計劃可以避免我們的時間和精力浪費在瑣事上，讓我們更專注于重要的事情。計劃的執行過程中，要及時進行跟蹤和調整，保證計劃的及時性和靈活性。希望通過這些范文的分享，可以幫助大家更好地制定和執行自己的計劃，取得更好的成果。

教務員的工作計劃和思路篇一

一、教學目標：

根據現代教育精神，突出“學會做人、學會做事、學會合作、學會學習”的育人要求和“學會關心”到21世紀教育主體，引導學生確立“尊重、關愛、團隊、權利、義務”的基本價值目標，引導學生珍惜初中生活，適應新的學習環境。引導學生珍愛生命，正確、客觀地認識自己，主動把握自我、發展自我。引導學生認識理解社會的復雜性，具有基本的道德判斷和辨別是非的能力，能負責的作出正確選擇，形成自我調適、自我控制的能力。

二、教學主要內容：

本冊書分五個單元。

第一單元“走進中學”，要學生認識一個人的“新的起點”，把握學習新節奏，引導學生適應初中學習新的特點，珍惜學習機會。

第二單元“學會學習”，懂得學習的重要意義，找到適合自己風格的學習方法，認識和理解進入初中后面臨的壓力和競爭。

第三單元在“成長中的我”，學習這單元是要引導學生從認識心理的角度認識自我，了解青春的角度認識自我，從發展新自我的角度鼓勵學生創造新自我。使學生養成堅韌、果敢、自制、獨立的品質。增強學生的忍耐力。

第四單元“人與人之間”，使學生通過了解、體驗與自己生活中最貼近的人交往，來理解、領會與人相處的道理，學習、掌握在不斷拓展的生活中與人交往的藝術。

第五單元“在分數的背后”，本單元意幫助學生懂得對人守信、對事負責是誠實的基本要求，理解學校社會生活中的必要規則，尊重規則，追求公正。認識理解社會的復雜性，具有基本的判斷能力，能負責的作出正確選擇。

三、教學重點：

引導學生盡快適應初中學習生活，珍惜初中生活和學習機會，感悟生活和學習的快樂，學做學習和生活的主人，初步確立“尊重、關愛、團隊、權利、義務”的價值目標。

四、教學難點：

教會學生自主學習，引導學生學會學習和做人的方法，學生優良品質的培養，引導學生珍惜初中生活，學做生活的主人。

五、學情分析：

本期所教七_、七_兩個班級，其中_班48人，_班46人。這屆學生剛進入新的學校，有一定的學習積極性，據了解學生的基礎不一，但只要教師嚴格要求學生、轉變教學觀念、改變教學方法，就能使學生盡快進入學習狀態。但也要注意有一部分學生在小學就不認真學習，成績較差，要做好他們的工作。

六、教學措施：

1、重視學生自主學習，注意學生的接受性，注重學生的互動合作，強化學生學習的建構性。激發和提升學生的體驗，用活動激發和提升學生的體驗。在親身體驗中發展。

2、注重學生的互動合作，互動活動蘊涵著人文關懷，在學生的互動活動中提高教學的實效性。突出探究式學習，主題探究是每一個單元的靈魂，如何組織主題探究。

3、加強學生的道德實踐，討論社會現實與自我成長的問題，根據學生實際和教學條件。

4、搞好教學還要抓好以下幾個問題：第一、充分了解學生的生活實際，這是教學的基礎。第二、分析透徹活動和材料，這是傳授概念、觀點的前提。第三、組織好體驗活動，這是促進學生內化的手段。第四、指導好實踐活動，這是實踐學生良好行為的途徑。

教務員的工作計劃和思路篇二

下面匯總一下20__年治保會在維護本村社會治安保穩定，促和諧方面具體做了那些工作：

一、領導重視，完善治保會組織機構。

村“兩委”會按照鄉政府具體工作要求，在年初，及時調整充實了村綜治領導小組，由村主任劉榮山同志兼任治保主任，王廣發、姚智峰、徐守明為小組主要成員。治保會由原來三人組成，充實到四人，加強了治保會組織力量下，同時又按照村民居住地分片化分了五個治安聯防小組，各個組組長均由威望高的村民小組長兼任，每個組選出2名思想作風正派，責任心強，身體健康的村民任治安聯防員。做到了上下協調一致齊抓共管，把打擊和預防犯罪；維護社會治安；保障社會穩定細化到每個村民小組中去，并做到有批評有考核，年中獎懲兌現。

二、維護社會治安從基礎工作開始。

我們村共有專職聯防隊員6名，他們都很盡職盡責，在村域內始終作到內守外巡，對本村的重點部位，每天夜間都要巡視幾遍。白天還要負責街道路口查詢工作（主要對可疑陌生人），由于他們責任心強，警惕性高，遇到突發事件，能拉得出用得上。例如：在今年8月16日上午10時左右，我們村村民康小川帶其妻去順義醫院進行孕期身體檢查，當從醫院回到家門前時，從門縫戲中看到院內有一個陌生男性青年慌慌張張正在撬內屋門鎖企圖入室行竊，村民康小川見到這種情況沒敢驚動犯罪嫌疑人，擔心自己人單力薄，抓不住賊反而引起其它后果，因此他直接撥通了村委會電話報了案，村委會值班人員接到報案立即聯系到正在街上巡邏的聯防隊員，他們在治保主任帶領下，以最快的速度感到了案發地，將該戶院門打開沖進院內把竊賊“堵個正著”，竊賊見人多也只好束手就擒，隨后派出所民警也趕到現場，將犯罪嫌疑人帶走繩之以法。由于我們村有了這支強有力的聯防隊，村民有了安全感，穩定了民心，維護了社會治安。

三、做好節假日和重大國事活動期間的安全保衛工作。

20__年除傳統節日外在我們的首都北京還舉辦了“奧運會”，在此期間我們認真落實了鄉綜治辦的工作要求，除加強巡邏外，我們還召開了戶聯防小組長會議，傳達了上級指示精神，分析了本村治安形勢，制定了工作重點，對重點人落實了人盯人措施。治保會和民調組織，還多次共同深入到群眾中，進行了矛盾排查工作，從中化解了一些矛盾，消除了不安定隱患。

今年入冬以來，為防止火災和煤氣中毒等治安案件，治保會對本村低保戶、留守老人等戶進行逐戶走訪，發現問題當場解決。冬季氣候干燥是火災易發期，我們加大宣傳，提高廣大村民防火意識。

以上是我們治保會一年來的工作情況，如有不妥之處，請領導提出糾正。今后我們要以社會秩序穩定，村民安居樂業為工作目標，加大工作力度更好的把本職工作做好。

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教務員的工作計劃和思路篇三

現在我就下一階段珠寶銷售管理的工作計劃，制定如下：

第一、在人事管理方面。

1、招聘和培訓管理。根據公司、部門的發展需要招聘人員，做好入職前的培訓，做好人事招聘，同時做好員工的職業規劃。

2、效績考勤管理。根據各部門、各職位的工作分工，組織制定各崗位的描述，明確工作內容，上下級工作關系，特權和責任。

3、辦公會議的進程管理。建立、完善現有的早會制度，把工作重點放在規范工作流程建設上來。

二、生產經營工作。

1、確保生產目標的情況下，增值增量完成公司分配的具體任務。

2、加強安全生產監督。

3、組織工作人員定期的培訓和學習。

4、更新公司設備，提供完善銷售服務。

第三、珠寶銷售的具體任務。

1、分析市場和分配工作。為了保持維護老客戶以及發展新客戶，公司要以杭州市區中心開始發展，建立一個發散型構架的市場。

2、團隊建設和組織建立一個熟悉業務，相對穩定的銷售隊伍團隊。

3、完善的營銷體系，建立明確的業務管理系統。完整的銷售管理系統的目的是讓銷售人員充分調動他們的工作積極性，讓他們對工作有高度的責任心，努力提高銷售人員的主人翁意識。

4、培訓銷售人員在工作當中發現問題，分析問題與解決問題的能力。

5、銷售目標。今年的銷售目標是基本實現了每月實現30萬元銷售額。

教務員的工作計劃和思路篇四

我做財務工作已經好多年，深知20xx年財務工作計劃對加強財務管理、推動規范管理和加強財務知識學習教育，有著非常重要的作用。為了做到財務工作長計劃，短安排。使財務工作在規范化、制度化的良好環境中更好地發揮作用。特擬訂了2011年個人財務工作計劃。

首先參加財務人員繼續教育，了解新準則體系框架，掌握和領會新準則內容，要點、和精髓。全面按新準則的規范要求，熟練地運用新準則等，進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制。參加繼續教育后，匯報學習情況報告。

1、根據新的制度與準則結合實際情況，進行業務核算，做好財務工作。

2、做好本職工作的同時，處理好同其他部門的協調關系.

3、做好正常出納核算工作。按照財務制度，辦理現金的收付和銀行結算業務，努力開源結流，使有限的經費發揮真正的作用，為公司提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳，編制出納日報明細表，匯總表，月初前報交總經理留存，嚴格支票領用手續，按規定簽發現金以票和轉帳支票。

4、財務人員必須按崗位責任制堅持原則，秉公辦事，做出表率。

5、完成領導臨時交辦的其他工作。

總之在20xx年里，我會借改革契機，繼續加大現金管理力度，提高自身業務操作能力，充分發揮財務的職能作用，積極完成xx0年工作計劃的各項任務，以最大限度地回報于公司。為我公司的穩健發展而做出更大的貢獻。

教務員的工作計劃和思路篇五

我村的工作在上級領導的支持及全體村民的共同努力下，經濟和整體素質都上了一個新的臺階。為配合上級做好“新農村”工作，我們也做出了村年度工作計劃。

我村工作計劃和思路是：堅決貫徹落實鎮黨委、鎮政府有關指示精神，圍繞村年度目標任務，在村黨委直接領導下，堅持學習不松勁，努力提升班子凝聚力和戰斗力；堅持發展不動搖，千方百計提高村級可用財力，根據量力而行的原則，努力為民辦實事。

1、進一步強化村干部隊伍建設，加強勤政廉政教育，努力提高村干部的整體素質。

2、增收節支，加強資產管理。在政策允許的范圍內，挖掘用活土地資源，一方面可解決企業生產發展的需要，另一方面還能增強村級可用財力。，對原新潮制衣廠老廠房進行改造，和原土地租用金適當提高，預計年可增加財力10多萬元。在此基礎上，還要節約開支，用活用好集體的每一筆資金，多為群眾辦好事、實事。

