時光荏苒，歲月如梭，在不經(jīng)意間我們已經(jīng)走過了很遠(yuǎn)的路。突出高潮和亮點(diǎn)，給讀者留下深刻印象。接下來是一些關(guān)于如何發(fā)展自己創(chuàng)新思維的范文，供大家參考學(xué)習(xí)。

個人政治生態(tài)問題剖析材料篇一

為保證我校校容校貌整潔，給師生創(chuàng)造一個良好的工作和學(xué)習(xí)環(huán)境，特制訂以下制度：

一、教師辦公室衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

1、及時處理辦公室內(nèi)雜物，無用的要及時清除，必須用品擺放有序。

2、辦公室地面整潔。

3、辦公室桌面物品擺放有規(guī)則，不凌亂。

4、在無人時辦公椅要放入辦公桌桌面下。

5、不在辦公室墻上亂張貼。

6、電腦、電話機(jī)、熱水瓶等要妥善并保持清潔。

7、洗水池保持清潔，無水垢。

8、辦公室門窗無灰塵，衛(wèi)生潔具擺放整齊，廢紙簍保持基本清潔。

二、教室衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

1、教室地面要保持清潔，做到?jīng)]污跡、沒垃圾。

2、玻璃窗明亮，門窗、黑板干凈。

3、天花板及墻角沒有蛛絲。

4、墻壁要保持潔白，不隨便涂寫。

5、桌凳要按學(xué)校要求整齊。

6、窗簾要按學(xué)校要求捆綁。

7、課室門前要三包。

三、廁所衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

1、廁所地面要保持清潔，墻面無破損。

2、廁所通氣照明好，有水沖式，有洗手盆池。

3、專人清洗污垢，定期消毒殺蟲。

4、天花板及墻角沒有蜘絲。

食堂、專用實驗室、會議室等公共場所指定專人負(fù)責(zé)開窗通風(fēng)工作，并做好記錄。學(xué)校每天對各班教室、各專用教室等學(xué)生學(xué)習(xí)、生活場所開窗通風(fēng)換氣情況進(jìn)行督促檢查，并納入對年級、班級評比的內(nèi)容。

個人政治生態(tài)問題剖析材料篇二

在全縣廣大干部中開展以“遵紀(jì)守法、遵規(guī)守矩、履職盡責(zé)”為主題的加強(qiáng)政治生態(tài)環(huán)境建設(shè)活動以來，根據(jù)教育局的要求，按照學(xué)習(xí)討論落實活動。

方案。

安排，我認(rèn)真開展學(xué)習(xí)討論，通過深入問題剖析、查找問題深層原因，反思整改落實等環(huán)節(jié)，結(jié)合我個人的工作實際，形成一份剖析報告，內(nèi)容如下：

全縣深入開展加強(qiáng)政治生態(tài)建設(shè)活動，對于我們進(jìn)一步統(tǒng)一思想、凈化政治生態(tài)，實現(xiàn)弊革風(fēng)清，凝聚力量，具有重大的現(xiàn)實和歷史意義。

1、高度重視、提高意識。我對此次學(xué)習(xí)討論落實活動高度重視，通過這次學(xué)習(xí)討論活動，提高了政治理論水平，更新了思想觀念，強(qiáng)化了責(zé)任意識、大局意識和規(guī)矩意識。我認(rèn)為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要從自身做起、以上率下、率先垂范，真正做到忠守于黨、克己奉公、嚴(yán)于律己、敢于擔(dān)當(dāng)。通過學(xué)習(xí)黨員干部統(tǒng)一了思想、提高了認(rèn)識，對存在的問題認(rèn)真查找、整改落實，確保各項工作拾級而上、取得實效。

2、痛定思痛，知恥后勇。領(lǐng)導(dǎo)干部要深刻反思、以史為鑒；要認(rèn)真整改、對癥下藥；要堅持原則、敢于擔(dān)當(dāng)；要反躬自省、問心無愧；不能裝聾作啞、退避三舍、隨波逐流。

3、嚴(yán)肅紀(jì)律，改進(jìn)作風(fēng)。無規(guī)矩，不成方圓。大到國家、小到組織，沒有法律制度的約束，國將不國，天下大亂；紀(jì)律是保障、是抓手、是生命線。沒有紀(jì)律的約束，各行其是，必然雜亂無章。我們通過嚴(yán)肅工作紀(jì)律、轉(zhuǎn)變思想觀念，改進(jìn)工作作風(fēng)等手段，不斷提高工作成效。

1、理論功底不高，運(yùn)用理論指導(dǎo)實踐不夠。主要是學(xué)習(xí)的自覺性不高。特別是當(dāng)工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時，往往認(rèn)為學(xué)習(xí)是“軟指標(biāo)”，可以往后推一推，從而導(dǎo)致學(xué)習(xí)的自覺性不高，而且學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不強(qiáng)，學(xué)習(xí)效果不佳。學(xué)習(xí)制度堅持的不好。缺乏持之以恒自覺學(xué)習(xí)政治理論的精神和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，導(dǎo)致對當(dāng)前的形勢和教學(xué)動態(tài)把握不好，思想意識淡化，滿足于現(xiàn)狀，缺乏上進(jìn)精神。

2、業(yè)務(wù)水平有待進(jìn)一步提高。一是表現(xiàn)在沒有深入學(xué)校調(diào)查研究，對學(xué)校教學(xué)儀器裝備的現(xiàn)狀沒有很好了解。二是存在不求有功但求無過的思想觀念。表現(xiàn)在工作上有時為完成任務(wù)而工作，局限于上級布置什么就做什么，不去深究工作的是否有不足之處，該如何做才可以最大程度的優(yōu)化學(xué)校教學(xué)資源的配置，如何規(guī)劃才能提高學(xué)校的信息化裝備水平，導(dǎo)致工作效率不高。

3、工作作風(fēng)不扎實。在工作中，往往習(xí)慣于宏觀的把握，對自身工作的瑣碎之處重視度不夠甚至于忽略，工作作風(fēng)不夠扎實，工作質(zhì)量有待進(jìn)一步提升。一是工作作風(fēng)上有時比較松懈，不夠嚴(yán)謹(jǐn)。工作標(biāo)準(zhǔn)上對自己要求的不夠嚴(yán)格，不能從盡善盡美、沒有按照課程標(biāo)準(zhǔn)去把握、去努力。二是在具體的工作上思路不寬，沒有根據(jù)本縣教師的教學(xué)水平和實際特點(diǎn)去很好的研究教學(xué)的方式方法，雖然這幾年取得了一些成績，但距標(biāo)準(zhǔn)要求還相差盛遠(yuǎn)。

活動開展以來，我堅持邊學(xué)習(xí)、邊討論、邊落實，做到真學(xué)習(xí)、深討論、嚴(yán)落實，力求取得實實在在的成果。事實證明，凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。針對問題我們堅持問題導(dǎo)向、發(fā)現(xiàn)問題及時整改，防微杜漸，防患未然。

1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，更加注重主觀世界的改造，把堅定理想信念作為保持優(yōu)良作風(fēng)的思想基礎(chǔ)。高度重視參加政治紀(jì)律，深入開展政治紀(jì)律教育活動，進(jìn)一步增的政治意識、大局意識、憂患意識、責(zé)任意識，堅決維護(hù)黨的章程和黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則。帶頭講政治，以身作則，樹立和堅持正確的事業(yè)觀、工作觀、政績觀，自覺做遵守和維護(hù)政治紀(jì)律以及其他各項紀(jì)律的表率。建立健全紀(jì)律保障機(jī)制，堅決糾正有令不行、有禁不止，上有政策、下有對策的錯誤行為，以堅強(qiáng)的黨性和嚴(yán)明的紀(jì)律保證各項工作貫徹落實。提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價值觀，要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點(diǎn)，以改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效為落腳點(diǎn)，特別要在理論聯(lián)系實際、指導(dǎo)實踐上下真功夫，不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。

2、進(jìn)步步加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，只有加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身的業(yè)務(wù)技能，才能更好的為學(xué)校服務(wù)，才能適應(yīng)當(dāng)今教育信息化的發(fā)展需要。作為一名電教系統(tǒng)的工作人員，沒有更高的信息化水平，難以指導(dǎo)學(xué)校開展信息教育，更不能促進(jìn)我縣教育信息教育的發(fā)展。

3、要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，增強(qiáng)宗旨意識，樹立無私奉獻(xiàn)和艱苦奮斗的精神。牢記黨的根本宗旨，牢固樹立群眾觀念，把踐行宗旨作為保持優(yōu)良作風(fēng)的根本要求。要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，樹立為黨為人民無私奉獻(xiàn)的精神，把個人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一；要保持思想道德的純潔性，在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費(fèi)，不追求享受；在工作作風(fēng)上，要多深入學(xué)校一線，傾聽老師意見，想老師之所想，急老師之所急，忙老師之所需，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服務(wù)水平。努力做到善于克服消極思維、模糊認(rèn)識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服務(wù)水平。

深入開展加強(qiáng)政治生態(tài)環(huán)境建設(shè)活動，目的就是要通過凈化政治生態(tài)，反思經(jīng)濟(jì)發(fā)展困境、剖析思想根源、尋找制度漏洞，為整改落實打下堅實基礎(chǔ)。在這個過程中，正人先正己，正己務(wù)必嚴(yán)。領(lǐng)導(dǎo)干部更要以身作則、率先垂范、擺正自身。反思整改是整個活動的重要環(huán)節(jié)，要立足長遠(yuǎn)、步步改進(jìn)、深刻反思、認(rèn)真剖析，革弊立新。謀而后動，行方致遠(yuǎn)，希望在以后的日子里，用我自己的實際行動為教育事業(yè)貢獻(xiàn)自己綿薄之力。

個人政治生態(tài)問題剖析材料篇三

趙金龍同志現(xiàn)任紅星鄉(xiāng)紅太村黨總支書記，二十年來，他時時處處想著人民群眾，努力做好代表工作，認(rèn)真履行代表職責(zé)，向人民交了一份滿意的答卷。

作為一名有著幾十年經(jīng)驗的基層工作者，他深知學(xué)習(xí)的重要性，為此，他認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義毛澤東思想鄧小平理論，“三個代表”重要思想以及黨在農(nóng)村的各項路線、方針、政策，學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)和人大工作知識，明確了人民代表的權(quán)利、義務(wù)、職責(zé)，增強(qiáng)了當(dāng)好人民代表的主人翁責(zé)任感和光榮感，堅定了做好代表工作的信心。積極參加上級人大組織的學(xué)習(xí)、會議和代表活動，使自身的政治素質(zhì)、工作能力不斷得到學(xué)習(xí)和提高。

人民代表代表的是人民利益，是人民群眾的代言人。在工作中，他按照“當(dāng)代表、盡職責(zé)、做貢獻(xiàn)”的原則，認(rèn)真為人民辦事，與百姓保持密切的聯(lián)系。修建紅太鄉(xiāng)路時，因闊寬路面需要拆遷一些村民的院墻等附屬設(shè)施，再加上修路占用了一些村民的土地，但是補(bǔ)償資金遲遲沒有到位，村民們對此很不理解，影響了全村的穩(wěn)定。為了解決這個問題，他積極找有關(guān)部門協(xié)調(diào)，多方籌措資金發(fā)放到村民的手中，給了村民們一個滿意的答復(fù)。2014年，紅太村仁和組王乃山投資興建了紅太村養(yǎng)牛示范科研所，改所的成立不但使全鄉(xiāng)農(nóng)民能夠足不出戶的學(xué)習(xí)到先進(jìn)的養(yǎng)牛技術(shù)，而且還能安置農(nóng)村剩余勞動力，在興建過程中他給予了大力的支持，聽說王乃山資金遇到了困難后，他就多次到市區(qū)鄉(xiāng)有關(guān)部門區(qū)幫助協(xié)調(diào)，最后在鄉(xiāng)黨委的幫助下，為王乃山提供了四萬元無息貸款，解了他的燃眉之急。備春耕生產(chǎn)時期是他最忙的時候，農(nóng)民們備春耕生產(chǎn)要買種子、化肥、農(nóng)膜等及購買車輛，急需資金周轉(zhuǎn)，每年這一時期，他都積極地與信貸員溝通，找信用社幫助貸款，解決村民生產(chǎn)上的資金問題。

人民代表必須帶頭遵守和宣傳憲法和法律，并協(xié)助憲法和法律的實施。因此，人民代表不僅要學(xué)法、懂法，而且要帶頭宣傳法律，執(zhí)行法律。宣傳法律，調(diào)解民事糾紛是基層人民代表應(yīng)盡的義務(wù)。紅太村二組有一個叫金德滿的老人，因為金德滿得了腦血栓，無法勞動，而且老伴也體弱多病，所以家中十分貧困，四個兒子都成家另過，不愿贍養(yǎng)老人。知道這事后，他就經(jīng)常找這四個人談心，指出贍養(yǎng)老人是法律要求當(dāng)兒女們的應(yīng)盡的義務(wù)，擺事實講道理，直到做通他們的思想工作。兒女們盡到了孝心和義務(wù)，老倆口也開心了。

二十年來，趙金龍同志默默的為紅太村民奉獻(xiàn)著，現(xiàn)在的紅太村，經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會穩(wěn)定，再他的帶領(lǐng)下，紅太村2014年農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值完成1,080萬元，農(nóng)民人均收入達(dá)到3,457.36元，新建和規(guī)范了仁和養(yǎng)牛小區(qū)、太陽棚桃小區(qū)、紅光蔬菜小區(qū)，為農(nóng)民調(diào)整農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)指明了方向，紅太村連年獲得市、區(qū)、鄉(xiāng)各級的表彰，他本人也多次獲得市、區(qū)、鄉(xiāng)優(yōu)秀黨務(wù)工作者、優(yōu)秀人大代表等光榮稱號。

個人政治生態(tài)問題剖析材料篇四

政治生態(tài)是黨風(fēng)、政風(fēng)、社會風(fēng)氣的綜合反映，集中體現(xiàn)黨員干部的黨性修養(yǎng)、思想覺悟、工作作風(fēng)等。作為政治發(fā)展中的關(guān)鍵因素，政治生態(tài)往往影響和制約著黨員干部的價值取向和行為方式。政治生態(tài)好，“軟環(huán)境”就好，人心就齊，黨的事業(yè)就能發(fā)展;政治生態(tài)不好，人心就會渙散，政治生活就會弊病叢生，黨的事業(yè)就會遭遇挫折。新形勢下，我們黨的黨內(nèi)政治生態(tài)總體狀況是好的，但也存在一些亟待解決的突出問題。

從近年來查處的重大違紀(jì)違法案件來看，有些地方出現(xiàn)區(qū)域性腐敗、塌方式腐敗，往往是查處一個案件牽出一窩人，“拔起蘿卜帶出泥”。這充分說明這些地方的政治生態(tài)出了問題。比如，一些地方對“一把手”的權(quán)力缺乏有效監(jiān)督，“一把手”在行使權(quán)力時比較任性，甚至凌駕于組織之上，大搞用人“一言堂”、花錢“一支筆”、決策“一張紙”，久而久之就帶壞了班子、搞亂了風(fēng)氣，導(dǎo)致當(dāng)?shù)卣紊鷳B(tài)污濁。再如，一些地方“圈子文化”盛行，給黨內(nèi)政治生態(tài)帶來極大危害。政治生活中的“圈子文化”，實際上是基于人身依附和利益共享而形成的一種“互利共生、抱團(tuán)取暖”的利益聯(lián)盟。近年來查處的腐敗窩案串案，大都跟“圈子文化”有關(guān)系。“圈子文化”一旦盛行，就會誘發(fā)山頭主義、宗派主義等，把圈子利益凌駕于黨和人民利益之上，破壞黨紀(jì)國法，混淆是非對錯，破壞黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。當(dāng)前，“圈子文化”已經(jīng)成為危害黨的肌體健康的一種頑癥和毒瘤，是黨內(nèi)政治生態(tài)的重要“污染源”。全面從嚴(yán)治黨，要求我們正視問題，把凈化黨內(nèi)政治生態(tài)擺在重要位置。

多措并舉凈化黨內(nèi)政治生態(tài)。

政治生態(tài)系統(tǒng)是由不同層次的子系統(tǒng)構(gòu)成的，這些子系統(tǒng)又是由多種要素和變量相互轉(zhuǎn)化和交互發(fā)力形成的。因此，凈化黨內(nèi)政治生態(tài)是一項系統(tǒng)工程，需要遵循系統(tǒng)思維，堅持多措并舉，形成合力。

消除腐敗這一政治生態(tài)的“污染源”。腐敗是侵蝕政治生態(tài)的致命“污染源”。腐敗盛行，政治生態(tài)就不可能風(fēng)清氣正。只有嚴(yán)厲懲治腐敗，拔爛樹、治病樹、矯歪樹、種新樹，才能保護(hù)好政治生態(tài)的“森林”。這就要求我們以零容忍的態(tài)度持之以恒地懲治腐敗，捍衛(wèi)黨紀(jì)法規(guī)，消除一切有損黨內(nèi)政治生態(tài)的消極腐敗因素。在懲治腐敗方面，既要治標(biāo)，也要治本，加快建立健全不敢腐的懲戒機(jī)制、不能腐的防范機(jī)制、不易腐的保障機(jī)制。

抓好凈化政治生態(tài)的“關(guān)鍵少數(shù)”。實踐表明，領(lǐng)導(dǎo)干部這一“關(guān)鍵少數(shù)”在凈化政治生態(tài)中具有重要示范作用，尤其是“一把手”直接影響一個地區(qū)和部門政治生態(tài)的優(yōu)劣。作為政治生態(tài)建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)者、推動者，領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是“一把手”應(yīng)主動擔(dān)責(zé)、以上率下，在修身用權(quán)律己、謀事創(chuàng)業(yè)做人中始終堅守正道、弘揚(yáng)正氣，襟懷坦白、光明磊落，堅持原則、恪守規(guī)矩，嚴(yán)肅綱紀(jì)、嫉惡如仇，艱苦奮斗、清正廉潔，通過發(fā)揮表率和示范作用，帶領(lǐng)廣大黨員干部共同營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

打造過硬政治行為主體。每一名黨員干部都是政治行為主體，都對營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)負(fù)有責(zé)任。打造過硬的政治行為主體，關(guān)鍵是堅持把固本培元的“高線”和嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩的“底線”有機(jī)結(jié)合起來。一方面，把思想政治建設(shè)擺在首位，使廣大黨員干部。

不忘初心。

打牢理想信仰之基、補(bǔ)足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵堅定“四個自信”。另一方面把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面讓廣大黨員干部明底線、知敬畏積極主動在思想上劃出紅線、在行動上明確界限真正敬畏法紀(jì)、遵守規(guī)矩。通過思想建黨強(qiáng)定力通過制度治黨立規(guī)矩一正一反、一柔一剛同向發(fā)力、同時發(fā)力、持續(xù)發(fā)力同頻共振、相得益彰就能有效凈化黨內(nèi)政治生態(tài)。

?

個人政治生態(tài)問題剖析材料篇五

統(tǒng)一思想認(rèn)識,深刻剖析根源、嚴(yán)格對照檢查,以問題為導(dǎo)向查找問題,徹底從思想上、政治上、組織上、紀(jì)律上、作風(fēng)上肅清余毒,使受到破壞的政治生態(tài)全面恢復(fù)起來。下面是小編精心整理的個人政治生態(tài)問題剖析4篇，僅供參考，大家一起來看看吧。

根據(jù)區(qū)紀(jì)委、區(qū)紀(jì)委組織部印發(fā)的《深入整治"四官"問題凈化機(jī)關(guān)政治生態(tài)的行動方案》文件精神和要求，我深入學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記關(guān)于堅決整治形式主義、官僚主義的一系列重要講話和指示批示精神，緊扣中心工作，聚焦形式主義、官僚主義“十種表現(xiàn)”，通過對照癥狀自己找、談心談話共同找、征求意見下級找等形式，深入查擺問題自身存在的“懶官、庸官、乖官、巧官”問題，結(jié)合工作實際，現(xiàn)剖析如下。

(一)“懶官”問題。

一是不思進(jìn)取、安于現(xiàn)狀，得過且過。具體表現(xiàn)為：對工作前途不思考，對工作成績不關(guān)心，與自己工作范圍不同的領(lǐng)域不過問、不打聽，還對其他追求上進(jìn)的同志冷嘲熱諷，嘴上總說“干得多錯的多”打消他人工作積極性，自以為“安貧樂道”“清心寡欲”，其實是不思進(jìn)取、安于現(xiàn)狀的突出表現(xiàn)。二是思想懶惰、精神萎靡，對上級精神不學(xué)習(xí)不了解，對新部署新要求不研究不掌握。具體表現(xiàn)為：政治理論學(xué)習(xí)不積極主動，被動應(yīng)付的情況突出，存在“我是干黨務(wù)的，很多東西我都學(xué)過”的思想，利用“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”app學(xué)習(xí)不積極，分?jǐn)?shù)排名總是墊底，還洋洋自得“我才不干刷分這種形式主義的事情”“天天刷分還干不干工作”其實就是思想懶惰，對學(xué)習(xí)不夠重視，還總找借口搪塞。

三是工作不積極，辦事拖拉，習(xí)慣“攢一批”再辦。具體表現(xiàn)為：本應(yīng)該是實時做完的工作，按季度、月完成的工作，總想攢一批一起完成，很多事情辦完后的材料、信息總喜歡過一段時間再補(bǔ)，不但對工作開展不利，對個人習(xí)慣也有不良影響。四是遇事等待觀望、推諉扯皮，議而不定、決而不行。具體表現(xiàn)為：遇到棘手的事情習(xí)慣于拖一拖、等一等，認(rèn)為有些事情拖一段時間再干無所謂，或者拖著自己就能解決，積極主動解決，一開始入職時那種“立刻辦”的勁頭喪失殆盡。

(二)“庸官”問題。一是干工作不求有功、但求無過，不爭不搶、不溫不火，成績平平。具體表現(xiàn)為：抱著“命里有時終須有，命里無時莫強(qiáng)求”的消極思想，不貪不占，不爭不搶，總抱著“現(xiàn)在干公務(wù)員，多一事不如少一事，要求進(jìn)步代價太大，現(xiàn)在挺好”“不求干的多好，對得起黨和政府給我的錢就夠了”“都說公私分明，我不占公家一分便宜，憑什么公家要求我公而忘私”的想法，缺乏無私奉獻(xiàn)之心。二是觀念保守、思維僵化，干工作沒有思路，遇問題缺少方法，習(xí)慣憑經(jīng)驗辦事，因循守舊、墨守成規(guī)。具體表現(xiàn)為：感覺自己在公務(wù)員隊伍中時間也不短了，滿足于辦事求穩(wěn)妥不出差，剛開始來時那種創(chuàng)新、拼搏的勁頭被磨光了，現(xiàn)在也學(xué)會了很多不良習(xí)氣，成了“老油條”。

(三)“乖官”問題。一是作風(fēng)不夠扎實。工作安排部署有序，但跟蹤落實不力，缺少對工作全面性、持續(xù)性、連續(xù)性的督促和檢查，導(dǎo)致了部分工作脫節(jié)、落空、虛化，比如*黨建工作，身為黨委書記，對黨建工作指導(dǎo)、督促不夠，致使黨支部換屆選舉工作遲滯。二是要求不夠嚴(yán)格。對于分管的各項工作，沒有做到高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，沒有更好地指導(dǎo)干部怎樣優(yōu)質(zhì)高效地開展工作，導(dǎo)致部分工作質(zhì)量低、效率低。x這項工作，雖然文件上有要求，自己也在會上多次強(qiáng)調(diào)，但在實際落實中，支部書記仍沒有按要求按標(biāo)準(zhǔn)開展好這項工作，自己也放松了管理，沒有督促到位。

三是考核不夠逗硬。在*任職后，下發(fā)了提升工作執(zhí)行力、規(guī)范基礎(chǔ)管理考核辦法等系列通知文件，在各類會議上，也要求干部認(rèn)真履職，嚴(yán)格考核，但事后，對工作開展不好、推動不力以及違反管理規(guī)定等情況，有時要為員工找理由開脫，沒按規(guī)章制度逗硬考核。對于個別在職不履職的員工，認(rèn)為是其中有歷史遺留問題，也不愿動真格去處理，未能做到公平一致。對于分管部門的年度考核，還是礙于情面，不敢較真、不敢碰硬，獎勤罰懶機(jī)制沒有落到實處。

(四)“巧官”問題。不存在此項問題。

以上查擺的個人在“四官”方面存在問題，表現(xiàn)不一，癥狀多樣。但自己的缺點(diǎn)不足肯定不止這些，還需要上級領(lǐng)導(dǎo)、同事幫我再找再查，切實找實在查徹底。僅就上述存在問題產(chǎn)生的原因，有主觀的也有客觀的，我認(rèn)為主觀原因是根本的，從根源上講還是個人理想信念不堅的問題，是宗旨意識不強(qiáng)的問題，是黨性修養(yǎng)黨性鍛煉不夠的問題，艱苦奮斗意識弱化的問題。具體說：

一是在政治站位的高度上有較大差距。持之以恒樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”不夠，放松了習(xí)近平總書記就查擺和糾正形式主義、官僚主義問題10種表現(xiàn)作出重要指示到位落實，放松了對政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的嚴(yán)格遵守，放松了對黨規(guī)黨紀(jì)的敬畏，放松了對中央重大決策部署的有力執(zhí)行，從而導(dǎo)致自身政治站位不高，紀(jì)律規(guī)矩不嚴(yán)，執(zhí)行決策部署不力，沒有堅定不移全面從嚴(yán)治黨，馳而不息改進(jìn)作風(fēng)。

二是從人性根源上講，就是“私心”作祟。拿黨內(nèi)語言講，即存在個人主義思想。人一旦有了私心，就不能正確恰當(dāng)?shù)靥幚怼肮迸c“私”的關(guān)系，就會淡化宗旨意識，弱化責(zé)任意識，使自己在政績觀上發(fā)生錯位，在權(quán)力觀上出現(xiàn)扭曲，這是人性的劣根。私心重了，就會患得患失，不敢擔(dān)當(dāng)，甚至喪失黨性原則，掉進(jìn)形式主義、官僚主義乃至享樂主義的陷阱中去，走向毀滅。對照“毫不利己專門利人”的白求恩精神，才能更深切地感受到自己“皮袍下面的小”的危害性。

三是從素質(zhì)能力上講，就是“功底”不厚。一方面，自身理論功底不厚實。理論功底弱化，直接導(dǎo)致對社會發(fā)展變化和從事工作的規(guī)律性把握不到位，加上深入細(xì)致的調(diào)查研究不夠，就會常常陷入主觀主義，對事物的認(rèn)知就會出現(xiàn)偏差。另一方面，素質(zhì)能力不足。自己解決棘手問題的能力不高，面對矛盾問題，往往不能拿出切實可行有效辦法，要么方法簡單，要么不負(fù)責(zé)任地生搬硬套舊有經(jīng)驗，最后不自覺中陷入文山會海的形式主義或官僚主義泥潭而不能自拔。

四是從事業(yè)追求上講，就是艱苦奮斗意識弱化。總認(rèn)為，現(xiàn)在是經(jīng)濟(jì)社會，物質(zhì)很豐富，吃喝用行講究點(diǎn)，無可厚非的。說到底，還是享樂思想抬了頭，如果不加以有意識地控制，任其發(fā)展將有百害而無一利。正如古人言“欲如火，不遏則燎原”。自身很多壞毛病和存在問題，都與艱苦奮斗意識弱化有關(guān)。艱苦奮斗意識弱化了，事業(yè)心進(jìn)取心責(zé)任心隨之下降，人就會變得慵懶，干工作就會講條件多講奉獻(xiàn)少，講享受多講吃苦少，講成績多講責(zé)任少，什么形式主義、官僚主義、享樂主義都來了。

(一)提高政治站位，強(qiáng)化“馬上辦”作風(fēng)不做“懶官”。一是深學(xué)篤行習(xí)近平新時代特色社會主義思想。以“釘釘子”精神系統(tǒng)學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，準(zhǔn)確把握其蘊(yùn)含的政治立場、政治方向和政治要求，在學(xué)懂弄通做實上下功夫、在結(jié)合實際精準(zhǔn)落實上見成效。二是自覺遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。堅持嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，用實際行動堅決維護(hù)習(xí)近平總書記的核心地位、維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，確保各項決策部署落地生根。三是自覺執(zhí)行做到“馬上辦”工作制度。在全面深化“放管服”改革，加快推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”“最多跑一次”等便民服務(wù)工作中不斷提升服務(wù)質(zhì)量和效率，按規(guī)定及時辦結(jié)各類服務(wù)事項，讓“馬上辦”成為自覺行動，養(yǎng)成良好習(xí)慣。

(二)進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身能力素質(zhì)。要通過學(xué)習(xí)，補(bǔ)鈣強(qiáng)筋健骨。既要搞好個人學(xué)習(xí)，又要抓好部里的集體學(xué)習(xí)。進(jìn)一步端正學(xué)習(xí)態(tài)度，強(qiáng)化主動學(xué)習(xí)、抓緊學(xué)習(xí)的意識，讓學(xué)習(xí)成為一種自覺習(xí)慣。進(jìn)一步深化學(xué)習(xí)內(nèi)容，認(rèn)真研讀馬克思主義基本原理，真正用歷史唯物主義和辯證唯物主義思想武裝頭腦;加深對黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的學(xué)習(xí)領(lǐng)悟，不斷提高自己的理論水平、思想水平和政治水平;更廣泛地學(xué)習(xí)人文、社會、經(jīng)濟(jì)、政治、歷史、科學(xué)等其他知識，不斷豐富知識體系，開闊視野，增強(qiáng)本領(lǐng)。進(jìn)一步注重學(xué)用思相結(jié)合，注意克服為學(xué)而學(xué)，學(xué)而不思，學(xué)而不用，學(xué)而不行的問題，要帶著問題學(xué)，在實踐中轉(zhuǎn)化，在運(yùn)用中提高，掌握工作主動權(quán)。

(三)進(jìn)一步加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，不斷升華自身的道德品行。黨性修養(yǎng)既是政治修養(yǎng)，又是個人品德修養(yǎng)，是每個黨員干部的必修課。要嚴(yán)格按照“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化要求，著力加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，不斷錘煉作風(fēng)，磨煉意志，提升人生境界。進(jìn)一步堅定理想信念，糾正人生觀、價值觀、政績觀和權(quán)力觀的偏差，摒棄“官本位”意識和個人主義的私心雜念，要把工作當(dāng)作為黨做貢獻(xiàn)的事業(yè)、服務(wù)廣大群眾的平臺。進(jìn)一步強(qiáng)化黨性原則和紀(jì)律觀念，堅決做到“四個服從”，牢固樹立“四個意識”。進(jìn)一步培塑謙虛、文明、慎獨(dú)的道德品質(zhì)，保持平常心，誠實做人真實做事，善解人能容人，心胸坦蕩，光明磊落，達(dá)到自覺狀態(tài)。

(四)堅持正人先正己，身體力行，做好表率。要求別人做到的，自己要首先做到。對個人存在的“四風(fēng)”方面問題，堅持即知即改，從現(xiàn)在做起，從點(diǎn)滴做起，從自身做起，以身作則，率先垂范。對其他人查擺的“四官”問題，也要對號入座，我沒有的要力戒，我有的要力改。要在服務(wù)基層中作表率，甘當(dāng)小學(xué)生，多深入一線了解實情，傾聽意見建議，職責(zé)內(nèi)的立行立改，超職責(zé)的及時帶上來落下去;要在廉潔勤政上做表率，嚴(yán)格要求自己，注重勤儉節(jié)約，杜絕鋪張浪費(fèi);要在求真務(wù)實上做表率，克服名利思想，真正解決好我是誰、為了誰的問題，把心思和精力用到推進(jìn)(單位)建設(shè)發(fā)展上，以實際行動推進(jìn)(單位)作風(fēng)建設(shè)取得實際成效。

(五)進(jìn)一步加強(qiáng)制度建設(shè)，努力營造健康有序的監(jiān)督約束機(jī)制。

有效的監(jiān)督約束機(jī)制，是克服“四官”問題的根本舉措。今后在工作中，我將結(jié)合本職，加快梳理(單位)各類制度，完善制度體系，不斷加強(qiáng)組織建設(shè)，完善和規(guī)范黨務(wù)、政務(wù)公開通報機(jī)制，不斷加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察工作，探索拓寬監(jiān)督渠道和方式，不斷加強(qiáng)文化宣傳，聚集更多反對“四風(fēng)”樹新風(fēng)的正能量，為推進(jìn)按制度管人、按制度管事、按制度運(yùn)行的良性局面做出貢獻(xiàn)。

(六)改進(jìn)工作作風(fēng)，切實增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)精神。在以后的工作中，我將牢固樹立擔(dān)當(dāng)意識和責(zé)任意識，努力克服“干累了、歇口氣”的思想，振奮精神，敢于擔(dān)當(dāng)，始終保持昂揚(yáng)向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。面對新形勢、新問題，勇于化解難題，不松勁、不懈怠，盡心竭力完成組織交給的各項任務(wù)。更加注重知與行之間的有機(jī)統(tǒng)一，堅持邊學(xué)習(xí)教育，邊實踐整改，做到學(xué)習(xí)教育和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展互促共進(jìn)。堅持一切從實際出發(fā)，在充分摸透工作實情的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，積極探索新形勢下做好基層工作的新思路、解決群眾問題的新方法和破解發(fā)展難題的新途徑。以改革的精神、務(wù)實的作風(fēng)和創(chuàng)新的辦法，全面抓好我鎮(zhèn)各項重點(diǎn)任務(wù)的落實，激發(fā)發(fā)展活力和工作動力，在認(rèn)真履職盡責(zé)，推動工作實踐中不斷深化整治形式主義、官僚主義活動的效果，為我鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、社會穩(wěn)定作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

這次圍繞糾正“四官”問題，自我剖析對照檢查的過程中，越發(fā)感到責(zé)任重大、使命重大，越發(fā)感到理論不足、能力不足，真誠期盼得到上級領(lǐng)導(dǎo)和各位同志的批評幫助，自覺接受大家監(jiān)督，幫助我進(jìn)一步提高思想認(rèn)識，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，激發(fā)我進(jìn)一步振奮精神，與全部同志一道，加倍努力，團(tuán)結(jié)一致，不斷推進(jìn)工作創(chuàng)新發(fā)展，為(單位)在新時代譜寫新篇章做出貢獻(xiàn)。

按照省局、市局的要求，xx局黨委對我局政治生態(tài)建設(shè)工作情況進(jìn)行了認(rèn)真自查，現(xiàn)將自查結(jié)果匯報如下一、政治生態(tài)建設(shè)工作落實情況xx局黨委堅決以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為引領(lǐng)，認(rèn)真履行管黨履職主體責(zé)任，認(rèn)真落實省局、市局、縣委各項部署，把管黨履職工作與中心工作同部署、同落實、同檢查、同考核，形成了明責(zé)、考責(zé)、述責(zé)、評責(zé)、追責(zé)的閉環(huán)式責(zé)任體系，推動管黨履職不斷從寬松軟走向嚴(yán)緊硬，為高質(zhì)量推進(jìn)新時代xx事業(yè)發(fā)展提供了堅強(qiáng)保證。

(一)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)情況。

加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，多次組織召開黨委中心組會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，結(jié)合xx體制改革，對管黨治黨工作進(jìn)行了安排、提出了要求。黨委書記xx始終把主體責(zé)任當(dāng)作政治責(zé)任，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真落實“一崗雙責(zé)”，對分管部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作及時部署、及時督促，對牽頭負(fù)責(zé)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作親力親為、務(wù)求實效。

(二)落實黨建工作責(zé)任制情況。

層層分解工作任務(wù)、目標(biāo)，逐級明確責(zé)任，將黨建責(zé)任落實到每一位黨支部書記，充分發(fā)揮黨支部、黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室的職能作用，形成自上而下層層帶動、自下而上逐級保障的工作鏈條和運(yùn)行機(jī)制。二是完善黨委議事規(guī)則。結(jié)合xx工作和xx體制改革實際，修改完善了黨委議事規(guī)則、堅持民主集中制，班子成員分工明確、團(tuán)結(jié)協(xié)作，充分發(fā)揮了黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。三是細(xì)化落實責(zé)任。落實黨委書記第一責(zé)任人責(zé)任，通過經(jīng)常性談心談話、干部任職談話等方式對班子成員落實管黨治黨責(zé)任進(jìn)行了強(qiáng)調(diào)提醒。班子成員經(jīng)常性深入分管領(lǐng)域，針對黨建責(zé)任落實、日常工作開展情況進(jìn)行督查檢查和指導(dǎo)推動，定期向黨委書記匯報分管領(lǐng)域全面從嚴(yán)治黨情況，努力做到工作管到哪里、黨建責(zé)任就延伸到哪里。

(三)組織管理建設(shè)情況。

以支部為單位召開民主生活會，開展批評與自我批評，堅持問題導(dǎo)向，嚴(yán)肅問題整改。完成黨員評議活動。堅持三會一課制度，開展“重溫入黨誓詞”“傳承紅色基因”“學(xué)習(xí)改革期間先進(jìn)人物事跡”“黨員承諾踐諾”等主題黨日活動，有效的激發(fā)了廣大干部活力，振奮了干部隊伍的“精氣神”。

組織黨員干部、青年志愿者參與扶貧、創(chuàng)建衛(wèi)生城等工作，讓干部在實踐中受教育，促行動。

(四)黨風(fēng)廉政建設(shè)情況。

一是強(qiáng)化責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，責(zé)任落實到位。組織召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會議x次，調(diào)整了黨建黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，進(jìn)一步明確了黨建責(zé)任和黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任事項、監(jiān)督責(zé)任事項，推動了管黨治黨責(zé)任落地生根。二是強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，不敢腐、不想腐機(jī)制初步形成。綜合運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”開展日常監(jiān)督檢查。緊盯年節(jié)假期等重要時間節(jié)點(diǎn)，提醒教育大多數(shù)，重點(diǎn)放在關(guān)鍵少數(shù)上。綜合運(yùn)用誡勉談話、組織調(diào)整、黨紀(jì)處分等各種手段，發(fā)現(xiàn)苗頭性問題及時提醒，觸犯紀(jì)律立即處理，真正體現(xiàn)了對干部的嚴(yán)管厚愛。組織開展了內(nèi)部場所公款吃喝問題自查自糾專項清理檢查。開展常態(tài)化機(jī)關(guān)工作紀(jì)律明察暗訪x次，窗口服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量明察暗訪x次。三是強(qiáng)化制度建設(shè)，源頭防腐。緊盯年節(jié)假期等重要時間節(jié)點(diǎn)，對干部進(jìn)行提醒教育。嚴(yán)肅查處違規(guī)使用公車，違規(guī)公款接待，借會議、培訓(xùn)之名公款旅游，大操大辦婚喪喜慶，違規(guī)收送土特產(chǎn)、禮品禮金等問題。密切關(guān)注不正之風(fēng)新動向、新表現(xiàn)，嚴(yán)肅查處隱形變異的“四風(fēng)”，確保中央八項規(guī)定精神落地生根。

(五)作風(fēng)建設(shè)情況。

設(shè)立黨員先鋒崗標(biāo)識牌、佩戴黨徽;。

公開工作流程、制定關(guān)于各業(yè)務(wù)的“一次性告知單”;。

公開監(jiān)督舉報電話，暢通納稅人投訴受理渠道，建立快速回復(fù)機(jī)制，及時有效解決xx人的維權(quán)事宜，提高xx人的滿意度。

(六)思想政治工作情況。

牢牢把握意識形態(tài)主動權(quán)。加強(qiáng)理論武裝，凡學(xué)必講從嚴(yán)治黨。制定“五個一”工作機(jī)制，及時了解干部思想動態(tài)，摸清干部思想脈絡(luò)，立足實際，幫助干部解決眼前困難，確保改革期間干部思想高度穩(wěn)定和集中統(tǒng)一。一是召開“一次座談”。x月x日，召開了xxx干部座談會。全局干部職工xx人集中學(xué)習(xí)了xxxxx相關(guān)文件、講話精神，部分干部現(xiàn)場做了表態(tài)發(fā)言。二是啟動“一‘群’交流”。辦公室牽頭開設(shè)干部交流微信群，有效促進(jìn)了干部之間互相溝通、迅速成為一家人。通過不定期的發(fā)送正能量文章、國家公開的新聞言論、警示案例等內(nèi)容提高干部思想境界，起到教育引導(dǎo)廣大干部職工嚴(yán)守紀(jì)律紅線，警鐘長鳴的作用。通過干部彼此交流及時掌握干部思想狀態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定因素苗頭。三是發(fā)放“一張問卷”。xxx黨委立足實際，抓實責(zé)任，通過填寫調(diào)查問卷的形式積極組織干部進(jìn)行思想狀況調(diào)查。有針對性地做好黨員干部思想政治工作。加強(qiáng)xx系統(tǒng)意識形態(tài)網(wǎng)絡(luò)輿情的監(jiān)控管理，強(qiáng)化互聯(lián)網(wǎng)思想陣地建設(shè)和輿論引導(dǎo)。四是開展“一次談話”。

班子干部帶頭組織干部進(jìn)行面對面談心談話、征求意見、開導(dǎo)思想、解答疑問，給全體干部吃下了“定心丸”，激發(fā)了“新動力”。五是組織“一場聯(lián)檢”。

紀(jì)檢監(jiān)察部門認(rèn)真落實好監(jiān)督責(zé)任，嚴(yán)格紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，聯(lián)合辦公室、人事科等部門，組織多處辦公地點(diǎn)、多項檢查項目的聯(lián)合大檢查，確保組織人事、財務(wù)資產(chǎn)、保密檔案、值班值守、請銷假及重大事項報告等制度落實到位，確保全體干部職工遵規(guī)守紀(jì)，秩序不亂、工作不斷。

(七)黨委工作條例落實情況。

對于一些緊急工作和應(yīng)急事項，能夠與有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)商議后再做決策，確保做到科學(xué)決策、民主決策和依法決策嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，完善議事規(guī)則，凡重要事項必經(jīng)集體研究決定。共組織黨委中心組學(xué)習(xí)兩次，召開黨委會議八次。

一是責(zé)任壓力傳導(dǎo)不到位。一定程度還存在著“上熱中溫下冷”的現(xiàn)象，在嚴(yán)格落實規(guī)定要求上還存在欠缺，部分黨員干部紀(jì)律規(guī)矩意識還需進(jìn)一步增強(qiáng)，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的思路辦法還不夠多、不夠?qū)崳诩ぐl(fā)干事積極性方面還有待加強(qiáng)。

二是推進(jìn)“黨建”進(jìn)程還需進(jìn)一步加快。雖然將“黨建”納入了黨建工作的建設(shè)體系，開展了“黨建規(guī)范管理”“黨建優(yōu)化服務(wù)”“黨建作風(fēng)建設(shè)”“黨建精準(zhǔn)扶貧”等新模式，但在系統(tǒng)謀劃、統(tǒng)一實施上做得還不夠，黨建工作的科學(xué)化、信息化水平還有待進(jìn)一步提升。

(一)堅持思想建黨與制度建黨相結(jié)合，引導(dǎo)黨員干部守紀(jì)律、講規(guī)矩，真正把責(zé)任傳導(dǎo)到位、措施細(xì)化到位、檢查督促到位。堅持抓在經(jīng)常、嚴(yán)在日常，把關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則等黨內(nèi)法規(guī)，作為黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)必修課把政治紀(jì)律政治規(guī)矩挺在最前面，強(qiáng)化政治紀(jì)律和組織紀(jì)律，帶動廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律嚴(yán)起來。細(xì)化全面從嚴(yán)治黨工作目標(biāo)任務(wù)和工作責(zé)任，堅持“緊扣發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的理念，落實黨建目標(biāo)考核，將考核結(jié)果作為獎懲和使用干部的重要依據(jù)。

(二)持續(xù)推進(jìn)黨建品牌創(chuàng)建、廣泛開展“黨建”新模式，將創(chuàng)建黨建品牌和“黨建”理念貫穿在黨建工作、中心工作和日常工作中，堅持圍繞中心推進(jìn)黨建工作，使黨建工作與中心工作高度融合、無縫對接，實現(xiàn)黨在各領(lǐng)域的組織覆蓋和工作覆蓋進(jìn)一步拓展，推動黨建品牌創(chuàng)建和“黨建”在xx工作各方面落地生根、見實效、出成果。

堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導(dǎo)，深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于堅決整治形式主義、官僚主義的一系列重要講話和指示批示精神，深入落實新時代黨的建設(shè)總要求和全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略部署，按照自治區(qū)紀(jì)委、市紀(jì)委深入整治“四官”問題凈化機(jī)關(guān)政治生態(tài)的要求，緊扣xxx委、政府中心工作，聚焦形式主義、官僚主義“十種表現(xiàn)”，深入整治各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、xxx直各部門各單位干部隊伍中“懶官、庸官、乖官、巧官”問題，嚴(yán)肅查處不作為、慢作為、假作為、亂作為等影響改革發(fā)展穩(wěn)定的突出問題，大力營造真抓實干、敬業(yè)奉獻(xiàn)、擔(dān)當(dāng)作為的濃厚氛圍，為促進(jìn)全xxx經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定提供紀(jì)律和作風(fēng)保障。

(一)“懶官”問題。思想懶惰、精神萎靡，對上級精神不學(xué)習(xí)不了解，對新部署新要求不研究不掌握;不思進(jìn)取、安于現(xiàn)狀，“混”字當(dāng)頭、得過且過，“當(dāng)一天和尚撞一天鐘”;工作不積極，辦事拖拉，習(xí)慣“攢一批”再辦;遇事等待觀望、推諉扯皮，議而不定、決而不行;接受任務(wù)拈輕怕重、挑肥揀瘦，推進(jìn)工作虛于應(yīng)付、縮手縮腳;對上級安排部署貫徹不及時、落實打折扣，行動遲緩、推進(jìn)不力，矛盾上交、任務(wù)下派。

(二)“庸官”問題。干工作不求有功、但求無過，不爭不搶、不溫不火，成績平平;能力不強(qiáng)、本領(lǐng)欠缺，“自命不凡”又毫無建樹，把“不會干”“干不了”“不好干”當(dāng)成完不成任務(wù)的“正當(dāng)理由”;觀念保守、思想僵化，干工作沒思路，遇問題缺少辦法，習(xí)慣憑經(jīng)驗辦事，因循守舊、墨守成規(guī);缺少主動鉆研精神，躺在功勞簿上過日子，占著位子“當(dāng)擺設(shè)”。

(三)“乖官”問題。對領(lǐng)導(dǎo)言聽計從、唯唯諾諾，領(lǐng)導(dǎo)說什么就是什么、讓做什么就做什么，不問原由、不管對錯;奉行好人主義，搞無原則的一團(tuán)和氣，對身邊的不良風(fēng)氣態(tài)度漠然、聽之任之;回避矛盾、明哲保身，領(lǐng)導(dǎo)愛聽什么就說什么，口不多言，唯恐言多語失;把開會當(dāng)落實、把發(fā)文當(dāng)行動，“喊口號很積極，行動上難見影”;大事小事層層請示匯報，看似勤勤懇懇，實則不敢或不愿擔(dān)當(dāng);干工作光說不練，表態(tài)多、調(diào)門高，行動少、落實差;不貪不占也不辦事，不推不諉笑臉拒人，門好進(jìn)、臉好看，事依然難辦。

(四)“巧官”問題。處事圓滑，看人下菜碟，善于揣摩領(lǐng)導(dǎo)意圖，投其所好、見風(fēng)使舵;干工作耍“花架子”，把主要精力放在搞“材料工程”“形象工程”上，只注重留痕、不注重實效，靠編數(shù)據(jù)、做假賬出政績;慣于搞“選擇性”作為，見到榮譽(yù)利益就上，遇到矛盾困難就躲，什么對自己有利就干什么;自己不想干、不能干、不會干，還“瞪大眼睛挑別人毛病”;當(dāng)面一套、背后一套，領(lǐng)導(dǎo)一點(diǎn)就通、一說就動，一轉(zhuǎn)身就不動，消極應(yīng)付、投機(jī)取巧。

通過深入開展整治行動，既查擺制度機(jī)制、工作運(yùn)行、教育管理等方面存在的問題，也深挖干部個人身上存在的問題，進(jìn)一步健全完善監(jiān)督管理制度機(jī)制，消除機(jī)關(guān)中的“兩面人”“隱形人”“邊緣人”“陰暗人”，營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。

(一)強(qiáng)化“馬上辦”作風(fēng)以整治“懶官”。各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、xxx直各部門各單位結(jié)合自身職能建立“馬上辦”工作制度，根據(jù)崗位職責(zé)明確、公示“馬上辦”工作事項，行政審批、政務(wù)服務(wù)單位設(shè)立“馬上辦”窗口。全面深化“放管服”改革，加快推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”“最多跑一次”和行政服務(wù)作風(fēng)監(jiān)督全覆蓋等便民服務(wù)，推動企業(yè)和群眾辦事線上“一網(wǎng)通辦”、線下“只進(jìn)一扇門”。全面實行首問負(fù)責(zé)制、一次性告知制、服務(wù)承諾制、否定報備制、限期辦結(jié)制、延時服務(wù)制、ab角補(bǔ)位制、督查督辦制、失職失責(zé)追究制，提升服務(wù)質(zhì)量和效率。常態(tài)化監(jiān)督檢查“馬上辦”制度落實情況，對“馬上辦”事項未按規(guī)定時限辦結(jié)，或者辦理質(zhì)量較差的以及存在吃拿卡要的，依規(guī)依紀(jì)追責(zé)問責(zé)。

(二)強(qiáng)化“成績單”意識以整治“庸官”。

1.全面推行黨務(wù)公開，建立政績公布機(jī)制，采取“大數(shù)據(jù)監(jiān)督”平臺等看得見、看得懂、能監(jiān)督的方式自曬“成績單”。對在規(guī)定時限內(nèi)工作任務(wù)未完成、完成不好，無法上交“成績單”的單位和個人，倒查責(zé)任、倒逼落實。

2.全面推行政務(wù)公開，公布任務(wù)清單，公開辦事流程。通過“傳統(tǒng)公開+網(wǎng)上公開”推動政務(wù)公開工作從“上墻”到“上網(wǎng)”，對工作各個層面、各個階段、各個環(huán)節(jié)任務(wù)進(jìn)行細(xì)化量化，明確時間安排、方法步驟、目標(biāo)要求，建立臺賬、責(zé)任到人、辦結(jié)銷號，構(gòu)建“方便快捷、公平普惠、優(yōu)質(zhì)高效”的工作體系。

3.建立監(jiān)督評價機(jī)制，細(xì)化督查項目，加強(qiáng)跟蹤督辦，由服務(wù)對象對責(zé)任主體進(jìn)行客觀評價。

擔(dān)當(dāng)不作為等形式主義、官僚主義問題，讓“乖、巧”之人失去生存空間。

(四)強(qiáng)化“風(fēng)險點(diǎn)”排查以清除政治生態(tài)。

“污染源”。采取崗位自查、集體排查等方式，逐項梳理職權(quán)目錄，逐一列出廉政“風(fēng)險點(diǎn)”，根據(jù)風(fēng)險發(fā)生概率和危害程度評定風(fēng)險等級，實施分類管理。將具有行政審批權(quán)、行政執(zhí)法權(quán)、隊伍管理權(quán)的重要崗位、重要部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)納入風(fēng)險防控常態(tài)化管理，通過程序防控、分權(quán)防控、預(yù)警防控、制度防控，構(gòu)建集排查、監(jiān)控、管理于一體的廉政風(fēng)險防控體系。運(yùn)用“制度+科技+懲治”手段，動態(tài)采集廉政風(fēng)險信息，及時發(fā)出監(jiān)管預(yù)警，實時糾錯、定點(diǎn)清除、精準(zhǔn)問責(zé)，推動風(fēng)險防控工作規(guī)范化、科學(xué)化發(fā)展。(牽頭部門：xxx紀(jì)委監(jiān)委;責(zé)任部門：各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道，xxx直各部門各單位)。

整治行動從2019年1月下旬開始，至2019年11月底結(jié)束，分5個階段進(jìn)行。

(一)動員部署階段(2019年2月中旬前)。xxx紀(jì)委監(jiān)委組織召開動員部署會。各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道，xxx直各部門各單位要對照本方案迅速組織開展動員部署。

(二)學(xué)習(xí)研討階段(2019年2月中旬至2019年3月31日)。

2.專題研討。各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、xxx直各部門各單位至少召開1次以“我身邊的四官問題”為主題的大討論活動，使廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部深刻認(rèn)識深入整治“四官”問題，凈化機(jī)關(guān)政治生態(tài)行動的重要意義，營造勤勉清正、務(wù)實擔(dān)當(dāng)?shù)臐夂穹諊?/p>

(三)查擺剖析階段(2019年4月1日至2019年5月31日)。

1.征求意見。各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、xxx直各部門各單位黨組織要廣泛征求群眾對轉(zhuǎn)變作風(fēng)、改進(jìn)工作的意見建議。著重聽取群眾對領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部和工作人員作風(fēng)方面存在問題的反映。征求意見結(jié)束后，各級黨組織要對征求到的意見進(jìn)行認(rèn)真梳理，建立臺賬，分類施策。

2.談心談話。各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、xxx直各部門各單位黨組織主要負(fù)責(zé)同志與班子每名成員之間、班子成員相互之間、班子成員與分管部門負(fù)責(zé)同志之間，都要開展談心交心活動，并組織開展干部座談會。

3.剖析問題。在廣泛聽取意見和普遍開展談心談話的基礎(chǔ)上，各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、xxx直各部門各單位黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子及全體干部要圍繞“四官”問題，結(jié)合自身實際進(jìn)行自我剖析，并撰寫剖析材料，進(jìn)行深入分析。

4.對照檢查。各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、xxx直各部門各單位黨組織要認(rèn)真組織召開領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查會議，主要負(fù)責(zé)同志代表領(lǐng)導(dǎo)班子作對照檢查，領(lǐng)導(dǎo)班子成員逐一作對照檢查、作自我批評，主要負(fù)責(zé)同志要總結(jié)會議情況提出整改要求。

(四)整改提高階段(2019年6月1日至2019年11月30日)。各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、xxx直各部門各單位黨組織對發(fā)現(xiàn)的問題，能夠立即整改的即知即改、立行立改，需要時間整改的制定方案、限期整改。針對突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，深入分析原因，健全制度機(jī)制，通過解決一個問題、規(guī)范一項工作、完善一批制度，推動“四官”問題整治常態(tài)化長效化。

(五)監(jiān)督檢查階段(貫穿始終)。xxx委辦公室要牽頭成立督導(dǎo)檢查工作組，從相關(guān)單位抽調(diào)人員，要以深入整治“四官”問題，凈化機(jī)關(guān)政治生態(tài)行動開展情況為主要內(nèi)容，開展“兩個責(zé)任”督導(dǎo)。xxx紀(jì)委監(jiān)委要加大明察暗訪和群眾舉報問題處理力度，及時發(fā)現(xiàn)問題查糾不嚴(yán)、整改落實不力、建章立制不實等突出問題。

(一)強(qiáng)化主體責(zé)任落實。各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、xxx直各部門各單位黨組織要切實履行主體責(zé)任，把深入整治“四官”問題，凈化機(jī)關(guān)政治生態(tài)作為重要的政治任務(wù)，真正扛起管黨治黨政治責(zé)任，持之以恒抓好本機(jī)關(guān)、本部門、本單位整治“四官”問題工作。各級黨組織書記要承擔(dān)起第一責(zé)任人責(zé)任，把整治行動扛在肩上、抓在手上，親自研究部署、親自推動落實，引導(dǎo)督促黨員干部強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)作為，始終履職在崗位、盡責(zé)在一線，做到該辦的事堅決辦，難辦的事想辦法辦，需要協(xié)調(diào)的事合力辦，營造敢于擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)的氛圍。

(二)強(qiáng)化監(jiān)督責(zé)任落實。各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道紀(jì)(工)委，xxx紀(jì)委監(jiān)委各派駐紀(jì)檢組要認(rèn)真履行監(jiān)督責(zé)任，督促指導(dǎo)所在單位、被監(jiān)督單位黨組織扎扎實實開展好整治行動。要堅持“自查從寬、被查從嚴(yán)”原則，對自查出來的問題，視情況從輕或減輕處理，對監(jiān)督檢查中被動發(fā)現(xiàn)的問題從嚴(yán)從重處理。

(三)強(qiáng)化牽頭部門責(zé)任。牽頭部門要強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，充分發(fā)揮牽頭抓總作用，加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)和指導(dǎo)調(diào)度，將重點(diǎn)任務(wù)分解到各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、xxx直各部門各單位，強(qiáng)化目標(biāo)導(dǎo)向，創(chuàng)新考核辦法，加強(qiáng)跟蹤督辦問效力度，確保深入整治工作落實到位。

(四)強(qiáng)化督查嚴(yán)辦力度。全xxx各級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)要把整治“四官”問題列入監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)重點(diǎn)，綜合采取加強(qiáng)日常監(jiān)督、暢通舉報渠道、強(qiáng)化問題線索調(diào)查處置、加強(qiáng)派駐監(jiān)督、開展巡察、開展專項治理、開展明察暗訪、強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)審查、強(qiáng)力追責(zé)問責(zé)、持續(xù)通報曝光等10項措施，以更大的決心和力度深入整治“四官”問題。對工作不力、措施不實，不揭短亮丑、不真糾真改，該發(fā)現(xiàn)的問題未發(fā)現(xiàn)，該查處的問題不查處的，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、曝光一起，同時要嚴(yán)肅追究黨組織及相關(guān)責(zé)任人員責(zé)任，持續(xù)推動黨員干部改進(jìn)工作作風(fēng)，不斷鞏固拓展落實中央八項規(guī)定精神成果。

成立派駐紀(jì)檢組以來，我組嚴(yán)格落實省、市、區(qū)相關(guān)文件，保持預(yù)防、懲治腐敗的高壓態(tài)勢，保證風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。通過檢查駐在部門開展不正之風(fēng)專項整治情況、“三公經(jīng)費(fèi)”使用和報銷情況、談話提醒制度落實情況、“一卡通”工作整改情況、落實崗位職責(zé)情況，開展班子成員和重要崗位中層干部“一對一”談話、普通干部職工座談、“三重一大”事項全程參與、黨組會議和廉政教育會駐會監(jiān)督等工作，對駐在部門的政治生態(tài)和干部作風(fēng)進(jìn)行了深入了解，現(xiàn)將主駐在部門政治生態(tài)建設(shè)情況和班子成員情況匯報如下:。

(一)加強(qiáng)黨的政治建設(shè)。牢固樹立抓黨建就是最大政績理念，始終把黨的政治建設(shè)擺在首位，切實加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，引導(dǎo)班子成員和干部職工樹立“四個意識”，堅定“四個自信”。始終堅持圍繞中心、服務(wù)大局，細(xì)化實化具體化工作舉措，充分發(fā)揮辦公室最大職能作用，推動了區(qū)委區(qū)政府各項部署落地見效。

(二)壓實管黨治黨責(zé)任。及時調(diào)整辦公室新任領(lǐng)導(dǎo)班子責(zé)任分工，進(jìn)一步明確黨組書記為管黨治黨的第一責(zé)任人，機(jī)關(guān)黨支部書記具體負(fù)責(zé)辦公室黨建工作，各班子成員嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”責(zé)任制，堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)與分管業(yè)務(wù)工作同謀劃同部署同落實同檢查同考核。召開了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任部署會議，對落實“兩個責(zé)任”進(jìn)行了研究，并制定責(zé)任清單和工作清單。黨組書記牽頭與班子成員、班子成員與分管股室負(fù)責(zé)人簽訂2018年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書20余份，壓力層層傳導(dǎo)、責(zé)任層層落實。

(三)嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。扎實開展“三會一課”，實行每月召開支委會和黨小組會，每季度召開黨員大會，并結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和黨風(fēng)廉政教育等工作，引導(dǎo)全體黨員加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。組織干部職工學(xué)習(xí)黨紀(jì)黨規(guī)、法紀(jì)法規(guī)等知識，并現(xiàn)場測試12次，參與區(qū)季度微測評活動4次，觀看《圍獵》《榜樣·羅官章》等廉政教育片，積極倡導(dǎo)以正面先進(jìn)為榜樣、以反面典型為警醒，形成震懾，促使其自覺遵守各項紀(jì)律規(guī)定。

(四)嚴(yán)守黨的各項紀(jì)律。嚴(yán)格遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等規(guī)定，要求全體干部職工自覺遵守中央八項規(guī)定。強(qiáng)化監(jiān)督管理，不斷完善財政資金管理、“三公”經(jīng)費(fèi)使用、公務(wù)接待以及會議活動等方面的制度體系建設(shè)，及時提醒黨員干部，有效防止“四風(fēng)”反彈。半年來，未發(fā)現(xiàn)區(qū)政府辦違反中央八項規(guī)定精神和工作紀(jì)律的行為。

(五)強(qiáng)化廉政風(fēng)險防控。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制度，堅持重大問題決策、重要干部任免、重大項目投資決策、大額資金使用提交黨組會議集體決策，邀請紀(jì)檢組駐會監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行主要領(lǐng)導(dǎo)末位發(fā)言、會議全程紀(jì)實、重大事項“雙記錄”等機(jī)制，實現(xiàn)了議事決策科學(xué)化、民主化。不斷完善內(nèi)部運(yùn)行制度，修訂財務(wù)、公車、食堂等管理制度8項，對出差、接待、采購、會務(wù)等費(fèi)用報銷流程、審批權(quán)限、報賬資料進(jìn)行了細(xì)化明確，對公車實行定點(diǎn)停放、定點(diǎn)加油和定點(diǎn)維修，對機(jī)關(guān)食堂實行采購員、庫管員、出納員、紀(jì)檢員共同參與，每月詢價，相互監(jiān)督。落實了談心談話制度，實行了主要負(fù)責(zé)人與分管負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人與股室負(fù)責(zé)人、股室負(fù)責(zé)人與股室成員點(diǎn)對點(diǎn)、面對面，開展全覆蓋式廉政談話提醒。

(六)著力加強(qiáng)隊伍建設(shè)。圍繞創(chuàng)新型、擔(dān)當(dāng)型、服務(wù)型、廉潔型的干部目標(biāo)，在實行定崗定責(zé)的前提下，采取推薦干部到村擔(dān)任第一書記、部分職工輪崗交流、派員外出提升學(xué)習(xí)等方式，提升了干部隊伍整體能力素質(zhì)。區(qū)政府辦全體干部職工以牽頭示范帶動，順利完成了各項工作任務(wù)，曾先后榮獲“貧困縣摘帽工作突出貢獻(xiàn)獎先進(jìn)集體三等功”“四川省對臺工作先進(jìn)集體”“潔凈水工作先進(jìn)集體”等6塊獎牌。有著一支吃苦耐勞、甘于奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)協(xié)作的優(yōu)秀干部隊伍。

(一)理想信念不夠堅定。一是對社會主義核心價值觀和執(zhí)政理念的理解不透，執(zhí)行力度還有欠缺。二是對新形勢下加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨員干部思想政治建設(shè)抓得不夠緊。

(二)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩存在差距。一是政治敏銳性不夠強(qiáng)，對加強(qiáng)思想政治建設(shè)的重要性、必要性理解不深不透。二是執(zhí)行民主集中制不夠嚴(yán)，在一些重大事項決策上，普通黨員干部發(fā)表意見不主動，班子成員在會議上討論發(fā)言不充分。

(三)黨組織生活制度不夠嚴(yán)。一是支部“三會一課”中黨小組會議制度執(zhí)行得不夠到位，有時存在走形式、走過場的現(xiàn)象，還沒能真正發(fā)揮黨小組應(yīng)有的作用。二是黨組領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、班子成員和黨員之間、黨員和黨員之間開展談心談話較少，及時交流思想，交換意見做的不夠，一定程度上影響到黨員之間的相互信任和支持。

個人政治生態(tài)問題剖析材料篇六

成立派駐紀(jì)檢組以來，我組嚴(yán)格落實省、市、區(qū)相關(guān)文件，保持預(yù)防、懲治腐敗的高壓態(tài)勢，保證風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。通過檢查駐在部門開展不正之風(fēng)專項整治情況、“三公經(jīng)費(fèi)”使用和報銷情況、談話提醒制度落實情況、“一卡通”工作整改情況、落實崗位職責(zé)情況，開展班子成員和重要崗位中層干部“一對一”談話、普通干部職工座談、“三重一大”事項全程參與、黨組會議和廉政教育會駐會監(jiān)督等工作，對駐在部門的政治生態(tài)和干部作風(fēng)進(jìn)行了深入了解，現(xiàn)將主駐在部門政治生態(tài)建設(shè)情況和班子成員情況匯報如下:。

(一)加強(qiáng)黨的政治建設(shè)。牢固樹立抓黨建就是最大政績理念，始終把黨的政治建設(shè)擺在首位，切實加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，引導(dǎo)班子成員和干部職工樹立“四個意識”，堅定“四個自信”。始終堅持圍繞中心、服務(wù)大局，細(xì)化實化具體化工作舉措，充分發(fā)揮辦公室最大職能作用，推動了區(qū)委區(qū)政府各項部署落地見效。

(二)壓實管黨治黨責(zé)任。及時調(diào)整辦公室新任領(lǐng)導(dǎo)班子責(zé)任分工，進(jìn)一步明確黨組書記為管黨治黨的第一責(zé)任人，機(jī)關(guān)黨支部書記具體負(fù)責(zé)辦公室黨建工作，各班子成員嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”責(zé)任制，堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)與分管業(yè)務(wù)工作同謀劃同部署同落實同檢查同考核。召開了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任部署會議，對落實“兩個責(zé)任”進(jìn)行了研究，并制定責(zé)任清單和工作清單。黨組書記牽頭與班子成員、班子成員與分管股室負(fù)責(zé)人簽訂2018年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書20余份，壓力層層傳導(dǎo)、責(zé)任層層落實。

(三)嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。扎實開展“三會一課”，實行每月召開支委會和黨小組會，每季度召開黨員大會，并結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和黨風(fēng)廉政教育等工作，引導(dǎo)全體黨員加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。組織干部職工學(xué)習(xí)黨紀(jì)黨規(guī)、法紀(jì)法規(guī)等知識，并現(xiàn)場測試12次，參與區(qū)季度微測評活動4次，觀看《圍獵》《榜樣·羅官章》等廉政教育片，積極倡導(dǎo)以正面先進(jìn)為榜樣、以反面典型為警醒，形成震懾，促使其自覺遵守各項紀(jì)律規(guī)定。

(四)嚴(yán)守黨的各項紀(jì)律。嚴(yán)格遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等規(guī)定，要求全體干部職工自覺遵守中央八項規(guī)定。強(qiáng)化監(jiān)督管理，不斷完善財政資金管理、“三公”經(jīng)費(fèi)使用、公務(wù)接待以及會議活動等方面的制度體系建設(shè)，及時提醒黨員干部，有效防止“四風(fēng)”反彈。半年來，未發(fā)現(xiàn)區(qū)政府辦違反中央八項規(guī)定精神和工作紀(jì)律的行為。

(五)強(qiáng)化廉政風(fēng)險防控。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制度，堅持重大問題決策、重要干部任免、重大項目投資決策、大額資金使用提交黨組會議集體決策，邀請紀(jì)檢組駐會監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行主要領(lǐng)導(dǎo)末位發(fā)言、會議全程紀(jì)實、重大事項“雙記錄”等機(jī)制，實現(xiàn)了議事決策科學(xué)化、民主化。不斷完善內(nèi)部運(yùn)行制度，修訂財務(wù)、公車、食堂等管理制度8項，對出差、接待、采購、會務(wù)等費(fèi)用報銷流程、審批權(quán)限、報賬資料進(jìn)行了細(xì)化明確，對公車實行定點(diǎn)停放、定點(diǎn)加油和定點(diǎn)維修，對機(jī)關(guān)食堂實行采購員、庫管員、出納員、紀(jì)檢員共同參與，每月詢價，相互監(jiān)督。落實了談心談話制度，實行了主要負(fù)責(zé)人與分管負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人與股室負(fù)責(zé)人、股室負(fù)責(zé)人與股室成員點(diǎn)對點(diǎn)、面對面，開展全覆蓋式廉政談話提醒。

(六)著力加強(qiáng)隊伍建設(shè)。圍繞創(chuàng)新型、擔(dān)當(dāng)型、服務(wù)型、廉潔型的干部目標(biāo)，在實行定崗定責(zé)的前提下，采取推薦干部到村擔(dān)任第一書記、部分職工輪崗交流、派員外出提升學(xué)習(xí)等方式，提升了干部隊伍整體能力素質(zhì)。區(qū)政府辦全體干部職工以牽頭示范帶動，順利完成了各項工作任務(wù)，曾先后榮獲“貧困縣摘帽工作突出貢獻(xiàn)獎先進(jìn)集體三等功”“四川省對臺工作先進(jìn)集體”“潔凈水工作先進(jìn)集體”等6塊獎牌。有著一支吃苦耐勞、甘于奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)協(xié)作的優(yōu)秀干部隊伍。

(一)理想信念不夠堅定。一是對社會主義核心價值觀和執(zhí)政理念的理解不透，執(zhí)行力度還有欠缺。二是對新形勢下加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨員干部思想政治建設(shè)抓得不夠緊。

(二)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩存在差距。一是政治敏銳性不夠強(qiáng)，對加強(qiáng)思想政治建設(shè)的重要性、必要性理解不深不透。二是執(zhí)行民主集中制不夠嚴(yán)，在一些重大事項決策上，普通黨員干部發(fā)表意見不主動，班子成員在會議上討論發(fā)言不充分。

(三)黨組織生活制度不夠嚴(yán)。一是支部“三會一課”中黨小組會議制度執(zhí)行得不夠到位，有時存在走形式、走過場的現(xiàn)象，還沒能真正發(fā)揮黨小組應(yīng)有的作用。二是黨組領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、班子成員和黨員之間、黨員和黨員之間開展談心談話較少，及時交流思想，交換意見做的不夠，一定程度上影響到黨員之間的相互信任和支持。

堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導(dǎo)，深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于堅決整治形式主義、官僚主義的一系列重要講話和指示批示精神，深入落實新時代黨的建設(shè)總要求和全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略部署，按照自治區(qū)紀(jì)委、市紀(jì)委深入整治“四官”問題凈化機(jī)關(guān)政治生態(tài)的要求，緊扣xxx委、政府中心工作，聚焦形式主義、官僚主義“十種表現(xiàn)”，深入整治各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、xxx直各部門各單位干部隊伍中“懶官、庸官、乖官、巧官”問題，嚴(yán)肅查處不作為、慢作為、假作為、亂作為等影響改革發(fā)展穩(wěn)定的突出問題，大力營造真抓實干、敬業(yè)奉獻(xiàn)、擔(dān)當(dāng)作為的濃厚氛圍，為促進(jìn)全xxx經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定提供紀(jì)律和作風(fēng)保障。

(一)“懶官”問題。思想懶惰、精神萎靡，對上級精神不學(xué)習(xí)不了解，對新部署新要求不研究不掌握;不思進(jìn)取、安于現(xiàn)狀，“混”字當(dāng)頭、得過且過，“當(dāng)一天和尚撞一天鐘”;工作不積極，辦事拖拉，習(xí)慣“攢一批”再辦;遇事等待觀望、推諉扯皮，議而不定、決而不行;接受任務(wù)拈輕怕重、挑肥揀瘦，推進(jìn)工作虛于應(yīng)付、縮手縮腳;對上級安排部署貫徹不及時、落實打折扣，行動遲緩、推進(jìn)不力，矛盾上交、任務(wù)下派。

(二)“庸官”問題。干工作不求有功、但求無過，不爭不搶、不溫不火，成績平平;能力不強(qiáng)、本領(lǐng)欠缺，“自命不凡”又毫無建樹，把“不會干”“干不了”“不好干”當(dāng)成完不成任務(wù)的“正當(dāng)理由”;觀念保守、思想僵化，干工作沒思路，遇問題缺少辦法，習(xí)慣憑經(jīng)驗辦事，因循守舊、墨守成規(guī);缺少主動鉆研精神，躺在功勞簿上過日子，占著位子“當(dāng)擺設(shè)”。

(三)“乖官”問題。對領(lǐng)導(dǎo)言聽計從、唯唯諾諾，領(lǐng)導(dǎo)說什么就是什么、讓做什么就做什么，不問原由、不管對錯;奉行好人主義，搞無原則的一團(tuán)和氣，對身邊的不良風(fēng)氣態(tài)度漠然、聽之任之;回避矛盾、明哲保身，領(lǐng)導(dǎo)愛聽什么就說什么，口不多言，唯恐言多語失;把開會當(dāng)落實、把發(fā)文當(dāng)行動，“喊口號很積極，行動上難見影”;大事小事層層請示匯報，看似勤勤懇懇，實則不敢或不愿擔(dān)當(dāng);干工作光說不練，表態(tài)多、調(diào)門高，行動少、落實差;不貪不占也不辦事，不推不諉笑臉拒人，門好進(jìn)、臉好看，事依然難辦。

(四)“巧官”問題。處事圓滑，看人下菜碟，善于揣摩領(lǐng)導(dǎo)意圖，投其所好、見風(fēng)使舵;干工作耍“花架子”，把主要精力放在搞“材料工程”“形象工程”上，只注重留痕、不注重實效，靠編數(shù)據(jù)、做假賬出政績;慣于搞“選擇性”作為，見到榮譽(yù)利益就上，遇到矛盾困難就躲，什么對自己有利就干什么;自己不想干、不能干、不會干，還“瞪大眼睛挑別人毛病”;當(dāng)面一套、背后一套，領(lǐng)導(dǎo)一點(diǎn)就通、一說就動，一轉(zhuǎn)身就不動，消極應(yīng)付、投機(jī)取巧。

通過深入開展整治行動，既查擺制度機(jī)制、工作運(yùn)行、教育管理等方面存在的問題，也深挖干部個人身上存在的問題，進(jìn)一步健全完善監(jiān)督管理制度機(jī)制，消除機(jī)關(guān)中的“兩面人”“隱形人”“邊緣人”“陰暗人”，營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。

(一)強(qiáng)化“馬上辦”作風(fēng)以整治“懶官”。各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、xxx直各部門各單位結(jié)合自身職能建立“馬上辦”工作制度，根據(jù)崗位職責(zé)明確、公示“馬上辦”工作事項，行政審批、政務(wù)服務(wù)單位設(shè)立“馬上辦”窗口。全面深化“放管服”改革，加快推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”“最多跑一次”和行政服務(wù)作風(fēng)監(jiān)督全覆蓋等便民服務(wù)，推動企業(yè)和群眾辦事線上“一網(wǎng)通辦”、線下“只進(jìn)一扇門”。全面實行首問負(fù)責(zé)制、一次性告知制、服務(wù)承諾制、否定報備制、限期辦結(jié)制、延時服務(wù)制、ab角補(bǔ)位制、督查督辦制、失職失責(zé)追究制，提升服務(wù)質(zhì)量和效率。常態(tài)化監(jiān)督檢查“馬上辦”制度落實情況，對“馬上辦”事項未按規(guī)定時限辦結(jié)，或者辦理質(zhì)量較差的以及存在吃拿卡要的，依規(guī)依紀(jì)追責(zé)問責(zé)。

(二)強(qiáng)化“成績單”意識以整治“庸官”。

1.全面推行黨務(wù)公開，建立政績公布機(jī)制，采取“大數(shù)據(jù)監(jiān)督”平臺等看得見、看得懂、能監(jiān)督的方式自曬“成績單”。對在規(guī)定時限內(nèi)工作任務(wù)未完成、完成不好，無法上交“成績單”的單位和個人，倒查責(zé)任、倒逼落實。

2.全面推行政務(wù)公開，公布任務(wù)清單，公開辦事流程。通過“傳統(tǒng)公開+網(wǎng)上公開”推動政務(wù)公開工作從“上墻”到“上網(wǎng)”，對工作各個層面、各個階段、各個環(huán)節(jié)任務(wù)進(jìn)行細(xì)化量化，明確時間安排、方法步驟、目標(biāo)要求，建立臺賬、責(zé)任到人、辦結(jié)銷號，構(gòu)建“方便快捷、公平普惠、優(yōu)質(zhì)高效”的工作體系。

3.建立監(jiān)督評價機(jī)制，細(xì)化督查項目，加強(qiáng)跟蹤督辦，由服務(wù)對象對責(zé)任主體進(jìn)行客觀評價。

擔(dān)當(dāng)不作為等形式主義、官僚主義問題，讓“乖、巧”之人失去生存空間。

(四)強(qiáng)化“風(fēng)險點(diǎn)”排查以清除政治生態(tài)。

“污染源”。采取崗位自查、集體排查等方式，逐項梳理職權(quán)目錄，逐一列出廉政“風(fēng)險點(diǎn)”，根據(jù)風(fēng)險發(fā)生概率和危害程度評定風(fēng)險等級，實施分類管理。將具有行政審批權(quán)、行政執(zhí)法權(quán)、隊伍管理權(quán)的重要崗位、重要部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)納入風(fēng)險防控常態(tài)化管理，通過程序防控、分權(quán)防控、預(yù)警防控、制度防控，構(gòu)建集排查、監(jiān)控、管理于一體的廉政風(fēng)險防控體系。運(yùn)用“制度+科技+懲治”手段，動態(tài)采集廉政風(fēng)險信息，及時發(fā)出監(jiān)管預(yù)警，實時糾錯、定點(diǎn)清除、精準(zhǔn)問責(zé)，推動風(fēng)險防控工作規(guī)范化、科學(xué)化發(fā)展。(牽頭部門：xxx紀(jì)委監(jiān)委;責(zé)任部門：各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道，xxx直各部門各單位)。

整治行動從2019年1月下旬開始，至2019年11月底結(jié)束，分5個階段進(jìn)行。

(一)動員部署階段(2019年2月中旬前)。xxx紀(jì)委監(jiān)委組織召開動員部署會。各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道，xxx直各部門各單位要對照本方案迅速組織開展動員部署。

(二)學(xué)習(xí)研討階段(2019年2月中旬至2019年3月31日)。

1.學(xué)習(xí)教育。各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、xxx直各部門各單位要緊緊圍繞自治區(qū)黨委、市委關(guān)于集中整治“四官”問題凈化機(jī)關(guān)政治生態(tài)的文件精神，開展不少于5次的集中整治“四官”問題凈化機(jī)關(guān)政治生態(tài)集中學(xué)習(xí)教育活動，并做好學(xué)習(xí)筆記，撰寫學(xué)習(xí)心得體會。

2.專題研討。各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、xxx直各部門各單位至少召開1次以“我身邊的四官問題”為主題的大討論活動，使廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部深刻認(rèn)識深入整治“四官”問題，凈化機(jī)關(guān)政治生態(tài)行動的重要意義，營造勤勉清正、務(wù)實擔(dān)當(dāng)?shù)臐夂穹諊?/p>

(三)查擺剖析階段(2019年4月1日至2019年5月31日)。

1.征求意見。各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、xxx直各部門各單位黨組織要廣泛征求群眾對轉(zhuǎn)變作風(fēng)、改進(jìn)工作的意見建議。著重聽取群眾對領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部和工作人員作風(fēng)方面存在問題的反映。征求意見結(jié)束后，各級黨組織要對征求到的意見進(jìn)行認(rèn)真梳理，建立臺賬，分類施策。

2.談心談話。各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、xxx直各部門各單位黨組織主要負(fù)責(zé)同志與班子每名成員之間、班子成員相互之間、班子成員與分管部門負(fù)責(zé)同志之間，都要開展談心交心活動，并組織開展干部座談會。

3.剖析問題。在廣泛聽取意見和普遍開展談心談話的基礎(chǔ)上，各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、xxx直各部門各單位黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子及全體干部要圍繞“四官”問題，結(jié)合自身實際進(jìn)行自我剖析，并撰寫剖析材料，進(jìn)行深入分析。

4.對照檢查。各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、xxx直各部門各單位黨組織要認(rèn)真組織召開領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查會議，主要負(fù)責(zé)同志代表領(lǐng)導(dǎo)班子作對照檢查，領(lǐng)導(dǎo)班子成員逐一作對照檢查、作自我批評，主要負(fù)責(zé)同志要總結(jié)會議情況提出整改要求。

(四)整改提高階段(2019年6月1日至2019年11月30日)。各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、xxx直各部門各單位黨組織對發(fā)現(xiàn)的問題，能夠立即整改的即知即改、立行立改，需要時間整改的制定方案、限期整改。針對突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，深入分析原因，健全制度機(jī)制，通過解決一個問題、規(guī)范一項工作、完善一批制度，推動“四官”問題整治常態(tài)化長效化。

(五)監(jiān)督檢查階段(貫穿始終)。xxx委辦公室要牽頭成立督導(dǎo)檢查工作組，從相關(guān)單位抽調(diào)人員，要以深入整治“四官”問題，凈化機(jī)關(guān)政治生態(tài)行動開展情況為主要內(nèi)容，開展“兩個責(zé)任”督導(dǎo)。xxx紀(jì)委監(jiān)委要加大明察暗訪和群眾舉報問題處理力度，及時發(fā)現(xiàn)問題查糾不嚴(yán)、整改落實不力、建章立制不實等突出問題。

(一)強(qiáng)化主體責(zé)任落實。各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、xxx直各部門各單位黨組織要切實履行主體責(zé)任，把深入整治“四官”問題，凈化機(jī)關(guān)政治生態(tài)作為重要的政治任務(wù)，真正扛起管黨治黨政治責(zé)任，持之以恒抓好本機(jī)關(guān)、本部門、本單位整治“四官”問題工作。各級黨組織書記要承擔(dān)起第一責(zé)任人責(zé)任，把整治行動扛在肩上、抓在手上，親自研究部署、親自推動落實，引導(dǎo)督促黨員干部強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)作為，始終履職在崗位、盡責(zé)在一線，做到該辦的事堅決辦，難辦的事想辦法辦，需要協(xié)調(diào)的事合力辦，營造敢于擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)的氛圍。

(二)強(qiáng)化監(jiān)督責(zé)任落實。各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道紀(jì)(工)委，xxx紀(jì)委監(jiān)委各派駐紀(jì)檢組要認(rèn)真履行監(jiān)督責(zé)任，督促指導(dǎo)所在單位、被監(jiān)督單位黨組織扎扎實實開展好整治行動。要堅持“自查從寬、被查從嚴(yán)”原則，對自查出來的問題，視情況從輕或減輕處理，對監(jiān)督檢查中被動發(fā)現(xiàn)的問題從嚴(yán)從重處理。

(三)強(qiáng)化牽頭部門責(zé)任。牽頭部門要強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，充分發(fā)揮牽頭抓總作用，加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)和指導(dǎo)調(diào)度，將重點(diǎn)任務(wù)分解到各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、xxx直各部門各單位，強(qiáng)化目標(biāo)導(dǎo)向，創(chuàng)新考核辦法，加強(qiáng)跟蹤督辦問效力度，確保深入整治工作落實到位。

(四)強(qiáng)化督查嚴(yán)辦力度。全xxx各級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)要把整治“四官”問題列入監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)重點(diǎn)，綜合采取加強(qiáng)日常監(jiān)督、暢通舉報渠道、強(qiáng)化問題線索調(diào)查處置、加強(qiáng)派駐監(jiān)督、開展巡察、開展專項治理、開展明察暗訪、強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)審查、強(qiáng)力追責(zé)問責(zé)、持續(xù)通報曝光等10項措施，以更大的決心和力度深入整治“四官”問題。對工作不力、措施不實，不揭短亮丑、不真糾真改，該發(fā)現(xiàn)的問題未發(fā)現(xiàn)，該查處的問題不查處的，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、曝光一起，同時要嚴(yán)肅追究黨組織及相關(guān)責(zé)任人員責(zé)任，持續(xù)推動黨員干部改進(jìn)工作作風(fēng)，不斷鞏固拓展落實中央八項規(guī)定精神成果。

政治生態(tài)是黨風(fēng)、政風(fēng)、社會風(fēng)氣的綜合反映，集中體現(xiàn)黨員干部的黨性修養(yǎng)、思想覺悟、工作作風(fēng)等。作為政治發(fā)展中的關(guān)鍵因素，政治生態(tài)往往影響和制約著黨員干部的價值取向和行為方式。政治生態(tài)好，“軟環(huán)境”就好，人心就齊，黨的事業(yè)就能發(fā)展;政治生態(tài)不好，人心就會渙散，政治生活就會弊病叢生，黨的事業(yè)就會遭遇挫折。新形勢下，我們黨的黨內(nèi)政治生態(tài)總體狀況是好的，但也存在一些亟待解決的突出問題。

從近年來查處的重大違紀(jì)違法案件來看，有些地方出現(xiàn)區(qū)域性腐敗、塌方式腐敗，往往是查處一個案件牽出一窩人，“拔起蘿卜帶出泥”。這充分說明這些地方的政治生態(tài)出了問題。比如，一些地方對“一把手”的權(quán)力缺乏有效監(jiān)督，“一把手”在行使權(quán)力時比較任性，甚至凌駕于組織之上，大搞用人“一言堂”、花錢“一支筆”、決策“一張紙”，久而久之就帶壞了班子、搞亂了風(fēng)氣，導(dǎo)致當(dāng)?shù)卣紊鷳B(tài)污濁。再如，一些地方“圈子文化”盛行，給黨內(nèi)政治生態(tài)帶來極大危害。政治生活中的“圈子文化”，實際上是基于人身依附和利益共享而形成的一種“互利共生、抱團(tuán)取暖”的利益聯(lián)盟。近年來查處的腐敗窩案串案，大都跟“圈子文化”有關(guān)系。“圈子文化”一旦盛行，就會誘發(fā)山頭主義、宗派主義等，把圈子利益凌駕于黨和人民利益之上，破壞黨紀(jì)國法，混淆是非對錯，破壞黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。當(dāng)前，“圈子文化”已經(jīng)成為危害黨的肌體健康的一種頑癥和毒瘤，是黨內(nèi)政治生態(tài)的重要“污染源”。全面從嚴(yán)治黨，要求我們正視問題，把凈化黨內(nèi)政治生態(tài)擺在重要位置。

多措并舉凈化黨內(nèi)政治生態(tài)。

政治生態(tài)系統(tǒng)是由不同層次的子系統(tǒng)構(gòu)成的，這些子系統(tǒng)又是由多種要素和變量相互轉(zhuǎn)化和交互發(fā)力形成的。因此，凈化黨內(nèi)政治生態(tài)是一項系統(tǒng)工程，需要遵循系統(tǒng)思維，堅持多措并舉，形成合力。

消除腐敗這一政治生態(tài)的“污染源”。腐敗是侵蝕政治生態(tài)的致命“污染源”。腐敗盛行，政治生態(tài)就不可能風(fēng)清氣正。只有嚴(yán)厲懲治腐敗，拔爛樹、治病樹、矯歪樹、種新樹，才能保護(hù)好政治生態(tài)的“森林”。這就要求我們以零容忍的態(tài)度持之以恒地懲治腐敗，捍衛(wèi)黨紀(jì)法規(guī)，消除一切有損黨內(nèi)政治生態(tài)的消極腐敗因素。在懲治腐敗方面，既要治標(biāo)，也要治本，加快建立健全不敢腐的懲戒機(jī)制、不能腐的防范機(jī)制、不易腐的保障機(jī)制。

