計劃的制定還可以幫助人們更好地規劃未來，有針對性地達成自己的目標。計劃的執行過程需要不斷監控和評估，及時調整和改進原有計劃。下面是一些成功人士的計劃實例，希望能給你一些啟示和指導。

醫院后勤管理委員會的工作計劃篇一

2013年，醫院感染控制工作將在去年工作的基礎上，遵照“醫院管理年活動”的要求，結合四川省衛生廳《四川省綜合醫院評審標準（2011年版）》，提高我們醫院感染質量為目標，認真履行各自相關職能，保障醫療安全，提高醫院感染質控持續改進，結合我院工作實際，制定醫院感染管理工作計劃：

結上半年院感監測情況，確定下半年的工作計劃，總制定并修改醫院感染監測制度，醫院感染獎懲制度及醫院感染管理工作質量考核評分標準，增加新的培訓計劃。

三、在前瞻性調查的基礎上著重開展目標性監測，主要針對外科、婦科、骨科手術病人及內科長期住院病人的監測，堅持下科室查房，與臨床醫護人員多溝通，以便及時發現醫院感染病例，降低我院的醫院感染發病率及漏報率，從而有效控制醫院感染的暴發流行。

四、加強醫務人員手衛生的管理工作。

1、進行醫務人員手衛生知識的培訓。

2、進行醫務人員手衛生執行情況的調查，不定期地下科室。

檢查醫務人員的依從性。

3、要求醫院各診療區使用洗手液。

五、進一步加強消毒藥械與一次性無菌醫療用品的管理。

1、藥械科將我院正在使用的消毒藥械與一次性無菌醫療用品的三個證件及檢驗報告單上報醫院感染科。

3、各科室如發現消毒藥械及一次性無菌醫療用品使用中出現的問題及時上報到藥械科。

六、加強院感工作的監督力度。

1、每天下科室進行院感病例的監測。

2、隨時檢查各科室醫療廢物分類、收集及登記情況、治療室環境衛生情況及消毒隔離情況。

3、隨時檢查手術室、產房及供應室工作人員進入無菌間更換拖鞋情況。

4、每個月邀請疾控中心對環境衛生學監測及消毒滅菌效果監測，并進行匯總、分析、反饋。

5、每月底到檢驗科統計細菌培養陽性結果及抗生素耐藥情況。

6、每月底到病案室統計各科室抗生素使用情況。

7、每月統計全院一類手術病人圍術期抗菌藥物使用情況。

七、制定并落實相關部門的職責，如醫務科、護理部、后勤。

科、臨床科室、檢驗科、藥械科等。

八、采取多種形式進行醫院感染知識的培訓，以提高醫務人員的院感意識。

出自 www.tb8k.com

1、院感科組織人員在院內開展多媒體講課。

2、科室主任及護士長組織科內醫務人員在本科室學習相關院感知識（院感科下發宣傳材料）。

3、適時選派相關人員參加省級、國家級舉辦的院感培訓班，以了解全省及全國醫院感染管理工作發展的新趨勢、新動態，提高我院感染管理水平。

九、開展醫務人員職業暴露及損傷的調查。

各科室負責人將本科室每次受到職業暴露及損傷的人員及時上報到院感科，院感科做好登記及血清學跟蹤工作。

2013年元月十日。

醫院后勤管理委員會的工作計劃篇二

為進一步加強基層黨風廉政建設，提高全村黨員干部的勤政廉政意識，現根據鄉黨委政府的要求，結合本村實際，制定20xx年村監督委員會工作計劃。

一、指導思想。

以鄧小平理論和“三個代表”以及科學發展觀重要思想為指導，深入貫徹十七屆五中全會精神和胡錦濤在在紀委第五次會議上的講話精神，以維護、實現、發展群眾利益為出發點，逐步健全村務監督委員會職責，著力構建基層反腐倡廉體系，不斷促進農村基層組織黨風廉政建設，增強黨員、干部在群眾中的威信和工作的凝聚力、號召力、戰斗力。

二、工作目標。

在鄉紀檢監察室的領導下，發揮村監委會的作用，使本村基層組織的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設明顯加強，村民主政治建設有效推進;群眾的知情權、參與權、監督權進一步落實，群眾關注的熱點、難點問題得到較好的解決;切實做好耐心細致的宣傳、解釋工作，從而使黨群、干群關系進一步改善，實現社會和諧。

三、工作措施。

1、加強村干部的思想信含宗旨教育、思想道德教育、法律法規教育，形勢政策教育，從而提高村干部的大局意識和自主、自省、自警、自勵意識;堅持做到要解放思想，與時俱進，求真務實，量力而行，艱苦奮斗，勤儉節約，清正廉潔、秉公辦事。

2、對每季度的財務公開、民主理財進行全面監督，切實抓好黨務公開、政務公開。

3、加強對村干部宗旨意識、服務意識、勤政廉政等方面的監督，開展好村干部的“勤廉雙述”工作。

4、及時受理群眾的來信、來訪及來電舉報，對熱點問題及時展開調查，對存在違法違紀現象的及時向上級部門行反映，協助上級部門好調查工作。

5、配合黨總支搞好年終的黨員冬訓和民主評議黨員工作。

醫院后勤管理委員會的工作計劃篇三

2013年，醫院感染控制工作將在上年工作的基礎上，遵照“醫院管理年活動”的要求，結合省衛生廳的“二甲醫院的評審工作的復評標準”，提高我們醫院感染質量為目標，認真履行各自相關智能，保障醫療安全，提高醫院感染質控持續改進，結合我院工作實際，制定2013年醫院感染管理工作計劃：

具體院感科負責通知委員會成員。會議內容：確定下半年的工作計劃，總結半年院感監測情況，制定并修改醫院感染監測制度，醫院感染獎懲制度及醫院感染管理工作質量考核評分標準，增加新的培訓計劃。

三、在前瞻性調查的基礎上著重開展目標性監測，主要針對外科、婦科、骨科手術病人及內科長期住院病人的監測，堅持下科室查房，與臨床醫護人員多溝通，以便及時發現醫院感染病例，降低我院的醫院感染發病率及漏報率，從而有效控制醫院感染的暴發流行。

