經(jīng)驗是一把鋒利的武器，奠定成功的基礎。語言表達要準確、簡潔，突出總結(jié)的核心要點，避免篇幅冗長和重復。小編為大家整理了一些旅行的攻略和建議，快來看看吧。
名詞 + 名詞 + 名詞篇一
1.法律關(guān)系：由法律調(diào)整的社會關(guān)系，是法律在調(diào)整人們行為過程中形成的權(quán)利義務關(guān)系。
2.入伙：是指合伙企業(yè)存續(xù)期間合伙人以外的第三人加入合伙企業(yè)并取得合伙人資格的行為。
個人財產(chǎn)對企業(yè)債務承擔無限責任的經(jīng)濟實體。
機構(gòu)履行出資人職責的有限責任公司。
合為一個公司的法律行為。
債權(quán)人行為的破產(chǎn)議事機構(gòu)。
更和終止民事法律關(guān)系的意思表示發(fā)生法律效力的合同。
解答：
1.簡述法的效力層次及法律沖突的解決方式。
我國法的效力層次可以概括為上位法的效力高于下位法，在同一位階的法律之間，特別法優(yōu)于一般法。解決方式：送請主管機關(guān)解釋或者裁決。人民法院在審理行政案件時認為國務院各部門的規(guī)章之間及規(guī)章與地方性規(guī)章之間不一致時，由最高人民法院送請國務院作出解釋或裁決。
2.簡述有限合伙企業(yè)的特點。
受上述限制，在出資方式上更為靈活。
務承擔有限責任，但該有限合伙企業(yè)的普通合伙人然需要承擔無限連帶責任。
相競爭的業(yè)務，還可以將其在本有限合伙企業(yè)中的財產(chǎn)份額出質(zhì)。
業(yè)名稱中應當標明“有限合伙”字樣。
3.簡述公司解散的原因及清算程序。
解散原因：（1）一般原因：公司章程規(guī)定的營業(yè)期限屆滿或者公司章程規(guī)定的其他解散事由出現(xiàn)時，股東會或股東大會決議解散，因公司合并或者分立需要解散。（2）強制原因：主管機關(guān)決定，責令關(guān)閉，被吊銷營業(yè)執(zhí)照。（3）請求解散：當公司經(jīng)營管理發(fā)生嚴重困難，繼續(xù)存在會使股東利益受到重大損失，通過其他途徑不能解決的，持有公司全部股東表決權(quán)10%以上的股東可以請求人民法院解散公司。
清算程序：（1）成立清算組。（2）通知或者公告?zhèn)鶛?quán)人申報債權(quán)。（3）清理財產(chǎn)，清償債務。（4）分配剩余財產(chǎn)。（5）清算終結(jié)。
4.簡述重整與和解程序的區(qū)別。
答：1.程序開始的原因不同：和解程序和破產(chǎn)程序的原因相同，即不能清償?shù)狡趥鶆栈騻鶆粘^全部資產(chǎn)；重整原因較之為寬，即債務人有不能支付的危險和可能時，便可對之開始重整程序。
2.程序開始的申請人不同：和解申請是法律賦予債務人的特權(quán)，只有債務人才能提出。對于重整，債務人債權(quán)人均可提出。
3.效力不同：和解協(xié)議經(jīng)法院認可后，只能對沒有擔保的債權(quán)人發(fā)生效力。重整制度不同，只要依法進入重整程序，其效力及于所有債務人。此外，重整程序的效力優(yōu)于破產(chǎn)清算程序和和解程序。
防破產(chǎn)，充分調(diào)動各方利害關(guān)系人的積極性，共同致力于挽救處于困境中的企業(yè)。
5.如何區(qū)分締約過失責任與違約責任。
（1）兩者違反的義務性質(zhì)不同。締約過失責任是因為責任人違反了基于誠信原則產(chǎn)生的合同義務，是一種法定義務；而違約責任是責任人違反了基于合同產(chǎn)生的合同義務，是約定義務，其核心為給付義務。
（2）兩者產(chǎn)生的前提不同。違約責任產(chǎn)生的前提是合同依法成立并生效的情形下，合同一方違反合同義務；締約過失責任產(chǎn)生的前提往往是合同不能依法成立，或成立后無效、被撤銷等情形，締約當事人違反誠信原則，致使對方信賴利益受損。
（3）兩者產(chǎn)生的時間不同。締約過失責任一般產(chǎn)生于締約階段，即合同成立前，特殊情況下合同成立后但為生效也會產(chǎn)生該責任；違約責任一般產(chǎn)生于合同生效后的履行階段。
（4）責任的性質(zhì)不同。締約過失責任是一種法定責任，不得由當事人約定，承擔責任的方式亦為法律業(yè)已規(guī)定。違約責任是一種約定責任，當事人雙方可以約定違約責任的形式，違約金，賠償損失的數(shù)額、計算方法等，充分體現(xiàn)了意思自治原則。
（5）歸責原則不同。締約過失責任歸責原則是過錯責任原則，承擔締約過失責任須責任人主觀具有過錯，并且過錯與導致對方的信賴利益的損失有因果關(guān)系。違約責任的規(guī)則原則為嚴格責任原則，只要合同當事人具有違約行為，不管有沒有造成損失，不管主觀有無過錯，都須承擔違約責任。
（6）免（減輕）責事由不同。締約過失責任只有在當事人混合過錯的情況下，通過過失相抵，減輕責任。而違約責任免責事由有法定和約定之分，法定免責事由主要為不可抗力，當事人亦可在合同條款中約定免責事由。
（7）賠償損失的范圍和形式不同。締約過失責任主要是通過賠償損失彌補信賴利益的受損。違約責任則可以通過諸如繼續(xù)履行、支付違約金、采取補救措施、賠償損失、定金法則等方式彌補履行利益的損失。
（8）行為形態(tài)不同。締約過失責任的責任行為形態(tài)主要表現(xiàn)為假借訂立合同，惡意進行磋商，故意隱瞞與訂立合同有關(guān)的重要事實或提供虛假情況欺詐締約，擅自變更，撤回要約，因一方過錯致使合同不成立、無效以及其他違背誠實信用原則的情形。違約責任的形態(tài)主要為預期違約和實際違約，具體包括遲延履行、瑕疵給付、提起履行、履行不能、拒絕履行等情形。
案例分析：
一．答：1.該合伙企業(yè)是有限合伙企業(yè)。
2.丙不可以成為普通合伙企業(yè)的合伙人，因為國有獨資公司、國有企業(yè)、上市公司及公益性的事業(yè)單位、社會團體不得成為普通合伙人，但可以成為有限合伙人。
3.甲的退伙屬于通知退伙，在合伙協(xié)議為約定合伙期限的情況下，合伙人甲可以不經(jīng)過其他合伙人的同意而退伙，但需提前30日通知其他和合伙人。
丁的入伙應當經(jīng)全體合伙人同意，入伙人與原合伙人訂立書面入伙協(xié)議。
4.甲乙丙丁對債權(quán)人王某的請求應當承擔連帶責任。
二．答：1.作為債務人應提交的材料有：申請人、被申請人的基本情況，申請目的，申請的事實和理由，人民法院認為應當載明的其他事項。
2.作為債權(quán)人應提交的材料有：破產(chǎn)申請書和有關(guān)證據(jù)，包括企業(yè)財產(chǎn)狀況說明，債務清冊，債權(quán)清冊，有關(guān)財務會計報告，職工安置預案，以及職工工資的支付和社保費用的繳納情況。
3.搶先清償?shù)男袨槭菬o效的，債務人申請破產(chǎn)到清算完畢期間，債務人財產(chǎn)不得有任何處分。
4.法定規(guī)定報紙上公告有明確規(guī)定的按規(guī)定時間再后退15天才能召開債權(quán)人會議，無明確規(guī)定的按3個月再后退15天才能召開第一次債權(quán)人會議。
三．答：1.甲企業(yè)傳真訂貨屬于要約邀請，乙企業(yè)報價屬于要約，甲企業(yè)回復報價屬于承諾前階段。
2.買賣合同成立，雖然甲乙企業(yè)并未訂立書面合同，但乙企業(yè)發(fā)貨給甲企業(yè)，甲企業(yè)收貨后未提出異議，屬于行為默認，所以合同成立。
3.乙企業(yè)可以向人民法院提出撤銷權(quán)，法律規(guī)定乙企業(yè)可行使一年撤銷權(quán)。
名詞 + 名詞 + 名詞篇二
1、三定四評：2013年，市委組織部提出要實行黨組織書記抓基層黨建工作“三定四評”制度，即職責定位、工作定標、考核定級，黨組織書記自評、黨員群眾測評、上級黨組織考評、領(lǐng)導點評。
2、三有一化：2009年，中組部在鄭州召開的全國社區(qū)黨建工作會上提出要在全國推廣的，即有人管事、有錢辦事、有場所議事，構(gòu)建區(qū)域化黨建工作格局。
3、五帶頭五表率：2014年，省委組織部提出在選派干部中開展“五帶頭五表率”活動，即帶頭學習查擺，作解放思想的表率；帶頭開展批評，作示范引領(lǐng)的表率；帶頭整改提高，作爭先進位的表率；帶頭服務群眾，作勤政為民的表率；帶頭廉潔自律，作遵紀守法的表率。
4、三推兩試一審：2014年，我縣在村級后備干部選拔工作中推行“三推兩試一審”模式，即村級組織推薦、黨員群眾代表推薦、個人自我推薦，進行考試、面試和資格審查。
市所有鄉(xiāng)村基本建成“一平臺兩中心”，進一步強化政務代辦、便民服務和社會管理功能。
11、四議兩公開：也稱“4+2”工作法，即農(nóng)村所有村級重大事項都必須在村黨組織領(lǐng)導下，按照“四議”、“兩公開”的程序決策實施。“四議”：黨支部會提議、“兩委”會商議、黨員大會審議、村民代表會議或村民會議決議；“兩公開”：決議公開、實施結(jié)果公開。
12、一辦四中心：省委組織部提出2015年要在城市社區(qū)基本建成“一辦四中心”，即辦公用房、黨群活動中心、便民服務中心、文體活動中心、醫(yī)療衛(wèi)生服務中心。
13、住夜值班“四學三訪兩談”：“四學”是學經(jīng)典、學法律、學政策、學業(yè)務；“三訪”是做到困難戶、上訪戶、返鄉(xiāng)農(nóng)民、發(fā)展能手、老黨員、老干部等六類人員必訪，突發(fā)性問題和緊急性任務即訪，平時聯(lián)系群眾隨訪；“兩談”是鎮(zhèn)黨政主要負責人與班子成員之間、班子成員與黨員干部之間、黨員干部與群眾和服務對象之間要經(jīng)常性開展談心交心活動，同時，及時與工作不在狀態(tài)或有思想情緒的鎮(zhèn)、社區(qū)（村）干部進行談話。
14、黨代表工作室“五有”要求：黨代表工作室達標建設要求，即有場所、有制度、有隊伍、有流程、有載體。
名詞 + 名詞 + 名詞篇三
1.詞匯部分：重點運用act閱讀題中的高頻詞匯。每天利用零散時間記憶act詞匯，如《act分類詞匯》，《猴哥sat藍寶書》等;由于act閱讀中很多詞匯重復率極高，所以閱讀這部分單詞建議精讀所有做過的題目，背下里面影響理解的生詞，比直接背詞匯書有幫助。記憶文章和題目中出現(xiàn)的生詞要按照先選項，后題干，最后文章的順序記憶，因為選項中的詞匯才是出題人最想考我們的詞匯。
2.閱讀語言訓練。
：利用英文原版小說，或做題用過的文章提高語言水平。依據(jù)自己的興趣選擇一部英文原版名著小說，堅持每天利用零散時間閱讀，或每天選一篇做題用過的文章精讀。閱讀重點是研讀比較細致的描寫語言，不求多，但求精，貴在堅持，熟悉地道英語的表達方式。此項是幫助閱讀提升的長戰(zhàn)線策略，堅持時間越久效果越顯著。
3.閱讀速度訓練：利用《華爾街日報》中的“雙語閱讀”板塊，或其他自己感興趣的報刊雜志中的文章訓練閱讀速度，增加閱讀量，積累寫作素材，擴展知識面。每天利用零散時間選擇1-2篇次板塊的新聞文章閱讀，可根據(jù)個人興趣選擇，閱讀形式為“瀏覽文章”，掌握文章主旨大意，并且要計時閱讀。因為此板塊新聞文章的話題覆蓋面廣，而且會每天自動更新，文章類型也多為議論陳述型，所以與sat閱讀考察形式比較相似。
4.背景知識擴充：盡可能多的了解美國文化及歷史。由于sat閱讀文章偶爾會涉及美國文化或歷史的背景知識，但絕大多數(shù)不會給出注釋，所以自己要注意此方面的提升。利用網(wǎng)絡或自行購買書籍來了解美國文化及歷史，每天利用零散時間閱讀;另外，在做題過程中遇到此類問題要注意積累。
5.題目訓練：每天1-2篇題，可以sat和act混合訓練，也可以分階段分別訓練sat和act題目。完成題目之后要精讀文章，并分析每一道題每一個選項的對錯原因。閱讀題目訓練要做到細水長流，不能一口吃個胖子。
名詞 + 名詞 + 名詞篇四
行政主體內(nèi)部發(fā)生的各種關(guān)系。2.行政主體：指能以自己名義行使國家行政職權(quán)或社會公權(quán)力，做出影響公民，法人和其他組織權(quán)利，義務的行政行為，并能由其本身對外承擔行政法律責任，在行政訴訟中通常作為被告應訴的行政機關(guān)和法律，法規(guī)授權(quán)的組織以及社會公權(quán)力組織。
3.行政機關(guān)：指依憲法和行政組織法的規(guī)定而設置的行使國家行政職能的國家機關(guān)。4.法律，法規(guī)授權(quán)的組織：指依據(jù)法律，法規(guī)授權(quán)而行駛特定行政職能的非國家行政機關(guān)組織。
5.行政委托：指以行政機關(guān)委托行政機關(guān)系統(tǒng)以外的社會公權(quán)力組織或私權(quán)利組織行使某種行政職能，辦理某種行政事務。
6.特別許可：指除必須符合一般條件外，還對申請人予以特別限制的許可。
7.行政確認：指行政主體依法對行政相對人的法律地位，法律關(guān)系或有關(guān)法律事實進行甄別，給與確定，認可，證明并予以宣告的具體行政行為。8.行政裁決：是行政機關(guān)廣泛應用的一種裁決方式，也是法律文件中經(jīng)常涉及的一個概念，有是指行政處罰裁決，有事用于行政機關(guān)依職權(quán)對所有糾紛進行的裁決，有時特指專門的行政裁決。
9.行政征收:是指行政主體憑借國家行政權(quán)，根據(jù)國家和社會公共利益的需要，依法向行政相對人強制的，無償?shù)恼魇斩悾M或者實物的行政行為。
10.行政處罰：指行政主體為達到對違法者予以懲戒，促使其以后不再犯，有效實施行政管理，維護公共利益和社會秩序，保護公民，法人或者其他組織的合法權(quán)益的目的，依法對行政相對人違反行政法律規(guī)范尚未構(gòu)成犯罪的行為，給與人身的，財產(chǎn)的，名譽的以及其他形式的法律制裁的行政行為。11.行政強制：指在行政過程中出現(xiàn)違反義務后者義務不履行的情況下，為確保行政的時效性，維護和實現(xiàn)公共利益，由行政主體或者行政主體申請人民法院，對公民，法人或者其他組織的財產(chǎn)以及人身，自由等予以強制而采取的措施。12.行政強制執(zhí)行：指在行政法律關(guān)系中，作為義務主體的行政相對人不履行其應履行的義務時，行政機關(guān)或者行政機關(guān)申請人民法院，依法強制其履行義務的行為。
