演講稿具有宣傳，鼓動，教育和欣賞等作用，它可以把演講者的觀點，主張與思想感情傳達給聽眾以及讀者，使他們信服并在思想感情上產生共鳴。那么你知道演講稿如何寫嗎？下面是小編幫大家整理的優秀演講稿模板范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

銀行副科級競聘演講稿篇一

尊敬的各位領導、評委、同事們：

大家好！

再簡單的介紹一下我個人基本情況。好讓大家對我有一個更加全面的認識和了解。今年xx歲，中共黨員，經濟師職稱，先后從事過儲蓄員、會計員、微機管理員崗位等工作。

工作以來我深知，一份耕耘，一份收獲。

所以我總是勤勤懇懇，有一份力出一份力的努力工作。

今天競聘的崗位是銀行中層干部（副科級）。

這個世界上，著名英國劇作家蕭伯納曾說過。

取得勝利的人是那些努力尋找機會的人，如果找不到機會，就去創造機會。

今天我正是為了發明機會而來。

人們常說，機遇往往垂青于有所準備的人，此次參加競聘，我認為我有以下幾點優勢：

優勢一是我思想進步，具有一定的個人素養。

我從小接受了良好的傳統教育，培養造就了自己光明磊落、有正義感、樂于助人、吃苦耐勞的品德。

參加工作以來，使我形成了辦事講求原則，恪守紀律，嚴謹樸實，團結協作的工作作風，能夠做到在思想上和行動上與組織和領導保持高度一致。

優勢二是我具有嚴謹細致、扎實高效的工作作風。

我出生于一個普通家庭，深深懂得“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”的道理。

我的家庭教育、生活和多年的工作經歷，使我鍛煉了很強的吃苦耐勞和不斷適應新環境的能力。

同時，在銀行工作的這些年來，也造就了我勇于承擔責任，永遠不言放棄的堅強性格。

所有這些，都為我做好中層干部的工作提供了可靠保障。

優勢三是我業務能力較強，具有豐富的工作經驗。

工作以來，我先后從事過很多工作，不同的崗位工作鍛煉了我不同的能力，也使我積累了一定的工作經驗，特別是上，我積極拓展業務，扎實工作，取得了一定的成績，得到大家的認可。

與此同時，我還主持過銀行科技工作的管理，參加過辦公自動化系統的開發及計算機綜合業務系統的開發工作，并主持設計了其中的數據移行程序，受過了全市的通報表彰。

此外，我年富力強，精力旺盛，具有創新精神，具有真誠、隨和、寬容、積極、樂觀的.態度，還具有較強的溝通、組織與協調能力。

這些都是做好中層干部不可缺少的。

各位領導、各位評委，古人云：“不可以一時之得意，而自夸其能，亦不可以一時之失意，而自墜其志。”此次競聘，無論成功與否，我仍將以這句自勉，一如既往的努力工作！如果我競聘成功，我將做到以下幾點：

第一，擺正心態，服從組織安排。

中層干部是銀行的重要組成部分，他必須服從組織安排，切實做好表率，以良好的心態和扎扎實實的作風努力工作。

如果競聘成功，我將會積極服從組織安排，努力提高思想政治素質，積極參加黨的路線、方針、政策培訓等的理論培訓。

總之，我要一個積極樂觀的心態應對組織的一切安排。

第二，真誠講團結，協助領導做好工作。

多年的工作經驗告訴我，同志之間，理解、支持和友誼比什么都重要。

在團結方面，我要當好領導的助手，擺正自己的位置，服從領導的安排。

我將在上級領導的指導下開展工作，積極配合領導管理好各部門。

我將結合分管的工作，開展調查研究，總結點滴經驗，做好信息反饋，向領導提出建議和設想。

在工作范圍內，我將切實履行指導、協調、監督、服務等職能。

在生活中，多關心、理解和支持同事，在工作中，互相支持配合，團結他們一起完成領導交辦的各項工作任務。

第三，加強學習，努力把自己培養成綜合型人才。

打鐵先要自身硬。

如果我能夠競聘成功，我將努力加強自身修養，勤奮學習，不斷提高工作能力，增強自身綜合素質，在所從事的工作中，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，自覺經受考驗，在紛繁復雜的社會里把握好人生之舵，校正好人生航向，把一顆赤誠的心奉獻給我國偉大的金融事業。

