工作學習中一定要善始善終,只有總結才標志工作階段性完成或者徹底的終止。通過總結對工作學習進行回顧和分析,從中找出經驗和教訓,引出規律性認識,以指導今后工作和實踐活動。怎樣寫總結才更能起到其作用呢?總結應該怎么寫呢?這里給大家分享一些最新的總結書范文,方便大家學習。
鄉鎮財政所個人工作總結篇一
一、深化宗旨教育,提高黨員素質。
創先爭優不是一句簡單的口號,要真正實現‘項項爭先、年年進位’,必須正視自身缺點和不足,敢于‘揭短亮丑’。只有這樣,才會有做好工作的壓力和動力,進而激發干事創業的熱情和干勁。為了將此項工作落到實處,我在財政所召開了專題會議,迅速成立了“創先爭優”工作專班和領導小組,同時充分認識政治理論學習的重要性,我帶頭落實《三會一課》制度,同時規定每星期三和星期五為政治和理論學習日,并在全所掀起了“爭先創優”的學習熱潮。一是以論促學。組織全所干部職工以民主評議政風行風活動為契機,深化了全所黨員干部對保持黨的先進性,堅持財政為民的認識,同時結合財政實際,制定了建設效益型財政的發展規劃。二是以改促學。結合干部作風教育集中整頓,深入學習“三個代表”重要思想,落實科學發展觀,深刻理解高舉建設中國特色社會主義旗幟提出的時代背景、理論基礎和科學。大家紛紛表示,一定要以這次活動為契機,進一步推動科學發展,促進社會和諧,服務人民群眾,加強基層組織建設,力爭各項工作更上一層樓。三是以研促學。緊緊圍繞縣局提出的以“建強基本組織、打造過硬隊伍,加快推進書院發展”這個主題,大力提倡調研之風,要求大家結合該所工作實際,就我處如何壯大財政收入,優化支出結構,深入村、社區、農戶做實地調查,多寫調研文章,為我鄉經濟發展出謀獻策。
二、完善管理制度,規范黨員行為。
我所黨員人數占全所人數三分之二以上,工作做得好壞,直接與全體黨員有很大關系,為此黨支部著重抓了黨員隊伍自身建設,完善各種管理制度,結合科學發展觀活動,要求每個黨員經常用黨員標準來衡量自己的言行,使廣大黨員始終牢記自己是一名共產黨員,進一步增強了黨員的榮譽感和責任感。一是建立健全制度體系。建立健全了八項服務承諾、首問負責、限時辦結、崗位責任等制度。以八項服務承諾制取信于民,以首問負責制體現機關文明,以限時辦結制提高工作效率,以崗位責任制明確工作職責,形成比較完善且操作性較強的機關作風和效能建設制度體系,靠制度管人、管事。同時將黨員活動室進行了重新裝修,制度上墻,使黨員干部有一個學習充電的陣地,確保了五個基本。二是嚴格執行績效考核。結合財政局開展的農村財政管理工作“爭先創優”量化考評工作,制定了科學、量化、操作性強的績效考核辦法,制定了崗位責任制,把績效考核與工作目標考評、黨風廉政責任制考核、公務員年度考核等結合起來。把考核結果作為業績評定、獎勵懲處的重要依據,以績效考評調動全所黨員的積極性。
三、優化政風行風,提高工作效率。
我緊緊圍繞局黨委和鄉黨委、政府對財政工作的要求,以建設“效率?溫馨”財政機關為主題,以履行八項服務承諾為核心,以“心系群眾,財政為民”為準則,進一步樹立全所財政干部心系群眾、財政為民的良好形象,增強財政所黨支部的凝聚力和戰斗力,進一步密切與人民群眾的血肉聯系,推進法治型、服務型、責任型和效能型機關建設。一是改進機關工作作風。黨員帶頭執行機關考勤等管理制度,嚴守工作紀律,簡化辦事程序,壓縮辦事時限,提高辦事效率,推進依法行政和依法理財。每天實施上下午簽到,嚴格按考勤制度執行。黨員接受任務不講條件,遇到難題勇挑重擔,解決問題雷厲風行,黨員的模范帶頭作用也激烈著一般干部積極努力的工作,達到人人有事做,事事有人做的新局面。組織委員華先友盡管自己年紀偏大,業務差,但任然接收了領導安排的綜治辦主任,每天堅持值勤,不懂就請教業務強的同志,現在工作起來也能得心應手了。二是打造優質服務窗口。我所在服務窗口安排專人值班,購置了空調,在休息間放有沙發,茶水,讓前來辦事的人員有一種賓至如歸的感覺。在黨員中間倡導導辦服務、限時服務、延時服務、預約服務等活動,盡量使前來辦事人員少跑路、少費時間、少耗精力,最大限度地享受便捷高效的優質服務,黨員帶頭把辦事大廳建設成為優質服務的窗口,爭創青年文明號,爭創縣級文明單位,爭創縣一級檔案管理單位,并邀請檔案管理部門到該所進行了實地指導,并提出了指導性意見。家電下鄉會計劉應義為了一筆補貼款能夠盡快的打入該農戶的“一折通”上,在多次聯系未果的情況下,冒著酷暑跑好幾公里到他家為他辦理了補貼款。三是大力推進政務公開。實行財政資金告知制,對群眾關心、社會關注的問題,辦事程序、辦事標準、辦事結果,將在我們新整修的宣傳欄中一一進行公布,不斷增加工作透明度,讓老百姓清楚明白,一目了然。
四、積極創先爭優,推進全所工作的快速發展。
