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2022年領導班子述職述德述廉情況(三篇)

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2022年領導班子述職述德述廉情況(三篇)
時間:2023-02-07 14:15:19     小編:zdfb

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領導班子述職述德述廉情況篇一

學習情況

學習是社會形勢發展的客觀和必然要求,我始終把學習擺在首要位置。一是認真學習社會主義初級階段和黨的基本理論知識。幾年來,通過開展機關作風教育整頓和黨員先進性教育活動,學習黨的十九大精神,學習研讀了《黨章》等,二是進一步加強政治與業務的學習。按單位學習制度每周定期組織全局同志共同學習,把集中學習和自學結合起來,及時掌握政策、業務知識和工作動態,以便更好更及時地按要求開展好工作;三認真學習現代信息技術知識。基本掌握一些現代信息技術知識,以便更好地履行自己的工作職責,適應新時期對司法工作的需要。

首先,我作為一名黨員領導干部,是黨的教育培養使我走上了今天的工作崗位,在思想、行動和工作中做到自覺與黨中央保持一致,其次,作為一名黨員,必須時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,牢固樹立服務群眾、服務我縣經濟社會發展的大局意識;作為一個部門領導,要嚴格要求自己,堅決克服不思進取、得過且過、貪圖享樂、庸碌無為的消極腐敗思想,只有真抓實干,正確行使黨和人民賦予的權力和義務,才能不辜負黨和人民的期望,認真履行工作職責,做到依法行政、文明執法。

1.在擔任司法局黨組書記、局長期間,認真貫徹落實中央、省、市、縣政法工作會議精神,堅持以科學發展觀統領司法行政工作,不斷推進司法體制改革,大力開展法制宣傳,大力加強基層基礎建設,大力加強司法行政隊伍建設,充分發揮司法行政工作在化解矛盾糾紛,維護社會和諧穩定,維護公平正義,服務人民群眾、服務經濟社會的職能作用,為構建社會主義和諧社會作出了積極貢獻。

2.縣委明確我不再擔任司法局黨組書記、局長,能正確對待組織決定,在工作中,盡力搞好傳幫帶,為新上任的同志留下一個好的班子,好的攤子,在工作交接中,做到水清明白,不留尾巴,以一個領導干部的標準嚴格要求自己,積極支持新領導開展工作,當好參謀并開展司法行政工作的調查研究工作,為領導決策提供參考和建議。同時,積極參加市委組織部組織的十八大精神讀書班學習。

我作為一名領導干部,知道自己肩負的責任,在工作生活各方面,我始終做到了四個堅持,一是堅持民主作風;二是堅持深入基層、貼近實際的作風。幾年來,無論是開展檢查工作還是開展調研工作,我都堅持親自參與,掌握基本情況,以利于更好地開展工作;三是堅持艱苦奮斗工作作風;四是堅持開展批評與自我批評的作風。開展批評與自我批評是我黨的優良傳統和作風,帶頭開展批評與自我批評,對于自己做得不足方面,認真總結和改進,勇于糾正和改正錯誤。對于其他同志的不足之處,及時給予正面引導幫助和批評教育相結合,督促其改正,不搞好人主意,本著對工作對同志高度負責的態度,認真履行自己的職責。

黨風廉政建設工作是否搞好,關系到黨的形象,關系到人心向背,關系到黨和國家的前途和命運,我作為一名黨員領導干部,更應該具備應有的政治責任感和使命感,自覺接受黨的紀律約束,為群眾做出表率。

幾年來,我始終自覺遵守執行黨的 四大紀律八項要求 規定,在思想和行動上與黨中央保持高度一致,做到令行禁止;始終牢記并遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和群眾工作紀律,一貫保持和發揚黨的民主集中制原則,在工作上公道正派,辦事講原則,自己帶頭并教育和引導全局職工依法行使手中的權力,廉潔自律,保持了共產黨員的本色。我始終牢記 兩個務必 的諄諄教誨,忠誠實踐 三個代表 重要思想,大力弘揚求真務實精神,大興調查研究之風,在思想和行動上努力做到了清正廉潔、克己奉公、弘揚正氣。

