無論是身處學校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？這里我整理了一些優秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。

宿舍管理規定心得篇一

1、不準在宿舍內或走道生火、點蠟燭、洗漱，不得破壞公物和私接線路，公物損壞，由本宿舍或實施行為者照價賠償。

2、保持宿舍的清潔衛生，不準亂丟果皮、紙屑，不準亂倒飯菜、剩湯，果皮、紙屑、衛生紙巾放進垃圾桶內。每天由舍長派值日生負責當天的值日工作。本層洗漱間、廁所下水道堵塞，由本層宿舍或實施行為者負責，學校請施工隊維修疏通。

3、按時作息，午休鈴聲、晚睡眠鈴聲響后，全體學生務必回到宿舍休息（中考班有特殊要求除外）。休息時間不準高聲喧嘩或從事娛樂活動，更不得以娛樂形式進行變相賭博；不準在宿舍區打撲克、大字牌或從事體育活動，違者除沒收器具外將視情節輕重給予紀律處分。

4、不準留宿外來人員，男、女生不得相互到宿舍串門，貴重物品、人民幣自行保管好，避免丟失造成損失。人離開宿舍要隨時關好窗，鎖好門，做好安全防范工作。

1、床鋪。

被子、床單、毛毯折成四方形靠墻放，枕頭放在被子上。床面不準有散亂的東西，如有一兩本書或一兩件折好的衣服或小包，可以放在被子的一側，但外沿線要與被子外沿線平齊。

2、鞋子、木箱。

鞋尖向內擺放于床下，鞋跟線大致與床的外沿線平齊。木箱、背包統一放到儲物框內。

3、桶、用品。

提桶口朝上靠墻放，口盅、牙刷、牙膏整齊放在桌子上（牙刷、牙膏放在口盅內），口盅把的方向一致，牙刷毛在上且往同一方向倒，牙膏口朝上與牙刷的方向一致，毛巾統一掛于毛巾鉤上。其它日用品整齊排列于桌子內。

4、宿舍內和窗戶上不準晾掛衣服，洗的衣服一律掛在陽臺的鐵線上。不準在宿舍走道、陽臺、樓梯打地鋪。

宿舍管理規定心得篇二

宿舍是公司提供給在職員工居住的場所，是員工享受的福利待遇之一，為保障員工一個清潔、衛生、安全的環境及公司財產安全，特制定本規定：

1、現場負責人負責本宿舍相關事務并安排員工輪流值日，打掃衛生。

2、嚴禁攜帶易燃、易爆、有毒及其他危險品進入宿舍，一經發現作開除處理，情節嚴重者報請公安機關處理。

3、嚴禁亂搭、拆改電線電路及在宿舍生火，用電飯煲等大功率電器，一經發現給予100元處罰。

4、嚴禁在宿舍酗酒、聚眾打麻將、賭博、打架、盜竊及盜用不屬于本人的財物，一經發現，給予開除處理，并視情節嚴重程度報請公安機關處理。

5、嚴禁高空拋物，亂扔垃圾和煙頭，亂倒污水，一經發現，處以100元罰款。

6、嚴禁外人留宿和在宿舍接待賓客，特殊情況須報公司總部經理批準。

7、宿舍員工必須服從房號和鋪位安排，未經允許不準私自更換鋪位，不準拆床架。

8、損壞公司財產的責任人應照價賠償。員工應相互監督，正確使用，以保障公司財產完好。如損壞人無法確定，則宿舍內的所有住宿人員均有承擔賠償公司財產損失的責任。

9、宿舍員工必須講究公共及個人衛生，不準隨地吐痰，衣物、床被須干凈、整潔。

10、宿舍輪值人員負責房間打掃及公用設施的維護，如有異常情況，向負責人報告。

11、個人物品放置應擺放整齊，不得亂扔、亂放，妨礙他人，影響宿舍公共衛生。

12、洗手間、下水道不準亂扔雜物、紙張等以防堵塞。

13、不準在宿舍內亂張貼、亂拉繩索、亂打鐵釘、亂動公用設施和他人財物。

14、宿舍應保持肅靜，嚴禁大聲喧嘩及放高音響，23：00后娛樂設施必須關閉，外出人員必須在24：00前回到宿舍，24：00后所有宿舍必須熄燈就寢。

15、不準在宿舍做有傷風化之事。

16、加強公司宿舍文明建設，保障宿舍管理秩序。員工有義務充分配合并糾正不良行為，以形成良好的習慣。

17、凡是被辭退的員工必須在接到人事通知當日起經保安班長簽字后搬離宿舍。辭職的員工必須在結算薪資之前搬離宿舍。以上規定，從頒布之日起實施，請各位員工互相監督，共同遵守。若有違反，將予罰。

宿舍管理規定心得篇三

為加強員工宿舍空調管理，愛惜和保護公共財產不受損壞，延長其全用壽命，確保人身及設備的安全，更好地為員工休息、業余自學、住宿提供舒適的場所，特制定本規定。

(一)宿舍是員工業余休息和自學的場所，宿舍空調裝置屬公司財產，凡入住宿舍的員工必須服從安排，自覺遵守本規定的所有條款。

(三)宿舍員工必須愛護公司財物，不得在空調機裝置上鉆孔、挖洞、釘釘子或切割、雕刻等，如因上述原因造成損壞，按原價的2倍賠償。

(四)宿舍員工必須自覺增強安全意識，特別是防觸電、防雷擊，嚴禁挪動、更改空調裝置位置，嚴禁在雷雨天氣開啟空調。

(五)宿舍空調遙控器由空調管理員管理，并負責把控宿舍空調的開啟。空調開啟后，設置的溫度要適中：制熱溫度應設置在20℃以下，制冷溫度應設置在25℃以上，以免空調機長時間工作，壓縮機發熱、發燙，影響正常使用。

