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個人考察材料最新范文 個人考察現實表現材料

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個人考察材料最新范文 個人考察現實表現材料
時間:2025-05-26 10:00:39     小編:CZJ6

通過實地考察,人們可以親眼目睹事物的真實情況,聽取當地人的聲音,了解當地的文化和社會背景。下面小編在這里為大家精心整理了幾篇個人考察材料最新范文 個人考察現實表現材料,希望對同學們有所幫助,僅供參考。

個人考察現實表現材料1

我作為一名財務人員, 對工作勤勤懇懇、認真負責,積極配合財務領導,并及時完成領導交辦的各項工作,作為財務人員,能嚴格按照財務制度認真、規范做好財務工作,一年來,在領導及同事們的幫助指導下,通過自身的努力,我個人無論是在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到進一步提高,并取得了一定的工作成績, 現將個人事跡簡要匯報如下:

一、思想上, 能夠認真學習,使思想和行動與領導要求相一致,做到活學活用所學知識,解決實際工作中思想問題和業務問題,更好的服務于本職工作,成效明顯。

二、工作上, 能夠團結同事,愛崗敬業,遵守公司的規章制度。能夠認真學習、貫徹執行《會計法》。熟悉各項財務管理制度,業務知識基礎扎實,能熟練辦理各項現金收付和銀行結算業務。認真做好登記現金和銀行存款日記帳,定期核對帳目,做好帳證、帳帳相符,做好賬務處理。工作中一絲不茍。能認真學習電腦知識,熟練使用的操作電腦。對空白收據,空白支票的保管,能嚴格控制空白支票的簽發。在使用支票上,做到嚴格依存現在的財務制度,認真操作,嚴格管理,認真辦理好登記、審批、注銷手續。能切實完成領導交辦的其他工作。在實際工作中能夠認真負責、嚴格要求自己,不斷充實自己、提高自己。虛心向領導請教業務知識,使自身的會計業務水平有了明顯提高。在切實提高自身業務水平的同時,認真履行崗位職責,熟練地掌握、提高財務技能,嚴格按照現行《會計法》的要求,遵守各項財經制度。在工作之余還報考了會計職稱考試,現在正在學習中。不斷通過學習來充實自己、提高自己、完善自己,爭取以更強的業務素質,過硬的業務技能,來適應今后的財務工作的發展和要求。全力以赴做好本職工作。

三、行動上, 嚴于律已,認真、勤懇、一絲不茍,在嚴格遵循規章制度的同時,嚴格遵從財務“一支筆”的審批制度,即:沒有領導批準、簽字,從不擅自提取、發放資金,忠于職守,很好地履行本職工作。

自我評價: 本人一直從事會計、出納工作,具有較扎實的會計基礎知識及較強的財務工作經驗;為人坦誠,熱情 ;工作認真、嚴謹、踏實、有責任感,有較強的集體榮譽感和團體合作精神。

個人考察現實表現材料2

xx,男,43歲,19xx年參加工作,至今已有十多年,在這么多年來實踐工作中,他緊緊圍繞礦逐年總體工作目標,全面貫徹黨政各項方針、政策,結合本隊工作實際,堅持“機電為生產服務”的原則,以推行6S管理為手段,加強設備檢修力度,克服困難,創新管理,創新技術,不折不扣的完成好了各項安全生產任務。就拿去年5月至今來說,先后共排查機電設備事故隱患132條,落實安全生產責任項76條,制止嚴重不規范行為19次,事故發生率較去年同期下降了9%~11%,為我隊的安全高效生產做出了突出貢獻。

一、注重自身修養,提升專業水平

打鐵先須自身硬。自韓建平參加工作以來,就埋下頭來,一心一意學技術,立志要干一行、精一行。平時學習中,韓建平總是將理論學習與實際工作相結合,十幾年來他認真研讀了《礦山電工學》、《弱電管理》、《電鉗維修》等教材,遇到不懂的地方,就隨時記在本子上,實際工作中虛心向身邊師傅請教。由于學習方法得當,學習形式多樣,他很快熟練掌握了各種電氣設備的結構、性能和工作原理,成為了一名不可多得的“尖子生”。