抓好凈化政治生態(tài)的“關(guān)鍵少數(shù)”。實踐表明，領(lǐng)導(dǎo)干部這一“關(guān)鍵少數(shù)”在凈化政治生態(tài)中具有重要示范作用，尤其是“一把手”直接影響一個地區(qū)和部門政治生態(tài)的優(yōu)劣。作為政治生態(tài)建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)者、推動者，領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是“一把手”應(yīng)主動擔(dān)責(zé)、以上率下，在修身用權(quán)律己、謀事創(chuàng)業(yè)做人中始終堅守正道、弘揚(yáng)正氣，襟懷坦白、光明磊落，堅持原則、恪守規(guī)矩，嚴(yán)肅綱紀(jì)、嫉惡如仇，艱苦奮斗、清正廉潔，通過發(fā)揮表率和示范作用，帶領(lǐng)廣大黨員干部共同營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

打造過硬政治行為主體。每一名黨員干部都是政治行為主體，都對營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)負(fù)有責(zé)任。打造過硬的政治行為主體，關(guān)鍵是堅持把固本培元的“高線”和嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩的“底線”有機(jī)結(jié)合起來。一方面，把思想政治建設(shè)擺在首位，使廣大黨員干部不忘初心，打牢理想信仰之基、補(bǔ)足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵，堅定“四個自信”。另一方面，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，讓廣大黨員干部明底線、知敬畏，積極主動在思想上劃出紅線、在行動上明確界限，真正敬畏法紀(jì)、遵守規(guī)矩。通過思想建黨強(qiáng)定力，通過制度治黨立規(guī)矩，一正一反、一柔一剛同向發(fā)力、同時發(fā)力、持續(xù)發(fā)力，同頻共振、相得益彰，就能有效凈化黨內(nèi)政治生態(tài)。

當(dāng)下的政治生態(tài)到底存在哪些問題?十八大之后，邱煒煌即在中央黨校主辦的《學(xué)習(xí)時報》撰文提出針對當(dāng)下的政治生態(tài)，應(yīng)根治十大“常見病”。在他看來，凈化政治生態(tài)，先得找到政治生態(tài)受污染的根源，以便對癥下藥。

一是“不跑不送，原地不動”的潛規(guī)則。“不跑不送，原地不動;只跑不送，暫緩使用;又跑又送，提拔重用”，已成為一些地方干部升遷的潛規(guī)則，民主推薦、組織考察、集體研究等有時不過是玩程序、走過場。

二是“拼搏不如拼爹”的特權(quán)現(xiàn)象。現(xiàn)在“官二代”現(xiàn)象比較突出，有的領(lǐng)導(dǎo)干部鉆政策空子曲線調(diào)動親屬進(jìn)公務(wù)員隊伍，有的另辟蹊徑通過“黨外路線”安排子女進(jìn)班子。

三是“能力不如關(guān)系”的關(guān)系學(xué)。大到幫派小到“老鄉(xiāng)圈”、“同學(xué)圈”、“麻將圈”，形成各種各樣的利益團(tuán)體。有關(guān)系走遍天下，無關(guān)系寸步難行。這種“無人不求人、人人都被求”的“中國式求人”往往挑戰(zhàn)法律尊嚴(yán)、政府公信力、社會公平和市場規(guī)則，必然導(dǎo)致權(quán)錢交易、人身依附。

四是“琢磨事不如琢磨人”的投機(jī)鉆營。琢磨領(lǐng)導(dǎo)，了解他的喜怒哀樂，投其所好;琢磨對手，掌握他的弱點(diǎn)軟肋，攻其不備;琢磨派系，打聽誰是誰的人，誰聽誰的話，四處討好，八面玲瓏;琢磨自己，無視缺點(diǎn)，放大優(yōu)點(diǎn)，心生浮躁，盲目攀比，“兩年不提拔、心里有想法，三年不挪動、就想去活動”，甚至提拔的位子還沒坐熱，便又想著上臺階。

五是“干的不如看的”的論資排輩。有些干部不求有功但求無過，習(xí)慣于當(dāng)看客、評論員，對干事的說三道四、品頭論足，甚至橫挑鼻子豎挑眼。更嚴(yán)重的問題是這種人竟然還很“吃香”，仕途順利。

六是“做事不如作秀”的形式主義。有的地方“打造典型”，把所謂的“農(nóng)業(yè)示范園”、“農(nóng)民別墅群”、“現(xiàn)代養(yǎng)牛場”等集中“秀”到公路邊，以期上級領(lǐng)導(dǎo)“一目了然”，卻往往因為“布景”、“道具”穿幫，或“群眾演員”配合不當(dāng)，弄巧成拙，丑態(tài)百出。

七是“擺平就是水平”的偽穩(wěn)定。基層干部中流傳這樣的順口溜：“穩(wěn)定就是搞定，擺平就是水平，沒事就是本事，妥協(xié)就是和諧”，一些同志把它作為領(lǐng)導(dǎo)學(xué)說的真諦。

八是“多栽花少栽刺”的好人主義。由于存在片面“以票取人”問題，一些干部奉行“多栽花少栽刺”的處世哲學(xué)，把“圓滑”視為成熟，把“世故”當(dāng)成穩(wěn)重，滋長庸俗的壞風(fēng)氣。

九是“劣幣驅(qū)逐良幣”的逆淘汰。邱煒煌認(rèn)為，經(jīng)濟(jì)學(xué)上“劣幣驅(qū)逐良幣”的定律也存在于一些政治生態(tài)不良的地方和單位，有的同志堅持原則，嫉惡如仇，成為我行我素者的絆腳石，往往明槍易躲，暗箭難防，正所謂“你和我過不去，我就讓你出局”。

十是“不怕犯事只怕‘出事’”的地方保護(hù)主義。一些地方只怕“出事”不怕犯事，勢必助長違法犯罪的僥幸心理，導(dǎo)致攻守同盟的抱團(tuán)現(xiàn)象，產(chǎn)生有案不查的地方保護(hù)主義，形成滋長腐敗的“政治生態(tài)”。

黨的十八大以來，黨中央把加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)擺在突出位置。今年1月31日，在十八屆中央紀(jì)委五次全會上，習(xí)近平總書記記再次專門強(qiáng)調(diào)“把守紀(jì)律講規(guī)矩擺在更加重要的位置”，并指出“在所有黨的紀(jì)律和規(guī)矩中，第一位的是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩”。省委于3月20日至4月3日，分5期對全省地廳級領(lǐng)導(dǎo)干部開展“嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩”專題培訓(xùn)，并要求各級黨委按照“分級負(fù)責(zé)”的原則開展專題培訓(xùn)。4月8日，我參加了全市副縣級以上領(lǐng)導(dǎo)干部的培訓(xùn)班，4月14日，我院副科級以上干部又參加了全縣組織的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。按照縣委的統(tǒng)一安排，經(jīng)院黨組會研究，決定利用一天的時間對全院黨員干部開展嚴(yán)明政治紀(jì)律、嚴(yán)守政治規(guī)矩的集中教育培訓(xùn)，首先由我給大家作輔導(dǎo)報告，主要講三個方面的內(nèi)容：

黨的十八大以來，習(xí)近平總書記記多次強(qiáng)調(diào)嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的極端重要性。對于一個政黨來講，政治紀(jì)律和政治規(guī)矩是生存發(fā)展的生命線，是全黨在政治方向、政治立場、政治言論、政治行動方面必須遵守的剛性約束，是新形勢下提高黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力的根本保障;對于法院來講，政治紀(jì)律、政治規(guī)矩就是依法履行審判職能的政治保障，讓審判權(quán)這個“刀把子”牢牢掌握在黨的手里，讓司法真正服務(wù)于人民;對于一名黨員來講，政治紀(jì)律和政治規(guī)矩是高壓線，要嚴(yán)格遵守。我們必須站在黨中央的高度，深刻認(rèn)識嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的重要性、緊迫性。

(一)守紀(jì)律講規(guī)矩是共產(chǎn)黨立黨之本、執(zhí)政之魂。

中國共產(chǎn)黨從來就是一個有偉大理想和嚴(yán)明紀(jì)律的黨。1941年5月至1945年4月，我們黨在延安和各抗日根據(jù)地開展了整風(fēng)運(yùn)動，糾正黨內(nèi)各種非無產(chǎn)階級思想，在黨的建設(shè)史上是一個偉大創(chuàng)舉。通過整風(fēng)運(yùn)動，全黨在思想上得到改造提高，達(dá)到了空前團(tuán)結(jié)，為解放戰(zhàn)爭的勝利奠定了堅實基礎(chǔ)。我們黨歷經(jīng)千錘百煉，由弱小到強(qiáng)大，從苦難到輝煌，一大重要法寶就是有嚴(yán)明的紀(jì)律和規(guī)矩。我們要從鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和執(zhí)政地位的高度來深刻認(rèn)識守紀(jì)律、講規(guī)矩的極端重要性，把守紀(jì)律、講規(guī)矩提升到黨的興衰成敗、生死存亡的高度上來認(rèn)識，充分認(rèn)識黨的政治紀(jì)律與黨的政治生命、執(zhí)政地位、領(lǐng)導(dǎo)地位的關(guān)系。作為執(zhí)政黨，只有始終注重維護(hù)紀(jì)律和規(guī)矩，強(qiáng)化黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一，才能保持強(qiáng)大的凝聚力和旺盛的生命力。

(二)守紀(jì)律講規(guī)矩是歷史教訓(xùn)的啟迪，也是現(xiàn)實的警思。

1966年至1976年文革“十年動亂”期間，民主與法制遭到踐踏，紀(jì)律和規(guī)矩甚至法律被肆意蹂躪，給黨和國家?guī)頍o盡的災(zāi)難。1991年，克里姆林宮上空飄揚(yáng)了74年的鐮刀斧頭旗悄然落下。蘇共亡黨亡國的根本原因，就在于蘇共黨內(nèi)混亂的意識形態(tài)局面、嚴(yán)重的派系斗爭、軟弱渙散的組織紀(jì)律和政治紀(jì)律。歷史的教訓(xùn)是慘痛的，現(xiàn)實的形勢是嚴(yán)峻的。長期以來，美國通過政治干涉和社會滲透不擇手段遏制中國崛起，這除了是意識形態(tài)領(lǐng)域的斗爭外，更是近年來美國重返亞太戰(zhàn)略的現(xiàn)實需要。待會大家觀看的紀(jì)錄片《較量無聲》就是通過對蘇聯(lián)解體、東歐劇變、顏色革命、北非之亂原因的解讀，揭露美國使用和平演變手段意圖顛覆中國的事實。另一方面，從國內(nèi)環(huán)境看，改革開放三十多年來積累起來的官員腐敗、黨群對立、分配不公等深層次矛盾逐漸暴露出來。一些黨員干部在言論上口無遮攔、想說啥就說啥，在行動上為所欲為、想干啥就干啥。甚至出現(xiàn)了黨政機(jī)關(guān)內(nèi)的一部分腐敗分子在美國引導(dǎo)和縱容下成為“西方在華利益代理人”。沒有嚴(yán)明的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，與黨中央保持高度一致就是一句空話。不嚴(yán)明政治紀(jì)律，不樹立規(guī)矩意識，一些黨員干部就會精神松懈、迷失方向、損毀形象、失去力量。在這個關(guān)鍵時刻，習(xí)近平總書記記在十八屆中央紀(jì)委五次全會上再次強(qiáng)調(diào)了政治紀(jì)律和政治規(guī)矩問題，揭示了黨的建設(shè)的客觀規(guī)律，扭住了黨建的“牛鼻子”。

(三)守紀(jì)律講規(guī)矩是新常態(tài)下的剛性約束。

漠視政治紀(jì)律往往也是一切腐敗現(xiàn)象的源頭。黨的十八大后的兩年多時間，90余名省部級及以上官員落馬，數(shù)十萬黨員干部受處分，一些地方和領(lǐng)域出現(xiàn)的塌方式腐敗、整體性淪陷。無論是xxx、xxx等高級領(lǐng)導(dǎo)干部搞非組織政治活動，還是法院系統(tǒng)內(nèi)部出現(xiàn)的原最高院副院長黃松有貪污受賄，省高院刑三庭原庭長張軍違規(guī)違紀(jì)，都集中并且極端地表現(xiàn)了權(quán)大于法、權(quán)凌駕于紀(jì)的惡劣行徑，充分暴露出他們對黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩視若無物。中央對當(dāng)前黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭形勢的判斷是六個字：“依然嚴(yán)峻復(fù)雜”，并且將“全面從嚴(yán)治黨”作為重大戰(zhàn)略部署，納入“四個全面”總體要求。如果把全面從嚴(yán)治黨比作一座房子，規(guī)矩就是龍骨框架。在全面從嚴(yán)治黨的新常態(tài)下，只有把規(guī)矩立起來，把紀(jì)律嚴(yán)起來，才能防微杜漸，減少腐敗存量、遏制腐敗增量、重構(gòu)政治生態(tài);才能取得不敢腐、不能腐、不想腐的壓倒性勝利;才能實現(xiàn)“四個全面”目標(biāo)，實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢。

當(dāng)前，保康法院黨員干部隊伍主流是好的，絕大多數(shù)黨員干部都能夠嚴(yán)格遵守黨紀(jì)黨規(guī)。但是，我們也應(yīng)該清醒地看到，少數(shù)干警還存在執(zhí)行政治紀(jì)律不嚴(yán)、遵守政治規(guī)矩不力的問題，必須引起高度重視，切實加以解決。

(一)要正視違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的問題。

一是政治立場不鮮明。有的黨員干部對嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩沒有足夠的認(rèn)識，認(rèn)為政治紀(jì)律和政治規(guī)矩上級重要、下級次要，說起來重要、抓起來次要，沒有將政治紀(jì)律和政治規(guī)矩放在重要的位置。理想信念不堅定，黨性觀念不強(qiáng)，在原則問題和大是大非面前旗幟不鮮明，態(tài)度不堅決，甚至喪失黨性原則。有的干部缺乏誠信意識，對黨不忠誠，不信守服務(wù)承諾、廉政承諾，長期不參加組織活動，脫離黨組織，不繳納黨費(fèi)。

二是言辭論調(diào)與中央不一致。有些黨員干部口無遮攔，習(xí)慣于傳播小道消息，議論網(wǎng)上熱門話題，傳播政治謠言、政治笑話;有的甚至對中央的決策部署說三道四、評頭論足、陽奉陰違，大會上唱贊歌，私下里酒桌上唱反調(diào)。有的身為法官，不信仰法律，“人治”思想嚴(yán)重，在一些公開場合大放厥詞，說什么“打官司要靠關(guān)系”、“別人有后臺，多一事不如少一事”;有的法官公正司法、為民司法意識不強(qiáng)，平時不學(xué)習(xí)政治理論，鉆研法律知識，辦起案來就講關(guān)系、人情、金錢，“六難三案”現(xiàn)象時有發(fā)生，在社會和群眾中造成了極壞影響，致使人民群眾不斷地信訪、來訪，破壞司法權(quán)威，影響到保康法院全面建設(shè)。

三是組織原則不遵循。有的干部不按照議事程序辦事，該請示的不請示，該匯報的不匯報，違規(guī)用權(quán)、擅自越權(quán)，破壞組織秩序，留下嚴(yán)重隱患。有的干警遇到矛盾繞道走，不去想辦法解決矛盾和問題，處理刺手問題看風(fēng)頭，看來頭，看勢頭，不敢碰硬，大事化小，小事化了，信奉好人主義，碰到不良傾向講面子不講真理，講人情不講原則。有的干部自身遇到困難首先想到的不是找組織，而是想著找關(guān)系，把正當(dāng)?shù)狞h內(nèi)關(guān)系搞得很庸俗。有的缺乏批評與自我批評精神，民主生活會上不敢涉及深層次矛盾和問題，搞無原則的一團(tuán)和氣。

四是決策部署不落實。有的部門、有的干部信奉部門利益、個人利益至上，對自己有利的就貫徹落實，對自己不利的就搞“上有政策、下有對策”。有的干警認(rèn)為自己無職無權(quán)，工作消極應(yīng)付，心無所思、干無所指，對工作缺乏激情，對事業(yè)缺乏熱情，對群眾缺乏感情。還有的同志自由散漫慣了，不作為、慢作為，對工作任務(wù)敷衍應(yīng)付、長期不駐庭，值班制度流于形式，習(xí)慣于“不找事、不惹事、不出事”，群眾辦事經(jīng)常找不到人。

我們常說，要用良好的黨風(fēng)帶政風(fēng)促民風(fēng)。有良好的黨風(fēng)，黨在群眾心中的形象就好，就能很好的促進(jìn)政風(fēng)民風(fēng)。作為一名黨員，一舉一動都關(guān)系到黨的形象;作為一名法官，一言一行都關(guān)系到法院的威望，群眾都會看在眼里、記在心里。我們?nèi)绻皇卣渭o(jì)律、不講政治規(guī)矩，那么危害是巨大的，不僅會導(dǎo)致不正之風(fēng)盛行，破壞干群關(guān)系，敗壞黨風(fēng)政風(fēng)民風(fēng)，甚至?xí)p害法律的尊嚴(yán)和權(quán)威。

(二)要深刻剖析嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面各種問題產(chǎn)生的原因。

一是思想滑坡。有的黨員干部在追求成長與進(jìn)步的同時，往往忽視黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)，放松了主觀世界的改造，導(dǎo)致了黨性不純、黨性不強(qiáng)，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩得不到自覺遵守。

二是認(rèn)識偏差。認(rèn)為政治紀(jì)律、政治規(guī)矩是上層的事，基層沒有這方面的問題，或者認(rèn)為即使有也無礙大局。大多數(shù)干警甚至是領(lǐng)導(dǎo)干部身上都存在“重業(yè)務(wù)、輕政治”的傾向，導(dǎo)致一些部門和干警紀(jì)律松弛、作風(fēng)松懈、組織松散。還有少數(shù)黨員干部認(rèn)為政治紀(jì)律和政治規(guī)矩是軟指標(biāo)，缺乏硬約束，口頭上說說而已，思想上不重視，行動上就容易出偏差。

三是責(zé)任意識不強(qiáng)。少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部對上級的決策部署搞形式主義、擺花架子，滿足于“釘牌子”、“制圖表”、“讀文件”，甚至對于職責(zé)范圍內(nèi)的事也是一推、二躲、三糊弄，怕難、怕煩、怕?lián)?zé)，導(dǎo)致問題越來越大。

四是要求不嚴(yán)。長期以來我們對黨員干部思想上、行為上存在的苗頭性、傾向性問題，缺乏有效的教育和監(jiān)督。對黨員干部在管理上失之于寬、失之于軟，甚至對違紀(jì)黨員干部責(zé)任追究時，總是從保護(hù)干部的角度出發(fā)，幫其說情開脫，致使少數(shù)黨員干部在紀(jì)律規(guī)矩面前心存僥幸。

守紀(jì)律講規(guī)矩是對黨員干部黨性的重要考驗，是對黨員干部對黨忠誠度的重要檢驗。如何落實習(xí)近平總書記記指出的“五個必須、五個決不允許”，做忠誠、責(zé)任、干凈的好干警，我認(rèn)為要強(qiáng)化“五種意識”，帶頭做“五個模范”。

(一)強(qiáng)化宗旨意識，做堅定理想信念的模范。

遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，最核心的就是堅定共產(chǎn)主義理想和社會主義信念，對黨忠心耿耿、與黨同心同德。作為法官，手握法律賦予的審判權(quán)，如果喪失了正確的政治理想，就會失去正確的政治方向，在關(guān)鍵時刻，就會辯不清方向，站不穩(wěn)立場，甚至?xí)棺约旱娜松呦驓纭?/p>

作為一名黨員干部，首先，要始終堅定政治立場，堅守共產(chǎn)黨員的理想信念。堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，堅決落實中央、省委、市委和縣委的決策部署，確保政令暢通、令行禁止。

其次，要謹(jǐn)言慎行，始終把黨性擺在第一位。大家要牢記自己第一身份是共產(chǎn)黨員，在言論自由問題上絕不能混同于一般的老百姓，必須體現(xiàn)黨紀(jì)嚴(yán)于國法的要求。對于網(wǎng)絡(luò)上、社會上流傳的一些空穴來風(fēng)的消息、謠言等，我們既要保持頭腦清醒，善于甄別，更要敢于斗爭，揭開其虛假的外衣，尤其要引導(dǎo)當(dāng)事人、來信來訪的群眾正確認(rèn)識問題，解決問題。

第三，要敢于抵制不良風(fēng)氣。大家要本著對黨的事業(yè)負(fù)責(zé)、對同志負(fù)責(zé)的態(tài)度，切實把堅持原則、直面是非、勇于批評、敢于與不良風(fēng)氣和錯誤行為作斗爭作為一條重要的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩來執(zhí)行。

(二)強(qiáng)化法紀(jì)意識，做嚴(yán)格遵守法律和黨章的模范。

國有國法，黨有黨規(guī)。《中共中央關(guān)于全面推進(jìn)依法治國若干重大問題的決定》指出，黨的各級組織和廣大黨員干部不僅要模范遵守國家法律，而且要按照黨規(guī)黨紀(jì)以更高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。對于我們這群天天和法律打交道的人來說，我們比任何人知道的法律條文都多，比任何人都更懂得法律，如果我們不守法所帶來的“破窗效應(yīng)”會在社會上造成極壞的影響。大家一定要對法律始終懷有敬畏之心，牢記法律紅線不可逾越、法律底線不可觸碰，帶頭遵守法律，帶頭依法辦案。說到依法辦案，它不僅是體現(xiàn)在判決結(jié)果上，更要注重程序的合法、公正。

另一方面，黨章是黨內(nèi)根本大法，作為黨員干部，更應(yīng)模范遵守黨章。在每周四下午的政治學(xué)習(xí)中，我認(rèn)為黨章是必不可少的學(xué)習(xí)內(nèi)容，每一個黨員干部都要通過深入學(xué)習(xí)黨章，牢固樹立黨章意識，自覺把黨章作為根本的行為準(zhǔn)則，用黨章規(guī)范自己的言行，把遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩落實到自己的全部工作中去，不論你在哪個崗位上，都要經(jīng)得起風(fēng)浪考驗，做政治上的明白人，不能在政治方向上走岔了、走偏了，真正做到在任何情況下政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏。

(三)強(qiáng)化為民意識，做帶頭改進(jìn)作風(fēng)的模范。

無論是中央八項規(guī)定，還是去年開展的群教活動，主旨都在于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾。對我們廣大干警而言，真正把自己擺進(jìn)去，持之以恒糾正“四風(fēng)”，以實際行動踐行司法為民的宗旨，就是最好的講政治紀(jì)律、講政治規(guī)矩的體現(xiàn)。當(dāng)前，我院干警作風(fēng)從總體上講有了明顯好轉(zhuǎn)，但基礎(chǔ)尚不穩(wěn)固，依然有少數(shù)干警做“小動作”、耍“小聰明”，“四風(fēng)”問題并沒有得到根本遏制，離人民群眾的期望還有一定距離。在今后的工作中要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變審判作風(fēng)，提高服務(wù)水平，完善訴訟服務(wù)中心平臺建設(shè)，深化巡回審判、訴調(diào)對接、遠(yuǎn)程立案、午間法庭等便民利民舉措。繼續(xù)深入開展“六難三案”專項治理工作，堅決杜絕“冷橫硬推”、“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”等現(xiàn)象。

糾正“四風(fēng)”問題，絕非一朝一夕，必須持之以恒。大家要充分認(rèn)識到從中央到地方抓“四風(fēng)”問題的堅決態(tài)度和堅定決心，清醒認(rèn)識到“四風(fēng)”問題的危害，每位干警都要對自己在教育實踐活動中查找出的問題進(jìn)行一次“回頭看”，看問題是不是都查深了、找透了、解決了，新問題是不是又出現(xiàn)了、反彈了、變異了，以高度的政治責(zé)任感和對自己負(fù)責(zé)的態(tài)度切實抓好整改，真正做到立行立改，改就改好。

(四)強(qiáng)化自律意識，做主動接受監(jiān)督的模范。

廉政規(guī)矩是拒腐防變的第一道防線，實踐證明，腐敗分子都是以不講規(guī)矩為始、以身敗名裂為終的，正所謂“貪如火，不遏則燎原;欲如水，不遏則滔天”。每次說到防腐拒變，大家可能都會認(rèn)為自己是在基層法院，又不是什么領(lǐng)導(dǎo)干部，貪污腐敗離自己很遙遠(yuǎn)。的確，我們在座的大多是普通干警，但這并不代表我們就可以放松對自己廉潔自律的要求。接受當(dāng)事人吃請，與律師不正當(dāng)交往，這些事情看似不大，但是卻足可以斷送我們的前程。大節(jié)不可失，小節(jié)不可縱。任何時候都不能以“不是我一個”而原諒自己，以“一點(diǎn)小事無所謂”而放縱自己，以“一次不要緊”而開脫自己。

廉潔是“1”，事業(yè)、功名、地位、財富、尊嚴(yán)都是“0”。廉潔出了問題，一切都等于“0”。這是南京原市長季建業(yè)用血的教訓(xùn)得出的“政治生命公式”，值得大家每一個人深思警醒。陽光是最好的防腐劑，不講監(jiān)督的信任是輕信，放棄監(jiān)督的信任是縱容。在推進(jìn)司法改革的過程中我們要進(jìn)一步加大司法公開力度，認(rèn)真做好人大代表、政協(xié)委員意見建議辦理、邀請旁聽庭審等工作，依法接受新聞媒體及網(wǎng)絡(luò)輿論監(jiān)督。

同時，大家也一定要養(yǎng)成“一日三省吾身”的習(xí)慣，養(yǎng)成接受監(jiān)督的習(xí)慣，養(yǎng)成批評與自我批評的習(xí)慣，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子，把自己關(guān)進(jìn)制度的籠子，在黨紀(jì)國法的約束中工作和生活，自覺接受領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督、同事的監(jiān)督、群眾的監(jiān)督，確保權(quán)力行使安全、個人成長安全、家庭幸福安全。

(五)強(qiáng)化責(zé)任意識，做敢于擔(dān)當(dāng)?shù)哪７丁?/p>

不管是黨風(fēng)廉政建設(shè)的成效大小，還是政治紀(jì)律、政治規(guī)矩的嚴(yán)明程度，都取決于一個單位的領(lǐng)導(dǎo)班子，取決于一個部門的負(fù)責(zé)人。院領(lǐng)導(dǎo)和中層以上干部要切實增強(qiáng)責(zé)任意識，把嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩放在與業(yè)務(wù)工作同樣重要的位置，貫穿到工作、學(xué)習(xí)、生活的各個方面。落實領(lǐng)導(dǎo)班子的主體責(zé)任，對政治紀(jì)律和政治規(guī)矩要十分明確地強(qiáng)調(diào)、十分堅定地執(zhí)行，加強(qiáng)對“兩嚴(yán)”活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)對全院干警的教育引導(dǎo)，努力營造守紀(jì)律、講規(guī)矩的氛圍，班子成員要經(jīng)常性聽取分管部門情況匯報，指導(dǎo)活動開展，做到“抓領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)抓，抓具體、具體抓”，真正發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的示范作用。

落實部門負(fù)責(zé)人的“一崗雙責(zé)”，對本部門干警在政治紀(jì)律政治規(guī)矩方面出現(xiàn)的苗頭性問題及時發(fā)現(xiàn)，及時報告、及時處理，做到一層管一層，層層擔(dān)風(fēng)險，人人抓落實。落實紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督責(zé)任，加強(qiáng)對政治紀(jì)律政治規(guī)矩執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，對違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的行為要堅決制止、嚴(yán)肅處理，維護(hù)黨的章程、原則、制度、部署的嚴(yán)肅性和權(quán)威性，對活動開展情況進(jìn)行集中抽查、不定期巡查，及時發(fā)現(xiàn)問題、督促整改。

守紀(jì)律、講規(guī)矩對黨員干部既是約束也是愛護(hù)，既是限制也是保護(hù)。古人說：“凡善怕者，必身有所正、言有所規(guī)、行有所止”。每一名黨員干部都要時刻牢記“心中有黨、心中有民、心中有責(zé)、心中有戒”，忠誠于黨的信仰不動搖，嚴(yán)守黨的紀(jì)律不越軌，面對利益誘惑不動心，考驗和挑戰(zhàn)面前不變色。每一名干警唯有敬畏黨的紀(jì)律和規(guī)矩，恪守法官行為準(zhǔn)則，才能慎初、慎微、慎行，才能確保忠誠、公正、清廉，才能為推動保康法院發(fā)展、加快保康經(jīng)濟(jì)建設(shè)作出新的更大貢獻(xiàn)。

　政治生態(tài)是黨風(fēng)、政風(fēng)、社會風(fēng)氣的綜合反映，集中體現(xiàn)黨員干部的黨性修養(yǎng)、思想覺悟、工作作風(fēng)等。作為政治發(fā)展中的關(guān)鍵因素，政治生態(tài)往往影響和制約著黨員干部的價值取向和行為方式。政治生態(tài)好，“軟環(huán)境”就好，人心就齊，黨的事業(yè)就能發(fā)展;政治生態(tài)不好，人心就會渙散，政治生活就會弊病叢生，黨的事業(yè)就會遭遇挫折。新形勢下，我們黨的黨內(nèi)政治生態(tài)總體狀況是好的，但也存在一些亟待解決的突出問題。

　從近年來查處的重大違紀(jì)違法案件來看，有些地方出現(xiàn)區(qū)域性腐敗、塌方式腐敗，往往是查處一個案件牽出一窩人，“拔起蘿卜帶出泥”。這充分說明這些地方的政治生態(tài)出了問題。比如，一些地方對“一把手”的權(quán)力缺乏有效監(jiān)督，“一把手”在行使權(quán)力時比較任性，甚至凌駕于組織之上，大搞用人“一言堂”、花錢“一支筆”、決策“一張紙”，久而久之就帶壞了班子、搞亂了風(fēng)氣，導(dǎo)致當(dāng)?shù)卣紊鷳B(tài)污濁。再如，一些地方“圈子文化”盛行，給黨內(nèi)政治生態(tài)帶來極大危害。政治生活中的“圈子文化”，實際上是基于人身依附和利益共享而形成的一種“互利共生、抱團(tuán)取暖”的利益聯(lián)盟。近年來查處的腐敗窩案串案，大都跟“圈子文化”有關(guān)系。“圈子文化”一旦盛行，就會誘發(fā)山頭主義、宗派主義等，把圈子利益凌駕于黨和人民利益之上，破壞黨紀(jì)國法，混淆是非對錯，破壞黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。當(dāng)前，“圈子文化”已經(jīng)成為危害黨的肌體健康的一種頑癥和毒瘤，是黨內(nèi)政治生態(tài)的重要“污染源”。全面從嚴(yán)治黨，要求我們正視問題，把凈化黨內(nèi)政治生態(tài)擺在重要位置。

　多措并舉凈化黨內(nèi)政治生態(tài)。

　政治生態(tài)系統(tǒng)是由不同層次的子系統(tǒng)構(gòu)成的，這些子系統(tǒng)又是由多種要素和變量相互轉(zhuǎn)化和交互發(fā)力形成的。因此，凈化黨內(nèi)政治生態(tài)是一項系統(tǒng)工程，需要遵循系統(tǒng)思維，堅持多措并舉，形成合力。

　消除腐敗這一政治生態(tài)的“污染源”。腐敗是侵蝕政治生態(tài)的致命“污染源”。腐敗盛行，政治生態(tài)就不可能風(fēng)清氣正。只有嚴(yán)厲懲治腐敗，拔爛樹、治病樹、矯歪樹、種新樹，才能保護(hù)好政治生態(tài)的“森林”。這就要求我們以零容忍的態(tài)度持之以恒地懲治腐敗，捍衛(wèi)黨紀(jì)法規(guī)，消除一切有損黨內(nèi)政治生態(tài)的消極腐敗因素。在懲治腐敗方面，既要治標(biāo)，也要治本，加快建立健全不敢腐的懲戒機(jī)制、不能腐的防范機(jī)制、不易腐的保障機(jī)制。

　抓好凈化政治生態(tài)的“關(guān)鍵少數(shù)”。實踐表明，領(lǐng)導(dǎo)干部這一“關(guān)鍵少數(shù)”在凈化政治生態(tài)中具有重要示范作用，尤其是“一把手”直接影響一個地區(qū)和部門政治生態(tài)的優(yōu)劣。作為政治生態(tài)建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)者、推動者，領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是“一把手”應(yīng)主動擔(dān)責(zé)、以上率下，在修身用權(quán)律己、謀事創(chuàng)業(yè)做人中始終堅守正道、弘揚(yáng)正氣，襟懷坦白、光明磊落，堅持原則、恪守規(guī)矩，嚴(yán)肅綱紀(jì)、嫉惡如仇，艱苦奮斗、清正廉潔，通過發(fā)揮表率和示范作用，帶領(lǐng)廣大黨員干部共同營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

　打造過硬政治行為主體。每一名黨員干部都是政治行為主體，都對營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)負(fù)有責(zé)任。打造過硬的政治行為主體，關(guān)鍵是堅持把固本培元的“高線”和嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩的“底線”有機(jī)結(jié)合起來。一方面，把思想政治建設(shè)擺在首位，使廣大黨員干部不忘初心，打牢理想信仰之基、補(bǔ)足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵，堅定“四個自信”。另一方面，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，讓廣大黨員干部明底線、知敬畏，積極主動在思想上劃出紅線、在行動上明確界限，真正敬畏法紀(jì)、遵守規(guī)矩。通過思想建黨強(qiáng)定力，通過制度治黨立規(guī)矩，一正一反、一柔一剛同向發(fā)力、同時發(fā)力、持續(xù)發(fā)力，同頻共振、相得益彰，就能有效凈化黨內(nèi)政治生態(tài)。

　篇二。

　當(dāng)下的政治生態(tài)到底存在哪些問題?十八大之后，邱煒煌即在中央黨校主辦的《學(xué)習(xí)時報》撰文提出針對當(dāng)下的政治生態(tài)，應(yīng)根治十大“常見病”。在他看來，凈化政治生態(tài)，先得找到政治生態(tài)受污染的根源，以便對癥下藥。

　一是“不跑不送，原地不動”的潛規(guī)則。“不跑不送，原地不動;只跑不送，暫緩使用;又跑又送，提拔重用”，已成為一些地方干部升遷的潛規(guī)則，民主推薦、組織考察、集體研究等有時不過是玩程序、走過場。

　二是“拼搏不如拼爹”的特權(quán)現(xiàn)象。現(xiàn)在“官二代”現(xiàn)象比較突出，有的領(lǐng)導(dǎo)干部鉆政策空子曲線調(diào)動親屬進(jìn)公務(wù)員隊伍，有的另辟蹊徑通過“黨外路線”安排子女進(jìn)班子。

　三是“能力不如關(guān)系”的關(guān)系學(xué)。大到幫派小到“老鄉(xiāng)圈”、“同學(xué)圈”、“麻將圈”，形成各種各樣的利益團(tuán)體。有關(guān)系走遍天下，無關(guān)系寸步難行。這種“無人不求人、人人都被求”的“中國式求人”往往挑戰(zhàn)法律尊嚴(yán)、政府公信力、社會公平和市場規(guī)則，必然導(dǎo)致權(quán)錢交易、人身依附。

　四是“琢磨事不如琢磨人”的投機(jī)鉆營。琢磨領(lǐng)導(dǎo)，了解他的喜怒哀樂，投其所好;琢磨對手，掌握他的弱點(diǎn)軟肋，攻其不備;琢磨派系，打聽誰是誰的人，誰聽誰的話，四處討好，八面玲瓏;琢磨自己，無視缺點(diǎn)，放大優(yōu)點(diǎn)，心生浮躁，盲目攀比，“兩年不提拔、心里有想法，三年不挪動、就想去活動”，甚至提拔的位子還沒坐熱，便又想著上臺階。

　五是“干的不如看的”的論資排輩。有些干部不求有功但求無過，習(xí)慣于當(dāng)看客、評論員，對干事的說三道四、品頭論足，甚至橫挑鼻子豎挑眼。更嚴(yán)重的問題是這種人竟然還很“吃香”，仕途順利。

　六是“做事不如作秀”的形式主義。有的地方“打造典型”，把所謂的“農(nóng)業(yè)示范園”、“農(nóng)民別墅群”、“現(xiàn)代養(yǎng)牛場”等集中“秀”到公路邊，以期上級領(lǐng)導(dǎo)“一目了然”，卻往往因為“布景”、“道具”穿幫，或“群眾演員”配合不當(dāng)，弄巧成拙，丑態(tài)百出。

　七是“擺平就是水平”的偽穩(wěn)定。基層干部中流傳這樣的順口溜：“穩(wěn)定就是搞定，擺平就是水平，沒事就是本事，妥協(xié)就是和諧”，一些同志把它作為領(lǐng)導(dǎo)學(xué)說的真諦。

　八是“多栽花少栽刺”的好人主義。由于存在片面“以票取人”問題，一些干部奉行“多栽花少栽刺”的處世哲學(xué)，把“圓滑”視為成熟，把“世故”當(dāng)成穩(wěn)重，滋長庸俗的壞風(fēng)氣。

　九是“劣幣驅(qū)逐良幣”的逆淘汰。邱煒煌認(rèn)為，經(jīng)濟(jì)學(xué)上“劣幣驅(qū)逐良幣”的定律也存在于一些政治生態(tài)不良的地方和單位，有的同志堅持原則，嫉惡如仇，成為我行我素者的絆腳石，往往明槍易躲，暗箭難防，正所謂“你和我過不去，我就讓你出局”。

　十是“不怕犯事只怕‘出事’”的地方保護(hù)主義。一些地方只怕“出事”不怕犯事，勢必助長違法犯罪的僥幸心理，導(dǎo)致攻守同盟的抱團(tuán)現(xiàn)象，產(chǎn)生有案不查的地方保護(hù)主義，形成滋長腐敗的“政治生態(tài)”。

政治生態(tài)是黨風(fēng)、政風(fēng)、社會風(fēng)氣的綜合反映，集中體現(xiàn)黨員干部的黨性修養(yǎng)、思想覺悟、工作作風(fēng)等。作為政治發(fā)展中的關(guān)鍵因素，政治生態(tài)往往影響和制約著黨員干部的價值取向和行為方式。政治生態(tài)好，“軟環(huán)境”就好，人心就齊，黨的事業(yè)就能發(fā)展;政治生態(tài)不好，人心就會渙散，政治生活就會弊病叢生，黨的事業(yè)就會遭遇挫折。新形勢下，我們黨的黨內(nèi)政治生態(tài)總體狀況是好的，但也存在一些亟待解決的突出問題。

從近年來查處的重大違紀(jì)違法案件來看，有些地方出現(xiàn)區(qū)域性腐敗、塌方式腐敗，往往是查處一個案件牽出一窩人，“拔起蘿卜帶出泥”。這充分說明這些地方的政治生態(tài)出了問題。比如，一些地方對“一把手”的權(quán)力缺乏有效監(jiān)督，“一把手”在行使權(quán)力時比較任性，甚至凌駕于組織之上，大搞用人“一言堂”、花錢“一支筆”、決策“一張紙”，久而久之就帶壞了班子、搞亂了風(fēng)氣，導(dǎo)致當(dāng)?shù)卣紊鷳B(tài)污濁。再如，一些地方“圈子文化”盛行，給黨內(nèi)政治生態(tài)帶來極大危害。政治生活中的“圈子文化”，實際上是基于人身依附和利益共享而形成的一種“互利共生、抱團(tuán)取暖”的利益聯(lián)盟。近年來查處的腐敗窩案串案，大都跟“圈子文化”有關(guān)系。“圈子文化”一旦盛行，就會誘發(fā)山頭主義、宗派主義等，把圈子利益凌駕于黨和人民利益之上，破壞黨紀(jì)國法，混淆是非對錯，破壞黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。當(dāng)前，“圈子文化”已經(jīng)成為危害黨的肌體健康的一種頑癥和毒瘤，是黨內(nèi)政治生態(tài)的重要“污染源”。全面從嚴(yán)治黨，要求我們正視問題，把凈化黨內(nèi)政治生態(tài)擺在重要位置。

多措并舉凈化黨內(nèi)政治生態(tài)。

政治生態(tài)系統(tǒng)是由不同層次的子系統(tǒng)構(gòu)成的，這些子系統(tǒng)又是由多種要素和變量相互轉(zhuǎn)化和交互發(fā)力形成的。因此，凈化黨內(nèi)政治生態(tài)是一項系統(tǒng)工程，需要遵循系統(tǒng)思維，堅持多措并舉，形成合力。

消除腐敗這一政治生態(tài)的“污染源”。腐敗是侵蝕政治生態(tài)的致命“污染源”。腐敗盛行，政治生態(tài)就不可能風(fēng)清氣正。只有嚴(yán)厲懲治腐敗，拔爛樹、治病樹、矯歪樹、種新樹，才能保護(hù)好政治生態(tài)的“森林”。這就要求我們以零容忍的態(tài)度持之以恒地懲治腐敗，捍衛(wèi)黨紀(jì)法規(guī)，消除一切有損黨內(nèi)政治生態(tài)的消極腐敗因素。在懲治腐敗方面，既要治標(biāo)，也要治本，加快建立健全不敢腐的懲戒機(jī)制、不能腐的防范機(jī)制、不易腐的保障機(jī)制。

抓好凈化政治生態(tài)的“關(guān)鍵少數(shù)”。實踐表明，領(lǐng)導(dǎo)干部這一“關(guān)鍵少數(shù)”在凈化政治生態(tài)中具有重要示范作用，尤其是“一把手”直接影響一個地區(qū)和部門政治生態(tài)的優(yōu)劣。作為政治生態(tài)建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)者、推動者，領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是“一把手”應(yīng)主動擔(dān)責(zé)、以上率下，在修身用權(quán)律己、謀事創(chuàng)業(yè)做人中始終堅守正道、弘揚(yáng)正氣，襟懷坦白、光明磊落，堅持原則、恪守規(guī)矩，嚴(yán)肅綱紀(jì)、嫉惡如仇，艱苦奮斗、清正廉潔，通過發(fā)揮表率和示范作用，帶領(lǐng)廣大黨員干部共同營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

當(dāng)下的政治生態(tài)到底存在哪些問題?十八大之后，邱煒煌即在中央黨校主辦的《學(xué)習(xí)時報》撰文提出針對當(dāng)下的政治生態(tài)，應(yīng)根治十大“常見病”。在他看來，凈化政治生態(tài)，先得找到政治生態(tài)受污染的根源，以便對癥下藥。

一是“不跑不送，原地不動”的潛規(guī)則。“不跑不送，原地不動;只跑不送，暫緩使用;又跑又送，提拔重用”，已成為一些地方干部升遷的潛規(guī)則，民主推薦、組織考察、集體研究等有時不過是玩程序、走過場。

二是“拼搏不如拼爹”的特權(quán)現(xiàn)象。現(xiàn)在“官二代”現(xiàn)象比較突出，有的領(lǐng)導(dǎo)干部鉆政策空子曲線調(diào)動親屬進(jìn)隊伍，有的另辟蹊徑通過“黨外路線”安排子女進(jìn)班子。

三是“能力不如關(guān)系”的關(guān)系學(xué)。大到幫派小到“老鄉(xiāng)圈”、“同學(xué)圈”、“麻將圈”，形成各種各樣的利益團(tuán)體。有關(guān)系走遍天下，無關(guān)系寸步難行。這種“無人不求人、人人都被求”的“中國式求人”往往挑戰(zhàn)法律尊嚴(yán)、政府公信力、社會公平和市場規(guī)則，必然導(dǎo)致權(quán)錢交易、人身依附。

四是“琢磨事不如琢磨人”的投機(jī)鉆營。琢磨領(lǐng)導(dǎo)，了解他的喜怒哀樂，投其所好;琢磨對手，掌握他的弱點(diǎn)軟肋，攻其不備;琢磨派系，打聽誰是誰的人，誰聽誰的話，四處討好，八面玲瓏;琢磨自己，無視缺點(diǎn)，放大優(yōu)點(diǎn)，心生浮躁，盲目攀比，“兩年不提拔、心里有想法，三年不挪動、就想去活動”，甚至提拔的位子還沒坐熱，便又想著上臺階。

五是“干的不如看的”的論資排輩。有些干部不求有功但求無過，習(xí)慣于當(dāng)看客、評論員，對干事的說三道四、品頭論足，甚至橫挑鼻子豎挑眼。更嚴(yán)重的問題是這種人竟然還很“吃香”，仕途順利。

六是“做事不如作秀”的形式主義。有的地方“打造典型”，把所謂的“農(nóng)業(yè)示范園”、“農(nóng)民別墅群”、“現(xiàn)代養(yǎng)牛場”等集中“秀”到公路邊，以期上級領(lǐng)導(dǎo)“一目了然”，卻往往因為“布景”、“道具”穿幫，或“群眾演員”配合不當(dāng)，弄巧成拙，丑態(tài)百出。

七是“擺平就是水平”的偽穩(wěn)定。基層干部中流傳這樣的順口溜：“穩(wěn)定就是搞定，擺平就是水平，沒事就是本事，妥協(xié)就是和諧”，一些同志把它作為領(lǐng)導(dǎo)學(xué)說的真諦。

八是“多栽花少栽刺”的好人主義。由于存在片面“以票取人”問題，一些干部奉行“多栽花少栽刺”的處世哲學(xué)，把“圓滑”視為成熟，把“世故”當(dāng)成穩(wěn)重，滋長庸俗的壞風(fēng)氣。

九是“劣幣驅(qū)逐良幣”的逆淘汰。邱煒煌認(rèn)為，經(jīng)濟(jì)學(xué)上“劣幣驅(qū)逐良幣”的定律也存在于一些政治生態(tài)不良的地方和單位，有的同志堅持原則，嫉惡如仇，成為我行我素者的絆腳石，往往明槍易躲，暗箭難防，正所謂“你和我過不去，我就讓你出局”。

十是“不怕犯事只怕‘出事’”的地方保護(hù)主義。一些地方只怕“出事”不怕犯事，勢必助長違法犯罪的僥幸心理，導(dǎo)致攻守同盟的抱團(tuán)現(xiàn)象，產(chǎn)生有案不查的地方保護(hù)主義，形成滋長腐敗的“政治生態(tài)”。

個人政治生態(tài)問題剖析材料篇七

根據(jù)xx縣委、縣政府有關(guān)政治生態(tài)建設(shè)理論學(xué)習(xí)主題活動的要求，結(jié)合本人自身思想工作的實際，通過有關(guān)的學(xué)習(xí)和要求，我認(rèn)真查找了自己在思想、工作、作風(fēng)上存在的問題，以及新時期黨對黨員干部的要求，現(xiàn)將自查自糾情況報告如下：

(一)政治生態(tài)建設(shè)理論學(xué)習(xí)不夠扎實。

一是理論學(xué)習(xí)不夠。只滿足于看文件、讀報紙，沒有靜下心來仔細(xì)研讀，很少閱讀馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、政治生態(tài)建設(shè)理論的原文原著，看得多、思考的少，瀏覽得多、記住的少。二是相關(guān)知識學(xué)習(xí)不夠，自認(rèn)為現(xiàn)在來黨史辦工作了，相關(guān)的理論知識學(xué)好了就行了，其他諸如時事、政治、別的理論知識學(xué)不學(xué)無所謂，放松了這些方面知識的學(xué)習(xí)。三是業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)不夠，自己2010年末進(jìn)入黨史辦工作，學(xué)習(xí)注重?zé)狳c(diǎn)關(guān)鍵知識，缺乏對黨史研究理論知識的系統(tǒng)學(xué)習(xí)，對有關(guān)職能理論知識理解得不夠深，鉆得不透。

(二)由于自己是病休，對工作的全局觀念性不強(qiáng)。

一是因為自己有高血壓、腦血栓的病，在家休息，對黨史資料搜集工作幫不了忙，無法出力，所以，除了文藝創(chuàng)作，在有關(guān)網(wǎng)站上發(fā)表了《秀水狀元毛自知》、《福利賭神柳南波》、《瑤鄉(xiāng)太平軍》等數(shù)百萬字的長篇小說外，沒有對黨史資料搜集做出貢獻(xiàn)，這是工作不全面、革命意志衰退的表現(xiàn)。二是自己很少來辦公室，有擔(dān)心他人認(rèn)為自己礙手礙腳的思想，認(rèn)為自己從縣文聯(lián)到黨史辦，職位變了，職能變了，怕話兒講不到點(diǎn)子上，講了后會讓領(lǐng)導(dǎo)為難，把黨和人民的利益放在首位考慮得不夠。

1、放松了政治生態(tài)建設(shè)的理論學(xué)習(xí)。由于對學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不足，自覺不自覺地放松了理論學(xué)習(xí)，自以自己是病休，有三十多年的工作經(jīng)驗，保養(yǎng)好身體，做好文藝創(chuàng)作，當(dāng)好縣法院的人民陪審員就已經(jīng)足夠，缺乏對政治生態(tài)建設(shè)的新理論、新知識的學(xué)習(xí)。常把學(xué)習(xí)當(dāng)作軟任務(wù)，總認(rèn)為自己不是理論工作者，沒有必要去深鉆細(xì)研，懂得一些基本觀點(diǎn)、基本原理能適應(yīng)工作就行。對于工作只求服從領(lǐng)導(dǎo)，服務(wù)大局，不求高標(biāo)準(zhǔn)、出精品的思想導(dǎo)致對理論學(xué)習(xí)的興趣不濃，運(yùn)用理論知識指導(dǎo)工作實踐的能力不強(qiáng)。

2、放松了對自身主觀世界的改造。認(rèn)為自己工作了三十多年，經(jīng)驗不少，以致于學(xué)習(xí)政治生態(tài)建設(shè)理論的勁頭小了，深入群眾、深入基層調(diào)查了解實際問題的時間少了，精神狀態(tài)和進(jìn)取心也差了。深入剖析這種思想，還是考慮個人的利益多了一些，考慮人民群眾的利益少了一些，宗旨觀念有所淡化。近年來，自己隨著職務(wù)的變動，宗旨觀念在頭腦中樹得還不夠牢，沒有很好地針對實際問題傾聽群眾的意見，制定針對性措施，尋求解決問題的最佳方法。

3、放松了自身的黨性修養(yǎng)的鍛煉。反思我在思想作風(fēng)方面存在的問題，一個深層次的原因，就是近些年來黨性鍛煉所下的氣力不夠，政治生態(tài)建設(shè)學(xué)習(xí)的力度不夠，世界觀的改造抓得不夠緊，為人民服務(wù)的宗旨觀和艱苦奮斗的精神淡薄了。隨著環(huán)境變了，主觀主義多些，久而久之，對群眾的呼聲、群眾的疾苦、群眾的困難了解不夠，解決得也不夠及時。主要的根源是政治生態(tài)建設(shè)這方面有歇?dú)狻⑺蓜诺乃枷搿?/p>

1、堅持理論學(xué)習(xí)，加強(qiáng)對政治生態(tài)建設(shè)的理論學(xué)習(xí)，努力提高自身的理論、思想、政治素質(zhì)。進(jìn)一步提高對政治生態(tài)建設(shè)理論學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的緊迫感和自覺性，真正把理論學(xué)習(xí)作為提高自身政治、理論、思想素質(zhì)的第一要務(wù)，自覺做到：一從應(yīng)付性學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃鱼@研學(xué)習(xí)，從主要著眼于改造客觀世界轉(zhuǎn)變?yōu)楦脑炜陀^世界與主觀世界相結(jié)合，從為了工作需要的“不得不學(xué)”轉(zhuǎn)變?yōu)榱颂嵘约豪碚撍仞B(yǎng)的“不能不學(xué)”。重點(diǎn)是學(xué)習(xí)和掌握黨的十八大有關(guān)文獻(xiàn)、習(xí)近平總書記的有關(guān)重要講話，貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持共產(chǎn)主義信仰，提高政治敏銳性和鑒別力，思想、政治素質(zhì)始終與黨中央保持高度的一致。正確處理好病痛、政治理論學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系，弘揚(yáng)馬克思主義的學(xué)風(fēng)，自覺做到“三個帶頭”：即帶頭擠出時間刻苦自學(xué)，不能陷于事務(wù);帶頭向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向群眾學(xué)習(xí)，增強(qiáng)解決實際問題的能力;帶頭堅持有關(guān)黨史資料搜集的有關(guān)知識的學(xué)習(xí)制度，加強(qiáng)對履行政治生態(tài)建設(shè)理論以及職責(zé)所必備的各種知識的學(xué)習(xí)，不斷提高自身政治、思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

2、堅持求真務(wù)實，努力提高自身的工作水平。一是要始終保持清醒的頭腦，時刻注意擺正自己同人民群眾的位置，時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，時刻警惕脫離群眾的傾向。堅持身體力行、求真務(wù)實、言行一致的工作作風(fēng)，腳踏實地，埋頭苦干，實實在在地為黨和人民群眾辦實事、辦好事。盡量多深入實際，深入基層，調(diào)查研究，總結(jié)經(jīng)驗，汲取群眾營養(yǎng)，不斷加深與黨和人民群眾的思想感情。認(rèn)真做好自己的本職工作，堅持抓主要矛盾和薄弱環(huán)節(jié)，促進(jìn)工作整體平衡推進(jìn)。一是圍繞中心，服務(wù)大局。把促進(jìn)政治生態(tài)建設(shè)作為履行自身職能的第一要務(wù)，努力提高服務(wù)于經(jīng)濟(jì)建設(shè)、促進(jìn)改革發(fā)展穩(wěn)定、助推淳化科學(xué)發(fā)展的能力。充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢，圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，深入基層，開展調(diào)查研究，掌握第一手資料，為做好黨史資料研究工作作出貢獻(xiàn)。二是要突出團(tuán)結(jié)和民主兩大主題，把維護(hù)政治生態(tài)建設(shè)作為自身首要的政治任務(wù)常抓不懈。發(fā)揮自身的優(yōu)勢，溝通上下，表達(dá)民意，體察民情，為黨分憂，為政府解難，為人民謀利，為創(chuàng)建政治生態(tài)建設(shè)的團(tuán)結(jié)和諧新局面作出貢獻(xiàn)。

3、堅持從嚴(yán)律已，一心為公，努力當(dāng)好人民公仆。按照學(xué)習(xí)政治生態(tài)建設(shè)理論的要求與投身實踐統(tǒng)一、黨性鍛煉與人格修養(yǎng)統(tǒng)一、自我修養(yǎng)與制度約束統(tǒng)一的要求，進(jìn)一步加強(qiáng)自身的世界觀改造，堅持自重、自省、自警、自勵，做勤政廉政的表率。自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕，防微杜漸，永葆共產(chǎn)黨人的本色。認(rèn)真參加政治生態(tài)建設(shè)的理論學(xué)習(xí)，自覺執(zhí)行黨的民主集中制的各項制度的有關(guān)規(guī)定，積極開展批評與自我批評，自覺接受黨和人民群眾的監(jiān)督，爭做一名合格的共產(chǎn)黨員，為把富川瑤鄉(xiāng)建設(shè)成團(tuán)結(jié)、和諧、幸福、美滿的幸福家園而貢獻(xiàn)自己的全部力量！

在全縣廣大干部中開展以“遵紀(jì)守法、遵規(guī)守矩、履職盡責(zé)”為主題的加強(qiáng)政治生態(tài)環(huán)境建設(shè)活動以來，根據(jù)教育局的要求，按照學(xué)習(xí)討論落實活動方案安排，我認(rèn)真開展學(xué)習(xí)討論，通過深入問題剖析、查找問題深層原因，反思整改落實等環(huán)節(jié)，結(jié)合我個人的工作實際，形成一份剖析報告，內(nèi)容如下：

全縣深入開展加強(qiáng)政治生態(tài)建設(shè)活動，對于我們進(jìn)一步統(tǒng)一思想、凈化政治生態(tài)，實現(xiàn)弊革風(fēng)清，凝聚力量，具有重大的現(xiàn)實和歷史意義。

1、高度重視、提高意識。我對此次學(xué)習(xí)討論落實活動高度重視，通過這次學(xué)習(xí)討論活動，提高了政治理論水平，更新了思想觀念，強(qiáng)化了責(zé)任意識、大局意識和規(guī)矩意識。我認(rèn)為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要從自身做起、以上率下、率先垂范，真正做到忠守于黨、克己奉公、嚴(yán)于律己、敢于擔(dān)當(dāng)。通過學(xué)習(xí)黨員干部統(tǒng)一了思想、提高了認(rèn)識，對存在的問題認(rèn)真查找、整改落實，確保各項工作拾級而上、取得實效。

2、痛定思痛，知恥后勇。領(lǐng)導(dǎo)干部要深刻反思、以史為鑒；要認(rèn)真整改、對癥下藥；要堅持原則、敢于擔(dān)當(dāng)；要反躬自省、問心無愧；不能裝聾作啞、退避三舍、隨波逐流。

3、嚴(yán)肅紀(jì)律，改進(jìn)作風(fēng)。無規(guī)矩，不成方圓。大到國家、小到組織，沒有法律制度的約束，國將不國，天下大亂；紀(jì)律是保障、是抓手、是生命線。沒有紀(jì)律的約束，各行其是，必然雜亂無章。我們通過嚴(yán)肅工作紀(jì)律、轉(zhuǎn)變思想觀念，改進(jìn)工作作風(fēng)等手段，不斷提高工作成效。

1、理論功底不高，運(yùn)用理論指導(dǎo)實踐不夠。主要是學(xué)習(xí)的自覺性不高。特別是當(dāng)工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時，往往認(rèn)為學(xué)習(xí)是“軟指標(biāo)”，可以往后推一推，從而導(dǎo)致學(xué)習(xí)的自覺性不高，而且學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不強(qiáng)，學(xué)習(xí)效果不佳。學(xué)習(xí)制度堅持的不好。缺乏持之以恒自覺學(xué)習(xí)政治理論的精神和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，導(dǎo)致對當(dāng)前的形勢和教學(xué)動態(tài)把握不好，思想意識淡化，滿足于現(xiàn)狀，缺乏上進(jìn)精神。

2、業(yè)務(wù)水平有待進(jìn)一步提高。一是表現(xiàn)在沒有深入學(xué)校調(diào)查研究，對學(xué)校教學(xué)儀器裝備的現(xiàn)狀沒有很好了解。二是存在不求有功但求無過的思想觀念。表現(xiàn)在工作上有時為完成任務(wù)而工作，局限于上級布置什么就做什么，不去深究工作的是否有不足之處，該如何做才可以最大程度的優(yōu)化學(xué)校教學(xué)資源的配置，如何規(guī)劃才能提高學(xué)校的信息化裝備水平，導(dǎo)致工作效率不高。

3、工作作風(fēng)不扎實。在工作中，往往習(xí)慣于宏觀的把握，對自身工作的瑣碎之處重視度不夠甚至于忽略，工作作風(fēng)不夠扎實，工作質(zhì)量有待進(jìn)一步提升。一是工作作風(fēng)上有時比較松懈，不夠嚴(yán)謹(jǐn)。工作標(biāo)準(zhǔn)上對自己要求的不夠嚴(yán)格，不能從盡善盡美、沒有按照課程標(biāo)準(zhǔn)去把握、去努力。二是在具體的工作上思路不寬，沒有根據(jù)本縣教師的教學(xué)水平和實際特點(diǎn)去很好的研究教學(xué)的方式方法，雖然這幾年取得了一些成績，但距標(biāo)準(zhǔn)要求還相差盛遠(yuǎn)。

活動開展以來，我堅持邊學(xué)習(xí)、邊討論、邊落實，做到真學(xué)習(xí)、深討論、嚴(yán)落實，力求取得實實在在的成果。事實證明，凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。針對問題我們堅持問題導(dǎo)向、發(fā)現(xiàn)問題及時整改，防微杜漸，防患未然。

1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，更加注重主觀世界的改造，把堅定理想信念作為保持優(yōu)良作風(fēng)的思想基礎(chǔ)。高度重視參加政治紀(jì)律，深入開展政治紀(jì)律教育活動，進(jìn)一步增的政治意識、大局意識、憂患意識、責(zé)任意識，堅決維護(hù)黨的章程和黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則。帶頭講政治，以身作則，樹立和堅持正確的事業(yè)觀、工作觀、政績觀，自覺做遵守和維護(hù)政治紀(jì)律以及其他各項紀(jì)律的表率。建立健全紀(jì)律保障機(jī)制，堅決糾正有令不行、有禁不止，上有政策、下有對策的錯誤行為，以堅強(qiáng)的黨性和嚴(yán)明的紀(jì)律保證各項工作貫徹落實。提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價值觀，要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點(diǎn)，以改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效為落腳點(diǎn)，特別要在理論聯(lián)系實際、指導(dǎo)實踐上下真功夫，不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。

2、進(jìn)步步加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，只有加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身的業(yè)務(wù)技能，才能更好的為學(xué)校服務(wù)，才能適應(yīng)當(dāng)今教育信息化的發(fā)展需要。作為一名電教系統(tǒng)的工作人員，沒有更高的信息化水平，難以指導(dǎo)學(xué)校開展信息教育，更不能促進(jìn)我縣教育信息教育的發(fā)展。

3、要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，增強(qiáng)宗旨意識，樹立無私奉獻(xiàn)和艱苦奮斗的精神。牢記黨的根本宗旨，牢固樹立群眾觀念，把踐行宗旨作為保持優(yōu)良作風(fēng)的根本要求。要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，樹立為黨為人民無私奉獻(xiàn)的精神，把個人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一；要保持思想道德的純潔性，在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費(fèi)，不追求享受；在工作作風(fēng)上，要多深入學(xué)校一線，傾聽老師意見，想老師之所想，急老師之所急，忙老師之所需，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服務(wù)水平。努力做到善于克服消極思維、模糊認(rèn)識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服務(wù)水平。

深入開展加強(qiáng)政治生態(tài)環(huán)境建設(shè)活動，目的就是要通過凈化政治生態(tài)，反思經(jīng)濟(jì)發(fā)展困境、剖析思想根源、尋找制度漏洞，為整改落實打下堅實基礎(chǔ)。在這個過程中，正人先正己，正己務(wù)必嚴(yán)。領(lǐng)導(dǎo)干部更要以身作則、率先垂范、擺正自身。反思整改是整個活動的重要環(huán)節(jié)，要立足長遠(yuǎn)、步步改進(jìn)、深刻反思、認(rèn)真剖析，革弊立新。謀而后動，行方致遠(yuǎn)，希望在以后的日子里，用我自己的實際行動為教育事業(yè)貢獻(xiàn)自己綿薄之力。

按照省局、市局的要求，xx局黨委對我局政治生態(tài)建設(shè)工作情況進(jìn)行了認(rèn)真自查，現(xiàn)將自查結(jié)果匯報如下：

xx局黨委堅決以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為引領(lǐng)，認(rèn)真履行管黨履職主體責(zé)任，認(rèn)真落實省局、市局、縣委各項部署，把管黨履職工作與中心工作同部署、同落實、同檢查、同考核，形成了明責(zé)、考責(zé)、述責(zé)、評責(zé)、追責(zé)的閉環(huán)式責(zé)任體系，推動管黨履職不斷從寬松軟走向嚴(yán)緊硬，為高質(zhì)量推進(jìn)新時代xx事業(yè)發(fā)展提供了堅強(qiáng)保證。

（一）黨建工作領(lǐng)導(dǎo)情況。

加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，多次組織召開黨委中心組會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，結(jié)合xx體制改革，對管黨治黨工作進(jìn)行了安排、提出了要求。黨委書記xx始終把主體責(zé)任當(dāng)作政治責(zé)任，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真落實“一崗雙責(zé)”，對分管部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作及時部署、及時督促，對牽頭負(fù)責(zé)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作親力親為、務(wù)求實效。

（二）落實黨建工作責(zé)任制情況。

一是堅持落實黨建工作責(zé)任制。召開黨建專題會議x次，學(xué)習(xí)上級黨建工作文件精神，討論研究黨建工作；層層分解工作任務(wù)、目標(biāo)，逐級明確責(zé)任，將黨建責(zé)任落實到每一位黨支部書記，充分發(fā)揮黨支部、黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室的職能作用，形成自上而下層層帶動、自下而上逐級保障的工作鏈條和運(yùn)行機(jī)制。二是完善黨委議事規(guī)則。結(jié)合xx工作和xx體制改革實際，修改完善了黨委議事規(guī)則、堅持民主集中制，班子成員分工明確、團(tuán)結(jié)協(xié)作，充分發(fā)揮了黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。三是細(xì)化落實責(zé)任。落實黨委書記第一責(zé)任人責(zé)任，通過經(jīng)常性談心談話、干部任職談話等方式對班子成員落實管黨治黨責(zé)任進(jìn)行了強(qiáng)調(diào)提醒。班子成員經(jīng)常性深入分管領(lǐng)域，針對黨建責(zé)任落實、日常工作開展情況進(jìn)行督查檢查和指導(dǎo)推動，定期向黨委書記匯報分管領(lǐng)域全面從嚴(yán)治黨情況，努力做到工作管到哪里、黨建責(zé)任就延伸到哪里。

（三）組織管理建設(shè)情況。

以支部為單位召開民主生活會，開展批評與自我批評，堅持問題導(dǎo)向，嚴(yán)肅問題整改。完成黨員評議活動。堅持三會一課制度，開展“重溫入黨誓詞”“傳承紅色基因”“學(xué)習(xí)改革期間先進(jìn)人物事跡”“黨員承諾踐諾”等主題黨日活動，有效的激發(fā)了廣大干部活力，振奮了干部隊伍的“精氣神”。組織黨員干部、青年志愿者參與扶貧、創(chuàng)建衛(wèi)生城等工作，讓干部在實踐中受教育，促行動。

（四）黨風(fēng)廉政建設(shè)情況。

一是強(qiáng)化責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，責(zé)任落實到位。組織召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會議x次，調(diào)整了黨建(黨風(fēng)廉政建設(shè))領(lǐng)導(dǎo)小組，進(jìn)一步明確了黨建責(zé)任和黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任事項、監(jiān)督責(zé)任事項，推動了管黨治黨責(zé)任落地生根。二是強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，不敢腐、不想腐機(jī)制初步形成。綜合運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”開展日常監(jiān)督檢查。緊盯年節(jié)假期等重要時間節(jié)點(diǎn)，提醒教育大多數(shù)，重點(diǎn)放在關(guān)鍵少數(shù)上。綜合運(yùn)用誡勉談話、組織調(diào)整、黨紀(jì)處分等各種手段，發(fā)現(xiàn)苗頭性問題及時提醒，觸犯紀(jì)律立即處理，真正體現(xiàn)了對干部的嚴(yán)管厚愛。組織開展了內(nèi)部場所公款吃喝問題自查自糾專項清理檢查。開展常態(tài)化機(jī)關(guān)工作紀(jì)律明察暗訪x次，窗口服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量明察暗訪x次。三是強(qiáng)化制度建設(shè)，源頭防腐。緊盯年節(jié)假期等重要時間節(jié)點(diǎn)，對干部進(jìn)行提醒教育。嚴(yán)肅查處違規(guī)使用公車，違規(guī)公款接待，借會議、培訓(xùn)之名公款旅游，大操大辦婚喪喜慶，違規(guī)收送土特產(chǎn)、禮品禮金等問題。密切關(guān)注不正之風(fēng)新動向、新表現(xiàn)，嚴(yán)肅查處隱形變異的“四風(fēng)”，確保中央八項規(guī)定精神落地生根。

（五）作風(fēng)建設(shè)情況。

堅決貫徹落實市局黨委、縣委深化機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓優(yōu)化營商環(huán)境決策部署，以實施“xxx滿意度提升工程”為牽動，集中開展xxx、規(guī)范xxx執(zhí)法、xx數(shù)據(jù)質(zhì)量專項整治和集中整治窗口服務(wù)突出問題專項工作。一是深入開展思想整訓(xùn)，積極組織學(xué)習(xí)，定期督導(dǎo)學(xué)習(xí)筆記、撰寫學(xué)習(xí)心得。做到嚴(yán)在經(jīng)常，抓在日常，確保學(xué)習(xí)教育形成常態(tài)，形成制度。二是是堅決貫徹黨中央和中央紀(jì)委部署要求，馳而不息落實中央八項規(guī)定精神，在堅持中深化、在深化中發(fā)展，對“四風(fēng)”問題特別是形式主義、官僚主義“零容忍”，對隱形變異“四風(fēng)”問題深挖細(xì)查、決不放過，認(rèn)真組織干部職工填寫四風(fēng)新表現(xiàn)問題臺賬。三是按照縣直機(jī)關(guān)工委深入推進(jìn)“工作粗虛空懶散軟中梗阻”問題專項清理整治工作要求，結(jié)合工作實際，對照“粗虛空、懶散軟、中梗阻”體檢單制定個人問題臺賬。四是根據(jù)問題臺賬簽訂整改承諾書，制定流程整建臺賬，規(guī)定整改時限，確立整改時間和具體方法措施。五是將“六零”與“七亮”服務(wù)相結(jié)合，在窗口設(shè)立了電子評價器，對窗口人員的姓名、照片進(jìn)行一一公開，做業(yè)務(wù)結(jié)束時對窗口人員進(jìn)行評價；設(shè)立黨員先鋒崗標(biāo)識牌、佩戴黨徽；公開工作流程、制定關(guān)于各業(yè)務(wù)的“一次性告知單”；公開監(jiān)督舉報電話，暢通納稅人投訴受理渠道，建立快速回復(fù)機(jī)制，及時有效解決xx人的維權(quán)事宜，提高xx人的滿意度。

（六）思想政治工作情況。

牢牢把握意識形態(tài)主動權(quán)。加強(qiáng)理論武裝，凡學(xué)必講從嚴(yán)治黨。制定“五個一”工作機(jī)制，及時了解干部思想動態(tài)，摸清干部思想脈絡(luò)，立足實際，幫助干部解決眼前困難，確保改革期間干部思想高度穩(wěn)定和集中統(tǒng)一。一是召開“一次座談”。x月x日，召開了xxx干部座談會。全局干部職工xx人集中學(xué)習(xí)了相關(guān)文件、講話精神，部分干部現(xiàn)場做了表態(tài)發(fā)言。二是啟動“一‘群’交流”。辦公室牽頭開設(shè)干部交流微信群，有效促進(jìn)了干部之間互相溝通、迅速成為一家人。通過不定期的發(fā)送正能量文章、國家公開的新聞言論、警示案例等內(nèi)容提高干部思想境界，起到教育引導(dǎo)廣大干部職工嚴(yán)守紀(jì)律紅線，警鐘長鳴的作用。通過干部彼此交流及時掌握干部思想狀態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定因素苗頭。三是發(fā)放“一張問卷”。xxx黨委立足實際，抓實責(zé)任，通過填寫調(diào)查問卷的形式積極組織干部進(jìn)行思想狀況調(diào)查。有針對性地做好黨員干部思想政治工作。加強(qiáng)xx系統(tǒng)意識形態(tài)網(wǎng)絡(luò)輿情的監(jiān)控管理，強(qiáng)化互聯(lián)網(wǎng)思想陣地建設(shè)和輿論引導(dǎo)。四是開展“一次談話”。班子干部帶頭組織干部進(jìn)行面對面談心談話、征求意見、開導(dǎo)思想、解答疑問，給全體干部吃下了“定心丸”，激發(fā)了“新動力”。五是組織“一場聯(lián)檢”。紀(jì)檢監(jiān)察部門認(rèn)真落實好監(jiān)督責(zé)任，嚴(yán)格紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，聯(lián)合辦公室、人事科等部門，組織多處辦公地點(diǎn)、多項檢查項目的聯(lián)合大檢查，確保組織人事、財務(wù)資產(chǎn)、保密檔案、值班值守、請銷假及重大事項報告等制度落實到位，確保全體干部職工遵規(guī)守紀(jì)，秩序不亂、工作不斷。

（七）黨委工作條例落實情況。

嚴(yán)格按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，認(rèn)真落實各項民主制度，始終站在全局的角度分析和決策問題，注重發(fā)揮班子整體優(yōu)勢。經(jīng)常召開黨委會議，研究解決黨建工作中遇到的困難和問題，部署階段性工作任務(wù)，及時交流工作情況，對重要事項實行民主決策，對于人事安排、大額度資金使用和重要事項等，都能做到事先征求每位班子成員直至業(yè)務(wù)科室意見，然后交由黨委會研究決定；對于一些緊急工作和應(yīng)急事項，能夠與有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)商議后再做決策，確保做到科學(xué)決策、民主決策和依法決策嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，完善議事規(guī)則，凡重要事項必經(jīng)集體研究決定。共組織黨委中心組學(xué)習(xí)兩次，召開黨委會議八次。

一是責(zé)任壓力傳導(dǎo)不到位。一定程度還存在著“上熱中溫下冷”的現(xiàn)象，在嚴(yán)格落實規(guī)定要求上還存在欠缺，部分黨員干部紀(jì)律規(guī)矩意識還需進(jìn)一步增強(qiáng)，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的思路辦法還不夠多、不夠?qū)崳诩ぐl(fā)干事積極性方面還有待加強(qiáng)。

二是推進(jìn)“黨建+”進(jìn)程還需進(jìn)一步加快。雖然將“黨建+”納入了黨建工作的建設(shè)體系，開展了“黨建+規(guī)范管理”“黨建+優(yōu)化服務(wù)”“黨建+作風(fēng)建設(shè)”“黨建+精準(zhǔn)扶貧”等新模式，但在系統(tǒng)謀劃、統(tǒng)一實施上做得還不夠，黨建工作的科學(xué)化、信息化水平還有待進(jìn)一步提升。

（一）堅持思想建黨與制度建黨相結(jié)合，引導(dǎo)黨員干部守紀(jì)律、講規(guī)矩，真正把責(zé)任傳導(dǎo)到位、措施細(xì)化到位、檢查督促到位。堅持抓在經(jīng)常、嚴(yán)在日常，把《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》等黨內(nèi)法規(guī)，作為黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)必修課把政治紀(jì)律政治規(guī)矩挺在最前面，強(qiáng)化政治紀(jì)律和組織紀(jì)律，帶動廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律嚴(yán)起來。細(xì)化全面從嚴(yán)治黨工作目標(biāo)任務(wù)和工作責(zé)任，堅持“緊扣發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的理念，落實黨建目標(biāo)考核，將考核結(jié)果作為獎懲和使用干部的重要依據(jù)。

（二）持續(xù)推進(jìn)黨建品牌創(chuàng)建、廣泛開展“黨建+”新模式，將創(chuàng)建黨建品牌和“黨建+”理念貫穿在黨建工作、中心工作和日常工作中，堅持圍繞中心推進(jìn)黨建工作，使黨建工作與中心工作高度融合、無縫對接，實現(xiàn)黨在各領(lǐng)域的組織覆蓋和工作覆蓋進(jìn)一步拓展，推動黨建品牌創(chuàng)建和“黨建+”在xx工作各方面落地生根、見實效、出成果。

工作領(lǐng)導(dǎo)小組：

根據(jù)《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈關(guān)于印發(fā)《九屆區(qū)黨委脫貧攻堅專項巡視被巡視地方（單位）政治生態(tài)定量定性評估辦法》的通知〉的通知》精神，xxx黨委高度重視，立即組織開展對機(jī)關(guān)政治生態(tài)建設(shè)情況進(jìn)行了認(rèn)真自查自評，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

近年來，xxx黨委切實發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全局黨員干部，以黨的建設(shè)引領(lǐng)教育事業(yè)的健康發(fā)展，確保了教育事業(yè)發(fā)展的正確方向。xxx機(jī)關(guān)黨員干部能夠牢固樹立“四個意識”，堅持正確的政治方向，做到在思想上擁戴核心、政治上維護(hù)核心、行動上緊跟核心，始終與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅定貫徹落實中央、區(qū)黨委、市委重要決策部署，堅決維護(hù)習(xí)近平總書記在黨中央和全黨核心地位，堅決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。在反對分裂斗爭等重大原則問題上立場堅定、態(tài)度鮮明，在大是大非面前時刻保持清醒頭腦。

按照《通知》要求，向局機(jī)關(guān)黨員干部發(fā)放《被巡察地方（單位）政治生態(tài)自我評估調(diào)查問卷》37份，收回37份，平均得分為95.6分。成立由各科室負(fù)責(zé)人及支部書記組成的xxx政治生態(tài)狀況量化評估小組，對《被巡視地方（單位）政治生態(tài)狀況量化評估表》進(jìn)行逐項研究評估，最終得分為95.65分。

（一）認(rèn)真抓好黨員干部思想政治教育。

xxx將抓好黨員干部職工思想教育作為進(jìn)一步凈化政治生態(tài)、全面落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的重要抓手和思想保證，著力提升黨員干部黨性修養(yǎng)和政治理論素養(yǎng)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十九大、十九屆二中、三中全會精神和中央、區(qū)黨委、市委重要會議精神及習(xí)近平總書記系列重要講話精神，堅持結(jié)合工作實際進(jìn)行學(xué)習(xí)研討，堅持不定時隨機(jī)抽查學(xué)習(xí)成果，堅持定期檢查學(xué)習(xí)筆記，堅持適時開展學(xué)習(xí)效果測試。

（二）機(jī)關(guān)政治生態(tài)環(huán)境能夠做到風(fēng)清氣正。

局機(jī)關(guān)政治生態(tài)環(huán)境能夠做到風(fēng)清氣正，全體黨員干部能夠履職盡責(zé)，廉潔自律，切實把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要求落實在機(jī)關(guān)日常工作中。班子成員帶頭講政治，講大局，講核心意識和看齊意識，積極干事創(chuàng)業(yè)；在重大事項決策上始終堅持民主集中制原則，修訂完善黨委議事規(guī)則，堅持黨務(wù)政務(wù)公開制度、班子工作定期評議制度，提高民主決策的透明度。教育引導(dǎo)所有黨員干部在任何時候不搞特權(quán)，不以權(quán)謀私，做到不越雷池、不踏紅線，確保權(quán)力在有效規(guī)范運(yùn)行；在干部選拔任用上始終堅持黨管干部原則，嚴(yán)格按照黨的干部工作原則、程序、紀(jì)律辦事，不斷規(guī)范業(yè)務(wù)流程，確保用制度管人、管權(quán)、管事相關(guān)工作的規(guī)范化水平，確保政治生態(tài)環(huán)境的風(fēng)清氣正，創(chuàng)造干事創(chuàng)業(yè)、公平競爭的良好氛圍。

（三）脫貧攻堅干部隊伍建設(shè)方面。

xxx黨委高度重視脫貧攻堅干部隊伍建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)班子充分發(fā)揮主體作用，統(tǒng)一安排，明確責(zé)任，選優(yōu)配強(qiáng)，選配政策水平高、專業(yè)能力強(qiáng)、實踐經(jīng)驗豐富的黨員干部和工作人員充實在脫貧攻堅一線堅持老中青結(jié)合的梯次配備，做到優(yōu)勢互補(bǔ)、活力增強(qiáng)、發(fā)展勁足。對不勝任脫貧攻堅工作的班子成員及時進(jìn)行調(diào)整配強(qiáng)，確保脫貧攻堅一線領(lǐng)導(dǎo)班子堅強(qiáng)有力。

（四）建立健全各項規(guī)章制度。

機(jī)關(guān)各項工作制度落實到位，制度了《xxx黨委理論中心組學(xué)習(xí)制度》、《xxx機(jī)關(guān)周轉(zhuǎn)房管理暫行辦法》，修訂完善《xxx機(jī)關(guān)支部“三會一課”制度》、《黨小組學(xué)習(xí)制度》、《xxxxxx機(jī)關(guān)干部職工請銷假暫行管理辦法》等一系列規(guī)章制度，切實加強(qiáng)了干部隊伍管理、嚴(yán)肅組織紀(jì)律、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高工作效能，為樹立xxx勤政務(wù)實、廉潔高效的良好形象。

雖然近年來局機(jī)關(guān)政治生態(tài)建設(shè)取得了較為明顯的成績，但工作中依然存在一些不容忽視的問題。結(jié)合《關(guān)于印發(fā)〈九屆區(qū)黨委脫貧攻堅專項巡視被巡視地方（單位）政治生態(tài)定量定性評估辦法〉的通知》，局黨委對xxx機(jī)關(guān)政治生態(tài)建設(shè)中存在的問題進(jìn)行了全面的梳理自查，這些問題主要表現(xiàn)為以下兩個方面。

一是落實黨的組織生活制度不夠嚴(yán)格的問題。支部“三會一課”中黨小組會議制度執(zhí)行的不夠到位，有時存在走形式、走過場的現(xiàn)象，還沒能真正發(fā)揮黨小組應(yīng)有的作用；黨組領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、班子成員和黨員之間、黨員和黨員之間開展談心談話較少，及時交流思想，交換意見做的不夠，一定程度上影響到黨員之間的相互信任和支持。

二是開展批評與自我批評不經(jīng)常，不深入的問題。在組織召開民主生活會和組織生活會時，批評和自我批評武器運(yùn)用不到位，還沒有實實在在達(dá)到紅臉出汗、凈化心靈的應(yīng)有的效果。

（一）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，堅定理想信念。

持續(xù)將加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)擺在自身建設(shè)的首要位置，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的十九大、十九屆二中、三中全會精神和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的路線方針政策以及最新理論成果，進(jìn)一步堅定理想信念，不斷用黨的政策理論武裝頭腦、指導(dǎo)工作、推動實踐。

（二）加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè),守好紀(jì)律底線。

增強(qiáng)遵守紀(jì)律、執(zhí)行紀(jì)律、維護(hù)紀(jì)律權(quán)威的自覺性和堅定性。把黨的紀(jì)律建設(shè)擺在各項工作的首位，學(xué)會用政治觀念、紀(jì)律思維想問題、辦事情。進(jìn)一步加強(qiáng)《準(zhǔn)則》、《條例》等一系列條例規(guī)定的學(xué)習(xí)教育。

（三）嚴(yán)格組織生活制度，規(guī)范黨內(nèi)政治生活。

嚴(yán)格落實“三會一課”制度，強(qiáng)化黨員的組織觀念，教育引導(dǎo)黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部增強(qiáng)黨的意識，牢記黨員身份，加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)和教育，強(qiáng)化黨性修養(yǎng)，著力增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活，堅持黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭講黨課，以普通黨員身份參加黨支部組織生活；嚴(yán)格落實談心談話制度，堅持領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、班子成員和黨員之間、黨員和黨員之間開展經(jīng)常性的談心談話，交換意見。

政治生態(tài)是黨風(fēng)、政風(fēng)、社會風(fēng)氣的綜合反映，集中體現(xiàn)黨員干部的黨性修養(yǎng)、思想覺悟、工作作風(fēng)等。作為政治發(fā)展中的關(guān)鍵因素，政治生態(tài)往往影響和制約著黨員干部的價值取向和行為方式。政治生態(tài)好，?軟環(huán)境?就好，人心就齊，黨的事業(yè)就能發(fā)展;政治生態(tài)不好，人心就會渙散，政治生活就會弊病叢生，黨的事業(yè)就會遭遇挫折。新形勢下，我們黨的黨內(nèi)政治生態(tài)總體狀況是好的，但也存在一些亟待解決的突出問題。

大危害。政治生活中的?圈子文化?，實際上是基于人身依附和利益共享而形成的一種?互利共生、抱團(tuán)取暖?的利益聯(lián)盟。近年來查處的腐敗窩案串案，大都跟?圈子文化?有關(guān)系。?圈子文化?一旦盛行，就會誘發(fā)山頭主義、宗派主義等，把圈子利益凌駕于黨和人民利益之上，破壞黨紀(jì)國法，混淆是非對錯，破壞黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。當(dāng)前，?圈子文化?已經(jīng)成為危害黨的肌體健康的一種頑癥和毒瘤，是黨內(nèi)政治生態(tài)的重要?污染源?。全面從嚴(yán)治黨，要求我們正視問題，把凈化黨內(nèi)政治生態(tài)擺在重要位置。

多措并舉凈化黨內(nèi)政治生態(tài)。

政治生態(tài)系統(tǒng)是由不同層次的子系統(tǒng)構(gòu)成的，這些子系統(tǒng)又是由多種要素和變量相互轉(zhuǎn)化和交互發(fā)力形成的。因此，凈化黨內(nèi)政治生態(tài)是一項系統(tǒng)工程，需要遵循系統(tǒng)思維，堅持多措并舉，形成合力。

消除腐敗這一政治生態(tài)的?污染源?。腐敗是侵蝕政治生態(tài)的致命?污染源?。腐敗盛行，政治生態(tài)就不可能風(fēng)清氣正。只有嚴(yán)厲懲治腐敗，拔爛樹、治病樹、矯歪樹、種新樹，才能保護(hù)好政治生態(tài)的?森林?。這就要求我們以零容忍的態(tài)度持之以恒地懲治腐敗，捍衛(wèi)黨紀(jì)法規(guī)，消除一切有損黨內(nèi)政治生態(tài)的消極腐敗因素。在懲治腐敗方面，既要治標(biāo)，也要治本，加快建立健全不敢腐的懲戒機(jī)制、不能腐的防范機(jī)制、不易腐的保障機(jī)制。

抓好凈化政治生態(tài)的?關(guān)鍵少數(shù)?。實踐表明，領(lǐng)導(dǎo)干部這一。

?關(guān)鍵少數(shù)?在凈化政治生態(tài)中具有重要示范作用，尤其是?一把手?直接影響一個地區(qū)和部門政治生態(tài)的優(yōu)劣。作為政治生態(tài)建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)者、推動者，領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是?一把手?應(yīng)主動擔(dān)責(zé)、以上率下，在修身用權(quán)律己、謀事創(chuàng)業(yè)做人中始終堅守正道、弘揚(yáng)正氣，襟懷坦白、光明磊落，堅持原則、恪守規(guī)矩，嚴(yán)肅綱紀(jì)、嫉惡如仇，艱苦奮斗、清正廉潔，通過發(fā)揮表率和示范作用，帶領(lǐng)廣大黨員干部共同營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

打造過硬政治行為主體。每一名黨員干部都是政治行為主體，都對營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)負(fù)有責(zé)任。打造過硬的政治行為主體，關(guān)鍵是堅持把固本培元的?高線?和嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩的?底線?有機(jī)結(jié)合起來。一方面，把思想政治建設(shè)擺在首位，使廣大黨員干部不忘初心，打牢理想信仰之基、補(bǔ)足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵，堅定?四個自信?。另一方面，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，讓廣大黨員干部明底線、知敬畏，積極主動在思想上劃出紅線、在行動上明確界限，真正敬畏法紀(jì)、遵守規(guī)矩。通過思想建黨強(qiáng)定力，通過制度治黨立規(guī)矩，一正一反、一柔一剛同向發(fā)力、同時發(fā)力、持續(xù)發(fā)力，同頻共振、相得益彰，就能有效凈化黨內(nèi)政治生態(tài)。

在集團(tuán)公司要求開展以“四個意識、四個自信、兩個維護(hù)”為主題的黨內(nèi)政治生態(tài)分析研判會議以來，根據(jù)集團(tuán)公司的要求，按照學(xué)習(xí)討論落實活動方案安排，我認(rèn)真開展學(xué)習(xí)討論，通過深入問題剖析、查找問題深層原因，反思整改落實等環(huán)節(jié)，結(jié)合我個人的工作實際，形成一份剖析報告，內(nèi)容如下：

集團(tuán)公司深入開展加強(qiáng)政治生態(tài)建設(shè)活動，對于我們進(jìn)一步統(tǒng)一思想、凈化政治生態(tài)，實現(xiàn)弊革風(fēng)清，凝聚力量，具有重大的現(xiàn)實和歷史意義。

