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醫院后勤工作總結個人經驗分享(精選16篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-01-26 15:32:08
醫院后勤工作總結個人經驗分享(精選16篇)
時間:2024-01-26 15:32:08     小編:雨中梧

總結可以讓我們更清晰地認識到自己在某個領域的優勢和不足。寫總結的時候要站在一個客觀和中立的角度,不偏聽偏信。接下來是一些關于總結的范例,供大家參考和學習。

醫院后勤工作總結個人經驗分享篇一

后勤建立水、電、氣、暖、物資的綜合調度保障體系。對后勤各項保障24小時統一調度,不間斷為臨床提供后勤保障服務,對保障服務的完成時間、質量進行監督、分析,提出整改意見。對維修耗材進行統計、和質量分析。有效提高人力資源的使用效率,減少設備、耗材的使用和消耗,降低了后勤保障成本。

二、后勤保障物資“零庫存”保障體系。

后勤保障物資“零庫存”保障體系,充分利用社會資源,減少后勤物資保障所占用的院內資源,提高醫院資產的使用效率,有效提高了資金的使用效率。

綠色醫院”是一種現代文明的`醫療服務模式,是以醫院環境零污染、醫患關系零距離、醫療保障零障礙為目標,旨在為患者提供舒適、人性化的醫療環境、健康文明的溫馨服務和安全可靠的醫療服務。

關鍵詞:服務社會化管理。

我院陸續將保潔、安全保衛、洗衣、綠化、膳食等后勤服務工作與專業服務公司簽訂了服務合同這是我院在后勤改革中邁出的重大一步。

醫院后勤服務社會化改革是醫院改革的重要組成部分,也是社會化大生產的客觀要求,實現醫院后勤管理職能和服務職能真正的分開。醫院后勤管理部門從過去的既當管理者又當服務者的角色轉化為單純的服務管理監督者,醫院后勤管理部門代表醫院與社會上的服務企業簽定年度服務協議,規范服務質量、價格。

關鍵詞:多舉措,共建消防安全。

我院結合當前消防工作實際,迅速行動,周密部署,多措并舉,全力做好消防安全保衛工作。加強消防演練,多次舉行消防演練,并邀請市消防大隊來院進行消防演練,努力提高我院消防自救能力和協調配合能力。加強消防安全管理,落實消防安全責任,與各科室簽訂消防責任狀。完善單位內部消防安全管理,扎實開展防火巡查檢查,及時消除火災隱患。設置專職消防安全檢查員,檢查消防安全疏散通道和安全出口時候暢通、內部消防設施器材時候完好。

關鍵詞:節約型醫院。

我院鍋爐改造,一項技術革新就能為醫院一年節省十幾萬元;倉庫年初制定采購計劃,采用集中采購和按申請單采購相結合,杜絕盲目采購,減少積壓,每月一次對庫存物品盤點,做到賬物相符;辦公室里的空調、電燈等做到了人離開辦公室隨手關上;打復印均提倡雙面用紙。

出自 www.tb8k.com

關鍵詞:改善服務流程,強化服務效率。

()。

醫院后勤工作總結個人經驗分享篇二

時光飛逝,對于已逝去的15年及被評上先進員工一事,我做出如下工作總結。

此一年中,作為醫院的后勤保障部門,我們主要負責輔料保養與包裝工作,確保一線的醫生們的敷料供應。然此間我們并沒有較大的事件或貢獻發生,只是很平凡的庸碌的重復每日工作罷了。雖如此言,但每日工作很忙,小組里的每人都停不下腳,上午時繁忙更甚,連喝口水的時間都沒有。認真、及時、高效的完成領導所布置的工作,我如是想。

平日里作為小組組長,除了完成每日工作外,還需負責小組內的工作安排,組員間的協調溝通,以達到互幫互助共同進步的目的。

一直以來自己嚴格遵守日常行為規范,操作規范等,從不遲到早退,出現無故請假等情況,在此也不足多言。此次被評上先進員工,在欣喜之余深覺己身不足,工作上定然再接再厲,小組管理仍需努力,另一方面,會努力學習文檔表格的基本操作,彌補自己在日常工作學習中的不足。

最后,實在感謝領導平日里對我的關照,與組員們的支持,我定不負眾望,鞠躬。

醫院后勤工作總結個人經驗分享篇三

一、加強領導,規范管理,嚴格落實交通行政執法責任制。

為了加強對交通行政執法工作的領導,規范全縣運政管理,我所每年都成立以正、副所長為組長,各股室負責人為組員的交通行政執法領導小組,并由分管稽查工作的副所長具體負責執法工作,領導全所執法人員嚴格按照執法“四制”工作要求落實目標責任制,規范執法行為,在各級的監督下,把我所交通行政執法工作做的更好、更扎實,預防執法違法問題的發生。

二、加強教育,搞好宣傳,確保交通行政執法教育經常化。

為了加強對交通行政執法的宣傳教育工作,讓群眾了解交通法規,時時對交通行政執法人員的行為進行監督,所還成立了以所長為組長的交通法規宣傳教育領導小組,凡上級出臺的每部法規,我們都堅持利用宣傳車、橫幅、標語、電臺、廣播和報紙在全縣城鄉進行反復宣傳,讓全縣人民人人皆知,同時,每周四下午堅持對全所干部職工進行職業道德教育,年初對站務人員進行職業道德培訓,提高服務質量,強化行業“文明窗口”作用,全方位接受社會監督,塑造運管工作的新形象。

三、加強培訓,提高素質,確保行政執法崗位規范化。

為了全面提高全所執法人員素質,達到依法行政的準確性,在《中華人民共和國道路運輸條例》和交通部《道路旅客運輸及客運站管理規定》、《道路貨物運輸及站場管理規定》、《機動車維修管理規定》、《道路危險貨物運輸管理規定》等五部令的頒布,以及啟用新文書以后,我所組織部分同志分期分批參加由市運管處統一安排的交通法規學習培訓班,購買交通運政法規讀本,達到人手一冊,并堅持每月利用兩天時間組織學習交通法律法規規定的有關內容,每年對職工法律常識進行一次考核,對考核成績不合格者,不得從事交通行政執法工作,由于堅持嚴格的培訓考核上崗制度,進一步激發了全所職工學法規、用法規的積極性,使全所的管理素質得到了很大的提高,依法管理工作得到了加強。