二、強化安全管理,夯實安全基礎。

安全是一切工作的重要前提。他深知從事設備檢修,方方面面的工作細節比較復雜,環節多,安全管理需要更加細致。日常工作中,他嚴格要求分管工長各司其位,各負其責,既要做到分工明確,又要做到相互協作。一但發現問題隱患,立即采取有效措施進行整改,關鍵時刻就親自操作,總是把最危險的工作留給自己。此外,他還嚴格要求職工按崗位標準化作業標準作業,嚴把安全質量關,確保全工段職工安全無事故,從而促進了班組整體水平的不斷提升。特別是在去年,我隊先后幾次遇到過地質構造段等特殊困難的情況下,他身先士卒,帶頭苦干,帶領檢修班全體職工不畏艱難,發揚連續作戰的精神,一上就是24小時,每月下來的出勤率總是在25個班以上,從而確保了所有設備的正常運行,實現了安全生產的正規循環。

三、合理組織用工,提高隊伍素質。

他合理組織用工,以便做到人盡其才。讓工作積極主動、業務能力強、技術水平高的職工多掙,讓工作不積極、業務能力差、技術水平低的職工少掙甚至不掙,技術工人的工資有的時候都能超過工長,切實體現了多勞多得和按效分配的原則。通過這種機制,職工學技術、爭先進的積極性得到了明顯的提高,先后涌現出接管檢修工楊軍、電氣檢修工張新民等一批技術尖子。

他十分注重老工人的傳、幫、帶作用,在安排工作時,注意新老搭配,讓老工人和新工人結對子,在工作中手把手地教,同時大膽地讓新工人挑重擔,將他們安排在重要的崗位上鍛練,充分調動了新工人學技術的積極性、主動性。每當一批新工人入隊后,他就專門把學電氣專業的挑選出來,直接安排在設備檢修的工作崗位上,有針對性的加強培訓和現場技術指導,使他們盡快地適應了崗位工作,緩解了近年來出現的電氣檢修工嚴重短缺的現狀。

四、培育市場理念,搞好班組核算。

檢修工段是材料配件消耗大戶,為此,他經常強調職工要“愛隊如家、勤儉節約”。嚴格要求職工在作業過程中,能回收的必須回收,不能回收的必須說明情況,決不允許有浪費現象。對于在回收工作中表現好的職工,他都按規定給予一定獎勵;對不按規定回收的,一經發現,都要根據實際情況嚴格處罰,決不濫用職權。在他的帶領下,各個班組內形成了一種人人講節約、個個有責任的良好的經營風氣。同時,為進一步搞好班組核算,他建議隊里專門制作了回收物件存放箱,避免了諸如五小電器、壞拖滾、電纜勾等小型物件在運輸過程中的丟失現象,保證了按量回收。此外,他還要求職工在檢修設備時必須做到認真、細致,及時把問題處理在最小程度,盡量避免大投入、大消耗,為降低全隊成本指標的節約做出了積極貢獻。

五、鉆研業務技術,創新技術水平。

在工作實踐中,他認真鉆研業務技術,不斷提高自身技術水平,積極為隊里的技術改造出謀劃策,為生產效率的不斷提高做出了突出貢獻。

一年多來,他先后參與開展了多項技術革新,促進了生產效率的提高。他先后成功進行了120掘進機超前支護工業性試驗,掘錨一體機工業性試驗。掘進面的臨時支護一直困饒煤礦安全第一難題,他立足自身,改進了超前支護置換閥,油路冷卻系統,實現了一割兩排,三個循環6架棚的記錄,為綜掘臨時支護進行了有益的探索。他還改進了掘錨機電液控制水路系統,掘進機升降油缸液壓閥及管路,掘進機裝煤系統,革新了掘錨操作工藝,首次使用了加長鉆桿,加長了攪拌器,特殊鋼帶、快速螺母等工藝,有效的促進了生產效率的提高。