與部門規(guī)章之間對同一事項不一致時，由國務院提出意見，3.認為應當適用部門規(guī)章的，應當提請全國人大常委會裁決4.部門規(guī)章，部門與地方政府規(guī)章之間對同一事項不一致，由國務院裁決5.根據(jù)授權(quán)制定的法規(guī)與法律不一致不能確定時，由全國人大常裁決。
2.行政法實體性基本原則：1.依法行政原則（依法行政的法包括憲法，法律，法規(guī)，規(guī)章。要求政府依法的明文規(guī)定行政。要求政府以法律規(guī)定行政，首依行政管理法。要求政府對行政相對人依法實施管理）2.尊重和保障人權(quán)原則3.越權(quán)無效原則4.信賴保護原則。
3.行政法的程序性基本原則：1.正當法律程序原則2.行政公開原則3.行政公正原則4.行政公平原則。
4.行政機關(guān)與行政主體的區(qū)別：1.行政主體是行政法律關(guān)系一方當事人的總稱，在行政管理中與行政相對人相對，在行政法制監(jiān)督關(guān)系中與行政法制監(jiān)督主體相對，而行政機關(guān)只是行政法律關(guān)系具體當事人的稱謂，與法律，法規(guī)授權(quán)組織社會公權(quán)力組織，公民，法人等并列。2.行政主體是一種行政法學概念，而行政機關(guān)是一個具體法學概念3.行政主體與行政機關(guān)與有包容關(guān)系，前者包容后者。
5.行政機關(guān)在組織體系上實行領(lǐng)導從屬制，在決策體制上實行首長負責制。
6.派出機關(guān)：1.地區(qū)行署（省，國批，領(lǐng)導縣）2.區(qū)公所（縣，自治縣經(jīng)省，自治區(qū)，直轄市批，領(lǐng)導鄉(xiāng)）3.街道辦（市，不設區(qū)的市經(jīng)上批，指導居委會）。
7.行政委托與法律法規(guī)授權(quán)組織的區(qū)別：1.被授權(quán)組織是以自己的名義行駛職權(quán)，并有自己對行為負責，自己是行政主體2.而行政委托是委托機關(guān)的名義行使職權(quán)，并由委托機關(guān)對受委托組織的行為負責，受委托組織不是行政主體。8.具體行政行為必須具備4個要見：1.行政權(quán)能的存在（資格要件）2.行政權(quán)的實際運用（權(quán)利要件）3.法律效果的存在（法律要件）4.表示行為的存在（形成要件）。
9.具體行政行為效力的內(nèi)容:1.公定力：指具有體行政行為具有得到所有機關(guān)，組織或個人尊重的一種法律效力2.確定力:指已生效具體行政行為對行政主體和行政相對人所具有的不受任意改變的法律效力。3.拘束力：指已生效具體行政行為所具有的約束和限制行政主體和行政相對人行為的法律效力4.執(zhí)行力：指已生效的具體行政行為要求行政主體和行政相對人對其內(nèi)容予以實現(xiàn)的法律效力。
10.行政許可4個方面：1.是一種行政行為2.是有限和解禁的行政行為3.是受益性的行政行為4.是要式行政行為。
11.特許：主要分配稀缺資源，用于有限的自然資源，公共資源配置，壟斷性企業(yè)的市場準入。
12.行政給付的種類：1.撫恤金，犧牲病故人員（軍人，警察，公職人員）殘疾撫恤金，生活補助費，安置費（均為軍人）2.特定人員離退休金由民政部發(fā)，軍隊離休干部，軍隊退休干部，發(fā)放退職金的退職人員3.社會救濟福利金，農(nóng)村救濟，城鎮(zhèn)救濟，精減退職老弱病殘，社會福利金4.自然災害救濟金及救濟物資，生活救濟費及救濟物資，安置搶救轉(zhuǎn)移費及物資援助。
13.行政裁決的種類:1.權(quán)屬糾紛的裁決2.侵權(quán)糾紛的裁決3.損害賠償糾紛的裁決。
14.行政征收的對象：1.稅2.費15.聽證程序：1.責令停產(chǎn)停業(yè)2.吊銷許可證或執(zhí)照3.較大數(shù)額罰款。
16.行政強制執(zhí)行的特征：1.行政相對人不履行應履行的法定義務，是前提條件2.主體是行政機關(guān)或者人民法院3.目的是實現(xiàn)義務的履行4.對象具.有廣泛性和法定性5.一般不宜進行執(zhí)行和解。
17.行政強制執(zhí)行的種類：1.對物2.對行為3.對人身及人身自由。
18.間接強制：1.代履行，委托第三人執(zhí)行2.執(zhí)行法，對不履行者處以的第二次處罰。
21.行政法的非制定法法源：1.法律解釋2.判例3.習慣與慣例4.行政法理。
22.受委托組織的條件：1.應是依法成立的管理公共事務的事業(yè)組織2.具有熟悉有關(guān)法律法規(guī)規(guī)章和業(yè)務的人3.履行受委托職能需要進行檢查或技術(shù)鑒定的，他應有條件組織進行相應的技術(shù)檢查或者技術(shù)鑒定。論述：
權(quán)和濫用。3.被處罰行為法定：必須有法可依，法無明文不受罰4.處罰的種類內(nèi)容和程序法定，以非法手段收集的證據(jù)不得作為處罰的根據(jù)。二.處罰公正公開原則：是處罰法定原則的必要補充，必須以事實為依據(jù)，處罰程序公開。三.處罰與教育相結(jié)合的原則：教育公民，法人或者其他組織自覺守法，處罰與教育相結(jié)合。四.保障相對人權(quán)利的原則：實質(zhì)上是由保障相對人陳述權(quán)，申辯權(quán)的原則和無救濟便無處罰原則構(gòu)成，其包括兩層，1是立法階段，不設立救濟途徑2是在執(zhí)行階段，不提供救濟途徑。五.職能分離原則：1.設定機關(guān)和實施機關(guān)相分離2.調(diào)查檢查人員和行政處罰的決定人相分離3.決定機關(guān)和收繳罰款的機構(gòu)相分離4.非本案調(diào)查人員擔任聽證主持人。六.一事不再罰的原則：1.對同一違法行為，不處以兩次以上罰款2.構(gòu)成犯罪的移送司法機關(guān)，不得予以人身自由的處罰3.構(gòu)成犯罪的，人民法院判罰金時，與行政處罰罰金相抵。
2.抽象行政行為與具體行政席位的區(qū)別：1.正對的對象不同：抽象行政行為針對不特定的人或事，具體針對特定的人或事2.效力不同：抽象可以反復使用，主要對將來的事發(fā)生法律效力，具體只對特定的人或事，效力不及與其他對象和事件，是對過去已經(jīng)發(fā)生的事件的處理3.能否直接進入執(zhí)行過程不同：抽象需要具體的行為作為中介才能進入執(zhí)行程序而具體直接進入4.救濟途徑不同：抽象不能提起訴訟或復議只能通過其他途徑解決，具體可以提起訴訟或復議。
3.行政處罰與刑罰的區(qū)別：刑法是制裁犯罪的刑事手段。行政處罰與刑法均屬于法律制裁。區(qū)別：1.制裁的性質(zhì)不同：行政屬于行政制裁，屬行政權(quán)的一部分，刑罰屬刑事制裁，屬司法權(quán)的一部分2.使用的違法行為不同：行政罰適用于行政法律規(guī)范的行為，刑罰適用于觸犯刑律的犯罪行為3.懲罰的程度和適用程序不同：刑罰懲罰程度比行政罰的懲罰程度重，刑罰適用刑事訴訟程序，行政罰適用行政程序4.制裁機關(guān)不同：行政處罰由行政機關(guān)和法律授權(quán)的組織做出，而刑罰由人民法院判處5.做出的處罰形式不同：我夠刑法規(guī)定的刑罰有9種，包括5種主刑：管制，拘役，有期徒刑，無期徒刑，死刑，3種附加刑：罰金，剝奪政治權(quán)利和沒收財產(chǎn)。此外，對于犯罪的外國人可以獨立適用或者附加適用驅(qū)逐出境，行政處罰的形式很多，主要有警告，罰款，拘留，沒收財物，責令停產(chǎn)停業(yè)，暫扣或吊銷營業(yè)執(zhí)照等。
名詞 + 名詞 + 名詞篇五
名詞解釋1未達賬項：企業(yè)單位與銀行之間，對同一項經(jīng)濟業(yè)務由于憑證傳遞上的時間差所形成的一方已登記入賬，而另一方因未收到相關(guān)憑證，尚未登記入賬的事項。
收付實現(xiàn)制：又稱現(xiàn)金制或?qū)嵤諏嵏吨剖且袁F(xiàn)金收到或付出為標準，來記錄收入的實現(xiàn)和費用的發(fā)生。按照收付實現(xiàn)制，收入和費用的歸屬期間將與現(xiàn)金收支行為的發(fā)生與否，緊密地聯(lián)系在一起。換言之，現(xiàn)金收支行為在其發(fā)生的期間全部記作收入和費用，而不考慮與現(xiàn)金收支行為相連的經(jīng)濟業(yè)務實質(zhì)上是否發(fā)生。
財政直接支付：是國庫集中支付的一種方式，是指預算單位按照部門預算和用款計劃確定的資金用途，提出支付申請，經(jīng)財政國庫執(zhí)行機構(gòu)審核后開出支付令，送代理銀行，通過國庫單一賬戶體系中的財政零余額賬戶或預算外資金支付專戶，直接將財政性資金支付到收款人或收款單位賬戶4財政授權(quán)支付：國庫集中支付的另一種方式，是指預算單位按照部門預算和用款計劃確定資金用途，根據(jù)財政部門授權(quán)，自行開具支付令送代理銀行，通過國庫單一賬戶體系中的單位零余額賬戶或特設專戶，將財政性資金支付到收款人或用款單位賬戶財政授權(quán)支付的支出范圍是指除財政直接支付支出以外的全部支出。
直接繳庫：是各項財務收入，由繳款單位或繳款人按有關(guān)法律規(guī)定，直接繳入農(nóng)四師國庫賬戶或預算外資金專戶。集中匯繳：是指由征收機關(guān)（有關(guān)法定單位）按有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，將所收的應繳收入?yún)R總繳入國庫單一賬戶或預算外資金財政專戶。
國庫集中支付：是以國庫單一帳戶體系為基礎，以健全的財政支付信息系統(tǒng)和銀行間實時清算系統(tǒng)為依托，支付款項時，由預算單位提出申請，經(jīng)規(guī)定審核機構(gòu)（國庫集中支付執(zhí)行機構(gòu)或預算單位）審核后，將資金通過單一賬戶體系支付給收款人的制度。
零余額賬戶用款額度：是指財政部門和預算單位在辦理直接支付和授權(quán)支付業(yè)務時，由代理銀行根據(jù)支付令（撥款憑證），通過財政部門零余額賬戶用款額度或預算單位零余額賬戶，將資金支付到供應商或收款人賬戶。支付的資金由代理銀行在每天規(guī)定的時間內(nèi)與人民銀行通過國庫單一賬戶進行清算。
9財政周轉(zhuǎn)金：是指財政部門設置的以信用方式有償使用的資金.它是財政資金的一個組成部分,也是財政支出分配的一種輔助形式。
預算周轉(zhuǎn)金：財政部門為調(diào)劑預算年度內(nèi)季節(jié)性收支差額，保證及時用款而設置的周轉(zhuǎn)基金，財政凈資產(chǎn)的構(gòu)成項目之一。是指各級財政為平衡預算年度內(nèi)季節(jié)性收支差額，保證及時用款而設置的周轉(zhuǎn)資金。財政實撥資金方式：由一級預算單位根據(jù)年度預算向財政部門報送用款計劃，經(jīng)財政部門審核后批復用款計劃，預算單位根據(jù)財政部門批復的用款計劃報送相應的請款單，經(jīng)財政的國庫部門審核后，由預算總會計開具撥款單給人民銀行，人民銀行將庫款撥入預算單位在商業(yè)銀行開設的賬戶中。一級預算單位再通過層層轉(zhuǎn)撥，將資撥給底級預算單位，單位自行支付。
轉(zhuǎn)移性收入：是指國家、單位、社會團體對居民家庭的各種轉(zhuǎn)移支付和居民家庭間的收入轉(zhuǎn)移。包括政府對個人收入轉(zhuǎn)移的離退休金、失業(yè)救濟金、賠償?shù)龋粏挝粚€人收入轉(zhuǎn)移的辭退金、保險索賠、住房公積金、家庭間的贈送和贍養(yǎng)等。主管會計單位：是指向同級財政部門領(lǐng)報經(jīng)費，并發(fā)生預算管理關(guān)系，有下一級會計單位的行政單位。
15基層會計的單位：是指向上一級會計單位領(lǐng)報經(jīng)費，并發(fā)生預算管理關(guān)系，沒有下級會計單位的行政單位。向同級財政部門領(lǐng)報經(jīng)費，沒有下一級會計單位的，視同基層會計單位。
16報賬單位：簡單理解就是“要進行”報賬的單位/公司/企業(yè).即是要報送報表給總公司,稅局,財政局等的“要”進行報送報表的單位.。
簡答：
1簡述預算會計特點：a是以預算管理為中心以經(jīng)濟和社會發(fā)展為目的適用于各級政府和各類事業(yè)，行政單位的會計b預算會計有統(tǒng)一性和較強的宏觀性在全國形成一個預算會計的信息系統(tǒng)c預算會計具有廣泛性和政策性的特點d預算會計核算一般采取收付實現(xiàn)制。2簡述預算會計和企業(yè)會計的區(qū)別聯(lián)系：聯(lián)系(1適應我國社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展的需要，統(tǒng)一和規(guī)范會計核算工作，保證會計信息質(zhì)量.(2前提相同。兩者都有四個前提條件，分別是會計主體、持續(xù)經(jīng)營、會計分期和貨幣計量。
（3（4少數(shù)民族地區(qū)可以同時使用少數(shù)民族文字。
在預算會計中，固定資產(chǎn)一般應與固定基金相對應，固定資產(chǎn)不計提折舊；對外投資一般與投資基金相對應；對專用基金實行專款專用辦法；一般不實行成本核算，即使有成本核算，也是內(nèi)部成本核算；沒有利潤及利潤分配的核算等。企業(yè)會計中，固定資產(chǎn)計提折舊，進行成本核算。
(5)會計報表的內(nèi)容不同預算會計報表包括資產(chǎn)負債表、收入支出表、基建投資表、附表及會計報表附注和收支情況說明書等；企業(yè)會計報表包括資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表、所有者權(quán)益變動表附表及會計報表附注和財務報告說明書。
3簡述一般預算收入退庫的范圍：預算收入退庫是指各級國庫部門根據(jù)國家政策及有關(guān)規(guī)定，由財政部門或征收機關(guān)簽發(fā)收入退庫憑證，將已入庫的預算收入款項退還給納稅單位或納稅人的行為。范圍：（1）由于工作疏忽而發(fā)生的技術(shù)性差錯，如收入錯繳、多繳，中央預算收入誤繳入地方預算，地方預算收入誤繳入中央預算等需要退庫的。（2）企業(yè)按計劃繳入金庫的收入，超過實際收入部分，需要退庫的。（3）根據(jù)批準的企業(yè)虧損計劃，彌補企業(yè)單位的虧損。（4）按照國家政策法令決定，需要辦理收入退庫的。如調(diào)整價格、修訂稅率、農(nóng)業(yè)稅災情減免、提取工商各稅代征手續(xù)費，以及企業(yè)支付……費用需要沖減收入的部分等。
