在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？下面我給大家整理了一些優秀范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

八周年慶典講話稿篇一

九十年代，正是中國的企業深化改革、探索正確發展道路的時期，作為一批立志向上的當代熱血青年，我們立志要成為有能力組織社會生產、創造社會財富的實業家，用我們的青春年華、滿腔熱情和畢生心血，為民族工業自動化水平的振興、社會經濟的發展添磚加瓦。

在當時創業兩大要素“經濟基礎”和“社會關系”均為空白的弱勢條件下，我們選擇發揮自身專業特長優勢，不辭辛勞，奔波于各地市之間，深入工礦企業一線，了解企業困難、不足與需求，開展技術培訓，贏得了生存的縫隙空間。

基于創業初期我們明確的定位，即要開一家以自動化技術為紐帶，專營世界著名品牌工業自動化器材的頂級公司。我們制訂了"從無到有、從弱到強、從本土到全國、最終邁向世界"的循序漸進的戰略發展規劃，憧憬著x公司服務遍布全國乃至全世界的明天。

十年的歷程不算短，可以說是風雨兼程。x公司經過十年的潛心鋪墊，基本實現了首期目標，現正昂首向中期目標踏實邁進。從一窮二白到單個品牌單一服務方向，再到多個品牌技術與銷售服務并存，最終成長為數家關聯企業、十幾家分公司、辦事處、數十種品牌產品服務、無數項系統解決方案和一支專業的技術人才團隊，企業順利完成了從平穩增長到穩步高速增長的過渡。

回首過去十年的風雨兼程，x公司并沒鑄就喜人的輝煌，僅僅建立了一個具備我們個人發展的平臺。我們也只是，把我們能夠做的和應該做的一件件平凡的小事扎扎實實地做好了。這種深刻的反醒，激勵著我們不懈努力的拼博。

令人欣慰的是，我們培養和造就著人才，也吸納著更出色的人才陸續加盟企業。創立時，僅有的是少許的人才、并沒有什么技術優勢;而公司每一步顯著的增長，都是企業原有人才成長和新加盟優秀人才推動的直接結果;最終企業崇高理想的實現，更要靠一大批精于協作的優秀人才來完成。企業成長的顯著標志，也許是營業額和利潤總額，但實現和持續這種成長的內在支撐，是企業人才質量和數量的提升，以及內外協作組織的適應性成長。

依靠人才發揮聰明才智創造社會財富，憑借企業對社會的貢獻贏得企業的發展，走健康的企業成長之路，是xx企業始終不渝的原則。物競天擇、適者生存，一個物種能夠生存繁衍壯大，得益于它對生態環境的良性互動;同樣，有益于社會的經營理念孕育了持久生命力。走健康的發展之路，也許在初期會讓我們歷經更多的蹣跚與跋涉，但我們深信，根植在x公司的每一位員工內心艱苦奮斗意念是決定終將茁壯成長起來、實現宏偉藍圖的生命基因。在這艱難成長的過程中，我們對那些以各種方式幫助和支持過我們的人們永懷由衷的感激;我們對那些為了實現理想奮斗過和正奮斗著的人們永懷由衷的感激。在此，我謹代表x公司全體員工向關心、支持發展的各級領導、供應商、客戶及各業界同仁表示誠摯的感謝!

x公司是一個年輕、富有拼博激情又充滿活力的企業，有著一群志利于工業自動化事業的年輕人組成的事業團隊。我們正一直探索著促進企業快速成長的道路。通過各類資源有機整合以創造一加一大于二的整體效益，運用流程規范、功能復用以帶動規模效益，發掘共性市場需求、推動普適性產品以實現倍率效益，是引x公司快速成長的管理要旨。

較之于我們的理想，x公司今天所取得的成就，還僅僅是一個開始。當前，公司已進入了加快發展的關鍵時期，這對我們來說是一次機遇，更是一種挑戰，業精于勤，我們堅信，只要我們所有xx人兢兢業業地工作，孜孜不倦地學習，在這樣一個經歷艱苦奮斗的、富有活力和創新精神的、團結協作的集體當中，一定會蘊藏著巨大的企業發展潛能。我們更沒有理由不相信，x公司終將為振興工業自動化事業做出自己杰出的貢獻，繪就企業光榮的明天。

十年來，我們堅持樹立著“服務于社會以促進企業發展，貢獻于企業以追求個人進步”的企業文化精神，逐步建立健全了一套基于長期發展策略的管理機制，不斷集聚著一大批奮發圖強、勤奮敬業的優秀人才。在今后的發展中，我們將以企業文化為核心，繼續宏揚專業、品質、技術、服務的經營理念，爭做中國工業自動化服務行業的主導品牌，繼而走向更為廣闊的世界市場。

八周年慶典講話稿篇二

各位領導、各位來賓：

我加入這支隊伍純屬偶然。記得這支隊伍的第一個大型活動就是xx年12月11日組織車隊去杭州為楊斌祈福，當時我在spc365上看到這個召集帖，但我沒報名，我覺得那種事雖然就發生在我身邊，但又似乎離我太遙遠。

xx年的2月19日，在網友鶴陽蘭韻的建議下，我第一次參加了志愿者宣傳服務隊在兄弟酒吧召開的一次會議，第一次感受到了志愿者大家庭的那種氛圍，會后我跟這支隊伍的創建者之一的楊勇討論了幾個我所關心的問題，我問得最尖銳的一個問題就是：既然志愿者要講無私奉獻，那為什么還要在活動的時候拉媒體來造勢，有作秀之嫌。楊勇是這么回答我的：我們的目的就是要宣傳，要讓更多的人來關心白血病患者，奉獻與宣傳是不矛盾的，有些好事可以低調地做無名英雄，而宣傳就需要高調造勢才會有效果，關鍵是要把握好宣傳的主體是關注白血病行動而不是志愿者個人。這次會議后我就對志愿者有了新的認識，也開始真心誠意地投身到了這支隊伍中來。

