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最新安全生產年終總結標題(十七篇)

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最新安全生產年終總結標題(十七篇)
時間:2022-12-24 23:35:59     小編:zdfb

總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,因此,讓我們寫一份總結吧。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優質的總結嗎?下面是小編為大家帶來的總結書優秀范文,希望大家可以喜歡。

安全生產年終總結標題篇一

一、落實安全工作制度

成立安全生產月活動檢查領導小組,組織轄區店面責任人學習安全生產知識,提高安全生產工作能力。嚴格按照“鼓樓區安全檢查情況登記表”和“安全檢查整改通知書”的要求,完善安全檢查工作,指導轄區范圍內的生產經營單位建立安全生產工作基本檔案,對安全生產中存在的問題及時解決。

二、認真開展安全檢查工作

沿街店面、公共場所責任人都簽訂了安全責任書,本月與__路新轉讓的店面重新簽訂了防火責任書。在防火安全檢查中,__的消防設施不到位,我們當場發出整改通知書,責令未配備滅火器和使用過期滅火器的馬上整改。

今年第七號熱帶風暴“__”來臨前,社區及時通知物業及高層建筑地下車庫做好防范工作。到各小區樓院用喇叭告知居民做好防臺風防范工作,安排社區人員24小時值班。

三、開展安全教育宣傳

社區出專欄進行安全知識宣傳。還邀請__市公安消防支隊高級工程師、大校、國家職業技能考評員__為轄區店面租戶法人代表和體育中心各場所相關管理人員講課,現場為大家示范滅火器的使用方法及火災的撲救。

社區的安全工作關系到千家萬戶和國家利益,我們要加強責任心,多學習安全生產有關知識,提高安全檢查水平,發現問題及時處理、上報,促進和諧社區建設。

安全生產年終總結標題篇二

今年以來,本車間在廠黨政的領導和上級安全部門的正確指導下,以安全生產為中心,貫徹落實“安全第一、預防為主”的工作方針,因地制宜地開展了一系列查“三違”、查隱患、杜違章、督整改的活動,以及嚴格檢修報告書和三級動火簽字的審批手續等

一、主要具體做法

1、“三違”是釀成事故的主要因素

我們一方面嚴格要求員工按標準化作業,認真學習本崗位安全操作規程。給員工灌輸違章就是事故的思想。另一方面加大對“三違”工作檢查和考核力度。一至十二月份,我們共查處“三違”人員_人,共處罰扣獎_元,另外,對“三違”人員進行安全教育,讓他們清楚地認識到“三違”的危害性,從而杜絕事故的發生。

2、查隱患、督整改、提建議、堵漏洞

隱患險于明火,隱患是個定時炸彈,不排除隱患,就難保證安全生產。因此,我們勤查勤檢,尤其對要害崗位更是該毫不放松,同時我們要求各工段、班組、員工共同查隱患,通過大家努力,1-12月我們共查出隱患__條,均已整改完畢,隱患整改率達到100%,從根本上把隱患消滅在萌芽狀態有效保證了安全生產,給生產的安全、順暢奠定基礎。

3、嚴格動火單、檢修報告書的填寫、審批制度

嚴格工藝操作,必須杜絕一切違章作業。因此,我們在檢修項目和煤氣區域動火時,以書面形式進行備案審批,三級動火提前四小時報車間審批,二級動火提前二天到廠安全部門電報審批,一級動火提前三天到廠安全部門申報審批。1-12月,我們共開出三級動火單_份,申報二級動火一次,檢修報告書_份,申請書的把關使我們有效地確保檢修和動火安全。

4、制定了消防器材的管理、考核制度

消防器材定點管理,由專人保管、維護、兌換,每天由保管人巡檢且詳細記錄檢查情況,對各保管區域消防器材擺放記錄完好,符合消防規定,每季度進行獎懲兌現。

二、明年工作目標:實現安全生產五個零的目標

1、貫徹落實上級精神,增強員工安全責任崗

及時傳達上級部門關于安全生產工作的精神,認真開展安全生產專項整治,對安全生產工作的嚴峻性和艱巨性有更深的認識,進一步增強安全生產的使命感和緊迫感。

車間建立安全生產委員會個人簡歷,每月召開一次會議,專題研究安全生產的突出問題,對今后的安全生產工作提出明確的要求。車間始終保持安全管理機構穩定,并使之不斷得到充實加強。在安全生產管理上,車間堅持各級齊抓共管的運行機制,堅持“安全第一,預防為主”的方針,實現目標管理,層層落實責任,要使抓好安全生產成為車間各級骨工的自覺行動。

2、貫徹落實《安全生產法》,加強基礎管理工作

《安全生產法》的實施,為加強安全生產監督管理、規范生產經營中安全行為提供了法理依據。車間在進行大量調研的基礎上,修證完善《煉焦車間安全考核條例》、《煉焦安全生產檢查制度》等一批規章制度,進一步規范安全生產管理。正確把握處理“教育與認識、管理與落實、隱患與整改、規程與習慣、責任與追究、穩定與安全”六個方面的關系,努力實現“四個強化”,即:“強化領導責任,落實責任追究;強化安全教育,提高全員安全意識,提高安全操作及個人防護技能;強化安全檢查,落實隱患整改,減少習慣性違章;強化安全獎懲,層層落實?;A管理工作的穩步推進、安全管理生產的制度化、標準化、程序化,為各級各類人員落實安全生產責任制、建立安全生產長效機制奠定基礎。

車間明確安全生產“誰主管誰負責、誰檢查誰負責、誰參與誰負責”的原則與各工段簽訂安全生產承包合同,認真實施隱患整改制度,對查出隱患記錄在案,限期整改按時驗收,杜絕不檢查、不落實的現象。按照“四不放過”的原則,對發生的各類事故進行認真分析,嚴肅處理。安全小分隊的檢查加大力度,組織開展起重設備、壓力容器、危險建(構)筑物等專業檢查,發現問題及時整改。車間以抓班組建設為重點,不斷夯實安全生產基礎管理,規范班組安全管理。

3、加大教育培訓力度,不斷提高管理水平和操作技能

本著“以人為本、教育為先”的原則,車間將緊緊圍繞貫徹落實安全生產

方針政策和法律法規,普及安全生產知識,深入開展多層次多形式的安全生產教育和培訓活動。大張旗鼓地宣傳《安全生產法》,在全車間形成強大的輿論氛圍和宣傳聲勢。

全車間組織開展全員學規程、用規程活動。為檢驗規程學用情況,車間組織抽查考試,車間將舉辦安全生產理論與管理知識培訓班,通過培訓不斷提高安全管理水平。及時修改、完善安全操作規程和安全管理規章制度,促進安全生產。

4、“以人為本”,加強安全建設

安全工作要“以人為本”,努力創造愛護職工、關懷職工、體貼職工、尊重職工、激勵職工安全生產自覺性的良好氛圍,促進車間骨干和廣大員工的安全意識不斷提高,安全生產科學管理不斷上臺階、工作總結上檔次、上水平,實現“要我安全”向“我要安全”的轉變,實現個人安全向整體安全轉變。使職工樹立正確的安全價值觀,樹立安全就是效益、隱患就是事故的新理念,提倡安全自控、互控、他控的團隊精神,形成“人人講安全、人人要安全、人人會安全”的新風尚,為確保實現全年安全生產目標努力。

安全生產年終總結標題篇三

在過去的一年里,作為__車間的主管,我們克服了生產管理中一個又一個的困難,在市場疲軟的情景下,加強管理,從降低生產成本入手,為__車間全面完成全年生產任務做出了貢獻。以下為今年的工作總結:

一、思想政治方面

一年來自我堅持貫徹執行公司、車間的決定。遵守車間規章制度,認真做好本職工作。做好員工的思想工作,思想工作的好壞直接關系到員工隊伍的穩定。過去的一年__車間變化很大,經歷了組織機構及人員調整,員工思想活躍,員工思想波動大,影響隊伍的穩定。在這種情景下我注意及時發現發現員工的思想問題,有針對性的做好員工思想穩定工作。一年來我裝置沒有發生過一齊違法、違紀事件。

對于裝置的工作環境艱苦,我能夠處處為員工研究。經過解決具體問題來解決思想問題。改造操作間、修建水池、安裝熱水器及空調、改善裝置照明。隨著環境的逐步改善,員工心態不穩的問題也有所解決。在員工中堅持堅持開展有針對性的形式教育。向員工講形勢、講任務、提要求。使員工認清形勢,明確方向,調動了員工的工作進取性,為完成全年的任務打下了良好的基礎。

二、安全方面

始終把安全工作放在第一位,認真貫徹執行安全生產職責制。在職工中開展安全教育,堅持每周一開調度會,經常參加班組安全學習活動,首先年初裝置制定一系列安全管理制度,平日裝置領導采取日巡檢、周檢查等手段做好安全工作,并對查出問題要求按期整改,使裝置每次檢查成為職工做好安全工作的促進劑和推動力;安全教育是一項長期工作,是提高職工安全意識和安全素質的重要文件。

我還利用調度會、班組安全活動會對職工進行安全意識教育,并經過事故案例教育大家,使職工的安全思想不能松懈,同時根據裝置生產特點對硫化氫防毒進行重點教育,使職工的防毒本事和緊急事故處理本事顯著提高;在動火管理上,每次發火票我都本著嚴謹的態度用科學方法去處理問題,堅持每一級人員在火票上簽字不相信別人匯報,相信自我到現場檢查,使每一張火票無漏洞。

查找安全隱患,并進取進行整改。對于硫磷化加料時,加料間存在著較高濃度的硫化氫氣體,易產生事故。根據上述情景,我經過研究、分析,在加料間兩側加裝了風機,使加料間的硫化氫氣體濃度大大降低。對于加料過程中開桶蓋等操作,對桶的敲擊極易產生火花,引起五硫化二磷著火。車間給每班配發了一套銅制工具,避免了因開桶蓋造成的火災隱患。

三、生產方面

我裝置是建成較早的裝置,生產工藝比較落后,設備陳舊,再加上裝置多年未大修,所以在管理方面造成很大的困難。應對困難,我沒有被嚇倒,從各方面做工作,強化裝置的管理,分析生產中存在的問題,緊密圍繞降低成本、減虧和完成全年生產任務的中心做好工作。堅持向管理要效益的原則,加強裝置內部管理,控制材料費的使用。在技術方面改善工藝配方,提出了在不影響產品質量的前提下,適量降低氧化鋅的加入量。

明年我將帶領鋅鹽裝置全體員工,克服各種困難,使我裝置在政治思想工作、安全生產管理、工藝技術管理、節能降耗、裝置達標及環保等方面比今年有更大的提高。努力完成車間下達的扭虧各項指標,為__完美的明天而努力奮斗!

安全生產年終總結標題篇四

今年以來,我公司堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,深入落實科學發展觀,牢固樹立安全發展理念,夯實基礎,細化責任,強化現場監督監管,深化隱患排查治理,進一步完善職業健康安全管理體系,以法制化、標準化、規范化、系統化的方式推進安全生產,不斷提高企業本質化安全水平,截止目前,我公司未發生一起輕傷事故,開創了安全生產工作的新局面,為構建和諧社會、打造平安社會,作出了積極的貢獻。

我們的工作措施是:

一、建立考核機制,落實安全責任

我們把安全工作切實擺在各項工作的首位,與各架子隊層層簽訂安全生產目標管理責任書,各部門,架子隊“一把手”是安全生產的第一責任人,安全獎懲等的兌現和發放都與安全責任人考核結果掛勾,實行“一票否決”,凡安全工作不到位的部門和個人,一律不得參加評先。增加了安全運行獎,加大了對安全目標、安全事故、“三違”現象的考核力度;加大了對事故隊主要領導、責任區領導、安全員的考核力度;加大了對違規違章的治理力度,嚴格執行現場開取“違規單”制度。同時,對工作責任心強,發現較大事故隱患,避免事故發生的有功人員,給予一次性獎勵50——100元,鼓勵職工提合理化建議,舉報險肇事故和違規行為,凡對強化安全管理,預防事故發生有積極作用的職工給予適當一次性獎勵。并推行人性化安全管理模式,提出了“每位職工都是安全第一責任人”的管理新理念,把安全生產目標責任落實到部門、班組、崗位,將安全承諾簽訂到每一位在崗職工,形成了“公司統一領導、單位全面負責、職工廣泛參與”的共同責任網絡;做到了領導強化,任務細化,措施硬化,工作深化,促進了各級安全生產責任的落實。

二、完善安全管理制度體系,依法規范安全生產管理 分析近期其他兄弟單位事故原因、教訓,對現有的安全生產規章制度進行全面梳理、評審、依據新的法律法規,進一步細化了安全生產責任追究制度,重新制訂完善了《安全生產責任制》、《安全生產獎懲制度》等文件制度,形成了完整、規范、科學、有效的安全管理規章制度體系,實現了全面依法管理。

三、深化全員安全評價,注重安全教育培訓

我們不斷創新豐富安全評價的方法和內容,建立了全員、全方位、全過程的科學評價機制,把基礎管理、作業現場、體系運行、安全文化建設、教育培訓、創新管理、危險源辨識、雙確認等作為安全評價的內容,預知預控,提高了安全評價的系統性和有效性,使全體職工的自主參與程度,安全管理水平得到了明顯提升。我們注重抓教育培訓,加大對各部門負責人、安全管理人員、從業人員、特種作業人員的安全管理知識、安全操作規程、安全操作技能和特種作業操作等方面的培訓教育,努力提高各類人員的安全素質。開展了安全管理人員取證、特種操作人員職業技能鑒定、青工文化教育、法律法規普及、安全知識學習、安全技能教育等一系列培訓工作,培訓率達98%。還通過組織“每周一題”、規程考試、技能大賽、為廣大職工開辟了學知識、長技能的渠道。通過深化全員安全評價和開展多種形式培訓,提高了領導者的安全責任意識,專業人員的安全管理水平,作業人員的安全文化素質。

