總結不僅僅是總結成績,更重要的是為了研究經驗,發現做好工作的規律,也可以找出工作失誤的教訓。這些經驗教訓是非常寶貴的,對工作有很好的借鑒與指導作用,在今后工作中可以改進提高,趨利避害,避免失誤。怎樣寫總結才更能起到其作用呢?總結應該怎么寫呢?下面是小編整理的個人今后的總結范文,歡迎閱讀分享,希望對大家有所幫助。
生產部門個人工作總結篇一
在忙碌的工作中20__年就要過去,新的一年即將到來,年度部門工作總結計劃。站在歲末年初,心中感觸頗多,借此機會向各位領導以及各位同事匯報一下成本合約部20__年的工作總結及20__年的工作計劃,請各位領導及同事給予幫助及指導。
1.關于招標:
在20__年里,共完成施工項目招標項目20余起,其中顯示屏項目10余起,包括:廣州白云萬達顯示屏,武漢萬達廣場顯示屏,上海江橋萬達顯示屏,天津萬達顯示屏等。亮化工程10余起,包括:保定行政執法局街景亮化工程,長興島臨港工業區亮化工程,西安民樂園酒店亮化工程等。招標工作完成質量優秀,在成本預算的大力支持下,始終堅持以工程安全質量第一為核心。
在充分了解各施工單位的資質及企業經營范圍的前提下進行實際考察,并通過合理的溝通協調,爭取企業利潤利益化的同時,高質量高效率的完成招標工作。在一年多招標的過程中,我們也會根據公司內工程部門等其他現場負責人員的意見,并參考工程質量的完成情況及招標隊伍的實際工作態度能力篩選出優秀的分包隊伍,各分包隊伍也都能夠積極的配合我們的工作,使我們的工作能夠順利的進行。
2.關于招標中出現的問題:
(1)符合性評審:具體評定投標文件是否符合招標文件的格式要求,需要提供的相關資料是否完整。
(2)商務標評審:主要對投標人的報價、資質進行評定,同時根據投標文件清單中的單價綜合分析及措施費項目分析表進行綜合考量。
(3)技術標評審:技術標重點評定投標文件中的施工設計組織方案是否完備,確保工程質量,安全的措施是否合理科學可行,是否提出了有建設性的意見建議等。
最后三次得分的平均分者中標。
新的招標方式從陌生到熟悉需要一個過程,也需要其他部門積極的配合并提供寶貴的意見,才能使我們的招標工作逐漸的完善,逐漸的走向公司進程的軌道。
3.關于招標工作的幾點建議:
(1)招標工作應由原來的內部開標,更改為施工隊伍參與招標會議。使招標透明化,這樣會吸引更多優秀的施工隊伍參與我們的公司工程的建設中來,我們就會有更多更好的選擇。另外,在招標會議現場評委可以對投標企業的設計原理,相關建議措施進行詢問,更好的為工程服務。
(2)招標工作應提到公司的具體日程安排上,由行政部統一通知開標,并建立相應的開標會議參與制度及出勤考核制度。
(3)由于招標評委委員的構成是各個部門的領導,領導又經常出差在外。所以可以在公司每個部門挑選出一位成員進行培訓,專門負責招標評委后備工作。因為招標工作的范圍涉及到各個部門的具體工作,這樣不僅有利于招標工作的開展,而且有利于部門與部門之間相互了解,在以后的工作中能更好的進行配合,對公司整體合力凝聚力的形成也是非常有益的。
(4)各施工單位的投標文件,如不符合招標文件中的具體要求。那么,應當立即予以作廢,這樣才能使我們的招標工作走向正軌。
(5)對于各施工單位的資質,公司規模,人力資源,各方面軟硬件條件等相關部門要進行仔細篩選并進行實地考察,嚴禁各種以等違法手段的個人與公司參與我們公司的招標。
(6)公司要完善相應的招標標工作結構體系,建立健全招標工作管理制度。如在招標過程中出現違規現象,要對相關人員予以嚴懲。
目前,成本合約部積極響應肖總"大干四個月,拼搶三十天"的號召,堅守崗位,努力工作。爭取為提前完成工作目標做出自己的貢獻。路明的發展,需要成本合約部積極發揮核心地位作用,不斷提高業務能力,強化業務流程。與各部門一起攜手共建,在未來的一年里,使路明向更高的臺階,更廣闊的空間邁進。
生產部門個人工作總結篇二
1.組織員工按規定的工藝程序生產,調動人員。
2.組織員工按定貨時限完成生產任務。
3.組織設備檢修及維護工作的開展。(如稱具的校正)
4.監督和檢查生產流程工藝標準的執行工作。
5.班后與部門質量工作具體負責人,分析當日的產品生產情況,對產品的合格情況做出理論方面的鑒定。
6.班后辦理產品入庫手續,連同產品的合格情況,與保管員做產品交接。
7.負責生產車間生產過程中,及生產前,生產班后的安全檢查工作。
8.負責生產過程中,員工狀態的考核工作,月末匯報。
9.積極配合生產廠長完成臨時交辦任務。
10.辦理車間員工的考勤工作和衛生檢查工作。
11.組織人員,協助裝卸車工作的開展。
12.新進廠員工,執行技能培訓,并對其實際工作狀態給予鑒定。
13.日生產情況以生產日報的形式當日統計、匯報。匯報當中應包括原材料的消耗、成品產出、出品質量和設備運轉狀態情況。