今年來,我在抓基層組織建設中,創新思維,以變應變,在抓實、抓精、抓強上下功夫,在總結以往經驗的基礎上,創新黨建工作機制,整合黨建工作內容,不斷激發廣大黨員創先爭優熱情。在工作中,給黨員壓擔子,給任務。布置工作時,首先想到的是黨員,放手讓他們干工作,從而發揮了黨員的先鋒模范作用。一是激發創先爭優熱情。全所黨員始終保持滿腔的激情、昂揚的斗志,在“抓黨建樹財政形象比奉獻促經濟發展”的主題中有所作為,并力爭在同系統、同行業各項工作檢查評比中位居前列,爭當干事創業的標兵。在縣局的工作考核中我所名列全縣第二。二是做好宣傳推廣工作。鼓勵黨員干部深入基層調查研究,訪民意、聽民聲、解民難;認真總結實際工作中好做法、好經驗、好典型,撰寫有深度、有份量的文章,向各種刊物投稿,一年來我個人在財政部及省、市、縣刊物發表稿件6篇。三是推動和諧機關建設。從構建和諧社會出發,全所黨員發揚主人翁精神,增強集體榮譽感,協調處理各種關系。在財政所形成人與人之間和睦相處、部門與部門之間相互配合、個人與單位之間相互依存的政令暢通、人和氣順、運轉有序、蓬勃發展的濃厚氛圍,營造干事創業,和睦相處,親如一家的良好環境。四是落實廉政建設責任。每個黨員自覺執行黨風廉政建設有關規定,不違規,不違紀,更不違法,堅持“兩查兩看”。即:查紀律,看是否令行禁止;查廉潔,看是否克已奉公。每個黨員要聯系一年來個人的思想和工作實際,特別是聯系作風建設和廉潔從政方面存在的問題,對照檢查,認真整改。在具體工作中努力規范自己的言行,做黨的忠誠衛士,當廉政建設的標兵。
這幾年來我將日常工作融入創先爭優活動當中,引導每個黨員努力把承擔的任務、從事的具體工作完成得更好,努力在全所形成一種人人爭先進、個個創優秀的工作格局,激發了全所干部勇爭先、謀進位的工作熱情,促進了該處經濟社會科學發展、和諧發展。為適應新形勢,該所引導干部加強政策、業務學習,堅持每月一次所務會,一個季度一次黨員生活會,相互交心談心,達到心往一處想、力往一處使,始終讓干部保持思路清晰,保持青春活力,增強干部適應新形勢,處理新情況,解決新問題的能力,改變了原來不太和諧的局面和不穩定因素。由于全所黨員的共同努力,“爭先創優”活動也喜結碩果。工作作風有了根本轉變,辦事效益也得到明顯提高,各項事業都起得了優異的成績。做到了工作扎實,程序規范,應補盡補,將黨的惠農政策真正落到了實處。同時我所實行了會計出納分開,印鑒分管,同時給鄉黨委領導出謀劃策,提出合理化建議,減少不必要的相關費用支出,將各村賬戶納入財政專戶管理,確保了財政資金的安全,理順了財務手續和工作秩序,營造了和諧向上的基層財政工作環境,拓寬地方經濟發展平臺。沿著這樣的積極路線,我們將創造一個全新局面的xx鄉。
鄉鎮財政所個人工作總結篇二
我所全體成員在xx所長的領導下,在縣財政局的指導下,團結協作,完滿地完成年度任務的70%,取得不俗的成績。我們協助鎮政府做好鎮的財政統籌,為我鎮經濟發展做出了應有的貢獻。
1、上半年以來,xx財政所認真按照縣財政規定的各項學習計劃,組織全體同志認真學習,以學習到領悟,以領悟到實踐,將理論聯系到實際中去,完成各自的本職工作。
2、組織紀律方面,上半年以來,xx財政所全體同志在認真完成各自本職工作的同時,認真學習鄉財政制度和相關法律法規,嚴以律己,秉公辦事,時刻銘記作為一名鄉財政干部的工作準則,并定期進行自查自糾活動。
上半年以來,xx財政所對所有涉及單位進行財務監督檢查,保證資金的規范、安全運行,保證機構正常運轉。以加大非稅收入管理力度,限度的盤活政府性可用資金,提高資金的使用效益。
上半年以來,xx財政所認真做好xx年糧食及農資直補、綜補發放工作,嚴格按照“一折通”的發放制度發放完畢。
上半年以來,我所安排2人及時回訪,及時審核錄入信息,兌現補貼資金,認真監督核查,加大家電下鄉的審核力度,加強宣傳,擴大覆蓋,加大對“家電下鄉”工作進程的管理和調控,嚴厲打擊騙補行為,進一步優化農村家電市場秩序,確保農民群眾都能就近買到物美價廉、性能可靠、質量有保證、售后服務有保障的家電產品,將家電下鄉惠農政策落到實處。
上半年,在政策性農業保險工作上,鎮黨委政府高度重視,我鎮在鎮政府五樓會議室召開了兩次政策性農業保險工作宣傳動員大會,在各村(社區)干部的共同努力下,廣大農民積極參加政策性農業保險。政策性農業保險工作進行順利。
一事一議財政獎補工作開展以來,得到了廣大群眾的熱烈歡迎和擁護,取得了較好的社會效益。所指導員王龍同志具體負責,開展調查研究,制定實施方案,廣泛宣傳動員,培訓業務人員,組織村民民主議事,開展項目報批并精心組織實施,建成了一批農村公益事業項目,使農村面貌有了較大改善,受到了農民群眾歡迎,有效的推進了社會主義新農村建設。
結合我鎮征地拆遷的實際情景,我所安排資金專款會計李鴻、姜華、翟新華、王翠俠、黃偉等到五個辦事處發放征遷專項資金。上半年加大了對征遷資金的監督管理力度,事前對預、撥付專項資金進行聯合審批,事中對重點專項資金實行追蹤審批、巡查,事后進行績效審核,有效促進了征遷資金的安全運行。
總之,在今后的工作中,我們將牢記“兩個務必”,轉變觀念,扎實工作,與時俱進,努力創新,發揚“團結務實齊奮進,艱苦拼搏創一流”的精神,激發干部的工作進取性、主動性和創造性,努力開創新時期財政工作的新局面。
鄉鎮財政所個人工作總結篇三
根據省、市財政部門關于20xx年會計管理工作的部署,我縣僅僅圍繞全縣經濟社會發展和財政工作的重點,對如何加強會計工作管理、服務經濟建設做了認真研究,以加強會計人員業務培訓、強化會計人員任命管理,開展會計基礎工作規范化考核,加強會計法執法檢查為重點來開展各項會計管理工作,較好的完成了各階段的工作任務。
一、摸清家底,有的放矢開展會計培訓。