高度重視、提高意識。我對此次學(xué)習(xí)討論落實活動高度重視，通過這次學(xué)習(xí)討論活動，提高了政治理論水平，更新了思想觀念，強(qiáng)化了責(zé)任意識、大局意識和規(guī)矩意識。我認(rèn)為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要從自身做起、以上率下、率先垂范，真正做到忠守于黨、克己奉公、嚴(yán)于律己、敢于擔(dān)當(dāng)。通過學(xué)習(xí)黨員干部統(tǒng)一了思想、提高了認(rèn)識，對存在的問題認(rèn)真查找、整改落實，確保各項工作拾級而上、取得實效。

痛定思痛，知恥后勇。領(lǐng)導(dǎo)干部要深刻反思、以史為鑒；要認(rèn)真整改、對癥下藥；要堅持原則、敢于擔(dān)當(dāng)；要反躬自省、問心無愧；不能裝聾作啞、退避三舍、隨波逐流。

嚴(yán)肅紀(jì)律，改進(jìn)作風(fēng)。無規(guī)矩，不成方圓。大到國家、小到組織，沒有法律制度的約束，國將不國，天下大亂；紀(jì)律是保障、是抓手、是生命線。沒有紀(jì)律的約束，各行其是，必然雜亂無章。我們通過嚴(yán)肅工作紀(jì)律、轉(zhuǎn)變思想觀念，改進(jìn)工作作風(fēng)等手段，不斷提高工作成效。

1、理論功底不高，運(yùn)用理論指導(dǎo)實踐不夠。主要是學(xué)習(xí)的自覺性不高。特別是當(dāng)工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時，往往認(rèn)為學(xué)習(xí)是“軟指標(biāo)”，可以往后推一推，從而導(dǎo)致學(xué)習(xí)的自覺性不高，而且學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不強(qiáng)，學(xué)習(xí)效果不佳。學(xué)習(xí)制度堅持的不好。缺乏持之以恒自覺學(xué)習(xí)政治理論的精神和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，導(dǎo)致對當(dāng)前的形勢和教學(xué)動態(tài)把握不好，思想意識淡化，滿足于現(xiàn)狀，缺乏上進(jìn)精神。

2、業(yè)務(wù)水平有待進(jìn)一步提高。一是表現(xiàn)在沒有深入群眾調(diào)查研究，對現(xiàn)狀沒有很好了解。二是存在不求有功但求無過的思想觀念。表現(xiàn)在工作上有時為完成任務(wù)而工作，局限于上級布置什么就做什么，不去深究工作的是否有不足之處，該如何做才可以最大程度的優(yōu)化集團(tuán)公司資源的配置，如何規(guī)劃才能提高集團(tuán)公司的服務(wù)水平，導(dǎo)致工作效率不高。

3、工作作風(fēng)不扎實。在工作中，往往習(xí)慣于宏觀的把握，對自身工作的瑣碎之處重視度不夠甚至于忽略，工作作風(fēng)不夠扎實，工作質(zhì)量有待進(jìn)一步提升。一是工作作風(fēng)上有時比較松懈，不夠嚴(yán)謹(jǐn)。工作標(biāo)準(zhǔn)上對自己要求的不夠嚴(yán)格，不能從盡善盡美、沒有按照公司標(biāo)準(zhǔn)去把握、去努力。二是在具體的工作上思路不寬，沒有根據(jù)集團(tuán)公司的要求和實際特點(diǎn)去很好的研究工作的方式方法，雖然這幾年取得了一些成績，但距標(biāo)準(zhǔn)要求還相差盛遠(yuǎn)。

活動開展以來，我堅持邊學(xué)習(xí)、邊討論、邊落實，做到真學(xué)習(xí)、深討論、嚴(yán)落實，力求取得實實在在的成果。事實證明，凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢。針對問題我們堅持問題導(dǎo)向、發(fā)現(xiàn)問題及時整改，防微杜漸，防患未然。

1、要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，更加注重主觀世界的改造，把堅定理想信念作為保持優(yōu)良作風(fēng)的思想基礎(chǔ)。高度重視參加政治紀(jì)律，深入開展政治紀(jì)律教育活動，進(jìn)一步增的政治意識、大局意識、憂患意識、責(zé)任意識，堅決維護(hù)黨的章程和黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則。帶頭講政治，以身作則，樹立和堅持正確的事業(yè)觀、工作觀、政績觀，自覺做遵守和維護(hù)政治紀(jì)律以及其他各項紀(jì)律的表率。建立健全紀(jì)律保障機(jī)制，堅決糾正有令不行、有禁不止，上有政策、下有對策的錯誤行為，以堅強(qiáng)的黨性和嚴(yán)明的紀(jì)律保證各項工作貫徹落實。提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價值觀，要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點(diǎn)，以改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效為落腳點(diǎn)，特別要在理論聯(lián)系實際、指導(dǎo)實踐上下真功夫，不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。

2、要進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，只有加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。提高自身的業(yè)務(wù)技能，才能更好的為集團(tuán)服務(wù)，才能適應(yīng)當(dāng)今時代信息化的發(fā)展需要。作為一名公交系統(tǒng)的工作人員，沒有更高的信息化水平，難以跟上集團(tuán)公司的發(fā)展。

3、要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，增強(qiáng)宗旨意識，樹立無私奉獻(xiàn)和艱苦奮斗的精神。牢記黨的根本宗旨，牢固樹立群眾觀念，把踐行宗旨作為保持優(yōu)良作風(fēng)的根本要求。要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，樹立為黨為人民無私奉獻(xiàn)的精神，把個人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一；要保持思想道德的純潔性，在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費(fèi)，不追求享受；在工作作風(fēng)上，要多深入一線，傾聽群眾意見，想群眾之所想，急群眾之所急，忙群眾之所需，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服務(wù)水平。努力做到善于克服消極思維、模糊認(rèn)識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服務(wù)水平。

深入開展加強(qiáng)政治生態(tài)環(huán)境建設(shè)活動，目的就是要通過凈化政治生態(tài)，反思經(jīng)濟(jì)發(fā)展困境、剖析思想根源、尋找制度漏洞，為整改落實打下堅實基礎(chǔ)。在這個過程中，正人先正己，正己務(wù)必嚴(yán)。領(lǐng)導(dǎo)干部更要以身作則、率先垂范、擺正自身。反思整改是整個活動的重要環(huán)節(jié)，要立足長遠(yuǎn)、步步改進(jìn)、深刻反思、認(rèn)真剖析，革弊立新。謀而后動，行方致遠(yuǎn)，希望在以后的日子里，用我自己的實際行動為集團(tuán)公司的事業(yè)貢獻(xiàn)自己綿薄之力。

十八大之后，邱煒煌即在中央黨校主辦的《學(xué)習(xí)時報》撰文提出針對當(dāng)下的政治生態(tài)，應(yīng)根治十大“常見病”。在他看來，凈化政治生態(tài)，先得找到政治生態(tài)受污染的根源，以便對癥下藥。

一是“不跑不送，原地不動”的潛規(guī)則。“不跑不送，原地不動;只跑不送，暫緩使用;又跑又送，提拔重用”，已成為一些地方干部升遷的潛規(guī)則，民主推薦、組織考察、集體研究等有時不過是玩程序、走過場。

二是“拼搏不如拼爹”的特權(quán)現(xiàn)象。現(xiàn)在“官二代”現(xiàn)象比較突出，有的領(lǐng)導(dǎo)干部鉆政策空子曲線調(diào)動親屬進(jìn)公務(wù)員隊伍，有的另辟蹊徑通過“黨外路線”安排子女進(jìn)班子。

三是“能力不如關(guān)系”的關(guān)系學(xué)。大到幫派小到“老鄉(xiāng)圈”、“同學(xué)圈”、“麻將圈”，形成各種各樣的利益團(tuán)體。有關(guān)系走遍天下，無關(guān)系寸步難行。這種“無人不求人、人人都被求”的“中國式求人”往往挑戰(zhàn)法律尊嚴(yán)、政府公信力、社會公平和市場規(guī)則，必然導(dǎo)致權(quán)錢交易、人身依附。

四是“琢磨事不如琢磨人”的投機(jī)鉆營。琢磨領(lǐng)導(dǎo)，了解他的喜怒哀樂，投其所好;琢磨對手，掌握他的弱點(diǎn)軟肋，攻其不備;琢磨派系，打聽誰是誰的人，誰聽誰的話，四處討好，八面玲瓏;琢磨自己，無視缺點(diǎn)，放大優(yōu)點(diǎn)，心生浮躁，盲目攀比，“兩年不提拔、心里有想法，三年不挪動、就想去活動”，甚至提拔的位子還沒坐熱，便又想著上臺階。

五是“干的不如看的”的論資排輩。有些干部不求有功但求無過，習(xí)慣于當(dāng)看客、評論員，對干事的說三道四、品頭論足，甚至橫挑鼻子豎挑眼。更嚴(yán)重的問題是這種人竟然還很“吃香”，仕途順利。

六是“做事不如作秀”的形式主義。有的地方“打造典型”，把所謂的“農(nóng)業(yè)示范園”、“農(nóng)民別墅群”、“現(xiàn)代養(yǎng)牛場”等集中“秀”到公路邊，以期上級領(lǐng)導(dǎo)“一目了然”，卻往往因為“布景”、“道具”穿幫，或“群眾演員”配合不當(dāng)，弄巧成拙，丑態(tài)百出。

七是“擺平就是水平”的偽穩(wěn)定。基層干部中流傳這樣的順口溜：“穩(wěn)定就是搞定，擺平就是水平，沒事就是本事，妥協(xié)就是和諧”，一些同志把它作為領(lǐng)導(dǎo)學(xué)說的真諦。

八是“多栽花少栽刺”的好人主義。由于存在片面“以票取人”問題，一些干部奉行“多栽花少栽刺”的處世哲學(xué)，把“圓滑”視為成熟，把“世故”當(dāng)成穩(wěn)重，滋長庸俗的壞風(fēng)氣。

九是“劣幣驅(qū)逐良幣”的逆淘汰。邱煒煌認(rèn)為，經(jīng)濟(jì)學(xué)上“劣幣驅(qū)逐良幣”的定律也存在于一些政治生態(tài)不良的地方和單位，有的同志堅持原則，嫉惡如仇，成為我行我素者的絆腳石，往往明槍易躲，暗箭難防，正所謂“你和我過不去，我就讓你出局”。

十是“不怕犯事只怕‘出事’”的地方保護(hù)主義。一些地方只怕“出事”不怕犯事，勢必助長違法犯罪的僥幸心理，導(dǎo)致攻守同盟的抱團(tuán)現(xiàn)象，產(chǎn)生有案不查的地方保護(hù)主義，形成滋長腐敗的“政治生態(tài)”。

黨的十八大以來，黨中央把加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)擺在突出位置。今年1月31日，在十八屆中央紀(jì)委五次全會上，習(xí)近平總書記再次專門強(qiáng)調(diào)“把守紀(jì)律講規(guī)矩擺在更加重要的位置”，并指出“在所有黨的紀(jì)律和規(guī)矩中，第一位的是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩”。省委于3月20日至4月3日，分5期對全省地廳級領(lǐng)導(dǎo)干部開展“嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩”專題培訓(xùn)，并要求各級黨委按照“分級負(fù)責(zé)”的原則開展專題培訓(xùn)。4月8日，我參加了全市副縣級以上領(lǐng)導(dǎo)干部的培訓(xùn)班，4月14日，我院副科級以上干部又參加了全縣組織的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。按照縣委的統(tǒng)一安排，經(jīng)院黨組會研究，決定利用一天的時間對全院黨員干部開展嚴(yán)明政治紀(jì)律、嚴(yán)守政治規(guī)矩的集中教育培訓(xùn)，首先由我給大家作輔導(dǎo)報告，主要講三個方面的內(nèi)容：

黨的十八大以來，習(xí)近平總書記多次強(qiáng)調(diào)嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的極端重要性。對于一個政黨來講，政治紀(jì)律和政治規(guī)矩是生存發(fā)展的生命線，是全黨在政治方向、政治立場、政治言論、政治行動方面必須遵守的剛性約束，是新形勢下提高黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力的根本保障;對于法院來講，政治紀(jì)律、政治規(guī)矩就是依法履行審判職能的政治保障，讓審判權(quán)這個“刀把子”牢牢掌握在黨的手里，讓司法真正服務(wù)于人民;對于一名黨員來講，政治紀(jì)律和政治規(guī)矩是高壓線，要嚴(yán)格遵守。我們必須站在黨中央的高度，深刻認(rèn)識嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的重要性、緊迫性。

(一)守紀(jì)律講規(guī)矩是共產(chǎn)黨立黨之本、執(zhí)政之魂。中國共產(chǎn)黨從來就是一個有偉大理想和嚴(yán)明紀(jì)律的黨。1941年5月至1945年4月，我們黨在延安和各抗日根據(jù)地開展了整風(fēng)運(yùn)動，糾正黨內(nèi)各種非無產(chǎn)階級思想，在黨的建設(shè)史上是一個偉大創(chuàng)舉。通過整風(fēng)運(yùn)動，全黨在思想上得到改造提高，達(dá)到了空前團(tuán)結(jié)，為解放戰(zhàn)爭的勝利奠定了堅實基礎(chǔ)。我們黨歷經(jīng)千錘百煉，由弱小到強(qiáng)大，從苦難到輝煌，一大重要法寶就是有嚴(yán)明的紀(jì)律和規(guī)矩。我們要從鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和執(zhí)政地位的高度來深刻認(rèn)識守紀(jì)律、講規(guī)矩的極端重要性，把守紀(jì)律、講規(guī)矩提升到黨的興衰成敗、生死存亡的高度上來認(rèn)識，充分認(rèn)識黨的政治紀(jì)律與黨的政治生命、執(zhí)政地位、領(lǐng)導(dǎo)地位的關(guān)系。作為執(zhí)政黨，只有始終注重維護(hù)紀(jì)律和規(guī)矩，強(qiáng)化黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一，才能保持強(qiáng)大的凝聚力和旺盛的生命力。

(二)守紀(jì)律講規(guī)矩是歷史教訓(xùn)的啟迪，也是現(xiàn)實的警思。1966年至1976年文革“十年動亂”期間，民主與法制遭到踐踏，紀(jì)律和規(guī)矩甚至法律被肆意蹂躪，給黨和國家?guī)頍o盡的災(zāi)難。1991年，克里姆林宮上空飄揚(yáng)了74年的鐮刀斧頭旗悄然落下。蘇共亡黨亡國的根本原因，就在于蘇共黨內(nèi)混亂的意識形態(tài)局面、嚴(yán)重的派系斗爭、軟弱渙散的組織紀(jì)律和政治紀(jì)律。歷史的教訓(xùn)是慘痛的，現(xiàn)實的形勢是嚴(yán)峻的。長期以來，美國通過政治干涉和社會滲透不擇手段遏制中國崛起，這除了是意識形態(tài)領(lǐng)域的斗爭外，更是近年來美國重返亞太戰(zhàn)略的現(xiàn)實需要。待會大家觀看的紀(jì)錄片《較量無聲》就是通過對蘇聯(lián)解體、東歐劇變、顏色革命、北非之亂原因的解讀，揭露美國使用和平演變手段意圖顛覆中國的事實。另一方面，從國內(nèi)環(huán)境看，改革開放三十多年來積累起來的官員腐敗、黨群對立、分配不公等深層次矛盾逐漸暴露出來。一些黨員干部在言論上口無遮攔、想說啥就說啥，在行動上為所欲為、想干啥就干啥。甚至出現(xiàn)了黨政機(jī)關(guān)內(nèi)的一部分腐敗分子在美國引導(dǎo)和縱容下成為“西方在華利益代理人”。沒有嚴(yán)明的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，與黨中央保持高度一致就是一句空話。不嚴(yán)明政治紀(jì)律，不樹立規(guī)矩意識，一些黨員干部就會精神松懈、迷失方向、損毀形象、失去力量。在這個關(guān)鍵時刻，習(xí)近平總書記在十八屆中央紀(jì)委五次全會上再次強(qiáng)調(diào)了政治紀(jì)律和政治規(guī)矩問題，揭示了黨的建設(shè)的客觀規(guī)律，扭住了黨建的“牛鼻子”。

(三)守紀(jì)律講規(guī)矩是新常態(tài)下的剛性約束。漠視政治紀(jì)律往往也是一切腐敗現(xiàn)象的源頭。黨的十八大后的兩年多時間，90余名省部級及以上官員落馬，數(shù)十萬黨員干部受處分，一些地方和領(lǐng)域出現(xiàn)的塌方式腐敗、整體性淪陷。無論是周永康、薄熙來等高級領(lǐng)導(dǎo)干部搞非組織政治活動，還是法院系統(tǒng)內(nèi)部出現(xiàn)的原最高院副院長黃松有貪污受賄，省高院刑三庭原庭長張軍違規(guī)違紀(jì)，都集中并且極端地表現(xiàn)了權(quán)大于法、權(quán)凌駕于紀(jì)的惡劣行徑，充分暴露出他們對黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩視若無物。中央對當(dāng)前黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭形勢的判斷是六個字：“依然嚴(yán)峻復(fù)雜”，并且將“全面從嚴(yán)治黨”作為重大戰(zhàn)略部署，納入“四個全面”總體要求。如果把全面從嚴(yán)治黨比作一座房子，規(guī)矩就是龍骨框架。在全面從嚴(yán)治黨的新常態(tài)下，只有把規(guī)矩立起來，把紀(jì)律嚴(yán)起來，才能防微杜漸，減少腐敗存量、遏制腐敗增量、重構(gòu)政治生態(tài);才能取得不敢腐、不能腐、不想腐的壓倒性勝利;才能實現(xiàn)“四個全面”目標(biāo)，實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢。

當(dāng)前，保康法院黨員干部隊伍主流是好的，絕大多數(shù)黨員干部都能夠嚴(yán)格遵守黨紀(jì)黨規(guī)。但是，我們也應(yīng)該清醒地看到，少數(shù)干警還存在執(zhí)行政治紀(jì)律不嚴(yán)、遵守政治規(guī)矩不力的問題，必須引起高度重視，切實加以解決。

(一)要正視違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的問題。

一是政治立場不鮮明。有的黨員干部對嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩沒有足夠的認(rèn)識，認(rèn)為政治紀(jì)律和政治規(guī)矩上級重要、下級次要，說起來重要、抓起來次要，沒有將政治紀(jì)律和政治規(guī)矩放在重要的位置。理想信念不堅定，黨性觀念不強(qiáng)，在原則問題和大是大非面前旗幟不鮮明，態(tài)度不堅決，甚至喪失黨性原則。有的干部缺乏誠信意識，對黨不忠誠，不信守服務(wù)承諾、廉政承諾，長期不參加組織活動，脫離黨組織，不繳納黨費(fèi)。

二是言辭論調(diào)與中央不一致。有些黨員干部口無遮攔，習(xí)慣于傳播小道消息，議論網(wǎng)上熱門話題，傳播政治謠言、政治笑話;有的甚至對中央的決策部署說三道四、評頭論足、陽奉陰違，大會上唱贊歌，私下里酒桌上唱反調(diào)。有的身為法官，不信仰法律，“人治”思想嚴(yán)重，在一些公開場合大放厥詞，說什么“打官司要靠關(guān)系”、“別人有后臺，多一事不如少一事”;有的法官公正司法、為民司法意識不強(qiáng)，平時不學(xué)習(xí)政治理論，鉆研法律知識，辦起案來就講關(guān)系、人情、金錢，“六難三案”現(xiàn)象時有發(fā)生，在社會和群眾中造成了極壞影響，致使人民群眾不斷地信訪、來訪，破壞司法權(quán)威，影響到保康法院全面建設(shè)。

三是組織原則不遵循。有的干部不按照議事程序辦事，該請示的不請示，該匯報的不匯報，違規(guī)用權(quán)、擅自越權(quán)，破壞組織秩序，留下嚴(yán)重隱患。有的干警遇到矛盾繞道走，不去想辦法解決矛盾和問題，處理刺手問題看風(fēng)頭，看來頭，看勢頭，不敢碰硬，大事化小，小事化了，信奉好人主義，碰到不良傾向講面子不講真理，講人情不講原則。有的干部自身遇到困難首先想到的不是找組織，而是想著找關(guān)系，把正當(dāng)?shù)狞h內(nèi)關(guān)系搞得很庸俗。有的缺乏批評與自我批評精神，民主生活會上不敢涉及深層次矛盾和問題，搞無原則的一團(tuán)和氣。

四是決策部署不落實。有的部門、有的干部信奉部門利益、個人利益至上，對自己有利的就貫徹落實，對自己不利的就搞“上有政策、下有對策”。有的干警認(rèn)為自己無職無權(quán)，工作消極應(yīng)付，心無所思、干無所指，對工作缺乏激情，對事業(yè)缺乏熱情，對群眾缺乏感情。還有的同志自由散漫慣了，不作為、慢作為，對工作任務(wù)敷衍應(yīng)付、長期不駐庭，值班制度流于形式，習(xí)慣于“不找事、不惹事、不出事”，群眾辦事經(jīng)常找不到人。

我們常說，要用良好的黨風(fēng)帶政風(fēng)促民風(fēng)。有良好的黨風(fēng)，黨在群眾心中的形象就好，就能很好的促進(jìn)政風(fēng)民風(fēng)。作為一名黨員，一舉一動都關(guān)系到黨的形象;作為一名法官，一言一行都關(guān)系到法院的威望，群眾都會看在眼里、記在心里。我們?nèi)绻皇卣渭o(jì)律、不講政治規(guī)矩，那么危害是巨大的，不僅會導(dǎo)致不正之風(fēng)盛行，破壞干群關(guān)系，敗壞黨風(fēng)政風(fēng)民風(fēng)，甚至?xí)p害法律的尊嚴(yán)和權(quán)威。

(二)要深刻剖析嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面各種問題產(chǎn)生的原因。

一是思想滑坡。有的黨員干部在追求成長與進(jìn)步的同時，往往忽視黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)，放松了主觀世界的改造，導(dǎo)致了黨性不純、黨性不強(qiáng)，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩得不到自覺遵守。

二是認(rèn)識偏差。認(rèn)為政治紀(jì)律、政治規(guī)矩是上層的事，基層沒有這方面的問題，或者認(rèn)為即使有也無礙大局。大多數(shù)干警甚至是領(lǐng)導(dǎo)干部身上都存在“重業(yè)務(wù)、輕政治”的傾向，導(dǎo)致一些部門和干警紀(jì)律松弛、作風(fēng)松懈、組織松散。還有少數(shù)黨員干部認(rèn)為政治紀(jì)律和政治規(guī)矩是軟指標(biāo)，缺乏硬約束，口頭上說說而已，思想上不重視，行動上就容易出偏差。

三是責(zé)任意識不強(qiáng)。少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部對上級的決策部署搞形式主義、擺花架子，滿足于“釘牌子”、“制圖表”、“讀文件”，甚至對于職責(zé)范圍內(nèi)的事也是一推、二躲、三糊弄，怕難、怕煩、怕?lián)?zé)，導(dǎo)致問題越來越大。

四是要求不嚴(yán)。長期以來我們對黨員干部思想上、行為上存在的苗頭性、傾向性問題，缺乏有效的教育和監(jiān)督。對黨員干部在管理上失之于寬、失之于軟，甚至對違紀(jì)黨員干部責(zé)任追究時，總是從保護(hù)干部的角度出發(fā)，幫其說情開脫，致使少數(shù)黨員干部在紀(jì)律規(guī)矩面前心存僥幸。

守紀(jì)律講規(guī)矩是對黨員干部黨性的重要考驗，是對黨員干部對黨忠誠度的重要檢驗。如何落實習(xí)近平總書記指出的“五個必須、五個決不允許”，做忠誠、責(zé)任、干凈的好干警，我認(rèn)為要強(qiáng)化“五種意識”，帶頭做“五個模范”。

(一)強(qiáng)化宗旨意識，做堅定理想信念的模范。遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，最核心的就是堅定共產(chǎn)主義理想和社會主義信念，對黨忠心耿耿、與黨同心同德。作為法官，手握法律賦予的審判權(quán)，如果喪失了正確的政治理想，就會失去正確的政治方向，在關(guān)鍵時刻，就會辯不清方向，站不穩(wěn)立場，甚至?xí)棺约旱娜松呦驓纭Ｗ鳛橐幻h員干部，首先，要始終堅定政治立場，堅守共產(chǎn)黨員的理想信念。堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，堅決落實中央、省委、市委和縣委的決策部署，確保政令暢通、令行禁止。其次，要謹(jǐn)言慎行，始終把黨性擺在第一位。大家要牢記自己第一身份是共產(chǎn)黨員，在言論自由問題上絕不能混同于一般的老百姓，必須體現(xiàn)黨紀(jì)嚴(yán)于國法的要求。對于網(wǎng)絡(luò)上、社會上流傳的一些空穴來風(fēng)的消息、謠言等，我們既要保持頭腦清醒，善于甄別，更要敢于斗爭，揭開其虛假的外衣，尤其要引導(dǎo)當(dāng)事人、來信來訪的群眾正確認(rèn)識問題，解決問題。第三，要敢于抵制不良風(fēng)氣。大家要本著對黨的事業(yè)負(fù)責(zé)、對同志負(fù)責(zé)的態(tài)度，切實把堅持原則、直面是非、勇于批評、敢于與不良風(fēng)氣和錯誤行為作斗爭作為一條重要的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩來執(zhí)行。

(二)強(qiáng)化法紀(jì)意識，做嚴(yán)格遵守法律和黨章的模范。國有國法，黨有黨規(guī)。《中共中央關(guān)于全面推進(jìn)依法治國若干重大問題的決定》指出，黨的各級組織和廣大黨員干部不僅要模范遵守國家法律，而且要按照黨規(guī)黨紀(jì)以更高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。對于我們這群天天和法律打交道的人來說，我們比任何人知道的法律條文都多，比任何人都更懂得法律，如果我們不守法所帶來的“破窗效應(yīng)”會在社會上造成極壞的影響。大家一定要對法律始終懷有敬畏之心，牢記法律紅線不可逾越、法律底線不可觸碰，帶頭遵守法律，帶頭依法辦案。說到依法辦案，它不僅是體現(xiàn)在判決結(jié)果上，更要注重程序的合法、公正。另一方面，黨章是黨內(nèi)根本大法，作為黨員干部，更應(yīng)模范遵守黨章。在每周四下午的政治學(xué)習(xí)中，我認(rèn)為黨章是必不可少的學(xué)習(xí)內(nèi)容，每一個黨員干部都要通過深入學(xué)習(xí)黨章，牢固樹立黨章意識，自覺把黨章作為根本的行為準(zhǔn)則，用黨章規(guī)范自己的言行，把遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩落實到自己的全部工作中去，不論你在哪個崗位上，都要經(jīng)得起風(fēng)浪考驗，做政治上的明白人，不能在政治方向上走岔了、走偏了，真正做到在任何情況下政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏。

(三)強(qiáng)化為民意識，做帶頭改進(jìn)作風(fēng)的模范。無論是中央八項規(guī)定，還是去年開展的群教活動，主旨都在于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾。對我們廣大干警而言，真正把自己擺進(jìn)去，持之以恒糾正“四風(fēng)”，以實際行動踐行司法為民的宗旨，就是最好的講政治紀(jì)律、講政治規(guī)矩的體現(xiàn)。當(dāng)前，我院干警作風(fēng)從總體上講有了明顯好轉(zhuǎn)，但基礎(chǔ)尚不穩(wěn)固，依然有少數(shù)干警做“小動作”、耍“小聰明”，“四風(fēng)”問題并沒有得到根本遏制，離人民群眾的期望還有一定距離。在今后的工作中要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變審判作風(fēng)，提高服務(wù)水平，完善訴訟服務(wù)中心平臺建設(shè)，深化巡回審判、訴調(diào)對接、遠(yuǎn)程立案、午間法庭等便民利民舉措。繼續(xù)深入開展“六難三案”專項治理工作，堅決杜絕“冷橫硬推”、“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”等現(xiàn)象。糾正“四風(fēng)”問題，絕非一朝一夕，必須持之以恒。大家要充分認(rèn)識到從中央到地方抓“四風(fēng)”問題的堅決態(tài)度和堅定決心，清醒認(rèn)識到“四風(fēng)”問題的危害，每位干警都要對自己在教育實踐活動中查找出的問題進(jìn)行一次“回頭看”，看問題是不是都查深了、找透了、解決了，新問題是不是又出現(xiàn)了、反彈了、變異了，以高度的政治責(zé)任感和對自己負(fù)責(zé)的態(tài)度切實抓好整改，真正做到立行立改，改就改好。

個人政治生態(tài)問題剖析材料篇八

政治生態(tài)：政治生態(tài)的概念是習(xí)近平總書記于2013年1月在十八屆中央紀(jì)律檢查委員會兩次全體會議上首次提出的。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

政治生態(tài)是黨風(fēng)、政風(fēng)、社會風(fēng)氣的綜合反映，集中體現(xiàn)黨員干部的黨性修養(yǎng)、思想覺悟、工作作風(fēng)等。作為政治發(fā)展中的關(guān)鍵因素，政治生態(tài)往往影響和制約著黨員干部的價值取向和行為方式。政治生態(tài)好，“軟環(huán)境”就好，人心就齊，黨的事業(yè)就能發(fā)展;政治生態(tài)不好，人心就會渙散，政治生活就會弊病叢生，黨的事業(yè)就會遭遇挫折。新形勢下，我們黨的黨內(nèi)政治生態(tài)總體狀況是好的，但也存在一些亟待解決的突出問題。

從近年來查處的重大違紀(jì)違法案件來看，有些地方出現(xiàn)區(qū)域性腐敗、塌方式腐敗，往往是查處一個案件牽出一窩人，“拔起蘿卜帶出泥”。這充分說明這些地方的政治生態(tài)出了問題。比如，一些地方對“一把手”的權(quán)力缺乏有效監(jiān)督，“一把手”在行使權(quán)力時比較任性，甚至凌駕于組織之上，大搞用人“一言堂”、花錢“一支筆”、決策“一張紙”，久而久之就帶壞了班子、搞亂了風(fēng)氣，導(dǎo)致當(dāng)?shù)卣紊鷳B(tài)污濁。再如，一些地方“圈子文化”盛行，給黨內(nèi)政治生態(tài)帶來極大危害。政治生活中的“圈子文化”，實際上是基于人身依附和利益共享而形成的一種“互利共生、抱團(tuán)取暖”的利益聯(lián)盟。近年來查處的腐敗窩案串案，大都跟“圈子文化”有關(guān)系。“圈子文化”一旦盛行，就會誘發(fā)山頭主義、宗派主義等，把圈子利益凌駕于黨和人民利益之上，破壞黨紀(jì)國法，混淆是非對錯，破壞黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。當(dāng)前，“圈子文化”已經(jīng)成為危害黨的肌體健康的一種頑癥和毒瘤，是黨內(nèi)政治生態(tài)的重要“污染源”。全面從嚴(yán)治黨，要求我們正視問題，把凈化黨內(nèi)政治生態(tài)擺在重要位置。

多措并舉凈化黨內(nèi)政治生態(tài)。

政治生態(tài)系統(tǒng)是由不同層次的子系統(tǒng)構(gòu)成的，這些子系統(tǒng)又是由多種要素和變量相互轉(zhuǎn)化和交互發(fā)力形成的。因此，凈化黨內(nèi)政治生態(tài)是一項系統(tǒng)工程，需要遵循系統(tǒng)思維，堅持多措并舉，形成合力。

消除腐敗這一政治生態(tài)的“污染源”。腐敗是侵蝕政治生態(tài)的致命“污染源”。腐敗盛行，政治生態(tài)就不可能風(fēng)清氣正。只有嚴(yán)厲懲治腐敗，拔爛樹、治病樹、矯歪樹、種新樹，才能保護(hù)好政治生態(tài)的“森林”。這就要求我們以零容忍的態(tài)度持之以恒地懲治腐敗，捍衛(wèi)黨紀(jì)法規(guī)，消除一切有損黨內(nèi)政治生態(tài)的消極腐敗因素。在懲治腐敗方面，既要治標(biāo)，也要治本，加快建立健全不敢腐的懲戒機(jī)制、不能腐的防范機(jī)制、不易腐的保障機(jī)制。

抓好凈化政治生態(tài)的“關(guān)鍵少數(shù)”。實踐表明，領(lǐng)導(dǎo)干部這一“關(guān)鍵少數(shù)”在凈化政治生態(tài)中具有重要示范作用，尤其是“一把手”直接影響一個地區(qū)和部門政治生態(tài)的優(yōu)劣。作為政治生態(tài)建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)者、推動者，領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是“一把手”應(yīng)主動擔(dān)責(zé)、以上率下，在修身用權(quán)律己、謀事創(chuàng)業(yè)做人中始終堅守正道、弘揚(yáng)正氣，襟懷坦白、光明磊落，堅持原則、恪守規(guī)矩，嚴(yán)肅綱紀(jì)、嫉惡如仇，艱苦奮斗、清正廉潔，通過發(fā)揮表率和示范作用，帶領(lǐng)廣大黨員干部共同營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

(三)守紀(jì)律講規(guī)矩是新常態(tài)下的剛性約束。漠視政治紀(jì)律往往也是一切腐敗現(xiàn)象的源頭。黨的十八大后的兩年多時間，90余名省部級及以上官員落馬，數(shù)十萬黨員干部受處分，一些地方和領(lǐng)域出現(xiàn)的塌方式腐敗、整體性淪陷。無論是周永康、薄熙來等高級領(lǐng)導(dǎo)干部搞非組織政治活動，還是法院系統(tǒng)內(nèi)部出現(xiàn)的原最高院副院長黃松有貪污受賄，省高院刑三庭原庭長張軍違規(guī)違紀(jì)，都集中并且極端地表現(xiàn)了權(quán)大于法、權(quán)凌駕于紀(jì)的惡劣行徑，充分暴露出他們對黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩視若無物。中央對當(dāng)前黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭形勢的判斷是六個字：“依然嚴(yán)峻復(fù)雜”，并且將“全面從嚴(yán)治黨”作為重大戰(zhàn)略部署，納入“四個全面”總體要求。如果把全面從嚴(yán)治黨比作一座房子，規(guī)矩就是龍骨框架。在全面從嚴(yán)治黨的新常態(tài)下，只有把規(guī)矩立起來，把紀(jì)律嚴(yán)起來，才能防微杜漸，減少腐敗存量、遏制腐敗增量、重構(gòu)政治生態(tài);才能取得不敢腐、不能腐、不想腐的壓倒性勝利;才能實現(xiàn)“四個全面”目標(biāo)，實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢。

(一)要正視違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的問題?。

守紀(jì)律、講規(guī)矩對黨員干部既是約束也是愛護(hù)，既是限制也是保護(hù)。古人說：“凡善怕者，必身有所正、言有所規(guī)、行有所止”。每一名黨員干部都要時刻牢記“心中有黨、心中有民、心中有責(zé)、心中有戒”，忠誠于黨的信仰不動搖，嚴(yán)守黨的紀(jì)律不越軌，面對利益誘惑不動心，考驗和挑戰(zhàn)面前不變色。每一名干警唯有敬畏黨的紀(jì)律和規(guī)矩，恪守法官行為準(zhǔn)則，才能慎初、慎微、慎行，才能確保忠誠、公正、清廉，才能為推動保康法院發(fā)展、加快保康經(jīng)濟(jì)建設(shè)作出新的更大貢獻(xiàn)。

當(dāng)下的政治生態(tài)到底存在哪些問題?十八大之后，邱煒煌即在中央黨校主辦的《學(xué)習(xí)時報》撰文提出針對當(dāng)下的政治生態(tài)，應(yīng)根治十大“常見病”。在他看來，凈化政治生態(tài)，先得找到政治生態(tài)受污染的根源，以便對癥下藥。

一是“不跑不送，原地不動”的潛規(guī)則。“不跑不送，原地不動;只跑不送，暫緩使用;又跑又送，提拔重用”，已成為一些地方干部升遷的潛規(guī)則，民主推薦、組織考察、集體研究等有時不過是玩程序、走過場。

二是“拼搏不如拼爹”的特權(quán)現(xiàn)象。現(xiàn)在“官二代”現(xiàn)象比較突出，有的領(lǐng)導(dǎo)干部鉆政策空子曲線調(diào)動親屬進(jìn)公務(wù)員隊伍，有的另辟蹊徑通過“黨外路線”安排子女進(jìn)班子。

三是“能力不如關(guān)系”的關(guān)系學(xué)。大到幫派小到“老鄉(xiāng)圈”、“同學(xué)圈”、“麻將圈”，形成各種各樣的利益團(tuán)體。有關(guān)系走遍天下，無關(guān)系寸步難行。這種“無人不求人、人人都被求”的“中國式求人”往往挑戰(zhàn)法律尊嚴(yán)、政府公信力、社會公平和市場規(guī)則，必然導(dǎo)致權(quán)錢交易、人身依附。

四是“琢磨事不如琢磨人”的投機(jī)鉆營。琢磨領(lǐng)導(dǎo)，了解他的喜怒哀樂，投其所好;琢磨對手，掌握他的弱點(diǎn)軟肋，攻其不備;琢磨派系，打聽誰是誰的人，誰聽誰的話，四處討好，八面玲瓏;琢磨自己，無視缺點(diǎn)，放大優(yōu)點(diǎn)，心生浮躁，盲目攀比，“兩年不提拔、心里有想法，三年不挪動、就想去活動”，甚至提拔的位子還沒坐熱，便又想著上臺階。

五是“干的不如看的”的論資排輩。有些干部不求有功但求無過，習(xí)慣于當(dāng)看客、評論員，對干事的說三道四、品頭論足，甚至橫挑鼻子豎挑眼。更嚴(yán)重的問題是這種人竟然還很“吃香”，仕途順利。

六是“做事不如作秀”的形式主義。有的地方“打造典型”，把所謂的“農(nóng)業(yè)示范園”、“農(nóng)民別墅群”、“現(xiàn)代養(yǎng)牛場”等集中“秀”到公路邊，以期上級領(lǐng)導(dǎo)“一目了然”，卻往往因為“布景”、“道具”穿幫，或“群眾演員”配合不當(dāng)，弄巧成拙，丑態(tài)百出。

七是“擺平就是水平”的偽穩(wěn)定。基層干部中流傳這樣的順口溜：“穩(wěn)定就是搞定，擺平就是水平，沒事就是本事，妥協(xié)就是和諧”，一些同志把它作為領(lǐng)導(dǎo)學(xué)說的真諦。

八是“多栽花少栽刺”的好人主義。由于存在片面“以票取人”問題，一些干部奉行“多栽花少栽刺”的處世哲學(xué)，把“圓滑”視為成熟，把“世故”當(dāng)成穩(wěn)重，滋長庸俗的壞風(fēng)氣。

九是“劣幣驅(qū)逐良幣”的逆淘汰。邱煒煌認(rèn)為，經(jīng)濟(jì)學(xué)上“劣幣驅(qū)逐良幣”的定律也存在于一些政治生態(tài)不良的地方和單位，有的同志堅持原則，嫉惡如仇，成為我行我素者的絆腳石，往往明槍易躲，暗箭難防，正所謂“你和我過不去，我就讓你出局”。

十是“不怕犯事只怕‘出事’”的地方保護(hù)主義。一些地方只怕“出事”不怕犯事，勢必助長違法犯罪的僥幸心理，導(dǎo)致攻守同盟的抱團(tuán)現(xiàn)象，產(chǎn)生有案不查的地方保護(hù)主義，形成滋長腐敗的“政治生態(tài)”。

根據(jù)xx有關(guān)政治生態(tài)建設(shè)理論學(xué)習(xí)主題活動的要求，結(jié)合本人自身思想工作的實際，通過有關(guān)的學(xué)習(xí)和要求，我認(rèn)真查找了自己在思想、工作、作風(fēng)上存在的問題，以及新時期黨對黨員干部的要求，現(xiàn)將自查自糾情況報告如下：

（一）政治生態(tài)建設(shè)理論學(xué)習(xí)不夠扎實。一是理論學(xué)習(xí)不夠。只滿足于看文件、讀報紙，沒有靜下心來仔細(xì)研讀，很少閱讀馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、政治生態(tài)建設(shè)理論的原文原著，看得多、思考的少，瀏覽得多、記住的少。二是相關(guān)知識學(xué)習(xí)不夠，自認(rèn)為現(xiàn)在來黨史辦工作了，相關(guān)的理論知識學(xué)好了就行了，其他諸如時事、政治、別的理論知識學(xué)不學(xué)無所謂，放松了這些方面知識的學(xué)習(xí)。三是業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)不夠，自己20xx年進(jìn)入xx工作，學(xué)習(xí)注重?zé)狳c(diǎn)關(guān)鍵知識，缺乏對黨史研究理論知識的系統(tǒng)學(xué)習(xí)，對有關(guān)職能理論知識理解得不夠深，鉆得不透。

（二）由于自己是病休，對工作的全局觀念性不強(qiáng)。對提高自身的職能理論知識水平要求不強(qiáng)，沒有很好地發(fā)揮自身的有關(guān)作用。對有關(guān)黨史資料的搜集、調(diào)查不多，聯(lián)系、指導(dǎo)少，沒有很好地發(fā)揮自身的有關(guān)作用，不利于xx資料搜集工作的全面開展和作用的發(fā)揮。

（三）宗旨觀念不夠牢固。一是因為自己有高血壓、腦血栓的病，在家休息，對黨史資料搜集工作幫不了忙，無法出力，所以，除了xx外，沒有對xxx做出貢獻(xiàn)，這是工作不全面、革命意志衰退的表現(xiàn)。二是自己很少來辦公室，有擔(dān)心他人認(rèn)為自己礙手礙腳的思想，認(rèn)為自己從xx到xx，職位變了，職能變了，怕話兒講不到點(diǎn)子上，講了后會讓領(lǐng)導(dǎo)為難，把黨和人民的利益放在首位考慮得不夠。

1、放松了政治生態(tài)建設(shè)的理論學(xué)習(xí)。由于對學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不足，自覺不自覺地放松了理論學(xué)習(xí)，自以自己是病休，有三十多年的工作經(jīng)驗，保養(yǎng)好身體，做好xx，當(dāng)好xx就已經(jīng)足夠，缺乏對政治生態(tài)建設(shè)的新理論、新知識的學(xué)習(xí)。常把學(xué)習(xí)當(dāng)作軟任務(wù)，總認(rèn)為自己不是理論工作者，沒有必要去深鉆細(xì)研，懂得一些基本觀點(diǎn)、基本原理能適應(yīng)工作就行。對于工作只求服從領(lǐng)導(dǎo)，服務(wù)大局，不求高標(biāo)準(zhǔn)、出精品的思想導(dǎo)致對理論學(xué)習(xí)的興趣不濃，運(yùn)用理論知識指導(dǎo)工作實踐的能力不強(qiáng)。

2、放松了對自身主觀世界的改造。認(rèn)為自己工作了三十多年，經(jīng)驗不少，以致于學(xué)習(xí)政治生態(tài)建設(shè)理論的勁頭小了，深入群眾、深入基層調(diào)查了解實際問題的時間少了，精神狀態(tài)和進(jìn)取心也差了。深入剖析這種思想，還是考慮個人的利益多了一些，考慮人民群眾的利益少了一些，宗旨觀念有所淡化。近年來，自己隨著職務(wù)的變動，宗旨觀念在頭腦中樹得還不夠牢，沒有很好地針對實際問題傾聽群眾的意見，制定針對性措施，尋求解決問題的最佳方法。

3、放松了自身的黨性修養(yǎng)的鍛煉。反思我在思想作風(fēng)方面存在的問題，一個深層次的原因，就是近些年來黨性鍛煉所下的氣力不夠，政治生態(tài)建設(shè)學(xué)習(xí)的力度不夠，世界觀的改造抓得不夠緊，為人民服務(wù)的宗旨觀和艱苦奮斗的精神淡薄了。隨著環(huán)境變了，主觀主義多些，久而久之，對群眾的呼聲、群眾的疾苦、群眾的困難了解不夠，解決得也不夠及時。主要的根源是政治生態(tài)建設(shè)這方面有歇?dú)狻⑺蓜诺乃枷搿?/p>

1、堅持理論學(xué)習(xí)，加強(qiáng)對政治生態(tài)建設(shè)的理論學(xué)習(xí)，努力提高自身的理論、思想、政治素質(zhì)。進(jìn)一步提高對政治生態(tài)建設(shè)理論學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的緊迫感和自覺性，真正把理論學(xué)習(xí)作為提高自身政治、理論、思想素質(zhì)的第一要務(wù)，自覺做到：一從應(yīng)付性學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃鱼@研學(xué)習(xí)，從主要著眼于改造客觀世界轉(zhuǎn)變?yōu)楦脑炜陀^世界與主觀世界相結(jié)合，從為了工作需要的“不得不學(xué)”轉(zhuǎn)變?yōu)榱颂嵘约豪碚撍仞B(yǎng)的“不能不學(xué)”。重點(diǎn)是學(xué)習(xí)和掌握黨的十八大有關(guān)文獻(xiàn)、總書記的有關(guān)重要講話，貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持共產(chǎn)主義信仰，提高政治敏銳性和鑒別力，思想、政治素質(zhì)始終與黨中央保持高度的一致。正確處理好病痛、政治理論學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系，弘揚(yáng)馬克思主義的學(xué)風(fēng)，自覺做到“三個帶頭”：即帶頭擠出時間刻苦自學(xué)，不能陷于事務(wù)；帶頭向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向群眾學(xué)習(xí)，增強(qiáng)解決實際問題的能力；帶頭堅持有關(guān)黨史資料搜集的有關(guān)知識的學(xué)習(xí)制度，加強(qiáng)對履行政治生態(tài)建設(shè)理論以及職責(zé)所必備的各種知識的學(xué)習(xí)，不斷提高自身政治、思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

2、堅持求真務(wù)實，努力提高自身的工作水平。一是要始終保持清醒的頭腦，時刻注意擺正自己同人民群眾的位置，時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，時刻警惕脫離群眾的傾向。堅持身體力行、求真務(wù)實、言行一致的工作作風(fēng)，腳踏實地，埋頭苦干，實實在在地為黨和人民群眾辦實事、辦好事。盡量多深入實際，深入基層，調(diào)查研究，總結(jié)經(jīng)驗，汲取群眾營養(yǎng)，不斷加深與黨和人民群眾的思想感情。認(rèn)真做好自己的本職工作，堅持抓主要矛盾和薄弱環(huán)節(jié)，促進(jìn)工作整體平衡推進(jìn)。一是圍繞中心，服務(wù)大局。把促進(jìn)政治生態(tài)建設(shè)作為履行自身職能的第一要務(wù)，努力提高服務(wù)于經(jīng)濟(jì)建設(shè)、促進(jìn)改革發(fā)展穩(wěn)定、助推淳化科學(xué)發(fā)展的能力。充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢，圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，深入基層，開展調(diào)查研究，掌握第一手資料，為做好黨史資料研究工作作出貢獻(xiàn)。二是要突出團(tuán)結(jié)和民主兩大主題，把維護(hù)政治生態(tài)建設(shè)作為自身首要的政治任務(wù)常抓不懈。發(fā)揮自身的優(yōu)勢，溝通上下，表達(dá)民意，體察民情，為黨分憂，為政府解難，為人民謀利，為創(chuàng)建政治生態(tài)建設(shè)的團(tuán)結(jié)和諧新局面作出貢獻(xiàn)。

3、堅持從嚴(yán)律已，一心為公，努力當(dāng)好人民公仆。按照學(xué)習(xí)政治生態(tài)建設(shè)理論的要求與投身實踐統(tǒng)一、黨性鍛煉與人格修養(yǎng)統(tǒng)一、自我修養(yǎng)與制度約束統(tǒng)一的要求，進(jìn)一步加強(qiáng)自身的世界觀改造，堅持自重、自省、自警、自勵，做勤政廉政的表率。自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕，防微杜漸，永葆共產(chǎn)黨人的本色。認(rèn)真參加政治生態(tài)建設(shè)的理論學(xué)習(xí)，自覺執(zhí)行黨的民主集中制的各項制度的有關(guān)規(guī)定，積極開展批評與自我批評，自覺接受黨和人民群眾的監(jiān)督，爭做一名合格的共產(chǎn)黨員，為把富川瑤鄉(xiāng)建設(shè)成團(tuán)結(jié)、和諧、幸福、美滿的幸福家園而貢獻(xiàn)自己的全部力量！

正視黨內(nèi)政治生態(tài)存在的突出問題。

政治生態(tài)是黨風(fēng)、政風(fēng)、社會風(fēng)氣的綜合反映，集中體現(xiàn)黨員干部的黨性修養(yǎng)、思想覺悟、工作作風(fēng)等。作為政治發(fā)展中的關(guān)鍵因素，政治生態(tài)往往影響和制約著黨員干部的價值取向和行為方式。政治生態(tài)好，“軟環(huán)境”就好，人心就齊，黨的事業(yè)就能發(fā)展;政治生態(tài)不好，人心就會渙散，政治生活就會弊病叢生，黨的事業(yè)就會遭遇挫折。新形勢下，我們黨的黨內(nèi)政治生態(tài)總體狀況是好的，但也存在一些亟待解決的突出問題。

從近年來查處的重大違紀(jì)違法案件來看，有些地方出現(xiàn)區(qū)域性腐敗、塌方式腐敗，往往是查處一個案件牽出一窩人，“拔起蘿卜帶出泥”。這充分說明這些地方的政治生態(tài)出了問題。比如，一些地方對“一把手”的權(quán)力缺乏有效監(jiān)督，“一把手”在行使權(quán)力時比較任性，甚至凌駕于組織之上，大搞用人“一言堂”、花錢“一支筆”、決策“一張紙”，久而久之就帶壞了班子、搞亂了風(fēng)氣，導(dǎo)致當(dāng)?shù)卣紊鷳B(tài)污濁。再如，一些地方“圈子文化”盛行，給黨內(nèi)政治生態(tài)帶來極大危害。政治生活中的“圈子文化”，實際上是基于人身依附和利益共享而形成的一種“互利共生、抱團(tuán)取暖”的利益聯(lián)盟。近年來查處的腐敗窩案串案，大都跟“圈子文化”有關(guān)系。“圈子文化”一旦盛行，就會誘發(fā)山頭主義、宗派主義等，把圈子利益凌駕于黨和人民利益之上，破壞黨紀(jì)國法，混淆是非對錯，破壞黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。當(dāng)前，“圈子文化”已經(jīng)成為危害黨的肌體健康的一種頑癥和毒瘤，是黨內(nèi)政治生態(tài)的重要“污染源”。全面從嚴(yán)治黨，要求我們正視問題，把凈化黨內(nèi)政治生態(tài)擺在重要位置。

多措并舉凈化黨內(nèi)政治生態(tài)。

政治生態(tài)系統(tǒng)是由不同層次的子系統(tǒng)構(gòu)成的，這些子系統(tǒng)又是由多種要素和變量相互轉(zhuǎn)化和交互發(fā)力形成的。因此，凈化黨內(nèi)政治生態(tài)是一項系統(tǒng)工程，需要遵循系統(tǒng)思維，堅持多措并舉，形成合力。

消除腐敗這一政治生態(tài)的“污染源”。腐敗是侵蝕政治生態(tài)的致命“污染源”。腐敗盛行，政治生態(tài)就不可能風(fēng)清氣正。只有嚴(yán)厲懲治腐敗，拔爛樹、治病樹、矯歪樹、種新樹，才能保護(hù)好政治生態(tài)的“森林”。這就要求我們以零容忍的態(tài)度持之以恒地懲治腐敗，捍衛(wèi)黨紀(jì)法規(guī)，消除一切有損黨內(nèi)政治生態(tài)的消極腐敗因素。在懲治腐敗方面，既要治標(biāo)，也要治本，加快建立健全不敢腐的懲戒機(jī)制、不能腐的防范機(jī)制、不易腐的保障機(jī)制。

抓好凈化政治生態(tài)的“關(guān)鍵少數(shù)”。實踐表明，領(lǐng)導(dǎo)干部這一“關(guān)鍵少數(shù)”在凈化政治生態(tài)中具有重要示范作用，尤其是“一把手”直接影響一個地區(qū)和部門政治生態(tài)的優(yōu)劣。作為政治生態(tài)建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)者、推動者，領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是“一把手”應(yīng)主動擔(dān)責(zé)、以上率下，在修身用權(quán)律己、謀事創(chuàng)業(yè)做人中始終堅守正道、弘揚(yáng)正氣，襟懷坦白、光明磊落，堅持原則、恪守規(guī)矩，嚴(yán)肅綱紀(jì)、嫉惡如仇，艱苦奮斗、清正廉潔，通過發(fā)揮表率和示范作用，帶領(lǐng)廣大黨員干部共同營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

打造過硬政治行為主體。每一名黨員干部都是政治行為主體，都對營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)負(fù)有責(zé)任。打造過硬的政治行為主體，關(guān)鍵是堅持把固本培元的“高線”和嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩的“底線”有機(jī)結(jié)合起來。一方面，把思想政治建設(shè)擺在首位，使廣大黨員干部不忘初心，打牢理想信仰之基、補(bǔ)足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵，堅定“四個自信”。另一方面，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，讓廣大黨員干部明底線、知敬畏，積極主動在思想上劃出紅線、在行動上明確界限，真正敬畏法紀(jì)、遵守規(guī)矩。通過思想建黨強(qiáng)定力，通過制度治黨立規(guī)矩，一正一反、一柔一剛同向發(fā)力、同時發(fā)力、持續(xù)發(fā)力，同頻共振、相得益彰，就能有效凈化黨內(nèi)政治生態(tài)。

按照省局、市局的要求，xx局黨委對我局政治生態(tài)建設(shè)工作情況進(jìn)行了認(rèn)真自查，現(xiàn)將自查結(jié)果匯報如下一、政治生態(tài)建設(shè)工作落實情況xx局黨委堅決以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為引領(lǐng)，認(rèn)真履行管黨履職主體責(zé)任，認(rèn)真落實省局、市局、縣委各項部署，把管黨履職工作與中心工作同部署、同落實、同檢查、同考核，形成了明責(zé)、考責(zé)、述責(zé)、評責(zé)、追責(zé)的閉環(huán)式責(zé)任體系，推動管黨履職不斷從寬松軟走向嚴(yán)緊硬，為高質(zhì)量推進(jìn)新時代xx事業(yè)發(fā)展提供了堅強(qiáng)保證。

(一)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)情況。

加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，多次組織召開黨委中心組會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，結(jié)合xx體制改革，對管黨治黨工作進(jìn)行了安排、提出了要求。黨委書記xx始終把主體責(zé)任當(dāng)作政治責(zé)任，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真落實“一崗雙責(zé)”，對分管部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作及時部署、及時督促，對牽頭負(fù)責(zé)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作親力親為、務(wù)求實效。

(二)落實黨建工作責(zé)任制情況。

層層分解工作任務(wù)、目標(biāo)，逐級明確責(zé)任，將黨建責(zé)任落實到每一位黨支部書記，充分發(fā)揮黨支部、黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室的職能作用，形成自上而下層層帶動、自下而上逐級保障的工作鏈條和運(yùn)行機(jī)制。二是完善黨委議事規(guī)則。結(jié)合xx工作和xx體制改革實際，修改完善了黨委議事規(guī)則、堅持民主集中制，班子成員分工明確、團(tuán)結(jié)協(xié)作，充分發(fā)揮了黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。三是細(xì)化落實責(zé)任。落實黨委書記第一責(zé)任人責(zé)任，通過經(jīng)常性談心談話、干部任職談話等方式對班子成員落實管黨治黨責(zé)任進(jìn)行了強(qiáng)調(diào)提醒。班子成員經(jīng)常性深入分管領(lǐng)域，針對黨建責(zé)任落實、日常工作開展情況進(jìn)行督查檢查和指導(dǎo)推動，定期向黨委書記匯報分管領(lǐng)域全面從嚴(yán)治黨情況，努力做到工作管到哪里、黨建責(zé)任就延伸到哪里。

(三)組織管理建設(shè)情況。

以支部為單位召開民主生活會，開展批評與自我批評，堅持問題導(dǎo)向，嚴(yán)肅問題整改。完成黨員評議活動。堅持三會一課制度，開展“重溫入黨誓詞”“傳承紅色基因”“學(xué)習(xí)改革期間先進(jìn)人物事跡”“黨員承諾踐諾”等主題黨日活動，有效的激發(fā)了廣大干部活力，振奮了干部隊伍的“精氣神”。

組織黨員干部、青年志愿者參與扶貧、創(chuàng)建衛(wèi)生城等工作，讓干部在實踐中受教育，促行動。

(四)黨風(fēng)廉政建設(shè)情況。

一是強(qiáng)化責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，責(zé)任落實到位。組織召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會議x次，調(diào)整了黨建黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，進(jìn)一步明確了黨建責(zé)任和黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任事項、監(jiān)督責(zé)任事項，推動了管黨治黨責(zé)任落地生根。二是強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，不敢腐、不想腐機(jī)制初步形成。綜合運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”開展日常監(jiān)督檢查。緊盯年節(jié)假期等重要時間節(jié)點(diǎn)，提醒教育大多數(shù)，重點(diǎn)放在關(guān)鍵少數(shù)上。綜合運(yùn)用誡勉談話、組織調(diào)整、黨紀(jì)處分等各種手段，發(fā)現(xiàn)苗頭性問題及時提醒，觸犯紀(jì)律立即處理，真正體現(xiàn)了對干部的嚴(yán)管厚愛。組織開展了內(nèi)部場所公款吃喝問題自查自糾專項清理檢查。開展常態(tài)化機(jī)關(guān)工作紀(jì)律明察暗訪x次，窗口服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量明察暗訪x次。三是強(qiáng)化制度建設(shè)，源頭防腐。緊盯年節(jié)假期等重要時間節(jié)點(diǎn)，對干部進(jìn)行提醒教育。嚴(yán)肅查處違規(guī)使用公車，違規(guī)公款接待，借會議、培訓(xùn)之名公款旅游，大操大辦婚喪喜慶，違規(guī)收送土特產(chǎn)、禮品禮金等問題。密切關(guān)注不正之風(fēng)新動向、新表現(xiàn)，嚴(yán)肅查處隱形變異的“四風(fēng)”，確保中央八項規(guī)定精神落地生根。

(五)作風(fēng)建設(shè)情況。

設(shè)立黨員先鋒崗標(biāo)識牌、佩戴黨徽;。

公開工作流程、制定關(guān)于各業(yè)務(wù)的“一次性告知單”;。

公開監(jiān)督舉報電話，暢通納稅人投訴受理渠道，建立快速回復(fù)機(jī)制，及時有效解決xx人的維權(quán)事宜，提高xx人的滿意度。

(六)思想政治工作情況。

牢牢把握意識形態(tài)主動權(quán)。加強(qiáng)理論武裝，凡學(xué)必講從嚴(yán)治黨。制定“五個一”工作機(jī)制，及時了解干部思想動態(tài)，摸清干部思想脈絡(luò)，立足實際，幫助干部解決眼前困難，確保改革期間干部思想高度穩(wěn)定和集中統(tǒng)一。一是召開“一次座談”。x月x日，召開了xxx干部座談會。全局干部職工xx人集中學(xué)習(xí)了xxxxx相關(guān)文件、講話精神，部分干部現(xiàn)場做了表態(tài)發(fā)言。二是啟動“一‘群’交流”。辦公室牽頭開設(shè)干部交流微信群，有效促進(jìn)了干部之間互相溝通、迅速成為一家人。通過不定期的發(fā)送正能量文章、國家公開的新聞言論、警示案例等內(nèi)容提高干部思想境界，起到教育引導(dǎo)廣大干部職工嚴(yán)守紀(jì)律紅線，警鐘長鳴的作用。通過干部彼此交流及時掌握干部思想狀態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定因素苗頭。三是發(fā)放“一張問卷”。xxx黨委立足實際，抓實責(zé)任，通過填寫調(diào)查問卷的形式積極組織干部進(jìn)行思想狀況調(diào)查。有針對性地做好黨員干部思想政治工作。加強(qiáng)xx系統(tǒng)意識形態(tài)網(wǎng)絡(luò)輿情的監(jiān)控管理，強(qiáng)化互聯(lián)網(wǎng)思想陣地建設(shè)和輿論引導(dǎo)。四是開展“一次談話”。

班子干部帶頭組織干部進(jìn)行面對面談心談話、征求意見、開導(dǎo)思想、解答疑問，給全體干部吃下了“定心丸”，激發(fā)了“新動力”。五是組織“一場聯(lián)檢”。

紀(jì)檢監(jiān)察部門認(rèn)真落實好監(jiān)督責(zé)任，嚴(yán)格紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，聯(lián)合辦公室、人事科等部門，組織多處辦公地點(diǎn)、多項檢查項目的聯(lián)合大檢查，確保組織人事、財務(wù)資產(chǎn)、保密檔案、值班值守、請銷假及重大事項報告等制度落實到位，確保全體干部職工遵規(guī)守紀(jì)，秩序不亂、工作不斷。

(七)黨委工作條例落實情況。

對于一些緊急工作和應(yīng)急事項，能夠與有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)商議后再做決策，確保做到科學(xué)決策、民主決策和依法決策嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，完善議事規(guī)則，凡重要事項必經(jīng)集體研究決定。共組織黨委中心組學(xué)習(xí)兩次，召開黨委會議八次。

一是責(zé)任壓力傳導(dǎo)不到位。一定程度還存在著“上熱中溫下冷”的現(xiàn)象，在嚴(yán)格落實規(guī)定要求上還存在欠缺，部分黨員干部紀(jì)律規(guī)矩意識還需進(jìn)一步增強(qiáng)，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的思路辦法還不夠多、不夠?qū)崳诩ぐl(fā)干事積極性方面還有待加強(qiáng)。

二是推進(jìn)“黨建”進(jìn)程還需進(jìn)一步加快。雖然將“黨建”納入了黨建工作的建設(shè)體系，開展了“黨建規(guī)范管理”“黨建優(yōu)化服務(wù)”“黨建作風(fēng)建設(shè)”“黨建精準(zhǔn)扶貧”等新模式，但在系統(tǒng)謀劃、統(tǒng)一實施上做得還不夠，黨建工作的科學(xué)化、信息化水平還有待進(jìn)一步提升。

(一)堅持思想建黨與制度建黨相結(jié)合，引導(dǎo)黨員干部守紀(jì)律、講規(guī)矩，真正把責(zé)任傳導(dǎo)到位、措施細(xì)化到位、檢查督促到位。堅持抓在經(jīng)常、嚴(yán)在日常，把關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則等黨內(nèi)法規(guī)，作為黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)必修課把政治紀(jì)律政治規(guī)矩挺在最前面，強(qiáng)化政治紀(jì)律和組織紀(jì)律，帶動廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律嚴(yán)起來。細(xì)化全面從嚴(yán)治黨工作目標(biāo)任務(wù)和工作責(zé)任，堅持“緊扣發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的理念，落實黨建目標(biāo)考核，將考核結(jié)果作為獎懲和使用干部的重要依據(jù)。

(二)持續(xù)推進(jìn)黨建品牌創(chuàng)建、廣泛開展“黨建”新模式，將創(chuàng)建黨建品牌和“黨建”理念貫穿在黨建工作、中心工作和日常工作中，堅持圍繞中心推進(jìn)黨建工作，使黨建工作與中心工作高度融合、無縫對接，實現(xiàn)黨在各領(lǐng)域的組織覆蓋和工作覆蓋進(jìn)一步拓展，推動黨建品牌創(chuàng)建和“黨建”在xx工作各方面落地生根、見實效、出成果。

成立派駐紀(jì)檢組以來，我組嚴(yán)格落實省、市、區(qū)相關(guān)文件，保持預(yù)防、懲治腐敗的高壓態(tài)勢，保證風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。通過檢查駐在部門開展不正之風(fēng)專項整治情況、“三公經(jīng)費(fèi)”使用和報銷情況、談話提醒制度落實情況、“一卡通”工作整改情況、落實崗位職責(zé)情況，開展班子成員和重要崗位中層干部“一對一”談話、普通干部職工座談、“三重一大”事項全程參與、黨組會議和廉政教育會駐會監(jiān)督等工作，對駐在部門的政治生態(tài)和干部作風(fēng)進(jìn)行了深入了解，現(xiàn)將主駐在部門政治生態(tài)建設(shè)情況和班子成員情況匯報如下:。

(一)加強(qiáng)黨的政治建設(shè)。牢固樹立抓黨建就是最大政績理念，始終把黨的政治建設(shè)擺在首位，切實加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，引導(dǎo)班子成員和干部職工樹立“四個意識”，堅定“四個自信”。始終堅持圍繞中心、服務(wù)大局，細(xì)化實化具體化工作舉措，充分發(fā)揮辦公室最大職能作用，推動了區(qū)委區(qū)政府各項部署落地見效。

(二)壓實管黨治黨責(zé)任。及時調(diào)整辦公室新任領(lǐng)導(dǎo)班子責(zé)任分工，進(jìn)一步明確黨組書記為管黨治黨的第一責(zé)任人，機(jī)關(guān)黨支部書記具體負(fù)責(zé)辦公室黨建工作，各班子成員嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”責(zé)任制，堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)與分管業(yè)務(wù)工作同謀劃同部署同落實同檢查同考核。召開了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任部署會議，對落實“兩個責(zé)任”進(jìn)行了研究，并制定責(zé)任清單和工作清單。黨組書記牽頭與班子成員、班子成員與分管股室負(fù)責(zé)人簽訂2018年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書20余份，壓力層層傳導(dǎo)、責(zé)任層層落實。

(三)嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。扎實開展“三會一課”，實行每月召開支委會和黨小組會，每季度召開黨員大會，并結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和黨風(fēng)廉政教育等工作，引導(dǎo)全體黨員加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。組織干部職工學(xué)習(xí)黨紀(jì)黨規(guī)、法紀(jì)法規(guī)等知識，并現(xiàn)場測試12次，參與區(qū)季度微測評活動4次，觀看《圍獵》《榜樣·羅官章》等廉政教育片，積極倡導(dǎo)以正面先進(jìn)為榜樣、以反面典型為警醒，形成震懾，促使其自覺遵守各項紀(jì)律規(guī)定。

(四)嚴(yán)守黨的各項紀(jì)律。嚴(yán)格遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等規(guī)定，要求全體干部職工自覺遵守中央八項規(guī)定。強(qiáng)化監(jiān)督管理，不斷完善財政資金管理、“三公”經(jīng)費(fèi)使用、公務(wù)接待以及會議活動等方面的制度體系建設(shè)，及時提醒黨員干部，有效防止“四風(fēng)”反彈。半年來，未發(fā)現(xiàn)區(qū)政府辦違反中央八項規(guī)定精神和工作紀(jì)律的行為。

(五)強(qiáng)化廉政風(fēng)險防控。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制度，堅持重大問題決策、重要干部任免、重大項目投資決策、大額資金使用提交黨組會議集體決策，邀請紀(jì)檢組駐會監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行主要領(lǐng)導(dǎo)末位發(fā)言、會議全程紀(jì)實、重大事項“雙記錄”等機(jī)制，實現(xiàn)了議事決策科學(xué)化、民主化。不斷完善內(nèi)部運(yùn)行制度，修訂財務(wù)、公車、食堂等管理制度8項，對出差、接待、采購、會務(wù)等費(fèi)用報銷流程、審批權(quán)限、報賬資料進(jìn)行了細(xì)化明確，對公車實行定點(diǎn)停放、定點(diǎn)加油和定點(diǎn)維修，對機(jī)關(guān)食堂實行采購員、庫管員、出納員、紀(jì)檢員共同參與，每月詢價，相互監(jiān)督。落實了談心談話制度，實行了主要負(fù)責(zé)人與分管負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人與股室負(fù)責(zé)人、股室負(fù)責(zé)人與股室成員點(diǎn)對點(diǎn)、面對面，開展全覆蓋式廉政談話提醒。

(六)著力加強(qiáng)隊伍建設(shè)。圍繞創(chuàng)新型、擔(dān)當(dāng)型、服務(wù)型、廉潔型的干部目標(biāo)，在實行定崗定責(zé)的前提下，采取推薦干部到村擔(dān)任第一書記、部分職工輪崗交流、派員外出提升學(xué)習(xí)等方式，提升了干部隊伍整體能力素質(zhì)。區(qū)政府辦全體干部職工以牽頭示范帶動，順利完成了各項工作任務(wù)，曾先后榮獲“貧困縣摘帽工作突出貢獻(xiàn)獎先進(jìn)集體三等功”“四川省對臺工作先進(jìn)集體”“潔凈水工作先進(jìn)集體”等6塊獎牌。有著一支吃苦耐勞、甘于奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)協(xié)作的優(yōu)秀干部隊伍。

(一)理想信念不夠堅定。一是對社會主義核心價值觀和執(zhí)政理念的理解不透，執(zhí)行力度還有欠缺。二是對新形勢下加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨員干部思想政治建設(shè)抓得不夠緊。

(二)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩存在差距。一是政治敏銳性不夠強(qiáng)，對加強(qiáng)思想政治建設(shè)的重要性、必要性理解不深不透。二是執(zhí)行民主集中制不夠嚴(yán)，在一些重大事項決策上，普通黨員干部發(fā)表意見不主動，班子成員在會議上討論發(fā)言不充分。

(三)黨組織生活制度不夠嚴(yán)。一是支部“三會一課”中黨小組會議制度執(zhí)行得不夠到位，有時存在走形式、走過場的現(xiàn)象，還沒能真正發(fā)揮黨小組應(yīng)有的作用。二是黨組領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、班子成員和黨員之間、黨員和黨員之間開展談心談話較少，及時交流思想，交換意見做的不夠，一定程度上影響到黨員之間的相互信任和支持。

會上，黨組書記傳達(dá)了《全盟國土資源系統(tǒng)深入整治“四官”問題凈化機(jī)關(guān)政治生態(tài)的政治活動實施方案》精神，并指出：深入整治干部隊伍中“懶官、庸官、乖官、巧官”問題，嚴(yán)肅查處“不作為、慢作為、假作為、亂作為”等突出問題，是深入貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、全面落實新時代黨的建設(shè)總要求，關(guān)乎黨風(fēng)政風(fēng)，關(guān)乎從嚴(yán)治吏，關(guān)乎政治生態(tài)。

會議要求，廣大黨員同志要深刻認(rèn)識開展整治行動的重要意義，準(zhǔn)確把握整治“四官”問題與凈化機(jī)關(guān)政治生態(tài)的關(guān)系，把整治行動作為加強(qiáng)機(jī)關(guān)、自身建設(shè)的重要抓手;要按照“緊盯五個領(lǐng)域”、“嚴(yán)查四種行為”、“扭轉(zhuǎn)三個自我”的“543”工作法，查擺存在的問題，建立問題臺賬，明確整改目標(biāo)，抓好整治“四官”問題的各項工作。

會后，廣大黨員干部紛紛表示，將以強(qiáng)烈的政治擔(dān)當(dāng)，堅持問題導(dǎo)向不動搖，以最堅定的態(tài)度、最迅速的行動、最有效的措施、最嚴(yán)格的問責(zé)，確保專項整治行動取得實效，推動我局政治生態(tài)持續(xù)向好。

堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導(dǎo)，深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于堅決整治形式主義、官僚主義的一系列重要講話和指示批示精神，深入落實新時代黨的建設(shè)總要求和全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略部署，按照自治區(qū)紀(jì)委、市紀(jì)委深入整治“四官”問題凈化機(jī)關(guān)政治生態(tài)的要求，緊扣xxx委、政府中心工作，聚焦形式主義、官僚主義“十種表現(xiàn)”，深入整治各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、xxx直各部門各單位干部隊伍中“懶官、庸官、乖官、巧官”問題，嚴(yán)肅查處不作為、慢作為、假作為、亂作為等影響改革發(fā)展穩(wěn)定的突出問題，大力營造真抓實干、敬業(yè)奉獻(xiàn)、擔(dān)當(dāng)作為的濃厚氛圍，為促進(jìn)全xxx經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定提供紀(jì)律和作風(fēng)保障。

(一)“懶官”問題。思想懶惰、精神萎靡，對上級精神不學(xué)習(xí)不了解，對新部署新要求不研究不掌握;不思進(jìn)取、安于現(xiàn)狀，“混”字當(dāng)頭、得過且過，“當(dāng)一天和尚撞一天鐘”;工作不積極，辦事拖拉，習(xí)慣“攢一批”再辦;遇事等待觀望、推諉扯皮，議而不定、決而不行;接受任務(wù)拈輕怕重、挑肥揀瘦，推進(jìn)工作虛于應(yīng)付、縮手縮腳;對上級安排部署貫徹不及時、落實打折扣，行動遲緩、推進(jìn)不力，矛盾上交、任務(wù)下派。

(二)“庸官”問題。干工作不求有功、但求無過，不爭不搶、不溫不火，成績平平;能力不強(qiáng)、本領(lǐng)欠缺，“自命不凡”又毫無建樹，把“不會干”“干不了”“不好干”當(dāng)成完不成任務(wù)的“正當(dāng)理由”;觀念保守、思想僵化，干工作沒思路，遇問題缺少辦法，習(xí)慣憑經(jīng)驗辦事，因循守舊、墨守成規(guī);缺少主動鉆研精神，躺在功勞簿上過日子，占著位子“當(dāng)擺設(shè)”。

(三)“乖官”問題。對領(lǐng)導(dǎo)言聽計從、唯唯諾諾，領(lǐng)導(dǎo)說什么就是什么、讓做什么就做什么，不問原由、不管對錯;奉行好人主義，搞無原則的一團(tuán)和氣，對身邊的不良風(fēng)氣態(tài)度漠然、聽之任之;回避矛盾、明哲保身，領(lǐng)導(dǎo)愛聽什么就說什么，口不多言，唯恐言多語失;把開會當(dāng)落實、把發(fā)文當(dāng)行動，“喊口號很積極，行動上難見影”;大事小事層層請示匯報，看似勤勤懇懇，實則不敢或不愿擔(dān)當(dāng);干工作光說不練，表態(tài)多、調(diào)門高，行動少、落實差;不貪不占也不辦事，不推不諉笑臉拒人，門好進(jìn)、臉好看，事依然難辦。

(四)“巧官”問題。處事圓滑，看人下菜碟，善于揣摩領(lǐng)導(dǎo)意圖，投其所好、見風(fēng)使舵;干工作耍“花架子”，把主要精力放在搞“材料工程”“形象工程”上，只注重留痕、不注重實效，靠編數(shù)據(jù)、做假賬出政績;慣于搞“選擇性”作為，見到榮譽(yù)利益就上，遇到矛盾困難就躲，什么對自己有利就干什么;自己不想干、不能干、不會干，還“瞪大眼睛挑別人毛病”;當(dāng)面一套、背后一套，領(lǐng)導(dǎo)一點(diǎn)就通、一說就動，一轉(zhuǎn)身就不動，消極應(yīng)付、投機(jī)取巧。

通過深入開展整治行動，既查擺制度機(jī)制、工作運(yùn)行、教育管理等方面存在的問題，也深挖干部個人身上存在的問題，進(jìn)一步健全完善監(jiān)督管理制度機(jī)制，消除機(jī)關(guān)中的“兩面人”“隱形人”“邊緣人”“陰暗人”，營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。

(一)強(qiáng)化“馬上辦”作風(fēng)以整治“懶官”。各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、xxx直各部門各單位結(jié)合自身職能建立“馬上辦”工作制度，根據(jù)崗位職責(zé)明確、公示“馬上辦”工作事項，行政審批、政務(wù)服務(wù)單位設(shè)立“馬上辦”窗口。全面深化“放管服”改革，加快推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”“最多跑一次”和行政服務(wù)作風(fēng)監(jiān)督全覆蓋等便民服務(wù)，推動企業(yè)和群眾辦事線上“一網(wǎng)通辦”、線下“只進(jìn)一扇門”。全面實行首問負(fù)責(zé)制、一次性告知制、服務(wù)承諾制、否定報備制、限期辦結(jié)制、延時服務(wù)制、ab角補(bǔ)位制、督查督辦制、失職失責(zé)追究制，提升服務(wù)質(zhì)量和效率。常態(tài)化監(jiān)督檢查“馬上辦”制度落實情況，對“馬上辦”事項未按規(guī)定時限辦結(jié)，或者辦理質(zhì)量較差的以及存在吃拿卡要的，依規(guī)依紀(jì)追責(zé)問責(zé)。

(二)強(qiáng)化“成績單”意識以整治“庸官”。

1.全面推行黨務(wù)公開，建立政績公布機(jī)制，采取“大數(shù)據(jù)監(jiān)督”平臺等看得見、看得懂、能監(jiān)督的方式自曬“成績單”。對在規(guī)定時限內(nèi)工作任務(wù)未完成、完成不好，無法上交“成績單”的單位和個人，倒查責(zé)任、倒逼落實。

2.全面推行政務(wù)公開，公布任務(wù)清單，公開辦事流程。通過“傳統(tǒng)公開+網(wǎng)上公開”推動政務(wù)公開工作從“上墻”到“上網(wǎng)”，對工作各個層面、各個階段、各個環(huán)節(jié)任務(wù)進(jìn)行細(xì)化量化，明確時間安排、方法步驟、目標(biāo)要求，建立臺賬、責(zé)任到人、辦結(jié)銷號，構(gòu)建“方便快捷、公平普惠、優(yōu)質(zhì)高效”的工作體系。

3.建立監(jiān)督評價機(jī)制，細(xì)化督查項目，加強(qiáng)跟蹤督辦，由服務(wù)對象對責(zé)任主體進(jìn)行客觀評價。

擔(dān)當(dāng)不作為等形式主義、官僚主義問題，讓“乖、巧”之人失去生存空間。

(四)強(qiáng)化“風(fēng)險點(diǎn)”排查以清除政治生態(tài)。

“污染源”。采取崗位自查、集體排查等方式，逐項梳理職權(quán)目錄，逐一列出廉政“風(fēng)險點(diǎn)”，根據(jù)風(fēng)險發(fā)生概率和危害程度評定風(fēng)險等級，實施分類管理。將具有行政審批權(quán)、行政執(zhí)法權(quán)、隊伍管理權(quán)的重要崗位、重要部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)納入風(fēng)險防控常態(tài)化管理，通過程序防控、分權(quán)防控、預(yù)警防控、制度防控，構(gòu)建集排查、監(jiān)控、管理于一體的廉政風(fēng)險防控體系。運(yùn)用“制度+科技+懲治”手段，動態(tài)采集廉政風(fēng)險信息，及時發(fā)出監(jiān)管預(yù)警，實時糾錯、定點(diǎn)清除、精準(zhǔn)問責(zé)，推動風(fēng)險防控工作規(guī)范化、科學(xué)化發(fā)展。(牽頭部門：xxx紀(jì)委監(jiān)委;責(zé)任部門：各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道，xxx直各部門各單位)。

整治行動從2019年1月下旬開始，至2019年11月底結(jié)束，分5個階段進(jìn)行。

個人政治生態(tài)問題剖析材料篇九

政治生態(tài)的概念，是習(xí)近平總書記于2013年1月在十八屆中央紀(jì)律檢查委員會兩次全體會議上首次提出的。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

根據(jù)巡視(巡察)工作要求，**黨委高度重視、立即安排、迅速行動，堅持高標(biāo)定位、深入對標(biāo)對表、認(rèn)真審視自查，現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：

(二)政治氛圍融洽、人心齊。在全面從嚴(yán)治黨工作中，堅持權(quán)責(zé)統(tǒng)一、盡責(zé)褒揚(yáng)、失責(zé)必究，積極營造想干事、能干事、敢干事、干成事的濃厚氛圍，推動形成想作為、敢作為、善作為的良好政治生態(tài)。班子成員、各級干部和單位同事之間，在日常工作中，相互幫助、相互補(bǔ)臺，在平時生活中，相互提醒、相互督促，做到了政治上互相信任不猜疑、思想上互相交流不隔膜、工作上互相支持不拆臺、生活上互相關(guān)心不淡漠，激發(fā)了和諧融洽、向上向善、盡心盡力、團(tuán)結(jié)一致的正能量，找到了最大公約數(shù)，畫出了最大同心圓，形成了強(qiáng)大凝聚力。

(三)政治生活嚴(yán)肅、有辣味。黨的組織生活是黨內(nèi)政治生活的重要內(nèi)容和有效載體。**始終堅持從具體的黨內(nèi)基本制度入手，狠抓黨內(nèi)基本制度、政治生活落實，能夠嚴(yán)肅認(rèn)真地開展好“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、談心談話、主題黨日等活動，讓黨內(nèi)組織生活的“黨味”濃起來、大熔爐的火“旺起來”，增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的吸引力和感染力。在開展批評和自我批評時，每一名黨員都把自己擺進(jìn)去、把思想擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去，常照鏡子勤洗澡、常開藥方治未病，敢于批評和自我批評，讓“咬耳扯袖”“紅臉出汗”成為一種常態(tài)。同時，立足黨章、黨規(guī)黨紀(jì)，加強(qiáng)黨性教育管理，定期開展黨性“體檢”，提高黨內(nèi)組織生活質(zhì)量和效果，讓合格的標(biāo)尺立起來，把黨員的先鋒形象樹起來。

(四)政治文化和諧、風(fēng)氣正。努力把黨內(nèi)政治文化建設(shè)與保持黨內(nèi)政治生態(tài)、嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活有機(jī)統(tǒng)一、有機(jī)銜接，把灌輸式政治思想教育變成，以文化人、循循善誘、潤物無聲。把培育黨內(nèi)政治文化與提升黨員素質(zhì)、凈化黨員思想、整飭黨員作風(fēng)緊密結(jié)合起來，把建設(shè)黨內(nèi)制度文化與建設(shè)精神文化、行為文化緊密結(jié)合起來，在制度文化建設(shè)中突出價值導(dǎo)向，在精神文化塑造中實現(xiàn)思想引領(lǐng)，在行為文化建設(shè)中達(dá)到知行合一。旗幟鮮明地同各種厚黑學(xué)、關(guān)系學(xué)、官場術(shù)，搞權(quán)色交易、權(quán)錢交易、權(quán)權(quán)交易等有害政治文化作斗爭，以良好的黨內(nèi)政治文化引領(lǐng)黨內(nèi)政治生活健康發(fā)展，厚植良好政治生態(tài)的土壤。

(五)政治紀(jì)律嚴(yán)明、守底線。**黨員干部能夠做到知敬畏、存戒懼、守底線，對照黨章黨規(guī)黨紀(jì)，對照黨內(nèi)制度條例，明白哪些事能做、哪些事該做，哪些事情必須做，哪些事情怎樣做，嚴(yán)格按照規(guī)則辦事，著力克服“想當(dāng)然”、堅決拒絕“差不多”，不觸底線、不碰紅線、不越界線、不跨邊線。在重大問題上提高政治站位、堅定政治立場、保持頭腦清醒。切實增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致，做政治上的明白人、服務(wù)上的貼心人，用實際行動響應(yīng)黨的號召。

(六)政治規(guī)矩嚴(yán)格、講規(guī)程。**領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭講政治、守紀(jì)律，立標(biāo)桿、作表率，自覺接受黨內(nèi)監(jiān)督和媒體監(jiān)督，堅決同違反黨的紀(jì)律和規(guī)矩的行為作斗爭，永葆黨的先進(jìn)性和純潔性。在干部日常監(jiān)督管理工作中，嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，堅持嚴(yán)管厚愛的工作理念，特別是對關(guān)鍵崗位、重要部門的干部嚴(yán)管一分、厚愛一層，堅持嚴(yán)字當(dāng)頭、真抓真管、敢抓敢管，及時發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題，從點(diǎn)滴抓起、從具體問題抓起，做到“不因事微而不為、不因小節(jié)而不管”，抓好各項制度規(guī)定的落實，發(fā)揮制度應(yīng)有的作用。

(七)政治操守廉潔、形象好。**廣大黨員能夠正確看待個人利益、正確看待個人得失、正確把握利益關(guān)系，不為私欲所擾、不為名利所累、不為物欲所惑，始終老老實實做人，踏踏實實干事，清清白白為官。**廣大黨員始終保持健康生活情趣和高尚道德情操，管住自己，管住小節(jié)，常思“嚴(yán)”之益，常念“縱”之害，防止信仰迷失、精神缺鈣，面對誘惑能夠穩(wěn)得住心神，面對各種利益的糾纏守得住操守，潔身自好，反躬自省，戒尺常揮，不以善小而不為，不以惡小而為之，防微杜漸、警鐘長鳴。

學(xué)習(xí)內(nèi)容上學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識多，學(xué)習(xí)理論知識少;。

學(xué)習(xí)效果上研究中央、省、市政策不深不透，結(jié)合工作制定的措施不實、不細(xì)、不具體。

二是服務(wù)意識仍需增強(qiáng)。“一切為了人民、一切依靠人民”的意識有所淡化，與基層和群眾直接溝通交流少，當(dāng)面了解群眾愿望和訴求更少，對群眾反映的問題轉(zhuǎn)辦、交辦多，直接調(diào)查處理少，傾聽群眾呼聲、體察民情疾苦不夠深入，堅持把人民的利益放在第一位的思想還需進(jìn)一步增強(qiáng)。

三是慣性思維較為嚴(yán)重。在班子內(nèi)部不同程度存在著推動工作以慣例論事、憑經(jīng)驗處理，創(chuàng)新意識不足、惰于創(chuàng)新、墨守成規(guī)，甚至對工作中存在的問題視而不見、見而不思、思而不動、動而不力，**班子創(chuàng)新發(fā)展的引領(lǐng)作用不明顯。

強(qiáng)調(diào)基層單位責(zé)任多、反思自己不足少;。

給基層推責(zé)任、壓任務(wù)多、幫基層理思路、解決難題少。有時以工作安排部署代替履職盡責(zé)、等同工作落實，工作推進(jìn)中缺乏較真、較板、較勁的作風(fēng)，攻堅克難的勇氣不足、方法不多。

推動工作只是習(xí)慣奉命行事，上級安排什么工作就干什么，而遇到工作多、時間緊、任務(wù)重時，往往兵來將擋、水來土掩、疲于應(yīng)付，創(chuàng)先爭優(yōu)意識的帶動作用發(fā)揮不夠。

政治生態(tài)是黨風(fēng)、政風(fēng)、社會風(fēng)氣的綜合反映，集中體現(xiàn)黨員干部的黨性修養(yǎng)、思想覺悟、工作作風(fēng)等。作為政治發(fā)展中的關(guān)鍵因素，政治生態(tài)往往影響和制約著黨員干部的價值取向和行為方式。政治生態(tài)好，?軟環(huán)境?就好，人心就齊，黨的事業(yè)就能發(fā)展;政治生態(tài)不好，人心就會渙散，政治生活就會弊病叢生，黨的事業(yè)就會遭遇挫折。新形勢下，我們黨的黨內(nèi)政治生態(tài)總體狀況是好的，但也存在一些亟待解決的突出問題。

大危害。政治生活中的?圈子文化?，實際上是基于人身依附和利益共享而形成的一種?互利共生、抱團(tuán)取暖?的利益聯(lián)盟。近年來查處的腐敗窩案串案，大都跟?圈子文化?有關(guān)系。?圈子文化?一旦盛行，就會誘發(fā)山頭主義、宗派主義等，把圈子利益凌駕于黨和人民利益之上，破壞黨紀(jì)國法，混淆是非對錯，破壞黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。當(dāng)前，?圈子文化?已經(jīng)成為危害黨的肌體健康的一種頑癥和毒瘤，是黨內(nèi)政治生態(tài)的重要?污染源?。全面從嚴(yán)治黨，要求我們正視問題，把凈化黨內(nèi)政治生態(tài)擺在重要位置。