六、推行6S管理,提升管理水平。

當前公司、全礦上下正在大力開展企業文化創建活動,他深知這項工作帶來的益處,在日常的工作中,他嚴格按照6S考評細則約束職工,規范職工的作業行為,要求職工干標準活、干放心活。他狠抓崗前儀式質量,要求職工要以良好的精神風貌對待崗前儀式,要體現出軍事化管理的雷厲風行特色。對待職工的講評,他嚴格要求大家必須把工作中的經驗、教訓、心得、體會講出來,在促進自己提高的同時,也幫助他人提高。在全工段內部形成了相互學習、相互促進、相互提高、人人爭當先進的良好氛圍,提升了管理水平,促進了隊伍建設。

有付出就有收獲,韓建平同志就是這樣憑著對工作的嚴謹、對安全的執著、對企業的忠誠,影響和感染著他身邊的每一個人,從而鍛造出一個強有力的戰斗集體,取得一個個輝煌的成績;正是有了這樣能干事、干實事的好同志,也鼓勵和鞭策著周圍的同志為企業的騰飛、大集團的建設更加奮發拼搏!

個人考察現實表現材料3

xxx,20xx年3月加入集團,現任財務部出納。幾年來,工作積極主動,勇于奉獻,始終嚴格按照各項規章制度操作,以嚴謹細致的態度圓滿完成各項工作任務,得到領導及周邊的普遍認可。

一、主動作為,平凡崗位上創新突破

王艷梅日常的工作包括公司款項往來,現金收付、銀行日常業務、網銀轉款、臺賬登記、每日余額報送、發放工資等,這些工作在很多人看起來枯燥無味,按部就班,很難有什么創新與突破。但王艷梅并不這么想,就拿平常的臺賬工作來說,她率先建立起了一套賬務臺賬,逐筆記載現金收付的時間、數額、用途、收付款的單位等多項信息,使公司領導或部門隨時可以調取有關財務數據,能夠及時準確核對銀行存款和現金日記賬,及時向領導呈報好現金和銀行周報表、月報表。通過這種較為科學的辦法,加上本身的勤快,她一個人同時管理著酒店、停車場等公司的臺賬。

二、認真負責,嚴格按照規章制度辦事

出納是一項細致而又繁瑣的工作,由于公司快速發展,日常資金高效運轉,各種開支特別頻繁。在審核每筆單據報銷或付款時,她都堅持認認真真審核報賬手續是否齊全、報銷原始單據是否真實合法有效、大小寫金額是否正確、票據粘貼是否規范,只有完全符合公司管理規定才予以支付。不少同事都在她嚴格的要求下重新寫過報銷單;在財務轉款的時候,她更加小心,每一筆款的轉出,每一個數字的輸入,盡管已經十分熟練,但她都要再三核對,確認無誤后再辦理業務。也許由于女性的性格特點和多年工作的歷練,王艷梅十分細心和耐心。這是財務工作者的負責精神。

三、無私奉獻,黃牛精神貫徹日常工作

從事出納這么多年,王艷梅養成了“當天事當天畢”的良好習慣,“日清月結”已成為她的一個工作原則。由于手頭的工作較多,每天都將現金及銀行賬核對完畢才能下班,經常重大節日都能見到她在辦公室加班,與會計核對明細。

王艷梅說,她最感激的是家人的理解和支持,讓她可以一心放在工作上。每年法定放年假時間基本都接近年底,而王艷梅總是站好最后一班崗,直到最后一天下班了,領導明確告知沒有任何事情了,她才收拾回家。

王艷梅不僅對本職工作兢兢業業,恪盡職守,也團結同事,積極配合部門其完成各項工作。每當看到其它同事忙不過來時,她總是主動伸出雙手,即使節假日幫忙加班也毫無怨言。她的這種奉獻精神深深感染并帶動了身邊的每一位同事,她們團結一心,高效高量完成本職工作,幾年來未出現重大差錯。

寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。正是這種不怕苦、不怕累的勁頭,她在平凡的崗位上做出不平凡的成績,生動詮釋了忠誠、嚴謹、奉獻的企業精神。

個人考察現實表現材料4

20xx年出生,本科學歷,xx年參加工作,現任湖源牧業開發公司計量部主管,她踏實工作、默默奉獻、爭創一流,在同事的幫助和領導支持下,取得了不錯的成績,得到了領導和同事的一致認可和肯定。

一、在思想方面

作為湖源牧業開發有限公司的一名優秀員工,在公司剛剛成立時從天津來到公司參加工作。從小在天津這個繁華的國際大都市長大的來到氣候環境惡劣,氧氣稀薄的天峻縣來工作,心理的落差可想而知,這種落差會引起她的失落感,影響工作情緒。富有工作經驗的她深知心態決定一切,只有適應這種落差,消除失落感才能把心投入到工作中去,她便把這種落差當成鍛煉自己的契機,把生活環境上吃的這一點苦當成是對自己的磨礪和人生財富,由此,調整了自己的心態,使自己愉快地去接受,去適應這種生活,適應這里的工作。在自己的努力下,這個來自天津女孩得到了公司領導和同事的認可,被公司提拔為計重部主管,被同事推選為湖源牧業有限公司工會主席。

二、在工作方面

作為公司計重部的主管,其工作崗位的重要性不言而喻,計量的準確度直接關系到牧民的收入和公司的效益,在面對公司和牧民這“矛盾體”,她做到了雙贏,不偏不倚,全年誤差率控制在萬分之零點六,得到了公司的認可和牧民的尊重。

作為公司工會主席,為了促`進企業更好的發展,建立完善、穩定、和諧的勞動關系,在領導下,工會組織機構完善,人員配備齊全,活動經費充裕。公司規定凡屬公司重大事項或涉及員工利益的問題,必須召開員工代表會議進行討論。近期她又組織員工學習了《勞動法》、《勞動合同法》、《工會法》,并計劃參與討論公司《員工守則》、《人力資源管理制度》、《工資管理制度》的修訂。工會成立后積極監督員工的各項合法權利是否得到落實,全體員工簽定勞動合同,并定期向員工公布各類社會保險的激納情況。她根據公司發展大綱,集合公司企業文化,組織員工進行職業道德、質量、安全、誠信教育,并定期進行培訓考核,安全衛生檢查,落實管理情況,檢查安全操作規程的執行情況,塑造企業良好形象,保障員工生命財產安全,同時也提高了公司的管理水平。

三、在組織紀律方面

作為公司的管理層和公司工會主席,以身作則,時刻高標準嚴格要求自己,嚴格遵守公司的各項規定和上級組織部門的紀律要求,按時上班,按時參加會議、學習,沒有出現無故缺席想象。她在遵守公司各項規章制度的情況的同時,認真、踏實、盡職盡責的做好各項工作。

四、在學習方面

作為公司計重部的主管,深知自己工作的重要性,為了更好的服務于公司和牧民,她依照公司的要求,不斷的提高自身的計量業務水平,不斷的學習計量知識,先后自學了《計量基礎知識講義》、《計量技能守則》等專業書籍。為了更好與牧民的溝通,她還自學藏語,在她堅持不懈的努力下,藏語水平達到了能和藏民進行基本的交流,得到了牧民的認同和公司的認可。

總之,從加入公司以來,她兢兢業業、任勞任怨、埋頭苦干,做出了不平凡的成績,對于成績她永不不自滿,對于困難她永不服輸,對于工作她永不放松,以飽滿的工作熱情迎接每一天,迎接每一天的挑戰!