4簡述一般預算收入報解的含義：一般預算收入，財政收入的來源之一，通過一定的形式和程序，有計劃有組織并由國家支配的納入預算管理的資金。報解就是在劃分收入的基礎上，按照規(guī)定的程序?qū)⒏骷夘A算收入的庫存分別報解各級國庫，相應地增加各級預算在各級國庫的庫存，以保證各級預算及時取得預算收入。？5簡述專用基金收入與基金預算收入的異同：區(qū)別在于：（1基金預算收入自變量按規(guī)定取得并納入預算管理的基金，而專用基金收入是由財政部門按規(guī)定設置或取得并單獨管理的資金；（2基金預算收入要按照預算級次解繳國庫，而專用基金則開立專戶儲存。
6簡述財政直接支付的程序和適用范圍：程序：
1、一級預算單位匯總、填制《財政直接支付申請書》上報財政局國庫支付中心。
2、財政局國庫支付中心審核確認后，開具《財政直接支付匯總清算額度通知單》和《財政直接支付憑證》分別送人民銀行、預算外專戶的開戶行和代理銀行。
3、代理銀行根據(jù)《財政直接支付憑證》及時將資金直接支付到收款人或用款單位，然后開具《財政直接支付入賬通知書》，送一級預算單位和基層預算單位。
4、一級預算單位及基層預算單位根據(jù)《財政直接支付入賬通知書》作為收到和付出款項的憑證。（5、代理銀行依據(jù)財政局國庫支付中心的支付指令，將當日實際支付的資金，按一級預算單位、預算科目匯總，分資金性質(zhì)填制劃款申請憑證并附實際支付清單，分別與國庫單一賬戶、預算外專戶進行清算。
6、人民銀行和預算外專戶開戶行在《財政直接支付匯總清算額度通知單》確定的數(shù)額內(nèi)，根據(jù)代理銀行每日按實際發(fā)生的財政性資金支付金額填制的劃款申請與代理銀行進行資金清算。范圍：
（一）工資支出：指納入工資發(fā)放范圍的所有工資性支出。
（二）商品和服務支出：1.納入《政府集中采購目錄及標準》的物品、服務支出（按市財政局最新公布的規(guī)定執(zhí)行）。2.雖未納入《政府集中采購目錄》但單件物品或單項服務超過1千元或批量總額超過1萬元的支出。
（三）會議費支出：指單位在賓館、酒店和招待所等地點召開會議發(fā)生的支出。
（四）國內(nèi)及境外學習、考察支出：指經(jīng)批準的人員到國內(nèi)及境外學習考察、培訓支出。
（五）撥款支出（含轉(zhuǎn)移支付支出）：指單位與單位之間的撥出款項和轉(zhuǎn)移支付支出。
（六）財政部門確定的應該直接支付的其他項目。
7簡述財政授權(quán)支付的程序和適用范圍：程序：財政授權(quán)支付程序適用于未納入工資支出，工程采購支出，物品、服務采購支出管理的購買支出和零星支出。包括單件物品或單項購買額不足10萬元人民幣的購買支出；年度財政投資不足50萬元人民幣的工程采購支出；特別緊急的支出和經(jīng)財政部門批準的其他支出。財政部門根據(jù)批準的一級預算單位用款計劃中月度授權(quán)支付額度，每月25日前以“財政授權(quán)支付匯總清算額度通知單”、“財政授權(quán)支付額度通知單”的形式分別通知中國人民銀行、代理銀行。
財政授權(quán)支付的范圍(一)差旅費支出：指單位工作人員出差發(fā)生的費用支出，國內(nèi)及境外學習、考察支出除外。(二)交通費支出：指單位車船等各類交通工具發(fā)生的費用支出，車輛維修、保險和刷卡加油除外。(三)勞務費支出：指單位向個人支付勞務發(fā)生的費用支出。(四)咨詢費支出：指單位向個人咨詢發(fā)生的費用支出。(五)獎勵性支出：指單位向部分個人獎勵發(fā)生的費用支出。(六)其他零星現(xiàn)金支出：指單位未包括上述支出范圍的一些零星現(xiàn)金支出。8簡述行政單位固定資產(chǎn)的含義及種類：（1．固定資產(chǎn)是行政事業(yè)單位財產(chǎn)的重要組成部分，是指使用年限在一年以上，單位價值在規(guī)定標準以上，并在使用過程中基本保持原來物質(zhì)形態(tài)的資產(chǎn)。包括：
（二）專用設備（專門性能和專門用途等）；
（四）文物及陳列品；
（五）圖書；
（六）其他固定資產(chǎn)（以上末包含的其他固定資產(chǎn)等）。
（2．專用設備在800元以上，一般設備在500元以上為固定資產(chǎn)。單位價值雖未達到規(guī)定標準，但使用的時間在一年以上大批同類物資也屬于固定資產(chǎn)，如辦公桌椅等。
9簡述行政單位固定資產(chǎn)的計價要求：（1）購入、調(diào)入的固定資產(chǎn)，依照實際支付的買價或挑唆款、運雜費、安裝費等記賬。購置車輛按規(guī)定支付的車輛購置附加費計入購價以內(nèi)。（2）自制的固定資產(chǎn)，按開支的工、料、費記賬。（3）固定資產(chǎn)在原有基礎上進行改建、擴建的固定資產(chǎn)，應按改建、擴建產(chǎn)生的支出減去改建、擴建進程中的變價收入后的凈增加值，增記固定資產(chǎn)。（4）融資租入的固定資產(chǎn)，按租賃協(xié)議肯定的裝備價款、運雜費、安裝費等記賬。（5）接受捐贈的固定資產(chǎn)，依照同類固定資產(chǎn)的市場價格或根據(jù)所提供的有關(guān)憑據(jù)記賬。接受固定資產(chǎn)時產(chǎn)生的相干費用，應當計入固定資產(chǎn)價值。（6）盤盈的固定資產(chǎn)，按安全價值入賬。（7）已投入使用但還沒有辦理移交手續(xù)的固定資產(chǎn)，可先按估計價值入賬，待肯定實際價值后，再進行調(diào)劑。購置固定資產(chǎn)進程中產(chǎn)生的差旅費不計入固定資產(chǎn)價值。
10簡述行政單位資產(chǎn)的含義及種類：行政單位占有或者使用的能以貨幣計量的經(jīng)濟資源。行政單位會計要素之一。分為流動資產(chǎn)的固定資產(chǎn)。流動資產(chǎn)是可以在一年內(nèi)變現(xiàn)或者耗用的資產(chǎn)，包括現(xiàn)金、銀行存款、暫付款、庫存材料等。固定資產(chǎn)是指使用年限在一年以上，單位價值在規(guī)定標準以上，并在使用過程中基本保持原有物質(zhì)形態(tài)的資產(chǎn)，包括房屋及建筑物、專用設備、文物和陳列品、圖書、其他固定資產(chǎn)。
11簡述行政單位會計組織系統(tǒng)的組成及內(nèi)在聯(lián)系：行政事業(yè)單位的會計組織系統(tǒng)分為主管會計單位、二級會計單位和基層會計單位三級。主管會計單位即向財政部門領(lǐng)報經(jīng)費，并發(fā)生預算管理關(guān)系，有所屬會計單位的會計單位。二級會計單位即向主管會計單位或上一級會計單位領(lǐng)報經(jīng)費，并發(fā)生預算管理關(guān)系，有下一級會計單位的會計單位。三級會計單位也稱“基層會計單位”即向上一級會計單位領(lǐng)報經(jīng)費，并發(fā)生預算管理關(guān)系，沒有下級會計單位的會計單位。向同級財政部門領(lǐng)報經(jīng)費，沒有下級會計單位的，視同基層會計單位。
以上的會計單位，都應建立獨立的單位預算，實行比較完整的會計核算制度。不具備獨立核算條件的，實行單據(jù)報賬制度，作為“報賬單位”管理。？12簡述行政單位會計主體的組織共性：
13簡述補助支出的概念及內(nèi)容：政府為了實現(xiàn)特定的政治經(jīng)濟社會目標，按照規(guī)定的標準，將一部分財政資金無償?shù)膿芨督o企業(yè)和個人以影響相對價格結(jié)構(gòu)，進而調(diào)節(jié)資源配置結(jié)構(gòu)和供求結(jié)構(gòu)的一種財政轉(zhuǎn)移性支出。
14簡述國庫的職責：一是組織擬定國庫資金銀行支付清算制度并組織實施；二是為財政部門開設國庫單一帳戶，辦事預算資金的收納、劃分、留解和支拔業(yè)務；三是對國庫資金收支進行分行；四是定期向財政部門提供國庫單一帳戶的收支和現(xiàn)金情況；五是承擔國庫現(xiàn)金管理有關(guān)工作；六是履行監(jiān)督管理職責；七代理國務院財政部門向金融機構(gòu)發(fā)行、兌付國債和其他政府債券。
15簡述預算會計的一般原則：一是真實性原則。總預算會計核算應當以實際發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務為依據(jù)，如實反映財政收支執(zhí)行情況和結(jié)果。二是適應性原則。總預算會計信息，應當符合預算法的要求，適應國家宏觀經(jīng)濟管理和上級財政部門及本級政府對財政管理的需要。三是可比性原則。總預算會計核算應當按照規(guī)定的會計處理方法進行。四是統(tǒng)一性原則。財政部門管理的各項專項資金都應該納入總預算會計核算管理。五是一貫性原則。總預算會計處理方法前后各期應當一致，不得隨意變更。如確有必要變更，應將變更的情況、原因和對會計報表的影響在預算執(zhí)行報告中說明。六是及時性原則。總預算會計核算，應當及時進行。七是清晰性原則。總預算會計記錄和會計報表應當清晰明了，便于理解；對于重要的經(jīng)濟業(yè)務，應當單獨反映。八是收付實現(xiàn)制原則。總預算會計核算以收付實現(xiàn)制為基礎。九是專款專用原則。凡是有指定用途的資金，必須按規(guī)定用途使用。
貸：資產(chǎn)基金——存貨2600借：經(jīng)費支出——基本支出（辦公費）2600。
3000貸：固定資產(chǎn)——電視機。
3200借：資產(chǎn)資金——固定資產(chǎn)。
200。
一某市財政局某年12月發(fā)生如下業(yè)務。
(1)收到國庫報來“預算收入日報表”列明當日一般預算收入為640000元。
借：國庫存款—一般預算存款。
640000。
：一般預算收入。
借：國庫存款——一般預算存款。
60000。
貸：上解收入。
60000。
(3)為平衡預算向省財政廳借款500000元，款項已存入國庫。
借：國庫存款-------一般預算存款。
500000。
貸：與上級往來。
500000（4）開支撥款憑證撥付市郵電局700000元，用于該局電信設備的技術(shù)改造。
借：一般預算支出。
700000。
貸：國庫存款——一般預算存款。
700000(5)收到上級安排的糧食風險基金600000元，根據(jù)銀行報來的收款通知入賬。
借：其他財政存款。
600000。
貸：專用基金收入。
600000(6)按規(guī)定動用一般預算結(jié)余資金購買國庫券90000元，憑預算撥款憑證回單和同值國庫券收據(jù)，做會計分錄如下：
借：國庫存款——一般預算存款10000貸：一般預算收入——其他收入10000(8)市教育局因搶修危險校舍，向市財政緊急借款80萬元。
借：暫付款——市教育局。
800000。
貸：國庫存款。
800000(9)上述市教育局修理校舍款項經(jīng)核準已落實預算，轉(zhuǎn)作一般預算支出。
借：一般預算支出。
800000。
貸：暫付款——市教育局。
800000。
(10)市財政局同意所屬縣財政局的申請，借給臨時周轉(zhuǎn)金50萬元。
借：與下級往來——×縣財政。
500000貸：國庫存款。
500000。
(11)市財政局將借給所屬縣財政的款項30萬元轉(zhuǎn)作對該縣財政的補助。
借：補助支出。
300000。
貸：與下級往來——×縣財政。
300000。
(12)市財政部門收到當?shù)丨h(huán)保部門征收并繳入國庫的排污費10萬元借國庫存款。
100000貸。
一般預算收入——非稅收類（類）。
——專項收入（款）。
——污費收入（項）。
——排污費收入（目）。
——環(huán)保局。
50萬元。
貸：基金預算收入—非稅收入（103類）。
—政府性基金收入（01款）。
—養(yǎng)路費收入（10項）—交通局50萬元。
（14）市財政收到上級省財政一般預算補210000。
借國庫存款.210000。
貸補助收入。
210000（15）市財政收到縣財政上解的一般預算款額400000。
借
國庫存款。
400000。
貸
上解收入。
借：國庫存款—一般預算存款600000。
貸：調(diào)入資金。
600000（17）某市財政通過本級預算支出安排取得專用基金收入250000元。借：一般預算支出250000貸：國庫存款250000借：其他財政存款250000貸：專用基金收入250000（18）某市財政局預撥給教育局下月教育經(jīng)費200000元，以滿足邊遠學校經(jīng)費開支。
借：預撥經(jīng)費。
200000。
貸：國庫存款。
200000（19）。
名詞 + 名詞 + 名詞篇六
從分析本行業(yè)的標桿的行為著手,學習其成功的經(jīng)驗,以提高自身績效的一種績效管理方法。
2、標竿管理：標竿管理就是從分析。
本行業(yè)的標竿的行為著手，學習其成功的經(jīng)驗，以提高自身績效的一種績效管理方法。標竿管理最早由美國的施樂公司提出，現(xiàn)在已經(jīng)成為企業(yè)和政府部門績效管理的重要方法。
3、不確定型決策:所謂不確定型決。
策,是指在可供選擇的方案中,存在兩種或兩種以上的自然狀態(tài),而且這些自然狀態(tài)所發(fā)生的概率是無法估測的。
4、參謀咨詢系統(tǒng):參謀咨詢系統(tǒng)是。
由許多學科的專家.學者.組成的,采用官方或者非官方的形式專門從事智力開發(fā),協(xié)助中樞系統(tǒng)進行決策的輔助性組織。
5、成熟—不成熟理論:“成熟—不。
成熟”理論是研究人的個性和組織關(guān)系的一種理論,美國的阿吉里斯認為,在人的個性發(fā)展方面有一個過程,就是從不成熟到成熟,最后發(fā)展成為一個健康的個性。
6、成熟－不成熟理論”：阿吉里斯。
創(chuàng)立的。他在《個性與組織》一書中指出，組織中的人性是發(fā)展的，它們會經(jīng)歷一個從不成熟到成熟的過程。這一過程也是從被動到主動、從依賴到獨立、從不自覺到自覺的過程。但是，這一過程僅僅靠正式的組織是難以完成的，這就需要管理者吸收工人參與，采取以工人為中心的管理方式，使工人具有多種工作經(jīng)歷，進行角色體驗，強化工人的責任，依靠工人的自我管理。
7、程序性決策:程序性決策是指那。
