總結是對一段時間內的經驗和教訓進行概括和總結的一種方法。寫一篇完美的總結需要對所要總結的事物有一個全面的了解。拿優秀的總結范文作為參考，可以提高我們的總結寫作水平。

教育工作者的單位平安建設工作總結篇一

每一份工作都有自己的總結，下面請參考單位平安建設。

在林業局黨委和城東社區的正確領導和指導下，本中心以平安社區創建和平安單位創建為基礎，以“發案少、秩序好、社會穩定、群眾滿意”為目標，將平安創建工作作為社會管理綜合治理的重要措施，廣泛開展了一系列的創建活動，為維護社會穩定，保障人民群眾安居樂業，服務改革發展，全面建設小康社會，構建誠信、平安社區，創造了一個良好的社會治安環境和秩序，贏得基層干部群眾的一致好評。

一、領導重視，責任落實。

一是成立了平安創建工作領導小組，由中心主任直接掛帥，負責領導平安創建活動，明確了“一把手負總責，分管領導具體抓”，“誰主管、誰負責”的領導工作責任制，各單位相應組建了平安創建工作領導專班，與此同時，按“橫向到邊，縱向到底”的要求，將社會治安綜合治理的責任目標，層層分解落實到每一個單位和具體責任人，使人人肩上有任務，個個身上有責任，形成了“上下聯動千家創，萬人防范保平安”的平安創建氛圍。

二是將平安創建工作作為社會管理綜合治理的重要內容，納入各級領導的重要議事日程，作為精神文明建設的重要指標進行考核評估，將平安創建工作與社會發展、經濟建設、精神文明、一起研究，一同布署、一起督查、一樣落實、一塊考核，形成了創建活動的強大合力。

二、目標明確，措施到位。

一是制定了開展創建平安社區活動實施方案，明確提出了平安創建活動的具體實施目標，平安社區、平安單位、平安企業的基本標準。

二是成立了矛盾糾紛排查調處中心，并建立完善了工作網絡、工作程序、工作制度，強化了排查調處矛盾糾紛的工作機制。

三是堅持“露頭即打”的態勢，切實開展嚴打整治工作。全年實現了無命案、無民轉刑案件、無販毒、種毒、制毒案件，無邪教組織，無治安災害事故，無發生。群眾安全感增強，滿意率明顯提高。

四是切實加強社會治安防控體系建設。中心成立了巡邏隊，較好地維護了地方治安秩序。

三、注重實際，成效明顯。

在平安創建活動中，我們始終把因地制宜、注重實效作為一條基本原則，各單位在創建活動中依本單位的治安狀況來展開工作，對照本單位本行業的平安標準，查找問題和不足，制定。

工作方案。

和措施，增強了平安創建的針對性，收到了良好的效果。據初步評估，年內有百分之九十以上單位達到平安創建的基本標準。

總之，一年來的創建活動取得了較好的效果。但是，還存在以下不足：一是在建立完善平安創建長效工作機制上任務還比較重；二是平安創建活動的宣傳方面還比較欠缺。建議在今后的工作中注意加強以下幾方面的工作：

一是不斷充實完善平安創建活動的工作機制，特別是經常性工作機制，探索建立長效機制。

二是加強平安創建活動的宣傳。

三是注意典型的總結推介。

自開展建設“平安海東”活動以來，我總段認真貫徹落實地委、行署的平安建設工作部署，以建設“平安交通”為中心，緊緊圍繞構建社會主義和諧社會這個工作目標的總要求，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的xx屆六中全會、省委十一次黨代會、全省政法綜治工作會議和地委委員擴大會議精神，全面落實科學發展觀，在思路上求新，工作上求實，有力的推動“平安海東”各項創建舉措的落實?，F就我總段20xx年上半年社會治安綜合治理暨“平安建設”工作總結如下，不妥之處敬請批語指正。

一、基本情況。

我總段現有在冊職工827人，管理人員168人，直接從事公路養護職工659人。有退離休職工601人。擔負著2條國道、5條省道、9條縣道、2條專用線、2條高速公路，管養總里程1628.6公里（其中：收費公路137.1公里，招標養護里程53.25公里，議標養護里程90.90公里，高速公路養護路段159.929公里）。局下達養護里程1468.66公里，實際考核里程1171.66公里。下設5個公路段和5個路政大隊，3個超限運輸監控檢測站，1個高速公路養護公司。有各類機械車輛227輛，2個連續式交通量觀測站。

二、加強領導，明確責任，強化綜治和穩定責任制。

一是按照地委的統一部署，及時成立了由黨委書記張世義任組長，總段長俞永春、副總段長丁國慶任副組長，各科室負責人為成員的平安建設”領導小組，以此從組織上保證了此項活動的有效開展。二是印發了《海東公路總段平安建設實施方案》，總段與所屬各公路段、路政大隊層層簽定社會治安綜合治理。

責任書。

按照“屬地管理”和“誰主管誰負責”的原則嚴格落實工作責任制做到任務明確責任到人措施到位。

三、動員部署，充分認識平安建設活動的重大意義。

改革開放的順利進行、經濟社會的全面發展、人民群眾的安居樂業，都離不開穩定的大前提。地委關于在全區開展平安創建活動的決定，是實踐“三個代表”重要思想，樹立科學的發展觀、正確的政績觀的具體體現，是改善自身環境、加快經濟發展的重要保障，是加強民主法制建設、依法治區、維護社會穩定的重要舉措。我總段擔負著國、省等干線公路的公路養管及保障交通安全暢通重要職責，是建設平安交通的主力軍，平安創建活動對我總段工作提出了更高的要求，為此，我總段召開了全總段平安建設工作動員大會，制定了《青海省海東公路總段平安建設實施方案》及《青海省海東公路總段平安建設工作宣傳計劃》，并組織全總段干部職工認真學習了中央、省、地委、行署開展平安建設的文件精神，切實把思想統一到“平安海東”重大意義的認識上來，統一到建設“平安海東”的任務、目標和要求上來，立足本單位工作實際，全面做好公路養管工作，積極投身“平安海東”創建活動，切實承擔起保障人民群眾出行方便的工作職責，以確保平安創建活動各項任務目標如期實現。

四、各項考核指標完成情況及主要做法。

----完成路政案件查處率100%，結案率96%，路產損失索100%；

----完成人均上路110天；

----實施嚴管重罰，將車輛超限率降低到2.8%，超額完成年初省局下達的將車輛超限率控制在3%以內的考核指標。

以下是我們主要做的幾方面的工作：

（一）以強化領導干部為核心，明確工作責任。平安工作是一項社會系統工程。做好平安工作，關鍵在領導。為此，總段領導充分認識平安工作的極端重要性，自覺克服重經濟工作輕平安工作，樹立經濟發展與平安建設工作一起上觀念，自覺地克服抓抓停停時緊時松的臨時觀念，樹立常抓不懈，長期作戰的思想，營造全面參與，齊抓共管，人人為平安，平安富人人的濃厚氛圍。為把平安建設工作落到實處，在做好機關的平安創建工作的同時，還關注各基層單位的開展情況，要求各單位主要領導加強平安建設活動，將建設“平安交通”各項工作列入重要議事日程，具體工作指派專人具體抓，明確工作任務和責任?？偠闻c科室、各科室、基層單位都簽訂了創建工作目標責任書，把任務進行了層層分解落實。各單位利用各種形式在干部職工中進行廣泛宣傳動員，不斷提高大家對創建“平安交通”工作的認識，并及時成立了由各單位主要領導為組長的創建領導小組，制定了創建“平安交通”實施意見，明確創建平安單位的指導思想，目標任務。各單位都定期召開黨委（支部）專題會議，聽取匯報，布置創建工作，發現問題及時解決，真正做到看好自家門，管好自家人，辦好自家事。

（二）以轉變作風為切入點，狠抓工作落實。為真正轉變工作作風，樹立良好形象，在實際活動中，我總段堅持抓好“三個實字”：一是求實。針對平安建設在活動中存在厭煩情緒、圖形式、走過場的情況，我總段堅持從強化活動實效入手，由平安領導小組組長帶領領導小組成員，對所屬各單位進行檢查，交流開展經驗。要求負責平安建設的人員提出操作性、可行性強的活動意見，精心組織，狠抓落實。二是務實。大力弘揚求真務實精神，真抓實干，著力在提高黨員干部的工作能力和工作績效上下功夫，在維護和發展好人民群眾的根本利益，解決群眾最現實、最關心、最直接的困難和問題上下功夫，解決本單位、本部門影響和諧穩定的突出矛盾上下功夫、見成效。三是落實。為鞏固、完善、提升此項活動質量，我總段堅持從實際出發，根據不同科室、不同單位和工作特點，進一步明確職責要求。總段領導及時深入養護一線，施工工地現場，了解掌握養護工作情況及工程施工進度，現場解決存在的困難和問題。對具體負責單位領導提出了創建平安項目要求，樹立平安、安全、和諧意識，把工程質量、人身安全擺在首位，在安定、穩定上做文章。同時，本著“突出重點、兼顧一般、整體推進”的原則，在抓好面上工作的基礎上，重點指導全總段共同抓好平安交通建設這一事關全局的工作。