黨風廉政建設需要常抓不懈,警鐘常鳴。我除了搞好自身建設外,還重點抓了職工對《黨章》、《黨內監督條例》、《紀律處分條例》等政策、紀律和制度的學習教育,規范工作行為,嚴格要求全體干部職工堅持杜絕 吃、拿、卡、要 和 門難進、臉難看、事難辦 的不正之風。節約日常消耗。

1.回顧我x年以來的工作,我在思想上、學習上、工作上取得了一定的成效,但也清醒地認識到自己的不足之處:

2.理論學習不夠扎實。一是不能正確處理工作和學習和關系,理論學習和深度和廣度也不夠。二是理論學習和實際工作脫節,運用理論指導實踐解決問題還夠。

3.深入基層,深入群眾調查研究不夠。調查研究少,以致工作起來情況不明、決心不大、辦法不多。

4.工作開拓創新的力度不夠。總認為工作慢慢來,不能操之過急;

第工作方法不夠細致,面對工作壓力和出現的問題,還不能完全做到冷靜思考、沉著應對,時常表現出急躁情緒。

在今后的工作中,我將進一步解放思想,開拓創新,以更扎實的工作,更良好的形象,更顯著的業績,為全縣經濟社會發展作出新的更大的貢獻。同時要揚長避短,克服不足、認真學習、發奮工作、本著身體力行,把黨組安排的工作做得更好,為全縣經濟社會發展作出新的更大貢獻。

以上述職如有不妥,請領導批評指正。

述職人:xxx

20xx年x月x日

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領導班子述職述德述廉情況篇二

各位領導、各位同志:

今年,在發改委黨組的正確領導下,我能針對中心工作性質,圍繞發改部門對地區宏觀經濟運行的總量平衡與管理的重要職能,認真履職。現將主要工作情況匯報如下:過去的一年里,我在市局黨組的正確領導下和同事的支持幫助下,較好地完成了各項工作任務。現將一年來的思想、工作、作風、廉潔自律等方面的情況匯報如下,請大家評議。

良好的知識素養,是順利完成工作的基礎。一年來,我積極參加了市局機關和黨組中心組的各項學習活動,特別是在市局開展的學習實踐科學發展觀活動中,我能夠自覺地將自己的思想和行動統一到市局黨組的部署上來,進一步深化對學習實踐活動重要性的認識,努力使學習實踐活動成為推進分管工作科學發展的一次深入發動,成為自身服務科學發展大局的一場重要實踐,通過學習和思考,使自己對重大理論問題有了新的認識,政治信仰更加堅定,思想觀念進一步解放,政治敏銳性和執行水平得到了提升,使自己在處理一些問題時,能夠時刻保持清醒的頭腦,把握正確的方向,從國稅事業發展的高度出發,講政治、顧大局,既堅持原則,秉公辦事;又注重實際,創新思路,努力尋求積極高效的工作方法,為進一步做好本職工作奠定了基礎在提高政治素質的同時,我重視自己的思想修養,確定每年必須讀一本或幾篇好文章,今年我閱讀了美國當代作家哈尼魯賓的文章,特別是他的《友人贈言》中的經典語言:“注意你的思想,它會變成你的言語;注意你的言語,它會變成你的行動;注意你的行動,它會變成你的習慣;注意你的習慣,它會變成你的性格;注意你的性格,它會變成你的命運”。對我啟發很大,思想修養決定人的命運。在業務學習上我主要是針對分管工作,重點學習紀檢監察、黨務、重大稅收政策調整以及國家宏觀經濟政策調整等方面的內容,用以指導日常工作。

在為期6個月的活動開展工作中,堅持把加強學習培訓貫穿始終,把深入調查研究貫穿始終,把推動解放思想貫穿始終,把解決突出問題貫穿始終,把吸收群眾參與貫穿始終,進一步加深了廣大黨員特別是黨員領導干部對科學發展觀的理解,形成了推動科學發展、建設和諧國稅的思想共識,解決了一些影響和制約漢中國稅科學發展的突出問題。由于組織準備工作充分,安排部署周密細致,宣傳動員廣泛深入,各項措施扎實過硬,使學習調研、分析檢查、整改落實3個階段8個環節的工作環環相扣,有條不紊的進行。在各科室的密切配合下,我局學習實踐活動取得了明顯成效,受到了市委領導的充分肯定。