四、加強醫務人員手衛生的管理工作。

1、進行醫務人員手衛生知識的培訓。

2、進行醫務人員手衛生執行情況的調查，不定期地下科室檢查醫務人員的依從性。

3、要求醫院各診療區使用洗手液。

五、進一步加強消毒藥械與一次性無菌醫療用品的管理。

1、藥械科將我院正在使用的消毒藥械與一次性無菌醫療用品的三個證件及檢驗報告單上報醫院感染科。

3、各科室如發現消毒藥械及一次性無菌醫療用品使用中出現的問題及時上報到藥械科。

六、加強院感工作的監督力度。

1、每天下科室進行院感病例的監測。

2、隨時檢查各科室醫療廢物分類、收集及登記情況、治療室環境衛生情況及消毒隔離情況。

3、隨時檢查手術室、產房及供應室工作人員進入無菌間更換拖鞋情況。

4、每個月進行環境衛生學監測及消毒滅菌效果監測，并進行匯總、分析、反饋。

5、每月底到檢驗科統計細菌培養陽性結果及抗生素耐藥情況。

6、每月底到病案室統計各科室抗生素使用情況。

7、每月統計全院一類手術病人圍術期抗菌藥物使用情況。

七、制定并落實相關部門的職責，如醫務科、護理部、后勤科、臨床科室、檢驗科、藥械科等。

八、采取多種形式進行醫院感染知識的培訓，以提高醫務人員的院感意識。

出自 www.tb8k.com

1、院感科組織人員在院內開展多媒體講課。

2、科室主任及護士長組織科內醫務人員在本科室學習相關院感知識（院感科下發宣傳材料）。

3、適時選派相關人員參加省級、國家級舉辦的院感培訓班，以了解全省及全國醫院感染管理工作發展的新趨勢、新動態，提高我院感染管理水平。

九、開展醫務人員職業暴露及損傷的調查。

各科室負責人將本科室每次受到職業暴露及損傷的人員及時上報到院感科，院感科做好登記及血清學跟蹤工作。

2013年醫院感染管理工作計劃為進一步搞好醫院感染管理工作，保障醫療安全，認真落實《傳染病防治法》和新頒布的《醫院感染管理辦法》，在主管院長的領導下，今年主要搞好以下幾項工作：

采取前瞻性監測方法，對全院住院病人感染發病率，每月下臨床監測住院病人醫院感染發生情況，督促臨床醫生及時報告醫院感染病例，防止醫院感染暴發或流行。

每月采取回顧性監測方法，對出院病人進行漏報率調查。減少醫院感染漏報，逐漸使醫院感染病歷報卡制度規范化。

3、消毒滅菌效果監測及環境衛生學監測。

根據《消毒技術規范》及《醫院感染管理辦法》要求，每月對重點部門的空氣、物體表面、工作人員手、消毒劑、滅菌劑、消毒滅菌物品等進行消毒滅菌效果監測。

4、根據《衛生部六項衛生行業標準》的要求，做好器械的清洗、消毒和保養工作，建議醫院取消手術室器械自己清洗消毒工作，計劃建設符合《規范》要求的消毒供應中心。

6、使用中的紫外線燈管強度監測：每半年對各科室使用紫外線燈管進行強度監測。

二、抗菌藥物合理使用管理：根據我院“抗菌藥物合理使用實施細則及抗菌藥物合理管理辦法”，對抗菌藥物實行分級管理。每季度調查住院病人抗菌藥物使用率，每月對抗菌藥物合理使用情況進行考核，并與科室和個人績效工資掛鉤，逐步降低抗菌藥物的使用率。規范手術科室圍手術期預防用藥。

三、督促檢驗科定期公布全院前五位感染細菌譜及其耐藥菌，為臨床醫生合理使用抗菌藥物提供依據。

四、醫院感染管理知識培訓：全院醫務人員分層次進行醫院感染知識的培訓，主要培訓內容為感染預防控制新進展、新方法，醫院感染診斷標準、抗菌藥物的合理使用知識等。對護理人員主要培訓內容為消毒隔離知識、醫院內感染的預防控制及醫療垃圾的分類收集。保潔人員的工作要求、消毒滅菌的基本常識、清潔程序、個人防護措施及醫護人員手衛生消毒等。

五、病區環境衛生學及醫療廢物監督管理。

1、按照三級乙等醫院的管理要求，病房地面拖洗工具專用，各病房不交叉使用，對病區清潔用具要求：每天結束后清洗消毒，懸掛晾干，并定期進行保潔效果評價。

2、對病區環境保潔工作開展全面考核和監督，制度室內、室外衛生檢查考核表[室內保潔的考核由各科室進行，室外保潔考核有后勤總務科進行]，每月納入考核。

3、護理部、感染管理科加強對洗衣房的管理與考核。

4、定期督促醫療垃圾分類收集及消毒情況，監督管理使用后的一次性醫療用品的回收處理工作。

六、傳染病管理：按照要求搞好法定傳染病管理及腸道門診、發熱門診的管理，防止傳染病漏報及流行。尤其加強對重點傳染病的監控與防治力度。杜絕因漏報而導致疫情擴散的發生。

七、手術室、供應室的監管。

手術室、供應室嚴格區分無菌區、清潔區、污染區。污染物品的清理、消毒和滅菌必須有明確的循環路線，不能逆行。墻面、屋頂要光滑平整，以利清潔消毒。洗手設施（包括病區）要符合醫院感染控制要求。

院感季度安排第一季度。

1．根據年度考核情況，修訂并完善各項制度。

2．制定院感培訓計劃，針對上年存在的問題選擇培訓內容，安排培訓人員及時間。

3．做好節日期間的工作安排。

4．做好各項監測工作并做好統計，以書面形式上報院長、主管副院長、醫務科。

1.督促各科及診室，按院感規范執行，控制院內感染。

2.加強監管力度，查找院感控制工作的不足，及時整改，迎接上級專家及領導的檢查。

3.做好季度院感知識培訓及季度考試。4.做好醫院感染目標性監測月。

1.做好二季度工作總結，對存在問題制定出整改措施，并組織實施。

2.認真聽取上級專家對我院院感工作檢查反饋，對存在問題制定整改措施，并組織實施。

3.做好季度院感知識培訓及季度考試。

1.做好院感日常檢查、監測工作，發現問題及時解決，迎接上級專家及領導的年終檢查。

2.實事求是的做好年終工作總結，擬定下年度院感委員會工作計劃、院感科工作計劃，培訓計劃，院感科年度工作安排、培訓安排。

3.認真聽取上級專家對我院院感工作檢查結果反饋，對存在的問題制定整改措施，并組織實施。

4.做好上季度各科院感質量考核及總結，并將其考核結果上報院長、主管副院長、醫務科。

5.總結及分析手術部位目標性監測結果，將其存在的問題與科室院感控制小組人員仔細研討，總結經驗，加強感控措施，確保醫療安全。6.總結及分析多重耐藥菌的監測統計及分析。