（三）狠抓基礎管理，重視橫向協調，為依法行政創造條件。開春后，全總段各單位認真落實局和總段公路工作會議精神，工作上突出一個“實”字，標準上要求了一個“高”字，考核上體現了一個“嚴”字，工作質量、效率和服務水平得到了有效提高，從而使“其身正，不令而行”的古訓得到了驗證。為推動路政執法科學化、規范化，我們健全各項制度入手，進一步完善了路政執法責任制，執法公示制，執法督察制和執法過錯追究制四項制度。進一步完善支隊、各路政大隊、超限站統一修訂制作了職責范圍，各類人員。

崗位職責。

上路巡查辦案聽證統計報表檔案管理制度，制作了交通行政處罰程序圖路政案件處罰處理程序圖和聽證會程序圖以及路政人員崗位監督公示欄，公路及其附屬高州損壞賠補償表，制定了路政大隊和超限運輸監控檢測站目標管理考核辦法，層層簽訂目標管理責任書，從而為公路行政執法提供了保證。全總段自上而下牢固樹立了抓公路建設是發展，抓養護管理也是發展的新理念，加強與地方各級政府的橫向協調工作，為公路行政執法增添后勁。眾所周知，公路路政執法是一項涉及面廣，政策性強的工作，具有復雜性社會性和群眾性等特點，為贏得各級地方政府及相關部門的支持，各大隊超限站在建立定期請示匯報制度的同時，加強了與地方政府的橫向協調，進一步密切了工作關系，建立了路政管理聯席會議制度，及時通報路政執法工作中存在的“難點”“焦點”問題，引起地方各級政府的高度重視，達成了聯合治理，齊抓共管的共識。如循化黃南民和縣政府主動召集相關部門召開制止利用公路打場曬糧專項整治工作會議，成立了交通公安縣鄉領導組成的專門小組，層層簽訂責任書，使沿線村民利用公路打場曬糧的惡習得到了有效遏制，保障了公路的安全暢通。

（四）以開展榮辱觀教育為契機，強化公路法律法規宣傳，為依法行政營造良好的環境氛圍。各大隊、超限運輸監控檢測站以創建“規范化”路政大隊和超限監控檢測站為目標，開展社會主義榮辱觀教育為契機，學習剛毅精神，學，找差距，增強黨性為手段，把掀起新一輪解放思想大討論活動與依法行政構建和諧交通有機地結合起來，有的放矢地開展工作，收到了良好的效果。一是教育執法人員深刻認識“解放思想大討論”這個主題，落實路政管理與以人為本，科學發展觀與構建和諧交通有機統一，進一步加強了執法隊伍建設，通過榮辱觀教育和執法人員準軍事化訓練，以及法律基礎知識及法律文書填寫比武活動的開展，使執法隊伍的整體素質得到了很大程度的提高；二是教育執法人員深刻認真“學習，尋找差距，增強黨性”這個主題實踐活動的意義，進一步鑒定了信念，增強黨性修養，促進了公路行政執法工作；三是深入開展“社會主義榮辱觀教育”，把“八榮八恥”轉化為全體路政執法人員的自覺行動，通過主題實踐活動開展，使執法人員敬業、奉獻精神意識得到了增強，從而為依法行政有效維護路產路權提供了思想保證。

學習宣傳貫徹公路法律法規是路政執法工作的前提，為了切實抓好此項工作，我總段在加強執法人員業務培訓的同時，還積極籌措資金在公路沿線防護工程上書寫永久性宣傳標語2萬余平方米，制作刷寫大型宣傳牌14塊1400余平方；印發各類宣傳資料16430余份，深入沿線過境路段單位、村社進行散發宣傳，重點路段，重點宣傳。一是狠抓了對《公路法》、《治超方案》、《青海省路政管理條例》及《行政許可法》、《行政訴訟法》等相關法律知識的學習，為便于面對面宣傳，及時為相對人答疑解惑奠定基礎；二是通過召開座談會、協調會、聯席會等形式，擴大了路政法律法規宣傳覆蓋面；三是加強了信息收集報道工作，及時向上級和社會新聞媒體投稿，有效提高路政執法在社會上的知名度，截止目前，全總段共召開路政協調會115/28次，張貼宣傳標語104條，出動宣傳人員117人，發表論文、信息6000余字/9篇，赴省外培訓6人，組織法律知識考試和法律文書制作142人/1次，舉辦模擬聽證會及模擬法庭辯論會1次，參與人員120余人。

（五）圍繞人民滿意的要求，大力加強執法人員隊伍建設。堅持以人為本，用“三個代表”重要思想武裝全總段160余名路政執法人員的頭腦，強化專業培訓、技能培訓，提高廣大執法人員的政治素質和業務素質。抓好領導班子建設這個關鍵，提高科學判斷形勢、準確把握大局、駕馭復雜局面、嚴格公正執法的能力。注重培養人才，建立健全良性循環的用人機制，為各類人才提供全面充分施展才華的平臺。

突出抓好廉政建設，按照“文明執法，熱情服務”的要求，強化對廣大干部職工的廉潔自律教育，切實解決個別執法人員存在的特權思想。認真執行上級制定的各項禁令和我總段的。

規章制度。

嚴肅查處違法違紀事件。

開展好“路政執法人員崗位練兵”活動，緊緊抓住隊伍建設和管理這二項主要內容，在完善制度、強化措施、落實責任等方面狠下功夫。深化依法行政工作的管理創新，提高規范化、科學化管理水平。突出車輛、人員安全管理，確保不出問題，不發生安全事故。

（六）全面參與社會治安綜合治理，形成綜合治理長效機制。積極參與社會治安綜合治理，每年12.4法制宣傳日我總段都組織宣傳活動，通過張貼懸掛各類宣傳標語、橫幅等形式，擴大了廣大群眾的愛路護路意識。全面貫徹落實為民宗旨，切實轉變工作作風，公正高效地辦理好每一起路政案件。從群眾需要和路政管理工作實際出發，為群眾提供公路法律法規咨詢服務。與有關部門密切配合，加強矛盾糾紛排查和社會治安防范工作，指導人民調解委員會等基層調解組織開展工作，共同維護基層社會穩定。堅持綜合治理與處理信訪問題相結合。幾年來我總段針對路政信訪案件不斷增多的情況，先后建立和完善了《信訪案件查辦制度》，嚴格按照“來訪有記錄、來信有答復、處理有反饋”的工作要求，實行開門接訪，帶案下訪解決信訪疑難問題，有效避免了重復上訪和集體上訪的現象發生。

教育工作者的單位平安建設工作總結篇二

按照旗綜治辦的部署，我單位堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的安全工作方針，通過安全教育，增強職工的安全意識和自我防護能力；通過齊抓共管，營造全員關心和支持本單位安全工作的局面，從而實現切實保障單位、職工個人及服務對象的安全和財產不受損失。

為進一步做好安全教育工作，切實加強對安全工作的領導，我單位把安全工作列入重要議事日程，主要領導直接抓，分管領導具體抓，辦公室、行裝科等科室具體負責日常管理。

一是我們將安全保衛工作列入各有關科室的目標考核內容，嚴格執行責任追究制度，對造成重大安全事故的，嚴肅追究直接及相關責任人的責任。二是建立健全單位安全保衛工作的規章制度，并根據安全保衛工作形勢的發展，不斷完善充實。三是建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度，以及門衛值班、巡邏值班、防火防災、防火安全管理等規章制度。對涉及安全保衛的各項工作，堅持做到有章可循，違章必究，不留盲點，不出漏洞。

我們還對各辦公室進行詳細的登記建檔，特別是財務室、檔案室、機房、庫房和消防通道等重點部位加強日常安全管理，投入資金，安裝了防盜網、防盜門，配備了滅火器等硬件設施，提高防范意識，確保安全。我們還不定期開展安全檢查，檢查重點放在安全責任落實情況、防火防盜、儀器設備用電安全等方面，做到排查隱患，防患于未然，實現了確保安全無事故的目標。

教育工作者的單位平安建設工作總結篇三

為進一步提高村民安全生活意識，全面加強社會治安防控體系布局，深化平安村莊建設，切實提升群眾的幸福感、安全感和滿意度，xx鎮黨委精心組織，細心規劃，采取以下措施，全力推進“雪亮工程”建設，努力為村民創造平安穩定的村居環境。