個人考察現實表現材料5

XX,男,19xx年xx月出生,xx年x月參加工作,中共黨員,本科文化,現任xx鄉黨委委員、副鄉長,分管文教、衛生、計劃生育等工作。該同志在鄉黨委政府的正確領導下,能認真貫徹黨在農村的方針、政策、路線,用心履職盡責,開創性地開展工作,圓滿完成各項工作任務,并取得實際成效。其具體表現如下:

一、政治堅定,素質潛力較強。該同志政治思想堅定,能認真學習政治理論,用科學理論武裝自我的頭腦,在思想上行動上和黨中央、上級黨委政府持續高度一致,能嚴格執行貫徹落實黨委政府的決議。能勤抓理論和業務知識學習,注重培養和提高各方面素質,具有較強的文化素養、理論素質和文字寫作潛力,工作適應潛力強,是一個全面發展的優秀農村基層干部。

二、作風正派,奉獻意識濃厚。該同志具有較強黨性,為人厚道,誠實正派,敢作敢為,善于團結同志,搞好協調,不利于團結的話不講,不利于團結的事不做,能大事講原則,小事講風格。對待得與失,能樹立一顆平常心,無論黨委政府分派何種工作,從不斤斤計較,樂于奉獻,總是默默無聞,無怨無悔,盡職盡責抓好落實。在工作中從不好大喜功,力求戒驕戒躁。對待同志謙虛和善,能為之盡力而為,不搞虛情假意,不推諉扯皮。

三、求真務實,工作作風踏實。該同志能深入基層,勤于調研,和農民深交朋友,及時了解和掌握民情動態,為領導決策帶給第一手資料。能模范遵守鄉里規章制度,嚴格執行廉潔從政有關規定,作執行制度的表率。在工作中能沉下去,能結合農村實際提出必須獨到的見解,能從大局出發,從長遠出發,為群眾辦事,為黨委政府分憂解難。

四、恪盡職守,工作效能較高。該同志忠于職守,在分管工作方面肯下苦功夫,善于統籌兼顧,提高工作效率,突出工作效績,注重抓好完善制度建設,搞好協調銜接,規范工作流程,較好地調動各方面用心性,各項分管工作規范有序,井然有條。

五、嚴于律己,廉潔自律意識強。能自覺遵守中央有關廉潔自律方面的有關規定,不斷增強反腐倡廉的意識和自律潛力。能夠發揚吃苦在前,享受在后,艱苦奮斗的優良傳統,持續了一名黨員領導干部應有的品格。

個人考察現實表現材料6

本人從學校出來工作至今已將近10年時間了,換過無數的工作。發現自己還是更喜歡餐飲服務行業,喜歡和顧客打交道,特別喜歡和老外打交道,因此,相對自己所做過的其他行業來說,我更加的投入,做事也更加有激情。立足現在,展望未來。結合多年來的工作經驗,現在我有幾點自己對餐飲服務的看法,如下:

俗話說:顧客就是上帝,顧客就是我們的衣食父母。那么,如何才能讓顧客在每次消費過后對我們仍依依不舍的眷顧呢?從而想下次再來呢?答案很簡單:優質的環境+優質的產品+優質的服務。

1.優質的環境。在顧客一進入餐廳,就能感覺到輕松,舒適,如家般的感覺。

2.優質的產品。以嫻熟,精細到位的做工為顧客量身定做出更好,更美味的產品。盡管眾口難調,但我們也要盡力打造出自己的特色和品牌(競爭力)。

3.優質的服務。無論你做什么的,在面對顧客時,首先上場的應該是優質的服務,你服務好了,顧客才會有進一步再此消費的欲望。即使你的產品或環境等某些客觀因數讓顧客不甚滿意,但你優質的服務也會讓他感動,好的話,或許他還會給你一些好的意見或者建議,從而讓你找出不足,繼而不斷的改進和完善。在我從事餐飲服務這三年當中,遇到過不少這樣的例子。產品不好,但顧客下次還來,是沖著我們優質的服務而來的,他相信我們會改進,會一次比一次做得更好。所以,要使顧客滿意不難,這就要求我們平時在面對顧客時,應該“微笑多一點,服務多一點,態度好一點。”

另外,還有一點也是最重要的,那就是我們公司內部的管理問題。各部門之間一定要密切配合好,不要為一點點雞毛蒜皮的事而影響整個公司的發展,要學會顧全大局。大家要團結,上下一條心,我們每個人都是這個團隊的一分子,每個人都有義務和責任為單位的發展而作出貢獻。公司為我們提供了一個展現自我,表現自我的平臺,使我們有機會實現自己的人生價值,所以我們要懷著一顆感恩的心態去努力工作。公司發展了,自己也得以進步,兩全其美,何樂而不為呢?