些常見的.定型的和重復性的決策。
8、沖突：沖突是指兩個或兩個以上的社會單元之間，由于目標、各自的特點和利益的不同，所產(chǎn)生的對立態(tài)度或行為。
9、村民委員會：村民委員會是村民。
自我管理、自我教育、自我服務的基層群眾性自治組織，實行民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督。
10、單環(huán)學習：單環(huán)學習是將組織動。
作的結(jié)果與組織的策略和行為聯(lián)系起來，并對策略和行為進行修正，以使組織績效保持在組織規(guī)范與目標規(guī)定的范圍內(nèi)。而組織規(guī)范與目標本身則保持不變。
11、單向溝通：單向溝通是指在溝通。
時，一方只發(fā)送信息，另一方只接受信息，雙方無論在語言和情感上都不要信息的反饋。
12、調(diào)查反饋法：調(diào)查反饋法主要是。
利用問卷向一個組織來收集有關(guān)組織與成員的資料，組織成員以這些具體資料為基礎來共同診斷組織存在的問題并擬定解決問題的具體計劃。
13、調(diào)查反饋法:通過問卷表調(diào)查和。
分析某單位的工作,發(fā)現(xiàn)問題,收集解決問題的方法和意見,并把這些材料反饋給參加問卷調(diào)查的人。這一方法可以發(fā)現(xiàn)組織的現(xiàn)實狀況與目標之間的差距,從而激發(fā)改革動力和確定努力的方向。
14、非權(quán)力性影響力：非權(quán)力性影響力也稱非強制性影響力，它主要來源于領(lǐng)導者個人的人格魅力，來源于領(lǐng)導者與被領(lǐng)導者之間的相互感召和相互信賴。
15、正式溝通：非正式溝通是指正式。
溝通渠道以外的信息交流和傳遞，它不受組織監(jiān)控，自由選擇溝通渠道。
16、非正式組織:非正式組織是正式。
組織內(nèi)若干成員由于相互接觸,感情交流.情趣相近.利害一致,未經(jīng)人為的設計而產(chǎn)生的交互行為意識,并以此自然形成的一種人際關(guān)系。
17、分權(quán)式組織結(jié)構(gòu)：分權(quán)式組織結(jié)。
構(gòu)是指在一個組織結(jié)構(gòu)體系之中，為了完成一定的任務或使命，將設置不同的上下層級機關(guān)，使其在各自職權(quán)范圍內(nèi)獨立自主的處理事務；或者為適應各地區(qū)的需要，分別在各地設立有獨立法人地位、有處理其事務的全權(quán)，并不受上級機關(guān)指揮與監(jiān)督的組織結(jié)構(gòu)體系。
18、風險型決策:是指決策者對決策。
對象的自然狀態(tài)和客觀條件比較清楚,也有比較明確的決策目標,但是實現(xiàn)決策目標必須冒一定風險。
19、服務組織:服務組織的基本功能。
是以服務為主。組織的受惠者,是公眾中與組織有直接接觸者,如學校.醫(yī)院.社會福利院等均屬于這類組織。
20、輔助機關(guān)：是指活動內(nèi)容直接為。
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行政首長和業(yè)務機關(guān)服務、間接力實現(xiàn)整個行政組織目標服務的機關(guān)。
21、格道式發(fā)展:格道式發(fā)展又稱。
方格訓練,是從布萊克和穆頓領(lǐng)導行為的管理方格理論派生出來的一種全面系統(tǒng)改進組織的發(fā)展技法。運用此技法的主要目的在于改進企業(yè)組織計劃和溝通效率,以取得最大限度的利潤。
22、工作沖突:當人情貨部門之間在工作上相互依賴或密切相關(guān)而出現(xiàn)指責分歧和工作矛盾時,就可能產(chǎn)生工作沖突。
23、工作豐富化:所謂的工作豐富化。
是指在工作中賦予員工更多的責任.自主權(quán)和控制權(quán)。工作豐富化與工作擴大化.工作輪調(diào)都不同,它不是水平地增加員工工作的內(nèi)容,而是垂直地增加工作內(nèi)容。
24、工作擴大化:工作擴大化是指工。
作范圍的擴大或工作多樣性,從而給員工增加了工作種類和工作強度。工作擴大化使員工有更多的工作可做。
25、工作再設計：工作再設計就是通。
過對工作進行重新調(diào)整和再設計，使工作更有趣并富有挑戰(zhàn)性，以此增強員工的工作滿意度，激發(fā)員工的工作熱情，提高組織工作的效率。
26、功利性組織:功利性組織是指主。
要通過經(jīng)濟手段,諸如增減薪水.調(diào)整獎金.辦法獎品等手段對其成員進行控制的社會組織;如工商企業(yè),銀行等。
27、功利組織：功利性組織是以金。
錢、物質(zhì)、利益誘導作為權(quán)威基礎，即以功利或物質(zhì)報償?shù)姆绞阶鳛楣芾砗涂刂撇繉俚闹饕侄巍?/p>
28、管理層次:管理層次為組織系統(tǒng)。
中縱向劃分的管理層級的數(shù)額。
29、管理幅度:管理幅度為一領(lǐng)導機。
構(gòu)或管理人員能夠直接有效地管理和控制下屬人員或單位的數(shù)目。
30、規(guī)范性組織:規(guī)范性組織以榮譽的報償或規(guī)范作為管理部屬的方式。如教會.學校等。
31、國務院辦公廳:國務院辦公廳是。
中華人民共和國國務院的日常辦公機構(gòu),是協(xié)助國務院主要領(lǐng)導組織會議決定事項的實施的中央政府機構(gòu)。
32、過程咨詢:過程咨詢就是用一。
系列的顧問活動，來幫助變革人員認識、了解和處理周圍環(huán)境所發(fā)生的事件。
33、過程咨詢:過程咨詢是指組織成員借助于掌握專業(yè)技術(shù)的咨詢顧問的力量,通過一系列的咨詢活動來提高他們的自行了解.認識.分析和處理,包括溝通.角色扮演.群體功能.群體規(guī)范.領(lǐng)導.群體間關(guān)系等問題的能力,更好的完成組織的任務。
34、互利組織:互利性組織。這是一。
種以組織內(nèi)部成員間互獲利益為目標的組織,這類組織追求的是組織內(nèi)部成員之間的互惠互利,如政黨.工會組織.職業(yè)團體(學會.協(xié)會.研究會等).宗教團體。
35、環(huán)境的不確定性:不確定性意味。
著組織的決策者不能得到關(guān)于環(huán)境因素及其變化的足夠的和充分的信息,因而難以預測到環(huán)境的變化,把握環(huán)境因素之間以及環(huán)境因素對組織影響之間的因果關(guān)系。
36、混合制：又稱委員會和首長并立。
制，是指行政組織的事權(quán)一部分由委員會集體討論決定，另一部分由行政首長個人決定的一種行政組織體制。
37、霍桑實驗:1924～1932年,以哈。
佛大學教授g.e.梅奧為首的一批學者在美國芝加哥西方電氣公司所屬的霍桑工廠進行的一系列實驗的總稱。
38、霍桑實驗：人際關(guān)系學派的主要。
代表人物是喬治·梅奧、羅斯利斯伯格。他們的學說是從20世紀20年代中期到30年代初在美國芝加哥西方電器公司的霍桑工廠進行實驗的，因而得名霍桑試驗。霍桑試驗從1924年開始到1932年結(jié)束，歷時8年，經(jīng)過對工作環(huán)境、工作條件、群體行為、員工態(tài)度、工作士氣與生產(chǎn)效率之間關(guān)系的一系列的實驗，他們發(fā)現(xiàn)并證明，人們的生產(chǎn)效率不僅僅取決于人的生理方面、物理方面的因素，而且更受到社會環(huán)境、社會心理等方面的影響。
39、績效管理:行政組織績效管理就。
解:一是將行政組織績效管理視為為了維持和改進行政組織的績效水平而進行的管理活動;二是認為行政組織績效管理就是通過對行政組織技校標準的設定.實施和完成情況的評估.反饋來改進和優(yōu)化管理。
41、績效評估：行政組織績效評估就。
是用事先確定好的指標和標準來衡量績效實踐狀況，以確定績效實踐水平的活動。
42、激勵:所謂激勵,就是激發(fā)和鼓。
勵組織成員的工作動機,使其潛在的工作動機盡可能充分發(fā)揮和維持,從而更好地實現(xiàn)組織目標的過程。
43、激勵法：激勵法即運用精神與物。
質(zhì)的鼓勵或者兩者相結(jié)合的鼓勵，通過開展評比、獎勵、提口號、提目標、提要求等活動，給先進以榮譽、讓先進得實惠，激發(fā)全體組織成員的事業(yè)進取心，促使他們主動努力工作，并把自身的行政工作成就建立在有利于國家、社會和組織發(fā)展的基礎之上。與此同時，在生活方面關(guān)心他們，想方設法解決他們生活上的實際困難，解決他們的后顧之憂。
44、激勵法:即運用精神與物質(zhì)的鼓。
勵或者兩者相結(jié)合的鼓勵,通過開展批評.獎勵.提口號.提目標.提要求等活動,給先進以榮譽.讓先進得實惠,激發(fā)全體組織成員的事業(yè)進取心,促使他們主動努力工作,并把自身的行政工作成就建立在有利于國家.社會和組織發(fā)展的基礎之上。
45、集權(quán)式組織結(jié)構(gòu):集權(quán)式組織結(jié)。
構(gòu)就是指在一個組織結(jié)構(gòu)體系中,機關(guān)的事權(quán)由本機關(guān)自行負責處理,不設置或授權(quán)下級或派出機關(guān)的組織結(jié)構(gòu)體系。
46、集權(quán)式組織結(jié)構(gòu)：集權(quán)式組織結(jié)。
構(gòu)就是指在一個組織結(jié)構(gòu)體系中，機關(guān)的事權(quán)由本機關(guān)自行負責處理，不設置或授權(quán)下級或派出機關(guān)的組織結(jié)構(gòu)體系；或者上級機關(guān)或單位完全掌握組織的決策權(quán)和控制權(quán)，下級或派出機關(guān)處理事務須完全秉承上級或中樞機關(guān)的意志的組織結(jié)構(gòu)體系。
47、監(jiān)察機關(guān)：監(jiān)察機關(guān)分為兩種：
一是負責對整個行政機關(guān)、行政工作人員以及由國家行政機關(guān)任命的其他人員（主要指國有企業(yè)、事業(yè)單位的領(lǐng)導干部）進行監(jiān)督、檢查的機關(guān)；一是負責對社會組織、企事業(yè)單位和公民遵守國家法律、執(zhí)行首腦機關(guān)發(fā)布的決議與命令的情況進行監(jiān)督、檢查的機關(guān)。
48、經(jīng)濟組織:經(jīng)濟組織是人類最基。
本的社會組織,它承擔著為社會創(chuàng)造和提供物質(zhì)財富的職能。如銀行信貸組織,商業(yè)組織.保險公司等均屬于之類組織內(nèi)。
49、矩陣式組織結(jié)構(gòu):矩陣式組織結(jié)。
構(gòu)就是由縱橫兩種管理系列組合而成的方形結(jié)構(gòu)。
50、均權(quán)制：是指中央行政組織與地。
方行政組織的權(quán)力保持平衡，既不偏于集權(quán)、也不偏于分權(quán)的一種行政組織體制。
51、科學決策:科學決策就是指決策。
者依據(jù)一定的科學方法或技術(shù)而進行的決策。
52、口頭溝通:口頭溝通是指以口頭。
語言為媒介進行的信息傳遞和交流,如演說.談判.電話聯(lián)系等。
53、棱柱模式理論:棱柱模式理論是。
由里格斯創(chuàng)立的。里格斯將社會形態(tài)劃分為三種基本模式,即農(nóng)業(yè)社會.棱柱社會.工業(yè)社會,然后分別比較各自的特征以及社會環(huán)境對行政制度的影響。
柱社會、工業(yè)社會，然后分別比較各自的特征以及社會環(huán)境對行政制度的影響。里格斯說的農(nóng)業(yè)社會相似于傳統(tǒng)社會，工業(yè)社會相當于現(xiàn)代社會，棱柱社會則為過渡社會。棱柱社會概念的提出，既是里格斯的重要貢獻，也是里格斯的理論特色。
55、理性—法律的權(quán)力:依據(jù)對標準。
規(guī)則模式的“合法性”的信念,或?qū)δ切┌凑諛藴室?guī)則被提升到有權(quán)指揮的人的權(quán)力的信念。
56、領(lǐng)導：領(lǐng)導是指引和影響個人、群體或組織在一定條件下實現(xiàn)目標的行動過程。
57、領(lǐng)導影響力：領(lǐng)導影響力就是領(lǐng)。
導者在領(lǐng)導過程中，有效改變和影響他人心理和行為的一種能力或力量。
58、領(lǐng)導影響力:所謂影響力就是一。
個在與他人的交往中,影響和改變他人心理和行為的能力。領(lǐng)導者的影響力在人際交往中表現(xiàn)得更為突出和重要。領(lǐng)導者影響力的大小是由許多因素決定的。例如地位.權(quán)力.知識.能力.品德和資歷等因素。
59、民主集中制：民主集中制是黨和。
國家的最根本的制度。
60、民族：是人們在歷史上形成的一。
個具有共同語言、共同區(qū)域、共同經(jīng)濟生活以及表現(xiàn)于共同民族文化特點上的共同心理素質(zhì)的穩(wěn)定的共同體。
61、民族區(qū)域自治制度：民族區(qū)域自。
治制度是指在中央政府統(tǒng)一領(lǐng)導下，各少數(shù)民族聚居的地方實行區(qū)域自治，設立自治機關(guān)，行使自治權(quán)。
62、敏感性訓練:就是通過群體間相。
互作用的體驗,提高受訓者的社會敏感性和行為的靈活性,幫助提高受訓者自己.他人.群體和組織的認知能力和理解力,并掌握如何處理這些社會關(guān)系的技能。
63、敏感性訓練：敏感性訓練，又稱。
敏感度訓練或“t組訓練”，是一種在實驗室進行的訓練方式。敏感性訓練就是通過群體間相互作用的體驗，提高受訓者的社會敏感性和行為的靈活性，幫助提高受訓者對自己、他人、群體和組織的認知能力和理解力，并掌握如何處理這些社會關(guān)系的技能。
64、目標管理:就是通過目標的共同。
效管理模式。其特點是將組織的職能細化為特定時期要實現(xiàn)的具體目標,以此為核心建立指標體系,借此進行考核并依據(jù)考核結(jié)果采取相應的激勵措施的方法。
66、內(nèi)部環(huán)境:內(nèi)部環(huán)境指的是組織。
(talcottparsons,1902年-1979年)美國現(xiàn)代社會學的奠基人。主要著作有《社會行動的結(jié)構(gòu)》.《社會系統(tǒng)》.《經(jīng)濟與社會》.《關(guān)于行動的一般理論》。他早期的主要理論傾向是建構(gòu)關(guān)于社會價值如何引導個人行動的志愿行動論,后期逐漸關(guān)注個人.社會與文化三個系統(tǒng)的整合問題,轉(zhuǎn)向更為宏觀的社會系統(tǒng)論。