在市委召開的第二階段動員大會上,我局介紹了經驗。在市委對中央巡視組的專題匯報會上,我局作為列席代表,書面匯報了國稅系統的學習實踐活動開展情況。中央和省委指導檢查組分別對xxx等縣局學習實踐活動進行了指導檢查,對我局基層單位活動開展情況給予了高度評價。市局被市委學習實踐活動領導小組辦公室確定為全市踐行科學發展觀先進典型單位,《xx日報》等五大市直新聞媒體對我局學習實踐科學發展觀的具體做法和取得的成效進行了集中宣傳報道,進一步擴大了xx國稅品牌的知名度和影響力。

在紀檢監察工作方面:一是抓好黨風廉政建設責任制落實工作。在全市國稅系統進一步強化“一把手”負總責的責任體系,建立健全“縱向到底,橫向到邊”的責任網絡,強化組織領導和檢查考核工作,堅持日常檢查同定期考核相結合,堅持年終考核同民主生活會相結合,堅持組織考核與群眾測評相結合,把考核檢查貫穿于責任制實施的全過程。

20xx年,全系統各級領導干部執行重大事項報告制度71人次;述職述廉197人次;全局系統各級紀檢監察部門共組織廉政談話44人次。其中:任前談話22人次;與下級班子主要負責人談話21人次,提醒誡勉談話1人次。二是抓好反腐倡廉制度創新工作。進一步加大推行《一案雙查雙報告制度》、“面對面三公開”制度的力度(即:面對面公開向管理服務對象述職述廉、承諾和接受評議的三項制度),針對當前稅收執法和行政管理工作中有一定自由裁量權的部位和重點環節,結合貫徹總局《全國稅務系統貫徹落實中共中央建立健全懲治和預防xx體系20xx—20xx年工作規劃實施辦法》,探索制定了《關鍵環節和重點崗位監督管理辦法》,有效解決日常監督工作針對性不強,缺乏操作性的缺陷,真正形成用制度規范從政行為、按制度辦事、靠制度管人的長效機制。

在全面推行政務公開、限時辦結服務承諾制的基礎上,組織開發了“優質服務限時辦結”軟件,依托信息網絡,初步建立起統一、規范、互動的網上政務公開平臺,構建了權力陽光運行機制。在xx縣國稅局試點的基礎上全面推行了“勤廉雙述雙評”活動,收到良好成效。創建“人民群眾滿意站所”工作開展有聲有色,效果明顯。我局共有9個基層單位的創建工作,目前,正在接受市紀委的考察驗收,將受到省、市紀委的表彰。

抓好廉政文化載體創新工作。以廉政文化“四進”活動為抓手,廣泛開展“六個一”活動,著力在教育倡廉、讀書養廉、扶貧思廉、典型導廉、活動興廉、家庭助廉、制度保廉方面下功夫,進一步促進了廉政文化建設工作向縱深發展。指導xx縣國稅局創辦了新穎別致的廉政文化電子刊物,受到省局和市紀委的充分肯定。四是抓好政風行風工作。積極探索行風建設與優化納稅服務工作“互促雙贏”工作機制,切實落實 “限時辦結制”,政務公開等制度。加大明察暗訪工作力度,截止11月底,市、縣局領導和紀檢監察部門同志共采取明察暗訪的形式走訪企業和個體納稅戶523 戶;開展廉政回訪座談會議12次,發放領導干部明查暗訪表1258份20xx年。這些措施的施行,拉近了稅務機關與納稅人的距離,改進了國稅部門的工作作風,得到了廣大納稅戶的一致好評。

進一步探索創新政風行風工作機制,建立電話測評工作平臺,將測評情況納入考核并進行通報,截止xx月底,已完成1450戶的測評工作,從納稅人的總體評價來看,對國稅工作較為滿意,各單位滿意率均在90%以上。認真做好2009年全市國稅系統政風行風評議工作,主動與市紀委領導匯報工作,與糾風辦聯系溝通情況,贏得工作的理解和支持,指導協調各基層單位做好行風評議工作,為全市國稅系統在連續5年第一的基礎上再創佳績打下堅實的基礎。