3、投入60萬元對村6000多米道路進行硬化。

4、投入5萬元對社區衛生服務站進行修繕，便利廣大村民就醫保健。

5、投入8萬元建立村級實戰型警務室，加強對村區域內的夜間巡邏，社會治安得到進一步穩定。

6、投入15萬元公開招聘保潔公司，對村區域進行全天侯保潔，真正做到長效管理，長治久潔。順利通過省級衛生村的復查。

7、配合鎮集中居住區的規劃，做好急需建房戶的思想工作，保證社會的`穩定。同時切實抓好宅基地管理，完善一支農宅信息員隊伍，加強土地管理力度。

8、農村養老保險、合作醫療、安全生產、計劃生育、民兵、人民調解等工作，常抓不懈，確保各條線工作的全面達標。

我們望虞村黨委、村委一班人，有著較強的凝聚力、戰斗力，上下一心，全力以赴做好鎮下達的各項工作任務，在鎮黨委、政府的正確領導下，為實現富民強村的目標多作貢獻！

教務員的工作計劃和思路篇六

為認真貫徹落實《省選派工作要點》精神，在前段調研的基礎上，結合本村實際，進一步理清工作思路，明確工作方向，找準工作切入點，制定了選派工作思想及工作計劃。

一、基本情況。

村位于嬉子湖鎮中部，居高雙公路南北兩側，北抵白兔湖，南達嬉子湖北岸，西鄰蟠龍村，東鄰朱檀、肖店村，轄31個村民組,總戶數630戶，總人口2568人。屬高崗丘陵地區，人多地少，地塊零散，農田基本設施不配套，地勢落差太大，高崗地塊缺水，低洼地易澇，低洼地面積約1200畝，占耕地面積的40%以上，糧食產量徘徊不前，機械化程度低，達不到深松整地的標準，土質板結、惡化，阻礙了農業的發展。全村的土地面積2800畝，人均土地1.2畝，其中低產田占40%以上。近年來人均產糧300公斤以下。畜牧業發展緩慢，現有大牲畜、豬、家禽存欄分別約100頭、600頭、6000只。所有村民延用日出而作，日落而息的傳統生產方式。是傳統的產棉區，兼種油菜，輔種水稻的經營模式，糧食畝產約350公斤。全村人均收入約2400元（其中大部分為外出務工收入），居全市中下等水平。

二、當前發展現狀及存在的問題。

（一）經濟發展現狀。

經濟發展存在著以下方面的問題：一是經營方式粗放型，雖然廣大農民對田地進行精耕細作，但是由于農村農產品市場體系不完善、市場信息不暢通、農業生產結構單一等為特征的粗放型農業經營方式的阻滯，農業的經濟效益上升緩慢，不能與市場體系正常接軌，加之農業生產資料價格上漲，成本增大，農民增收渠道狹窄，增產增收緩慢；二是土地分散，農業基礎設施建設嚴重不足，農業機械化程度低，效率效益低下，產出與收益失衡，打消了農民的種糧積極性；三是由于城鄉經濟差異，大量農村青壯年勞動力流向城市（該村外出務工人數達800余人，約占總人口1/3），致使在農村生活的人口多為老幼婦孺等勞動能力較低的人，而這些人不能較好地承擔農業生產任務，出現了棄農從工的局面，農田拋荒的勢頭有增無減，形勢非常的嚴峻，就如該村某一村民組共有15戶，其中5戶農田全部拋荒；四是農村資金和人才的凈流出。農村資金在追求利潤的動機作用下，通過金融機構轉移到了城鎮，使農村發展缺乏第一推動力；農村中文化、技術水平高的人，又會通過各種途徑進入城市，使農村發展后繼無人。特別是農村辛辛苦苦培養出來的大中專畢業生，差不多都留在了城里。

農村整體經濟難以發展，村集體經濟發展也無從談起，普遍存在著資源優勢決定著村的集體性收入的多寡，就比如我們村，資源優勢不明顯，村辦企業空缺，集體經濟尤為薄弱，唯一經濟來源僅靠有限的水面養殖資源，年收入僅有2萬余元，加之財源建設路子不寬，又缺乏一定的項目支撐，村集體經濟發展后勁嚴重不足。

（二）基層組織建設。

1、村級組織管理制度難以真正落到實處。主要是黨員結構老化，該村共有黨員63名，60數以上的黨員占絕大多數，服從管理和自我管理的意識都比較差，不重視自身學習，不愿參加組織活動，即便參加了也是疲于應付，達不到真正的效果。

2、黨員隊伍“雙帶”作用退化。一是部分黨員黨性觀念、宗旨意識在淡化。二是個體素質、能力在降低。一些黨員習慣用老辦法辦事，缺少接受新鮮事物、新知識的能力，缺少主見性、權威性和號召性。三是“帶頭致富，帶領群眾致富”作用不明顯，部分黨員自身能力不夠強，“雙帶”作用不明顯，習慣于傳統的農業生產和“小農”式的營銷模式，對現代農業、科技農業和農產品的市場信息一竅不通，抵御自然災害和市場供求變化風險的能力較弱，黨員在群眾眼里降低了“含金量”。四是部分農村“經濟能人黨員”存在求穩守攤，怕露富的思想，沒有在自己帶頭致富的同時積極帶領群眾共同致富。

（三）基礎設施及公益性設施建設。

基礎設施對農村經濟的發展起著至關重要的作用，尤其是交通，通信，水電等設施是發展農村經濟的動脈，但是目前就該村基礎設施建設情況來看，處于相當落實的狀況，雖然幾經改造得到一定程度的改善，但是仍然滿足不了經濟發展和農民群眾生產生活的需要。

1、農業基礎設施建設。一是水利設施方面，目前根本沒有資金投入水利維修項目，導致水利工程維修資金短缺，一大批水利設施老化失修、失管，導致排灌不暢，抗災能力下降，使低洼地易澇，高崗地塊缺水造成減產。二是農田基本建設資金投入不足，農田道路建設嚴重滯后，農業機械化程度低。三是畜牧防疫設施差，特別是鎮級獸醫站，防疫設備嚴重不足，根本不適應新時期動物疾病防治工作的需要，防治經費嚴重不足。

2、交通基礎設施建設。目前，該村無一條村級公路，現有道路均為一般性沙石路面，通往各村民組的道路基本上為泥巴路，路基狀況均非常差，處于晴天一身灰，雨天一身泥的現狀，給群眾出行帶來嚴重不便，農民反應強烈，期望值高。

3、公益性基礎設施建設。現村部使用的是廢棄的校舍，為70年代建設，多為危房，雨天更是“外面大雨不停，屋內小雨不斷”，加之辦公設施落后，信息化建設處于空白，無法滿足正常的辦公需要。村衛生診所由各赤腳醫生自己租房經營，力量難以集中，加之設備落后，無法滿足村民日常的就診需要。沒有村級文化設施建設，文化建設陣地無法形成。

（四）農民思想觀念滯后，創新意識不強。

村經濟發展之所以速度不快、質量不高，其主要原因之一，就是我們的一部分干部、群眾思想還不夠解放，觀念還不夠更新，創新意識不強。一是“舊”，即意識、觀念、知識陳舊，還習慣于用計劃經濟甚至用傳統的、封閉的、小農經濟的方式去工作、生產和生活。二是“靠”，即自力更生、開拓創新精神不強，“等、靠、要”思想還存在，發展的精神動力不足。三是“怕”，即畏難情緒突出，怕這怕那，經濟意識、風險意識不強，不敢大膽“闖”，看山難、望水愁，想發展、皺眉頭。四是“懶”，即缺乏發展和創業的激情，安于現狀、不思進取、得過且過，做一天和尚撞一天鐘。

針對對目前存在的問題及制約村經濟發展因素，為了加快經濟發展，必須牢固樹立和落實科學發展觀，實施統籌、協調、可持續發展戰略，因地制宜，分類指導。

（一）突出特色產業，千方百計增加農民收入。

堅持發展是第一要務的思想，在村集體興辦并經營經濟實體或企業上下功夫，不斷壯大經濟實力。加大包括農村基礎設施建設在內的新農村建設力度。

1、培育壯大農業優勢產業。堅持因地制宜、突出特色原則，加快調整農業產業結構，大力發展高產、優質、高效、生態、安全農業。依托優質水稻示范區建設，擴大優質品種種植范圍。

2、要深入推進產業化經營。堅持高起點、高科技、高附加值發展方向，按照“壯大龍頭、優化機制、延長鏈條、規模發展”的思路，通過引進聯合、改制改造、加大扶持等多種方式，加快培育壯大一批特色農業企業。

3、堅持“民辦、民管、民營、民受益”原則，引導發展新型農村合作經濟組織。

（二）加大基礎設施建設力度，努力改善生產生活條件。

抓住國家加大支農投入的機遇，圍繞道路要“暢”、水利要“興”的目標，修好路、護好渠，把農業基礎設施筑得牢牢實實。盡快啟動村莊建設規劃和村莊布點規劃，以中心村莊建設為基礎，多管齊下，扼制亂搭亂建現象，做到合理規劃、按程序審批、按要求建設。加強各村農田水利基礎設施、村道路、人畜飲水、環境綠化等公共基礎設施建設，建設群眾生產之余休閑小廣場。綠化、亮化村莊。推廣新能源利用建設。有線電視、網絡等信息化服務進村入戶。

（三）抓好農民教育培訓，倡導健康文明風尚。

1、加強農業科技培訓。以提高農民科學文化素質和致富能力為目的，以培養種養能手、鄉村農民科技人員為重點，大力實施以農村實用技術、務工技能培訓為主要內容的“陽光工程”，使全村18歲以上、45歲以下年齡段的農村勞動力基本掌握1—2門實用農業技術或職業技能，培養造就一批有文化、懂。術、會經營的新型農民和務工農民。

2、倡導健康生活方式。要堅持建立健全村民自治組織，制定完善村規民約，幫助群眾自我教育、自我管理；要深入開展文明村莊、文明戶等群眾性精神文明創建活動，使精神文明建設深入人心，努力創造一個群眾安居樂業、人與人和諧相處的`良好環境。

3、抓好村級民主管理。建立健全村各項公開制度，使村務真正做到“全公開、常公開、真公開”。

（四）建立和完善農業科技推廣網絡體系。

一是建立農業科技培訓網絡，培養一支素質較高的隊伍，依托鎮涉農部門的作用，村委會設專職或兼職農技員，村小組設2—3個農技示范戶，形成以鎮農業服務中心為中心，村委會農技員為骨干，自然村示范戶為橋梁的橫到邊、縱到底、左右相聯、上下溝通、功能齊全的網絡。二是發展農村民辦技術研究會。以專業戶、示范戶、農業技術員和農村中的能工巧匠為骨干，以技術互助為紐帶，以普及科學技術為目的，建立一批專業技術研究會。通過辦好專業技術研究會，逐步培訓一批懂技術，應知應會的農民智力群體。

（五）夯實村基層組織建設基礎，充分發揮村級組織的戰斗堡壘作用。

1、進一步理順村“兩委”的關系，形成村“兩委”高度統一，合作共事，共謀發展的良好氛圍，充分發揮本地人辦本地事的的優勢，使黨的各項政策在農村得到有效貫徹落實，真正發揮好村級組織的戰斗堡壘作用，切實鞏固黨的執政基礎。

2、進一步探索農村基層組織設置的新途徑、新辦法，以不斷適應農業現代化的生產要求。從有利于區域化規模生產的需要出發，打破原來按村民組和黨員居住地設置黨小組的傳統方式，科學合理地設置黨小組，把黨組織放在產業帶上，平安村寨上，同時在行業協會中設置黨組織，把支部建在“協會”上，以促進黨員在農村經濟發展中發揮帶頭致富，帶領致富的示范作用，實現“把新型農民發展為黨員，把黨員培養為新型農民”的目標。

教務員的工作計劃和思路篇七

為切實加社會主義新農村建設，維護社會穩定，構建農村社會和諧，理清發展思路，以組織建設和制度建設為核心，以三個文明建設為立足點，不斷加強各項工作的開展。經村兩委爭求群眾建議和意見，與部分黨員、村民代表充分討論，結合本村實際，特制定如下工作計劃。

一、指導思想。

堅持以科學發展觀為統領，以黨的十七大、十七屆四中、五中、六中全會精神為指導，緊緊圍繞建設社會主義新農村建設這個主題，按照新農村建設二十字方針的目標要求，團結和帶領全村黨員、干部、群眾，解放思想、轉變觀念、堅定信念、艱苦奮斗、扎實工作，為把我村建設成為生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主的新農村而努力奮斗!