多措并舉凈化黨內(nèi)政治生態(tài)。

政治生態(tài)系統(tǒng)是由不同層次的子系統(tǒng)構(gòu)成的，這些子系統(tǒng)又是由多種要素和變量相互轉(zhuǎn)化和交互發(fā)力形成的。因此，凈化黨內(nèi)政治生態(tài)是一項系統(tǒng)工程，需要遵循系統(tǒng)思維，堅持多措并舉，形成合力。

消除腐敗這一政治生態(tài)的?污染源?。腐敗是侵蝕政治生態(tài)的致命?污染源?。腐敗盛行，政治生態(tài)就不可能風(fēng)清氣正。只有嚴(yán)厲懲治腐敗，拔爛樹、治病樹、矯歪樹、種新樹，才能保護(hù)好政治生態(tài)的?森林?。這就要求我們以零容忍的態(tài)度持之以恒地懲治腐敗，捍衛(wèi)黨紀(jì)法規(guī)，消除一切有損黨內(nèi)政治生態(tài)的消極腐敗因素。在懲治腐敗方面，既要治標(biāo)，也要治本，加快建立健全不敢腐的懲戒機(jī)制、不能腐的防范機(jī)制、不易腐的保障機(jī)制。

抓好凈化政治生態(tài)的?關(guān)鍵少數(shù)?。實踐表明，領(lǐng)導(dǎo)干部這一。

?關(guān)鍵少數(shù)?在凈化政治生態(tài)中具有重要示范作用，尤其是?一把手?直接影響一個地區(qū)和部門政治生態(tài)的優(yōu)劣。作為政治生態(tài)建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)者、推動者，領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是?一把手?應(yīng)主動擔(dān)責(zé)、以上率下，在修身用權(quán)律己、謀事創(chuàng)業(yè)做人中始終堅守正道、弘揚(yáng)正氣，襟懷坦白、光明磊落，堅持原則、恪守規(guī)矩，嚴(yán)肅綱紀(jì)、嫉惡如仇，艱苦奮斗、清正廉潔，通過發(fā)揮表率和示范作用，帶領(lǐng)廣大黨員干部共同營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

打造過硬政治行為主體。每一名黨員干部都是政治行為主體，都對營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)負(fù)有責(zé)任。打造過硬的政治行為主體，關(guān)鍵是堅持把固本培元的?高線?和嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩的?底線?有機(jī)結(jié)合起來。一方面，把思想政治建設(shè)擺在首位，使廣大黨員干部不忘初心，打牢理想信仰之基、補(bǔ)足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵，堅定?四個自信?。另一方面，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，讓廣大黨員干部明底線、知敬畏，積極主動在思想上劃出紅線、在行動上明確界限，真正敬畏法紀(jì)、遵守規(guī)矩。通過思想建黨強(qiáng)定力，通過制度治黨立規(guī)矩，一正一反、一柔一剛同向發(fā)力、同時發(fā)力、持續(xù)發(fā)力，同頻共振、相得益彰，就能有效凈化黨內(nèi)政治生態(tài)。

按照省局、市局的要求，xx局黨委對我局政治生態(tài)建設(shè)工作情況進(jìn)行了認(rèn)真自查，現(xiàn)將自查結(jié)果匯報如下：

xx局黨委堅決以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為引領(lǐng)，認(rèn)真履行管黨履職主體責(zé)任，認(rèn)真落實省局、市局、縣委各項部署，把管黨履職工作與中心工作同部署、同落實、同檢查、同考核，形成了明責(zé)、考責(zé)、述責(zé)、評責(zé)、追責(zé)的閉環(huán)式責(zé)任體系，推動管黨履職不斷從寬松軟走向嚴(yán)緊硬，為高質(zhì)量推進(jìn)新時代xx事業(yè)發(fā)展提供了堅強(qiáng)保證。

（一）黨建工作領(lǐng)導(dǎo)情況。

加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，多次組織召開黨委中心組會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，結(jié)合xx體制改革，對管黨治黨工作進(jìn)行了安排、提出了要求。黨委書記xx始終把主體責(zé)任當(dāng)作政治責(zé)任，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真落實“一崗雙責(zé)”，對分管部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作及時部署、及時督促，對牽頭負(fù)責(zé)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作親力親為、務(wù)求實效。

（二）落實黨建工作責(zé)任制情況。

一是堅持落實黨建工作責(zé)任制。召開黨建專題會議x次，學(xué)習(xí)上級黨建工作文件精神，討論研究黨建工作；層層分解工作任務(wù)、目標(biāo)，逐級明確責(zé)任，將黨建責(zé)任落實到每一位黨支部書記，充分發(fā)揮黨支部、黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室的職能作用，形成自上而下層層帶動、自下而上逐級保障的工作鏈條和運(yùn)行機(jī)制。二是完善黨委議事規(guī)則。結(jié)合xx工作和xx體制改革實際，修改完善了黨委議事規(guī)則、堅持民主集中制，班子成員分工明確、團(tuán)結(jié)協(xié)作，充分發(fā)揮了黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。三是細(xì)化落實責(zé)任。落實黨委書記第一責(zé)任人責(zé)任，通過經(jīng)常性談心談話、干部任職談話等方式對班子成員落實管黨治黨責(zé)任進(jìn)行了強(qiáng)調(diào)提醒。班子成員經(jīng)常性深入分管領(lǐng)域，針對黨建責(zé)任落實、日常工作開展情況進(jìn)行督查檢查和指導(dǎo)推動，定期向黨委書記匯報分管領(lǐng)域全面從嚴(yán)治黨情況，努力做到工作管到哪里、黨建責(zé)任就延伸到哪里。

（三）組織管理建設(shè)情況。

以支部為單位召開民主生活會，開展批評與自我批評，堅持問題導(dǎo)向，嚴(yán)肅問題整改。完成黨員評議活動。堅持三會一課制度，開展“重溫入黨誓詞”“傳承紅色基因”“學(xué)習(xí)改革期間先進(jìn)人物事跡”“黨員承諾踐諾”等主題黨日活動，有效的激發(fā)了廣大干部活力，振奮了干部隊伍的“精氣神”。組織黨員干部、青年志愿者參與扶貧、創(chuàng)建衛(wèi)生城等工作，讓干部在實踐中受教育，促行動。

（四）黨風(fēng)廉政建設(shè)情況。

一是強(qiáng)化責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，責(zé)任落實到位。組織召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會議x次，調(diào)整了黨建(黨風(fēng)廉政建設(shè))領(lǐng)導(dǎo)小組，進(jìn)一步明確了黨建責(zé)任和黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任事項、監(jiān)督責(zé)任事項，推動了管黨治黨責(zé)任落地生根。二是強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，不敢腐、不想腐機(jī)制初步形成。綜合運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”開展日常監(jiān)督檢查。緊盯年節(jié)假期等重要時間節(jié)點(diǎn)，提醒教育大多數(shù)，重點(diǎn)放在關(guān)鍵少數(shù)上。綜合運(yùn)用誡勉談話、組織調(diào)整、黨紀(jì)處分等各種手段，發(fā)現(xiàn)苗頭性問題及時提醒，觸犯紀(jì)律立即處理，真正體現(xiàn)了對干部的嚴(yán)管厚愛。組織開展了內(nèi)部場所公款吃喝問題自查自糾專項清理檢查。開展常態(tài)化機(jī)關(guān)工作紀(jì)律明察暗訪x次，窗口服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量明察暗訪x次。三是強(qiáng)化制度建設(shè)，源頭防腐。緊盯年節(jié)假期等重要時間節(jié)點(diǎn)，對干部進(jìn)行提醒教育。嚴(yán)肅查處違規(guī)使用公車，違規(guī)公款接待，借會議、培訓(xùn)之名公款旅游，大操大辦婚喪喜慶，違規(guī)收送土特產(chǎn)、禮品禮金等問題。密切關(guān)注不正之風(fēng)新動向、新表現(xiàn)，嚴(yán)肅查處隱形變異的“四風(fēng)”，確保中央八項規(guī)定精神落地生根。

（五）作風(fēng)建設(shè)情況。

堅決貫徹落實市局黨委、縣委深化機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓優(yōu)化營商環(huán)境決策部署，以實施“xxx滿意度提升工程”為牽動，集中開展xxx、規(guī)范xxx執(zhí)法、xx數(shù)據(jù)質(zhì)量專項整治和集中整治窗口服務(wù)突出問題專項工作。一是深入開展思想整訓(xùn)，積極組織學(xué)習(xí)，定期督導(dǎo)學(xué)習(xí)筆記、撰寫學(xué)習(xí)心得。做到嚴(yán)在經(jīng)常，抓在日常，確保學(xué)習(xí)教育形成常態(tài)，形成制度。二是是堅決貫徹黨中央和中央紀(jì)委部署要求，馳而不息落實中央八項規(guī)定精神，在堅持中深化、在深化中發(fā)展，對“四風(fēng)”問題特別是形式主義、官僚主義“零容忍”，對隱形變異“四風(fēng)”問題深挖細(xì)查、決不放過，認(rèn)真組織干部職工填寫四風(fēng)新表現(xiàn)問題臺賬。三是按照縣直機(jī)關(guān)工委深入推進(jìn)“工作粗虛空懶散軟中梗阻”問題專項清理整治工作要求，結(jié)合工作實際，對照“粗虛空、懶散軟、中梗阻”體檢單制定個人問題臺賬。四是根據(jù)問題臺賬簽訂整改承諾書，制定流程整建臺賬，規(guī)定整改時限，確立整改時間和具體方法措施。五是將“六零”與“七亮”服務(wù)相結(jié)合，在窗口設(shè)立了電子評價器，對窗口人員的姓名、照片進(jìn)行一一公開，做業(yè)務(wù)結(jié)束時對窗口人員進(jìn)行評價；設(shè)立黨員先鋒崗標(biāo)識牌、佩戴黨徽；公開工作流程、制定關(guān)于各業(yè)務(wù)的“一次性告知單”；公開監(jiān)督舉報電話，暢通納稅人投訴受理渠道，建立快速回復(fù)機(jī)制，及時有效解決xx人的維權(quán)事宜，提高xx人的滿意度。

（六）思想政治工作情況。

牢牢把握意識形態(tài)主動權(quán)。加強(qiáng)理論武裝，凡學(xué)必講從嚴(yán)治黨。制定“五個一”工作機(jī)制，及時了解干部思想動態(tài)，摸清干部思想脈絡(luò)，立足實際，幫助干部解決眼前困難，確保改革期間干部思想高度穩(wěn)定和集中統(tǒng)一。一是召開“一次座談”。x月x日，召開了xxx干部座談會。全局干部職工xx人集中學(xué)習(xí)了相關(guān)文件、講話精神，部分干部現(xiàn)場做了表態(tài)發(fā)言。二是啟動“一‘群’交流”。辦公室牽頭開設(shè)干部交流微信群，有效促進(jìn)了干部之間互相溝通、迅速成為一家人。通過不定期的發(fā)送正能量文章、國家公開的新聞言論、警示案例等內(nèi)容提高干部思想境界，起到教育引導(dǎo)廣大干部職工嚴(yán)守紀(jì)律紅線，警鐘長鳴的作用。通過干部彼此交流及時掌握干部思想狀態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定因素苗頭。三是發(fā)放“一張問卷”。xxx黨委立足實際，抓實責(zé)任，通過填寫調(diào)查問卷的形式積極組織干部進(jìn)行思想狀況調(diào)查。有針對性地做好黨員干部思想政治工作。加強(qiáng)xx系統(tǒng)意識形態(tài)網(wǎng)絡(luò)輿情的監(jiān)控管理，強(qiáng)化互聯(lián)網(wǎng)思想陣地建設(shè)和輿論引導(dǎo)。四是開展“一次談話”。班子干部帶頭組織干部進(jìn)行面對面談心談話、征求意見、開導(dǎo)思想、解答疑問，給全體干部吃下了“定心丸”，激發(fā)了“新動力”。五是組織“一場聯(lián)檢”。紀(jì)檢監(jiān)察部門認(rèn)真落實好監(jiān)督責(zé)任，嚴(yán)格紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，聯(lián)合辦公室、人事科等部門，組織多處辦公地點(diǎn)、多項檢查項目的聯(lián)合大檢查，確保組織人事、財務(wù)資產(chǎn)、保密檔案、值班值守、請銷假及重大事項報告等制度落實到位，確保全體干部職工遵規(guī)守紀(jì)，秩序不亂、工作不斷。

（七）黨委工作條例落實情況。

嚴(yán)格按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，認(rèn)真落實各項民主制度，始終站在全局的角度分析和決策問題，注重發(fā)揮班子整體優(yōu)勢。經(jīng)常召開黨委會議，研究解決黨建工作中遇到的困難和問題，部署階段性工作任務(wù)，及時交流工作情況，對重要事項實行民主決策，對于人事安排、大額度資金使用和重要事項等，都能做到事先征求每位班子成員直至業(yè)務(wù)科室意見，然后交由黨委會研究決定；對于一些緊急工作和應(yīng)急事項，能夠與有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)商議后再做決策，確保做到科學(xué)決策、民主決策和依法決策嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，完善議事規(guī)則，凡重要事項必經(jīng)集體研究決定。共組織黨委中心組學(xué)習(xí)兩次，召開黨委會議八次。

一是責(zé)任壓力傳導(dǎo)不到位。一定程度還存在著“上熱中溫下冷”的現(xiàn)象，在嚴(yán)格落實規(guī)定要求上還存在欠缺，部分黨員干部紀(jì)律規(guī)矩意識還需進(jìn)一步增強(qiáng)，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的思路辦法還不夠多、不夠?qū)崳诩ぐl(fā)干事積極性方面還有待加強(qiáng)。

二是推進(jìn)“黨建+”進(jìn)程還需進(jìn)一步加快。雖然將“黨建+”納入了黨建工作的建設(shè)體系，開展了“黨建+規(guī)范管理”“黨建+優(yōu)化服務(wù)”“黨建+作風(fēng)建設(shè)”“黨建+精準(zhǔn)扶貧”等新模式，但在系統(tǒng)謀劃、統(tǒng)一實施上做得還不夠，黨建工作的科學(xué)化、信息化水平還有待進(jìn)一步提升。

（一）堅持思想建黨與制度建黨相結(jié)合，引導(dǎo)黨員干部守紀(jì)律、講規(guī)矩，真正把責(zé)任傳導(dǎo)到位、措施細(xì)化到位、檢查督促到位。堅持抓在經(jīng)常、嚴(yán)在日常，把《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》等黨內(nèi)法規(guī)，作為黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)必修課把政治紀(jì)律政治規(guī)矩挺在最前面，強(qiáng)化政治紀(jì)律和組織紀(jì)律，帶動廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律嚴(yán)起來。細(xì)化全面從嚴(yán)治黨工作目標(biāo)任務(wù)和工作責(zé)任，堅持“緊扣發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的理念，落實黨建目標(biāo)考核，將考核結(jié)果作為獎懲和使用干部的重要依據(jù)。

（二）持續(xù)推進(jìn)黨建品牌創(chuàng)建、廣泛開展“黨建+”新模式，將創(chuàng)建黨建品牌和“黨建+”理念貫穿在黨建工作、中心工作和日常工作中，堅持圍繞中心推進(jìn)黨建工作，使黨建工作與中心工作高度融合、無縫對接，實現(xiàn)黨在各領(lǐng)域的組織覆蓋和工作覆蓋進(jìn)一步拓展，推動黨建品牌創(chuàng)建和“黨建+”在xx工作各方面落地生根、見實效、出成果。

黨的十八大以來，黨中央把加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)擺在突出位置。今年1月31日，在十八屆中央紀(jì)委五次全會上，習(xí)近平總書記再次專門強(qiáng)調(diào)“把守紀(jì)律講規(guī)矩擺在更加重要的位置”，并指出“在所有黨的紀(jì)律和規(guī)矩中，第一位的是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩”。省委于3月20日至4月3日，分5期對全省地廳級領(lǐng)導(dǎo)干部開展“嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩”專題培訓(xùn)，并要求各級黨委按照“分級負(fù)責(zé)”的原則開展專題培訓(xùn)。4月8日，我參加了全市副縣級以上領(lǐng)導(dǎo)干部的培訓(xùn)班，4月14日，我院副科級以上干部又參加了全縣組織的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。按照縣委的統(tǒng)一安排，經(jīng)院黨組會研究，決定利用一天的時間對全院黨員干部開展嚴(yán)明政治紀(jì)律、嚴(yán)守政治規(guī)矩的集中教育培訓(xùn)，首先由我給大家作輔導(dǎo)報告，主要講三個方面的內(nèi)容：

黨的十八大以來，習(xí)近平總書記多次強(qiáng)調(diào)嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的極端重要性。對于一個政黨來講，政治紀(jì)律和政治規(guī)矩是生存發(fā)展的生命線，是全黨在政治方向、政治立場、政治言論、政治行動方面必須遵守的剛性約束，是新形勢下提高黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力的根本保障;對于法院來講，政治紀(jì)律、政治規(guī)矩就是依法履行審判職能的政治保障，讓審判權(quán)這個“刀把子”牢牢掌握在黨的手里，讓司法真正服務(wù)于人民;對于一名黨員來講，政治紀(jì)律和政治規(guī)矩是高壓線，要嚴(yán)格遵守。我們必須站在黨中央的高度，深刻認(rèn)識嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的重要性、緊迫性。

(一)守紀(jì)律講規(guī)矩是共產(chǎn)黨立黨之本、執(zhí)政之魂。中國共產(chǎn)黨從來就是一個有偉大理想和嚴(yán)明紀(jì)律的黨。1941年5月至1945年4月，我們黨在延安和各抗日根據(jù)地開展了整風(fēng)運(yùn)動，糾正黨內(nèi)各種非無產(chǎn)階級思想，在黨的建設(shè)史上是一個偉大創(chuàng)舉。通過整風(fēng)運(yùn)動，全黨在思想上得到改造提高，達(dá)到了空前團(tuán)結(jié)，為解放戰(zhàn)爭的勝利奠定了堅實基礎(chǔ)。我們黨歷經(jīng)千錘百煉，由弱小到強(qiáng)大，從苦難到輝煌，一大重要法寶就是有嚴(yán)明的紀(jì)律和規(guī)矩。我們要從鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和執(zhí)政地位的高度來深刻認(rèn)識守紀(jì)律、講規(guī)矩的極端重要性，把守紀(jì)律、講規(guī)矩提升到黨的興衰成敗、生死存亡的高度上來認(rèn)識，充分認(rèn)識黨的政治紀(jì)律與黨的政治生命、執(zhí)政地位、領(lǐng)導(dǎo)地位的關(guān)系。作為執(zhí)政黨，只有始終注重維護(hù)紀(jì)律和規(guī)矩，強(qiáng)化黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一，才能保持強(qiáng)大的凝聚力和旺盛的生命力。

(二)守紀(jì)律講規(guī)矩是歷史教訓(xùn)的啟迪，也是現(xiàn)實的警思。1966年至1976年文革“十年動亂”期間，民主與法制遭到踐踏，紀(jì)律和規(guī)矩甚至法律被肆意蹂躪，給黨和國家?guī)頍o盡的災(zāi)難。1991年，克里姆林宮上空飄揚(yáng)了74年的鐮刀斧頭旗悄然落下。蘇共亡黨亡國的根本原因，就在于蘇共黨內(nèi)混亂的意識形態(tài)局面、嚴(yán)重的派系斗爭、軟弱渙散的組織紀(jì)律和政治紀(jì)律。歷史的教訓(xùn)是慘痛的，現(xiàn)實的形勢是嚴(yán)峻的。長期以來，美國通過政治干涉和社會滲透不擇手段遏制中國崛起，這除了是意識形態(tài)領(lǐng)域的斗爭外，更是近年來美國重返亞太戰(zhàn)略的現(xiàn)實需要。待會大家觀看的紀(jì)錄片《較量無聲》就是通過對蘇聯(lián)解體、東歐劇變、顏色革命、北非之亂原因的解讀，揭露美國使用和平演變手段意圖顛覆中國的事實。另一方面，從國內(nèi)環(huán)境看，改革開放三十多年來積累起來的官員腐敗、黨群對立、分配不公等深層次矛盾逐漸暴露出來。一些黨員干部在言論上口無遮攔、想說啥就說啥，在行動上為所欲為、想干啥就干啥。甚至出現(xiàn)了黨政機(jī)關(guān)內(nèi)的一部分腐敗分子在美國引導(dǎo)和縱容下成為“西方在華利益代理人”。沒有嚴(yán)明的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，與黨中央保持高度一致就是一句空話。不嚴(yán)明政治紀(jì)律，不樹立規(guī)矩意識，一些黨員干部就會精神松懈、迷失方向、損毀形象、失去力量。在這個關(guān)鍵時刻，習(xí)近平總書記在十八屆中央紀(jì)委五次全會上再次強(qiáng)調(diào)了政治紀(jì)律和政治規(guī)矩問題，揭示了黨的建設(shè)的客觀規(guī)律，扭住了黨建的“牛鼻子”。

(三)守紀(jì)律講規(guī)矩是新常態(tài)下的剛性約束。漠視政治紀(jì)律往往也是一切腐敗現(xiàn)象的源頭。黨的十八大后的兩年多時間，90余名省部級及以上官員落馬，數(shù)十萬黨員干部受處分，一些地方和領(lǐng)域出現(xiàn)的塌方式腐敗、整體性淪陷。無論是周永康、薄熙來等高級領(lǐng)導(dǎo)干部搞非組織政治活動，還是法院系統(tǒng)內(nèi)部出現(xiàn)的原最高院副院長黃松有貪污受賄，省高院刑三庭原庭長張軍違規(guī)違紀(jì)，都集中并且極端地表現(xiàn)了權(quán)大于法、權(quán)凌駕于紀(jì)的惡劣行徑，充分暴露出他們對黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩視若無物。中央對當(dāng)前黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭形勢的判斷是六個字：“依然嚴(yán)峻復(fù)雜”，并且將“全面從嚴(yán)治黨”作為重大戰(zhàn)略部署，納入“四個全面”總體要求。如果把全面從嚴(yán)治黨比作一座房子，規(guī)矩就是龍骨框架。在全面從嚴(yán)治黨的新常態(tài)下，只有把規(guī)矩立起來，把紀(jì)律嚴(yán)起來，才能防微杜漸，減少腐敗存量、遏制腐敗增量、重構(gòu)政治生態(tài);才能取得不敢腐、不能腐、不想腐的壓倒性勝利;才能實現(xiàn)“四個全面”目標(biāo)，實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢。

當(dāng)前，保康法院黨員干部隊伍主流是好的，絕大多數(shù)黨員干部都能夠嚴(yán)格遵守黨紀(jì)黨規(guī)。但是，我們也應(yīng)該清醒地看到，少數(shù)干警還存在執(zhí)行政治紀(jì)律不嚴(yán)、遵守政治規(guī)矩不力的問題，必須引起高度重視，切實加以解決。

(一)要正視違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的問題。

一是政治立場不鮮明。有的黨員干部對嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩沒有足夠的認(rèn)識，認(rèn)為政治紀(jì)律和政治規(guī)矩上級重要、下級次要，說起來重要、抓起來次要，沒有將政治紀(jì)律和政治規(guī)矩放在重要的位置。理想信念不堅定，黨性觀念不強(qiáng)，在原則問題和大是大非面前旗幟不鮮明，態(tài)度不堅決，甚至喪失黨性原則。有的干部缺乏誠信意識，對黨不忠誠，不信守服務(wù)承諾、廉政承諾，長期不參加組織活動，脫離黨組織，不繳納黨費(fèi)。

二是言辭論調(diào)與中央不一致。有些黨員干部口無遮攔，習(xí)慣于傳播小道消息，議論網(wǎng)上熱門話題，傳播政治謠言、政治笑話;有的甚至對中央的決策部署說三道四、評頭論足、陽奉陰違，大會上唱贊歌，私下里酒桌上唱反調(diào)。有的身為法官，不信仰法律，“人治”思想嚴(yán)重，在一些公開場合大放厥詞，說什么“打官司要靠關(guān)系”、“別人有后臺，多一事不如少一事”;有的法官公正司法、為民司法意識不強(qiáng)，平時不學(xué)習(xí)政治理論，鉆研法律知識，辦起案來就講關(guān)系、人情、金錢，“六難三案”現(xiàn)象時有發(fā)生，在社會和群眾中造成了極壞影響，致使人民群眾不斷地信訪、來訪，破壞司法權(quán)威，影響到保康法院全面建設(shè)。

三是組織原則不遵循。有的干部不按照議事程序辦事，該請示的不請示，該匯報的不匯報，違規(guī)用權(quán)、擅自越權(quán)，破壞組織秩序，留下嚴(yán)重隱患。有的干警遇到矛盾繞道走，不去想辦法解決矛盾和問題，處理刺手問題看風(fēng)頭，看來頭，看勢頭，不敢碰硬，大事化小，小事化了，信奉好人主義，碰到不良傾向講面子不講真理，講人情不講原則。有的干部自身遇到困難首先想到的不是找組織，而是想著找關(guān)系，把正當(dāng)?shù)狞h內(nèi)關(guān)系搞得很庸俗。有的缺乏批評與自我批評精神，民主生活會上不敢涉及深層次矛盾和問題，搞無原則的一團(tuán)和氣。

四是決策部署不落實。有的部門、有的干部信奉部門利益、個人利益至上，對自己有利的就貫徹落實，對自己不利的就搞“上有政策、下有對策”。有的干警認(rèn)為自己無職無權(quán)，工作消極應(yīng)付，心無所思、干無所指，對工作缺乏激情，對事業(yè)缺乏熱情，對群眾缺乏感情。還有的同志自由散漫慣了，不作為、慢作為，對工作任務(wù)敷衍應(yīng)付、長期不駐庭，值班制度流于形式，習(xí)慣于“不找事、不惹事、不出事”，群眾辦事經(jīng)常找不到人。

我們常說，要用良好的黨風(fēng)帶政風(fēng)促民風(fēng)。有良好的黨風(fēng)，黨在群眾心中的形象就好，就能很好的促進(jìn)政風(fēng)民風(fēng)。作為一名黨員，一舉一動都關(guān)系到黨的形象;作為一名法官，一言一行都關(guān)系到法院的威望，群眾都會看在眼里、記在心里。我們?nèi)绻皇卣渭o(jì)律、不講政治規(guī)矩，那么危害是巨大的，不僅會導(dǎo)致不正之風(fēng)盛行，破壞干群關(guān)系，敗壞黨風(fēng)政風(fēng)民風(fēng)，甚至?xí)p害法律的尊嚴(yán)和權(quán)威。

(二)要深刻剖析嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面各種問題產(chǎn)生的原因。

一是思想滑坡。有的黨員干部在追求成長與進(jìn)步的同時，往往忽視黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)，放松了主觀世界的改造，導(dǎo)致了黨性不純、黨性不強(qiáng)，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩得不到自覺遵守。

二是認(rèn)識偏差。認(rèn)為政治紀(jì)律、政治規(guī)矩是上層的事，基層沒有這方面的問題，或者認(rèn)為即使有也無礙大局。大多數(shù)干警甚至是領(lǐng)導(dǎo)干部身上都存在“重業(yè)務(wù)、輕政治”的傾向，導(dǎo)致一些部門和干警紀(jì)律松弛、作風(fēng)松懈、組織松散。還有少數(shù)黨員干部認(rèn)為政治紀(jì)律和政治規(guī)矩是軟指標(biāo)，缺乏硬約束，口頭上說說而已，思想上不重視，行動上就容易出偏差。

三是責(zé)任意識不強(qiáng)。少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部對上級的決策部署搞形式主義、擺花架子，滿足于“釘牌子”、“制圖表”、“讀文件”，甚至對于職責(zé)范圍內(nèi)的事也是一推、二躲、三糊弄，怕難、怕煩、怕?lián)?zé)，導(dǎo)致問題越來越大。

四是要求不嚴(yán)。長期以來我們對黨員干部思想上、行為上存在的苗頭性、傾向性問題，缺乏有效的教育和監(jiān)督。對黨員干部在管理上失之于寬、失之于軟，甚至對違紀(jì)黨員干部責(zé)任追究時，總是從保護(hù)干部的角度出發(fā)，幫其說情開脫，致使少數(shù)黨員干部在紀(jì)律規(guī)矩面前心存僥幸。

守紀(jì)律講規(guī)矩是對黨員干部黨性的重要考驗，是對黨員干部對黨忠誠度的重要檢驗。如何落實習(xí)近平總書記指出的“五個必須、五個決不允許”，做忠誠、責(zé)任、干凈的好干警，我認(rèn)為要強(qiáng)化“五種意識”，帶頭做“五個模范”。

(一)強(qiáng)化宗旨意識，做堅定理想信念的模范。遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，最核心的就是堅定共產(chǎn)主義理想和社會主義信念，對黨忠心耿耿、與黨同心同德。作為法官，手握法律賦予的審判權(quán)，如果喪失了正確的政治理想，就會失去正確的政治方向，在關(guān)鍵時刻，就會辯不清方向，站不穩(wěn)立場，甚至?xí)棺约旱娜松呦驓纭Ｗ鳛橐幻h員干部，首先，要始終堅定政治立場，堅守共產(chǎn)黨員的理想信念。堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，堅決落實中央、省委、市委和縣委的決策部署，確保政令暢通、令行禁止。其次，要謹(jǐn)言慎行，始終把黨性擺在第一位。大家要牢記自己第一身份是共產(chǎn)黨員，在言論自由問題上絕不能混同于一般的老百姓，必須體現(xiàn)黨紀(jì)嚴(yán)于國法的要求。對于網(wǎng)絡(luò)上、社會上流傳的一些空穴來風(fēng)的消息、謠言等，我們既要保持頭腦清醒，善于甄別，更要敢于斗爭，揭開其虛假的外衣，尤其要引導(dǎo)當(dāng)事人、來信來訪的群眾正確認(rèn)識問題，解決問題。第三，要敢于抵制不良風(fēng)氣。大家要本著對黨的事業(yè)負(fù)責(zé)、對同志負(fù)責(zé)的態(tài)度，切實把堅持原則、直面是非、勇于批評、敢于與不良風(fēng)氣和錯誤行為作斗爭作為一條重要的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩來執(zhí)行。

(二)強(qiáng)化法紀(jì)意識，做嚴(yán)格遵守法律和黨章的模范。國有國法，黨有黨規(guī)。《中共中央關(guān)于全面推進(jìn)依法治國若干重大問題的決定》指出，黨的各級組織和廣大黨員干部不僅要模范遵守國家法律，而且要按照黨規(guī)黨紀(jì)以更高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。對于我們這群天天和法律打交道的人來說，我們比任何人知道的法律條文都多，比任何人都更懂得法律，如果我們不守法所帶來的“破窗效應(yīng)”會在社會上造成極壞的影響。大家一定要對法律始終懷有敬畏之心，牢記法律紅線不可逾越、法律底線不可觸碰，帶頭遵守法律，帶頭依法辦案。說到依法辦案，它不僅是體現(xiàn)在判決結(jié)果上，更要注重程序的合法、公正。另一方面，黨章是黨內(nèi)根本大法，作為黨員干部，更應(yīng)模范遵守黨章。在每周四下午的政治學(xué)習(xí)中，我認(rèn)為黨章是必不可少的學(xué)習(xí)內(nèi)容，每一個黨員干部都要通過深入學(xué)習(xí)黨章，牢固樹立黨章意識，自覺把黨章作為根本的行為準(zhǔn)則，用黨章規(guī)范自己的言行，把遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩落實到自己的全部工作中去，不論你在哪個崗位上，都要經(jīng)得起風(fēng)浪考驗，做政治上的明白人，不能在政治方向上走岔了、走偏了，真正做到在任何情況下政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏。

(三)強(qiáng)化為民意識，做帶頭改進(jìn)作風(fēng)的模范。無論是中央八項規(guī)定，還是去年開展的群教活動，主旨都在于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾。對我們廣大干警而言，真正把自己擺進(jìn)去，持之以恒糾正“四風(fēng)”，以實際行動踐行司法為民的宗旨，就是最好的講政治紀(jì)律、講政治規(guī)矩的體現(xiàn)。當(dāng)前，我院干警作風(fēng)從總體上講有了明顯好轉(zhuǎn)，但基礎(chǔ)尚不穩(wěn)固，依然有少數(shù)干警做“小動作”、耍“小聰明”，“四風(fēng)”問題并沒有得到根本遏制，離人民群眾的期望還有一定距離。在今后的工作中要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變審判作風(fēng)，提高服務(wù)水平，完善訴訟服務(wù)中心平臺建設(shè)，深化巡回審判、訴調(diào)對接、遠(yuǎn)程立案、午間法庭等便民利民舉措。繼續(xù)深入開展“六難三案”專項治理工作，堅決杜絕“冷橫硬推”、“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”等現(xiàn)象。糾正“四風(fēng)”問題，絕非一朝一夕，必須持之以恒。大家要充分認(rèn)識到從中央到地方抓“四風(fēng)”問題的堅決態(tài)度和堅定決心，清醒認(rèn)識到“四風(fēng)”問題的危害，每位干警都要對自己在教育實踐活動中查找出的問題進(jìn)行一次“回頭看”，看問題是不是都查深了、找透了、解決了，新問題是不是又出現(xiàn)了、反彈了、變異了，以高度的政治責(zé)任感和對自己負(fù)責(zé)的態(tài)度切實抓好整改，真正做到立行立改，改就改好。

(四)強(qiáng)化自律意識，做主動接受監(jiān)督的模范。廉政規(guī)矩是拒腐防變的第一道防線，實踐證明，腐敗分子都是以不講規(guī)矩為始、以身敗名裂為終的，正所謂“貪如火，不遏則燎原;欲如水，不遏則滔天”。每次說到防腐拒變，大家可能都會認(rèn)為自己是在基層法院，又不是什么領(lǐng)導(dǎo)干部，貪污腐敗離自己很遙遠(yuǎn)。的確，我們在座的大多是普通干警，但這并不代表我們就可以放松對自己廉潔自律的要求。接受當(dāng)事人吃請，與律師不正當(dāng)交往，這些事情看似不大，但是卻足可以斷送我們的前程。大節(jié)不可失，小節(jié)不可縱。任何時候都不能以“不是我一個”而原諒自己，以“一點(diǎn)小事無所謂”而放縱自己，以“一次不要緊”而開脫自己。廉潔是“1”，事業(yè)、功名、地位、財富、尊嚴(yán)都是“0”。廉潔出了問題，一切都等于“0”。這是南京原市長季建業(yè)用血的教訓(xùn)得出的“政治生命公式”，值得大家每一個人深思警醒。陽光是最好的防腐劑，不講監(jiān)督的信任是輕信，放棄監(jiān)督的信任是縱容。在推進(jìn)司法改革的過程中我們要進(jìn)一步加大司法公開力度，認(rèn)真做好人大代表、政協(xié)委員意見建議辦理、邀請旁聽庭審等工作，依法接受新聞媒體及網(wǎng)絡(luò)輿論監(jiān)督。同時，大家也一定要養(yǎng)成“一日三省吾身”的習(xí)慣，養(yǎng)成接受監(jiān)督的習(xí)慣，養(yǎng)成批評與自我批評的習(xí)慣，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子，把自己關(guān)進(jìn)制度的籠子，在黨紀(jì)國法的約束中工作和生活，自覺接受領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督、同事的監(jiān)督、群眾的監(jiān)督，確保權(quán)力行使安全、個人成長安全、家庭幸福安全。

(五)強(qiáng)化責(zé)任意識，做敢于擔(dān)當(dāng)?shù)哪７丁２还苁屈h風(fēng)廉政建設(shè)的成效大小，還是政治紀(jì)律、政治規(guī)矩的嚴(yán)明程度，都取決于一個單位的領(lǐng)導(dǎo)班子，取決于一個部門的負(fù)責(zé)人。院領(lǐng)導(dǎo)和中層以上干部要切實增強(qiáng)責(zé)任意識，把嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩放在與業(yè)務(wù)工作同樣重要的位置，貫穿到工作、學(xué)習(xí)、生活的各個方面。落實領(lǐng)導(dǎo)班子的主體責(zé)任，對政治紀(jì)律和政治規(guī)矩要十分明確地強(qiáng)調(diào)、十分堅定地執(zhí)行，加強(qiáng)對“兩嚴(yán)”活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)對全院干警的教育引導(dǎo)，努力營造守紀(jì)律、講規(guī)矩的氛圍，班子成員要經(jīng)常性聽取分管部門情況匯報，指導(dǎo)活動開展，做到“抓領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)抓，抓具體、具體抓”，真正發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的示范作用。落實部門負(fù)責(zé)人的“一崗雙責(zé)”，對本部門干警在政治紀(jì)律政治規(guī)矩方面出現(xiàn)的苗頭性問題及時發(fā)現(xiàn)，及時報告、及時處理，做到一層管一層，層層擔(dān)風(fēng)險，人人抓落實。落實紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督責(zé)任，加強(qiáng)對政治紀(jì)律政治規(guī)矩執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，對違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的行為要堅決制止、嚴(yán)肅處理，維護(hù)黨的章程、原則、制度、部署的嚴(yán)肅性和權(quán)威性，對活動開展情況進(jìn)行集中抽查、不定期巡查，及時發(fā)現(xiàn)問題、督促整改。

守紀(jì)律、講規(guī)矩對黨員干部既是約束也是愛護(hù)，既是限制也是保護(hù)。古人說：“凡善怕者，必身有所正、言有所規(guī)、行有所止”。每一名黨員干部都要時刻牢記“心中有黨、心中有民、心中有責(zé)、心中有戒”，忠誠于黨的信仰不動搖，嚴(yán)守黨的紀(jì)律不越軌，面對利益誘惑不動心，考驗和挑戰(zhàn)面前不變色。每一名干警唯有敬畏黨的紀(jì)律和規(guī)矩，恪守法官行為準(zhǔn)則，才能慎初、慎微、慎行，才能確保忠誠、公正、清廉，才能為推動保康法院發(fā)展、加快保康經(jīng)濟(jì)建設(shè)作出新的更大貢獻(xiàn)。

十八大之后，邱煒煌即在中央黨校主辦的《學(xué)習(xí)時報》撰文提出針對當(dāng)下的政治生態(tài)，應(yīng)根治十大“常見病”。在他看來，凈化政治生態(tài)，先得找到政治生態(tài)受污染的根源，以便對癥下藥。

一是“不跑不送，原地不動”的潛規(guī)則。“不跑不送，原地不動;只跑不送，暫緩使用;又跑又送，提拔重用”，已成為一些地方干部升遷的潛規(guī)則，民主推薦、組織考察、集體研究等有時不過是玩程序、走過場。

二是“拼搏不如拼爹”的特權(quán)現(xiàn)象。現(xiàn)在“官二代”現(xiàn)象比較突出，有的領(lǐng)導(dǎo)干部鉆政策空子曲線調(diào)動親屬進(jìn)公務(wù)員隊伍，有的另辟蹊徑通過“黨外路線”安排子女進(jìn)班子。

三是“能力不如關(guān)系”的關(guān)系學(xué)。大到幫派小到“老鄉(xiāng)圈”、“同學(xué)圈”、“麻將圈”，形成各種各樣的利益團(tuán)體。有關(guān)系走遍天下，無關(guān)系寸步難行。這種“無人不求人、人人都被求”的“中國式求人”往往挑戰(zhàn)法律尊嚴(yán)、政府公信力、社會公平和市場規(guī)則，必然導(dǎo)致權(quán)錢交易、人身依附。

四是“琢磨事不如琢磨人”的投機(jī)鉆營。琢磨領(lǐng)導(dǎo)，了解他的喜怒哀樂，投其所好;琢磨對手，掌握他的弱點(diǎn)軟肋，攻其不備;琢磨派系，打聽誰是誰的人，誰聽誰的話，四處討好，八面玲瓏;琢磨自己，無視缺點(diǎn)，放大優(yōu)點(diǎn)，心生浮躁，盲目攀比，“兩年不提拔、心里有想法，三年不挪動、就想去活動”，甚至提拔的位子還沒坐熱，便又想著上臺階。

五是“干的不如看的”的論資排輩。有些干部不求有功但求無過，習(xí)慣于當(dāng)看客、評論員，對干事的說三道四、品頭論足，甚至橫挑鼻子豎挑眼。更嚴(yán)重的問題是這種人竟然還很“吃香”，仕途順利。

六是“做事不如作秀”的形式主義。有的地方“打造典型”，把所謂的“農(nóng)業(yè)示范園”、“農(nóng)民別墅群”、“現(xiàn)代養(yǎng)牛場”等集中“秀”到公路邊，以期上級領(lǐng)導(dǎo)“一目了然”，卻往往因為“布景”、“道具”穿幫，或“群眾演員”配合不當(dāng)，弄巧成拙，丑態(tài)百出。

七是“擺平就是水平”的偽穩(wěn)定。基層干部中流傳這樣的順口溜：“穩(wěn)定就是搞定，擺平就是水平，沒事就是本事，妥協(xié)就是和諧”，一些同志把它作為領(lǐng)導(dǎo)學(xué)說的真諦。

八是“多栽花少栽刺”的好人主義。由于存在片面“以票取人”問題，一些干部奉行“多栽花少栽刺”的處世哲學(xué)，把“圓滑”視為成熟，把“世故”當(dāng)成穩(wěn)重，滋長庸俗的壞風(fēng)氣。

九是“劣幣驅(qū)逐良幣”的逆淘汰。邱煒煌認(rèn)為，經(jīng)濟(jì)學(xué)上“劣幣驅(qū)逐良幣”的定律也存在于一些政治生態(tài)不良的地方和單位，有的同志堅持原則，嫉惡如仇，成為我行我素者的絆腳石，往往明槍易躲，暗箭難防，正所謂“你和我過不去，我就讓你出局”。

十是“不怕犯事只怕‘出事’”的地方保護(hù)主義。一些地方只怕“出事”不怕犯事，勢必助長違法犯罪的僥幸心理，導(dǎo)致攻守同盟的抱團(tuán)現(xiàn)象，產(chǎn)生有案不查的地方保護(hù)主義，形成滋長腐敗的“政治生態(tài)”。

當(dāng)下的政治生態(tài)到底存在哪些問題?十八大之后，邱煒煌即在中央黨校主辦的《學(xué)習(xí)時報》撰文提出針對當(dāng)下的政治生態(tài)，應(yīng)根治十大“常見病”。在他看來，凈化政治生態(tài)，先得找到政治生態(tài)受污染的根源，以便對癥下藥。

一是“不跑不送，原地不動”的潛規(guī)則。“不跑不送，原地不動;只跑不送，暫緩使用;又跑又送，提拔重用”，已成為一些地方干部升遷的潛規(guī)則，民主推薦、組織考察、集體研究等有時不過是玩程序、走過場。

二是“拼搏不如拼爹”的特權(quán)現(xiàn)象。現(xiàn)在“官二代”現(xiàn)象比較突出，有的領(lǐng)導(dǎo)干部鉆政策空子曲線調(diào)動親屬進(jìn)公務(wù)員隊伍，有的另辟蹊徑通過“黨外路線”安排子女進(jìn)班子。

三是“能力不如關(guān)系”的關(guān)系學(xué)。大到幫派小到“老鄉(xiāng)圈”、“同學(xué)圈”、“麻將圈”，形成各種各樣的利益團(tuán)體。有關(guān)系走遍天下，無關(guān)系寸步難行。這種“無人不求人、人人都被求”的“中國式求人”往往挑戰(zhàn)法律尊嚴(yán)、政府公信力、社會公平和市場規(guī)則，必然導(dǎo)致權(quán)錢交易、人身依附。

四是“琢磨事不如琢磨人”的投機(jī)鉆營。琢磨領(lǐng)導(dǎo)，了解他的喜怒哀樂，投其所好;琢磨對手，掌握他的弱點(diǎn)軟肋，攻其不備;琢磨派系，打聽誰是誰的人，誰聽誰的話，四處討好，八面玲瓏;琢磨自己，無視缺點(diǎn)，放大優(yōu)點(diǎn)，心生浮躁，盲目攀比，“兩年不提拔、心里有想法，三年不挪動、就想去活動”，甚至提拔的位子還沒坐熱，便又想著上臺階。

五是“干的不如看的”的論資排輩。有些干部不求有功但求無過，習(xí)慣于當(dāng)看客、評論員，對干事的說三道四、品頭論足，甚至橫挑鼻子豎挑眼。更嚴(yán)重的問題是這種人竟然還很“吃香”，仕途順利。

六是“做事不如作秀”的形式主義。有的地方“打造典型”，把所謂的“農(nóng)業(yè)示范園”、“農(nóng)民別墅群”、“現(xiàn)代養(yǎng)牛場”等集中“秀”到公路邊，以期上級領(lǐng)導(dǎo)“一目了然”，卻往往因為“布景”、“道具”穿幫，或“群眾演員”配合不當(dāng)，弄巧成拙，丑態(tài)百出。

七是“擺平就是水平”的偽穩(wěn)定。基層干部中流傳這樣的順口溜：“穩(wěn)定就是搞定，擺平就是水平，沒事就是本事，妥協(xié)就是和諧”，一些同志把它作為領(lǐng)導(dǎo)學(xué)說的真諦。

八是“多栽花少栽刺”的好人主義。由于存在片面“以票取人”問題，一些干部奉行“多栽花少栽刺”的處世哲學(xué)，把“圓滑”視為成熟，把“世故”當(dāng)成穩(wěn)重，滋長庸俗的壞風(fēng)氣。

九是“劣幣驅(qū)逐良幣”的逆淘汰。邱煒煌認(rèn)為，經(jīng)濟(jì)學(xué)上“劣幣驅(qū)逐良幣”的定律也存在于一些政治生態(tài)不良的地方和單位，有的同志堅持原則，嫉惡如仇，成為我行我素者的絆腳石，往往明槍易躲，暗箭難防，正所謂“你和我過不去，我就讓你出局”。

十是“不怕犯事只怕‘出事’”的地方保護(hù)主義。一些地方只怕“出事”不怕犯事，勢必助長違法犯罪的僥幸心理，導(dǎo)致攻守同盟的抱團(tuán)現(xiàn)象，產(chǎn)生有案不查的地方保護(hù)主義，形成滋長腐敗的“政治生態(tài)”。

按照上級黨組織的部署，一支部以“堅決全面肅清蘇榮案余毒，持續(xù)建設(shè)風(fēng)清氣正政治生態(tài)”為主題，結(jié)合實際，重點(diǎn)從五個方面，對自身在思想、工作、作風(fēng)等方面存在的突出問題，進(jìn)行了深刻剖析，堅決從思想上深層祛毒、從政治上劃清界限、從作風(fēng)上鏟除頑疾，全面肅清余毒影響，進(jìn)一步明確了今后的努力方向和改進(jìn)措施。

會前，支委會組織學(xué)習(xí)了習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，習(xí)近平總書記關(guān)于“堅定不移肅清蘇榮等人腐敗案件毒害重要指示精神”以及《關(guān)于堅決全面徹底肅清蘇榮案余毒持續(xù)建設(shè)風(fēng)清氣正政治生態(tài)的意見》等，支委委員都對照省委《意見》提出的五個方面余毒進(jìn)行了查擺，支部和各委員認(rèn)真撰寫了對照檢查材料。并且以發(fā)放征求意見表等性形式認(rèn)真開展意見的征集，同時支委委員之間認(rèn)真開展了談心談話。共收集意見建議x條。總得來看，一支部各委員能夠清醒認(rèn)識到“蘇榮案不只是單純的個人腐敗問題，更是對xxx干部隊伍、政治生態(tài)、經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的破壞”,能夠清醒認(rèn)識到“堅決全面肅清蘇榮案余毒，是黨中央和省委的重要決策部署，是旗幟鮮明講政治、做到“兩個”維護(hù)的必然要求”，能夠清醒地認(rèn)識到堅決全面徹底肅清蘇榮案余毒、持續(xù)建設(shè)風(fēng)清氣正政治生態(tài)是堅決維護(hù)習(xí)近平總書記核心地位、堅決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的政治要求，是持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)、推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展的迫切需要，是鍛造優(yōu)良黨風(fēng)政風(fēng)、確保xxx改革發(fā)展目標(biāo)順利實現(xiàn)的重要保障，能夠始終增強(qiáng)“四個意識”，對于堅決全面肅清蘇榮案余毒、持續(xù)建設(shè)風(fēng)清氣正政治生態(tài)保持思想自覺和行動自覺。但對照省委《意見》提出的五個方面的余毒的具體表現(xiàn)，支部不同程度地存在一些問題，具體如下：

(一)在喪失政治立場、不守政治規(guī)矩的余毒方面。

蘇榮案最突出的問題就是政治變質(zhì)，最根本的是思想政治上、理想信念上出了問題，喪失了政治立場，嚴(yán)重踐踏了黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。蘇榮等人長期在xxx工作，他們口頭上經(jīng)常講與黨中央保持高度一致，實際上陽奉陰違，搞“兩面人”，與黨中央部署要求背道而馳，肆意破壞紀(jì)律和規(guī)矩，嚴(yán)重污染了xxx的政治生態(tài)。有的委員對蘇榮案給xxx發(fā)展帶來的嚴(yán)重負(fù)面影響認(rèn)識不深刻，還沒有把“政治紀(jì)律和政治規(guī)矩”上升到“綱”的高度，對“抓政治紀(jì)律帶動黨內(nèi)其他紀(jì)律嚴(yán)起來”的認(rèn)識還不夠深刻、做得還不夠;有的委員對一些社會上不當(dāng)言論,沒有義正詞嚴(yán)堅決地批評反駁,或者做好解釋說服工作。

(二)在責(zé)任缺失、管黨治黨不力的余毒方面。

有的委員覺得與蘇榮案“離得遠(yuǎn)”，與蘇榮等腐敗分子“沒接觸”，好像“與己無關(guān)”。有的委員對全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，抓落實的力度還不夠。如，在發(fā)揮表率作用上做得不夠，自我要求有時不是太嚴(yán)。在引導(dǎo)廣大干警特別是黨員干警肅清蘇榮案余毒方面，還存在“教育形式陳舊，缺乏針對性、時效性”的問題。特別是堅持“三會一課”，黨員活動日等制度性規(guī)定以及創(chuàng)新形式和載體開好“三會一課”和黨員活動日方面存在一定差距和不足。

(三)在任人唯親、搞團(tuán)團(tuán)伙伙的余毒方面。

蘇榮在其懺悔錄中寫道：“我算了一下，副廳級以上干部給我送錢和貴重物品的人數(shù)達(dá)40多人。我破壞了黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和規(guī)矩，嚴(yán)重違反了組織人事紀(jì)律，涉嫌受賄罪，真是悔恨交加、后悔莫及，現(xiàn)在說這一切都晚了”。一支部雖然不存在“任人唯親、搞團(tuán)團(tuán)伙伙”的問題。但深入反思，在落實主體責(zé)任和“一崗雙責(zé)”方面，在敢管敢嚴(yán)、真管真嚴(yán)、長管長嚴(yán)方面存在一定差距，在加強(qiáng)監(jiān)督和接受監(jiān)督兩個方面的意識都有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

(四)在以權(quán)謀私、腐化墮落的余毒方面。

蘇榮說，他家就是“權(quán)錢交易所”，他本人就是“權(quán)錢交易所所長”。在《永遠(yuǎn)在路上》專題片中，我家“于姐”成了xxx權(quán)錢交易的代名詞。這方面，支部委員對家庭、家教、家風(fēng)建設(shè)重視還不夠;有的委員對“領(lǐng)導(dǎo)干部的家風(fēng)，不僅關(guān)系自己的家庭，而且關(guān)系黨風(fēng)政風(fēng)”認(rèn)識還不夠到位，在提醒幫助自己的親屬不要有不當(dāng)言行和抵御不良風(fēng)氣侵蝕方面還做得不夠好。

(五)在大搞形式主義、形象工程的余毒方面。

蘇榮搞政績工程，好大喜功、禍國殃民。通過深刻查擺，支部在馳而不息改進(jìn)作風(fēng)方面還有一些不足，一定程度上仍然存在“慢”、“慵”、“散”等方面的問題，特別是在抓工作落實上還存在創(chuàng)新不夠力、執(zhí)行力和剛性有待進(jìn)一步加強(qiáng)等問題。

通過深入剖析，支部委員認(rèn)為，產(chǎn)生這些問題的根源主要有以下幾個方面：

出自 www.tb8k.com

一是理想信念仍有差距。主要是政治理論學(xué)習(xí)抓得不緊，導(dǎo)致對馬克思主義理論、中國特色社會主義理論體系、特別是對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)得不夠系統(tǒng)、理解不夠深刻，運(yùn)用理論認(rèn)識問題、分析問題、解決問題的能力還不夠強(qiáng)。

二是宗旨意識有待增強(qiáng)。主要是全心全意為人民服務(wù)的公仆意識還不夠強(qiáng)，還需要進(jìn)一步牢固樹立“以人民為中心”的思想，還需要進(jìn)一步真正把群眾放在心上、把群眾當(dāng)作親人、把群眾的事當(dāng)作自己的事。

三是紀(jì)律觀念還不夠嚴(yán)。主要是紀(jì)律這根弦繃得還不夠緊，認(rèn)為在大是大非上把準(zhǔn)了方向就行;在與不良傾向、歪風(fēng)邪氣作斗爭方面，有時還不夠堅決;在工作落實方面，有時按部就班，創(chuàng)新舉措、工作剛性和效果有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

個人政治生態(tài)問題剖析材料篇十

(三)守紀(jì)律講規(guī)矩是新常態(tài)下的剛性約束。漠視政治紀(jì)律往往也是一切腐敗現(xiàn)象的源頭。黨的十八大后的兩年多時間，90余名省部級及以上官員落馬，數(shù)十萬黨員干部受處分，一些地方和領(lǐng)域出現(xiàn)的塌方式腐敗、整體性淪陷。無論是周永康、薄熙來等高級領(lǐng)導(dǎo)干部搞非組織政治活動，還是法院系統(tǒng)內(nèi)部出現(xiàn)的原最高院副院長黃松有貪污受賄，省高院刑三庭原庭長張軍違規(guī)違紀(jì)，都集中并且極端地表現(xiàn)了權(quán)大于法、權(quán)凌駕于紀(jì)的惡劣行徑，充分暴露出他們對黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩視若無物。中央對當(dāng)前黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭形勢的判斷是六個字：“依然嚴(yán)峻復(fù)雜”，并且將“全面從嚴(yán)治黨”作為重大戰(zhàn)略部署，納入“四個全面”總體要求。如果把全面從嚴(yán)治黨比作一座房子，規(guī)矩就是龍骨框架。在全面從嚴(yán)治黨的新常態(tài)下，只有把規(guī)矩立起來，把紀(jì)律嚴(yán)起來，才能防微杜漸，減少腐敗存量、遏制腐敗增量、重構(gòu)政治生態(tài);才能取得不敢腐、不能腐、不想腐的壓倒性勝利;才能實現(xiàn)“四個全面”目標(biāo)，實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢。

(一)要正視違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的問題?。

守紀(jì)律、講規(guī)矩對黨員干部既是約束也是愛護(hù)，既是限制也是保護(hù)。古人說：“凡善怕者，必身有所正、言有所規(guī)、行有所止”。每一名黨員干部都要時刻牢記“心中有黨、心中有民、心中有責(zé)、心中有戒”，忠誠于黨的信仰不動搖，嚴(yán)守黨的紀(jì)律不越軌，面對利益誘惑不動心，考驗和挑戰(zhàn)面前不變色。每一名干警唯有敬畏黨的紀(jì)律和規(guī)矩，恪守法官行為準(zhǔn)則，才能慎初、慎微、慎行，才能確保忠誠、公正、清廉，才能為推動保康法院發(fā)展、加快保康經(jīng)濟(jì)建設(shè)作出新的更大貢獻(xiàn)。

個人政治生態(tài)問題剖析材料篇十一

一年來，學(xué)校黨支部在區(qū)教育局黨委的關(guān)懷和大力支持下，堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以組織建設(shè)、制度建設(shè)、隊伍建設(shè)為重點(diǎn)，以學(xué)習(xí)建設(shè)、活動建設(shè)為載體，緊緊圍繞教育教學(xué)工作，扎實開展“兩學(xué)一做”教育活動，充分發(fā)揮學(xué)校基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，不斷夯實黨建工作的基礎(chǔ)，創(chuàng)新黨建工作的形式，豐富黨建工作的內(nèi)涵，努力推動黨建工作向更高的目標(biāo)邁進(jìn)，從而為深化教育教學(xué)改革、提高辦學(xué)質(zhì)量提供了堅強(qiáng)有力的保證。

本人自2016年9月任學(xué)校黨支部書記以來，以社會主義核心價值觀為宗旨，認(rèn)真踐行“創(chuàng)先爭優(yōu)當(dāng)先鋒，立足崗位比作為”的“兩學(xué)一做”這一主旋律。現(xiàn)就半年來工作報告如下：

（一）發(fā)揮黨組織作用，創(chuàng)新管理機(jī)制，促進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展。

學(xué)校堅持“學(xué)校黨政一盤棋，齊抓共管促發(fā)展”的原則，把黨建工作作為推動學(xué)校各項工作發(fā)展的重要保證，樹立質(zhì)量意識，規(guī)范管理，以精細(xì)化管理為核心，強(qiáng)化過程性管理。

1、提高班子的工作執(zhí)行力，提高領(lǐng)導(dǎo)干部的行政效能。

???領(lǐng)導(dǎo)干部明確責(zé)任，率先垂范，樹立示范作用。認(rèn)清形勢，增強(qiáng)憂患意識，珍惜當(dāng)前形勢良好的局面，高標(biāo)準(zhǔn)定位，進(jìn)一步明確領(lǐng)導(dǎo)的分工與責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督和評議工作，加大團(tuán)結(jié)協(xié)作。校級領(lǐng)導(dǎo)班子加大對中層分管領(lǐng)導(dǎo)的督察，給分管領(lǐng)導(dǎo)定目標(biāo)、下任務(wù)，加強(qiáng)督察。每周一循環(huán)，每周五班子會上總結(jié)匯報，這樣，即利于及時調(diào)整自己的工作思路，又提高了中層領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任感和榮辱感。

２、加強(qiáng)各部門、科室計劃的執(zhí)行落實力度，保證每周的工作有計劃、有落實，見成效，極大地提高了各部門、各科室人員的工作效率和學(xué)校工作的執(zhí)行力度。做到樣樣有落實，項項有記錄。工作是干出來的，不是靠空說。

（二）黨員帶頭，抓好教師隊伍建設(shè)，構(gòu)建專業(yè)提升體系。

教師是實施素質(zhì)教育的關(guān)鍵與核心，教師的專業(yè)成長為學(xué)校發(fā)展奠基，是學(xué)校發(fā)展的不竭動力。我們提出“優(yōu)秀黨員做模范，全體教師看黨員”的口號，引領(lǐng)教師自覺唱響“在學(xué)習(xí)中發(fā)展，在反思中進(jìn)步，在實踐中成長”三部曲。構(gòu)建教師學(xué)風(fēng)，打造一支研究型、專家型、學(xué)者型的教師隊伍。努力倡導(dǎo)教師做“三種人”，“做一個會學(xué)習(xí)的人，做一個快樂工作的人，做一個善于思考反思的人”。

師德建設(shè)年年有主題，教師培訓(xùn)德能雙馨。學(xué)校在努力提高教學(xué)能力的同時，大力推進(jìn)師德主題建設(shè)。王新穎老師被評為市名師，蘇麗老師被評為區(qū)師德標(biāo)兵，李彥偉老師被評為區(qū)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員稱號。在他們的帶領(lǐng)下，一批批優(yōu)秀教師成長起來了。

（三）黨政齊心，認(rèn)真踐行“兩學(xué)一做”

9月份以來，利用政治學(xué)習(xí)時間分別組織了全體教師的《做合格稱職有思想的教師》、《加強(qiáng)師德修養(yǎng)，具有良好職業(yè)道德》、《教師職業(yè)道德規(guī)范要求》、《新時代師德的重要內(nèi)涵》、《如何培養(yǎng)良好的師風(fēng)師德》政治學(xué)習(xí)和全體黨員教師的“兩學(xué)一做”四個專題的討論學(xué)習(xí)；同時黨支部為全體黨員上了三次黨課、組織全體黨員以黨小組為單位的兩次心得交流、全體黨員觀看遼寧鳳城市大梨樹村黨支部書記毛豐美先進(jìn)典型事跡視頻，收到了較好的效果。

???通過廣泛的調(diào)查了解，結(jié)合學(xué)校黨支部工作的狀況，認(rèn)真反思工作，認(rèn)識到工作中還存在不足：

一是部分黨員理論聯(lián)系實際的能力不強(qiáng)，理論學(xué)習(xí)不深、不實。個別黨員不重視理論學(xué)習(xí)，不能自覺地運(yùn)用理論知識來研究解決現(xiàn)實問題。

二是個別黨員教師在本職崗位中的作用發(fā)揮不強(qiáng)。學(xué)校中的大部分黨員教師都是教學(xué)一線的骨干教師，特別是在教研、班級管理中起著較好的帶頭模范作用。但也有個別黨員教師其自身素質(zhì)、思想覺悟、工作行為、工作質(zhì)量等都混同于一般教師，黨員的先鋒作用、榜樣作用逐漸開始淡化。

三是學(xué)校教師隊伍建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。學(xué)校部分年輕教師不能正確處理“德”與“得”的關(guān)系，影響了工作，給學(xué)校的發(fā)展和學(xué)生的成長帶來了不利影響。

???四是隨著學(xué)校的發(fā)展，如何彰顯學(xué)校辦學(xué)特色，如何充分發(fā)揮黨員教師創(chuàng)新性、示范性方面有待于進(jìn)一步深化研究，如何開展實踐探究課及校本課程的開發(fā)和運(yùn)用等方面，還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。

樹立質(zhì)量意識，規(guī)范管理、精細(xì)化管理。

????1、加強(qiáng)教師專業(yè)培養(yǎng)工程，建立名師工作室，促進(jìn)學(xué)校的持續(xù)發(fā)展。

???繼續(xù)完善教師業(yè)務(wù)檔案，及時記錄教師成長過程。抓師德，進(jìn)行政治學(xué)習(xí)培訓(xùn)，做好筆記，寫好感悟，并制定評價方案將教師學(xué)習(xí)評價結(jié)果納入教師考核。

??2、進(jìn)一步提高班子的工作執(zhí)行力，提高領(lǐng)導(dǎo)干部的行政效能。

領(lǐng)導(dǎo)干部明確責(zé)任，高標(biāo)準(zhǔn)定位，進(jìn)一步明確領(lǐng)導(dǎo)的分工與責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督和評議工作。給分管領(lǐng)導(dǎo)定目標(biāo)、下任務(wù)，加強(qiáng)督察，加強(qiáng)各部門、科室計劃的執(zhí)行落實力度。

學(xué)校黨建工作涵蓋學(xué)校的各個方面和各個層面，在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下，我們決心凝心聚力、超越發(fā)展，發(fā)揚(yáng)爭先創(chuàng)優(yōu)的精神，以黨建工作為主抓手，以先進(jìn)基層黨支部的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范學(xué)校黨建工作，扎實推進(jìn)素質(zhì)教育，切實提高教育教學(xué)質(zhì)量，充分調(diào)動所有積極因素，助力學(xué)生幸福成長、教師專業(yè)成長、學(xué)校品牌成長，朝著創(chuàng)建區(qū)名校的目標(biāo)奮勇前進(jìn)。

個人政治生態(tài)問題剖析材料篇十二

反腐敗斗爭和全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上，作為基層的領(lǐng)導(dǎo)干部，要嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎大家前來參考查閱！

根據(jù)文件《關(guān)于深化案件促進(jìn)改革、凈化政治生態(tài)基層黨組織專項組織生活的通知》的要求，我深入調(diào)查了不足，認(rèn)真分析了根源，有效地解決了問題。檢查問題的分析報告如下：

(一)是否存在對黨不忠、離心離德的問題。

作為一名老黨員，他總是覺得自己的黨精神觀念強(qiáng)，底線思維牢固，是非觀、整體觀不會偏離，風(fēng)格不會有問題，所以不自然忽視黨精神培養(yǎng)的培養(yǎng)，思想不自然會有寬松的現(xiàn)象。特別是受一些粗俗社會觀念的影響，放松了自己的要求。

(二)黨內(nèi)政治生活是否不嚴(yán)肅、不規(guī)范。

我平時在黨內(nèi)政治生活中確實存在一些不夠嚴(yán)肅認(rèn)真的問題，如學(xué)習(xí)只注重理論，形式上按要求完成筆記就好，但對學(xué)習(xí)的內(nèi)容和理論知識的內(nèi)在精神領(lǐng)悟不深，不能融會貫通，學(xué)以致用。

(三)是否存在不敢承擔(dān)責(zé)任、不愿行動的問題。

工作中激情消退，大事化小，滿足于現(xiàn)狀，忽視了進(jìn)一步完善和提升自己，缺乏責(zé)任感。

首先，放松黨的精神培養(yǎng)，放松理想和信念。隨著社會的快速變化，面對新形勢，環(huán)境發(fā)生了時代的變化，思想文化越來越多樣化。在這個過程中，雖然我記得是一名共產(chǎn)黨員，但在不知不覺中，隨著時間的推移，或無意識地放松警惕，降低標(biāo)準(zhǔn)，對于一些不良現(xiàn)象，風(fēng)總是認(rèn)為是由社會環(huán)境造成的，沒有明確的反對和抵制，這些是黨的要求，違反共產(chǎn)黨員的本質(zhì);面對不良跡象，自我約束不夠嚴(yán)格，沒有良好的自我提醒，自我警告。

第二，我們對黨內(nèi)政治生活的理論研究重視不夠。思想上有一種頑疾，重工作輕學(xué)習(xí)。同時，我們錯誤地認(rèn)為，做好自己的工作，大概了解政治理論知識就好。

三是勇于擔(dān)當(dāng)，大膽作為的工作作風(fēng)有待加強(qiáng)。隨著年齡的增長，似乎沒有了過去工作中的斗志和激情，在工作中的事情沒有主動關(guān)心和處理解決問題，思想和行動上比較保守，沒有發(fā)揮好黨員的帶頭作用。

(一)錘煉黨性，進(jìn)一步堅定理想信念。

不斷加強(qiáng)理想信念教育，自覺加強(qiáng)世界觀的改造，增強(qiáng)黨性鍛煉，始終在政治立場、政治方向、政治原則上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,真正把“不忘初心、牢記使命”的要求貫穿始終,以新思想引領(lǐng)新征程,以新姿態(tài)奮進(jìn)新時代，將對黨忠誠融入到自己的學(xué)習(xí)、生活、工作之中。

(二)端正政治生活態(tài)度，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。

制定學(xué)習(xí)計劃，積極擠時間堅持自學(xué)，努力做到對政治理論知識學(xué)會、弄懂、弄通，最好可以做到理論聯(lián)系實際，能學(xué)以致用。

(三)加強(qiáng)責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識，改進(jìn)工作作風(fēng)。

結(jié)合自己的本職工作，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識，積極主動處理好每一項工作，把工作辦實辦好，切實做到既要勇挑重?fù)?dān)，更要敢于擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)。

總之，通過此次“深化以案促改、凈化政治生態(tài)”主題生活會的個人剖析，我充分發(fā)現(xiàn)和認(rèn)識到了自己的不足以及未做到之處，我將認(rèn)真整改自身存在的問題和不足，力爭使自己在政治思想、工作、學(xué)習(xí)、生活等方面都有明顯進(jìn)步，努力提高自身綜合素質(zhì)，更好地服務(wù)于供熱工作，樹立熱力人的良好風(fēng)貌形象。

按照省局、市局的要求，xx局黨委對我局政治生態(tài)建設(shè)工作情況進(jìn)行了認(rèn)真自查，現(xiàn)將自查結(jié)果匯報如下：

xx局黨委堅決以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為引領(lǐng)，認(rèn)真履行管黨履職主體責(zé)任，認(rèn)真落實省局、市局、縣委各項部署，把管黨履職工作與中心工作同部署、同落實、同檢查、同考核，形成了明責(zé)、考責(zé)、述責(zé)、評責(zé)、追責(zé)的閉環(huán)式責(zé)任體系，推動管黨履職不斷從寬松軟走向嚴(yán)緊硬，為高質(zhì)量推進(jìn)新時代xx事業(yè)發(fā)展提供了堅強(qiáng)保證。

（一）黨建工作領(lǐng)導(dǎo)情況。

加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，多次組織召開黨委中心組會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，結(jié)合xx體制改革，對管黨治黨工作進(jìn)行了安排、提出了要求。黨委書記xx始終把主體責(zé)任當(dāng)作政治責(zé)任，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真落實“一崗雙責(zé)”，對分管部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作及時部署、及時督促，對牽頭負(fù)責(zé)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作親力親為、務(wù)求實效。

（二）落實黨建工作責(zé)任制情況。

一是堅持落實黨建工作責(zé)任制。召開黨建專題會議x次，學(xué)習(xí)上級黨建工作文件精神，討論研究黨建工作；層層分解工作任務(wù)、目標(biāo)，逐級明確責(zé)任，將黨建責(zé)任落實到每一位黨支部書記，充分發(fā)揮黨支部、黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室的職能作用，形成自上而下層層帶動、自下而上逐級保障的工作鏈條和運(yùn)行機(jī)制。二是完善黨委議事規(guī)則。結(jié)合xx工作和xx體制改革實際，修改完善了黨委議事規(guī)則、堅持民主集中制，班子成員分工明確、團(tuán)結(jié)協(xié)作，充分發(fā)揮了黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。三是細(xì)化落實責(zé)任。落實黨委書記第一責(zé)任人責(zé)任，通過經(jīng)常性談心談話、干部任職談話等方式對班子成員落實管黨治黨責(zé)任進(jìn)行了強(qiáng)調(diào)提醒。班子成員經(jīng)常性深入分管領(lǐng)域，針對黨建責(zé)任落實、日常工作開展情況進(jìn)行督查檢查和指導(dǎo)推動，定期向黨委書記匯報分管領(lǐng)域全面從嚴(yán)治黨情況，努力做到工作管到哪里、黨建責(zé)任就延伸到哪里。

（三）組織管理建設(shè)情況。

以支部為單位召開民主生活會，開展批評與自我批評，堅持問題導(dǎo)向，嚴(yán)肅問題整改。完成黨員評議活動。堅持三會一課制度，開展“重溫入黨誓詞”“傳承紅色基因”“學(xué)習(xí)改革期間先進(jìn)人物事跡”“黨員承諾踐諾”等主題黨日活動，有效的激發(fā)了廣大干部活力，振奮了干部隊伍的“精氣神”。組織黨員干部、青年志愿者參與扶貧、創(chuàng)建衛(wèi)生城等工作，讓干部在實踐中受教育，促行動。

（四）黨風(fēng)廉政建設(shè)情況。

一是強(qiáng)化責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，責(zé)任落實到位。組織召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會議x次，調(diào)整了黨建(黨風(fēng)廉政建設(shè))領(lǐng)導(dǎo)小組，進(jìn)一步明確了黨建責(zé)任和黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任事項、監(jiān)督責(zé)任事項，推動了管黨治黨責(zé)任落地生根。二是強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，不敢腐、不想腐機(jī)制初步形成。綜合運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”開展日常監(jiān)督檢查。緊盯年節(jié)假期等重要時間節(jié)點(diǎn)，提醒教育大多數(shù)，重點(diǎn)放在關(guān)鍵少數(shù)上。綜合運(yùn)用誡勉談話、組織調(diào)整、黨紀(jì)處分等各種手段，發(fā)現(xiàn)苗頭性問題及時提醒，觸犯紀(jì)律立即處理，真正體現(xiàn)了對干部的嚴(yán)管厚愛。組織開展了內(nèi)部場所公款吃喝問題自查自糾專項清理檢查。開展常態(tài)化機(jī)關(guān)工作紀(jì)律明察暗訪x次，窗口服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量明察暗訪x次。三是強(qiáng)化制度建設(shè)，源頭防腐。緊盯年節(jié)假期等重要時間節(jié)點(diǎn)，對干部進(jìn)行提醒教育。嚴(yán)肅查處違規(guī)使用公車，違規(guī)公款接待，借會議、培訓(xùn)之名公款旅游，大操大辦婚喪喜慶，違規(guī)收送土特產(chǎn)、禮品禮金等問題。密切關(guān)注不正之風(fēng)新動向、新表現(xiàn)，嚴(yán)肅查處隱形變異的“四風(fēng)”，確保中央八項規(guī)定精神落地生根。

（五）作風(fēng)建設(shè)情況。

堅決貫徹落實市局黨委、縣委深化機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓優(yōu)化營商環(huán)境決策部署，以實施“xxx滿意度提升工程”為牽動，集中開展xxx、規(guī)范xxx執(zhí)法、xx數(shù)據(jù)質(zhì)量專項整治和集中整治窗口服務(wù)突出問題專項工作。一是深入開展思想整訓(xùn)，積極組織學(xué)習(xí)，定期督導(dǎo)學(xué)習(xí)筆記、撰寫學(xué)習(xí)心得。做到嚴(yán)在經(jīng)常，抓在日常，確保學(xué)習(xí)教育形成常態(tài)，形成制度。二是是堅決貫徹黨中央和中央紀(jì)委部署要求，馳而不息落實中央八項規(guī)定精神，在堅持中深化、在深化中發(fā)展，對“四風(fēng)”問題特別是形式主義、官僚主義“零容忍”，對隱形變異“四風(fēng)”問題深挖細(xì)查、決不放過，認(rèn)真組織干部職工填寫四風(fēng)新表現(xiàn)問題臺賬。三是按照縣直機(jī)關(guān)工委深入推進(jìn)“工作粗虛空懶散軟中梗阻”問題專項清理整治工作要求，結(jié)合工作實際，對照“粗虛空、懶散軟、中梗阻”體檢單制定個人問題臺賬。四是根據(jù)問題臺賬簽訂整改承諾書，制定流程整建臺賬，規(guī)定整改時限，確立整改時間和具體方法措施。五是將“六零”與“七亮”服務(wù)相結(jié)合，在窗口設(shè)立了電子評價器，對窗口人員的姓名、照片進(jìn)行一一公開，做業(yè)務(wù)結(jié)束時對窗口人員進(jìn)行評價；設(shè)立黨員先鋒崗標(biāo)識牌、佩戴黨徽；公開工作流程、制定關(guān)于各業(yè)務(wù)的“一次性告知單”；公開監(jiān)督舉報電話，暢通納稅人投訴受理渠道，建立快速回復(fù)機(jī)制，及時有效解決xx人的維權(quán)事宜，提高xx人的滿意度。

（六）思想政治工作情況。

牢牢把握意識形態(tài)主動權(quán)。加強(qiáng)理論武裝，凡學(xué)必講從嚴(yán)治黨。制定“五個一”工作機(jī)制，及時了解干部思想動態(tài)，摸清干部思想脈絡(luò)，立足實際，幫助干部解決眼前困難，確保改革期間干部思想高度穩(wěn)定和集中統(tǒng)一。一是召開“一次座談”。x月x日，召開了xxx干部座談會。全局干部職工xx人集中學(xué)習(xí)了相關(guān)文件、講話精神，部分干部現(xiàn)場做了表態(tài)發(fā)言。二是啟動“一‘群’交流”。辦公室牽頭開設(shè)干部交流微信群，有效促進(jìn)了干部之間互相溝通、迅速成為一家人。通過不定期的發(fā)送正能量文章、國家公開的新聞言論、警示案例等內(nèi)容提高干部思想境界，起到教育引導(dǎo)廣大干部職工嚴(yán)守紀(jì)律紅線，警鐘長鳴的作用。通過干部彼此交流及時掌握干部思想狀態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定因素苗頭。三是發(fā)放“一張問卷”。xxx黨委立足實際，抓實責(zé)任，通過填寫調(diào)查問卷的形式積極組織干部進(jìn)行思想狀況調(diào)查。有針對性地做好黨員干部思想政治工作。加強(qiáng)xx系統(tǒng)意識形態(tài)網(wǎng)絡(luò)輿情的監(jiān)控管理，強(qiáng)化互聯(lián)網(wǎng)思想陣地建設(shè)和輿論引導(dǎo)。四是開展“一次談話”。班子干部帶頭組織干部進(jìn)行面對面談心談話、征求意見、開導(dǎo)思想、解答疑問，給全體干部吃下了“定心丸”，激發(fā)了“新動力”。五是組織“一場聯(lián)檢”。紀(jì)檢監(jiān)察部門認(rèn)真落實好監(jiān)督責(zé)任，嚴(yán)格紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，聯(lián)合辦公室、人事科等部門，組織多處辦公地點(diǎn)、多項檢查項目的聯(lián)合大檢查，確保組織人事、財務(wù)資產(chǎn)、保密檔案、值班值守、請銷假及重大事項報告等制度落實到位，確保全體干部職工遵規(guī)守紀(jì)，秩序不亂、工作不斷。

（七）黨委工作條例落實情況。

嚴(yán)格按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，認(rèn)真落實各項民主制度，始終站在全局的角度分析和決策問題，注重發(fā)揮班子整體優(yōu)勢。經(jīng)常召開黨委會議，研究解決黨建工作中遇到的困難和問題，部署階段性工作任務(wù)，及時交流工作情況，對重要事項實行民主決策，對于人事安排、大額度資金使用和重要事項等，都能做到事先征求每位班子成員直至業(yè)務(wù)科室意見，然后交由黨委會研究決定；對于一些緊急工作和應(yīng)急事項，能夠與有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)商議后再做決策，確保做到科學(xué)決策、民主決策和依法決策嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，完善議事規(guī)則，凡重要事項必經(jīng)集體研究決定。共組織黨委中心組學(xué)習(xí)兩次，召開黨委會議八次。

一是責(zé)任壓力傳導(dǎo)不到位。一定程度還存在著“上熱中溫下冷”的現(xiàn)象，在嚴(yán)格落實規(guī)定要求上還存在欠缺，部分黨員干部紀(jì)律規(guī)矩意識還需進(jìn)一步增強(qiáng)，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的思路辦法還不夠多、不夠?qū)崳诩ぐl(fā)干事積極性方面還有待加強(qiáng)。

二是推進(jìn)“黨建+”進(jìn)程還需進(jìn)一步加快。雖然將“黨建+”納入了黨建工作的建設(shè)體系，開展了“黨建+規(guī)范管理”“黨建+優(yōu)化服務(wù)”“黨建+作風(fēng)建設(shè)”“黨建+精準(zhǔn)扶貧”等新模式，但在系統(tǒng)謀劃、統(tǒng)一實施上做得還不夠，黨建工作的科學(xué)化、信息化水平還有待進(jìn)一步提升。

（一）堅持思想建黨與制度建黨相結(jié)合，引導(dǎo)黨員干部守紀(jì)律、講規(guī)矩，真正把責(zé)任傳導(dǎo)到位、措施細(xì)化到位、檢查督促到位。堅持抓在經(jīng)常、嚴(yán)在日常，把《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》等黨內(nèi)法規(guī)，作為黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)必修課把政治紀(jì)律政治規(guī)矩挺在最前面，強(qiáng)化政治紀(jì)律和組織紀(jì)律，帶動廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律嚴(yán)起來。細(xì)化全面從嚴(yán)治黨工作目標(biāo)任務(wù)和工作責(zé)任，堅持“緊扣發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的理念，落實黨建目標(biāo)考核，將考核結(jié)果作為獎懲和使用干部的重要依據(jù)。

（二）持續(xù)推進(jìn)黨建品牌創(chuàng)建、廣泛開展“黨建+”新模式，將創(chuàng)建黨建品牌和“黨建+”理念貫穿在黨建工作、中心工作和日常工作中，堅持圍繞中心推進(jìn)黨建工作，使黨建工作與中心工作高度融合、無縫對接，實現(xiàn)黨在各領(lǐng)域的組織覆蓋和工作覆蓋進(jìn)一步拓展，推動黨建品牌創(chuàng)建和“黨建+”在xx工作各方面落地生根、見實效、出成果。

政治生態(tài)是黨風(fēng)、政風(fēng)、社會風(fēng)氣的綜合反映，集中體現(xiàn)黨員干部的黨性修養(yǎng)、思想覺悟、工作作風(fēng)等。作為政治發(fā)展中的關(guān)鍵因素，政治生態(tài)往往影響和制約著黨員干部的價值取向和行為方式。政治生態(tài)好，?軟環(huán)境?就好，人心就齊，黨的事業(yè)就能發(fā)展;政治生態(tài)不好，人心就會渙散，政治生活就會弊病叢生，黨的事業(yè)就會遭遇挫折。新形勢下，我們黨的黨內(nèi)政治生態(tài)總體狀況是好的，但也存在一些亟待解決的突出問題。

大危害。政治生活中的?圈子文化?，實際上是基于人身依附和利益共享而形成的一種?互利共生、抱團(tuán)取暖?的利益聯(lián)盟。近年來查處的腐敗窩案串案，大都跟?圈子文化?有關(guān)系。?圈子文化?一旦盛行，就會誘發(fā)山頭主義、宗派主義等，把圈子利益凌駕于黨和人民利益之上，破壞黨紀(jì)國法，混淆是非對錯，破壞黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。當(dāng)前，?圈子文化?已經(jīng)成為危害黨的肌體健康的一種頑癥和毒瘤，是黨內(nèi)政治生態(tài)的重要?污染源?。全面從嚴(yán)治黨，要求我們正視問題，把凈化黨內(nèi)政治生態(tài)擺在重要位置。

多措并舉凈化黨內(nèi)政治生態(tài)。

政治生態(tài)系統(tǒng)是由不同層次的子系統(tǒng)構(gòu)成的，這些子系統(tǒng)又是由多種要素和變量相互轉(zhuǎn)化和交互發(fā)力形成的。因此，凈化黨內(nèi)政治生態(tài)是一項系統(tǒng)工程，需要遵循系統(tǒng)思維，堅持多措并舉，形成合力。

消除腐敗這一政治生態(tài)的?污染源?。腐敗是侵蝕政治生態(tài)的致命?污染源?。腐敗盛行，政治生態(tài)就不可能風(fēng)清氣正。只有嚴(yán)厲懲治腐敗，拔爛樹、治病樹、矯歪樹、種新樹，才能保護(hù)好政治生態(tài)的?森林?。這就要求我們以零容忍的態(tài)度持之以恒地懲治腐敗，捍衛(wèi)黨紀(jì)法規(guī)，消除一切有損黨內(nèi)政治生態(tài)的消極腐敗因素。在懲治腐敗方面，既要治標(biāo)，也要治本，加快建立健全不敢腐的懲戒機(jī)制、不能腐的防范機(jī)制、不易腐的保障機(jī)制。

抓好凈化政治生態(tài)的?關(guān)鍵少數(shù)?。實踐表明，領(lǐng)導(dǎo)干部這一。

?關(guān)鍵少數(shù)?在凈化政治生態(tài)中具有重要示范作用，尤其是?一把手?直接影響一個地區(qū)和部門政治生態(tài)的優(yōu)劣。作為政治生態(tài)建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)者、推動者，領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是?一把手?應(yīng)主動擔(dān)責(zé)、以上率下，在修身用權(quán)律己、謀事創(chuàng)業(yè)做人中始終堅守正道、弘揚(yáng)正氣，襟懷坦白、光明磊落，堅持原則、恪守規(guī)矩，嚴(yán)肅綱紀(jì)、嫉惡如仇，艱苦奮斗、清正廉潔，通過發(fā)揮表率和示范作用，帶領(lǐng)廣大黨員干部共同營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

打造過硬政治行為主體。每一名黨員干部都是政治行為主體，都對營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)負(fù)有責(zé)任。打造過硬的政治行為主體，關(guān)鍵是堅持把固本培元的?高線?和嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩的?底線?有機(jī)結(jié)合起來。一方面，把思想政治建設(shè)擺在首位，使廣大黨員干部不忘初心，打牢理想信仰之基、補(bǔ)足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵，堅定?四個自信?。另一方面，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，讓廣大黨員干部明底線、知敬畏，積極主動在思想上劃出紅線、在行動上明確界限，真正敬畏法紀(jì)、遵守規(guī)矩。通過思想建黨強(qiáng)定力，通過制度治黨立規(guī)矩，一正一反、一柔一剛同向發(fā)力、同時發(fā)力、持續(xù)發(fā)力，同頻共振、相得益彰，就能有效凈化黨內(nèi)政治生態(tài)。

根據(jù)市委主題教育巡回指導(dǎo)組考察要求，緊緊圍繞政治忠誠、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面，堅持問題導(dǎo)向，認(rèn)真進(jìn)行自我檢查、自我剖析和自我反思，現(xiàn)將本人政治建設(shè)有關(guān)情況匯報如下：

1.鑄牢政治忠誠方面。跟進(jìn)學(xué)習(xí)黨的十九大精神和新時代中國特色社會主義思想，熟練掌握黨的十九大精神和習(xí)近平總書記記系列重要講話精神。堅持理論武裝錘煉政治素養(yǎng)，樹牢“四個意識”，堅決做到“兩個維護(hù)”，在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅持用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作，做到“五個必須”，杜絕“七個有之”，不當(dāng)“兩面派”、不做“兩面人”，打牢“忠誠底色”。

2.保持政治定力方面。堅定理想信念，堅定“四個自信”，講政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，能夠時刻站在政治和全局上思考問題。面對機(jī)制改革、正風(fēng)反腐大形勢，始終把自身擺進(jìn)去，堅持帶頭服從命令聽指揮，顧全大局護(hù)團(tuán)結(jié)，把上級部署各項工作按要求落實好，確保不偏移不走向。抓具體工作、面對具體問題能夠首先從政治上考慮，堅持以人民為中心，始終把人民利益擺在至高無上的地位。

3.強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)方面。具有較強(qiáng)全局觀念，在工作部署和干部安排上堅決服從組織決定。帶頭履職盡責(zé)，帶頭擔(dān)當(dāng)作為，帶頭承擔(dān)責(zé)任。堅決貫徹中央、省委、市委重大決策部署，推動工作落地見效。直面重大矛盾和急難險重任務(wù)，關(guān)鍵時刻能站出來頂上去。同違背黨的理論和路線方針政策的錯誤言行作堅決斗爭，嚴(yán)肅查處破壞政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的行為。堅持好干部標(biāo)準(zhǔn)，堅決抵制選人用人上的不正之風(fēng)。執(zhí)行重大請示報告制度，及時上報重大突發(fā)事件、重大問題。在干部推薦和選人用人上不搞小圈子，端正用人導(dǎo)向。

4.提升政治能力方面。具備履行現(xiàn)職的能力和水平，在工作實績上得到干部群眾認(rèn)可。能把握創(chuàng)新理論的科學(xué)內(nèi)涵和精髓要義，具有較強(qiáng)的政治敏銳性和政治鑒別力，善于運(yùn)用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想謀劃推進(jìn)工作、分析解決問題。堅持黨對一切工作的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制，在“三重一大”等方面，堅持科學(xué)民主依法決策，維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)，統(tǒng)籌推進(jìn)改革發(fā)展穩(wěn)定各項工作。

5.嚴(yán)格政治自律方面。貫徹落實中央八項規(guī)定及實施細(xì)則精神，馳而不息糾“四風(fēng)”、轉(zhuǎn)作風(fēng)。明大德、守公德、嚴(yán)私德，堅持廉潔自律、廉潔用權(quán)、廉潔齊家。按“忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)”要求堅持知行合一，帶頭遵規(guī)守紀(jì)廉潔奉公，把紀(jì)律規(guī)矩、政治規(guī)矩擺在前面，做到聞令而動、令行禁止。旗幟鮮明地與黨中央保持高度一致，在重大原則問題上態(tài)度鮮明，做到了政治上講忠誠、組織上講紀(jì)律、行動上講規(guī)則。積極參與主題教育工作，態(tài)度端正，直面存在問題并積極整改。