20xx年,我縣會計管理工作得到縣委、縣政府的高度重視和支持,加強會計人員業務培訓及任命管理,強化會計基礎工作列入縣委、縣政府常委會議題,縣委、縣政府指示,對會計人員的培訓工作要加強,要求每季度培訓一次,并形成制度。按照縣委、縣政府的批示,我局與縣監察局于20xx年2月份聯合發文,對全縣黨政機關、事業單位及各鎮會計人員配備情況進行了摸底調查,發現部分單位會計人員任命混亂,會計基礎工作較差,特別是出納人員無證上崗問題突出,為此,局黨組及時作出決定,于20xx年3月23—26日組織開展了為期四天的全縣行政事業單位會計人員業務培訓會。各鎮、各部門及所屬事業單位分管財務會計工作的領導及會計人員300余人參加了培訓。本著解決操作和實際工作中存在的問題的培訓目的,對培訓方案進行了精心設計,由預算、國庫、財法、投資等股室負責人擔任授課教師。培訓內容包括預算管理、國庫集中支付管理、非稅收入及票據管理、投資管理、會計實務操作、財政監督和會計基礎工作規范化考核。并實行嚴格的考勤考核制度,培訓結束時進行了測試,作為考核參訓人員培訓效果和會計人員繼續教育是否合格的依據。由于培訓教師備課充分,講課認真,培訓管理嚴格,學員學到了真知,起到了應有的培訓效果。
此外,3月份教育,衛生、規劃和建設局等部門年初建賬會,會計股應邀到會宣傳會計法,培訓會計基礎工作規范化知識。4月7日為宗教場所負責人培訓會計法規知識,提供財務會計管理制度示范,幫助宗教場所建立健全內部財務會計管理制度。6月2日到會為全縣宗教場所30余名負責人、財務會計人員進行了為期半天的《會計基礎工作規范》和《民間非營利組織會計制度》培訓。9月15—16日召開了全縣基本建設財務會計業務培訓工作會,全縣68個一級預算單位的分管財務會計工作領導、會計人員和縣財政局全體職工共160余人參加會議。5月11日,11月16日組織兩次財務聯查會審,對《會計法》、《會計基礎工作規范》進行了培訓。7月份,強農惠農專項資金檢查,社團和國有及國有控股企業“小金庫”專項治理動員會,均對參會單位負責人,會計人員進行《會計法》宣傳,針對日常檢查發現的問題進行了培訓。
二、開拓進取,大力夯實會計基礎工作。
為切實貫徹省、市會計工作會議精神和縣委、縣政府的批示精神,局黨組研究決定,自20xx年1月1日起由會計股負責全縣68個預算單位會計報表的催收和審查分析匯總工作,掌握會計核算規范性及會計信息準確性資料,為縣委、政府決策和會計培訓提供參考信息,并把這項工作作為一項日常工作,每月進行、常抓不懈。
為進一步加強會計基礎工作,局黨組決定,在全縣范圍內開展會計基礎工作規范化考核檢查工作,對原來已經達到規范化的22個單位進行全面復查,對尚未開展規范化的單位,采取選點示范,一點帶面,逐步推廣,用3至5年時間,力爭全縣所以預算單位實行會計基礎工作規范化,國有企業,民營企業也要有樣板。為促進會計基礎工作規范化的開展,創造性地開展了預算單位財務聯查會審工作,此項工作每季度舉行一次,由會計股牽頭,其他股室配合,分四個大組進行,每組內兩個單位為一組相互審查其會計憑證、賬簿、報表,分管股室負責人指導監督審查,審查結束時,加蓋“審訖”或“不予報銷”戳記。通過開展兩次聯查會審,收到了明顯的效果,特別是會審發現的做賬不及時,原始憑證不規范、不及時報表等問題,通過會審得到了較好的改觀。
此外,為加強財政資金管理和會計人員配備任命管理。我局草擬了《關于加強財政資金管理的通知》,報經縣委、縣政府同意,以縣委辦、縣政府辦名義印發全縣實施,其中特別強調了,各單位必須加強會計基礎工作,按時做賬和報賬,對不及時報表的單位,財政部門有權停撥經費,今后各單位不得隨意任命會計人員,各鎮,各部門會計負責人的變動需經財政部門同意,為此,我局先后兩次發文要求各鎮,各部門報送會計、出納及分管財務會計工作領導名單,做的胸中有數,便于監控單位會計人員變動情況。
三、部門聯動、狠抓會計執法檢查。
20xx年,是災害恢復重建收官之年,也是全面開展各項專項資金、“小金庫”治理檢查之年。按照中央、省、市相關會議和通知精神,我局積極承擔起牽頭組織的任務,并積極參與各種監督檢查,把《會計法》執法檢查與財政監督檢查有機結合起來,并圓滿完成了各項檢查任務,取得了階段性成效。
(一)開展災后恢復重建、擴大內需專項資金檢查。20xx年3月,為確保災后重建資金嚴格按規定使用,防止截留、挪用,順利通過中央、省、市的檢查驗收,縣委、縣政府組成聯合檢查組,用2個月時間對全縣所有災后重建項目進行了監督檢查,我局會計、預算、農業、投資等股室積極參與檢查,針對發現會計核算不規范問題、及時督促項目實施單位整改落實。
(二)開展強農惠農專項資金自查自糾和重點檢查。20xx年6月至9月,按照省、市的統一部署,我縣由財政、審計等部門牽頭,成立領導小組和檢查組,對全縣涉農專項資金以來的使用、管理、撥付及賬務處理情況開展了自查自糾和重點檢查,對自查發現賬務處理不規范等問題,及時督促項目實施單位整改落實。
(三)開展家電下鄉、石油價格改革財政補貼資金專項檢查。按照省財政廳通知精神,我局組成檢查組,于20xx年4月和7月,分別開展了家電下鄉和石油價格改革財政補貼資金專項檢查,對檢查發現的問題、進行了整改落實。
(四)開展財政專項基金、資金自查自糾和重點檢查。根據省市財政部門的通知精神,我局于20xx年8月至9月底開展了財政專項基金、資金的自查自糾和重點檢查,對農村基礎設施建設項目資金核算不規范、農業生產救災資金撥付不及時,部分資金改變用途以及自然災害生活救助發放未公示,未建立臺賬等問題責令相關單位進行了整改落實。
(五)開展會計信息質量檢查。根據省財政廳的通知要求,我局于20xx年xx月份對羅江縣人民醫院開展了會計信息質量檢查,對檢查發現的會計資料不規范,會計賬務處理不規范問題,責令進行了整改落實。