這個隊伍的發展也不是一帆風順的。一個松散型的民間組織，每個人對志愿者概念的理解不同，每個隊員又都有自己的想法，甚至為了個隊伍的名稱也會爭個面紅耳赤，如何凝聚隊伍的人氣使它發揮出應有的光采，是xx年9月份我接手做這支隊伍的總負責人時擺在我面前的一道難題。

人說新官上任三把火，當時我燒了四把火：一是建立了志愿者網站并利用網站進行日常工作管理。我的職業是網絡工程師，這是我的專業所長，所有的代碼都是自己寫的，自主知識產權啊。二是制定了一套可操作性很強的組織管理辦法并通過培訓灌輸給隊員。沒有規矩不成方圓，之前我們的隊伍只有一個組織規程，是綱領性的，可操作性不強。三是強化了骨干隊伍，明確了每個人的責任和分工，把所有的事都會解掉，這樣我就有更多精力來抓隊伍的組織建設，而不是鉆在具體的瑣事中無法自拔，事必躬親的不一定是好領導。四是加強與外界的交流與合作。我們利用各種機會積極主動地和區紅會、團區委、區血辦、上海市造血干細胞捐贈者俱樂部、奉賢紅十字志愿者服務隊等組織和團體溝通，爭取得到他們更多的支持與幫助，使我們這支隊伍能在他們的陽光雨露下茁壯成長。

在將近四年的志愿者服務隊負責人工作期間我一直遵循的最重要的一條原則就是：志愿者是為社會公益事業服務的，志愿者骨干是為志愿者服務的，我這個負責人則應該是更多地為志愿者骨干服務的。這是一種旨在提高工作效率的服務而不是領導指揮，這一觀點我也想用來勉勵一下我的繼任者的。

多年的志愿者實踐，給了我頗多的收獲與感慨。從對志愿活動的不理解甚至排拆，到加入志愿隊伍并擔任負責人，這也是對我人生觀價值觀的一次質的轉變。我也曾懷疑到底會有多少人愿意加入到我們這個行列，我也曾懷疑過我們訂了那么多條條框框有多少隊員愿意去遵守，但是當我看到造血干細胞集體入庫的隊伍排成了長龍，當我看到年會的時候熙熙攘攘的與會者，當我看到敬老院的老伯伯老奶奶對我們投來殷切的目光，當我看到采血車上排隊捋袖獻熱血的志愿者，心靈一次次的被感動，靈魂一次次的得到升華。

至今記憶猶新的是xx年3月5日的集體入庫服務，那是我入隊后第一次參加服務，也是隊伍成立以來的第一次集體血檢服務，前來入庫的志愿者遠遠超出預計，上海帶來的試管不夠，以至于出現志愿入庫也要開后門的情況，那場面非常真實非常感人，而且就發生在我的面前。我原本計劃等服務結束后自己也要趁這次機會入庫的，后來也只得放棄，等待下一次集體入庫的機會，可是一直等到十月份還沒有集體入庫，急性子的鶴陽蘭韻就約了我一起坐車到虹橋路上的上海血液中心去入庫。

默默中這個隊伍已走過五個年頭了，從當初的六個人發展到現在的七百多名注冊隊員，一百多名正式隊員，這其中浸透著我們在坐的每一位的汗水。今天我拿了這個獎，其實心里是惶恐不安的，因為服務是大家一起來做的，現在把榮耀的光環帶在了我的頭上。我做具體服務并不算多，如果算一下排名的話基本上每年都排在5名以下10名上，前年幾服務最多的是玩火（張鋒），去年應該是雯雯（蔡曉雯）服務最多，采血車服務時間也長，非常辛苦的，但她今天卻沒有能拿到獎，還有很多服務很積極的隊員沒能拿到獎。不過這次是五周年慶，主要是照顧我們這些倚老賣老的老隊員的，榮耀是一種鼓勵更是一種鞭策，它會時刻提醒我的行為準則應該對得起這份榮耀。

我們今天享受著這份成功的喜悅，同時也喚起了這份社會責任感和使命感，相信在我們大家的齊心努力下，服務隊的明天一定會更好。

八周年慶典講話稿篇三

尊敬的各位領導、各位來賓，各位校友、老師、同學們：

大家上午好！

在舉國上下歡慶建國周年之際，我們迎來了附中、區實驗中學建校十周年校慶。在此，我代表區委、區政府，向附中、區實驗中學全體師生表示熱烈的祝賀！向出席校慶的各位領導、各位嘉賓、各位校友以及社會各屆人士表示熱烈的歡迎！

十年風雨兼程，十載春華秋實。附中、區實驗中學自20xx年成立至今，在區委、區政府的正確領導下，在社會各界的熱情關心和大力扶持下，堅持“質量立校、科研興校、特色強校”的治校方略，不斷改善辦學條件，努力提高辦學水平，以優良的辦學業績贏得了社會各界的贊譽和厚愛，在全市人民心中樹立起一塊優質教育品牌。這是全校師生的光榮，也是教育的驕傲。

十年來，學校經歷了從無到有，從小到大的奮斗歷程，其間有建校之初的艱辛與奮斗，興校之路的磨礪與探索，強校之途的開拓與創新。更有北京師范大學多年來在教育思想、辦學理念、干部培訓和信息利用上的大力支持與鼎力相助。如今已發展成為一所辦學理念先進，內部管理科學，育人氛圍和諧，在市享有較高知名度的學校。