7.仔細做好本年度院感工作總結，并將工作中存在的不足及需要改進的問題，以書面形式上報院務會商討解決，以促進我院院感工作的進一步開展，杜絕院內感染的暴發及流行。

院感科。

醫院后勤管理委員會的工作計劃篇四

20xx年醫院藥事管理與治療學委員會將在各位委員努力下和臨床各科室干部職工的支持下，對照“二甲評審標準”積極開展以下幾方面的工作：

定期和不定期地召開臨床用藥方面的相關藥事管理工作會議，制定相關工作制度，有目的地研究、解決和通報醫院藥事工作方面的相關問題，并根據評審標準要求，結合我院工作實際，在條件成熟時，以國家和省基本藥物目錄為基礎修定我院《基本用藥目錄》和《醫院處方集》，加強臨床合理用藥監測工作和考評機制，使藥事管理工作逐漸與標準接軌，提高我院藥事管理委員會的工作效率。

強化藥品質量安全管理意識，進一步加強對特殊藥品、抗菌藥物及高危藥品的管理。按照藥事管理標準逐條梳理管理細則，規范工作行為。藥事管理委員會將組織臨床藥師對藥品使用和藥品基礎管理方面的問題進行檢查、督導。

嚴格藥品采購、新藥引進等程序和措施，保證購進藥品質量。對藥品儲存、流通和使用全過程加強監管，層層把關，責任落實到人，嚴防各個環節出現質量事故和安全隱患，加強退藥管理，保證臨床用藥安全。

強化合理用藥、藥學服務意識醫院藥事管理工作必須適應新形勢的發展需要，應逐步從保障藥品供應向以臨床藥學為主體方面轉移和過渡。應緊密圍繞“安全合理用藥”這個主題，深化醫院藥事管理工作，強化藥學服務意識，把病人的利益、安危放在首位。積極探索門、急診窗口優質服務流程和管理模式，進一步建立健全藥品信息查詢系統。藥事管理委員會要在合理用藥、行風建設等方面多下功夫，率領藥學部門深入臨床一線對抗菌藥物、抗腫瘤藥物、血液制品、激素類及其它高風險藥品進行重點監測、調查和分析，制定相應的規范和措施，減少醫藥資源浪費，提高用藥的安全性、有效性和經濟性。

條件成熟時，鼓勵并引導藥劑科開展臨床需要并為患者所歡迎的形式多樣的新型藥學服務，如患者用藥教育等，并在臨床做好相應的宣教工作，配合臨床開展個體化給藥方案的制定，對藥品不良反應監測不流于形式，應有目的地進行相關案例分析和臨床預警，協助臨床規避可能的藥品使用風險，把藥品質量安全落實在具體的細節和行為上，使臨床藥師真正成為臨床醫生和護士的好幫手。

藥事管理委員會要重視對臨床藥師的培養，指導和幫助臨床藥師順利開展臨床用藥分析和調查，落實藥品不良反應報告和監測工作的執行情況，重視臨床藥師的意見。為他們更好地開展藥物咨詢、治療藥物監測等工作提供制度上的保證。臨床藥師應定期向藥物管理委員會匯報工作，包括用藥調查結果等，并做好相應的工作日記、藥歷及疑難病例討論的準備材料和相應記錄。通過不斷的實踐和總結經驗，臨床藥師應開展形式多樣的報告會，并邀請相關臨床藥師和科主任參加，聽取他們的意見，采納他們的建議，不斷改進藥事管理工作和臨床藥學工作的方式方法，為醫師和護士提供更有價值的咨詢服務和用藥建議，在臨床實踐中提高藥學服務和藥事管理水平。

藥事管理委員會要繼續加強藥劑人員、處方醫師、護士的崗位培訓和使用方法、劑量、流程的考核，經常性地督查各個崗位特殊藥品的使用和管理情況，對具有xx處方權醫師的開方、簽字、印章等嚴格管理，杜絕超權限、超劑量開方的.情況發生。從采購、使用、流通、儲存等多個環節、細微處入手，加強醫護人員對特殊藥品的監管意識，嚴防特殊藥品的濫用、流失等事件的發生，確保特殊藥品管理萬無一失。藥事管理委員會將加大力度宣傳《藥品管理法》、《藥品管理法實施條例》、《xx藥品和精x藥品的管理條例》等法律法規，增強醫務人員依法、守法、執法的自覺性，在自查、自糾的基礎上完善特殊藥品的各項管理制度和措施。

藥事管理工作要擔負起促進臨床藥學學科發展的重任。由于我院臨床藥師的配備、資質尚未達到要求，正常開展用藥咨詢和合理用藥等工作目前仍有難度，再加上臨床藥師所具備的專業知識和臨床實踐經驗不足，溝通技巧和處理各種疑難用藥問題欠缺。藥事管理委員會要為臨床藥師構建有效的工作平臺，通過臨床藥師對重點藥品的用藥進行調查，幫助臨床藥師提高合理用藥分析水平。通過撰寫論文、與同行和醫療專家交流、參加各類學術活動，擴大臨床藥師的眼界，加強與本院其他科室的教學與科研合作、并注意在工作實踐中尋找課題并加以研究，以帶動學科發展。時機成熟時應建立臨床藥師工作站，獨立地進行藥物療效與安全性觀察，對用藥的適宜性、安全性、經濟性加以研究和干預，建立出院病員、出院帶藥教育制度，對高血壓、糖尿病、腫瘤病人的用藥重點加以關注，加強用藥方面的指導和咨詢服務，更加深入地貫徹和踐行藥學服務的理念。

醫院后勤管理委員會的工作計劃篇五

進一步加強基層民主政治建設和農村黨風廉政建設，根據《關于建立健全村務監督委員會制度的意見》（皖紀發[20xx]15號）文件精神，結合我村實際情況，制定火龍村村務監督委員會20xx年工作計劃：

堅持貫徹落實科學發展觀，按照構建社會主義和諧社會、建設社會主義新農村的要求，堅持黨的領導與促進村民自治相統一，堅持完善制度與加強監督制約相結合，通過建立村務監督委員會，不斷創新和完善村級民主監督的組織形式和工作機制，保障農民群眾的民主權利，促進農村改革發展穩定。

進一步完善農村基層民主監督制度，落實村級事務流程化管理，切實維護農民群眾知情權、參與權、表達權和監督權等合法權益，鞏固提升農村基層民主管理水平，促進農村社會和諧穩定。

（一）堅持加強自身學習，認真學習黨的路線、方針、政策，學習法律法規和有關監督工作知識，嚴格遵守村規民約，按照國家法律法規和有關政策規定，客觀、公正的開展監督活動。