(六)空調的'啟動要嚴格按照操作規程開啟，嚴禁在冬天開啟制冷或在夏天開啟制熱，否則，將對壓縮機造成嚴重損壞，影響其正常使用。

(七)員工離開宿舍必須關閉空調，長時間不用空調，應將空調電源插頭拔出。嚴禁宿舍內無人空調機照常開機，自覺保護、延長空調的使用壽命。

(八)當空調出現故障時，宿舍空調管理員必須及時關閉電源，并盡快通知，及時安排維修員，任何人不得以任何理由再次開啟。

(九)凡因空調使用不當或違規操作，造成人身傷害或設備損壞，由違規操作者負責一切經濟損失。

(十)凡違反以上條例的員工，由辦公室酌情給予處理。

為保護空調裝置不受損害及危及人身、財產安全，全用空調應注意：

(一)適當設置溫度，以得到舒適的環境，應避免過熱或過冷；

(二)在制冷或制熱運行中，應關閉門窗，如果門窗打開，室內空氣形成對流，使制冷或制熱的效果降低。

(三)請將預定的運行時間用遙控器定時鈕設定好。

(四)請勿在靠近進口或出口處放置阻擋氣流的物體，否則降低空調器的效率，甚至使系統停止運行。

(五)在雷雨天氣，請斷開主電源開關，否則閃電可能使本機受損。

(六)清潔本機或進行保養時之前，請斷開主電源開關，否則可能會發生意外。

(七)切勿使室內機和遙控器受潮，否則可能會發生短路、甚至火災。

宿舍管理規定心得篇四

2、監督學生不得隨便留客住宿，正常上課期間，未經學院許可不得擅自在外過夜;。

4、要求學生不得在寢室內點蠟燭及其它可燃燒物;。

6、要求宿舍內禁止喝酒、賭博或傳閱不健康書刊;。

(二)衛生及文化氛圍方面。

3、督促各宿舍成員注重集體生活，講究個人衛生，做到每晚洗腳，每早洗臉、刷牙，鞋、襪及時洗刷。

4、要求每個宿舍室內裝飾美觀大方，內容健康向上。

2、監督各宿舍內不得擅自點蠟燭，焚燒廢紙，確保每位成員的安全;。

4、提醒各宿舍人員離開宿舍時，都應自覺檢查門、窗是否關好，電源是否關閉;。

5、宿舍如發生失竊，應及時通過輔導員向學校報告;。

6、以宿舍為單位，按要求統計每次節假日學生去向;。

(四)獎懲方面。

1、根據本班實際情況，可以班級為單位，評選出本班最佳宿舍，并用班費購買獎品作為鼓勵;(該事由宿舍長管理委員主要負責)。

2、被評為最佳宿舍的宿舍長，可在本學期額外獲加2分平時積分，

并計入期末綜合成績內。(獲獎名單需由宿舍長管理委員交于班長，以便算得綜合成績時保證可計入在內)。

附宿舍長職責。

1、在輔導員及宿舍長管理委員指導下全面負責宿舍事務，及時匯報宿舍有關情況;。

2、在就寢前應檢查宿舍有無人員未到就寢，維持就寢紀律;。

3、負責鎖好宿舍門，監督檢查本宿舍的衛生、物品擺放;。

宿舍管理規定心得篇五

學生宿舍是學生在校期間學習、生活、休息的公共場所。為了維護學生宿舍正常的學習、生活秩序，營造整潔、健康、文明、和諧的學生宿舍環境，根據上級教育主管部門關于學生住宿管理的相關規定，結合學校實際情況，特制定本規定。本規定適用于榜羅中學在校學生（以下簡稱學生）。

1、學校總務處處根據學校招生計劃及房源情況統籌安排初中部及部分高中部女生入住學生宿舍。

2、學校成立由校領導、總務處、政教處、教務處、辦公室、團委、學生會組成的宿舍管理委員會，對宿舍管理工作進行監督與檢查。學生宿舍日常管理由宿舍管理員負責，包括水電管理、安全保衛、生活秩序、清潔衛生、維修、附設服務等工作，宿舍管理員有權按照學校相關規進宿舍實施各項檢查工作，學校各主管部門及全體學生應給予配合和支持。

3、各學生宿舍設立學生住宿服務委員會（簡稱“學服會”），是學生自我管理、自我服務的機構，主要負責學生生活服務、信息宣傳、協調溝通和調研反饋等工作。

1、學生宿舍按照統一安排原則，由學校總務處統一調配。

（1）新生入校前，總務處按各班寄宿學生人數，將宿舍的床位分配到班，安排到人。

（2）學生宿舍一經排定，無特殊情況不再調整。特殊情況需分管后勤工作的副校長認可并簽字蓋章，報總務處審核備案，再到宿舍宿舍管理員處更換鑰匙。

（3）學生應服從學校的住宿安排，在指定的房間居住，并遵守相關住宿管理要求。

（4）每位學生只允許使用一個床位，不得私自調換、私占、出借、轉讓床位，不得留宿非本宿舍人員。

（5）宿舍樓內空房間、空床位由學校統一計劃管理，學校有權對未滿住宿人數的宿舍分配學生及合并宿舍。學校需對宿舍布局作調整時，學生應服從宿舍的調整。

4、畢業生退宿。

（1）為不影響學生宿舍檢修與新學期開學準備工作，畢業生必須在學校規定的時間內將個人物品搬離原住宿舍并到總務處辦理退宿手續，逾期則遺留物品做無主處理。

（2）接到學生退宿申請，宿舍管理員須到宿舍驗收室內設施是否完好，若無損壞丟失，管理員收回宿舍鑰匙，報后總務處辦理該生退宿手續。

（3）室內設施如有丟失、損壞，應給予賠償。如果責任不清，須由本宿舍成員均攤；對拒不賠償的，不予辦理退宿手續和畢業離校手續。

5、其他情況退宿。

（1）因休學、參軍等原因需要中途退宿者，應該在離校前憑相關部門發出的通知到總務處辦理退宿手續，并將原住床位、家具空出。學生復學時須持相關部門證明，到后勤管理處辦理住宿手續，重新安排宿舍。轉學、退學等結束學籍的情況，學生應在離校前憑相關部門發出的通知到總務處辦理退宿手續并退出所在宿舍，逾期不辦者，遺留物品做無主處理。

（2）個人原因申請退宿者，須由本人提交書面申請，班主任告知學生家長并征得家長同意，分管后勤工作的副校長簽字，到所在宿舍樓管理員處退還鑰匙，再到總務處辦理退宿手續。

6、學生宿舍不準私自調換門鎖或加鎖，不準私配鑰匙，違者一律沒收并通報批評；遺失鑰匙應及時報告宿舍服管理員由總務處負責調換全室鑰匙，遺失者須按規定支付費用。遺失鑰匙如不報告造成被竊，經濟損失由遺失鑰匙者承擔。

7、自覺維護學生宿舍公共秩序。保持宿舍安靜，不準跳舞、溜冰、經商、酗酒、打球，不得大聲喧嘩、嬉鬧，嚴禁賭博、打架斗毆等影響他人學習、休息的娛樂活動。違者視情節與態度報學校有關部門給予處分，直至勒令退宿。

8、嚴禁在窗臺上放置凳子、啞鈴等重物，嚴禁向窗外和陽臺外拋砸各種物品、潑倒茶水等，禁止在宿舍樓內焚燒廢棄物。不得將自行車帶入寢室。

9、加強安全防范和自我保護意識，在宿舍樓內禁止存放各種有毒、易燃、易爆物品，違者除沒收物品外，并依據學校有關條例給予處分，并作退宿處理。

10、注意宿舍內物品安全，個人貴重物品、現金及證件等要妥善保管，及時將多余現金存入銀行，并保管好存折，自己記好密碼，不告訴他人。最后離開寢室者要隨手關好門窗，發現寢室內財物被竊，應保護好現場，迅速報告宿舍管理員。宿舍內發現推銷員應及時報告宿舍管理員處理。

11、入住者有正常使用、妥善保護學生宿舍樓內的各項家具、設施、設備的責任。凡屬自然損壞應及時報告宿舍管理員，由宿舍管理員請有關部門維修或調換。如發現丟失、人為損壞、私自調換等，應查明原因督促當事人賠償或換回，原因或責任人不明，由全室學生共同賠償。

12、退宿或離校時，寢室內家具物品經驗收合格后方可辦理退宿或離校手續。

1、加強學生宿舍安全保衛工作，維護學生宿舍正常生活秩序，根據有關規定，學生宿舍實行宿舍管理員晝夜值班。為了不影響學生學習和休息，學生宿舍會客時間為上午10：30～中午12：30，下午15：00～晚上22：00。會客時間之外禁止在宿舍內接待來訪人員。