四、推進專業管理力度,狠抓隱患排查治理

從系統安全、本質化安全入手,我們大力加強專業管理,嚴格監督檢查,落實管理責任,重點對我__場的電器、機械設備、皮帶機、放射源、壓力容器、工藝等方面組織專業人員進行檢查。尤其是龍門吊、提梁機、壓力容器等關鍵設備做到了班班點檢、次次試吊、嚴格確認。對查出的隱患以“隱患整改通知書”的形式及時通知相關單位進行整改,并跟蹤隱患整改落實情況。各隊組織班組開展好安全自查工作,對所查隱患及時整改。公司專業人員各負其責,對各部門專業管理進行監督、指導、檢查和考核,做到了 “雙基”管理基礎扎實;專業管理支撐有力;綜合監管保障有為,為安全生產提供了強有力的專業保證。針對我__場生產經營活動實際,我們對照適用的法律法規和規程標準,認真、細致、全面的開展隱患排查治理工作,不走過場,不留盲區、死角、治理不留后患,各單位共排查治理隱患60多起,做到了責任、措施、資金、時限和預案“五落實”。

五、抓好班組日常管理、把握四個關鍵,開展各種活動 班組是安全生產最基層的單位,我們結合工作實際,從小、從細、從實抓起,不斷提高班組長的安全管理水平和安全操作技能,著力提高每名職工的安全自我保護意識和能力,做好班組安全工作日常管理,抓好了四個關鍵:一是抓好關鍵時間二是抓好關鍵部位的安全,把這些關鍵部位時刻處在監控狀態,在控狀態。三是抓好關鍵作業(特種作業、檢修作業、改造作業、臨時作業及受限空間作業)的安全。四是抓好關鍵人員的安全。對關鍵人員重點監護,重點管理,重點培訓、重點教育。把好進人入口關和上崗入口關,在提高職工安全技能上下功夫,不勝任崗位要求的堅決不準上崗。并根據各時期安全生產特點和上級要求,扎實開展 “安全演講”、 “百日安全” “安全五要素”、安全觀摩會、一法三卡”、等形式多樣的安全生產活動。注重實效,全員參與,確保了安全活動既扎扎實實,又富有成效。

六、加強檢修安全組織,嚴格外來施工隊的安全管理 我們牢固樹立“生命優先、不安全不工作、不安全不操作”的新理念,貫徹我公司檢修安全管理規定,嚴格落實安全確認制,實現風險受控。在檢查和臨時性工作中,必須指定總負責或總協調人,安全負責人,單項安全監護人。按照“誰主管、誰負責,誰檢修、誰負責”的原則,實行安全許可、確認制度,實行工作票、責任人簽字制度(開工前首先辦理開工單,其次在現場召開開工預備會),實行聯?;ケ:捅O護制度。所有檢修和臨時性工作必須落實“五同時”,事事安全確認,處處落實責任,確保檢修和臨時作業安全。進一步明確外協單位的安全生產責任和義務,簽定安全責任書,交納安全抵押金。并加強對外協單位的安全管理,落實安全教育,督促外協單位對所用員工進行安全考試,做好備案,嚴格持證上崗。確保了外來施工隊伍的安全監管工作“有人管、有法管、管得住、管得好”。

安全工作既是挑戰、又意義深遠,在以后的工作中,我們要緊密落實科學發展觀,努力實現從人治向法治轉變;努力實現從集中開展安全生產專項整治向規范化、制度化、經?;芾磙D變;努力實現從事后查處向強化基礎轉變;努力實現從被動防范向管住源頭轉變;努力實現從以控制事故為主向全面做好職業安全健康工作轉變,全覆蓋、長周期的實現安全生產,為我公司生產經營任務的順利完成奠定堅實的基礎。

我自20__年從事安全生產監管工作以來,工作始終堅持“無間歇、無終止、時時警惕、處處落實”的要求,根據相關文件和重要會議精神,結合區實際情況,在全面推進安全生產目標管理責任制、建立和完善安全生產管理機制、開展安全生產宣傳教育、深化專項整治、加強安全生產監督檢查等方面積極為領導獻言獻策,并取得一定成效。先后被新鄭市人民政府評為安全生產先進個人,以及被鄭州市人民政府評為安全生產先進個人和安全生產月先進個人?,F將20__年工作總結如下:

一、安全生產工作具體做法和取得的成績

20__年,根據工作需要,我分管應急管理,重大隱患排查,重大危險源登記備案,安全生產月等工作。這些工作在各級的領導下,全區上下緊緊圍繞“安全發展、科學發展”的主題,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,按照國家、省、市的統一部署,初步形成了“分類管理、分級負責、條塊結合、屬地為主”的監督管理體制,建立了監督管理機構,加強了應急保障能力建設,完善了應急機制,加大了安全生產宣傳教育,進一步規范了各項信息報送工作制度,提升了應對突發公共事件的能力。

二、加強業務知識學習,不斷提高監管能力

自任職以來能積極學習政策、法規和業務知識,注重知識的積累,能在工作、生活之余加強學習,撐握安全監管知識,提高監管能力。一是認真學習了《中華人民共和國安全生產法》、《生產安全事故報告和調查處理條例》和《河南省安全生產條例》,加深了對法律法規的理解,大大提高了依法辦事的能力。二是能認真學習貫徹好上級的文件精神,結合我區實際制定具體的工作實施方案。

三、落實安全生產責任,建立長效管理機制

為切實抓好安全生產工作,保障全區人民的生命財產安全和各企業的正常生產運行,在區黨委管委的正確領導下,安全生產工作緊緊圍繞年初制定的工作計劃,突出監管重點,做好一下幾方面工作:

1.建立安全生產責任制,明確安全責任。責任人明確到位,規定辦事處、企業、有關單位的一把手為第一責任人,誰出問題,誰負責。

2.建立安全生產隱患排查治理長效機制,進一步強化安全生產隱患排查整改主題責任,有效防止和減少事故的發生,保障了企業員工健康和財產安全。

3.制定《區安全生產事故應急救援預案》,對全區安全生產工作的基本情況、可能發生的生產安全事故進行預測,對應對安全事故的處理能力,將事故損失降低到最低程度起到積極的作用。

4督查整改到位,所報安全生產隱患逐一進行檢查,發現問題,立即整改,不能整改的限期整頓、整改,有效的鞏固了安全生產工作。

四、加大宣傳力度,提高安全生產意識

1.認真做好“安全生產月”宣傳教育工作。組織開展 “科學發展,安全發展”為主題的宣傳活動,參加活動單位以與群眾生產、生活密切相關的消防、道路交通、建筑、校園、燃氣、用電、特種設備等安全知識為宣傳重點,通過擺放展板、張貼宣傳掛圖、發放宣傳資料、現場講解等方式向廣大群眾宣傳涉及安全生產等方面的法律法規和安全常識。發放各類宣傳單頁5000多份,小冊子20__多本?,F場參觀和咨詢群眾達20__余人?;顒尤〉昧肆己玫男麄餍蜕鐣瑥娀巳癜踩庾R,營造了“科學發展,安全發展”的輿論氛圍。

2. 為全面貫徹落實《中華人民共和國安全生產法》、《生產經營單位安全培訓規定》,進一步加強企業安全管理,提高企業主要負責人和安全管理人員的素質和水平。組織企業主要負責人、安全管理員參加安全生產知識培訓班,使大家進一步學習了安全生產工作的有關政策、法律、法規,提高了企業安全生產管理人員業務素質和安全防范意識,促使安全生產管理措施進一步規范。

五、清正廉潔,樹立個人良好形象

在實際工作中堅持不以權謀私,不行賄受賄,不搞錢權交易,不徇私舞弊,不投機鉆營,不開后門。違紀違法的事一點不干,一塵不染。要做到這樣,我主要做到了三條:一是不斷進行反腐倡廉學習,對照正反兩個方面的典型,認真反思,警鐘長鳴,努力克服享樂主義、拜金主義和極端個人主義。二是事關全局的大事以及群眾關注的熱點、難點問題,都要及時向領導匯報,經過領導班子研究決定,然后遵照執行,不獨斷專行。

簡單回顧過去一年的工作就是,立足本職崗位,做到了干一行,愛一行,干一行,專一行。把自己平凡的工作,作為為廣大群眾服務的起點。在工作上,爭創一流水平,堅決按照黨的要求,同黨保持高度一致,在學習、工作和生活中識大體、顧大局、講黨性、講奉獻,樹立勤政廉政、淡泊名利、醉心事業、勤勤懇懇、一心為公。

安全生產年終總結標題篇五

20__年度在市局級機關的指導下,公司本著“安全第一、預防為主”的基本方針,加強學習“安全法律法規”,認真貫徹“安全生產法”的管理規定,將其落實到日常安全生產工作中去,穩步推進全公司的安全生產工作。在市各級領導關心和幫助下,公司領導的大力支持下,全體員工的共同努力下,公司安全生產工作有了明顯的改觀,現將全年安全生產工作情況總結如下:

一、安全生產事故情況

公司全年無工亡事故指標未完成。20__年度公司發生安全事故共四起,其中工傷死亡一起,工傷事故重傷一起,輕傷兩起??偨Y原因都是因安全教育不到位,職工安全意識不強,安全管理不嚴,職工違章作業所造成。這些血的教訓折射出公司安全工作中安全教育的缺失與管理工作上的不足。

二、安全生產工作完成情況

在全公司安全生產工作會議上,全面部署本年度安全生產工作的同時,與各分廠車間、班組簽訂安全生產工作目標管理責任狀;切實落實“一崗雙責”和“分級管理”制度,指導督促各廠級領導、安全員及車間班組長落實安全生產責任簽約工作,形成一級抓一級,一級對一級負責的安全生產責任網絡體系;企業與職工也相應簽訂了安全承諾書。對新員工加強安全自我保護意識的安全教育,同時也對廠級安全教育加大監督和管理,做到人人心中有安全,時時刻刻注意安全。進一步完善了安全生產責任網絡,確保了我公司區安全生產工作有組織、有領導、有計劃地順利進行。

突出監管檢查的重點。在抓好安全生產隱患治理工作的基礎上深入開展“安全月”活動,全面排查治理各廠區、各崗位作業區安全生產隱患的排查,通過每個月的摸排,發現工作中存在許多問題和不足,隱患排查是一項長期而艱巨的任務,落實安全隱患排查的長效機制,堅持專業排查與群防群治相結合,集中排查與日常檢查相結合,全面排查與分類抽查相結合。從源頭上“排查”,在過程中“預防”,從結果上“治理”,將隱患排查治理工作真正落到實處,20__年所查出的安全隱患整改率達到了95%以上。

發揮安全生產責任制的重要性。建立健全隱患排查治理及重大危險源監控的長效機制,完善安全生產規章制度,強化安全生產基礎建設,提高安全生產監管水平,推動安全生產責任制和責任追究制的落實。

突出監管檢查的深度。組織安排了節假日期間的安全檢查,由公司領導帶隊,分組對分管責任單位進行安全督導。各分廠能堅持“安全第一,預防為主、”的基本方針,進行安全大檢查。組織和配合公司領導對廠區、各重要物品存放區節前消防、危險化學品、爆炸品、尾礦庫、排污口等區域的安全檢查,督促責任單位及時自檢,發現隱患及時整改,在有效的時間內,將安全隱患消滅在萌芽中。

三、安全標準化的落實與執行。

安全工作標準化是公司安全工作的發展和方向,年初開始,公司從各級領導到每個崗位的操作工人,逐級建立有序的安全管理體系和規章制度,完善安全生產技術規范,完善崗位安全操作規程,使安全生產工作規范化、標準化。但距離標準化我們還有差距,需要從基礎入手逐步的整改和完善。

四、提高安全教育質量,加強職工安全素質。

新職工入廠前必須經過體檢,體檢合格后方可辦理入廠手續進行安全教育。公司一級安全教育不低于72學時,教育內容為安全生產相關法律法規、規章制度、公司事故案例教育、廠內危險源辨識以及安全心理素質教育等。廠級細化二級安全教育,教育主要內容有安全生產工藝、崗位操作規程、各項安全規章制度等。三級班組安全教育以實踐安全操作為主,未經過車間領導、班組長考核合格的一律不允許上崗作業。另外結合“安全月”與各節假日期間組織多樣的安全宣傳教育活動,公司每季度進行一次安全教育考試,考試不合格者不允許上崗、不享受獎勵。

五、安全工作存在的問題與不足:

1、公司人員流動性大、農民工較多,綜合素質較差,所以職工的安全思想教育需要進一步加強和提高。

2、各別廠級單位安全管理工作存在漏洞,主要體現在管理不嚴,考核力度不夠,違章現象偶爾發生。

3、應從領導的安全意識入手,思想上提高認真,提高管理水平。

4、將安全工作與個人工資利益掛勾,加大力度,嚴肅考核,保證安全標準化工作逐級貫徹落實,

5、吸取事故教訓,認真總結經驗,必須經常的進行工作總結來對比各項安全指標及完成情況,制定出有針對性和操作性的辦法和措施。

六、下一年安全工作安排及設想:

1、在安全工作上制定詳細的措施計劃,確保安全工作落實到位。

2、做好職工安全教育與安全技術培訓工作,把職工的安全綜合素質,提高到一個新的水平。

3、加強安全檢查力度,發現隱患問題及時整改到位,不留任何安全隱患。

4、繼續深入貫徹落實安全標準化工作,從安全基礎工作抓起,實現公司安全生產狀況的穩定與好轉。

5、杜絕習慣性違章現象,制定嚴格的獎懲條例,做到令出必行。

6、力爭下一年里安全完成各項安全生產指標,實現安全年。我們的安全工作與市局的要求相比還存在很大的差距,管理的方法很多,沒有漏洞的方法很少,所以我們只有不斷的努力學習,扎實的做好各項安全工作,才能完成使命。在新的一年里,我們要繼學習貫徹并落實好市局有關安全工作指示精神,力爭安全工作標準化,科學化,規范化。

安全生產年終總結標題篇六

20__年,在公司的正確領導下,分公司以__為指導,按照公司的工作精神和工作部署,帶領全體員工刻苦勤奮、認真努力工作,完成各項工作任務,取得優異成績,促進了公司健康、持續、快速發展。

一、積極擴展業務,創造良好經濟效益

分公司加強企業管理,梳理業務流程,依靠技術和服務優勢積極擴展業務,擴大市場份額,取得了明顯成績。順利完成20__年農網升級改造工程_項,供電公司大修技改任務_項;配合主業班組完成搶修、維護、處缺任務_項;完成客戶配電工程_項;完成客戶小表工程_處,安裝小表_只;縣域外在__安裝_只智能表,完成了_和_線路遷改工程。20__年實現營業收入_萬元,完成年度考核指標_%,同比增長_%;實現利潤_萬元,完成年度考核指標_%,同比增長_%。

二、加強安全管理,實現全年安全生產

分公司牢固樹立“安全為了生產,生產必須安全”的意識,始終堅持“四首先三不準”和“五步六序”的原則,強化對員工的安全教育,舍得資金投入,從硬件上為施工作業安全奠定基礎,加強對安全生產的檢查,全年未發生一起人身傷亡及以上事故,未發生同等責任及以上的重、特大交通事故,未發生火災、電氣誤操作、高空墜落等事故,圓滿完成公司年初下達的3個安全長周期目標任務,全年實現安全生產365天。

三、狠抓教育培訓,提高員工綜合素質

分公司先后組織二次安全生產專項教育和新工安全技能專項培訓,參加學習-次;參加公司組織的“三種人”培訓考試_人,及格_人,及格率_%;組織《安規》培訓和考試_人,及格_人,及格率_%。通過狠抓教育培訓,員工綜合素質明顯提高,為各項工作發展奠定人力資源基礎。

四、關心關愛員工,積極構建和諧單位

分公司提高員工工資福利待遇,及時為員工購買了醫療保險并報銷相關費用。酷暑期間看望慰問一線施工人員,送去防暑物品,囑咐施工人員勞逸結合,注重保養身體。春節期間慰問貧困職工,送去單位的關懷,讓貧困職工過一個祥和的春節。平時走訪生病職工,幫助生病職工解決各類困難和問題,讓生病職工感受集體大家庭的溫暖。分公司通過關心關愛員工,促進了和諧單位建設,全年未發生影響穩定的事件。

安全生產年終總結標題篇七

20__年即將過去,新的一年即將來臨,在過去的一年里,新泰蘭和化工有限公司在市安監局和上級各部門的監督領導下,在公司董事會的大力支持和公司全體員工的共同努力下,圓滿完成了全年安全生產任務,實現了全年:“零事故、零傷害”的偉大目標。在此,我代表公司向在座的各位董事、職工代表、公司各級管理人員致謝:“感謝大家的努力,感謝大家的付出!!!”

接下來,我代表公司對20__年的安全生產工作做匯報:

一、20__年主要安全生產工作

1、簽訂了20__年安全生產目標責任書

年初,從總經理到員工層層簽訂了安全目標責任書,將安全指標層層分解、落實到人。

2、制定20__年安全培訓計劃,并按計劃嚴格落實和實施。

20__年,公司內各項培訓40余次,抓好員工安全教育培訓,特別是新上崗員工三級教育培訓,確??荚嚭细窈蠓侥苌蠉彛⒔⒔逃嘤枡n案;市安監局還派安全專家來公司進行安全法、掛圖研判、安全知識等培訓四次。有效地提高了員工安全意識。

3、制定了應急救援演練,現場處置演練計劃,并嚴格按計劃進行了培訓和演練。

按演練計劃,20__年6.10月份,公司組織了二次液氯泄漏應急救援演練,7.10月份組織了二次二氧化硫泄漏現場處置演練,強化了員工應急意識,提高了應對事故災難的能力,并通過演練修訂了應急救援預案;

4、在全公司實施了安全生產網格化管理。

通過實施安全生產網格化管理,進一步落實了安全生產責任制,完善了安全管理機制和框架。

5、氯化亞砜技改順利投入生產

20__年下半年開始,對公司氯化亞砜項目進行了技改,20__年初進行了調試并順利投入了生產,使產能基本達到了設計要求。

6、認真開展了“安全生產月”活動。

“安全生產月”活動期間,公司認真組織全體員工學習活動方案,宣貫上級文件和要求,開展安全事故警示教育、提合理化建議活動,確保了活動的順利開展。

7、實施了“六打六治”專項行動

以檢查和整改為主要手段,對照文件要求逐項展開排查工作,規范了公司安全生產條件,提高安全管理水平。

8、開展了“安全生產百日攻堅行動”活動。

能過開展活動,認真貫徹落實了各級關于加強安全生產工作的一系列重要指示精神,深刻吸取了省內外危險化學品事故教訓,動員全體員工,進一步加大安全生產工作力度,對公司內關鍵裝置、重點部位,全面排查治理各類隱患,嚴厲處罰違章行為,堅決遏制各類事故發生,全面提升我公司安全管理水平。

9、認真開展了“安全隱患大排查大整治活動”。

“安全隱患大排查大整治活動”是對正在開展的“安全生產百日攻堅行動”的進一步深化,對大排查中發現的安全隱患和問題,制定了系統的整改工作方案并認真實施。真正實現隱患排查全覆蓋,隱患整治零容忍。

10、學習新“安全生產法”

公司董事長、總經理和安全負責人參加了市安監局組織的新“安全生產法”宣貫培訓班,并邀請市安監局領導到公司進行了專項培訓和學習,并將新“安全生產法”打印發到每個員工手中進行學習和貫徹,使員工真正了解員工的權利和義務。

11、通過了三級安全標準化整改驗收

去年年底,通過了三級安全標準化驗收,提出了部分整改項,公司認真組織了整改并通過了整改驗收。

12、按時進行了員工職業健康體檢

20__年,公司全員進行了職業健康體檢,未發現職業病患者,保證了員工的健康。。

13、按期進行了職業衛生檢測

11月份通過了市防疫站職業衛生檢測,給員工創造了良好的工作環境。

14、特種設備按期檢測

對公司內特種設備、安全閥、壓力表、起重機械等按期進行了檢測,保證了運行期間的安全。

14、特種作業人員持證上崗

根據公司人員的變化,對新上崗特種作業人員按規定參加了上級組織的培訓班,并考試合格取證上崗。

15、安全生產管理人員、職業衛生管理人員按時參加培訓

公司安全管理人員經過培訓和再培訓,取得了“安全生產管理”資格證書。職業衛生管理人員經培訓取證上崗。

16、違章違紀處罰

公司對違章違紀人員嚴肅處罰,使違章違紀人數比往年明顯減少。

17、優秀員工獎勵

公司制定了相關獎勵政策,員工舉報違章人員按罰款額50%獎勵舉報人,車間各班各崗位每月各評出一名優秀員工進行現金獎勵,形成爭創優秀員工的良好工作氛圍。

18、實施了師帶徒管理

對新上崗員工,公司推行師帶徒管理,如新員工按期出徒,對帶徒老師每月增發200至300工資。新員工到期沒通過出徒考試,帶徒老師不享受增發工資。有效地提高了師帶徒工作效率。

19、修訂了《標準化安全管理制度》

通過制度的實施,找出原制度中的不足,20__年對公司原有的《標準化安全管理制度》進行了修訂。

20、修訂了《安全生產事故應急救援預案》。

按照《生產經營單位生產安全事故應急預案編制導則》(gb/t29639-20__),對公司《安全生產事故應急救援預案》進行了修訂,目的是完善原預案中的不足,提高應對和防范風險與事故的能力,保證員工安全健康和公眾生命安全,最大限度地減少財產損失、環境污染和社會影響。

21、認真履行異常行動報告制度

20__年,公司內各項異常行動(檢維修、開停車等)都按規定提前上報并得到回復后進行。

22、按時報送“六打六治”等各項報表

23、認真落實化工企業泄漏管理

根據上級部門下發的《關于加強化工企業泄漏管理的指導意見》,按文件要求制定了實施方案、制度、排查表和泄漏點檔案,并按要求對員工進行了培訓,有效地提高了對危險化學品企業的泄漏管理。

24、認真落實危險化學品危險廢物管理

按照《危險化學品危險廢物管理》要求,完善公司危險廢物檔案,規范了公司對危險廢物的管理。

二、20__年的安全工作思路與計劃

公司在總結20__年安全生產工作成績與不足的基礎上,提前謀劃,未雨綢繆,制定了切合公司實際的20__年安全工作思路、工作計劃。在此匯報如下:

1、繼續貫徹落實新《安全生產法》的具體舉措。

(1)搞好新法宣貫及培訓教育工作,在全公司范圍內繼續推行新法的宣傳教育工作,充分發揮企業安全培訓師的重要作用,使全員學新法、知新法、守新法。注重培訓效果檢驗。

(2)、貫徹落實新法精神,堅守二條紅線,落實安全責任。認真對照檢查公司全部經營活動與新法是否符合,針對不符合項立即認真整改。特別針對新法處罰項多,處罰數額大的特點,公司組織相關人員要認真研究、學習,做到不留死角,提前發現,整改到位,爭取全年零隱患、零罰款。

2、繼續推行市局要求的六打六治、罐區安全管理、泄漏管理等工作,繼續把以上工作當做全年工作的重心,建立完善各類規章制度,使各項工作常態化,有序化。20__年的六打六治、罐區管理、公司搞的很好,已經初步形成了一種模式,而泄漏管理才剛開了個頭。20__年的工作重點就是泄漏安全管理。真正樹立泄漏就是事故的觀念,制定完善泄漏管理制度、泄漏管理檔案,查漏消漏操作規程,做好泄漏危險源辨識與評估分級工作,該項工作是年初的大事。

3、繼續推行安全標準化建設:年前公司三級安全標準化已經通過驗收,20__年底能發證。在新的一年里繼續按安全標準化要求運行,結合職業衛生與健康、危險廢物管理、重大危險源管理等各類安全管理活動,真正把安全標準化工作做細,做到位。

4、做好公司各類證照的換證審報工作,保證各類證照在有效期內,公司的安全生產許可證、易制毒備案證明20__年3月份到期,現在正在準備材料上報。另外,公司相關人員的作業證,資格證、操作證等證件必須保證在有效期內,及時上報取證,保證全員持證上崗。

同志們,新的一年安全、環保形勢將更加嚴峻,我們要在新安全生產法的指導下、以全新的面貌,全新的理念,百倍的信心去迎接新年的到來。 謝謝大家!!!

安全生產年終總結標題篇八

悠悠萬事,制度為先,安全為大,質量為本,這是我今年一切工作的出發點。以計劃作為先導,以管理貫穿過程,以效益注釋成績。我在部門負責施工管理、安全生產、質量控制、計劃統計、維修回訪等__個方面的工作。下面就我個人全年的工作進行總結:

一、建章立制明確責任

公司運作后不久,在領導支持下,部門對全年的工作做出安排。在專業會上,公司領導與所屬__個主要負責人簽訂了安全責任狀,落實安全責任。建立并完善了各項規章制度,參照《項目管理手冊》、安全責任狀、質量創優等資料,部門先后制定出臺了《安全檢查制度》等__個管理規定,規范機關和項目的管理,從根本上理順了公司與項目經理部工作的責任和權利的關系,使公司施工生產日常工作有序進行。

二、計劃施工文明生產

我受領導委托,主管公司施工生產,從施工計劃入手,在監督、協調、控制、組織等方面,在公司班子的領導下,在機關部門的配合和支持下,對施工各項目做了一些工作。堅持每月的安全檢查和生產調度,協助項目解決生產中存在的疑難,總是在第一時間到存在質量、安全等的問題施工一線,確保生產順利進行。

在抓生產的同時,我十分注重現場的文明施工。因為它不僅是一個企業的形象,提高企業的知名度,而且為項目創造和諧的施工環境。所以在每月的檢查和巡視中,都將文明施工放在很重要的位置,積極協助項目開展工作。

三、安全預防立體防護

堅持項目施工檢查,每月__日,公司部門安全管理人員依實際對各項目的不同階段,有側重的檢查;每季度的第三個月,組織了項目施工檢查組,工程、物資、財務、綜合等部門參加,對所屬的在建項目,進行了以安全生產為主的項目施工綜合大檢查。對腳手架、井架、塔吊等重要設施,對高處作業、“三寶四口”、臨邊防護,施工用電的等進行了重點檢查。

今年前__個月,共發整改通知單__份,提出整改措施__條,累計罰款__元。對檢查中出現的違章指揮、違章作業行為,當場進行糾正,查出的安全隱患,發整改通知單,限期進行整改。項目對檢查組提出的問題都進行了回復,按照整改通知的要求整改完畢。