（二）堅持工作制度?；瘕埓宕鍎毡O督委員會堅決遵守上級部門規定的學習和工作制度。每周集中半天辦公，學習有關文件，研究有關工作事項，每月參加一次工作例會，做好會議記錄和“一簿四盒”資料收集。

（三）加強對村務公開和黨務公開監督。

1、加強對村兩委重大決策的監督，對村重大事項的公開，要審查公開的內容、時間和程序。

2、定期查看村財務收支和了解村惠民資金發放情況，并督促村財會人員張榜公示。

3、加強對本年度村內實施的新農村建設工程的監督。對工程資金的使用、完成情況以及村重大集體資金處置情況進行監督，不讓集體資產任意流失。

4、加強對村級事務流程化工作的監督，重點做好集體土地征地補償款的發放。

5、加強對房屋征收工作程序的監督，力爭公平、公正、公開。

6、加強對干部工作作風和廉政情況的監督，提高干部的整體素質。

7、做好群眾反映的相關熱點問題的受理、調查，發現違法違紀情況及時向村黨委及上級紀委報告。

8、協助做好廉政文化宣傳，做好上級紀委交辦的其它事務。

（四）總結和匯報制度。村監督委員會工作是在上級部門和村黨委的指導下開展工作，要做到年初有計劃，年中匯報，年度有總結，并把全年工作開展情況向村民代表大會報告，誠懇的接受村民代表大會的評議。

醫院后勤管理委員會的工作計劃篇六

為了認真貫徹落實上級衛生部分關于承當與基層醫療衛生機構對口支援、培訓、協作等任務,結合我院及基層鄉鎮衛生院的實際情況制定的工作計劃,現制定以常莊鄉衛生院和圣佛鎮衛生院為重點的扶持工作計劃.

一、指導思想。

堅持和貫徹以農村為重點、預防為主的衛生工作方針,積極推薦農村醫療救助工作,實施系統的技術指導、人材培養,加快農村衛生建設和應對突發公共衛生事件的能力.現針對常莊鄉衛生院的實際情況,在整體指導思想的條件下,依照方案再細化、方法再改進、措施再落實、成果再擴大的整體要求,進一步推動我院對常莊鄉衛生院的幫扶計劃,不斷進步衛生院院服務能力和管理水平.

二、建立對口支援。

建立對口支援基層衛生院的工作制度,逐漸進步常莊鄉衛生院的.醫療技術水平、管理水平、醫務職員綜合素質和綜合服務能力,推動農村合作醫療建設,滿足廣大農民的基本醫療服務需求.

三、支援內容。

（一）提供服務:我院結合常莊鄉衛生院的實際情況派出3名高年資醫務及管理職員參加對口支援工作幫扶該衛生院.

（二）衛生管理:我院派出專業醫務職員負責幫助常莊鄉衛生院完善各項工作制度和業務管理規范,業務院長和醫務職員、護理部負責人定期到衛生院指導醫療護理質量管理,逐漸進步衛生院的管理水平.

（三）培訓職員:派出職員要加強對常見疾病、多病發和傳染病等重點疾病的防治工作指導.

（四）醫療糾紛防范培訓:學習《侵權責任法》,增強醫療安全意識,有力地防范醫療風險.

（五）臨床診療:派駐醫務職員參加受援單位的臨床診療工作,承當基層常見疾病、多病發、疑問病癥的診療服務,由于常莊鄉地理位置偏僻,針對老年人就診困難這一現狀,重點展開內科專業,我院派遣三位內科專家針對呼吸內科、血汗管內科等定期對常莊鄉衛生院醫務職員進行系統培訓,使衛生院醫務職員把握內科常見。

醫院后勤管理委員會的工作計劃篇七

為進一步搞好醫院感染管理工作，保障醫療安全，認真落實《傳染病防治法》和新頒布的《醫院感染管理辦法》，在主管院長的領導下，今年主要搞好以下幾項工作：

一、醫院感染監測：１、醫院感染發病率監測。

采取前瞻性監測方法，對全院住院病人感染發病率，每月下臨床監測住院病人醫院感染發生情況，督促臨床醫生及時報告醫院感染病例，防止醫院感染暴發或流行。

每半年采取回顧性監測方法，對出院病人進行漏報率調查。減少醫院感染漏報，逐漸使醫院感染病歷報卡制度規范化。

３、消毒滅菌效果監測及環境衛生學監測根據《消毒技術規范》及《醫院感染管理辦法》要求，每月對重點部門的空氣、物體表面、工作人員手、消毒劑、滅菌劑、消毒滅菌物品等進行消毒滅菌效果監測。

二、抗菌藥物合理使用管理：根據我院“抗菌藥物合理使用實施細則及抗菌藥物合理管理辦法”，對抗菌藥物實行分級管理。

三、醫院感染管理知識培訓：進行全院醫務人員分層次進行醫院感染知識的培訓，主要培訓內容為感染預防控制新進展、新方法，醫院感染診斷標準、抗菌藥物的合理使用知識等。對護理人員主要培訓內容為消毒隔離知識、醫院內感染的預防控制及醫療垃圾的分類收集。保潔人員的工作要求、消毒滅菌的基本常識、清潔程序、個人防護措施及醫護人員手衛生消毒等。

四、病區環境衛生學及醫療廢物監督管理：

１、按照二級乙等醫院的管理要求，病房地面拖洗工具專用，各病房不交叉使用，對病區清潔用具要求：每天結束后進行清洗消毒，懸掛晾干，并定期進行保潔效果評價。

２、對病區環境保潔工作開展全面考核和監督，制定室內、室外衛生檢查考核表。

３、護理部、感染管理科加強對洗衣房的管理與考核。４、定期督查醫療垃圾分類收集及消毒處理情況，監督管理使用后的一次性醫療用品的消毒毀形、回收焚燒處理等工作。

六、傳染病管理：按照要求搞好法定傳染病管理及腸道門診、發熱門診的管理，防止傳染病漏報及流行。尤其要加強對重點傳染病的監控與防治力度。杜絕疫情漏報而導致疫情擴散的發生。

2017年1月4日。

醫院后勤管理委員會的工作計劃篇八

新的學期，新的氣象。新學期伊始，為了組織學生自我維護正常的學習、生活、后動的秩序。我將繼續關注同學的生活、活動等安全問題。為了做好本學期工作，我將制定如下工作計劃:。

四.勒戒校外的一些安全情況，明確目前存在的一些隱患，提醒同學們要注意上當受騙；

五.監督同學們在寢室內不要使用大功率，一面造成火災。

醫院后勤管理委員會的工作計劃篇九

依照上級黨委的要求與安排，我村于5月份選舉產生了我村村民監督委員會，監委會成員由3人組成。（主任1名，委員2名）。村務監督委員會主任由村黨支部副支書冉進松同志擔任，委員由朱光發、劉宇同志擔任。