精心策劃宣傳模式，制定宣傳計劃。利用發放宣傳資料、“村村響”廣播、干部進村入戶宣講等方式，積極深入各村廣泛宣傳實施“雪亮工程”的價值和意義，為了使“雪亮工程”建設家喻戶曉，人人皆知，我鎮動員各部門和廣大群眾共同參與和推動“雪亮工程”建設，努力形成群眾支持、社會參與的良好氛圍，從而確保提高群眾的“知曉率、參與率、滿意度”。

成立由鎮黨委書記任組長，分管負責領導任副組長，有關單位主要負責人為成員的“雪亮工程”工作領導小組，統籌協調“雪亮工程”工作。各村均有確定的“雪亮工程”建設負責人，層層壓實責任，形成黨委政府統一領導、綜治部門牽頭協調、村協作配合、村民各方共同參與的工作格局，切實做好組織協調，統籌規劃，按照時間節點有計劃、有步驟的推進工程建設，確保工程如期順利完成。

xx鎮遵循當前建設與遠期規劃相結合的原則，以鎮、村、戶三級監控為抓手，穩步有序推進“雪亮工程”建設；以人員聚集點為監控中心，重點道路卡口為網絡，科學布點，加快進度，最大限度地提高監控覆蓋面，縮小監控盲區；將“雪亮工程”與“網格化社會管理”有機結合，結合當前的綜治中心規范化建設，在綜治中心構建聯網共享的智能高清視頻監控系統，拓展了實時監控、多角度監看、視頻放大、儲存、回看、語音對講、視頻安全保障、應急廣播聯動、公共場所視頻應急等功能。

截至目前，全鎮科學布局攝像頭監控點290余個，涉及22個村莊，確保重要交通路口、重點部位、人員聚居地全方位無死角和24小時全天候監控，為xx鎮平安幸福的村居環境提供堅強保障。

教育工作者的單位平安建設工作總結篇四

為進一步推動本縣的平安建設深入開展，深化平安建設宣傳工作，充分調動社會各界和廣大各族群眾積極參與維護社會治安和平安建設工作，××縣根據地區關于集中開展平安建設宣傳的通知要求，緊密結合實際，加大宣傳各項措施落實力度，取得了良好的效果。

為確保宣傳工作全面開展，縣平安創建工作領導小組高度重視此次集中宣傳活動，及時傳達地區有關精神，做到了組織協調、安排部署、督促檢查、責任明確“四到位”，確保了宣傳活動順利開展。

一是組織協調到位。由綜治委牽頭組織綜治成員單位召開平安建設宣傳協調會，要求各綜治成員單位按照縣關于平安建設的安排部署，明確宣傳重點，豐富宣傳形勢，注重結合實際，確保宣傳效果。同時通過政法工作會議、政法例會等形式強調宣傳工作的重要性，了解平安建設宣傳進展情況，協調解決宣傳工作中遇到的困難和問題。

二是安排部署到位。及時下發了《關于集中開展平安建設宣傳工作的通知》，要求各鄉鎮、場、縣直機關單位高度重視此次宣傳活動，安排專人負責，制訂平安建設宣傳工作方案，做到方案切實可行，宣傳行之有效，不斷擴大平安建設宣傳知識面，提高群眾知曉率、參與率，鞏固平安建設取得的成果。

三是督促檢查到位。縣成立了平安建設宣傳工作督查組，對各鄉鎮、場、縣直機關單位宣傳工作安排部署情況、宣傳品制作情況、宣傳與實際工作結合等情況不定期進行檢查，確?？h平安建設領導小組掌握宣傳工作進展情況。督查組共對各鄉鎮、場、縣直機關單位督查10余次，對各單位平安建設宣傳工作中存在的問題及時進行反饋，限期進行整改，確保了宣傳效果。

四是責任明確到位。要求各鄉鎮、場、縣直機關單位將宣傳工作納入重要議事日程，對平安建設宣傳工作不重視，沒有認真進行安排部署的進行通報批評。并將宣傳工作開展情況納入季度維穩及平安建設考核中來，與年終穩定工作考核和社會治安綜合治理工作考核相結合，進一步增強了鄉鎮、場和縣直機關單位責任意識，確保了宣傳工作各項措施得到落實。

教育工作者的單位平安建設工作總結篇五

我縣平安建設工作在縣委、縣政府的正確領導下，深入開展“平安家庭”、“平安校園”、“平安村（社區）”、“平安鄉鎮”建設活動，努力在村（社區）實現“十無”、鄉鎮實現“9個不發生”。堅持重典治亂，嚴厲打擊各種違法犯罪活動，認真貫徹落實社會治安綜合治理領導責任制和目標管理責任制，切實排查化解各類社會矛盾糾紛，確保了社會政治和治安秩序的持續穩定，營造了和諧穩定的良好發展環境。

1、隨著經濟社會快速發展，因各種人民內部矛盾導致的不穩定因素潛伏較大。

一是山林、土地、水利設施等資源糾紛仍然較多，由此引發的不穩定因素占較大比例。隨著我縣經濟的發展，山林、土地、灘涂（資源）開發、水利權屬等歷史遺留問題突出起來，使一些原來不受重視的荒（山）地變成了群眾爭奪的焦點。

二是庫區移民遺留問題未得到徹底解決，導致上訪的問題仍時有發生。

三是因工業園區及道路建設征用農民土地涉及的補償問題糾紛比較多。政府在開發利用土地的過程中未及時兌現或足額兌現征地補償款引起農民不滿而引發集體重復上訪事件。

四是復退軍人要求安置而引發上訪的問題隱患較大。全縣各鄉鎮都不同程度存在參加自衛還擊戰的復退軍人要求安置工作，得到基本社會保障的問題，雖然經當地政府做說服工作目前還沒有發生大規模的上訪、鬧事行為，但未徹底解決終究是一大隱患。

2、整體治安壓力加大，違法犯罪活動呈現出城鄉一體化趨勢。xx鄉毗鄰市區，近年來隨著城鄉違法犯罪手段的差異明顯縮小，犯罪分子在城鄉之間流動作案互相蔓延加快，違法犯罪日趨動態化的特征，致使城鄉結合部的鄉鎮發案率呈現出上升態勢，特別是搶劫、殺人、盜搶機動車輛的大案近年來一直居高不下，嚴重影響人民群眾的安全感。

3、外來務工、流動人員管理滯后。如xx鎮外來務工人員已達xx多人，這些人在促進了當地經濟發展的同時也給當地的治安帶來極大的壓力。

1、歷史遺留問題與新時期社會矛盾相互交織，矛盾糾紛久拖不決。由于歷史原因，一些山林土地權屬不明確，山林土地糾紛雖經反復調處，但仍未能徹底解決這些矛盾糾紛。

教育工作者的單位平安建設工作總結篇六

今年以來，縣信訪局的工作在縣委、縣政府的正確領導和上級信訪部門的指導下，以提高工作效率和服務水平為重點，以情系民生、關注弱勢群體為著力點，以群眾滿意為目標，為信訪群眾辦好事辦實事，持續開展黨政領導大接訪、包案處理和帶案下訪工作，深化矛盾糾紛排查化解，落實和創新工作制度，積極推動信訪積案的化解，大力轉變作風，提高機關干部素質，有力地維護了人民群眾的根本利益和社會和諧穩定?，F將我局在依法履職、正風肅紀、辦事公開、工作效率、廉政建設五個方面的工作情況報告如下：

一、依法履職方面。

一是嚴格按照《信訪條例》規定，轉送、交辦信訪事項，協調處理重要信訪事項，督查信訪工作處理情況。對群眾反映的熱點、難點問題和有關政策性問題，及時向領導匯報，適時開展調查研究，及時提出完善政策、解決問題的建議。

二是加大雙向規范信訪秩序力度。把信訪工作納入法制化的軌道，進一步明確信訪受理范圍界定法規，“該司法解決的一律不受理，該信訪處理的也一定不推諉”，做到“開門辦公、依法辦訪”。

三是規范信訪行為，切實依法維護正常信訪秩序。通過各種方式加強對信訪群眾的教育，引導教育群眾合法理性地到指定接待場所，依法有序地逐級反映問題，改變群眾中存在的群體上訪、越級上訪“有用”的錯誤觀念。

四是切實營造合法有序的信訪環境。堅持以貫徹落實《信訪條例》為主線，以化解矛盾糾紛維護社會和諧穩定為目標，不斷完善了信訪事項轉送和交辦制度、信訪情況分析和通報制度、矛盾糾紛排查和信息報送制度、黨政領導干部接(約、下)訪工作機制等制度，逐步規范了辦信、接訪程序，進一步提高了依法做好信訪工作的能力和水平。

五是依法打擊違法上訪行為。嚴格按照《信訪條例》和《社會治安管理法》和有關規定，對各類擾亂信訪秩序和社會公共秩序的信訪人以及處理政策已到位或反映問題無理并走完信訪程序仍到處纏訪、鬧事的信訪人，由公安機關進行依法打擊，以規范信訪秩序，保障人民群眾合法權益。