2、宿舍來訪會客，應主動出示證件，經宿舍管理員登記核準后方可入內。如有強行闖入者，視情節輕重給予一定的`處罰。男賓未經宿舍管理員同意不得進入女生宿舍。學生應自覺遵守會客制度，21：00以后一般不予會客，超過會客的規定時間，宿舍管理員有權請會客人員離開宿舍樓。

3、晚間22：00至次日6：00關閉宿舍大門。22：00以后進出宿舍樓的學生必須出示證件并予登記，宿舍管理員要對相關情況進行匯總，每月一次向學校總務處報告。學生政教處和班主任要加強對22：00以后未歸學生的教育管理。

4、宿舍管理員對來訪會客者，應認真驗證，堅持原則，發現可疑情況應及時報告，妥善處理，并做好記錄。凡因執行公務者進入學生宿舍，需出示有效證件。

1、積極倡導入住者自覺養成講文明、講衛生、守紀律、愛勞動，尊敬師長、團結互助和熱愛集體的優良作風，室內衛生輪流值日自覺保持整潔，不要在書桌床鋪上堆放雜物，床鋪和被褥每天要整理整齊。寢室內堅持值日生制度，值日表張貼于室內。值日生需于每日早上8時前將宿舍打掃完畢，并督促全宿舍人員做到室內擺設整齊、地面清潔、窗明幾凈、無蛛網無積灰，保持走廊清潔。不隨地吐痰、亂拋廢物，禁止往樓梯走廊內潑水、堆放垃圾；禁止在窗臺、走廊內堆放廢棄物。違者根據宿舍管理規定視情節輕重，給予必要的教育或通報批評。

2、學生應養成良好的衛生習慣，自覺維護宿舍場所的衛生。三餐在食堂用餐，不得將飯菜帶入寢室內。禁止在宿舍樓內飼養小動物。學生患傳染疾病，要遵照醫生診斷，按指定的地點住宿或回家休息。

3、總務處每周一次會同值周組及學服會學生對宿舍衛生進行例行檢查，并將檢查結果及時公布，匯總后通告班主任及主管部門并記錄在冊，作為操行評定的依據。

4、一學期同一學生在其值日天被檢查一次為差，給予口頭警告。衛生檢查二次為差者，給予黃牌警告，樓內通報批評，通知所在班級進行批評教育。衛生檢查三次為差者，給予紅牌警告，由學校進行通報批評并報教務處備案，取消其該學年評獎評優評助的資格。

5、同一寢室一學期內衛生檢查累計有三次為差，給予口頭警告。衛生檢查累計四次為差，給予黃牌警告，通報批評，并通知所在班級。累計衛生檢查五次為差，給予紅牌警告，由學校進行通報批評并報教務處備案，取消全宿舍成員本學年一切先進稱號的評選資格和取消其該學年評獎評優評助的資格。

6、寢室衛生連續五次為優，可享受二次免檢。如本學年有黃牌警告，寢室衛生連續三次為優，可免除本學年黃牌警告。如本學年有紅牌警告，寢室衛生連續五次為優，可免除本學年紅牌警告。

1、學校在宿舍中僅提供基本照明用電。

3、加強學生宿舍電力設施安全管理。學生宿舍內電器不準私自移動和修理，如遇故障應報告宿舍管理人員，有關部門派專職電工修理。違者造成的損失，一律由肇事者負責。

5、學生宿舍禁止一切竊電行為，竊電者除補交電費外，視情節輕重和數額大小，還將根據學校相關規定進行處分。

6、嚴格執行消防法規和學校相關節約用水、用電以及安全用水、用電的管理辦法。嚴禁在學生宿舍內存放和違規使用熱得快、電爐、電熱杯、電熱鍋、電炒鍋、電飯煲、微波爐、電磁爐、電熨斗、電熱毯、取暖器、電水壺、電烤箱、電吹風等容易引起安全隱患的電器，嚴禁私接、亂拉電源線。總務處有權對學生違章電器使用情況進行抽查，并按以下規定處理：

對于在學生宿舍內持有和使用上述違章電器的學生，一經查實，第一次違反規定沒收其器具并在樓內通報批評。第二次違反規定除沒收其器具外，還通報所在班級，由班級進行通報批評并報教務處備案，取消其評獎評優評助的資格，并將違紀記錄記入該生個人檔案。違反規定引起重大事故，除賠償經濟損失外，還將根據學校相關規定進行處分，并追究法律責任。私自使用大功率電器引起的一切損失由學生本人負責。

7、寢室內不準使用與保存煤油爐、液化氣、卡式爐、酒精爐、蠟燭等明火設施和器具，以免發生火災。一經發現，通報所在班級和教務處，取消本學年評獎評優評助資格，并視情節輕重給予處分，同時取消住宿資格。寢室內有以上違章出現，查不到責任人時，對全室人員給予教育、處罰和處分，直至作勒令退宿處理。由于違反規定而引起火災，造成人員傷亡或國家財產遭受損失的人將承擔法律責任。

學生在學校規定的學制學習期滿后都必須辦理退宿離校手續，辦理退宿手續后需在規定的時間內離宿，逾期者其物品將視作無主處理。休學、退學學生必須在《休學通知》或《除名通知》發出后一周內辦理退宿手續并退出所在宿舍，否則其物品視作無主處理。

本規定自二0一二年八月二十七日起執行。

宿舍管理規定心得篇六

為了加強對倒班管理，給住宿人員營造一個安全、安靜、衛生、舒適的住宿環境，保證住宿人員得到充分休息，特制訂本規定。

一、入住制度。

(1)員工倒班宿舍提供給各部門因倒班而需要住宿的員工休息所用。

(2)各部門員工入住倒班宿舍需要提前兩小時至b座總臺電話預定，確認床位住宿。

(3)員工憑部門經理簽字的“倒班宿舍入住通知單”到b座總臺登記，由后安全梯道進入倒班宿舍(不得乘坐客梯)，按指定床位入住。

二、管理制度。

(1)員工住宿根據當日倒班單所填寫住宿時間在一小時內入住，次日早晨八點前離開;。

(4)注意保持房間，公共區域及衛生間的清潔衛生;。

(5)嚴禁攜帶外人進入宿舍，男女員工不得到對方宿舍逗留;。

(7)宿舍內嚴禁吸煙，不得使用大容量電器，以防火災發生;。

(8)如發現火警或其它異常情況，應立即通知酒店安全部，詳細說明情況。

(9)節約用電用水，隨手關燈關水。

(10)住宿員工有義務協助人力資源部做好倒班宿舍的管理，發現有員工違反規定必需報告人力資源部，經檢查發現或被員工反饋至人力資源部查實有違反以上規定者，將通報所在部門，處以50元以上罰款及相應紀律處分，視情節考慮取消以后入住倒班宿舍資格。