(六)開展非說收入執收情況和獎金津貼發放情況專項檢查。根據縣委、縣政府的安排。我局財政監督股與國庫、綜合股于20xx年7月份,對非說收入較集中地交通、建設、人口、國土及部分鎮的非稅收入執收情況進行了檢查,8月5日,與縣監察、審計、人事勞動等部門組成聯合檢查組,對4個鎮,4個部門進行了獎金、津貼發放情況專項檢查。對發現的問題,責成相關單位整改落實。
(七)扎實開展了“小金庫”專項治理工作。根據中央、省、市關于在社會團體和國有及國有控股企業開展“小金庫”專項治理工作意見和有關要求,組建工作機構,制定實施方案,積極開展工作。這次專項治理,采取自查自糾和重點檢查相結合的方式,從6月中旬起至年底期間,分動員部署、自查自糾、重點檢查、集中處理整改建制4個階段進行。在全縣53個社團和18戶國有企業組織自查自糾的基礎上,由縣財政、監察、審計、民政牽頭,從成員單位抽調20名業務骨干“參與檢查的會計人員達到16人”,分成四個檢查小組,對8個社團和8戶國有企業集中突擊檢查,此外,還配合市檢查組檢查了兩個社團和1戶國有企業,使重點檢查面達到納入治理范圍總數的18%以上。對自查自糾發現的兩戶國有企業3.77萬元“小金庫”問題,責令整改完畢,對重點檢查發現的社團34.74萬元“小金庫”及其他嚴重違紀違法問題,報縣委、縣政府進行嚴肅處理,對“小金庫”治理中發現的帶有普遍性、傾向性的問題(如原始憑證不合法、會計核算不規范問題),下發整改通知,責成相關單位整改落實,并通過建立健全財務監督管理制度,研究“小金庫”發生的主客觀原因,加強政策法規宣傳和業務指導等措施,探索建立預防產生“小金庫”的長效機制,進一步提高行社團和國有企業收支監管水平,努力實現標本兼治的目標。
四、理論聯系實際,宣傳貫徹會計準則制度。
20xx年,我局對會計準則制度的宣傳貫徹采取分制定示范、分類指導、側重解決實際問題,提高宣傳效果的方式進行。對企業會計人員,結合會計初級、中級考試要考的準則、制度內容進行宣傳培訓。對行政事業單位系統宣傳培訓了行政事業單位會計準則,新編行政事業單位會計制度,國有建設單位會計制度,財務規定,內控制度等。并將此項工作貫徹到日常的財務報表審查,聯查會審、會計檢查之中去,在20xx年“小金庫”檢查中,特別強調了關切企業財務通則,會計準則、制度的檢查,針對檢查發現的違規問題,通過對企業會計準則制度的宣傳指導,企業及時進行整改落實,效果非常明顯。
五、廣泛宣傳動員,做好會計人員管理工作。
為了規范會計人員持證上崗管理,鼓勵會計人員參加初中級考試,提高會計工作水平,20xx年,我縣采取在培訓會上宣傳,在檢查中強調,反復發文,電話通知,日常工作中宣講等措施,組織會計從業資格考試報名兩期118人40人取得會計從業資格證書。組織會計專業技術資格考試報名127人。組織各種會計人員業務培訓、繼續教育培訓15期,培訓會計人員1600人次,其中,業務培訓900人次,電算化培訓120人次、從業培訓80人次、繼續教育培訓700人次,表彰會計先進單位24個單位,先進個人16人。
六、進駐政務中心,搞好行政審批和會計服務工作。
為使會計管理工作更好地為經濟建設和財政工作服務,方便群眾,提高辦事效率,我局按要求于xx月將行政審批事項和會計服務事項進駐縣人民政府政務服務中心。20xx年,全年辦理記賬機構執業資格審批一件,現場辦結事項500件,活動流動紅旗3次,極大的方便了群眾辦事,提高了辦事效率,樹立了財政的形象。
七、完成省市財政部門,縣委、縣政府和局領導交辦的與會計管理相關的工作。
如參與新農合基金使用情況調研檢查,廉政風險防控涉及會計內控流程的設計,內部審計檢查等。
鄉鎮財政所個人工作總結篇四
一年來,我在縣財政局的正確領導下,在鎮黨委、政府的大力支持下,緊緊圍繞2015年工作目標職責書,以科學經濟發展觀、服務于人民群眾為宗旨,認真履行職責,現就一年來工作任務完成情景匯報如下:
財政所做為支農服務的基層窗口,和廣大群眾的利益密切相關,為此,我們嚴格要求自我,從我做起,從一言一行做起,規范道德意識,強化服務態度,每周二進行財政資金安全管理的教育和培訓,不定時與資金管理人員進行交流,及時了解并掌握資金收付管理工作人員的思想動態,以及可能對資金安全構成潛在風險的不良嗜好,把一切不安全隱患消滅在萌芽狀態。在工作中,對來我單位辦理業務的工作人員,熱情接待,從實際出發,及時辦理,尤其是對農戶百姓,更是講究禮貌用語,熱情服務,既是遇到不能辦理的業務,更是做到耐心解答,說明原因,真正做到來有迎聲,去有送聲,使老百姓深切體會到財政部門良好的工作作風。
一年來,為了汽車下鄉補貼能及早下發到群眾手中,我們針對古城農業人口多,相對工作量也就較大的實際問題,安排專人值守確保補貼及時申報。工作中,由于農戶忙于農活,一般都在上地之前和收工之后辦理補貼手續,也只好是下班時間,并且他們從不分什么節假日,所以來辦事的農民對我們會造成誤會和不良影響,為此,鑒于此情景,討論決定,必須保證單位隨時有人值班,受理補貼業務,不受時間限制,確保全天輪流值班,從而解決了農戶實際問題,為農民供給了方便,對一些農戶補貼手續不健全證件姓名不一致,以及外省購置等問題,做到耐心解答和政策宣傳,盡可能服務于農戶,使百姓真正體會到黨的溫暖。
(1)提高了??顚S帽臼?,有效地防止截留挪用、亂收濫支。