二、正風肅紀方面。

信訪工作是黨和政府聯系人民群眾的橋梁，是群眾訴求表達、參政議政的第一窗口，信訪服務質量的好壞直接關系到黨和政府在人民群眾心目中的形象。20__年縣信訪局繼續深入貫徹中央改進作風、密切聯系群眾的“八項規定”__縣委關于轉變作風、密切聯系群眾的十項規定，進一步轉變作風、樹立服務理念、提高服務質量。一是強化工作舉措。規范崗位管理，實行掛牌上崗制度和去向公示制度;規范公車管理，嚴禁公車私駕私用;嚴格學習制度，每周五下午開展政治理論學習，并嚴格點名簽到;狠抓“五個嚴禁”、“八項規定”不放松，切實加大對上班遲到、早退、缺崗和上班時間吃早餐等現象的查處力度。二是工作上始終堅持以群眾呼聲作為第一信號、以群眾利益作為第一要求、以群眾滿意作為第一標準，機關服務意識明顯增強、服務質量不斷提升、工作作風不斷轉變，做到“六個一”，即：一聲問候、關心群眾;一張笑臉、貼近群眾;一杯熱茶、尊重群眾;一片熱心、溝通群眾;一份記載，幫助群眾;一句祝福，溫暖群眾。三是我局始終遵循“熱情服務、取信于民、樹立形象”的指導思想，接待來訪群眾時做到熱情接待、耐心傾聽、認真記錄、詳細解釋，對受理的信訪問題做到及時轉辦、定時督辦、適時匯報、按時結案。

三、辦事公開方面。

一是結合信訪局黨建工作和信訪工作實際，制定了公開的內容、形式及時限。公開內容主要是信訪局和局黨支部的職能、職責、辦事流程、領導人職務、電話號碼、信訪工作開展情況和辦公室業務情況等;公開的形式主要是通報、簡報、公開欄的形式進行公開，盡量擴大信息的公開面。公開時限：政務信息每月公開一次，黨務公開每季度一次。截止11月底，黨務政務信息公開3期22條，黨務政務公開經費開支6000元。二是為使黨務、政務信息公開不走形式，建立了信息公開領導小組，由信訪局局長任組長，分管副局長任副組長，下設領導小組辦公室在局辦公室，同時按要求設立保密審查機構，做到領導、人員、機構三到位。三是采取辦公區醒目位置和信息公開網站公開相結合的方式長期公開本單位職能職責、領導職員簡介、辦事流程、服務承諾、單位辦公電話(傳真)、郵箱、網上信訪網址、監督投訴方式及相關的法規制度等;同時定期在網站上發布單位工作動態信息，接受社會各界對信訪工作的監督;96128專線查詢電話暢通無阻，24小時有人接聽，已真正成為與人民群眾的“連心線”。

教育工作者的單位平安建設工作總結篇七

守土有責，保一方平安。發改委在旗委、旗政府的領導下，在政法綜治辦的具體幫助指導下，深入開展建設“平安蘇尼特”活動，全面貫徹綜治工作會議精神，進一步鞏固2020年建設“平安蘇尼特”成果，在建設“平安蘇尼特”構建和諧社會做了許多工作，確保單位安定穩定。建設“平安蘇尼特”，對于進一步動員廣大干部群眾和社會多個方面更加牢固地維護穩定，為經濟建設、社會進步、人民安居樂業營造團結和諧的政治環境，安定團結的治安環境，公平競爭的經濟環境，規范有序的法治環境，蘇尼特左旗的生活環境，將起到重要的促進作用。

一、主要做法。

（一）以強化領導干部為核心，明確工作責任。

平安建設工作是一項社會系統工程。做好平安建設工作，關鍵在領導。為此，我委領導充分認識平安建設工作的重要性，自覺地克服重經濟工作輕平安建設工作，樹立經濟發展與平安建設工作一起上觀念，自覺地克服抓抓停停時緊時松的臨時觀念，樹立常抓不懈，長期作戰的思想，營造全面參與，齊抓共管，人人為平安，平安富人人的濃厚氛圍。為把平安建設工作落到實處，我委除了做好本委的平安創建工作，同時要求各部門主要領導加強對平安建設活動，將建設“平安蘇尼特”各項工作列入重要議事日程，具體工作由專人具體抓，明確工作任務和責任。層層簽訂了創建工作目標責任書，把任務進行了層層分解落實。各科室充分利用各種形式在干部職工中進行廣泛宣傳動員，不斷提高大家對創建“平安蘇尼特”工作的認識，并及時成立了由田振宇主任為組長的平安建設領導小組，制定了《2021年平安建設工作計劃》，明確創建平安單位的指導思想，目標任務。發改委定期召開黨組專題會議，聽取匯報，布置創建工作，發現問題及時解決，真正做到看好自家門，管好自家人，辦好自家事。

（二）以轉變作風為切入點，狠抓工作落實。

為真正轉變平安工作作風，樹立良好形象，在實際活動中，我委堅持抓好“三個實字”：一是求實。針對平安建設在活動中存在厭煩情緒、圖形式、走過場的情況，我委堅持從強化活動實效入手，要求負責平安建設的人員提出操作性、可行性強的活動意見，精心組織，狠抓落實。二是務實。大力弘揚求真務實精神，真抓實干，著力在提高黨員干部的工作能力和工作績效上下功夫，在維護和發展好人民群眾的根本利益，解決群眾最現實、最關心、最直接的困難和問題上下功夫，解決本單位、本部門影響和諧穩定的突出矛盾上下功夫，見成效。三是落實。為鞏固、完善、提升此項活動，我委堅持從實際出發，根據不同科室、不同崗位和工作特點，進一步明確職責要求。發改委全體人員在我委領導的帶領下，深入旗重點項目工地，了解重點項目開展進度，存在的困難和問題。對業主單位提出了創建平安項目要求，樹立平安、安全、和諧意識，把工程安全、人身安全擺在首位，在安定、穩定上唱響品牌。同時，本著“突出重點、兼顧一般、整體推進”的原則，在抓好面上工作的基礎上，重點指導我委各部門共同抓好平安建設這一事關全局的工作。

（三）堅定持續開展掃黑除惡專項斗爭。

根據《掃黑除惡重點行業領域突出問題專項整治實施方案》要求，扎實開展項目招投標領域突出問題專項整治工作。今年以來，一是深入學習習近平總書記關于掃黑除惡專項斗爭重要指示批示精神，傳達省、盟、旗掃黑除惡有關會議精神，并將掃黑除惡專項斗爭工作列入委黨組理論學習中心組2021年度學習計劃。二是強化線索摸排，留心問題線索。完善問題線索摸排機制，每個工程項目交易的公告、開標、評標、合同、履約等五個主要階段，都要一一過“篩子”，每個階段有責任股室簽字背書。

（四）確保疫情防控經濟社會發展穩定。

不懼艱險勇沖疫情一線。全委干部聞令而動，全委干部職工積極投入到疫情防控中，頂風雪戰嚴寒，嚴防控重服務，堅決筑牢群防群治的第一防線。切實幫助企業解決在復工復產過程中遇到的實際困難。實時監測疫情常態化防控形勢下的經濟發展，及時發現并研究解決經濟運行中出現的苗頭性、傾向性、趨勢性問題，力爭通過科學調控、加快發展將疫情造成的損失彌補回來，確保全縣經濟高質量發展和社會穩定。

（五）確保發改工作領域安全穩定。

一是加強對旗重點項目建設過程中矛盾問題的排查化解，幫助企業和項目業主協調解決實際困難，消除不穩定因素，確保項目快速進展。二是發改委黨組領導班子帶領黨員干部，不定期地到有關企業、群眾家中走訪，與走訪戶進行面對面交流，了解他們的所思所想。通過詳細交談，深入了解，及時疏導矛盾把矛盾化解在基層，減少了不穩定因素。

（六）以長效管理為出發點，不斷強化措施。

為使平安建設工作，進一步唱做強做大，真正全面、扎實、深入地開展下去，注重在強化措施和健全機制上下功夫、做文章。一是注重宣傳。經常組織召開各種分析會議，大力宣傳，營造氛圍；同時還利用宣傳欄，進行專題宣傳。二是創造典型。要求我委及系統各單位對活動中涌出現的典型人物和事跡，認真進行總結，積累經驗，推廣典型。三是落實制度。重大節日期間，安排值班留守，由領導帶班，做到早發現、早報告、早處理，爭取工作主動。四是深入排查。把社會治安綜合治理工作納入重要議事日程，認真開展對單位和轄區的治安狀況調查和分析，對治安隱患和突出的治安問題進行及時認真的排查，針對排查的問題，采取積極有效的防范措施，消除治安隱患。

二、存在的問題。

（一）思想認識不到位。片面認為平安建設是政法部門的事，存在職能部門熱，其它部門冷，對平安建設認識不到位，認為經濟工作是硬指標，平安建設是軟業務，只要不出亂子，不出大事，關系不大。