要加強安全工作的統一管理,實現安全管理人員的有效管理,就必須實行垂直管理制度,而召開安全例會是實現垂直管理的一種很好的方式。部門重新完善了安全班例會制度,每月_日全體安全員在一起召開安全例會。主要內容為傳達上級文件、精神,匯報工作情況和困難,以及在項目進行檢查交流等等。通過這種方式,公司能夠更加及時的了解項目安全生產情況,增進安全員之間和安全文秘家園員與公司之間的溝通,及時解決安全員工作中的困難等等。使公司安全工作開展得更全面、有效。

四、全員教育專業培訓

為加快公司發展,改變目前人才緊張的局面,滿足公司生產經營的實際,推動公司管理向縱深發展,適應建筑技術日新月異的形式,面對建筑市場競爭激烈的實際,提供員工個人發展的空間,將公司辦成“學習型”的企業,由部門和辦公室牽頭,開展全員教育和培訓工作,將公司創建成為一個員工接受學習和再學習的學校。依據公司施工生產的實際,機關和項目經理部兩個層面,開展全員學習的活動,先后學習了《建設工程安全管理條例》、《國標預拌混凝土》、《竣工工程質量技術資料驗收管理規定》、《安全獎罰條理》、《施工安全生產保證體系管理資料手冊》等,收到良好效果。在緊張的日常事務中,抽出時間學習,采取走出去請進來的辦法,借鑒別人的先進經驗和好的做法,來提高公司的管理水平。

五、維修回訪實現雙贏

到去年底,公司有__個項目交付業主使用,我們在交鑰匙時,就將公司的維修小組的電話告知,對在使用過程中出現的問題,及時維修,及時幫助業主想辦法出主意,解決實際問題,獲得業主和主管部門的交口稱贊。

同時,對所有交工項目公司按計劃,主動、及時進行三輪回訪,對存在的問題及時維修和處理。到目前為止,我們沒有接到一起業主投訴和曝光電話。

通過上述工作,不僅履行了我們的職責,更讓我們嘗到了甜頭,業主稱贊我們是一支過硬的隊伍,為我們工程結算和后續工程承接作了良好的鋪墊。

六、質量創優過程精品

為進一步擴大分公司在當地的知名度,為經營工作提供強有力的品牌支持強調精品意識,在公司在成立之初,明確工程質量的創優目標,響亮提出精品戰略口號,按相關規定,建立了質量委員會,健全了內部監理機構和人員,質量管理人員持證上崗率為百分百。施工時做到了事先策劃,強調了過程控制,工程整體水平有了較大的提高,沒有發生一項工程質量事故。工程資料基本上與施工進度同步,工程實體都能代表系統的水準。__個工程主體驗收均。

七、總結不足展望未來

總的來說今年的工作,我是盡職盡責,忠于職守。稍有成績,自評“良好”!但離分公司領導對我的期望,有很大差距。

1、公司管理整體水平不高,對施工項目施工指導、管理、監督等工作還有待加強和提高,今后的工作中,公司對項目管理的中心和重心,在執行貫標要求的同時,針對管理人員施工不規范的實際,繼續抓好施工過程中施工管理記錄的真實性和完整性,抓好公司特色工法的編制。

2、轉變思想,改進方法,將工作做得更仔細,更扎實。

3、公司聯營隊伍專職安全管理人員不到位,生產一線安全管理還停留在粗放管理階段。在安全管理上繼續推行和深化三大措施,一是安全風險抵押金制度。凡勞務隊伍進場,除簽訂安全責任狀之外,還要交納一定數額的安全風險抵押金;真正做到安全生產,人人有責。二是對勞務隊伍安全員實行直管制度。督促勞務隊設置專(兼)職安全員,把安全員納入公司部門直接管理,將安全工作的中心向一線傾斜。三是建立和健全作業隊伍安全評價體系,加強作業一線人員安全意識,真正從源頭上降低安全風險。

4、積極協助其他部門,按照《建筑法》的規定,并根據地方政府的要求,做好現場施工人員意外傷害保險工作。

5、加強個人學習,不斷充實自己。今年的學習計劃制定,在時間的安排上,過于集中,學習的效果不是很好。我們要結合地區的情況,結合個人實際,以參加國家一級建造師考試為契機,積極學習新知識,并將科學的方法應用到生產實際當中。

雄關漫道征如鐵,而今邁步從頭越!過去的歲月,是翻過一頁的日歷,總結歷史,找出不足,發揚長處,為了創造更美好的未來。在公司領導班子的帶領下,我將繼續盡自己個人的能力,兢兢業業,為做大作強公司而努力。

安全生產年終總結標題篇九

__街道根據區委、區政府和區安委會對安全生產工作的總體要求,緊緊圍繞科學發展、安全發展和以人為本的工作理念,始終堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的工作方針,深入開展“企業落實安全主體責任”、“安全生產月”宣傳、“百日除患鑄安”、“整治非法成品油”等活動,狠抓隱患排查治理,積極做好安全生產的各項工作,全年未發生安全生產事故,保持了安全生產形勢持續穩定,為本街道生產經營活動正常開展提供有力保障,現就今年的安全生產工作情況作匯報如下:

一、明確工作職責,把安全生產擺上重要位置

安全生產工作是一項重要、繁鎖的工作,是通過不斷重復的監督檢查,抓整改促進生產安全,因此樹立什么樣思想,怎樣對待安全生產工作是一個關鍵的問題。__街道辦事處明確工作職責,把安全生產擺上重要位置。

不僅分管負責人履行好自己應盡的職責,更把街道安委會一班人和全體班子成員積極能動作用調動起來,共同提高街道的安全防范意識,按照“黨政同責,一崗雙責,齊抓共管”、“管業務的管安全,管行業的管安全,管生產經營的管安全”在全街道上下形成安全生產管理網絡,做到有人抓、有人管、有人查、有人辦,實實在在的把安全生產工作抓到底,使安全生產中存在的薄弱環節和問題及時發現并消除事故隱患。

在重大節假日期間安全生產大檢查及各項安全生產專項整治活動中,書記主任和分管負責人都親自到煙花爆竹等高危企業場所進行安全檢查,并對其查出的事故隱患,及時的督促街道安全辦進行跟蹤復查,直至整改到位。

在開展“安全生產月”活動和安全生產專項整治行動中,街道主要領導親自主持召開部門分管負責人會議,制定工作方案,督促檢查,提出整改措施。

今年以來,街道辦事處還認真抓好制度建設和責任制的落實,在年初就與各部門、居委會、學校、幼兒園、企事業單位主要負責人簽訂了安全生產、消防安全責任書,把安全生產工作責任制與年終考核、獎懲措施相結合,實行安全生產工作“一票否決”制,從而使我街道安全生產工作責任制有了層層落實,做到了有章可循,有據可依。

二、強化組織領導,確保落實經費和設施

今年,我街道在年初就把安全生產工作納入了街道辦事處年度工作報告和經濟與社會發展的總體規劃,把安全生產監督、管理、檢查工作列入黨工委、辦事處工作的重要議事日程,把組建街道安全生產領導班子和街道安監隊伍建設作為全面完成__安全生產目標管理工作的關鍵來抓,對原有的街道安委會領導班子成員進行了充實和調整。

落實”七有”確保經費及辦公設施,配備了3名專職安全監管人員,每個社區有一名專職安全員,辦公場所、通訊設施、電腦聯網、打印機、照相器材等全部到位,切實做到“七有”同步落實到位。

三、強化宣傳,狠抓安全生產責任落實

工作有了正確的方法,將達到事半功倍的效果,“安全第一,預防為主,綜合治理”是抓安全生產工作的一貫方針,以實踐檢驗證明,要抓好安全生產,必須堅持這個方針。

街道安委會定期每季召開安委會成員會議,分析安全生產中出現的問題,研究布置安全生產工作任務,共同學習,宣傳貫徹《新安全生產法》,讓所有安委會成員和班子成員首先學會、領會,知道相關安全生產政策法規,以及條條框框處理辦法,提高安全生產干部素質隊伍建設,建立健全各種安全生產規章制度,深入廣泛地宣傳貫徹黨和國家的安全生產方針、政策和法律法規,普及安全知識,提高我街廣大人民群眾的安全意識,推動安全生產工作順利開展。

今年,我街道黨工委、辦事處加大了安全生產宣傳教育工作的力度,緊緊圍繞“黨政同責,一崗雙責,齊抓共管”、“管業務的管安全,管行業的管安全,管生產經營的管安全”這一主題,采取多種形式開展了安全生產宣傳教育活動。

一是街道辦事處組織企業主要負責人、安全管理員、特種作業人員共二百余人次參加安全生產培訓。二是在今年“安全生產月”活動中廣泛開展了安全生產宣傳教育活動。

6月7日,我街辦組織舉辦了一場大型“安全生產月”法律法規現場咨詢活動,在現場組織開展了滅火演練。今年以來工作宣傳標語500余條,各類安全常識宣傳單10萬余份,展板80塊,墻體固定宣傳標語100余塊。

四、注重事故預案編制,開展應急救援演練

今年我街道貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,實行統一領導、分級負責、快速反應、協調有序、單位自救與社會救援、建立應急長效機制、完善應急保障工作的原則,在年初就編制了“__街道事故應急救援預備方案”,建立健全了統一、高效、科學、規范的事故應急指揮、保障和預防控制體系。

在注重事故預案編制工作的同時,我街道辦事處根據區安委會年初制定的街道安全生產工作目標任務要求,先后于“11.9”消防安全日當天組織在環宇社區開展了消防安全應急救援演練活動,12月在環宇社區組織消防知識講座,在下關中學開展了消防安全應急救援演練活動,很大地提高了居民和學生對安全事故應急處置及應急逃生自救互救的能力,達到了消防應急救援演練活動的預期效果。

五、加強檢查督促,開展專項整治,消除事故隱患

今年以來,以安全生產月活動、百日除患鑄安、整治非法成品油、安全生產大檢查和打非治違等各類專項活動為載體,開展集中性的隱患排查整治,__街道每次檢查做到不留盲區、不留死角,對查出的隱患限期整改。

一是檢查消防安全容易存在隱患的商場、網吧、學校、酒店、農貿市場、公共文化娛樂場所等。二是特種設備方面,重點檢查鍋爐、壓力容器、壓力管道、電梯、起重機械等完好情況、檢測檢驗情況、操作人員持證上崗情況。是有針對性地開展行業安全檢查。

今年,街道開展日常安全檢查18次,組織集中檢查12次,深入轄區各單位、商場、網吧、學校、酒店、農貿市場、文化娛樂場所等人員密集場所開展安全生產檢查,共排查出一般隱患35余起,現場整改30余起。

六、存在問題以及20__年工作打算

(一)轄區各企業還要進一步提高對安全生產工作的認識,加大工作力度,推進企業落實安全生產主體責任。

(二)對人員密集、煙花爆竹以及危險化學品等場所加大消防安全檢查,對存在問題立即整改或限期整改及關閉停業整改,確保人民生命和財產安全。

(三)加大宣傳力度,營造安全生產輿論氛圍,提高廣大居民對安全生產的進一步認識和提高防范自救能力。

安全生產工作要按照區委、區政府和區安委會的統一部署,貫徹落實省、市、區安全生產工作會議精神,始終堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,依法依規履行安全生產職責,積極落實安全生產責任制,確保完成上級下達全年各項安全生產工作任務。

__街道安全生產工作,堅持安全第一,預防為主,綜合治理的工作方針,以打非治違、隱患排查為主線,順利地完成了上級下達的各項工作任務,保持了安全生產形勢持續穩定。

安全生產年終總結標題篇十

20__年上半年,我鎮在市委、市政府的正確領導下,在市安委會的具體指導下,以強化企業安全生產主體責任為重點,深入貫徹“以人為本,安全第一”的發展理念,突出重點,狠抓隱患整改,依法監督,搞好綜合治理,限度地減少和控制事故的發生,確保了我鎮上半年安全生產形勢總體穩定。

一、上半年安全生產工作回顧

(一)加強領導,落實責任

鎮工委、管委對我鎮安全生產工作高度重視,認真貫徹落實省、市安全生產工作會議指示精神,加強領導,落實責任,完善機制和各項規章制度。在年初召開的年度安全生產工作會議上,鎮管委與轄鎮17個居(村)委會簽訂了《鎮20__年度安全生產工作目標責任書》;鎮管委會主任陳明與各副職簽訂了安全生產責任書,將安全生產工作目標分解、落實到分管領導和其它副職領導;各居(村)委會也相應地與轄鎮企業簽訂了安全生產責任書,確保安全生產工作責任制得到貫徹落實。

(二)認真組織,周密部署

今年上半年,我鎮認真組織,周密安排,先后制訂下發了《關于印發鎮20__年春節和“兩會”期間安全生產大檢查工作方案的通知》、《關于印發鎮20__年“五一”節期間安全生產大檢查工作方案的通知》、《鎮關于開展高空懸掛物安全大排查工作的通知》、《關于印發鎮20__年“安全生產月”活動方案的通知》、《關于印發鎮安全生產和安全保衛工作大檢查實施方案的通知》及《鎮20__年安全生產培訓工作方案》、《鎮安全生產暗查抽查工作制度(試行)》、《鎮生產安全事故總體應急預案》等一系列通知方案,為各項工作的有效開展和認真落實打下了堅實基礎。

