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幼兒園教師的幼兒園研修計劃指南(通用17篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-02-15 06:39:02
幼兒園教師的幼兒園研修計劃指南(通用17篇)
時間:2024-02-15 06:39:02     小編:翰墨

計劃作為一種組織思維的表現,能夠幫助我們更好地組織和管理各項任務。要寫一篇較為完美的計劃,首先需要明確自己的目標和需求。以下是小編為大家整理的一些優秀計劃范文,供大家參考,希望對大家有所幫助。

幼兒園教師的幼兒園研修計劃指南篇一

一、現狀分析:

劣勢:由于自己的園只有四個班,園里的教師年齡又趨于老化,多年來很少有去外面學習的機會,所以整個的教育氛圍比較封閉,自己在新的教育理念、教育方式方法等方面都需不斷的學習與更新。

現在,自己參加了骨干培訓班的學習,希望通過學習在專家的引領下,使自己在各個方面全方位的得到提升和發展,通過參加培訓學習、觀摩研討活動、及時吸收新信息、反省自我、提升自我。在實踐與反思中不斷提高自我思考,反省,判斷,分析,能力,不斷調整教學實踐過程。向學習型,研究型,專家型教師發展。

二、整體目標:

1、積極參加市級骨干教師的培訓,提高自身素質和專業水平。準確把握學前教育規律和兒童身心發展規律,能夠設計并組織符合兒童發展水平的課程與活動,具有觀察評估兒童學習狀態與發展水平的能力,注重組織活動的系統性,邏輯性,提高自己,培養幼兒的創新能力。

2、通過觀摩活動,在專家的引領下重點學會多視角的觀察幼兒學習及教師教學情況,掌握制作觀察表的方法。學會不斷的反思,及時發現問題,敢于題出問題,通過同伴間的研究學習,找出解決問題的方法,提高自己的學習能力、創新能力、形成先進的教學思想和獨特的教學風格。

4、自覺加強現代教育理論學習,深刻理解《綱要》精神,每月精讀一本書籍,寫讀書筆記。及時與大家交流體會,不斷提高自身素養。

三、分目標及實現步驟:

1、四月份:積極參加培訓,通過學習,掌握多視角觀察幼兒及教師教育教學的方法。學會課題報告的選題及撰寫。并在園里與老師共享,進行研討,將所學到的新理念運用到自己的教育教學活動中去。

2、五月份:科學安排學習時間進行選擇性學習,如觀看《學前教育》、《天津幼教簡訊》等雜志,上網進行收集:重點收集有關廢舊材料的相關圖片及報道,開闊自己的視野。

3、六月份:參與利用廢舊材料制作幼兒活動材料活動,收集大量廢舊材料進行制作,制作中分析幼兒的活動特點,游戲材料中包含多種教育價值,具有安全性、趣味性、教育性等價值。

將活動材料投放區域中供幼兒進行活動,教師從中觀察材料的適宜性,再不斷地進行改進,寫出游戲材料的多種玩法。使它的各種教育價值得到最大的發揮。

4、七、八月參與撰寫《如何利用廢舊材料制作幼兒游戲活動材料的研究》課題報告,通過這次的'課題研究,提高自己的業務水平。使自己向學習型,研究型,專家型教師發展。

5、每周日抓緊進行進行自主學習,每月讀完一本書籍,撰寫一篇學習筆記。

幼兒園教師的幼兒園研修計劃指南篇二

1.教師個人研修計劃不切合實際,不能從孩子自身的角度出發。

而當前教師的個人研修,往往從教師個人想當然的角度去思考問題,不切合孩子的實際,并且所研修的教學內容假大空,缺乏具體可以實施的計劃,使理論不能和實際相互結合,無法起到真正的教育作用。

2.主題不明確。

制定教研活動計劃變成了幼兒園教育保教常規計劃或者某項具體活動方案。目標不明確,教研活動盲目;目標和教研活動安排不一致;目標不現實。

3.教研活動的內容和形式。

(1)內容、形式單一,隨意,內容空洞無物,泛泛,不具體。無主題、無目的。

(2)計劃一次制定,終身使用。每學期的研修背景、題目換一下,形式完全一樣。

(3)內容全面,指望通過一學年的教研就能解決所有的問題。

(4)研修內容過多,實際難以操作。例如:每周一次全園理論學習,每周一次學科組理論學習,每周一次個人自主學習。并檢查學習筆記和心得體會。

1.針對教師個人研修計劃不切合實際,不能從孩子自身的角度出發的問題。

做到認真準備教研活動方案如下:

(2)確定開展本次活動的形式,思考活動前的準備工作,如:教育信息、實踐活動、人員的安排;預設與本次活動相關的問題鏈等。

在幼兒的教學當中,教師個人必須要了解幼兒心理,并且要遵循幼兒的發展規律和特點,去展開與之對應的教育,才能夠起到事半功倍的教學效果。根據幼兒的身心特點,他們比較容易接受直觀形象化的外物,所以教師研修內容需要采取情趣化的教學,將學習內容巧妙的融入到委婉的'講解之中,通過制定簡單而有趣直觀的研修內容,孩子們會更快的接受和領悟,為他們的健康發展和全面發展打下良好的基礎。

2.針對研修主題不明確的問題。

做好研修主題的確定,需要進行教研現場的掌控:

(1)明確目標,緊緊圍繞中心議題,不跑題,切忌拉家常,確定研修主題;

(2)從實際問題出發,步步展開,突出重點,全線清晰,發現需要解決的問題;

(3)及時把脈、營造氛圍、提供信息,有牽引、有梳理和提升,使困惑得以澄清,為研究下鋪墊。顯現出平等基礎上創所欲言,引發教師的思考,激活教師們的思維,實現教研價值:這樣才能更好的排出無關選項,做好研修主體的確定。

3.針對教研活動的內容和形式脫節,只重形式不關注內容的問題。

幼教教研的整個系列活動均立足于幼兒園展開,研究主題植根于幼兒園教育教學的實際,活動的主體面向全體教職,教研內容本身就是形式和內容的統一體,同時考慮到孩子身心發展的實際狀況,將教師的繼續教育、教育教學研究融為一體。在學習、實踐活動通過四個環節完成一個主題的研究,有效防止形式和內容的脫節,整個研究層次清晰,過程充分。給全體參與者比較充分的實踐體驗、研討反思的時間與空間,取得實質效果。

教究的過程中提高教師的專業素養?;顒訌娬{以教育的實際問題為切入口,讓教師在教育理論引領、實踐探索、交流反思等一系列過程中,實實在在的解決實際問題。同時,通過教師親身經歷研究過程,增強教學研究的意識,逐步領悟教研的方法,提高教師的研究能力。認真撰寫活動反思,梳理、歸納總結,提升經驗,發現未解決的問題和新生的問題,思考下階段研究內容與要求。關注研討活動后的運用,不斷調整策略。

此外,我們加強理論學習、提升教師課堂教學能力,研究園本課程,積累園本課程實施素材,內容當中活動形式可多樣化,如:案例分析、說課、聽課評課、現場診斷、參與式討論、辨析式討論、微格分析、理論學習等,注重教師的參與過程內容與主題相匹配,無關內容另行安排,如:秋游、節日活動、親子運動會等。并非是一個階段簡單地開一次會、組織一次相關活動就行,要注意活動中的反復研究和深化研究。

綜上所述,幼教教師的研修教育工作要有效果,必須要遵循一定的原則進行,這就是事前計劃,切實實行,事后檢查,反饋總結的基本過程,研修的基本原則就是貫徹方針,以及政策,根據教育教學規律,完成教學研修規劃任務,做好教學的計劃以及組織檢查等,工作的內容也要包含綜合實踐活動,思想道德活動,包括與教育事業密切聯系的一切內容,都要放入到實際的教學研修管理之中,將國家的教育方針與自己學校的實際相結合,不斷進行教育的優化和創新。

在實際個人研修教學中,要深入體會教學實際,結合自身的教育狀況進行分析與思考,找出適合自己幼兒特點的教學和研修方法,并且與課堂的研修教學相互結合,進一步提升課堂教學的質量,提高教學效率。

幼兒園教師的幼兒園研修計劃指南篇三

3.日常說課備課研究。要求做到個人初備、集體研備、個人精備。教研小組每周一次(每周二上下午)說課研課活動必須堅持。個人初備是教師個人在學習研讀教材的基礎上自己獨立設計教學活動的過程;集體研備是大家坐在一起,每位教研組成員將自己的活動設計呈現給教研組成員,并聽取和采納別人的建議,集體研備不是教學任務的分攤,而是提升、完善、分享、整體智慧的過程;個人精備是教師在聽取和采納大家建議之后重新思考和審定教育目標、教學過程、教學準備,再次審視教育教學活動設計的過程。

4.幼兒及班級組織管理方法探究。深入研讀《指南》《綱要》,對照法規發現并提出班級管理、幼兒組織管理方面的問題,及時發現和研討解決日常保教工作中存在和出現的問題,積極主動與教研組長、組員、園內的骨干教師、教學能手積極探討并及時解決問題,真正使日常研究落到實處。