生產部門個人工作總結篇三
1.組織下屬并指導其完成企業生產計劃,實現企業生產目標。
2.規劃并完成組織生產目標。
3.協調生產管理團隊的工作。
4.與研發部門密切合作開發新產品,革新技術和工藝流程以及改進產品質量。
5.制訂與實施庫存計劃和生產成本控制計劃。
6.根據生產加工流程和技術要求確定所需人員的資格條件、工作步驟,分配工作任務。
7.主持部門員工的任用、培訓和考核等各項工作。
8.與其他部門協作共同滿足現有及潛在的客戶需求。
生產部門個人工作總結篇四
1.協助生產部經理進行養殖基地的整體運營流程制訂管理。
2.負責安排執行生產部經理制訂的生產養殖計劃。
3.負責養殖基地員工的組織管理及日常事務管理。
4.負責公司養殖基地防疫規范和sop操作規程的運行監察。
5.完善養殖基地規范化管理,協助生產經理修訂生產規范。
6.負責生產部員工培訓計劃的建立及執行。
生產部門個人工作總結篇五
1、嚴格執行工藝操作規程,使水處理過程處于受控狀態,處理不合格的水不準流入下道工序。
3、全天候負責對所劃定責任區域內所有供水設施的巡查、巡視,每天巡查巡視不少于三次。
4、反滲透設備及輔助設備要定期檢修保養。
5、維護車間的環境衛生,做好水源水指深井水的安全、保護工作。
6、堅守崗位,不得隨意串崗、換崗。如果發生異常情況能夠解決的自己及時解決,解決不了的及時上報協調解決。
8、服從安排,及時完成各項臨時性工作委派
生產部門個人工作總結篇六
1.按生產調度的計劃要求,安排本班員工的加工任務,合理配置人員與輔助機具,帶頭按質按量完成任務。
2.負責本班的現場管理,協調生產同其他班組協作關系。
3.負責車床的日常保養及定期保養。
4.負責本班學員的安全及質量培訓管理(包括學員)。
5.負責本班員工的調配、考核及考勤工作。
6.組織本班員工對作業現場進行整理、清掃。
7.每班對設備的保養進行檢査。
8.完成生產調度安排的其他工作。
生產部門個人工作總結篇七
1、嚴格遵守各項管理制度(含安全操作規程),堅守生產崗位,不知道、早退。
2、必須高度集中精神進行生產,生產確保安全,生產確保安全,保證質量。
3、聽從指揮,接受工作安排;根據要求按質、按量、按時完成任務。
4、做好原始記錄,并妥善保存,以備查核。
5、嚴格遵守工藝規程、圖紙要求,工藝卡、圖紙等資料應保持完整。
7、做好交接班手續,以保障工作的持續性、完整性。
8、設備應妥善保養,使用設備、工器具要珍惜愛護,節約用料,節約動力
9、協作精神好,團結友愛,助人為樂,尊師愛徒,與不良現象作斗爭,樹立新風尚。
10、努力學習文化知識,認真鉆研技術,以提高生產質量,加強政治思想學習 嚴格執行國家頒布的各項法律法規。
生產部門個人工作總結篇八
一、學習培訓方面
我作為中心的一員,積極參與中心組織的每一次學習培訓,我部還積極參加了中心組織的“優質服務質量月”活動,并進行交流座談總結,通過一個月的活動和外請老師的培訓,不僅提高了自身的綜合素質和管理水平,更重要的是讓全員學到了更多更廣的業務知識,提高了整體的工作質量和基層管理人員的水平,同時還活躍了氣氛讓全員對餐飲工作有了一個更高的認識,促使我部工作不斷的進步。
二、管理方面
我部按照要求制定并啟用表格化精細管理,從廚房的高檔原料進貨跟蹤,日耗統計到前廳的日常衛生紀律考核一律使用制定的表格嚴格執行,同時還制定了優秀員工每季度出去學習的方案,這樣既穩定了員工隊伍,還激勵了員工的上進心,尤其是管理層每月做上桌率和投訴率的統計考核,要求部門管理人員和基層領班以身作則、率先垂范、做好表率,執行好中心提出的現場管理、走動管理、溝通管理、通過新的管理方法的實施,提高了全員的責任心,餐飲部整體水平得到進一步的提升。
三、出品和服務方面
近幾年來餐飲業突飛猛進的飛速發展,給我們帶來了很大的壓力,但是我們沒有被壓力壓倒,是把壓力變為動力,積極向前,拓寬思路,不斷的向外學習交流,同時中心領導特別重視餐飲部的發展,把餐飲部定為中心全年利潤增漲點。所以對我部工作支持力度特別大。不惜重金外聘調整廚師,提升技術力量,增加菜肴的花色品種,提高飯菜質量,定期派廚師去知名度較高的酒店去學習考察,要求每季度出新菜以滿足不同賓客的需求,尤其是在接待__時,我部在中心領導班子的正確指導下由原來的桌餐改為分餐制,經過精心的準備,順利的完成了接待。
四、安全衛生和節支方面
安全是一切工作的前提保障,安全工作高于一切,我部門作為中心的消防重點部門,更是重視安全,為了提高全員的安全消防意識,制定了嚴格的值班管理制度,要求每日值班經理、基層管理人員和服務人員按照要求嚴格執行,并做好安全記錄。衛生方面,隨著人們生活水平的的提高,對食品衛生要求也越來越高,所以,我部在食品衛生上從源頭抓起,過期的,劣質的,三無產品絕對不允許進入我店。