(三)深入檢查,防患未然

為貫徹落實我鎮安全生產監管職能,我鎮結合實際,重點加大對重大節假日、重大活動期間的安全生產監管工作。

一是深入開展20__年春節和“兩會”期間安全生產大檢查。春節和“兩會”期間,我鎮重點對轄鎮內煙花爆竹銷售點、危險化學品、液氨經營場所、廢品收購點、人員密集場所、“三合一”場所、違規經營旅游項目等進行“地毯式”排查,并與上級職能部門密切配合,嚴厲打擊非法違法生產經營建設行為。據統計,春節和“兩會”期間,全鎮共排查各類生產經營場所465家,其中存在嚴重安全隱患的有54家,存在隱患100多條;沒收各類煙花爆竹18件,發放《建筑工地安全生產告知書》33份,《節日期間安全生產通知書》502份。通過齊抓共管、集中整治,確保我鎮春節及“兩會”期間安全生產形勢整體平穩。

二是認真開展“五一”期間安全生產大檢查。節日期間,轄鎮各生產經營單位認真進行自查自糾,認真落實隱患整改和預防措施;各居(村)委會安全生產監管人員也在節日期間對本轄鎮生產經營場所進行全面的安全生產隱患排查和督促整改,做到防患于未然。據統計,節日期間,我鎮共排查各類生產經營場所454家,其中存在嚴重安全隱患的23家,存在隱患50余條,發放《建筑工地安全生產告知書》15份。

三是全面開展高空懸掛物安全大排查及安全生產和安全保衛大檢查。5月26日,我鎮專門召開會議,學習傳達各級安全生產電視電話會議精神,并就“5·11”高空懸掛物墜落人員傷亡事故教訓和領導指示,決定在全鎮范圍內集中開展一次高空懸掛物安全大排查活動,并對該項工作進行具體部署;為認真落實市安委會《關于印發市安全生產和安全保衛工作大檢查實施方案的通知》精神,6月11日,我鎮再次召開會議,對我鎮安全生產和安全保衛大檢查工作進行認真部署,會議要求各單位認清當前形勢,明確工作責任,確保檢查工作落到實處。根據要求,各轄鎮安全生產工作負責人在會上對前期開展高空懸掛物安全大排查工作進展情況進行了匯報,按照工作計劃,高空懸掛物安全大排查及安全生產和安全保衛大檢查工作將于6月底結束。

四是認真落實暗查抽查工作制度。根據《市安全生產委員會關于印發市安全生產暗查抽查工作制度試行的通知》精神,我鎮認真組織,周密部署,制訂了《鎮安全生產暗查抽查工作制度(試行)》,并認真組織實施。4—5月份,鎮暗查組分別對紅沙、月川、臨春、春光轄鎮的生產經營場所進行了暗查,共抽查各類生產經營場所27家:其中木材加工廠13家,煤氣加氣點2家、汽車修理廠3家、廢品收購點6家、建材加工廠、煤球廠、“六小”行業各1家。從抽查情況來看,臨春社鎮聯合公安消防部門,依法取締違規經營煤氣加氣點成效明顯;紅沙社鎮煤氣加氣點違規經營狀況得到有效遏制,但沒有徹底消除;月川木材加工廠存在亂搭亂建及嚴重消防安全隱患;廢品收購站違規經營狀況仍很嚴重,火災隱患突出;建材加工廠及煤球廠集中存在亂搭亂建、用電線路雜亂及嚴重污染河道環境等問題;汽車修理廠整體安全生產狀況較為良好。根據《市安全生產暗查抽查工作制度(試行)》工作要求,我鎮已形成暗查抽查書面工作報告,并上報市安委辦。

(四)加大宣傳,強化意識

根據全市統一部署,6月16日上午,我鎮組織開展了“安全生產月”咨詢日活動,鎮領導陳明主任、劉躍忠副書記參加活動。活動在鎮辦公大樓前、商品街一巷、月川社鎮居委會辦公樓前三個咨詢點同時展開,圍繞今年安全生產月“強化紅線意識,促進安全發展”這一主題,通過展板、標語宣傳和向群眾發放安全生產知識宣傳單、宣傳品等方式,大力宣傳“生命至上、安全發展”的理念。此次活動,共擺放安全生產知識宣傳展板20塊,發放宣傳資料1000余份、宣傳品150件。通過宣傳,進一步強化了群眾的安全意識,有效普及了安全生產法律法規和安全知識。

二、存在問題

在工作取得成效的同時,我鎮的安全生產形勢也不容樂觀,還存在許多不足之處,主要表現在:

1、安全生產宣傳教育的廣度和深度還有待加強,宣傳形式還有待提高,還需進一步激發群眾參與的熱情。

2、對非法違法生產經營建設行為打擊力度不足。煙花爆竹、煤氣加氣點、廢品收購點、違章建筑等非法違法生產經營建設行為屢禁不止,這與部門之間不能形成合力,打擊力度不大,整治效果不佳有很大關系。

3、上下聯動、齊抓共管機制有待加強,還需進一步加強市、鎮、居(村)在安全生產工作中的溝通和協調,及時有效地打擊各類非法違法生產經營建設行為,把事故隱患消滅在萌芽狀態。

4、安全生產應急救援預案還有待完善,還需進一步提高應對安全生產突發事件和重大事故的能力,有效提高救援水平。

三、下半年工作思路

1、加強領導,落實責任。按照年初簽訂的《安全生產工作目標責任書》,認真落實安全生產工作責任制,強化各級安全生產監管責任。

2、進一步加大安全生產宣傳教育力度,充分利用廣播、媒體、板報、標語等形式,不斷提高全社會的安全生產意識,做到隱患排查與宣傳教育并舉,把宣傳教育融入到日常工作中去。

3、以整改隱患、預防事故為目的,聯合各級職能部門,嚴厲打擊非法違法生產經營建設行為,重點加大對危險化學品、煙花爆竹、煤氣加氣點、廢品收購點、違章建筑、人員密集場所、“三合一”場所的集中整治力度,把事故隱患消除在萌芽狀態。

4、加大對各居(村)委會督促檢查力度,防止麻痹松懈思想,做到工作有方案、排查有落實、整改有效果,常抓不懈,確保轄鎮安全生產狀況得到明顯好轉。

5、密切配合,積極溝通,通過上下聯動,齊抓共管,不斷加強對重點部位、重點領域的監督檢查和治理整頓,形成高壓態勢,做到防患于未燃。

安全生產年終總結標題篇十一

今年以來,我公司堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,深入落實科學發展觀,牢固樹立安全發展理念,夯實基礎,細化責任,強化現場監督監管,深化隱患排查治理,進一步完善職業健康安全管理體系,以法制化、標準化、規范化、系統化的方式推進安全生產,不斷提高企業本質化安全水平,截止目前,我公司未發生一起輕傷事故,開創了安全生產工作的新局面,為構建和諧社會、打造平安社會,作出了積極的貢獻。

我們的工作措施是:

一、建立考核機制,落實安全責任

我們把安全工作切實擺在各項工作的首位,與各架子隊層層簽訂安全生產目標管理責任書,各部門,架子隊“一把手”是安全生產的第一責任人,安全獎懲等的兌現和發放都與安全責任人考核結果掛勾,實行“一票否決”,凡安全工作不到位的部門和個人,一律不得參加評先。增加了安全運行獎,加大了對安全目標、安全事故、“三違”現象的考核力度;加大了對事故隊主要領導、責任區領導、安全員的考核力度;加大了對違規違章的治理力度,嚴格執行現場開取“違規單”制度。同時,對工作責任心強,發現較大事故隱患,避免事故發生的有功人員,給予一次性獎勵50——100元,鼓勵職工提合理化建議,舉報險肇事故和違規行為,凡對強化安全管理,預防事故發生有積極作用的職工給予適當一次性獎勵。并推行人性化安全管理模式,提出了“每位職工都是安全第一責任人”的管理新理念,把安全生產目標責任落實到部門、班組、崗位,將安全承諾簽訂到每一位在崗職工,形成了“公司統一領導、單位全面負責、職工廣泛參與”的共同責任網絡;做到了領導強化,任務細化,措施硬化,工作深化,促進了各級安全生產責任的落實。

二、完善安全管理制度體系,依法規范安全生產管理 分析近期其他兄弟單位事故原因、教訓,對現有的安全生產規章制度進行全面梳理、評審、依據新的法律法規,進一步細化了安全生產責任追究制度,重新制訂完善了《安全生產責任制》、《安全生產獎懲制度》等文件制度,形成了完整、規范、科學、有效的安全管理規章制度體系,實現了全面依法管理。

三、深化全員安全評價,注重安全教育培訓

我們不斷創新豐富安全評價的方法和內容,建立了全員、全方位、全過程的科學評價機制,把基礎管理、作業現場、體系運行、安全文化建設、教育培訓、創新管理、危險源辨識、雙確認等作為安全評價的內容,預知預控,提高了安全評價的系統性和有效性,使全體職工的自主參與程度,安全管理水平得到了明顯提升。我們注重抓教育培訓,加大對各部門負責人、安全管理人員、從業人員、特種作業人員的安全管理知識、安全操作規程、安全操作技能和特種作業操作等方面的培訓教育,努力提高各類人員的安全素質。開展了安全管理人員取證、特種操作人員職業技能鑒定、青工文化教育、法律法規普及、安全知識學習、安全技能教育等一系列培訓工作,培訓率達98%。還通過組織“每周一題”、規程考試、技能大賽、為廣大職工開辟了學知識、長技能的渠道。通過深化全員安全評價和開展多種形式培訓,提高了領導者的安全責任意識,專業人員的安全管理水平,作業人員的安全文化素質。

四、推進專業管理力度,狠抓隱患排查治理

從系統安全、本質化安全入手,我們大力加強專業管理,嚴格監督檢查,落實管理責任,重點對我場的電器、機械設備、皮帶機、放射源、壓力容器、工藝等方面組織專業人員進行檢查。尤其是龍門吊、提梁機、壓力容器等關鍵設備做到了班班點檢、次次試吊、嚴格確認。對查出的隱患以“隱患整改通知書”的形式及時通知相關單位進行整改,并跟蹤隱患整改落實情況。各隊組織班組開展好安全自查工作,對所查隱患及時整改。公司專業人員各負其責,對各部門專業管理進行監督、指導、檢查和考核,做到了 “雙基”管理基礎扎實;專業管理支撐有力;綜合監管保障有為,為安全生產提供了強有力的專業保證。針對我場生產經營活動實際,我們對照適用的法律法規和規程標準,認真、細致、全面的開展隱患排查治理工作,不走過場,不留盲區、死角、治理不留后患,各單位共排查治理隱患60多起,做到了責任、措施、資金、時限和預案“五落實”。

五、抓好班組日常管理、把握四個關鍵,開展各種活動 班組是安全生產最基層的單位,我們結合工作實際,從小、從細、從實抓起,不斷提高班組長的安全管理水平和安全操作技能,著力提高每名職工的安全自我保護意識和能力,做好班組安全工作日常管理,抓好了四個關鍵:一是抓好關鍵時間二是抓好關鍵部位的安全,把這些關鍵部位時刻處在監控狀態,在控狀態。三是抓好關鍵作業(特種作業、檢修作業、改造作業、臨時作業及受限空間作業)的安全。四是抓好關鍵人員的安全。對關鍵人員重點監護,重點管理,重點培訓、重點教育。把好進人入口關和上崗入口關,在提高職工安全技能上下功夫,不勝任崗位要求的堅決不準上崗。并根據各時期安全生產特點和上級要求,扎實開展 “安全演講”、 “百日安全” “安全五要素”、安全觀摩會、一法三卡”、等形式多樣的安全生產活動。注重實效,全員參與,確保了安全活動既扎扎實實,又富有成效。

六、加強檢修安全組織,嚴格外來施工隊的安全管理 我們牢固樹立“生命優先、不安全不工作、不安全不操作”的新理念,貫徹我公司檢修安全管理規定,嚴格落實安全確認制,實現風險受控。在檢查和臨時性工作中,必須指定總負責或總協調人,安全負責人,單項安全監護人。按照“誰主管、誰負責,誰檢修、誰負責”的原則,實行安全許可、確認制度,實行工作票、責任人簽字制度(開工前首先辦理開工單,其次在現場召開開工預備會),實行聯?;ケ:捅O護制度。所有檢修和臨時性工作必須落實“五同時”,事事安全確認,處處落實責任,確保檢修和臨時作業安全。進一步明確外協單位的安全生產責任和義務,簽定安全責任書,交納安全抵押金。并加強對外協單位的安全管理,落實安全教育,督促外協單位對所用員工進行安全考試,做好備案,嚴格持證上崗。確保了外來施工隊伍的安全監管工作“有人管、有法管、管得住、管得好”。

安全工作既是挑戰、又意義深遠,在以后的工作中,我們要緊密落實科學發展觀,努力實現從人治向法治轉變;努力實現從集中開展安全生產專項整治向規范化、制度化、經?;芾磙D變;努力實現從事后查處向強化基礎轉變;努力實現從被動防范向管住源頭轉變;努力實現從以控制事故為主向全面做好職業安全健康工作轉變,全覆蓋、長周期的實現安全生產,為我公司生產經營任務的順利完成奠定堅實的基礎。

我自20xx年從事安全生產監管工作以來,工作始終堅持“無間歇、無終止、時時警惕、處處落實”的要求,根據相關文件和重要會議精神,結合區實際情況,在全面推進安全生產目標管理責任制、建立和完善安全生產管理機制、開展安全生產宣傳教育、深化專項整治、加強安全生產監督檢查等方面積極為領導獻言獻策,并取得一定成效。先后被新鄭市人民政府評為安全生產先進個人,以及被鄭州市人民政府評為安全生產先進個人和安全生產月先進個人?,F將20xx年工作總結如下:

一、安全生產工作具體做法和取得的成績

20xx年,根據工作需要,我分管應急管理,重大隱患排查,重大危險源登記備案,安全生產月等工作。這些工作在各級的領導下,全區上下緊緊圍繞“安全發展、科學發展”的主題,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,按照國家、省、市的統一部署,初步形成了“分類管理、分級負責、條塊結合、屬地為主”的監督管理體制,建立了監督管理機構,加強了應急保障能力建設,完善了應急機制,加大了安全生產宣傳教育,進一步規范了各項信息報送工作制度,提升了應對突發公共事件的能力。

二、加強業務知識學習,不斷提高監管能力

自任職以來能積極學習政策、法規和業務知識,注重知識的積累,能在工作、生活之余加強學習,撐握安全監管知識,提高監管能力。一是認真學習了《中華人民共和國安全生產法》、《生產安全事故報告和調查處理條例》和《河南省安全生產條例》,加深了對法律法規的理解,大大提高了依法辦事的能力。二是能認真學習貫徹好上級的文件精神,結合我區實際制定具體的工作實施方案。

三、落實安全生產責任,建立長效管理機制

為切實抓好安全生產工作,保障全區人民的生命財產安全和各企業的正常生產運行,在區黨委管委的正確領導下,安全生產工作緊緊圍繞年初制定的工作計劃,突出監管重點,做好一下幾方面工作:

1.建立安全生產責任制,明確安全責任。責任人明確到位,規定辦事處、企業、有關單位的一把手為第一責任人,誰出問題,誰負責。

2.建立安全生產隱患排查治理長效機制,進一步強化安全生產隱患排查整改主題責任,有效防止和減少事故的發生,保障了企業員工健康和財產安全。

3.制定《區安全生產事故應急救援預案》,對全區安全生產工作的基本情況、可能發生的生產安全事故進行預測,對應對安全事故的處理能力,將事故損失降低到最低程度起到積極的作用。

4督查整改到位,所報安全生產隱患逐一進行檢查,發現問題,立即整改,不能整改的限期整頓、整改,有效的鞏固了安全生產工作。

四、加大宣傳力度,提高安全生產意識

1.認真做好“安全生產月”宣傳教育工作。組織開展 “科學發展,安全發展”為主題的宣傳活動,參加活動單位以與群眾生產、生活密切相關的消防、道路交通、建筑、校園、燃氣、用電、特種設備等安全知識為宣傳重點,通過擺放展板、張貼宣傳掛圖、發放宣傳資料、現場講解等方式向廣大群眾宣傳涉及安全生產等方面的法律法規和安全常識。發放各類宣傳單頁5000多份,小冊子20xx多本?,F場參觀和咨詢群眾達20xx余人。活動取得了良好的宣傳效應和社會效應,強化了全民安全意識,營造了“科學發展,安全發展”的輿論氛圍。

2. 為全面貫徹落實《中華人民共和國安全生產法》、《生產經營單位安全培訓規定》,進一步加強企業安全管理,提高企業主要負責人和安全管理人員的素質和水平。組織企業主要負責人、安全管理員參加安全生產知識培訓班,使大家進一步學習了安全生產工作的有關政策、法律、法規,提高了企業安全生產管理人員業務素質和安全防范意識,促使安全生產管理措施進一步規范。

五、清正廉潔,樹立個人良好形象

在實際工作中堅持不以權謀私,不行賄受賄,不搞錢權交易,不徇私舞弊,不投機鉆營,不開后門。違紀違法的事一點不干,一塵不染。要做到這樣,我主要做到了三條:一是不斷進行反腐倡廉學習,對照正反兩個方面的典型,認真反思,警鐘長鳴,努力克服享樂主義、拜金主義和極端個人主義。二是事關全局的大事以及群眾關注的熱點、難點問題,都要及時向領導匯報,經過領導班子研究決定,然后遵照執行,不獨斷專行。

簡單回顧過去一年的工作就是,立足本職崗位,做到了干一行,愛一行,干一行,專一行。把自己平凡的工作,作為為廣大群眾服務的起點。在工作上,爭創一流水平,堅決按照黨的要求,同黨保持高度一致,在學習、工作和生活中識大體、顧大局、講黨性、講奉獻,樹立勤政廉政、淡泊名利、醉心事業、勤勤懇懇、一心為公。

安全生產年終總結標題篇十二

一、今年的重要工作

今年以來xx公司重視抓好交通、防火、維穩和安全生產工作。按照廣州市和開發區的部署,認真貫徹落實上級有關各項文件精神,把工作重點落實到基層,抓安全到車間、庫房、小區、場館和工地。

特別是年初開展的安全生產大檢查,6月份開展的安全生產及公眾聚集場所消防安全專項整治和第四季度開展的“百日安全無事故”活動,都緊密聯系xx公司及屬下各企業的實際情況,有針對性地抓好工作。

在維穩方面,堅持妥善處理勞資矛盾糾紛,注意做好矛盾化解工作,xx公司上下和諧融洽,保證了各項安全。歸納起來主要有以下幾點(“五個突出”):

(一)突出抓好“兩個落實”,明確權責,分級管理,切切實實把安全生產管理工作落到實處。

xx公司高度重視安全,自覺維護穩定,明確認識到:“遵章守法、關愛生命”的核心就是引導和啟發全社會重視人的生命價值,是全面落實科學發展觀、科學安全觀,貫徹“以人為本”,構建和諧社會的重大問題,而安全與生產,和諧與糾紛又是矛盾的統一體。必須明確在生產經營與安全工作出現矛盾時,應優先解決安全問題,企業發生矛盾糾紛時,作為管理者應首先考慮化解矛盾糾紛。

企業是安全生產的主體,作為企業的管理者,經營者就是要考慮在生產經營中如何減少和杜絕不安全的問題。要研究如何有效地發現和防范事故隱患,積極廣泛地樹立“保證安全,人人有責”的社會責任感和法律意識。xx公司上下認真抓好“兩個落實”。

1、組織落實。

xx公司黨委和經營班子定期傾聽工作匯報,研究處理相關問題。并調整了綜治工作領導小組,充實了領導力量,并將交通、防火、安全生產及維穩等工作統一領導,并下設綜治辦公室,負責各項工作的協調、督辦和落實,各直屬企業也都按要求配備和充實了相關的人員,加強領導,建全了組織。

2、責任落實。

年初xx公司與屬下企業簽訂了安全生產、消防和交通安全責任書,在6月份開展的安全生產月活動中又與xx公司本部各部門簽訂了責任書。為了加強工作的計劃性,年初就制訂了全年工作計劃,還堅持每次大的活動都明確主題,做到有方案、有動員、有檢查講評。

如在安全生產月活動剛開始,就召開了集團各級管理人員參加的動員會,傳達和貫徹安全月活動的文件和方案。為搞好集團辦公大樓的消防演練,又召開了本部全體員工、大樓保安、服務人員參加的動員會,請區公安消防處的干警和xx公司領導宣講有關消防滅火及逃生的知識和程序。

為及時交流和總結安全月活動的經驗做法,又分別在下屬企業召開現場會加強交流和溝通。各直屬企業領導注重抓好安全生產責任制的落實。物業公司領導明確分工,及時抓好所管轄區域內消防設施維修,并召開現場會,組織義務消防隊進行消防演練。

監理公司把安全生產目標分解到工地,責任落實到個人,公司領導和現場安全管理人員分別下工地抓落實。xx公司針對9家未能交出去的在安全生產管理中存在問題的企業,與區安監局有關領導共同研究制定如何加強管理的方案。

(二)突出搞好“三結合”,有針對有重點地開展好企業日常的安生生產檢查工作。

xx公司針對本企業、直屬托管和代管的企業分散、面廣、點多及業務種類繁雜的特點,分析摸底,有重點地搞好安全大檢查(其中直屬和托管企業17家,合資參股企業15家,代管的東區外資企業77家,合計110多家),從5月中旬開始,結合貫徹落實上級關于加強對企業租用發電機使用管理,對易爆品和公眾聚集場所,?;饭芾淼葘m椪吻闆r,多次組織人員深入到相關的38家企業、建筑工地、“三小”場所進行重點檢查,做到三個結合:

一是面上檢查與重點抽查結合。對隱患疑點多,不安全苗頭較突出的等4家企業存在的問題發出了《整改通知書》。其中xx公司加熱爐已被區安監局勒令停產整頓。

已按整改通知書的要求對該廠區內的消防設施設備進行全面的檢修和更換。在整改中還組織所屬員工進行了安全消防知識的培訓。另外也將公眾聚集場所作為大檢查的重點目標。即xx公司建設大廈、第一體育中心、青年苑、北圍廠房和明珠酒店。以上單位總體消防設施、設備的功能基本保證應急需要,通道、出口暢通安全,用電、用氣、用火能保證使用安全。都建立了消防責任制度和應急預案。

二是普查與堵漏洞結合。對因用電高峰期,個別企業租賃油機發電中存在的不安全隱患問題,加強整改,堵塞漏洞。檢查的重點是代管的東區5家外資企業,督促企業在用機發電中3個弄清。弄清油機租賃單位是否有完備的資質;弄清油機操作工是否持證上崗;弄清油機的安放與油的儲存是否符合要求。

三是安全教育與典型交流結合。針對東區外資企業安全管理人員新工作經驗不足等情況,組織部分企業的安全主任到新政豐公司檢查該企業加熱爐整改的情況,又組織到南方氣體公司觀摩該公司安全生產管理的經驗和做法,使觀摩者深受啟發和教育。還針對頂津公司發生的多起工傷事故,組織該企業安全主任和車間班組長與事故當事人座談,總結事故的經驗教訓。

選擇勞動密集型的外資企業杜益塑膠公司,召開現場會,組織東區近40家企業的安全主任到會,聽取該企業的工作匯報,還觀摩了該企業組織的消防演練和員工模擬疏散等。

(三)突出做好“防消并舉”,做到防消結合,預防為主;未雨稠繆,防患于未然。

利用開展安全月活動,立足應對火災事故發生的“現場”組織演練。把建設大廈15-18樓作為模擬火災發生現場,于6月30日組織本部全體員和大樓的服務員、業務消防隊員進行演練使員工掌握火災應急的疏散和逃生,也使業務消防隊員掌握報警及與消防隊協同救護等技能。

物業公司響應集團領導的號召,在對建設大廈消防設備進行檢查中,組織所屬各物業管理片區主任和義務消防隊員計40多人參加現場會,交流工作情況,組織滅火表演,使義務消防隊員受到了實踐的鍛煉。

(四)突出抓好“勞資糾紛”的處理工作,及時妥善地化解矛盾,為安全生產工作的開展打下良好的基礎。

妥善處理好員工與企業之間的勞資矛盾和糾紛問題,是做好維護社會穩定工作,構造和協社會的重要基礎性的工作,也是保證企業發展的重要因素。xx公司領導認真抓好穗開綜治辦[20xx]41、42號文件精神的落實工作。

對因企業改制遺留問題的爭議,員工工資、員工勞動合同爭議、經濟補償及其他福利待遇爭議問題的處理,本著慎重、務實積極化解矛盾的態度。集團主要領導親自過問,分管領導認真負責、綜治辦人員耐心做好工作。對涉及到因勞動合同、住房公積金等政策性條款的爭議,積極協調政府相關部門,給予妥善處理。

對涉及到員工工資,經濟補償等問題,積極想辦法籌措資金盡快解決;對因企業分配制度改變造成員工分配問題糾紛,及時指導下屬企業妥善處理。對原個別員工因屬歷史遺留問題,至今又沒有相應政策處理的社會養老問題,xx公司領導不簡單化處理,關心體恤其困苦,在做好安扶工作的同時,積極與政府相關部門協調,力求能給予解決。

為了主動搞好工作又組成工作組利用半個月的時間,對所屬各個企業勞動合同,分配制度、員工福利等相關問題進行檢查,對檢查中發現的問題發出發出整改通知書,限期糾正。今年以來先后協調處理了下屬6家企業的勞資矛盾糾紛問題,涉及的員工達210人次,化解了矛盾,積極維護了社會的穩定。

(五)突出搞好“安全生產宣傳工作”,積極營造上下重視,人人參與,形式多樣的良好安全生產工作氛圍。

為了提高大家對安全生產重要性的認識,普及安全常識和提高自我保護意識,xx公司加大力度,主動開展宣傳活動。

一是大張旗鼓地營造安全活動氛圍。在開展各項大的活動中都在辦公大樓和停車廠的活動中都在辦公大樓和停車廠從公眾場所懸卦橫幅標語,增設和刊登了四期安全行車,消防滅火和防觸電傷人的墻報專欄。出版了六期安全工作專題簡報,傳達上報的指示,交流安全工作情況。

二是以多種形式傳播知識。利用xx公司本部oa系統宣傳安全小百科常識,組織知識測驗,還集中20天在建設大廈大堂反復播放安全生產vcd影片。還為各直屬企業發放了《企業法定代表人安全讀本》。

三是加強溝通,形成上下互動。xx公司綜治辦,在傳達上報和集團領導的要求中,加強與各直屬企業和托管企業領導的聯系、溝通,注意傾聽各級領導的意見和建議,利用簡報和會議及上報材料等形式,加強相互的支持和配合,形成“保證安全人人有責,人人盡責”的共識,上下互動,推進工作。

(六)存在的問題與不是:

1、由于xx公司托管和代管的企業多,且面廣分散,企業生產經營的業務種類繁多,靠集團綜治辦協調監督力度不夠,對企業全面的情況及存在的安全隱患難以深入了解,溝通不暢。

2、部分企業在抓安全生產管理中存在著“疲勞期”和“疲軟收理”,工作不夠深入細致,工作作風疲沓,個別企業對發現的問題整改不徹底。

3、在處理勞資矛盾和歷史遺留問題中,因時間較長,情節復雜,導致工作被動。

4、員工樓、北圍廠房因樓齡長,消防設備殘舊,消防栓水壓低個別存在漏水現象,加之已購買樓的業主多,管理難,部分消防栓和水袋有丟失的現象。個別企業對公眾聚集場所的安全管理存在僥幸心理,工作時緊時松等。