四、依法管理,秉公執法,確保交通行政執法隊伍正規化。

為了堅持依法管理,公正、文明執法,我們嚴格按照省廳制定的《湖北省交通行政執法責任制》、《湖北省交通行政執法公示制》、《湖北省交通行政執法督察制》、《湖北省交通行政執法錯案和執法過錯責任追究制》,認真規范全所執法人員的行政行為。在管理上,嚴格按照執法程序辦事,不徇私情,凡處理違章經營車輛,都堅持處罰程序到位,案卷材料齊全,并由專人負責文書的填制工作,規范了執法程序,糾正了交通行政執法工作的隨意性,也有效地制止了執法違法問題的發生,在執法過程中,我們堅持隊伍整齊,著裝統一,文明檢查,杜絕“三亂”現象,同時,我們聘請了多名義務監督員,對我所執法行為進行嚴格監督,做到執法手續不全的不得上路檢查車輛,沒有領導帶隊的不得上路檢查,違章車輛事實不清楚的不得處罰,不罰帶氣車、不放人情車,做到執法人員請吃不到、送禮不要,在執法上做到公正、公平,堅持依法辦事,贏得了社會的好評。

五、完善制度,確保行政執法工作制度化。

為了規范執法程序,加強領導,所成立了以正副所長為組長的執法領導小組及交通行政執法研討小組,一是堅持行政執法研究制,每月對全所執法工作情況進行一次分析,對重大違章行為處罰進行集體研究,做到定性準確,處罰及時,不留尾巴;二是執法報告制度,每季度準確按時填制法報表,平時對實施一般程序的違章處理都及時向上一級主管法制部門進行報告;三是堅持執法程序專人負責制,由市管股專門負責法律程序的填寫、整理案卷,及時入檔;四是落實執法公示制,把交通行政執法程序、標準一律上墻公示,克服執法工作上的隨意性,接受社會和群眾監督。

后勤保障是醫院工作的一個十分重要環節,是一項復雜的系統工程,隨著衛生改革的不斷深入,社會主義市場經濟的建立,后勤工作的改革勢在必行,立足本職、改變觀念意識,變醫院要我服務為我要為醫院服務,抓好以人為本的管理,是醫院后勤保障的工作關鍵。只有以人為本培養職工的主人翁意識,有效地發揮職工的主觀能動性、創造性,樹立“以病人為中心”的服務意識,才能全面提高后勤服務水平,促進后勤與醫療同步發展。

醫院后勤工作總結個人經驗分享篇四

無菌觀念和規范化操作。在外科實習這段時間,每個老師都強調無菌觀念,因此,我深刻認識了無菌觀念,操作中便不自覺地去遵守。而規范化操作也實在是個很保守和安全的做法!至于新辦法,創新思維,那也得熟悉情況了再說吧。

微笑服務。在這里,我看到的是笑容可掬的臉孔,也都覺得特別地漂亮與可愛,讓我有種感覺,如果我是一位病人,我會毫不猶豫選擇住在這里。因此我也要求自己不把情緒帶到工作中,每天保持陽光燦爛的笑容,讓病人感到溫暖!

總而言之,這五個月,是適應的`過程,很多不足之處需要改進,這是學習的過程,很多觀念得到修正,雖然辛苦疲憊,但是我相信自己肯定能克服的。這只是實習之初,今后還需要不斷地摸索,同時必須對自己有所要求,才會有所收獲。我想接下來的實習是一個挑戰,也是一種機遇,我一定要好好把握這個機遇。

一年轉眼即逝,20xx年就要過去了,外科的工作也基本步入正軌。現總結如下。

思想上。在這一年中外科最少只有八名護士,最多有十二名護士,每位護士都很熱愛這個年輕的集體,不管工作有多忙多累,大家沒有怨言,經常加班加點努力把工作做好。為了維護集體榮譽,關鍵時候,同志們能夠犧牲個人利益顧全大局。同志們還能發揚團結友愛精神,互相關心、互相幫助。

醫院后勤工作總結個人經驗分享篇五

隨著衛生改革的不斷深入,社會主義市場經濟的建立,后勤工作的改革勢在必行,立足本職、改變觀念意識,變醫院要我服務為我要為醫院服務,抓好以人為本的管理,是醫院后勤保障的工作關鍵。只有以人為本培養職工的主人翁意識,有效地發揮職工的主觀能動性、創造性,樹立“以病人為中心”的服務意識,才能全面提高后勤服務水平,促進后勤與醫療同步發展。

在里,在院部的領導下,我積極主動的參加院里的政治思想學習,業務學習和院、外的各項活動,并組織本科人員進行多次有計劃的政治學習和相關業務學習,提高自身思想認識和服務技能,認真完成院部下達的各項工作任務,熱情服務于全院各個部門,在新的形勢下,立足本職工作,提高認識、轉變觀念,牢記后勤圍著臨床轉的原則,積極主動與我科相關人員到各科室做好服務工作。本年度為節省開支,物盡所能,依據每人的特長和技能,組織相關人員,自己動手制作了病案架子、藥品存放架、財務防盜欄、藥庫防盜欄、病人急救推車、電視架、檢查床、診療床、醫療儀器車等,縫制了;手術衣、洗手衣、手術包布、被、褥、枕、單等床上用品。依據市場價,為我院節約開支今年近兩萬元錢,在后勤管理工作中,將后勤各部門實行優化組合,減員增效。

如:原鍋爐房運行有____,開水房____,進行組合運行,設____即可。洗衣房原有兩人,實行下收、下送,在保證清洗質量的前提下,發現損壞不及時修補,增加服務項目,病案人網-互聯網最大文秘資源網員兼管物品帳目、票據的管理,鍋爐管理人員兼物品發放、供排水系統及機械等維修工作,門衛兼管醫療垃圾銷毀及院內日常衛生等工作,小車駕駛員在不影響正常出車的情況下參與后勤維修等工作,在全年的動力、采暖、供排水、電力等系統的維修、綜合治理、治安保衛、消防安全、院內外環境衛生、院內的綠、美化、議診、宣傳、氧氣、物品供應、設備安裝維修,計量、通訊、車輛管理、門窗、玻璃、醫療廢棄物的管理等各項工作中,都能以高度的責任感去落實各項工作的完成。并參與院總值班和院內感染工作。同時協助院部完成我院感染病房改造工程、ct室改造、門診樓供、派水改造、發熱病房改造及發熱門診的隔斷完成,供暖主管道的換管工作,后院平整場地建設,對口扶貧阿合別斗鄉也孜庫勒村村民、哈拉庫木小學的建設等工作,協助院部完___上分給我院的各項勞動任務。