古希臘哲人說：“給我一個支撐點，我會把地球支起”，這是對生活的自信；而我現在要說：“給我一個機會，我會干出我的光彩”，這是我對生活的熱愛和對事業的無盡追求。

我也深深地知道：此次競級意味著有一部分人會成功，而另一部分人會落選。

對此我將以平常心來面對。

此次競聘，無論成功失敗，我都將以此為新的起點，更加努力工作，勤奮學習，迎難而上！

謝謝大家！

銀行副科級競聘演講稿篇二

尊敬的行領導：

大家好。

首先感謝黨委領導給我一個展示自我的機會！我叫xxx，來自x縣支行，我本次參聘的是xx縣支行副科級職務。從2010年入行至今已有五年，在這五年里，我做過前臺綜合柜員，擔任過支行對公客戶經理、風險經理，2013年7月任**縣支行營業部副主任，納入我行縣域青年英才第一期培養對象。作為農行的青年干部，我深知必須以積極的工作態度和嚴謹的工作作風來影響其他員工，參加工作以來我先后獲得先進工作者、優秀共產黨員稱號，并在支行舉辦的大學生演講比賽中取得一等獎的成績。

我目前就任xx縣支行北郊分理處副主任，主要工作是協助主任管理網點的日常事務、擔任大堂經理，做好客戶維護、產品營銷等服務工作。

如果有幸聘上副科級干部，我將堅決做好行長的參謀助手，貫徹上級行黨委的工作部署，堅持以人為本的管理戰略和突出重點，統籌兼顧的指導思想，從以下幾方面入手，推動我行的建設與發展：

一，擺正位置，轉變角色到位，積極履行職責。

作為副科級干部，既是行長的二傳手，又是分管工作的主攻手，要履行好協助、協調、協作的職責，不折不扣地完成組織上交給的工作任務；一是要維護行長的威信，以強烈的配合意識當好助手。攬事不攬權，到位不越位。二是要充分發揮主觀能動性，以熱情的參與意識做好謀士。要結合上級的要求和分管的工作，摸實情、找差距，及時提出新思路、新辦法、獻計獻策，為行長減壓分憂。三是要以愛已之心愛人，以真誠的感情凝聚人心。和其他同志等距離相處，政治上幫助，業務上支持，生活上關心，認真聽取他們的意見和建議，運用激勵機制和人格的力量影響和帶動員工，充分調動他們的積極性和創造性。

二，加強內控管理，把好用人關，強化內控風險防范體系。

在現代化的管理中，操作風險是對一個單位致命的打擊，損失的是國家，坑害的是本人。我上任后，將要把精力放在嚴防操作風險上，把好用人關，協助行長強化員工的風險意識和監督意識，加強對重點業務、重點崗位、重點環節的風險防范管理，建立健全風險管理機制，還要切實抓好各項制度的落實，嚴格按制度辦事，提高業務制度建設和執行力度，把風險防范工作落實到業務流程的各個操作環節中，有效提升經營管理水平，從源頭上杜絕風險，確保銀行依法、合規、安全的經營。

銀行副科級競聘演講稿篇三

競聘演講稿，使競聘者在競聘會議上向與會者發表的一種闡述自己競聘條件、競聘優勢，以及對競聘職務的認識，被聘任后的工作設想、打算等的工作文書。它是應用寫作研究的重要文體之一。

尊敬的各位領導、評委、同事們:

大家好!