為進一步推進基層民主，發揮村民群眾對村級事務工作的監督作用，健全完善我村村務工作民主管理制度，切實維護村民的知情權、參與權、表達權和監督權等合法權益，提高村務工作的透明度和村民群眾的滿意度，促進農村基層黨風廉政建設各項制度的落實。監委會自產生運行2個月以來，明確目標任務、堅持基本原則、認真履行職責，充分執行權限，形成了對村務公開、村務決策、()村務執行工作的監督制約機制，真正體現了民主管理、民主決策、民主監督的工作氛圍。現就運行2個月以來的工作情況作以匯報：

一、明確目標任務監委會是新產生的村級監督組織，由村支部對新產生的監委會成員依照相關文件進行了簡單培訓，使監委會成員基本上明確了工作目標和工作程序，并提出了具體的工作要求，使其迅速進入工作狀態。

二、堅持基本原則監委會堅持在黨的`領導下，落實貫徹黨的農村各項，充分體現和反映群眾的意愿，切實保障農民群眾的根本利益。堅持群眾民主監督、堅持依法監督。依據“貴州省村務公開民主管理辦法”圍繞涉及村民利益的事項，實行民主監督，確保村級重大事項決策的公開、公平、公正。堅持實事求是、一切從實際出發，合理安排、突出重點，有組織有步驟地開展工作。

三、認真履行職責監委會的職責就是對日常村務公開情況進行監督，自我村監委會產生以來，已列席村務會議兩次，對村的資金來源使用等事項進行公開監督。

對村民會議和村民代表會議的決議執行情況進行監督和村干部廉潔情況進行監督。我村監委會對村容村貌整治，“十星級文明戶”創建及衛生村創建工作一方面給予了充分肯定又提出了不少的建議，使村上的創衛工作和村容整治進展順利。

四、掌握工作權限，依法行使監督我監委會在短短的2個月以來共列席參加村務會議兩次，村民代表會議一次。向村委會提交建議三項：收集整理村民建議兩條，召開監委會會議一次?；韭男辛斯ぷ髀氊?、行使了監督權力，為我村科學發展作出了實效。

總之，我村監委會的成立與運行，有利于村務公開、公正、透明；有利于保障群眾利益不受侵害；有利于農村干部勤政廉潔，促進了農村的各項工作。村民監督委員會畢竟是新生事物，工作范圍和業務界限還不十分明確，在今后的工作中要加強對監委會成員的培訓力度，使其正確行使權利，充分做到民主監督。如果不加強培訓與領導，就有可能變相為借機報復和滋事生非，影響團結穩定，這僅是我們的一點建議。

醫院后勤管理委員會的工作計劃篇十

第一條名稱：xx核學會核醫學與分子影像學專業委員會。

第二條性質：本會為xx核學會的下設專業委員會，是由xx地區從事核醫學與分子影像學的教學、研究、生產、臨床應用、服務咨詢的單位和個人組成的非盈利性學術團體。

第三條宗旨：1、遵守憲法、法律、法規和國家政策，遵守社會道德風尚;2、廣泛團結xx從事核醫學與分子影像學相關工作的同仁為提高我國人民健康水平，發展我國核醫學與分子影像學事業，促進我國的精神文明建設工作，推動社會文明與進步做貢獻。

第四條本會上級業務主管部門是xx核學會，注冊登記機關為xx市社團辦。本會接受上級和業務主管部門及登記管理機關的業務指導和監督管理。

第五條住所：xx市西城區禮士路167號。

第二章業務。

第六條業務范圍：1、組織廣大會員卓有成效地開展核醫學與分子影像學的學術交流;2、承擔核醫學與分子影像學相關的咨詢與研究課題，出版書籍會刊，定期開展學術評價，組織會員科研成果推廣、轉化工作;3、做好發展會員的組織工作;4、負責處理會員來信來電，并向會員提供技術指導;5、維護廣大會員的合法權益，支持他們的工作，培養、挖掘和本領域的尖端人才，推廣他們的先進經驗，推動我國核醫學和分子影像學事業的發展;6、積極向政府主管部門獻計獻策，反映會員心聲;7接受并完成會員及有關機構委托的其他工作。

第三章會員。

第七條本會的會員為單位會員，并選派一名具有副高級以上技術職稱的代表出任專委會委員。

第八條申請加入本會的會員，必須具備下列條件：1、擁護本會章程;2、有加入本會的意愿;3、在本會相關學科的工作中有一定成就和影響。

第九條會員入會的.程序是：1、提交入會申請書;2、經專委會討論通過;3、由專委會或專委會授權機構發給會員證。

第十條會員享有以下權利：1、本會的選舉權、被選舉權和表決權;2、參加本會的活動;3、獲得本會服務的優先權;4、對本會工作的批評建議權和監督權;5、入會自愿，退會自由。

第十一條會員履行下列義務：1、執行本會的決議;2、維護本會合法權益;3、完成本會交辦的工作;4、按規定繳納會費;5、向本會反映情況，提供有關資料;6、遵守會員道德規范。

第十二條會員退會應書面通知本會，并交回會員證。會員如果一年不參加本會活動的，視為自動退會。

第十三條會員如有嚴重違反本章程的行為，經專委會表決通過，予以除名。

第四章組織機構。

第十四條本會的最高權利機構是會員代表大會。會員代表大會的職權是：1、制定和修訂章程;2、選舉和罷免委員;3、審議專委會的工作報告和財務報告;4、決定其它重大事項。

第十五條會員代表大會須有2/3以上的會員代表出席方能召開，其決議須經到會會員代表半數以上表決通過方能生效。

第十六條會員代表大會每屆4年。因特殊情況，需提前或延期換屆的，須由專委會表決通過，報xx核學會審查，并經注冊登記機關批準同意。

第十七條主任委員會是會員代表大會的執行機構，由正、副主任委員及秘書長組成。在會員代表大會閉會期間領導本會開展日常工作，對會員代表大會負責。

第十八條主任委員會的職權是：1、執行會員代表大會的決議;2、選舉和罷免主任、副主任、秘書長;3、籌備召開會員代表大會;4、向會員代表大會報告工作和財務狀況;5、決定其它重大事項。