在平時的工作中,不計個人得失、任勞任怨、加班加點、隨叫隨到、愛院如家,但也存在許多問題,如還沒有完善我院后勤在社會化服務、量化服務、人性化服務的具體方案及實施細則。在今后的工作中,還需要克服缺點,更新觀念,增強創新意識,為我院的快速健康發展做出應有的努力。

醫院后勤工作總結個人經驗分享篇六

2.應當釣魚,不是撒網。跑業務時最有效和舒服的做法是用釣魚法,就像我們剛開始追女孩子時,難道我們會同時追幾個女孩子,然后在博他有一個成嗎?我們往會看準一個,竭而不舍的追求她,直到成功吧。我自我是這樣跑業務的,我會選準一個行業,比如我要做耳機行業,我會挑行業里的3個左右認認真真的去攻他,直到做進去為止,以后其他的就很好做了。這樣等你在耳機行業里占到80%的份額,我們再轉到別的行業,復制它,就像釣魚一樣,看準大的,一條一條的釣,很舒服。

3.膽大、心細、臉皮厚。我們年輕的時候,追女孩子,大一點的告訴我們的經驗就是:膽大、心細、臉皮厚。其實做業務就像追女孩子一樣的。

4.談話的結果不重要,過程的氣氛很重要。我們在和采購聊天的時候,往往很注意談話的資料,老是說沒話題,其實我們要注意到我們談話的過程和氣氛。如果我們那天聊的很愉快,和融洽,我們的感情就會很親近,在許多天后,我們往往回忘記了當時談的是什么,只記得哪天我們聊得很好。其實采購也一樣,價格我們會有報價單給他,品質我們有品質承認書給他,交期我們會蓋章________回傳給他,所以我們只要和業務之外的事情就能夠了,聊他敢興趣的問題最好。

5.必須要有個試用期。一個客戶做下來,就像男女結婚一樣,發現客戶就像我們發現一個心儀的夢中情人,從打電話到下單就像開始送情書到訂婚那么漫長,到真正結婚了,就要認認真真的過日子了。我們不要一下子就做的很大。一見鐘情而結婚的新鮮感過后很難維持的,我們都應當給點時間客戶和我們,互相考察一下信用,服務等等。

6.做業務不要愛面子。業務做下來了,到收款的時候,很多人會想,我跟采購那么熟,一天到晚去追他的款感覺不好意思。所以就很少追款或者追幾次沒追到就不追了,其實我們也是要拿到貨款才有提成拿呀,欠債還錢,天經地義的,如果你給他欠的太多,你的生意還做不長久呢。我一般追款,不是求他安排,而是說____先生,你星期3安排貨款給我,我那天午時去拿,他有時會說那天不行,那我就說,那就星期二羅,他往往就說星期三行了。

我們要不斷的給他們打電話,直到他一聽到聲音就明白是我為止。最好能讓他惦記著你,做業務就像談戀愛一樣,我們不能約了一次會后就指望別人能嫁給你。

采購是很健忘的,我們要不斷的提醒他。

醫院后勤工作總結個人經驗分享篇七

到很大的變化。可以聽得見一個一個的發音。聽起來很舒服。到了這樣的程度你學習已經成功了一半。

多讀。大聲說、讀、念。念的時候要大聲,說跟磁帶一樣的聲音,發音。注意!聽寫的時候不要一個生詞一個生詞寫。

一種關系。但是,有不少連接詞尾具有多種作用。因此同一個詞尾放在不同的句子中,或用于不同的謂詞時,就可能起不同的作用。

候也要多多練習寫,這樣的話,我們之前寫的就不會生疏了。

多表達。每天利用幾十分鐘左右的時間想怎樣用韓國語表達東西、行動、感覺等。多多加強自己的韓語表達能力,這樣對提高韓語有著相當大的幫助。

口頭表達能力是有一個非常大的提高的,同時也能夠更好地發。

現自己學習上的不足,加以朋友的幫助,我相信那將是個很大的提高,對于我們學習韓語這門語言也會達到了事半功倍的效果。

醫院后勤工作總結個人經驗分享篇八

首先要明白韓文是表音文字。即,韓文就相當于我們的拼音,能夠按照順序拼讀。也就是說我們所看到的韓國文字,其實就是由拼音組成,每個字都是由不同的字母拼寫而成。換而言之,就是如果組成這個字的字母你都認識,那么這個字理論上就是可以正確讀出它的發音的。

韓文共有40個字母,它們分別是元音,輔音。其中元音21個,輔音19個。這些音本身難度并不高,與漢語或英語的很多音相似,中國學員基本能在一周內迅速掌握絕大多數發音。

個別音標由于其特殊性,初期通常會無法極為準確的發音,這屬于正常現象,經過一段時間后,可以自然達到所想要的效果,因此發音學習切記鉆牛角尖。

寫出漂亮的韓文。

學會語法去造句。

韓國語是黏著語,這就意味著韓文的語法相對較為繁瑣。實際表現出來,就可以理解我,句子的每個成分后面都要添加一定的助詞或詞尾,來代表其在句子中的地位。例如,主語后面要加主格助詞,表示這里是主語。賓語后面要加賓格助詞,表示這個是賓語,而謂語后面則要加各種詞尾,表示時制,尊敬與否,語氣等內容。

這些語法看似復雜,但其實歸根到底就是對句子的每個部分進行了詳細的用法規定,一旦學會了,反而用起來比較簡單整潔,不會出現一些混淆的情況。

聽得懂韓語。

多看韓國綜藝和電視劇。韓國綜藝多是真人秀節目,因此,里面出現的語言都很簡短生動,生活化極強。每天看1-2個小時,就會發現聽力和詞匯量提升很快。電視劇因為來源于生活,所以往往按照順序觀看的話,畫面可以有效幫助我們理解劇情,那么就可以不要將注意力集中在字幕上,轉而聚精會神關注演員的語言表達,猜測說了什么。這兩種方式都可以有效提高聽力水平,如果能夠堅持一個月甚至以上,聽力就會有不同的感受了。