再簡單的介紹一下我個人基本情況，下面。

好讓大家對我有一個更加全面的認識和了解。

今年歲，中共黨員，經濟師職稱，先后從事過儲蓄員、會計員、微機管理員崗位等工作。

工作以來我深知，一份耕耘，一份收獲。

所以我總是勤勤懇懇，有一份力出一份力的努力工作。

今天競聘的崗位是銀行中層干部(副科級)。

這個世界上，著名英國劇作家蕭伯納曾說過。

取得勝利的人是那些努力尋找機會的人，如果找不到機會，就去創造機會。

今天我正是為了發明機會而來。

人們常說，機遇往往垂青于有所準備的人，此次參加競聘，我認為我有以下幾點優勢:

優勢一是我思想進步，具有一定的個人素養。

我從小接受了良好的傳統教育，培養造就了自己光明磊落、有正義感、樂于助人、吃苦耐勞的品德。

參加工作以來，使我形成了辦事講求原則，恪守紀律，嚴謹樸實，團結協作的工作作風，能夠做到在思想上和行動上與組織和領導保持高度一致。

優勢二是我具有嚴謹細致、扎實高效的工作作風。

我出生于一個普通家庭，深深懂得“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”的道理。

我的家庭教育、生活和多年的工作經歷，使我鍛煉了很強的吃苦耐勞和不斷適應新環境的能力。

同時，在銀行工作的這些年來，也造就了我勇于承擔責任，永遠不言放棄的堅強性格。

所有這些，都為我做好中層干部的工作提供了可靠保障。

優勢三是我業務能力較強，具有豐富的工作經驗。

工作以來，我先后從事過很多工作，不同的崗位工作鍛煉了我不同的能力，也使我積累了一定的工作經驗，特別是上，我積極拓展業務，扎實工作，取得了一定的成績，得到大家的認可。

與此同時，我還主持過銀行科技工作的管理，參加過辦公自動化系統的開發及計算機綜合業務系統的開發工作，并主持設計了其中的數據移行程序，受過了全市的通報表彰。

此外，我年富力強，精力旺盛，具有創新精神，具有真誠、隨和、寬容、積極、樂觀的態度，還具有較強的溝通、組織與協調能力。

這些都是做好中層干部不可缺少的。

各位領導、各位評委，古人云:“不可以一時之得意，而自夸其能，亦不可以一時之失意，而自墜其志。

”此次競聘，無論成功與否，我仍將以這句自勉，一如既往的努力工作!如果我競聘成功，我將做到以下幾點:

第一，擺正心態，服從組織安排。

中層干部是銀行的重要組成部分，他必須服從組織安排，切實做好表率，以良好的`心態和扎扎實實的作風努力工作。

如果競聘成功，我將會積極服從組織安排，努力提高思想政治素質，積極參加黨的路線、方針、政策培訓等的理論培訓。

總之，我要一個積極樂觀的心態應對組織的一切安排。

第二，真誠講團結，協助領導做好工作。

多年的工作經驗告訴我，同志之間，理解、支持和友誼比什么都重要。

在團結方面，我要當好領導的助手，擺正自己的位置，服從領導的安排。

我將在上級領導的指導下開展工作，積極配合領導管理好各部門。

我將結合分管的工作，開展調查研究，總結點滴經驗，做好信息反饋，向領導提出建議和設想。

在工作范圍內，我將切實履行指導、協調、監督、服務等職能。

在生活中，多關心、理解和支持同事，在工作中，互相支持配合，團結他們一起完成領導交辦的各項工作任務。

第三，加強學習，努力把自己培養成綜合型人才。

打鐵先要自身硬。

樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，自覺經受考驗，在紛繁復雜的社會里把握好人生之舵，校正好人生航向，把一顆赤誠的心奉獻給我國偉大的金融事業。

古希臘哲人說:“給我一個支撐點，我會把地球支起”，這是對生活的自信;而我現在要說:“給我一個機會，我會干出我的光彩”，這是我對生活的熱愛和對事業的無盡追求。

我也深深地知道:此次競級意味著有一部分人會成功，而另一部分人會落選。

對此我將以平常心來面對。

此次競聘，無論成功失敗，我都將以此為新的起點，更加努力工作，勤奮學習，迎難而上!