個人考察現實表現材料7

xx,男,漢族,20xx年xx月出生,xx省xx市人,大學本科文化程度,20xx年x月畢業于xx大學,同年x月至今兩年多供職于我公司,先后擔任我公司xx技術員、技術主管。該同志的主要表現是:

一、具有較高的政治理論水平、良好的政治素養

堅持學習,不斷提高自身政治理論水平和黨性修養。該同志能堅持學習馬克思列寧主義、毛澤東思想和鄧小平理論,不斷提高政治理論水平。工作中自覺踐行“三個代表”重要思想。他時刻注重自我世界觀的改造,注重樹立正確的人生觀、價值觀,堅決抵制腐朽文化和各種錯誤思想觀點對自我的侵蝕。該同志始終立場堅定,思想和行為時刻與黨中央堅持高度一致。在重大問題和關鍵時刻,均表現出較高的政治敏銳性和立場堅定性。

二、嚴于律已,寬以待人,具有高尚的道德品質

該同志辦事沉穩,工作勤奮,勤勉敬業,作風正派,善于團結同志,具有正確的地位觀、利益觀和良好的道德風尚。從嚴要求自我,堅持做到“在認認真真學習上要有新提高,在堂堂正正做人上要有新境界,在踏踏實實做事上要有新成效”。無論做什么工作都能擺正自我同組織、同事業的關系,把實現個人的人生價值同服從上級領導的安排相結合,在困境面前能夠堅持良好的心態,繼續孜孜不倦地追求信仰和夢想。始終做到順境時不得意忘形,困難時不失意悲觀。在工作和事業面前,該同志歷來顧全大局,從不爭名奪利,不計較個人得失,堅持良好的道德情操。勤奮努力、任勞任怨、扎實工作,受到了領導和同事們的好評。

三、工作扎實,現實表現良好

近年來,該同志不論在公司基地崗位上,都能夠服從組織安排,恪盡職守,盡心盡力,充分發揮自我的主觀能動性和創造性,做好本職工作。工作中,該同志能以身作則,為人表率,吃苦在前,常常加班加點,不計個人報酬。

個人考察現實表現材料8

XX自20xx年1月起擔任紅十字專職副會長以來,大力弘揚“人道、博愛、奉獻”的紅十字精神,一心撲在紅會事業上,樂于奉獻,把剛察縣紅會工作做得十分出色。由于工作出色,該同志受到了上級紅會和縣政府的一致好評,也受到了剛察縣群眾的歡迎。目前,該同志先后獲得XX、XX獎項。

剛察縣屬于青海省海北州,由于經濟水平較低,紅十字會人手少、經費不足,工作任務重。XX面臨著嚴峻的考驗,不過,XX天生有股韌勁,他認為,做任何事情,要嘛不干,要干就要干得最好。既然自己是副會長,這是領導對我的信任,也是剛察縣群眾對我的希望,我必須要辦實事,才對得起副會長這個稱號。他本著任勞任怨、埋頭苦干的精神,四處奔走,積極請教,了解剛察縣紅會開展情況。然后,再逐步加以改進,在工作中不斷摸索。為了做到工作不放松,他總是每天最早一個上班,最后一個下班。周末和節假日也幾乎沒有休息。記得,有一次時值周末,孩子對著XX撒嬌道:“爸爸,帶我出去玩吧。你都好久沒陪我玩了。”聽了孩子的話,XX也很為難。今天,碰巧正有一項重要工作。于是,他哄哄孩子,答應下次有時間一定陪他去最喜歡的地方玩。然后,懷著對家人和孩子的愧疚,XX邁著大步匆匆地跨出家門。