多思考,讓韓語真正生活化。

其實我們生活中能夠用到的句型和詞匯并不多,所以每當遇到一些場景,應該多用心想想,這些場景是不是可以用很簡單的表達去描述,基本上初級水平的學員如果認真思考的話,會發現生活中絕大多數的情況,都可以用韓語來進行表達。重要的是,有沒有去想要表達。

實際應用。

結交一到兩個教育水平較高的韓國朋友。學語言最終的目的是應用,因此和韓國朋友去實際對話,是提高韓語水平,擴展韓語詞匯的一個重要途徑。但是注意,要結交素質較高,愿意幫助你成長的韓國朋友,而避免去結交僅僅一起吃吃喝喝的韓國友人。

醫院后勤工作總結個人經驗分享篇九

安全工作是幼兒園最重要的工作之一。本學期我們堅持把安全工作放在重中之重來抓,重點落實了以下工作。

1、定期檢查全園安全設施,排除安全隱患,每月對全園的水電設施、戶外玩具器械消防設施、班級設備、周邊環境等進行安全檢查并記錄,提出整改措施。

2、抓好幼兒接送安全。健全憑卡接送幼兒制度:強調要嚴格執行接送卡制度,為保證安全,防止不法分子和精神病人入內及接錯、接丟孩子,家長持“幼兒接送卡”到園接孩子。

3、注重班級安全工作。學期初與各位班主任教師簽訂班級安全責任書,明確安全責任。通過定期開安全會提高教師的思想認識,每月各班級組織幼兒進行兩次安全教育,增強幼兒的安全意識與自我保護能力,通過定期檢查及時發現不安全隱患,努力做到防患于未然。在教育教學中對安全知識和安全教育的滲透仍然需要我們進一步改進。

1、我園教師雖然老齡化比較嚴重,但是老師們還是認真備課、講課、苦心鉆研教材,還主動收集廢舊物品,自制玩、教具,進一步提升了幼兒學習的興趣。同時,我園教師還利用上課之余,把教室環境布置的聲情并茂、色彩繽紛。我們還要求教師不斷更新教育觀念,調整知識結構,加強教育技能改革,積極參加上級組織的各級各類培訓。我園三位老師觀摩了市里、縣里教學能手和優秀教師的優質課,很好的利用這個機會,從中學到很多,對我們是個很大的提高。

2、家園聯系。當前,家園共育作為擴展教育發揮各種教育資源的一種手段,越來越受到幼教工作者的關注。為此我園認真致力家長工作,努力探索新時期家長工作的特點。我們倡導教師要建立良好的家園關系,即互相信任、互相尊重、互相學習、互相支持。同時切時做好家長工作,充分發揮家委會的作用,通過多種形式的活動,如家長會、電訪、家長一封信等,幫助家長建立全新的育兒觀。贏得家長的稱贊。

3、上級領導為了幼兒及老師的`安全,為我園翻新了整個校園,嶄新明亮的教室,寬敞干凈的校園環境,讓我不得不心甘情愿的服務于它。我除了組織各位教師進行教室的布置,也把每個班的區角活動都充實制作了很多玩教具外,還把校園環境都做了布置,比如:植物園的栽種,都是我親手播種、育苗、撒肥、除草才收獲的,得到了幼兒家長的一致好評;養殖角的小白兔、母雞,是在我每天精心的喂養下,長得越來越好;再如:幼兒園操場的跑道、象征著奧運的五環、火炬、體育標志等也都是我在老師的協助下親手描畫的還有很多瑣碎的小事也都是我親力親為:到處去收集廢舊材料,找各種花的種子、秧苗;用各種廢舊物品做體育器械、玩教具、花盆等等。

醫院后勤工作總結個人經驗分享篇十

學習任何一門語言都要付出一番努力,所謂的捷徑也無非是過來人的經驗,讓初學者少走點彎路,少浪費點時間,和金錢.不會像無頭蒼蠅一樣亂撞,一點頭緒都沒有。大部分想學韓語的人多少是受了“韓流”的影響,首先要確定你不是三分鐘熱度,因為無論哪種外語都有它的難度,沒有耐心是不行的。一定要堅持才能學好韓語!好了,現在你已經確定你不是一時好奇想玩著學,那就繼續往下看吧!剛開始接觸韓語的所有人,當然包括我在內的人都會想怎么這么難啊?我想,韓語的難處在于三個地方,一是發音部分,二是語法部分,三是尊敬語部分!

發音難度在于它的音變之多,很難咬準。建議初學者不要只貼在電腦前聽網站上的發音,還是老辦法——磁帶和復讀機。(磁帶盡量正版,發音會清晰,正統一點。)學外語,復讀機是最合適,最保守的工具了。(要買名牌的哦!)一邊反復聽,一邊勤跟讀,如此再相比較,才能糾正發音,準確而快速地學習發音。這算是我的一點經驗吧,發音對當初于剛剛開始學習韓語的我來說也是個大難題。字母不少,發音更不少,要怎么去背?我一有空就去背,可一轉頭就會忘,還像瞎子一樣,背一個忘一個,經常弄混,很頭痛。后來我就不刻意去背了,而是直接去研究單詞。看到一個單詞就把它拆成一個個字母,再字母的讀音拼出單詞的發音,這樣時間一長,不僅字母和字母發音不用背,就能滾瓜爛熟,而且已經可以看到馬上就念出各種復雜的句子了。很管用。

第二難題,是我至今還在困擾的語法了。韓語的終結詞尾真的是多死了,光看就頭暈。別讓它嚇到,雖然我現在也在頭痛,但多少摸出點門路,夠初學者參考。去買本書吧,別再依賴電腦了。網站上的是在學的明白后用來鞏固和糾正的,不能光靠它來學。類似《初學韓語》,《輕松學韓語》的簡易又實用的書籍很適合剛入門的你們。(也要注意正版,印刷質量會很好,也不會出錯。通常會附帶磁帶。)在學這本書時把書上提到的語法和終結詞尾全部分門別類地記載到筆記本上。再回頭去看書上列舉的文章,一句句分析。見到一個終結詞尾就馬上到筆記本上找記錄。因為這些終結詞尾也分接在陳述句,疑問句,感嘆句,共動句之后,所以要記起來不是十分難。這樣時間長了,印象慢慢就會很深了,不用背,看到一個句型馬上就知道接怎樣的詞尾,也會通過看詞尾來翻譯句子了。

至于口語,還是我那句老話——瘋狂韓語!只要看到,隨時隨地,想念就念,大聲喊出,別怕笑話(也沒人會笑話你,還會有人佩服你呢!)。念多了,口語自然頂呱呱了。這樣你和韓國人溝通的時候,才能顯現出來你的語言天賦!很自豪的,以及會給你帶來打工的機會!