謝謝大家!

尊敬的各位領導、評委、同事們:

大家好!

今天站在這莊嚴的講臺上，面對著這么多注視的目光，發表演說，展示自己，這既是一個考驗，又是組織上給我的一次難得的機會。

在我人生的歷程中，這種機會對于我來說是第一次。

“青春無幾，時不我待”，對此，我十分珍惜。

下面，我先簡單的介紹一下自己

我叫?今年?。

19**年7月高中畢業，同年9月至20xx年7月在xxxx金融學校學習***，20xx年8月參加農行工作。

先后從事過基層營業機構出納、信貸、會計工作，20xx年11月調農行xx支行辦公室從事***工作。

20**年9月擔任****職務至今。

彈指一揮間。

**年以來，我一直從事農行基層工作。

回想**年的成長歷程，真是感慨萬千，思潮難平。

10年來，有過成功的喜悅，也有失敗的辛酸和難為人知的艱辛，有時候感到自己很失落，有時候又感到自己很幸運，這中間有我個人的努力，更多的是行領導和同志們的幫助，把我從一名普通學校畢業生培養成為一名優秀的農行職工。

今天，在這樣一個特殊的機會里，我借助這樣一個隆重而又莊嚴的場合，向幾年來所有關心我、支持我的各位領導、各位同事致以最真誠的謝意!謝謝你們!

今天之所以敢走到講臺上，競聘(農行副科級后備人才庫)，我認為我已經具備了競爭這一崗位的許多優勢，我有能力，有信心，有決心勝任這個職位。

我的優勢主要有:

1、熟悉金融業務工作。

應該說，我是一個銀行工作戰線上的老兵了，我深深地熱愛著我所從事的銀行事業。

自20xx年從事銀行事業以來，現在已經整整10多個年頭了。

在這10多年里，我先后從事過基層營業機構出納、信貸、會計等工作，對這些崗位的業務我都了如指掌。

在辦理業務時從來沒有出現過任何差錯。

2，我具備良好的政治品質，有愛崗敬業，廉潔奉公，吃苦耐勞的精神

在十多年的工作生涯中，我注重加強自身政治修養，做事堅持原則，生活作風正派，工作遵紀守法、廉潔奉公，深受行領導和同事們的信任。

此外，我還認真學習和領會銀行事業發展的路線和政策，牢固樹立金融工作者的責任和形象，自覺履行一名銀行工作人員的義務，努力使自己在各個方面與我行發展保持協調。

3、我有強烈的事業心和責任感

吃苦耐勞，積極要求上進。

在工作期間，我曾獲得過(請客戶自己添上自己這些年來取得的成績)。

干一行，愛一行，專一行。

多年來，不論自己在什么環境下，干什么工作，都能及時進入角色，成為工作的行家里手。

同時善于對工作加以總結，提出新的工作思路和方法，由于我長期從事文字工作，奠定了良好的金融理論水平，提高了自己的寫作水平。

4、善于團結同志，有全局觀念。

我從小就受到良好的傳統教育，因而培養造就了自己光明磊落、有正義感、樂于主任的品德。

銀行副科級競聘演講稿篇四

尊敬的各位領導、各位同仁：

大家好！

大家好！我叫__x，我競聘的是。這次“公開、公平、公正、擇優”的機會對我來說是一次全新的挑戰，我可以尋找到更廣闊的舞臺，為農行事業貢獻自己的力量。

我今年31歲，大學專科學歷，經濟師職稱，國際金融理財師。自1997年參加工作以來，先后從事過助理會計、客戶經理、勞資員等崗位的工作，現在支行營業部任副主任，主要負責理財產品、電子銀行、pcrm系統、黃金銷售等方面的工作。14年的農行工作，讓我由一個青澀的小姑娘成長為一名成熟的農行人，在工作中，從每一件小事做起，用自己的青春熱情與刻苦勤奮的學習精神，獲得了榮譽，得到行領導和同事的一致肯定。