二、基本目標。

根據上述工作的指導思想，20xx年我村的基本目標是：進一步加強黨風廉政建設，組織建設和制度建設，夯實經濟發展基礎，促進集體經濟發展，增加農民收入，合理布局村莊規劃，繼續開展公共基礎設施建設，較大提高村民的生產、生活條件，明顯改善人居環境和經濟發展環境。

三、主要計劃。

1、加強組織建設，為新農村建設提供組織保障。完善“三會一課”制度，健全組織生活，加強黨員的思想教育，理論和政策學習，提高黨員的政治素質和理論政策水平;認真實施“雙培雙帶”先鋒工程，落實“四項制度”，充分發揮黨員作用;有計劃地培養發展新黨員，給黨員隊伍注入新的力量;加強村班子建設，培養思想政治素質強和發展能力強的村級后備干部。努力按照“五個好”村黨支部的目標要求來加強基層組織建設。

2、加強制度建設，為新農村建設提供制度保障。制度建設包括：制定定期會議、學習制度;黨建工作制度;村級財務管理制度;建立健全村民議事規則;完善村規民約;設置無職黨員示范崗，建立“新風戶”、“文明戶”、“科技示范戶”評比制度;黨員結對幫帶制度;新農村建設理事章程等一系列規章制度。

3、鞏固綜合整治成果。進一步加強環境治理工作，以魚民上岸居住點門前美化綠化工程為重點，以檢查督促保潔員加強全村保潔工作為落腳點，極大地改善人居環境，繼續保持村容整潔。

4、通過“陽光工程”及專題培訓班等形式，有組織的開展農業實用技術和職業技能培訓，提升村民的整體素質，發揮銅陵工業城市的優勢，鼓勵村民發展第三產業，到城鎮企業就業，為勞動力的就地轉移和村民可持續發展提供服務，創造條件。

教務員的工作計劃和思路篇八

20xx年，xx村黨支部，村委會將認真學習貫徹精神及十八屆三中、四中全會精神，結合開展黨的群眾路線教育活動成果，推進社會和諧，全面建成小康社會為目標，團結一心，頑強拼搏，真抓實干，努力完成全年目標任務。為扎實推進村“兩委”工作，全面完成上級黨委，政府下達的各項工作任務，村黨支部、村委會制訂了20xx年工作計劃，對20xx年度我村“兩委”工作進行總體部署。

一、基本目標。

20xx年xx村的發目標是：組織建設和制度建設得到加強;主導產業穩步發展，經濟發展繁榮進步，集體經濟逐步好轉，農民收入不斷增加;公共基礎設施建設有序開展，村民的生產生活水平大幅提高，人居環境明顯改善。

二、主要措施。

1、加強組織建設，健全組織生活。一是借助黨員現代遠程教育網絡加強黨員的思想教育理論和政策學習、提高黨員的政治素質和理論政策水平;二是做好青年、民兵、婦女、綜合治理、信訪穩定工作，充分發揮黨員先鋒模范帶頭作用，有計劃地培養發展新黨員，給黨員隊伍注入新的力量;三是加強村“兩委”班子建設，不斷增強干部凝聚力，培養思想政治素質強和發展能力強的“雙強”村干部，努力營造干事創業的良好氛圍;四是抓好村組織活動場所建設，樹立對外良好形象，提高群眾科學文化素質、思想道德素質，努力按照“五個好”村黨支部的目標要求來加強基層組織建設。

2、加強制度建設。制度建設包括：制定定期會議、學習制度、黨。

建工作制度、村務財務管理制度、建立健全村民議事規則;嚴格實行“四議一審兩公開“制度;建立健全黨風廉政建設責任制;完善村規民約，設置無職黨員示范崗;建立“文明戶”、“科技示范戶”評比制度;探索建立開展黨的群眾路線教育實踐活動長期性制度。

3、發展計劃：充分利用我村區位優勢，挖掘潛在資源，發揮城市近郊型農村優勢，鼓勵村民發展第三產業，到新區企業就業，為剩余勞動力的就地轉移和村可持續發展提供服務，創造有利條件。

4、深入落實環境綜合整治的長效機制，結合我村實際，備齊衛生保潔人員和工具，重點整治村內主要路段。通過實施城鄉清潔整治工程，將村民的衛生意識、保護意識增強，杜絕以往柴草亂堆濫放、建筑物私搭亂建、衛生臟亂的現象。為村民創造清潔良好的生活環境奠定基礎。

5、積極響應中央一號文件精神，繼續按照“一村一品”的要求，促進效益規模化生產經營，培植發展“能人經濟”抓好示范戶，并加大對農業承包大戶，農業種養大戶的扶持力度，使農業增產增效。農民持續增收，農村更加和諧，突出產業興農、科技強農、開放活農、執法護農，著力提升產業發展層次和為農服務水平。

以上是我村20xx年的工作計劃，我們將扎實工作，奮力創新，使我村的各項工作再上新臺階，實現新的跨越。在鄉黨委、政府的正確領導和關心支持下，在村黨員干部的積極工作下，我們村的各項工作在新的一年里一定能取得新的更好的成績!

教務員的工作計劃和思路篇九

優秀的工作離不開優秀的工作計劃，工作計劃網為大家整理了一些工作計劃模板，敬請關注。

在2018年新的一年里,我們堅持把“以“病人為中心”的人文護理理念融入更多實際具體的工作細節。在管理形式上追求“以病人需求為服務導向”，在業務上注重知識更新積極吸納多學科知識，在隊伍建設上強調知法、守法、文明規范服務和為病人營造良好的修養環境，逐步把護理人員培訓成為病人健康的管理者、教育者、照料者和研究者角色。特制訂2018年護理工作計劃：

一、加強護士在職教育，提高護理人員的專業素質。

1.強化相關知識的學習掌握，定期組織護士授課，實行輪流主講，進行規章制度及專業的培訓。如遇特殊疑難情況，可通過請醫生授課等形式更新知識和技能。互相學習促進，并作記錄。

2.重點加強對護士的考核，強化學習意識，護理部計劃以強化“三基”護理知識，50項護理操作及專科技能訓練為主，由高年資的護士輪流出題，增加考核力度，講究實效，不流于形式，作為個人考評的客觀依據。

3.做好低年資護士的傳，幫，帶工作，使年輕護理人員理論與實踐相結合，掌握多學科知識和能力。

4.隨著護理水平與醫療技術發展不平衡的現狀，有計劃的選送部分護士外出學習，提高護理人員的素質，優化護理隊伍。不斷的更新護理知識。

二、護理安全是護理管理的重點，安全工作長抓不懈。

1.護理人員的環節監控：對新調入護士以及有思想情緒的護士加強管理，做到重點交待、重點跟班。切實做好護理安全管理工作，減少醫療糾紛和醫療事故隱患，保障病人就醫安全。

2.病人的環節監控：新入院、新轉入、急危重病人、有發生醫療糾紛潛在危險的病人要重點督促檢查和監控。

3.時間的環節監控：節假日、雙休日、工作繁忙、易疲勞時間、交接班時均要加強監督和管理。

4.護理操作的環節監控：輸液、輸血、注射、各種過敏試驗等。雖然是日常工作，但如果一旦發生問題，都是人命關天的大事，作為護理管理中監控的重點之重點。

5.護理部不定期的進行護理安全隱患檢查，發現問題，解決問題，從自身及科室的角度進行分析，分析發生的'原因，吸取的教訓，提出防范與改進措施。對同樣問題反復出現的科室及個人，追究相關責任，杜絕嚴重差錯及事故的發生。

三、轉變護理觀念，提高服務質量。

1.培養護理人員樹立“以病人為中心”的觀念，把病人的呼聲作為第一信號，把病人的需要作為第一需要，把病人的利益作為第一考慮，把病人的滿意作為第一標準。加強主動服務意識，質量意識，安全意識，在進一步規范護理操作的基礎上，提高護患溝通技能，從而促使護理質量提高，確保護理工作安全、有效。

2.注重收集護理服務需求信息，護理部通過了解回訪意見、與門診和住院病人的交談，發放滿意度調查表等，獲取病人的需求及反饋信息，經常聽取醫生的意見及時的提出改進措施，同時對護士工作給予激勵，調動她們的工作積極性，從思想上，行動上作到真正的主動服務。把“用心服務,創造感動”的服務理念運用到實際工作中。

教務員的工作計劃和思路篇十

女士們、先生們，尊敬的縣、鎮領導及各兄弟村同事們。

您們好！

歡迎大家的到來，為了我們的共同目標，今天大家在百忙中抽出寶貴時間來我村探討未來發展之路。兩會給我們指明了方向，十八大給給了我們明確了目標。深入貫徹落實科學發展觀，團結帶領全村人民，搶抓西部大開發、新階段扶貧開發和國家實施擴大內需等重大歷史機遇，努力克服前進道路上的各種困難，奮力拼搏，開拓創新。“十二五”時期既是我村緊緊抓住并且大有作為的戰略機遇期，又是實現經濟社會跨越發展、全面建設小康社會的加速期，更是調整經濟結構、轉變發展方式的攻堅期。

**是一個人文景觀令人神往的地方，神秘的山腳巖曾經是周邊祖輩的避難集居地。傳說巖洞洞神借給窮人油鹽柴米，鍋碗盆灶等，雖然這是美麗而神奇的傳說。但是，**確實是個人杰地靈的地方。自解放初到現在，各種農業科技項目的推廣與應用，都在這里取得輝煌的成就，例如雜交育種，紅苕大屋窖，溫室兩段育秧，旱地分箱輪作間套多熟制，玉米肥球育苗移栽等等。這些都在全縣知曉。

今天，我想就當前我村實際以及今后的發展思路與大家共同探討，希望得到大家的指導與支持。“兩會”為實現中國夢指明了方向。有力的推動了我國經濟的加速發展。力爭在雙百年全面實現小康社會的宏偉目標是一定要實現。黨中央的英明決策，給生產力的發展注入了新的血液。為農村經濟帶來新的機遇。在新形式下。科學技術是第一生產力得到了充分的認識和肯定，全國上下大力提倡科教興國。

科技扶貧，科技興農是一項艱巨的戰略決策。在我村，只有依靠科技，減少資源浪費，與掠奪的惡性循環分手。充分利用資源優勢，振興地方經濟。

治窮先治愚，扶貧先扶智。要想改變現狀，就必須徹底改變觀念。腦袋決定口袋，思路決定出路。

事實告訴我們，運用先進的科學技術可以解決貧困人口的溫飽問題，才能使貧困人口盡早脫貧奔小康。

我村目前的實際情況是：我村經濟社會發展中還存在一些突出的問題。主要是：經濟總量小，人均水平低，與全國、全省差距仍然較大；農業基礎薄弱，農村貧困面廣、貧困程度深，人民生活水平還不高；基礎設施建設仍然滯后，制約跨越發展的“瓶頸”沒有得到根本緩解；干部職工的思想還不夠完全解放，職能轉變還不夠到位，管理水平有待進一步提高等。

資源浪費是我村存在的最大浪費；它集中體現在人力、物力和財力的浪費上。

2、物力浪費主要表現為：土地資源的浪費，部分土地荒蕪，耕種的土地大多數也是一年只種一季。不懂得提高復種指數，運用科技提高單位面積上的產量。農副產品多以原糧直接出售，沒有開發利用。大部分農作物秸稈被燒掉或者拋棄在地里，沒有開發綜合利用。