1.理論學(xué)習(xí)還不夠深入。由于工作繁雜，很難真正靜下心來學(xué)習(xí)，在專心治學(xué)上存在差距，學(xué)原著、悟原理還不夠。對理論課程的延伸學(xué)習(xí)、追根溯源不夠，很多內(nèi)容僅知其皮毛、而不知其精髓，僅知其然、不知其所以然。對十九大報告雖然進(jìn)行了系統(tǒng)學(xué)習(xí)，并多次精讀深讀，但由于其涉及國際、國內(nèi)、黨內(nèi)外等形勢分析，涉及不同時期的社會矛盾的分析，涉及新的經(jīng)濟(jì)理論創(chuàng)新與黨的理論創(chuàng)新，其中系統(tǒng)延伸閱讀確實還有差距，導(dǎo)致對報告的理解不夠深刻透徹，從而導(dǎo)致存在抓思想不如抓工作具體、抓修養(yǎng)不如抓行動直接的主觀思維。

2.理想信念還不夠堅定。面對社會的一些不良現(xiàn)象，有時候也會疑惑不解。為什么會出現(xiàn)這種情況，主要還是理想信念不夠堅定，放松了對自身建設(shè)的要求，在比較和計較中淡化了理想信念、公仆情懷、群眾觀念。慣于按部就班，創(chuàng)新動力不足。日常工作中，雖然能夠按時完成本職工作，但遇到工作難題時，循規(guī)蹈矩的現(xiàn)象仍然存在。尤其是面對繁重工作壓力和突發(fā)事件考驗時，細(xì)節(jié)考慮不夠，有時明顯出現(xiàn)急躁情緒，思想上也會產(chǎn)生一些想法和模糊認(rèn)識，導(dǎo)致工作動力不足，精神狀態(tài)不佳，影響了工作效率。

3.宗旨意識還不夠牢固。近年來隨著社會思想多元、多樣、多變，對“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的群眾路線領(lǐng)會不夠，為人民服務(wù)的宗旨意識有所淡化。未能在思想上密切關(guān)心群眾，感情上緊密貼近群眾，工作上緊密聯(lián)系群眾，行動上緊密照顧群眾。平時忙于日常事務(wù)性工作，坐辦公室較多，主動入科室直接溝通交流不多，與一線工作人員聯(lián)系也有所減少。由于對作風(fēng)改進(jìn)的長期性和艱巨性認(rèn)識不足，致使某些工作不深入、不細(xì)致，思想改造缺乏實踐性。

4.業(yè)務(wù)水平還有待提高。對業(yè)務(wù)水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性作用的認(rèn)識不足。一方面理論與實踐相結(jié)合做得不夠,有理論與實踐相脫節(jié)的情況存在，另一方面稍欠敬業(yè)精神，對專業(yè)知識結(jié)構(gòu)的認(rèn)知不能跟上更新的速度，有知識結(jié)構(gòu)滯后的問題。

5.紀(jì)律觀念還不夠嚴(yán)格。能夠時刻保持對黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財經(jīng)紀(jì)律的敬畏，自認(rèn)為嚴(yán)格遵守、不越紅線就行，對自身建設(shè)、自身要求有所放松，忽視了自我約束、自我監(jiān)督和自我提高。

1.強(qiáng)化理論武裝，堅定理想信念。要不斷深入理論學(xué)習(xí)，強(qiáng)化理論武裝，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，不斷提高理論指導(dǎo)實踐的能力。注重方式方法，注重在工作中開展思想教育，強(qiáng)化針對性和實效性。樹立終生學(xué)習(xí)的理念，以黨的十九大精神為引領(lǐng)，深入開展主題教育，確保學(xué)習(xí)成果入腦入心，利用各類現(xiàn)代化信息設(shè)備，拓寬知識獲得渠道，深化學(xué)習(xí)成果，確保成為新時代“學(xué)習(xí)型”領(lǐng)導(dǎo)干部。將理論成果轉(zhuǎn)化為工作實踐，牢固樹立“認(rèn)真學(xué)習(xí)、時刻學(xué)習(xí)”的理念，強(qiáng)化對黨的理論、路線、方針、政策的學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)之后能夠順利地在工作中加以運(yùn)用，確保學(xué)有所成，學(xué)有所用。

2.提升綜合能力，凝聚創(chuàng)新合力。加強(qiáng)自我改造，提高綜合素質(zhì)。加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認(rèn)識，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，務(wù)實基礎(chǔ)，靈活運(yùn)用合理的方法和措施，更新知識結(jié)構(gòu)、提升理論水平。以高度工作責(zé)任感和踏實的作風(fēng)，真正做到全心全意為人民服務(wù)。以高度的政治責(zé)任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心，腳踏實地、勤勤懇懇的扎實工作作風(fēng)完成黨和人民交辦的各項工作任務(wù)。工作中做到既堅持原則又靈活主動。發(fā)揚(yáng)勇于開拓創(chuàng)新、敢于斗爭的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，努力開拓工作新局面。

3.帶頭遵規(guī)守紀(jì)，永葆清廉形象。嚴(yán)格要求自己，以身作則，做遵守工作紀(jì)律的標(biāo)兵。要求別人做到的，自己首先要做到，要形成嚴(yán)謹(jǐn)求實的工作作風(fēng)，遵守工作紀(jì)律，嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范、科學(xué)地做好各項工作。

4.勇于擔(dān)當(dāng)作為，務(wù)實工作作風(fēng)。要始終保持清醒的頭腦，緊跟時代脈搏，充分發(fā)揮主觀能動性，勇于擔(dān)當(dāng)作為，以高度的政治責(zé)任感和務(wù)實的工作作風(fēng)，聚焦各項重點(diǎn)工作，堅持問題導(dǎo)向進(jìn)一步扎實推進(jìn)工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。把說實話、辦實事、求實效作為工作作風(fēng)的主要內(nèi)容，就是將各項工作付諸實踐、見諸行動、取得實效。在“務(wù)實”上求突破，就要將工作落到實處，將浮于表面的空洞理論扎實落到具體。以扎實的工作作風(fēng)推進(jìn)工作的開展，還要在思想認(rèn)識進(jìn)行轉(zhuǎn)變，思想上要求真務(wù)實。要堅持用全面務(wù)實的觀點(diǎn)來認(rèn)識工作現(xiàn)狀，統(tǒng)籌兼顧，力戒主觀片面性;要堅持與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，力戒僵化思維。務(wù)實的工作作風(fēng)還要求具體工作要“務(wù)實”。要堅持體察實情、說實話、辦實事，堅決反對主觀主義和形式主義;要增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感，堅持科學(xué)的態(tài)度和求實精神，積極向上，真抓實干;要切實改進(jìn)工作方式和工作方法，主動應(yīng)變。要把務(wù)實的干部作風(fēng)建設(shè)貫穿于抓落實的方方面面。

按照省局、市局的要求，xx局黨委對我局政治生態(tài)建設(shè)工作情況進(jìn)行了認(rèn)真自查，現(xiàn)將自查結(jié)果匯報如下：

xx局黨委堅決以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為引領(lǐng)，認(rèn)真履行管黨履職主體責(zé)任，認(rèn)真落實省局、市局、縣委各項部署，把管黨履職工作與中心工作同部署、同落實、同檢查、同考核，形成了明責(zé)、考責(zé)、述責(zé)、評責(zé)、追責(zé)的閉環(huán)式責(zé)任體系，推動管黨履職不斷從寬松軟走向嚴(yán)緊硬，為高質(zhì)量推進(jìn)新時代xx事業(yè)發(fā)展提供了堅強(qiáng)保證。

（一）黨建工作領(lǐng)導(dǎo)情況。

加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，多次組織召開黨委中心組會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，結(jié)合xx體制改革，對管黨治黨工作進(jìn)行了安排、提出了要求。黨委書記xx始終把主體責(zé)任當(dāng)作政治責(zé)任，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真落實“一崗雙責(zé)”，對分管部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作及時部署、及時督促，對牽頭負(fù)責(zé)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作親力親為、務(wù)求實效。

（二）落實黨建工作責(zé)任制情況。

一是堅持落實黨建工作責(zé)任制。召開黨建專題會議x次，學(xué)習(xí)上級黨建工作文件精神，討論研究黨建工作；層層分解工作任務(wù)、目標(biāo)，逐級明確責(zé)任，將黨建責(zé)任落實到每一位黨支部書記，充分發(fā)揮黨支部、黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室的職能作用，形成自上而下層層帶動、自下而上逐級保障的工作鏈條和運(yùn)行機(jī)制。二是完善黨委議事規(guī)則。結(jié)合xx工作和xx體制改革實際，修改完善了黨委議事規(guī)則、堅持民主集中制，班子成員分工明確、團(tuán)結(jié)協(xié)作，充分發(fā)揮了黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。三是細(xì)化落實責(zé)任。落實黨委書記第一責(zé)任人責(zé)任，通過經(jīng)常性談心談話、干部任職談話等方式對班子成員落實管黨治黨責(zé)任進(jìn)行了強(qiáng)調(diào)提醒。班子成員經(jīng)常性深入分管領(lǐng)域，針對黨建責(zé)任落實、日常工作開展情況進(jìn)行督查檢查和指導(dǎo)推動，定期向黨委書記匯報分管領(lǐng)域全面從嚴(yán)治黨情況，努力做到工作管到哪里、黨建責(zé)任就延伸到哪里。

（三）組織管理建設(shè)情況。

以支部為單位召開民主生活會，開展批評與自我批評，堅持問題導(dǎo)向，嚴(yán)肅問題整改。完成黨員評議活動。堅持三會一課制度，開展“重溫入黨誓詞”“傳承紅色基因”“學(xué)習(xí)改革期間先進(jìn)人物事跡”“黨員承諾踐諾”等主題黨日活動，有效的激發(fā)了廣大干部活力，振奮了干部隊伍的“精氣神”。組織黨員干部、青年志愿者參與扶貧、創(chuàng)建衛(wèi)生城等工作，讓干部在實踐中受教育，促行動。

（四）黨風(fēng)廉政建設(shè)情況。

一是強(qiáng)化責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，責(zé)任落實到位。組織召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會議x次，調(diào)整了黨建(黨風(fēng)廉政建設(shè))領(lǐng)導(dǎo)小組，進(jìn)一步明確了黨建責(zé)任和黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任事項、監(jiān)督責(zé)任事項，推動了管黨治黨責(zé)任落地生根。二是強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，不敢腐、不想腐機(jī)制初步形成。綜合運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”開展日常監(jiān)督檢查。緊盯年節(jié)假期等重要時間節(jié)點(diǎn)，提醒教育大多數(shù)，重點(diǎn)放在關(guān)鍵少數(shù)上。綜合運(yùn)用誡勉談話、組織調(diào)整、黨紀(jì)處分等各種手段，發(fā)現(xiàn)苗頭性問題及時提醒，觸犯紀(jì)律立即處理，真正體現(xiàn)了對干部的嚴(yán)管厚愛。組織開展了內(nèi)部場所公款吃喝問題自查自糾專項清理檢查。開展常態(tài)化機(jī)關(guān)工作紀(jì)律明察暗訪x次，窗口服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量明察暗訪x次。三是強(qiáng)化制度建設(shè)，源頭防腐。緊盯年節(jié)假期等重要時間節(jié)點(diǎn)，對干部進(jìn)行提醒教育。嚴(yán)肅查處違規(guī)使用公車，違規(guī)公款接待，借會議、培訓(xùn)之名公款旅游，大操大辦婚喪喜慶，違規(guī)收送土特產(chǎn)、禮品禮金等問題。密切關(guān)注不正之風(fēng)新動向、新表現(xiàn)，嚴(yán)肅查處隱形變異的“四風(fēng)”，確保中央八項規(guī)定精神落地生根。

（五）作風(fēng)建設(shè)情況。

堅決貫徹落實市局黨委、縣委深化機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓優(yōu)化營商環(huán)境決策部署，以實施“xxx滿意度提升工程”為牽動，集中開展xxx、規(guī)范xxx執(zhí)法、xx數(shù)據(jù)質(zhì)量專項整治和集中整治窗口服務(wù)突出問題專項工作。一是深入開展思想整訓(xùn)，積極組織學(xué)習(xí)，定期督導(dǎo)學(xué)習(xí)筆記、撰寫學(xué)習(xí)心得。做到嚴(yán)在經(jīng)常，抓在日常，確保學(xué)習(xí)教育形成常態(tài)，形成制度。二是是堅決貫徹黨中央和中央紀(jì)委部署要求，馳而不息落實中央八項規(guī)定精神，在堅持中深化、在深化中發(fā)展，對“四風(fēng)”問題特別是形式主義、官僚主義“零容忍”，對隱形變異“四風(fēng)”問題深挖細(xì)查、決不放過，認(rèn)真組織干部職工填寫四風(fēng)新表現(xiàn)問題臺賬。三是按照縣直機(jī)關(guān)工委深入推進(jìn)“工作粗虛空懶散軟中梗阻”問題專項清理整治工作要求，結(jié)合工作實際，對照“粗虛空、懶散軟、中梗阻”體檢單制定個人問題臺賬。四是根據(jù)問題臺賬簽訂整改承諾書，制定流程整建臺賬，規(guī)定整改時限，確立整改時間和具體方法措施。五是將“六零”與“七亮”服務(wù)相結(jié)合，在窗口設(shè)立了電子評價器，對窗口人員的姓名、照片進(jìn)行一一公開，做業(yè)務(wù)結(jié)束時對窗口人員進(jìn)行評價；設(shè)立黨員先鋒崗標(biāo)識牌、佩戴黨徽；公開工作流程、制定關(guān)于各業(yè)務(wù)的“一次性告知單”；公開監(jiān)督舉報電話，暢通納稅人投訴受理渠道，建立快速回復(fù)機(jī)制，及時有效解決xx人的維權(quán)事宜，提高xx人的滿意度。

（六）思想政治工作情況。

牢牢把握意識形態(tài)主動權(quán)。加強(qiáng)理論武裝，凡學(xué)必講從嚴(yán)治黨。制定“五個一”工作機(jī)制，及時了解干部思想動態(tài)，摸清干部思想脈絡(luò)，立足實際，幫助干部解決眼前困難，確保改革期間干部思想高度穩(wěn)定和集中統(tǒng)一。一是召開“一次座談”。x月x日，召開了xxx干部座談會。全局干部職工xx人集中學(xué)習(xí)了相關(guān)文件、講話精神，部分干部現(xiàn)場做了表態(tài)發(fā)言。二是啟動“一‘群’交流”。辦公室牽頭開設(shè)干部交流微信群，有效促進(jìn)了干部之間互相溝通、迅速成為一家人。通過不定期的發(fā)送正能量文章、國家公開的新聞言論、警示案例等內(nèi)容提高干部思想境界，起到教育引導(dǎo)廣大干部職工嚴(yán)守紀(jì)律紅線，警鐘長鳴的作用。通過干部彼此交流及時掌握干部思想狀態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定因素苗頭。三是發(fā)放“一張問卷”。xxx黨委立足實際，抓實責(zé)任，通過填寫調(diào)查問卷的形式積極組織干部進(jìn)行思想狀況調(diào)查。有針對性地做好黨員干部思想政治工作。加強(qiáng)xx系統(tǒng)意識形態(tài)網(wǎng)絡(luò)輿情的監(jiān)控管理，強(qiáng)化互聯(lián)網(wǎng)思想陣地建設(shè)和輿論引導(dǎo)。四是開展“一次談話”。班子干部帶頭組織干部進(jìn)行面對面談心談話、征求意見、開導(dǎo)思想、解答疑問，給全體干部吃下了“定心丸”，激發(fā)了“新動力”。五是組織“一場聯(lián)檢”。紀(jì)檢監(jiān)察部門認(rèn)真落實好監(jiān)督責(zé)任，嚴(yán)格紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，聯(lián)合辦公室、人事科等部門，組織多處辦公地點(diǎn)、多項檢查項目的聯(lián)合大檢查，確保組織人事、財務(wù)資產(chǎn)、保密檔案、值班值守、請銷假及重大事項報告等制度落實到位，確保全體干部職工遵規(guī)守紀(jì)，秩序不亂、工作不斷。

（七）黨委工作條例落實情況。

嚴(yán)格按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，認(rèn)真落實各項民主制度，始終站在全局的角度分析和決策問題，注重發(fā)揮班子整體優(yōu)勢。經(jīng)常召開黨委會議，研究解決黨建工作中遇到的困難和問題，部署階段性工作任務(wù)，及時交流工作情況，對重要事項實行民主決策，對于人事安排、大額度資金使用和重要事項等，都能做到事先征求每位班子成員直至業(yè)務(wù)科室意見，然后交由黨委會研究決定；對于一些緊急工作和應(yīng)急事項，能夠與有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)商議后再做決策，確保做到科學(xué)決策、民主決策和依法決策嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，完善議事規(guī)則，凡重要事項必經(jīng)集體研究決定。共組織黨委中心組學(xué)習(xí)兩次，召開黨委會議八次。

一是責(zé)任壓力傳導(dǎo)不到位。一定程度還存在著“上熱中溫下冷”的現(xiàn)象，在嚴(yán)格落實規(guī)定要求上還存在欠缺，部分黨員干部紀(jì)律規(guī)矩意識還需進(jìn)一步增強(qiáng)，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的思路辦法還不夠多、不夠?qū)崳诩ぐl(fā)干事積極性方面還有待加強(qiáng)。

二是推進(jìn)“黨建+”進(jìn)程還需進(jìn)一步加快。雖然將“黨建+”納入了黨建工作的建設(shè)體系，開展了“黨建+規(guī)范管理”“黨建+優(yōu)化服務(wù)”“黨建+作風(fēng)建設(shè)”“黨建+精準(zhǔn)扶貧”等新模式，但在系統(tǒng)謀劃、統(tǒng)一實施上做得還不夠，黨建工作的科學(xué)化、信息化水平還有待進(jìn)一步提升。

（一）堅持思想建黨與制度建黨相結(jié)合，引導(dǎo)黨員干部守紀(jì)律、講規(guī)矩，真正把責(zé)任傳導(dǎo)到位、措施細(xì)化到位、檢查督促到位。堅持抓在經(jīng)常、嚴(yán)在日常，把《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》等黨內(nèi)法規(guī)，作為黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)必修課把政治紀(jì)律政治規(guī)矩挺在最前面，強(qiáng)化政治紀(jì)律和組織紀(jì)律，帶動廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律嚴(yán)起來。細(xì)化全面從嚴(yán)治黨工作目標(biāo)任務(wù)和工作責(zé)任，堅持“緊扣發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的理念，落實黨建目標(biāo)考核，將考核結(jié)果作為獎懲和使用干部的重要依據(jù)。

（二）持續(xù)推進(jìn)黨建品牌創(chuàng)建、廣泛開展“黨建+”新模式，將創(chuàng)建黨建品牌和“黨建+”理念貫穿在黨建工作、中心工作和日常工作中，堅持圍繞中心推進(jìn)黨建工作，使黨建工作與中心工作高度融合、無縫對接，實現(xiàn)黨在各領(lǐng)域的組織覆蓋和工作覆蓋進(jìn)一步拓展，推動黨建品牌創(chuàng)建和“黨建+”在xx工作各方面落地生根、見實效、出成果。

工作領(lǐng)導(dǎo)小組：

根據(jù)《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈關(guān)于印發(fā)《九屆區(qū)黨委脫貧攻堅專項巡視被巡視地方（單位）政治生態(tài)定量定性評估辦法》的通知〉的通知》精神，xxx黨委高度重視，立即組織開展對機(jī)關(guān)政治生態(tài)建設(shè)情況進(jìn)行了認(rèn)真自查自評，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

近年來，xxx黨委切實發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全局黨員干部，以黨的建設(shè)引領(lǐng)教育事業(yè)的健康發(fā)展，確保了教育事業(yè)發(fā)展的正確方向。xxx機(jī)關(guān)黨員干部能夠牢固樹立“四個意識”，堅持正確的政治方向，做到在思想上擁戴核心、政治上維護(hù)核心、行動上緊跟核心，始終與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅定貫徹落實中央、區(qū)黨委、市委重要決策部署，堅決維護(hù)習(xí)近平總書記在黨中央和全黨核心地位，堅決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。在反對分裂斗爭等重大原則問題上立場堅定、態(tài)度鮮明，在大是大非面前時刻保持清醒頭腦。

按照《通知》要求，向局機(jī)關(guān)黨員干部發(fā)放《被巡察地方（單位）政治生態(tài)自我評估調(diào)查問卷》37份，收回37份，平均得分為95.6分。成立由各科室負(fù)責(zé)人及支部書記組成的xxx政治生態(tài)狀況量化評估小組，對《被巡視地方（單位）政治生態(tài)狀況量化評估表》進(jìn)行逐項研究評估，最終得分為95.65分。

（一）認(rèn)真抓好黨員干部思想政治教育。

xxx將抓好黨員干部職工思想教育作為進(jìn)一步凈化政治生態(tài)、全面落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的重要抓手和思想保證，著力提升黨員干部黨性修養(yǎng)和政治理論素養(yǎng)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十九大、十九屆二中、三中全會精神和中央、區(qū)黨委、市委重要會議精神及習(xí)近平總書記系列重要講話精神，堅持結(jié)合工作實際進(jìn)行學(xué)習(xí)研討，堅持不定時隨機(jī)抽查學(xué)習(xí)成果，堅持定期檢查學(xué)習(xí)筆記，堅持適時開展學(xué)習(xí)效果測試。

（二）機(jī)關(guān)政治生態(tài)環(huán)境能夠做到風(fēng)清氣正。

局機(jī)關(guān)政治生態(tài)環(huán)境能夠做到風(fēng)清氣正，全體黨員干部能夠履職盡責(zé)，廉潔自律，切實把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要求落實在機(jī)關(guān)日常工作中。班子成員帶頭講政治，講大局，講核心意識和看齊意識，積極干事創(chuàng)業(yè)；在重大事項決策上始終堅持民主集中制原則，修訂完善黨委議事規(guī)則，堅持黨務(wù)政務(wù)公開制度、班子工作定期評議制度，提高民主決策的透明度。教育引導(dǎo)所有黨員干部在任何時候不搞特權(quán)，不以權(quán)謀私，做到不越雷池、不踏紅線，確保權(quán)力在有效規(guī)范運(yùn)行；在干部選拔任用上始終堅持黨管干部原則，嚴(yán)格按照黨的干部工作原則、程序、紀(jì)律辦事，不斷規(guī)范業(yè)務(wù)流程，確保用制度管人、管權(quán)、管事相關(guān)工作的規(guī)范化水平，確保政治生態(tài)環(huán)境的風(fēng)清氣正，創(chuàng)造干事創(chuàng)業(yè)、公平競爭的良好氛圍。

（三）脫貧攻堅干部隊伍建設(shè)方面。

xxx黨委高度重視脫貧攻堅干部隊伍建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)班子充分發(fā)揮主體作用，統(tǒng)一安排，明確責(zé)任，選優(yōu)配強(qiáng)，選配政策水平高、專業(yè)能力強(qiáng)、實踐經(jīng)驗豐富的黨員干部和工作人員充實在脫貧攻堅一線堅持老中青結(jié)合的梯次配備，做到優(yōu)勢互補(bǔ)、活力增強(qiáng)、發(fā)展勁足。對不勝任脫貧攻堅工作的班子成員及時進(jìn)行調(diào)整配強(qiáng)，確保脫貧攻堅一線領(lǐng)導(dǎo)班子堅強(qiáng)有力。

（四）建立健全各項規(guī)章制度。

機(jī)關(guān)各項工作制度落實到位，制度了《xxx黨委理論中心組學(xué)習(xí)制度》、《xxx機(jī)關(guān)周轉(zhuǎn)房管理暫行辦法》，修訂完善《xxx機(jī)關(guān)支部“三會一課”制度》、《黨小組學(xué)習(xí)制度》、《xxxxxx機(jī)關(guān)干部職工請銷假暫行管理辦法》等一系列規(guī)章制度，切實加強(qiáng)了干部隊伍管理、嚴(yán)肅組織紀(jì)律、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高工作效能，為樹立xxx勤政務(wù)實、廉潔高效的良好形象。

雖然近年來局機(jī)關(guān)政治生態(tài)建設(shè)取得了較為明顯的成績，但工作中依然存在一些不容忽視的問題。結(jié)合《關(guān)于印發(fā)〈九屆區(qū)黨委脫貧攻堅專項巡視被巡視地方（單位）政治生態(tài)定量定性評估辦法〉的通知》，局黨委對xxx機(jī)關(guān)政治生態(tài)建設(shè)中存在的問題進(jìn)行了全面的梳理自查，這些問題主要表現(xiàn)為以下兩個方面。

一是落實黨的組織生活制度不夠嚴(yán)格的問題。支部“三會一課”中黨小組會議制度執(zhí)行的不夠到位，有時存在走形式、走過場的現(xiàn)象，還沒能真正發(fā)揮黨小組應(yīng)有的作用；黨組領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、班子成員和黨員之間、黨員和黨員之間開展談心談話較少，及時交流思想，交換意見做的不夠，一定程度上影響到黨員之間的相互信任和支持。

二是開展批評與自我批評不經(jīng)常，不深入的問題。在組織召開民主生活會和組織生活會時，批評和自我批評武器運(yùn)用不到位，還沒有實實在在達(dá)到紅臉出汗、凈化心靈的應(yīng)有的效果。

（一）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，堅定理想信念。

持續(xù)將加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)擺在自身建設(shè)的首要位置，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的十九大、十九屆二中、三中全會精神和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的路線方針政策以及最新理論成果，進(jìn)一步堅定理想信念，不斷用黨的政策理論武裝頭腦、指導(dǎo)工作、推動實踐。

（二）加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè),守好紀(jì)律底線。

增強(qiáng)遵守紀(jì)律、執(zhí)行紀(jì)律、維護(hù)紀(jì)律權(quán)威的自覺性和堅定性。把黨的紀(jì)律建設(shè)擺在各項工作的首位，學(xué)會用政治觀念、紀(jì)律思維想問題、辦事情。進(jìn)一步加強(qiáng)《準(zhǔn)則》、《條例》等一系列條例規(guī)定的學(xué)習(xí)教育。

（三）嚴(yán)格組織生活制度，規(guī)范黨內(nèi)政治生活。

嚴(yán)格落實“三會一課”制度，強(qiáng)化黨員的組織觀念，教育引導(dǎo)黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部增強(qiáng)黨的意識，牢記黨員身份，加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)和教育，強(qiáng)化黨性修養(yǎng)，著力增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活，堅持黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭講黨課，以普通黨員身份參加黨支部組織生活；嚴(yán)格落實談心談話制度，堅持領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、班子成員和黨員之間、黨員和黨員之間開展經(jīng)常性的談心談話，交換意見。

十八大之后，邱煒煌即在中央黨校主辦的《學(xué)習(xí)時報》撰文提出針對當(dāng)下的政治生態(tài)，應(yīng)根治十大“常見病”。在他看來，凈化政治生態(tài)，先得找到政治生態(tài)受污染的根源，以便對癥下藥。

一是“不跑不送，原地不動”的潛規(guī)則。“不跑不送，原地不動;只跑不送，暫緩使用;又跑又送，提拔重用”，已成為一些地方干部升遷的潛規(guī)則，民主推薦、組織考察、集體研究等有時不過是玩程序、走過場。

二是“拼搏不如拼爹”的特權(quán)現(xiàn)象。現(xiàn)在“官二代”現(xiàn)象比較突出，有的領(lǐng)導(dǎo)干部鉆政策空子曲線調(diào)動親屬進(jìn)公務(wù)員隊伍，有的另辟蹊徑通過“黨外路線”安排子女進(jìn)班子。

三是“能力不如關(guān)系”的關(guān)系學(xué)。大到幫派小到“老鄉(xiāng)圈”、“同學(xué)圈”、“麻將圈”，形成各種各樣的利益團(tuán)體。有關(guān)系走遍天下，無關(guān)系寸步難行。這種“無人不求人、人人都被求”的“中國式求人”往往挑戰(zhàn)法律尊嚴(yán)、政府公信力、社會公平和市場規(guī)則，必然導(dǎo)致權(quán)錢交易、人身依附。

四是“琢磨事不如琢磨人”的投機(jī)鉆營。琢磨領(lǐng)導(dǎo)，了解他的喜怒哀樂，投其所好;琢磨對手，掌握他的弱點(diǎn)軟肋，攻其不備;琢磨派系，打聽誰是誰的人，誰聽誰的話，四處討好，八面玲瓏;琢磨自己，無視缺點(diǎn)，放大優(yōu)點(diǎn)，心生浮躁，盲目攀比，“兩年不提拔、心里有想法，三年不挪動、就想去活動”，甚至提拔的位子還沒坐熱，便又想著上臺階。

五是“干的不如看的”的論資排輩。有些干部不求有功但求無過，習(xí)慣于當(dāng)看客、評論員，對干事的說三道四、品頭論足，甚至橫挑鼻子豎挑眼。更嚴(yán)重的問題是這種人竟然還很“吃香”，仕途順利。

六是“做事不如作秀”的形式主義。有的地方“打造典型”，把所謂的“農(nóng)業(yè)示范園”、“農(nóng)民別墅群”、“現(xiàn)代養(yǎng)牛場”等集中“秀”到公路邊，以期上級領(lǐng)導(dǎo)“一目了然”，卻往往因為“布景”、“道具”穿幫，或“群眾演員”配合不當(dāng)，弄巧成拙，丑態(tài)百出。

七是“擺平就是水平”的偽穩(wěn)定。基層干部中流傳這樣的順口溜：“穩(wěn)定就是搞定，擺平就是水平，沒事就是本事，妥協(xié)就是和諧”，一些同志把它作為領(lǐng)導(dǎo)學(xué)說的真諦。

八是“多栽花少栽刺”的好人主義。由于存在片面“以票取人”問題，一些干部奉行“多栽花少栽刺”的處世哲學(xué)，把“圓滑”視為成熟，把“世故”當(dāng)成穩(wěn)重，滋長庸俗的壞風(fēng)氣。

九是“劣幣驅(qū)逐良幣”的逆淘汰。邱煒煌認(rèn)為，經(jīng)濟(jì)學(xué)上“劣幣驅(qū)逐良幣”的定律也存在于一些政治生態(tài)不良的地方和單位，有的同志堅持原則，嫉惡如仇，成為我行我素者的絆腳石，往往明槍易躲，暗箭難防，正所謂“你和我過不去，我就讓你出局”。

十是“不怕犯事只怕‘出事’”的地方保護(hù)主義。一些地方只怕“出事”不怕犯事，勢必助長違法犯罪的僥幸心理，導(dǎo)致攻守同盟的抱團(tuán)現(xiàn)象，產(chǎn)生有案不查的地方保護(hù)主義，形成滋長腐敗的“政治生態(tài)”。

根據(jù)省委統(tǒng)一安排和考察組要求，現(xiàn)將本人政治建設(shè)對照檢查情況報告如下：

這些年，自己始終把政治建設(shè)擺在首位，注重培塑“四個意識”,堅定“四個自信”，對黨絕對忠誠、時刻聽黨指揮，堅決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威，牢牢把握了政治建設(shè)的正確方向。

一是堅持理論武裝錘煉政治素養(yǎng)。著眼堅定理想信念、強(qiáng)化核心意識，跟進(jìn)學(xué)習(xí)黨的十九大精神和新時代中國特色社會主義思想，讀原著、學(xué)原文、悟原理，把握創(chuàng)新理論的科學(xué)內(nèi)涵和精髓要義，不斷加強(qiáng)主觀世界改造，掌握思考問題、分析問題的科學(xué)方法和銳利思想武器，自覺做到考驗面前不迷失方向。

二是堅持站位全局提升政治視野。能夠時刻站在政治和全局上思考問題，既看表面多、又看根源少，既看現(xiàn)象看、又看本質(zhì)少。抓具體問題、抓具體工作，能夠首先從政治上考慮，把握政治意義、政治要求、政治影響，保持了政治視野的前瞻性、政治眼光的敏銳性。

三是堅決肅清流毒純潔政治品行。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，能夠深刻吸取周永康、令計劃等一系列案件教訓(xùn)，注重從思想上清、從靈魂上清、從內(nèi)心深處清;圍繞“三個深刻認(rèn)清”，在專題民主生活會上表明態(tài)度、查找問題、說清交賬;帶頭落實雙重組織生活制度，認(rèn)真檢查反思，對照好干部標(biāo)準(zhǔn)，自覺踐行。

“忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)”的要求，以實際行動重塑群眾對黨的信任、對組織的信賴、對領(lǐng)導(dǎo)干部的信心。

四是嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩保持政治定力。面對機(jī)制改革、正風(fēng)反腐的大形勢，始終把自身擺進(jìn)去，堅持帶頭服從命令聽從指揮，不亂說亂講、隨意評論，進(jìn)一步升華改革認(rèn)同、堅定改革信心;帶頭顧全大局維護(hù)團(tuán)結(jié)，把上級部署、各項要求落實好，確保班子不偏移、不走向;帶頭遵規(guī)守紀(jì)廉潔奉公，把紀(jì)律規(guī)矩、政治規(guī)矩挺在前面，做到聞令而動、令行禁止。

1.維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)方面。對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的精神實質(zhì)、精髓要義的理解認(rèn)識上還不深刻透徹，有時認(rèn)為提高政治能力對黨的高級干部更有現(xiàn)實針對性，自己身處科級層面主要是按區(qū)工委、區(qū)管委要求抓城市管理的具體工作和遵守黨規(guī)政紀(jì)，沒有從實現(xiàn)偉大夢想、進(jìn)行偉大斗爭、建設(shè)偉大工程、推進(jìn)偉大事業(yè)的高度，來深刻理解和領(lǐng)會政治建設(shè)的極端重要性，經(jīng)常對照黨章自我反省做得不夠。日常請示匯報以作匯報為主，思想?yún)R報主動性不夠，內(nèi)容上也欠深刻具體，有以點(diǎn)代面、避重就輕、報喜藏憂的情況。

2.堅持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)方面。

一是工作措施不力。會上講得多、學(xué)的多，會下跟蹤監(jiān)管檢查少。有時為了照顧干部情緒，抹不開面子，僅停留于口頭提醒，“雷聲不大、雨也不下”，沒有達(dá)到當(dāng)頭棒喝、觸及靈魂的效果;。

二是有關(guān)規(guī)定執(zhí)行不夠嚴(yán)格。一些時候由于工作緊急，沒有嚴(yán)格執(zhí)行落實請示報告制度，對于個人重大事項的變動疏于及時請示報告。

3.貫徹落實黨的十九大精神和中央、省委重大決策部署和市委有關(guān)要求方面。

一是對黨中央決策部署和上級黨委決議決定，沒有完全結(jié)合城市管理工作實際去思考謀劃，存在一些向上看看政策形勢、橫向看看其他地方做法、等上頭拿主意的“怕”“看”“等”現(xiàn)象，大膽探索的方式方法比較少，有時產(chǎn)生的新想法只是停留在心動而無行動的狀態(tài)，致使工作有時創(chuàng)新少、亮點(diǎn)少;。

二是有時對社會上一些不良思潮堅決斗爭不夠，對少數(shù)干部的不當(dāng)言論嚴(yán)厲批評和嚴(yán)肅教育不夠，還存在重行政職能、輕黨建的現(xiàn)象。

4.堅持以人民為中心的發(fā)展思想和樹立正確政績觀方面。沒有此方面問題。

5.認(rèn)真執(zhí)行民主集中制方面。堅持班子會末位發(fā)言制度，但有時因為議題多、趕時間，對一些內(nèi)容簡單的議題，沒有充分討論。與干部談心交心時，談工作較多，談思想比較少，對干部思想動態(tài)把握不夠全面準(zhǔn)確。

6.樹立正確用人導(dǎo)向方面。沒有此方面問題。

7.貫徹落實中央八項規(guī)定實施細(xì)則精神和省委、市委實施辦法，整治“四風(fēng)”方面。堅持“零容忍”懲治腐敗，但在動真碰硬上還不能完全抓住關(guān)鍵崗位和重點(diǎn)領(lǐng)域，信心和決心不足。對于一些輕微違規(guī)違紀(jì)問題，還沒有真正動真碰硬，存在好人主義思想。有時認(rèn)為一線執(zhí)法人員不容易，懲處之劍高舉輕放，“一案雙查”和責(zé)任追究不夠。對《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》的學(xué)習(xí)和宣傳還不夠到位，工作中習(xí)慣于憑經(jīng)驗辦事。

8.嚴(yán)格遵守廉潔從政有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真落實“一崗雙責(zé)”?方面。在執(zhí)行黨的紀(jì)律的過程中，重制度建設(shè)，輕監(jiān)督執(zhí)行，沒有很好地堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨這一要求。總覺得身在基層，腐敗離我們很遙遠(yuǎn)，沒有真正做到警鐘長鳴、讓紀(jì)律制度成為硬性約束，對干部作風(fēng)紀(jì)律等情況，口頭強(qiáng)調(diào)的比較多，監(jiān)督檢查還不夠，力度也不夠大，缺乏一抓到底的韌勁。

1、理論學(xué)習(xí)還不夠深入。日常工作中還存在重工作、輕學(xué)習(xí)的思想，認(rèn)為自己理論豐富，足夠勝任需要，對新理論、新要求、新政策學(xué)習(xí)不夠，鉆研的不深、不透，特別是對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，缺乏深入系統(tǒng)的學(xué)習(xí)研究。抓理論學(xué)習(xí)沒有像抓行政工作這么主動，沒有妥善處理好工學(xué)矛盾。在學(xué)習(xí)形式上，主要以個人自學(xué)為主，集體學(xué)習(xí)的次數(shù)不多;在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，對中央和省、市、區(qū)有明確要求的和與工作緊密相關(guān)的內(nèi)容學(xué)得多一些，原原本本讀原著、學(xué)經(jīng)典不多;在成果運(yùn)用上，講的多，寫的多，結(jié)合學(xué)習(xí)思考深入基層解決具體問題還不夠。

2、理想信念還不夠堅定。面對社會一些不良現(xiàn)象，有時候自己也會感到困惑和不解，對是否該繼續(xù)堅持自己一貫的共產(chǎn)黨人人生觀、價值觀、世界觀有時感到迷茫。捫心自問，為什么會出現(xiàn)這種情況,主要還是理想信念不夠堅定，在名利和進(jìn)退間放松了對自身建設(shè)的要求，在比較和計較中淡化了理想信念、公仆情懷、群眾觀念。當(dāng)面對繁重工作壓力和突發(fā)事件考驗時，有時明顯出現(xiàn)煩躁情緒，總想推脫，導(dǎo)致工作動力不足、精神狀態(tài)不佳，其根本原因就在于理想信念不夠堅定、自覺、清醒。

3、黨性修養(yǎng)還不夠深刻。這些年來，真正用共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性、純潔性來要求自己、塑造自己、錘煉自己、磨礪自己做得還不夠，考慮到城市管理工作的繁雜性，存在以執(zhí)法工作代替政治和黨性鍛煉的現(xiàn)象。受功利思想影響，參加黨內(nèi)組織生活時還存在。

“逢人且說三分話、未可全拋一片心”的老觀念，對上級放禮炮、對同級放啞炮、對自己放空炮的情況還沒有杜絕，總怕因此傷了和氣、壞了面子、影響了團(tuán)結(jié)。

4、宗旨意識還不夠牢固。近年來，隨著社會思想多元、多樣、多變，為人民服務(wù)的宗旨意識有所淡化，未能在思想上緊密關(guān)心群眾，感情上緊密貼近群眾，工作上緊密聯(lián)系群眾，行動上緊密照顧群眾。對于關(guān)系群眾切身利益的事情，缺乏急群眾之所急、想群眾之所想、解群眾之所需的民本思想，沒有從小事做起，從具體事情抓起，主動解決好涉及群眾利益的突出問題，以至于宗旨意識出現(xiàn)了情況。

5、紀(jì)律觀念還不夠嚴(yán)格。隨著年齡和黨齡的增長，認(rèn)為自己作為一名老黨員，能夠時刻保持對黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財經(jīng)紀(jì)律的敬畏，自認(rèn)為嚴(yán)格遵守、不越紅線，就是一名合格的共產(chǎn)黨員了，對自身建設(shè)、自身要求有所放松，沒有嚴(yán)格按照。

“四講四有”的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，忽視了自我約束、自我監(jiān)督和自我提高。

1、強(qiáng)化理論武裝，堅定理想信念。堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神，不斷堅定理想信念，踐行宗旨意識，增強(qiáng)黨性觀念，提高政治素養(yǎng)，進(jìn)一步牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”。牢牢守護(hù)絕對忠誠這條生命線，堅決維護(hù)習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位，堅決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅持把理論學(xué)習(xí)與城市管理結(jié)合起來，真正把新思想、新觀點(diǎn)、新論斷、新要求體現(xiàn)在執(zhí)法工作中，自覺在大局下想問題、做工作。

2、提升政治能力，匯聚干事創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)大合力。

一是認(rèn)真履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)。強(qiáng)化“抓黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，堅持將黨建工作與業(yè)務(wù)工作同安排、同檢查、同考核，重大問題親自過問、親自部署、親自督辦，不斷加強(qiáng)思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步發(fā)揮好基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員先鋒模范作用;。

二是加強(qiáng)班子自身建設(shè)。認(rèn)真抓好大隊班子的思想政治工作，經(jīng)常性組織班子成員交心談心，將班子成員緊密地團(tuán)結(jié)在一起，成為引領(lǐng)推動城市管理各項工作全面發(fā)展的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心;。

三是帶頭貫徹執(zhí)行民主集中制。堅持集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工相結(jié)合，對于重大決策、大額資金使用等重大問題，自覺提交大隊班子會集體研究決定，在民主決策中切實做到“末位發(fā)言”，讓班子成員充分發(fā)表意見，決不搞個人說了算。

3、帶頭遵規(guī)守紀(jì)，永葆清廉形象。帶頭貫徹落實中央八項規(guī)定和實施細(xì)則精神及省委實施辦法，時刻牢記“兩個務(wù)必”，堅持艱苦樸素、厲行節(jié)約、勤儉辦事，進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng)。嚴(yán)格落實個人有關(guān)事項報告制度，重大問題、重要事項按規(guī)定向組織請示報告。堅決防范團(tuán)團(tuán)伙伙、拉幫結(jié)派，對破壞政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的、不按照規(guī)矩程序辦事的行為堅決抵制、勇于斗爭。堅持嚴(yán)以律己，以身作則，帶頭管好自己，管好親屬和身邊的工作人員，要求別人做到的，自己首先做到;要求別人不做的，自己堅決不做。帶頭嚴(yán)格落實中央和省委、市委、區(qū)工委的系列廉政規(guī)定，切實履行“一崗雙責(zé)”，嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，落實好主體責(zé)任。

4、勇于擔(dān)當(dāng)作為，錘煉從嚴(yán)從實的工作作風(fēng)。

一是強(qiáng)化意識形態(tài)工作的主體責(zé)任。牢固樹立抓黨的意識形態(tài)工作是本質(zhì)、不抓是失職、抓不好是瀆職的理念，做到職責(zé)明責(zé)、守責(zé)履責(zé)、擔(dān)責(zé)盡責(zé)，健全工作機(jī)制，嚴(yán)格制度執(zhí)行，推動意識形態(tài)工作責(zé)任落實到位，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動權(quán)。落實黨管意識形態(tài)工作原則，壯大積極健康主流思想文化，扎實抓好干部理論學(xué)習(xí)，下半年集中學(xué)習(xí)不少于x次，重點(diǎn)將對意識形態(tài)工作相關(guān)內(nèi)容納入集中學(xué)習(xí)，并加強(qiáng)對各類意識形態(tài)陣地的管理;。

二是強(qiáng)調(diào)文明執(zhí)法、公正執(zhí)法。在執(zhí)法過程中遭受群眾不理解時要能忍，以自覺顧全大局，重實效、謀發(fā)展和全心全意為人民服務(wù)作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用。

個人政治生態(tài)問題剖析材料篇十三

（一）黨的領(lǐng)導(dǎo)方面存在的問題。長期以來，xxx黨委班子始終堅定共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國特色社會主義共同理想，自覺踐行全心全意為人民服務(wù)宗旨，不斷增強(qiáng)“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護(hù)”，將打造一個忠誠于黨、團(tuán)結(jié)干事、務(wù)實發(fā)展、廉潔干凈的班子作為不懈的追求目標(biāo)一以貫之，著力錘煉忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)恼纹犯瘢谒枷肷险紊闲袆由蠒r刻與以習(xí)近平同志為核心的黨中央持保持高度一致，自覺踐行黨的路線、方針、政策和各級決策部署，在推動移民管理事業(yè)發(fā)展中保持對黨和人民絕對忠誠，但對照“四個不純”進(jìn)行查擺剖析，主要存在以下不足。一是理論武裝缺乏深入性和持續(xù)性。站黨委理論學(xué)習(xí)力度逐年加大，學(xué)習(xí)的形式和內(nèi)容也在不斷豐富，但從學(xué)習(xí)成效來看，學(xué)習(xí)貫徹效果與“學(xué)懂、弄通、做實”的要求還有差距，沒有完全達(dá)到往深里走、往心里走、往實里走的標(biāo)準(zhǔn)要求。雖然能夠嚴(yán)格落實學(xué)習(xí)制度，但是學(xué)習(xí)的形式還不夠靈活，學(xué)習(xí)的程度還不夠精細(xì)。主要表現(xiàn)在：有時用看讀本、聽講座代替讀原著、學(xué)原文，還沒有完全做到原原本本、原汁原味地學(xué)，對思想的改造和頭腦的武裝還不夠深入。比如體制改革以來，面對意識形態(tài)領(lǐng)域出現(xiàn)的一些不良思潮和網(wǎng)絡(luò)上出現(xiàn)的一些小道消息，站黨委一班人雖然有較強(qiáng)的敏銳性和警惕性，及時進(jìn)行了堅決的抵制和斗爭，自覺做到了不傳謠、不信謠，但在隊伍思想教育引導(dǎo)上，停留在會議上提要求多、強(qiáng)調(diào)多，抓民警的言行規(guī)范上措施還不夠?qū)崱⒎椒ㄟ€不夠多，教育引導(dǎo)力度還不夠強(qiáng)，致使個別民警思想上不能引起高度重視，放松了對意識形態(tài)不良思潮的抵制，偶爾存在討論謠言內(nèi)容的現(xiàn)象，深究根源就是利用黨的理論武裝頭腦、堅定信念、純潔思想做的還不夠。二是貫徹落實上級決策部署還不夠有力。站黨委一班人始終將政治紀(jì)律和政治規(guī)矩挺在前，做到講政治，顧大局，擁護(hù)黨對移民管理事業(yè)的絕對領(lǐng)導(dǎo)，堅決貫徹執(zhí)行黨中央決策部署和上級指示要求，但從貫徹落實情況來看，與上級要求仍存在一定差距。有時過于注重貫徹上級決策部署的及時性，還沒有等到上級正式文件下達(dá)，就以學(xué)習(xí)新聞簡訊代替了原文學(xué)習(xí)，導(dǎo)致所學(xué)習(xí)內(nèi)容不全、不細(xì)、不精、不深。在貫徹落實中通盤考慮還不夠全面，結(jié)合實際創(chuàng)造性開展工作還不夠，攻堅克難的勇氣和決心還有待提升，在任務(wù)完成的質(zhì)量上，離上級要求還有一定差距。比如在開展xx工作中，今年xx目標(biāo)任務(wù)，但截至目前，我站未完成上級下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)，雖然有一定的客觀因素，但也反映出站黨委敢打硬仗、善打硬仗的精神還有所欠缺，面對急難險重任務(wù)，畏難情緒還沒有得到完全消除。三是重點(diǎn)工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)還不夠緊密。從工作實績來看，結(jié)合實際創(chuàng)新工作方法舉措，統(tǒng)籌推進(jìn)工作的力度還不強(qiáng)，年初部署的一些工作進(jìn)度滯后，各項工作雖有成績亮點(diǎn)，但不突出，沒有創(chuàng)造出品牌效應(yīng)，與上級確定的工作目標(biāo)仍存在一定差距。四是作風(fēng)建設(shè)上仍存在短板。站黨委班子始終牢記“作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上”，持之以恒抓好中央八項規(guī)定精神落實，堅決遏制“四風(fēng)”抬頭，但仔細(xì)對照“4個方面12類”形式主義等問題，站黨委持之以恒、一抓到底的作風(fēng)還不夠扎實，對“四風(fēng)”變異問題警覺性還不高，雖然精簡了文電會議，各類印制下發(fā)的文件少了，但通過其它工作平臺布置安排工作的現(xiàn)象時有發(fā)生，有的工作強(qiáng)調(diào)部署提要求多，因地制宜指導(dǎo)幫扶和分析解決問題少，有的工作部署后檢查和跟蹤問效力度還不夠，一些工作還不能真正落實落地。比如在對基層班子的建設(shè)上抓的不夠?qū)崳m然改制后站黨委及時健全了基層支部班子，但站黨委在抓基層班子的能力培養(yǎng)、素質(zhì)提升上方法單一，措施較少，力度不夠強(qiáng)，導(dǎo)致基層班子全而不強(qiáng)的問題比較突出，基層個別班子成員把自己等同于一般黨員，缺乏高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，表率作用發(fā)揮不明顯。

（二）黨的建設(shè)方面存在的問題。堅持發(fā)揮黨建效能統(tǒng)領(lǐng)中心主業(yè)和隊伍建設(shè)健康穩(wěn)定發(fā)展，黨的建設(shè)、中心主業(yè)和隊伍建設(shè)保持著向好向上發(fā)展態(tài)勢，但黨建工作存在的一些薄弱環(huán)節(jié)仍不容忽視。一是黨建成效還不夠突出。站黨委謀劃黨建工作深度、廣度不夠，基層黨的組織建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化水平還不夠高。黨建責(zé)任傳導(dǎo)不力，雖然部署了黨建示范創(chuàng)建和創(chuàng)建“四強(qiáng)”黨支部活動，但站在試點(diǎn)單位的高度去推動的責(zé)任意識還不強(qiáng)烈，大膽探索建立的制度機(jī)制不多，基層黨組織在強(qiáng)化對照落實上花的精力和下的功夫不夠，沒有完全推進(jìn)到前沿、末梢，黨建與中心工作融合還不夠。少數(shù)基層黨組織的政治功能和組織功能“弱化”，教育管理黨員不嚴(yán)格、不經(jīng)常，導(dǎo)致支部的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員先鋒模范作用發(fā)揮不明顯、不充分。這些問題雖然體現(xiàn)在基層，但根子還在站黨委。二是民主集中制具體實踐運(yùn)用還有不足。少數(shù)班子成員對民主集中制的基本理論、基本方法學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)深入，參與組織建設(shè)和黨內(nèi)事務(wù)的意識還不強(qiáng)，未能充分行使好自身民主權(quán)力，未能把黨內(nèi)民主的經(jīng)驗、作風(fēng)和傳統(tǒng)真正融入到日常工作和黨內(nèi)生活中，一定程度上制約了民主建設(shè)水平的提升。在黨委議事決策過程中，有的班子成員滿足于了解情況、簡單附和，職能作用發(fā)揮還不明顯，不能為黨委決策提供有力支撐。開展批評與自我批評時，思想交鋒還不夠深入、深刻和激烈，還存在抹不開面子、放不下顧慮，導(dǎo)致問題說不透、道理講不明的問題。對民主集中制實施程序、督導(dǎo)檢查、責(zé)任追究、執(zhí)行反饋等方面的機(jī)制建設(shè)還不夠完善，還有較大的提升空間。三是發(fā)揮模范帶頭作用還不夠。個別同志干事創(chuàng)業(yè)的闖勁不夠，表率示范作用不夠突出，工作上不夠親力親為，有“停一停、歇一歇”的錯誤思想，只愿做指揮者，不愿做落實者，工作推動力度不夠。有的班子成員對待工作有畏難情緒，擔(dān)當(dāng)精神不足，認(rèn)為自己只要履行好分管工作責(zé)任，對于其它工作不必太多關(guān)注不多。工作中發(fā)現(xiàn)了問題，通報時不點(diǎn)名道姓，板子打不到身上，不痛不癢，工作大多只求過得去，不求過得硬，進(jìn)取心不強(qiáng)，對工作沒有前瞻性，導(dǎo)致一些工作還在低層次徘徊，制約隊伍科學(xué)發(fā)展。比如，對xx工作重視程度還不夠，導(dǎo)致在今年上級組織的xxx考核當(dāng)中，考核成績不理想，排名靠后。

（三）從嚴(yán)治黨方面存在的問題。xx黨委班子能全面加強(qiáng)黨的政治建設(shè)，堅持黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨，認(rèn)真履行好管黨治黨政治責(zé)任，壓實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，不存在以權(quán)謀私、利益輸送等問題，能夠如實報告本人重大事項，并嚴(yán)格執(zhí)行各項紀(jì)律規(guī)定，不存在利用執(zhí)法執(zhí)勤權(quán)力謀利和“七個有之”等方面問題，但對照從嚴(yán)治黨相關(guān)規(guī)定，仍存在不足。一是在落實“一崗雙責(zé)”上還有缺失。在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”上，關(guān)心干部隊伍監(jiān)督管理、基層組織建設(shè)多，投入精力抓廉政建設(shè)、抓警示教育、抓預(yù)防職務(wù)犯罪源頭防范等方面力度還不夠，關(guān)注關(guān)鍵少數(shù)多，投入精力抓普通黨員、抓基層干部、抓重點(diǎn)部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)力度還不夠，將全面從嚴(yán)治黨落實到每個支部、每名黨員的要求還不到位，個別領(lǐng)導(dǎo)干部黨建意識還不夠強(qiáng)，重業(yè)務(wù)輕黨建，抓中心工作投入精力多，研究黨建工作少，抓黨建時松時緊、走一走歇一歇，壓力傳導(dǎo)出現(xiàn)層層遞減問題，導(dǎo)致一些黨支部習(xí)慣于“上傳下達(dá)”，滿足于“照抄照搬”，開展黨建工作創(chuàng)新的主動性和原創(chuàng)力還不夠，過于依賴站黨委和機(jī)關(guān)部門的布置和推動，上熱下冷的現(xiàn)象不時存在。二是預(yù)防職務(wù)犯罪制度還不夠完善。xx戰(zhàn)略位置特殊，既是國家對外開放的橋頭堡，又是對敵斗爭和打擊國內(nèi)暴恐活動、走私偷渡的前沿陣地。當(dāng)前國內(nèi)外形勢日趨復(fù)雜，既要在“一帶一路”戰(zhàn)略中抓住機(jī)遇，不斷深化服務(wù)水平，又要在“四反”工作中不出問題，在“反腐風(fēng)暴”中屹立不倒，面臨的形勢任務(wù)異常艱巨。xx黨委對此認(rèn)識非常深刻，制定出臺了勤務(wù)交流輪換機(jī)制，一定程度上有效杜絕了職務(wù)犯罪的發(fā)生，但預(yù)防職務(wù)犯罪防止利用執(zhí)法執(zhí)勤權(quán)力謀利的機(jī)制還不夠完善，民輔警被拉攏腐蝕走上違法犯罪道路的風(fēng)險仍不容忽視。三是監(jiān)督管理還不深入。日常監(jiān)督還不具體全面，尤其是“八小時”以外監(jiān)督形式單一、手段滯后，教育管理方面的措施辦法不多，對民警8小時外生活圈、社交圈、朋友圈不能完全掌握，對民警思想情況掌握得還不夠及時深入，“兩個經(jīng)常性”工作標(biāo)準(zhǔn)還不夠高、要求還不夠嚴(yán)，對一些隊伍管理、廉政風(fēng)險等真實的情況掌握還不夠及時、全面，一定程度上存在監(jiān)督管理若明若暗、時緊時松的狀況。

（一）理想信念還不夠堅定。在實際工作中，個別同志對政治理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不足，自我感覺理想信念是很堅定的，是經(jīng)得起檢驗的，只要抓好落實、做好具體工作，政治上不出問題就可以了，還沒有把理論學(xué)習(xí)放在重要位置，學(xué)習(xí)存在片面性，應(yīng)付性，缺乏對理論的系統(tǒng)研究和深刻理解，忽視了理論與實踐的辨證關(guān)系，不能很好的用馬列主義的立場和觀點(diǎn)分析問題，思想和工作存在主觀性、局限性和片面性。

（二）政治要求還不夠堅強(qiáng)。黨性修養(yǎng)鍛煉是一個長期的過程，班子成員隨著年齡的增長、職位的改變，自認(rèn)為自己工作經(jīng)驗豐富，面對取得的成績，或多或少存在自我滿足，對黨性修養(yǎng)鍛煉重視還不夠，放松了對保持黨員先進(jìn)性和純潔性的自覺追求，安于現(xiàn)狀，思想認(rèn)識與行為實踐結(jié)合還不夠緊密，知多行少、知行脫節(jié)，在實現(xiàn)自我教育、自我改造、自我革新、自我提高上與上級的要求還存在差距。

（三）帶頭作用還發(fā)揮不夠。一個單位的領(lǐng)導(dǎo)班子，是領(lǐng)導(dǎo)和推動事業(yè)發(fā)展的“火車頭”，最重要的任務(wù)是強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，不折不扣地把上級各項決策部署貫徹落實到實處。個別班子成員存在怕承擔(dān)責(zé)任的消極心理，有的不能很好適應(yīng)新常態(tài)、新發(fā)展，站的還不高，想的還不遠(yuǎn)，在工作完成上只求過得去，不求過得硬，久而久之做事缺乏激情，不能高效地統(tǒng)籌好各項工作，工作質(zhì)量完成的還比較低。

（四）法紀(jì)約束還不夠嚴(yán)格。對黨性黨紀(jì)教育有所放松，艱苦奮斗意識淡化，對腐朽奢靡生活方式的嚴(yán)重危害認(rèn)識不足，防微杜漸的警惕性不高，沒有從思想深處認(rèn)識到生活圈、朋友圈和小事小節(jié)的影響，放松了自我凈化、自我完善，對一些不正之風(fēng)抵制不夠堅決。有的該執(zhí)行的紀(jì)律堅持不夠，缺乏敢于擔(dān)責(zé)的勇氣，對分管部門的監(jiān)督檢查也有缺位現(xiàn)象，沒有同不良風(fēng)氣和行為作堅決的斗爭。

針對查擺剖析出的問題，站黨委將按照“堅持政治建警全面從嚴(yán)治警”教育整頓要求，以強(qiáng)烈的政治責(zé)任感和使命感，迅速行動下大力氣解決，對一些事關(guān)長遠(yuǎn)的問題，注重從體制機(jī)制上入手，認(rèn)真研究整改方向和思路。

（一）加強(qiáng)政治建設(shè)，確保隊伍忠誠可靠。站黨委將堅持用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作，進(jìn)一步嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”。始終關(guān)注黨中央在關(guān)心什么、強(qiáng)調(diào)什么，深刻領(lǐng)會什么是黨和國家最重要的利益、什么是最需要堅定維護(hù)的立場，切實把增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”落到行動上，始終在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。充分發(fā)揮站黨委的核心領(lǐng)導(dǎo)作用和基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，嚴(yán)格貫徹落實民主集中制，著力提升黨組織的組織力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，確保黨對移民管理工作的絕對領(lǐng)導(dǎo)、全面領(lǐng)導(dǎo)，確保隊伍絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠。

（二）筑牢反腐防線，確保隊伍純潔可靠。站黨委將堅決落實黨委主體責(zé)任，堅持全面從嚴(yán)治黨治警不放松，嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律，自覺接受監(jiān)督約束，切實扎緊扎牢制度籠子，有效推動形成“不敢腐、不能腐、不想腐”的懲戒機(jī)制、防范機(jī)制和保障機(jī)制。筑牢黨委一班人拒腐防變的思想防線，帶頭廉潔自律，為全體民警樹標(biāo)桿做榜樣，以良好的政治生態(tài)凈化內(nèi)部環(huán)境，讓向上向好的整體風(fēng)氣提振隊伍士氣，用好批評與自我批評的武器，切實增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性。始終堅持正確的選人用人導(dǎo)向，發(fā)揮好激勵機(jī)制和容錯糾錯機(jī)制的作用，最大激發(fā)干部的干事創(chuàng)業(yè)熱情，讓干部想干事能干事、敢擔(dān)當(dāng)有作為。

（三）深化警示教育，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。站黨委將持續(xù)加強(qiáng)警示教育，教育引導(dǎo)民警深刻理解加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的重要意義和現(xiàn)實作用，嚴(yán)格貫徹民主集中制，自覺過好組織生活；注重從制度和機(jī)制上解決問題，建立和完善各項制度，著力構(gòu)建系統(tǒng)完備、科學(xué)規(guī)范、運(yùn)行有效的制度體系；大興批評和自我批評之風(fēng)，勇于自我解剖，虛心聽取意見，把管根本、管基礎(chǔ)、管長遠(yuǎn)的制度立起來，切實為完成好各項工作任務(wù)打下堅實的思想基礎(chǔ)。

（四）狠抓作風(fēng)轉(zhuǎn)變，提升謀事創(chuàng)業(yè)能力。堅持實事求是，進(jìn)一步教育引導(dǎo)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自覺樹立求真務(wù)實的思想作風(fēng)，增強(qiáng)工作的科學(xué)性和規(guī)范性，腳踏實地地干工作、抓落實；充分發(fā)揮黨委班子統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，進(jìn)一步增強(qiáng)推進(jìn)追趕超越、政治建警全面從嚴(yán)治警的使命感，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，力戒形式主義，馳而不息糾“四風(fēng)”、正黨風(fēng)、嚴(yán)警風(fēng)，努力營造崇尚實干、求真務(wù)實、干事創(chuàng)業(yè)、擔(dān)當(dāng)作為的良好風(fēng)氣，以新的更大的業(yè)績完成各項工作任務(wù)。

（五）堅定責(zé)任擔(dān)當(dāng)，鑄造“四個鐵一般”隊伍。嚴(yán)格狠抓領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政各項規(guī)定，在思想深處筑牢拒腐防變的堅強(qiáng)堤壩，注重家庭、家教、家風(fēng)，教育管理好親屬和身邊工作人員，禁止利用職權(quán)或影響力為家屬親友謀求特殊照顧，禁止家屬親友插手領(lǐng)導(dǎo)干部職權(quán)范圍內(nèi)的工作、插手人事安排；帶頭堅決抵制潛規(guī)則，自覺凈化社交圈、生活圈、朋友圈。全面梳理黨委的主體責(zé)任，掛出黨委班子成員的責(zé)任清單，明確任務(wù)時間表，完善工作機(jī)制，一項一項抓落實，充分履行“一崗雙責(zé)”，切實發(fā)揮以黨建帶隊建、以隊建促業(yè)務(wù)的引領(lǐng)帶動作用；堅持把“帶出一支高素質(zhì)的隊伍作為工作的最高追求”，以“強(qiáng)能力、強(qiáng)作風(fēng)、強(qiáng)執(zhí)行、提素質(zhì)”為抓手，狠抓政治建警、素質(zhì)強(qiáng)警、作風(fēng)塑警、從嚴(yán)治警、從優(yōu)待警工作，全力鍛造講政治、講規(guī)矩、講擔(dān)當(dāng)、講自覺的移民管理鐵軍。

它山之石可以攻玉，以上就是為大家整理的4篇《最新個人剖析材料政治信仰方面的問題》，希望可以對您的寫作有一定的參考作用，更多精彩的范文樣本、模板格式盡在。

個人政治生態(tài)問題剖析材料篇十四

近年來，自己基本能按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的要求，自覺以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，始終把握全縣改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心開展工作，為推進(jìn)我縣經(jīng)濟(jì)社會的持續(xù)健康發(fā)展做了一定工作。

自開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動以來，我通過深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí)，自己的認(rèn)識水平得到了提高，理想信念更加堅定，增強(qiáng)了解剖自身問題、改正自身不足的信心和決心。對照《黨章》、“兩個務(wù)必”和“八個堅持、八個反對”的要求，聯(lián)系全縣改革發(fā)展穩(wěn)定的大局、干部群眾的意見建議以及自身的思想和工作實際進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)自己離黨組織和人民群眾的要求還存在一些差距。

(一)學(xué)習(xí)理論、改造世界觀存在差距。一是理論學(xué)習(xí)的自覺性還不夠高。沒有堅持始終將理論學(xué)習(xí)放在首位，工作相對較輕松時，學(xué)習(xí)抓得扎實;工作量大時間緊張時，沒有注意擠時間學(xué)習(xí)，未做到以高度的自覺性和政治責(zé)任感持之以恒地抓好學(xué)習(xí)。二是理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不強(qiáng)。學(xué)習(xí)中存在實用主義傾向，自己主要抓組織人事工作，對黨建理論、干部人事工作理論、規(guī)定的學(xué)習(xí)抓得緊些，學(xué)得深透一些，而對其他工作諸如經(jīng)濟(jì)管理、現(xiàn)代科技、工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)等方面，僅從把握黨的方針政策方面去學(xué)習(xí)，深入系統(tǒng)地鉆研不夠，對馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個代表”重要思想的科學(xué)體系還缺乏系統(tǒng)把握。三是改造世界觀的主動性還不夠強(qiáng)。沒有經(jīng)常性地自覺運(yùn)用馬克思列寧主義的立場、觀點(diǎn)和方法改造自己的世界觀、人生觀和價值觀。沒有融會貫通地把學(xué)來的東西運(yùn)用于指導(dǎo)工作實踐，在工作實踐中深入思考總結(jié)得不夠，對發(fā)現(xiàn)的問題也容易放過，未能及時梳理撰寫理論文章，用以指導(dǎo)自己的實踐和啟發(fā)他人。

(二)宗旨觀念樹得不夠牢固，與群眾的愿望存在差距。一是關(guān)心群眾疾苦、解決群眾具體困難方面做得不夠。對干部的思想及工作狀況、身心健康關(guān)心不夠，沒有做到經(jīng)常深入干部中交心談心，對他們的所思、所盼了解不多，對他們關(guān)心的問題解釋不夠透徹，解決不夠及時，除了及時組織落實干部生病看望、科級干部定期健康檢查制度外，對干部監(jiān)督管理、教育培訓(xùn)、家庭困難等方面的問題未及時建立健全保障機(jī)制。對基層困難群眾，除了平時走訪慰問，送點(diǎn)農(nóng)用物資、生活必須品并給予適當(dāng)接濟(jì)外，未能站在一個縣級領(lǐng)導(dǎo)干部的高度出謀劃策，沒有很好地結(jié)合分管工作實際抓好助民增收、促進(jìn)發(fā)展、構(gòu)建和諧社會長效機(jī)制的建立，確保扶貧扶智長期見效。二是聯(lián)系群眾依靠群眾的觀念不強(qiáng)。在工作中未做到廣泛深入地發(fā)動群眾提意見和建議，未能很好地汲取群眾的智慧和營養(yǎng)，未能認(rèn)真學(xué)習(xí)總結(jié)和利用群眾創(chuàng)造的新鮮經(jīng)驗。在制定工作思路、解決問題時，了解群眾意愿、集中群眾智慧、傾聽群眾呼聲不夠，一些工作未能及時反映群眾的愿望和要求。

(三)工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致不夠。xx年x月x日，縣委研究將x名任副科級時間不滿兩年的干部提任正科級職務(wù)，自己對破格提拔應(yīng)報告上級黨委組織部門這一規(guī)定雖然知道，但認(rèn)為以往就沒嚴(yán)格執(zhí)行，所以就簡化了程序，在縣委研究前沒有提出建議，也沒有報告上級黨委組織部門，導(dǎo)致縣委研究任用了這些干部，最后被上級部門責(zé)成進(jìn)行了糾正。這一事件給市委組織部、縣委都造成了不良影響。

(四)開拓創(chuàng)新不夠，與現(xiàn)實工作要求存在差距。隨著社會經(jīng)濟(jì)形勢的發(fā)展，客觀條件的變化，我的思想觀念也得到了進(jìn)一步的更新，但與時代要求、現(xiàn)實工作需要還不相適應(yīng)，具體體現(xiàn)在以下兩個方面：一是沒有完全按照建立完善社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的要求，深入研究黨建工作方法，對當(dāng)前形勢下干部隊伍建設(shè)、黨的基層組織建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)中出現(xiàn)的新問題、新矛盾把握不準(zhǔn)，因地制宜開展工作的方法、抓手不多，特別是在科學(xué)考核干部政績方面做得不夠好，導(dǎo)致有的工作措施與客觀條件要求不相符合，使得黨建工作在推動經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的力度不大，效果不夠明顯。二是干部人事制度改革步子邁得不夠大。干部人事工作直接涉及到干部的成長和個人的切身利益，本人有求穩(wěn)怕亂的思想，對過去一些已不適應(yīng)當(dāng)前形勢要求的管理辦法、制度，只是摸著石頭過河，試著干，未能大刀闊斧地興利除弊。

(五)貫徹民主集中制做得不夠，與組織和群眾要求存在差距。主要是發(fā)揚(yáng)民主不夠充分，貫徹民主集中制的自覺性存在差距。一是有時對下級說話口氣硬，難以令人接受。特別是自己認(rèn)為有道理、是正確的的時候，說話就語氣重，甚至不容商量，容易給人一種高高在上的感覺。二是在縣委班子討論問題時，聽書記、副書記的比較多，主動地徹底地發(fā)表個人意見不夠，特別是對與自己工作聯(lián)系不大的工作內(nèi)容發(fā)表意見更少些。三是在民主生活會上，對上級、對班子成員及下屬的批評打不開情面，點(diǎn)到為止，觸及要害觸及靈魂的不多。

(六)在廉潔從政方面存在不足，執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制不夠到位。自我要求不夠嚴(yán)格。在出差下基層時，有接受超標(biāo)準(zhǔn)接待的現(xiàn)象，自己沒有堅決制止，也沒有付生活費(fèi);公務(wù)接待也有超標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)象，有時還接受過基層同志贈送的土特產(chǎn);有時參與了一些不應(yīng)參加的宴請，有時有公車私用沒交費(fèi)的現(xiàn)象。作為組織部長，自己對組工干部的教育管理還不夠嚴(yán)格到位，約束機(jī)制不夠健全，導(dǎo)致xx年部內(nèi)個別干部出現(xiàn)有損黨員干部的行為，我應(yīng)當(dāng)負(fù)教育管理不力的主要責(zé)任。

(一)理論功底不深，是導(dǎo)致黨性黨風(fēng)存在問題和差距的根本原因。馬克思列寧主義，毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，是經(jīng)實踐檢驗證明的科學(xué)理論，是我們改造主觀世界的有力思想武器。由于沒有學(xué)深學(xué)透科學(xué)理論，對于其實質(zhì)、立場觀點(diǎn)理解不深，就不能做到及時改造自己的主觀世界，及時校正自己的世界觀、人生觀、價值觀;沒有學(xué)深科學(xué)理論，就不能很好地運(yùn)用理論指導(dǎo)工作實踐，不能在實踐中大膽開拓創(chuàng)新，推進(jìn)各項工作。

(二)加強(qiáng)黨性鍛煉不夠，是導(dǎo)致黨性黨風(fēng)存在問題和差距的重要原因。加強(qiáng)黨性鍛煉，就是要用馬克思主義的辯證唯物主義、歷史唯物主義和科學(xué)社會主義思想武裝自己，努力使自己始終保持工人階級的先鋒隊性質(zhì)，積極實踐“三個代表”重要思想。由于加強(qiáng)黨性鍛煉不夠，自我要求的尺度就放寬了，在工作和生活中加強(qiáng)自我教育、自我批評和不斷反省自己的自覺性就不夠高，時常自我感覺良好，不能及時檢查自身不足，達(dá)到不斷完善自我的目的;由于加強(qiáng)黨性鍛煉不夠，積極主動深入基層聽取群眾的意見不多，在工作方法、思想方法上因循守舊的多，憑經(jīng)驗、憑感覺、用老辦法辦事的時候就多，開拓進(jìn)取、求實創(chuàng)新的意識不強(qiáng)，廉潔自律的標(biāo)準(zhǔn)也不夠高。

(三)群眾觀念樹立不牢，是導(dǎo)致黨性黨風(fēng)存在問題和差距的直接原因。馬克思主義認(rèn)為，群眾是真正的英雄，我有時卻認(rèn)為自己能干，自我感覺良好，有時批評人不注意方式方法，沒有考慮對方的接受程度，有時甚至把固執(zhí)己見當(dāng)成是堅持原則。自己雖然牢記中國共產(chǎn)黨要始終代表廣大人民群眾的根本利益的要求，但在實踐中，對如何代表、怎樣代表領(lǐng)悟得不深，把握得不準(zhǔn)，理解存在片面性、表面化，因而導(dǎo)致關(guān)心群眾疾苦的行動僅體現(xiàn)在走訪慰問，力所能及地送一些物資、現(xiàn)金解決少數(shù)群眾的燃眉之急，卻沒有從根本上尋找解決問題的辦法措施，沒有在建立健全惠及大部分群眾的惠民利民機(jī)制上下功夫。

我今后要認(rèn)真落實“公道正派從我做起，嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實帶動他人”這一自己提出的箴言口號，做到以下幾個方面。

(一)強(qiáng)化終生學(xué)習(xí)意識，不斷提高理論水平和實踐能力。在新形勢下，新事物、新矛盾、新問題、新情況層出不窮，對我們的政策理論水平和工作能力提出了新的挑戰(zhàn)和新的要求，如拘泥于現(xiàn)有知識水平，就難以適應(yīng)新形勢和新任務(wù)的需要，推進(jìn)各項工作的深入開展。因此，自己一定要大力發(fā)揚(yáng)我黨理論聯(lián)系實際的優(yōu)良作風(fēng)，堅持不懈地以發(fā)展的觀點(diǎn)和創(chuàng)新的精神，按照“學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)”的要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，不斷用科學(xué)理論武裝自己的頭腦，改造自己的世界觀、人生觀和價值觀，努力提高自身素質(zhì)。

(二)強(qiáng)化執(zhí)政為民意識，進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系。全心全意為人民服務(wù)的宗旨，決定了我們黨的領(lǐng)導(dǎo)干部必須按照“三個代表”重要思想的要求，始終把代表最廣大人民的根本利益作為自己一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。因此，自己今后要著眼實踐黨的宗旨，堅持執(zhí)政為民，樹立正確的權(quán)。

力觀，堅持一切行動從維護(hù)和發(fā)展群眾利益出發(fā)，堅持一切為了群眾，把群眾的冷暖放在心上，把群眾的利益放在第一位，把滿足人民群眾的需求作為第一追求，時刻想群眾之所想，急群眾之所急，多深入群眾聽取民聲，了解民情，解決民憂;把群眾擁護(hù)不擁護(hù)，高興不高興，答應(yīng)不答應(yīng)，贊成不贊成，作為想問題、辦事情的第一信號，誠心誠意為群眾辦實事、辦好事。具體到組織工作來講，就是要嚴(yán)格按照“對己清正，對人公正，對內(nèi)嚴(yán)格，對外平等”的要求，牢固樹立“公道正派”的核心價值理念，在干部工作中不謀私利，在干部問題上不徇私情，在干部任免上不存私心，在干部方案上不揣私貨，身先士卒，做好表率，堅決整肅組織工作中的不正之風(fēng)。

(三)強(qiáng)化政治責(zé)任意識，鍥而不舍地圍繞“發(fā)展第一要務(wù)”開拓創(chuàng)新。按照“三個代表”重要思想的要求，堅定不移地同黨中央在思想上、政治上、行動上保持高度一致，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。突破舊思想、舊觀念的`束縛，樹立落實科學(xué)發(fā)展觀和正確政績觀，開拓創(chuàng)新，大力發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新精神，時刻走在時代的前列。當(dāng)前，我國的改革正處在攻堅階段，新情況、新問題很多，熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題很多，黨建工作面臨許多嶄新的課題，這就更有待于用改革的精神悉心研究，大膽探索，勇于實踐。我們要抓住黨建和干部工作中的薄弱環(huán)節(jié)，重點(diǎn)突破，全面推進(jìn)，不斷開創(chuàng)工作新局面。

(四)強(qiáng)化紀(jì)律意識，不斷規(guī)范自己的言行。一切從黨的利益出發(fā)，正確處理局部與全局、眼前與長遠(yuǎn)、個人與集體的關(guān)系，講團(tuán)結(jié)，不計較個人得失，嚴(yán)以律己，寬以待人，以純潔的黨性，堅定的信念，求得政治上的統(tǒng)一;恪守黨的規(guī)范，遵守黨的紀(jì)律，維護(hù)縣委權(quán)威，不斷增強(qiáng)班子凝聚力和戰(zhàn)斗力。認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，切實樹立廉政觀念，強(qiáng)化廉政意識;弘揚(yáng)正氣，理直氣壯地抵制各種不良傾向;強(qiáng)化自我修養(yǎng)與改造，做到“五慎”、“四不亂”，即慎初、慎微、慎獨(dú)、慎交、慎側(cè)，腿不亂走、手不亂伸、嘴不亂吃、筆不亂批;自覺接受黨內(nèi)監(jiān)督、群眾監(jiān)督、法律監(jiān)督和其他外部監(jiān)督，遵紀(jì)守法，廉潔從政，自覺樹立黨員干部的良好形象。

(一)在增強(qiáng)“四個意識、堅定“四個自信”、做到‘四個維護(hù)”方面。

1、本人在日常工作和生活中，不斷要求自己，嚴(yán)格執(zhí)行黨的路線、方針、政策，在任何時候都不含糊、不動搖，在任何情況下都絕對忠誠于黨、忠誠于人民，決不被負(fù)面言論牽著鼻子走，遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，不斷增強(qiáng)“四個意識”。

2、本人始終在政治上、思想上、行動上自覺向黨中央看齊，向習(xí)近平總書記看齊，真正做到道路自信;始終堅持學(xué)習(xí)馬克思主義理論和中國特色社會主義理論，堅持學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話精神和科學(xué)文化知識，用理論武裝頭腦，指導(dǎo)實際，真正做到理論自信;始終堅決擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)和人民當(dāng)家做主，真正做到制度自信;始終堅信中國共產(chǎn)黨是中國先進(jìn)文化的傳承者和弘揚(yáng)者，真正做到文化自信。

3、本人努力學(xué)習(xí)貫徹黨的方針、政策、路線，學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時代平中國特色社會主義思想。努力做到‘四個維護(hù)”。

(二)在知敬畏、存戒懼、守底線方面。

1、政治紀(jì)律方面：學(xué)習(xí)力度不夠，不徹底。有時黨建方面學(xué)習(xí)只流于表面，沒有沉下心去學(xué)習(xí)，去領(lǐng)悟。

2、組織紀(jì)律方面：有時候?qū)ψ约阂蟛惶珖?yán)，偶有放松懈怠的現(xiàn)象，未能完全按照制定的制度落實到位。

3、工作紀(jì)律方面：有時候工作安排過于飽滿，有些工作僅作了簡單的兌付完成，沒有去跟蹤落實。

(三)在做到“不忘初心、牢記使命”方面。

作為一名新時代青年，始終堅持立足平凡崗位上，努力學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會，時刻把總書記不忘初心、牢記使命的囑托牢記心中，用更高的政治自覺、更強(qiáng)的政治擔(dān)當(dāng)，切實增強(qiáng)使命感、責(zé)任感，努力在新時代中國特色社會主義的偉大實踐中盡職盡責(zé)，盡我全力做好本職工作。

(四)在群眾觀點(diǎn)、群眾立場、群眾感情、服務(wù)群眾方面。

主動服務(wù)群眾的意識不強(qiáng)。未能做到“從群眾中來，到群眾中去”，有時以為工作忙，工作重，沒有廣泛聽取身邊群眾的意見，沒有真正和身邊的群眾打成一片。

(五)在思想覺悟、能力素質(zhì)、擔(dān)當(dāng)作為、道德修養(yǎng)、作風(fēng)形象方面。

1、在崗位上的一些重要工作、重大事件，缺乏主動性和預(yù)見性，對標(biāo)準(zhǔn)要求不高，使有些工作無形中打了折扣。

2、對作風(fēng)改進(jìn)的長期性和艱巨性認(rèn)識還不夠深刻。雖然能堅守底線思維，但是憂患意識還不夠全面，防控重大風(fēng)險能力不強(qiáng)，對“四風(fēng)”苗頭和傾向性問題警覺性還不夠，對一些不良風(fēng)氣抵制還不夠堅決。

按照集團(tuán)黨委關(guān)于開展“徹底肅清xx腐敗流毒影響持續(xù)凈化政治生態(tài)”專題警示教育活動要求，公司黨總支召開了這次民主生活會，我主要從“深刻反思剖析在對待張茂才問題上是否存在認(rèn)識模糊、立場不穩(wěn)、好人主義等情況;深刻剖析反思在制度機(jī)制、政治生態(tài)建設(shè)上存在的問題;深刻反思剖析在落實管黨治黨政治責(zé)任、履行“一崗雙責(zé)”等方面存在的問題;深刻反思剖析在堅持民主集中制、強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督、開展批評和自我批評等方面存在的問題;深刻剖析在執(zhí)行請示報告制度、自覺接受監(jiān)督和政治文化建設(shè)”五個方面深入查找了自身存在的問題、剖析根源，同時制定了整改措施，明確了努力方向，現(xiàn)將對照檢查情況匯報如下：

(一)在對待xx問題上是否存在認(rèn)識模糊、立場不穩(wěn)、好人主義等情況。

1.堅決全面徹底肅清xx流毒影響，是旗幟鮮明講政治、堅決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的政治要求，是持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)、堅定不移推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展的迫切需要。但我在思想警醒度上自我加壓不夠，自我反省不深，危機(jī)感不強(qiáng)，沒有充分認(rèn)識到肅清張茂才流毒的緊迫性和長期性。

2.在工作中存在“老好人”思想，有時礙于情面，不講批評，只講和氣，為了搞好團(tuán)結(jié)，自己也會當(dāng)“老好人”、講一團(tuán)和氣，對工作中存在的小問題管理不嚴(yán)，有失之于寬、失之于軟的現(xiàn)象。

1.學(xué)習(xí)是黨員干部增強(qiáng)修養(yǎng)、錘煉到的品行的重要途徑，然而自己在學(xué)習(xí)的過程中沒有將學(xué)習(xí)教育常態(tài)化，應(yīng)付了事，注重業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)而忽略了思想教育學(xué)習(xí)。無法將理論與實際緊密的聯(lián)系在一起。

2.自身滿足于不違法，沒有將政治紀(jì)律和政治規(guī)矩放在首位。身為紀(jì)檢監(jiān)察干部，也沒有起到應(yīng)有的監(jiān)督作用，對一些有損黨組織言論的話，雖然做到了不傳播不相信，但是作為領(lǐng)導(dǎo)干部，又是一名黨員沒有做到及時制止。

(三)在落實管黨治黨政治責(zé)任、履行“一崗雙責(zé)”等方面存在的問題。

1.在責(zé)任落實上有應(yīng)付心態(tài)。在實際的工作中，責(zé)任意識不強(qiáng)，落實主體責(zé)任大多工作還是依靠上級部門的督促，沒有親自做執(zhí)行和推動的工作。

2、工作不規(guī)范。制定的責(zé)任條款過于籠統(tǒng)，照搬上級，結(jié)合自身業(yè)務(wù)工作不夠;執(zhí)行了“一崗雙責(zé)”責(zé)任制，但是除了簽訂責(zé)任狀外，沒有實際的進(jìn)行考核，沒有把“一崗雙責(zé)”責(zé)任制落實到實處。

(四)在堅持民主集中制、強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督、開展批評和自我批評等方面存在的問題。

一是雖然對自己分管的工作做到了勇于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)，但是對于不屬于自己分管范圍的工作，沒有主動提出意見和建議。二是在工作中，雖然比較善于集中正確意見，但是在自覺接受黨委對自己工作的領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督和檢查上不夠主動。三是怕自我批評，怕批評別人，怕受到批評;批評領(lǐng)導(dǎo)，怕秋后算賬、給小鞋穿;批評同志，怕疏遠(yuǎn)感情、影響關(guān)系，自我批評時蜻蜓點(diǎn)水，批評別人時清風(fēng)拂面。沒有在開展批評和自我批評讓讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)。

(五)在執(zhí)行請示報告制度、自覺接受監(jiān)督和政治文化建設(shè)等方面存在的問題。

1.在自覺接受監(jiān)督方面，自覺接受監(jiān)督的意識不強(qiáng)，不習(xí)慣在被監(jiān)督的情況下工作和生活，更沒有主動接受監(jiān)督，有回避監(jiān)督、抵觸監(jiān)督的心理。

2.在政治文化建設(shè)方面，認(rèn)識政治文化建設(shè)的重大意義不足、內(nèi)涵外延把握不準(zhǔn)，對加強(qiáng)黨內(nèi)政治文化建設(shè)熱情不夠高、措施不夠多、力度不夠大，存在“邊緣化”“抽象化”“碎片化”。對黨內(nèi)組織生活缺乏正確認(rèn)識，將組織生活等同于群團(tuán)活動或文體活動，對參加組織生活熱情不高，只是應(yīng)付任務(wù)，蜻蜓點(diǎn)水、淺嘗輒止。

通過深入剖析，導(dǎo)致上述問題產(chǎn)生的原因主要有以下幾點(diǎn)：

一是黨性修養(yǎng)有所弱化。作為一名黨員干部，聽黨話、跟黨走的信念從來沒有動搖過。但從學(xué)習(xí)角度來看，自己對中國特色社會主義理論體系的學(xué)習(xí)，不深、不透、不全面，深鉆細(xì)研得不夠，精髓要義把握理解得不深，用科學(xué)的思想理論指導(dǎo)世界觀改造不夠及時和經(jīng)常。在習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的學(xué)習(xí)領(lǐng)會上用力不夠。對黨性修養(yǎng)的鍛煉重視不夠，放松了對理想的再堅定、意志的再錘煉、黨性的再加強(qiáng)。

二是務(wù)實擔(dān)當(dāng)?shù)木袼邢陆怠ｋS著年齡的增長，自己工作中慢慢缺少了奮發(fā)進(jìn)取、攻堅克難的動力，敢打敢拼、敢闖敢干的精神有所松懈。工作中按部就班、過于求穩(wěn)，有時習(xí)慣于用老辦法和傳統(tǒng)思維方式、行為方式處理問題，思路不夠開闊，創(chuàng)新精神不足。

三是紀(jì)律觀念有所松懈。認(rèn)為自己受黨的培養(yǎng)教育多年，堅持黨的政治紀(jì)律是比較好的，只要自己在“大是大非”方面把握準(zhǔn)確，一些“小事小節(jié)”沒必要過于在意。反思檢查，在執(zhí)行落實各項紀(jì)律規(guī)矩反面有所松動，個別時候沒有真正做到嚴(yán)于自律，在黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面為自己樹立的標(biāo)準(zhǔn)還不夠高不夠嚴(yán)，作用發(fā)揮的還不夠到位。

一是進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，切實增強(qiáng)履職能力。堅持把學(xué)習(xí)作為一種工作常態(tài)和生活習(xí)慣長期堅持，認(rèn)真遵守各項學(xué)習(xí)制度，保證各種學(xué)習(xí)活動不少時、不缺課。更加深入地學(xué)習(xí)黨的理論成果，特別是黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，系統(tǒng)掌握精髓實質(zhì)，用黨的理論武裝思想、指導(dǎo)實踐。從工作需要出發(fā)，認(rèn)真學(xué)習(xí)紀(jì)檢方面相關(guān)知識，拓寬眼界思維和工作思路。堅持發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，注重把學(xué)習(xí)理論同研究解決人民最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的利益問題結(jié)合起來，提高工作方法的靈活性和科學(xué)性，增強(qiáng)理性分析和解決復(fù)雜問題的能力。