二、下一步的工作重點

由于xx公司重視,各直屬企業積極配合和支持,從年初至今整體安全形勢較好,未出現大的安全事故,但我們不能有絲毫的放松和掉以輕心。全區、市、省的部分區域,部分行業的安全形勢不容樂觀,特別是重大事故連續發生,對各級都有震動,區主要領導都有重要批示,xx公司董事長也就此問題作出指示,對此我們要高度重視抓好落實。

(一)明確主要目標任務堅決杜絕重、特大安全事故,減少一般安全事故,實現“安全無事故”年。

(二)抓好以下工作

1、繼續抓好落實開展“百日安全無事故”活動。結合四季度的工作實際,抓住重點、難點力求解決、確保全年安全。

2、落實xx公司領導的要求,結合集團的實際,建立、完善和形成具有集團特色的安全生產制度體系,今年底明年初重點做好資料檔案的整理完善和現有規章制度的補充完善,統一制訂使之更加規范化。

3、深入企業搞好安全檢查工作。

①積極配合上級搞好重點檢查。尤其是高層出租的工業廠房,公眾聚集場所等重要目標,對檢查出的問題抓好整改落實。

②對易出現安全隱患苗頭的企業,如建筑工地,“三小”場所,?;肥褂闷髽I等要跟蹤檢查整改。

③深入調查研究,分析解決難點和疑點問題。主動與區安監局,區公安分局協調,解決好對代管的東區外資企業中的矛盾和問題。協助物業公司就如何加強對北圍廠房消防設施整改進行研究,加快推進整改方案的落實,以消除隱患,杜絕事故。

4、做好防火工作,尤其是今冬明春干灶氣候的防火工作,落實“預防為主,防消結合”。特別是明珠電廠、酒店、體育中心、建筑工地及其他公眾聚集場所,要保證疏散通道的暢通,滅火設備的完好,抓好工作計劃和消防預案的落實。

5、加強交通安全管理工作。

①對駕駛人員進行“遵章守法”的教育,堅決制止無證駕駛,超速行駛和酒后駕車苗頭的出現。

②搞好車輛的日常維護和管理工作,及時消除車輛隱患,保證車輛不帶故障行駛。

③xx公司辦公室就交通安全和車輛的管理問題出方案,抓好落實。

6、做好維護社會穩定工作,落實上級文件精神。

①xx公司綜治辦主動搞好內部矛盾糾紛排查、調處的協調工作。

②建立、健全重大糾紛和群體性事件的工作方案和預案。及時掌握動態,及時上報信息、妥善處理事件。搞好相關資料的整理,歸檔工作。

③落實各級領導工作責任制和責任追究制。做到:領導包案到位、責任單位工作到位,督辦督查到位和責任追究到位。

安全生產年終總結標題篇十三

我自20xx年從事安全生產監管工作以來,工作始終堅持“無間歇、無終止、時時警惕、處處落實”的要求,根據相關文件和重要會議精神,結合區實際情況,在全面推進安全生產目標管理責任制、建立和完善安全生產管理機制、開展安全生產宣傳教育、深化專項整治、加強安全生產監督檢查等方面積極為領導獻言獻策,并取得一定成效。先后被xx市人民政府評為安全生產先進個人,以及被xx市人民政府評為安全生產先進個人和安全生產月先進個人?,F將20xx年工作總結如下:

一、安全生產工作具體做法和取得的成績

20xx年,根據工作需要,我分管應急管理,重大隱患排查,重大危險源登記備案,安全生產月等工作。這些工作在各級的領導下,全區上下緊緊圍繞“安全發展、科學發展”的主題,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,按照國家、省、市的統一部署,初步形成了“分類管理、分級負責、條塊結合、屬地為主”的監督管理體制,建立了監督管理機構,加強了應急保障能力建設,完善了應急機制,加大了安全生產宣傳教育,進一步規范了各項信息報送工作制度,提升了應對突發公共事件的能力。

二、加強業務知識學習,不斷提高監管能力

自任職以來能積極學習政策、法規和業務知識,注重知識的積累,能在工作、生活之余加強學習,撐握安全監管知識,提高監管能力。一是認真學習了《中華人民共和國安全生產法》、《生產安全事故報告和調查處理條例》和《xx省安全生產條例》,加深了對法律法規的理解,大大提高了依法辦事的能力。二是能認真學習貫徹好上級的文件精神,結合我區實際制定具體的工作實施方案。

三、落實安全生產責任,建立長效管理機制

為切實抓好安全生產工作,保障全區人民的生命財產安全和各企業的正常生產運行,在區黨委管委的正確領導下,安全生產工作緊緊圍繞年初制定的工作計劃,突出監管重點,做好一下幾方面工作:

1、建立安全生產責任制,明確安全責任。責任人明確到位,規定辦事處、企業、有關單位的一把手為第一責任人,誰出問題,誰負責。

2、建立安全生產隱患排查治理長效機制,進一步強化安全生產隱患排查整改主題責任,有效防止和減少事故的發生,保障了企業員工健康和財產安全。

3、制定《區安全生產事故應急救援預案》,對全區安全生產工作的基本情況、可能發生的生產安全事故進行預測,對應對安全事故的處理能力,將事故損失降低到最低程度起到積極的作用。

4、督查整改到位,所報安全生產隱患逐一進行檢查,發現問題,立即整改,不能整改的限期整頓、整改,有效的鞏固了安全生產工作。

四、加大宣傳力度,提高安全生產意識

1、認真做好“安全生產月”宣傳教育工作。組織開展“科學發展,安全發展”為主題的宣傳活動,參加活動單位以與群眾生產、生活密切相關的消防、道路交通、建筑、校園、燃氣、用電、特種設備等安全知識為宣傳重點,通過擺放展板、張貼宣傳掛圖、發放宣傳資料、現場講解等方式向廣大群眾宣傳涉及安全生產等方面的法律法規和安全常識。發放各類宣傳單頁5000多份,小冊子20xx多本?,F場參觀和咨詢群眾達20xx余人?;顒尤〉昧肆己玫男麄餍蜕鐣瑥娀巳癜踩庾R,營造了“科學發展,安全發展”的輿-論氛圍。

2、為全面貫徹落實《中華人民共和國安全生產法》、《生產經營單位安全培訓規定》,進一步加強企業安全管理,提高企業主要負責人和安全管理人員的素質和水平。組織企業主要負責人、安全管-理-員參加安全生產知識培訓班,使大家進一步學習了安全生產工作的有關政策、法律、法規,提高了企業安全生產管理人員業務素質和安全防范意識,促使安全生產管理措施進一步規范。

五、清正廉潔,樹立個人良好形象

在實際工作中堅持不以權謀私,不行賄受賄,不搞錢權交易,不徇私舞弊,不投機鉆營,不開后門。違紀違法的事一點不干,一塵不染。要做到這樣,我主要做到了三條:一是不斷進行反腐倡廉學習,對照正反兩個方面的典型,認真反思,警鐘長鳴,努力克服享樂主義、拜金主義和極端個人主義。二是事關全局的大事以及群眾關注的熱點、難點問題,都要及時向領導匯報,經過領導班子研究決定,然后遵照執行,不獨斷專行。

簡單回顧過去一年的工作就是,立足本職崗位,做到了干一行,愛一行,干一行,專一行。把自己平凡的工作,作為為廣大群眾服務的起點。在工作上,爭創一流水平,堅決按照黨的要求,同黨保持高度一致,在學習、工作和生活中識大體、顧大局、講黨性、講奉獻,樹立勤政廉政、淡泊名利、醉心事業、勤勤懇懇、一心為公。

安全生產年終總結標題篇十四

時光荏苒,歲月穿梭。在過去的一年中,生產部在上級領導的大力支持和各部門的密切配合與部門全體員工的共同努力下,順利地完成了公司下達的各項生產任務。在此,對生產部門20_年工作予以回顧和總結:

1、產值及成本管控。

針對公司業務的擴張以及公司業務復雜化,原有生產部的核算方式已失去準確性及合理性,在20__年底在公司總經理的直接指導下生產部對核算方式、考核制度及標準都做了調整。20_年開始對生產部的考核制度做調整使之更加有效、更加切合實際。

2、提高員工的勞動技能素質和發掘個人勞動潛能,進一步增強員工的凝聚力和相互協作的團隊精神。

3、生產部人力資源的整合,合理交叉,充分利用。

(1)整體改革之前。面對公司整體業務板塊規模的變化,通過各車間的次日工作安排表,生產部針對各個車間生產任務的變動及時對人員進行合理調整,較大地節省了人力資源。

(2)_月份以后伴隨著公司整體改革,生產部首當其沖地簡化流程,取消原有的流轉部門、分裝車間和素切配車間合并、洗消車間與炊飯車間合并、葷切配、半成品與熱調理車間合并。按照各車間的工作特性,合并使員工的崗位交叉,實現一人多崗并在_月份中旬實現生產部第一階段_人的分流。

20_年生產部在部門所有員工及各部門的協助下,按時按量按質地完成了公司各項任務,但依然存在一些問題需要我們不斷努力、精益求精:

1、安全生產方面

在過去的一年里,生產部門將安全生產納入日常的管理工作之中。要求各車間每日班會必須談到安全生產內容并做好記錄,做到隨時對各車間員工進行安全知識的教育,并監督檢查及時消除各車間存在的安全隱患,保證了生產車間的有序運行。但我們的工作還做的不夠,導致全年共發生了4起員工人身安全事故。這就要求我們在今后的工作中,更加全面細致地做好安全生產相關預防工作及行為規范準則。為此我們做出了一些措施:各車間所有使用工器具(特別是刀器具)由專人管理上班時需要領用進行登記,使用完畢馬上回收并鎖在指定位置;各車間按照區域或生產設備劃分專門的責任人

每日上下班前對生產設備進行檢查;生產部內部要求各車間對可能存在的安全隱患進行每周排查;要求綜合部與工程部對一些有可能會造成人身傷害或設備模具損害隱患進行定期排查。

2、員工技術技能方面

人員流動性高、員工技術技能培訓不到位、操作流程不規范等等一系列的原因均導致生產部的員工技術技能一直很難得到有效的提高,特別是在_月份改革后,車間整合,人員的串崗,員工的技術技能低下表現的更加的明細。為此,我們也做了定期的車間員工技能競賽、老員工1對1帶新員工等措施,但這還不夠。在今后的工作中,我們將建立一套有效的員工培訓機制;隨著公司生產流程的簡化重新規范標準操作流程;加大車間員工技能競賽力度。改變員工串崗的心態,不管到什么位置都要有主人翁意識;不管什么樣的工作任務都應盡最大的努力完成。

20__年將是我們嶄新的一年,也將是我們企業騰飛的一年。下面說一說生產部在20__年的主要工作計劃:

1、核心產品打造。固化現有的良好產品,不斷改良工藝,提高產品質量最終形成公司的品牌產品,凝聚文化。由市場部配合做客調并最終形成實際數據分析報告,財務部與研發部整理產品利潤率分析,最后由研發部整理公司良好產品目錄。

2、整合整體生產部人力資源,充分利用。將美食制作部真正地納入生產部,加大生產部內部各車間人員交叉力度,以最低的人力成本創造最大的利潤。

3、人員培訓架構的建立及培養員工主人翁意識。針對現今生產部員工技術技能較差,員工培訓架構的建立將作為我們20__年的主要工作。在工作中不斷通過規范化操作培養員工責任心,使員工逐步建立主人翁意識。

20__年,生產部將以最飽滿的熱情對待每一天,團結協作,克服存在不足之處,提高工作質量,抓好安全生產,為企業的發展盡我們最大的努力!