5.幼兒園主題活動開展探究。今年園內上半年的主題活動是西府文化節,下半年是體育節和讀書節活動。各班級、教研小組要依據主題活動的內容和要求結合本年齡班幼兒的年齡特點、學習方式和接受水平,搜集、選擇適合的教育教學活動內容融入五大領域的教育教學活動及幼兒園的區域活動及其它分散活動中,使游戲性活動、操作性、實踐性、情境性活動覆蓋幼兒一日活動時間,實現“做中學玩中學”寓教于樂的目的。

6.課題研究。新立項的省級課題《西府民間玩具在幼兒園的開發和利用的研究》,要求各班級、各位教師根據課題研究的要求及步驟切實開展好相應的課題研究工作,商議確立本班的子課題。并將課題研究活動落實到日常的教育教學計劃中,貫穿到每周的課題活動、區域活動及主題活動中,使得課題研究方案中的目標、方法、步驟都能得到真正地落實和執行,達到應有的課題研究效果。

(二)校本培訓內容。

1.加強教師職業道德教育,規范教師從教行為。繼續開展多種形式的師德教育活動,引導教師熱愛學前教育事業,樹立職業理想和敬業精神,理解學前教育工作的價值和意義,認同幼兒園教師的專業性和獨特性,注重自身專業發展和日常態度言行對幼兒發展的重要影響和作用,用自己的一言一行、一舉一動潛移默化去影響幼兒,使教師的言行舉止成為幼兒生活學習、為人處事的良好榜樣,以愛與關懷、尊重的態度面向幼兒,以高度的責任感、事業心全身心地投入幼教工作,將《指南》和《標準》中專業的教育理念轉化為日常的職業教育行為。

2.繼續鼓勵教師以自學的形式深入學習《幼兒園指導綱要》、《3-6歲兒童學習與發展指南》、《幼兒園教師專業標準》三個幼教法規,不斷學習領會其內涵和精神實質,結合日常保教工作實際,撰寫有一定理解深度和認識水平的每周教育反思。

3.加強教科研培訓,提高教師的教科研能力。積極圍繞《西府民間玩具在幼兒園的開發利用與研究》課題開展相關課題研究培訓。組織召開課題開題會,邀請專家參會,廣泛利用資源為我園教師開展課題研究打開思路,上半年的四月和五月以課題研究內容為主題開展“西府民間玩具”全園專題觀摩賽教活動。

4.開展西府民間藝術手工制作技能培訓。為了助推課題研究工作的順利開展,幫助引領教師學習西府民間工藝制作的技能技巧,提升民間藝術文化素養,邀請西府民間藝術專家定期來園進行相關民間藝術工藝和民間玩具制作課程培訓指導,了解民間工藝的文化內涵及制作過程,從而創造性地開發利用、制作適合幼兒園小朋友學習、制作和玩耍的西府民間玩具。

5.開展保教人員保育工作及保健知識培訓,固化已有精細化管理成果。組織全體保教人員重溫《教師一日工作細則》、《保育員保教配合一日細則》、《幼兒一日常規細則》,保育員認真學習培訓《托兒所、幼兒園衛生工作規范》、《寶雞幼兒園消毒規范》等,以制度來保證和規范保教工作的精細化管理。

6.開展教師專業基本功培訓。對幼兒園的案例分析、環境創設、半日活動設計等教師專業技能和基本功進行培訓,豐富教師專業知識和技能。

7.開展教育教學活動培訓。為了把《3-6歲兒童學習與發展指南》精神落實到五大領域教育教學活動中,邀請省上專家對《幼兒園整合性家園共育資源包》的教育教學活動進行培訓。我園專業英語教師針對對英語主班教師日常教育教學活動中出現的問題隨時進行指導培訓。

8.充分發揮省級示范園的示范引領作用,加強對農村幼兒園的幫扶工作,積極開展送教下鄉活動。認真接待各級各類幼兒園和大專院校師生的參觀、實習、見習活動,為全市學前教育科學健康地發展作出應有的努力。

9.積極參加國、省、市級教師培訓,確保教師參加繼續教育培訓達72學時。堅持內培外訓相結合,在抓好園內崗位培訓的同時,鼓勵教師堅持自學,自我加壓,自我完善,為那些愛崗敬業、勤奮鉆研、注重自身專業成長的教師,積極主動爭取機會,創造條件,提供外出學習培訓交流發展的空間和機會。

四、主要措施。

1.各教研小組根據幼兒園的園本教研計劃,制定本教研小組的教研工作計劃,關于課題研究、日常說課備課、區域互動、主題活動等內容的研究商定確立具體的研究措施、步驟和實施方法。

2.每位教師要認真研讀思考幼兒園的教研工作計劃,根據幼兒園的教研工作安排和要求,切實做好各項研究工作。要求教師積極主動參與全園課題研究及觀摩教學活動,認真研討并撰寫教學活動設計,期末每位教師撰寫一篇子課題研究論文、一份案例分析、一份觀察記錄及每周教育反思。將觀摩教學的活動設計、聽課記錄、教育反思等相關資料及時收集整理。

3.教研組長要大膽管理,切實負起責任,在教研工作中要深入思考,大膽嘗試,積極主動發揮個人在專業上的優勢,帶領組員認真開展日常研究、說課活動及課題研究等活動,保證每周一次的教研小組活動,落實個人初備、集體研備、個人精備的備課過程。在時間的投入、活動的組織等方面得到切實保障。

4.保教辦要組織好圍繞課題開展的專題觀摩教育教學活動。要大力支持,積極鼓勵指導,要求每位教師人人參與,爭取使西府民間玩具在幼兒園的教育教學活動中得到創造性地開發和利用,以幼兒園的生活、游戲和玩具促進幼兒的全面發展和素質教育。

5.保教辦要加強檢查、督促、組織和指導,使各項培訓工作落到實處,有步驟有計劃循序漸進地開展。要精心組織好每月一次的業務學習、教師培訓和教研大組活動,保證活動時間,不斷改進培訓形式,緊緊圍繞日常教育教學、課題研究及文化節等主題活動組織開展好相關活動,營造“合作、對話、創新、共進”的教研文化氛圍。

6.保教辦要做好相應的服務工作,想方設法保證校本研修工作的順利開展,在活動的安排、布置和物質材料的準備上提供保障。并做好資料的收集、整理和歸類工作。

一、指導思想:

以“十一五”校本研修工作精神為指導,以提高師德水平、發展教師教育教學能力、科研能力為基本目標,堅持解放思想、實事求是,全面落實《幼兒園教育綱要》,加大校本研修的力度,提升每一位教師的專業化水平,全面提高教師隊伍的整體素養,在我園努力造就一支師德高尚、觀念新穎、業務精湛、研究能力強的教師隊伍。通過師訓工作探索本園特色的研修模式,為促進幼兒園的發展奠定扎實的基礎。在此,結合我園的實際情況,特制定本研修實施方案。

二、研修目標:

1、結合校本培訓五年規劃,教師制定相應的個人發展規劃,通過校本培訓,進一步更新觀念,樹立現代教育理念,優化知識結構,培養創新精神和實踐能力,建立一支師德高尚,素質良好、能適應現代化教育要求的反思型、科研型、學習型的教師隊伍。

2、根據我園青年教師多的現狀,加強對他們的培養力度,針對一至三年非專業及專業教師制定不同的培養計劃,期望通過給青年教師配以經驗豐富的教師帶教和專業指導培訓,在教育教學上給以更多的關心和指導,讓新教師盡快勝任工作崗位。

2、充分認識校本研訓的意義,創造性地進行“以園為本”的研訓活動。提升我園教師的現代教育理念和教育教學行為,提高科研水平和現代信息技術應用能力,堅定不移地走課程園本化之路,形成經驗,開發園本課程。

三、研修內容及形式。

1、提高教師的師德修養。注重理論與實踐的結合,集體活動和個別學習相結合。

認真貫徹實施《關于進一步加強師德師風教育的若干意見》,組織教師進行二周一次的政治學習活動,開展形式多樣的主題教育,規范教師行為,引導教師樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。通過政治學習、師德培訓、主題演講等等活動進一步提升本園教師的師德規范,促使師德水平上新臺階。

2、加強教學實踐能力培養。以六個一活動為主要抓手,共同學習,共同提高。

繼續深入學習新《綱要》《指南》,真正領會二期課改的核心所在,對課程理念、目標、結構、內容、實施、評價等都能做到爛熟于心。

(1)每月進行二次業務學習,傳達最新動態,分析教學現狀,研討共性問題,

(2)進行兩周一次的教研活動,活動內容有針對性,活動形式注重參與性。結合學校主要研究方向確定研究主題。

(3)開展各項園級大活動,如教學論壇、案例評比、技能比賽、教師擂臺賽等教學活動,由此來提升教師專業素養,增強教師教育教學功力。

(4)加強骨干教師的培養力度,發揮引領和示范作用,定期開放教學活動,全面提高她們的管理能力和教學實踐能力。

(5)加強對青年教師的培養,確定每學年培養目標、配備帶教老師,進行輔導與督促,每學期開放一個園級公開半日活動。

(5)現代信息技術的培訓,青年教師人人參與現代信息技術培訓,做到青年教師人人實行網上備課,有獨立設計、制作多媒體的能力,從而不斷更新幼兒園網頁,利用現代化信息技術,優化課堂教學,提高教學效率。