3、財力浪費表現為：科技含量低，舍不得投資，特別是智力和信息投資，不懂得如何投資理財，將有限的資金存放柜底，沒有投入再生產。

隨著我國科學技術的不斷進步，市場經濟的逐步完善，越來越多的人依靠科學技術脫貧致富。實踐是檢驗真理的唯一標準。總結那些成功者的經驗，最根本的是他們具有科技意識超前的精神，勇于擺脫小農經濟的桎梏。對看準的科技項目大膽引進，敢擔風險，舍得投資。他們捕捉新的科技信息，學習最新實用技術，就像饑餓的漢子抓到香噴噴的烤雞一樣。

新一輪加快發展、競相發展的逼人態勢，加之省委、省政府提出了到全省與全國同步實現全面小康的宏偉目標，我們要與全國、全省一道進入全面小康社會，發展速度必須高于全省的平均水平、高于我村以往任何時期，否則與全國、全省、全區同步進入小康只能是一句空話。我們面臨既要“轉”、又要“趕”的雙重壓力、雙重任務，既要縮小在“好”的方面存在的差距，更要把“慢”這個主要矛盾解決好。我們已沒有退路，只能“背水一戰”。全村干部群眾都要增強機遇意識、憂患意識和責任意識，增強危機感、緊迫感和壓力感，以求真務實的作風和敢拼敢闖的勇氣，堅定信心、埋頭苦干，開拓進取、創先爭優，使“十二五”時期成為我村改革開放以來發展最好最快的時期，成為調整經濟結構、轉變發展方式取得重大突破的時期，成為農業基礎明顯增強、人民生活改善最為顯著的時期。

為此，我村必須結合實際，因地制宜，我們提出了“環境立村、人才強村、科技興村、農業穩村、旅游活村”。充分挖掘資源優勢，采取合作共贏模式。沖出地域界限，橫向聯合，縱向發展。以種植為龍頭，以種促養，以養促加，以加帶動運輸，副食、餐飲及觀光農業，旅游業等。集種、養、加、產、供、銷的一條龍，良性循環生態產業鏈的發展模式。以期帶動一方經濟的飛速發展。

科技是成功的鑰匙，信息是致富的橋梁。科技與信息可以改變一個人的命運。可以救活一個倒閉的企業，可以脫貧致富，甚至可以絕處逢生。在黨和各級政府富民政策的指引下，在“將科學技術轉化為第一生產力”的號召聲中。我村將成立《武陵山經濟技術開發中心》，《中心》將從嚴務實，求實創新，以科技扶貧為己任。急民之所急，想民之所想。僅僅扣住當前市場行情和農業商品生產實際，開發在短期內能夠產生較高經濟效益的先進科學實用新技術及高科技新產品。推廣實用新技術的同時，注重培育科技人才，發展科技示范戶。振興城鄉經濟。

面對新的形勢，今后村委工作的基本思路是：高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，全面貫徹黨的十八大全會和省委的會議精神，解放思想，更新觀念，堅持以科學發展為主題，以加快轉變發展方式為主線，以“加速發展、加快轉型、推進跨越”為主基調，緊緊圍繞省委、省政府“工業強省”、“城鎮化帶動”兩大戰略和地委、行署“兩帶兩圈”產業體系部署、“六個新跨越”目標要求以及“優化環境、塑造形象，融入湘渝、擴大開放，整合資源、講求質效，搶抓機遇、建設小康”的發展思路，深入實施“環境立村、人才強村、科技興村、農業穩村、旅游活村”的發展戰略，加速推進農業現代化和旅游觀光產業化，著力推動全村經濟社會又好又快、更好更快的發展，率先在我村建成武陵山區經濟強村。

站在新的起點上，今后我們的奮斗目標是：

轉載自 www.tb8k.com

--村級經濟發展更快。

--人民群眾受益更多。

--農村面貌變化更大。群眾喝上安全水、住進整潔房、用上清潔能源。

--社會事業更加繁榮。我村文化生活豐富多彩，人力資源得到充分利用，將牌桌，麻將桌上的閑散人員拉下來，社會大局安定和諧。

要實現上述奮斗目標，必須抓好以下重點工作：

（一）必須深入實施“人才強村”戰略，促進優勢產業實現跨越發展，依托優勢資源，加快培育發展支柱產業和新興產業，重點建成食品深加工廠，微生物廠。力爭農產品加工實現產值百萬元以上。

（二）必須深入實施“農村經濟帶動”戰略，促進我村統籌實現跨越發展。

（三）必須深入實施“強農穩村”戰略，促進現代農業實現跨越發展。堅持以市場為導向，以科技進步、提高單產為重點，加快轉變農業發展方式，提高農業綜合生產能力、抗風險能力和市場競爭力。按照“高產、優質、高效、生態、安全、營養”的要求，成立武陵山經濟技術開發中心，打造中國西部綠菜之都，加快發展藥食兩用珍希蔬菜基地，有機優質商品蔬菜生產基地，標準化牧草基地、經果林基地、食用、藥用真菌開發基地、優質油菜、畜禽良種繁殖基地、特種水產養殖基地建設，著力培育發展一批“專業戶”、“專業示范戶”，加快農業產業化發展進程。到，建成千畝無公害優質商品蔬菜生產基地及觀光旅游區、經果林基地300畝、高淀粉紅薯基地500畝。建立一批規模化養殖基地和養殖大戶，生豬存欄達到萬頭，出欄萬頭；肉牛存欄200頭，出欄200頭；肉羊存欄1000只，出欄1000只；家禽存欄萬羽，出欄萬羽。建成農產品生產、加工、流通企業，農產品加工率達50%以上。

（四）必須深入實施“旅游活村”戰略，促進現代服務業實現跨越發展。圍繞“千畝無公害優質商品蔬菜生產基地”的總體思路，以規劃體驗消費與生態觀光休閑型旅游區，大力開發獨具地方資源優勢和民族特色的旅游產業。

（五）必須深入實施“投資拉動”戰略，促進基礎設施建設實現跨越發展。堅持交通引領經濟，提高交通運輸綜合服務能力。統籌水資源開發利用，推進重大水利工程建設，加大地下水資源開發利用，加快構建供水安全保障體系，努力解決工程性缺水問題。同時，實現全村三網融合工程建成，數字電視整體轉換，完成3g通訊網絡全覆蓋。積極推進“數字**”建設，推進電子商務發展，加快推進互聯網、電信網、廣電網三網融合，進一步提高信息覆蓋深度和廣度。

（六）必須深入實施“教育興村”戰略，促進教育事業實現跨越發展。堅持教育優先發展，全面實施《松桃苗族自治縣教育事業發展“十二五”規劃》，加快發展學前教育，鞏固提高義務教育，著力突破高中教育，大力發展職業教育。提高人才培養質量，到，建立公辦幼兒園，學前三年幼兒毛入園（班）率達60%以上；新建農民技術職業培訓學校1所。新建網絡培訓技校一個。

今年的目標和工作重點。

今年既是新一輪西部大開發的起步之年，又是實施“十八大”規劃的開局之年。做好今年的`工作，為“十八大”開好局起好步，意義重大、影響深遠。綜合分析今年的形勢，機遇大于挑戰，有利條件多于不利因素。我們要認清形勢、搶抓機遇，增強信心、增強責任，牢牢抓住科學發展這個主題，把握轉變發展方式這條主線，統籌兼顧、突出重點，扎實推進經濟社會事業發展各項工作，努力實現“加速發展”與“加快轉型”相互促進；我們要繼續發揚艱苦奮斗、頑強拼搏的精神，敢與強的比、敢向高的攀、敢同勇的爭、敢跟快的賽，奮發有為，銳意進取，切實做到好中求快、快中保好，實現經濟社會又好又快、更好更快發展。

今年村委工作的總體要求是：高舉“發展、團結、奮斗”的旗幟，全面貫徹黨的十八大全會和和省委會議，以及縣委會議精神，深入實施“環境立村、人才強村、科技興村、農業穩村、旅游活村”戰略，不斷深化改革開放，著力保障和改善民生，保持經濟平穩較快發展，促進社會和諧穩定。

今年全村經濟社會發展的總體目標是：農民人均純收入增長20%。社會消費品零售總額增長32%。加大招商引資到位資金增長。加強招才引智。人口自然增長率控制在7‰以內。

圍繞上述目標，今年我們將重點抓好以下工作：

（一）擴大固定資產投資，拉動經濟加速發展。擴大投資是我村保持經濟平穩較快發展最直接、最有力、最有效的途徑。今年要以“項目建設年”為抓手，抓住中央繼續實施積極財政政策的有利時機和一批大規模的在建項目、擬建項目加快推進的大好形勢，牢牢抓住投資拉動這個“牛鼻子”和“重頭戲”，確保全社會固定資產完成。一是在項目策劃上下功夫。緊緊圍繞國家新一輪西部大開發、新階段扶貧開發、統籌城鄉發展等歷史機遇，切實做好全村“十八大”規劃項目的對接落實工作。同時，進一步謀劃事關全局、適度超前、保障有力的大項目，儲備一批符合國家產業政策的基礎設施、生態環境、能源建設等方面的好項目，爭取納入國家和省、地、縣項目總體規劃。二是在項目爭取上下功夫。認真研究國家產業政策和投資導向，加大項目前期投入，加強項目論證儲備，提高項目編報水平，建立項目爭取，加大上跑溝通匯報力度，爭取得到更多項目、政策和資金支持。因為巧婦難為無米之炊。三是在項目引進上下功夫。牢固樹立“親商、愛商、安商、富商”的理念，全面落實招商引資優惠政策，充分發揮資源、區位、交通優勢等招商引資平臺作用，優化招商環境，創新招商方式，拓寬招商渠道，力爭引進更多投資規模大、科技含量高、帶動能力強的大項目、好項目落戶**。同時，牢固樹立“人人都是投資環境、事事關系招商引資”的理念，以“三個建設年”活動為抓手，開展投資軟環境專項整治，著力營造良好的投資環境。四是在項目建設上下功夫。完成通寨油路（水泥路）、通寨公路建設任務；力爭加快完成全村水資源綜合利用規劃，開工建設**壩上水利工程，全面完成水渠道建設任務；實施好以**壩上為主的農田重點村項目，繼續抓好農村飲水安全、“三小”水利工程等配套工程，抓好基本農田排洪除澇工程和小流域水土保持綜合治理。

（二）做大工業經濟規模，加快產業結構調整步伐。圍繞實現集群發展、集聚發展、集約發展，加強產業園區建設。加快推進工業、物流、產業規劃建設，完善基礎建設和機構、政策、服務及資源等要素的配套，搭建好地方特色工業集聚發展的基礎平臺。三是立足資源優勢，在多元化發展上邁出實質性步伐。突出抓好生物質能源開發項目建設。加快蔬菜及肉類加工等開發進程，力爭2年內有1家企業投產。投入生產、勞動密集型企業落戶**；圍繞提高服務業總量、質量和素質，加快發展現代服務業。優化旅游產業結構，加強旅游基礎設施建設，加快推進旅游工程規劃建設，著力將其打造高端旅游景點。大力發展鄉村旅游，著力開拓客源市場。加強旅游商品研發、生產和營銷，重點抓好項目建設。努力開拓城鄉市場，推進配送中心建設，完善農村物流服務體系。使第三產業實現20%的增長目標。