安全生產年終總結標題篇十五

20__年度,我鄉安全生產工作在縣委縣政府的領導下,在縣安監局等部門的具體指導下,取得了較好的成績。全年無任何安全事故發生,多次受到相關部門的表揚,具體抓好了以下幾項工作:

一、 宣傳到位,思想統一

安全生產責任重于泰山。安全生產工作事關人民群眾生命財產安全和改革、發展、穩定之大局。全年共下發各類安全生產文件12份,印發宣傳資料600多份,出動宣傳車2次,開展安全知識培訓2次共60多人,同時,鄉黨委、政府把安全生產發展原則始終貫徹于工作中,逢會必講,凡事必抓。通過各種形式的宣傳,全鄉干部群眾以及企業人員提高了認識,統一思想,從而進一步抓好安全生產的責任感、使命感和緊迫感。

二、 班子齊全,責任明確

年初,鄉黨委、政府召開了安全生產工作專題會議,研究制定了目標管理及分工,成立了以鄉長為主任的安全生產委員會,組建了安監專門機構,現已備6名工作人員,常年開展工作。按照“一崗雙責”原則,從領導到職工都分別主抓一項安全生產并層層簽定了安全生產責任書,從而形成了全鄉人人講安全,個個抓安全的新局面。

三、 狠抓落實,監管有力

經對我鄉安全生產的突出問題,我們抓住了預防、治理、整頓和提高。

1、 煤礦企業,年初,按照上級的要求,我們落實了“一通三防”進行瓦斯治理等方面存在的安全隱患,打擊了非法生產經營活動。為了徹底治理“一礦多井”和開采布局不合理現狀。6月底,我們配合縣級相關部門關閉了搖錢樹生產系統,采取停批火藥產品、斷運輸道路、停電等措施,確保了關閉到位,使之整合在菜籽河生產系統中,9月底前,我們對菜籽河煤礦實施了停產整頓。從而確保了全年無任何安全事故,無違紀生產,無違規作業行為。

2、 交通方面。全年共開展了四次交通安全治理活動,重點打擊“摩的”、農用車、三輪車等車輛違法營運和客貨混裝行為,過硬執行客車“五不出站”和簽單發車制度,杜絕了超速、超載和交通事故的發生。

3、 學校方面。我們開展了兩次全面的安全檢查,尤其對學生宿舍、活動場所、食堂進行了重點檢查。同時開展對學校周邊環境的治理,千方百計的確保了學校的正常秩序。

4、 煙花爆竹。對鄉轄區內進行定期與不定期地毯式的大檢查,深入開展專項整治,嚴厲打擊煙花爆竹生產、經營、存儲、運輸各個環節的違法行為。7月中旬,接群眾舉報,我們在六家壩村九組查獲了一起非法生產鞭炮的窩點,報上級批準,對業主張云奎實施了治安拘留。

5、 森林防火。鄉上成立了森林防火中隊,常年開展巡山護山工作。同時建立健全了森林防火應急預案,落實了措施,完善了森林防火制度。

6、 農村電網。我們配合供電部門,對全鄉各電網線路進行多次排查,其中在六家壩村3組發現一農戶在高壓線旁建房,構成嚴重的安全問題,通過大量耐心細致的勸說工作,最終該農戶改變了修建點,排除了一起嚴重的安全隱患。

總之,我鄉今年安全生產工作領導重視,措施得力,防治結合,成績顯著。但任有些未能完善的地方,比如因鄉政府辦公樓屬危房,安全機構陣地不足規范,個別企業安全投入不足,來年要繼續完善和落實解決這些問題。

安全生產年終總結標題篇十六

20_年雖然取得了一定的成績,但仍存在著很多問題和不足,主要表現如下方面:

一、安全方面: 安全管理有好多沒有到位,這主要表現在以下幾點

1、安全管理力度不夠。安全操作制度不健全,安全培訓不到位,檢查不到位,有好多時候,由于我們的工作當中勞動量比較大,工人的體力消耗比較大,為此在生產安全檢查過程中,發現的安全隱患沒有嚴肅的指出或者沒有按照安全管理制度進行處罰,現在想來是完全不對的,在安全事故沒有發生以前,就應該不講情面,只有這樣,才能徹底消滅安全隱患。為此,我想在今后的工作中,對存在人情面子的安全隱患沒有指出或處理的,我們將嚴肅處罰當班安全責任人。

2、安全隱患整改及時不徹底。由于存在僥幸心理,有些安全隱患的整改工作存在應付現象,并且還認為這樣會降低一些生產成本,這樣在有些安全隱患的整改中沒有徹底整改,我想在今后的工作中,不論要付出多少,只要是安全隱患,只要是不符合安全管理規定的,就要堅決不折不扣的進行整改,并安排整改責任人限期整改。對整改不徹底的,嚴肅處理整改責任人。

3、違章操作的幾乎沒有處理過。在工作過程中,有好多操作沒有嚴格按照操作規程操作,但是當時又沒有發生安全事故,所以大多只是口頭批評,而沒有嚴肅處理?,F在想來,這是安全隱患的重中之重。

4、安全標志仍不夠健全。

二、生產、成本方面: 因簡單追求產量,使有時個別班組為了當班的自身的利益,出現了

1、 交接班不協調。

2、設備帶病工作。

3、技術崗位的培訓欠缺。

4、管理不到位,有跑冒漏現象,成本考核制度不健全,落實責任不到位。加大管理力度,建立成本考核制度,量化考核。

三、設備現場管理沒有完全到位

由于人人都有惰性,操作人員總是能省事就省事。這樣運行設備上面的浮塵等經常不能及時清理。為此,我們準備加強設備浮塵清掃的檢查,對能夠及時清理并及時檢查出設備隱患的,給予一定的獎勵,對沒有及時清掃的班組,則給予適當的處罰。

四、技術改造方面

1、技術改造的獎勵政策兌現的不及時。由于工作過程中注重工作過程,而在工作完成后,沒有及時進行回顧和總結,造成對一些小的技術改造沒有進行及時獎勵,有損技術人員的工作的積極性。為此,我們準備定期召開技術改造總結會,既能及時兌現獎勵,又能總結經驗,找出新的改造項目。

2、技術革新主動性差。以往的技術改造大多是在工作過程中確實遇到了不得不解決的問題了,才去想辦法,或者才去同一些技術人員一起探討解決的辦法,沒有把技術人員在工作過程中的經驗充分的發揮和利用起來。為此我們準備經常召開技術研討會,讓大家把工作過程遇到的問題擺一擺,共同研究對策,找出改造的辦法。就是俗話說的“三個臭皮匠,頂個諸葛亮”。

五、培訓方面

1、在崗位培訓方面,不要說其他人了,就是我本人,實事求是的說,學習的也少了,我現在感覺靠經驗進行管理是不行的,而現在我的技術知識又太有限了,因此在工作過程中大多靠的就是經驗了。這一點在今后的工作中,準備加強學習,首先自己能夠解決的辦法就是多召開一些崗位工人的專題會議,讓大家多談一談工作中的好的經驗和辦法,這樣既提高了其他人的崗位工作能力,對我也是一個學習。

2、一般崗位的培訓太少。我們現在只是在一些主要的崗位實行崗前培訓,但是對一般崗位的培訓幾乎沒有。這樣大多數工人的各方面的素質差距太大,一般崗位人員認為自己不被重視,挫傷了一般人員的工作積極性。

六、個人存在問題

1、平常的工作沒有計劃性。由于工作的繁雜,在每天的工作中,都是以自己的想法,隨意的進行安排工作,計劃性太差。這一點我準備這樣來解決。首先在每天下班后,要對各項工作進行調度,需要調整工作目標和方向的,提前計劃好,并落實將新的工作目標落實到人。其次是及時與相關部門進行溝通,以便調整工作計劃。三是對已經安排的工作在沒有非常特殊的情況下,在沒有完成以前盡可能的不再改變工作方案。

2、在平常仍有時出現布置工作后,沒有檢查、落實,甚至沒有進行考核,打擊了職工的工作積極性。比如原來要求員工從廢舊內膜中撿出可以重復利用的內膜,并有考核標準,這樣企業生產降低了生產成本,職工還可以多得到一點收入。但是最后卻沒有考核與兌現,影響了工作的積極性。因此,在今后的工作中,對已經安排的工作,要善始善終,自己不能解決的問題,要上報領導來解決。

3、雖然已經在管理層工作了多年,但感覺仍沒有學會充分利用下屬。這一點可能與本人多年的工作習慣和工作作風有關。我應該把一些工作讓下屬去處理,應該多給下屬一些鍛煉的機會,應該多支持下屬的工作,提高下屬工作的積極性和主動性,讓他們把自己應該做的事情做好。

4、缺乏有效的溝通,一是部門之間的溝通,二是內部溝通,下一步加強溝通。

為切實抓好20__年生產部的工作,我將按以下幾個方面進行開展工作:

1、繼續堅持“安全第一,預防為主”的方針,嚴格按照安全操作規程進行管理

2、做好節能降耗,降低生產成本

3、強化質量管理

4、認真落實公司下達的生產任務。。

5、加強自身學習,并認真注重崗位培訓

安全生產年終總結標題篇十七

20_年以來,我單位堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”安全生產方針和“管理、裝備、培訓”并重原則,深化“三基”工作,筑牢安全根基,推行動態達標,嚴格落實各級安全主體責任,以安全監督檢查和隱患排查整治為重點,加大安全獎罰考核力度,為企業發展創造良好的安全穩定環境,做了一些工作,現就20_年安全管理工作情況簡要匯報如下。

一、全面落實上級及公司各種文件、會議紀要情況并全面實施

根據兩級集團公司及上級文件要求,我單位高度重視上級單位各種文件、會議紀要貫徹落實工作,年初我公司嚴格按照兩級集團公司黨政一號文件要求,制定下發了公司黨政工團1號文件,明確了安全管理目標及工作要求,簽訂了安全生產承諾書__余份等,同時安排專人對兩級集團公司及我公司重要文件規定進行重點學習,安監處按照分管領導安排成立學習督導巡視組對各生產、輔助單位進行了突擊檢查。根據集團公司年初下發20_年各種安全管理文件,我公司及時修訂下發了20_年安全管理文件并安排專人負責考核。同時根據上級及集團公司下發的各種文件要求,今年起草下發了配套文件__個及其他_個文件,全部按照文件要求逐月落實考核。每月召開的礦長安全辦公例會,安監處負責逐條逐項落實考核,上半年1-6月份共計__項安排事項,全部完成。為進一步完善各級管理責任,修訂了公司安全生產責任制、崗位責任制。

二、深刻吸取事故教訓,提高事故防范意識,有效降低事故發生率

今年以來,__集團__煤業公司“3.23”采空區頂板事故、“3.7”__煤業運輸事故等事故教訓,我公司立即開展組織事故案例文件學習、觀看事故警示片教育活動,有效營造了人人有責、人人負責的安全生產氛圍;同時在每月礦長安全辦公會上,選取煤礦典型事故案例進行播放,通過認真剖析事故原因,各專業組長、各隊隊長深刻吸取事故教訓,尋找公司安全生產工作中存在的主要隱患,發現安全管理過程中的薄弱環節,進一步明確了上半年整改工作重點和努力的方向,通過活動的開展.扭轉了公司上下全員麻痹松懈思想,繃緊了安全生產弦,促進了公司上半年安全生產工作任務順利實現。

三、狠抓基層區隊班組建設,提升班組管理水平

根據集團公司要求,重新修訂了班組建設文件,確立了十個方面的考核明細,完善了“礦對區隊、區隊對班組、班組對個人”的考核評價體系,并逐月考核落實。針對隊組班組長管理情況,重新對各隊組班組長、副隊長__名進行了準入核查,對公司__個班組逐月進行了嚴格考核。在全公司范圍內開展示范隊組、示范班組的評比競賽活動,引導基層隊伍向標兵看齊,重點規范班組管理制度化,規范班組長各種記錄臺帳,形成了班組之間的良性競賽機制,對表現突出的班組長進行綜合培養,作為年終評優選樹模范的典范,1-6月份獎勵班組共計_萬元,處罰共計__萬元。年終推選了兩個生產班組長為兩級集團公司先進安全班組長。同時進一步加大了對基層班組長的培養;同時重點抓好班前會和周五例會會議質量,嚴格落實入井集體安全宣誓、井上下重要崗位人員“手指口述”、崗前描述和風險源辨識,促進班組實現管理制度化、操作標準化、行為規范化。

四、強化安全質量標準化管理,從基層、基礎抓起

以安全質量標準化建設為抓手,大力推動動態檢查、動態達標理念和系統安全評估,制定了詳細的動態達標工作計劃及具體措施,編制了安全質量標準化動態檢查考核辦法、安全質量標準化競賽考核辦法等。堅持每月對井下主體專業和地面專業進行規劃,將標準化工作納入月度計劃,分階段指派專人進行檢查落實;積極落實現場動態達標管理和系統安全評估工作,要求各專業、隊組、單位實施全面動態達標、對表檢查、對標管理,全方位、全過程進行落實,以精品工作面為樣板,規范管理,用精品巷道、精品工作面、精品硐室推動礦井安全質量標準化達標升級;井下主體專業組每月要對各自分管系統進行全面檢查落實,對存在的問題統一匯總整理,對全月各系統安全運行情況進行評分、定級、分析、總結,以促進各系統工作的進一步提升;嚴格檢查考核,采取日查、旬檢、月驗、突查、早調會通報等方式強化管理,嚴格對照標準化考核辦法和掘開進尺驗收考核辦法進行對標考核。1-5月份份,年內組織了15次的標準化檢查工作,共查處問題___條,對查出的隱患問題,現場進行四定并跟蹤落實,做到銷號閉合管理。

五、狠抓隱患排查治理,全面整治“三違”行為

加大隱患排查和現場監管力度,規范從業人員行為和現場操作標準。針對井下采掘工作面、各公用大巷等重點地點及薄弱環節、特殊作業場所,嚴格執行“三必須”制度,采取領導干部跟班盯崗作業督查和生產干部巡查相結合,定期開展井下旬檢、地面安全專項檢查、安全小分隊突查、跟班安全員包面包片和干部包隊等形式的安全監察活動,對查處的安全隱患及“三違”依據全面預算計價回購價格條例進行考核,并傳遞預算中心和責任單位,同時各類隱患嚴格按照“六步閉合”和“隱患升級和預罰款”進行管理,“三違”人員采用懲教結合方式進行管理,從根本上消滅隱患,制止“三違”。特別是集團公司第一輪和第二輪“大反思、大討論、大排查、大整改”百日安全專項整治期間,公司進一步明確“兩個責任清單”,33條隱患排查內容和18條管理紅線,嚴格按照集團公司“紅線”管理執行實施,提高了隱患排查治理力度,保證了安全生產。

六、加強應急救援工作管理,完善應急救援預案

按照應急救援檢查標準要求,健全完善了應急救援管理制度、臺賬、特別是應急救援預案的更新,重新對公司應急救援預案中的組織機構、人員信息、綜合預案、專項預案、現場處置方案內容、重大災害評價報告內容的更新等進行了全面修訂。

加強事故應急救援演練,6月8日,開展了礦井反風演練,6月11日開展了水災事故應急演練和地面防洪事故應急演練。

七、20_年各項考核獎勵及處罰情況

20_年各項考核情況如下:“三違”考核處罰__萬元;隱患考核處罰__萬元。

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