68、平行溝通:平行溝通,又稱橫向溝。
通。指在最終系統(tǒng)中處于相同層次的人.群體.職能部門之間進行的信息傳遞和交流。
69、強制性組織:強制性組織是指采。
取物理威逼手段對其成員進行控制的社會組織;如軍隊,監(jiān)獄,勞教所等。
70、權(quán)力性影響力：權(quán)力性影響力又。
之間的,通過一定的社會互動關(guān)系而集合起來的,進行共同活動的人們的集合體。
72、群體:是指介于組織和個人之間的，通過一定的社會互動關(guān)系而集合起來的，進行共同活動的人們的集合體。
73、群體歸屬意識：群體歸屬意識是。
個體自覺地歸屬于所參加群體的一種情感。有了這種情感，個體就會以這個群體規(guī)范為準則而活動，自覺地維護這個群體的利益，并與群體內(nèi)的其他成員在情感上產(chǎn)生共鳴，表現(xiàn)出相同的情感、一致的行為以及所屬群體的特點和準則。
74、群體規(guī)范：群體規(guī)范是指群體所。
確定的行為標準。群體規(guī)范主要有風俗、文化、語言、輿論、公約、時尚等行為規(guī)范及各種不同的價值標準。
75、群體規(guī)范:所謂群體規(guī)范,是指。
人們共同遵守的行為方式的總和。廣義的群體規(guī)范包括社會制度.法律.紀律.道德.風俗和信仰等,都是一個社會里多數(shù)成員共有的行為模式。不遵循規(guī)范就要受到譴責或懲罰。
76、群體凝聚力：群體凝聚力是指群。
體對成員的吸引程度和群體成員之間關(guān)系的緊密程度。
77、群團：又叫群體、團體，它是指。
行政組織中為達到共同目標而相互依賴、相互作用的兩個以上的人所組成的集合體。
78、人的需要:需要是指人對改變自身當前存在與發(fā)展條件的主觀渴望與內(nèi)在沖動。需要實質(zhì)上是人因某種心理或生理刺激而產(chǎn)生的心理活動的不平衡狀態(tài)。
79、三環(huán)學習：是指組織應該學習如。
范人物的事跡.發(fā)揮黨員和干部的模范帶頭作用.表彰先進人物等方法,使組織文化成為組織成員行政行為的導向。
82、事業(yè)部式組織結(jié)構(gòu):事業(yè)部式組。
織結(jié)構(gòu),又稱分權(quán)式組織結(jié)構(gòu)。它是適應現(xiàn)代社會組織規(guī)模日趨龐大.活動內(nèi)容日益復雜.變化迅速.基層單位自主經(jīng)營日益重要的趨勢而產(chǎn)生的。最大的特征在于分權(quán)化。
83、書面溝通:書面溝通是指以書面。
文字為媒介進行的信息傳遞和交流,如通知.書信等。
84、雙環(huán)學習：雙環(huán)學習是重新評價。
組織的本質(zhì)、價值和基本假設。雙環(huán)學習也被稱為“變革型學習”。
85、雙向溝通：雙向溝通是指信息的發(fā)訊者以協(xié)商、會談、討論的方式對受訊者發(fā)出信息之后，及時聽取反饋意見，發(fā)送和反饋可進行多次，直到雙方共同了解為止。
群體成員自己來提高群體效率的計劃性活動，其目的在于運用行為科學的方法，分析和處理群體內(nèi)存在的問題，協(xié)調(diào)和改進群體內(nèi)部的關(guān)系，發(fā)揮群體效率，提高組織效率。
88、團體意識:團體意識是指組織成員對組織在思想上.認識上.感情上和行為上擁有共同一致的價值觀。
89、外部環(huán)境：外部環(huán)境是指組織界。
限之外與組織內(nèi)個體決策直接相關(guān)的自然和社會因素。
90、文化組織:文化性組織是指以滿。
足人們各種文化需求為目的,以為社會提供和創(chuàng)造精神財富的職能。
91、系統(tǒng)：由相互聯(lián)系的部分或成分。
義的行政組織]是指各種為達到共同富的面負有執(zhí)行性管理職能的組織系統(tǒng)。它既包括各類企事業(yè)單位、群眾團體、政黨的負有管理職能的組織系統(tǒng)，也包括國家機關(guān)中的立法、司法系統(tǒng)中負有執(zhí)行性職能的各類單位和回家的整個行政機關(guān)。[狹義的行政組織]是指國家的行政機關(guān)，即根據(jù)憲法和法律組建的、體現(xiàn)統(tǒng)治階級的意志、行使行政權(quán)力、執(zhí)行行政職能、推行政務、管理國家公共事務的機關(guān)體系，是國家權(quán)力的執(zhí)行機關(guān)。本書所研究的對象就是狹義的行政組織。
94、行政組織:是指為推行國家公共。
行政事務而依法建立起來的各種行政機關(guān)的統(tǒng)稱。
95、行政組織:行政組織是為推行國。
家政務而依法建立起來的一切行政機關(guān)的綜合體。
96、行政組織編制：狹義的行政組織。
編制是指一個行政組織、一個行政單位的人員定額，以及各種人員的比例結(jié)構(gòu)。廣義的行政組織編制是指行政組織的職能范圍，包括權(quán)責關(guān)系，機構(gòu)設置、規(guī)格級別，人員結(jié)構(gòu)、數(shù)額，以及職位配置等。
97、行政組織的環(huán)境：是指影響行政。
組織生存與發(fā)展的一切要素的總和，它包括外部環(huán)境和內(nèi)部環(huán)境。所謂外部環(huán)境就是行政組織以外的、能夠直接和間接影響行政組織的生存與發(fā)展的一切因素。內(nèi)部環(huán)境是指行政組織以內(nèi)的各種生存和發(fā)展的條件總和。98、行政組織的環(huán)境分析：行政組織的環(huán)境分析，就是組織管理者對組織的環(huán)境進行研究，感知和了解環(huán)境及其變化，從而制定相應的策略，適應環(huán)境的變化，乃至最終有效地創(chuàng)造有利于組織發(fā)展的環(huán)境的過程。
99、行政組織的領(lǐng)導:行政組織的領(lǐng)。
導就是行政組織中的領(lǐng)導者依法運用國家公共權(quán)力,通過決策.指揮.組織.協(xié)調(diào).監(jiān)督.控制等方式,引導和影響所屬成員達成公共目標的活動過程。100、行政組織功能：政府行政組織在一定時期內(nèi)根據(jù)社會發(fā)展的需要所肩負的社會職責和所要執(zhí)行的功能。
101、行政組織結(jié)構(gòu):就是行政組織內(nèi)。
部各構(gòu)成部分或各個部分之間所確定的關(guān)系模式。102、行政組織結(jié)構(gòu)：行政組織結(jié)構(gòu)就。
是行政組織內(nèi)部各構(gòu)成部分或各個部分之間所確定的關(guān)系模式。
103、行政組織結(jié)構(gòu)的層級化：行政組。
織結(jié)構(gòu)的分部化就是將行政組織按照不同的功能、活動范圍橫向劃分為若干個職能部門，各職能部門的工作性質(zhì)不同，但行政地位、管轄范圍和權(quán)限是平行和相同的。
105、行政組織決策：行政組織決策是。
指在一定的社會歷史背景下，行政組織在長期的實踐活動中逐步形成的并為組織成員普遍認可和接受的，對組織及其成員具有持久影響力的行政價值觀、行政意識、行政規(guī)范和行政思維模式的總和。
110、行政組織文化的阻抑功能:行政。
學習過程，行政組織在這一過程中通過各種途徑和方式不斷獲取知識，在組織內(nèi)傳遞并創(chuàng)造出新知識，從而帶來行為和組織績效的多方面改善以及組織體系的不斷完善。113、行政組織職能：政府行政組織在一定時期內(nèi)根據(jù)社會發(fā)展的需要所肩負的社會職責和所要執(zhí)行的功能。
114、需要層次理論:美國人本主義心。
理學家馬斯洛認為人有五種基本需要:生理需要.安全需要.歸屬和愛的需要.尊重需要.自我實現(xiàn)需要。后來又在尊重需要和自我實現(xiàn)需要之間增加了認知需要和審美需要。這些需要屬于不同層次,構(gòu)成一個需要的“金字塔”。
是引進與采納新技術(shù).新工藝.新設備,開發(fā)新產(chǎn)品以及技術(shù)改造,來進行組織的變革。
118、以資料為基礎的組織發(fā)展技術(shù):。
是指在組織發(fā)展過程中,特別強調(diào)向組織成員收集有關(guān)組織現(xiàn)狀和問題的具體資料,然后再與這些資料為基礎分析問題,研討解決問題與改進的辦法。
119、與系統(tǒng)為中心的組織變革:就是。
從組織與環(huán)境適應和整體系統(tǒng)的立場,對最終的結(jié)構(gòu)系統(tǒng).技術(shù)系統(tǒng).價值系統(tǒng).社會心理系統(tǒng).孤立系統(tǒng)進行改革.以提高組織的整體效能。
120、正式溝通：正式溝通是指通過組。
織明文規(guī)定的原則、渠道所進行的信息傳遞和交流。
120、正式組織:正式組織是指以明文。
括國家制度、政黨制度、法律制度、選舉制度和官吏制度等，其中國家制度又包括國體和政體兩方面。狹義的政治制度，僅指國家制度中的國體。國體是最基本的政治制度。
122、政治組織:政治組織是一種以追。
求.運用.分配社會公共權(quán)力為基本目標的組織。國家的立法機關(guān).司法機關(guān).軍隊等均屬于政治組織。
123、知識:知識是一種流動性質(zhì)的綜。
合體,其中包括機構(gòu)化的經(jīng)驗.價值以及經(jīng)過文字化的資訊;此外也包括專家獨特的見解,為新經(jīng)驗的評估.整合與資訊等提供架構(gòu)。
124、知識管理:知識管理包括三個內(nèi)。
主要發(fā)生在任務單位與職能部門間的沖突，焦點常在資源分配上或職能部門干預任務系統(tǒng)的決策方面。
126、直線式組織結(jié)構(gòu):直線式組織結(jié)。
人員或者領(lǐng)導人員所主導和支持的,與組織中正式的規(guī)章制度.組織戰(zhàn)略和政策有較為緊密的聯(lián)系的文化。它體現(xiàn)的是一種核心價值觀,它為組織中絕大多數(shù)成員所認可和共享,在組織中占據(jù)著主導地位。組織中的主文化是組織文化的代表,通常展現(xiàn)了一個組織特有的精神氣質(zhì)和風格心態(tài)。
理對國務院工作中的重大問題具有最后決策權(quán)，并對這些決定以及其所領(lǐng)導的全部工作負全面責任。
132、組織:組織是在特定的社會環(huán)境。
之中,由一定的要素構(gòu)成,為達到一定目標而建立起來的,并隨著內(nèi)外環(huán)境的不斷變化而自求適應和調(diào)整,具有特定文化特征的一個開放系統(tǒng)。
組織變革：組織變革是指組織系統(tǒng)為。
當中人的目標價值、觀念、態(tài)度、氣質(zhì)、情感等方面的相互關(guān)系稱之為組織的“潛結(jié)構(gòu)”或“潛結(jié)構(gòu)”因素。
135、組織的“顯結(jié)構(gòu)”：組織的“顯。
結(jié)構(gòu)”是指構(gòu)成組織結(jié)構(gòu)的外在因素的集合。
組織發(fā)展：組織發(fā)展是指運用行為科。
學的理論和技術(shù)，根據(jù)組織內(nèi)外環(huán)境的變化，合理地設計組織的結(jié)構(gòu)與體系，妥善地運用、調(diào)整組織的人力、物力、技術(shù)等資源，對組織管理的模式和人的行為實施變革，從而增進組織的有效性和活力、實現(xiàn)組織效能的一種過程。
組織溝通：組織溝通是指組織中人與。
組織邊界之外，可能對組織的總體或局部產(chǎn)生直接或間接影響的所有要素。
137、組織結(jié)構(gòu):行政組織結(jié)構(gòu)就是行。
政組織內(nèi)部各構(gòu)成部分或各個。
部分之間所確定的關(guān)系模式。138、組織結(jié)構(gòu)層及化:組織結(jié)構(gòu)層及。
化就是根據(jù)勞動分工將組織垂直劃分若干個等級層次,每個層級的權(quán)力大小.管轄范圍及職責地位自上而下逐級減小。
139、組織結(jié)構(gòu)的分部化:行政組織結(jié)。
構(gòu)的分部化就是將行政組織按照不同的功能.活動范圍橫向劃分為若干個職能部門,各職能部門的工作性質(zhì)不同,但行政地位,管轄范圍和權(quán)限是平行和相同的。
140、組織結(jié)構(gòu)的分化:就是將組織結(jié)。
誘導作為權(quán)威基礎，即以功利或物質(zhì)報償?shù)姆绞阶鳛楣芾砗涂刂频闹饕侄巍?/p>
149、棱柱模式理論將社會形態(tài)劃分為。
三種基礎模式，即農(nóng)業(yè)社會、棱柱社會、工業(yè)社會，即分別比較各自的特征及社會環(huán)境對行政制度的影響。
150、內(nèi)部環(huán)境是組織界以內(nèi)與組織個。
體決策行為直接相關(guān)的自然和社會因素，比如組織目標、組織產(chǎn)品和服務的屬性，組織內(nèi)部的溝通網(wǎng)絡及其過程，以及組織成員的教育背景等。
送信息，另一方只接收信息，雙方無論在語言和情感上都不要信息的反饋。
153、主文化體現(xiàn)的是一種核心價值。
觀，它為組織中絕大多數(shù)成員所認可和共享，在組織中占據(jù)著主導地位。
154、單環(huán)學習是將組織動作的結(jié)果與。
組織的策略和行為聯(lián)系起來，并對策略和行為進行修正，以使組織績效保持在組織規(guī)范與目標規(guī)定的范圍內(nèi)。
155、感性訓練就是通過群體間相互作。
用的體驗，提高受訓者的社會敏感性和行為靈活性，幫助提高受訓者對自己、他人、群體和組織的認識能力和理解力，并掌握如何處理這些社會關(guān)系的技能。156、行政組織是指為推行國家公共行政事務而依法建立起來的各種行政機關(guān)的統(tǒng)稱。
157、績效管理是指通過對行政組織績效標準的設定、實施和對完成情況的評估、反饋來改進和優(yōu)化管理。
名詞 + 名詞 + 名詞篇七
1、綠化做得好，染污就減少。垃圾分類放，環(huán)境有保障。
2、人，隨便怎樣分類都可以，不過我覺得最好的區(qū)分是：一種人畢生致力于有所作為，另一種人則畢生致力于擁有。
3、頭腦中的東西在未整理分類之前全叫“垃圾”!