(6)通過片級活動、縣級活動等為教師搭建鍛煉、交流、亮相的舞臺,提升專業化水平。

3、以科研為抓手,提高研究能力。

(1)每人每學年確立一個班級研究重點,研讀孩子的特點、分析自己的行為,提高用理論指導實踐的能力。

(2)圍繞我園混齡活動的研究特色,青年教師積極申報縣級課題,拓展思路,積極反思,形成良好的學校研究氛圍。

(3)各位老師積極撰寫教學隨筆、案例分析、心得體會、經驗總結?;ハ嘌凶x,取長補短。將這些內容用以充實完善學校的網頁。

4、按照市教會精神,多形式、多渠道地認真做好新一輪教師全員培訓。

1、幼兒園成立由園長擔任組長的園本培訓領導和考核小組,形成由園長親自抓、各部門協助抓的管理系統,為校本培訓的順利開展起到重要的組織保證作用。

2、明確職責。

(1)組長是校本研修第一負責人,宏觀調控和指導方案的落實,定期組織領導小組成員匯總情況,研究改進措施,布置下一階段校本研修任務。

(2)師德研修負責人,負責師德教育活動方案的制定和開展。

(3)教育教學研修負責人,負責教育教學活動方案的制定和開展。

(4)師訓專管員負責做好研訓活動考勤紀錄,學分登記,檔案資料整理存放等工作。

3、建立考核與獎懲制度,實行過程監控,結果考核。

幼兒園教師的幼兒園研修計劃指南篇四

1、思想素質:應具有科學的世界觀和積極的人生觀,具有科學的教育思想。

2、政治素質:全面貫徹國家教育方針,堅持正確的教育方向,自覺遵守教育法律法規,在教育教學中依法辦事,嚴謹治學、廉潔從教。克服驕傲自滿情緒和工作漂浮現象,增強責任心,改進工作作風,嚴格要求自己,不斷提高自身素質。

3、職業道德:

(1)對待教育事業:要把忠誠人民的教育事業放在首位。、進一步鞏固教師職業道德,在教育教學崗位上自覺加強師德修養,認真學習《教師職業道德》一書,不斷完善自己的人格。

(2)對待學生:熱愛學生是教師必備的職業品德。

(3)對待教師集體:要熱愛集體,團結協作、相互尊重和支持、顧全大局。

(4)對待自己:要學而不厭,勤于進取;為人師表,嚴于律已,嚴謹治學。

(5)用最好的笑容面隊每一個幼兒及家長,和家長之間出現問題時,要耐心的和家長說明情況。

希望在以后能夠讓自己更加進步,通過不斷的學習,讓自己更加完美。

重視教師的職后學習、研究和進修,大力開展教師繼續教育,是一種普遍的國際動向,并且是與終身教育、終身學習思潮相聯系的。許多教育學專家認為,教師作為一種專業性職業,只有經過不斷的進修,才能得到并保持專門的知識和技能。當前科技迅速發展,知識在不斷更新,社會在不斷變化,人類正進入一個學習化的社會。教師只有不斷地學習,才能積極主動適應變化發展著的社會,適應發展變化著的兒童的新特點及不斷涌現出的各種新的教育思想、方法、學科。

同時更覺得自己應該在知識、能力以及個性品質等方面有更好得進步,因為這直接關系到兒童身心的健康成長。教師作為精神文明的開拓者,在傳遞科學文化知識,促進整個人類生存與延續方面始終起著十分重要的作用。

努力方向。

1.繼續學習新教材,多聽帶教老師和園里其他老師組織的教學活動,認真做好聽課筆記,豐富自己的教育教學經驗。

3.認真對待教研組內和校內的每一次公開課,真實的匯報自己的學習情況,課后認真總結,反思,不斷提高自己教學的實踐操作能力。

4.做好各種案頭工作,尤其是觀察記錄和案例評析,盡量抓住班級中出現的有價值和典型的事例,進行深入思考,尋找理論依據進行評析。

5.認真完成每月兩次的。

心得體會。

留下有價值的經驗。

二、具體實施。

學歷方面:

1、計劃在20xx年以前,獲得學前教育大專學歷。

2、計劃在20xx年以前,獲得學前教育本科學歷。

業務方面:

1、計劃在20xx年12月前完成新任教師培訓任務。

2、積極認真學習計算機,計劃在20xx年至20xx取得中小學計算機初級資格。

4、爭取在20xx年完成普通話水平測試獲得中級水平。

5、學習教育學、心理學計劃在20xx年8月前參校教師心理健康。

培訓并取得心理輔導c證。

6、爭取在20xx年前獲得二級教師的職稱。

7、不斷提高自己的技能技巧水平,如:唱歌、鋼琴、舞蹈等方面。

7、爭取在20xx年,獲得小學計算機中級考試。

我作為一名幼兒園教師,我覺得我要學的東西自然比別人要多,要學習老一輩的育兒經驗也要和新老師多溝通交流,吸收更多的新育兒信息。因此我必須要嚴格要求自己,努力爭取更好的成績。

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幼兒園教師的幼兒園研修計劃指南篇五

2.多聽課,堅持做到聽好每一堂教研課,做好教研筆記。取長補短,努力地提高自己的教學水平。

3.勤于動筆,提高教育科研水平。

(1)及時積累專題研究的第一手資料。

(2)嘗試進行教學案例的分析,把自己的專題研究從實踐層面提升至理論層面。在實踐中不斷積累經驗,走進學生心靈,創造多彩人生,學習,再學習,在學習中不斷超越自己。

一、指導思想:

1.以幼兒園各種語言的教學類型為媒介,落實《綱要》精神,反思、整理近年來的教研成果,嘗試進行不同層次的研究。

2.為區組骨干教師風采展示提供機會和搭建平臺,支持區組骨干成員在區、園語言教研活動中發揮引領作用,拓展教研影響,為面向全區的語言教育教學的改革做好培養與促進工作。

3.推進教研活動的方法、效益的可評價性、可操作性,使廣大組員在充分自主的氛圍中,參與到教研改革的行列中來,在交流觀念、合作探究、不斷創新的過程中共同提升教研能力和專業水平,努力將教師培養成研究型的教師。

二、主要工作任務:

1.本學期主要圍繞早期閱讀及談話活動開展教研活動。

2.繼續進行區域活動的研究(針對各年齡班幼兒的特點制定語言角游戲的發展目標)。

3.發揮每一位組員參與教育教學、教研的熱情,爭取讓每一位教師都能在“執教者”的角色中獲得“親身體驗”的發展和樂趣。

5.開展“怎樣了解幼兒對語言教學材料的理解”的研討與實踐,提升教師對教材的分析、設計、實施、歸類技能(教材、教學法)。

出自 www.tb8k.com

6.將早期閱讀與幼兒園語言教學的各種教育類型、區域活動進行自然的整合和研究。

幼兒園教師的幼兒園研修計劃指南篇六

__-__年上學期開始了,作為學前班班主任,我將努力抓好學生的安全工作、德育工作、轉化工作,努力提高學生的思想品德,努力培養良好的學習習慣,為孩子們以后的學習和生活鋪墊下良好的基礎。

一、工作要點。

1.班級活動。

根據學校工作計劃的安排,引導學前兒童開展各項學習和娛樂活動。活動之前要制定好計劃,保證安全,明確活動要求,力求取得活動的最好效果。確定好本學期活動的幾大主題,組織和指導學生開展靈活多樣、富有情趣的課內外活動,如主題班會活動、校園文化活動、家庭與社會活動等。

2.營造健康向上的班風。制定班級公約、形成良好班風,選出優秀班干部。布置適合學前班兒童向小學生轉化的教室環境。培養學生的組織能力和責任心,使每個學生都有班級榮譽感。培養學生的參與意識,提供顯示學生才華的機會。

3.培養小班干部。班干部是班主任的左右手。要認真選拔小班干部、精心培養小班干部。鼓勵小班干部大膽工作,指點他們工作方法,嚴格要求小班干部在各方面都取得更大進步,在紀律上以身作則,各方面給全班起到模范帶頭作用,帶好整個班集體。

4.狠抓安全教育和安全管理。本學校環境條件較差,安全隱患比比皆是,一不留神就會造成嚴重后果,所以,安全教育要天天講,時時講,每天要隨時監控學生的下課活動。

5.力爭與家長達成共識,對學生保持一致的要求,按時與他們交換了解學生校內外表現,配合學校教育好孩子。

二、工作措施。

1、認真制訂好適合本學前班的計劃,提前兩周細致計劃,并認真組織實施;。

2、掌握好學生基本情況;。

4、安全教育常抓不懈,每天強調;。

5、堅持衛生工作,堅持每天查,詳細記。

6、保證兒童人身安全,學生每天由家長接送,接送學生時老師必須和家長見面。家長忘接學生時,老師主動電話聯系,聯系不上的或等或送,直至學生與家長見面。杜絕陌生人領走學生或學生自己回家的現象發生。