下面，我就自己的工作情況，向各位做一個簡單的匯報：

參加工作以來，本人一直堅持學習理論知識的同時，勤練業務技能。曾獲得省行業務技能比賽計算機總賬處理第五名，市分行業務技能比賽，abis第一名、計算機傳票算第一名、計算機記帳第二名等好成績。

參加省行舉辦的營銷技能提升內訓師培訓班，被評為優秀學員，成為一名合格的內訓師，在隨后省行舉辦的營銷技能提升比賽中獲得三等獎，為我行贏得了榮譽。今年7月，本人以全省第一，全國20名的好成績通過了cfp考試，成為我行第二位國際金融理財師。

在實際工作中，本人一直把愛崗敬業、無私奉獻作為自己的價值取向，把追求卓越作為自己的服務理念。今年3月我所在的支行營業部開通了實物黃金銷售業務，在金價一直走高的情勢下，本人通過pcrm系統短信群發，柜面宣傳等多方面工作，僅半個月時間營業部就銷售實物黃金四千余克，位列全市第一。同時，在電子渠道產品方面，我們也搶占先機，利用普及版企業網銀操作簡單、不收費等特點向企業做宣傳亮點，開通企業網銀余戶，列全市第一，成為全市，甚至全省的標桿行。今年一季度迎新春活動中，本人被省行評為“電子銀行產品春天之星”，被市行評為“一季度十佳電子銀行營銷能手”。

參加這次，我有以下幾點優勢：

第一、備良好的業務素質和理論知識，有較強的學習能力。

參加工作以來，本人一直堅持學習業務知識，提高自身素質。在金融業競爭日益激烈、金融產品層出不窮的今天，只有不斷的'豐富自身，才能在競爭中立于不敗之地。這兩年，本人不僅通過省行營銷技能提升培訓班，成為一名合格的內訓師，而且通過了cfp考試，成為一名國際金融理財師。在去年我行組織的營銷技能提升導入活動中，本人參于了12個網點的導入，均取得了不錯的業績。通過導入，不僅使自己更加了解了我行網點的業務，也提高了自身的組織和管理能力，為今后的工作積累了豐富的經驗。

第二、有較強的營銷能力。

今年上半年，本人共銷售實物黃金兩千余克，理財產品一千三百萬。

第三、我有做好工作的各種綜合能力。

我的個性特征是謙虛、穩重、誠實、熱情、隨和。具有嚴謹、塌實的工作作風，在平時工作中我一向態度端正，工作勤奮，不怕吃苦，有著較強的責任心。能夠出色地完成領導交辦的各項任務，能夠維系同事之間的良好關系。特別是經過嚴格的內訓師培訓，更加鍛煉了我的綜合，能力，這都為我做好銀行副科級工作打下了堅實的基礎。

志當存高遠，駿馬何需鞭。我一直用這句話來鞭策自己。無論做什么工作，追求卓越是我們唯一的目標。參加這次競聘，我愿在務實中認識自己，在競爭中完善自己。如果，承蒙各位領導和評委的厚愛，我有幸能成功，我將以百分之百的努力來回報大家的信任，具體來說，我將做好以下工作：

副科干部肩負著上傳下達的重要使命，不僅僅要協助領導的指標要求做好工作，還要發揚團隊精神，充分調動干部積極性，與干部打成一片，及時了解干部的意見和建議，堅持“上為領導分憂、下為員工服務”的原則，做好協調工作。

在工作中，既發揚以往好的工作作風和傳統，兢兢業業，又注重在工作實踐中摸索經驗，探索路子，根據領導的思想，超前思考，站在一定的高度上出謀獻策，帶好團隊，為銀行事業作貢獻。