我鎮核算中心制定了資金流程圖,各種資金根據用途,定向撥放,如:民政定補等資金原則上實行統發;村級資金直接拔付給各村級管理專戶;對財政扶貧資金等的拔付,實行直拔到工程方及受益者等,減少了資金的中轉環節,避免了中途的截留挪用。對收費也進行了規范,規范了票據的領銷制度等,從源頭上制止了亂收費。
(2)鄉鎮財務管理得到有效規范。
鄉財縣管實施后,我鎮的財務管理得到了進一步的規范。如:工程類資金的支付,以前只要有發票就能入賬,甚至白條也入賬,鄉財縣管改革后必須附有預算、合同(協議)、進度報告單,工程結束后,還要有工程決算、相關部門的.驗收單等。
(3)保證收支平衡,緩解了鄉鎮財政困難,遏止了債務的增加。
經過實施鄉財縣管工作,我鎮收入全部納入預算管理,財政收入及時繳入國庫,嚴格控制支出及支出順序,先保工資發放,再保運轉和重點支出。嚴格職務消費,嚴禁隨意舉債,管住了收入的袋子,扎嚴了支出的口子。
經過清理債權債務,鎖定了以前債務,實行先剎車,后消腫。實施鄉財縣管后,各鄉鎮均未出現新增債務,實現了先剎車的預期目標。嚴格的預算管理,輔以賬戶統設,對鄉鎮亂上項目、亂挪專項資金起到了約束作用。
(4)遏制了亂收費行為,減輕農民負擔得到保證。
縣對鄉實行統收統支的管理體制,鄉鎮各項運轉支出由縣財政統一保障,堵住了向農民亂收費、亂推派的口子,使減輕農民負擔真正得到了保證,促進了三農發展。
(5)提高了工作效率。
鄉財縣管工作,全部采用計算機管理,規范了工作流程,輸入憑證后,審核、記賬、結賬、報表等工作都由計算機自動完成,提高了工作效率,保證了數據的準確性,方便了審計。
(6)規范了會計核算,確保會計信息質量。
鄉財縣管實施后,鄉鎮總預算會計賬由縣會計核算中心運用財務軟件統一管理,規范了會計核算程序,統一了核算口徑,確保會計信息質量,對會計檔案資料的規范和保管都起到了進取的促進作用。
(7)按照國家有關財政資金管理和會計核算的要求,制定資金安全管理制度,實行內部稽核制度,建立崗位的考評制度、輪崗制度;制定資金收付管理的回避制度。
以上所述這些實際上還是我們在日常工作中應當做得本職工作,工作成績不必多論,只是還存在著許多不足之處,在今后的工作中努力克服解決,切實轉變工作作風,自加壓力,提高工作效率,力爭各項工作上臺階,還請領導和同志們給予批評指正。
鄉鎮財政所個人工作總結篇五
xx鄉一事一議財政獎補項目的實施,激發了村民參與一事一議籌資籌勞的熱情,明顯改善了農民的生產、生活條件。在充分發揮農民群眾在新農村建設中的主體作用,推進農村基層民主政治建設,促進城鄉協調發展,構建農村和諧社會等方面具有重要意義。
xx鄉位于縣城北3公里處,屬城郊鄉,區域優勢明顯,以無公害溫棚蔬菜種植和多元化、規?;B殖為主的典型的平原農業經濟,特色明顯。107國道縱貫全鄉南北達7.8公里,京廣鐵路從西部穿過,交通十分便利。全鄉35.5平方公里,轄1x個行政村,34個自然村,耕地面積32150畝,人口32798人,人均純收入5190元。20xx年,全鄉4個行政村開展了一事一議財政獎補工作。已有三個項目完工,另一個項目正在實施中,資金已全部撥付到位。通過籌資籌勞項目的開展和工程建設,較好地解決了農村興辦公益事業所需財力和人力,改善了農民群眾的生產生活條件,促進了農村公益事業的發展。
設以一事一議的形式進行籌資籌勞,推行民主決策,調動了農民群眾籌資籌勞的積極性,加快了農村基礎設施建設步伐。財政獎補資金2800000元,社會籌資465360元,共計3265360元。興建、維修、改造農村公益事業4個。其中:
xx村投資300000元,修建村內道路900米。受益人口31x0人。
xx村投資365360元,修建道路1x00米。受益人口2290人。
xx村投資200000元,修建村內道路700米, 受益人口20xx人。
xx村新型農村社區道路建設項目投資2400000元, 受益人口2720人。
從今年來推行一事一議財政獎補工作的情況來看,效果非常明顯,得到了廣大農民群眾的普遍歡迎:
1、充分調動了農民群眾行使民主權利、管理農村事務的積極性和主動性。通過一事一議財政獎補項目的實施,解決了農民群眾最需求迫切、反映強烈的問題,使過去群眾只能想的事變成了現實,極大地調動了農民群眾承擔村集體公益事業建設的積極性,群眾生產生活條件得到了改善和提高,為新農村建設奠定了堅實的基礎。
2、有效防止了農民負擔反彈,促進了農村社會的和諧穩定。通過全面推行一事一議,明確了農民群眾的負擔水平,事關農民群眾切身利益的村務都尊重群眾的意愿,使農民群眾真正成為“當家人”。
3、促進了干部作風的轉變。稅費改革后,由于取消了村提留、鄉統籌和農村“兩工”,村級收入減少,村級組織運行困難,對公益事業建設缺乏積極性和主動性。通過一事一議財政獎補政策的實施,極大地調動了村干部興辦公益事業的積極性。
(一)、加強領導,認真組織實施
為搞好一事一議財政獎補工作,xx鄉成立了以鄉長為組長的工作領導組,并在財政所設立了辦公室,明確專人負責一事一議財政獎補工作。同時,要求各項目村把一事一議財政獎補工作擺上重要議事日程,明確工作職責,組織好一事一議籌資籌勞財政獎補工作。
(二)、明確一事一議的范圍
一事一議的開展有利于激發村民參與一事一議籌資籌勞的熱情,引導和鼓勵村民出資出勞,調動農民參與公益事業建設的主動性。我們按照《河南省村級公益事業建設一事一議財政獎補試點工作方案》的規定,對一事一議的范圍嚴格把關。
(三)、合理編制規劃