學校各項成就的取得，得益于北京師范大學的無私幫助；得益于市委、市政府和市教育部門的親切關懷；得益于區委、區政府歷屆班子和區教育部門的正確領導；得益于各兄弟學校的大力支持；凝聚著全校教職員工的心血。在此，我代表區委、區政府向所有曾經關心、支持、幫助過附中、區實驗中學的領導、同志和朋友們表示衷心的感謝，并致以崇高的敬意！

憶往昔，桃李不言，自有風雨話滄桑。看今朝，厚德載物，更續輝煌譽五州。希望附中、區實驗中學把十年華誕作為傳承精華、再創輝煌的新起點，精心總結辦學經驗，堅持以人為本，和諧發展，振奮精神，開拓進取，優化學校管理，創新辦學理念，努力實現學校發展的新跨越。希望廣大教師牢固樹立學生為本的思想，以身作則，率先垂范，爭做師德的表率，育人的楷模，教育的專家，培養出更多具有創新精神和實踐能力的棟梁之材。希望同學們胸懷遠大理想，立志成材，惜時奮發，以自己的智慧和勤奮，書寫無愧于時代的青春華章。希望從這里走出去的歷屆校友，繼續關注母校，關心和支持家鄉的經濟建設和社會事業的發展。希望社會各界一如既往地重視教育、關心教育、支持教育，為教育事業的振興和發展創造更好的環境。

最后，祝附中、區實驗中學明天更輝煌！

祝各位來賓萬事順達，幸福安康！

謝謝大家。

八周年慶典講話稿篇四

尊敬的各位領導、各位來賓，親愛的老師們、同學們：

大家好！

金秋十月，碩果累累。在這收獲的季節，我們迎來了昌盛中學建校三十周年華誕。

在此，我代表昌寧鄉黨委、昌寧鄉政府向向昌盛中學建校三十周年表示衷心的祝賀！向參加今天慶祝活動的各位領導、各位嘉賓致以最熱烈的歡迎和最誠摯的感謝！

三十年前，昌盛教育先輩們，在社會各界的大力支持下，在昌盛這片充滿希望的熱土上意氣風發，披荊斬棘，播下了中學教育的種子，開創了昌盛教育史上中學教育的先河。

三十年來，昌盛中學發揚艱苦創業、堅忍不拔的辦學精神，書寫了一首昌盛教育事業蓬勃發展的凱歌；三十年來，昌盛一批批教師嘔心嚦血，誨人不倦，譜寫了一曲時代知識教育和道德教育的華章；三十年來，昌盛一代代學子勤奮學習、刻苦鉆研，形成了好學上進和奮發向上的學風；三十年來，社會各界獻計獻策、投資投勞，樹立了尊師重教、尚學求真的良好社會風尚。今天的昌盛中學已發展成為一所占地40畝，擁有40名教師和600學生的培養人才的搖籃。三十年來，一大批學子通過你們的培養，成為國家建設的棟梁，家鄉建設的精英。

在此，我代表昌寧鄉黨委、昌寧鄉政府和昌寧11000多多干部群眾，向為昌盛教育事業做出突出貢獻的教育先輩們致以崇高的敬意！向多年來奮戰在教育戰線上，為昌盛教育事業付出艱辛勞動和辛勤汗水的廣大教育工作者致以衷心的感謝！向關心和支持全鄉教育事業的社會各界人士，致以崇高的敬禮！

三十年風雨歷程，我們歷經坎坷；三十年滄桑世變，我們成績斐然。回顧過去，我們心潮澎湃；展望未來，我們豪情滿懷！我衷心地希望昌盛中學，能夠繼續發揚的優良傳統，勇于探索，銳意進取，把昌盛中學建設成為一所高水平的現代化農村中學！希望同學們立志高遠，勤學苦練，努力成長為建設有中國特色社會主義事業的有用之才！同時，希望社會各界人士，一如既住地關心和支持我鄉教育事業。

最后，祝各位領導、各位來賓、老師們、同學們身體健康，萬事如意！謝謝大家！

八周年慶典講話稿篇五

尊敬的各位領導、各位來賓、老師們、同志們：

十二年風雨兼程，十二年春華秋實。今天我們懷著無比激動和喜悅的心情，在這里隆重舉行雙語幼兒園成立12周年慶祝大會。在此我代表集團董事會、領導班子成員對雙語幼兒園成立12周年表示熱烈的祝賀，向出席今天慶祝大會的各位領導、各位來賓表示熱烈的歡迎和衷心的感謝，向辛勤耕耘、無私奉獻的各位老師們表示良好的祝愿和崇高的敬意!

十二年前雙語幼兒園滿懷著夢想，共賞花開花落，從陌生到熟悉，有那么多年輕的心相聚在這里，揮灑著美麗，播灑著愛心。一年又一年，我們見證了孩子們在運動場上的颯爽英姿;舞臺上的驕傲自信;故事會上的巧言妙語;繪畫殿堂里的斑斕色彩。一幕幕的精彩凝結成耀眼的光環!這里是一片沃土，老師是辛勤的園丁。幼兒園無小事，事事都體現出每位教育工作者的辛勤付出及愛心，責任心的融入。在幼兒園是孩子們的導師;在游戲中是孩子的伙伴;在生活中又是孩子的媽媽。教師的耕耘換回了家長的認可，孩子們的喜愛。是上級領導的關愛和社會各界同仁的幫助為雙語幼兒園的發展打下良好的基礎，是家長和社會的高度信任為幼兒園的快速穩定發展提供了可靠的保證，是全體教師職工的艱苦創業、團結合作為幼兒園的騰飛做出了不可磨滅的貢獻。十年來，累計培養孩子5000多名，幼兒園目前主要以山東省統編教材為主，以雙美英語、方案數學、早期閱讀等課程為特色，既培養了孩子的興趣，又提高了學習能力。正是有了努力，各種榮譽接踵而來，20xx年幼兒園被評為棗莊市一類幼兒園并先后獲得：教學先進單位、教育先進集體等榮譽稱號，老師先后在棗莊市教具評比活動中榮獲三等獎、市教學能手等榮譽稱號、孩子們也不甘示弱，在雙龍杯全國少年兒童書畫大賽中榮獲一個鉆石獎、一個金獎、一個銀獎、六個優秀獎、輔導老師獲得園丁獎20xx年12月份在濟南參加的全國少年兒童英語大賽山東總決賽中獲得特金獎一名、金獎二名、銀獎一名的好成績。這些成績的取得是全體教師職工努力奮斗、務實進取取得的結果，在此，再一次向奮戰在教學一線的各位老師表示衷心的感謝!