新紀元人力資源部。

宿舍管理規定心得篇七

為了營造“文明、整潔、健康、溫馨”的宿舍文化氛圍，保證員工有一個秩序良好、整潔衛生、舒適安全，具有健康氛圍的生活環境，特制定本制度。

二、管理方針。

定置管理定期檢查嚴格考核嚴格獎懲。

三、管理目標。

干凈整潔井然有序做到“日常狀態就是最好狀態”。

四、管理人員。

寢室長(由各店管理人員、班長、組長兼任)。

正道所有住宿員工。

(一)職責與要求。

1、每個店確定后勤負責人，每個宿舍確定寢室長為責任人;宿舍所有成員必須服從后勤負責人管理和寢室長監督。

2、每套寢室設寢室長一名，全面負責本宿舍的衛生、紀律、安全等方面的工作，要求后勤負責人把制度和責任人貼于各寢室。

3、每個寢室每天必須安排一個值日生，每周六10:00安排本寢室大掃除，在寢室長的督促、指導下，負責本寢室的衛生工作。

4、每月制定本宿舍的衛生值日表;制定每天的寢室簽到表(員工最后回到寢室的簽到表)。

5、寢室長有義務向店長及時匯報寢室內發生的異常情況。

6、所有的宿舍必須裝上門栓，最后一個進入宿舍的必須把門栓好;否則一切后果由最后時入者負責賠償。

7、紀律和衛生的分階段別納入當月“文明寢室達標評比”中。

(二)作息時間。

1、員工晚上外出必須在03:00之前歸宿，如不能按時回宿舍者，則當晚住宿問題由本人自行解決。

2、自覺保持宿舍安靜，不得大聲喧嘩，同事之間應和睦相處，不得以任何借口爭吵、打架、酗酒，晚上22:00后停止一切娛樂活動。

(三)水、電、煤氣、宿舍安全。

1、要保持高度防火意識，做到安全用電、用水，發現事故隱患及時上報店長。

2、宿舍規定的水、電、煤氣、不得私自安裝，位置要靠窗戶，要保持通風。

3、由于當事人私接電源、插座等行為而引起的火災，所造成的一切后果由當事人負責。

4、有關宿舍現有的器具設備(如電視、煤氣爐、玻璃、衛浴設備、門窗、床鋪等)本公司以完好狀態交與員工使用，未經允許不得私自搬動，如有疏于管理或惡意破壞，酌情由現住人員負擔該項修理費或賠償費，并視情節輕重論處。

5、人離熄燈，斷電源，用完煤氣要隨手關掉煤氣總閥，出入房間隨手關門，注意提防盜賊;貴重物品應自行保管好，遺失由各自負責。

6、不得向窗外、樓下亂扔雜物，亂倒臟水。

7、不準往洗手間排污孔道倒雜物，凡因人為造成管道堵塞的，一切維修費用由事主負責，無人承認則由該房共同使用者負責。

8、宿舍區域內嚴禁使用明火，宿舍門口及通道不準堵塞，要保持暢通無阻。

9、各店根據各宿舍入住人數制定水、電、煤氣費用標準，用量超額部分由寢室所有成員分攤。

(四)物品擺放規定及衛生要求：

1、床位用固定物相互固定，必須保持物品擺放整潔、美觀，嚴禁亂堆、亂放、亂扔，禁止在宿舍內墻面亂刻、亂畫、亂釘。

2、床上用品必須擺放整潔，被褥疊放整齊，統一放置于靠窗戶的方向，枕邊置于床的另一頭，床單平整整齊;被套、床單須經常清洗，保證干凈無異味。

3、鞋子有序擺放于床下，鞋內勿放置襪子，并保證其干凈無異味。

4、面盆、水桶置于規定區域，并置面盆于桶上。

5、桌上物品如牙具、口杯、書籍等雜物擺放整齊，桌面干凈無水跡。

6、衣物、毛巾掛放在兩床間的橫桿上，燈架上嚴禁懸掛任何衣服、襪子等雜物。

7、垃圾置于桶(袋)內，并由當值人員每天處理一次。并要求倒入附近垃圾桶，不得隨意丟棄。

8、地面、洗臉池整體、玻璃架、窗戶臺、窗戶都必須保持干凈，經常清理門內、門外的蜘蛛網;垃圾及時倒掉;床底干凈無雜物。

(五)住宿人員行為規范：

1、寢室長行為規范：

(1)寢室長必須合理安排每日衛生表、每周大掃除安排表，如未巡排，罰款10元/次;如有安排衛生表卻未進行跟進，罰款10元/次。

(2)凡在檢查中發現衛生不合格的寢室，該寢室長將受到過失處理罰款10元/次。

(3)發現住宿員工違反宿舍制度未加以制止、勸陰并沒有及時上報和處理，罰款10元/次。

(4)每周六11:00負責至各宿舍進行衛生檢查，如遇特殊情況不能參加，必須及時安排期限他人員參加檢查工作，否則罰款10元/次。

(5)寢室長安全意識不強，沒有及時提醒宿舍人員，對公用設施管理不善，一經發現沒有及時報告，罰款50元/次。

2、宿舍人員行為規范：

第一類：員工必須養成良好的衛生習慣和社會公德，保持宿舍內外環境衛生清潔，共同維護宿舍良好的衛生環境。凡有下列情況者，初犯時給予口頭警告，并罰款人民幣10元，由稆宿舍寢室長執行：

(1)入住人員未按照寢室長安排的衛生值日表或未按衛生要求打掃寢室衛生，沒倒垃圾。

(2)其它寢室成員未按要求擺放物品的。

(3)宿舍所有垃圾必須用垃圾袋裝好，由各宿舍當日輪值人員提到指定地點放好，發現不按要求放置者給予罰款;凡住宿員工將垃圾亂放者(包括扔出窗外)給予處罰。

(4)凡在檢查中發現衛生不合格的寢室，該寢室所有成員將受到過失處罰。

(5)參加衛生檢查人員不得無幫遲到、缺席，否則處以罰款，如遇特殊情況確實不能參加者，應及時匯報店長，由店長安排他人參加檢查。

(6)未遵守宿舍作休時間者。

(7)亂堆亂放、亂扔，在宿舍內墻面亂刻亂畫、亂釘，除恢復原狀外。

第二類：凡有下列情況者，給予書面警告，并罰款人民幣50元，由店長執行：

(1)入住宿舍須服從管理人員的安排和調整，每個房間的床位由后勤負責人統一安排，對號入床，未經后勤負責人同意不得擅自改動，不得擅自移動床位，不得將空置床位作其它用途。床位未滿，管理人員有權安排其他人員住宿，任何人不得拒絕。

(2)不服從寢室長的監督、安排者。

(3)線路必須由工程部電工安裝、維修，嚴禁在宿舍私接電線，使用電器、點蠟燭、燒水、燒任何東西，禁止在宿舍飼養動物類。不得私自亂接電線插座，不得使用電爐、電飯煲、電熱炊具、電熨斗及各種交流電器用具，如發現使用禁止使用的電器，一律沒收。