抓好執法監察和案件查處工作。20xx年,市縣區局紀檢監察部門執法監察立項41個,提出監察建議8個,協助建章立制5個。在案件查處工作中,加大明察暗訪和對易于滋生腐敗的重點環節、關鍵部位的監督及效能監察工作力度,充分發揮查辦案件的治本功能和綜合效應。截止11月底,全市系統紀檢監察部門共受理一般性群眾信訪舉報6件(次),接到上級轉來的信訪件3件(次),全部辦結,對在辦稅過程中效率低下,服務態差的兩名稅干和違犯干部紀律的一名稅干進行了查處,分別給予口頭誡勉、調整崗位和警告處分。

今年以來,我局先后被市紀委表彰為“貫徹落實黨風廉政建設責任制先進單位”、“紀檢監察工作先進單位”,“行風熱線”工作先進單位;被省局表彰為“全省國稅系統廉政文化建設先進單位”、“全省國稅系統政風行風建設先進單位”等榮譽。有3項工作(預防職務犯罪、行風熱線、電話測評政風行風)分別在市紀委、省局召開的專題會議上作了經驗交流。做到了工作重點突出,有亮點、有創新、有成效。

述職人:xxx

20xx年x月x日

領導班子述職述德述廉情況篇三

各位領導、各位同志:

大家好!

20xx年,本人在上級領導的關懷指導下,在班子其他同志的支持關心下,在全局干部同事們的積極配合下,堅持以德為先,廉政勤政,較好地履行了工作職責,思想政治建設有了新認識、崗位職責履行有了新進步、廉潔自律建設有了新提高。現匯報如下:

深入學習黨的十九大和習近平總書記系列講話精神,尤其是在xx省考察結束時的講話和對司法行政工作的重要指示精神,進一步領會其精神實質和深刻內涵。積極參加局黨組中心組和局機關學習日的學習,自覺學習貫徹黨的路線方針政策,學以致用,撰寫學習筆記三萬多字、心得體會文章四篇、調研報告三篇,參加自治區司法廳、盟委zd委組織的外出培訓2次。加強領導班子思想政治建設,不斷提高執行力、戰斗力和創造力。在集體學習過程中,帶頭授課,帶頭講內容、做筆記、談體會。注重學習和掌握經濟、法律、社會管理方面的知識,認真研讀科學發展觀、構建社會主義和諧社會方面的學習讀本,堅持用黨的創新理論夯實科學發展的思想基礎,與時俱進,不斷提高政策理論水平和分析問題、解決問題的能力。

(一)普法依法治理工作有序開展。全盟普法依法治理工作實行目標化管理,對各旗區、盟直單位和條管部門加強日常監控,大力推進“法律六進”活動,針對不同服務對象開展形式多樣的法制宣傳教育:全年開展“送法下鄉”宣傳活動88場次,開展集中宣傳活動20余場,發放各類宣傳資料十萬余份,發放“法律維權卡”、“援助卡”1800余張,贈送法律圖書2600余本冊;開展法制專題講座42期,舉辦培訓班26期;組織公務員、事業單位工作人員和企業經營管理人員547人參加年度學法用法培訓及考試。我盟在全國“六五”普法中期驗收工作中榮獲全兩個先進集體,一個先進個人。

(二)法律服務工作健康發展。積極組織律師、公證員和法律服務工作者深入開展法律服務下基層活動,不斷加強內部管理,完善各項制度,建立誠信檔案,規范行業管理。今年,律師共擔任法律顧問58家,代理各類訴訟案件1449件,解答法律咨詢1320人次,代寫法律文書705件,參加社會公益活動96次。公證機構辦理各類公證3397件,其中民事類公證1423件,經濟類公證1771件,涉外類公證197件,涉港澳臺類辦證6件,接待來訪760人次。法律援助站點規范化建設達到90%,全年共辦理法律援助案件642件,解答和接待法律咨詢712人(次),全年受理司法鑒定業務418件。

(三)基層基礎工作扎實推進。深入開展局領導聯系點制度,不斷完善矛盾糾紛排查調處制度,加強社區矯正執法監督檢查,加大警備督查和后勤保障工作力度,進一步夯實基層業務工作基礎。全年全盟司法行政系統共排查調處民間矛盾糾紛3891件,調解成功3881件,調處成功率達99.7%。累計接收社區矯正人員737人,解除矯正507人,正在接受矯正230人;接收幫教安置人員349人,幫教331人,幫教率達95%。