一直以來，我園堅持落實上級主管部門關于加強學前教育工作的意見和要求，加強組織領導，落實工作部署，加大資金投入力度，高標準打造園內設施，進一步完善設施和制度，加強安全衛生保障。在管理上通過對師資力量的加強和管理水平的提高，秉承一切為了孩子，為了孩子的一切的辦園理念，不但取得了驕人的成績，還贏得了家長和社會的一致好評。

歡歌笑語慶佳節，百態千姿展新顏。十二年一步一個腳印，一步一個臺階以自己的實踐取得了豐碩的教育成果。展望未來，我們任重而道遠，我們將肩負起時代賦予的使命，繼續解放思想、開拓創新，要繼續發揚為人師表、甘于奉獻的優良作風。通過這次活動，我們真誠地希望全社會都來關心幼教事業，共同托起明天的太陽，立足于提高少年兒童的綜合素質，創造出更多、更生動活潑的有效教育形式，推動他們學習、實踐、健康成長。

最后祝愿大家在新的一年里工作順利、身體健康、闔家幸福、萬事如意!

謝謝大家!

八周年慶典講話稿篇六

尊敬的各位領導、嘉賓、親愛的朋友們：

上午好！冬至節氣，寒凝大地，而在南國海西的美麗鷺城卻花開鮮艷，我們今天相聚在廈門，共同迎來了**教育集團十周年的盛典，某教育集團十周年慶典校長講話稿。我們的笑臉與三角梅比美，我們的心潮與海浪并卷。“十年合作共進，**感恩有您！”在這美好的日子里，我懷著一顆激動、感恩的心對大家道一聲：“**謝謝您！浩波謝謝您！”

“十年風雨，十年收獲”，十年來，**教育集團秉持“誠實做人，踏實做事，合作共贏，共同發展”的辦學理念，與合作機構風雨同舟，在各主管部門領導和社會各界朋友的長期關心、支持下，**教育集團自20xx年創辦以來，邁著堅實的腳步一路踏歌走來，從一代偉人“星星之火可以燎原”的井岡山跨入了二代偉人“畫了一個圈”的南粵大地，再走進了新一代偉人“海西大發展”的閩南沃土；集團辦學機構從最初的1所發展到現在的10所，辦學范圍從江西省發展到廣東、福建省，合作高校從最初的一家發展到目前國內外各類大學30多家，在校成人學歷教育的人數從最初的100多人發展到目前的1萬余人，連續多年榮獲各項獎項，發言稿《某教育集團十周年慶典校長講話稿》。辦學聲譽得到社會一定的較好認可，成為同類辦學機構的知名品牌。這累累碩果與**人的辛勤付出分不開，更與所有關心、支持**教育事業的各位領導、嘉賓及親朋好友分不開，**的成功離不開大家的支持，在這里，我要代表所有的**人對大家說一聲：“**永遠記住您、感恩您！”

新的十年，對**教育集團的發展來說，既充滿挑戰，又富含鍥機，集團將朝著打造一個“好素養，能戰斗，高品位，重責任，多奉獻，大品牌”的團隊和平臺而不懈努力！就在前天上午，集團第一個聯合黨支部在廈門市湖里區**培訓中心成立了，這是對集團一種新的的鼓勵和鞭策，也是我們**人一種更大的責任和擔當。我們**人始終要以一個優秀的共產黨員的標準嚴格要求自己，在社會各界的鼎力支持下，努力做教育事業的先鋒和楷模，在奉獻集團的同時，不忘回報社會。

“過去的十年，**人風雨耕耘，鮮花盛開在贛、粵、閩的大地；未來的十年，**人開拓創新，碩果收獲在您、我、他的懷里。”我們有信心、有能力“合作共贏，共同發展”，同寫合作新篇章，共創教育新輝煌！

最后祝各位領導、嘉賓、朋友，身體健康，家庭幸福，事業發達，在廈門心情愉快！同時，籍此即將除舊迎新之際，謹向各位同仁祝福新春快樂！

謝謝大家！

八周年慶典講話稿篇七

各位來賓，女士們，先生們：晚上好！

今天是萬載在線網和萬載在線網友群成立一周年的大好日子，在此我謹代表網友群的群管們向在場的和因事未能出席晚會的朋友致以衷心的感謝和熱烈的祝賀！

一年前，萬載在線網站初步建成，為了招攬更多的人才、廣泛交友并擴大影響，做大做強萬載在線網，建立了萬載在線網友群，達到網站與網友群的互相促進與共同提高。出乎我的意料的是網友群的建立，在短短的一個月內就吸引了不少關注的目光。在確立了以徒步為載體，以煅煉身體，愉悅性情為目的，以健康、快樂為宗旨后，成員迅速攀升，尤其幾次活動成功后，影響更是進一步擴大，一批又一批的徒步愛好者蜂擁而至，人數由幾十個到上百個，到目前的七百六十多人，成為本地最有影響力的網友群之一。