（二）抓落實不夠。我委除了做好本委的平安工作以外，還兼負著委口各單位的組織指導作用，但由于日常事務較多，平時只是組織開會，傳達精神，布置任務，具體深入抓落實偏少。

三、

對策措施。

（一）強化責任抓落實。領導重視是干好社會穩定工作的前提，要克服重經濟工作，輕平安工作的片面認識，樹立經濟發展與平安建設工作一起上觀念，克服抓抓停停，時緊時松的臨時觀念，樹立常抓不懈，長期作戰的思想。

（二）強化輿論抓宣傳。平安建設是一項社會綜合工程，涉及面較廣，需要大家共同參與。加強輿論宣傳，是發動群眾積極參與平安建設的有效手段，堅持經常性、廣泛性、多樣性、針對性、時機性的宣傳教育方針，營造了全體動員、全面參與、齊抓共管、人人為平安、平安富人人的濃厚氛圍。在宣傳方式上，堅持多渠道、多形式、多樣化、全方位，在宣傳范圍上，既要突出重點，又要做好不留盲區死角，在宣傳時間上，既要注重日?；麄?，又要抓住慶節日、活動日等契機，從而把整個平安建設宣傳活動推向高潮。

（三）強化機制抓創建。建章立制是平安建設工作措施有效落實的依據。一是積極探索平安建設新機制、平安創新新載體，不斷完善平安建設的各項公帳、規章制度和創建標準的規范化建設。二是根據不同行業、不同情況進行分類管理，力戒形式主義走過場，力求在面上求拓展，在點上求突破，在質上求提高。

今年以來，我委沒有出現職工違法違紀行為，我委平安建設工作取得了一定成績，但與旗委旗政府和旗政法委的要求還存在一定的差距，有待于進一步改進和解決。因此，在今后的工作中，我們要繼續以上級會議精神為指導，進一步加大平安建設工作力度，不斷改進工作方式方法，建立健全各項機關管理制度，為促進平安蘇尼特建設發展做出更多的貢獻。

教育工作者的單位平安建設工作總結篇八

20xx年5月為遼寧省平安建設宣傳月，木奇鎮婦聯聯合鎮應急辦、水利等部門共同開展木奇鎮平安建設宣傳月活動。

1、發放傳單：5月15日，利用木奇鎮集市，發放“平安家庭”宣傳單。

2、木奇村開展村級“平安家庭”創建活動。5月20日上午9點召開全村“平安家庭”創建宣傳會。40余村民參加，重點宣傳維護婦女兒童權益，提倡男女平等，創建“平安家庭”，實現和諧鄉村等方面內容。

3、5月20日下午1：30分鎮婦聯與鎮應急辦、鎮水利等部門聯合開展了“平安建設宣傳月”活動。

（1）召開木奇鎮維護婦女兒童合法權益及在各村開展“平安家庭”創建推動工作培訓會。全鎮所轄12村村委會成員及部分村民、政府工作人員共計百余人參會。會上木奇鎮木奇村婦女主任做了典型匯報，選重點宣讀了培訓資料，要求各村會后認真學習《木奇鎮維護婦女兒童合法權益及在各村開展“平安家庭”創建推動工作培訓資料》內容，積極開展“平安家庭”創建活動。

（2）組織村民觀看了防災減災知識宣傳視頻，學習急救知識，創建“平安家庭”。

（3）組織村民開展防災減災應急演練，提高全鎮居民。

防災減災技能和救災應急反應能力，旨在使老百姓掌握應急避災的正確方法，熟悉緊急疏散的程序和路線，確保在各種災害來臨之際，鎮內的安全應急工作能快速、高效、有序地進行，最大限度地保護鎮內居民的生命安全，特別是減少不必要的非災傷害，為創建“平安家庭”奠定堅實的基礎。

教育工作者的單位平安建設工作總結篇九

一年來，我鄉綜治工作在鄉黨委、政府的堅強領導下，在縣政法委有關部門的大力指導下，堅持以“平安高峰建設”為主題，把綜合治理工作做為維護社會穩定，保障地方經濟發展的政治任務來抓好、抓實。深入推進社會矛盾化解，集中力量解決影響社會和諧穩定的源頭性、根本性、基礎性問題。大力開展“平安建立”，用心組織開展治安亂點、校園及周邊治安秩序整治活動，不斷深化“平安高峰”、“和諧高峰”建設，創造了良好的社會政治、治安環境。

一、社會穩定工作朝著良好的態勢發展。

今年以來，全鄉共發生1起刑事案件，治安案件3件，與去年同期相比，發案率有所下降。我鄉未發生嚴重暴力事件、群體轟動事件、無越級上訪人員。

立體化防控體系建設進一步創新。一、對我鄉原有的17個視頻監控進行了補光聯網。對新增加的10個視頻監控進行了通電聯網應用。二、進一步深化治安巡邏機制改革，人力方面，我鄉實行鄉、村、組三級聯防巡邏機制。鄉成立一支不少于7人、村不少于4人的巡邏隊，村民組3--5個組聯合群防群治。督查方面，鄉由派出所、綜治辦配合每周不少于一次的巡邏和檢查督促。經費方面，鄉每年拿出必須的資金對他們進行考核和獎勵。三、穩步推進家庭財產平安保險，今年我鄉房屋保險率達100%。四、強化物防，各村各單位配齊橡皮棍、鋼叉等巡邏器械。并在完美鄉村建設點和街道新增了2個警務室和2個警務點。

二、深入推進矛盾糾紛大調解工作創新。

1、整合社會力量資源，參與社會管理。我鄉“兩代表、一委員”有47人被吸收參與到化解各類社會矛盾糾紛中來，全鄉56個黨小組全建在網格中，努力構筑政府行政管理力量與社會民間自治力量互聯、互補、互動的新格局。

2、抓源頭推動矛盾糾紛排查，促矛盾化解調處重心下移。針對近年來我鄉由于經濟社會發展進程加快，中心工作力度加大，經濟發展中長期積累的基礎設施建設、移民、經濟、婚姻糾紛、涉法涉訴等問題引發的社會矛盾和信訪問題較為突出，處理難度大的實際，我們牢固樹立抓早、抓小的理念，堅持把矛盾化解的重心下移。

(1)我們以社會網格化管理為載體，對基層矛盾糾紛統一受理。狠抓鄉綜治維穩信訪中心建設，做到二個統一：統一辦公場所，集中辦公，便于群眾來信來訪；統一人員要求，建成集維護社會穩定、社會治安、社會管理于一體的工作平臺。村級比照鄉建立綜治維穩信訪工作室。同時采取措施強化中心及村工作室的軟硬件建設。對檔案和臺賬管理，做到受理的每起案件、每件糾紛和每道程序都有據可查，記錄客觀清晰，反饋及時準確，存檔一案一卷。今年有效化解了5件信訪案件，成功調處了54起矛盾糾紛；有力維護了地方社會穩定。

(2)構建“大調解”工作新格局。我鄉出臺了《關于構建大調解工作體系有效化解社會矛盾糾紛的實施意見》，明確“鄉矛盾糾紛‘大調解’工作領導小組”在化解社會矛盾糾紛中承擔領導、協調指揮、分流督辦、調解、檢查推薦、思想教育轉化等職能，從而突破調解工作單純由村級、群眾自治調解的局限。強化了社會聯動調處，建立以人民調解為基礎，基層人民調解、行政調解和司法調解有機結合的聯動矛盾糾紛排查調處新機制，實現人民調解與治安調解的優勢互補。如透過“大調解”成功調解了王巨柏糾紛案等一批影響較大、容易引發群體轟動事件的復雜、疑難矛盾糾紛，充分體現了人民調解工作由單一型向綜合型調解轉變的作用和效果。

3、根據要求，利用黨的群眾路線實踐教育活動開展契機，我鄉扎實開展社會矛盾化解“五集中”專項行動，集中時間、集中排查、集中會商、集中攻堅、集中化解，進一步推進了我鄉信訪維穩工作。此次活動，我鄉共排查出突出矛盾糾紛和信訪隱患29起，重中之重的有6起。對排查出的糾紛隱患，采取綜合研判處理，實行領導包案，落實職責包保。切實做到了有專人負責，有化解措施，有應急預案。尤其對屢次到縣、市上訪、纏訪、鬧訪的老戶，強化思想教育轉變，切實做好穩控工作。對應當解決的問題，已解決；對不貼合政策、或過高訴求的，已做好解釋和穩控工作，決不會因工作不到位而引發上訪和過激行為發生。目前已化解28起，取得顯著效果。