第三個難題就是韓語中的尊敬語部分,這個也是我們中國人最難學的一個部分,因為中文當中的尊敬語常用的非常少,我能記住的也就一個”您”字,就都能代替了!但是韓語中尊敬語的文法非常的繁瑣,但是,你也不要太心急,因為,通過打工實習,你就會覺得馬上有質的變化!

到韓國后,可以約一兩個朋友到處溜達溜達,見什么就說什么,這樣對韓語的提高也是很有幫助的.如果在學韓語的過程中遇到什么問題的話,可以講出來大家研究,我可以幫助大家!

只要有耐心,恒心,勤學勤練勤念,美美的韓語照樣可以從你的嘴里溜出來哦!

最后還是那句話,”只要功夫深,鐵鋤磨成針”!!

醫院后勤工作總結個人經驗分享篇十一

今天終于開始了我的韓語學習,和老師在南禮士路的kfc一坐就是2個小時,意猶未盡,只嘆時間太短,還得趕著上班,下次一定要定個休息時間,這樣可以肆無忌憚的學習。

我該如何評價老師的中文水平呢?舉幾個她今天跟我說的詞吧:得瑟,咬文嚼字,扭扭捏捏,捎我去哪里哪里...一時間我突然覺得自己在和中國人學韓語,可她才來中國三年啊,我接觸過那么過韓國人,來中國七年的中文系學生都沒有她的中文流利和地道,讓我不得不再次佩服!

我們從正音開始,其實我早已過了發音階段,聽力和口語都不太成問題,但是發音是我一再強調的要求,我希望一出口就和韓國人沒有任何差別,在發音上多花幾節課的時間我都無所謂,只要出口標準道地才算理想。

因此,課上我們一直在對著練習發音,導致音量越來越大,引來周圍人的奇異眼光,沒準認為我們是半聾半啞的居多!

課后我們還聊了會天,跟朋友一般,互相關心和問候,讓人心里溫暖和舒服,期待下周的學習!

醫院后勤工作總結個人經驗分享篇十二

xx學年度,我擔任初二xx班的班主任。對我來說,這一年是比較累的一年,因為學生的年齡特征,因為踐行課堂改革,然而一切的付出都有收獲。我將去年的工作總結如下:

初二下半年,學校開始進行大刀闊斧的課堂改革,學校上下決心很大,課改伊始,首先從形式上各班就開始了迅速的改變以便于課堂改革得以順利進行。調座,分組,重置組長、班委等等。形式上的東西好辦,重要的是學生的學習思想、學習策略、學習方式上的改變。我不斷學習其他學校和其他老師的經驗,自己多思考,慢慢地轉變了學生的獨學思想,配以相應的評價方式,即使班里以前比較靦腆的孩子也漸漸適應了以展示為主的課堂和群學的學習方式。

初二開始,越來越多的學生踏入了青春期,我課余認真研讀青少年心理書籍,遇到別的班出現的狀況會考慮如果我遇到的話,應該采取怎樣的處理方式才能達到的效果,并及時在班里分析別班的事例,給學生們好的心理暗示,所以本班在本學期較少發生xx,也沒有一例通過學校處理的嚴重事件。我曾在班里上過關于早戀、同學之間,師生之間矛盾,青春期逆反心理等方面的主題班會。效果良好。

首先,我以身作則,在班級工作中我時刻注重身教,為人師表,以良好的形象率先示范,潛移默化地影響和激勵學生良好習慣的養成。

其次,強調道德品質的重要性,多給大家介紹一些關于道德方面的名言警句和實例,對學生加強自律也起到了很好的作用。

還有,加強小組長的`培養,帶動小組學習的積極性。

另外,伴隨課改的評價方式,班級文化的設計設有評比欄,每天更新,讓學生保持競爭力。利于良好學風的形成。

通過課改,發動所有學生投入到學習中,設置一幫一,不放棄每一個學生。對有進步的后進生多表揚,課余找他們談心,多鼓勵,先給他們樹立信心,再想辦法逐步轉化他們的思想,進而提高成績。本學期本班涌現出多名進步很大的后進生。

學生有一半時間是在家里度過的,一個學生在家里學習情況的好壞,在很大程度上決定了學生學習成績的好壞。而老師很難知道學生在家里的學習情況,就是知道,也難以解決。因此,有必要密切聯系學生家長,和學生家長多談談,了解學生在家中的表現,讓學生家長也了解一下學生在校的表現,共同督促學生認真學習。

醫院后勤工作總結個人經驗分享篇十三

2021即將過去,我們后勤部門在醫院領導的正確領導和幫助下,在有關兄弟科室大力支持和協助下。我們后勤部門克服了人員少,事情雜等困難,為醫院做了大量的工作。也較好的完成了后勤各項工作任務,現總結如下:

由于醫院管線老化和人為等原因,前樓及后樓的下水管線和暖氣管線經常有堵塞和管線爆裂等事故的發生。發現情況后,我們會立即組織相關后勤人員進行搶修,能夠在最短的時間內把問題處理掉,保障了醫療工作的有序進行。其中就包括了一樓多次棚頂漏水和一樓手術室暖氣管爆裂以及后四樓暖氣管爆裂等事故的發生。

x月x日的午夜12點多,由于患者家屬酒后滋事,把醫院一扇大門的玻璃打碎了,我接到電話后馬上來到醫院了解情況,并做了妥善的處理。第2天把損壞的大門修復好,沒有因為玻璃的損壞而影響到醫院的正常工作。