3、造句網(wǎng)是一部在線造句詞典,其宗旨是讓大家更快地造出更優(yōu)質(zhì)的句子.
4、綠化做得好，染污就減少。垃圾分類放，環(huán)境有保障。綠色社會，共同鑄造。
5、我細細在想，寂寞，是個什么狀態(tài);寂寞，該怎么分類?
6、摘要：本文從大量課例中精選活動與游戲設計實例，分類歸納，總結(jié)活動與游戲設計原則和控制策略，幫助教師在英語教學中觸類旁通，讓英語課堂煥發(fā)生命活力。
7、現(xiàn)在的我們，似乎一下子都愛貼標簽了。給人分類，給物分類，給幾分類。卻漸漸遺忘了我們原本的鮮活。層次和復雜。有句話想和喜歡分門別類的小伙伴分享：真正的歲月靜好，是我們擁有一顆寬容的心!
8、故一切的分類，如綱、目、科、屬、種等概念，都屬人為的規(guī)定，不能從根本上反映生物界的本來面目。
9、別以為他可以一目十行，他只是先把公事作一個粗略的分類罷了，并未細看。
10、分級教學遵循了分類指導、因材施教的原則，在教學手段、教學內(nèi)容及教學效果上都比傳統(tǒng)的教學模式具有更大的優(yōu)勢。
11、鑒于國家主體在經(jīng)濟法主體分類中的重要性，我們已數(shù)次從不同角度加以論述，在行文即將結(jié)束之際，我們再次以國家主體為出發(fā)點，對理論界關(guān)于經(jīng)濟法的一些學說的基本觀點提出置疑，請各位經(jīng)濟法學人不吝賜教。
12、固然言之成理，但那只是為了說明之方便，實際上無此分類之必要，因為只要是翻譯內(nèi)容精確，就無需強作此等分類。以免化簡為繁。
13、讀書要先分類，有些書須精讀，有些因?qū)賲⒖夹再|(zhì)，不求甚解亦無妨。
14、這個站點上有些確實不錯的墻紙，以及各種分類，你一定會愛不釋手!
15、協(xié)作分類和標簽都有用，但是我們?nèi)狈σ环N讓這些數(shù)字化“寶藏”為全世界所用的共同語言。
16、本文從大量課例中精選活動與游戲設計實例，分類歸納，總結(jié)活動與游戲設計原則和控制策略，幫助教師在英語教學中觸類旁通，讓英語課堂煥發(fā)生命活力。
17、青年看歷史，如看明細帳;中年看歷史，如看分類帳;晚年看歷史，如看糊涂帳，時常發(fā)現(xiàn)是假帳。
18、情書大全在圖書的分類，應該屬于科幻類!
19、垃圾混置是垃圾，垃圾分類是資源。
20、所以我的故事不是從今天開始也有以前的我不用日期分類用項目分類這里有我的腳步和點點滴滴請看官們不吝賜教多多留言!15、雙方合作素來愉快如對流行玩具有新穎構(gòu)思，炴請不吝賜教。
21、馬克思曾一針見血地指出過：柏拉圖這種理想的人格分類，“只是埃及種姓制度在雅典的理想化”。
22、我把自己的藏書進行了分類整理,并建立起了檢索目錄,這下子就一勞永逸,用起來非常方便了。
23、但是沒有一個方式來過濾和分類這個信息，使用歷史就像試圖抱薪救火。
24、沒有地球的健康就沒有人類的健康與自然重建和諧，與地球重修舊好垃圾混置是垃圾，垃圾分類是資源。
25、“師兄，其實你真心是個高富帥，而我是個屌絲，我很討厭把人這么分類……因為他們把我分的很準。”，“別跟屌絲談勇氣和希望。”。
26、“……”他終于明白自己為什么沒混好了。因為他之前一直以為自己活在靈異故事里，現(xiàn)在才明白，原來是仙俠!分類錯誤造成的嚴重后果就是戰(zhàn)斗力不足。這壓根不是一個會捉鬼就能橫著走的世界啊!
27、對于搜狐公司來講是非常關(guān)鍵的一年，完成了未來門戶商業(yè)模式的商業(yè)計劃，確立了我們要走開放平臺，我們自己不做原創(chuàng)內(nèi)容，我們做分類搜索，商業(yè)模式是靠廣告。
28、有些人知道如何利用他們的日常生活中平淡無奇的經(jīng)驗，使自己成為沃土。當我們觀察到這一切后，我們會把人分類兩類：一種人可以化腐朽為神奇，另一種人則是化神奇為腐朽，絕大部分人是后者，前者則為數(shù)寥寥。
29、我國的情況更是瞠乎其后，目前尚未有任何一所公共檔案館，引起筆者的重視，探討公共檔案館的源起，并進而對檔案館的分類一并討論。
名詞 + 名詞 + 名詞篇八
1.這就是讓物品當了主角的狀態(tài)……物品原本是因為“我用”才有價值。可多數(shù)人都說“眼鏡可以用”，“筷子可以用”，拿物品當了主語。這是把主角的位子拱手讓給了物品，把焦點聚集在物品上的狀態(tài)……收納這些東西，不過是在做垃圾分類。
2.不管是從環(huán)保角度，還是從人際交往角度，垃圾分類都是很有必要的。
3.說實話，我對歷史學家心懷偏見。他們多少有點兒像廢車場的工人，把那些亡靈汽車的零件分類登記，坐等那些不甘寂寞但又貪圖便宜的司機。而喬納森似乎不屑與他們?yōu)槲椋P(guān)心歷史中個人的命運，并對他們寄予深切的同情。
4.你可以試著制作自己的個人秘笈，把平時吸引你的文句?dm廣告電影對白歌詞…收集成你的私人寶典，以你自己的分類方式逐頁補充，甚至把你突來的靈感奇想也列進去，這樣做好幾年后，就可以有你的私人的情報局與智庫。
5.如果資料的列舉尚未完成，提出分類的問題就為時過早;如果長久不過渡到下一階段，又會坐失良機。
6.揀回垃圾分類老傳統(tǒng)，倡導綠色文明新時尚。
7.關(guān)鍵問題是這種概括是膚淺的還是深入的?是簡單化的分類還是具體地分析了具體問題分析了矛盾的對立與統(tǒng)一的各個側(cè)面各個層次?是人云亦云的俗套子還是評論家厚積薄發(fā)潛心研究的真知灼見。
8.其次，該分類簡化了it高管與業(yè)務高管之間的討論，這樣他們就不會在討論中只見樹木不見森林。
9.幸好書不是按價格分類的。
10.本文提出了一種基于天氣氣候?qū)W途徑的氣團客觀分類實施方案.
11.在煤巖的分類中,有腐殖煤和腐泥煤之分.
12.建立了礦山綜合經(jīng)營效果分類指標體系，并根據(jù)具體情況對各指標進行了量化。
13.通過清水河試驗段路基裂縫的詳細調(diào)查資料，分析了裂縫產(chǎn)生的原因，并對裂縫進行了分類。
14.我國法律對必要共同訴訟未作進一步的分類，同時立法和理論都認為必要共同訴訟包括兩種類型。
15.根據(jù)影像特征將南四湖濕地劃分為稻田區(qū)和湖體區(qū)兩個部分，進行分層面向?qū)ο蠓诸悺?/p>
16.最近的一個晚上，歲的c.m。正在分類整理她用來裝現(xiàn)金財務報表和息金的塑膠洗衣籃子。
17.文章題目現(xiàn)代有花植物分類系統(tǒng)初評。
18.例如，如果您從來沒有為點陣圖分類指定任何調(diào)整設定，則預設值會套用到點陣圖分類。
19.搜集某醫(yī)院子宮肌瘤膽石癥和肺癌患者保險自費公費共例，對用藥按甲類藥乙類藥自費藥分類并分析不同保障制度患者藥費的構(gòu)成。
20.探索和完善黨政機關(guān)事業(yè)單位和企業(yè)的干部人事分類管理制度。
21.根據(jù)鈑金件的分類，利用解析畫法幾何的理論，對典型鈑金件進行展開分析并建立它們的展開線數(shù)學模型。
22.本文討論拉祜語方言分類和分布的有關(guān)問題.
23.然而，現(xiàn)有的柑橘分類系統(tǒng)在亞屬劃分和種的數(shù)目等問題上分歧依然很大。
24.目前關(guān)于體育賽事分類研究中，由于對其規(guī)律性說明不夠清晰導致此類研究缺乏嚴密性與深刻性。
25.標題羽葉三七根莖的三萜皂甙成分及其化學分類學意義。
26.這種分類也被用于那些稱自己有異姓轉(zhuǎn)化欲的人們，但是他們并沒有感覺那是一種失調(diào)。
27.語音清濁音判決的實質(zhì)是一個非線性分類問題,可以用神經(jīng)網(wǎng)絡的方法來實現(xiàn).
28.本文用衛(wèi)星遙感的方法，著重就比值處理非監(jiān)督分類和監(jiān)督分類等計算機圖象處理方法對江蘇沿海潮間帶土壤類型識別的效果進行試驗和比較。
29.粗糙集理論應用于決策表知識約簡的主要思想是在保持信息系統(tǒng)分類能力不變的前提下，通過尋找最佳知識約簡導出問題的決策和分類規(guī)則。
名詞 + 名詞 + 名詞篇九
1、我們圍攏在班長周圍，聽他分配任務。
2、改革開放，破除了原先的大鍋飯的分配制度。
3、畢業(yè)后，他被分配到一家化工廠工作。
4、這次董事會討論了人事變動、股權(quán)分配等重要問題。
5、爸爸大學畢業(yè)時，無條件地服從祖國分配，來到山區(qū)當了一名中學教師。
6、房屋分配方案已經(jīng)正式公布,木已成舟,不能再變動了。
7、張明一直希望做個記者,沒想到事與愿違,竟被分配到了機關(guān)。
8、自從畢業(yè)分配后,他倆鴻雁傳書的歷史就開始了。
9、當議員質(zhì)詢到預算的分配時，官員居然支吾其詞，無法自圓其說。
10、他們患得患失，拒絕接受分配給他們的任務。
11、新鮮黃油的分配量不足。
12、這次勞動分配采取自愿的原則，能者多勞。
13、離畢業(yè)分配還有幾個月，他就三番五次地訴說困難，請求領(lǐng)導照顧。
14、賭場錢財?shù)姆峙涫惯@些法律變得倒行逆施。
15、你們兄弟倆分家的事,牽涉到撫養(yǎng)老人孩子、財產(chǎn)分配諸多問題,應當從長計議,不能草率行事。
16、畢業(yè)生都分配到了能發(fā)揮各自專長的工作,真是得其所哉。
17、對班上分配給各人的任務,不能挑肥揀瘦。
18、當時畢業(yè)分配時,我來到這里,真是舉目無親,人地生疏啊!
19、今年的畢業(yè)生都分配到了滿意的工作,真是得其所哉。
20、在工廠實習半年后就分配工作。
21、老師給我分配了一項任務，我就在心里掂量，看看自己是否能完成的更好。
22、各盡所能,按勞分配,是社會主義社會的分配原則。
23、好好的一頓家宴中竟出現(xiàn)了分配財產(chǎn)的爭執(zhí),真是大煞風景。
24、我到這兒也是身不由己,既然是國家需要,就只好服從分配了。
25、他的分配使大家不分老幼各得其所，剛才老人的委屈在一霎時間一掃而空，反而感到未有過的滿足，他也得到了大家的信服。
26、大學畢業(yè)生就業(yè)采取“雙向選擇”的方式，不再由國家統(tǒng)一分配。
名詞 + 名詞 + 名詞篇十
京劇,曾稱平劇,中國五大戲曲劇種之一,腔調(diào)以西皮、二黃為主,用胡琴和鑼鼓等伴奏,被視為中國國粹。下面，小編為大家分享京劇名詞解釋，希望能幫助到大家!