xx鄉認真制定了一事一議財政獎補工作實施方案,從獎補的范圍、項目的申報、資金的管理到項目的實施等都作了詳細的規定。并根據xx鄉的實際情況,認真研究論證,本著“輕重緩急、量力而行”的原則,編制了一事一議項目實施規劃。并督促各項目村根據本村實際情況,編制本村的一事一議項目實施規劃。
(四)、規范申報審批程序。一事一議財政獎補工作堅持“科學規劃、自下而上、公開透明、先批后建、建補同行”的原則,嚴格按照“四議兩公開”的程序進行,從方案測算、討論決策、方案申報、審核批準等方面嚴格把關,確保一事一議真正能夠解決群眾關心的熱點、難點問題。
(五)、嚴格監督管理,保證項目順利實施
我們在深入調查研究的基礎上,制定了《xx鄉一事一議財政獎補工作實施方案》,對全鄉一事一議進行監督管理。
1、嚴格執行籌資籌勞標準。嚴格按照《河南省村級公益事業建設一事一議財政獎補試點工作方案》的規定,認真執行全年籌資總額人均不超過20元、籌勞總額人均不得超過5個工日的政策規定,對困難家庭應承擔的一事一議籌資籌勞負擔,經村民大會或村民代表大會討論通過后予以減免。
管理,單獨核算,??顚S?。為了最大限度發揮籌資籌勞的效益,對通過一事一議籌資籌勞建設的農村公益項目,都由一事一議項目監督小組加強對工程建設進展、建設質量的監督,嚴格執行一事一議項目預算、決算和審計監督制度,由村民主理財小組對籌資籌勞數額、用途進行審核監督,防止和杜絕在使用過程中“超范圍、超標準”和挪作他用的情況發生。
3、嚴格民主監督。充分發揮農民群眾在“一事一議”中的主體作用,對通過一事一議籌建的項目,無論工程大小,都必須由村民理財小組將籌資籌勞及落實使用情況全部進行張榜公布,對一事一議籌資籌勞實行全程公開,對群眾有異議的問題及時做出解釋和答復,廣泛接受農民群眾的全程監督。
(六)、推行五項紀律
一是決不允許突破省定籌資籌勞限額;二是項目計劃必須按規定的程序和規范的文本上報;三是一事一議資金實行鄉管村用、??顚S?;四是大型工程項目實施必須公開招標;五是項目竣工驗收必須由一事一議項目監督小組、施工單位、村民代表共同驗收。
(七)、專柜管理,資料歸檔
鄉鎮財政所個人工作總結篇六
20_年即將過去,過去的一年,在局領導的關懷和各位股長、同事們的幫忙支持下,我順利的完成了上級交辦的各項工作,下頭我將就一年來的工作、思想、學習以及生活等方面的狀況具體匯報如下:
一、思想上,自覺加強理論學習,努力提高^方案范-文庫_為您搜集整理^%自身素質,認真學習科學發展觀和“爭先創優”思想內涵,深刻領會黨的十七大報告及十七屆五中全會精神。以市委“四個年”建立活動為契機,結合財政工作實際,緊緊圍繞上級工作安排,堅定信念,改善方案,范文庫歡迎您,采,集作風,用心工作,服務人民,為我市的經濟發展貢獻力量。
二、工作上,我能夠以有強烈的工作職責心和工作熱情對待各項工作任務,用心主動,勤于思考,善于請教,經常加班加點,也毫無怨言。在工作中,我始終虛心謹慎,從實際出發,嚴格執行有關規章制度,按照工作程序審核撥款單據,及時撥付款項,確保專戶資金??顚S茫沟妹恳还P財政資金規范安全的發揮效用,更好的服務于經濟建設。經過一年的鍛煉基本能勝任自我的本職工作,能夠比較從容地處理日常工作中出現的各種問題。
三、學習上,我認真學習和深入研究財政工作制度和方法,著重掌握財政國庫業務知識和有關政策,參加市委組織部清華大學“教育扶貧”青年干部專題培訓,并順利結業。同時,我用心鞏固財務專業知識,已透過兩門中級會計師考試,并用心復習準備明年最終一門考試,爭取明年取得中級會計師資格。
回顧一年來的工作,雖然說取得了一些提高,但也存在許多不足:一是學習主動性不夠,缺乏學習的緊迫感和自覺性;二是工作量大時,容易粗心導致一些可避免的錯誤發生。
在新的一年里,我將加強理論學習,進一步提高自身素質;增強大局觀念,苦干實干,努力提高^方案范-文庫_為您搜集整理^%工作質量和效率,用心配合領導同事們,為財政事業和我市經濟發展貢獻自我的一份力量。
鄉鎮財政所個人工作總結篇七
今年以來,我局組織工作在局黨委的正確領導下,在組織部門的具體指導下,緊緊圍繞20__年組織工作責任目標,結合財政工作實際,不斷創新,開拓進取,突出工作重點,較圓滿地完成了全年的組織工作任務。
一、深入開展創先爭優活動。
5月份以來,我們根據市委總體安排部署,圍繞市委、市政府定位的爭全省第一的工作目標,立足財政工作實際,在全市財政系統廣大黨員干部中深入開展創先爭優活動,即“創建先進基層黨組織,爭當優秀共產黨員”。局黨委周密部署,精心組織,采取有力措施,進行廣泛動員,號召全體黨員干部職工積極投入創先爭優活動。通過宣傳發動,財政系統廣大黨員干部充分認識到開展創先爭優活動的責任感和緊迫感,肩負歷史重任,增強服務意識,努力為提升財政機關形象、構建一流服務環境獻計出力,取得了明確成效。群眾滿意度達到96%,對局班子創造“團結、廉潔、創新、實干”好班子活動滿意度達95%。
二、加強領導班子和干部隊伍建設。
1、堅強領導班子。一是建設嚴格遵守《漢川市鄉局級領導班子議事和決策規則》。堅持民主集中制,嚴格執行“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的決策制度。3月份對班子成員的具體分工和責任分解情況,及時上報到市委組織部。11月26日經請示市委組織部、人力資源和社會保障局,按照市政府的“三定”方案,落實了機構,明確了科室負責人。5月10日邀請組織部、紀委、市思想作風整頓辦公室的有關領導,召開了領導班子民主生活會,開展批語和自我批語。會后,按要求將有關的會議記錄和發言材料,分別送市委組織部、市紀委、市思想作風整頓辦公室。