第十九條主任委員會會議須有2/3以上委員出席方能召開，其決議須到會委員2/3以上表決通過方能生效。

第二十條主任委員會原則上每年召開一次，情況特殊可采用通訊形式召開。

第二十一條本會設立主任委員1名，副主任委員若干名，秘書長1名，副秘書長若干名，委員不少于35名。名譽主任委員若干人。

第二十二條顧問、名譽主任委員聘請有關領導和在相關學科有很高聲望的人士擔任。顧問、名譽主任委員可列席主任委員會會議。

第二十三條本會主任、副主任、秘書長必須具備下列條件：1、堅持黨的路線、方針、政策，政治素質好;2、在本團體業務領域有較大影響;3、身體健康，能堅持正常工作;4、未受過剝奪政治權利的刑事處罰;5、具備完全民事行為能力。

第二十四條本會主任、副主任、秘書長任期每屆4年。可連選連任。

第二十五條本會主任行使下列職權：1、召集和主持專委會;2檢查會員代表大會和專委會決議的落實情況;3、代表本會簽署有關文件;4、提名副主任及秘書長人選交專委會決定;5、其它相關事宜。

第二十六條本會秘書長行使下列職權：1、主持本會的日常工作，組織實施年度工作計劃;2、提名副秘書長人選交專委會決定;3、制定內部管理工作制度;4、負責發展會員工作;5、處理其它日常事務。

第二十七條專委會及其秘書處辦事機構設置在本會的掛靠單位。

第二十八條主任委員應積極參加本會的各項活動，在任職期間，原則上不得無故不參加主任委員會會議。

第五章資產管理、使用。

第二十九條本會經費來源：1、會費;2、捐贈;3、政府資助;4、在核準的業務范圍內開展活動或服務的收入;5、利息;6、其它合法收入。

第三十條本會經費必須用于本章程規定的業務范圍和事業的發展，不得在會員中分配。

第六章變更和終止。

第三十一條變更程序。

1、本會名稱、業務主管部門等發生重大變更，由專委會提出變更報告，會員代表大會審議通過。

2、變更項目確定后，由秘書處向原業務主管部門和上級學會申報，依法辦理變更登記手續。

第三十二條終止程序。

1、本會因故需要終止時，由專委會提出終止報告，提交會員代表大會審議通過。

2、由專委會提出終止方案，確定善后工作人員，成立清算小組，會同有關部門做好善后處理工作。清算后剩余資產按國家有關規定處理。

第七章附則。

第三十三條本章程于xxx年11月10日經第一屆會員代表大會表決通過。

第三十四條本會對本章程擁有最終解釋權。

第三十五條本章程自社團登記管理機關和xx核學會核準之日起生效。

醫院后勤管理委員會的工作計劃篇十一

經貿系**、**所有班級。

二、活動主體。

經貿學生會全體。

活動內容簡介：

本次活動是由治保部組織策劃，由學生會全體參與落實的，該活動具有長期性、連續性、偶然性等特點。長期性是指該活動一旦落實就會寫入學生會責任制度，按照預先制定好的模式循環，連續性是指該活動將以年度計劃為依據，對活動對象進行定量不定時連續的監督，偶然性是指在執行過程中具體哪天、什么時間查都由各組小組長負責安排，其他人一律不知一次保證活動的公正。同時我們部門將設立記錄組，及時將檢查結果做好記錄，以便將來作為某些活動（例如經貿星光燦爛等）的評選依據，同樣對于某些缺課現象比較嚴重的班級將交給系里處理，我們可以用通報批評的方式按嚴重性給予一定的警告。

三、活動具體操作模式。

由我部門根據收集上來所有被查班級和查課人員課表，分組后對應分配任務到個小組，各小組由一人帶隊，各組負責編制由本組負責班級每周的上課時間表，同時編制本組所有人員無課時間表，然后上交兩表及查課計劃。查課是由個小組長帶隊按照上交的計劃清查各班級到課人數，結果一式兩份一份由學生會集中保存，另一份交給該班級輔導員或班委，由他們結合當堂課點名情況上交缺課人員名單及缺課理由最后集中保存期結果，這里就需要各班委和輔導員的協助。

四、活動目的。

a)加強校園學風建設，為大家營造合適學習環境和學習氛圍。

b)通過活動提高學生會各成員之間團結協作意識、促進相互認識、增強其責任感。

五、活動中可能出現的問題及解決方案。

由于活動范圍較大涉及對象眾多，活動中最大的問題在于查課以何種方式進行才能提高操作性，針對此問題我部門經討論給出此方案：將所有被查班級分為若干組，同樣將學生會成員分成對應的若干組，每組在各小組長的帶領下對本組負責的幾個班級進行定量不定時的抽查，針對兩個或者是三個班級在一起上專業課的.情況，我們可以將這些班級分到同一個組方便查課。

六、本次活動應堅持的原則。

a)不占用查課人員上課時間，這也是所有學生會成員參與的前提，當然我們也將做到快速準確不耽誤大家學習。

b)堅持公平、公正原則，查課者不得在事前通知被查班級或個人。

這只是一個初期的不完整方案，將來有什么不足的地方或者沒有考慮到的請大家明確指出，相信我們這次活動的成功主辦一定能給經貿系帶來更加燦爛的明天。

文檔為doc格式。

醫院后勤管理委員會的工作計劃篇十二

第一條本委員會宗旨是：以規范化操作和科學、民主、合法的管理手段，協助物業管理服務中心開展物業管理工作，代表業主整體利益，維護業主公共權益，協調學校、物業管理服務中心和業主三者的關系，逐步對華南師范大學教工住宅區實行規范化、專業化、市場化的物業管理，共同創造整潔、優美、安全、舒適、文明的居住環境。

第二條本委員會由業主大會或業主代表大會選舉產生，其委員應當由業主擔任。本會是業主大會的常設機構，對業主大會負責。本會接受省市住宅主管部門和華南師范大學的領導，執行國家、省市有關物業管理的法律政策規定。

第二章組織及職責。

第三條本會由各學校有關部門、業主代表推薦候選人，由業主大會(或業主代表大會)選舉產生，向業主大會負責并報告工作，接受省市住宅管理部門、學校和業主大會的指導和監督。

第四條本會暫設委員二十名，其中會長一名，副會長兩名，執行秘書一名，本會會長、副會長在全體委員會中選舉產生。本會執行秘書為專職(協助物業刊物的出版)，其他人員均為兼職。