(4)入住員工必須注意節電、節水，做到人離燈熄、電斷、水關、煤氣、冬天煤氣罐位置要通風。

(5)禁止留宿外來人員，特殊情況經店找批準后，方可留宿;如外來人員留宿期間發現公物損壞、財物丟失等，將由當事人負責賠償外。

(6)員工離職時，必須在辦好離職手續后及時搬出宿舍，否則予以該員工每天50元/天的住宿費。

(7)大聲吵鬧，影響他人休息者，不注意別人感受。

(8)進入宿舍內，沒有隨手把門關上者。

第三類：凡有下列情況者，給予嚴重警告，并且罰款200元，公司有權解雇;情節嚴重者，直接開除，扣除違約金或送公安部門處理：

(1)各宿舍的鑰匙由各寢室長負責管理，任何人不得私自配制，轉借他人，不可私自配制宿舍鑰匙。

(2)未把垃圾倒入附近垃圾站者。

(3)貪小便宜，未經他人允許，使用他人物品。

(4)員工在宿舍內聚餐、打麻將或其他不良行為。

(5)經常擾亂宿舍安寧，經常夜不歸寢者，屢戒不改者，取消住宿資格。

(6)嚴禁男女混居一室(含已婚男女)，違者處以罰款200元/次，嚴重開除。

(7)最后歸寢未將門栓反鎖者處以罰款，另承擔賠償責任。

(8)小偷小摸行為，直接開除，不予結算任何費用，送公安機關處理。

(六)星級宿舍評比條件：

每月評遠出“文明宿舍”一個，并給予一定獎勵。

宿舍管理規定心得篇八

為進一步規范和完善由研究生院統一安排的學生宿舍的管理，保證學生宿舍正常的生活秩序，維護學生宿舍文明、舒適、安全的學習和生活環境，特制定本規定。

第一條學生宿舍入住床位分配由研究生院根據招生情況及房源情況統籌安排。

第二條新生入校辦理住宿登記手續，繳納住宿費及鑰匙押金，領取鑰匙、門禁卡后方可入住。

第三條個人鑰匙及門禁卡等應妥善保管，不得借給他人。丟失鑰匙或門禁卡時要即時登記，申請補發。嚴禁私自配鑰匙、配門禁卡或調換門鎖。

第四條研究生按指定的房間入住，未經研究生院批準不得私自調換。學生宿舍內的空房間、空床位由研究生院統一管理，研究生不得擅自占用。如遇研究生院調整學生宿舍的入住房間安排時，研究生須予以配合。

第五條研究生因進入課題學習階段、畢業或休學、退學等原因搬離學生宿舍時，應及時辦理退宿手續，退還房間鑰匙和門禁卡等后方可領回鑰匙押金。

第七條研究生應加強安全防范和自我保護意識，妥善保管好個人財物。離開宿舍要關好門窗、上好鎖，切斷電源，隨身攜帶宿舍鑰匙。

第八條為了確保宿舍區內用電安全，嚴禁在宿舍內做飯，嚴禁使用大功率電器，如熱水器、熱得快、電飯鍋、電水壺、電爐、電熱杯、電磁爐等，不得將電源插線板放置于地面或床鋪上。

第九條宿舍區內嚴禁生火、點蚊香等易引起火災的行為，禁止肆意遮蔽、破壞煙霧報警器等危害安全管理的行為。

第十條禁止在宿舍內和宿舍公共區域亂拉電線、網線、日常生活用線繩等。

第十一條對于在宿舍區內發現可疑人員應主動詢問，如發現來者的身份不明，應及時報告，并相互提醒，確保宿舍區安全。

第十二條嚴禁在宿舍區內存放治安管制器具、易燃易爆、劇毒、放射性、液化氣瓶等危險物品。

第十三條不得在窗戶外臺擺放花盆等物品，以防墜物傷人。

第十四條如遇重大突發安全事件，應保持冷靜，認清形勢，及時報告，立即采取科學、有效的應對措施，必要時報警求助。第十五條研究生應按要求參加消防、安全知識培訓及演練活動。

第十六條嚴禁使用學生宿舍區內的網絡發布不良言論和從事違法違紀活動。

第十七條入住宿舍的研究生應共同維護宿舍區的公共秩序，保持宿舍安靜，禁止大聲喧嘩、大聲播放音響設備，不得打鬧、不起哄等，以免影響他人的學習和休息。

第十八條愛護宿舍區的公用設施，如監控、網絡、洗澡間、洗漱間、衛生間等的`設施設備、空調、消防安全宣傳欄等，愛護宿舍內分配給個人使用的設備，如公寓床、儲物柜、椅子等，不得隨意搬移或添加家具，不得私自調換、拆改或添加家具等設備，若有損壞應及時報修。

第十九條嚴禁在宿舍區內進行任何形式的商業活動。第二十條嚴禁在宿舍區內進行賭博、吸煙、酗酒、斗毆滋事等違法違紀活動。

第二十一條不得在宿舍區內進行任何球類活動，帶球進出宿舍區時不得玩耍。

第二十二條嚴禁在宿舍內飼養寵物等各種動物。

第二十三條做到講文明、講衛生、守紀律、愛勞動，養成尊敬師長、團結互助和熱愛集體的優良作風。第二十四條保持個人衛生，整齊擺放桌面物品、床鋪被褥等個人用品，養成良好的衛生習慣。

第二十五條維護宿舍公共區域的環境衛生，嚴禁在樓梯、走廊、洗澡間、洗漱間、衛生間等處擅自堆放物品，不得在公共區域潑水、丟棄垃圾、吐痰等，晾曬衣物統一懸掛于洗漱間，不得在走廊等其它公共區域晾曬衣物。

第二十六條節約用水、節約用電，不得將剩飯、剩菜、茶葉、硬質物品等倒入盥洗池、便盆內。

第二十七條保持墻面、柜面整潔，不得在宿舍墻壁、柜面或桌面上亂涂、亂畫、亂張貼、擅自懸掛標語或宣傳海報等，嚴禁使用利器鑿刻、或將熾熱的物體置放在家具設備上。

第二十八條為加強學生的自我管理、自我服務和自我教育，學生宿舍實行室長制。每個宿舍的室長由同宿舍的研究生共同選定并報研究生院備案。室長主要負責督促本室研究生遵守宿舍管理規定，督促同學做好宿舍衛生，在宿舍內出現設施設備損壞等問題時及時反映并協調予以解決，維護宿舍的正常秩序。

第二十九條研究生須自覺遵守以上各項管理規定，對于不遵守管理規定者，視其情節輕重給予處理，對于有兩次違反上述規定的研究生，勒令其搬離現住學生宿舍，由導師及二級單位共同商議解決該生住宿安排及管理問題。

第三十條研究生院組織學生宿舍檢查，對于優秀寢室予以表揚，對于檢查發現的問題予以通報。

第三十一條新生辦理住宿登記手續后，需簽署住宿承諾書，自覺維護研究生宿舍安全衛生。

第三十二條本規定由研究生院負責解釋，自公布之日起執行，以往有關學生宿舍管理規定同時廢止。

宿舍管理規定心得篇九

為了使住宿員工在上班之余有個舒適、安全、安靜的休息環境，以飽滿的精神狀態迎接工作，特制訂以下宿舍規章制度，請各位住宿員工仔細閱讀，認真遵守。

1、所有須住宿或離職員工，必須寫書面申請，請示住宿或離宿。不得私自入住或搬離宿舍。

2、每間宿舍選一位宿舍長，負責宿舍內衛生安排情況。

3、住宿員工必須遵守宿舍相關制度，服從宿舍長的安排。

4、住宿員工必須要愛護宿舍內的設施、設備，如有損壞按原價賠償;故意損壞者、除賠償外扣20-150元。宿舍內的公共財物自然損壞宿舍長及時報部門主管進行安排修理。

5、住宿員工要節約用水、用電、人走燈熄、避免自來水長流，如有違反者一經發現罰5-10元。

8、住宿員工要保持高度防火意識，做到安全用電、用水，發現事故隱患及時上報公司綜合部。由于本人私接電源、插座而引起的火災，未造成后果給予責任者罰款100元，造成一定后果的除視損失程度給予按價賠償外還給予一定的罰款，并取消住宿資格直至辭退。