（三）高度關注“三農”工作，促進農民增收致富。一是提高農產品供給能力，保證農產品供應安全。認真抓好“米袋子”和“菜籃子”工程，鞏固糧食播種面積，提高復種指數。二是加快調整產業結構，推進農業產業化。圍繞**壩上公路沿線，加快農業種植結構示范調整，大力發展生物養豬新技術，從而實現降低生產成本，提高養殖效率，養殖污水零排放。無公害綠色蔬菜、特種水產等特色農業。2年內發展生態農業百畝、經果林50畝以上、蔬菜50畝、完成人工種草10畝，大力推進規模養殖，力爭發展一個標準化微儲圈養肉牛養殖場和高密度圈養山羊養殖示范戶多個，年內肉豬出欄100頭，大牲畜存欄50頭，山羊存欄1000只，家禽存籠羽。同時，整合各項資金，加大基地的建設力度，努力將特色產業基地做大、做強。三是提高農業科技水平，增強農產品競爭力。切實加大新的農業適用技術推廣力度，力爭良種良法普及率達95%以上；深入指導農戶改良耕作技術、土壤條件和作物品種，大力推廣新型農機具，促進農業生產專業化水平，提高土地產出率。認真抓好農產品標準化建設和農產品質量安全監管，加強無公害、綠色、有機產品認證和原產地認定工作，提高農產品質量。四是加快農村勞動力轉移，拓寬農民增收渠道。認真實施農民創業促進工程、加強農民工職業技能培訓，促進農村勞動力轉移就業，增加工資性收入。完善農產品市場體系和價格形成機制，增加農民生產經營性和轉移性收入。積極探索農村集體和農戶以土地、勞動力等生產要素入股參與當地資源開發，增加財產性收入。五是深化農村改革，激發農村發展活力。發展多種形式的適度規模經營。

（四）突出鄉村經濟帶動，推進城鄉一體化發展。按照建設“黔湘渝邊區交通物流中心城市”的發展定位，依托機場、鐵路、高速公路等交通聯結點，推進以**大壩為龍頭，雞公田至**公路沿線為兩翼，建制以組為支撐的各具地域特色、民族特色和功能特色的建設。一是完善規劃，進一步加強規劃工作，按照創建高起點、特色化的要求，認真做好控制性規劃，用規劃指導建設、引領鄉村發展。二是全面推進建設。堅持以路網建設引領鄉村發展，完善鄉村功能，重點抓好基礎設施、配套功能設施和生態建設工程，營造良好的人居環境。狠抓項目建設。三是突出抓好新農村建設。結合新農村建設、農村危房改造、移民搬遷等，加快以集鎮為中心、行政村為輻射點的建設規劃。**未來的小城鎮建設；加緊實施各組垃圾處理工程。四是以產業為支撐，不斷增強經濟實力。把實施人才強村戰略與城鎮化帶動戰略有機結合起來，立足資源優勢、突出地區特色，科學確定和發展我村主導產業、支柱產業和配套產業，實現產業興村，讓商家進得來，有事干，留得住，不回流。五是以改革創新為動力，不斷增強城鎮化發展活力。探索集約節約的用地模式，保障鄉村建設用地需求。五是強化村綜合治理。進一步鞏固“整臟治亂”。啟動實施“國家級衛生村”，創建“省級文明村”。

（五）著力抓好生態環境建設，促進經濟社會可持續發展。加強污染防治和環境保護，進一步鞏固退耕還林成果，繼續推進天然林保護、封山育林等重點林業工程，確保全村森林覆蓋率增長。扎實推進小流域水土保持綜合治理工程，進一步完善荒山生態治理機制。對于招商項目，嚴格環境準入標準，從源頭上控制新的生態破壞和環境污染。強化節能減排，提高資源綜合利用水平。

（六）大力發展各項社會事業，切實保障和改善民生。大力發展教育事業，加快發展學前教育，新建村中心幼兒園；完成村職校、夜校建設工程，建設特殊教育學校、青少年校外活動中心，黨員活動中心。實施好農村黨員素質建設工程及社會青年素質教育工程；繼續推進科技事業發展，加快科技成果轉化運用，提高科技進步對經濟社會發展的貢獻率。實施更加積極的就業政策，完善人才培養和職業培訓體系，切實做好就業困難群體就業援助，促進失業人員再就業，做好返鄉農民工就業工作，推動高校畢業生、轉業退伍軍人就業。加快衛生事業發展。全面推行鄉村衛生服務一體化管理；積極穩妥推進喜慶酒筵改革和農村綜合體制改革，不斷增強社會發展活力。進一步抓好道路交通等重點行業和重點領域的安全監管，努力實現“雙降”目標。繼續加強精神文明和民主法制建設，構建民主文明的社會環境。充分發揮黨員、干部、社會青年等人民團體橋梁紐帶作用，積極參與社會管理和公共事務。積極支持各項建設，推進社會各項事業協調發展。

重點解決人民群眾最關心、最直接、最現實的利益問題，突出抓好“十大民生工程”。一是扶貧脫貧攻堅工程。加大貧困戶的幫扶支持力度，實施農民增收工程。完成勞動力轉移培訓。二是就業和創業工程。完成部分勞動力轉移就業。三是勞動者素質提升工程。四是鄉村社會保障體系建設工程。全面推進我村低保動態管理。擴大生育保險覆蓋。建立健全殘疾人社會保障體系。五是農民危房改造和保障性安居工程。完成農村危改造任務。六是基礎設施延伸工程。完成通寨油路、公路建設。解決全村人口安全飲水問題。完成廣播電視戶戶通工程，完成我村有線電視網絡聯網改造及數字化整體轉換。新建通信光纜，新建移動通信基站1個，新增各自然組通電話。七是農村生活環境改善工程。開展“六進村”活動示范點、行政組莊整治試點1個，新建農村沼氣池，沼氣工程，農村沼氣村服務1個。八是公共文化服務體系建設工程。加快推進村圖書室和檔案室建設。爭取實施4個農家書屋工程項目。新建全民建身活動點2個，實施4個自然寨文體活動中心，建設4個農民體育健身工程。九是公共衛生事業建設工程。鞏固提高新型農村合作醫療制度，參合率穩定在98%以上。十是社會管理創新和平安創建工程。建立和完善重大決策工程社會穩定風險評估機制，從源頭上防范損害群眾利益問題的發生。加強社會治安綜合治理，深入推進“平安**”建設。

**的發展已站在新的歷史起點上。新的形勢催人奮進，新的征程任重道遠。讓我們在各級政府的堅強領導、監督、支持下，團結和依靠全村人民，勵精圖治，開拓進取，埋頭苦干，以堅忍不拔的信念、只爭朝夕的精神、攻堅克難的銳氣、勤政務實的作風，同心同德，奮發圖強，全面開創各項工作新局面，為“十八大”開好局、起好步，加快推進經濟社會發展的歷史性跨越而努力奮斗！

“空談誤國，實干興邦”。發展才是硬道理，各位領導，兄弟村的戰友們，我們深信，有各位的厚愛和鼎力支持，有我們20余年累積的夢，有人杰地靈的**人民的奮力拼搏，小康之夢一定會提前實現。未來的**必將是祖國大地上的一朵奇葩。一定會更加燦爛，輝煌。

教務員的工作計劃和思路篇十一

在校領導、院領導、學科帶頭人及相關人員的大力支持下，2012年取得了一定的成果。為更好地開展各項工作，2013年擬開展如下工作：

6.加強自身修養，不斷提高自己的業務水平和教學科研能力。

黃河科學研究院嚴軍。

2013年2月25日。

教務員的工作計劃和思路篇十二

在新的一年來臨之際，我將針對內科住院部護理工作做出以下工作安排：

一、提高護士理論、技術水平。

1、為提高我科護士總體業務水平，自__年1月起，每周晨間堅持專科理論學習，每月底堅持專科理論小考試，每季度堅持專科理論統考，已獎懲制度來對護士進行約束，達到預期目標。

2、護士每月輪流進行理論主講，其目的加深并鞏固個人理論知識，樹立個人自信心，提高個人語言表達能力。

3、每月進行一次實際操作培訓，要求人人過關，考核分數納入該月獎金的審核。

4、按時、按質量完成護理部安排的各種理論學習、實際操作任務。

5、積極參加醫院組織培訓的各項業務知識，以拓展業務知識、提高自我能力為主的原則進行學習。

二、提高基礎護理質量。

1、按要求完成科室病區一條線，以病房照明燈無損壞、地面無水漬、衛生間無異味為原則對整個病區進行監督與管理。

2、堅持晨間濕式掃床、中午床單位統一整齊，病房固定物品定點放置。

3、每周更換一次床單位，有血漬、潮濕必須立即更換。

4、每日責任護士用含氯消毒劑擦拭床頭柜一次，每周用含氯消毒劑擦拭床擋、床頭、護欄、中心供氧設置一次。

三、嚴格執行消毒隔離制度。

1、每周一按時更換消毒液，周二護士長進行檢查。

2、掌握無菌操作原則，減少輸液反應的發生及各項感染的發生，增強護士的無菌操作觀念。

3、減少治療室人員走動，養成入室戴口罩的良好習慣。

4、配置藥物時，做到一人一針一管，嚴格按照無菌操作原則進行操作。

5、穿刺失敗，再次操作時必須更換針頭，嚴格消毒。

6、每周安排衛生班，對衛生死角進行打掃。

7、做好病區終末消毒工作。

教務員的工作計劃和思路篇十三

耿鎮黨委將以建設新型城鎮化示范區為契機，調整工作思路、創新工作方式，大力發展現代農業和現代服務業，重點做好“水”、“菜”兩文章，鋪就強鎮富民路。

一、做好“水”文章，打造宜居宜商示范區。

全力以赴配合縣水務局做好8.1公里渭河南河堤路油面鋪設和河堤兩側綠化工作，實現工程零干擾，為打造綠色長廊奠定良好的建設環境基礎。強力推進涇渭濕地博覽園建設，計劃投資9800萬元，利用河堤內灘地1800畝，在鹿苑大橋兩側建設濕地公園游賞區，形成以荷塘（荷花）、蘆葦蕩和油菜花及水景花園、藝術長廊為一體的旅游觀景點，水上娛樂項目分布其間，16條觀光廊道星羅棋布，渾然一體，為打造宜居宜商示范區奠定良好的生態環境。該項目計劃用5年時間建成，截止目前，已完成投資300余萬元，一期300畝的荷塘、花卉觀賞區已完工，滑沙、滑索、蹦極等娛樂項目已開工建設。

二、做好“菜”文章，打造現代農業示范區。

耿鎮是西安的菜籃子，露地菜是耿鎮的傳統農業，我們的發展思路是：東抓胡蘿卜，西抓黃花菜，中間一條中棚帶。特色品種有：黃花菜、紅蘿卜、香蔥、黃瓜等，種植面積已達到1畝，實現農民人均收入12340元。為進一步提質增效，提高農民收入，耿鎮將充分發揮農民專業合作社職能，拓寬合作社的資金來源渠道，提高農民參與的主動性和積極性，搭建購銷平臺，助推菜農增收致富。同時，緊緊依托唐東渭橋遺址文化在周家村打造生態休閑農業觀光示范區，該項目計劃投資2850萬元，占地400畝，集農業觀光、生態美食、水上垂釣、休閑度假、綠色食品開發為一體，建成后，分設店鋪、采摘區域由村民自主經營，可創造就業崗位180余個，預計增加農民人均純收入1萬余元，推動傳統農業向現代都市農業轉變。