去年冬季的到來,使得我院的用電量明顯加大,由于暖霸、電暖器、熱水器等使用量的增加,使我院部分電閘超負合使用而嚴重被燒毀。也給部分科室的工作造成了影響及危害。根據這種情況,我們在今月的2月份重新制定了用電、用水、防火安全等制度,分別發放到各科室。并且對全院有暖霸、電暖器、熱水器以及用電大的設備一一做了登記。x月份我們又對全院各科室的設施做了一次全面的大排查。對一部分電閘、燈管、及患者熱飯位置的電線等地方都進行了更換和維修,排除了不安全隱患。

x月份,我們對醫院用的桶裝水加強了細化管理,并且更換了廠家,由原來每桶x元調制到現在的每桶x元,對桶裝水的使用也由原來的統一存放,到現在發放到各樓層,為各部門單獨合算奠定了基礎。僅桶裝水和體檢用的瓶裝水一月就為醫院節約資金xx元左右。

另外我們還為各部門需要采購的一些日常用品做參謀,挖掘醫院內部物品的潛力,減少不必要的支出。

醫院后勤工作總結個人經驗分享篇十四

尊敬的各位領導、老師們:

大家好!今天,很榮幸能在這里做班主任工作心得交流,也談不上經驗,只是把我的一些做法給大家匯報一下。我今天的主題是“春風化雨,潤物無聲”。記得聽過一位班主任曾說過這樣一段話“有班主任在,學生能做好,這個班主任基本合格;班主任不在,學生能做好,這個班主任很優秀;可是,如果班主任在,學生仍不能做好,那么這個班主任無疑是失敗的。”我信奉這段話。

如果說學生是產品,那么班主任這一角色,時時刻刻影響著我們的每個產品;班主任不經意的一句話,可能會影響到我們學生的一生;班主任無意間的一個動作,也許能讓一個不理想的班級“扭轉乾坤”。因此,有人說學生是班主任的影子,時間長了,學生和你從性格到言行舉止,到看問題的方式方法,都越來越相近。

今天我將從以下四個方面和大家分享我所做的。一、言傳身教,以誠取信;二、營造氛圍,找到歸屬;三、嚴愛相濟,關注“個性”;四、家校合力,共筑未來。

孔子說過“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”言傳是身教的基本方式,身教是言傳的有效手段。我們常常聽到這樣的話語“老師自己都做不到,還要求我做!”可見,教師的言行對學生的影響有多么大。作為一個小學班主任,面對這些天真無邪的孩子,我為自己定下了一個原則:事事從自己做起。作為班主任,除了在言行舉止、衣著穿戴方面要成為學生的表率作用外,還得加強自身素質修養的提高,做到身體力行。例如,我規定學生早上7點40到校,我就7點半到校。中午要求1:20到校,1:20之前我會準時走進教室。還記得剛畢業的時候,也是從一年級開始接手班主任工作,那時候的學校不允許家長打掃衛生,對于剛剛走入小學校園的孩子們來說,打掃衛生成為一件讓人頭疼的事情,我想作為班主任,我也是班級的一員,應該率先起到帶頭作用,要求孩子們打掃衛生,我這個班主任肯定也不能偷懶,于是每天的值日就是我帶著他們一起打掃教室,雖然第一個月基本上都是以我打掃為主,但是慢慢地他們掌握了掃地的技巧,最后不僅可以把教室打掃干凈,而且可以注意如何將衛生工具擺放整齊以求美觀。我想這個過程中,我收獲的不只是孩子們會打掃衛生,更是他們對老師的信任與肯定。這樣的一個舉動,會比我們用更多的語言去說服他們起到更好的效果。如果每個班主任有一股“讓全班學生向我看齊的勇氣”,那么“身正為范”就真正得以體現了。

一個充滿濃郁文化氣息的環境,能營造良好的教育氛圍,往往能起到“隨風潛入夜,潤物細無聲”的作用。所以我從以下幾個方面營造班級氛圍:

第一、創造舒適的環境。教室是孩子們生活、學習的主要場所,所以在班級文化的布置上,我力求美觀和舒適,因為是剛入學的孩子們,布置教室這件事有就落在了家長們的身上,家委會成員起引領作用,這是我們班這學期的班級文化布置,墻壁上是孩子們的繪畫作品,后面留下的是孩子們展示個人風采的空間,當然教室里,孩子們最喜歡的還是班級的圖書角,因為孩子們小,所以我每周會給孩子們自主選擇書柜中的圖書,下周可以更換圖書。他們利用課間和每天中午的時間閱讀。這些圖書其中一部分是孩子們自己帶的,還有一部分是我購買的,對于書柜里的書他們是充滿好奇的。為了激發閱讀興趣,在上屆的班級中,我會定期像這樣舉行好書推薦會。

第二,養成良好的習慣:

首先,進班習慣。今年我接手的是一年級學生,我所要面對的,是一些剛從幼兒園步入小學校園的,不懂得紀律、尊重和民主的孩子。對于在學校應該做什么,不該做什么,很多時候是茫然的。所以從開學時,早上我指導他們應該如何進行早讀,從一開始就培養了領讀員,這樣早上交完作業可以在班級有序地開展早讀,很好地利用了早上的時間。中午到校先記錄自己今天晚上回家的任務,為此我開學就給他們準備了這樣一個本子,養成自己的任務自己記,有計劃地去完成自己每天需要完成的事情。之后將開展課外閱讀,這樣的午間也是井然有序的。

其次,聽課習慣。作為班主任,我不僅關注自己的語文課上孩子們的表現,我更注重他們在其他課上的表現。我要求孩子們無論在任何課堂上都要做到認真聽講。當然這不僅僅是我在口頭上的要求,每周我們班都會給這一周表現好的孩子們發表揚信,這張表揚信所代表的的不僅僅是他們在語文課上的表現,更和他們在其他課程上的表現緊密相關,同時我也會將拿到表揚信的同學照片發在家長群里,孩子們覺得自己在領取表揚信的那一刻很光榮,將這個儀式感滿滿地展現給所有孩子,讓他們內心不僅是一種羨慕更有一種表現的沖動。