第五條本會權利。

1、按照有關規定召集和主持業主大會;。

3、檢查、監督物業管理服務中心的物業管理工作;。

4、負責協調學校、中心和業主三者之間的關系;。

5、修訂業主公約、本會章程。

第六條本會義務。

2、執行華南師范大學有關規定和業主大會通過的各項決議;。

4、保障物業各項管理目標的實現;。

5、執行政府部門對物業管理提出的有關指令、要求和規定;。

6、本會做出的決定，不得違反法律、法規政策，不得違反業主大會的決定，不得損害業主公共利益，不得故意刁難物業管理中心。

第七條本會召集業主大會可采取會議或書面征求意見等形式。

第三章會議。

第八條本會會議每三個月至少召開一次。有三分之一以上的委員提議或會長、副會長認為有必要時，可召開特別會議。

第九條本會會議的召開應由召集人提前七天將會議通知及有關材料送達每位委員。本會會議由會長召集、主持，會長因故缺席時，由副會長主持。

第十條本會召開會議時，可邀請政府及學校有關部門、物業管理服務中心的人員參加會議，但上述人員沒有表決權。

第十一條本會會議決定問題，采取少數服從多數的原則，并報華南師范大學批準方可執行。會議進行表決時，每位委員有一票表決權。若表決中出現贊成票與反對票相同時，由華南師范大學研究決定。

第十二條本會執行秘書必須作好每次會議記錄，并由會議主持人簽署后存檔;涉及物業管理的重大問題應由與會的全體委員簽署。

第四章委員。

第十三條本會委員由道德品質好、熱心公益事業、責任心強、處事公正，有一定的組織能力和必要的工作時間的業主(必須是成年人)擔任。

第十四條本會每屆任期兩年，委員可連選連任。委員屆中撤換、增減，由本會會議通過后，提交業主大會確認;但換屆時由本會參與討論候選人名單，由業主大會選舉決定。

第十五條有下列情形的人員不得擔任本會委員，已擔任的須停任或撤換：

1、已不是業主;。

2、無故缺席會議連續三次以上;。

3、因身體或精神上的疾病而喪失履行職責能力的;。

4、有違法犯罪行為被司法部門認定或正在接受調查的;。

5、無理取鬧、故意刁難物業管理服務中心的.;。

6、其他原因不適宜擔任本會委員的。

第十六條任何委員停任時，必須在停任后半個月內將由其管理、保存的本會文件、資料以及屬于本會的所有財物移交給本會。

第十七條委員的權利和義務。

(一)權利。

1、有權參加本會組織的有關活動;。

2、具有選舉權、被選舉權和監督權;。

3、有權參與本會有關事項的決策;。

4、具有對本會的建議和批評權。

(二)義務。

1、遵守本會章程;。

2、執行本會的決議，完成本會交辦的工作;。

3、參加本會組織的會議、活動和公益事業;。

第五章其他。

第十八條業主大會(或業主代表大會)通過的有關本章程的決定都是本章程的組成部分。

第十九條本會的解散與終止，依照業主大會的決定或政府主管部門、華南師范大學的決定解散或終止。

職責。

1.《物業管理條例》規定:。

(一)召集業主大會會議，報告物業管理的實施情況;。

(二)代表業主與業主大會選聘的物業服務企業簽訂物業服務合同;。

(四)監督管理規約的實施;。

比如原上海市房屋土地資源管理局頒布的《業主大會議事規則》(示范文本)【滬房地資物[2008]389號】規定：

(一)擬訂選聘物業服務企業的方案;。

(二)擬訂業主委員會的年度財務預算方案、決算方案，報業主大會決定;。

(三)擬訂業主大會議事規則和管理規約修改方案，報業主大會決定;。

(六)擬訂專項維修資金使用、續籌方案，報業主大會決定;。

(七)擬訂改建、重建建筑物及其附屬設施的方案，報業主大會決定;。

(八)對違反管理規約的行為進行處理;。

業主大會可以制訂《業主委員會章程》或者《業主委員會工作規則》對業主委員會的職責作出更具體的規定，比如成都市房產管理局頒布的《業主委員會工作規則》(示范文本)【成房發[2007]87號】規定：

醫院后勤管理委員會的工作計劃篇十三

三、人員組成：

院長：何雪梅。

副院長：屈紅昕葛軍。

成員：姬改梅王曉霞艾梅王勝利。

四、職責與權限:。

1、依據《中華人民共和國傳染病防治法》、衛生部《消毒管理辦法》、《消毒技術規范》、《醫院感染管理規范(試行)》、《醫療器械管理條例》等國家相關的政策、法規、標準等,在院長的領導下制定醫院感染控制規劃、管理制度并組織實施。

2、根據國家《綜合醫院建筑標準》、《醫院消毒衛生標準》等控制醫院感染的要求，對醫院的改建、擴建和新建提出建設性意見。

3、對醫院感染管理辦公室擬定的全院醫院感染管理工作計劃進行審定,對其工作成效進行考評。

4、建立會議制度、定期研究、協調和解決醫院感染現狀和存在的主要問題提出對策；考評管理效果及控制醫院感染的具體措施。遇有重大事項或緊急情況及醫院感染爆發流行事件時隨時召開。

1．對有關預防和控制醫院感染管理規章制度的落實情況進行檢查和指導；

4.醫院的清潔、消毒滅菌與隔離、無菌操作技術、醫療廢物管理等工作提供指導；

5.每年至少召開2次醫院感染工作會議，安排有關事宜；

7.對醫務人員有關預防醫院感染的職業衛生安全防護工作提供指導；

9.對醫務人員進行預防和控制醫院感染的培訓工作；

10.參與抗菌藥物臨床應用的管理工作；

11.對消毒藥械和一次性使用醫療器械、器具的相關證明進行審核；

12.組織開展醫院感染預防與控制方面的科研工作；

（三）研究并確定本醫院的醫院感染管理工作計劃，并對計劃的實施進行考核和評價；

（六）建立會議制度，定期研究、協調和解決有關醫院感染管理方面的問題；

醫院后勤管理委員會的工作計劃篇十四

局屬各單位：

根據省廳、市局、市安委會目標責任制考核要求，為切實加強對全市交通運輸系統安全生產工作的組織領導，確保我局各項安全生產工作全面有效地開展，經研究，決定成立局安全生產委員會(以下簡稱“局安委會”)?，F將有關事項通知如下：

一、組織機構。

(一)局安委會組成人員。

…………。

二、主要職責。

(一)局安委會。

1.貫徹國家、省、市政府、市安委會、咸陽市交通運輸局有關安全生產的法律、法規、政策、規定和標準。

2.研究制定局安全生產工作的發展規劃、重大決策和工作措施。

3.審查對有關安全生產責任人的處理意見。

4.指導全市交通運輸行業安全生產工作。

(二)局安委會辦公室。

1.貫徹執行局安委會的決議及決定事項。

2.負責向局安委會提出相關工作的意見、建議、措施等。

3.處理局安委會賦予的日常事務。

三、安委會及其辦公室會議活動的有關要求。

1.及時研究處理全行業安全生產工作有關重大事項和問題，確保局安委會和辦公室正常履行職責，更好地開展工作。

2.建立安委會和辦公室例會制度。局安委會全體委員會會議每半年召開一次;局安委會辦公室全體成員會議每季度召開一次。遇到特殊情況可臨時召集安委會全體委員會和局安委會辦公室全體成員會議。