三、做好物流業，打造西北綜合性電商產業園。

以210國道、西禹高速、鹿苑大道渭河南岸延伸線三條交通主干道為依托，全力支持市級重點項目東盈倉儲物流園二期建設任務，輻射帶動周邊產業發展。京東世紀貿易有限公司現已落地運營，成為京東商城西北運營中心繼西高新、港務區之后第三大庫區，內含倉儲、配送、客服功能，可承載日交易量10余萬單的配送業務。目前，轉移農村剩余勞動力就業300余人，我鎮將以此為契機，做好三產服務業。

四、加強基層組織建設，筑強科學發展思想組織堡壘。

一是貫徹落實黨的十八屆四中全會精神，抓好學習教育實踐活動整改落實工作和總結大會籌備工作，強化對村兩委班子的研判，為村兩委會換屆打好基礎；二是堅持黨要管黨，從嚴治黨，從嚴管理干部要求，始終聚焦“四風”，杜絕“門難進、臉難看、事難辦”等行為；同時，以“雙諾雙示、雙述雙評”為抓手，不斷提升鎮村干部政治素養。三是積極推行為民服務代理制，認真落實首問負責制，營造“人人都是代理員”的工作氛圍。四是堅守政治紀律、組織紀律，嚴格落實黨委黨風廉政建設主體責任和鎮紀委的監督責任，建立健全規章制度，以制度管人，以制度辦事，嚴守底線，不越紅線，對違規違紀的人和事，發現一起，查處一起，絕不姑息。

20，我們在市委、市政府的正確領導下，堅持以科學發展觀為統領，力推進社會各項事業邁上新臺階。具體做好十一個方面工作：一是繼續抓好經濟發展工作。突出發展規模以上企業和現代農業，擴大經濟總量，增加財稅收入。國民生產總值達4.5億，工業經濟增速達12%，農業經濟增速達14%，固定資產投入增速達25%，人均收入達5050元。二是爭創教育強鎮。爭取市委、市政府資金支持，多方籌集資金，全面落實創強項目，實現教育強鎮目標。三是全力爭取新一輪高標準農田建設項目。調整好農業產業結構，大力發展現代農業，實現群眾增收目標。四是力爭實現人口計生工作邁上新臺階。五是進一步改善圩區環境衛生秩序，大力推進生態文明城鎮村和農村生活垃圾治理工作。六是加強社會管理力度。重點整合派出所、司法所和綜治辦的力量，建立和完善長效的矛盾糾紛化解機制，切實解決群眾反映的熱點難點問題，維護好群眾利益，確保社會大局穩定。七是加強黨的建設。以解決領導班子與領導干部“四風”的問題為重點，落實好黨風廉政建設責任制，落實黨廉建設的“兩個責任”。全面實施鎮領導干部駐點普遍直接聯系群眾制度。強化黨要管黨、從嚴治黨。八是實施好扶貧開發工作。確保完成黃桐等5條村新一輪扶貧開發“雙到”工作任務。九全面實施農村集體資產、資金、資源規范管理工作。十是全面完成茅草房大會戰工作任務。十一做好社會其他方面事業。安全生產、溪流整治、農村道路建設、政務公開等方面工作。

1、健全基層群眾自治機制。認真學習、宣傳《中華人民共和國村民委員會組織法》和《福建省村民委員會選舉辦法》，抓好貫徹落實；提前謀劃安排部署，認真做好村（居）委會換屆選舉各項工作。

2、進一步規范城鄉社會救助工作。繼續鞏固城鄉低保“應保盡保”的`成果，嚴格審核審批程序，加強動態管理，全面落實村級“民主評議票決制”。落實城鄉困難群眾臨時救助制度，抓好城鄉醫療救助與新農合醫保和城鎮醫療保險制度的銜接，擴大醫療救助受惠范圍，提高資金使用效率和救助水平。

3、進一步加強防災減災救災能力建設。一是修定完善縣、鄉、村自然災害救助應急預案，加強避災點管理、災害信息管理和救災款物保障，建設好基層災害信息員隊伍。二是認真開展“全國綜合減災示范社區”創建活動，為全縣救災減災工作的規范化、科學化起示范帶頭作用。三是落實救災預備金，積極爭取救災減災資金，增強群眾的避災減災能力，保障災民基本生活。

4、進一步深化雙擁優撫安置工作。認真落實各項優撫安置政策，及時足額發放各類優撫資金，保障涉軍群體的優撫待遇落實。做好退役士兵接收工作，加強對安置政策的宣傳，按政策要求完成安置任務。廣泛開展愛國擁軍活動，加大雙擁共建力度，鞏固雙擁工作的成果。

5、創新民政服務方式。提升基層社會管理服務水平。加強基層群眾自治組織建設，落實村民會議、村民代表會議制度。深化城鄉社區建設，實行社區網格化、信息化管理。加強服務窗口建設，簡化辦事程序，提高辦事效率，盡力方便廣大群眾。認真做好婚姻、收養和社團登記工作，嚴把質量關，確保合格率100%；對照市績效考評指標，在社會組織管理、婚姻登記、殯葬改革等方面早安排，早落實，創新工作方式，確保全年工作任務完成。

6、對已經完成的農村敬老院，采取有效措施，加強管理，提高五保對象集中供養率。加快發展養老服務，完善居家養老服務中心建設。

7、加強黨建工作，提高民政隊伍素質。抓好群眾路線教育實踐活動，落實黨建工作和黨風廉政建設責任制。突出作風建設，組織干部深入基層，了解民情民意，幫助群眾解決困難。加強政風行風和機關效能建設，確保在改善民生、提高群眾工作能力、密切黨群干群關系上取得成效。

教務員的工作計劃和思路篇十四

工程技術部的幾名技術人員剛畢業沒有多久，工作的積極性、主動性，技術理論知識儲備等能滿足工作需要，但在理論聯系實際、施工現場的日常事務處理、突發事情的處理、工程質量控制細節及要點等方面仍存在不足。在日常的實際工作中需要加強對新學員的扶、幫、帶，使他們早日成為能獨擋一面的技術人才，同時提高工程技術部的整體素質水平。結合本工程的特點，要求工程技術人員細分分項控制要點，做到在施工現場時心中有數，遇到問題時能處理，豐富自身的知識，提高自身素質。以目前施工的鉆孔樁為例，要求工程技術人員要掌握以下幾個方面的知識：

1、鉆孔樁泥漿控制：要到掌握鉆孔過程中和混凝土灌注前的泥漿控制標準，不同的地層要求不一樣的泥漿指標，施工過程中要及時的按規定試驗方法測定泥漿，確保泥漿的比重、粘度、含砂率等符合要求，為鉆孔的順利進行和混凝土澆筑的合格打下良好基礎。

2、鉆孔樁鋼筋制安裝：鋼筋的檢查要查驗鋼筋品種、級別、規格和數量;縱筋接頭、數量、質量;鋼筋籠的直徑;縱筋間距;縱筋長度;箍筋間距;加強箍筋間距等方面，如發現有不合格品，及時進行更換處理，確保不影響下一步的施工。

3、鉆孔樁砼的澆灌：鉆孔樁澆灌前，要檢查泥漿指標、孔底沉渣厚度、鋼筋籠安裝深度、混凝土塌落度、導管的氣密性、導管的長度等是否符合要求，不合格不能澆灌;澆灌過程中要注意初灌混凝土量、導管的埋深、新進場混凝土塌落度、混凝土澆灌總時間等控制要點，保證鉆孔樁澆灌的順利進行及樁身質量。

4、地下連續墻施工：地下連續墻的施工工藝與鉆孔樁基本相同，待工地開工時組織新學員到施工現場進行集體培訓。講解施工中的注意事項和控制要點。其他分項工程也是如此，在施工前要掌握工程的施工方法、質量控制要點，在施工現場要多看、多想、多溝通，負責分部分項工程質量的評定，對交付的工程守好質量關。技術經驗的積累，除了自己的實踐，還離不開別人的指點幫助。工程技術部的人員除了內部討論、現場指導、互相學習外，還計劃不定期的請領導來講課。項目部的領導都是從技術人員做起，積累了扎實豐富的施工經驗，對于工程技術人員來說，這是一筆寶貴的財富。請領導來講課，不僅能起到知識的傳遞作用，還能給后輩起到鼓舞的作用。

通過講課，可提高技術人員的知識水平，積累經驗，為施工實踐增強信心。技術經驗的積累、新學員培養的效果，不僅體現在現場施工的實際控制能力的提高，還要在學術上有所成績。通過平時的qc活動小組等實踐方式積累素材，到年底或年底時，通過qc活動小組成果、五小成果、科技論文等形式，工程技術部全體人員爭取每人完成一至兩篇論文或成果，向領導匯報在20__年的成長情況。

二、內業資料管理。

為了更加完善竣工資料的管理及整理歸檔情況，使資料更井井有條，便于管理，資料收集及整理要求，20__年要收集的資料內容包括：

1、施工管理記錄：單位工程開工報告(總體的開工報告);檢測單位的資質申報資料;設計變更通知單;圖紙會審記錄及會議紀要;總體施工組織設計及審批。

2、施工方案上報時間表：單位工程名稱;編制內容;主體結構施工方案;防水工程施工方案;人和站腳手架工程安全專項方案;高支模工程安全專項方案;除爆破工程安全專項方案。

三、現場施工控制。

現場的施工控制包括幾個方面的內容：施工前的技術準備工作、施工中的控制、竣工時的檢查控制、施工測量和工程試驗。其中施工測量和工程試驗貫穿整個施工過程，是工程施工的基礎和重點。

施工前的技術準備工作、施工前的技術準備工作階段是對下一步工程任務進行部署，要對一下步有所了解和規劃，要進行以下工作：

1、工程概況、施工條件與外部環境，梳理對工程項目施工有影響的信息。

2、施工部署與任務劃分;重點工程的確定與施工安排。

3、技術組織措施：包括采用新技術、新工藝、增產節約、質量和施工安全措施等。

4、主要機械設備數量及供電、運輸、供水方式。

5、主要材料數量及供應計劃。

四、總結。

通過對新學員的培養、工程技術人員互幫互學、領導的傳幫帶、施工現場的實踐等各種不同的形式，力爭提高工程部技術人員的整體業務水平，確保技術人員能勝任本職工作工作，嚴把工程質量關，從而確保優質工程的目標實現，并為企業輸送了新的人才。工程技術部20__年的工作計劃是工程技術部的行動指南，工程部全體技術人員嚴格按照工作安排，盡職盡責，認真貫徹執行國家、集團公司有關質量的方針、政策，認真學習執行各種施工規范、驗標、規則、規程，負責對分部、分項工程質量的評定進行審核，守好技術質量關，為工程的圓滿竣工、實現預期效益做出貢獻。

教務員的工作計劃和思路篇十五

安全質量管理對手術室來講是一個永恒的話題，我們把“為患者提供安全舒適的手術環境，使患者安全度過手術期”作為我們手術室的護理理念，在安全質量上做到天天講，月月講，把安全質量管理工作作為手術室護理工作的重中之重，結合我科的實際情況制定本計劃。

一、指導思想。

以科學發展觀為指導，牢牢圍繞“改革護理模式，履行護理職責，提供優質護理服務，進步護理水平”的工作宗旨，依照《醫院實施優質護理服務工作標準(試行)》，為手術患者及家屬提供圍手術期的優質護理服務，保障手術患者的手術安全，增進護患和諧。