七百多號群友，年齡跨度大，來自于社會的各個層面，兼容了不同的群體，但我們擁有一個共同的.信念，那就是：徒步、健康和快樂！

這一年，依托萬載在線網和網友群這兩個平臺，我們組織了戶外徒步活動五十多次，其中人數在40人以上的大型活動達十多次，蘭田香樟林的野炊人數在170人以上。腳跡遍及除西線三鎮外的所有鄉鎮。彎彎山路強健了我們的體魄，清新的空氣滌蕩了我們的肺腑，爛漫的山花喚醒了我們的萬千柔情，秀美山水書寫了我們的豪情壯志。我們不但征服了本地的兩大高峰：黃皮尖、仙姑崠。還多嘗試了穿越，硬是在沒有路的地方走出了路，在深度刺激的同時，真切的體會到成功的喜悅，自信與自豪。而且還采用了包車、自駕與騎行相結合的方式，宜春明月山、銅鼓天柱峰、萍鄉武功山，贛北婺源，處處留下了我們的汗水和歡歌！

活動過程中，我們也有過跌倒、擦傷，但我們收獲的更多是成功與喜悅。所有的這些，我都深切的體會到不只是我這個弱女子的，俗話說得好，一個籬笆三個樁，一個好漢三個幫，在此我向群管們致以最誠摯的問候和最真誠的感謝！是你們不遺余力，竭忠盡智，為萬載在線網和萬載在線網友群的發展獻計獻策，勞心勞力。每次活動，是你們以勤勉的態度在谷歌上找尋路徑，聯系當地的親朋獲取信息，穿越中，是你們身先士卒，披荊斬棘，斷后收隊；以寬容友好之心，關心關愛每一位隊友，幫助每一位新成員；情況異常時，相互討論，果敢決策；確保了每次活動的成功！這一切的一切都讓我銘記于心和感動不已。同時我還要感謝所有的群友們，你們身上所表現出來的服從管理、遵守規則；勇于挑戰、不畏艱險；珍重友誼、團結互助的良好品格，都是我們團隊發揚光大的動力。

朋友們，今天的周年慶典既是我們一年來的總結，更是一個新的開始。在新的一年里，真心的希望大家更加的珍重友誼，更嚴格的遵守規則，更好的服從管理、顧全大局。關心關注萬載在線網和萬載在線網友群這兩個平臺，積極的參與群體活動。虛心學習，特別是新成員，要學會網上報名，并能將自己的經歷體會，心情感悟定格為文字，發貼萬載在線，養成發貼、讀貼、回貼的好習慣。讓我們在同一心愿下，向著健康、快樂前進，前進，再前進！！！

最后，祝朋友們今晚玩得開心，瘋得快樂，讓我們良宵歡歌、今夜無眠！

八周年慶典講話稿篇八

尊敬的各位領導、各位來賓、同志們：

十年，想一想這個長度就有多少感慨，而我們公司已在激烈競爭的市場中持續運營十六年。記得人們經常用下面的詞句來形容階段的漫長：八年抗戰、十年寒窗、十年面壁、十年磨一劍。到今天我公司運營了十年了！這十年來我們失去了什么？我們失去了時間和青春。我們得到了什么？從創業時期的艱苦卓絕，20xx年的“非典”，20xx—20xx年的內部調整，20xx—20xx年的原材料暴漲，20xx—20xx年的金融危機，我們得到的是磨難和團隊的友情。有些時候，我、周總、陶總的脾氣不太好，批評人批得挺厲害，有時做事不講理。但說實在的，我公司是一個人情味挺濃的企業，我們在一起工作、一起生活，共同痛苦著、共同快樂著、共同收獲著幸福，這就是生活與工作。磨難與友情，是這十年來給我人的洗禮，也是我們企業最堅強的核心競爭能力，請大家仔細品味，那苦中帶甜的滋味，真是回味無窮。轉眼十年過去了，我們將迎來一個新的十年，我們要怎樣生存？怎樣發展？前十年我們的規劃不完整，我想我們應該做好一個新的十年規劃，規劃應圍繞著企業與個人共同發展為主線，每個員工是我們企業的基礎，每個員工都團結起來構建我們的企業團隊，在這個企業團隊里面大家都齊心協力地貢獻出自己的力量，并享受這個團隊企業分配給每個人的利益，這也許是企業。

如果把一個企業比喻成一個人，在成長和壯大的過程中，必然伴隨著難以計數的風雨坎坷；輝煌成就的背后，總有不為人知的艱辛和挫折。xxx能夠在兩年之內從嬰兒迅速成長為強壯的青年，個中甘苦，相信每一個美家堂人都有著深刻的親身體會。不忘曾經的傷痛，才能更酣暢地領悟成功的喜悅。而最值得銘記的是，在這“痛并快樂著”的過程中，每一個xxxx人始終共同進退，分擔挫折，分享成功。

如果xxxx是水，就是容納百川奔騰的海洋；如果xxxx是土，就是繁衍萬物鐘靈的大地。

“海涸之以滴水竭，地荒之以一木枯。”失去“人”，“企”就變成了“止”。所以，xxx是每一個xxxx人的xxxx。這才是“以人為本”企業理念的最生動表現。從默默無聞的新生企業，成長為躋身全市家裝品牌知名度三甲行列的明星企業，這條路上滿布著無數美家堂人堅實的腳印。業界不絕喝彩，市場高度贊譽，美家堂獲得了極大認可。然欣喜于斯，亦憂心于斯。xxx的路還很長，只有戰勝自己，方能取得最終的勝利，沒有踏實勇敢的開創精神，我們只能固守在井底，卻永遠無法領略更高遠的風景。因此，我對xxx的每一個人，包括我自己，提出了更高的要求：站起來，走出去；站得高一些，走得快一些。