紅十字會的工作是一項綜合性的工作,涉及面十分廣泛。因此,做好這項工作是極其不易的,特別是人手有限的情況下更是難上加難。不過,XX從不怕苦、也不怕累,兢兢業業地做好每件工作。因為他覺得能幫助有困難的人,不僅僅是工作需要,更是一件快樂的事。張良是剛察縣編織廠一名下崗職工,沒有穩定的經濟來源,一家生活十分困苦。而屋漏偏逢連夜雨,20xx年6月張良查出患有腦萎縮。為了治療,先后花費了19000余元。這個貧困的家庭再也無法拿出一分一毫,能借的都借了,能想的辦法也想了,實在沒法了,只有放棄治療。因此,張良現已失去生活自理能力。后來,XX在走訪過程中,了解到這一問題。他主動走訪到張良家,了解情況。然后,主動幫助他申請救助。救助金下發時,他及時將4000元救助金送往張良家中。張良家人,正想請XX坐下來休息一下。XX卻邊走向門外,邊回過頭笑著說:“下次我再來看張良,我還有工作要做。你們有困難就來找我吧。”只見他用手拭去額頭的汗水,便大踏步向前走去,一會兒就消失在人群之中。

老人工作是紅十字幫扶的重點對象之一。為了做好老人工作,XX一行六人,于6月28日下午到伊克烏蘭鄉角什科村敬老院調研。在聽取了敬老院工作人員的匯報后,XX還專門去看望老人,陪老人聊天,給老人端茶倒水,老人們都很高興。通過和老人的對話,他了解到敬老院的實際困難。回去后,立馬投入工作。一名下屬勸道:“副會長,您也別太急了,敬老院問題不好解決啊。”XX抬起頭,眼神中透出一股堅毅、執著的力量,他說:“這事不快點解決,天氣冷了,老人的身體怎么受得了。我一定要辦好這件事。”在他的堅持下,及時為敬老院送去了緊缺的物資,并且,今后敬老院成為紅十字會關注的重點對象,以隨時提供必要的救助與幫扶,使老人們能夠真正安度晚年。

每天,XX都是處于這樣忙碌的節奏中。有時,剛去敬老院看望了孤寡老人回來,又要匆匆地去開展救助工作。正是因為他的堅持、他的奉獻,剛察縣紅十字會工作才會有了嶄新的局面:

在他的努力下,制定出臺了《剛察縣紅十字救助社會弱勢群體工作實施方案》,對本縣弱勢群體救助工作奠定了堅實的基礎。“博愛小學”建設項目,即我縣哈爾蓋鎮貢公麻村寄校也已建成,極大改善了辦學條件。向我縣鄉、村、縣級幼兒園配發紅十字急救箱,普及應急救護知識,完善應急救護系統。將家庭貧困需救助的中小學生納入紅十字會救助對象之內,根據家庭貧困程度給予200元-800元的救助金。

在他的倡導下,進一步發展紅會會員,狀大會員隊伍。截至目前全縣共發展團體會員8個,個人會員325人。開始逐步在各鄉鎮、社區、企事業單位、醫療機構和其他社會組織中廣泛建立基層組織。并在全縣各單位廣泛招募志愿者,截至目前共招募志愿者239人。開展專門的志愿者培訓工作,使志愿服務更加專業、規范。

“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。”憑著自己的幾分熱愛,幾分執著,幾分赤誠,XX一心撲在工作上,勤奮工作,刻苦鉆研,發奮進取,默默為剛察縣紅會事業奉獻自己的青春和力量。無論何時何刻,他都自覺以一名合格的共產黨員和稱職的干部標準從嚴要求自己,以一個共產黨員的忠誠和無私的奉獻,實現著自己的追求:他是一個無愧無黨和人民的好干部。

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