所以，對員工做好宣傳、培訓工作，是實現防控的關鍵所在。我們要在簡化索賠材料、無往返服務、理賠無憂服務等方面下功夫。

各位領導，各位評委，各位同事，面對著大家信任和期待的目光，我看到了希望的所在，同時也意識到壓力和責任的所在，但都必將成為我們工作的動力。

假如組織選擇了我，我堅信自己有能力在副行長的崗位上做出更大的成績。，有上有下，無論上下，我都將一如既往地勤奮學習、努力工作。

我的完畢，謝謝大家！

銀行副科級競聘演講稿篇五

各位領導早上好：

我叫xxx，2003年畢業于浙江萬里學院電子信息專業，我來自汀田分理處。首先感謝行黨委為我提供了一次展現自我的機會。客戶經理是一份富于挑戰性的職業，為客戶提供全方位的金融服務，實現客戶價值最大化的同時實銀行自身效益的最大化。我希望通過客戶經理崗位，能不斷提高我綜合業務能力和營銷能力。年輕人是農行的未來，農行要發展，需要每一位熱血青年奮發向上。雖然說入行三年了，我一直從事臨柜工作，但我在入行時就給自己制定了目標，要成為一位出色的客戶經理。因此，我也一直為此目標準備著，平時我努力學習，取得了信貸和理財上崗證，積極參加行里的各種信貸和理財比賽，并在2004年獲得了市支行個人理財第一名，和個人貸款第六名的好成績。

在客戶維護方面，我平時協助所主任維護客戶資料，建立客戶存款，聯系方式等臺帳，通過這幾年臨柜服務有了自己的客戶圈，和客戶有了融洽的關系，許多客戶認定我辦理業務。在營銷方面，我也積極發掘自己的潛質,從共營銷了金穗通78個，電話銀行20個，網上銀行22個，貸記卡也成功營銷了12張，在這次9月份低利用自己的關系網成功營銷了139萬的存款，為所里貢獻了一份力量。假如我有機會從事客戶經理這個崗位，也從以下五點開展工作：

一，要充分利用自己的三緣關系，在這次9月份的營銷存款，就一次很好的資源利用。

二，充分利用crm系統，分析客戶結構，信息，特點，維護好自己管制的客戶，能夠有效的跟客戶溝通和了解。

三，合法經營，合規辦事，不拿原則做交換，把好廉正關。因信貸資源是稀缺性資源，某些客戶為達到自己的目的，會不擇手段，做為一名客戶經理要立場堅定。

五，對待客戶要做到四個方面，誠信，細致，勤奮，創新。誠信就是基石，與客戶溝通的有效橋梁，細致入微捕捉蘊藏在事物背后的新商機，勤奮刻苦在激烈的商戰中搶占先機，創新將新的營銷理念和服務方式有效的結合起來，最大限度的滿足客戶日益提高的服務要求。

銀行副科級競聘演講稿篇六

各位領導：

您們好！

我叫xx，來自xx，我于xx年7月畢業于建筑工程職校，同年8月成為一名興業銀行的員工，xx年9月參加省委黨校大專班經濟管理專業的學習，將于今年6月份畢業。為了提高自己的綜合素質，適應市場競爭的需要，我于今年2月份報名參加了省委黨校本科班經濟管理專業的再教育，以再加強自身的素質修養，我今天競聘的崗位是支行業務發展科副科長。

業務發展科是基層行的一個關鍵部門，肩負著業務拓展、資產營運、風險防范等重要職責，能否勝任業務發展科副科長的崗位對支行業務的健康發展也起著重要作用，我相信經過自己幾年的工作積累，我能勝任該崗位的工作。

如果我是業務發展科副科長，我將從以下幾個方面做好我的工作：

（一）首先以一個合格的“客戶經理”來嚴格要求自己，充分發揮自身的社會關系資源，積極開拓存款業務，壯大資金存量，發展優良客戶，促進資產多元化。主要是加強對市場的研究與分析，增強預見性和洞察力，并定期對市場走勢和客戶需求進行分析和研究，瞄準存款增長點，掌握工作前瞻性，對現有客戶要進一步挖掘潛力，同時積極尋找新的存款增長點；還必須帶頭完成各項任務指標，起表率作用，以帶動科室全體員工完成行里下達的各項指標。