三、綜治維穩信訪工作中心建設有條不紊。

為了進一步整合資源、夯實綜治基礎工作，充分發揮綜治各職能部門在維護穩定、構建和諧社會中的作用，用心推進“平安高峰”建設，根據上級要求，經鄉黨委、政府研究，設立高峰鄉綜治維穩信訪工作中心。設立辦事大廳，矛盾糾紛調解室和信訪接待室，總面積到達80平方米。中心主任由鄉黨委副書記擔任，常務副主任由政法委員擔任，綜治辦主任擔任綜治維穩信訪中心副主任，派出所所長、司法所所長兼任中心副主任，綜治辦、計生辦、民政辦、國土所等部門負責人為綜治中心成員。配齊辦公設施，抽調6名工作人員實現了規范化的集中辦公。按上級要求，各村綜治維穩信訪工作站牌子統一制作，人員組成統一，統一職責，統一津貼待遇。目前，中心運轉良好。

1、遵照《縣社會管理綜合治理委員會關于實行社會管理綜合治理一票否決權制》的有關規定，我鄉嚴格按照規定要求執行綜治一票否決制，對被否決的村、單位當年不能被評為先進群眾、禮貌單位等綜合性的禮貌稱號。單位的黨政主要領導，主管領導和綜治職責人不具有評先受獎的資格。

2、嚴格落實目標管理職責制。為傳達了上級有關會議精神，開展我鄉平安建立工作，四月份，我鄉召開了“平安高峰”建立動員大會?？偨Y回顧了20_年工作狀況，部署20_年綜治工作任務和工作目標。與各村、學校及企事業單位分別簽訂了《綜合治理工作職責書》，確定完成鄉黨委、政府的各項目標、任務。

3、堅持巡查巡邏制度，派出所民警用心配合我鄉綜治辦人員，加大夜巡力度，大大減少了偷盜案件，以上工作，充分得到了群眾的認可，使群眾的安全生活環境越來越好，群眾安全感不斷提高。

4、加強校園周邊秩序綜合治理，為維護學校正常的教學和生活秩序，營造一個良好、禮貌、和諧的校園周邊人文環境，我鄉認真搞好聯防聯治工作，明確聯防職責，建立健全與村的聯防組織，特成立村、校聯防隊伍，共同維護校園周邊安全。

5、針對校車、食品、生產安全，鄉黨政聯席會成員實行聯系包保制度，鄉經發辦和綜治辦每月進行一次檢查督辦，對存在安全隱患的部位和安全漏洞的環節，下達整改通知，勒令限期整改，將安全隱患消除在萌芽狀態，確保人民群眾安心樂業、社會和諧。

6、抓宣教，防范邪教組織的非法活動。我們透過在全鄉深入開展家庭、學生簽訂拒絕邪教承諾卡活動，有效防控“全能神”等邪教組織的非法活動。今年以來，我們在全鄉全面開展了清除“全能神”反動宣傳標語的專項行動，并制作了反邪教宣傳廚窗，取得了較好的效果，凈化了高峰鄉的社會環境。同時落實了邪教人員的“四包”工作職責，加大了對邪教人員的幫教轉化工作力度。

7、加強社會公德、家庭美德教育，用心開展“遵紀守法戶”、“平安家庭戶”等群眾性評選活動，全村全年共評選“遵紀守法戶”、“平安家庭戶”到達85%以上。

8、用心開展“平安村”建立活動，堅持每季度召開村治安形勢分析會議一次，每月堅持開展以治安防范、法制教育、衛生清理等為資料的建立活動，使平安建設各項措施得到有效落實。

五、持續抓好校園整治，確保校園和諧穩定。

開展校園及周邊安全專項整治以及法制宣傳教育活動，進一步完善了校園安全工作機制，確保了我鄉校園安全，提高了學生們的法律素養。

1、進一步完善了校園七個方面的安全預案，并且打包成冊，從1月開始，各校開展針對性的預案演練2次，進一步提高師生的安全自護潛力。

2、排查整改3處安全隱患，包括建筑安全、消防設施、安全警示標志和圍欄、食品安全等方面。

3、完善校園安保措施，全鄉中小學校每所學校都透過嚴格的程序聘請了保安。

4、深入開展法制宣傳教育，提高學生法律意識，增強法制觀念，構成了學法、講法、用法的良好氛圍。

六、經費保障。

為確保綜治及平安建設各項工作計劃能夠順利實施，鄉黨委、政府領導班子年初在研究布署綜治及平安建設工作時專門研究經費保障問題構成會議紀要，并納入財政預算。另外，我鄉投入近4萬元的經費建設綜治維穩信訪工作中心(站)等重點工作。

七、加強輿論宣傳。

教育工作者的單位平安建設工作總結篇十

為了全面落實綜治工作職責，年初鄉黨委、政府召開了幾次專門會議，對全鄉綜治工作進行了全面研究部署，駐村干部職責狀明確要求，駐村綜治基層基礎工作到達“四有”，維護社會穩定，預防違法犯罪要實現“二個一”，確?！拔鍌€0”，落實好“三個三分之一”，到達“三個”。駐村干部包村，與所負責的村的綜治工作的好壞掛鉤，年終與干部評先評優掛鉤。對各村的綜治工作也提出了新的要求，除到達駐村干部上述職責外，如發生群眾或越級上訪案件，各村固補干部要負責接訪經費的三分之一(即鄉財政、駐村干部、村固補干部各三分之一)。全鄉19個村和3個鄉屬部門都與黨委、政府簽訂了社會治安綜合治理職責狀、穩定工作職責狀、禁毒工作職責狀、反邪教工作職責狀等職責狀，層層落實職責，使各項工作得到了順利開展。

二、加強社會管理綜合治理基層基礎工作，搞好村級和部門隊伍的業務培訓。

把群眾滿意作為總目標，推進基層“一辦兩所”(即綜治辦、派出所、司法所)建設和村級五個組織建設。推行了“一中心五網絡”的綜治組織模式。在鄉建立了綜治管理中心，由鄉黨委書記任組長，依托綜治辦、派出所、司法所等設立了信訪辦、人口管理站、治安聯防站、重點人員幫教站、基層創安站五個網絡，分別由人大主席、派出所長、武裝部長、綜治辦主任、分管政法工作的領導任站長。在村民小組設立了聯戶長和調解員、信息員、幫教員、巡邏員、法制宣傳員等“一長五員”。同時創造性地開展了安全禮貌村、治安模范單位、安全禮貌小區、安全禮貌校園、安全禮貌林區等建立活動。建立率和合格率均到達了100%。從建立到此刻，本轄區內沒有發現一例吸毒、販毒、制毒的現象，社區禁毒意識普遍增強。

三、狠抓了糾紛調處和法律服務。

司法所和法律服務所依法辦事，依法行政。一年來，共發生各類糾紛52起，調處52起，調處率達100%，成功率達100%。法律服務所寫法律文書5件，參與非訴訟代理5起，防止民轉刑案件1起，辦輕微違法人員學習班2期15人。同時加強了對“刑釋、解教”人員的安置和幫教工作，對所有刑釋人員都落實了幫教合同和幫教措施，至今無一人重新犯罪。

四、堅持嚴打方針，打擊各種刑事犯罪。

破大案、打團伙、追逃犯是嚴打中的重中之重，雖然今年來我鄉治安形勢比較穩定，但我們始終堅持對違法犯罪分子的高壓政策，發現一齊查處一齊，追捕在冊逃犯實行分干到人，并制訂了追捕逃犯方案，對抓獲逃犯的予以重獎。一年來我鄉共發生刑事案件4起，破刑事案件4起，治安案件43起，查處43起，刑事拘留5人，治安拘留12人，治安處罰21人，大大地震懾了違法犯罪。

五、加強治安管理，狠抓安全防范工作。

加強對學校周邊環境的重點整治。我鄉根據縣綜治委文件精神，繼續開展學校治安整治工作，加大力度解決學校周邊遺留問題，確保了學校治安穩定。用心開展“掃黃打非”活動，對那些非法經營活動和政治性、類、封建迷信類出版物、地下窩點和地下銷售網點，采取了統一行動，共收繳各類違法出版物9本。一年來，對生產經營單位每月進行了1次安全檢查，在檢查中，對不合格單位發了限期整改通知5份，停產整頓通知書3份。在鄉主干道路上不定期進行治安巡邏，設立4個報警點，對公路沿線的護村隊進行了業務培訓，使他們能發揮作用。

六、抓了幾項經常性的工作。

1、加強政法隊伍建設，培養和造就了一支政治思想過硬、業務素質高、執法禮貌、全心全意為人民服務的政法綜治隊伍。

2、鞏固“三創”成果，繼續開展各項建立活動。

3、抓了群眾來信來訪工作，做到熱情接待，合情合理答復，及時解決。

4、原民辦教師上訪的教育轉換工作。

5、用心配合黨委、政府開展各項中心工作。

總之，我鄉在綜治工作方面做了很大的工作，但離上級要求還有一段距離。我們在明年的工作中發揚優點，克服缺點，找出差距，始終牢記“穩定壓倒一切”的方針，總結經驗教訓，不斷創新，為維護我鄉的政治穩定和經濟發展多做工作。