二、工作目標。

改變全體護理人員的服務理念，充分調動全科護士的積極性，從手術患者及手術醫生的實際需求出發，創新服務舉措，重視服務效果，實現患者滿意、醫生滿意，家屬滿意及上級領導滿意。

三、工作任務。

(一)成立手術室優質護理服務督導小組。

組長：__。

組員：__。

(二)落實工作重點：根據手術室的護理特點，在實行優質護理服務的過程中，應做到：五個加強，五個確保。既要做好與手術醫生的滿意協作，又要做好與手術患者的服務，充分發揮手術室護理工作在保障手術患者安全，增進手術患者的快速康復等方面的重要作用，有效規避護理糾紛的發生，爭取使手術患者及手術醫生的滿意率保持在99%以上。

1、加強術前訪視力度，做到三落實，確保病人安全進到手術室。

(1)護士與時間上的落實：在護士配備上嚴格依照手術床與護士之比，即1：3的比例配備。當第二天手術安排出來后，護士便于當日下午深入病房與手術患者交談，若巡回護士因手術未結束或托臺太晚，可由該臺手術的洗手護士或護士長完成此項工作，真正做到人員上的落實。時間上：按照常規手術上午12：00之前把第二天的手術安排完成之后護士即可在手術前一天下午對患者進行訪視，每次10—20分鐘，真正做到時間上的落實。

(2)內容上的'落實：在術前訪視過程中應做到認真搜集主、客觀資料，認真進行評估，告知術前訪視的意義：講明需要做的準備;具體講授進入手術室后要做什么操作，讓患者心中有數;提示手術后患者應當做什么，如何做。

(3)效果上的落實：采取邊做邊問，一問一答的方式，鞏固落實。

讓患者及家屬要掌握的內容，告知明天手術應該做什么，應如何配合，對兒童和老年患者，要讓家長和家屬了解重點把握的相關知識。

2、加強護理配合質量的進步，做到三堅持，確保手術室內的安全。

(1)考核制度的落實：根據護理部的考評標準，結合我科的工作特點，制定手術室護士的考核細則，在考核中認真檢查指導及時發現問題，以確保護理質量的持續改進。

(2)堅持每月質量分析會的落實：通過質量分析會，查找出質量問題，提出安全質量的隱患及改進措施，加強全體護士的責任心和使命感，強化醫護之間的溝通。

3、加強手術環境的管理，確保為患者提供安全的手術環境。

(1)嚴格執行參觀制度，保持良好的秩序，室內禁止高聲交談，為患者提供安全、輕松的醫治環境。

(2)把好物品進出關，使手術室物品管理規范有序，并要定期檢測報告，確保手術用物的安全使用。

(3)把好清潔消毒滅菌關，加強落實保潔制度，做到分工協作，責任到人。定期空氣檢測，確保安全范圍。

4、加強專科護士技能培訓，確保患者得到安全的護理技術保證。

(1)理論知識學習到位，從三基三嚴入手，擴大范圍學習各手術專科的相關知識、解剖知識、新開展手術的理論指導，以豐富頭腦用過硬的知識贏得病人及手術醫生的尊重，同時更好的為病人服務。

(2)手術室基礎操作到位，堅持基礎操作與專科技術培訓相結合，每季度安排一次應急預案的實地演練，堅持加強護士應急配合技術水平。

5、加強服務禮節的練習，確保患者在心里上得到安全的服務。

(1)多與患者交流，學會溝通技巧，走出手術室深入到患者床前，了解患者及家屬對我們的工作滿意度，針對患者的疑問，及時作出講解、溝通，盡快獲得患者的認可。

(2)學會換位思考，站在患者的角度審閱自己的工作及言談舉止，讓護士親身在手術床上體驗躺在手術床上的感受及特殊手術體位的舒服度，采取演繹的形式，將平時不留意說出的僵硬的話語表現出來，讓護士自己體會感受，幫助護士進一步理解服務態度的重要性。

(3)加強人性化服務，對患者及時進行心理疏導，保證小兒患者的人性化服務和老年患者手術中的舒適護理。

手術室是為病人實施手術治療、診斷以及搶救危重病人的重要場所。手術室工作質量直接影響著醫療效果和病人的愈后，甚至關系到病人的生命安危。讓我們借優質護理的契機，提升手術室護理服務內涵，更好的服務于病人。

教務員的工作計劃和思路篇十六

每個孩子都活潑可愛，有著很強的上進心和集體榮譽感。他們純潔善良，好奇心強，求知欲強。

2、加強后進生管理：面向全體學生，分類施教，加強對后進生的輔導，要從關心、愛護學生的角度出發，了解關心學生。及時了解學生的心理變化，掌握他們成長道路上的發展情況。

3、及時了解學情：準確把握學生對知識的掌握，因材施教，在重點難點上下工夫，以促進全班成績的平穩、扎實地上升。

4、家教結合：經常保持與否學生家長聯系，使學校教育和家庭教育有機地結合起來，本學期，力爭把所有的家長走訪一次，甚至多次。要不厭其煩的做好后進生的轉化工作，抓兩頭，促中間，使全班形成一盤棋，真正成為一個團結向上的班集體。

5、培養班級干部：及時召開班干部會議，針對他們在工作中出現的問題，教給他們工作方法，使他們明確自己的職責，指出他們的優缺點和今后努力工作的方向。同時，還要求他們注意班干部成員之間的合作，齊心協力，擰成一股繩，盡力在同學之間樹立他們的威信，創造機會，鍛煉和培養他們的能力。

6、重視關懷教育：要關心學生的生活，及時和家長聯系，體貼他們的冷暖，了解他們的心理，建立平等和諧的師生關系，做學生的知心朋友，以使班主任工作做的更好。

7、抓好少先隊工作：班級工作的一個重要部分，就是班主任工作，是充分發揮學生特長、張揚學生個性的有效途徑。本學期將積極配合學校少先大隊，結合實際搞好各項活動。8.重視文體工作：教育學生上好所有學校開設的課程，積極參加體育鍛煉，積極參與學校組織的文娛活動，重視各項比賽的積極參與，培養學生的參與意識。

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教務員的工作計劃和思路篇十七

1)發揚吃苦耐勞精神。面對倉庫中事務雜、任務重的工作性質，不怕吃苦，主動找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，積極適應各種環境，在繁重的工作中磨練意志，增長才干。

這是指執行計劃的工作程序和時間安排。每項任務，在完成過程中都有階段性，而每個階段又有許多環節，它們之間常常是互相交錯的。因此，訂計劃必須胸有全局，妥善安排，哪些先干，哪些后干，應合理安排。而在實施當中，又有輕重緩急之分，哪是重點，哪是一般，也應該明確。在時間安排上，要有總的時限，又要有每個階段的時間要求，以及人力、物力的安排。這樣，使有關單位和人員知道在一定的時間內，一定的條件下，把工作做到什么程度，以便爭取主動，有條不紊地協調進行。

4、工作進度：什么時間做(when)------完成期限。

2)發揚孜孜不倦的進取精神。加強學習，勇于實踐，博覽群書，在向書本學習的同時注意收集各類信息，廣泛吸取各種“營養”;同時，講究學習方法，端正學習態度，提高學習效率，努力培養自己具有扎實的工作基礎、辯證的思維方法、正確的思想觀點。力求把工作做得更好，樹立本部門良好形象。

3)當好助手。對主管交待的工作努力完成并做好,增強責任感、增強團隊意識。積極主動地把工作做到點上、落到實處。我將盡我最大的能力減輕領導的壓力。完成自已份內工作的同時能夠主動幫主管或同事分擔一些工作。和同事互幫互助，共同維持和諧的工作環境。

4)熟悉公司新的規章制度和業務開展工作。公司在不斷改革，訂立了新的規定，特別在公司目前正在進行的7s推行工作中，作為公司一名老職員，必須以身作責，在遵守公司規定的同時全力配合。

以上，是我對201*年下半年工作計劃，可能還很不成熟，希望領導指正。火車跑的快還靠車頭帶，我希望得到公司領導、部門領導的正確引導和幫助。展望201*年下半年，我會更加努力、認真負責的去對待每一項工作。相信自己會完成新的任務，能迎接20xx年下半年新的挑戰。憑借我自己的不斷努力，加上領導和同事的幫助，我在新的一年工作就會更加的出色。

教務員的工作計劃和思路篇十八

一、工作說明書：

工作說明書是人力資源其它管理的基礎，所以在07年年初，第一步，首先借績效考核的機會，要求各部門認真完善每個員工的工作說明書。第二步，對工作說明書的確切性和準確性進行進一步的審核，結合員工年度述職報告，與員工面談，與其上級主管面談，最終達到準確描述。部門內部分工的調整，人事行政部及時掌握，及時變更，使工作說明書與實際情況保持同步。

二、績效考核：

_年初執行第一套考核辦法，執行中邊發現問題邊改進，到08年初執行新的考核方案。通過部門經理每季度的述職報告，逐漸搞清楚各部門的工作職責，完善部門工作任務書及考核標準;通過工作說明書的不斷完善，相應的改進員工績效考核指標和工作標準。考核結果的應用，重點在于發現問題，提出改進措施，把考核單變成培訓單，通過考核工具，發現員工的弱點，重點培訓改進。

三、企業文化：

1、建立恒日報，每季度出版。通過案例、工作體會、表彰先進、暴光落后等內容，對員工思想進行化育;根據楊總的期望，爭取在07年2月26號出恒日第一期報紙。

3、借十年慶典的機會，開展“風雨十年恒日情”主題征文活動，在恒日報上進行連載或者專版展示。并進行評獎。

5、發掘公司文藝人才，在4月份舉行“卡拉ok”大獎賽，為十年慶典上臺演出做準備。

6、通過以身作則，影響本部門人員，影響其它管理人員，使人力資源部的成員都成為企業文化的倡導者和推進者。

7、堅持每年3月進行員工滿意度調查，及時提出改進措施，獲批準后落實改進反映集中的問題。

四、員工招聘：

1、通過對員工工作職責和內容的深入把握，真正做到心中有數，能夠對人力資源配備提出規劃，形成對人力成本審核和控制的能力。

3、招聘的目光要放長遠，不求，只求合適，并且充分考慮到將來人才梯隊的培養，除銷售人員、后勤人員外，少用高中以下學歷的人;利用公司的薪酬體系，平衡外部公平和內部公平，使新員工的薪資水平既要能請的來，有干勁，又不至于引起老員工的不滿，影響工作積極性。

4、切實提高新員工入職培訓的質量，改變以往湊數完成任務的情況，使新員工進入崗位之前，首先完成與企業價值觀的統一。

5、要專門組織中層干部人力資源管理知識的培訓，統一全公司對于新員工入職的引導、教育和關心，從基層確保招聘的成功率。

6、新員工入職后，要安排用人部門帶領新員工結識其它部門的人，并把新員工的基礎資料張榜公布，以便于新老員工認識與交流，使新員工盡快進入角色，溶入公司。

7、新員工試用期內，加強管理力度，入職后第一周、第一月、第二月、轉正前這四個時間要進行考核和面談，并做好記錄，及時解決出現的問題，密切關注適應程度，以最終獲得合格員工，避免公司損失。