（二）協助業務發展科科長加強內部管理及其他各項工作，確保各項內控措施落實到位。對現行科室各項規章制度進行必要地補充、修訂等，確保每項業務與流程均控制在制度規范之內，并切實抓好各項制度的落實，及時發現漏洞和隱患，采取措施，立即整改。

（三）嚴格辦好信貸業務，把好風險關，確保支行信貸資產的效益性、安全性和流動性。本著積極主動負責的精神，發展優良客戶，促進資產多元化。首先是做到把握新增貸款投向，積極發展三類客戶：

（1）自收自支能力較強的事業單位。如市醫院的改建項目、廣電局的基建項目等；

（3）樓宇按揭。

其次是大力發展票據業務，爭取在票據業務方面有所作為。再次是扎實開展國際結算業務，要從我支行現有客戶中尋找有國際結算的企業率先開展國際結算業務，逐漸摸索、取得經驗，打好基礎，力爭在國際結算方面取得較大的發展。對拓展業務的過程中，對有關情況及時同支行領導反映，讓行領導及時了解情況，為行領導的決策提供有價值的第一手資料，確保我支行各項業務的健康發展。

（四）積極協調好人際關系，確保業展科各項工作健康有序的進行。經常與同事們交流工作經驗、管理客戶的心得體會等，加深相互之間的了解，做到團結友愛、互助互敬。人的團結是工作能否順利開展的決定性因素，只有團結了才能凝聚成一股興業力量，才能共同發揮各自自身的資源，才能保證業務的健康發展。在結束我的競崗演說時，我在這里深深地感謝分行給我這樣一個公平競爭的機會，不管我能否競得上這個崗位，我都將一如繼往盡心盡責地工作，做一名合格的客戶經理，做一名優秀的興業人。

謝謝！

銀行副科級競聘演講稿篇七

各位領導、各位同事：

大家好!

感謝支行領導為我們創造了這次公平競爭的機會!為了響應人事制度改革的召喚，按照競職方案，我符合支行營業部主任職務，特此參加這次公平公正的競選。

我現年xx歲，中共黨員，大專文化程度，會計師專業技術職稱。

我的優勢：一是工作經歷豐富。參加工作以來，我先后任過諸蓄員、信貸員、保衛科科長等職，積累了較為豐富的實踐經驗。二是改革面前有股“闖勁”。我一直把“愛崗敬業、開拓進取”作為自己的座右銘，無論干什么，都把事業放在心上，責任擔在肩上，盡職盡責，埋頭苦干，全身心地投入。多年來，組織上的培養，領導和同事們的支持和幫助，造就了我敢于堅持原則，主持公道，秉公辦事，作風正派，求真務實，胸懷寬廣，謙讓容人，善于聽取群眾意見的品格。我始終認為，干好事業靠的是忠誠于事業，靠的是一絲不茍的責任心。在關鍵時候，我從不縮頭縮尾，有一種敢闖、敢作、敢為的精神。三是業務方面有股“鉆勁”。在長期的銀行工作中，我干過x年的xx，干過x年的xx,無論是在業務學習中，還是在業務管理上，我都堅持走到哪里就學到哪里，向老領導學習，向專家們學習，向同志們學習，向實踐學習，以肯于鉆研的學習精神，不給自己留疑問，無愧于領導和同志們的理解和信任。前年，我主動為自己“充電”，考上了湖南財經學院的在職研究生，并較為系統地學習了銀行管理、經濟管理、計算機和英語等方面的知識。我感到自己在業務工作中積累了一套較為成熟的思路與方法，在管理和改革中也有自己的見解和方法。