(四)信息化建設步伐加快推進。按照自治區司法廳相關要求,制定方案,組建機構,落實人員,明確責任,確保信息化建設各階段的任務有人抓、有人管、有經費保障。進一步加大信息化建設推進步伐,完善信息化管理制度,加強專業技術人員培訓,保證技術力量和資金投入,投資120余萬元,升級司法行政視頻會議系統,依托zd網搭建網絡工作平臺,全面提高辦公自動化水平。

(五)加大工作創新力度。一是投資39萬元,利用鎮區主街道中央防護隔離欄制作xx法制宣傳牌270余塊,打造“法制一條街”;投資5萬元,在額濟納旗策克口岸檢驗檢疫站出入口,用蒙、漢、俄、斯拉夫四種文字制作了長達45米的法制宣傳長廊;開通微信公眾平臺,利用新興媒體創新法治宣傳載體,拓展法治宣傳陣地。二是各旗出臺人民調解“以獎代補”、“以案定補”實施辦法,調動了人民調解員的工作積極性。全盟訪調、訴調、公調“三調對接”工作全面推開,建立了人民調解員專家庫。三是對涉及群眾切身權益的民生事項,降低經濟困難標準,擴大法律援助范圍,著力化解社會矛盾糾紛,切實解決了困難群眾的法律需求。四是組織社區矯正相關工作人員參加自治區、盟、旗三級業務培訓,充實一線工作力量。五是對盟司法局門戶網站進行了更新維護,加大對外宣傳力度,多篇稿件被盟、自治區、國家級媒體采用。

(一)認真貫徹民主集中制。認真履行局黨組書記第一責任人職責,貫徹落實黨中央、上級黨委和局黨組的決議、決定,保證政令暢通。嚴格落實民主集中制原則和重大事項集體決策制度,注重發揮班子集體領導作用,加強與班子成員間的溝通,凡是涉及重要工作和重大問題,嚴格按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則議定,不斷完善議事規劃和決策程序,堅決維護班子的團結和形象。

(二)嚴格執行黨的紀律。嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律和財經紀律,遵守“三會一課”制度,積極開展批評與自我批評。在教育實踐活動專題民主生活會中,本人認領班子“四風”問題15條、對照檢查個人“四風”問題17條,并逐條進行整改。組織局黨組和各支部分別召開了專題民主生活會、組織生活會,進行民主評議黨員活動。

(三)切實加強作風建設。年內組織局黨組成員深入蘇木鎮街道40次、xx社區32次,幫助群眾解決困難8件。本人帶隊先后組織15名機關黨員干部到扶貧嘎查下鄉11次,與xx牧民同吃、同住、同勞動,為xx特色沙生植物種植加工生產基地牽線搭橋、引進資金,投資11.4萬元為嘎查贈送辦公設備、幫助改善辦公環境,扶持貧困牧民發展舍飼養殖、鋪設供水管網等,實實在在幫助嘎查和牧民解決困難。

(四)落實黨風廉政建設責任制。按照《領導干部廉潔從政若干準則》的要求,嚴格執行廉潔從政和改進作風各項規定,并督促領導班子成員、各科室負責人、身邊工作人員廉潔從政。認真落實黨風廉政建設責任制,履行黨組書記主體責任,對重大問題親自過問、重點環節親自協調。針對局黨總支“七一”期間繞道變相旅游問題,主動剖析自身存在的問題,認真“補課”,黨員干部廉潔自律意識普遍提高。

回顧一年來的工作、學習,取得了一定的成績,但仍存在差距和不足:職責履行方面,創新意識缺乏,破解難題的方法不多,手段不夠;思想建設方面,應對意識明顯,理論學習的系統性、全面性需要加強;黨風廉政建設方面,主體責任落實需進一步加強,個人廉政勤政意識需進一步提高。今后,本人要進一步抓好自身建設,持續提升政策理論水平,提高服務群眾的能力,經常深入基層調查研究,集思廣益,創新司法為民的工作方式方法,有針對性地指導和加強司法行政工作,為推進依法治盟、建設平安阿拉善、法治阿拉善作出自己應有的努力!

述職人:xxx

20xx年x月x日

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