放眼成都家裝市場現狀，幾大品牌企業各持所長，已成割據；對原材料的依賴性帶來材料成本的居高不下，成了各大企業的發展瓶頸，無法實現家裝行業的理想利潤峰值。那么，只要xxxx率先走出了這個迷谷，完美地捕捉這第一只螃蟹，就將具備更大的發展空間和潛力，從而創造出刷新目前行業水平的利潤價值和品牌價值。成為成都市家裝市場的領頭羊，便只爭朝夕。

是時候提出xxxx的新戰略目標了。建立全國連鎖的大型裝飾材料生產、代理品牌上市公司。在這個戰略目標系統中，首先要實現的是對原材料的自主性生產，再通過逐步建立起西南區域市場的批發、代理、零售渠道網絡，進而在全國范圍內建立連鎖店，逐漸發展成為集生產、批發、零售、代理和裝飾于一體的大型品牌家裝材料基地，實現全國連鎖經營和上市的戰略目標。

此刻的美家堂，將是一個創造行業價值新巔峰的企業，是令每一個美家堂人自豪于業界、取信于市場的名字，是真正笑到最后的勝者。贏得這場戰役需要多長的時間。答案其實不在我心中，而在每一個美家堂人手中。

沒有比人更高的山，沒有比腳更長的路。最美的風景，總是在前方！

八周年慶典講話稿篇九

各位嘉賓：

大家好!

今天我們歡聚一堂，在這里隆重慶祝蠶桑絲綢研究所成立五十周年。在此，我謹代表校黨委、校行政對蠶桑絲綢研究所五十華誕表示熱烈祝賀，向前來參加慶典的各位嘉賓表示熱烈的歡迎，向曾經為蠶桑絲綢研究所發展做出卓越貢獻的科技工作者表示衷心的感謝，向仍然堅守在陜西蠶桑科技戰線的.同志們深表敬意，向關心和支持蠶桑事業發展的各級領導深表謝意。

蠶桑絲綢研究所的前身可以追索到1938年的蠶桑研究室。1958年9月10日正式掛牌成立陜西省蠶桑研究所，1995年更名為蠶桑絲綢研究所。

該所成立五十年來，經過幾代蠶桑人的不懈努力和辛勤耕耘，在家蠶新品種選育、桑樹新品種選育、蠶桑病蟲害防治、蠶桑新技術研究、新蠶藥研制與開發、蠶種繁育與推廣、蠶桑綜合利用技術研究、絲綢新產品開發、蠶桑試驗示范基地建設、蠶桑新技術和實用技術普及等方面取得顯著成績，促進了陜西蠶桑事業不斷發展，成為北方蠶區一顆璀燦的明珠。建所五十年來，先后承擔國家級、省部級、廳局級等科研與推廣項目135項，取得科技成果56項，其中省部級成果16項，獲國家發明獎一項，陜西省科學技術一等獎二項。科技人員發表學術論文500余篇，其中:國家級學報論文38篇，大區和大學學報論文31篇，中級刊物論文431篇。這些成績的取得凝集著每一位科技工作者的心血，是他們在科學研究過程中辛勤智慧的結晶。

一、認真貫徹落實《中共中央關于推進農村改革發展若干重大問題的決定》，根據我國蠶桑絲綢業發展的現狀和學校的實際，提出蠶桑絲綢研究所的中長期發展規劃，制定出切實可行的目標。

二、借助“東桑西移”的發展機遇，理清自身發展思路，積極為陜西蠶桑發展諫言獻策。

三、凝煉蠶桑學科的優勢和方向，充分利用和挖掘現有基礎條件，扎扎實實搞好蠶桑新品種的選育和推廣，緊密結合生產實際開展蠶桑試驗示范基地工作，為蠶區農民增收做出應有的貢獻。

最后，祝蠶桑絲綢研究所五十周年慶典大會圓滿成功!祝各位身體健康，工作順利!

八周年慶典講話稿篇十

尊敬的各位領導、各位來賓，同志們：

大家好！

在這秋高氣爽，碩果飄香的金秋時節，在這舉國歡騰，共迎“十一”的喜慶時刻，我們xxxx紙品有限公司迎來了公司周年慶典，可以說是好事成雙，可喜可賀。

在此，我謹代表公司董事會向一直給予我們親切關懷和大力支持的各位領導和各界朋友，向兢兢業業，任勞任怨始終工作在一線的全體員工表示衷心的感謝！

回首過去的一年，我們感慨萬千。一年來，我們公司全體員工精誠團結，辛勤創業，克服了經驗缺乏、資金緊張、技術人才短缺、設備調試不順、材料飛速漲價、銷售市場難以打開等種種困難，企業經營實現了從不熟悉到熟悉，從不規范到規范，從初級到現代，從虧損到贏利的歷史跨越，開創了市場高度認可、社會好評如潮、職工比較滿意的嶄新局面。在這里我可以自豪的告訴大家：我們公司的職工人數從成立之初的幾十人發展到如今的二百多人，月產值從當初的幾十萬到今天的500多萬，產品從開始的`一兩個到目前的二十幾種，合作客戶從原來的少而小的幾個到現在的多而大的十余家，成績有目共睹，收獲歸功大家。這些成績既是在座各位衷于職守，辛勤努力的結果，也是我們艱苦創業，頑強拼搏的寫照，也必將載入xxxx公司發展的歷史。