二是進(jìn)一步把牢政治方向，切實增強(qiáng)黨性錘煉。堅定政治立場，在思想上政治上行動上始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。進(jìn)一步筑牢理想信念，真正做到思想上深刻認(rèn)同核心、政治上堅決維護(hù)核心、組織上自覺服從核心、感情上堅決擁戴核心、行動上堅定緊跟核心。認(rèn)真從張茂才問題中汲取教訓(xùn)，切實警醒起來，增強(qiáng)“四個意識”，保持政治定力，提升政治覺悟，肅清其嚴(yán)重違法違紀(jì)的惡劣影響，自省自警自勵，守住底線，不越紅線。時刻繃緊講政治這根弦，增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力，把講政治、守規(guī)矩貫穿于黨性鍛煉全過程，落實到思想、工作、紀(jì)律、作風(fēng)生活各個方面。

三是進(jìn)一步嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，切實增強(qiáng)廉潔意識。始終保持高度的警覺，嚴(yán)格遵守黨的組織紀(jì)律、政治紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律，自覺履行領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項報告制度，切實加強(qiáng)對自身及家人的要求和管理，自覺凈化朋友圈、社交圈，堅決不收受禮品、不以權(quán)謀私。嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，珍惜現(xiàn)在的干事舞臺，做到勤政務(wù)實、生活正派，自覺抵制拜金主義、享樂主義等消極思想的侵蝕，培養(yǎng)健康的生活情趣和高尚的精神追求，主動接受組織和群眾的監(jiān)督，管住自己，守住小節(jié)，防微杜漸，以實際行動樹立黨員干部的良好形象。

會上，黨組書記傳達(dá)了《全盟國土資源系統(tǒng)深入整治“四官”問題凈化機(jī)關(guān)政治生態(tài)的政治活動實施方案》精神，并指出：深入整治干部隊伍中“懶官、庸官、乖官、巧官”問題，嚴(yán)肅查處“不作為、慢作為、假作為、亂作為”等突出問題，是深入貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、全面落實新時代黨的建設(shè)總要求，關(guān)乎黨風(fēng)政風(fēng)，關(guān)乎從嚴(yán)治吏，關(guān)乎政治生態(tài)。

會議要求，廣大黨員同志要深刻認(rèn)識開展整治行動的重要意義，準(zhǔn)確把握整治“四官”問題與凈化機(jī)關(guān)政治生態(tài)的關(guān)系，把整治行動作為加強(qiáng)機(jī)關(guān)、自身建設(shè)的重要抓手;要按照“緊盯五個領(lǐng)域”、“嚴(yán)查四種行為”、“扭轉(zhuǎn)三個自我”的“543”工作法，查擺存在的問題，建立問題臺賬，明確整改目標(biāo)，抓好整治“四官”問題的各項工作。

會后，廣大黨員干部紛紛表示，將以強(qiáng)烈的政治擔(dān)當(dāng)，堅持問題導(dǎo)向不動搖，以最堅定的態(tài)度、最迅速的行動、最有效的措施、最嚴(yán)格的問責(zé)，確保專項整治行動取得實效，推動我局政治生態(tài)持續(xù)向好。

成立派駐紀(jì)檢組以來，我組嚴(yán)格落實省、市、區(qū)相關(guān)文件，保持預(yù)防、懲治腐敗的高壓態(tài)勢，保證風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。通過檢查駐在部門開展不正之風(fēng)專項整治情況、“三公經(jīng)費(fèi)”使用和報銷情況、談話提醒制度落實情況、“一卡通”工作整改情況、落實崗位職責(zé)情況，開展班子成員和重要崗位中層干部“一對一”談話、普通干部職工座談、“三重一大”事項全程參與、黨組會議和廉政教育會駐會監(jiān)督等工作，對駐在部門的政治生態(tài)和干部作風(fēng)進(jìn)行了深入了解，現(xiàn)將主駐在部門政治生態(tài)建設(shè)情況和班子成員情況匯報如下:。

(一)加強(qiáng)黨的政治建設(shè)。牢固樹立抓黨建就是最大政績理念，始終把黨的政治建設(shè)擺在首位，切實加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，引導(dǎo)班子成員和干部職工樹立“四個意識”，堅定“四個自信”。始終堅持圍繞中心、服務(wù)大局，細(xì)化實化具體化工作舉措，充分發(fā)揮辦公室最大職能作用，推動了區(qū)委區(qū)政府各項部署落地見效。

(二)壓實管黨治黨責(zé)任。及時調(diào)整辦公室新任領(lǐng)導(dǎo)班子責(zé)任分工，進(jìn)一步明確黨組書記為管黨治黨的第一責(zé)任人，機(jī)關(guān)黨支部書記具體負(fù)責(zé)辦公室黨建工作，各班子成員嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”責(zé)任制，堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)與分管業(yè)務(wù)工作同謀劃同部署同落實同檢查同考核。召開了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任部署會議，對落實“兩個責(zé)任”進(jìn)行了研究，并制定責(zé)任清單和工作清單。黨組書記牽頭與班子成員、班子成員與分管股室負(fù)責(zé)人簽訂2018年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書20余份，壓力層層傳導(dǎo)、責(zé)任層層落實。

(三)嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。扎實開展“三會一課”，實行每月召開支委會和黨小組會，每季度召開黨員大會，并結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和黨風(fēng)廉政教育等工作，引導(dǎo)全體黨員加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。組織干部職工學(xué)習(xí)黨紀(jì)黨規(guī)、法紀(jì)法規(guī)等知識，并現(xiàn)場測試12次，參與區(qū)季度微測評活動4次，觀看《圍獵》《榜樣·羅官章》等廉政教育片，積極倡導(dǎo)以正面先進(jìn)為榜樣、以反面典型為警醒，形成震懾，促使其自覺遵守各項紀(jì)律規(guī)定。

(四)嚴(yán)守黨的各項紀(jì)律。嚴(yán)格遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等規(guī)定，要求全體干部職工自覺遵守中央八項規(guī)定。強(qiáng)化監(jiān)督管理，不斷完善財政資金管理、“三公”經(jīng)費(fèi)使用、公務(wù)接待以及會議活動等方面的制度體系建設(shè)，及時提醒黨員干部，有效防止“四風(fēng)”反彈。半年來，未發(fā)現(xiàn)區(qū)政府辦違反中央八項規(guī)定精神和工作紀(jì)律的行為。

(五)強(qiáng)化廉政風(fēng)險防控。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制度，堅持重大問題決策、重要干部任免、重大項目投資決策、大額資金使用提交黨組會議集體決策，邀請紀(jì)檢組駐會監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行主要領(lǐng)導(dǎo)末位發(fā)言、會議全程紀(jì)實、重大事項“雙記錄”等機(jī)制，實現(xiàn)了議事決策科學(xué)化、民主化。不斷完善內(nèi)部運(yùn)行制度，修訂財務(wù)、公車、食堂等管理制度8項，對出差、接待、采購、會務(wù)等費(fèi)用報銷流程、審批權(quán)限、報賬資料進(jìn)行了細(xì)化明確，對公車實行定點(diǎn)停放、定點(diǎn)加油和定點(diǎn)維修，對機(jī)關(guān)食堂實行采購員、庫管員、出納員、紀(jì)檢員共同參與，每月詢價，相互監(jiān)督。落實了談心談話制度，實行了主要負(fù)責(zé)人與分管負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人與股室負(fù)責(zé)人、股室負(fù)責(zé)人與股室成員點(diǎn)對點(diǎn)、面對面，開展全覆蓋式廉政談話提醒。

(六)著力加強(qiáng)隊伍建設(shè)。圍繞創(chuàng)新型、擔(dān)當(dāng)型、服務(wù)型、廉潔型的干部目標(biāo)，在實行定崗定責(zé)的前提下，采取推薦干部到村擔(dān)任第一書記、部分職工輪崗交流、派員外出提升學(xué)習(xí)等方式，提升了干部隊伍整體能力素質(zhì)。區(qū)政府辦全體干部職工以牽頭示范帶動，順利完成了各項工作任務(wù)，曾先后榮獲“貧困縣摘帽工作突出貢獻(xiàn)獎先進(jìn)集體三等功”“四川省對臺工作先進(jìn)集體”“潔凈水工作先進(jìn)集體”等6塊獎牌。有著一支吃苦耐勞、甘于奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)協(xié)作的優(yōu)秀干部隊伍。

(一)理想信念不夠堅定。一是對社會主義核心價值觀和執(zhí)政理念的理解不透，執(zhí)行力度還有欠缺。二是對新形勢下加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨員干部思想政治建設(shè)抓得不夠緊。

(二)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩存在差距。一是政治敏銳性不夠強(qiáng)，對加強(qiáng)思想政治建設(shè)的重要性、必要性理解不深不透。二是執(zhí)行民主集中制不夠嚴(yán)，在一些重大事項決策上，普通黨員干部發(fā)表意見不主動，班子成員在會議上討論發(fā)言不充分。

(三)黨組織生活制度不夠嚴(yán)。一是支部“三會一課”中黨小組會議制度執(zhí)行得不夠到位，有時存在走形式、走過場的現(xiàn)象，還沒能真正發(fā)揮黨小組應(yīng)有的作用。二是黨組領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、班子成員和黨員之間、黨員和黨員之間開展談心談話較少，及時交流思想，交換意見做的不夠，一定程度上影響到黨員之間的相互信任和支持。

在日常的工作與實踐中，我雖踏實肯干，堅持努力，但我深知距離一名優(yōu)秀的黨員標(biāo)準(zhǔn)仍有許多差距，尤其是在認(rèn)真學(xué)習(xí)了十九大精神和“三個代表”等重要思想后，比照自身，深入剖析了個人存在的問題及原因，明確了今后整改方向，以達(dá)到自我教育、自我提高、自我完善的目的。現(xiàn)將個人黨性分析報告如下：

(一)政治思想和道德素質(zhì)還有差距：平時雖然經(jīng)常學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論，但思想上未引起高度的重視，學(xué)習(xí)目的不夠明確，學(xué)習(xí)時缺乏思考，只從字面上理解毛澤東思想，沒有意識其思想的精髓，更沒有掌握鄧小平同志強(qiáng)有力的理論武器，不善于將思想理論與工作實踐相結(jié)合，不能真正做到學(xué)以致用，用正確的理論改造主觀世界和分析解決自身工作中碰到的問題。在道德素質(zhì)方面，日常工作和生活中不能帶頭倡導(dǎo)和實踐共產(chǎn)主義文明新風(fēng)，助人為樂，做實踐社會公共道德的模范，艱苦奮斗的思想樹立的不牢固，有時候在待人接物不夠謹(jǐn)慎。

(二)思想作風(fēng)和工作作風(fēng)方面：主動服務(wù)意識不夠積極，對待同事不能始終保持熱情的態(tài)度，尤其工作繁忙時，存有“能少一事、少一事”的推諉思想，以至自己為同事服務(wù)的意識淡化，沒切實做到為群眾所想，為群眾所急。總認(rèn)為自己是一名基層的普通黨員能力有限，沒有深刻理解"全心全意為人民服務(wù)”的宗旨，忽略了“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的想法，這是工作中缺乏耐心，對工作理解片面化的表現(xiàn)。工作中，工作作風(fēng)還不夠扎實，處理事情方法比較簡單，工作調(diào)研不夠嚴(yán)謹(jǐn)和深入，實踐指導(dǎo)性較差。其次工作爭創(chuàng)一流業(yè)績的意識不強(qiáng)，不能夠很好的創(chuàng)造性地開展工作，缺乏亮點(diǎn)。面對新的通信市場形勢，欠缺勇于創(chuàng)先爭優(yōu)的勁頭，創(chuàng)新工作思想樹立不牢固，處于被動工作階段。

(三)業(yè)務(wù)知識掌握程度不夠：圍繞工作中遇到的新問題、新領(lǐng)域一直在不斷學(xué)習(xí)，但是學(xué)習(xí)的深入性和系統(tǒng)性上還有很大不足，認(rèn)為自己已有的一些業(yè)務(wù)知識可以適應(yīng)目前的工作了，當(dāng)遇到繁瑣、復(fù)雜的事情時，就會抱有拖延心態(tài)，不主動去攻堅克難尋找對策，而是抱著僥幸心理等待辦法自己出現(xiàn)。這種情況說明自己在學(xué)習(xí)上存有“懶惰”思想，沒有深刻意識到業(yè)務(wù)水平的高低對工作效率和質(zhì)量的決定性作用。從側(cè)面反映出自己缺乏刻苦精神，缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇氣和持之以恒的學(xué)習(xí)精神和態(tài)度，缺乏把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種境界的自覺行動。

(一)全方位加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、提升政治修養(yǎng)和道德水平：面對新的工作崗位和工作內(nèi)容，首先要加強(qiáng)系統(tǒng)性學(xué)習(xí)，認(rèn)真研讀鄧小平理論、“三個代表”重要思想和精神，深刻領(lǐng)會和把握“三個代表”重要思想的精神實質(zhì)，用“三個代表”重要思想和黨的新時期的路線、方針、政策來武裝思想、指導(dǎo)行動。其次在日常忙碌的工作中加強(qiáng)碎片時間學(xué)習(xí)，通過訂閱微信公眾賬號《共產(chǎn)黨員》，瀏覽閱讀“共產(chǎn)黨員網(wǎng)”、“中國共產(chǎn)黨新聞網(wǎng)”網(wǎng)站等方式，緊密聯(lián)系當(dāng)下實際環(huán)境，不斷指導(dǎo)自己工作實踐，真正把本職工作當(dāng)作黨賦予每個黨員的任務(wù)和使命，按照黨員的先進(jìn)性要求來實踐，正如鄧小平同志說的那樣："人民，是看實踐!"。

(二)勇于自我批評，提升自信和責(zé)任：深刻的自我批評需要勇氣和客觀誠懇的態(tài)度，否則流于表面工作，效果了了，正如鄧小平所指出的：“認(rèn)識自己不是一件容易的事，人們常常是夸大自己好的一面，對于自己的弱點(diǎn)總是原諒的，還往往把弱點(diǎn)看成優(yōu)點(diǎn)。”剖析自己的過程是正確認(rèn)識自己、深刻認(rèn)識問題的過程，是自重、自省、自警、自勵的具體行動，也是對自己的實際考驗。自己不能原地踏步，不能把自己當(dāng)作一名普通群眾看待，而必須牢牢把握“黨員就是一面旗幟”這個定義，要虛心向優(yōu)秀黨員同志學(xué)習(xí)，堅持科學(xué)的態(tài)度和求實的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好各項工作，樹立強(qiáng)烈的時間觀念，效率觀念，質(zhì)量觀念，做到今日事今日畢，樹立銳意進(jìn)取的工作態(tài)度和艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神。

(三)提升業(yè)務(wù)水平，加強(qiáng)綜合能力：在目前加入新的工作小組后，對自己的業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)素質(zhì)能力提出了更全面的要求。首先我要加強(qiáng)業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí)和實踐，多看業(yè)務(wù)方面的書籍和優(yōu)秀的作品，多向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教，刻苦鉆研，靈活運(yùn)用合理的方法和措施指導(dǎo)實踐工作，使自己成為工作中的內(nèi)行專家。其次在搞好工作的同時，積極參加社會活動，提高自己的經(jīng)驗認(rèn)識和社會經(jīng)歷，多向同事討教，多做實事，增加自己的社會經(jīng)驗和人生閱歷。第三要加強(qiáng)文化藝術(shù)修養(yǎng)，學(xué)習(xí)古文經(jīng)典，汲取人生智慧，樹立良好的道德風(fēng)范，使自己全面發(fā)展和提升。

今后，我將在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)和幫助下，緊緊圍繞在黨組織周圍，明確思想、端正態(tài)度、時時刻刻嚴(yán)格要求自己;勇于負(fù)責(zé)、全心全意為人民服務(wù);開拓進(jìn)取、大膽創(chuàng)新、認(rèn)真做好本職工作。

個人政治生態(tài)問題剖析材料篇十五

按照集團(tuán)黨委關(guān)于開展“徹底肅清**腐敗流毒影響持續(xù)凈化政治生態(tài)”專題警示教育活動要求，公司黨總支召開了這次民主生活會，我主要從“深刻反思剖析在對待張茂才問題上是否存在認(rèn)識模糊、立場不穩(wěn)、好人主義等情況;深刻剖析反思在制度機(jī)制、政治生態(tài)建設(shè)上存在的問題;深刻反思剖析在落實管黨治黨政治責(zé)任、履行“一崗雙責(zé)”等方面存在的問題;深刻反思剖析在堅持民主集中制、強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督、開展批評和自我批評等方面存在的問題;深刻剖析在執(zhí)行請示報告制度、自覺接受監(jiān)督和政治文化建設(shè)”五個方面深入查找了自身存在的問題、剖析根源，同時制定了整改措施，明確了努力方向，現(xiàn)將對照檢查情況匯報如下：

(一)在對待**問題上是否存在認(rèn)識模糊、立場不穩(wěn)、好人主義等情況。

1.堅決全面徹底肅清**流毒影響，是旗幟鮮明講政治、堅決維護(hù)以***同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的政治要求，是持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)、堅定不移推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展的迫切需要。但我在思想警醒度上自我加壓不夠，自我反省不深，危機(jī)感不強(qiáng)，沒有充分認(rèn)識到肅清張茂才流毒的緊迫性和長期性。

2.在工作中存在“老好人”思想，有時礙于情面，不講批評，只講和氣，為了搞好團(tuán)結(jié)，自己也會當(dāng)“老好人”、講一團(tuán)和氣，對工作中存在的小問題管理不嚴(yán)，有失之于寬、失之于軟的現(xiàn)象。

1.學(xué)習(xí)是黨員干部增強(qiáng)修養(yǎng)、錘煉到的品行的重要途徑，然而自己在學(xué)習(xí)的過程中沒有將學(xué)習(xí)教育常態(tài)化，應(yīng)付了事，注重業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)而忽略了思想教育學(xué)習(xí)。無法將理論與實際緊密的聯(lián)系在一起。

2.自身滿足于不違法，沒有將政治紀(jì)律和政治規(guī)矩放在首位。身為紀(jì)檢監(jiān)察干部，也沒有起到應(yīng)有的監(jiān)督作用，對一些有損黨組織言論的話，雖然做到了不傳播不相信，但是作為領(lǐng)導(dǎo)干部，又是一名黨員沒有做到及時制止。

(三)在落實管黨治黨政治責(zé)任、履行“一崗雙責(zé)”等方面存在的問題。

1.在責(zé)任落實上有應(yīng)付心態(tài)。在實際的工作中，責(zé)任意識不強(qiáng)，落實主體責(zé)任大多工作還是依靠上級部門的督促，沒有親自做執(zhí)行和推動的工作。

2、工作不規(guī)范。制定的責(zé)任條款過于籠統(tǒng)，照搬上級，結(jié)合自身業(yè)務(wù)工作不夠;執(zhí)行了“一崗雙責(zé)”責(zé)任制，但是除了簽訂責(zé)任狀外，沒有實際的進(jìn)行考核，沒有把“一崗雙責(zé)”責(zé)任制落實到實處。

(四)在堅持民主集中制、強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督、開展批評和自我批評等方面存在的問題。

一是雖然對自己分管的工作做到了勇于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)，但是對于不屬于自己分管范圍的工作，沒有主動提出意見和建議。二是在工作中，雖然比較善于集中正確意見，但是在自覺接受黨委對自己工作的領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督和檢查上不夠主動。三是怕自我批評，怕批評別人，怕受到批評;批評領(lǐng)導(dǎo)，怕秋后算賬、給小鞋穿;批評同志，怕疏遠(yuǎn)感情、影響關(guān)系，自我批評時蜻蜓點(diǎn)水，批評別人時清風(fēng)拂面。沒有在開展批評和自我批評讓讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)。

(五)在執(zhí)行請示報告制度、自覺接受監(jiān)督和政治文化建設(shè)等方面存在的問題。

1.在自覺接受監(jiān)督方面，自覺接受監(jiān)督的意識不強(qiáng)，不習(xí)慣在被監(jiān)督的情況下工作和生活，更沒有主動接受監(jiān)督，有回避監(jiān)督、抵觸監(jiān)督的心理。

2.在政治文化建設(shè)方面，認(rèn)識政治文化建設(shè)的重大意義不足、內(nèi)涵外延把握不準(zhǔn)，對加強(qiáng)黨內(nèi)政治文化建設(shè)熱情不夠高、措施不夠多、力度不夠大，存在“邊緣化”“抽象化”“碎片化”。對黨內(nèi)組織生活缺乏正確認(rèn)識，將組織生活等同于群團(tuán)活動或文體活動，對參加組織生活熱情不高，只是應(yīng)付任務(wù)，蜻蜓點(diǎn)水、淺嘗輒止。

通過深入剖析，導(dǎo)致上述問題產(chǎn)生的原因主要有以下幾點(diǎn)：

一是黨性修養(yǎng)有所弱化。作為一名黨員干部，聽黨話、跟黨走的信念從來沒有動搖過。但從學(xué)習(xí)角度來看，自己對中國特色社會主義理論體系的學(xué)習(xí)，不深、不透、不全面，深鉆細(xì)研得不夠，精髓要義把握理解得不深，用科學(xué)的思想理論指導(dǎo)世界觀改造不夠及時和經(jīng)常。在***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的學(xué)習(xí)領(lǐng)會上用力不夠。對黨性修養(yǎng)的鍛煉重視不夠，放松了對理想的再堅定、意志的再錘煉、黨性的再加強(qiáng)。

二是務(wù)實擔(dān)當(dāng)?shù)木袼邢陆怠ｋS著年齡的增長，自己工作中慢慢缺少了奮發(fā)進(jìn)取、攻堅克難的動力，敢打敢拼、敢闖敢干的精神有所松懈。工作中按部就班、過于求穩(wěn)，有時習(xí)慣于用老辦法和傳統(tǒng)思維方式、行為方式處理問題，思路不夠開闊，創(chuàng)新精神不足。

三是紀(jì)律觀念有所松懈。認(rèn)為自己受黨的培養(yǎng)教育多年，堅持黨的政治紀(jì)律是比較好的，只要自己在“大是大非”方面把握準(zhǔn)確，一些“小事小節(jié)”沒必要過于在意。反思檢查，在執(zhí)行落實各項紀(jì)律規(guī)矩反面有所松動，個別時候沒有真正做到嚴(yán)于自律，在黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面為自己樹立的標(biāo)準(zhǔn)還不夠高不夠嚴(yán)，作用發(fā)揮的還不夠到位。

一是進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，切實增強(qiáng)履職能力。堅持把學(xué)習(xí)作為一種工作常態(tài)和生活習(xí)慣長期堅持，認(rèn)真遵守各項學(xué)習(xí)制度，保證各種學(xué)習(xí)活動不少時、不缺課。更加深入地學(xué)習(xí)黨的理論成果，特別是黨的十九大精神和***新時代中國特色社會主義思想，系統(tǒng)掌握精髓實質(zhì)，用黨的理論武裝思想、指導(dǎo)實踐。從工作需要出發(fā)，認(rèn)真學(xué)習(xí)紀(jì)檢方面相關(guān)知識，拓寬眼界思維和工作思路。堅持發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，注重把學(xué)習(xí)理論同研究解決人民最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的利益問題結(jié)合起來，提高工作方法的靈活性和科學(xué)性，增強(qiáng)理性分析和解決復(fù)雜問題的能力。

二是進(jìn)一步把牢政治方向，切實增強(qiáng)黨性錘煉。堅定政治立場，在思想上政治上行動上始終同以***同志為核心的黨中央保持高度一致。進(jìn)一步筑牢理想信念，真正做到思想上深刻認(rèn)同核心、政治上堅決維護(hù)核心、組織上自覺服從核心、感情上堅決擁戴核心、行動上堅定緊跟核心。認(rèn)真從張茂才問題中汲取教訓(xùn)，切實警醒起來，增強(qiáng)“四個意識”，保持政治定力，提升政治覺悟，肅清其嚴(yán)重違法違紀(jì)的惡劣影響，自省自警自勵，守住底線，不越紅線。時刻繃緊講政治這根弦，增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力，把講政治、守規(guī)矩貫穿于黨性鍛煉全過程，落實到思想、工作、紀(jì)律、作風(fēng)生活各個方面。

三是進(jìn)一步嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，切實增強(qiáng)廉潔意識。始終保持高度的警覺，嚴(yán)格遵守黨的組織紀(jì)律、政治紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律，自覺履行領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項報告制度，切實加強(qiáng)對自身及家人的要求和管理，自覺凈化朋友圈、社交圈，堅決不收受禮品、不以權(quán)謀私。嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，珍惜現(xiàn)在的干事舞臺，做到勤政務(wù)實、生活正派，自覺抵制拜金主義、享樂主義等消極思想的侵蝕，培養(yǎng)健康的生活情趣和高尚的精神追求，主動接受組織和群眾的監(jiān)督，管住自己，守住小節(jié)，防微杜漸，以實際行動樹立黨員干部的良好形象。

個人政治生態(tài)問題剖析材料篇十六

這份報告被廣泛使用。根據(jù)上級的部署或工作計劃，每完成一項任務(wù)，一般都要向上級寫一份報告，反映工作的基本情況、工作中的經(jīng)驗教訓(xùn)、存在的問題和今后的工作思路，以獲得上級領(lǐng)導(dǎo)部門的指導(dǎo)。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

1、堅決反對官本位思想，嚴(yán)禁自我設(shè)計、投機(jī)鉆營，伸手向組織要職務(wù)、要待遇；嚴(yán)禁為謀求個人升遷拉關(guān)系、跑門路、打招呼。

2、堅決反對宗派主義，嚴(yán)禁組織和參加以團(tuán)干部或團(tuán)干部經(jīng)歷名義舉行的各種聚會聯(lián)誼活動；嚴(yán)禁搞小山頭、小圈子、小團(tuán)伙。

3、堅決反對脫離青年，嚴(yán)禁追逐名利，熱衷于結(jié)交名人精英，漠視廣大青年；嚴(yán)禁以“官”自居，抖威風(fēng)、耍特權(quán)；嚴(yán)禁把聯(lián)系青年當(dāng)作秀，裝樣子、走過場。

4、堅決反對飄浮作風(fēng)，嚴(yán)禁空喊口號、不干實事，講假話、講大話空話；嚴(yán)禁好大喜功，講排場、比聲勢；嚴(yán)禁報假數(shù)字、造假政績；嚴(yán)禁搞短期行為、做表面文章、堆“盆景”工程。

5、堅決反對以公謀私，嚴(yán)禁拿團(tuán)內(nèi)代表委員遴選、評獎評優(yōu)名額分配、工作評比評價等權(quán)力作交易、謀私利；嚴(yán)禁借社會贊助為個人造勢、為親友謀利。

6、堅決反對庸懶散漫，嚴(yán)禁妄自菲薄、敷衍塞責(zé)，輕視工作價值，心浮氣躁、眼高手低，不琢磨工作、老想著轉(zhuǎn)崗；嚴(yán)禁挖坑算計，只謀人不謀事，世故圓滑、不講原則；嚴(yán)禁不思進(jìn)取、庸懶無為，怨天尤人、暮氣沉沉。

擴(kuò)展資料。

提高政治站位，必須破除本位主義。如果每個人都從自身利益角度出發(fā)，搞“屁股指揮腦袋”的本位主義，提高政治站位就無從談起。黨員干部要站在黨執(zhí)政興國的高度上想問題、作決策、辦事情，做到心里有中央，腦里有大局，不折不扣執(zhí)行黨中央決策部署，堅決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。

要學(xué)會透過現(xiàn)象看本質(zhì)，不僅要會算經(jīng)濟(jì)賬，還要會算政治賬、文化賬、社會賬、生態(tài)賬，隨時保持“會當(dāng)凌絕頂，一覽眾山小”的氣魄與膽識，不斷提升戰(zhàn)略思維能力。

在全縣廣大干部中開展以“遵紀(jì)守法、遵規(guī)守矩、履職盡責(zé)”為主題的加強(qiáng)政治生態(tài)環(huán)境建設(shè)活動以來，根據(jù)教育局的要求，按照學(xué)習(xí)討論落實活動方案安排，我認(rèn)真開展學(xué)習(xí)討論，通過深入問題剖析、查找問題深層原因，反思整改落實等環(huán)節(jié)，結(jié)合我個人的工作實際，形成一份剖析報告，內(nèi)容如下:。

一、自身認(rèn)識體會和主要做法。

全縣深入開展加強(qiáng)政治生態(tài)建設(shè)活動，對于我們進(jìn)一步統(tǒng)一思想、凈化政治生態(tài)，實現(xiàn)弊革風(fēng)清，凝聚力量，具有重大的現(xiàn)實和歷史意義。

1、高度重視、提高意識。我對此次學(xué)習(xí)討論落實活動高度重視，通過這次學(xué)習(xí)討論活動，提高了政治理論水平，更新了思想觀念，強(qiáng)化了責(zé)任意識、大局意識和規(guī)矩意識。我認(rèn)為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要從自身做起、以上率下、率先垂范，真正做到忠守于黨、克己奉公、嚴(yán)于律己、敢于擔(dān)當(dāng)。通過學(xué)習(xí)黨員干部統(tǒng)一了思想、提高了認(rèn)識，對存在的問題認(rèn)真查找、整改落實，確保各項工作拾級而上、取得實效。

2、痛定思痛，知恥后勇。領(lǐng)導(dǎo)干部要深刻反思、以史為鑒;要認(rèn)真整改、對癥下藥;要堅持原則、敢于擔(dān)當(dāng);要反躬自省、問心無愧;不能裝聾作啞、退避三舍、隨波逐流。

3、嚴(yán)肅紀(jì)律，改進(jìn)作風(fēng)。無規(guī)矩，不成方圓。大到國家、小到組織，沒有法律制度的約束，國將不國，天下大亂;紀(jì)律是保障、是抓手、是生命線。沒有紀(jì)律的約束，各行其是，必然雜亂無章。我們通過嚴(yán)肅工作紀(jì)律、轉(zhuǎn)變思想觀念，改進(jìn)工作作風(fēng)等手段，不斷提高工作成效。

二、存在的問題。

1、理論功底不高，運(yùn)用理論指導(dǎo)實踐不夠。主要是學(xué)習(xí)的自覺性不高。特別是當(dāng)工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時，往往認(rèn)為學(xué)習(xí)是“軟指標(biāo)”，可以往后推一推，從而導(dǎo)致學(xué)習(xí)的自覺性不高，而且學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不強(qiáng)，學(xué)習(xí)效果不佳。學(xué)習(xí)制度堅持的不好。缺乏持之以恒自覺學(xué)習(xí)政治理論的精神和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，導(dǎo)致對當(dāng)前的形勢和教學(xué)動態(tài)把握不好，思想意識淡化，滿足于現(xiàn)狀，缺乏上進(jìn)精神。

2、業(yè)務(wù)水平有待進(jìn)一步提高。一是表現(xiàn)在沒有深入學(xué)校調(diào)查研究，對學(xué)校教學(xué)儀器裝備的現(xiàn)狀沒有很好了解。二是存在不求有功但求無過的思想觀念。表現(xiàn)在工作上有時為完成任務(wù)而工作，局限于上級布置什么就做什么，不去深究工作的是否有不足之處，該如何做才可以最大程度的優(yōu)化學(xué)校教學(xué)資源的配置，如何規(guī)劃才能提高學(xué)校的信息化裝備水平，導(dǎo)致工作效率不高。

3、工作作風(fēng)不扎實。在工作中，往往習(xí)慣于宏觀的把握，對自身工作的瑣碎之處重視度不夠甚至于忽略，工作作風(fēng)不夠扎實，工作質(zhì)量有待進(jìn)一步提升。一是工作作風(fēng)上有時比較松懈，不夠嚴(yán)謹(jǐn)。工作標(biāo)準(zhǔn)上對自己要求的不夠嚴(yán)格，不能從盡善盡美、沒有按照課程標(biāo)準(zhǔn)去把握、去努力。二是在具體的工作上思路不寬，沒有根據(jù)本縣教師的教學(xué)水平和實際特點(diǎn)去很好的研究教學(xué)的方式方法，雖然這幾年取得了一些成績，但距標(biāo)準(zhǔn)要求還相差盛遠(yuǎn)。

三、今后努力方向和改進(jìn)措施。

活動開展以來，我堅持邊學(xué)習(xí)、邊討論、邊落實，做到真學(xué)習(xí)、深討論、嚴(yán)落實，力求取得實實在在的成果。事實證明，凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。針對問題我們堅持問題導(dǎo)向、發(fā)現(xiàn)問題及時整改，防微杜漸，防患未然。

1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，更加注重主觀世界的改造，把堅定理想信念作為保持優(yōu)良作風(fēng)的思想基礎(chǔ)。高度重視參加政治紀(jì)律，深入開展政治紀(jì)律教育活動，進(jìn)一步增的政治意識、大局意識、憂患意識、責(zé)任意識，堅決維護(hù)黨的章程和黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則。帶頭講政治，以身作則，樹立和堅持正確的事業(yè)觀、工作觀、政績觀，自覺做遵守和維護(hù)政治紀(jì)律以及其他各項紀(jì)律的表率。建立健全紀(jì)律保障機(jī)制，堅決糾正有令不行、有禁不止，上有政策、下有對策的錯誤行為，以堅強(qiáng)的黨性和嚴(yán)明的紀(jì)律保證各項工作貫徹落實。提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價值觀，要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點(diǎn)，以改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效為落腳點(diǎn)，特別要在理論聯(lián)系實際、指導(dǎo)實踐上下真功夫，不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。

2、進(jìn)步步加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，只有加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身的業(yè)務(wù)技能，才能更好的為學(xué)校服務(wù)，才能適應(yīng)當(dāng)今教育信息化的發(fā)展需要。作為一名電教系統(tǒng)的工作人員，沒有更高的信息化水平，難以指導(dǎo)學(xué)校開展信息教育，更不能促進(jìn)我縣教育信息教育的發(fā)展。

3、要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，增強(qiáng)宗旨意識，樹立無私奉獻(xiàn)和艱苦奮斗的精神。牢記黨的根本宗旨，牢固樹立群眾觀念，把踐行宗旨作為保持優(yōu)良作風(fēng)的根本要求。要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，樹立為黨為人民無私奉獻(xiàn)的精神，把個人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一;要保持思想道德的純潔性，在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費(fèi)，不追求享受;在工作作風(fēng)上，要多深入學(xué)校一線，傾聽老師意見，想老師之所想，急老師之所急，忙老師之所需，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服務(wù)水平。努力做到善于克服消極思維、模糊認(rèn)識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服務(wù)水平。

深入開展加強(qiáng)政治生態(tài)環(huán)境建設(shè)活動，目的就是要通過凈化政治生態(tài)，反思經(jīng)濟(jì)發(fā)展困境、剖析思想根源、尋找制度漏洞，為整改落實打下堅實基礎(chǔ)。在這個過程中，正人先正己，正己務(wù)必嚴(yán)。領(lǐng)導(dǎo)干部更要以身作則、率先垂范、擺正自身。反思整改是整個活動的重要環(huán)節(jié)，要立足長遠(yuǎn)、步步改進(jìn)、深刻反思、認(rèn)真剖析，革弊立新。謀而后動，行方致遠(yuǎn)，希望在以后的日子里，用我自己的實際行動為xx的教育事業(yè)貢獻(xiàn)自己綿薄之力。

會上，黨組書記傳達(dá)了《全盟國土資源系統(tǒng)深入整治“四官”問題凈化機(jī)關(guān)政治生態(tài)的政治活動實施方案》精神，并指出：深入整治干部隊伍中“懶官、庸官、乖官、巧官”問題，嚴(yán)肅查處“不作為、慢作為、假作為、亂作為”等突出問題，是深入貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、全面落實新時代黨的建設(shè)總要求，關(guān)乎黨風(fēng)政風(fēng)，關(guān)乎從嚴(yán)治吏，關(guān)乎政治生態(tài)。

會議要求，廣大黨員同志要深刻認(rèn)識開展整治行動的重要意義，準(zhǔn)確把握整治“四官”問題與凈化機(jī)關(guān)政治生態(tài)的關(guān)系，把整治行動作為加強(qiáng)機(jī)關(guān)、自身建設(shè)的重要抓手;要按照“緊盯五個領(lǐng)域”、“嚴(yán)查四種行為”、“扭轉(zhuǎn)三個自我”的“543”工作法，查擺存在的問題，建立問題臺賬，明確整改目標(biāo)，抓好整治“四官”問題的各項工作。

會后，廣大黨員干部紛紛表示，將以強(qiáng)烈的政治擔(dān)當(dāng)，堅持問題導(dǎo)向不動搖，以最堅定的態(tài)度、最迅速的行動、最有效的措施、最嚴(yán)格的問責(zé)，確保專項整治行動取得實效，推動我局政治生態(tài)持續(xù)向好。

政治生態(tài)是黨風(fēng)、政風(fēng)、社會風(fēng)氣的綜合反映，集中體現(xiàn)黨員干部的黨性修養(yǎng)、思想覺悟、工作作風(fēng)等。作為政治發(fā)展中的關(guān)鍵因素，政治生態(tài)往往影響和制約著黨員干部的價值取向和行為方式。政治生態(tài)好，“軟環(huán)境”就好，人心就齊，黨的事業(yè)就能發(fā)展;政治生態(tài)不好，人心就會渙散，政治生活就會弊病叢生，黨的事業(yè)就會遭遇挫折。新形勢下，我們黨的黨內(nèi)政治生態(tài)總體狀況是好的，但也存在一些亟待解決的突出問題。

從近年來查處的重大違紀(jì)違法案件來看，有些地方出現(xiàn)區(qū)域性腐敗、塌方式腐敗，往往是查處一個案件牽出一窩人，“拔起蘿卜帶出泥”。這充分說明這些地方的政治生態(tài)出了問題。比如，一些地方對“一把手”的權(quán)力缺乏有效監(jiān)督，“一把手”在行使權(quán)力時比較任性，甚至凌駕于組織之上，大搞用人“一言堂”、花錢“一支筆”、決策“一張紙”，久而久之就帶壞了班子、搞亂了風(fēng)氣，導(dǎo)致當(dāng)?shù)卣紊鷳B(tài)污濁。再如，一些地方“圈子文化”盛行，給黨內(nèi)政治生態(tài)帶來極大危害。政治生活中的“圈子文化”，實際上是基于人身依附和利益共享而形成的一種“互利共生、抱團(tuán)取暖”的利益聯(lián)盟。近年來查處的腐敗窩案串案，大都跟“圈子文化”有關(guān)系。“圈子文化”一旦盛行，就會誘發(fā)山頭主義、宗派主義等，把圈子利益凌駕于黨和人民利益之上，破壞黨紀(jì)國法，混淆是非對錯，破壞黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。當(dāng)前，“圈子文化”已經(jīng)成為危害黨的肌體健康的一種頑癥和毒瘤，是黨內(nèi)政治生態(tài)的重要“污染源”。全面從嚴(yán)治黨，要求我們正視問題，把凈化黨內(nèi)政治生態(tài)擺在重要位置。

多措并舉凈化黨內(nèi)政治生態(tài)。

政治生態(tài)系統(tǒng)是由不同層次的子系統(tǒng)構(gòu)成的，這些子系統(tǒng)又是由多種要素和變量相互轉(zhuǎn)化和交互發(fā)力形成的。因此，凈化黨內(nèi)政治生態(tài)是一項系統(tǒng)工程，需要遵循系統(tǒng)思維，堅持多措并舉，形成合力。

消除腐敗這一政治生態(tài)的“污染源”。腐敗是侵蝕政治生態(tài)的致命“污染源”。腐敗盛行，政治生態(tài)就不可能風(fēng)清氣正。只有嚴(yán)厲懲治腐敗，拔爛樹、治病樹、矯歪樹、種新樹，才能保護(hù)好政治生態(tài)的“森林”。這就要求我們以零容忍的態(tài)度持之以恒地懲治腐敗，捍衛(wèi)黨紀(jì)法規(guī)，消除一切有損黨內(nèi)政治生態(tài)的消極腐敗因素。在懲治腐敗方面，既要治標(biāo)，也要治本，加快建立健全不敢腐的懲戒機(jī)制、不能腐的防范機(jī)制、不易腐的保障機(jī)制。

抓好凈化政治生態(tài)的“關(guān)鍵少數(shù)”。實踐表明，領(lǐng)導(dǎo)干部這一“關(guān)鍵少數(shù)”在凈化政治生態(tài)中具有重要示范作用，尤其是“一把手”直接影響一個地區(qū)和部門政治生態(tài)的優(yōu)劣。作為政治生態(tài)建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)者、推動者，領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是“一把手”應(yīng)主動擔(dān)責(zé)、以上率下，在修身用權(quán)律己、謀事創(chuàng)業(yè)做人中始終堅守正道、弘揚(yáng)正氣，襟懷坦白、光明磊落，堅持原則、恪守規(guī)矩，嚴(yán)肅綱紀(jì)、嫉惡如仇，艱苦奮斗、清正廉潔，通過發(fā)揮表率和示范作用，帶領(lǐng)廣大黨員干部共同營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

打造過硬政治行為主體。每一名黨員干部都是政治行為主體，都對營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)負(fù)有責(zé)任。打造過硬的政治行為主體，關(guān)鍵是堅持把固本培元的“高線”和嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩的“底線”有機(jī)結(jié)合起來。一方面，把思想政治建設(shè)擺在首位，使廣大黨員干部不忘初心，打牢理想信仰之基、補(bǔ)足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵，堅定“四個自信”。另一方面，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，讓廣大黨員干部明底線、知敬畏，積極主動在思想上劃出紅線、在行動上明確界限，真正敬畏法紀(jì)、遵守規(guī)矩。通過思想建黨強(qiáng)定力，通過制度治黨立規(guī)矩，一正一反、一柔一剛同向發(fā)力、同時發(fā)力、持續(xù)發(fā)力，同頻共振、相得益彰，就能有效凈化黨內(nèi)政治生態(tài)。

按照省局、市局的要求，xx局黨委對我局政治生態(tài)建設(shè)工作情況進(jìn)行了認(rèn)真自查，現(xiàn)將自查結(jié)果匯報如下：

xx局黨委堅決以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為引領(lǐng)，認(rèn)真履行管黨履職主體責(zé)任，認(rèn)真落實省局、市局、縣委各項部署，把管黨履職工作與中心工作同部署、同落實、同檢查、同考核，形成了明責(zé)、考責(zé)、述責(zé)、評責(zé)、追責(zé)的閉環(huán)式責(zé)任體系，推動管黨履職不斷從寬松軟走向嚴(yán)緊硬，為高質(zhì)量推進(jìn)新時代xx事業(yè)發(fā)展提供了堅強(qiáng)保證。

(一)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)情況。

加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，多次組織召開黨委中心組會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，結(jié)合xx體制改革，對管黨治黨工作進(jìn)行了安排、提出了要求。黨委書記xx始終把主體責(zé)任當(dāng)作政治責(zé)任，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真落實“一崗雙責(zé)”，對分管部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作及時部署、及時督促，對牽頭負(fù)責(zé)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作親力親為、務(wù)求實效。

(二)落實黨建工作責(zé)任制情況。

一是堅持落實黨建工作責(zé)任制。召開黨建專題會議x次，學(xué)習(xí)上級黨建工作文件精神，討論研究黨建工作;層層分解工作任務(wù)、目標(biāo)，逐級明確責(zé)任，將黨建責(zé)任落實到每一位黨支部書記，充分發(fā)揮黨支部、黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室的職能作用，形成自上而下層層帶動、自下而上逐級保障的工作鏈條和運(yùn)行機(jī)制。二是完善黨委議事規(guī)則。結(jié)合xx工作和xx體制改革實際，修改完善了黨委議事規(guī)則、堅持民主集中制，班子成員分工明確、團(tuán)結(jié)協(xié)作，充分發(fā)揮了黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。三是細(xì)化落實責(zé)任。落實黨委書記第一責(zé)任人責(zé)任，通過經(jīng)常性談心談話、干部任職談話等方式對班子成員落實管黨治黨責(zé)任進(jìn)行了強(qiáng)調(diào)提醒。班子成員經(jīng)常性深入分管領(lǐng)域，針對黨建責(zé)任落實、日常工作開展情況進(jìn)行督查檢查和指導(dǎo)推動，定期向黨委書記匯報分管領(lǐng)域全面從嚴(yán)治黨情況，努力做到工作管到哪里、黨建責(zé)任就延伸到哪里。

(三)組織管理建設(shè)情況。

以支部為單位召開民主生活會，開展批評與自我批評，堅持問題導(dǎo)向，嚴(yán)肅問題整改。完成黨員評議活動。堅持三會一課制度，開展“重溫入黨誓詞”“傳承紅色基因”“學(xué)習(xí)改革期間先進(jìn)人物事跡”“黨員承諾踐諾”等主題黨日活動，有效的激發(fā)了廣大干部活力，振奮了干部隊伍的“精氣神”。組織黨員干部、青年志愿者參與扶貧、創(chuàng)建衛(wèi)生城等工作，讓干部在實踐中受教育，促行動。

(四)黨風(fēng)廉政建設(shè)情況。

一是強(qiáng)化責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，責(zé)任落實到位。組織召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會議x次，調(diào)整了黨建(黨風(fēng)廉政建設(shè))領(lǐng)導(dǎo)小組，進(jìn)一步明確了黨建責(zé)任和黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任事項、監(jiān)督責(zé)任事項，推動了管黨治黨責(zé)任落地生根。二是強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，不敢腐、不想腐機(jī)制初步形成。綜合運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”開展日常監(jiān)督檢查。緊盯年節(jié)假期等重要時間節(jié)點(diǎn)，提醒教育大多數(shù)，重點(diǎn)放在關(guān)鍵少數(shù)上。綜合運(yùn)用誡勉談話、組織調(diào)整、黨紀(jì)處分等各種手段，發(fā)現(xiàn)苗頭性問題及時提醒，觸犯紀(jì)律立即處理，真正體現(xiàn)了對干部的嚴(yán)管厚愛。組織開展了內(nèi)部場所公款吃喝問題自查自糾專項清理檢查。開展常態(tài)化機(jī)關(guān)工作紀(jì)律明察暗訪x次，窗口服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量明察暗訪x次。三是強(qiáng)化制度建設(shè)，源頭防腐。緊盯年節(jié)假期等重要時間節(jié)點(diǎn)，對干部進(jìn)行提醒教育。嚴(yán)肅查處違規(guī)使用公車，違規(guī)公款接待，借會議、培訓(xùn)之名公款旅游，大操大辦婚喪喜慶，違規(guī)收送土特產(chǎn)、禮品禮金等問題。密切關(guān)注不正之風(fēng)新動向、新表現(xiàn)，嚴(yán)肅查處隱形變異的“四風(fēng)”，確保中央八項規(guī)定精神落地生根。

(五)作風(fēng)建設(shè)情況。

堅決貫徹落實市局黨委、縣委深化機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓優(yōu)化營商環(huán)境決策部署，以實施“xxx滿意度提升工程”為牽動，集中開展xxx、規(guī)范xxx執(zhí)法、xx數(shù)據(jù)質(zhì)量專項整治和集中整治窗口服務(wù)突出問題專項工作。一是深入開展思想整訓(xùn)，積極組織學(xué)習(xí)，定期督導(dǎo)學(xué)習(xí)筆記、撰寫學(xué)習(xí)心得。做到嚴(yán)在經(jīng)常，抓在日常，確保學(xué)習(xí)教育形成常態(tài)，形成制度。二是堅決貫徹黨中央和中央紀(jì)委部署要求，馳而不息落實中央八項規(guī)定精神，在堅持中深化、在深化中發(fā)展，對“四風(fēng)”問題特別是形式主義、官僚主義“零容忍”，對隱形變異“四風(fēng)”問題深挖細(xì)查、決不放過，認(rèn)真組織干部職工填寫四風(fēng)新表現(xiàn)問題臺賬。三是按照縣直機(jī)關(guān)工委深入推進(jìn)“工作粗虛空懶散軟中梗阻”問題專項清理整治工作要求，結(jié)合工作實際，對照“粗虛空、懶散軟、中梗阻”體檢單制定個人問題臺賬。四是根據(jù)問題臺賬簽訂整改承諾書，制定流程整建臺賬，規(guī)定整改時限，確立整改時間和具體方法措施。五是將“六零”與“七亮”服務(wù)相結(jié)合，在窗口設(shè)立了電子評價器，對窗口人員的姓名、照片進(jìn)行一一公開，做業(yè)務(wù)結(jié)束時對窗口人員進(jìn)行評價;設(shè)立黨員先鋒崗標(biāo)識牌、佩戴黨徽;公開工作流程、制定關(guān)于各業(yè)務(wù)的“一次性告知單”;公開監(jiān)督舉報電話，暢通納稅人投訴受理渠道，建立快速回復(fù)機(jī)制，及時有效解決xx人的維權(quán)事宜，提高xx人的滿意度。

(六)思想政治工作情況。

牢牢把握意識形態(tài)主動權(quán)。加強(qiáng)理論武裝，凡學(xué)必講從嚴(yán)治黨。制定“五個一”工作機(jī)制，及時了解干部思想動態(tài)，摸清干部思想脈絡(luò)，立足實際，幫助干部解決眼前困難，確保改革期間干部思想高度穩(wěn)定和集中統(tǒng)一。一是召開“一次座談”。x月x日，召開了xxx干部座談會。全局干部職工xx人集中學(xué)習(xí)了x相關(guān)文件、講話精神，部分干部現(xiàn)場做了表態(tài)發(fā)言。二是啟動“一‘群’交流”。辦公室牽頭開設(shè)干部交流微信群，有效促進(jìn)了干部之間互相溝通、迅速成為一家人。通過不定期的發(fā)送正能量文章、國家公開的新聞言論、警示案例等內(nèi)容提高干部思想境界，起到教育引導(dǎo)廣大干部職工嚴(yán)守紀(jì)律紅線，警鐘長鳴的作用。通過干部彼此交流及時掌握干部思想狀態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定因素苗頭。三是發(fā)放“一張問卷”。xxx黨委立足實際，抓實責(zé)任，通過填寫調(diào)查問卷的形式積極組織干部進(jìn)行思想狀況調(diào)查。有針對性地做好黨員干部思想政治工作。加強(qiáng)xx系統(tǒng)意識形態(tài)網(wǎng)絡(luò)輿情的監(jiān)控管理，強(qiáng)化互聯(lián)網(wǎng)思想陣地建設(shè)和輿論引導(dǎo)。四是開展“一次談話”。班子干部帶頭組織干部進(jìn)行面對面談心談話、征求意見、開導(dǎo)思想、解答疑問，給全體干部吃下了“定心丸”，激發(fā)了“新動力”。五是組織“一場聯(lián)檢”。紀(jì)檢監(jiān)察部門認(rèn)真落實好監(jiān)督責(zé)任，嚴(yán)格紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，聯(lián)合辦公室、人事科等部門，組織多處辦公地點(diǎn)、多項檢查項目的聯(lián)合大檢查，確保組織人事、財務(wù)資產(chǎn)、保密檔案、值班值守、請銷假及重大事項報告等制度落實到位，確保全體干部職工遵規(guī)守紀(jì)，秩序不亂、工作不斷。

(七)黨委工作條例落實情況。

嚴(yán)格按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，認(rèn)真落實各項民主制度，始終站在全局的角度分析和決策問題，注重發(fā)揮班子整體優(yōu)勢。經(jīng)常召開黨委會議，研究解決黨建工作中遇到的困難和問題，部署階段性工作任務(wù)，及時交流工作情況，對重要事項實行民主決策，對于人事安排、大額度資金使用和重要事項等，都能做到事先征求每位班子成員直至業(yè)務(wù)科室意見，然后交由黨委會研究決定;對于一些緊急工作和應(yīng)急事項，能夠與有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)商議后再做決策，確保做到科學(xué)決策、民主決策和依法決策嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，完善議事規(guī)則，凡重要事項必經(jīng)集體研究決定。共組織黨委中心組學(xué)習(xí)兩次，召開黨委會議八次。

一是責(zé)任壓力傳導(dǎo)不到位。一定程度還存在著“上熱中溫下冷”的現(xiàn)象，在嚴(yán)格落實規(guī)定要求上還存在欠缺，部分黨員干部紀(jì)律規(guī)矩意識還需進(jìn)一步增強(qiáng)，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的思路辦法還不夠多、不夠?qū)崳诩ぐl(fā)干事積極性方面還有待加強(qiáng)。

二是推進(jìn)“黨建+”進(jìn)程還需進(jìn)一步加快。雖然將“黨建+”納入了黨建工作的建設(shè)體系，開展了“黨建+規(guī)范管理”“黨建+優(yōu)化服務(wù)”“黨建+作風(fēng)建設(shè)”“黨建+精準(zhǔn)扶貧”等新模式，但在系統(tǒng)謀劃、統(tǒng)一實施上做得還不夠，黨建工作的科學(xué)化、信息化水平還有待進(jìn)一步提升。

(一)堅持思想建黨與制度建黨相結(jié)合，引導(dǎo)黨員干部守紀(jì)律、講規(guī)矩，真正把責(zé)任傳導(dǎo)到位、措施細(xì)化到位、檢查督促到位。堅持抓在經(jīng)常、嚴(yán)在日常，把《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》等黨內(nèi)法規(guī)，作為黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)必修課把政治紀(jì)律政治規(guī)矩挺在最前面，強(qiáng)化政治紀(jì)律和組織紀(jì)律，帶動廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律嚴(yán)起來。細(xì)化全面從嚴(yán)治黨工作目標(biāo)任務(wù)和工作責(zé)任，堅持“緊扣發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的理念，落實黨建目標(biāo)考核，將考核結(jié)果作為獎懲和使用干部的重要依據(jù)。

(二)持續(xù)推進(jìn)黨建品牌創(chuàng)建、廣泛開展“黨建+”新模式，將創(chuàng)建黨建品牌和“黨建+”理念貫穿在黨建工作、中心工作和日常工作中，堅持圍繞中心推進(jìn)黨建工作，使黨建工作與中心工作高度融合、無縫對接，實現(xiàn)黨在各領(lǐng)域的組織覆蓋和工作覆蓋進(jìn)一步拓展，推動黨建品牌創(chuàng)建和“黨建+”在xx工作各方面落地生根、見實效、出成果。

當(dāng)下的政治生態(tài)到底存在哪些問題?十八大之后，邱煒煌即在中央黨校主辦的《學(xué)習(xí)時報》撰文提出針對當(dāng)下的政治生態(tài)，應(yīng)根治十大“常見病”。在他看來，凈化政治生態(tài)，先得找到政治生態(tài)受污染的根源，以便對癥下藥。

一是“不跑不送，原地不動”的潛規(guī)則。“不跑不送，原地不動;只跑不送，暫緩使用;又跑又送，提拔重用”，已成為一些地方干部升遷的潛規(guī)則，民主推薦、組織考察、集體研究等有時不過是玩程序、走過場。

二是“拼搏不如拼爹”的特權(quán)現(xiàn)象。現(xiàn)在“官二代”現(xiàn)象比較突出，有的領(lǐng)導(dǎo)干部鉆政策空子曲線調(diào)動親屬進(jìn)公務(wù)員隊伍，有的另辟蹊徑通過“黨外路線”安排子女進(jìn)班子。

三是“能力不如關(guān)系”的關(guān)系學(xué)。大到幫派小到“老鄉(xiāng)圈”、“同學(xué)圈”、“麻將圈”，形成各種各樣的利益團(tuán)體。有關(guān)系走遍天下，無關(guān)系寸步難行。這種“無人不求人、人人都被求”的“中國式求人”往往挑戰(zhàn)法律尊嚴(yán)、政府公信力、社會公平和市場規(guī)則，必然導(dǎo)致權(quán)錢交易、人身依附。

四是“琢磨事不如琢磨人”的投機(jī)鉆營。琢磨領(lǐng)導(dǎo)，了解他的喜怒哀樂，投其所好;琢磨對手，掌握他的弱點(diǎn)軟肋，攻其不備;琢磨派系，打聽誰是誰的人，誰聽誰的話，四處討好，八面玲瓏;琢磨自己，無視缺點(diǎn)，放大優(yōu)點(diǎn)，心生浮躁，盲目攀比，“兩年不提拔、心里有想法，三年不挪動、就想去活動”，甚至提拔的位子還沒坐熱，便又想著上臺階。

五是“干的不如看的”的論資排輩。有些干部不求有功但求無過，習(xí)慣于當(dāng)看客、評論員，對干事的說三道四、品頭論足，甚至橫挑鼻子豎挑眼。更嚴(yán)重的問題是這種人竟然還很“吃香”，仕途順利。

六是“做事不如作秀”的形式主義。有的地方“打造典型”，把所謂的“農(nóng)業(yè)示范園”、“農(nóng)民別墅群”、“現(xiàn)代養(yǎng)牛場”等集中“秀”到公路邊，以期上級領(lǐng)導(dǎo)“一目了然”，卻往往因為“布景”、“道具”穿幫，或“群眾演員”配合不當(dāng)，弄巧成拙，丑態(tài)百出。

七是“擺平就是水平”的偽穩(wěn)定。基層干部中流傳這樣的順口溜：“穩(wěn)定就是搞定，擺平就是水平，沒事就是本事，妥協(xié)就是和諧”，一些同志把它作為領(lǐng)導(dǎo)學(xué)說的真諦。

八是“多栽花少栽刺”的好人主義。由于存在片面“以票取人”問題，一些干部奉行“多栽花少栽刺”的處世哲學(xué)，把“圓滑”視為成熟，把“世故”當(dāng)成穩(wěn)重，滋長庸俗的壞風(fēng)氣。

九是“劣幣驅(qū)逐良幣”的逆淘汰。邱煒煌認(rèn)為，經(jīng)濟(jì)學(xué)上“劣幣驅(qū)逐良幣”的定律也存在于一些政治生態(tài)不良的地方和單位，有的同志堅持原則，嫉惡如仇，成為我行我素者的絆腳石，往往明槍易躲，暗箭難防，正所謂“你和我過不去，我就讓你出局”。

十是“不怕犯事只怕‘出事’”的地方保護(hù)主義。一些地方只怕“出事”不怕犯事，勢必助長違法犯罪的僥幸心理，導(dǎo)致攻守同盟的抱團(tuán)現(xiàn)象，產(chǎn)生有案不查的地方保護(hù)主義，形成滋長腐敗的“政治生態(tài)”。

按照上級黨組織的部署，一支部以“堅決全面肅清蘇榮案余毒，持續(xù)建設(shè)風(fēng)清氣正政治生態(tài)”為主題，結(jié)合實際，重點(diǎn)從五個方面，對自身在思想、工作、作風(fēng)等方面存在的突出問題，進(jìn)行了深刻剖析，堅決從思想上深層祛毒、從政治上劃清界限、從作風(fēng)上鏟除頑疾，全面肅清余毒影響，進(jìn)一步明確了今后的努力方向和改進(jìn)措施。

會前，支委會組織學(xué)習(xí)了習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，習(xí)近平總書記關(guān)于“堅定不移肅清蘇榮等人腐敗案件毒害重要指示精神”以及《關(guān)于堅決全面徹底肅清蘇榮案余毒持續(xù)建設(shè)風(fēng)清氣正政治生態(tài)的意見》等，支委委員都對照省委《意見》提出的五個方面余毒進(jìn)行了查擺，支部和各委員認(rèn)真撰寫了對照檢查材料。并且以發(fā)放征求意見表等性形式認(rèn)真開展意見的征集，同時支委委員之間認(rèn)真開展了談心談話。共收集意見建議x條。總得來看，一支部各委員能夠清醒認(rèn)識到“蘇榮案不只是單純的個人腐敗問題，更是對xxx干部隊伍、政治生態(tài)、經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的破壞”,能夠清醒認(rèn)識到“堅決全面肅清蘇榮案余毒，是黨中央和省委的重要決策部署，是旗幟鮮明講政治、做到“兩個”維護(hù)的必然要求”，能夠清醒地認(rèn)識到堅決全面徹底肅清蘇榮案余毒、持續(xù)建設(shè)風(fēng)清氣正政治生態(tài)是堅決維護(hù)習(xí)近平總書記核心地位、堅決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的政治要求，是持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)、推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展的迫切需要，是鍛造優(yōu)良黨風(fēng)政風(fēng)、確保xxx改革發(fā)展目標(biāo)順利實現(xiàn)的重要保障，能夠始終增強(qiáng)“四個意識”，對于堅決全面肅清蘇榮案余毒、持續(xù)建設(shè)風(fēng)清氣正政治生態(tài)保持思想自覺和行動自覺。但對照省委《意見》提出的五個方面的余毒的具體表現(xiàn)，支部不同程度地存在一些問題，具體如下：

(一)在喪失政治立場、不守政治規(guī)矩的余毒方面。

蘇榮案最突出的問題就是政治變質(zhì)，最根本的是思想政治上、理想信念上出了問題，喪失了政治立場，嚴(yán)重踐踏了黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。蘇榮等人長期在xxx工作，他們口頭上經(jīng)常講與黨中央保持高度一致，實際上陽奉陰違，搞“兩面人”，與黨中央部署要求背道而馳，肆意破壞紀(jì)律和規(guī)矩，嚴(yán)重污染了xxx的政治生態(tài)。有的委員對蘇榮案給xxx發(fā)展帶來的嚴(yán)重負(fù)面影響認(rèn)識不深刻，還沒有把“政治紀(jì)律和政治規(guī)矩”上升到“綱”的高度，對“抓政治紀(jì)律帶動黨內(nèi)其他紀(jì)律嚴(yán)起來”的認(rèn)識還不夠深刻、做得還不夠;有的委員對一些社會上不當(dāng)言論,沒有義正詞嚴(yán)堅決地批評反駁,或者做好解釋說服工作。

(二)在責(zé)任缺失、管黨治黨不力的余毒方面。

有的委員覺得與蘇榮案“離得遠(yuǎn)”，與蘇榮等腐敗分子“沒接觸”，好像“與己無關(guān)”。有的委員對全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，抓落實的力度還不夠。如，在發(fā)揮表率作用上做得不夠，自我要求有時不是太嚴(yán)。在引導(dǎo)廣大干警特別是黨員干警肅清蘇榮案余毒方面，還存在“教育形式陳舊，缺乏針對性、時效性”的問題。特別是堅持“三會一課”，黨員活動日等制度性規(guī)定以及創(chuàng)新形式和載體開好“三會一課”和黨員活動日方面存在一定差距和不足。

(三)在任人唯親、搞團(tuán)團(tuán)伙伙的余毒方面。

蘇榮在其懺悔錄中寫道：“我算了一下，副廳級以上干部給我送錢和貴重物品的人數(shù)達(dá)40多人。我破壞了黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和規(guī)矩，嚴(yán)重違反了組織人事紀(jì)律，涉嫌受賄罪，真是悔恨交加、后悔莫及，現(xiàn)在說這一切都晚了”。一支部雖然不存在“任人唯親、搞團(tuán)團(tuán)伙伙”的問題。但深入反思，在落實主體責(zé)任和“一崗雙責(zé)”方面，在敢管敢嚴(yán)、真管真嚴(yán)、長管長嚴(yán)方面存在一定差距，在加強(qiáng)監(jiān)督和接受監(jiān)督兩個方面的意識都有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

(四)在以權(quán)謀私、腐化墮落的余毒方面。

蘇榮說，他家就是“權(quán)錢交易所”，他本人就是“權(quán)錢交易所所長”。在《永遠(yuǎn)在路上》專題片中，我家“于姐”成了xxx權(quán)錢交易的代名詞。這方面，支部委員對家庭、家教、家風(fēng)建設(shè)重視還不夠;有的委員對“領(lǐng)導(dǎo)干部的家風(fēng)，不僅關(guān)系自己的家庭，而且關(guān)系黨風(fēng)政風(fēng)”認(rèn)識還不夠到位，在提醒幫助自己的親屬不要有不當(dāng)言行和抵御不良風(fēng)氣侵蝕方面還做得不夠好。

(五)在大搞形式主義、形象工程的余毒方面。

蘇榮搞政績工程，好大喜功、禍國殃民。通過深刻查擺，支部在馳而不息改進(jìn)作風(fēng)方面還有一些不足，一定程度上仍然存在“慢”、“慵”、“散”等方面的問題，特別是在抓工作落實上還存在創(chuàng)新不夠力、執(zhí)行力和剛性有待進(jìn)一步加強(qiáng)等問題。

通過深入剖析，支部委員認(rèn)為，產(chǎn)生這些問題的根源主要有以下幾個方面：

出自 www.tb8k.com

一是理想信念仍有差距。主要是政治理論學(xué)習(xí)抓得不緊，導(dǎo)致對馬克思主義理論、中國特色社會主義理論體系、特別是對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)得不夠系統(tǒng)、理解不夠深刻，運(yùn)用理論認(rèn)識問題、分析問題、解決問題的能力還不夠強(qiáng)。

二是宗旨意識有待增強(qiáng)。主要是全心全意為人民服務(wù)的公仆意識還不夠強(qiáng)，還需要進(jìn)一步牢固樹立“以人民為中心”的思想，還需要進(jìn)一步真正把群眾放在心上、把群眾當(dāng)作親人、把群眾的事當(dāng)作自己的事。

三是紀(jì)律觀念還不夠嚴(yán)。主要是紀(jì)律這根弦繃得還不夠緊，認(rèn)為在大是大非上把準(zhǔn)了方向就行;在與不良傾向、歪風(fēng)邪氣作斗爭方面，有時還不夠堅決;在工作落實方面，有時按部就班，創(chuàng)新舉措、工作剛性和效果有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

根據(jù)巡視(巡察)工作要求，**黨委高度重視、立即安排、迅速行動，堅持高標(biāo)定位、深入對標(biāo)對表、認(rèn)真審視自查，現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：

(二)政治氛圍融洽、人心齊。在全面從嚴(yán)治黨工作中，堅持權(quán)責(zé)統(tǒng)一、盡責(zé)褒揚(yáng)、失責(zé)必究，積極營造想干事、能干事、敢干事、干成事的濃厚氛圍，推動形成想作為、敢作為、善作為的良好政治生態(tài)。班子成員、各級干部和單位同事之間，在日常工作中，相互幫助、相互補(bǔ)臺，在平時生活中，相互提醒、相互督促，做到了政治上互相信任不猜疑、思想上互相交流不隔膜、工作上互相支持不拆臺、生活上互相關(guān)心不淡漠，激發(fā)了和諧融洽、向上向善、盡心盡力、團(tuán)結(jié)一致的正能量，找到了最大公約數(shù)，畫出了最大同心圓，形成了強(qiáng)大凝聚力。

(三)政治生活嚴(yán)肅、有辣味。黨的組織生活是黨內(nèi)政治生活的重要內(nèi)容和有效載體。**始終堅持從具體的黨內(nèi)基本制度入手，狠抓黨內(nèi)基本制度、政治生活落實，能夠嚴(yán)肅認(rèn)真地開展好“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、談心談話、主題黨日等活動，讓黨內(nèi)組織生活的“黨味”濃起來、大熔爐的火“旺起來”，增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的吸引力和感染力。在開展批評和自我批評時，每一名黨員都把自己擺進(jìn)去、把思想擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去，常照鏡子勤洗澡、常開藥方治未病，敢于批評和自我批評，讓“咬耳扯袖”“紅臉出汗”成為一種常態(tài)。同時，立足黨章、黨規(guī)黨紀(jì)，加強(qiáng)黨性教育管理，定期開展黨性“體檢”，提高黨內(nèi)組織生活質(zhì)量和效果，讓合格的標(biāo)尺立起來，把黨員的先鋒形象樹起來。

(四)政治文化和諧、風(fēng)氣正。努力把黨內(nèi)政治文化建設(shè)與保持黨內(nèi)政治生態(tài)、嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活有機(jī)統(tǒng)一、有機(jī)銜接，把灌輸式政治思想教育變成，以文化人、循循善誘、潤物無聲。把培育黨內(nèi)政治文化與提升黨員素質(zhì)、凈化黨員思想、整飭黨員作風(fēng)緊密結(jié)合起來，把建設(shè)黨內(nèi)制度文化與建設(shè)精神文化、行為文化緊密結(jié)合起來，在制度文化建設(shè)中突出價值導(dǎo)向，在精神文化塑造中實現(xiàn)思想引領(lǐng)，在行為文化建設(shè)中達(dá)到知行合一。旗幟鮮明地同各種厚黑學(xué)、關(guān)系學(xué)、官場術(shù)，搞權(quán)色交易、權(quán)錢交易、權(quán)權(quán)交易等有害政治文化作斗爭，以良好的黨內(nèi)政治文化引領(lǐng)黨內(nèi)政治生活健康發(fā)展，厚植良好政治生態(tài)的土壤。

(五)政治紀(jì)律嚴(yán)明、守底線。**黨員干部能夠做到知敬畏、存戒懼、守底線，對照黨章黨規(guī)黨紀(jì)，對照黨內(nèi)制度條例，明白哪些事能做、哪些事該做，哪些事情必須做，哪些事情怎樣做，嚴(yán)格按照規(guī)則辦事，著力克服“想當(dāng)然”、堅決拒絕“差不多”，不觸底線、不碰紅線、不越界線、不跨邊線。在重大問題上提高政治站位、堅定政治立場、保持頭腦清醒。切實增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致，做政治上的明白人、服務(wù)上的貼心人，用實際行動響應(yīng)黨的號召。

(六)政治規(guī)矩嚴(yán)格、講規(guī)程。**領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭講政治、守紀(jì)律，立標(biāo)桿、作表率，自覺接受黨內(nèi)監(jiān)督和媒體監(jiān)督，堅決同違反黨的紀(jì)律和規(guī)矩的行為作斗爭，永葆黨的先進(jìn)性和純潔性。在干部日常監(jiān)督管理工作中，嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，堅持嚴(yán)管厚愛的工作理念，特別是對關(guān)鍵崗位、重要部門的干部嚴(yán)管一分、厚愛一層，堅持嚴(yán)字當(dāng)頭、真抓真管、敢抓敢管，及時發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題，從點(diǎn)滴抓起、從具體問題抓起，做到“不因事微而不為、不因小節(jié)而不管”，抓好各項制度規(guī)定的落實，發(fā)揮制度應(yīng)有的作用。

(七)政治操守廉潔、形象好。**廣大黨員能夠正確看待個人利益、正確看待個人得失、正確把握利益關(guān)系，不為私欲所擾、不為名利所累、不為物欲所惑，始終老老實實做人，踏踏實實干事，清清白白為官。**廣大黨員始終保持健康生活情趣和高尚道德情操，管住自己，管住小節(jié)，常思“嚴(yán)”之益，常念“縱”之害，防止信仰迷失、精神缺鈣，面對誘惑能夠穩(wěn)得住心神，面對各種利益的糾纏守得住操守，潔身自好，反躬自省，戒尺常揮，不以善小而不為，不以惡小而為之，防微杜漸、警鐘長鳴。

學(xué)習(xí)內(nèi)容上學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識多，學(xué)習(xí)理論知識少;。

學(xué)習(xí)效果上研究中央、省、市政策不深不透，結(jié)合工作制定的措施不實、不細(xì)、不具體。

二是服務(wù)意識仍需增強(qiáng)。“一切為了人民、一切依靠人民”的意識有所淡化，與基層和群眾直接溝通交流少，當(dāng)面了解群眾愿望和訴求更少，對群眾反映的問題轉(zhuǎn)辦、交辦多，直接調(diào)查處理少，傾聽群眾呼聲、體察民情疾苦不夠深入，堅持把人民的利益放在第一位的思想還需進(jìn)一步增強(qiáng)。

三是慣性思維較為嚴(yán)重。在班子內(nèi)部不同程度存在著推動工作以慣例論事、憑經(jīng)驗處理，創(chuàng)新意識不足、惰于創(chuàng)新、墨守成規(guī)，甚至對工作中存在的問題視而不見、見而不思、思而不動、動而不力，**班子創(chuàng)新發(fā)展的引領(lǐng)作用不明顯。

強(qiáng)調(diào)基層單位責(zé)任多、反思自己不足少;。

給基層推責(zé)任、壓任務(wù)多、幫基層理思路、解決難題少。有時以工作安排部署代替履職盡責(zé)、等同工作落實，工作推進(jìn)中缺乏較真、較板、較勁的作風(fēng)，攻堅克難的勇氣不足、方法不多。

推動工作只是習(xí)慣奉命行事，上級安排什么工作就干什么，而遇到工作多、時間緊、任務(wù)重時，往往兵來將擋、水來土掩、疲于應(yīng)付，創(chuàng)先爭優(yōu)意識的帶動作用發(fā)揮不夠。

在集團(tuán)公司要求開展以“四個意識、四個自信、兩個維護(hù)”為主題的黨內(nèi)政治生態(tài)分析研判會議以來，根據(jù)集團(tuán)公司的要求，按照學(xué)習(xí)討論落實活動方案安排，我認(rèn)真開展學(xué)習(xí)討論，通過深入問題剖析、查找問題深層原因，反思整改落實等環(huán)節(jié)，結(jié)合我個人的工作實際，形成一份剖析報告，內(nèi)容如下：

集團(tuán)公司深入開展加強(qiáng)政治生態(tài)建設(shè)活動，對于我們進(jìn)一步統(tǒng)一思想、凈化政治生態(tài)，實現(xiàn)弊革風(fēng)清，凝聚力量，具有重大的現(xiàn)實和歷史意義。

高度重視、提高意識。我對此次學(xué)習(xí)討論落實活動高度重視，通過這次學(xué)習(xí)討論活動，提高了政治理論水平，更新了思想觀念，強(qiáng)化了責(zé)任意識、大局意識和規(guī)矩意識。我認(rèn)為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要從自身做起、以上率下、率先垂范，真正做到忠守于黨、克己奉公、嚴(yán)于律己、敢于擔(dān)當(dāng)。通過學(xué)習(xí)黨員干部統(tǒng)一了思想、提高了認(rèn)識，對存在的問題認(rèn)真查找、整改落實，確保各項工作拾級而上、取得實效。

痛定思痛，知恥后勇。領(lǐng)導(dǎo)干部要深刻反思、以史為鑒；要認(rèn)真整改、對癥下藥；要堅持原則、敢于擔(dān)當(dāng)；要反躬自省、問心無愧；不能裝聾作啞、退避三舍、隨波逐流。

嚴(yán)肅紀(jì)律，改進(jìn)作風(fēng)。無規(guī)矩，不成方圓。大到國家、小到組織，沒有法律制度的約束，國將不國，天下大亂；紀(jì)律是保障、是抓手、是生命線。沒有紀(jì)律的約束，各行其是，必然雜亂無章。我們通過嚴(yán)肅工作紀(jì)律、轉(zhuǎn)變思想觀念，改進(jìn)工作作風(fēng)等手段，不斷提高工作成效。

1、理論功底不高，運(yùn)用理論指導(dǎo)實踐不夠。主要是學(xué)習(xí)的自覺性不高。特別是當(dāng)工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時，往往認(rèn)為學(xué)習(xí)是“軟指標(biāo)”，可以往后推一推，從而導(dǎo)致學(xué)習(xí)的自覺性不高，而且學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不強(qiáng)，學(xué)習(xí)效果不佳。學(xué)習(xí)制度堅持的不好。缺乏持之以恒自覺學(xué)習(xí)政治理論的精神和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，導(dǎo)致對當(dāng)前的形勢和教學(xué)動態(tài)把握不好，思想意識淡化，滿足于現(xiàn)狀，缺乏上進(jìn)精神。

2、業(yè)務(wù)水平有待進(jìn)一步提高。一是表現(xiàn)在沒有深入群眾調(diào)查研究，對現(xiàn)狀沒有很好了解。二是存在不求有功但求無過的思想觀念。表現(xiàn)在工作上有時為完成任務(wù)而工作，局限于上級布置什么就做什么，不去深究工作的是否有不足之處，該如何做才可以最大程度的優(yōu)化集團(tuán)公司資源的配置，如何規(guī)劃才能提高集團(tuán)公司的服務(wù)水平，導(dǎo)致工作效率不高。

3、工作作風(fēng)不扎實。在工作中，往往習(xí)慣于宏觀的把握，對自身工作的瑣碎之處重視度不夠甚至于忽略，工作作風(fēng)不夠扎實，工作質(zhì)量有待進(jìn)一步提升。一是工作作風(fēng)上有時比較松懈，不夠嚴(yán)謹(jǐn)。工作標(biāo)準(zhǔn)上對自己要求的不夠嚴(yán)格，不能從盡善盡美、沒有按照公司標(biāo)準(zhǔn)去把握、去努力。二是在具體的工作上思路不寬，沒有根據(jù)集團(tuán)公司的要求和實際特點(diǎn)去很好的研究工作的方式方法，雖然這幾年取得了一些成績，但距標(biāo)準(zhǔn)要求還相差盛遠(yuǎn)。

活動開展以來，我堅持邊學(xué)習(xí)、邊討論、邊落實，做到真學(xué)習(xí)、深討論、嚴(yán)落實，力求取得實實在在的成果。事實證明，凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢。針對問題我們堅持問題導(dǎo)向、發(fā)現(xiàn)問題及時整改，防微杜漸，防患未然。

1、要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，更加注重主觀世界的改造，把堅定理想信念作為保持優(yōu)良作風(fēng)的思想基礎(chǔ)。高度重視參加政治紀(jì)律，深入開展政治紀(jì)律教育活動，進(jìn)一步增的政治意識、大局意識、憂患意識、責(zé)任意識，堅決維護(hù)黨的章程和黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則。帶頭講政治，以身作則，樹立和堅持正確的事業(yè)觀、工作觀、政績觀，自覺做遵守和維護(hù)政治紀(jì)律以及其他各項紀(jì)律的表率。建立健全紀(jì)律保障機(jī)制，堅決糾正有令不行、有禁不止，上有政策、下有對策的錯誤行為，以堅強(qiáng)的黨性和嚴(yán)明的紀(jì)律保證各項工作貫徹落實。提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價值觀，要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點(diǎn)，以改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效為落腳點(diǎn)，特別要在理論聯(lián)系實際、指導(dǎo)實踐上下真功夫，不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。

2、要進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，只有加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。提高自身的業(yè)務(wù)技能，才能更好的為集團(tuán)服務(wù)，才能適應(yīng)當(dāng)今時代信息化的發(fā)展需要。作為一名公交系統(tǒng)的工作人員，沒有更高的信息化水平，難以跟上集團(tuán)公司的發(fā)展。

3、要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，增強(qiáng)宗旨意識，樹立無私奉獻(xiàn)和艱苦奮斗的精神。牢記黨的根本宗旨，牢固樹立群眾觀念，把踐行宗旨作為保持優(yōu)良作風(fēng)的根本要求。要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，樹立為黨為人民無私奉獻(xiàn)的精神，把個人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一；要保持思想道德的純潔性，在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費(fèi)，不追求享受；在工作作風(fēng)上，要多深入一線，傾聽群眾意見，想群眾之所想，急群眾之所急，忙群眾之所需，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服務(wù)水平。努力做到善于克服消極思維、模糊認(rèn)識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服務(wù)水平。

深入開展加強(qiáng)政治生態(tài)環(huán)境建設(shè)活動，目的就是要通過凈化政治生態(tài)，反思經(jīng)濟(jì)發(fā)展困境、剖析思想根源、尋找制度漏洞，為整改落實打下堅實基礎(chǔ)。在這個過程中，正人先正己，正己務(wù)必嚴(yán)。領(lǐng)導(dǎo)干部更要以身作則、率先垂范、擺正自身。反思整改是整個活動的重要環(huán)節(jié)，要立足長遠(yuǎn)、步步改進(jìn)、深刻反思、認(rèn)真剖析，革弊立新。謀而后動，行方致遠(yuǎn)，希望在以后的日子里，用我自己的實際行動為集團(tuán)公司的事業(yè)貢獻(xiàn)自己綿薄之力。

按照局黨組安排部署，我通過個人自學(xué)、集中學(xué)習(xí)、專題輔導(dǎo)等形式，系統(tǒng)全面地學(xué)習(xí)了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀的有關(guān)論述和專著，中央、省、市領(lǐng)導(dǎo)的重要講話精神，“九論”、“十八談”系列評論文章，先進(jìn)人物事跡報道等規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容。通過學(xué)習(xí)，對開展這次活動的重要性和必要性有了更加充分的認(rèn)識，對“四個重在”、“四個著力”、“四個關(guān)鍵”、“四個危險”的內(nèi)涵也有了更加深刻的理解。進(jìn)入查擺問題階段后，我對照方案要求，結(jié)合自身實際，認(rèn)真分析總結(jié)個人在思想、學(xué)習(xí)、工作等方面存在的問題和不足，深挖思想根源，明確努力方向，以期達(dá)到完善自我、改進(jìn)工作的目的。現(xiàn)就自查情況剖析如下：

(一)理論學(xué)習(xí)抓的不緊。對理論學(xué)習(xí)的重要性、緊迫性認(rèn)識不夠，理解不深，學(xué)習(xí)的自覺性不強(qiáng)，缺少刻苦鉆研的精神;平時僅限于落實局機(jī)關(guān)規(guī)定的學(xué)習(xí)制度，參加單位組織的集中學(xué)習(xí)，積極主動地利用業(yè)余時間自學(xué)則不夠;往往滿足于學(xué)習(xí)與民政業(yè)務(wù)有關(guān)的政策、法規(guī)，學(xué)習(xí)與自己所從事的民間組織管理工作有關(guān)的知識，滿足于碰到什么問題學(xué)什么內(nèi)容，對政治理論的鉆研明顯不足;學(xué)習(xí)過程中不注意聯(lián)系思想實際、工作實際，不能學(xué)以致用，工作能力不能完全適應(yīng)新形勢下民政工作科學(xué)發(fā)展的需要。

(二)創(chuàng)新意識不強(qiáng)。總認(rèn)為民間組織管理工作政策性強(qiáng)，涉及面廣，服務(wù)對象多，又非常具體，每處理一件事情，每出臺一項規(guī)定，都要有政策依據(jù)，處理不好，會帶來一系列不良反應(yīng)甚至嚴(yán)重后果，因此一定要嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，容不得半點(diǎn)變通和隨意，時間一長，難免養(yǎng)成了循規(guī)蹈矩、按部就班的工作模式。在工作中雖然也有不甘落后的想法，但是缺少了以前那種敢想敢干、敢闖敢試的勇氣，被動落實任務(wù)多，超前謀劃創(chuàng)新少;想問題、辦事情拘泥于民政工作傳統(tǒng)的思維定勢，不能完全放開手腳，創(chuàng)造性地開展工作。

(三)工作作風(fēng)不夠扎實。對于上級政策、文件的貫徹落實和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，能夠及時傳達(dá)落實，但在效果跟蹤上不到位;工作中缺乏前瞻意識，往往是遇到問題才解決問題，致使有些時候工作效率不高;整天忙于事務(wù)性工作，深入基層調(diào)研少，與群眾和服務(wù)對象面對面溝通交流的時間少，沒能做到始終置身群眾之中，時刻心系群眾，自覺地把群眾對我們的滿意程度作為檢驗工作成效的最高標(biāo)準(zhǔn);在依法查處非法民間組織和非法活動時，措施不嚴(yán)，手段不硬。

(四)自身要求上有差距。有較強(qiáng)的廉潔自律意識，注重自己的品行修養(yǎng)，能夠嚴(yán)格遵守廉潔自律的各項規(guī)定，對一些不正之風(fēng)也能夠堅決抵制，但這根弦并不是時時刻刻都繃得很緊。這些年多少也受到社會上一些負(fù)面現(xiàn)象的影響，思想有些懶惰，政治嗅覺也跟著遲鈍，有時也有隨大流的想法。平時能夠堅持原則，但不太注重小節(jié)，自我約束不夠，比如在與相關(guān)部門交往、接待上級領(lǐng)導(dǎo)時，存在陪客應(yīng)酬，偶爾也有超標(biāo)準(zhǔn)接待現(xiàn)象。

對于這些問題，認(rèn)真剖析其產(chǎn)生的根源，雖有客觀原因，但大多是主觀方面努力不夠造成的，主要有以下幾點(diǎn)：

(一)對學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不足。雖然形式上表現(xiàn)為工作與學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)與應(yīng)用的關(guān)系沒有處理好，但深層原因是沒有把理論學(xué)習(xí)的重要性提高到政治任務(wù)的高度來認(rèn)識，總以為學(xué)什么、怎么學(xué)都是理論研究領(lǐng)域的事，上面怎么說就怎么干，只是被動地學(xué)習(xí)，而沒有自覺主動地學(xué)習(xí)、理解性地學(xué)習(xí)，抓時間、搶時間、擠時間學(xué)習(xí)的意識不強(qiáng)，學(xué)習(xí)的內(nèi)容和重點(diǎn)也有偏差，直接導(dǎo)致理論水平和業(yè)務(wù)能力提升較慢。

(二)缺乏干事創(chuàng)業(yè)的激情。雖然自己在工作上一向踏實勤奮，能夠埋頭苦干，勇挑重?fù)?dān)，但有時遇到復(fù)雜的問題或僅憑自己力量難以解決的困難時，總有“我已盡了力”的想法，缺乏“一竿子插到底”的精神。總認(rèn)為自己年齡偏大，已經(jīng)是船到碼頭車到站，不再想升遷，不一定要多大的政績，而且自己有多年的工作經(jīng)驗和一定的工作能力，工作上能應(yīng)付，不出問題就可以了，沒有緊迫感、壓力感和憂患意識。具體到工作落實上，沒有用一流的標(biāo)準(zhǔn)去要求、去衡量，工作標(biāo)準(zhǔn)一旦降低，工作成效必然受到影響。

(三)忽視了自我改造和黨性鍛煉。一方面，在忙于事務(wù)的同時，放松了對自己主觀世界的改造，宗旨觀念有所淡化，個人主義、享樂主義也有所滋生;另一方面，缺少嚴(yán)格的黨內(nèi)生活鍛煉，缺乏批評和自我批評的勇氣，沒有經(jīng)常清理自己的思想，反思自己的行為;再加上受社會大氣候的影響，在一些事關(guān)廉政的事情上，認(rèn)為是人之常情，礙于情面，不便推辭，隨大流而不以為然，對超標(biāo)準(zhǔn)接待現(xiàn)象認(rèn)為是工作需要。這些問題雖然看起來不很起眼，但反映出自己在嚴(yán)格執(zhí)行黨的紀(jì)律和廉潔自律方面對自己要求不嚴(yán)，應(yīng)該引以為戒。

(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，全面提高綜合素質(zhì)。牢固樹立終生學(xué)習(xí)的理念，把學(xué)習(xí)作為一種追求、一種修養(yǎng)、一種境界，持之以恒，不斷提高和完善自己。要求自己每天學(xué)習(xí)時間不能低于1小時，每月至少讀1本好書，每年爭取撰寫1-2篇高質(zhì)量的理論文章和調(diào)研文章;堅持理論學(xué)習(xí)和工作實踐相結(jié)合，努力使自身理論水平與綜合素質(zhì)能夠適應(yīng)民政工作新形勢與新任務(wù)的需要。