幼兒園教師的幼兒園研修計劃指南篇七

研修是以某專業碩士研究生主要課程為教學內容,對具有大學本科畢業或相當學力程度的在職人員進行較系統的基礎理論、專業知識與能力培訓的一種教育形式。小編為您整理的《幼兒園教師個人研修計劃模板20xx》,僅供大家查閱。

作為一名新的幼兒教師,我深深的感到,應以創新精神為出發點,努力完善自身的綜合文化素養,盡快形成自己的教學特色,以適應時代的需求、幼兒的需求,成為一名合格的好老師。為了使自己更好的工作,并在學習工作中得到成長,特制定教師自我研修計劃,并在計劃實施中不斷修正自己、完善自己,提高自己作為一名幼兒教師應具備的素質。

一、個人基本情況介紹:

我于20xx年9月參加工作,先后在彭鎮中學、宜君縣第二中學擔任英語課教學工作,在學校領導的關心幫助及大力支持下,我不斷努力、逐步創新,在思想上和工作中都取得了較大進步,教學成績突出,受到了學校、同行及學生的一致好評。今年通過招考進入宜君縣實驗幼兒園,現在大一班任教,經過近兩個月的不斷努力、學習和同事們的熱心幫助,我已逐步開始適應幼兒園的工作。相信在不久的將來我就會成長為一名合格的幼兒教師。

二、現狀分析:

1、優勢:

1)8年的教學工作經驗,讓我對教育孩子有了一定的經驗和心得,讓我在面對孩子的時候少了一份剛踏上工作崗位時的擔心和無措。

2)多年班主任工作,讓我在與家長溝通方面積累了一定的經驗,并且和學生家長的關系想處比較融洽,家長們也很體諒、配合我的工作。

3)有好學精神,敢于接受新事物的挑戰,樂于接受教學新理念的沖擊。

2、不足:

1)因為我之前是一名中學教師,轉型到目前幼教這個行業僅僅兩個月,極度缺少對幼兒的管理和教學經驗。這個領域的一切對我來說都是陌生的,所有的事都要從零開始,這對我來說是一大挑戰。

2)在以前的學習和工作中,我雖然積累了一些教學和管理經驗,,但針對的都是初中生,針對幼兒我還有很多欠缺,還需要下大苦功努力豐富完善自己。

三、個人的發展目標:

1)盡快適應幼教工作,加快角色的轉換,努力提高自己對大班幼兒的管理和教學能力,在教學方面形成特色的科研型教師。

2)努力提高幼教專業素質,認真學習、鉆研業務,盡快了解、掌握大班幼兒的年齡特征和發展特點。

3)繼續加強家長工作的開展,做到與家長適時、有效的溝通。

措施:

1)多向富有教學經驗的搭班老師學習,注重榜樣借鑒、內化,爭取在最短的時間內做到角色的轉換以盡快提高自己對大班年齡幼兒的管理和教學能力。

2)經常與家長溝通以了解家長的需求,努力使自己做的更好,成為家長心目中的好老師。

3)主動關心國內外學前教育信息和專業理論,并通過多種途徑:幼教刊物、多媒體技術、觀摩、網上學習等,吸取教育學科的新知識、新技能。

為努力提高自身理論水平,促進自身專業化成長,特制定個人學年研修計劃。

一、讀書學習。

1、繼續深入學習《3-6歲兒童學習與發展指南》,理解《指南》的結構及其內涵。

2、閱讀《〈3-6歲兒童學習與發展指南〉解讀》,學習怎樣理解和實施《指南》。

3、每周閱讀《幼兒問題行為的識別與應對》、《給幼兒教師的一把鑰匙》、《窗邊的小豆豆》、《給教師的建議》。養成閱讀的習慣,提高自身的教學質量。

二、專業能力及專業技能。

1、繼續加強自身專業技能的提高,如:簡筆畫、琴法等。

2、提高的普通話水平及語言表達能力。

3、多學習多看書刊報,提高自身寫作能力。

4、多關注幼兒環境創設,思考創設更適合幼兒學習生活的園區環境。

三、教育研討。

1、積極參加名師工作室的培訓,與名師及工作室學員多學習交流,不斷總結反思,提高自身的素質與水平。

2、積極參加園區各種培訓及教研活動,與老師一起研究探討,總結經驗,在反思中進步。

四、課題研修。

參加園區課題研究“民間游戲在幼兒園的運用于開發”,前期收集相關的資料。

五、專業寫作。

1、每周兩個教學。

教案。

及教學反思。

2、每周兩個幼兒觀察記錄。

3、每周對本周的工作結合閱讀書籍,進行總結和反思,寫出。

心得體會。

5、班級學期教育教學計劃,家長隨訪記錄,家長會,班級幼兒素質分析報告,

學期工作總結。

六、交流分享。

1、每周與本班老師交流本周幼兒情況,總結自己工作的不足與下周改進。

2、每周園區周前會的讀書分享。

3、積極分享外出參觀幼兒園的環境照片。

七、示范引領,傳幫帶。

1、在師德師風、自身素質方面以身作則,做好榜樣示范作用。

2、在日常教育教學工作中,對本班老師及時指出問題所在,并反思總結,一同改進。

八、成果展示。

2、參與區幼兒教師戶外體育游戲決賽,雖未取得成功,但可積極鞭策自己更加努力。

一、多學習人類積累的文化財富好如煙海,教科書中的知識信息不過是滄海一栗。21世紀,知識將以前所唯有的速度增長和淘汰。人類社會現有的知識,只代表過去的認識水平,可能陳舊,可能將由新的發現而更新。因此作為教師應不斷的學習:進一步強化專業意識,學習先進的教育教學理論,轉變教育教學觀念,準確定位自己,用先進的理論充實自己、武裝自己、提高自己。學習身邊老師的寶貴經驗,提高教學水平,使自己的課堂變的生動有趣,教學上形成自己的風格和特色。讓自己成為幼兒喜愛的老師,社會信賴的好老師。在今后的工作生涯中,我將利用教學實踐、業務進修、校本培訓等不同的學習機會,讓學習成為自己的習慣,使自己發展成為具有多種教學技能的老師。才能做到:給孩子一杯水,我不僅有一桶水,而且有長流水。

二、多反思不斷進行師德自查,反省自己的行為,規范自己的言行,做到身正為師,學高為范。在自己的教學過程中,時刻做到三個反思:教學前反思,從幼兒的能力著手,拓展教學內容,優化教學過程,教學中反思,及時自動的在行動中反思,培養反思和自我監控的習慣。教學后反思,隨時審視,隨時修正,形成自己的教學個性。通過反思,不斷更新教學觀念,改善教學行為,提升教學水平;同時形成自己對教學現象、教學問題的獨立思考和創造性見解。通過反思,不斷更新教育觀念,直面改革中出現的新問題、新挑戰,改善教育行為,提升教學水平,同時,形成自己對教育現象、教學問題的獨立思考和創造性見解。

三、多實踐努力學習科研知識和方法,具備一定的科研能力。把對自己教學實踐的反思、質疑和探討作為專業進一步發展的基礎;培養研究自己教育實踐的信念與技能;有在實踐中對教育教學理論進行質疑和檢查的意向;愿意接受其他教師或研究人員來觀察、討論自己的教學實踐。理論與實踐是相互依存的,具有共生性。因此,我要不斷培養自己對相應的的教育事實的科學認識,而且培養自己從經驗性認識轉化到理論性認識的能力,并提高自己的分析、抽象、概括、綜合等認識能力,努力掌握和善于使用理性思維的工具和方法,使自己在教育科研中產生的觀點和理論運用到實踐中去檢驗、驗證。

四、多總結定期對自己的教學工作進行總結,通過及時蹤跡,有所沉淀,不斷為今后的工作積累經驗。兩年多的積累,讓我學到很多,收益很多,今后在園領導的關心和前輩老師的幫助下,使自己早日茁壯,成長起來,為成為一名優秀的幼兒園教師而努力!