面對當前的形勢，我們喜憂參半。目前，我們公司的產品由于符合國家產業政策，符合節能減排的發展方向，不在污染治理范圍，也因此得到了地方政府的大力支持，主要領導多次到公司視察，指導工作。有關部門也紛紛出臺優惠政策，從項目管理、信貸資金、土地使用、人員招聘等方面大開綠燈，及時提供服務，給予了全力扶持。在這些良好外部條件的支持和我們內部自身的努力下，公司管理開始規范，每月產量穩步上升，產品質量越來越好，業務品種越來越多，合作客戶越來越廣，市場份額越來越大，社會聲譽也越來越好。可以說，我們企業發展的后勁十足，前景一片光明。但是，在肯定成績的同時，我們也應看到不足。由于企業成立時間較短，不論是管理經驗，還是市場開拓；不論是制度建設，還是人員管理，我們還存在許多問題，還需要我們再股一口氣，再加一把勁，繼續攻堅克難，繼續拼搏進取，同心同德，和衷共濟，把我們的企業做大做強。

展望公司的未來，我們信心滿懷。雖然我們取得了一些成績，也面臨很多挑戰，但是作為公司管理團隊，頭腦是清醒的，態度是堅決的，信心也是堅定的。我們從沒有對過去的成績沾沾自喜，驕傲自滿，始終心存憂患意識，始終在反省不足；我們對服從管理，敬業愛崗的人給予充分信任，給予絕對支持。也對那些玩忽職守，調皮搗亂的人決不客氣，堅決處理。我們對企業的發展前景毫不懷疑，對我們選擇也從不猶豫。我們有信心、有決心、有能力帶領大家應對一切挑戰，從勝利走向勝利。在此，我也希望在座的各位，進一步振奮精神，進一步昂揚斗志，進一步精誠團結，為把xxxx公司建成一流企業，為公司產值過億獻計出力，增磚添瓦。只有企業發展了，我們的崗位才有保障，收入才會提高，生活才會更加美好。

最后，預祝xxxx公司周年慶典取得圓滿成功！

謝謝大家！

八周年慶典講話稿篇十一

各位戰友：

感謝戰友慶典組委會給我這個機會，在這里表達我激動的心情。此時此刻我相信在座戰友的心情與我一樣也是百感交集，喜悅之情難以用言語表達。三十年呵，三十年，人生有幾個三十年。一首歌是這樣唱的，再過二十年我們來相會，想不到我們是相隔了三十年再吹集結號。

三十年前我們這些十七八歲的小伙子，從這里披掛上馬，也就是三十年前的今天我們到達本溪，開始了人生的第一個征程。在寒冷的塞北黑土地，我們爬冰臥雪，風餐露宿，一步一步磨煉我們的戰斗意志。我們為榮譽而戰，為形象而戰，為生存而戰。我們忍受著嚴寒，忍受著寂寞，忍受著相思之苦，盡管我們有時違反一點紀律，犯點小錯，但我們仍然是一名合格的戰士，一名稱職的軍人。

今天當我們歡慶團聚的時候，不能忘記我們的老班長、老首長，是他們培養了我們頑強的斗志，堅強的毅力，使我們在隨后三十年的人生中受益無窮。同時，我們更加不能忘記那些英年早逝的戰友，與他們相比我們是幸運的、幸福的，畢竟我們還健康的活著。

想當年，金戈鐵馬，氣吞萬里如虎，年輕的我們血氣方剛，豪情萬丈，今天當我們再相會的時候，我們已年近半百，三十年來，戰友們發揚軍人的優良傳統，在各行各業負重前行，無論是成功還是失敗，得志還是失意，戰友們都沒有忘記自己曾是一名軍人、一名戰士。有的戰友鏖戰商海，雖幾度沉浮，但仍斗志不減，豪情依舊;有的戰友夫妻雙雙下崗，但能憑借著堅定的信念，從頭再來，白手起家，開創了自己美好的生活;有的戰友解甲歸田后重新拿起書本進入課堂，最后當起了白領,做起了醫生，有的戰友雖然身體欠佳，但雄風猶在，依然背負起家庭的重任。更多的戰友雖然沒有大富大貴，但都是各自崗位的頂梁柱和中堅力量，他們與大部分人們一樣仍在默默的耕耘，苦苦的求索。

三十年來，我們與許多戰友失去了聯系，有許多戰友近三十年來都沒有見過面，今天，我們在這里重續戰友情，把酒論英雄，希望今后大家多走動，多聯系，多多的相互鼓勵，重新燃起戰友間的戰斗激情，抓住這個好時代給予的一切機遇，為了改善自己及家人的生活，為了心中的夢想，繼續努力。同時，多多保重自己的身體，始終保持積極的心態，快樂健康的生活。

在此，向一直以來支持戰友們的夫人們致敬，祝全體戰友及家人身體健康，生活美滿。

敬禮

八周年慶典講話稿篇十二

尊敬的各位來賓、華德公司全體成員：

大家好！

今天是華德公司成立五周年的日子，五年前的今天華德公司第一次董事會召開并宣布華德公司成立。在這里我要向華德公司的創建者和投資者表示崇高的敬意，向華德公司的歷任董事長劉本仁先生、王炯先生、顧力平先生，向華德公司的歷任董事杜金陵先生、王岺先生、邢坤貴先生、洪福亮先生、丁雄先生、匹克坎普先生、楊麗萍女士、朱炯侖先生、李俊生先生對華德公司成長給予的幫助和支持表示深深的感謝，對華德公司的原經營者管理者齊暉先生、黃啟昌先生、袁國文先生、黃璽光先生表示祝福，對所有曾經關心和幫助過華德公司的朋友由衷地表示謝意！