9、公司將安排人員不定期檢查各宿舍衛生、紀律情況，并給予打分。根據每月評分總和評選出最佳宿舍及最差宿舍各兩名，被評為最佳宿舍則給予所在房間人員共200元的獎勵并予以通報表揚，如被評為最差宿舍則給予所在房間人員共100元的處罰并予以通報批評，以上獎罰均在當月工資中體現。

10、住宿員工必須養成良好的衛生習慣，共同維護宿舍良好的衛生環境。

宿舍管理規定心得篇十

為使員工宿舍保持一個良好、清潔、整齊的環境，以保證員工在工作之余得到充分的休息，維護宿舍安全和提高環境品質，特制訂本辦法。

1.適應范圍。

本制度適用于公司所有住宿員工。

2.1住宿人員在申請住宿之前應填寫《員工住宿申請表》，經公司行政主管領導批準后，由行政部統一安排并辦理入住手續。

2.2公司宿舍，原則上長期住宿員工兩人一間，部長以上一人一間，午休人員四人一間。住宿房間及床位由行政部調配，住宿人員不得擅自更換房間及床位。特殊情況，需由行政部長批準后方可給予調整房間或床位。

2.3住宿員工使用宿舍內的公司財物，經員工個人與行政部清點確認后簽字。入住人員只限員工本人。

2.4室溫高于30℃或低于5℃，可以開空調。夏季室內空調溫度設置不得低于26℃，空調運行期間禁止開窗。

2.5住宿員工不得將宿舍轉借他人使用或擅自留宿他人。特殊情況下，需留宿外人時須提前填寫書面申請，由行政部長批準后，方可留宿。

2.6住宿員工不得擅自調換房間和房間內公共財產物品。對于每月不在宿舍住宿達15天(特殊情況及出差除外)的員工，公司將收回床位，取消該員工住宿資格，另行安排人員入住。

2.7住宿員工不得隨意改造或變更房內設施，不得損壞宿舍財產及公共設施，如造成損壞，須照價賠償。

2.8員工離開宿舍須鎖好房門，貴重物品應注意保管，遺失自行負責。公司宿舍水、電不得浪費，請隨手關燈、關水。

2.9住宿員工退房時須辦理移交手續，清點財物。凡居住期間，財物有損壞的，須照價賠償。

2.10宿舍現有的器具設備(如空調、電視、衣柜、衛浴設備、管道、門窗、床鋪等)公司以完好狀態交與員工使用。如疏于管理或惡意破壞，酌情由住宿人員負擔該項修理費或賠償費，并視情節輕重處罰。

2.11公司領導或行政部如在合適時間檢查宿舍，員工不得拒絕，并應聽從相關整改建議。

3.紀律要求。

3.1住宿員工須按時就寢，晚上23：00后不得大聲喧鬧或發出大的噪聲或在異性宿舍逗留。

3.2宿舍區不能成為犯罪窩點，嚴禁酗酒、打架、偷盜、賭博等不良活動。

3.3電視、

3.4住宿員工不得于宿舍區室外或室內墻壁、櫥柜上隨意張貼字畫或釘掛物品。

3.5住宿員工不得破壞宿舍區任何公共設施或公物，不得在宿舍私藏任何公司物品。

3.6未在公司內住宿員工在宿舍區活動時亦須遵守所有規定。

4.1宿舍內禁止使用大功率電器或明火器具，不得私拉亂接電線。

4.2嚴禁攜入易燃易爆物品，室內不得使用或存放危險及違禁物品。

4.3住宿員工不得在床上抽煙，煙灰、煙蒂不得丟棄地上，煙灰缸應妥善放置。

5.1住宿員工不得在公共走廊、樓梯及其他公共場所堆放物品，不得隨地吐痰、亂倒垃圾，不得在室內飼養寵物，嚴禁將雜物剩飯等倒入廁所，嚴禁向門口、窗外潑水、亂扔雜物。

5.2住宿員工個人床上用品起床后須擺放整齊，其它私人物品、衣物須擺放整齊或收入箱柜。

5.3住宿員工洗曬衣物須在指定區域或宿舍晾曬，不得隨意在走廊、過道及其它公共區域晾掛(雨天除外)。

5.4。

污穢物、廢物、垃圾等應集中于公司。

5.5住宿員工房間內衛生自行清潔整理。

6.1夜間外人探訪時應在行政部門衛室登記探訪人姓名、與被探訪人關系及進出時間，由被探訪人簽字確認，否則不準探訪。

6.2外人探訪需借宿須出示行政部長簽準的借宿單，不需借宿的須在22：00前離廠。

6.3探訪人活動區域僅限宿舍區，不得在其它區域擅自逗留。

6.4探訪人須遵守公司所有相關規定，如有違紀行為由被探訪人承擔相應責任。

7.遷出管理。

7.1住宿員工遷出時須將使用的床位、物品、抽屜等清理干凈，所攜出的物品，需先經宿舍管理人員檢查。

7.2住宿員工離職(包括自離、辭職、免職等)，須于離職當日內辦理完相應手續并搬離宿舍，不得借故拖延或要求任何補償。

8.罰則。

8.1員工違反以上規定，情節一般的，公司按照《員工手冊》、《獎懲制度》等予以相應處罰。

8.2員工違反以上規定，情節嚴重的，公司保留進一步追溯的權利。

9.附則。

9.1本制度由公司行政部制定，經公司工會審議，總經理批準生效。

9.2本制度由公司行政部負責解釋。

宿舍管理規定心得篇十一

關于員工宿舍安全用電管理規定編號no.：add-b-20xx-0229為規范員工宿舍的管理，合理化使用電器，提倡員工節約用電，從而進一步節能降耗、消除安全隱患，公司特制訂本規定。