京劇音樂名詞。掛兒是“過兒”的諧音，專指在唱段與唱段之間的大過門，一般多指華彩的間奏音樂。在唱句與唱句之間的小過門不稱掛兒。
京劇音樂名詞。指在樂匯與樂匯間起搭橋作用的旋律稱為墊頭或小墊頭，亦名橋。墊頭旋律較短，一般只有二、三拍，起前后銜接作用。
京劇音樂名詞。指在演員表演動作或?qū)υ挕ⅹ毎讜r的襯托音樂。行旋多為曲牌或簡單旋律的反復演奏，主要起烘托氣氛的作用。
指演員歌唱時的音高。凡用弦樂器伴奏，都根據(jù)演員嗓音的高度自由定調(diào)。京劇調(diào)門，一般以正宮調(diào)為適度，最高的唱乙字調(diào)，最低的凡字調(diào)，俗稱趴字調(diào)。同一劇中，兩個主要演員音高不同，有時互相遷就，有時臨時長(提高)調(diào)門或落(降低)調(diào)門。
演員唱的音高與伴奏樂器(胡琴、笛子等)的音高相同，叫做調(diào)面。意思是按照“調(diào)門”的表面歌唱。調(diào)面系針對調(diào)底而言。在一般情況下，演員都唱調(diào)面。
戲曲音樂名詞。泛指戲曲曲譜上曲詞右側(cè)所注音階符號。我國傳統(tǒng)民族音樂，以“合、四、上、尺、工、凡、六”等字作為音階的符號，相當于西洋音樂的“56712345”。習慣上把這些符號統(tǒng)稱為“工尺”。有的曲譜，曲詞旁只注板眼(拍子)，不注工尺。有工尺的曲譜，名為工尺譜。
戲曲音樂名詞。傳統(tǒng)唱曲時，常以鼓板按節(jié)拍，凡強拍均擊板，故稱該拍為板。次強拍和弱拍則以鼓簽敲鼓或用手指按拍，分別稱為中眼、小眼(在四拍子中前一弱拍稱頭眼或初眼，后一弱拍稱末眼)。合稱板眼。
名詞 + 名詞 + 名詞篇十一
2.爸爸大學畢業(yè)時，無條件地服從祖國分配，來到山區(qū)當了一名中學教師。
3.社會主義所允諾的不是絕對的平等，而是一種更加公平更加平等的分配。人們認真想要達到的唯一目標，并不是絕對意義的平等，而只是“較大的平等”而已。
4.從經(jīng)濟學的角度分析，維穩(wěn)的收益在短期，風險在未來;改革的風險在當下，收益的實現(xiàn)卻可能在遠期。由于風險與收益的分配存在“跨期”穩(wěn)定，維穩(wěn)容易成為具有誘惑力的選擇。
5.一年一度,春寒料峭,不知不覺已度過了四年的大學生活,面臨畢業(yè)分配了。
6.房屋分配方案已經(jīng)正式公布,木已成舟,不能再變動了。
7.張明一直希望做個記者,沒想到事與愿違,竟被分配到了機關(guān)。
8.公平與道義幾乎是同一性質(zhì)的概念，它主張尊重各經(jīng)濟主體的利益需求，按照普遍化的道德原則一視同仁地對待各經(jīng)濟主體的利益事實，特別是在利益機會和社會財富的分配上力求兼顧和融通，不偏不黨，正直無私。
9.土地分配不足，安土重遷觀念的影響，掠奪性耕作方式導致的土地鹽堿化等，使移民返遷比率較高。
10.自從畢業(yè)分配后,他倆鴻雁傳書的歷史就開始了。
11.缺乏經(jīng)驗的團隊領(lǐng)導者容易錯誤的判斷他所面臨的形勢，沒有白手起家的心態(tài)，工作中固然出色，但在利益分配上要求高薪和所有的津貼，對最初的報酬相當計較，自大和貪婪的驅(qū)使，很容易使得企業(yè)組織在創(chuàng)業(yè)初始階段就遇到難以克服的瓶頸。
12.為擴大地方的稅收規(guī)模，調(diào)節(jié)社會財富分配，緩解貧富懸殊的矛盾，并樹立自食其力的良好社會風氣，鼓勵人們捐贈公益事業(yè)，應盡快開征遺產(chǎn)與贈與稅。
13.早上跟自己說：我愿更快地開解自己，減少不快樂和執(zhí)著的時間，增加滿足和自在的感覺。我愿自己增加正向的思想和心理，分配更多時間給身邊我愛愛我的人，不再只活在自己的世界里。
14.當議員質(zhì)詢到預算的分配時，官員居然支吾其詞，無法自圓其說。
15.主任一上臺，言簡意該地分配好掃除任務，然后大家就開始動手了。
16.由此，很多上市公司母公司利潤表不堪入目，利潤指標出現(xiàn)巨額赤字，有些還殃及未分配利潤形成負數(shù)。
17.他們患得患失，拒絕接受分配給他們的任務。
18.新鮮黃油的分配量不足。
19.從經(jīng)濟學的視角來觀察，各盡其能主要是要實現(xiàn)充分就業(yè)，各得其所主要是實現(xiàn)分配公平。
20.世界其實很簡單，只是人心很復雜。人心其實也簡單，只是利益分配很復雜。世界人口日，愿在復雜世界中成長的你活得簡單快樂!
21.如果想造船，先不要雇人去收集木頭，也不要給他們分配任何任務，而是去激發(fā)他們對海洋的渴望。
22.這次勞動分配采取自愿的原則，能者多勞。
23.一年一度,春華秋實,不知不覺已度過了四年的大學生活,面臨畢業(yè)分配了。
24.花貓來了，老鼠窩里慌亂一團，媽媽忙分配工作：老大快去堵門，老二去堵窗，媽媽看見老三，火了!大聲喊：小耗子，別玩手機了，你長得帥，去勾引花貓!
25.農(nóng)民自食其力，不怕在改革中失去什么，相反，通過改革，以各種形式的生產(chǎn)責任制取代生產(chǎn)隊的集體經(jīng)營，貫徹按勞分配原則，獲得經(jīng)營自主權(quán)，是他們求之不得的，因而最具改革熱忱。
26.歐洲人對社會財富如何分配錙銖必較，而美國人則更希望自己能由貧變富，而不是去“劫富濟貧”。
27.離畢業(yè)分配還有幾個月，他就三番五次地訴說困難，請求領(lǐng)導照顧。
28.賭場錢財?shù)姆峙涫惯@些法律變得倒行逆施。
29.你們兄弟倆分家的事,牽涉到撫養(yǎng)老人孩子財產(chǎn)分配諸多問題,應當從長計議,不能草率行事。
名詞 + 名詞 + 名詞篇十二
不逞之徒不逞：不得志，不如意；徒：人（含貶義）。因心懷不滿而鬧事?lián)v亂的人。
互相標榜標榜：吹噓，夸耀。互相稱頌，互相吹噓。多用貶義。
敬若神明神明：泛指神，像敬重神一樣敬重對方。形容對某人或某物崇拜到了極點。多用作貶義。
赳赳武夫赳赳：勇武矯健的樣子。武夫：武人，從軍之人。勇武矯健的軍人。后多含貶義，意指雖身強體壯，卻頭腦簡單的軍士。
莫測高深高深的`程度無法揣測。指處世的態(tài)度、或說話、文章的內(nèi)容（多不用在正面，帶貶義）。
奇裝異服比一般人衣著式樣特異的服裝（多含貶義）。
如見肺肝就象看透肺肝一樣。比喻心里想些什么，人們看得清清楚楚（含貶義）。
搔頭弄姿原指梳妝打扮。后形容女子賣弄姿色（含貶義）。
市井之徒徒：人（含貶義）。舊指做買賣的人或街道上沒有受過教育的人。
堂而皇之形容公然毫不隱諱地（多含貶義）。
唐哉皇哉形容規(guī)模宏偉，氣勢盛大。也用于貶義，形容表面上莊嚴體面的樣子。
順風轉(zhuǎn)舵隨著風向轉(zhuǎn)換舵位。比喻順著情勢改變態(tài)度（含貶義）。
頭面人物指在社會上有較大名聲或勢力的人（多含貶義）。
完事大吉指事情結(jié)束了，或東西完蛋了（多含貶義）。
名詞 + 名詞 + 名詞篇十三
可數(shù)名詞有復數(shù)形式，當它的復數(shù)形式在句子中作主語時，句子的謂語也應用復數(shù)形式。可數(shù)名詞前可用具體的'數(shù)詞來表示具體的數(shù)量。與可數(shù)名詞相對的是不可數(shù)名詞；不可數(shù)名詞分為物質(zhì)名詞和抽象名詞。
不可數(shù)名詞一般沒有復數(shù)形式，只有單數(shù)形式，它的前面不能用不定冠詞a/an，若要表示它的個體意義時，一般要與一個名詞短語連用，相當于中文里的【數(shù)詞+（量詞）+名詞】，其中的量詞意義依與具體的名詞搭配而定。
名詞 + 名詞 + 名詞篇十四
1.本文綜述了格氏試劑的制備,結(jié)構(gòu)及其在有機化學中的應用.
2.隨著石油化纖工業(yè)的發(fā)展，高濃度有機化纖廢水的治理越來越得到重視。
3.丙醛是一種重要的有機化工原料，主要用于生產(chǎn)丙酸、丙醇等中間體。
4.在測試中，我們想要確定，如果名稱隨機化功能成為測試機的責任，那么不運行應用程序的cpu時間是多少。
5.利用人工智能和算法語言的有機結(jié)合，較好地實現(xiàn)了磨礦工藝設計過程的計算機化。
6.設計：以診斷為依據(jù)的非隨機化同期對照研究。單位：中山大學附屬第一醫(yī)院康復醫(yī)學科。
7.本儀器采用能量色散原理，機電一體微機化設計，分析快速、準確。
8.由手工操作向計算機化系統(tǒng)的轉(zhuǎn)換。
9.元素化學是大學化學及相關(guān)專業(yè)無機化學課程的核心內(nèi)容.
10.討論了電子效應對有機化學反應方向、活性及歷程等方面的影響。
11.從需求和需求鏈的角度分析農(nóng)機化問題，是理解和分析中國農(nóng)機化問題的關(guān)鍵。
12.影響有機化合物酸性強弱的因素很多，本文僅以氫鍵對有機化合物酸性強弱的影響作了祥細的分析。
13.根據(jù)開發(fā)要求，它主要應用于電腦配件銷售行業(yè)的管理工作，完成對配件銷售信息的計算機化管理。
14.在這些方法中,側(cè)重總結(jié)了含有羥基官能團的有機化合物.
15.羧酸的還原是有機化學中的重要反應.
16.本文對無機化學實驗常用的氧化物的實驗室制取方法作一小結(jié).
17.帶著憧憬和期盼來到了夢寐以求的汕大，無機化學研究新生李同學怎么也想不到上天與她開了個如此大“玩笑”。
19.果糖:有機化合物.糖的一種.化學式為cho.
20.農(nóng)機化技術(shù)推廣服務領(lǐng)域是農(nóng)牧業(yè)和廣大農(nóng)牧區(qū)，服務對象是千家萬戶的農(nóng)牧民群眾。
21.近年來對有機化學實驗課進行了改革探索，提出了實驗操作技能考核的內(nèi)容及方法，保證了實驗教學質(zhì)量，受到學生的歡迎。
22.氟化鉀是一種重要的無機化合物，有著極其廣泛的應用。
23.多年來，主要目標是處理城市廢水只是減少其內(nèi)容的懸浮固體，氧要求的材料，溶解無機化合物和有害細菌。
24.本文介紹利用單板計算機實現(xiàn)數(shù)字儀表微機化的一種方法。
25.化學系成公明教授于年月至日，出席在希臘克里特島舉行之第十七屆歐洲有機化學會議，并發(fā)表論文一篇。
26.環(huán)保署向立法會提交規(guī)例，就油漆、印刷印墨和指定消費品內(nèi)的揮發(fā)性有機化合物含量設定上限。
27.主要包括：農(nóng)機化科技創(chuàng)新體系的內(nèi)涵，農(nóng)機化科技創(chuàng)新體系存在的問題，新型農(nóng)機化科技創(chuàng)新體系建設的內(nèi)容、指導思想、目標、原則。
28.氫化物：氫與另一種化學元素的無機化合物。
29.石蕊:從幾種地衣類植物中獲取的帶色有機化合物的混合物.