3.局安委會及其辦公室會議議題由局安全生產主管科室負責收集整理，并根據所需決定事項的性質和重要程度，分別呈送局安委會會議和辦公室會議研究決定。

4.局安委會和辦公室會議研究的事項由局相關科室以局名義起草會議紀要或有關文件，并負責做好決定事項的督促落實工作。

各單位要盡快建立完善安委會，盡快調整安全生產領導小組組成人員，并將安全生產小組報局安委會辦公室。

醫院后勤管理委員會的工作計劃篇十五

我院根據縣安全生產委員會、縣衛生和藥品監督管理局“關于印發xx縣20xx年第一季度安全生產大檢查的通知”（余安委【20xx】4號）文件精神，為了進一步做好20xx年全國、省、市“兩會”期間的安全生產工作，切實保障人民群眾的生命財產安全，排查治理各類安全生產事故隱患，實現我院安全生產形勢持續穩定提升，我院結合實際特制定如下方案：

堅持科學發展觀和安全發展理念，認真貫徹黨中央、國務院和省、市縣關于安全生產工作一系列決策部署，認真落實《國務院關于進一步加強企業安全生產工作的通知》（國發[20xx]23號）、《國務院關于堅持科學發展安全發展促進安全生產形勢持續穩定好轉的意見》（國發【20xx】40號）、《國務院辦公廳關于繼續深入扎實開展“安全生產年”活動的通知》（國辦發【20xx】14號）等文件要求，結合我院實際嚴格監管手段、杜絕違法生產、嚴格按照國家要求進行安全生產，著力規范安全生產法制秩序，促進我院安全生產形勢持續穩定好轉。

組長：xxx。

副組長：xxxx。

成員：xxxxxxxxx。

1、嚴格執行執業許可證年度審驗規定，嚴禁無證執業，超范圍執業。

2、醫院大型儀器如：ct、彩超、高壓消毒柜、消防設備等設備操作人員必須持證上崗。

3、加強消防設施、防雷設施、配電機房、電梯、影像科設備、檢驗設備、消毒設備、安保系統運行管理，嚴禁違章操作并按規定建立臺帳。

4、制訂消防管理、高壓設備、其他設備使用應急預案并組織實施。

5、醫療設備必須經安全檢測合格后才能投入使用。

6、消防設施必須定時維護及檢測、保證消防標識、應急燈、消防指示牌等完好無損，電線、電路、電器要進行定期維護，認真開展各類安全培訓。

7、特種設備應按國家規定經過核準檢測后方能投入使用，要按相關規定辦理特種設備使用登記證；且成立特種設備安全管理機構、配備專職安全管理人員；建立特種設備技術檔案。

8、加強人員密集場所消防安全檢查。

1、完善各種安全管理制度。

2、定期進行安全管理培訓，新進人員必須學習相關法律法規等安全法考試合格后方可上崗。

3、制定并建立相關安全管理臺賬。

4、規范各科室無執業資質人員及實習生、不能單獨上崗執業。

5、嚴格執行各類安全設備定期檢測制度，嚴禁設備帶病運行，把一切安全隱患扼殺在萌芽狀態。

6、加強各科室職工安全管理培訓、提高職工安全意識，且人人掌握安全生產及應急技能。

7、多形式、多渠道進行“安全生產”宣傳。確保人人知曉。

8、加強人員密集場所的消防安全檢查，保安應定時在各科室巡查并做好各類溫馨提示。

9、建筑施工工地安全檢查，應確保和施工方簽訂各項安全生產責任狀，督促施工方按規定落實各項防護措施，確保施工安全。

10、在各項安全檢查中出現的安全隱患應立即處理，不能處理的應及時上報院領導并進行備案，在規定整改期限內作出整改，防止一切安全隱患事故的發生。

醫院后勤管理委員會的工作計劃篇十六

為進一步搞好醫院感染管理工作，保障醫療安全，認真落實《傳染病防治法》和新頒布的《醫院感染管理辦法》，在主管院長的領導下，今年主要搞好以下幾項工作：

醫院感染監測：１、醫院感染發病率監測。

采取前瞻性監測方法，對全院住院病人感染發病率，每月下臨床監測住院病人醫院感染發生情況，督促臨床醫生及時報告醫院感染病例，防止醫院感染暴發或流行。

每半年采取回顧性監測方法，對出院病人進行漏報率調查。減少醫院感染漏報，逐漸使醫院感染病歷報卡制度規范化。

３、消毒滅菌效果監測及環境衛生學監測根據《消毒技術規范》及《醫院感染管理辦法》要求，每月對重點部門的空氣、物體表面、工作人員手、消毒劑、滅菌劑、消毒滅菌物品等進行消毒滅菌效果監測。

二、抗菌藥物合理使用管理：根據我院“抗菌藥物合理使用實施細則及抗菌藥物合理管理辦法”，對抗菌藥物實行分級管理。

三、醫院感染管理知識培訓：進行全院醫務人員分層次進行醫院感染知識的培訓，主要培訓內容為感染預防控制新進展、新方法，醫院感染診斷標準、抗菌藥物的合理使用知識等。對護理人員主要培訓內容為消毒隔離知識、醫院內感染的預防控制及醫療垃圾的分類收集。保潔人員的工作要求、消毒滅菌的基本常識、清潔程序、個人防護措施及醫護人員手衛生消毒等。

四、病區環境衛生學及醫療廢物監督管理：

１、按照二級乙等醫院的管理要求，病房地面拖洗工具專用，各病房不交叉使用，對病區清潔用具要求：每天結束后進行清洗消毒，懸掛晾干，并定期進行保潔效果評價。

２、對病區環境保潔工作開展全面考核和監督，制定室內、室外衛生檢查考核表。

３、護理部、感染管理科加強對洗衣房的管理與考核。４、定期督查醫療垃圾分類收集及消毒處理情況，監督管理使用后的一次性醫療用品的消毒毀形、回收焚燒處理等工作。

六、傳染病管理：按照要求搞好法定傳染病管理及腸道門診、發熱門診的管理，防止傳染病漏報及流行。尤其要加強對重點傳染病的監控與防治力度。杜絕疫情漏報而導致疫情擴散的發生。

2017年1月4日。