(二)更新觀念，科學(xué)指導(dǎo)工作實踐。按照“轉(zhuǎn)、正、提”活動的具體要求，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思想觀念、思維方式和工作思路，經(jīng)常性的總結(jié)工作中的得與失，及時發(fā)現(xiàn)存在的問題和不足，并加以改進(jìn)，努力在履行職責(zé)和開拓創(chuàng)新上有新突破，在工作質(zhì)量和工作效果上有新提高。

(三)改進(jìn)作風(fēng)，提高為民服務(wù)本領(lǐng)。要緊緊圍繞民間組織管理局的中心工作，深入基層、深入群眾，認(rèn)真開展調(diào)查研究，及時掌握實際情況，解決熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，為群眾和服務(wù)對象多辦實事、多辦好事;民間組織管理局作為窗口單位，要進(jìn)一步規(guī)范辦事流程，提高辦事效率，提升服務(wù)水平，加大執(zhí)法力度，更好的履行登記管理部門的職責(zé)，服務(wù)好人民群眾。

(四)廉潔從政，增強(qiáng)拒腐防變能力。要保持良好的心態(tài)，正確對待名、權(quán)、位，堅持修身立德，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，不斷增強(qiáng)做好反腐倡廉工作的自覺性和堅定性;要把自己的職位看作是對自己的一種“約束”，時時處處自重、自省、自警、自勵、自律，在心中建立一道拒腐防變的長城，做到一身正氣，一塵不染，努力做嚴(yán)以律己、甘于奉獻(xiàn)的模范。

個人政治生態(tài)問題剖析材料篇十七

按照**黨委《關(guān)于開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的工作方案》要求，我把檢視問題貫穿主題教育的全過程，緊扣主題，撰寫了檢視剖析材料如下。

對照主題教育的總要求，我發(fā)現(xiàn)自己在學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想上表現(xiàn)為：學(xué)的不全面，學(xué)的不到位，難以甚解。不全面，反映在學(xué)習(xí)上不系統(tǒng)，學(xué)的東西較多，但融匯貫通不夠。

我作為一科之長，能夠積極響應(yīng)組織號召，積極參于并協(xié)助黨總支帶領(lǐng)黨員帶頭開展活動。工作中能嚴(yán)格的按崗位責(zé)任制要求自己，擺正工作關(guān)系和自己的位置，堅持在上級黨委指導(dǎo)下，開展各項工作，落實各項工作，不足之處表現(xiàn)在：思想還不夠解放。考慮問題不夠全面。工作還不夠深入。

在實際工作中，我能夠堅持盡心盡力為職工服好務(wù)扎扎實實為職工辦實事的原則，深入職工家中了解情況幫助職工解決生活中的困難。不足之處表現(xiàn)在：工作中創(chuàng)新意識不強(qiáng)，與群眾的交流還太少。

主要是學(xué)用結(jié)合還不夠到位。認(rèn)為自己的工作經(jīng)驗足以做好日常工作。但是仍存在主動學(xué)習(xí)少、深入研究少的問題。

(一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提升工作能力。

1.學(xué)習(xí)政治理論和黨務(wù)知識，提高政治素質(zhì)學(xué)習(xí)好政治理論是做好政治工作的前提。自己雖然有一定的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)，但是還不夠全面和系統(tǒng)，必須進(jìn)一步學(xué)習(xí)政治理論，主要學(xué)習(xí)《習(xí)近平關(guān)于重要論述選編》《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》等、平時還注重將有關(guān)理論應(yīng)用到退管工作、日常活動和政治學(xué)習(xí)中去。

2.學(xué)習(xí)退管業(yè)務(wù)知識，提高管理能力。

要做好雙退職工和工私亡遺屬的工作，必須從認(rèn)真學(xué)好退管業(yè)務(wù)管理知識，今后要繼續(xù)虛心學(xué)習(xí)退休管理、工私亡遺屬工作和開展日常活動的寶貴經(jīng)驗，注意收集信息，針對不同情況有的放矢，及時采取措施，并在工作中不斷充實提高。

(二)增強(qiáng)服務(wù)意識，把退休職工放在心里。

我要切實轉(zhuǎn)變思維方式站在群眾立場謀劃工作，多為退休職工和工私亡遺屬辦好事，調(diào)查研究和實踐工作經(jīng)驗，建立起聯(lián)系的長效機(jī)制。牢固樹立敬業(yè)鉆研、盡心服務(wù)、扎實工作的良好導(dǎo)向。

根據(jù)會議安排，我個人檢查分析如下。

自主題教育開展以來，我一直以開展主題教育為重要政治任務(wù)，認(rèn)真安排，結(jié)合xx實際貫徹落實，學(xué)習(xí)教育、調(diào)查研究、檢查問題、整改落實。一是理論學(xué)習(xí)有收獲。堅持個人自學(xué)與集中學(xué)習(xí)研討相結(jié)合，利用工作馀地認(rèn)真學(xué)習(xí)兩書一章，系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨內(nèi)各規(guī)章制度和黨史和新中國史組織黨委理論學(xué)習(xí)中心組等會議，組織班級成員交流學(xué)習(xí)經(jīng)驗，加深學(xué)習(xí)效果，全面加深學(xué)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的理論武裝。二是思想政治的洗禮。根據(jù)習(xí)近平總書記四個對照四個尋找的要求，深入調(diào)查問題，檢查反省問題的根源。參加縣委理論學(xué)習(xí)中心集團(tuán)(擴(kuò)大)會議后，對不忘初心、牢記使命內(nèi)涵有深刻的理解，進(jìn)一步堅定貫徹縣委xx工作任務(wù)的決心和信心。三是干事創(chuàng)業(yè)負(fù)責(zé)。作為xx鎮(zhèn)黨委班長，堅持發(fā)揮率帶作用，率先深入村社、企業(yè)、學(xué)校、衛(wèi)生院等部門，圍繞鄉(xiāng)村振興主題，扎實開展調(diào)查研究，通過座談會、水庫會、入戶訪問等形式，了解第一手資料，收集意見建議，聽取問題反饋，感受到很多干部對鎮(zhèn)黨委政府的期待和感情，認(rèn)真整理形成了高質(zhì)量的調(diào)查報告書。四是為民服務(wù)解決問題。緊密結(jié)合xx實際，重點(diǎn)整理黨建、征地拆遷、鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃調(diào)整改革、歷史遺留問題解決等問題。專題調(diào)查和意見收集的問題，整理x個問題，列出整改清單，邊學(xué)邊改。迄今為止，我鎮(zhèn)嚴(yán)格管理制度x3項，簽訂房屋拆遷協(xié)議x戶，解決信訪積累事件x件。五是清潔清潔的表率。嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，結(jié)合專題黨課，集中開展黨風(fēng)廉政教育，重視干部員工周圍發(fā)生的違紀(jì)違法事件開展警告教育，切實開展消除貧困紀(jì)律保障年活動，抵制形式主義、官僚主義，嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定精神，率先遵守機(jī)構(gòu)各項管理制度，在城鎮(zhèn)上下形成風(fēng)清氣正的黨風(fēng)。

(一)開展學(xué)習(xí)教育有差距。一是理論學(xué)習(xí)不深入不系統(tǒng)。學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想不足的系統(tǒng)，學(xué)習(xí)實際上有差距，主要滿足集中學(xué)習(xí)，個人自學(xué)時間相對較少，上司要求學(xué)習(xí)什么，開展工作需要什么，以學(xué)習(xí)為目標(biāo)，理論學(xué)習(xí)不足二是政治修養(yǎng)不夠高。政治敏銳性需要加強(qiáng)，對敏感問題，特別是意識形態(tài)領(lǐng)域問題的復(fù)雜性認(rèn)識不足，缺乏高度的警惕性和斗爭性，對各種錯誤的思潮、錯誤的言行只能不聽，個別干部的混亂討論、混亂猜測、混亂聯(lián)系現(xiàn)象沒有義正言辭。三是對黨內(nèi)政治生活認(rèn)識不深。批評和自我批評的武器不能很好地使用。擔(dān)心自我批評會影響自己的形象，批評同志會影響團(tuán)結(jié)，擔(dān)心很多，缺乏動真硬、敢于交戰(zhàn)的勇氣和精神和精神完全抓住真正的管理，真正的管理很嚴(yán)格，一些工作的推進(jìn)落實相對滯后。

(二)黨風(fēng)廉政建設(shè)有差距。一是主體責(zé)任的執(zhí)行有差距。履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任意識不強(qiáng)，抓住班級隊伍不能履行責(zé)任，督促分管領(lǐng)導(dǎo)建設(shè)黨風(fēng)廉政時多，自己安排督促指導(dǎo)時少，會議強(qiáng)調(diào)多，具體執(zhí)行少，要求多，干。

談心交心、及時提醒的少。二是執(zhí)行紀(jì)律不嚴(yán)格。滿足于不違規(guī)、不觸線、不出事，在自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高上，要求還不嚴(yán)，標(biāo)準(zhǔn)還不夠高，對黨員干部執(zhí)行黨內(nèi)各項規(guī)章制度講得多抓得少，僅僅停留在學(xué)習(xí)、說教層面，沒有定期過問黨風(fēng)廉政建設(shè)工作推進(jìn)情況和成效反饋。三是整治形式主義、官僚主義不到位。落實精文簡會要求仍有差距，雖然鎮(zhèn)黨委制定了整治形式主義、官僚主義具體措施，但是在實際工作中，仍然存在著以會議落實會議、以文件落實文件的情況，部分村（社區(qū)）干部對我提出了少開會、開短會的意見建議。

（三）聯(lián)系服務(wù)群眾有差距。一是基層調(diào)研不夠?qū)崱Ｒ詘x點(diǎn)多面廣、工作繁忙為理由，忽視了深入基層了解情況，多數(shù)時間通過村干部了解基層情況，自身沒有深入農(nóng)村黨員、深入群眾，沒有做到面對面聽取意見，手拉手解決難題，對新形勢下怎樣開展群眾工作思考不夠。如在辦公室聽匯報多，到田地一線實地了解情況現(xiàn)場辦公少。二是工作指導(dǎo)不深入。到村社調(diào)研指導(dǎo)工作時，習(xí)慣于看文字材料，聽基層匯報，與村社干部談心談話、交換意見少，調(diào)研時提要求的時候多，講解決問題的辦法少，沒有真正撲下身子去解決矛盾和問題，導(dǎo)致一些工作落實不力。三是關(guān)注群眾利益不夠。在工作中存在“功利主義”現(xiàn)象，過多注重上級部門和領(lǐng)導(dǎo)的評價，凡是領(lǐng)導(dǎo)重視的工作抓得就緊，忽視了基層群眾的反映和期盼，對于一些涉及群眾切身利益又一時間難以解決的，往往就不夠上心，只是簡單泛化的提要求，沒有嚴(yán)格督促抓落實。

（四）轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)有差距。一是擔(dān)當(dāng)意識還需加強(qiáng)。xx的工作任務(wù)重、重大項目多，在推動重大項目、征地拆遷等工作中放不開手腳，落實工作的辦法還不多、效果不好，比如2019年x月xx鎮(zhèn)因xx征地拆遷進(jìn)度較為緩慢被縣委通報。二是吃苦耐勞精神有所淡化。面對xx繁重事務(wù)工作，有時候存在畏難情緒，思維不夠活躍，存在干事創(chuàng)業(yè)的精氣神不足，改革創(chuàng)新意識不強(qiáng)的問題，有時候也在當(dāng)“二傳手”和“甩手掌柜”，美其名曰“分解責(zé)任、落實到人”。三是表率作用發(fā)揮不好。作為xx鎮(zhèn)黨委班子的班長，沒有堅持發(fā)揮好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的率帶作用，在工作中不自覺地對自己放松了要求，有的時候給機(jī)關(guān)黨員干部做了錯誤的表率。比如，2019年x月縣委x會議上我因為xx問題被縣委通報。

（一）思想政治意識不夠強(qiáng)。對政治理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不足，對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想等內(nèi)容學(xué)習(xí)不深入，不能全面把握其科學(xué)內(nèi)涵和精神實質(zhì)，運(yùn)用理論指導(dǎo)實踐能力不足，認(rèn)為自己受黨教育多年，黨性修養(yǎng)靠得住、過得硬，黨性鍛煉的主動性、自覺性有所懈怠。

（二）規(guī)矩紀(jì)律意識不夠強(qiáng)。隨著年齡和工作年限的增加，思想上不自覺地滋長了惰性意識，在紀(jì)律要求、自我約束方面有所放松，不能做到時時處處以黨章黨紀(jì)來對照審視自己的思想和行為，把一些細(xì)致問題當(dāng)做細(xì)枝末節(jié)，沒有時刻以黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的要求時時處處從嚴(yán)要求自己，導(dǎo)致帶頭作用和表率作用發(fā)揮不夠到位。

（三）宗旨意識不夠強(qiáng)。宗旨觀念和艱苦奮斗精神有所淡化，沒有時時刻刻把自己擺在人民公仆的位置上，沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為群眾服務(wù)的意識，在落實“從群眾中來、到群眾中去，一切為了群眾、一切依靠群眾”的思想上有待進(jìn)一步加強(qiáng)，對處理事關(guān)群眾切身利益的問題有所放松。

（四）擔(dān)當(dāng)意識不夠強(qiáng)。面對工作中存在的問題和困難，思想不夠解放，思路不夠開闊，銳意改革的精神不足，大刀闊斧的勇氣不夠，一定程度上存在求穩(wěn)怕亂的思想；缺乏銳意攻堅、迎難而上、一竿子插到底的精神和韌勁，有時候有“歇一歇”“喘口氣”的思想，一些工作硬指標(biāo)夠硬，軟指標(biāo)稍軟，“踏石留印、抓鐵有痕”的勁頭有所不足。

（一）堅定理想信念，爭做學(xué)習(xí)教育的表率。一是做到真學(xué)促深化。深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的時代意義和實踐意義、深刻領(lǐng)悟其思想精髓，深入把握“八個明確”的指導(dǎo)思想和“十四個堅持”的基本方略，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性。二是做到真信促消化。切實增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，堅持以人民為中心，不斷提升思想境界，做到敢于斗爭、甘于奉獻(xiàn)，以事業(yè)為重、以奮斗為樂，創(chuàng)造一流業(yè)績；三是做到真用促轉(zhuǎn)化。堅持理論聯(lián)系實際，在“實”字上下功夫，努力把學(xué)習(xí)成效轉(zhuǎn)化為為推動縣委各項決策部署在xx落地落實的強(qiáng)大動力。

（二）保持奮斗姿態(tài)，爭做干事創(chuàng)業(yè)的表率。一是發(fā)揚(yáng)斗爭精神。對各種錯誤思潮、錯誤言行保持高度警惕，尤其是對于個別干部“亂議論、亂猜測、亂聯(lián)系”的行為要堅決制止，予以糾正。二是牢牢占據(jù)意識形態(tài)高地。要警惕丑化黨和國家形象，歪曲革命歷史、污蔑革命英雄的錯誤言論在xx出現(xiàn)；要及時處置化解在環(huán)境污染綜合治理、脫貧攻堅、民生保障等領(lǐng)域的負(fù)面輿情，切實加強(qiáng)意識形態(tài)工作。三是落實主體責(zé)任。嚴(yán)格履行黨委書記第一責(zé)任人職責(zé)，亮出“敢于擔(dān)當(dāng)?shù)匿J氣”，在自己的崗位上兢兢業(yè)業(yè)、力爭上游，做到守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)，抓好全面從嚴(yán)治黨，統(tǒng)籌推進(jìn)xx各項工作再上新臺階。

（三）樹牢為民服務(wù)情懷，爭做為民服務(wù)的表率。一是深入基層調(diào)研。牢固樹立群眾觀點(diǎn)，在聽取村社干部意見的基礎(chǔ)上，更加注重征求普通黨員群眾的意見建議，通過召開壩壩會、座談會等形式聽取訴求，及時解決合理訴求。二是加強(qiáng)工作指導(dǎo)。改變以往到村指導(dǎo)時聽聽匯報，提提泛化意見，要多到現(xiàn)場深入一線查看了解情況，掌握第一手資料，針對存在的問題，提出實際的解決思路和解決辦法。三是補(bǔ)足民生短板。大力加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，積極爭取項目資金，重點(diǎn)從基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)較薄弱的xx村和xx村入手，規(guī)劃村社道路硬化、加寬和塘堰整治等項目，逐步在全鎮(zhèn)村社普及安裝路燈，切實解決一批民生需求。

（四）堅持嚴(yán)守黨章黨規(guī)，爭做清正廉潔的表率。一是嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。嚴(yán)格遵守《黨章》和條例、準(zhǔn)則等黨內(nèi)各項法規(guī)制度，模范遵守機(jī)關(guān)各項管理制度，帶頭貫徹落實縣委各項決策部署，時刻嚴(yán)格要求自己，堅決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象。二是要深入推進(jìn)反腐敗斗爭。堅持“零容忍”立場不動搖，嚴(yán)格遵守執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律準(zhǔn)則，切實把巡視巡察反饋問題整改落實到位，以自身示范弘揚(yáng)清風(fēng)正氣，樹立黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的良好形象。三是落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。模范遵守廉潔從政各項規(guī)定，堅持原則，秉公用權(quán)，管好“親友團(tuán)”，凈化“朋友圈”，不插手、不干預(yù)工程建重點(diǎn)敏感領(lǐng)域，始終保持清正廉潔的政治本色。

按照公司黨委要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)了主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研報告和思想反思務(wù)虛會的要求，結(jié)合自身的思想和工作實際，從理論武裝、黨性修養(yǎng)、初心使命、作風(fēng)形象、擔(dān)當(dāng)作為五個方面深入檢視剖析個人存在的問題和不足，總結(jié)經(jīng)驗，找出差距，更好的指導(dǎo)和促進(jìn)今后的工作。現(xiàn)將具體檢視剖析情況匯報如下：

(一)理論武裝方面。

我能夠主動學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代時代中國特色社會主義思想，牢固樹立四個意識，堅定四個自信，做到兩個維護(hù)，自覺在思想上、行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但是還是存在著一些不足之處：一是自覺主動學(xué)習(xí)不夠。除參加公司黨總支及支部的組織學(xué)習(xí)外,平時自己很少能自覺主動地抽出時間學(xué)習(xí)政治理論方面的書籍。二是學(xué)習(xí)的深度不足。沒有在理論研究上下功夫，學(xué)習(xí)中集中通讀文章、看報紙和電視新聞較多,但是真正聯(lián)系自己的思想和工作實際寫體會心得筆記不多。三是理論聯(lián)系實際，運(yùn)用理論去指導(dǎo)工作上有差距。

(二)黨性修養(yǎng)方面。

一是黨性觀念不強(qiáng)，理論修養(yǎng)不夠。對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的科學(xué)內(nèi)涵、精神實質(zhì)和根本要求的學(xué)習(xí)理解不夠深，用其指導(dǎo)工作的自覺性不夠。二是思想保守，事業(yè)心不強(qiáng)。思想解放不夠，服務(wù)于習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的理論不強(qiáng)，思想觀念還不能完全符合習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的要求，缺乏強(qiáng)烈的爭先意識、創(chuàng)新意識。

(三)初心使命方面。

初心即為中國共產(chǎn)黨建黨之初為人民服務(wù)的初心，使命是帶領(lǐng)中國人民實現(xiàn)富裕的偉大使命。不忘初心，方得始終。中國共產(chǎn)黨人要牢記“為中國人民謀幸福，為中華民族謀復(fù)興。”這個初心和使命是激勵中國共產(chǎn)黨人不斷前進(jìn)的根本動力。一是信念不夠堅定。精神缺鈣，學(xué)習(xí)不到位，對實現(xiàn)共產(chǎn)主義的遠(yuǎn)大理想和奮斗目標(biāo)認(rèn)識不到位，對實現(xiàn)共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想的長期性、艱巨性、復(fù)雜性缺乏足夠的認(rèn)識。二是初心不牢。缺乏主動做事、自我驅(qū)動的精神，不能充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，缺乏“工匠精神”。三是使命感不強(qiáng)問題。存在一定的佛系思想，缺乏把簡單的事情做到極致的耐心，缺乏追求卓越、做出精品的長遠(yuǎn)愿景。

(四)作風(fēng)形象方面。

到基層一線開展調(diào)研視察、走訪慰問、征求意見、解決問題的時間和次數(shù)相對較少，密切聯(lián)系群眾的宗旨意識樹得不夠牢固，缺乏對基層困難的感同身受，導(dǎo)致推進(jìn)落實具體工作中沒有真正做到從基層實際所想、所需、所求出發(fā)。沒有充分認(rèn)識到弘揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、弘揚(yáng)中華民族傳統(tǒng)美德對黨的建設(shè)的重要性，導(dǎo)致艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神沒能有效發(fā)揮、長效堅持。

(五)擔(dān)當(dāng)作為方面。

能夠積極開拓創(chuàng)新、奮發(fā)進(jìn)取，發(fā)揮主觀能動性，在思想和行動上努力做到在其位、謀其政、負(fù)其責(zé)，勇于擔(dān)當(dāng)，在分管公司安全環(huán)保工作，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，通過召開專題協(xié)調(diào)會、組織開展各類專項檢查、嚴(yán)格考核等，集中解決分管工作中中遇到的突出問題，盡職盡責(zé)引導(dǎo)和推動完成分管工作。但還存在以下問題：一是在具體工作中，開展工作的方式保守，力度上不夠，思路創(chuàng)新不夠，不能夠做到創(chuàng)造性的完成工作。二是工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不到位。在工作中與相關(guān)部門、領(lǐng)導(dǎo)的聯(lián)系溝通不夠深入，協(xié)調(diào)配合工作的力度和主動性要進(jìn)一步強(qiáng)化。

針對查擺出來的問題，我將以真誠接納的姿態(tài)，立說立改的勇氣，不留后患的決心，著重從以下幾個方面加以改進(jìn)提升：

(一)加強(qiáng)理論武裝，強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，堅定維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署。努力做到學(xué)之求深、信之求誡、用之求效，打牢理論功底，增強(qiáng)運(yùn)用理論指導(dǎo)工作的自覺性和主動性;加強(qiáng)專業(yè)理論知識學(xué)習(xí)，結(jié)合自己的工作實際、業(yè)務(wù)特點(diǎn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)理論知識，做到精通本職、掌握相關(guān)、了解全面，努力培養(yǎng)全局眼光，增強(qiáng)戰(zhàn)略思維能力，力爭成為一名真正的行家、專業(yè)干部。

(二)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，嚴(yán)肅組織生活。一是加強(qiáng)理論修養(yǎng)，牢固樹立辯證唯物主義、歷史唯物主義的世界觀、方法論，堅定共產(chǎn)主義信念不動搖，堅定為人民服務(wù)宗旨不偏向，不斷提高提高黨性自覺和行動自覺;二是加強(qiáng)紀(jì)律修養(yǎng)。將嚴(yán)肅政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)紀(jì)律、群眾紀(jì)律，挺在前面，不斷增強(qiáng)自己的紀(jì)律意識和紀(jì)律自覺。

(三)堅定理想信念，不忘初心使命。一是堅定正確的政治方向，堅持中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信，學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立四個意識，堅定四個自信，做到四個服從，堅決維護(hù)習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，打牢開拓進(jìn)取、努力奮斗的思想基礎(chǔ);二是堅持正確的政治立場，不忘初心，解決好為了誰、依靠誰、我是誰的根本問題，把服務(wù)基層作為重心，積極幫助基層解決熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，更好地把群眾凝聚在組織周圍。

(四)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，樹立良好形象。一是要牢固樹立宗旨意識，深入開展調(diào)查研究，了解基層情況，深入基層、深入實際、深入一線，為基層辦實事、解難事、做好事。二是堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)，堅持常抓不懈，有效防范和查處各種隱性、變異的“四風(fēng)”問題。三是嚴(yán)格執(zhí)行覺的各項紀(jì)律，加強(qiáng)廉潔自律，把落實中央八項規(guī)定常態(tài)化、長效化。

(五)強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)作為，提高履職實效。要自覺發(fā)揮在班子中的應(yīng)有作用，在思想上、政治上和行動上堅持與黨委保持高度一致，時刻站在講政治、顧大局的高度，將公司黨委的意圖深刻領(lǐng)會、付諸實施，切實做到圍繞中心、服從大局，勇于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)，加強(qiáng)工作統(tǒng)籌安排的科學(xué)性、合理性，更加充分地調(diào)動、發(fā)揮專業(yè)管理部門的積極性、主動性，進(jìn)一步改善和提高工作效率和質(zhì)量。

根據(jù)主題教育通知要求，下面我圍繞黨員意識、擔(dān)當(dāng)作為、服務(wù)群眾、遵守紀(jì)律、發(fā)揮作用這幾方面，作檢視問題情況的簡要發(fā)言。

（一）黨員意識方面。

1.不重視學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)欠積極主動，對黨中央國務(wù)院、省委省政府、市委市政府和區(qū)委區(qū)政府出臺的重大決策和戰(zhàn)略部署，把握不全面，理解不深刻，執(zhí)行落實不到位。比如，區(qū)委每年都要召開區(qū)委全會，并印發(fā)區(qū)委全委會決定，但我很少認(rèn)真研閱，文件精神沒有吃透。

2.政治理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)全面。主要表現(xiàn)：雖然能按時參加各項學(xué)習(xí)活動，但是自覺性、主動性還不夠強(qiáng)。學(xué)習(xí)內(nèi)容也缺乏系統(tǒng)性，比如看報紙只瀏覽標(biāo)題，與執(zhí)法業(yè)務(wù)聯(lián)系不緊的就不去學(xué)或者很少學(xué)。

3.學(xué)習(xí)存在實用主義傾向，對一些專業(yè)性強(qiáng)的業(yè)務(wù)知識和一些法律法規(guī)缺乏足夠的了解，存在以干代學(xué)的現(xiàn)象，忽視了理論對實際工作的指導(dǎo)作用，導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)與實際工作脫節(jié)。

（二）擔(dān)當(dāng)作為方面。

1.擔(dān)當(dāng)精神出現(xiàn)弱化。隨著工作閱歷和年齡的增長，考慮個人榮辱進(jìn)退、考慮人情世故多了，敢于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)的精神有所下降，精神狀態(tài)不佳，遇到矛盾繞著走，甚至對上級安排的任務(wù)拖著不干。

2.開拓創(chuàng)新意識不強(qiáng)。工作中滿足于按規(guī)矩和程序辦事，沒有從更高的標(biāo)準(zhǔn)、更好的成效去思考去研究分管領(lǐng)域中存在的深層次問題；對xx工作新政策、新問題研究不夠，習(xí)慣于憑經(jīng)驗做事；缺乏探索做好新時代新形勢下開展工作新思路、新做法的主動性。

（三）服務(wù)群眾方面。

1.踐行黨的群眾路線還不夠徹底，拜群眾為師、向群眾問計的自覺性、積極性、主動性還需進(jìn)一步提高，深入基層群眾掌握實際情況比較少，向基層征求意見不夠廣泛，更多關(guān)注了自己分管領(lǐng)域的工作，對不分管的領(lǐng)域和事情關(guān)注不夠、思考不多，發(fā)表意見很少。

2.貫徹以人民為中心的發(fā)展理念有偏差，維護(hù)群眾利益意識不強(qiáng)。在處理一些復(fù)雜問題時，過多的考慮鄉(xiāng)鎮(zhèn)的利益和形象，而忽略了以人民為中心的發(fā)展理念。一些惠民政策在執(zhí)行過程中存在變形走樣，部分政策沒有落地生根取得長久實效、一些部署沒有開花結(jié)果真正惠及民生。

（四）遵守紀(jì)律方面。

1.沒有把執(zhí)行黨的政治紀(jì)律融入工作生活之中。存在講工作紀(jì)律多，講政治紀(jì)律少，在處理局部與全局關(guān)系上，還是站位不高，看的不遠(yuǎn)，想得不深，做得不細(xì)，尤其是怎樣圍繞中心、服務(wù)大局方面，深入思考的不多，缺乏把分管的各項工作放在全縣整體工作上思考推進(jìn)的系統(tǒng)性;在具體工作中，常常以工作為重、發(fā)展為先，容易導(dǎo)致在推進(jìn)工作中不能時時刻刻嚴(yán)格執(zhí)行黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。

2.遵守廉潔紀(jì)律方面對分管部門的監(jiān)督不足。作為一名黨員干部，能夠做到對《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》深入把握和領(lǐng)會，嚴(yán)格遵守廉潔紀(jì)律、生活紀(jì)律，以廉潔自律準(zhǔn)則來規(guī)范自己的言行。但對于分管部門成員的廉潔自律情況重視不足、要求不高，未能詳細(xì)的了解他們的廉潔自律情況，沒有盡到監(jiān)督和預(yù)防的責(zé)任。

（五）發(fā)揮作用方面。

1.推動家風(fēng)涵養(yǎng)的力度有待加大。認(rèn)為平時能嚴(yán)格要求配偶、子女和身邊工作人員，對家風(fēng)建設(shè)自我感覺良好，但對照谷文昌同志“清白持家、簡樸本分、為民奉獻(xiàn)”的家風(fēng)家訓(xùn)，在帶頭制定、踐行良好家規(guī)方面的標(biāo)準(zhǔn)還不夠高、要求還不夠嚴(yán)。盡管家風(fēng)建設(shè)是一項原則性的制度要求，但在實操層面如何促“落地”、讓家風(fēng)建設(shè)從“要求”邁向“硬指標(biāo)”進(jìn)而形成規(guī)模效應(yīng)，還存在統(tǒng)籌力度不夠的問題。

2.對新形勢下如何更好地維護(hù)黨的形象權(quán)威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)等思考研究還不深，對意識形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性缺乏必要的警惕性和鑒別力。

（一）思想政治修養(yǎng)不夠自覺。

學(xué)習(xí)中存在一知半解、淺嘗輒止，存在對黨的路線、方針、政策，尤其是對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，習(xí)近平同志系列講話精神、黨的民族與宗教政策把握不透徹，對堅定必勝信心與增強(qiáng)憂患意識統(tǒng)一于中國特色社會主義發(fā)展規(guī)律認(rèn)識不夠深刻、對堅定必勝信念與憂患意識統(tǒng)一于以人為本、執(zhí)政為民的根本追求認(rèn)識不夠深刻、統(tǒng)一于改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的偉大實踐認(rèn)識不夠深刻。

（二）理想信念不夠堅定。

面對新形勢新變化，缺少更加堅定的理論自信，導(dǎo)致理想信念出現(xiàn)松懈，進(jìn)而放松了對自身建設(shè)的要求，沒有持續(xù)不斷地加強(qiáng)政治理論、道德情操、思想文化和專業(yè)知識等修養(yǎng)，放松了對黨性鍛煉的要求和保持黨員先進(jìn)性純潔性的追求，直接影響了自己思想的進(jìn)步和工作的推進(jìn)。對一些同志不良作風(fēng)的斗爭不堅決，對社會上一些違反社會主義道德的言行也未能堅決批判。

（三）宗旨意識樹的不牢。

群眾觀念有所淡化。盡管在不同崗位、不同地方做了一些工作，也為群眾做了一些事情，但干工作的精氣神沒有過去那么足了，那種為群眾做成一件事的成就感少了，尤其是對群眾的呼聲疾苦、困難了解不夠，為人民服務(wù)的宗旨意識有所淡化，重“接天線”，輕“接地氣”。

（四）紀(jì)律意識不夠堅定。

自己深知在領(lǐng)導(dǎo)崗位上時間越長，責(zé)任權(quán)力越大，越要從物質(zhì)層面防止特權(quán)思想，更要在精神層面克服惰性心理。反思自己走上領(lǐng)導(dǎo)崗位后，思想上漸漸滋長了官位意識，把崗位當(dāng)“官位”，把職責(zé)當(dāng)職權(quán)，在紀(jì)律方面自覺不自覺地放松了要求，認(rèn)為能夠時刻保持對黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財經(jīng)紀(jì)律的敬畏，嚴(yán)格遵守、不越紅線，就是一個合格的共產(chǎn)黨員了。因而沒有嚴(yán)格以黨章來檢視自己的思想，更沒有在黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面為自己樹立一個更高標(biāo)桿，防微杜漸、警鐘長鳴的自覺性不強(qiáng)，心有所畏、言有所戒、行有所止的自律意識還不夠堅定，距離總書記“嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己”的要求還有差距。

（一）進(jìn)一步樹牢宗旨意識。

作為一名共產(chǎn)黨員，結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育，牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，在具體工作中，努力為廣大群眾排憂解難，使自己的一言一行都要從優(yōu)秀黨員的良好形象出發(fā)。

（二）進(jìn)一步抓好理論武裝。

堅持把補(bǔ)精神之“鈣”、鑄思想之“魂”放在首位。突出抓好黨章黨規(guī)和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)更加深入，做到進(jìn)入思想、推動工作;頭腦更加清醒，做到立場堅定、旗幟鮮明;貫徹更加堅決，做到信念堅定、對黨忠誠。

（三）進(jìn)一步強(qiáng)化紀(jì)律意識。

嚴(yán)格遵守《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，扎實履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，模范執(zhí)行“一崗雙責(zé)”，堅持按法紀(jì)、按規(guī)矩、按程序辦事，切實筑牢拒腐防變的思想防線。認(rèn)真執(zhí)行中央八項規(guī)定和省市實施細(xì)則，慎初慎微，妥善處理好同事、老板及同學(xué)、朋友相處之道，任何時候都不能放松對自己的要求。時刻謹(jǐn)記自己手中的權(quán)力是黨和人民賦予的，要求別人做的，自己帶頭做，要求別人不做的，自己堅決不做，努力做到公私分明。

一年來，我積極主動想事、干事，本著對組織、對崗位高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，聚焦主業(yè)，務(wù)實擔(dān)當(dāng)，較好地完成了上級黨委賦予的任務(wù)。但距上級的要求、同志們的期待，仍有很大差距和不足。下面，對照這次民主生活會的主題，結(jié)合自身實際，剖析如下：

（一）對表新時代，思想境界有差距。作為黨的領(lǐng)導(dǎo)干部，深知學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的重大意義和現(xiàn)實意義，也做到了帶頭學(xué)、帶頭講、帶頭做，但是受個人理論水平制約，距離學(xué)懂、弄通、做實的要求還有差距。有時認(rèn)為只要看過、學(xué)過就行了，對“怎么學(xué)、學(xué)到什么程度”缺少一個整體計劃，系統(tǒng)性、研究性學(xué)習(xí)還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，影響了理論學(xué)習(xí)效果。比如，通過學(xué)習(xí)，雖然對新時代的深刻內(nèi)涵、新思想的精神實質(zhì)、新論斷的核心要義等有了新的認(rèn)識和體會，但是還缺乏深層次的理解和把握。

（二）對標(biāo)新要求，工作標(biāo)準(zhǔn)有差距。認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署，是第一位的政治要求。在這個問題上，我一直是旗幟鮮明、態(tài)度堅決、不打絲毫折扣。但細(xì)細(xì)反思，在嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活、堅持黨性原則等方面，還是缺乏見底到邊、較真碰硬的作風(fēng)和韌勁。比如，落實黨委議事決策制度不嚴(yán)格，受日常工作繁忙這一因素干擾較大，有時不能及時研究重大問題，有時又因為上會議題多而趕進(jìn)度，沒有充分聽取班子成員的意見建議，影響了民主集中質(zhì)量。

（三）對照新標(biāo)準(zhǔn)，自我要求有差距。走上領(lǐng)導(dǎo)崗位以來，我一直告誡自己：處于特殊位置，不搞特殊待遇；負(fù)有特殊責(zé)任，沒有特殊權(quán)力。但有時覺得自己是一名老黨員，黨性觀念強(qiáng)、底線思維牢，是非觀、大局觀從未偏移，作風(fēng)方面不會出問題，因此不自然就忽視了黨性修養(yǎng)的錘煉，思想上也不自然就會有寬松現(xiàn)象。特別是受社會一些庸俗思想的影響，放松了自我要求。

（一）理論學(xué)習(xí)抓得不夠緊。面對不斷發(fā)展的形勢任務(wù)，自己雖然能夠認(rèn)識到理論學(xué)習(xí)的重要性，也盡可能抽出時間加強(qiáng)學(xué)習(xí)，但主觀上的積極性、主動性，投入學(xué)習(xí)的時間、精力都有所下降，學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不全面、不深入，真正把學(xué)到的知識應(yīng)用到實際工作中的還不多，特別是對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，還沒有深刻地理解領(lǐng)會，以致于指導(dǎo)實踐謀劃工作的視野不夠開闊。

（二）思想改造抓的不夠?qū)崱＝陙恚S著改革開放的深入，面臨的形勢任務(wù)、所處的環(huán)境發(fā)生了時代性的變化，思想文化日趨多元多樣。在這個過程中，自己雖然牢記是一名共產(chǎn)黨員，但在潛移默化、日久天長的影響中，還是不自覺地放松了警惕、降低了標(biāo)準(zhǔn)，對一些不良現(xiàn)象、不正之風(fēng)總認(rèn)為是社會大環(huán)境造成的，沒有旗幟鮮明地去反對和抵制。這些都是與黨章的要求，與共產(chǎn)黨員的本色相違背的，都是有損于事業(yè)和個人的。

（三）自我約束抓的不夠嚴(yán)。“自重、自省、自警、自勵”、“慎獨(dú)、慎初、慎微”，這些掛在嘴邊、響在耳邊的教誨應(yīng)該是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的“座右銘”和“護(hù)身符”。對照這些要求感到自己在一些方面放松了。特別是作為領(lǐng)導(dǎo)干部，恭維的話多了，批評建議少了，在這種情況下，沒有很好地自我提醒、自我告誡，面對不良苗頭，更多地是“隨大流”。這都是有損于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部形象和風(fēng)氣的。

（一）對黨忠誠不變色。堅持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為當(dāng)前和今后一個時期的首要政治任務(wù)來抓，帶領(lǐng)黨委班子和全體黨員，始終在政治立場、政治方向、政治原則上同以習(xí)近平為核心的黨中央保持高度一致，真正把對表看齊的政治要求內(nèi)化于心，外化與行，以新思想引領(lǐng)新征程，以新姿態(tài)奮進(jìn)新時代。

（二）求真務(wù)實轉(zhuǎn)作風(fēng)。強(qiáng)化黨委書記第一身份是黨的書記、最大的政績是抓好黨建、首要職責(zé)是管黨治黨的理念，抓管理、立規(guī)矩、嚴(yán)問責(zé)，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任剛性落實，始終保持從嚴(yán)洽黨、從嚴(yán)治警的高壓態(tài)勢。堅持把改進(jìn)作風(fēng)、提高效能作為永恒的主題，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念、更新理念，深入研究面臨的新情況新問題，把握規(guī)律、掌握主動，不斷創(chuàng)新工作模式，提高服務(wù)保證效能，凸顯政治工作生命線地位。

（三）嚴(yán)守底線做表率。倍加珍惜組織對自己的信任和培養(yǎng)，心存敬畏、手握戒尺、為政清廉，常給自己念“緊箍咒”，任何時候都不忘政治紀(jì)律這條“生命線”，不觸法律這條“高壓線”，不碰黨紀(jì)這條“警戒線”，以良好的言行和品性立起“好樣子”。主動接受組織的監(jiān)督，自覺養(yǎng)成在“放大鏡”、“聚光燈”下行使權(quán)力的習(xí)慣，決不因“私利廢公事”，決不為“私事棄公道”。

自“不忘初心、牢記使命”主題教育開展以來，我認(rèn)真對照“守初心、擔(dān)使命、找差距、抓落實”的總要求，圍繞“理論學(xué)習(xí)有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng)、為民服務(wù)解難題、清正廉潔作表率”的目標(biāo)，堅持讀原著、學(xué)原文、悟原理，進(jìn)一步加深了對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的認(rèn)識理解，進(jìn)一步堅定了政治立場、錘煉了黨性修養(yǎng)。在談心談話、問題梳理、征求意見的基礎(chǔ)上，結(jié)合本人思想和工作實際，我認(rèn)真查擺了問題、剖析了原因，制定了改進(jìn)措施，明確了今后的努力方向。現(xiàn)將個人檢視剖析情況匯報如下：

思考得不夠全面，研究得不夠徹底，還存在淺嘗輒止的情況，離“學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一”的要求還存在一定差距。

我能夠始終把思想政治建設(shè)作為立身之本，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，但對標(biāo)反思，仍存在一些差距和不足：一是政策理解不深入。理論學(xué)習(xí)缺乏連續(xù)性、系統(tǒng)性、全面性，特別對一些新理論、新戰(zhàn)略、新要求，缺乏深層次的思考研究。二是學(xué)用結(jié)合不夠緊密，在貫徹落實中央的決策部署和集團(tuán)、事業(yè)部的具體要求上，雖然能夠深入學(xué)習(xí)有關(guān)文件及會議精神，但在結(jié)合工作實際、謀劃推動工作上，還存在著用老經(jīng)驗、老方法推進(jìn)工作的情況。這段時間，通過認(rèn)真學(xué)習(xí)張富清同志的事跡，發(fā)覺自己的政治站位離先進(jìn)典型還存在一定差距，還需進(jìn)一步加強(qiáng)思想政治建設(shè)，堅定理想信念。

司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作上，沒有充分發(fā)揮主觀能動性，局限于按經(jīng)驗、按習(xí)慣工作，雖然面上作了安排部署，工作也按照要求有始有終地一步步向前推進(jìn)，但從制度層面和建立長效機(jī)制方面并沒有做到位。二是對紀(jì)檢監(jiān)察工作人員培訓(xùn)工作做的不扎實、不到位，使個別同志缺少系統(tǒng)的紀(jì)檢監(jiān)察工作理論和實踐經(jīng)驗，影響公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的推進(jìn)。

（四）踐行黨的根本宗旨，貫徹落實中央八項規(guī)定精神，力戒形式主義、官僚主義方面。

我能夠嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定精神，在思想和行動上自覺抵制“四風(fēng)”，“四風(fēng)”問題大多得到了整改。但作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，對照形式主義和官僚主義的表現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)還存在一些問題。在形式主義方面，一抓到底的作風(fēng)還不夠?qū)崳袝r存在“重部署、輕落實，重形式、輕實效”的現(xiàn)象，有些部署停留在會議、文件層面上，督促不夠，導(dǎo)致一些決策落實的效果不夠好。

在落實從嚴(yán)治黨監(jiān)督責(zé)任上跟蹤問效還不夠，對公司黨員干部履職行為、工作作風(fēng)、精神狀態(tài)和廉潔自律等情況的監(jiān)督管理渠道相對單一。

本人通過部內(nèi)組織集體學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合方式，進(jìn)一步強(qiáng)化理論武裝，提高思想認(rèn)識，增強(qiáng)政治覺悟，圍繞本次組織生活會主題，堅持把自己擺進(jìn)去、把思想擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，深刻查擺自身存在不足、深入進(jìn)行思想分析并制定整改措施，現(xiàn)對照檢查如下：

一是在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想方面不夠深入細(xì)致，聯(lián)系實際能力不足。做為一名黨員干部，我能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，自覺踐行“兩個堅決維護(hù)”保持政治定力，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，能夠做到堅決服從各項組織安排，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。但學(xué)習(xí)中存在不夠深入細(xì)致，沒有靜下心來仔細(xì)鉆研，缺乏用新思想指導(dǎo)實踐、推動實際工作的能力水平，思想政治素質(zhì)與新形勢下工作新要求還有差距。

二是在適應(yīng)工作新形勢、新要求方面，創(chuàng)新意識不強(qiáng)，擔(dān)當(dāng)意識不足。在工作中往往按部就班，按領(lǐng)導(dǎo)和上級安排開展工作，在思想觀念上缺乏創(chuàng)新意識，對待新知識、新領(lǐng)域的學(xué)習(xí)不夠，沒有把解放思想真正轉(zhuǎn)化為自身工作和學(xué)習(xí)的思想自覺和行動自覺。并且，在開展工作過程中擔(dān)當(dāng)意識不足，對實際工作調(diào)查研究不夠，對自身工作質(zhì)量要求不嚴(yán)，標(biāo)準(zhǔn)不高。

三是在遵規(guī)守紀(jì)方面不夠徹底。本人能夠嚴(yán)格遵守各項政治紀(jì)委和政治規(guī)矩，始終堅持原則，強(qiáng)化底線思維，但對待一些小事方面往往有所放松，執(zhí)行紀(jì)律不夠徹底。

通過認(rèn)真反思、查根溯源，認(rèn)識到產(chǎn)生以上問題的主要原因有以下幾點(diǎn)：

一是理論學(xué)習(xí)不夠深入。作為一名黨員，自認(rèn)為自身理想信念、黨性修養(yǎng)、工作作風(fēng)等方面已經(jīng)滿足一名合格黨員標(biāo)準(zhǔn)，對自身要求有所降低，不注重持續(xù)加強(qiáng)自身思想改造，總以工作忙為借口，對政治理論學(xué)習(xí)不夠深入，往往浮于表面，只做到了“入眼、入腦”，沒有真正“入心”，沒有將新思想真正轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)實踐、推動工作的能力水平。

二是宗旨意識不牢。能夠成為一名黨員，離不開組織多年的培養(yǎng)，也希望能夠通過自身的努力把工作干好，讓領(lǐng)導(dǎo)滿意，但隨著時間的推移，工作經(jīng)驗多了，勁頭卻少了，思想上出現(xiàn)了懈怠情緒、畏難情緒，工作中常出現(xiàn)坐、等、靠現(xiàn)象，在工作開展過程中總是依賴上級和領(lǐng)導(dǎo)安排，沒有發(fā)揮主觀能動性，擔(dān)當(dāng)精神不足、缺乏精氣神，歸根結(jié)底是對黨的宗旨理解的不夠深、不夠透。

三是遵章守紀(jì)約束不強(qiáng)。在工作中，我一直能夠堅決遵守各項政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，但總有只要不是原則性問題小事無關(guān)緊要的思想，沒有意識到“千里之堤潰于蟻穴”。習(xí)近平總書記說過，人不以規(guī)矩則廢，黨不以規(guī)矩則亂，正是這些小問題會像傳染病一樣蔓延，慢慢就會出現(xiàn)很多的問題，沒有意識到這些小問題正是對黨性的重要考驗，也是對黨忠誠度的重要檢驗。

針對查擺出來的的問題和不足，下階段，我將狠抓整改提升，真正發(fā)揮一句黨員的表率作用。

一是進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，在學(xué)懂、弄通、做實上下功夫，把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種工作職責(zé)、一種生活習(xí)慣、一種精神追求，用新思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作，與本職工作結(jié)合起來，找差距、補(bǔ)短板，著力解決理解不深不透、聯(lián)系實際能力不足問題。深入學(xué)習(xí)“黨章”和“紀(jì)律處分條例”等規(guī)章制度，牢固樹立“四個意識”以更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求，強(qiáng)化自身思想認(rèn)識再深入、再提高。

二是進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識。不斷強(qiáng)化自身建設(shè)，自覺承擔(dān)新形勢下宣傳思想工作使命任務(wù)，不斷掌握新知識、熟悉新領(lǐng)域、開拓新視野、增強(qiáng)本領(lǐng)能力，對照當(dāng)前新形勢下工作新要求，努力在自身建設(shè)上找差距、補(bǔ)短板、強(qiáng)基礎(chǔ)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)、加強(qiáng)實踐，真正成為工作中的行家里手。擺正位置，多學(xué)習(xí)好的經(jīng)驗。堅持“要在守正、貴在創(chuàng)新、重在實踐”，強(qiáng)化創(chuàng)新意識，創(chuàng)造性的開展工作，推動工作更深、更細(xì)、更實。

三是進(jìn)一步嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩。把嚴(yán)守紀(jì)律放在自身建設(shè)的首要位置來抓，既嚴(yán)格遵守黨內(nèi)規(guī)章制度、黨的紀(jì)律、國家法律，又自覺堅持和遵守黨在長期實踐過程中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例，從觀念抓起，從細(xì)節(jié)做起，深刻反思自身存在問題，深入整改，真抓實改。強(qiáng)化風(fēng)險意識，防微杜漸，時刻保持警醒，及時糾偏，堅持做一名守紀(jì)律、講規(guī)矩的好黨員。

作為一名黨員，以上對照檢查，不當(dāng)之處，請各位同志批評指正。

圍繞此次民主生活會的主題，我聯(lián)系自己的思想和工作實際，認(rèn)真查擺了自身存在的突出問題，深入分析了存在問題的思想根源，明確了整改措施和努力方向。現(xiàn)將對照檢查情況報告如下：

一、需要說明的個人事項。

(一)個人重大事項情況報告。

結(jié)合上年度民主生活會本人自查及同志們點(diǎn)評問題，按照提出的整改措施，列出整改清單、明確整改責(zé)任，xx個方面xx個問題現(xiàn)已全部整改到位。具體落實情況如下：

(一)在學(xué)習(xí)貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想等方面整改落實情況：制定個人學(xué)習(xí)計劃，系統(tǒng)深入學(xué)習(xí)鄧小平理論、毛澤東思想、三個代表重要思想、科學(xué)發(fā)展觀以及十八大以來歷次全會精神、xxx系列重要講話精神，結(jié)合xxx新時代中國特色社會主義思想，提出符合xx發(fā)展實際的總體思路、創(chuàng)新路徑、改革舉措。堅持以上率下,組織理論中心組學(xué)習(xí)和專題研討學(xué)習(xí)、邀請專家輔導(dǎo)學(xué)習(xí)，親自為機(jī)關(guān)、農(nóng)村、基層黨員群眾講專題黨課、作廉政報告,切實增強(qiáng)“四個意識”，堅定“四個自信”，把共產(chǎn)黨人的精神追求、理想信念融入血脈、根植于心。

(二)在認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定等方面整改落實情況：切實履行“第一責(zé)任人”的職責(zé)，樹立“細(xì)節(jié)決定成敗”的理念，以釘釘子的精神做實做細(xì)做好各項工作，確保中央大政方針和省、市委決策部署不折不扣落到實處。嚴(yán)格執(zhí)行個人有關(guān)事項報告制度，如實填寫《領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告表》，按時如實向市委報告?zhèn)€人重大事項以及自身思想、工作、作風(fēng)情況，并將其做為民主生活會自查和民主評議、個人述職述廉的主要內(nèi)容。帶頭嚴(yán)格執(zhí)行重大問題請示報告制度，既做好定期報告又做好專題報告，對突發(fā)性重大問題及時報告，對重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)的人和事加大督辦檢查力度，對不按規(guī)定向組織報告或不嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律規(guī)定的領(lǐng)導(dǎo)干部，采取誡勉談話、通報批評、紀(jì)律處分等方式，嚴(yán)肅處理，及時糾正。

(三)在對黨忠誠老實等方面整改落實情況：把學(xué)習(xí)領(lǐng)會xxx系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略，作為必修課，讀原著、學(xué)原文、悟原理，打牢對黨絕對忠誠的思想根基。把對黨忠誠作為自身的政治要求和職業(yè)品格，堅持實事求是地講成績和說問題，不做“兩面人”。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律，樹立在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨意識，堅持按黨性原則辦事，按政策法規(guī)辦事，按制度程序辦事,勇于開展批評和自我批評。

(四)在擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)，攻堅克難，履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任等方面整改落實情況：堅持深入基層做好走訪調(diào)研，密切聯(lián)系群眾，持續(xù)用力協(xié)調(diào)化解問題樓盤矛盾以及其他影響群眾切身利益的歷史遺留問題。成立全市重點(diǎn)工作督查領(lǐng)導(dǎo)小組，親自擔(dān)任組長，專門聽取市級領(lǐng)導(dǎo)按照全市重點(diǎn)任務(wù)分解要求的推進(jìn)落實情況匯報，并跟蹤指導(dǎo)。立足市情實際，堅決打好經(jīng)濟(jì)發(fā)展、改革開放、生態(tài)文明攻堅戰(zhàn)，把現(xiàn)代化xx建設(shè)不斷推向前進(jìn)。

(五)在糾正“四風(fēng)”不止步，帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)等方面整改落實情況：對xx、xx、xx安排部署的各項重點(diǎn)工作任務(wù)，及時制定時間表、路線圖和責(zé)任書，確保工作落實見成效。經(jīng)常深入到基層一線、項目工地，理清本地實際情況，向脫貧攻堅、項目建設(shè)、城鄉(xiāng)一體化發(fā)展、重大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等工作中遇到的棘手問題“動真碰硬”。堅持問題導(dǎo)向，逐級查擺、深挖細(xì)查，認(rèn)真查找“四風(fēng)”突出問題，特別是那些帶有“新表現(xiàn)”特征的“老問題”，加大明察暗訪力度，抓細(xì)抓小，抓“關(guān)鍵少數(shù)”，切實將作風(fēng)建設(shè)不斷引向深入。

(六)在嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則，帶頭落實中央八項規(guī)定和實施細(xì)則精神方面整改落實情況：嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”。當(dāng)好黨風(fēng)廉政建設(shè)“第一責(zé)任人”，做到黨風(fēng)廉政建設(shè)重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦、重大情況親自報告。強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督，抓好重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)正風(fēng)肅紀(jì)工作，有效運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，織密監(jiān)督網(wǎng)，增強(qiáng)監(jiān)督合力，加大問責(zé)力度。同時，把正向激勵和治理懶政庸政怠政結(jié)合起來，做到獎罰分明，切實樹立起以發(fā)展論英雄、憑實績用干部的鮮明導(dǎo)向，推動全市廣大黨員干部以良好的工作作風(fēng)與精神狀態(tài)去謀發(fā)展、干實事、解民憂、抓落實。

二、深入查擺突出問題。

圍繞思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)、解放思想和巡視巡察整改等五個方面，查擺自身問題和不足如下：

(一)在思想政治方面。一是“學(xué)懂弄通做實”xxx新時代中國特色社會主義思想還不到位。沒有全面掌握這一科學(xué)理論的基本觀點(diǎn)、理論體系，在學(xué)習(xí)理解上缺乏深度，在貫徹落實上不夠徹底，距離真正內(nèi)化于心、外化于行還有較大差距，特別是將學(xué)習(xí)研討成果轉(zhuǎn)化為決策部署工作，解決突出問題、推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展還不夠到位。二是政治標(biāo)準(zhǔn)要求不高。認(rèn)為把自己的本職工作抓好就是講政治，紀(jì)律上不犯錯誤就是講政治，存在“獨(dú)善其身”思想，沒有清醒地認(rèn)識到當(dāng)前國內(nèi)外嚴(yán)峻復(fù)雜的形勢，模糊了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在人民群眾中的政治引領(lǐng)作用、帶頭示范作用、先鋒模范作用。三是政治站位不高。政治紀(jì)律和政治規(guī)矩這根弦有時繃得不夠緊，政治警覺性和鑒別力需要進(jìn)一步增強(qiáng)，沒有把嚴(yán)肅黨內(nèi)政治作為行動自覺，在作決策、想問題、辦事情時，沒有把政治上的考量放在第一位，在黨為黨、在黨護(hù)黨的意識還需加強(qiáng)。

(二)在精神狀態(tài)方面。一是敢于爭先的精神有所弱化。面對有限的財政收入和保民生、保運(yùn)轉(zhuǎn)、保工資的巨大壓力，或多或少的滋生了求穩(wěn)怕亂思想，登高望遠(yuǎn)、謀大做強(qiáng)的闖勁和沖勁不足，銳意開拓、奮發(fā)進(jìn)取的精氣神欠缺。二是攻堅克難的勁頭有所松懈。對一些棘手難題，缺乏一抓到底、動真碰硬的精神。比如，對生態(tài)環(huán)境治理尤其是xx流域水污染治理等一些重大問題深層次研究不夠，破解難題的新思路、新舉措不多。三是自我加壓不夠主動。對待工作沒有做到時時擰緊“發(fā)條”，存在“會上熱、會下冷;前面緊、后面松”的現(xiàn)象，導(dǎo)致一些工作布置時轟轟烈烈，最終卻虎頭蛇尾，不能從始至終做到高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。比如，上級檢查工作的時候就重視一些，時間一長自我要求就會有所松懈，打打電話、聽聽匯報、看看文件，工作主動性還需進(jìn)一步提升。

(三)在工作作風(fēng)方面。一是深入基層聯(lián)系群眾還不夠密切。沒有更好地把人民利益作為一切工作的最高標(biāo)準(zhǔn)、放在心中最高位置，對脫離群眾危險的尖銳性和嚴(yán)峻性認(rèn)識理解不深不透，導(dǎo)致在做決策、抓工作時，沒有完全把與群眾利益息息相關(guān)的問題落到實處、解決到位。截至目前，全市xx個行政村，我只走訪調(diào)研了xx個，“地氣”接的還不夠。二是“嚴(yán)管”與“厚愛”的關(guān)系處理不夠到位。在工作中，雖然一直秉承“嚴(yán)管就是厚愛”的理念，但是有時候會以關(guān)愛同志為名，對有些犯錯誤的同志，沒有及時批評指正，反而會覺得工作出現(xiàn)疏忽難免，在紀(jì)律處分上能輕則不重，把“厚愛”放在了“嚴(yán)管”前面，影響了監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的效果。三是工作中存在“抓大放小”思想。開展工作用力不平衡，對影響力大、輻射帶動效應(yīng)強(qiáng)的工作全力以赴，對打基礎(chǔ)、見效慢的工作推動不夠。比如，對八面通鎮(zhèn)工業(yè)園、八林公路等項目建設(shè)情況，以及十五個重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)項目招引等情況過問的多些，對破解企業(yè)融資瓶頸、企業(yè)招工難等工作親自研究協(xié)調(diào)少。四是會風(fēng)文風(fēng)上有時候過于煩冗拖沓。在工作中雖然能夠想著盡量少開會、開短會，但有時候為了能夠多布置幾項工作，會議一開就超時，導(dǎo)致短會開成了長會，有時候甚至一天開兩三個會。比如，xx月xx日，召開了戰(zhàn)線工作匯報會、全市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)工作匯報會、全市河長第四次會議，會議時間累計達(dá)到九個多小時。

(四)在解放思想方面。一是解決問題的創(chuàng)新能力不夠強(qiáng)。比如，面對黨員干部隊伍中存在的執(zhí)行力不強(qiáng)問題，更多地是依靠督查、考評等行政手段解決，對于通過加強(qiáng)理想信念教育、嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、提高選人用人水平、建立健全正向激勵和容錯糾錯機(jī)制等措施加強(qiáng)黨的建設(shè)，來推動決策落實、加快發(fā)展做得還不夠好。二是對“跳出xx看xx”的開放認(rèn)識站位不高。比如，在開放合作平臺建設(shè)上，關(guān)注更多的是爭取融入xxx試驗區(qū)建設(shè)，對聯(lián)動xx以及xx、xx等其他口岸高端資源要素，缺少長遠(yuǎn)規(guī)劃和戰(zhàn)略布局。三是在落實改革任務(wù)上存在“等靠要”思想。對于上級有明確要求的、操作方案比較成熟的，能夠迅速行動抓落實，但對于農(nóng)村宅基地“三權(quán)分置”等方向性改革，缺少先行先試的魄力和勇氣，思想解放不到位，還存在“等意見、要政策、先觀望”的心態(tài)。

(五)在巡視巡察整改方面。一是落實意識形態(tài)責(zé)任制還不到位。對黨管意識形態(tài)研判還不深，對新時代意識形態(tài)領(lǐng)域斗爭的嚴(yán)峻性、復(fù)雜性、隱蔽性認(rèn)識有待提高，對意識形態(tài)工作安排部署的多，親自督導(dǎo)檢查、跟蹤落實的較少。二是對干部廉政思想教育重視程度不夠。滿足于參觀警示教育基地、觀看警示教育影片、剖析幾個案例，形式陳舊，效果不好，對xxx、xxx等案件警示教育還沒有真正觸及干部靈魂，起到震懾和警醒的作用。三是履行主體責(zé)任不到位。由于對巡視整改落實情況失察，沒有將壓力層層傳導(dǎo)，把責(zé)任壓緊壓實，導(dǎo)致我市巡視整改工作受到了市整改工作督導(dǎo)檢查組的批評。

三、存在問題的思想根源。

對于上述存在的問題，我經(jīng)過深刻反思，認(rèn)為產(chǎn)生的根源主要有以下幾個方面：

(一)理論學(xué)習(xí)不夠深入。理論是實踐的眼睛，用理論武裝頭腦，不僅能夠提高自身道德修養(yǎng)和政治素質(zhì)，而且還有助于及時充分的掌握當(dāng)前形勢，把握政治方向，筑牢思想之基。反思自身出現(xiàn)問題的原因，主要就是因為在理論學(xué)習(xí)過程中缺乏系統(tǒng)性和完整性，有時對學(xué)習(xí)粗枝大葉，流于形式，在運(yùn)用科學(xué)理論武裝思想、洗滌靈魂上與組織要求還存在差距。或多或少的放松了自我凈化、自我完善、自我提高能力的錘煉和對保持黨員先進(jìn)性和純潔性的追求。

(二)理想信念不夠堅定。在政治合格方面，能夠始終牢固樹立“四個意識”，自覺地在思想上政治上行動上同以xxx為核心的黨中央保持高度一致。但面對新形勢新變化，缺少更加堅定的理論自信，導(dǎo)致理想信念出現(xiàn)松懈，進(jìn)而放松了對自身建設(shè)的要求，沒有持續(xù)不斷地加強(qiáng)政治理論、道德情操、思想文化和專業(yè)知識等修養(yǎng)，直接影響了自己思想的進(jìn)步和工作的推進(jìn)。究其根本，主要是把政治理論學(xué)習(xí)當(dāng)成了“軟指標(biāo)”靜不下心，抓得不緊，以干代學(xué)，放松了對理論的再學(xué)習(xí)、對理想的再堅定、對革命意志的再錘煉。

(三)勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木癫蛔恪xx在系列重要講話中多次強(qiáng)調(diào)“領(lǐng)導(dǎo)干部要敢于擔(dān)當(dāng)”，并將“敢于擔(dān)當(dāng)”作為好干部“五條標(biāo)準(zhǔn)”之一。敢于擔(dān)當(dāng)，既是共產(chǎn)黨人所必須具備的政治品格，也是各級領(lǐng)導(dǎo)干部盡職履責(zé)、提高執(zhí)政能力所必須解決的突出問題。之所以在工作作風(fēng)、解放思想等方面出現(xiàn)一些問題，還是由于勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木癫蛔悖瑢ψ陨砑缲?fù)的使命和責(zé)任缺少清醒的認(rèn)識。

四、整改措施及今后努力方向。

(一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，筑牢理想信念，提高實踐xxx新時代中國特色社會主義思想的本領(lǐng)。理論上的成熟，決定著政治上的成熟，理論上的信仰度，決定著對黨的忠誠度和對黨的事業(yè)的執(zhí)著度。今后，我將更加深入的學(xué)習(xí)領(lǐng)會xxx新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，克服以干代學(xué)，以會當(dāng)學(xué)的問題，做到鍥而不舍、學(xué)而不倦、學(xué)有所獲，切實把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、推動工作的動力、創(chuàng)新工作的舉措、破解難題的對策。帶頭鞏固“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作成果，積極參加“不忘初心、牢記使命”主題教育，把堅定理想信念作為終身課題，把理論學(xué)習(xí)作為做好工作的第一道工序，做到黨的理論每創(chuàng)新一步，武裝頭腦就跟進(jìn)一步，理論水平就前進(jìn)一步。

(二)密切聯(lián)系群眾、改進(jìn)工作作風(fēng)，竭力全力做好主政一方的父母官。xxx曾反復(fù)告誡全黨，密切聯(lián)系群眾是我們黨的最大政治優(yōu)勢，脫離群眾是我們黨執(zhí)政后的最大危險。今后我要牢固樹立群眾觀點(diǎn)，自覺踐行群眾路線，從群眾立場看問題，帶著感情做工作，把全心全意為人民群眾服務(wù)的宗旨意識真正融入思想深處，體現(xiàn)在具體行動上。把對人民利益高度負(fù)責(zé)、對崇高使命執(zhí)著堅守，貫穿于從政行為的全過程，體現(xiàn)在執(zhí)政為民的具體實踐中。

(三)解放思想，擔(dān)當(dāng)作為，扎實推動xx全面振興全方位振興。以開展解放思想大討論活動為契機(jī)，展開一場思想觀念的革命性變革，堅決從不合時宜理念、傳統(tǒng)思維定勢、條條框框限制、看攤守業(yè)求穩(wěn)中解放出來，實現(xiàn)自我革新，自我提升。以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，多做打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)、攢后勁的實事。牢牢把握全面振興全方位振興這個根本要求，加快補(bǔ)齊思想觀念短板，為振興發(fā)展提供精神保障。

(四)總攬全局，強(qiáng)化紀(jì)律，切實履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。始終堅持旗幟鮮明講政治，加強(qiáng)黨對新時代振興發(fā)展的領(lǐng)導(dǎo)，不斷提高把方向、謀大局、定政策、促改革的能力和定力。嚴(yán)格落實《新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、“三會一課”、民主生活會、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會和民主集中制等制度。嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩，嚴(yán)格執(zhí)行新修訂的紀(jì)律處分條例，帶頭遵守中央“八項規(guī)定”。強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，嚴(yán)格落實好“一崗雙責(zé)”，當(dāng)好黨風(fēng)廉政建設(shè)“第一責(zé)任人”，嚴(yán)以自律、修身立德，永葆共產(chǎn)黨員本色。堅決維護(hù)xxx核心地位，堅決維護(hù)黨中央定于一尊、一錘定音的權(quán)威，堅決做到黨中央提倡的堅決響應(yīng)、黨中央決定的堅決照辦、黨中央禁止的堅決不做，把維護(hù)核心融入血脈、植入靈魂，立足崗位盡忠盡責(zé)。

今后，我將在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心關(guān)懷下，在班子成員的支持幫助下，繼續(xù)深入學(xué)習(xí)、深入查擺、深入剖析，見賢思齊、從善如流、聞過必改、立行立改，努力做到讓組織放心、讓同志認(rèn)可、讓群眾滿意。

同志們：

這次組織生活會，既是專題生活會，也是一次我們彼此溝通了解、共同促進(jìn)工作的契機(jī)，希望大家能敞開心扉、暢所欲言，既查擺自身的問題，也對縣委工作提出好的意見建議。同時，也希望同志們對我多提寶貴意見，我一定虛心接受，認(rèn)真整改。下面，按照會議要求，我首先進(jìn)行一下自我剖析。

通過專題學(xué)習(xí)研討，以及到一線走訪調(diào)研，主要查擺出一下四方面問題。一是理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)深入。平時忙于工作，擠出的學(xué)習(xí)時間比較少。我經(jīng)常隨手翻閱十九大精神，以及習(xí)近平總書記系列重要講話，但拿出整塊時間系統(tǒng)學(xué)習(xí)得較少，對一些最新的理論掌握得不深不透，理論素養(yǎng)、政策水平還需進(jìn)一步提高。二是調(diào)查研究相對弱化。總感覺自己在基層工作時間長，情況比較熟悉，自覺主動地聯(lián)系群眾少了，對群眾的所思所盼、新的訴求了解不全面、不及時。陪同上級領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研較多，自己到基層調(diào)研的次數(shù)和時間都比較少，有時候半天的時間調(diào)研三、四個地方，看起來效率很高，實際上很少面對面傾聽群眾意見，調(diào)研的針對性、指導(dǎo)性不夠強(qiáng)。另外，聯(lián)系群眾的渠道和方法比較單一，除了接訪以外很少能和老百姓打交道，我戲稱這叫“被動聯(lián)系群眾”。有時候也是身不由己，一進(jìn)辦公室，各部門的同志們就把門堵住了。接地氣少了，對新形勢下的群眾工作認(rèn)識就不到位，做決策就會出現(xiàn)偏差，這也是我下一步的整改重點(diǎn)。三是工作抓得不夠扎實。來到武城以后，我始終鞠躬盡瘁、盡心盡力，唯恐辜負(fù)上級重托，辜負(fù)武城群眾期望。兩年多來，自認(rèn)為辦成了一些大事、難事，但有些問題依然抓得不夠緊、不夠?qū)崳热缙髽I(yè)“群山少峰”、產(chǎn)業(yè)層次較低、縣城基礎(chǔ)設(shè)施薄弱、年年內(nèi)澇等問題，工作成效與上級要求、與群眾期望還有一定差距。根據(jù)新形勢、新任務(wù)改進(jìn)工作方法的意識還不夠強(qiáng)，改革創(chuàng)新、銳意進(jìn)取的勁頭還不夠大。四是抓厲行節(jié)約還不夠到位。厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費(fèi)在制度落實上存在差距，特別在接待活動中，有時為了體現(xiàn)武城熱情好客的形象，存在不夠節(jié)儉的問題。

個人政治生態(tài)問題剖析材料篇十八

本人在認(rèn)真學(xué)習(xí)、征求意見建議和談心談話的基礎(chǔ)上，結(jié)合個人思想、工作和學(xué)習(xí)實際，現(xiàn)檢視剖析如下。

(一)思想方面：本人積極參加“不忘初心、牢記使命”主題教育，系統(tǒng)研讀黨的十九大報告精神，學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨章程》、習(xí)近平總書記系列重要講話，黨中央、上級黨委一系列關(guān)于嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的意見、文件精神達(dá)到了理論學(xué)習(xí)有收獲，思想政治受洗禮的要求。今后本人更加認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)、積極作為、狠抓落實。

(二)政治方面：一是對黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩學(xué)習(xí)不夠。雖然認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨章、黨規(guī)、系列講話，收到了很好效果，但沒有制定經(jīng)常性、常態(tài)化的學(xué)習(xí)計劃，導(dǎo)致學(xué)習(xí)時松時緊。二是有時對消極議論或調(diào)侃所產(chǎn)生的負(fù)面影響認(rèn)識不足、抵制不力，認(rèn)為只要自己不附和、不參與就行，不善于從政治上分析情況、思考問題、做出判斷。

(四)能力方面：本人平時能夠嚴(yán)格要求自己、以身作則、率先垂范，要求別人做到的自己首先做到。在工作和生活中，帶頭執(zhí)行好黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，帶頭搞好政治理論學(xué)習(xí)和專業(yè)理論知識學(xué)習(xí)，注重個人言行舉止，自覺維護(hù)好自身形象和公司形象。不過自從和原運(yùn)輸工區(qū)合并后，暴漏了許多問題，一是在管理上存有松懈思想做得不夠。比如對個別管理人員及職工存在的問題和錯誤常以警示、警告的方式對待，管理手段不能從嚴(yán)從細(xì)考核，造成這些人錯誤和問題屢次出現(xiàn)，不能得到根治。二是思想上存在還沒有轉(zhuǎn)變過來，還是用老一套方法去管理，不太適合現(xiàn)階段的狀況。

(五)廉政方面：一是在自身學(xué)習(xí)方面存在差距。在嚴(yán)格教育管理存在不到位的地方。主要表現(xiàn)在教育實踐活動中本人在學(xué)習(xí)上還存在湊乎和不在乎的思想;二是加強(qiáng)現(xiàn)場管理力度不夠。在巡檢排查隱患、落實整改、現(xiàn)場驗收的工作機(jī)制不能自我約束。只注重巡查，落實整改只聽匯報不能及時復(fù)查。公司各級管理人員檢查的問題，先整改影響生產(chǎn)的問題。在工作上下協(xié)調(diào)方面，不能正確對待。

(六)其它方面：本人在一季度干部業(yè)績考核中，得分較低，這說明真正工作沒有做到位，自己的管理存在著差距，沒有和職工打成一片，能力上有所下滑。

2、自我約束不嚴(yán)。合并后人員比較雜，在管理中出現(xiàn)累了就歇歇的現(xiàn)象，思想覺悟下滑嚴(yán)重。

(四)能力問題的原因剖析：

1、對待管理人員有老好人思想，對待管理人員在管理上存在松懈，政治立場不堅定;。

2、由于與原運(yùn)輸合并，原摸索出來的一套“理論”不太適用，現(xiàn)，導(dǎo)致出現(xiàn)問題較多。

1、政治敏銳性有所松懈，對紀(jì)律個規(guī)律認(rèn)識不足。;。

2、擔(dān)當(dāng)意識不夠，沒有做到心中有責(zé)。在其位，謀其政、近其力。沒有良好的樹立威信;。

下一步，我將針對以上查擺的問題、存在的思想根源，抓好問題整改落實。

(一)1、進(jìn)一步強(qiáng)化政治學(xué)習(xí)，增強(qiáng)政治思想理論功底，不斷提升領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)水平。進(jìn)一步提升自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價值觀，提高自己的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和道德水平。在理論聯(lián)系實際、指導(dǎo)實踐上下真功夫，不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)和理解習(xí)近平總書記系列講話精神實質(zhì)，自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，建立正確的世界觀、人生觀、價值觀，切實筑牢思想防線。

(二)進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，增強(qiáng)宗旨意識，傳遞正能量。牢固樹立群眾觀點(diǎn)，忠實地執(zhí)行黨的決議。堅持從解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點(diǎn)，把握好自身的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效為落腳點(diǎn)，深入到職工、班組和崗位崗點(diǎn)，始終堅持“職工利益無小事”的道理，時刻把職工的需求和冷暖掛在心上，誠心誠意為職工群眾辦實事、解難事和做好事。切實在工作生活中帶頭講大局，講團(tuán)結(jié)，講奉獻(xiàn)，帶頭創(chuàng)造佳績，帶頭服務(wù)班組，帶頭遵紀(jì)守法，帶頭宏揚(yáng)正氣，傳遞正能量。

轉(zhuǎn)眼間，忙碌中一年又要過完了。我真心的感受到在過去的一年中，在黨的幫助下，自己在逐漸走向成熟。通過深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀的教育活動、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想以及黨委組織的活動，我對自身存在的問題和不足有了更深的了解。下面，我結(jié)合自己的思想狀況、工作實際進(jìn)行自我批評：

1、學(xué)習(xí)上還不夠注重，理論水平還不夠高。有時只顧忙于一些具體的工作，自覺主動地擠時間學(xué)習(xí)還不夠，閑時學(xué)得多，忙時學(xué)得少，學(xué)習(xí)還浮在表面，還沒有達(dá)到應(yīng)有的深度。

2、對待工作的標(biāo)準(zhǔn)還不夠高。對待工作有時只滿足于認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，說一步走一步，開拓意識還不夠，常常求穩(wěn)怕亂。

3、在工作上積極主動性不夠強(qiáng)，開拓進(jìn)取精神不足，缺乏迎難而上開創(chuàng)新局面的干勁和勇氣。在工作中領(lǐng)導(dǎo)叫干啥就干啥，不夠積極主動，缺乏靈活機(jī)動性。

4、平時只顧忙著盡力去做好本職工作，對問題深層次思考不夠，不太注意周圍發(fā)生的事情，對自己關(guān)系不大的事還不夠熱心、不夠主動，對群眾的事沒有熱情主動地關(guān)心，與一些同事交流還不夠。

1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身的政治素質(zhì)。自覺加強(qiáng)黨性鍛煉，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝自己的頭腦，向那些敬業(yè)、積極向上的同志學(xué)習(xí)，工作中多開動腦筋。

2、刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識，多讀書，多學(xué)習(xí)，多思考。注意工作中的統(tǒng)籌兼顧，以高度的責(zé)任感、事業(yè)心、以勤奮、扎實、知難而進(jìn)的勇氣完成各項工作任務(wù)。

3、要做到時刻關(guān)注細(xì)節(jié)。從“自我”做起，發(fā)揮黨員先鋒模范的作用，要做到不怕臟，不怕累、不怕苦。

4、樹立創(chuàng)新精神。作為一名共產(chǎn)黨員，我要時刻保持清醒的頭腦，緊跟時代脈搏，充分發(fā)揮主觀能動性。要自覺地加強(qiáng)黨性鍛煉，在工作中學(xué)會善于總結(jié)和觀察，提高開拓創(chuàng)新意識，黨性是每個的黨員的立身之本，要堅持黨性，加大事業(yè)觀念，自律觀念，要做到經(jīng)常自查、自省、自警、自勵。

總之，作為一名社區(qū)干部在工作中要起模范帶頭作用，要立足本職工作，努力做好本職工作，愛崗敬業(yè)，精鉆業(yè)務(wù)。在今后的學(xué)習(xí)與工作中，我將不斷的反思，在反思中不斷的前進(jìn)。虛心接受周圍的同事對我提出建議和意見，努力地完善自己，使自己不斷進(jìn)步，發(fā)揮模范帶頭作用，為群眾服務(wù)好，盡一自己應(yīng)盡的義務(wù)，力爭做一名優(yōu)秀的黨員干部。

環(huán)繞民主生活會主題要求,加強(qiáng)學(xué)習(xí),開展談心談話,認(rèn)真盤點(diǎn)開展主題教育以來的收獲,重點(diǎn)查找自身存在的突出問題,深刻剖析產(chǎn)生這些問題的原因,并制定整改措施和今后努力方向。現(xiàn)就個人有關(guān)情況檢視剖析如下：

一開展主題教育以來的收獲。

這次主題教育，是自己入黨以來參加黨的集中教育學(xué)習(xí)最系統(tǒng)對照最深入思想淬煉最深刻的一次。三個月來，緊緊環(huán)繞“xxx總要求”，牢牢把握目標(biāo)任務(wù)，堅持做到思想學(xué)習(xí)工作作風(fēng)全方位檢視整改提升，取得了比較扎實的成效。

一是堅定了忠誠篤行的信念。堅持把理論學(xué)習(xí)貫穿始終，緊緊環(huán)繞學(xué)習(xí)貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想這條主線，讀原著學(xué)原文悟原理，學(xué)習(xí)黨的十九屆四中全會‘精神’，通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)，思想上更加清醒，政治上更加堅定，對xxx新時代中國特色社會主義思想有了更加深刻的熟悉，更堅定了擁護(hù)忠誠和捍衛(wèi)黨中央領(lǐng)導(dǎo)核心的信念。

二是樹立了擔(dān)當(dāng)盡責(zé)的信心。把盡職盡責(zé)，實事求是作為學(xué)習(xí)貫徹黨的創(chuàng)新理論和推動工作的有效舉措，聚焦教育教學(xué)工作領(lǐng)域短板不足，深入教學(xué)一線，聽取教師學(xué)員班主任意見;對標(biāo)先進(jìn)省市學(xué)校經(jīng)驗，進(jìn)一步清晰了提升教學(xué)工作科學(xué)化水平的有效路徑，增強(qiáng)了擴(kuò)容轉(zhuǎn)型做大做強(qiáng)的信心。

三是堅定了以人為本的誠心。強(qiáng)化了全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，聚焦教學(xué)中心任務(wù)，謀劃和推進(jìn)工作。緊緊抓住教師隊伍建設(shè)教學(xué)規(guī)范化管理這兩個軟核心，以全面謀劃做好2020年度年度招生工作為抓手，解決真正關(guān)懷關(guān)注的問題。

四是錘煉了自律守法的決心。

學(xué)習(xí)領(lǐng)悟xxx關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的重要論述，更加堅定了保持清正廉潔黨員形象自覺同腐朽特權(quán)思想做斗爭的信念，強(qiáng)化了把新時代黨的作風(fēng)建設(shè)要求落到實處的政治思想和行動自覺。

通過深刻檢視剖析，自己在思想政治作風(fēng)能力等方面仍存在較大差距。

一是理論學(xué)習(xí)武裝頭腦有差距，學(xué)用結(jié)合不密切。對xxx新時代中國特色社會主義思想和黨章的學(xué)習(xí)缺乏主動性，滿足于參加集中學(xué)習(xí)，個人學(xué)習(xí)體會不深入，不專注，不系統(tǒng)。政管理論學(xué)習(xí)的自覺性不強(qiáng)，思想錘煉上有所放松;對個人要求時松時緊，行為標(biāo)準(zhǔn)時高時低。作為分管教學(xué)工作的副校長，還存在對黨的基本理論學(xué)習(xí)不經(jīng)常不深入;對新時代新發(fā)展理念新時期新形勢下老年教育工作規(guī)律把握不準(zhǔn);學(xué)用結(jié)合學(xué)以致用上不能融會貫穿等問題。

二是爭先創(chuàng)優(yōu)勇于創(chuàng)新意識不強(qiáng)，思想站位不高。

由于有時日常工作事務(wù)瑣碎，存在遇到難點(diǎn)重點(diǎn)工作推進(jìn)力度不夠的問題;在工作力量擺布上，著眼于當(dāng)下點(diǎn)上出彩的工作會有，打基礎(chǔ)抓長遠(yuǎn)的工作抓得相對少(如教研教改提升教師隊伍建設(shè)管理班級管理規(guī)范等方面)。

在工作中有時會呈現(xiàn)畏難心理，擔(dān)當(dāng)擔(dān)責(zé)方面有待加強(qiáng);需要在思想上進(jìn)一步筑牢“四個意識”“四個自信”，并切實落實到行動上。信念情懷修養(yǎng)還有待提升。

三是堅持原則實事求是的工作作風(fēng)不扎實，擔(dān)當(dāng)意識不夠。

自己覺得從事教育教學(xué)工作多年，有時會呈現(xiàn)憑經(jīng)驗辦事靠主觀判斷的問題，到教學(xué)一線聽課調(diào)研不夠，座談聽取教師學(xué)員意見建議不夠，導(dǎo)致對工作創(chuàng)新挖掘的不多鉆研的不透。

在學(xué)校集體決策過程中，面對多數(shù)人的意見，有時候不愿直抒己見，尤其對自己分管范圍之外的工作，不愿過多參與。

主觀原因是“老好人”思想作祟，沒有從講政治的高度去熟悉把握工作;對自己放松了要求，缺乏堅持原則實事求是的工作態(tài)度。

四存在問題恐慌和能力不足問題，與新時代要求有差距。

對教育前沿消息專業(yè)知識學(xué)得不多，對新發(fā)展形勢鉆研不夠，對整合資源服務(wù)創(chuàng)新發(fā)展缺乏有效思路和實踐。比如，對課程體系建設(shè)對課程創(chuàng)新管理對教師引進(jìn)機(jī)制探究對樹立特色品牌課程對教學(xué)管理隊伍建構(gòu)開發(fā)等方面都有待改進(jìn)和提升。攻堅克難的狠勁韌勁不夠足。對安排的工作抓得不狠盯得不死督導(dǎo)不力，以致短板時有呈現(xiàn)。

五是批評和自我批評不深刻，慎獨(dú)慎微有差距。沒有熟悉到批評和自我批評是黨員干部加強(qiáng)黨性修養(yǎng)發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)營造風(fēng)清氣正政治生態(tài)的重要內(nèi)容，是踐行黨的宗旨密切聯(lián)系群眾的重要手段，從而缺乏了開展批評和自我批評的思想自覺和行動自覺。

在講紀(jì)律守規(guī)矩方面，就事論事多，由事講法講規(guī)不到位。在大是大非上能做到公私分明克己奉公，但在小事小節(jié)上會有所松懈。

雙重組織生活沒有落實到位，有時會因為工作安排不開，不能參加黨委組織的參觀看警示片等學(xué)習(xí)活動;日常聽取分管處室人員意見做的還不夠，有時只滿足于聽取工作匯報，對大家的思想情況了解得還不夠經(jīng)常和深入，工作謀劃分工調(diào)度能力有待加強(qiáng)。

以上問題的存在，有著深刻的思想根源。主要是沒有深入學(xué)習(xí)體會貫徹總書記思想，沒有用新思想及時改造和武裝自己，確立正確的世界觀人生觀‘價值’觀。主要原因有以下幾點(diǎn)：

一是理論學(xué)習(xí)不夠深入。作為受黨培養(yǎng)多年的黨員，對黨懷有深厚的感情，能夠帶著感情帶著責(zé)任帶著使命認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會xxx新時代中國特色社會主義思想。但是表此刻理論學(xué)習(xí)上的“懶淺散”，從根本上講，還是沒有真正熟悉到理論學(xué)習(xí)的重要性，缺乏深學(xué)細(xì)悟身體力行的堅持‘精神’，很大程度上影響了學(xué)習(xí)質(zhì)量，缺乏往深里走往心里走往實里走的勁頭和決心。

三是宗旨意識不夠堅固。以人為本，為人民服務(wù)的宗旨意識樹得不牢，問需問計于服務(wù)主體做得不好，聽課制度教研督導(dǎo)制度沒有嚴(yán)格執(zhí)行。究其根源，主要是主動服務(wù)的意識有所弱化，沒能踏下心躬下身，真正離傾聽師生心聲，對教學(xué)情況掌握不全面不準(zhǔn)確，解決問題不及時不徹底。

四是擔(dān)當(dāng)作為不夠主動。對教學(xué)工作服務(wù)大局的使命熟悉不到位，擔(dān)當(dāng)‘精神’和擔(dān)當(dāng)本領(lǐng)上有所欠缺。存有雜念，怕說多了越位管多了越權(quán)。再加上平時限于瑣務(wù)，對教育新形勢新知識學(xué)得不多，也影響了擔(dān)當(dāng)作為的魄力和智慧。

五是作風(fēng)建設(shè)不夠扎實。克服形式主義官僚主義態(tài)度不夠堅定，紀(jì)律意識和底線思維不夠強(qiáng)，在一定程度上缺乏對組織對人民對法紀(jì)的敬畏之心。

四下步整改措施。

一是深學(xué)理論，厚植思想根基。堅持讀原著學(xué)原文悟原理，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想，認(rèn)真參加‘黨支部’組織的學(xué)習(xí)活動，認(rèn)真堅持自學(xué)，以學(xué)思想筑根基強(qiáng)信念。把深入學(xué)習(xí)與推動工作相結(jié)合，結(jié)合工作實際工作需要，做到學(xué)用融通知行合一。

二是錘煉黨性，提高政治能力。自覺經(jīng)受思想淬煉政治歷練實踐鍛煉，提高政治鑒別力，旗幟鮮亮反對和抵制一切錯誤言行。強(qiáng)化紀(jì)律意識，經(jīng)常征求領(lǐng)導(dǎo)同事和師生代表的意見，進(jìn)行批評和自我批評。

三是牢記宗旨，提升業(yè)務(wù)水平。堅固樹立以人為本的教育理念，想他們所想，急他們所急，用真心真情，用科學(xué)的方法，過硬的業(yè)務(wù)能力去抓工作，以教育教學(xué)的實際成效取信于師生，取信于社會。

四是提升站位，認(rèn)真履職盡責(zé)。把主題教育整改作為勇于擔(dān)當(dāng)?shù)膭恿Γ瑢?biāo)先進(jìn)，提高站位，促進(jìn)教學(xué)科學(xué)化水平，促進(jìn)教師隊伍建設(shè)，促進(jìn)教學(xué)規(guī)范化管理，促進(jìn)教研教改開展，提升大學(xué)的優(yōu)質(zhì)示范引領(lǐng)作用。

五是樹立形象，改進(jìn)工作作風(fēng)。認(rèn)真貫徹落實[黨章][準(zhǔn)則]和[條例]，從內(nèi)心深處樹牢紀(jì)律規(guī)矩意識，自覺凈化社交圈生活圈朋友圈。堅定維護(hù)團(tuán)結(jié)大局，構(gòu)建清清爽爽的同志關(guān)系。

在今后的工作中，我將進(jìn)一步整改落實，不斷提高素養(yǎng)，提升能力。真誠歡迎領(lǐng)導(dǎo)和同志們提出批評意見，幫助我更好的找準(zhǔn)問題，改進(jìn)提高。

自“不忘初心、牢記使命”主題教育開展以來，我認(rèn)真對照“守初心、擔(dān)使命、找差距、抓落實”的總要求，圍繞“理論學(xué)習(xí)有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng)、為民服務(wù)解難題、清正廉潔作表率”的目標(biāo)，堅持讀原著、學(xué)原文、悟原理，進(jìn)一步加深了對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的認(rèn)識理解，進(jìn)一步堅定了政治立場、錘煉了黨性修養(yǎng)。在談心談話、問題梳理、征求意見的基礎(chǔ)上，結(jié)合本人思想和工作實際，我認(rèn)真查擺了問題、剖析了原因，制定了改進(jìn)措施，明確了今后的努力方向。現(xiàn)將個人檢視剖析情況匯報如下：