幼兒園教師的幼兒園研修計劃指南篇八

以科學發展觀統領幼兒園的各項工作,以《幼兒園教育指導綱要》為指針,按照上級教育主管部門的工作精神,團結與帶領全園教職員工,立足幼兒園可持續發展,聚焦幼兒園特色發展,致力追求內涵發展。圍繞區“規范管理,彰顯特色,促進均衡”中心工作突出重點、狠抓規范、推動發展、力求創新,以保教結合為原則,以貫徹安全工作為主線,以師資隊伍建設與內涵建設為重點,以促進幼兒發展為目的,有效開展幼兒園工作,傾力打造幼兒園特色發展,真正使每一位幼兒健康、快樂地成長。

二、研修內容。

1、師德師風、教師心理健康培訓。

20__年上半年將組織全園教師參加師德師風培訓,繼續深入學習,認真貫徹落實教育部《關于全面加強和改進中小學師德建設的若干意見》,通過學習開展教師職業道德教育和宣傳,改革師德教育方式方法,增強師德教育的針對性和實效性,促進教師職業道德水平顯著提高。要求每人撰寫一篇師德培訓體會等。組織參加學習教師進修學校教師講座,幫助教師樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和職業觀,不斷提升教師的個人涵養和心理素質,促進教師依法施教、以德治教,增強從事教育工作的使命感、緊迫感和不斷學習的意識,做一名學習型的新一代教師。

2、新教師培訓。

充分發揮我園骨干教師作用,指導新教師參加幼兒園常規教學培訓以及區級以上的各類培訓活動。通過培訓,新教師能按照“規程”、綱要”結合幼兒的年齡特征,較科學合理的組織幼兒一日活動,完成教育教學任務。

3、促進教師專業化發展,教育實踐的培訓。

(1)、加強日常教學管理。教師要規范自己的一日教育教學常規,繼續開展互學周聽課制度。園長和教師要加強互相聽課的頻率,相互學習,共同提高。

(2)、認真開展每一次的業務學習,提高業務學習的有效性與高效性。安排好每一次的業務學習任務:制定學期教育教學計劃互聽課后教師的說課-評課-上課一體化的研究活動;家園共育的學習、討論以及優秀班級的經驗介紹。

(3)、組織教師參加各級各類征文、論文比賽;選送一批優秀論文、案例、隨筆、活動設計,展示我園教育改革與發展的成果。

(4)、鼓勵教師多閱讀《早期閱讀》、《幼兒教育》、《學前教育》等幼兒雜志,做好筆記。在學習內容上做到三個必須:必須是先進的教育思想,必須是科學的教育理論,必須是教學實際相結合。

4、教育科研能力的培訓。

以課題研究為載體開展課題研究基本理論及方法的培訓,通過“走出去,請進來”的方式,有計劃地組織外出聽課、培訓,或邀請專家到園專題講座。

三、保障措施。

1、堅持聽課、評課制度。要求園長每周至少聽課兩節,觀摩一個半日活動;業務園長每周至少聽課五節,觀摩兩個半日活動;教研組長每周至少聽課兩節,每學期觀摩一個半日活動;教師每周至少聽課兩節,每學期觀摩一個半日活動。2、教師每周定期輪教一次,每月公開示范課一次,每學期進行特色活動展示一次。

3、堅持教研活動。每周四、五上午,定期進行專題研討、

4、堅持課題研究。教師根據每周教學內容,明確研究的主題,圍繞課題研討,引發思考,達到實踐提升。

5、堅持公開教學。教師定期進行公開示范教學活動,達到同伴引領,相互學習交流。

6、幼兒園要加大經費投入力度,建立并確定專項教科研經費,逐步建立獎勵和激勵制度。

幼兒園教師的幼兒園研修計劃指南篇九

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以科學發展觀統領幼兒園的各項工作,以《幼兒園教育指導綱要》為指針,按照上級教育主管部門的工作精神,團結與帶領全園教職員工,立足幼兒園可持續發展,聚焦幼兒園特色發展,致力追求內涵發展。圍繞區“規范管理,彰顯特色,促進均衡”中心工作突出重點、狠抓規范、推動發展、力求創新,以保教結合為原則,以貫徹安全工作為主線,以師資隊伍建設與內涵建設為重點,以促進幼兒發展為目的,有效開展幼兒園工作,傾力打造幼兒園特色發展,真正使每一位幼兒健康、快樂地成長。

二、研修內容。

1.師德師風、教師心理健康培訓。

20xx年上半年將組織全園教師參加師德師風培訓,繼續深入學習,認真貫徹落實教育部《關于全面加強和改進中小學師德建設的若干意見》,通過學習開展教師職業道德教育和宣傳,改革師德教育方式方法,增強師德教育的針對性和實效性,促進教師職業道德水平顯著提高。要求每人撰寫一篇師德培訓體會等。組織參加學習教師進修學校教師講座,幫助教師樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和職業觀,不斷提升教師的個人涵養和心理素質,促進教師依法施教、以德治教,增強從事教育工作的使命感、緊迫感和不斷學習的意識,做一名學習型的新一代教師。

2、新教師培訓。

充分發揮我園骨干教師作用,指導新教師參加幼兒園常規教學培訓以及區級以上的各類培訓活動。通過培訓,新教師能按照“規程”、綱要”結合幼兒的年齡特征,較科學合理的組織幼兒一日活動,完成教育教學任務。

3、促進教師專業化發展,教育實踐的培訓。

(1)、加強日常教學管理。教師要規范自己的一日教育教學常規,繼續開展互學周聽課制度。園長和教師要加強互相聽課的頻率,相互學習,共同提高。

(2)、認真開展每一次的業務學習,提高業務學習的有效性與高效性。安排好每一次的業務學習任務:制定學期教育教學計劃互聽課后教師的說課-評課-上課一體化的研究活動;家園共育的學習、討論以及優秀班級的經驗介紹。

(3)、組織教師參加各級各類征文、論文比賽;選送一批優秀論文、案例、隨筆、活動設計,展示我園教育改革與發展的成果。

(4)、鼓勵教師多閱讀《早期閱讀》、《幼兒教育》、《學前教育》等幼兒雜志,做好筆記。在學習內容上做到三個必須:必須是先進的教育思想,必須是科學的教育理論,必須是教學實際相結合。

4、教育科研能力的培訓。

以課題研究為載體開展課題研究基本理論及方法的培訓,通過“走出去,請進來”的方式,有計劃地組織外出聽課、培訓,或邀請專家到園專題講座。

三、保障措施。

1、堅持聽課、評課制度。要求園長每周至少聽課兩節,觀摩一個半日活動;業務園長每周至少聽課五節,觀摩兩個半日活動;教研組長每周至少聽課兩節,每學期觀摩一個半日活動;教師每周至少聽課兩節,每學期觀摩一個半日活動。2、教師每周定期輪教一次,每月公開示范課一次,每學期進行特色活動展示一次。

3、堅持教研活動。每周四、五上午,定期進行專題研討、

4、堅持課題研究。教師根據每周教學內容,明確研究的主題,圍繞課題研討,引發思考,達到實踐提升。

5、堅持公開教學。教師定期進行公開示范教學活動,達到同伴引領,相互學習交流。

6、幼兒園要加大經費投入力度,建立并確定專項教科研經費,逐步建立獎勵和激勵制度。

四、具體安排表。

幼兒園教師的幼兒園研修計劃指南篇十

2.多聽課,堅持做到聽好每一堂教研課,做好教研筆記。取長補短,努力地提高自己的教學水平。

3.勤于動筆,提高教育科研水平。

(1)及時積累專題研究的第一手資料。

(2)嘗試進行教學案例的分析,把自己的專題研究從實踐層面提升至理論層面。在實踐中不斷積累經驗,走進學生心靈,創造多彩人生,學習,再學習,在學習中不斷超越自己。

一、指導思想:

1.以幼兒園各種語言的教學類型為媒介,落實《綱要》精神,反思、整理近年來的教研成果,嘗試進行不同層次的研究。

2.為區組骨干教師風采展示提供機會和搭建平臺,支持區組骨干成員在區、園語言教研活動中發揮引領作用,拓展教研影響,為面向全區的語言教育教學的改革做好培養與促進工作。

3.推進教研活動的方法、效益的可評價性、可操作性,使廣大組員在充分自主的氛圍中,參與到教研改革的行列中來,在交流觀念、合作探究、不斷創新的過程中共同提升教研能力和專業水平,努力將教師培養成研究型的教師。

二、主要工作任務:

1.本學期主要圍繞早期閱讀及談話活動開展教研活動。

2.繼續進行區域活動的研究(針對各年齡班幼兒的特點制定語言角游戲的發展目標)。

3.發揮每一位組員參與教育教學、教研的熱情,爭取讓每一位教師都能在“執教者”的角色中獲得“親身體驗”的發展和樂趣。

5.開展“怎樣了解幼兒對語言教學材料的理解”的研討與實踐,提升教師對教材的分析、設計、實施、歸類技能(教材、教學法)。

出自 www.tb8k.com

6.將早期閱讀與幼兒園語言教學的各種教育類型、區域活動進行自然的整合和研究。

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幼兒園教師的幼兒園研修計劃指南篇十一

為了提高自己的業務水平和業務能力,更快更好地為教育教學服務。根據上級教育主管部門和學校的工作要求,結合自己的實際和自身發展要求,特制訂本學期個人研修計劃如下:。

通過校本教研,努力改變自己,學習新的知識和教學方法以適應現代課堂,提高自身x技能和提升師德素養,以求對學校的發展起到添磚加瓦的作用。

1、通過學習教師法,提高自身的師德修養,做到德高為范,學高為師。

3、通過研修,能備好每一節課,會寫反思、會寫案例分析。

1、學習幼兒園的各項教學要求,不斷反思自己的教學。

2、與同事合作,共同備課,撰寫案例與分析,上好每一節課。

1、堅持個人與集體學習,以個人學習為主,多與同事交流,認真做好學習筆記。

2、按時按要求積極參與教研組的集體備課活動,認真備好每一節課,積極發表個人的見解。

3、積極參與學校組織的教研活動,爭當優秀。

4、參與課題研究,為課題積累必備的材料。

5、經常反思自己的教學行為和管理行為,不斷地總結經驗與教訓,促進自己不斷發展。

總之,本學期我將在本計劃的指引下,深入開展校本教研活動。這是新世紀學校教育改革與發展的需要,也是推進課程改革實驗的需要,更是課程改革順利開展的制度保障。只有積極開展以校為本的教學研究,才能促進課程改革目標的全面實施,才能把創造還給教師,讓教師在校本教研中充分發揮自己的聰明才智,使教育更具有效力,使學校更具有活力,使教師更具有能力。