二是扎實抓好干部的理論學習。3月16日,我們制訂了《財政局黨委中心組學心計劃》(川財發[20__]2號),將學習內容分解到每個月,到每個人。堅持個人自學與集中學習相結合。全體班子成員自覺學習了科學發展觀一系列重要精神和理論著作,按要求認真撰寫學習筆記和心得體會。在此基礎上,5月7日邀請市紀委副書記張國華同志為全局干部職工作了《黨員干部廉潔從政若干準則》專題輔導報告。黨組成員深入到各自的聯系點進行輔導講學。
三是有計劃的培養青年干部。我局根據去年出臺《關于加強20__—20__年全市財政系統干部隊伍建設的實施意見》,有目的、有計劃的培養使用青年干部。20__年3月-7月份,我局采購股陳雅梅,20__年8月-20__年1月派沉湖財經所魯文才參加了全省財政系統的青年干部培訓。5-12月分別選派馬口所熊曉華、回龍所劉波、灣潭所陳海波、新堰所黃繼超到省委黨校參加全省鄉鎮財政所長培訓班的學習。3月選派農村財政管理局魯麗萍、9月選派會計局長張永芳、采購股成尚彥參加市委黨校的學習。按上級要求,選拔選派胡雄祥、李麗琴分到楊林溝鎮細魚、西灣村任第一書記,掛職鍛煉,幫助建班子,抓發展。
四是在上年的基礎上進一步深化創建“團結廉潔創新實干”好班子建設。我局全面落實科學發展觀,以“提高素質、完善機制、改進作風、促進工作”為重點,緊密聯系領導班子建設實際,著力解決領導班子和領導干部在思想、作風以及工作等方面存在的突出問題,不斷增強領導班子的創造力、凝聚力和戰斗力,堅持理論聯系實際,邊學邊查邊改;堅持發揚民主,走群眾路線,開門抓創建;堅持以正面教育和自我教育為主,認真開展批評和自我批評;堅持依靠制度加強班子思想政治建設,規范管理,強化約束,堅持統籌兼顧、上下聯動、相互促進。
2、加強干部的宏觀管理。
一是認真執行《干部任用條例》。今年10月召開黨組會議研究了機關科室負責人的任免方案,向市委組織部、人力資源和社會保障局提出了干部調整報告,進行事前備案。11月26日邀請干部監督科全程監督會議討論過程,因監督科有事沒能參加,會后我們將有關的材料全部上報監督科。這次共調整18人。
二是對市管干部嚴格按規范程序呈報。7月9日,對張永芳、熊新華試用期滿的干部都是按照規范程序,請干部監督科參加討論研究,形成專題文件報告,填寫審批表、會議記錄,全部完整上報干部科。三是干部年度考核做到公平公正。年度考核我們嚴格按照市委組織部和公務員的考核要求,事先在公務員科備案,黨組集體研究分配方案,按比例分配到單位,規定相應的考核辦法,二級單位和基層財經所自行投票,集體確定,機關召開全體干部職工大會,民主測評,按得票數確定,再由黨組集體研究后,公示上報。
四是做好干部思想政治工作和穩定工作,做到及時對話,廣泛征求意見建議,沒有出現上訪事件。
3、加強干部的培訓。
一是對有培訓任務的會計局按組織部的要求年初就申報培訓計劃,填報干部培訓安排表。對系統內的干部培訓,明確培訓對象,合理安排時間,創新授課內容,突出實用特色,嚴格培訓考勤紀律。
二是6月2日-3日,對財經所所長,機關股室和二級單位負責人55人,分別請市委黨校尹中華、嚴紅、李俊祥老師到財政局作了專題輔導,收到較好的效果。9月27日按照市組織部安排,我局送劉雄軍、陳志華同志到市黨校參加培訓,不折不扣完成組織部門的調訓任務。
三是對遠程教育,我局上報中層干部27人,辦理了《遠程教育收視證》,每月的學習時間,人教股都及時通知到每個人。
4、加強干部日常管理。
一是按照要求,主動邀請組織部干部監督科派員參加干部任免黨組會。
二是對反映干部的違規違紀問題積極配合查核,單位設了舉報箱和舉報電話,單位設有意見箱,及時報送干部監督信息。6月,配合干部監督科到省委組織部咨詢退休副局長胡望安同志的工齡問題。
三、加強宣傳和調研信息工作。
一是積極開展調查研究。針對當前的形勢和財政部門面臨的熱點難點問題,積極開展調查研究,楊大銀同志的調研報告《八項措施扎實開展行評工作》專題報告在湖北法制理論探討刊登。
二是狠抓宣傳工作。今年我們編發行風評議???0期、學習專欄5期、學習園地3期,被各級采用宣傳19篇。其中:被《中國財經報》采用1篇、被《財政部新聞聯播》采用6篇、被《孝感晚報》采用2篇、被市電視臺采用6篇、被市行評辦公室采用4篇。
四、不斷創新組織工作。
今年我們狠抓基層組織建設,對機關支部進行了選舉,幫助2個會計師事務所建立黨支部,組建基層財經所城區退休人員流動黨支部,落實黨員的政治待遇,關心黨員。
五、加強自身建設。
一是注重黨務基礎工作。黨務干部能夠熟悉黨務基礎知識,認真執行黨內規章制度,認真解決信訪問題,及時化解矛盾。3月1日,我們制訂了《20__年黨建工作計劃》,有半年總結、全年工作總結,工作思路清晰。
二是積極參與“雙聯雙幫”活動。我局成立了以黨委書記、局長楊大銀同志為組長,黨委委員、總會計師潘新洲同志為副組長的活動領導小組,制定了工作方案,扎實開展幫扶活動。5月份召開了組織村“兩委”班子座談會,協調城建規劃部門,提前制好村莊發展規劃,解決了17戶失地農民低保和5戶失地農民的每戶500元社會救助。5月8日組織機關干部到國光村開展了“送溫暖、送政策、送服務”活動,發放宣傳資料1350份,現場為群眾就農村政策方面問題答疑解惑。上門慰問特困戶三戶,送去慰問金1000元。8月28日,我局針對該村困難黨員、困難群眾和貧困家庭子女上學難的實際,黨委委員、總會計師潘新洲帶領機關股室和局屬二級單位主要負責人,冒著酷暑深入國光村看望、慰問老黨員、特困戶、病殘戶等人共計15戶,為他們送去慰問金3000元。