8、新員工轉正后，貼出喜報，通報全公司，并召開轉正員工會議，歡迎正式進入恒日公司，并勉勵新員工努力工作，創出業績。

五、員工培訓：

1、在咨詢公司的指導和配合下，切實做好培訓需求的調查總結工作，做好培訓計劃。用以指導全年的培訓工作。

2、重新修訂培訓管理制度，使培訓工作規范化。做到訓前審課件，訓中有考勤，訓后有考試，考后有結果，結果有分析，分析有處理，長期有跟蹤。切實保證培訓效果落到實處。

3、廣泛宣傳，充分溝通，引導學習氣氛和學習熱情，妥善處理學習與工作的矛盾，盡量把培訓工作安排在淡季或休息時間。做到工作學習兩不誤。

教務員的工作計劃和思路篇十九

一、指導思想，小西莊學校教研工作計劃及安排。

教研工作是以全體教師為主體，以教育教學實踐為基礎，以教育教學過程中遇到的問題為主要研究內容，以提高學校、學科的教育教學質量和教師業務素質為目的，以開展各種形式多樣的教研活動為主要途徑的有目的、有計劃、有組織的研究活動。教研活動的主要特征是依據教育理論，教育規律，集中集體智慧，分析、解決教育教學中發現的問題。隨著課程改革的推進，為了適應課程改革，教師對新思想、新理論、新課程、新課堂、新手段等的認識和研究也將不斷深入。現階段學校教研工作的主要目的任務是繼續解決課程改革所帶來的.問題。一是理論學習，提高認識，解決教育觀念的問題，二是新課程教學實踐，提高能力，解決新課程教學方法的問題，三是資源運用，提高效率，解決現代教育資源與技術的問題。

二、重點工作及措施。

(1)加強學習，更新觀念，把握新課程，吃透新教材，制訂方案。

學習內容：各科新《課程標準》(課標解讀光盤)，各學科教材。分析學生基本情況，分解"課標"目標，分配教學課時，確定教學策略，制定《學期教學計劃》。教導處統一安排，分年級組織實施。教導處指導、審查教學計劃，反饋信息，教師修改教學方案。積極參加上級組織的課標理論考試。

(2)立足課堂，以用促研，強化實踐，轉變行為，努力構建新課堂。

學校按照"新理念、新課程、新課堂"的要求，認真落實區教研室制定的"新課堂教學評價標準"，依據評價標準，教研組組織教師之間開展靈活性互相聽課、評課活動，準確定位教師學生角色，踐行新課程，切實轉變課堂教學行為。領導、教研人員聽隨堂課，要求對每一位教師聽一堂課，進行課堂教學視導，促進教師常規教學合格課。重點做好：a、常規聽課評課每學期30節以上;b、組織好教師課堂教學"達標課"的競賽活動;c、積極選拔骨干教師參加上級組織的優質課競賽活動。d、根據學校實際，加強英語教學的活動競賽，以活動促進教學。

(3)強化反思，不斷改進，努力提高教學教研水平。

重點工作：a、做好"四反思"落實檢查工作。課堂教學反思(課時教學后進行"課后反思"與"二次備課"。)，每月教學反思(每月進行一次月度"案例與分析"或者月度教學反思)，階段教育工作反思(學年進行一次"教學心得")。專題性教育成果(每期一篇教學經驗論文)，教研組負責組織實施，工作計劃《小西莊學校教研工作計劃及安排》。b、認真做好教師常規工作督導檢查工作：a、"三備"、"二次備課";b、兼課教學的簡案落實;c、典型錯誤積累工作;d、隨堂目標檢測。

(4)積極運用現代教育手段，加強遠程教育資源、教學光盤輔助教學的研究工作和教學運用，以遠教資源使用率60%，光盤使用率90%為基本要求。提高課堂教學的新技術含量和信息容量，活化教學內容，優化教學過程，提高資源使用率和使用質量，構建素質教育新課堂。教導處組織實施。認真組織教師積極學習運用遠程教育資源的學習培訓活動，并嘗試運用。

(5)專題研究。經過學校認真分析，結合學校實際，擬定本學期專題研究課題：如何"利用現代教學手段提高遠程教育資源使用效率和質量"。重點研究"光盤輔助教學"的課題。學校加強研究管理，幫助教師"認識教學光盤的特點、功能、作用，解決備課如何備光盤;如何使用光盤優化教學過程，提高教學效率;如何利用光盤指導學生訓練，提高學習質量等問題。教研組制訂專題研究計劃，分解課題成為一個個具體的問題，成立課題小組，劃分任務，落實人員，落實時間，落實效果。課題組通過專題講座、匯報課等多種形式進行成果展示，學校組織評審小組，進行課題研究過程督導，對成果評價和推廣。教研組負責組織實施。

按照"學校統一安排，教導處組織實施，教研組分別單獨推進"的形式，結合學校實際情況，擬訂具體的工作計劃、專題研究實施計劃，組織開展活動，學校將進行過程管理、資料收集和效果評價。

教務員的工作計劃和思路篇二十

本班有男生人，女生人，共人。全班各科平均分(語，數，英)，全班平均分及格人數人。班上成績比較差。學生差異也很大，給教育、教學工作帶來很大困難。

二、本學期的目標。

1、全班各科平均分、優秀率在本年級排名第二，爭取語文、物理、數學要拿本年級第一。

2、鼓勵學生參加各級各科的競賽，并取得好名次。

3、抓好升旗、早操、值日、衛生、墻報、行為規范等，爭取各項評比都進入年級前三名。

4、力爭成為本年級進步最大的班。

5、評上“文明班級”、“先進班級”。

三、本學期每月工作重點。

大力指導學生干部工作，依靠干部及班集體的力量，形成良好的班風、學風。加強后進生的教育轉化工作，用“激勵教育”、“成功教育”等科學手段，引導、轉化后進生。

組織學生進行安全、衛生、法制、理想及愛國主義、集體主義等思想教育;廣泛開展愛校、愛班等活動;學習“校規”，切實落實《中學生日常行為規范實施細則》。

嚴格實施德育分100分加分、扣分制度，制定班規并嚴格實行。利用班會課或課余時間開展形式多樣的主題班會，豐富學生業余生活。爭取在本學期奪取“文明班”的紅旗。

四、具體安排：

新學期開學，收費注冊;開展文明禮貌教育;結合當前實際通過報紙、黑板報、廣播等教育學生進行衛生、防病等活動;聯系學校的實際，進行安全教育，進行愛校、愛班等教育;強調學校有關的制度和班規;開展幫學活動。教育學生不遲到、不早退，積極復習、按時交作業等。

長假對學生進行安全教育等。進行各學科的學習專題教育，指導學生不偏科。結合科目實際，講究學習方法，端正學習態度，認真學習，努力向上，好好復習考好期中考試。進行發展團員工作。

組織好學生的期中考試，及時做好期中小結工作。

十二、一月份：

指導學生做好期末復習計劃，積極復習，考好期末考試。學期總結，假前教育等。開展一些有意義及切實可行的社會活動。

各星期具體工作安排。

第一周：開學、注冊、收費;安全、衛生、防病教育;愛護公物教育;學習學校有關的制度和班規;進行愛校、愛班等教育;開展幫學活動。招開班干部會議。

第二周：進行尊師重教活動，強調安全(交通安全等)，抓衛生、升旗、廣播體操等。

第三周：嚴格要求學生遵守學校紀律，重點是交通安、課堂紀律、安全衛生、進出校門要下車等。

第四周：主題班會，制定近期和長期目標及如何行動。

第五周：學生思想開始波動，要及時加以正確引導，開展怎樣搞好學習的討論。

第七周：體育衛生知識教育，抓好學生課外體育活動。

第八周：學生課外體育活動。

第九周：抓好學習、復習，準備期中考試。

第十周：鼓勵學生努力學習，參加好各科競賽，開展怎樣學好數學的討論。

第十一周：主題班會：學習方法的介紹。

第十二周：互幫互學活動的總結，一幫一掛勾聯系效果如何，及時加以改正完善。

第十三周：豐富學生的業余文化生活，開展一些文娛活動;。

第十四周：進行思想教育，教育學生以學業為重，不受外界干擾。

第十五周、第十六周、十七周、第十八周：抓好后期學習。

第十九周、第二十：抓好復習。認真準備，考好期末考試。

二十一周：期末考試，學期總結，假前教育等。要求學生參加一些切實可行、有意義的社會實踐活動。

教務員的工作計劃和思路篇二十一

安全工作室幼兒園工作的重中之重，因此，在戶外活動時，我們要時刻關注幼兒的一舉一動，要做到不讓幼兒離開我們的視線范圍，此外，我們還要定期給幼兒開展安全教育的工作，給幼兒灌輸安全的理念，培養幼兒的安全意識。

七、保育工作方面。

現在已經進入了春季，而春季是各種傳染病發病的高峰期，例如幼兒常見的手足口病。因此，我要時刻注意孩子的身體情況，發現幼兒身體不舒服要馬上跟家長取得聯系，及時就醫，杜絕傳染源的擴散。同時也要做好教室的消毒工作。

以上是新學期的。

希望在今后的工作中不斷的總結經驗取得更好的成績。

“課程改革就是教師發展，沒有教師發展就沒有課程改革”—這課改前沿的。

名言。

警示著我們:只有讓自己真正成為“主動學習、終身學習”的實踐者和楷模，才能適應教改的需要，才能順應時代的發展.本學期我擔任大班的教育教學工作，作為一名的幼教工作者，我在認真學習了本園發展規劃和各部門本年度的工作計劃后，結合本人實際，作了以下計劃.

一、個性修養。

提升個人修養，做有品味的教師.培養自己高尚的道德情操和職業道德修養，“敬業、樂業、精業、勤業”，用自己的人格魅力，深厚的人文素養，廣博的知識積淀，真摯的博愛和對學生、家長的責任感，培育祖國的花朵.

二、個人風格。

好學上進，團結協作，不計得失，愛生如子，教學技能全面而扎實，做個研究型的教師，力爭做到“教育理論新，教學方法活，教學效果好”，使學生受益，使家長滿意.

三、具體成長目標。

1、嚴謹治學，做一名業務和教學上都過硬的好教師.

(1)平時“樂于學習、善于學習、主動學習”，掌握多層次的、多元化的知識技能，具有綜合的科學文化素養，從而能駕輕就熟地掌控教學，靈活應變，使自己的教育教學水平再上一個新臺階.

(2)“善于反思，勤于積累”.注重積累平時教學中的成敗得失，并不斷進行學科的科學研究，積極投身于科研探討和實踐，把“教-學-研”從理論到實際都落到實處.

2、做一名快樂的受孩子歡迎的班主任老師.

(1)更系統地掌握“教、學”，關心愛護幼兒，注重言傳身教，把對幼兒的做人教育放在第一位，同時做好幼兒的安全工作和一日常規活動.

(2)向有經驗的長者學習好的管理經驗和育兒知識，進一步掌握幼兒生理和心理特征，樹立“為幼兒的一生負責”的理念，培養人品，塑造人才.

3、總之，在接下來的一學期中，我力爭做到：

堅持教學相長，在師生交往中發展自己;。

反思教學實際，在總結經驗中提升自己;。

學習教學理論，在理性認識中豐富自己;。

投身教育實踐，在把握規律中追求卓越。

四、增進家園聯系。

本學期我要加強與家長的溝通合作，熱情地接待每一位家長，主動向家長反饋幼兒在園的各方面情況，耐心解答家長提出的問題，積極與家長磋商幼兒教育問題，虛心聽取家長意見和合理建議，取得家長們的理解和信任，拉近家園之間的距離，增進家長和老師間的關系。

我會不斷的努力，去做好我的每一件本職工作，爭取為幼兒園貢獻一份力量。

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