幼兒園教師的幼兒園研修計劃指南篇十二

為了提高自己的業務水平和業務能力,更快更好地為教育教學服務,幼兒園教師如何制定研修計劃?下面是本站小編收集整理關于幼兒園教師研修計劃的資料,希望大家喜歡。

開展校本研究是促進教育教學提高的有效形式,教師個人的自我反思,教師集體同伴互助、專業人員引領構成了校本教研的三個核心因素,本學期我制定了教研的計劃,如下:

總體目標:

通過開展校本教研,解決我在教學中遇到問題或困惑,在先進教育理念與千變萬化教育實踐之間溝通橋梁,提升自身的駕馭課堂能力,促進教師專業化方向發展,努力培養自己成為觀念新、素質高、能力強、能夠適應21世紀素質教育需要的教師。

美術特色教育,作為素質教育的一部分,它既要體現整體性、基礎性、又要體現適應性、現實性、超前性。教師不但要在非常有限的時間內完成教學任務,還要發現和培養學生的個性意識和藝術素養。在教學中要以培養學生的初步感受美、欣賞美、表現美的能力為宗旨,在課標的指引下以適應不同的需要,采用不同的教學組織方式,不同的能力評價標準、真正地提高到素質教育的高度,這就要求我們必須重新認識“教”與“學”的關系。因此,我在課程教學設置安排上采取提高學生認識,全面提高學生素質的機制,其主要內容如下:

一:實施素質教育,轉變傳統教育觀念。

(1)如何認識或看待美術為原則而選擇有效的教學課題和教學內容。

美術課程不僅僅是教給學生技能技巧、而且包含更廣泛的美術文化,使得美術教育所具有認識技能、情感創造等價值系統得以回復。

教學設計在課堂實施中是非常重要的但又不是一成不變的,我根據學生的狀態和當前形式發展的需要靈活地改變教學設計與實施,對學生采取分類教學,實現全面發展,避免“一刀切”的認識誤區,客觀地認識學生群體的現實水平及個體差異性,進行意向選修,分類編組,分層次教學。

(2)以幫助學生如何實現自己的小畫家夢為原則而選擇有效的教學課題和教學內容,并重視促進學生在美術文化表達過程中,對美術文化的深刻理解和對藝術感覺的陶冶,在針對具體的培養目標中,我制定了一個相對活躍的教學思路。

(3)在課程內容設置上與不同層次階段的學生的情境和認知特征相適應,同時讓學生完成一定的課業量,以摸清學生的美術表現水平。對后進生實行個別輔導,做到教學目的教學任務明確,雙基與能力目標清楚,重視做好教學質量的反饋和課后的教學小結,加強基礎教學,以活潑多樣的課程內容呈現形式和教學手段,激發學生的學習興趣,并使這種興趣和主動意識轉化成持久的情感態度。

(4)培養學生感覺美術文化的能力和美術文化感覺能力的涵育,是有助于個體人的創造思維和創造能力的培養和發展。

我在對課改精神的理解上,不斷強調學生要深入學習,多畫,多記,多觀察,在頭腦中積累素材,能有效地傳承文化,盡量使每個學生積極參與美術活動中。另外,培養學生勤于實踐,讓他們熟練掌握素描的結構、重組,寫生創作的技能,重點培養學生的素質,在基本功、創造力和應變能力上下功夫。促進學生的個性形成與全面發展。

三:以情動人,追尋“樂趣”

教師必須以身作則,以自己的人格魅力感動學生,關心和愛護學生,使自己成為學生的良師益友,從而使學生親近自己所教學科。尤其要有力的調動學生個體,包括他們的積極性結構的心理分析,如:需要、動機、目標、態度等方面。教師要創造性地處理好教材中某些看上去似乎是“枯燥乏味”的內容,采用學生喜聞樂見的、靈活、開放的呈現方式,給學生以出乎意料的新穎感受;或設置思維荒漠,誘發學生的好奇心和求知欲。

新課標劃分的四個學習領域從全新的角度,按學習方式把美術課程分為欣賞·評述,造型·表現,設計·應用,綜合·探索四大學習領域,因此,在教學中巧妙處理好這些內容,防止學生松馳、厭學,按新課程標準強調"一切為了學生的發展",從學生的經驗出發,教學方式由被動的接受式轉向探究性學習、自主合作學習。

四:培養學生的問題意識和解決問題意識的能力。

學生學習主要是圍繞問題的提出和解決來組織學習活動的。學生的問題意識普遍不強是與老師的教學直接相關。

五:協助學校調整美術教學樓硬件設施,改造美術教室,改善采光條件,美術教室安裝學生作業陳列柜、挑選教師和學生優秀作品裝裱,美化校園環境。

根據上級教育主管部門和學校的工作要求,結合自己的實際和自身發展要求,特制訂本學期個人研修計劃如下:

一、指導思想。

通過校本教研,努力改變自己,學習新的知識和教學方法以適應現代課堂,提高自身專業技能和提升師德素養,以求對學校的發展起到添磚加瓦的作用。

二、研修目標。

1、通過學習《教師法》,提高自身的師德修養,做到德高為范,學高為師。

2、通過學習《規范》《綱要》,提高自己的教學水平和業務能力,能上好每節課。

3、通過研修,能備好每一節課,會寫反思、會寫案例分析。

三、研修內容。

1、學習幼兒園的各項教學要求,不斷反思自己的教學。

2、與同事合作,共同備課,撰寫案例與分析,上好每一節課。

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幼兒園教師的幼兒園研修計劃指南篇十三

《指南》是分別對3~4歲、4~5歲、5~6歲三個年齡段末期幼兒應該知道什么、能做什么,大致可以達到什么發展水平提出了合理期望。教育部也標識實施《指南》原則之一就是要遵循幼兒的發展規律和學習特點,嚴禁“拔苗助長”式超前教育和強化訓練。

通過認真學習了《3~6歲兒童學習與發展指南》以后,里面的所有內容都對我的日常教育教學工作有很強的指導性,通過這次學習,把我日常的一些經驗做了歸納與整理,讓我做起事來更清晰。

學習后,留給我印象最深的是《指南》將幼兒的學習與發展分為健康、語言、社會、科學、藝術五個領域。每個領域按照幼兒學習與發展最基本、最重要的內容劃分為若干方面。每個方面由學習與發展目標、教育建議兩部分組成。學習與發展目標部分分別對3~4歲、4~5歲、5~6歲三個年齡段末期幼兒應該知道什么、能做什么,大致可以達到什么發展水平提出了合理期望。于之前學習的《綱要》中幼兒五大領域的發展總目標相比,有了更詳細、具體的認識。每一個領域內容相互滲透,從不同的角度促進幼兒情感、態度、能力、知識、技能等方面的發展。

幼兒的早期教育很重要,幼兒園必須把保護幼兒的生命和促進幼兒的健康放在工作的首位。樹立正確的健康觀點,更要高度重視幼兒的心理健康。尊重和滿足他們不斷增長的獨立要求,鼓勵幼兒自理、自立。

語言方面,創設一個能使他們敢說、喜歡說、有機會說并能得到積極應答的環境是很重要的,幼兒的語言學習具有個別化特點,教師與幼兒的交流、幼兒之間的交流對幼兒語言發展具有特殊意義。對有語言障礙的兒童要給與特殊照顧,幫助他們提高。

社會學習是一個漫長的積累過程,應為幼兒提供人際間相互交往和共同活動的機會和條件,幼兒園、家庭和社會密切合作,協調一致,共同促進幼兒良好社會性品質的形成。

科學方面,要盡量創造條件讓幼兒實際參加探究活動,還要密切聯系實際生活,使他們感受科學探究的過程和方法,體驗發現的樂趣。

藝術方面,要能豐富幼兒的審美經驗,使之體驗自由表達的創造的快樂,激發幼兒感受美、表現美的樂趣。

根據幼兒的生理和年齡特點制定不同的活動就能對他們的啟蒙教育有很大的幫助,與家長聯系溝通,實現家庭教育與幼兒園教育的同步和諧發展,使孩子進步。

我們希望以后有更多的學習機會,完善自身的理論和實際,以關懷、接納、尊重的態度與幼兒交往。耐心傾聽,努力理解幼兒的想法和感受,支持、鼓勵他們大膽探索、表達。再結合《指南》把我們的幼兒園辦得更好,使每一個幼兒在幼兒園里都能得到充分的潛能開發和提升。