名詞 + 名詞 + 名詞篇十五
1.2.土地使用權(quán)證：依法取得土地使用權(quán)的單位或個人，由當?shù)卣肮芾聿块T發(fā)給的憑證，具有法律效力，受到國家法律保護。
預售許可證：按提供預售商品房計算，投入開發(fā)建設資金達到工程建設總投資的25％以上，并已經(jīng)確定施工進度和竣工交付日期，向縣級以上人民政府房產(chǎn)管理部門辦理預售登記，經(jīng)審核符合國家標準而頒發(fā)的證明稱之為商品房預售許可證。而且必須是已交付全部土地使用權(quán)出讓金，取得土地使用權(quán)證書。3.4.立項施工許可證：取得建筑工程規(guī)劃后，由建筑工程公司向質(zhì)量監(jiān)理部門申請項目開工的證書。建設用地規(guī)劃許可證：城市規(guī)劃區(qū)內(nèi)建設需要申請用地的，必須持國家批準建設項目的有關(guān)文件，向城市規(guī)劃行政主管部門申請定點，由城市規(guī)劃行政主管部門核定其用地位置和界限，提供規(guī)劃設計條件，核發(fā)建設用地規(guī)劃許可證。5.建設工程規(guī)劃許可證：在城市規(guī)劃區(qū)內(nèi)新建、擴建和改建建筑物、構(gòu)筑物、道路、管線和其他工程設施，必須持有關(guān)批準文件向城市規(guī)劃行政主管部門提出申請，由城市規(guī)劃行政主管部門根據(jù)城市規(guī)劃提出的規(guī)劃設計要求，核發(fā)建設工程規(guī)劃許可證。6.營業(yè)執(zhí)照：經(jīng)工商局審核后具有房地產(chǎn)開發(fā)資質(zhì)的企業(yè)，給予相關(guān)的企業(yè)執(zhí)照。即申請企業(yè)法人登記，經(jīng)企業(yè)法人登記主管機關(guān)審核，準予登記注冊的，領(lǐng)取《企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照》取得法人資格，其合法權(quán)益受國家法律保護。7.8.9.征地：國家為了建設和公共利益的需要，依照法定秩序，將集體所有土地轉(zhuǎn)變?yōu)閲宜型恋氐拇胧舆w：城市的市政建設、舊區(qū)改造，以及征用集體所有的土地，都存在著房屋拆遷的問題，即拆除建設用地范圍內(nèi)原有的房屋，并對該范圍內(nèi)的單位和居民進行妥善的安置和補償。
出讓：國家將國有土地使用權(quán)在一定年限內(nèi)出讓給土地使用者，由土地使用者向國家支付土地使用權(quán)出讓金的行為。
10.轉(zhuǎn)讓：房地產(chǎn)權(quán)利人將其依法擁有的房地產(chǎn)轉(zhuǎn)移給他人的行為。11.生地：還未開發(fā)，尚有青草，未規(guī)劃作用。12.毛地：做到“三通一平”，已屬于規(guī)劃中的地皮。13.熟地：做到“七通一平”。
14.三通一平：三通是指水通、電通、道路通；一平指場地平整。
15.七通一平：七通指上水、下水、道路、煤氣、電、熱力、電訊要通到工地；一平指場地平整。16.批租：即土地使用權(quán)有償出讓的簡稱。
17.集中烘熱：小區(qū)內(nèi)有大型供熱設備（或有附近廠礦提供熱源），為小區(qū)住戶提供熱氣、熱水。18.資質(zhì)：分為一、二、三、四、五個等級，標準均有嚴格規(guī)定，資質(zhì)標準內(nèi)容包括：有流動資金和注冊資本的數(shù)額，專業(yè)技術(shù)人員的數(shù)額和相應的職稱要求，從事房地產(chǎn)開發(fā)的經(jīng)歷和業(yè)績等。
19.銷售平面：在現(xiàn)場供售樓人員給客戶詳細介紹樓盤情況，使客戶對所購買的期房有一個具體的資料，包括樓書、房型圖、價目表等。
20.銷售海報：在現(xiàn)場供售樓人員給客戶講解，介紹樓盤大致情況，并且給客戶帶回仔細研究的銷售資料。21.造價：竣工房屋平均每平方米建筑面積的建造價值。
22.存量房：與增量房地產(chǎn)相對應的房地產(chǎn)。所謂增量就是房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)投資建造商品房。企事業(yè)單位和個人購買的商品房（包括自產(chǎn)房屋）合法取得房地產(chǎn)權(quán)證后就是存量房。即：投入使用后的房地產(chǎn)，人們通常也稱為“二手房”。
23.經(jīng)濟適用房：針對低于本市現(xiàn)屋人均住房面積或低于本市平均月收入的居民可憑有關(guān)細則配置的房屋。
24.現(xiàn)房：房屋已竣工，其配套齊全并有房地產(chǎn)權(quán)的商品房。
25.期房：房屋尚未竣工，但已取得房屋預售許可證，可以出售的商品房。
26.商品房：由房地產(chǎn)開發(fā)公司綜合開發(fā)、建成后出售的住宅、商業(yè)用房以及其他建筑物。27.按揭：凡購買房產(chǎn)開發(fā)商與建設簽有合作協(xié)議，承諾提供抵押貸款商品房的本市市民。
按規(guī)定履行繳存住房公積金，且所在單位按月正常繳交的本市職工。
29.契稅：是一種資源稅，是對我國境內(nèi)資源的開發(fā)，特別是土地的開發(fā)，所形成的級差收入征收的稅，由財政局征收。
2）辦理房地產(chǎn)初始登記手續(xù)，取得新建商品房房地產(chǎn)權(quán)證；3）新建住宅交付使用許可證。
31.貸款利率：經(jīng)中國人民銀行規(guī)定的對于貸款不同年限所規(guī)定的不同利率。
32.他項權(quán)力抵押證：房屋在抵押期內(nèi)不屬于原房地產(chǎn)權(quán)利人，而屬于其它權(quán)利人的一種非正式權(quán)利。33.維修基金：為了保證房屋正常使用和延長使用年限，對房屋進行合理維修所需的費用。
34.交房：開發(fā)商取得新建商品房房地產(chǎn)權(quán)證后，以書面形式通知購房者在約定時間內(nèi)對房屋進行驗收交接，購房者根據(jù)合同約定對房屋工程質(zhì)量配套設施，產(chǎn)權(quán)清晰等方面進行驗收，開發(fā)商向購房者提供《新建住宅質(zhì)量保證書》和《新建住宅使用說明書》。購房者對房屋及其產(chǎn)權(quán)進行檢驗，認為符合合同約定條件的與開發(fā)商簽訂房屋交接書。
35.進戶：購房者辦理好交房手續(xù)，驗收合格后，物業(yè)業(yè)主繳納一定的房屋維修基金，垃圾清運費、物業(yè)管理費等費用，陸續(xù)回原處搬遷至物業(yè)的過程。
36.監(jiān)管銀行：房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)收取的商品房預售款和銷售款，應當委托專門機構(gòu)監(jiān)管使用，先行用于清償該房屋建設工程的各項貸款，專項用于該建設工程的建造。
37.銷講：全名是“銷售講習資料”，指在案前準備期，整個專案組協(xié)同通過對該案的了解所整理出來的一份資料，它包括整體市場介紹、區(qū)域市場介紹、該案環(huán)境介紹（含生活機能、交通動線、掃樓標的圖）、發(fā)展商基本資料、建材與設備介紹、產(chǎn)品解說、swot分析、答客問、目前政策法規(guī)介紹、企劃配合（媒體安排）等；其中最重要的是“答客問”，它是整篇銷講的靈魂所在。
38.銷控：指在專案或總監(jiān)擬訂的去化順序控制下，對整個樓盤的房源進行控制的一種手段。它包括軟銷控（價格銷控——單價、總價）、硬銷控（房源銷控——樓層、位置、面積、房型）。銷控的唯一目的是為了達成銷售目標：一般來說，在代理而言是為了銷售速度最大化；在包銷而言是為了銷售利潤最大化。
39.案場：指個案售樓處。
40.生活機能：指在個案附近的一些與生活相關(guān)的場所。例如：菜場、醫(yī)院、學校、金融證券、商場、垃圾站、變電站等等。了解生活機能的主要目的有二：作為np稿中copy的一部分；幫助業(yè)務員尋找與客戶聊天的話題。
41.售：在客戶對業(yè)務員所介紹的房源較感興趣時，客戶支付對該房屋進行保留（訂購）的訂金，則視作為“售”。
42.足：在客戶對業(yè)務員所介紹的房源很感興趣時，客戶支付對該房屋進行定購的定金，是為“足”（若未經(jīng)過“售”的過程，則視作為“售足”）。
43.簽：客戶對所定購的房屋與業(yè)務員或發(fā)展商簽訂合同，是為“簽”（若沒有經(jīng)過“足”的過程，則視作為“足簽”）。
44.退：客戶對其所訂購的房屋不滿意，過來退還訂金，是為“售退”（若是已定購（足）或已簽約者，則為“足退”或“簽退”）。
45.換：客戶對其所訂購（定購、簽約）的房屋不滿意，過來換房子，是為“售換”（“足換”、“簽換”）。46.清盤：指當一個個案的銷售進入尾聲時，開發(fā)商同意以一個比以前低的單價來進行銷售。47.折扣：經(jīng)過代理商或發(fā)展商同意，所給予客戶的一定價格折讓。
48.動線：行動的最佳路線，它包括水平動線、垂直動線、出入動線、引導動線、交通動線等等。對動線安排的評價標準是流暢與否。
49.去化順序：按照房型或面積或總價或單價或樓層等等，對一個個案進行銷售速度的排序，它是一個純不等式，比如v3rv2rv復式。另一種評判的方法是去化速度，它的單位是百分比，比如v2r=45%，v3r=50%，v復式=5%。
50.標的：指業(yè)務員熟悉周邊環(huán)境的一種手段。它包括壓馬路、掃樓、市調(diào)。它的最終成果是生活機能圖，掃樓標的圖。
51.a、b級卡：指業(yè)務員用來區(qū)分并登錄客戶資料的兩種“卡片”。有望客戶及已購客戶填a級卡，意愿平平及無望者填b級卡。
52.派夾報：屬于一種銷售手段，分派報及夾報兩種。派報是指通過人員散發(fā)資料；夾報是指將資料夾在其他報紙雜志中，并通過該報紙雜志的發(fā)行來散發(fā)資料。
53.報備：指業(yè)務員須讓專案知道或批準的事情。包括吸煙，飲食，出外，休息，接聽私人電話，撥打私人電話，如廁等。
54.銷售循環(huán)：指整個一個銷售追蹤過程。（客戶接待——電話追蹤——信件聯(lián)系——節(jié)日問候——告知工程進度——客戶再來現(xiàn)場）。
55.訂金：房屋訂購金，又稱協(xié)議金、誠意金等等，一般為rmb1000~2000。56.定金：房屋定購金，又稱大定金等，一般為rmb20000。
57.強銷期：大批量的媒體廣告投放出去，公司的大量人力物力投入，以期在短時間內(nèi)創(chuàng)造高銷售率的一段期間。
58.抗性：指阻礙個案銷售的任何事物。比如價格、地段、生活機能等等。
59.主力面積：以10平方米或15平方米或其他數(shù)量的平方米為一檔，將一個個案的房型面積進行分類，按照百分比得出的最大值那一檔，即為主力面積。
60.主力單價：以100元/平方米或200元/平方米或其他數(shù)量的單價為一檔，將一個個案的單價進行分類，按照百分比得出的最大值那一檔，即為主力單價。
61.主力總價：以5萬或10萬元為一檔，將一個個案的總價進行分類，按照百分比得出的最大值那一檔，即為主力總價。
62.均價：某一個個案的總銷金額除以總建面得出的單價。63.基價：某一個個案的最低價。
64.開盤：某一個個案取得了預（出）售許可證；并通過一定量的媒體投放，告知客戶該案開始進行銷售。65.水平動線：指在一個層面中,人們行走的最佳路線。66.垂直動線：指在同一棟樓中，人們上下的最佳路線。67.出入動線：指從小區(qū)內(nèi)部到外部的最佳進出路線。
68.引導動線：指通過一定的手段（比如刀旗、橫幅等）將客戶引導到售樓處的路線安排。69.交通動線：指從某一處到另一處的一個交通線路安排。
70.掃樓：指一個業(yè)務員通過實地勘察對某一區(qū)域內(nèi)所有的樓盤進行登記標注。71.壓馬路：指一個業(yè)務員對某一個區(qū)域內(nèi)所有的生活機能進行實地勘察。72.市調(diào)：指一個業(yè)務員對一些有威脅的樓盤進行調(diào)查，并完成市調(diào)表。
：指強勢（strength）、弱勢（weakness）、機會（opportunity）、威脅（treat）。但強勢未必是機會，弱勢未必是威脅。
74.付款方式：一次性付款；分期付款；銀行按揭。
75.綠地率：在建設用地范圍內(nèi)各類綠地面積之和和建設用地面積的比率（%）。綠地面積的計算不包括屋頂、天臺和垂直綠化。
套內(nèi)使用面積為套內(nèi)臥室、起居室、過廳、過道、廚房、衛(wèi)生間、廁所、貯藏室、壁柜等空間面積的總和；（2）套內(nèi)樓梯按自然層數(shù)的面積和計入使用面積；（3）不包括在結(jié)構(gòu)面積內(nèi)的套內(nèi)煙囪、通風道、管道井均計入使用面積；（4）內(nèi)面裝飾厚度計入使用面積。
79.套內(nèi)墻體面積：是套內(nèi)使用周圍的維護或承重墻體或其他承重支撐體所占面積，其中各套之間的分隔墻和套公共建筑空間的分割以及外墻（包括山墻）等共有墻，均按水平投影面積的一半計入套內(nèi)墻體面積。套內(nèi)自由墻體水平投影面積全部計入套內(nèi)墻體面積。
80.套內(nèi)陽臺建筑面積：套內(nèi)陽臺建筑面積按陽臺外圍房屋子外墻之間的水平投影面積計算。其中封閉的陽臺按水平投影全部計算建筑面積，末封閉的陽臺按水平投影的一半計算建筑面積。
81.公用建筑面積：房屋共有建筑面積是指產(chǎn)權(quán)業(yè)主共同占有或共同使用的建筑面積，包括電梯井、管道井、樓梯間、垃圾道、變電室、設備間、公共門廳、過道、地下室、值班警衛(wèi)室等，以及為整幢服務公共用房和管理用戶主的建筑面積，以水平投影面積計算。
82.開間、進深：開間指房間（單位）的橫向?qū)挾龋贿M深指房間（單位）的縱向長度。
83.陽臺建筑面積：全封閉陽臺算全部面積，半封閉陽臺按一半面積計入銷售建筑面積，露臺不算面積；84.凸窗、儲藏間及車庫建筑面積：凸窗，高不超過2.2米不計算建筑面積，高超過2.2米計算建筑面積。85.用地紅線：用地紅線是項目總用地面積的邊界線。
86.建筑紅線：建筑紅線是項目用地紅線內(nèi)，允許建建筑物的范圍邊線。87.建筑密度：指建筑屋基底占地面積占總用地面積的比例。88.容積率：容積率是指項目總建筑面積與總用地面積之比。
：樓盤標志，用字與圖表現(xiàn)樓盤的特征與內(nèi)涵，包括了樓盤案名。：戶外造勢用的宣傳平面。
：造勢促銷活動，制造話題，吸引大眾視線，制造熱賣氣氛，利于個案炒作，促進銷售。：短時間即可找開個案知名度，是最大化的媒體表現(xiàn)形式。
：表現(xiàn)個案情況，用于郵寄的小冊子。寄發(fā)滬上企業(yè)、合資企業(yè)、外地駐滬企業(yè)負責人及各種dm名單，并于外地展銷會上發(fā)放。：電視廣告，可制成vcd。
：各類財經(jīng)類期刊雜志、航班雜志等，力求針對客源進行訴求。：用于現(xiàn)場及特定地點派發(fā)（如機場、高檔辦公樓、高級社區(qū)等）。
98.戶外據(jù)點：以燈箱，看板等方式在公眾場合及交通動線上表現(xiàn)個案，加強引導，重復加深民眾印象，傳遞個案信息。
99.橫幅：懸掛現(xiàn)場附近街道兩側(cè)，方便買家尋找到現(xiàn)場位置。
100.裱板：本案擬設計十二塊裱板存放于接待區(qū)通往樣品屋的游廊兩側(cè)及現(xiàn)場，表現(xiàn)發(fā)展商實力背景，發(fā)展業(yè)績。本案規(guī)劃說明等，并可用于外地銷售。
101.磚混結(jié)構(gòu)：一般多層住宅，由磚砌筑承重，加混凝土圈梁，構(gòu)造柱稱磚混結(jié)構(gòu)。102.框架結(jié)構(gòu)：由鋼筋混凝土柱、梁組成的承重體系，一般用于公共建筑。
103.剪力墻結(jié)構(gòu)：一般用于小高層及高層住宅，由混凝土墻體承受風、地震的水平荷載。104.框剪結(jié)構(gòu)：一般用于高層公共建筑，由框架柱，混凝墻共同組成受力體系。105.筒剪結(jié)構(gòu)：用于高層公建，由混凝土筒體和框架柱共同組成受力體系。106.鋼結(jié)構(gòu)：受力構(gòu)件由鋼梁柱組成，現(xiàn)在多用于大型超市、廠房。
107.鋼混結(jié)構(gòu)：受力構(gòu)件材料由鋼筋混凝土組成，它包括上述框架、剪力墻、框剪、筒剪結(jié)構(gòu)。108.電表容量：一般為6kw，按規(guī)范動遷房4kw，中套4－6kw，大套6－8kw，超過130m2大套為8kw，高檔房另考慮。
109.箱式變壓器：應為箱式變電站，是指成套變配電站、出廠時即集中式配套、不需土建另設房間，體積小。
110.潔污分離：室內(nèi)污水、廢水分開排放。
111.變頻變壓供水：根據(jù)管網(wǎng)內(nèi)水量、水壓的變化調(diào)節(jié)泵出水量和供水壓力（通過調(diào)節(jié)水泵電機、電源的電壓和頻率實現(xiàn)），以滿足用水需要。通常用于九層及九層以下的住宅供水。
112.承重墻：承受上面?zhèn)飨聛淼呢Q向荷載是受力構(gòu)件，不能隨敲除。一般磚混多層住宅的240墻均為承重墻。
113.剪力墻：剪力墻結(jié)構(gòu)中的混凝土墻體，承受風地震作用。114.裙房：高層建筑附屬的多層低矮建筑部分。
115.預制板：由預制廠生產(chǎn)好的樓板，施工現(xiàn)場拼裝即可。116.現(xiàn)澆：由混凝土現(xiàn)場澆制而成。