1、落實管黨責任。我們把黨組織和黨員目標責任管理與財政工作目標管理有機結合起來,分別簽訂了《漢川市鄉鎮財政所工作考核辦法(20__)》和《漢川市財政局機關股室及局屬二級單位考核辦法(20__)》,每半年進行一次考核,年終總評,將結果在全局公示,并作為評先表模的重要依據。
2、開展支部各項活動。各支部能運行正常,活動陣地規范,規章制度健全,開展豐富多彩的“七·一”紀念活動。堅持“三會一課”制度,至少每月組織一次黨員學習活動。全局黨費能及時上交市組織部的黨費專戶,管理規范。不定期組織收看黨員電教片和電視節目。
鄉鎮財政所個人工作總結篇八
一年來在街道黨工委、辦事處的領導下,在縣財政局的精心指導下,全所干部認真貫徹黨的十八大三中、四中全會精神,以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機,以保穩定、惠民生、促發展為主題,以生財、聚財、理財、管財為核心,以抓管理、強基礎、促規范為載體,努力加強自身建設,各項工作不斷朝著規范化、精細化管理的目標邁進,為建設平安、和諧的新作出了積極貢獻?,F將一年來的主要工作總結如下:
在客觀總結20xx年財政工作,認真分析20xx年財政經濟狀況的基礎上,根據縣財政工作會議精神,按照街道黨委、辦事處對20xx年工作的總體要求,及時、準確、完整地編制了20xx年財政決算和20xx年財政預算。編制的20xx年預算總額為266、35萬,其中人員經費187、1萬元、公用經費78、56萬元、定額補助0、69萬元,“三公”經費占預算總額的7%。預算科學、合理的編制,為全年各項工作正常運轉,奠定了堅實基礎。
一年來,我們千方百計籌措資金,科學合理安排各項財政支出,堅持“量入為出,量力而行,先保重點,壓縮一般”的原則。每月按縣財政局的撥款計劃,及時辦理預算撥款。確保了全處人員經費、公務經費的供給,專項資金及時發放;確保了街道黨委、辦事處及其各部門工作正常運轉,社會和諧穩定。預計全年一般預算支出為361、35萬元(包括縣財政追加預算95萬元),為預算的98、5%,其中“三公”經費預計支出14萬元,為預算的93、3%,比去年下降45、6%。
一年來,切實加強財政財務管理,按預算、政策、制度、標準辦理收支事項,做到票據合規、要素齊全、內容真實、事由清楚、手續齊備、按程序簽批,沒有違規發放津補貼和獎金。加強專項資金管理,做到專戶、專賬、??顚S谩<訌娿y行帳戶管理,按時年檢,及時對賬,確保資金安全。加強票據管理,健全領銷制度,結舊領新,限量配售。加強信息管理,建立了財供人員、國有資產等基礎數據庫。堅持鄉財縣管基本原則,財務工作做到及時、準確、完整,會計核算做到賬款、帳證、帳帳、帳表、帳實五相符,會計核算規范,進一步鞏固了鄉財縣管成果。
20xx年我所接收到上級財政部門補助性資金信息9個、建立財政補助資金臺賬10個(主要臺賬有:自然災害生活救助資金、自然災害生活救濟費、城鎮臨時救助、優撫資金、退耕還林資金、公益性崗位補助資金、軍轉干部救助金、獨生子女父母獎勵資金、社區建設資金、其他專項補助資金等),設立舉報電話1個、公開公示補助性資金6個、納入一折通發放的補助性資金8個,開展抽查巡查10次。通過宣傳、檢查、公示、查詢,強化了管理,堵塞了漏洞,建立了財政資金監管長效機制,充分發揮了財政資金的使用效益。
財政的本質是“取之于民,用之于民”;財政工作的目標是“執行好政策,服務于人民”。通過開展惠民行動,落實惠民政策,讓老百姓真正感受到黨的政策溫暖和公共財政帶來的實惠。
一是積極做好城鎮居民醫保工作。為確保群眾病有所醫,人人享有健康保障,我所在街道黨委、辦事處的領導下,配合各社區做了大量的艱苦細致的工作,20xx年辦理城鎮居民醫保27002人,完成縣下達參保人數的110、2%,代收代繳資金270余萬元。
二是及時足額支付各類專項資金150、6萬元。其中:退耕還林資金0、25萬元、救災救濟資金32、35萬元、優撫資金80、2萬元、公益崗位補助12、8萬元、社區建設經費9、27萬元、軍轉干部救助金8、86萬元、家電下鄉補貼1、63萬元、獨生子女父母獎勵資金3、5萬元、其他專項資金1、74萬元。
認真收集、整理資料,按縣財政局和縣檔案局的要求,對20xx年度財政以及各社區的會計憑證、賬薄、表冊、文件等各種資料進行了整理、裝訂、歸檔工作,檔案工作達省二級標準。
一年來,我所在做好本職工作的同時,積極配合街道黨工委、辦事處的中心工作,較好完成了領導交辦的各項工作任務。主要配合了綜治、信訪、維穩,城中村改造、拆遷安置,創新社會管理協稅護稅,居民醫保等工作。
我所以黨的群眾路線教育實踐活動為契機,結合財政工作實際,鼓勵全體財政工作者學政策、學業務,增強服務本領;激勵全體財政工作者愛崗敬業、創先爭優,甘于奉獻;要求全體財政工作者嚴于律己、遵紀守法、廉潔自律。通過學教活動,提升了全所干部的綜合素質,造就了一支政治可靠、業務過硬、作風優良、廉潔高效,愛崗敬業的基層財政干部隊伍,有效推動了財政管理上新水平,財政隊伍上新臺階。