如果有幸得到各位領導和同志們的信任和支持，我將迅速找準自己的位置，盡快進入角色，認真履行責。

一、提升服務層次，豐富服務內涵。服務是永恒的主題。要提升服務層次，要豐富服務內涵。對客戶我們必須用“心”服務，做到誠心、熱心、細心、耐心。要大力提倡“溫馨服務”，建立***制度，熟悉掌握客戶信息，把顧客看作是自已的親戚朋友，看作是自已的家人，把自已的工作變成傳遞溫馨的窗口，樹立支行的良好形象。

二、正視薄弱環節,迎難而上.針對營業部經營管理基礎脆弱、激勵約束機制不強、思想作風不硬的現狀，我認為要發揚團隊精神，要具有高度的責任感，使命感和自我犧牲精神，把發展作為主題，并將業務發展的內涵和方式作為重要內容提出，全面確定了營業部的經營指標，并將指標目標化，明確發展思想和經營目標經營運作方略，在公司業務、零售業務、國際業務的運作措施方面下功夫.要重點抓經營帶管理，促進經營工作快速發展;下抓管理促經營，推動管理工作上臺階。在管理上除認真的落實分行的管理措施外，結合營業部的情況，認真抓好責任、計劃、考核、費用、五級分類、人力資源等10項管理工作，同時注重制度創新，以制度促經營。

三、創建企業文化，營造健康向上、奮發有為的文化氛圍，為客戶打造品牌服務。要讓營業部每一位員工樹立“爭一流經營，創精品銀行”的理念，貫穿著以實際行動落實**行長的講話和全行員工大會的精神.以高昂的熱情，忘我的精神投身到日后的經營實踐中去，要以知恥后勇、開拓創新、努力進取，忘我工作的奮發精神，讓營業部以全新的姿態展示在分行和客戶的面前。

各位領導、同志們，上述幾點是我對工作的思考，只要我能聘上，我會為此賣力。但假如我競聘不上，也請領導和同志們放心，我會一如既往地干好本職工作，為支行的發展添磚加瓦，積極工作。

銀行副科級競聘演講稿篇八

業務發展科是基層行的一個關鍵部門，肩負著業務拓展、資產營運、風險防范等重要職責，能否勝任業務發展科副科長的崗位對支行業務的健康發展也起著重要作用，我相信經過自己幾年的工作積累，我能勝任該崗位的工作。

如果我是業務發展科副科長，我將從以下幾個方面做好我的工作：

（一）、首先以一個合格的'“客戶經理”來嚴格要求自己，充分發揮自身的社會關系資源，積極開拓存款業務，壯大資金存量，發展優良客戶，促進資產多元化。主要是加強對市場的研究與分析，增強預見性和洞察力，并定期對市場走勢和客戶需求進行分析和研究，瞄準存款增長點，掌握工作前瞻性，對現有客戶要進一步挖掘潛力，同時積極尋找新的存款增長點；還必須帶頭完成各項任務指標，起表率作用，以帶動科室全體員工完成行里下達的各項指標。

（二）、協助業務發展科科長加強內部管理及其他各項工作，確保各項內控措施落實到位。對現行科室各項規章制度進行必要地補充、修訂等，確保每項業務與流程均控制在制度規范之內，并切實抓好各項制度的落實，及時發現漏洞和隱患，采取措施，立即整改。（四）積極協調好人際關系，確保業展科各項工作健康有序的進行。經常與同事們交流工作經驗、管理客戶的心得體會等，加深相互之間的了解，做到團結友愛、互助互敬。人的團結是工作能否順利開展的決定性因素，只有團結了才能凝聚成一股興業力量，才能共同發揮各自自身的資源，才能保證業務的健康發展。在結束我的競崗演說時，我在這里深深地感謝分行給我這樣一個公平競爭的機會，不管我能否競得上這個崗位，我都將一如繼往盡心盡責地工作，做一名合格的客戶經理，做一名優秀的興業人。