幼兒園教師的幼兒園研修計劃指南篇十四

1、堅持個人與集體學習,以個人學習為主,多與同事交流,認真做好學習筆記。

2、按時按要求積極參與教研組的集體備課活動,認真備好每一節課,積極發表個人的見解。

3、積極參與學校組織的教研活動,爭當優秀。

4、參與課題研究,為課題積累必備的材料。

5、經常反思自己的教學行為和管理行為,不斷地總結經驗與教訓,促進自己不斷發展。

總之,本學期我將在本計劃的指引下,深入開展校本教研活動。這是新世紀學校教育改革與發展的需要,也是推進課程改革實驗的需要,更是課程改革順利開展的制度保障。只有積極開展以校為本的教學研究,才能促進課程改革目標的全面實施,才能把創造還給教師,讓教師在校本教研中充分發揮自己的聰明才智,使教育更具有效力,使學校更具有活力,使教師更具有能力。

一、指導思想。

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以科學發展觀統領幼兒園的各項工作,以《幼兒園教育指導綱要》為指針,按照上級教育主管部門的工作精神,團結與帶領全園教職員工,立足幼兒園可持續發展,聚焦幼兒園特色發展,致力追求內涵發展。圍繞區“規范管理,彰顯特色,促進均衡”中心工作突出重點、狠抓規范、推動發展、力求創新,以保教結合為原則,以貫徹安全工作為主線,以師資隊伍建設與內涵建設為重點,以促進幼兒發展為目的,有效開展幼兒園工作,傾力打造幼兒園特色發展,真正使每一位幼兒健康、快樂地成長。

二、研修內容。

1.師德師風、教師心理健康培訓。

20xx年上半年將組織全園教師參加師德師風培訓,繼續深入學習,認真貫徹落實教育部《關于全面加強和改進中小學師德建設的若干意見》,通過學習開展教師職業道德教育和宣傳,改革師德教育方式方法,增強師德教育的針對性和實效性,促進教師職業道德水平顯著提高。要求每人撰寫一篇師德培訓體會等。組織參加學習教師進修學校教師講座,幫助教師樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和職業觀,不斷提升教師的個人涵養和心理素質,促進教師依法施教、以德治教,增強從事教育工作的使命感、緊迫感和不斷學習的意識,做一名學習型的新一代教師。

2、新教師培訓。

充分發揮我園骨干教師作用,指導新教師參加幼兒園常規教學培訓以及區級以上的各類培訓活動。通過培訓,新教師能按照“規程”、綱要”結合幼兒的年齡特征,較科學合理的組織幼兒一日活動,完成教育教學任務。

3、促進教師專業化發展,教育實踐的培訓。

(1)、加強日常教學管理。教師要規范自己的一日教育教學常規,繼續開展互學周聽課制度。園長和教師要加強互相聽課的頻率,相互學習,共同提高。

(2)、認真開展每一次的業務學習,提高業務學習的有效性與高效性。安排好每一次的業務學習任務:制定學期教育教學計劃互聽課后教師的說課-評課-上課一體化的研究活動;家園共育的學習、討論以及優秀班級的經驗介紹。

(3)、組織教師參加各級各類征文、論文比賽;選送一批優秀論文、案例、隨筆、活動設計,展示我園教育改革與發展的成果。

(4)、鼓勵教師多閱讀《早期閱讀》、《幼兒教育》、《學前教育》等幼兒雜志,做好筆記。在學習內容上做到三個必須:必須是先進的教育思想,必須是科學的教育理論,必須是教學實際相結合。

4、教育科研能力的培訓。

以課題研究為載體開展課題研究基本理論及方法的培訓,通過“走出去,請進來”的方式,有計劃地組織外出聽課、培訓,或邀請專家到園專題講座。

三、保障措施。

1、堅持聽課、評課制度。要求園長每周至少聽課兩節,觀摩一個半日活動;業務園長每周至少聽課五節,觀摩兩個半日活動;教研組長每周至少聽課兩節,每學期觀摩一個半日活動;教師每周至少聽課兩節,每學期觀摩一個半日活動。2、教師每周定期輪教一次,每月公開示范課一次,每學期進行特色活動展示一次。

3、堅持教研活動。每周四、五上午,定期進行專題研討、

4、堅持課題研究。教師根據每周教學內容,明確研究的主題,圍繞課題研討,引發思考,達到實踐提升。

5、堅持公開教學。教師定期進行公開示范教學活動,達到同伴引領,相互學習交流。

6、幼兒園要加大經費投入力度,建立并確定專項教科研經費,逐步建立獎勵和激勵制度。

四、具體安排表。

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幼兒園教師的幼兒園研修計劃指南篇十五

為了使自己不斷提高教育理論和學術水平,增強知識更新能力和教育教學能力,從各方面不斷完善自己,提高自身綜合素質,我制定了個人研修計劃。

遵照教研工作計劃,以學校的教學教研工作為指導,立足課堂、革新教學方式,提高課堂教學的有效性為重點,堅持科學育人,扎實有序地開展數學教學研修工作,為促進學生的全面發展,全面提高個人素養,努力服務于教研教學工作而努力。

1、積極實踐課改的新理念,新思路,圍繞有效性高效課堂教學開展課堂教學研究活動,提高課堂教學效率。

2、積極探索,參與課題研究,配合學校做好每兩周一次的教研活動,能夠自覺應用現代教育教學理論來指導教學。

教育研討。

1、積極參加名師工作室的培訓,與名師及工作室學員多學習交流,不斷總結反思,提高自身的素質與水平。

2、積極參加園區各種培訓及教研活動,與老師一起研究探討,總結經驗,在反思中進步。

課題研修。

參加園區課題研究“民間游戲在幼兒園的運用于開發”,前期收集相關的資料。

專業寫作。

1、每周兩個教學教案及教學反思。

2、每周兩個幼兒觀察記錄。

3、每周對本周的工作結合閱讀書籍,進行總結和反思,寫出心得體會。

5、班級學期教育教學計劃,家長隨訪記錄,家長會,班級幼兒素質分析報告,學期工作總結。

交流分享。

1、每周與本班老師交流本周幼兒情況,總結自己工作的不足與下周改進。

2、每周園區周前會的讀書分享。

3、積極分享外出參觀幼兒園的環境照片。

示范引領,傳幫帶。

1、在師德師風、自身素質方面以身作則,做好榜樣示范作用。

2、在日常教育教學工作中,對本班老師及時指出問題所在,并反思總結,一同改進。

成果展示。

2、參與區幼兒教師戶外體育游戲決賽,雖未取得成功,但可積極鞭策自己更加努力。

以上就是我的學年研修計劃,我將嚴格按照以上計劃執行,以便更好地促進自己專業素質的成長,提高教育教學能力。

幼兒園教師的幼兒園研修計劃指南篇十六

近階段,我重新溫習了《3―6歲兒童學習與發展指南》,在學習中,我學到了很多新的知識,才感覺到以前并沒有真正解讀指南中所涵蓋的各個領域的分年齡段目標的大意,下面,我就語言領域作以下心得體會:

一、聽與說的教育建議。我自認為能較好地做到這些。例如多給幼兒提供傾聽和交談的機會。我經常和孩子們一起談論他們感興趣的話題,最簡單的就是講他們喜愛的動畫片劇情,你就會發現平時不怎么說話的小朋友都踴躍地參與談話,堅持給他們講故事,教兒歌,繞口令等,一起看圖書。并且我也注意培養他們的傾聽習慣。以前發現有孩子不夠認真,我總是及時提醒,現在我說話聲音放輕,語速放慢,讓孩子們不由自主地靜下心來細細地聽,慢慢較好地養成了他們的傾聽習慣。同時,在和孩子們進行交流時,我總是注意說話的語氣,該嚴厲的時候絕不一帶而過。講故事時,注意語音、語調,配上表情,盡量把人物的心情表現得清晰,讓孩子一下就能理解。這樣操作的目的只有一個,讓他們也能漸漸地愛說、會說。

二、為幼兒創造各種說話的機會。如來園時和他們交流一路上的所見所聞,有沒有什么新聞說說。晨間活動時,引導他們今天你玩了些什么,有沒有什么很特別的跟大家交流一下等等。上課時更是鼓勵大家積極發言。尤其是上課愛開小差的幼兒,盡量多提問他們,這樣他們就能夠集中精力聽老師講課了。那些知道卻因為膽小不愿意說的,我采取激勵和鼓勵措施,讓他們從自卑的狀態中調整過來,學會把自己的想法與同伴共享。根據孩子的能力情況提問,能力較差的孩子盡量提問些簡單的問題,或把提問放在能力強的孩子的后面,讓他們跟著能力強的孩子一起說。在學校每次舉辦的各項活動中,我安排幼兒積極參與,目的是提高他們在集體面前大膽表演的能力。