教育工作者的單位平安建設工作總結篇十一

按照上級和區綜治委的部署，我單位堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的安全工作方針，通過安全教育，增強職工的安全意識和自我防護能力;通過齊抓共管，營造全員關心和支持本單位安全工作的局面，從而實現切實保障單位、職工個人及服務對象的安全和財產不受損失。

一、領導重視，措施有力。為進一步做好安全教育工作，切實加強對安全工作的領導，我單位把安全工作列入重要議事日程，主要領導直接抓，分管領導具體抓，辦公室、物資管理科、總務科等科室具體負責日常管理。

二、制度保證，措施到位。一是我們將安全保衛工作列入各有關科室的目標考核內容，嚴格執行責任追究制度，對造成重大安全事故的，嚴肅追究直接及相關責任人的責任。二是建立健全單位安全保衛工作的規章制度，并根據安全保衛工作形勢的發展，不斷完善充實。三是建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度，以及門衛值班、巡邏值班、防火防災、防火安全管理等規章制度。對涉及安全保衛的各項工作，堅持做到有章可循，違章必究，不留盲點，不出漏洞。

四、定期檢查，排查隱患。我們還對辦公室進行詳細的登記建檔，特別是財務室、檔案室、機房、庫房和消防通道等重點部位加強日常安全管理，投入資金，安裝了防盜網、防盜門，配備了滅火器等硬件設施，提高防范意識，確保安全。我們還不定期開展安全檢查，檢查重點放在安全責任落實情況、防火防盜、儀器設備用電安全等方面，做到排查隱患，防患于未然，實現了確保安全無事故的目標。

教育工作者的單位平安建設工作總結篇十二

根據縣委、縣政府及縣衛生局對"平安醫院建設"的總體部署及要求，深入開展治安綜合治理工作平安醫院建設工作，進一步完善我院治安綜合治理工作和平安醫院建設工作機制，全面推進治安防控體系建設，逐步形成全院職工齊抓共管協調建設平安工作的新局面，切實維護了醫院治安安全、醫療安全、護理安全、黨風廉政建設，保證了醫改工作的穩步發展。結合我院工作實際，特制定以下工作計劃：

一、指導思想。

以鄧小平理論和"三個代表"重要思想為指導，深入貫徹黨的xx大會議精神，按照全面落實科學發展觀、構建社會主義和諧社會的要求，堅持"安全第一、預防為主"的方針，結合醫院工作特點和實際，以醫療質量為重點，以建立健全長效工作機制為核心，抓好醫療規范執行、醫患溝通管理和職業道德建設，切實抓好生產、生活安全，努力構建一個和諧、安全的就醫環境和工作生活環境。

二、具體措施與要求。

1、加強對治安綜合治理工作的領導，牢固樹立"穩定壓倒一切"和"安全第一"的思想，明確院長是綜治工作的第一責任人，要堅持"誰主管，誰負責"的原則。建立健全各種安全防范措施和防范機制。

2、將治安綜合治理維穩、創建平安醫院工作列入工作議事日程，滲透各種。

規章制度。

緊緊圍繞實現創建"平安醫院"的目標任務來開展工作并作為精神文明建設和德育工作重要內容之一。

3、結合醫院實際，制定創建"平安醫院"實施辦法，做到有計劃、有落實、有檢查、有整改、有總結。

4、加強普法宣傳，保障醫院醫療工作的正常進行。

5、繼續積極開展創建"平安醫院"活動，將醫院的綜合治理工作進一步深入到醫院的每個醫務人員，使其提升自身的法律意識及安全意識。

三、加強宣傳教育，強化安全意識。

1、認真按照上級"平安醫院建設"的總體要求及部署，深入開展醫務人員的法制宣傳教育活動，全面提高醫務人員的法律素質，全面提高依法治院、依法治醫的管理水平，努力實現由提高醫務人員法律意識向提高法律素質轉變。

2、對醫務人員進行法制、安全知識的宣傳，充分利用宣傳欄、宣傳資料、電子屏幕、橫幅以及其他活動大力宣揚醫院治安工作的重要性、緊迫性，以增強醫務人員的法制觀念和安全防范意識，牢固樹立"安全第一"的思想。

3、對醫務人員進行法制知識、安全常識的教育。以辦講座為形式，每年要開展兩次以上全院性的法制知識、安全知識教育。力求要有針對性、實效性，采取有效措施組織行政管理、醫務人員學習治安綜合治理有關文件，并開展各種知識講座與競賽。通過學習教育，使醫務人員全面掌握法律知識、安全常識，有效控制刑事案件和意外傷亡事故的發生。

四、建立健全規章制度，重視硬件建設。

1、健全各項治安綜合治理和安全保衛規章制度，并進行定期和不定期檢查。平時根據實際情況有針對性進行抽查。發現隱患及時整改，并做好各項工作記錄，確保醫院穩定健康發展。

2、層層簽訂安全保衛工作責任狀。年初院長分別與各科室主任、護士長簽訂責任狀，分工明確，責任到人。

3、對重點要害部門要加強管理，防護設施要齊全。

五、強化醫院環境管理。

1、規范醫院環境管理，堅決執行政府、黨委、公安部以及各有關部門的規定，加強醫院環境建設和各項整治工作，要協同各有關部門特別在加強醫院周邊的管理。醫院會同有關部門將定期或不定期對醫院周邊進行清理整頓，進一步凈化醫院周邊的環境。

2、加強防火意識，經常對醫務人員進行《消防法》和防火知識教育，提高醫務人員的防火意識，對重點要害部位配備滅火器械，經常檢查電路和有危害地方，杜絕一切隱患，確保醫院安全。

六、加強醫院安全目標管理。

為了把醫院建成一個文明有序、安全穩定的環境。醫院將根據創建平安醫院的要求，積極開展各項工作，并要求醫院努力實現"五無"（即無政治案件、無重大刑事案件、無火災事故、無重大醫療事故、無重大干擾事件）的安全目標。

七、加強醫院治安綜合治理檢查與監督工作。

為了切實加強醫院治安綜合治理維穩、平安建設工作，醫院將采取切實可行的措施，定期和不定期對醫院進行安全大檢查，真正體現"誰主管，誰負責"的原則。堅決落實"治安一票否決"，切實加強醫院的法制、安全教育和防范工作，做到一級抓一級，層層抓落實。

（一）指導思想。

以鄧小平理論和"三個代表"重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，把創建平安企業與文明創建結合起來，按照市、縣關于深入開展"平安企業"創建活動的實施方案要求進行。

（二）創建目標。

加強全體員工的道德、法制和安全教育，加強企業內部的治安防范和安全管理工作，確保員工違法犯罪、無刑事案件和重大治安案件、無重大安全事故。

（三）創建內容。

1.建立完善平安創建領導責任制和目標管理責任制。

成立由董事長為組長的社會治安綜合治理和創建平安企業工作領導小組。

平安創建工作做到有計劃、有部署、有落實、有保障、有考核、有獎懲。

2.各部門齊抓共管，維護社會穩定。

根據各自職能參與綜合治理齊抓共管，并與當地部門保持密切聯系。建立完善矛盾糾紛排查調處工作制度，定期進行排查調處。對排查出來的復雜疑難的矛盾糾紛，實行領導包案、部門督辦。

3.做好內部治安和安全防范工作。

認真學習是綜治委工作會議精神和綜治工作有關文件精神。健全內部安全防范制度，完善治安形勢分析制度，抓好人防、物防、技防措施的落實，做到人員、經費、措施三到位。著重抓好各項安全工作制度落實和兩級值班情況的檢查，防止漏崗脫崗。堅持開展法制教育，勇于、善于同各種違法犯罪行為作斗爭，犯罪率為零，無人從事邪教活動。

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（四）創建要求。

1.加強領導、明確責任。黨總支、行政、工會要高度重視平安單位創建工作，定期召開專題會議，專題學習研究，專題部署，主要負責人親自抓，分管領導具體抓，落實具體項目負責同志，目標層層分解，責任到人。

2.強化措施、狠抓落實。集團要強化措施，精心組織，落實機構、人員、經費，進一步加強社會治安綜合治理和平安創建基層基礎性工作，開展矛盾糾紛和治安隱患排查，對發現的問題要及時報告、及時整改，做到有臺賬、有記錄。

3.常抓不懈、確保成效。各部門要以平安創建活動為抓手，進一步加強社會治安綜合治理制度建設和強化內部管理，建立平安創建工作的長效工作機制，促進企業的長久治安。

為認真落實市、縣關于開展平安建設的意見，全面落實社會治安綜合治理各項措施，推進平安梁莊建設深入發展，切實增強全鄉維護社會政治穩定的能力，促進全鄉經濟社會更快更好發展，鄉黨委立即召開班子會，研究制定了梁莊鄉平安建設工作計劃：