最后,衛生習慣。對于現在的孩子來說,習慣了父母打理好自己的一切,開學沒幾天,我就發現他們的桌洞里亂七八糟,桌面上涂涂畫畫實在可怕,我就利用了一節班會課,將班級家長辛苦打掃衛生的場景,以及干凈的桌面和桌洞衛生圖片展示給大家看看,再讓他們比對了自己現在的桌面衛生,他們意識到問題所在,我借機對他們提出了相應的要求,雖然一開始的效果不佳,但我不斷地強調與提醒,加上對做的好的孩子進行相應表揚,逐漸有好轉。良好的衛生習慣有助于他們養成好的學習習慣,這也是良好班風的一部分,孩子們可以較快地融入了學習環境。

第三,開展有趣的活動。班級的各種有趣的活動可以激起孩子們對班級的熱愛,可以讓孩子們和家長們更加團結。這是上屆學生元旦的時候的照片,為了給孩子們營造節日氣氛,家長們對教室進行了布置,家長們也會提前很久陪孩子們排練節目,精彩的表演給孩子們也帶來了無窮的樂趣。每年的六一或者元旦,我都會給孩子們準備禮物,今年的六一,給上屆的孩子們統一定制了筆記本上,上面有我們學校的logo、班級和孩子們的姓名。這是上屆我們班家長自主組織的拍個性化畢業照,統一服裝,統一時間,全員參與,給所有的孩子留下了最珍貴的回憶。我想這些活動帶來的不只是精彩和快樂的一瞬間,更多的是我們讓孩子們意識到班集體,找到了自己的歸屬。

第四,培養班級小管家。

班級的管理,并非由班主任一人專制,隨著孩子們越來越大,我想更多的是讓孩子們參與到班級管理中來,感受自己在班級主人翁的地位。我把孩子們分成了九個小組,每組由固定的組長負責督促本組成員的學習情況,通過每周的表現累積換來相應的積分,期末選出優秀小組。在平時班級生活中,我將班級里的各種瑣事進行了分類,選出相應的小管家,例如:管理電腦的,負責桌椅的,管理圖書的,等等。在這些小事的體驗中,孩子們獲得了成長,意識到作為班級的一員更應努力為班級服務和爭光,也增強了集體榮譽感。孩子們就在一次次真實體驗中,獲得了成長。

通過這些方式,營造本班特有的氛圍,在這樣的氛圍中,讓孩子們知道自己該做什么,找到自己的歸屬感。

冰心說“有了愛便有了一切”。教書育人是教師的天職,而育人應該是班主任的首要天職。如何育人?我認為,愛學生是根本。愛學生,就需要我們尊重學生的人格、興趣、愛好,了解學生習慣以及為人處世的態度、方式等,然后對癥下藥,幫助學生樹立健全、完善的人格。人格尊嚴是平等的。作為班主任,我努力做到能像一個真正的朋友一樣,欣賞學生,學會傾聽學生意見,接納他們的感受,包容他們的缺點,分享他們的喜悅。被尊重是學生內心的需要,是學生進步的內在動力。

首先,嚴愛相濟,關愛“個性”。上屆班上有個學生,瘦瘦的,能說會道,是個挺可愛的男孩。可是在學習方面他給人的感覺就沒那么好了,上課時思想老是不能集中,做作業時動作很慢,老是磨蹭磨蹭,而且不肯動腦筋,回家作業經常不做,即使做了,也做不完整,書寫相當潦草,小組長每天都向我告狀。于是,我找他談話,希望他能遵守學校的各項規章制度,以學習為重,按時完成作業,知錯就改,爭取進步,爭取做一個人見人愛的好孩子。他口頭上答應得好好的了。可他就是“勇于認錯,堅決不改”,他依然我行我素,毫無長進,每次我都要被他氣暈了,多少次想想還是算了吧,或許他是根“朽木”。但又覺得身為班主任,不能因一點困難就退縮,不能因一個學習有困難的學生無法轉化而影響整個班集體,我要對得起自己的良心,我要盡最大的力量去轉化他!我把心一橫:不轉化你,誓不罷休。他無進步,或許是他沒有明確學習目的,沒有真正認識自己的錯誤,沒有真正要做個他人喜歡的人的思想。

為了轉化他我采取了以下措施,我先讓他認識到自己的錯誤,樹立做個好孩子的思想。于是我再找他談話,談話中,我說:“你想改正錯誤嗎?想做一個討人喜歡的孩子嗎,你要怎樣做才好呢?”他低著頭說:“我今后一定要遵守紀律,認真完成作業。”順勢我就告訴他:“那你可要說到做到喲!”他點頭回答:“好!”后來,他無論是在紀律上,還是在學習上,都有了明顯的進步。當他有一點進步時,我就及時給予表揚、激勵他。使他處處感到老師在關心他。他也逐漸明白了做人的道理,明確了學習的目的,端正了學習態度。

家長評論學校從班主任開始,因為班主任與他接觸最多。家長的評價認可程度,對學校對班級對教師的影響都很大。他認可你、反感你,他都會到處替你宣傳。所以,與學生家長建立良好的關系至關重要。家長信任你,即便有時你的工作有些失誤,他也可能諒解你。我們班主任向家長說學生在校做的任何一件事,家長都能感覺到你對他孩子的關注。所以,與家長之間的溝通交流很重要。

第一,利用微信群增強與家長聯系。現在的通訊很發達,每個班級都會有自己的微信群,在群里,我更多的是分享班級積極的消息,例如班級取得的榮譽,表揚優秀學生,同時這是個家長群,我相信家長們也很希望自己所做的得到老師的肯定與表揚,所以每當一些積極的家長為班級做事時,我會大力在群里表達感謝、肯定與表揚。這樣做事的家長感到自己得到了肯定,那些被動的家長們在氛圍的帶動下也會相應受到感染,改變自己的做法,慢慢參與到活動中來。

第二,不輕易找家長。現在還能記得自己剛畢業的時候,感覺孩子們發生的雞毛蒜皮的事都要與家長們聊聊。后來,我覺得這樣下去,不僅沒有效果而且時間久了,家長對我的態度越來越無所謂,對孩子的重視程度也越來越淡薄。所以,每次在約談家長前,我會提前構思好要和家長交流的內容,而且對于不同的家長我說話的方式和口氣也要相應改變。對孩子們的教育,我們要做到因材施教,和家長的溝通,我們更應該因人而異才能達到預期的效果。