三、在表現與創造中,《指南》提出的教育建議是:創造機會和條件,支持幼兒自發的藝術表現和創造。提供豐富的便于幼兒取放的材料、工具或物品,支持幼兒進行自主繪畫、手工、唱歌、表演等藝術活動。經常和幼兒一起唱歌、表演、繪畫、制作,共同分享藝術活動的.樂趣。營造安全的心理氛圍,讓幼兒敢于并樂于表達表現。在這方面我們做得很少,受條件的限制,我只能通過學校每次組織的各項文藝活動和詩歌朗誦等來幫助孩子去大膽創造。今后這樣的教育建議就讓我們在教育教學中用兒童的眼光去欣賞他們的作品,而不是教師一味地安排所有,幼兒執行即可的模式早已淘汰,我們要真正做到教師主導,幼兒為主體,讓孩子有創造的信心與興趣,對培養孩子的創造力有很好的指導作用。

作為一名普通的鄉村幼兒教師,我想,我可以做的是將《指南》的精神內化于心,對每個年齡段每個領域的目標了然于心,遵循幼兒的發展規律,千萬不能以“拔苗助長”的方式,來阻礙幼兒的全面發展。好好研習指南和教材,做到認真備課,上課,課后積極總結,反思?!吨改稀分兴岬降哪菢釉诮逃虒W實際中我們遇到的孩子不可能是一模一樣的,尊重孩子們原有的水平,在此基礎上不斷提高,所以在以后的工作中我將繼續學習《指南》和《綱要》,不斷充實自己的理論知識,讓孩子們能夠得到真正合理、全面的發展。

幼兒園教師的幼兒園研修計劃指南篇十七

開展校本研究是促進教育教學提高的有效形式,幼兒園教師如何制定研修計劃呢?下面是本站小編收集整理關于幼兒園教師研修計劃的資料,希望大家喜歡。

一、指導思想。

以教育部《教育振興行動計劃》、《中共中央國務院關于加強青少年體育青少年體質的意見》為指針,全面貫徹黨的教育方針,積極推進素質教育;以促進學生全面發展為目標,加強教師隊伍建設,合理配置體育和藝術活動器材;以“2+1工程項目”建設為平臺,充分發揮我校樂器教學的優勢和體育訓練的傳統,進一步增強學生體質,培養健康、樂觀的生活情趣,形成健全人格,使每一個孩子健康快樂地成長。

二、工作要求。

(一)掌握兩項技能,提高身體素質。

1.認真制訂學校體育工作計劃和學期體育教學進度計劃,圍繞學期總目標,采取切實可行的方法和措施,保證總目標的順利實現,對各項工作要有預見性,有對策性。

2.按照學校工作要求,備好每一節體育課,備課過程中要體現教學過程、教學措施、安全保障和重點難點,要體現課改的新課程理念。上好每堂體育課,落實45分鐘上課的效率,重訓練,抓實效,保證學生每節課有所學、有所得、有進步、有提高。結合學校組織的2+1活動安排,認真組織好學?!绑w育節”,保證學生在校每天有一小時的體育活動時間。要注意改善、和諧師生關系,重視師生雙向交流,關愛學生,重視安全工作,確保學生安全。教師要發揮主導作用,正確引導學生,重視基礎技能、素質的提高,要培養學生終生鍛煉能力和習慣的培養,逐步提高學生身體素質。

3.開展大課間活動,活動時間為上午9:40-10:10分,一共30分鐘。學校規定內容:廣播操、集體舞、冬季長跑活動、跳繩、籃球運球、足球運球、排球墊球。班級、學生自選內容:原則上以班級為單位,學生根據自己的愛好在指定的場地自由活動,負責教師參與到學生的活動中去,同時負責學生活動紀律和安全。

4.抓好課余訓練,組織學生喜聞樂見的賽事。田徑是我校的傳統體育項目,要吸引更多的學生參與訓練。乒乓隊、排球隊、籃球隊、健美操隊教練要有效地激發學生的訓練熱情,鉆研科學的訓練方法,不斷提高訓練水平。要以班級或年級為單位舉辦各種賽事,提高學生的運動水平。

三、實施辦法。

(一)發揮優勢,彰顯特色。

根據國家“2+1項目”體育與藝術技能標準,依據本?,F有師資條件及音體美教育教學設施等實際情況,在我校原有的小樂器教學、田徑訓練等特色的基礎上,發展學校體育運動,培養學生體育鍛煉的基本知識、技能,發展學生個性,進一步彰顯學校魅力。

(二)自主選項,突出主體。

學生在“自選”項目時,教師應當尊重學生的意愿,發揮學生的主體性,幫助學生選擇適合自己的項目。訓練中以學生自主訓練為主,鼓勵學生自我發展,教師適當指導并點評,讓學生多練、多動,給學生以盡可能多的時間與空間,使學生在多種活動體驗的過程中發現、發展自己的運動天賦和藝術特長。

(三)制定細則,分期達標。

根據教育部“2+1項目”的測定方法標準,結合本校的實際教育資源和學生實際,制定《任村一中體育、藝術‘2+1’工程考核細則》。根據學生不同的選項,藝體教師對任教學生選項進行統計分類,根據學生的原有水平和下階段預期目標,藝體教師分類進行有效指導,由考核小組每學年進行“2+1項目”的階段性考核。

(四)學科滲透,加強整合。

“2+1”工程是體育與藝術課程的組成部分,教師在制定教學計劃,設計教學內容時,要與學科教學加強整合、相互滲透,體現教學目標的多元性、內容的寬適性、時間空間的廣域性和教學評價的主體性。

四、教學評價。

(一)對學生評定。

1.過程性評價:過程性評價要評價學生學習過程中的目標達成度和學生達成目標的學習過程,因此,除了要評價學生學習過程中知識與技能的習得過程外,更要評價體藝訓練中評價能力提高、情感提升、習慣形成等過程。

2.評價形式:本人現場表演或獲得校級以上各單項表演、比賽、創作和測試的獎項;作品通過本校寫字能手評定、美術作品收藏,可直接獲得相應的考級技能認定。

3.綜合性評價:除了技能性評價,在認定中應參考學生的興趣、態度、知識的修養等全面表現,以促進學生對項目的關注,并終身受益。

4.評價等級:根據學生的個體差異,對其原有水平的測定以及對預期目標的完成情況,對學生評定的等級分為:優秀、良好、及格。對學生的評定由學校組織統一實施,并將認定結果記入《學生綜合素質報告單》和學生成長記錄冊。

(二)對教師(班主任、專業教師)評價。

1.教師從教必須有計劃、有進度、有學生考勤記錄。

2.有完整、真實的學生“2+1項目”活動情況檔案資料,并指導學生保存好自己的作品。

3.專業教師應按學校教學計劃的要求,達到規定課時與教學目標。

4.學校通過對教師聽課、查閱教學資料、訪問等形式,對教師履行工作職責情況綜合評價,納入學期考核。

校本研修,是立足于本校工作實際,根據教師自身專業發展需要,開展自主、合作、探究性學習和鍛煉,提高教師專業修養水平,促進教師專業化的一種教師繼續教育形式。

為了提高自己的工作能力和業務水平,更好地為教學工作服務,根據學校的工作實際,自身的發展要求,特制定校本研修。

個人工作計劃。

一、研修目標。

1.通過學習,提高自身的師德修養。

2.通過學習,提高自身的業務水平。

3.通過學習,提高自身的科研水平。

4.通過學習,促進自己對新課標的理解。

5.樹立終身學習的理念,為自身的可持續發展奠定基礎。

二、研修內容;。

(一)多讀對自己有用的書,進行讀書研習。

廣泛閱讀各類書目,不斷充實、更新自己的專業知識,領悟生活化、情境化課堂教學的真諦,提高自己的教學水平。同時,注意多鉆研、勤思考,將自己的教育教學實踐與理論結合起來,在總結和反思中來形成自己的教學風格。在近期內,我計劃精讀一些有關教育教學方面的書刊,及時更新教育理念。工作之余,我計劃欣賞一些文學書籍,寫好讀書感想,從而不斷充實自己。

(二)在實踐中進行教學研討。

目前進行的新課改對我來說是一種挑戰,同時也是一次難得的鍛煉機會。我將繼續積積極參加校內校外的教研活動,平時就當天發生的教學突發事件,教學感悟反思,學生的思想問題及解決方法等與同組教師交流學習。

(三)加強教育教學研究,做創新型的教師。

在今后的教學中我將嘗試運用多種靈活的教學方法,來激發學生的學習興趣。及時對每節課進行反思,爭取每學期都能有一篇質量較高的反思和教學設計。同時,還要堅持每天都有點滴收獲,及時歸納、及時總結,寫出教育教學研討論文。并一如既往地準時參加校內外教科研培訓活動,提升教學研究能力。

(四)在備課管理上,朝著a級管理奮斗,在原來的基礎上向前一步。

四、具體實施方案。

1.勤于學習,樹立終身學習的觀念。

(1)堅持不懈地學?;畹嚼希瑢W到老,樹立終身學習的觀念。

(2)多渠道地學。做學習的有心人,在書本中學習,學習政治思想理論、教育教學理論和各種專業知識,增強自己的理論積淀;也要在“無字處”學習,豐富的教學經驗,以達到取長補短的目的。通過網絡學習新課標,在教學中理解應用新課標。

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