一、嚴格落實安全用電責任制度，高度重視安全用電管理，各宿舍住宿人員為安全用電責任人，不能留下安全隱患，凡造成安全問題的要分析原因，追究責任。

二、員工要牢固樹立安全用電意識，自覺做到安全用電，防止因用電不當引起觸電或火災等事故的發生。

三、各種用電設備、電器元件、照明線路的安裝、使用、管理，要按操作規范和電業部門的管理規定執行。

四、設備部對宿舍供電線路，設備等定期進行全面檢查，對線路老化，安裝不良，絕緣降低及漏電等問題及部件必須及時整改，更換。

五、宿舍內嚴禁使用大功率電器和危險性較大的電器，一經發現堅決沒收。第一次給予警告，并通告批評，第二次發現將處以200元的罰款并于當月工資中扣除。

六、嚴禁在床上拉電線、放置移動式插座及使用臺燈或其他用電設備，嚴禁多個插座互接，移動式座必須放到安全的地方，不準靠近蚊帳、被褥、衣服、書本等易燃物品。

七、宿舍發生用電線路故障應及時報告工區相關負責人，并安排電工進行更換或維修。

八、做到人離關燈、關電源，各種用電設備完畢及時關閉電源，不得長時間通電。

九、所有宿舍成員都應該高度重視用電安全，宿舍成員之間應相互監督和提醒。

十、公司設立用電標準：每間宿舍每月用電量為75度，超出部分財務部按每度一元的標準從員工當月工資中扣除，行政部將員工每月用電記錄張貼于公告欄。

十一、以上規定自頒布之日起實施，請各位員工相互監督，共同遵守。若有違反，按以上管理規定予以處罰。

宿舍管理規定心得篇十二

第一條為加強職工宿舍樓管理，給職工提供一個安全、衛生、舒適、文明的休息場所，結合公司實際，制定本規定。

第二條堅持統一管理與住宿職工自我管理相結合的原則，共同搞好宿舍管理。

第三條本規定適用于宿舍樓和平房住宿的所有人員。

第四條后勤保障部負責宿舍樓的日常管理，根據各單位職工的實際工作、生活需要，按規定合理、統籌調整安排職工住宿。

第五條職工宿舍樓設保潔員，負責本樓的公共秩序和衛生清潔。服務人員要盡職盡責，搞好服務工作，管理好所屬公用物品，如有無故丟失、損壞的由本人負責賠償，人員變動時要清查物品，做好移交手續，如出現交接不清，帳物不符，應由本人負責賠償。

第六條住宿人員要自覺遵守作息制度，愛護公物，講究衛生，保持宿舍衛生清潔。宿舍不準擅自留宿他人，不服從管理者，一次罰款50元;出現毆打、謾罵、侮辱服務人員者，交由保衛部處理。

者交保衛部依法處理。

第八條住宿人員不得損壞宿舍內配備的公共用品及門、窗、玻璃等公共設施，如有丟失或損壞按價賠償。各類廢舊、帶有腐蝕、有毒氣味的物品一律不準帶進宿舍。

第九條住宿人員要嚴格執行水、電管理規定，嚴禁私自亂拉、亂接電線;嚴禁使用電爐子和超出規定的大功率燈泡以及長明燈;嚴禁使用電褥子;嚴禁在宿舍內使用電飯鍋或液化氣做飯;不準偷電或出現長流水現象。對不按規定使用水、電或造成事故者，按《安全生產環境保護考核細則》進行考核，并按損失水電的數量或事故造成的經濟損失進行賠償。

第十條對職工所使用的職工宿舍，不居住超過半年或年居住累計不足一個月而又不退房的，經后勤保障部逐月核實情況后，由保衛部、職工所在單位和后勤保障部一起將職工私有物品清理封存后(物品由職工所在單位保存)，收回宿舍。

第十一條對不服從管理經教育仍不悔改者，后勤保障部責令其退房，如不搬出，加扣房租費20元/天，扣款由人力資源部從本人工資中扣除。

調離、退休、退職或離崗休養必須到后勤保障部重新辦理住宿登記及退房手續，否則按每月60元收費，以上變動情況單位應及時上報后勤保障部，否則費用由單位負責。

第三章職工宿舍分配條件及辦法。

第十三條在本礦工作上三班倒的職工可申請住房，常白班作業的確因工作需要或其他特殊情況，可由本單位申請分配宿舍。

第十五條申請住宿的職工，根據有利于生產和工作的原則，優先安排井下一線職工或確因工作需要急需住房的職工。

第四章職工宿舍收費標準(暫定)。

第十六條職工住宿每房間安排三人，住宿收費10元/月〃人。

第十七條雙職工需安排宿舍的經分管領導批準，可持結婚證明由本人申請分配平房并按標準交納房租費。在礦區家屬院居住的職工每月交房租60元，電費據實繳費。

第十八條未經領導批準現住家屬院或住招待所的干部職工一律到職工宿舍樓居住。

第十九條每月二十六日前后勤保障部將上月住宿收費明細表交人力資源部，在工資中扣除住宿費及水電費。

第六章附則。

第二十條本規定由后勤保障部負責監督實施。第二十一條本規定自公布之日起施行。

二0xx年九月七日。

宿舍管理規定心得篇十三

規范保安部員工內務管理,確保員工具有良好的一日生活秩序和作息生活環境.

2.適用范圍。

適用于物業公司全體保安員內務管理.

3.0職責。

3.1保安公司長/班組長負責督促檢查員工的內務生活.

4.0程序要點。

4.1內務檢查。

4.1.1保安公司長視情況安排每周或每月至少一次內務管理檢查:。

a)檢查時由保安部聯合管理處負責人或指定人員進行。

b)檢查時如發現有違反內務管理的現象及行為,應立即進行處理;。

c)將檢查情況記錄存檔,作為員工績效考評的依據之一.

4.1.2班組長對本班次的員工內務衛生進行檢查:。

a)班前檢查個人衛生是否符合公司有關規定;。

b)班后檢查員工是否按時作息等;。

c)將檢查結果記錄在保安部工作日記上.

4.1.3宿舍管理員每天不定期地巡視宿舍內務情況:。

a)及時制止違反內務管理的行為;。

b)將巡視情況記錄在工作記錄本上;。

c)對于一些不服從管理的員工,應記錄并向相應的部門主管反映.

4.2環境衛生標準。

4.2.1宿舍地面干凈,無痰跡,果皮,紙,煙頭等垃圾.

4.2.2床鋪干凈整齊,被子折疊放整齊,床面上無雜物和亂堆放的物品,床單,被褥干凈無味,鞋于床下擺放,干凈無異味.

4.2.3帽子,皮帶,口杯,水桶等物品均按指定位置擺放,衣服均在晾衣區域晾曬.

4.2.4墻面,門窗,和其他區域無亂寫,亂畫,亂刻,亂張貼,亂懸掛現象.

4.2.5宿舍內每月進行滅蚊蠅.蟑螂工作,宿舍內害蟲少,沖涼房和洗手間及時沖洗,沒有污垢,雜物和臭氣.

4.2.6室內無易燃,易爆,劇毒及其他危險物品.

4.3作息標準。

4.3.1按規定時間起床,每晚零點前所有非當班員工必須熄燈就寢,中班人員可以延長至凌晨1:30分前熄燈就寢.

4.3.2宿舍電視房的開放時間為上午9:00時-晚上23:00時.

4.3.3宿舍管理員按規定時間準時開關電視房門,凡遇不遵守作息制度的員工應給予記錄并上交其部門負責人處理.

4.3.4嚴格執行外出請銷假制度:。

b)培訓期間由培訓負責人和當值教員批準。

4.3.5休息(假)期間,如有突發事件,一經召喚,立即返回公司,聽候調遣.

4.4.1愛護宿舍內公共設施,設備和公共財物,不隨意損壞或占為已用,保持公物的完好.

4.4.2不私接電源,不存放危險和色情物品,不在宿舍內私設集會,舞會,聚眾喝酒,賭博.