思考得不夠全面，研究得不夠徹底，還存在淺嘗輒止的情況，離“學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一”的要求還存在一定差距。

我能夠始終把思想政治建設(shè)作為立身之本，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，但對標(biāo)反思，仍存在一些差距和不足：一是政策理解不深入。理論學(xué)習(xí)缺乏連續(xù)性、系統(tǒng)性、全面性，特別對一些新理論、新戰(zhàn)略、新要求，缺乏深層次的思考研究。二是學(xué)用結(jié)合不夠緊密，在貫徹落實中央的決策部署和集團(tuán)、事業(yè)部的具體要求上，雖然能夠深入學(xué)習(xí)有關(guān)文件及會議精神，但在結(jié)合工作實際、謀劃推動工作上，還存在著用老經(jīng)驗、老方法推進(jìn)工作的情況。這段時間，通過認(rèn)真學(xué)習(xí)張富清同志的事跡，發(fā)覺自己的政治站位離先進(jìn)典型還存在一定差距，還需進(jìn)一步加強(qiáng)思想政治建設(shè)，堅定理想信念。

司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作上，沒有充分發(fā)揮主觀能動性，局限于按經(jīng)驗、按習(xí)慣工作，雖然面上作了安排部署，工作也按照要求有始有終地一步步向前推進(jìn)，但從制度層面和建立長效機(jī)制方面并沒有做到位。二是對紀(jì)檢監(jiān)察工作人員培訓(xùn)工作做的不扎實、不到位，使個別同志缺少系統(tǒng)的紀(jì)檢監(jiān)察工作理論和實踐經(jīng)驗，影響公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的推進(jìn)。

（四）踐行黨的根本宗旨，貫徹落實中央八項規(guī)定精神，力戒形式主義、官僚主義方面。

我能夠嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定精神，在思想和行動上自覺抵制“四風(fēng)”，“四風(fēng)”問題大多得到了整改。但作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，對照形式主義和官僚主義的表現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)還存在一些問題。在形式主義方面，一抓到底的作風(fēng)還不夠?qū)崳袝r存在“重部署、輕落實，重形式、輕實效”的現(xiàn)象，有些部署停留在會議、文件層面上，督促不夠，導(dǎo)致一些決策落實的效果不夠好。

在落實從嚴(yán)治黨監(jiān)督責(zé)任上跟蹤問效還不夠，對公司黨員干部履職行為、工作作風(fēng)、精神狀態(tài)和廉潔自律等情況的監(jiān)督管理渠道相對單一。

一年來，我積極主動想事、干事，本著對組織、對崗位高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，聚焦主業(yè)，務(wù)實擔(dān)當(dāng)，較好地完成了上級黨委賦予的任務(wù)。但距上級的要求、同志們的期待，仍有很大差距和不足。下面，對照這次民主生活會的主題，結(jié)合自身實際，剖析如下：

（一）對表新時代，思想境界有差距。作為黨的領(lǐng)導(dǎo)干部，深知學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的重大意義和現(xiàn)實意義，也做到了帶頭學(xué)、帶頭講、帶頭做，但是受個人理論水平制約，距離學(xué)懂、弄通、做實的要求還有差距。有時認(rèn)為只要看過、學(xué)過就行了，對“怎么學(xué)、學(xué)到什么程度”缺少一個整體計劃，系統(tǒng)性、研究性學(xué)習(xí)還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，影響了理論學(xué)習(xí)效果。比如，通過學(xué)習(xí)，雖然對新時代的深刻內(nèi)涵、新思想的精神實質(zhì)、新論斷的核心要義等有了新的認(rèn)識和體會，但是還缺乏深層次的理解和把握。

（二）對標(biāo)新要求，工作標(biāo)準(zhǔn)有差距。認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署，是第一位的政治要求。在這個問題上，我一直是旗幟鮮明、態(tài)度堅決、不打絲毫折扣。但細(xì)細(xì)反思，在嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活、堅持黨性原則等方面，還是缺乏見底到邊、較真碰硬的作風(fēng)和韌勁。比如，落實黨委議事決策制度不嚴(yán)格，受日常工作繁忙這一因素干擾較大，有時不能及時研究重大問題，有時又因為上會議題多而趕進(jìn)度，沒有充分聽取班子成員的意見建議，影響了民主集中質(zhì)量。

（三）對照新標(biāo)準(zhǔn)，自我要求有差距。走上領(lǐng)導(dǎo)崗位以來，我一直告誡自己：處于特殊位置，不搞特殊待遇；負(fù)有特殊責(zé)任，沒有特殊權(quán)力。但有時覺得自己是一名老黨員，黨性觀念強(qiáng)、底線思維牢，是非觀、大局觀從未偏移，作風(fēng)方面不會出問題，因此不自然就忽視了黨性修養(yǎng)的錘煉，思想上也不自然就會有寬松現(xiàn)象。特別是受社會一些庸俗思想的影響，放松了自我要求。

（一）理論學(xué)習(xí)抓得不夠緊。面對不斷發(fā)展的形勢任務(wù)，自己雖然能夠認(rèn)識到理論學(xué)習(xí)的重要性，也盡可能抽出時間加強(qiáng)學(xué)習(xí)，但主觀上的積極性、主動性，投入學(xué)習(xí)的時間、精力都有所下降，學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不全面、不深入，真正把學(xué)到的知識應(yīng)用到實際工作中的還不多，特別是對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，還沒有深刻地理解領(lǐng)會，以致于指導(dǎo)實踐謀劃工作的視野不夠開闊。

（二）思想改造抓的不夠?qū)崱＝陙恚S著改革開放的深入，面臨的形勢任務(wù)、所處的環(huán)境發(fā)生了時代性的變化，思想文化日趨多元多樣。在這個過程中，自己雖然牢記是一名共產(chǎn)黨員，但在潛移默化、日久天長的影響中，還是不自覺地放松了警惕、降低了標(biāo)準(zhǔn)，對一些不良現(xiàn)象、不正之風(fēng)總認(rèn)為是社會大環(huán)境造成的，沒有旗幟鮮明地去反對和抵制。這些都是與黨章的要求，與共產(chǎn)黨員的本色相違背的，都是有損于事業(yè)和個人的。

（三）自我約束抓的不夠嚴(yán)。“自重、自省、自警、自勵”、“慎獨(dú)、慎初、慎微”，這些掛在嘴邊、響在耳邊的教誨應(yīng)該是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的“座右銘”和“護(hù)身符”。對照這些要求感到自己在一些方面放松了。特別是作為領(lǐng)導(dǎo)干部，恭維的話多了，批評建議少了，在這種情況下，沒有很好地自我提醒、自我告誡，面對不良苗頭，更多地是“隨大流”。這都是有損于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部形象和風(fēng)氣的。

（一）對黨忠誠不變色。堅持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為當(dāng)前和今后一個時期的首要政治任務(wù)來抓，帶領(lǐng)黨委班子和全體黨員，始終在政治立場、政治方向、政治原則上同以習(xí)近平為核心的黨中央保持高度一致，真正把對表看齊的政治要求內(nèi)化于心，外化與行，以新思想引領(lǐng)新征程，以新姿態(tài)奮進(jìn)新時代。

（二）求真務(wù)實轉(zhuǎn)作風(fēng)。強(qiáng)化黨委書記第一身份是黨的書記、最大的政績是抓好黨建、首要職責(zé)是管黨治黨的理念，抓管理、立規(guī)矩、嚴(yán)問責(zé)，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任剛性落實，始終保持從嚴(yán)洽黨、從嚴(yán)治警的高壓態(tài)勢。堅持把改進(jìn)作風(fēng)、提高效能作為永恒的主題，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念、更新理念，深入研究面臨的新情況新問題，把握規(guī)律、掌握主動，不斷創(chuàng)新工作模式，提高服務(wù)保證效能，凸顯政治工作生命線地位。

（三）嚴(yán)守底線做表率。倍加珍惜組織對自己的信任和培養(yǎng)，心存敬畏、手握戒尺、為政清廉，常給自己念“緊箍咒”，任何時候都不忘政治紀(jì)律這條“生命線”，不觸法律這條“高壓線”，不碰黨紀(jì)這條“警戒線”，以良好的言行和品性立起“好樣子”。主動接受組織的監(jiān)督，自覺養(yǎng)成在“放大鏡”、“聚光燈”下行使權(quán)力的習(xí)慣，決不因“私利廢公事”，決不為“私事棄公道”。

根據(jù)主題教育通知要求，下面我圍繞黨員意識、擔(dān)當(dāng)作為、服務(wù)群眾、遵守紀(jì)律、發(fā)揮作用這幾方面，作檢視問題情況的簡要發(fā)言。

（一）黨員意識方面。

1.不重視學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)欠積極主動，對黨中央國務(wù)院、省委省政府、市委市政府和區(qū)委區(qū)政府出臺的重大決策和戰(zhàn)略部署，把握不全面，理解不深刻，執(zhí)行落實不到位。比如，區(qū)委每年都要召開區(qū)委全會，并印發(fā)區(qū)委全委會決定，但我很少認(rèn)真研閱，文件精神沒有吃透。

2.政治理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)全面。主要表現(xiàn)：雖然能按時參加各項學(xué)習(xí)活動，但是自覺性、主動性還不夠強(qiáng)。學(xué)習(xí)內(nèi)容也缺乏系統(tǒng)性，比如看報紙只瀏覽標(biāo)題，與執(zhí)法業(yè)務(wù)聯(lián)系不緊的就不去學(xué)或者很少學(xué)。

3.學(xué)習(xí)存在實用主義傾向，對一些專業(yè)性強(qiáng)的業(yè)務(wù)知識和一些法律法規(guī)缺乏足夠的了解，存在以干代學(xué)的現(xiàn)象，忽視了理論對實際工作的指導(dǎo)作用，導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)與實際工作脫節(jié)。

（二）擔(dān)當(dāng)作為方面。

1.擔(dān)當(dāng)精神出現(xiàn)弱化。隨著工作閱歷和年齡的增長，考慮個人榮辱進(jìn)退、考慮人情世故多了，敢于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)的精神有所下降，精神狀態(tài)不佳，遇到矛盾繞著走，甚至對上級安排的任務(wù)拖著不干。

2.開拓創(chuàng)新意識不強(qiáng)。工作中滿足于按規(guī)矩和程序辦事，沒有從更高的標(biāo)準(zhǔn)、更好的成效去思考去研究分管領(lǐng)域中存在的深層次問題；對xx工作新政策、新問題研究不夠，習(xí)慣于憑經(jīng)驗做事；缺乏探索做好新時代新形勢下開展工作新思路、新做法的主動性。

（三）服務(wù)群眾方面。

1.踐行黨的群眾路線還不夠徹底，拜群眾為師、向群眾問計的自覺性、積極性、主動性還需進(jìn)一步提高，深入基層群眾掌握實際情況比較少，向基層征求意見不夠廣泛，更多關(guān)注了自己分管領(lǐng)域的工作，對不分管的領(lǐng)域和事情關(guān)注不夠、思考不多，發(fā)表意見很少。

2.貫徹以人民為中心的發(fā)展理念有偏差，維護(hù)群眾利益意識不強(qiáng)。在處理一些復(fù)雜問題時，過多的考慮鄉(xiāng)鎮(zhèn)的利益和形象，而忽略了以人民為中心的發(fā)展理念。一些惠民政策在執(zhí)行過程中存在變形走樣，部分政策沒有落地生根取得長久實效、一些部署沒有開花結(jié)果真正惠及民生。

（四）遵守紀(jì)律方面。

1.沒有把執(zhí)行黨的政治紀(jì)律融入工作生活之中。存在講工作紀(jì)律多，講政治紀(jì)律少，在處理局部與全局關(guān)系上，還是站位不高，看的不遠(yuǎn)，想得不深，做得不細(xì)，尤其是怎樣圍繞中心、服務(wù)大局方面，深入思考的不多，缺乏把分管的各項工作放在全縣整體工作上思考推進(jìn)的系統(tǒng)性;在具體工作中，常常以工作為重、發(fā)展為先，容易導(dǎo)致在推進(jìn)工作中不能時時刻刻嚴(yán)格執(zhí)行黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。

2.遵守廉潔紀(jì)律方面對分管部門的監(jiān)督不足。作為一名黨員干部，能夠做到對《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》深入把握和領(lǐng)會，嚴(yán)格遵守廉潔紀(jì)律、生活紀(jì)律，以廉潔自律準(zhǔn)則來規(guī)范自己的言行。但對于分管部門成員的廉潔自律情況重視不足、要求不高，未能詳細(xì)的了解他們的廉潔自律情況，沒有盡到監(jiān)督和預(yù)防的責(zé)任。

（五）發(fā)揮作用方面。

1.推動家風(fēng)涵養(yǎng)的力度有待加大。認(rèn)為平時能嚴(yán)格要求配偶、子女和身邊工作人員，對家風(fēng)建設(shè)自我感覺良好，但對照谷文昌同志“清白持家、簡樸本分、為民奉獻(xiàn)”的家風(fēng)家訓(xùn)，在帶頭制定、踐行良好家規(guī)方面的標(biāo)準(zhǔn)還不夠高、要求還不夠嚴(yán)。盡管家風(fēng)建設(shè)是一項原則性的制度要求，但在實操層面如何促“落地”、讓家風(fēng)建設(shè)從“要求”邁向“硬指標(biāo)”進(jìn)而形成規(guī)模效應(yīng)，還存在統(tǒng)籌力度不夠的問題。

2.對新形勢下如何更好地維護(hù)黨的形象權(quán)威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)等思考研究還不深，對意識形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性缺乏必要的警惕性和鑒別力。

（一）思想政治修養(yǎng)不夠自覺。

學(xué)習(xí)中存在一知半解、淺嘗輒止，存在對黨的路線、方針、政策，尤其是對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，習(xí)近平同志系列講話精神、黨的民族與宗教政策把握不透徹，對堅定必勝信心與增強(qiáng)憂患意識統(tǒng)一于中國特色社會主義發(fā)展規(guī)律認(rèn)識不夠深刻、對堅定必勝信念與憂患意識統(tǒng)一于以人為本、執(zhí)政為民的根本追求認(rèn)識不夠深刻、統(tǒng)一于改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的偉大實踐認(rèn)識不夠深刻。

（二）理想信念不夠堅定。

面對新形勢新變化，缺少更加堅定的理論自信，導(dǎo)致理想信念出現(xiàn)松懈，進(jìn)而放松了對自身建設(shè)的要求，沒有持續(xù)不斷地加強(qiáng)政治理論、道德情操、思想文化和專業(yè)知識等修養(yǎng)，放松了對黨性鍛煉的要求和保持黨員先進(jìn)性純潔性的追求，直接影響了自己思想的進(jìn)步和工作的推進(jìn)。對一些同志不良作風(fēng)的斗爭不堅決，對社會上一些違反社會主義道德的言行也未能堅決批判。

（三）宗旨意識樹的不牢。

群眾觀念有所淡化。盡管在不同崗位、不同地方做了一些工作，也為群眾做了一些事情，但干工作的精氣神沒有過去那么足了，那種為群眾做成一件事的成就感少了，尤其是對群眾的呼聲疾苦、困難了解不夠，為人民服務(wù)的宗旨意識有所淡化，重“接天線”，輕“接地氣”。

（四）紀(jì)律意識不夠堅定。

自己深知在領(lǐng)導(dǎo)崗位上時間越長，責(zé)任權(quán)力越大，越要從物質(zhì)層面防止特權(quán)思想，更要在精神層面克服惰性心理。反思自己走上領(lǐng)導(dǎo)崗位后，思想上漸漸滋長了官位意識，把崗位當(dāng)“官位”，把職責(zé)當(dāng)職權(quán)，在紀(jì)律方面自覺不自覺地放松了要求，認(rèn)為能夠時刻保持對黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財經(jīng)紀(jì)律的敬畏，嚴(yán)格遵守、不越紅線，就是一個合格的共產(chǎn)黨員了。因而沒有嚴(yán)格以黨章來檢視自己的思想，更沒有在黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面為自己樹立一個更高標(biāo)桿，防微杜漸、警鐘長鳴的自覺性不強(qiáng)，心有所畏、言有所戒、行有所止的自律意識還不夠堅定，距離總書記“嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己”的要求還有差距。

（一）進(jìn)一步樹牢宗旨意識。

作為一名共產(chǎn)黨員，結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育，牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，在具體工作中，努力為廣大群眾排憂解難，使自己的一言一行都要從優(yōu)秀黨員的良好形象出發(fā)。

（二）進(jìn)一步抓好理論武裝。

堅持把補(bǔ)精神之“鈣”、鑄思想之“魂”放在首位。突出抓好黨章黨規(guī)和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)更加深入，做到進(jìn)入思想、推動工作;頭腦更加清醒，做到立場堅定、旗幟鮮明;貫徹更加堅決，做到信念堅定、對黨忠誠。

（三）進(jìn)一步強(qiáng)化紀(jì)律意識。

嚴(yán)格遵守《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，扎實履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，模范執(zhí)行“一崗雙責(zé)”，堅持按法紀(jì)、按規(guī)矩、按程序辦事，切實筑牢拒腐防變的思想防線。認(rèn)真執(zhí)行中央八項規(guī)定和省市實施細(xì)則，慎初慎微，妥善處理好同事、老板及同學(xué)、朋友相處之道，任何時候都不能放松對自己的要求。時刻謹(jǐn)記自己手中的權(quán)力是黨和人民賦予的，要求別人做的，自己帶頭做，要求別人不做的，自己堅決不做，努力做到公私分明。

個人政治生態(tài)問題剖析材料篇十九

政治（politics）是指政府、政黨等治理國家的行為。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎大家前來參考查閱！

我們黨是由千千萬萬先進(jìn)分子組成的先進(jìn)組織。先進(jìn)性是黨的本質(zhì)屬性，是黨的生命所系，力量所在。作為黨的一分子，每個黨員都要按照講黨性、重品行、作表率的要求，把黨的先進(jìn)性體現(xiàn)到思想上、行動上和創(chuàng)先爭優(yōu)實踐上。

在黨愛黨，增強(qiáng)黨的意識、堅定黨的立場。入黨是一種堅定的信仰，是一種精神的追求，是一種思想的升華。黨員入了黨，首先要做到愛黨，始終保持政治上的清醒自覺。本人能夠自覺加強(qiáng)黨的歷史、黨的理論知識學(xué)習(xí)，切實增強(qiáng)黨的意識、宗旨意識、執(zhí)政意識、大局意識、責(zé)任意識，時刻牢記自己是黨的一員。

在黨言黨，傳播黨的聲音、彰顯黨員的形象。本人能夠敢于對各種錯誤思想和歪理邪說作斗爭，大力弘揚(yáng)社會主義核心價值體系，在各種場合宣傳中國特色社會主義理論體系，廣泛傳播黨的聲音，大力彰顯黨的形象，影響和帶動廣大群眾共同唱響主旋律，團(tuán)結(jié)和凝聚廣大群眾永遠(yuǎn)跟黨走。

我們黨的先進(jìn)性和執(zhí)政地位都不是一勞永逸、一成不變的。黨面臨的執(zhí)政考驗、改革開放考驗、市場經(jīng)濟(jì)考驗、外部環(huán)境考驗是長期的、復(fù)雜的、嚴(yán)峻的。本人還需要增強(qiáng)為黨分憂、對黨負(fù)責(zé)的政治責(zé)任感，應(yīng)立足本職工作和崗位，以高度負(fù)責(zé)、自覺負(fù)責(zé)、主動負(fù)責(zé)的精神，履行好職責(zé)，完成好使命，發(fā)揮好作用，不懈怠、不退縮、不逃避、不推諉、不計較，與黨一道共面挑戰(zhàn)、不斷鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。

在黨為黨，響應(yīng)黨的召喚、振興黨的事業(yè)。黨的事業(yè)是千千萬萬人的事業(yè)，要靠千千萬萬人共同擔(dān)當(dāng)，需要自覺地從自我做起。黨員是黨的細(xì)胞和黨的活動的主體。黨員這個光榮稱號，不僅表明一種身份、一種榮譽(yù)，更意味著一份沉甸甸的責(zé)任。

在以后的工作中我要緊緊圍繞黨的中心工作、本職工作和當(dāng)前工作，找準(zhǔn)發(fā)揮先鋒模范作用的著力點(diǎn)和突破口，通過日常的點(diǎn)滴積累和示范帶動，把黨員個體的力量匯聚成推動工作的強(qiáng)大合力，不斷為黨的事業(yè)添磚加瓦，使黨的事業(yè)枝繁葉茂，萬古長青。

這次政法團(tuán)隊教育整頓，堅持五個優(yōu)秀的要求，突出四項任務(wù)，以三個環(huán)節(jié)為重點(diǎn)，不僅是貫徹黨中央決策部署的實際行動，也是推進(jìn)政法團(tuán)隊自我革命的務(wù)實舉措，對純團(tuán)隊、優(yōu)化生態(tài)、打造優(yōu)秀政法鐵軍具有重要而深遠(yuǎn)的意義。通過聽在線教育視頻和平臺推送信息，在假期參與學(xué)習(xí)，進(jìn)一步加深了對教育整頓重要性的理解，同時也加深了對忠誠、純潔、可靠的基本要求的理解。通過學(xué)習(xí)必讀文章，根據(jù)黨章的相關(guān)規(guī)定和要求，認(rèn)真反思自己在黨性方面的問題，我深刻認(rèn)識到自己與新時期合格黨員的要求還有很大差距。

第一，存在的問題。

1.在理想和信仰方面，他們的主要問題是缺乏責(zé)任感和政治敏銳性。

在宗旨觀念方面，存在著考慮個人利益多自覺履行黨員義務(wù)不足的問題。近年來，作為一名黨員，我很少思考為集體做了什么。在工作中，態(tài)度不好，思想工作不細(xì)致。

在黨的觀念上，片面地認(rèn)為，工作應(yīng)該是獨(dú)立的。

4.業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和工作中存在不適應(yīng)的問題。近幾年來，工作滿足于過去，缺乏開拓創(chuàng)新意識，對新形勢下司法工作出現(xiàn)新情況、新問題缺乏對策，審解難題能力不強(qiáng)。

在紀(jì)律作風(fēng)方面，參加黨組織開展的活動不夠積極。特別是近年來，對黨委組織的活動缺乏興趣，對黨組織的政治學(xué)習(xí)態(tài)度不認(rèn)真，得過且過;紀(jì)律觀念薄弱，工作作風(fēng)松懈，在實際工作中出現(xiàn)了一些錯誤，造成了不良影響。

第二，問題的原因。

1.放松理論學(xué)習(xí)。政治理論水平不高。

放松了對世界觀的轉(zhuǎn)變。在司法實踐中，宗旨觀念薄弱，群眾利益觀念不強(qiáng)。

全局觀念和大局意識較弱;無法自覺地將自己的工作與單位的改革發(fā)展穩(wěn)定聯(lián)系起來，做好自己的工作。

4.進(jìn)取精神不強(qiáng)，滿足于維持現(xiàn)狀，缺乏學(xué)習(xí)精神。對新形勢下實際工作中出現(xiàn)的新形勢、新問題研究不足，使自己在某些方面的能力、水平不適應(yīng)形勢發(fā)展的要求，影響工作質(zhì)量和效率。

5.在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、組織紀(jì)律等方面放松了對自己的要求，尤其是工作作風(fēng)，不夠嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，工作責(zé)任心不強(qiáng)，總覺得不會有大問題。

第三，下一步整改措施。

隨著教育活動的深入，通過對比檢查、分析和評價，我更加清醒地認(rèn)識到自己的問題，增強(qiáng)了我改正錯誤、提高思想素質(zhì)的信心和決心;在今后的工作中，我決心從以下幾個方面進(jìn)行改進(jìn):。

加強(qiáng)理論學(xué)習(xí);認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和習(xí)近平新時期中國特色社會主義，堅定共產(chǎn)主義信念，增強(qiáng)責(zé)任感和政治敏銳性。自覺接受黨的領(lǐng)導(dǎo)，使自己的言行體現(xiàn)共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。

二是增強(qiáng)宗旨意識。個人利益始終服從黨和人民的利益。在具體工作中，堅決克服當(dāng)事人態(tài)度冷淡的現(xiàn)象，努力為群眾解決問題，讓自己的言行從提高司法公信度、樹立法官良好形象出發(fā)。

增強(qiáng)大局觀念;堅決克服過去工作中全局觀念和全局意識薄弱的問題，有意識地服從和服務(wù)全局，有意識地將自己的工作與全局聯(lián)系起來，認(rèn)真做好自己的工作。

4.培養(yǎng)良好的風(fēng)格。在今后的工作中，增強(qiáng)工作責(zé)任感，逐步培養(yǎng)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)，自覺遵守政治紀(jì)律和工作紀(jì)律。

5.努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)。努力提高法律理論水平，始終以飽滿的熱情和最佳的精神狀態(tài)投入司法工作。

總之，通過這次政法團(tuán)隊教育整頓活動，我進(jìn)一步提高了對團(tuán)隊教育整頓活動的重要性和緊迫性的認(rèn)識，增強(qiáng)了嚴(yán)格遵守黨紀(jì)黨規(guī)和警紀(jì)警規(guī)的意識，增強(qiáng)了法紀(jì)和自紀(jì)意識，使我在未來的工作和生活中更加嚴(yán)格地自律和修養(yǎng)，杜絕了違法違紀(jì)行為。

講政治是對黨組織絕對忠誠，講政治是我們立身之本。要牢記自黨員的身份，增強(qiáng)黨的意識，增強(qiáng)黨員的意識，我們是組織中的人，要服從組織，對組織負(fù)責(zé)，服從安排，不折扣黨組織的配置，不通融，不說價格，不做選擇的執(zhí)行，堅定政治方向，堅定理想信念，堅定政治立場，增強(qiáng)政治鑒別力，增強(qiáng)政治敏銳性，在路線原則上堅定立場，大非問題上旗幟鮮明，總是心中有黨，黨言黨，黨為黨。

遵守紀(jì)律是遵守黨紀(jì)國法，遵守紀(jì)律是我們行為的范圍。不踩紅線，不接觸底線，不接觸高壓線，黨員干部的言行受到黨紀(jì)國法的制約，要害怕法律，害怕黨紀(jì)，頭腦要緊張紀(jì)律的弦，心要烙上紀(jì)律的印記。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)遵守政治紀(jì)律，遵守工作紀(jì)律，遵守財經(jīng)紀(jì)律，遵守生活紀(jì)律，自覺接受組織紀(jì)律的制約，在遵守黨的紀(jì)律方面不得特權(quán)，不得通融，不得游離紀(jì)律，無條件執(zhí)行黨的紀(jì)律。

遵守規(guī)則是規(guī)范我們的言行，所有行為都要符合規(guī)則，遵守規(guī)則是我們成功的基礎(chǔ)。矩不正確，不正，規(guī)則不正，圓不正。下級服從上級是規(guī)則，個人服從組織是規(guī)則，少數(shù)服從多數(shù)是規(guī)則，必須在規(guī)則內(nèi)行動。遵守規(guī)則是堅持按規(guī)則工作，反對混亂，慢慢做，不做，拒絕糾纏。一切按規(guī)則工作，一切以規(guī)則為尺，一生以規(guī)則為度，自覺遵守工作規(guī)程、行為標(biāo)準(zhǔn)，在工作過程中堅持尺量。

二、主要存在的問。

(一)學(xué)習(xí)實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想。作為黨員，學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的重要意義，平時可以積極參加集體組織的學(xué)習(xí)，重視學(xué)習(xí)上的點(diǎn)滴積累，但學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)效果還有差距。學(xué)習(xí)觀念不強(qiáng)，態(tài)度不端正，自己的理論水平比新時期的政法工作遠(yuǎn)，學(xué)習(xí)不積極，只是把學(xué)習(xí)政治理論作為任務(wù)完成。有時候，我覺得學(xué)習(xí)理論知識只是一個虛假的指標(biāo)。不管我學(xué)了多少，工作量都是硬指標(biāo)。學(xué)習(xí)效果差，理論和實踐脫節(jié)，不能用先進(jìn)的理論指導(dǎo)政法工作的實踐。其次，學(xué)習(xí)水平不深，學(xué)習(xí)積極性不足，主要是黨組織集中學(xué)習(xí)時不能積極學(xué)習(xí)，習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想理解不全面，系統(tǒng)不足。

(三)履行職責(zé)，負(fù)責(zé)，突出矛盾和問題。近年來，我可以認(rèn)真履行黨的建設(shè)、團(tuán)隊建設(shè)、意識形態(tài)工作等各方面的工作責(zé)任，但認(rèn)真對照反省，工作風(fēng)格不夠嚴(yán)格。理論與實際關(guān)系不緊密，對上負(fù)責(zé)與對下負(fù)責(zé)不一致的深入基礎(chǔ)調(diào)查研究，廣泛、密切聯(lián)系不足的工作中應(yīng)對會議，忙于工作，工作中努力工作的力量下降，滿足現(xiàn)狀，缺乏新的動力，生活中出現(xiàn)了一定的尋找舒適思想傾向。

(1)理論學(xué)習(xí)還不夠。有時認(rèn)為學(xué)習(xí)政治理論不如學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論的具體直接性，主觀上放松了自己對政治理論學(xué)習(xí)的要求，不認(rèn)識政治理論學(xué)習(xí)是黨員干部最基本的學(xué)習(xí)要求，不能深入閱讀、入心、吃精神本質(zhì)的學(xué)習(xí)方式，以參加訓(xùn)練、集體學(xué)習(xí)為主，利用工作空閑和業(yè)馀時間學(xué)習(xí)少，對黨的最新理論成果學(xué)習(xí)不深，不系統(tǒng)，理解不全面。

(二)黨性鍛煉仍需加強(qiáng)。個人認(rèn)為入黨多年來，黨性修養(yǎng)已經(jīng)達(dá)到一定水平和程度，還是按照過去的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，不知不覺中對保持黨員先進(jìn)性、純潔性的更高追求放松，共產(chǎn)黨員的純潔性、先進(jìn)性不斷鍛煉，工作滿足現(xiàn)狀，進(jìn)一步努力意識不強(qiáng)。

(1)進(jìn)一步加強(qiáng)理論武裝。要始終把政治建設(shè)放在第一位，率先學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神，堅持習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，自覺符合中央標(biāo)準(zhǔn)，堅定四個自信，堅定四個意識，實現(xiàn)兩個維護(hù)，貫徹中央和上級黨委決策同時，不斷擴(kuò)大理論水平，優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，更好地將學(xué)習(xí)效果反映在具體工作中，確保學(xué)習(xí)有用、學(xué)習(xí)有用。

(二)進(jìn)一步履行從嚴(yán)治黨的責(zé)任。嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活，提高黨組生活質(zhì)量。嚴(yán)格執(zhí)行黨組織生活各項制度，堅持民主集中制，堅持三會一課制度，堅持民主評議黨員等制度，使黨組織生活制度化、常態(tài)化、規(guī)范化、民主化。創(chuàng)新組織生活方式方法，豐富組織活動的載體和方式，提高組織生活的魅力和質(zhì)量。嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)兩個責(zé)任，加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，遵守組織程序，真刀真槍開展批評和自我批評，使咬耳撕袖、紅臉出汗成為常態(tài)。嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則要求，時刻用黨性尺衡量自身行為，糾正四風(fēng)不止步。樹上廉潔自律的風(fēng)向標(biāo)，白白做人，干凈工作。管理自己的同時管理周圍的人，堅決反對浪費(fèi)和特權(quán)行為，堅決抵抗腐敗沒落的思想觀念侵蝕，形成積極的生活情趣，培養(yǎng)良好的工作風(fēng)格。

(四)進(jìn)一步嚴(yán)格自律，加強(qiáng)遵守紀(jì)律。一是構(gòu)筑思想防線，切實加強(qiáng)紀(jì)律觀念，自覺遵守國家法律法規(guī)，時刻記住紀(jì)律高壓線、警戒線。二是加強(qiáng)行為規(guī)范，以被動為主動，自重、自省、自警、自勵，管理小節(jié)，保護(hù)本分。三是自覺接受監(jiān)管，在日常工作中自覺接受組織和廣大群眾的監(jiān)管，將接受監(jiān)管視為自我完善、自我提升的過程，落實到工作生活的全過程和全方位。

通過教育整頓的相關(guān)內(nèi)容學(xué)習(xí)，我從政治信仰、黨性修養(yǎng)、政治規(guī)矩、意識形態(tài)等方面，針對自身存在的問題和今后可能容易發(fā)生的問題進(jìn)行了深刻的思考，下面我就自身存在的問題和下步整改措施匯報如下。

（一）在政治信仰和政治立場方面。在理想信念上我常常反省自己，在政治信仰上始終是堅定的，也能夠服從組織安排。但平時黨性鍛煉少了，在日常生活中存在違背黨性要求的一些作法，存在見怪不怪，法不責(zé)眾，隨大流的錯誤認(rèn)識，戰(zhàn)斗性消退了。一是黨性錘煉有所放松。批評和自我批評運(yùn)用得不夠，在貫徹民主集中制上既有民主不夠又有集中不夠的問題。把個人意見看得過高過重，時間一長就忘乎所以自以為是。二是黨性修養(yǎng)有所退化，認(rèn)為現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)條件好了，生活好過了，工作上“虛”一點(diǎn)腿腳懶一點(diǎn)用房用車好一點(diǎn)吃一點(diǎn)喝一點(diǎn)，不影響大局，沒有做到慎獨(dú)慎微慎言慎行。三是“兩個務(wù)必”的優(yōu)良傳統(tǒng)淡化了，主觀上不用心改革創(chuàng)新艱苦創(chuàng)業(yè)，只想躺在功勞簿上睡覺。四是在思想上放松了對持續(xù)黨員先進(jìn)性和純潔性的追求，不能時時刻刻對照黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，黨性修養(yǎng)與黨的事業(yè)要求人民群眾期盼存在務(wù)必差距。

（二）在政治意識和政治能力方面。一是對新時代下如何更好地維護(hù)黨的形象權(quán)威宣傳黨的政策主張鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)等思考研究還不深，對意識形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性缺乏必要的警惕性和鑒別力，對社會上個別消極議論或負(fù)面言論所產(chǎn)生的負(fù)面影響認(rèn)識不足抵制不力，沒有以一個黨員的身份去力所能及的進(jìn)行抵制或弘揚(yáng)正能量。二是政治敏銳性有待加強(qiáng)。對新形勢下如何更好地維護(hù)黨的形象權(quán)威宣傳黨的政策主張鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)等思考研究不深，對意識形態(tài)領(lǐng)域的主要性復(fù)雜性認(rèn)識不夠深刻，警惕性敏銳性欠缺。犯顏直言的勇氣不夠，憂讒畏譏的心理時而存在，“做人要實”不夠到位。尤其是對一些自認(rèn)為無關(guān)宗旨的事情，能夠不管的就盡量不管，該提醒的時候礙于情面沒能及時提醒，“君子不立危墻之下”的思想時而作祟，一定程度上存在“多栽花少挑刺，多說是少說不”的好人主義現(xiàn)象。三是政績觀存在偏差。對“我是誰為了誰依靠誰”問題缺少全面深刻的認(rèn)識，沒有處理好“潛績”與“顯績”的關(guān)系，對領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的要考核的“顯績”比較重視，對打基礎(chǔ)利長遠(yuǎn)的“潛績”關(guān)注不夠。比如在熱衷于拍拍照片、寫寫報道而忽略了深入人心的做好群眾的思想工作，化解鄰里之間的矛盾等，關(guān)注度和投入力度與群眾需求相比仍相對不足。

（三）在遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面。自己能夠主動遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，能夠和身邊的同志齊心協(xié)力干事創(chuàng)業(yè)，在講政治紀(jì)律和規(guī)矩上頭腦清醒立場堅定。但對身邊的同志有時出現(xiàn)的在原則問題和大是大非面前頭腦糊涂立場搖擺，以及口無遮攔毫無顧忌等有違政治規(guī)矩的現(xiàn)象，提醒不到位制止不夠徹底堅決。一是執(zhí)行制度有差距。在日常工作和生活中，雖比較注意自身言行舉止，但在一些場合對一些隨意評價黨的形象和決策的黨員同志，礙于情面沒有理直氣壯加以制止呵斥，“好人主義”傾向仍然存在。二是嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩思想自覺仍需深化。在黨憂黨在黨護(hù)黨意識不強(qiáng)，存在著滿足于不該說的堅決不說不該做的堅決不做的現(xiàn)象，應(yīng)對意識形態(tài)領(lǐng)域復(fù)雜斗爭的警惕性不高，對照“五個務(wù)必五個決不允許”要求，內(nèi)化于心做得還不夠。三是組織生活不夠嚴(yán)格。班子成員落實黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度不到位，以普通黨員身份參加基層黨支部的組織生活會不主動不用心，帶頭開展自我批評和理解基層黨員批評監(jiān)督做的不夠，與黨員干部談工作多，談心交心少，安排工作多，關(guān)心幫忙少。落實基層聯(lián)系點(diǎn)講黨課制度不到位，黨課資料理論性較強(qiáng)，聯(lián)系改革發(fā)展實際不夠，造成了黨組織生活與實際工作“兩張皮”的現(xiàn)象。

（四）在意識形態(tài)方面。對新形勢下如何更好地維護(hù)黨的形象權(quán)威宣傳黨的政策主張鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)等思考研究還不深，對意識形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性還缺乏必要的警惕性和鑒別力。一是應(yīng)對當(dāng)前意識形態(tài)領(lǐng)域的各種錯誤思潮錯誤主張和錯誤言論，如何站在全局的高度來看待來應(yīng)對，從而更好地維護(hù)黨的形象宣傳黨的政策主張等方面辦法不多，有得過且過的想法和畏難情緒。二是憂黨護(hù)黨不夠。現(xiàn)在是互聯(lián)網(wǎng)和自媒體時代，在各種潮流和思想的沖擊下，有的同志對一些損害黨的形象和威信的言行警覺不夠，不愿不敢不會開展斗爭，缺乏政治職責(zé)和歷史擔(dān)當(dāng)。比如看到一些網(wǎng)絡(luò)謠言，收到一些手機(jī)“段子”，只要不牽涉到本地本人就覺得無所謂，有時還在小范圍傳播；對一些傳播的錯誤思想和言論抵制不力，沒有挺身而出以理服人的勇氣和自信。

（五）在黨員作用發(fā)揮方面。一是有報喜不報憂的現(xiàn)象。在給上級領(lǐng)導(dǎo)同志匯報工作時，講成績談亮點(diǎn)多一些，講問題找不足則少一些，敢于揭短亮丑的勇氣還不夠。在上級組織征求意見推薦時還不能做到知無不言言無不盡。二是批評與自我批評不夠直接。在開展批評時，對其他同志存在的問題，沒有毫無保留地全面提出，大多狀況只作為“旁觀者”點(diǎn)到為止。在開展自我批評時，有時還遮遮掩掩，不能經(jīng)常做到敞開心扉開誠布公，沒有發(fā)揮好黨員的模范表率作用。三是有背后議論的現(xiàn)象。對一些領(lǐng)導(dǎo)干部不合理的安排，沒有正面去提意見獻(xiàn)方法，而是背后議論發(fā)牢騷，與自身黨員形象不符。

一是理想信念有所滑坡。各種“不嚴(yán)不實”問題產(chǎn)生的原因，說到底是政績觀、權(quán)力觀和價值觀的“總開關(guān)”出了問題，理想信念有所滑坡、政治信仰有所動搖。自己受黨的教育培養(yǎng)10多年，對于加強(qiáng)主觀世界改造，態(tài)度上是自覺的，認(rèn)識上是一貫的。但實事求是來講，自己有些不自覺的習(xí)慣了舒適的太平日子，學(xué)習(xí)淺嘗輒止，不細(xì)研深讀，自我反省少了，對主觀世界的改造放松了，時間精力投入不夠，辦法手段不多，堅持得不夠好，造成思想滑坡、精神缺“鈣”。

二是宗旨意識有所淡化。深入基層了解不夠，調(diào)查研究不夠，群眾觀點(diǎn)樹得不牢，時間長了，對群眾就疏遠(yuǎn)了，感情也就淡化了，久而久之，滋生脫離群眾高高在上的不良情緒，沒有長久牢固地持續(xù)農(nóng)民本色，淡化了全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識。對自己的群眾觀點(diǎn)缺少必要的反省，淡忘了自己人民公仆的身份，工作中自身利益思考多了、群眾利益思考少了，沒有把“為民務(wù)實”的思想基礎(chǔ)打牢。

三是道德修養(yǎng)有所松懈。對照“修身不嚴(yán)”的主要表現(xiàn)，往往不能嚴(yán)格要求自己，不注重道德修養(yǎng)、不注意細(xì)枝末節(jié)，道德認(rèn)識不到位、道德內(nèi)化不自覺、道德修煉不徹底。主要表現(xiàn)在公共場所不能模范遵守社會公德，常有抽煙現(xiàn)象;工作中總按經(jīng)驗辦事，不敢突破“慣例”，怕動腦筋，怕傷感情，工作缺乏用心性、主動性和創(chuàng)造性;在家中習(xí)慣當(dāng)甩手掌柜，對于家務(wù)活很少上手，不經(jīng)常洗衣做飯，有時對待子女過于蠻橫，有家長作風(fēng)。

四是自我要求有所降低。認(rèn)為自己工作10多年，經(jīng)過多崗位的磨練，具備了必須的政治素質(zhì)，積累了必須的工作經(jīng)驗，沉淀了必須的知識內(nèi)涵，常常不自覺地滿足于這些積累與經(jīng)驗，對持續(xù)不斷地自我提高重視不夠。盡管在大事大非、重大問題上，自己的立場和態(tài)度是鮮明的，但在一些具體制度的執(zhí)行上，遵守紀(jì)律看風(fēng)向、隨大流，沒有定力。

一是強(qiáng)化理論武裝，提高自身素養(yǎng)。要進(jìn)一步解放思想，更新觀念，開拓視野，不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思主義理論個性是中國特色社會主義理論體系，學(xué)習(xí)黨章、習(xí)總書記系列重要講話精神、黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例，學(xué)習(xí)年度目標(biāo)職責(zé)考核業(yè)務(wù)知識。要注重理論和實踐相結(jié)合，努力做到學(xué)以致用、用以促學(xué)、學(xué)用相長，提高運(yùn)用理論指導(dǎo)實踐的潛力。要切實向先進(jìn)典型學(xué)習(xí)，對照“三嚴(yán)三實”，學(xué)習(xí)焦裕祿、牛玉儒、楊善洲精神，牢固樹立堅定的信念、群眾觀念和宗旨意識，樹立優(yōu)良的作風(fēng)，培養(yǎng)開拓創(chuàng)新、爭創(chuàng)一流業(yè)績的高尚情操。

二是加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅定理想信念。要始終持續(xù)高度的政治敏銳性和政治鑒別力，把堅定對中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信作為自己的立身之本、奮斗動力和行為坐標(biāo)，自覺厘清思想認(rèn)識上的偏差，向中央基準(zhǔn)看齊。要嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和組織紀(jì)律，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和決議，從大局出發(fā)，認(rèn)真執(zhí)行上級的決策部署，嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定，把握大節(jié)，注重小節(jié)，時刻做到自重、自省、自警、自勵。

三是增強(qiáng)宗旨意識，改善工作作風(fēng)。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，弘揚(yáng)無私奉獻(xiàn)精神，把個人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅持黨的事業(yè)第一、人民利益至上。時刻持續(xù)思想道德的純潔性，正確對待權(quán)力、金錢、名利，在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費(fèi)，不追求享受。在工作作風(fēng)上，深入實際，聯(lián)系群眾，傾聽群眾意見，想群眾之所想，急群眾之所急，同群眾建立起水乳交融的關(guān)系。

四是規(guī)范自身言行，加強(qiáng)道德修養(yǎng)。要對自己的行為規(guī)范進(jìn)行必要的約束，模范遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，做到不該說的話堅決不說，不該做的事堅決不做。始終加強(qiáng)道德修養(yǎng)，正派做人，追求高尚，遠(yuǎn)離低俗;堅持言行一致，表里如一，堅持原則;堅持情趣健康，潔身自好，不斷完善自我人格;堅持“莫以善小而不為、莫以惡小而為之”，守得住清貧、抵得住誘惑、抗得住干擾、經(jīng)得住考驗。

總之，自己今后將進(jìn)一步提高思想認(rèn)識，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，振奮精神，加倍努力，出色完成各項工作任務(wù)，為黨和人民的事業(yè)貢獻(xiàn)自己的力量。

我們黨是由千千萬萬先進(jìn)分子組成的先進(jìn)組織。先進(jìn)性是黨的本質(zhì)屬性，是黨的生命所系，力量所在。作為黨的一分子，每個黨員都要按照講黨性、重品行、作表率的要求，把黨的先進(jìn)性體現(xiàn)到思想上、行動上和創(chuàng)先爭優(yōu)實踐上。

在黨愛黨，增強(qiáng)黨的意識、堅定黨的立場。入黨是一種堅定的信仰，是一種精神的追求，是一種思想的升華。黨員入了黨，首先要做到愛黨，始終保持政治上的清醒自覺。本人能夠自覺加強(qiáng)黨的歷史、黨的理論知識學(xué)習(xí)，切實增強(qiáng)黨的意識、宗旨意識、執(zhí)政意識、大局意識、責(zé)任意識，時刻牢記自己是黨的一員。

在黨言黨，傳播黨的聲音、彰顯黨員的形象。本人能夠敢于對各種錯誤思想和歪理邪說作斗爭，大力弘揚(yáng)社會主義核心價值體系，在各種場合宣傳中國特色社會主義理論體系，廣泛傳播黨的聲音，大力彰顯黨的形象，影響和帶動廣大群眾共同唱響主旋律，團(tuán)結(jié)和凝聚廣大群眾永遠(yuǎn)跟黨走。

我們黨的先進(jìn)性和執(zhí)政地位都不是一勞永逸、一成不變的。黨面臨的執(zhí)政考驗、改革開放考驗、市場經(jīng)濟(jì)考驗、外部環(huán)境考驗是長期的、復(fù)雜的、嚴(yán)峻的。本人還需要增強(qiáng)為黨分憂、對黨負(fù)責(zé)的政治責(zé)任感，應(yīng)立足本職工作和崗位，以高度負(fù)責(zé)、自覺負(fù)責(zé)、主動負(fù)責(zé)的精神，履行好職責(zé)，完成好使命，發(fā)揮好作用，不懈怠、不退縮、不逃避、不推諉、不計較，與黨一道共面挑戰(zhàn)、不斷鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。

在黨為黨，響應(yīng)黨的召喚、振興黨的事業(yè)。黨的事業(yè)是千千萬萬人的事業(yè)，要靠千千萬萬人共同擔(dān)當(dāng)，需要自覺地從自我做起。黨員是黨的細(xì)胞和黨的活動的主體。黨員這個光榮稱號，不僅表明一種身份、一種榮譽(yù)，更意味著一份沉甸甸的責(zé)任。

在以后的工作中我要緊緊圍繞黨的中心工作、本職工作和當(dāng)前工作，找準(zhǔn)發(fā)揮先鋒模范作用的著力點(diǎn)和突破口，通過日常的點(diǎn)滴積累和示范帶動，把黨員個體的力量匯聚成推動工作的強(qiáng)大合力，不斷為黨的事業(yè)添磚加瓦，使黨的事業(yè)枝繁葉茂，萬古長青。

我們黨是由千千萬萬先進(jìn)分子組成的先進(jìn)組織。先進(jìn)性是黨的本質(zhì)屬性，是黨的生命所系，力量所在。作為黨的一分子，每個黨員都要按照講黨性、重品行、作表率的要求，把黨的先進(jìn)性體現(xiàn)到思想上、行動上和創(chuàng)先爭優(yōu)實踐上。

在黨愛黨，增強(qiáng)黨的意識、堅定黨的立場。入黨是一種堅定的信仰，是一種精神的追求，是一種思想的升華。黨員入了黨，首先要做到愛黨，始終保持政治上的清醒自覺。本人能夠自覺加強(qiáng)黨的歷史、黨的理論知識學(xué)習(xí)，切實增強(qiáng)黨的意識、宗旨意識、執(zhí)政意識、大局意識、責(zé)任意識，時刻牢記自己是黨的一員。

在黨言黨，傳播黨的聲音、彰顯黨員的形象。本人能夠敢于對各種錯誤思想和歪理邪說作斗爭，大力弘揚(yáng)社會主義核心價值體系，在各種場合宣傳中國特色社會主義理論體系，廣泛傳播黨的聲音，大力彰顯黨的形象，影響和帶動廣大群眾共同唱響主旋律，團(tuán)結(jié)和凝聚廣大群眾永遠(yuǎn)跟黨走。

我們黨的先進(jìn)性和執(zhí)政地位都不是一勞永逸、一成不變的。黨面臨的執(zhí)政考驗、改革開放考驗、市場經(jīng)濟(jì)考驗、外部環(huán)境考驗是長期的、復(fù)雜的、嚴(yán)峻的。本人還需要增強(qiáng)為黨分憂、對黨負(fù)責(zé)的政治責(zé)任感，應(yīng)立足本職工作和崗位，以高度負(fù)責(zé)、自覺負(fù)責(zé)、主動負(fù)責(zé)的精神，履行好職責(zé)，完成好使命，發(fā)揮好作用，不懈怠、不退縮、不逃避、不推諉、不計較，與黨一道共面挑戰(zhàn)、不斷鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。

在黨為黨，響應(yīng)黨的召喚、振興黨的事業(yè)。黨的事業(yè)是千千萬萬人的事業(yè)，要靠千千萬萬人共同擔(dān)當(dāng)，需要自覺地從自我做起。黨員是黨的細(xì)胞和黨的活動的主體。黨員這個光榮稱號，不僅表明一種身份、一種榮譽(yù)，更意味著一份沉甸甸的責(zé)任。

在以后的工作中我要緊緊圍繞黨的中心工作、本職工作和當(dāng)前工作，找準(zhǔn)發(fā)揮先鋒模范作用的著力點(diǎn)和突破口，通過日常的點(diǎn)滴積累和示范帶動，把黨員個體的力量匯聚成推動工作的強(qiáng)大合力，不斷為黨的事業(yè)添磚加瓦，使黨的事業(yè)枝繁葉茂，萬古長青。

政法隊伍教育開展以來，我按照學(xué)習(xí)計劃認(rèn)真學(xué)習(xí)了相關(guān)內(nèi)容，根據(jù)這次教育整頓的要求和深刻剖析政治忠誠的內(nèi)容，通過群眾提、自己找、互相幫、大家議等多種形式，深入查擺、逐條梳理、深刻剖析“政治忠誠”上存在的問題表現(xiàn)和原因，并針對存在問題和不足明確了今后在工作中的改進(jìn)措施。現(xiàn)將政治忠誠剖析情況報告如下：

講政治，就是要對黨組織絕對忠誠，講政治是我們的立身之本。要牢記自己黨員的身份，增強(qiáng)黨的意識，增強(qiáng)黨員意識，我們是組織中人，要服從組織，對組織負(fù)責(zé)，服從安排聽從招呼，對黨組織的部署不打折扣、不做變通、不講價錢、不做選擇的執(zhí)行，要堅定政治方向，堅定理想信念，堅定政治立場，增強(qiáng)政治鑒別力，增強(qiáng)政治敏銳性，在路線原則上站穩(wěn)立場，在大是大非問題上旗幟鮮明，時刻做到心中有黨，在黨言黨，在黨為黨。

守紀(jì)律，就是要模范遵守黨紀(jì)國法，守紀(jì)律是我們的行為之范。紅線不踩、底線不碰、高壓線不觸，黨員干部的言行要受到黨紀(jì)國法的約束，要做到心存敬畏，敬畏法律、敬畏黨紀(jì)，頭腦要繃緊紀(jì)律之弦，心中要烙下紀(jì)律之印。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要做遵守政治紀(jì)律、遵守工作紀(jì)律、遵守財經(jīng)紀(jì)律、遵守生活紀(jì)律的模范，要自覺接受組織紀(jì)律的約束，在遵守黨的紀(jì)律方面不能搞特權(quán)，不能搞變通，更不能游離于紀(jì)律之外，對黨的紀(jì)律要無條件執(zhí)行。

守規(guī)矩，就是要規(guī)范我們的言行，一切行為要符合規(guī)矩，守規(guī)矩是我們成事之基。矩不正，不可為方，規(guī)不正，不可為圓。下級服從上級是規(guī)矩，個人服從組織是規(guī)矩，少數(shù)服從多數(shù)是規(guī)矩，必須在規(guī)矩內(nèi)行事作為。守規(guī)矩就是堅持按規(guī)矩辦事，反對亂作為、慢作為、不作為，杜絕推諉扯皮。做到一切按規(guī)矩辦事，一切以規(guī)矩為尺，一生以規(guī)矩為度，自覺遵守辦事規(guī)程、行為準(zhǔn)則，謀事、干事過程中堅持一把尺子量到底。

做一位合格的共產(chǎn)黨員,就是要始終堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，增強(qiáng)“四個意識”，堅定“四個自信”，做到兩個“維護(hù)”就是要永葆忠誠心，堅持黨對政法工作的絕對領(lǐng)導(dǎo)、全面領(lǐng)導(dǎo)，始終堅持以人民為中心，努力使人民群眾獲得感、幸福感、安全感更加充實、更有保障、更可持續(xù)，始終堅持嚴(yán)格、規(guī)范、公正、文明執(zhí)法，不斷提高執(zhí)法司法的公信力，始終堅持政治路線、全面從嚴(yán)，堅決做到紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)過硬、克己奉公、無私奉獻(xiàn)，著力鍛造一支讓黨和人民滿意的高素質(zhì)過硬的人民政法隊伍，要堅持把“差距”化為“動力”，把自我革命進(jìn)行到位，把差距問題整改到位。

(一)在學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想方面。作為一名黨員，深知學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的重大意義，平時能夠主動參加集體組織的學(xué)習(xí)，也注重學(xué)習(xí)上的點(diǎn)滴積累，但在學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)效果上尚有差距。學(xué)習(xí)觀念不強(qiáng)，態(tài)度不夠端正，自身的理論水平相對與新時期政法工作需要相距較遠(yuǎn)，學(xué)習(xí)上不夠積極主動，只是把學(xué)習(xí)政治理論當(dāng)作一項任務(wù)去完成。有時感到學(xué)習(xí)理論知識只是虛指標(biāo)，學(xué)多學(xué)少都無所謂，工作量才是硬指標(biāo)。導(dǎo)致學(xué)習(xí)效果不佳，理論和實踐脫節(jié)，不能用先進(jìn)的理論去指導(dǎo)政法工作的實踐。其次是學(xué)習(xí)層次度不深，學(xué)習(xí)積極性不夠，主要是黨組織集中學(xué)習(xí)時淺嘗輒止的學(xué)習(xí)，沒有做到在業(yè)余時間積極主動的去學(xué)習(xí)，對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想理解還不夠全面、不夠系統(tǒng)。

(二)在堅持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)方面。大多是按照上級要求開展工作，主動研究謀劃次數(shù)少，嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則精神，堅決反對“四風(fēng)”，扎實開展形式主義、官僚主義問題集中整治，但在工作上群眾觀念淡薄，指導(dǎo)工作主觀意志成份多，為群眾想的少、做的少，服務(wù)群眾，缺乏真功夫，嚴(yán)抓作風(fēng)建設(shè)的持續(xù)性不強(qiáng)，有時候礙于情面對個別黨員工作中的小瑕疵、小問題，沒有及時進(jìn)行批評教育，從長遠(yuǎn)來看不利于黨員黨員的素質(zhì)提高和健康成長，在積極推進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變、打造過硬隊伍方面需要持續(xù)用力。

(三)在履職盡責(zé)，擔(dān)當(dāng)作為，破解突出矛盾和問題方面。近年來，我能夠認(rèn)真履行黨的建設(shè)、隊伍建設(shè)、意識形態(tài)工作等各方面工作職責(zé)，但認(rèn)真對照反思，還存在如下主要問題：工作作風(fēng)不夠過硬。理論與實際聯(lián)系不夠緊密，對上負(fù)責(zé)與對下負(fù)責(zé)不夠一致;深入基層調(diào)查研究，廣泛、密切聯(lián)系群眾不夠;工作中應(yīng)付會議，忙于事務(wù)，工作中苦干實干的勁頭有所下降，滿足于現(xiàn)狀，缺乏新動力，生活中出現(xiàn)一定的“找舒適”的思想傾向。

(一)理論學(xué)習(xí)抓得還不夠。有時候認(rèn)為學(xué)政治理論不如學(xué)業(yè)務(wù)理論來的具體來的直接，主觀上放松了自己對政治理論學(xué)習(xí)的要求，沒有認(rèn)識政治理論學(xué)習(xí)是黨員干部一項最基礎(chǔ)的學(xué)習(xí)要求，不能做到深研細(xì)讀、入腦入心、吃透精神實質(zhì);在學(xué)習(xí)方式上，以參加培訓(xùn)、集體學(xué)習(xí)為主，利用工作空閑和業(yè)余時間學(xué)習(xí)比較少，造成對黨的最新理論成果學(xué)習(xí)不深入、不系統(tǒng)、理解把握的不夠全面。

(二)黨性鍛煉仍需加強(qiáng)。個人認(rèn)為入黨多年，黨性修養(yǎng)已經(jīng)達(dá)到了一定的層次和程度，還是按過去的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，不知不覺中對保持黨員先進(jìn)性、純潔性的更高追求有所松懈，沒有更進(jìn)一步領(lǐng)會到共產(chǎn)黨員的純潔性、先進(jìn)性來自于不斷的錘煉，導(dǎo)致工作滿足于現(xiàn)狀，進(jìn)去拼搏意識不強(qiáng)。

(三)主動履職盡責(zé)的意識不強(qiáng)。一是服務(wù)意識有所淡化，在思想深處沒有解決好“為了誰，依靠誰，我是誰”的問題，下到基層為群眾解決實際困難和搞好服務(wù)做得還不夠，二是責(zé)任意識有所欠缺，存在缺乏敢于擔(dān)當(dāng)、迎難而上的進(jìn)取精神，尤其是面對社會綜合治理和網(wǎng)格化建設(shè)新型化缺乏攻堅克難的勇氣，敢闖敢試的銳氣，致使工作責(zé)任落實不到位。

(一)進(jìn)一步強(qiáng)化理論武裝。始終把政治建設(shè)擺在首位，要帶頭學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神，堅持用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、自覺同中央基準(zhǔn)看齊，對標(biāo)對表，堅定“四個自信”，樹牢“四個意識”，做到“兩個維護(hù)”，做到貫徹執(zhí)行中央和上級黨委決策部署不打折扣。同時，不斷拓展理論層面、優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，更好的將學(xué)習(xí)成效體現(xiàn)在具體工作中，確保學(xué)有所用、學(xué)以致用。

(二)進(jìn)一步履行從嚴(yán)治黨責(zé)任。嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活，提升黨組生活質(zhì)量。嚴(yán)格執(zhí)行黨的組織生活各項制度，堅持民主集中制，堅持“三會一課”制度，堅持民主評議黨員等制度，使黨的組織生活制度化、常態(tài)化、規(guī)范化、民主化。創(chuàng)新組織生活方式方法，豐富組織活動的載體和方式，提升組織生活的吸引力和質(zhì)量。嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，遵守組織程序，真刀真槍開展批評與自我批評，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)。嚴(yán)格落實中央“八項規(guī)定”及其實施細(xì)則要求，始終用黨性的尺子衡量自身行為，糾正“四風(fēng)”不止步。樹好廉潔自律“風(fēng)向標(biāo)”，清清白白做人、干干凈凈做事。管好自己同時也管好身邊人，堅決反對鋪張浪費(fèi)和特權(quán)行為，堅決抵御腐朽沒落的思想觀念侵蝕，形成積極向上的生活情趣，養(yǎng)成良好的工作作風(fēng)。

(三)進(jìn)一步務(wù)實創(chuàng)新，增強(qiáng)工作實效。在工作中樹立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，加強(qiáng)對社會綜合治理和網(wǎng)格化建設(shè)新型化攻堅克難，以創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路，全力謀劃推動社會綜合治理和網(wǎng)格化建設(shè)新型化攻堅克難工作高質(zhì)量發(fā)展的思路舉措;緊緊圍繞縣委、縣政府戰(zhàn)略部署，深入服務(wù)保障經(jīng)濟(jì)發(fā)展的有效措施，全力打造共建共治共享的社會治理格局，全面深化“放管服”改革，切實當(dāng)好維護(hù)穩(wěn)定、助推發(fā)展的中堅力量。

(四)進(jìn)一步嚴(yán)于律己，強(qiáng)化遵規(guī)守紀(jì)。一是筑牢思想防線，切實加強(qiáng)紀(jì)律觀念，自覺遵守國家法律法規(guī)，常懷律己之心，時刻牢記紀(jì)律高壓線、警戒線。二是強(qiáng)化行為規(guī)范，變被動為主動，自重、自省、自警、自勵，管得住小節(jié)，守得住本分。三是自覺接受監(jiān)督，在日常工作中自覺接受組織和廣大群眾的監(jiān)督，把接受監(jiān)督當(dāng)成自我完善、自我提高的過程，落實到工作生活全過程和全方面。

為深入貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示精神，增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，xxx大隊黨支部緊緊圍繞“對黨忠誠、服務(wù)人民、執(zhí)法公正、紀(jì)律嚴(yán)明”的總要求，牢牢把握黨在新時代的建警治警方針，毫不動搖地堅持黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨，毫不動搖地堅持政治建警、全面從嚴(yán)治警，從2020年8月至2021年底在全隊深入開展“堅持政治建警全面從嚴(yán)治警”教育整頓，著力整治突出問題，著力純潔公安隊伍，著力提升政治能力，以釘釘子精神和刮骨療毒式自我革命打一場刀刃向內(nèi)、正風(fēng)肅紀(jì)的攻堅戰(zhàn)。

按照大隊“堅持政治建警全民從嚴(yán)治警”教育整頓要求，現(xiàn)結(jié)合自身實際，對標(biāo)對表教育整頓任務(wù)，深入查找、剖析存在問題，并制定可行的有針對性的措施進(jìn)行整改。

（一）政治站位不高，對政治理論的學(xué)習(xí)不積極、不主動、不深入，對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、習(xí)近平總書記考察x重要講話、關(guān)于加強(qiáng)新時代公安工作的重要論述和全國公安工作會議精神領(lǐng)會得不夠深入、不夠系統(tǒng)、不夠全面和透徹，不能使用理論指導(dǎo)實踐。

（二）擔(dān)當(dāng)精神和責(zé)任感不強(qiáng)，好干的事爭著干，難干的事推著干，業(yè)務(wù)工作“吃老本”“靠經(jīng)驗”。大局意識薄弱，缺乏“一盤棋”思想，就工作論工作，思想認(rèn)識不高，對各項工作的推進(jìn)情況掌握不全面、不透徹，擬寫簡報信息時，只能寫自己熟悉的工作，不能把各項工作無縫銜接起來。

（三）與掛鉤部門的聯(lián)系不深入，“線上聯(lián)系”“被動聯(lián)系”多，主動交流、面對面交流少，對宣傳工作指導(dǎo)不到位。

（四）對“三個規(guī)定”掌握得深入，不能學(xué)以致用，沒有將其作為行為準(zhǔn)則，貫徹執(zhí)行“三個規(guī)定”的思想自覺和行動自覺還有所欠缺。

（五）爭先創(chuàng)優(yōu)意識淡薄，認(rèn)為工作“能過”就行，只講“過得去”，不講“過的好”。

以高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求約束自己，通過各類學(xué)習(xí)渠道，持續(xù)學(xué)習(xí)政治理論，學(xué)懂學(xué)深學(xué)透十九大精神、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、習(xí)近平談治國理政（一、二、三卷）以及關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)、黨對一切工作的領(lǐng)導(dǎo)等重要論述的學(xué)習(xí)，牢牢把握住公安姓黨的政治屬性，切實增強(qiáng)“政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識”，堅持“道路自信、理論自信、制度自信、文化自信”，做到“兩個維護(hù)”，確保能時刻保持清醒的政治頭腦，始終堅持正確的政治觀點(diǎn)，聽黨話，跟黨走；加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，增強(qiáng)自身業(yè)務(wù)能力，從源頭上解決“吃老本”“靠經(jīng)驗”干工作的問題，力爭使宣傳工作邁入一個新的階段；加強(qiáng)違法違紀(jì)典型案例學(xué)習(xí)，深刻吸取教訓(xùn)，舉一反三，牢固樹立“法律紅線不觸碰，紀(jì)律紅線不逾越”的思想，切實增強(qiáng)紅線意識和底線意識，真正做到防微杜漸，警鐘長鳴；加強(qiáng)興趣愛好培養(yǎng)，加強(qiáng)身體鍛煉，多讀書、讀好書，強(qiáng)體魄，提高自身綜合能力素質(zhì)，做到不管是工作“八小時”之內(nèi)還是工作“八小時”以外，都能遵紀(jì)守法，維護(hù)公安交警良好形象；樹立“一盤棋”思想，加強(qiáng)對掛鉤片區(qū)中隊的指導(dǎo)，加強(qiáng)協(xié)作，減輕片區(qū)中隊報表、報情況壓力，提升工作效能，齊心協(xié)力推進(jìn)交通安全宣傳工作；加強(qiáng)輿情防范應(yīng)對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)專研，提高應(yīng)急處突能力，確保發(fā)生輿情時能及時上報、妥善應(yīng)對、處置。

根據(jù)中央及省市區(qū)政法隊伍教育整頓工作的統(tǒng)一部署和相關(guān)要求，對照政治忠誠主題，本人結(jié)合個人思想、工作和生活等方面表現(xiàn)，認(rèn)真查找自身存在問題，深入剖析問題產(chǎn)生的根源，明確下一步努力的方向。現(xiàn)剖析如下：

1、政治學(xué)習(xí)不夠深入。對習(xí)近平新時代政治理論體系缺乏系統(tǒng)深入的學(xué)習(xí)和理解，往往有實用主義學(xué)習(xí)的現(xiàn)象，需要什么知識時，就去尋找什么樣的學(xué)習(xí)內(nèi)容。理想信念還不夠堅定，宗旨意識還不夠牢固。

2、政治修養(yǎng)不夠扎實。在實際工作中缺乏從講政治的高度去觀察和分析問題，缺乏高度的政治判斷力、政治敏銳性和政治鑒別力。

3、價值觀念不夠恒定。生活中偶爾會與高收入人群去比辛苦、比享受的錯誤思想，容易產(chǎn)生對艱苦奮斗工作持抱怨情緒；隨著年齡增大，工作的積極性、主動性也有所退化。

1、有時不太注重對政治理論的學(xué)習(xí)，讀原文、學(xué)原著、悟原理做得不夠到位，對政治忠誠的理解不夠深刻。

2、在踐行政治忠誠中偶爾會考慮個人的進(jìn)退得失，我是誰、為了誰有時還模糊不清，踐行政治忠誠的自覺性還沒有達(dá)到新的水平。

3、如何在工作中體現(xiàn)政治忠誠切入得還不夠準(zhǔn)確，如何將政治忠誠內(nèi)化于心、外化于行，以高度的政治責(zé)任心去推進(jìn)工作、高質(zhì)量地完成任務(wù)做得還不夠到位。

1、增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識，做學(xué)以致用的表率。堅持系統(tǒng)學(xué)習(xí)、經(jīng)常學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)，要把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任、一種精神追求、一種人生需要，做到學(xué)以立德、學(xué)以增智、學(xué)以致用，不斷掌握新知識、增長新本領(lǐng)、達(dá)到新境界，努力成為解放思想、與時俱進(jìn)的表率，成為勇于實踐、學(xué)用結(jié)合的表率。

2、增強(qiáng)宗旨意識。個人利益永遠(yuǎn)服從于黨和人民的利益。在具體工作中，堅決克服對當(dāng)事人態(tài)度生冷的現(xiàn)象，努力為群眾排憂解難，使自己的一言一行都要從提高司法公信度和樹立法官良好形象出發(fā)。

3、增強(qiáng)大局觀念。堅決克服過去在工作中全局觀念和大局意識淡薄的問題，在工作中自覺地服從、服務(wù)于大局，自覺地把自己的工作同全局聯(lián)系起來，認(rèn)真做好本職工作。

4、培養(yǎng)良好的作風(fēng)。在今后的工作中，增強(qiáng)工作責(zé)任心，逐漸養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的工作作風(fēng)，自覺遵守政治紀(jì)律、工作紀(jì)律。

5、努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)。努力提高法學(xué)理論水平，始終以飽滿的熱情、最佳的精神狀態(tài)投入到司法工作中去。

總之，通過這次開展的政法隊伍教育整頓活動，使我進(jìn)一步提高了對隊伍教育整頓活動的重要性和緊迫性的認(rèn)識，增強(qiáng)了嚴(yán)守黨紀(jì)黨規(guī)和警紀(jì)警規(guī)的自覺性，增強(qiáng)了法紀(jì)意識、自紀(jì)意識，使自己在今后的工作和生活中更加嚴(yán)于律己、嚴(yán)于修身，杜絕違法違紀(jì)行為發(fā)生。

協(xié)警個人剖析材料公安個人自我剖析材料換腦子個人剖析材料紀(jì)律作風(fēng)方面存在問題。

個人政治生態(tài)問題剖析材料篇二十

政法團(tuán)隊教育整頓活動開展以來，我可以嚴(yán)格按照局黨委統(tǒng)一部署和黨支部的具體安排參加學(xué)習(xí)教育。通過深入學(xué)習(xí)近平新時代的法治思想，溫暖黨章黨規(guī)黨紀(jì)，通讀上司的相關(guān)文件和必讀篇，學(xué)習(xí)公安英模的先進(jìn)事跡，思想震撼人心，心情深刻。同時，圍繞本次組織生活會議的主題，緊密聯(lián)系思想、工作和風(fēng)格，深入比較，全面反省，對問題差距、根源癥結(jié)、努力方向有更清晰的認(rèn)識。現(xiàn)將個人剖析相關(guān)情況。

報告。

如下:。

這次政法隊伍的教育整頓是貫徹黨中央決策配置的嚴(yán)肅政治任務(wù)，也是應(yīng)對人民群眾熱切期待的實際措施，更是糾正頑固的疾病構(gòu)硬政法團(tuán)隊的時代要求。最近一段時間以來，參加學(xué)習(xí)教育和糾正的環(huán)節(jié)，一般有四個收獲:一是思想凈化，理想信念更加堅定。通過聽黨課、寫體會、看視頻，分析xxx、xx走上嚴(yán)重違紀(jì)違法道路的深刻教訓(xùn)，給自己敲響警鐘，注入清醒劑，提高免疫力，深刻認(rèn)識到思想改造不能放松。否則，理想信念就會動搖。二是黨性受到一次鍛煉，非榮辱界線更加明確。參加這次教育整頓，我真的感覺從思想上入黨又升華了。堅定的黨性是黨員的終身課題，只有不斷強(qiáng)化黨性觀念，才能永遠(yuǎn)保持思想不崩潰，始終成為先驅(qū)、表現(xiàn)率。作為公安民警，工作上要堅持原則，分析錯誤，原本清源，不受人情的影響，不受利益的誘惑，只有實現(xiàn)這一點(diǎn)，才能始終遵守公平公正的工作原則。否則，就會混亂，犯錯誤。三是士氣鼓舞，精神狀態(tài)更加振奮。通過學(xué)習(xí)教育，我覺得作為黨員，應(yīng)該始終保持高漲的精神狀態(tài)，精神狀態(tài)不同，直接影響工作的干勁、標(biāo)準(zhǔn)和效果，工作認(rèn)真，工作認(rèn)真，工作認(rèn)真，組織和大眾給予客觀公正的評價，克服過去有時存在的心情四是素質(zhì)一次檢查，責(zé)任意識更加緊迫。通過教育整頓，我感到無論是過去、現(xiàn)在還是未來，成功的道路是千萬條，但能力素質(zhì)始終是成功的最捷徑，必須加強(qiáng)知識恐慌、能力恐慌，盡快集中精力學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，做好本職工作。

(1)理論學(xué)習(xí)不夠自覺。政治上的堅定源于理論上的冷靜，理論上的冷靜離不開學(xué)習(xí)上的深度。過去，公安部門的工作政策性、原則性有時認(rèn)為很強(qiáng)，只要按照政策規(guī)定執(zhí)行就可以，不需要有多深的理論。因此，學(xué)習(xí)理論的緊迫感和自覺性不強(qiáng)，平時忙于辦公工作，靜心學(xué)習(xí)充電少。有時只滿足于在課堂上聽、記筆記、寫材料，但深入研究、學(xué)習(xí)不足，思考問題、計劃工作、提出建議習(xí)慣于經(jīng)驗、慣例，站點(diǎn)不高，水平不足，科學(xué)性、目的性和指導(dǎo)性不強(qiáng)。通過教育整頓，放松理論學(xué)習(xí)，放松個人素質(zhì)難以提高的理論學(xué)習(xí)，面對新形勢的新情況的新問題難以開始的理論學(xué)習(xí)放松，不能在工作上創(chuàng)新發(fā)展。

(二)黨性觀念不夠強(qiáng)。過去，在我們這里，黨員數(shù)量多，身份不突出，比較性不強(qiáng)，在一定程度上感到黨性意識淡薄。習(xí)慣在日常工作和生活中把自己混為一般大眾，降低對自己的要求和標(biāo)準(zhǔn)。滿足過去，幾乎一樣，時時發(fā)揮黨員模范作用的弦緊張。聯(lián)系人不密切，深入基層較少。有時去社區(qū)，除了完成相關(guān)任務(wù)外，很少花更多的時間，結(jié)合自己的工作進(jìn)行深入的調(diào)查。同時，工作上對自己的要求不夠嚴(yán)格，沒有牢固樹立基層群眾利益至上的思想，手頭工作忙的時候，接待基層電話問題的解答還不夠細(xì)致、耐心、深入。

(3)工作風(fēng)格不現(xiàn)實。盡管自己對作風(fēng)建設(shè)要求比較嚴(yán)格，但有時候感覺自己和局領(lǐng)導(dǎo)和所領(lǐng)導(dǎo)的要求還是有差距的。主要表現(xiàn)為:有時缺乏進(jìn)取心和危機(jī)感，總是以工作多、工作忙為理由放松學(xué)習(xí)，在工作上復(fù)印，安于現(xiàn)狀的標(biāo)準(zhǔn)意識不強(qiáng)，工作只能過去，不能勉強(qiáng)，有時工作細(xì)節(jié)不足，工作拖延、錯誤、遺忘的問題還沒有完全消除。

(四)廉潔自律意識不強(qiáng)。在市場經(jīng)濟(jì)條件下，每個人都會遇到不良思想影響的現(xiàn)實。主觀上，我可以根據(jù)局黨委和所要求自覺和無意識地約束。但客觀地說，一塵不染。例如，受庸俗關(guān)系的影響，廉潔的自律標(biāo)準(zhǔn)有時不高，在接待工作組時遇到超標(biāo)現(xiàn)象的情況下，上司機(jī)關(guān)的同志領(lǐng)導(dǎo)、同學(xué)朋友委托的事情有時會受到打電話說話的奢侈壞習(xí)慣的影響，偶爾和同學(xué)、戰(zhàn)友去酒店吃喝。

針對這次教育整頓的內(nèi)容和目的，我主要采取以下三項具體措施。

(一)抓住創(chuàng)新理論武裝，加強(qiáng)主觀世界改造。堅持把堅定正確的理想信念放在思想建設(shè)的第一位，把加強(qiáng)黨的創(chuàng)新理論武裝作為堅定理想信念的重要途徑。積極。

與所里集中組織的教育學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，每周末還要利用半天時間，自覺進(jìn)行理論學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)悟習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和習(xí)近平新時代法治思想。通過強(qiáng)化學(xué)習(xí)，破除完成任務(wù)應(yīng)付差事的思想，破除怕苦怕累的懶惰情緒，破除淺嘗輒止的滿足心理，不斷提高理論素養(yǎng)和知識水平，不斷增強(qiáng)政治判斷力政治領(lǐng)悟力政治執(zhí)行力。學(xué)習(xí)不僅要學(xué)書本，還要學(xué)英模和先進(jìn)典型，學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)和局里、處里的好同志，對比先進(jìn)找差距，增強(qiáng)自我改造的緊迫感。

(二)圍繞崗位職責(zé)，盡心干好工作。圍繞崗位職責(zé)要求，使實勁，干實事，求實效，盡心盡力做好本職工作。堅持在學(xué)中干，在干中學(xué)，把工作當(dāng)學(xué)問來研究，當(dāng)事業(yè)來追求，確立“日事日畢、日清日高”的工作標(biāo)準(zhǔn)，使所學(xué)知識真正轉(zhuǎn)化為科學(xué)的思維方法和做好本職工作的實踐能力。要培養(yǎng)精品意識和一流水平，使自己在觀念上、舉措上、成果上都要不斷有新的突破。

(三)保持廉潔守紀(jì)，維護(hù)公安形象。牢固樹立正確的權(quán)力觀、政績觀和利益觀，時刻警醒自己，強(qiáng)化法紀(jì)意識，堅持工作高標(biāo)準(zhǔn)、生活嚴(yán)要求、品行講黨性，切實做到防微杜漸，增強(qiáng)拒腐能力。自覺接受組織和同志監(jiān)督，經(jīng)常找領(lǐng)導(dǎo)匯報匯報思想，找同級談?wù)勑模嗾照甄R子，會會診，聽聽大家講幾句批評的話，反思反思問題，觸動觸動思想，不斷強(qiáng)化黨性觀念和政治意識，做到得意之時不忘形，失意之時不失志。

以上問題的查擺不一定全面客觀，思想根源的剖析不一定深刻透徹，整改措施不一定準(zhǔn)確到位。我誠懇地希望領(lǐng)導(dǎo)和同志們給予批評幫助，使我能真正在思想上、政治上、作風(fēng)上、生活上糾正自己的不足。并充分利用這次教育整頓的機(jī)會，不斷地自警、自省、自勵，堅決改正和克服自身存在的問題，切實使自己在思想上有明顯進(jìn)步，政治上有明顯提高，紀(jì)律上有明顯增強(qiáng)，作風(fēng)上有明顯改進(jìn)，成為一名讓領(lǐng)導(dǎo)放心、基層滿意的公安民警。

個人政治生態(tài)問題剖析材料篇二十一

按照集團(tuán)黨委關(guān)于開展“徹底肅清xx腐敗流毒影響持續(xù)凈化政治生態(tài)”專題警示教育活動要求，公司黨總支召開了這次民主生活會，我主要從“深刻反思剖析在對待張茂才問題上是否存在認(rèn)識模糊、立場不穩(wěn)、好人主義等情況;深刻剖析反思在制度機(jī)制、政治生態(tài)建設(shè)上存在的問題;深刻反思剖析在落實管黨治黨政治責(zé)任、履行“一崗雙責(zé)”等方面存在的問題;深刻反思剖析在堅持民主集中制、強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督、開展批評和自我批評等方面存在的問題;深刻剖析在執(zhí)行請示報告制度、自覺接受監(jiān)督和政治文化建設(shè)”五個方面深入查找了自身存在的問題、剖析根源，同時制定了整改措施，明確了努力方向，現(xiàn)將對照檢查情況匯報如下：

(一)在對待xx問題上是否存在認(rèn)識模糊、立場不穩(wěn)、好人主義等情況。

1.堅決全面徹底肅清xx流毒影響，是旗幟鮮明講政治、堅決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的政治要求，是持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)、堅定不移推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展的迫切需要。但我在思想警醒度上自我加壓不夠，自我反省不深，危機(jī)感不強(qiáng)，沒有充分認(rèn)識到肅清張茂才流毒的緊迫性和長期性。

2.在工作中存在“老好人”思想，有時礙于情面，不講批評，只講和氣，為了搞好團(tuán)結(jié)，自己也會當(dāng)“老好人”、講一團(tuán)和氣，對工作中存在的小問題管理不嚴(yán)，有失之于寬、失之于軟的現(xiàn)象。

1.學(xué)習(xí)是黨員干部增強(qiáng)修養(yǎng)、錘煉到的品行的重要途徑，然而自己在學(xué)習(xí)的過程中沒有將學(xué)習(xí)教育常態(tài)化，應(yīng)付了事，注重業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)而忽略了思想教育學(xué)習(xí)。無法將理論與實際緊密的聯(lián)系在一起。

2.自身滿足于不違法，沒有將政治紀(jì)律和政治規(guī)矩放在首位。身為紀(jì)檢監(jiān)察干部，也沒有起到應(yīng)有的監(jiān)督作用，對一些有損黨組織言論的話，雖然做到了不傳播不相信，但是作為領(lǐng)導(dǎo)干部，又是一名黨員沒有做到及時制止。

(三)在落實管黨治黨政治責(zé)任、履行“一崗雙責(zé)”等方面存在的問題。

1.在責(zé)任落實上有應(yīng)付心態(tài)。在實際的工作中，責(zé)任意識不強(qiáng)，落實主體責(zé)任大多工作還是依靠上級部門的督促，沒有親自做執(zhí)行和推動的工作。

2、工作不規(guī)范。制定的責(zé)任條款過于籠統(tǒng)，照搬上級，結(jié)合自身業(yè)務(wù)工作不夠;執(zhí)行了“一崗雙責(zé)”責(zé)任制，但是除了簽訂責(zé)任狀外，沒有實際的進(jìn)行考核，沒有把“一崗雙責(zé)”責(zé)任制落實到實處。

(四)在堅持民主集中制、強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督、開展批評和自我批評等方面存在的問題。

一是雖然對自己分管的工作做到了勇于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)，但是對于不屬于自己分管范圍的工作，沒有主動提出意見和建議。二是在工作中，雖然比較善于集中正確意見，但是在自覺接受黨委對自己工作的領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督和檢查上不夠主動。三是怕自我批評，怕批評別人，怕受到批評;批評領(lǐng)導(dǎo)，怕秋后算賬、給小鞋穿;批評同志，怕疏遠(yuǎn)感情、影響關(guān)系，自我批評時蜻蜓點(diǎn)水，批評別人時清風(fēng)拂面。沒有在開展批評和自我批評讓讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)。

(五)在執(zhí)行請示報告制度、自覺接受監(jiān)督和政治文化建設(shè)等方面存在的問題。

1.在自覺接受監(jiān)督方面，自覺接受監(jiān)督的意識不強(qiáng)，不習(xí)慣在被監(jiān)督的情況下工作和生活，更沒有主動接受監(jiān)督，有回避監(jiān)督、抵觸監(jiān)督的心理。

2.在政治文化建設(shè)方面，認(rèn)識政治文化建設(shè)的重大意義不足、內(nèi)涵外延把握不準(zhǔn)，對加強(qiáng)黨內(nèi)政治文化建設(shè)熱情不夠高、措施不夠多、力度不夠大，存在“邊緣化”“抽象化”“碎片化”。對黨內(nèi)組織生活缺乏正確認(rèn)識，將組織生活等同于群團(tuán)活動或文體活動，對參加組織生活熱情不高，只是應(yīng)付任務(wù)，蜻蜓點(diǎn)水、淺嘗輒止。

通過深入剖析，導(dǎo)致上述問題產(chǎn)生的原因主要有以下幾點(diǎn)：

一是黨性修養(yǎng)有所弱化。作為一名黨員干部，聽黨話、跟黨走的信念從來沒有動搖過。但從學(xué)習(xí)角度來看，自己對中國特色社會主義理論體系的學(xué)習(xí)，不深、不透、不全面，深鉆細(xì)研得不夠，精髓要義把握理解得不深，用科學(xué)的思想理論指導(dǎo)世界觀改造不夠及時和經(jīng)常。在習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的學(xué)習(xí)領(lǐng)會上用力不夠。對黨性修養(yǎng)的鍛煉重視不夠，放松了對理想的再堅定、意志的再錘煉、黨性的再加強(qiáng)。

二是務(wù)實擔(dān)當(dāng)?shù)木袼邢陆怠ｋS著年齡的增長，自己工作中慢慢缺少了奮發(fā)進(jìn)取、攻堅克難的動力，敢打敢拼、敢闖敢干的精神有所松懈。工作中按部就班、過于求穩(wěn)，有時習(xí)慣于用老辦法和傳統(tǒng)思維方式、行為方式處理問題，思路不夠開闊，創(chuàng)新精神不足。

三是紀(jì)律觀念有所松懈。認(rèn)為自己受黨的培養(yǎng)教育多年，堅持黨的政治紀(jì)律是比較好的，只要自己在“大是大非”方面把握準(zhǔn)確，一些“小事小節(jié)”沒必要過于在意。反思檢查，在執(zhí)行落實各項紀(jì)律規(guī)矩反面有所松動，個別時候沒有真正做到嚴(yán)于自律，在黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面為自己樹立的標(biāo)準(zhǔn)還不夠高不夠嚴(yán)，作用發(fā)揮的還不夠到位。

一是進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，切實增強(qiáng)履職能力。堅持把學(xué)習(xí)作為一種工作常態(tài)和生活習(xí)慣長期堅持，認(rèn)真遵守各項學(xué)習(xí)制度，保證各種學(xué)習(xí)活動不少時、不缺課。更加深入地學(xué)習(xí)黨的理論成果，特別是黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，系統(tǒng)掌握精髓實質(zhì)，用黨的理論武裝思想、指導(dǎo)實踐。從工作需要出發(fā)，認(rèn)真學(xué)習(xí)紀(jì)檢方面相關(guān)知識，拓寬眼界思維和工作思路。堅持發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，注重把學(xué)習(xí)理論同研究解決人民最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的利益問題結(jié)合起來，提高工作方法的靈活性和科學(xué)性，增強(qiáng)理性分析和解決復(fù)雜問題的能力。

二是進(jìn)一步把牢政治方向，切實增強(qiáng)黨性錘煉。堅定政治立場，在思想上政治上行動上始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。進(jìn)一步筑牢理想信念，真正做到思想上深刻認(rèn)同核心、政治上堅決維護(hù)核心、組織上自覺服從核心、感情上堅決擁戴核心、行動上堅定緊跟核心。認(rèn)真從張茂才問題中汲取教訓(xùn)，切實警醒起來，增強(qiáng)“四個意識”，保持政治定力，提升政治覺悟，肅清其嚴(yán)重違法違紀(jì)的惡劣影響，自省自警自勵，守住底線，不越紅線。時刻繃緊講政治這根弦，增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力，把講政治、守規(guī)矩貫穿于黨性鍛煉全過程，落實到思想、工作、紀(jì)律、作風(fēng)生活各個方面。

三是進(jìn)一步嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，切實增強(qiáng)廉潔意識。始終保持高度的警覺，嚴(yán)格遵守黨的組織紀(jì)律、政治紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律，自覺履行領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項報告制度，切實加強(qiáng)對自身及家人的要求和管理，自覺凈化朋友圈、社交圈，堅決不收受禮品、不以權(quán)謀私。嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，珍惜現(xiàn)在的干事舞臺，做到勤政務(wù)實、生活正派，自覺抵制拜金主義、享樂主義等消極思想的侵蝕，培養(yǎng)健康的生活情趣和高尚的精神追求，主動接受組織和群眾的監(jiān)督，管住自己，守住小節(jié)，防微杜漸，以實際行動樹立黨員干部的良好形象。