通過五年的發展，華德公司已經成長為武漢市環保產業五大支柱企業之一，成為武漢環保產業協會副會長，在國內環保領域具有一定的影響力。公司在污水處理領域、燒結脫硫領域、大氣污染治理領域、垃圾處理領域都已經基本形成了自己的核心技術和核心競爭力，為公司今后的發展打下了良好的基礎。可以預計，華德公司的未來發展會更好。這些成績的取得是華德全體員工共同努力的結果，是武鋼、中鋼、azka公司大力支持的結果、是歷史和現實賜予的極好機會。五年來我們經歷過挫折、也走過彎路，更曾經面臨破產的邊緣，但我們挺過來了，走上了可持續發展的道路。我們要抓住機遇、謀求發展、創造輝煌。

華德公司是由三方母公司孕育的結果，是完全從零開始的，所有的一切都是從零開始的（人、技術、資質、市場等）。公司成立五年了，按照人的壽命來比還處于學齡前兒童階段，各方面都還幼稚，還極其需要父母的呵護和幫助。所以希望華德的母公司能一如既往的關心和支持華德，同時華德自身也要在全體員工的共同努力下發展壯大自己，提升實力和水平，從而健康成長。

我在這里除了感謝前面說到的領導并尋求他們支持外，還想對華德的員工說：謝謝你們對我的支持和幫助，才有華德的今天，華德的未來是你們的，希望你們把華德當成自己的家一樣信任和愛護，承載起華德的發展重任，共同成長。

借用中宇公司賀詞中的一句話：希望華德有無數的五周年！

八周年慶典講話稿篇十三

尊敬的各位領導、工程技術人員：

今年是淄博宏達礦業建礦19周年，也是淄博宏達礦業“”規劃的開局之年，為紀念和慶祝這一喜慶的日子，弘揚宏達精神，激勵宏達人進一步堅定信念、振奮精神、同心同德、奮發進取、立足本職崗位創先爭優，全面推進宏達礦業的事業發展。

回顧過去的一年，東平宏達礦業在公司領導的正確領導和大力支持下，克服了水文地質條件復雜、涌水量大的困難，較好地完成了各項工作任務，下面借這次機會，把東平礦今年來的礦山建設情況簡單地向各位領導匯報一下：

一、完成副產礦石21萬噸，選礦廠加工礦石26萬噸，生產鐵精粉6.3萬噸。完成各類巷道11300米，其中各類基建巷道完成3150米，探礦巷道8150米。

二、通過補充詳查和生產探礦，礦石量到目前為止已經增加了5000余萬噸，總儲量達到了1.1億噸。

三、重點基建巷道完成情況：主井與西風井-380米水平貫通大巷完成583米，剩余150米貫通;-320米水平主井與西風井完成345米，剩余1066米貫通，6月30日晚出水至今一直在注漿堵水;東風井-260米水平東大巷完成306米。與主井-380米水平通過30度人行下山貫通距離519米。

四、選礦廠的改造工作：一是選礦由原三段磨礦改為二段磨礦，安裝了精礦陶洗機，提高了鐵精粉品位，提高了礦石處理量;二是精粉脫水由原來的真空磁過濾機改用盤式過濾機，解決精粉的脫水問題;三是完成了懸流器尾礦分級工程，解決了尾礦脫水困難。

五、針對東平礦區水文條件復雜的情況，專門制定了礦區水文地質補充勘探和井下放水試驗方案，摸清礦區水力聯系，制定治水方案。目前水文勘探孔正在施工當中。

目前東平鐵礦存在的問題有：

一、工程技術人員不足。

二、設備的日常維護、保養和檢修不及時，導致設備故障率偏高。

三、個別現場管理人員責任心不強，業務能力差，組織生產、解決問題經驗不足。

四、包括施工單位職工，多數職工文化程度低，接受安全教育培訓安全知識的學習能力差，安全生產意識淡薄。

針對存在的問題，東平礦下一步將做好以下幾方面的工作：

1、加快重點工程建設進度，進一步發揚團結實干、奮勇爭先的拼搏精神，樹立顧全大局、腳踏實地、埋頭苦干的工作作風，切實增強加快建設進度的緊迫感和責任感。自樹標尺、自我加壓，千方百計加快重點工程進度。在加大探水治水工作的同時，力爭在9月底完成-380m水平主井與西風井的貫通，12月底完成東風井-260m西大巷與主井-380m通過盲斜井的貫通。

2、增產增效：再完成鐵礦石生產15萬噸，全年共完成鐵礦石生產36萬噸。選礦加工礦石18萬噸，生產鐵精粉4.3萬噸，全年生產鐵精粉10.6萬噸。

4、加強設備的日常檢查，確保設備及時維護保養和檢修，提高設備完好率和運行率。

5、加強提升運輸、供電、通風、頂板和探水管理。加大職工安全教育培訓力度和“三違”檢查力度，杜絕“三違”現象。

6、減少非生產開支，嚴把開支計劃審批關，合理開支，降低生產成本，把有限的資金用在刀刃上。

7、抓好班子建設和班組建設，夯實企業的基礎工作。加強現場管理人員業務知識學習，提高業務能力管理水平，明確職責，強化管理人員責任心，杜絕人浮于事的現象發生。

8、完成職工浴室、副井提升機房建設工作，副井井筒進入裝備階段。

9、做好東平礦的各項基礎管理工作，從生產管理、技術管理、安全管理、設備管理等管理工作上狠下功夫，形成東平礦的管理體系。為東平礦產資源的重組工作奠定好堅實的基礎。

10、結合當前的安全生產形勢，緊抓住安全生產這條紅線不放松，總結經驗吸取教訓，下決心查找不足去除隱患，真正做到安全管理工作的關口前移，重心下移，真正深入到生產一線，堅決克服安全工作嚴不起來落實不下去等問題，確保全年無事故目標的實現，為宏達礦業的騰飛貢獻力量。

最后，祝各位領導、工種技術人員身體健康、工作順利、萬事如意!謝謝大家。