4.4.3未經許可不帶外人進入宿舍,不留外人在宿舍住宿.

4.4.4保持室內安靜,不在室內大聲喧嘩,,打麻將,不影響其他人員休息.

4.4.5輪流值日的值日生應認真清掃責任區的環境衛生,認真履行衛生監督職責.

4.4.6節約用水,用電,隨手關燈,關水.

4.4.7不隨意動用他人物品,不私自調換房間,床位或占用空床位.

4.4.8妥善保管個人物品,自行車按規定停放在指定的位置.

4.4.9潔身自好,不傳播庸俗,色情物品,畫冊.影碟等.

以上制度適合公司日常管理，同時在培訓期與《培訓人員管理制度》同時使用。

宿舍管理規定心得篇十四

青年教師公寓是國家和學校投資改造，提供給在我校工作的的單身教職工居住場所。為保證青年教職工能有一個良好的生活環境，特制定本辦法。

一、入住條件。

(一)人事處登記在冊的留校、調入的且家住大連市中山區、西崗區、沙河口區、甘井子區以外的未婚青年教職工申請入住，需經所在單位同意。

(二)附中、附校登記在冊且住大連市中山區、西崗區、沙河口區、甘井子區以外的未婚青年教師，由單位向學校提出申請，經學校批準方可入住。

(三)學校獨立核算企業在職未婚青年職工住房應由企業在社會上租賃解決，確有困難且家住大連市中山區、西崗區、沙河口區、甘井子區以外的，由所在單位向學校提出申請，經批準方可入住。房租每月每床120元。

(四)寒、暑假期間，若青年教師公寓有空房間，在校博士生、博士后可向所在單位提出申請，經學校批準借用探親間，住宿時間不得超過一個月。房租每月每床100元。

二、入住時每人須一次性交住房租賃保證金和備品押金共500元，退房時返還，不計利息。

三、入住人員調出須先退床方可辦理報退手續。

四、入住人員在取得住房或辦理結婚登記手續之后，兩個月內必須退床。如有特殊情況，由本人提出申請，經所在單位同意，報學校批準，方可繼續租住。

五、入住人員不得將床位借給他人使用、擅自調換房間，不得拒絕安排新人入住、私自占用別人床位，不得留異性住宿，違者將取消居住資格。

六、入住人員必須保持室內公共設施完好，如有損壞，由居住人賠償;應保持公共衛生，不得私自占用走廊等公共場所，不得在走廊內堆放雜物、垃圾。

七、入住人員要管理好煤氣、水、電，節約能源，保證安全。要努力做好安全防范及消防工作。

八、任何人不得改變房屋使用性質及房屋結構，一經發現，取消居住資格，并給予相應經濟處罰。

九、嚴禁亂拉亂扯電線及使用不符合安全規定的電器;違反規定并造成損失的，須承擔一切經濟損失和賠償責任。

十、嚴禁在宿舍內賭博、酗酒滋事，不得大聲喧嘩，不得影響他人休息和學習。

十一、應退床人員到期仍不退床的，按每月每床500元收取違約金。

十二、自學遵守作息時間(晚11:00-早5:30關閉大門)，自覺遵守其他有關規定。

十三、公寓管理人員和清掃人員應做好管理和服務工作，自覺執行上述規定。

宿舍管理規定心得篇十五

公司宿舍是提供給在職員工生活、居住的場所，是員工享受的福利待遇之一。但最近發現尚有個別員工，散漫現象比較嚴重，閑打吊扇、在宿舍內賭博、使用明火鍋具等，為了抵制不良風氣樹立形象，保障各位員工能擁有一個安全的環境，特制定本規定：

一、安全秩序。

1、嚴禁在宿舍內開火做飯，禁止使用電磁爐、電飯煲、熱得快等電器及超負荷用電。一經發現，作沒收處理，以保證宿舍安全。

2、不得在宿舍內聚餐、酗酒鬧事、賭博、打牌從事其他不健康活動，造成不良影響，將實行100—500元罰款和追究當事人責任，情況嚴重者解雇或送相關執法部門處理。

3、朋友親友來訪，員工需帶領到門衛處做好來訪登記，到指定的地方探訪，不得以任何理由串訪員工宿舍并私自留宿，不得影響他人休息。一經發現，取消其住宿資格。

4、住宿員工下班后，不得隨意到車間或辦公大樓游蕩。員工辭職限兩天內搬離宿舍，不允許借雇拖延，否則保安有權驅逐并清理所有物品而不作任何補償。

5、節約用水、用電，做到人離燈熄，不得通宵不關燈;白天最后離開宿舍的員工關閉電源開關。

二、注意事項。

1、出門時及時將門、窗鎖住，切斷電源，個人貴重物品不得放置在宿舍內，請隨身攜帶。

2、如有問題，請及時與辦公室人員聯系，不得私自做主。

3、住宿員工如有違反以上規定者，公司將視其違紀情況給予相應處分，并承擔由此帶來的不良后果。知情者舉報，給予一定的獎勵。

以上規定，從頒布之日起實施。請各位員工互相監督、共同遵守，共同努力構建和諧的住宿環境。

宿舍管理規定心得篇十六

根據相關法律法規，為加強員工集體宿舍管理，杜絕安全隱患，保證員工集體宿舍的安全和正常秩序，特制訂本規定。

一、本公司或項目的員工集體宿舍僅限于下列人員住宿；

1、非本市戶口、家居外地的實習生。

2、經公司或項目審定的人員。

二、員工集體宿舍應配備消防滅火器材；

三、員工集體宿舍房間內應有緊急疏散圖；

五、如遇緊急意外情況，應聽從管理人員的指揮和組織自救逃生；

二、自覺參加防災救災救援演練，每半年不少于一次；

三、愛護公物，未經允許不得隨意挪動宿舍區域及室內公共物品；

五、禁止使用電爐、電褥子、熱得快等火源性器具和擅自拉接電氣線路；

七、禁止損壞或擅自挪用、拆除、停用消防設施、器材，占用防火間距，堵塞消防通道；

十一、注意防火、防盜，嚴禁存放、隱匿違禁品（兇器、毒品、黃色錄像帶或書刊）；

十四、禁止斗毆、酗酒、聚眾賭博、飼養寵物以及播放黃色影碟；

十五、注意搞好團結、互幫互助，如遇特殊情況，應及時向宿舍管理員或項目值班主管報告。

一、落實消防安全責任，定期開展防火巡查、檢查，及時消除火災隱患；

二、至少每半年組織一次住宿人員的消防培訓，并做好培訓記錄；

三、負責員工日常住宿管理，編排住宿人員衛生值班表，做好宿舍區域公共衛生的管理；

四、維護員工宿舍安全和正常宿舍秩序，做好宿舍區域公共財物、設施設備的管理；

五、豐富員工業余文化生活，關心宿舍員工，做好生病學員就醫等后勤工作；

六、當班時不得睡覺、干私活，如遇突發情況，應及時向有關上級報告；

七、協助公司、項目完成日常管理工作（包括入職人員工裝、被褥的領取、統計等工作）。

本規定自20xx年10月1日起執行，原《公司員工集體宿舍管理規定》同時廢止。