第三,重視家長會。一學期一次的全校性的家長會,我都很重視,因為這時候會有很多孩子的父母特地請假趕來參加家長會。家長會除了家長和老師交流之外,我們可以嘗試組織一些親子活動,在以前的班級里,我讓孩子們給家長寫過一封信,讓孩子們對父母的做法提出意見,家長們對于自己收到的信和意見都很重視,有的家長回去會反思自己的行為,與孩子們進行溝通。其實家長會不僅是老師與家長的溝通,也是老師為孩子們和家長搭建溝通橋梁的機會。我們應該重視這樣一次難得的機會,讓家長們真正意識到家長會的意義。

俗話說:辦法總比問題多。在班級管理的過程中,肯定會遇到這樣或那樣的問題,我們班主任在處理學生的問題時,多貼近學生,蹲下來與學生交談,傾聽學生的心聲;班主任應把自己看成是長大的兒童,多到孩子中去,多到班級中去,與孩子們一起實踐,一起思考。相信,在我們和孩子共同的努力下,我們定會將教育這縷春風化為細雨,無聲無息中滋潤那抹新綠。感謝大家的聆聽,不當之處,還請批評指正。

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醫院后勤工作總結個人經驗分享篇十五

韓語單詞記憶方法:

對于剛剛學習韓語的同學,背單詞是最枯燥但是又是必須做的事情.幸運的是韓國語對我們中國人來說,學習起來相對單詞比較好記憶一點.它的單詞基本分為三種:。

1.中文詞(最多)。

就是從中國傳入的單詞,當然我們一聽就能基本知道是什么意思,比如“???”,只要讀音標準了,也會寫了.這類詞對我們中國的同學來說是最簡單的了.

2.英文詞(還有法語等等,其次)。

大家都學過英文,所以英文詞也比較容易記,比如“??”,同樣也是只要讀音標準了,也會寫了.這類詞大部分都是高科技詞匯,比如因特網,計算機這些.也比較容易記憶.

3.固有詞(最少)。

雖然這類詞不多且這類單詞都不是很長,但是不容易記憶,而且容易混淆.大家在記憶這種單詞的時候不能死記硬背(當然如果你天生記性好的話,下面的方法可以無視).

在這些單詞中有些也有一定的規律,需要自己去找,找到規律后就很容易記憶了.

比如:。

可以看到:。

++=。

看到這里有些同學已經注意到了,??是???的詞根,?這里我們可以理解成為定語詞尾(將來時的),?大家都知道是”喉嚨“的意思,好了,現在可能有些同學已經猜到了”???“的意思了,就是”路口“的意思.中國也有”咽喉要道“的說法!所以看到這個規律后,再記憶”???"就很容易記憶了,而且一但記住后就不容易忘的,呵呵.

1.理解韓國語的文形。

2.同樣的單詞反復使用、特別是動詞或者利用形容詞寫文章。

3.寫的時候總是大聲讀、說、寫。聽自己的聲音。

4.任何教材里的會話、文章大聲讀30邊。

5.偶爾的聽錄音的自己聲音。

6.教材里的磁帶或者cd、反復聽、發音。

7.寫文章時最好寫會話方式。寫問答方式。

8.把2、3個文章連接起來。

9.利用規則動詞、形容詞造句后一定使用不規則動詞、形容詞也造句。

10.想名詞單詞的時候不要只想單詞、由把助詞連接造文章。

11.一天利用10分鐘左右想怎樣用韓國語表達東西、行動、感覺等。

12.韓國語不能用腦袋理解、而先熟練口語。

醫院后勤工作總結個人經驗分享篇十六

2021年在忙碌和充實中度過,總的來說,一年來,我分管協管的工作比較多、工作范圍廣、任務重、職責大,由于我正確理解院領導的工作部署,充分發揮了領導管理和組織協調潛力,調動員工的工作用心性,較好地完成了全年分管和協管的工作任務。現回顧總結如下:

后勤管理工作涉及面廣、雜,一年來我們以加強監督管理,提升服務水平為指導,從多方面著手,努力做好后勤工作。

我主要負責的是辦公用品倉庫管理和生活后勤保障工作為各科室做好服務,能及時、保質保量送去各科室所需辦公物品。月月盤點,對庫內物品熟悉、清楚。

辦公儀器和日常生活方面出現故障和問題時能及時處理,處理不了時請專業人士來處理,做到不擔誤正常工作的運行。在后勤工作中得到了同事的支持和配合。透過我們的努力配合,圓滿地完成了2021年的后勤和倉管工作。

嚴格用車制度,統一調度管理,做到出車有申請,歸車有記錄等工作流程;同時,車輛用油方面也制定出相關監督流程,排除了公車私用等狀況的發生。

在車輛安全運行方面保證出車安全,遵守交通規則。在保證工作正常運行的狀況下,加強車輛管理,做好車輛的正常保養及維修,為我院工作的開展帶給了較好的服務。

制定相關衛生職責制度,要求每一天多轉、常掃、勤擦,隨時發現問題及時處理。每周一大掃,周周有檢查。

對醫院里的床單被罩等醫用品及員工的工作服做好及時、分類、干凈的清洗、晾曬、發放等工作。

對醫院保衛人員,進行了安全防衛、防電、防火、防水培訓,強化安全意識,做到時時提醒和經常檢查。

在辦公室主要是配合辦公室主任完成院內日常工作,做好文員統計工作,較好地完成了領導辦公室的衛生及接待工作。

新的一年里我為自己制定了新的目標,那就是要不斷學習,更好的充實自己,以飽滿的精神狀態來迎接新一年的挑戰,有職責心地踏踏實實工作,不能只限于自身周圍的小圈子,要著眼大局,著眼今后的發展。向其他同事學習,取長補短,相互交流好工作經驗,共同進步。

新的一年里,我會圍繞著醫院的中心工作,明確個人職責做好本質工作,搞好協調、當好參謀、搞好服務,密切配合,期望能圓滿地完成了今年的各項工作任務,為醫院發展起到用心作用。

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