一、指導思想。

高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和"三個代表"重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀和市、縣政法工作會議精神，動員全鄉干部群眾積極參與社會治安綜合治理和平安梁莊建設，強化基層組織建設，認真落實平安建設責任制，全面推進社會治安綜合治理和平安建設各項措施的落實，為全鄉社會經濟又好又快發展，營造穩定和諧的社會環境。

二、工作目標。

為實現我鄉"社會治安綜合治理先進鄉"的目標，以強化領導、嚴格責任為重點，建設"平安村"、"平安校園"、"平安單位"、"平安家庭"。為實現全鄉經濟社會求高求實、求好求快發展營造和諧穩定的社會環境。

三、工作措施。

1、加強組織領導。黨委政府進一步確立發展是第一要務、穩定是第一責任的領導工作理念，在平安建設中增強領導意識，將社會治安綜合治理和平安建設工作納入本鄉經濟社會發展總體規劃，列入黨政綜合考核。鄉、村成立平安建設工作領導組，加強鄉政法綜治工作中心建設，強化對綜治和平安建設工作的組織領導和責任落實。規范村、社區綜治工作室建設，確保綜治和平安建設工作有人抓、有人管。鄉村治安聯防人員充分發揮作用，加強治安信息員和治安志愿者隊伍建設。

2、加強社會矛盾糾紛排查調處工作。鄉調處中心人員到位，

崗位職責。

明確，調解程序規范，著力提高大調解工作質效，定期排查，限度地把矛盾糾紛化解在基層，解決在萌芽狀態。

3、加強流動人口服務管理工作。按照"公平對待、合理引導、加強管理、完善服務"的原則，全面落實流動人口服務管理各項措施，加強協管員隊伍建設，及時收集暫住人口信息、房屋出租戶信息、嚴格對流動人口的治安管理，嚴格落實房屋出租戶、用工單位的治安責任。

4、加強刑釋解教人員安置幫教工作。按照"幫教社會化、就業市場化、管理信息化、職責規范化"的要求，做好刑釋解教人員安置幫教工作，進一步完善幫教組織網絡，采取幫扶刑釋解教人員自主創業和自謀職業等各種形式，積極引導和扶持刑釋解教人員就業。廣泛開展結對幫教活動，努力使刑釋解教人員思想穩定，遵紀守法。

全面落實，務求"守土有責、保一方平安；守線有責，保行業平安；守崗有責，保內部平安"，以小安集大安，確保全鄉大平安。

7、嚴格加強治安管理。預防和減少案件的發生，加強文化娛樂場所管理，努力預防和控制違法犯罪活動，加強監控管理，嚴格落實消防管理和安全生產監管各項措施，預防和減少重特大治安災害事故的發生。

8、加強社會治安綜合治理和平安建設宣傳工作。利用多種形式，開展好平安建設集中宣傳活動，大力宣傳，營造聲勢，提高平安創建的社會認知度，公眾參與率，深入開展創建活動，做好大走訪活動宣傳工作，為完成社會治安綜合治理和平安建設的各項任務打好堅實的基礎。

9、加強社會面的防范控制。發揮社會效應，完善專群結合的巡防隊伍，加強對街頭路面、鄉、村主要交通路道巡邏防范，充分發揮村委會、治保會等組織的作用，加強"十戶聯防"、"黨員聯防"、"專職聯防"，加快技防設備的安裝進度，及時開展治安巡防和鄰里守望活動，加強外來人口管理，努力維護和諧穩定的社會環境。

教育工作者的單位平安建設工作總結篇十三

半年來，我單位創建“平安單位”工作在縣綜治委、xx鎮綜治委的領導下，在全體職工的共同努力下，做到了認識到位，領導到位，責任到位，措施到位，采取有力措施，使創建“平安單位”工作取得一定的成效，現將半年來工作總結如下：

“平安單位”的創建是構建和諧社會的前提和基礎，因此，“平安單位”的創建必須建立以單位主要負責人為組的創建工作領導小組，真正形成一把手工程，建立專項工作臺帳，加大防范基礎設施建設，進一步建立治安防范體系，確保單位財產安全。

1、嚴厲打擊境內外敵對勢力的滲透破壞活動，防止危害國家和政治穩定的情況發生，從源頭上預防和減少矛盾糾紛，努力化解不和諧因素。

2、積極預防和有效化解各種社會矛盾，進一步健全矛盾糾紛排查調處工作機制。積極預防和化解各種社會矛盾，著力解決好群眾的切身利益，防止和糾正各種損害人民群眾利益的行為，在決策上要科學、民主、依法，要從源頭上預防和減少矛盾的發生，進一步健全矛盾糾紛的排查調處工作機制，提高發現和解決矛盾糾紛的能力，認真貫徹《信訪條例》，建立健全信訪工作機制，建立理性、有序、合法的信訪秩序，維護信訪者的合法權益，努力預防和減少“民轉刑”案件的發生，防止矛盾激化，防止極少數人采取極端手段報復社會，切實維護社會穩定。

3、依法打擊各類犯罪和敵對勢力的滲透破壞活動。

一是加強對社會治安形勢的分析和研究，建立完善的社會治安形勢評估預警和政法部門的積極配合工作機制；二是建立健全社會治安定期排查制度，進一步加大工作力度，有效遏制嚴重影響社會治安的案件發生。

4、加大社會治安防范工作。

按照上級的有關規定，結合本單位自身實際，進一步建立健全治安防范工作機制，加大“三防”管理，嚴格執行值班制度，做到萬無一失，確保本單位的財產安全。

5、抓好普法依法治理工作。

認真制定規劃“五五”普法，抓好本單位職工的法律法規知識培訓，在認真總結推廣“四五”普法工作成功經驗的基礎上，采取更新、更有效的措施，努力抓好“五五”普法工作，提高全體干部職工的法律素質。

6、加強領導，保障“平安單位”創建工作的順利開展。

“平安單位”的創建是構建和諧社會的前提和基礎，因此，“平安單位”的創建必須建立以單位主要負責人為組長的創建工作領導小組，真正形成“一把手”工程，建立專項工作臺帳，加大防范基礎設施建設，進一步建立治安防范體系，確保單位財產安全。

教育工作者的單位平安建設工作總結篇十四

根據結合機關工作實際情況，緊緊圍繞維護社會穩定的工作大局，為強化領導責任制，切實加強治安管理和防范工作，特制定本實施規劃：

一、指導思想。

認真實踐“三個代表”重要思想，深入貫徹落實黨的十六大精神，深入貫徹落實“打防結合，預防為主”的方針，充分調動廣大干部職工的積極性，不斷提高機關預防、發現和控制違法犯罪的能力，維護機關治安秩序、工作秩序和生活秩序，促進機關工作正常開展。不斷提高工作水平，為維護穩定，促進和諧發展貢獻力量。

二、工作目標。

做到治安防范社會化，防范機制系統化，防范職能規范化。認真排查本機關的各種不穩定因素，把各類矛盾糾紛化解消除在萌芽狀態。矛盾糾紛排查率達到98%以上，調處化解成功率達到95％以上。加強本單位干部職工法制宣傳教育，普及率達到100%，干部職工對開展平安建設的知曉率、參與率達到100%，平安建設各項制度基本完善，落實社會治安綜合治理責任制各項規定達到90%以上，干部職工對單位內部治安的滿意度達到90%以上。加強對聯鄉單位的治安綜治工作指導，協調和檢查、督促工作，每年聯鄉不少于1個月，做到年終有總結。

三、工作要求。

把平安創建活動納入議事日程，在縣綜治辦的具體指導下，對平安創建工作進行全面細致的安排部署，明確工作責任，工作目標、工作要求、工作重點和工作措施，制定周密的方案和計劃，充分調動全體干部職工的積極性和自覺性，認真落實平安創建的各項工作任務。加強來信來訪工作，做好群眾性、突發性事件的處置工作。對信訪工作實行“首問責任制”，必須做好記錄。要加強矛盾糾紛的`排查、調處工作，發現苗頭性問題，及時采取措施妥善處理，并向縣委、‘信訪局、綜治辦等相關部門匯報。深入開展形式多樣的宣傳教育活動，加強與各部門的聯系與協作，齊抓共管，形成合力，大力宣傳平安創建活動的意義，為建設“平安雷波”營造良好的輿論氛圍，不斷提升干部職工的文明素養和道德水平，共同搞好全縣平安創建工作。

四、組織領導。

成立以秘書長袁靜同志為組長的平安建設工作領導小組，切實加強領導，確保平安建設目標任務的完成。平安創建活動實行安全責任“一把手”負責制，充分發揮機關平安建設工作領導小組的職能作用，將安全責任落實到人頭。積極發揮政協聯系廣泛的優勢，組織政協委員積極投身于平安創建活動中，齊抓共管，共同創建平安和諧的工作環境，進一步推動全縣平安創建活動的深入開展，為建設“平安雷波”作出積極的貢獻。