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2023年學校領導班子述職述責述廉報告(9篇)

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2023年學校領導班子述職述責述廉報告(9篇)
時間:2024-06-30 01:39:10     小編:zdfb

報告是指向上級機關匯報本單位、本部門、本地區工作情況、做法、經驗以及問題的報告,大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優質的報告嗎?下面是小編為大家整理的報告范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

學校領導班子述職述責述廉報告篇一

述責述廉,其實就是我們沿用了n年的“述職述廉”,今年新修訂的《中國共產黨黨內監督條例》將“述職述廉”改為“述責述廉”。

一字之差,體現的是對所述內容的清晰界定,與往年不同,有的年終“例行”工作,現在也有了新規定。

xx屆六中全會:將“述職述廉”改為“述責述廉”

領導干部的述職述廉并不是什么新鮮事,20xx年試行的黨內監督條例已將之作為十項監督制度之一列入其中。但是,只規定了程序和范圍,沒有對具體內容進行明確。

20xx年11月,xx屆六中全會修訂的《中國共產黨黨內監督條例》將述職述廉改為述責述廉,一字之差體現的是對所述內容的清晰界定。

述責,要對照問責條例規定的6種問責情形,重點講清楚執行政治紀律和政治規矩、履行管黨治黨責任、推進黨風廉政建設和反腐敗工作情況。

述廉,要對照廉潔自律準則規定的“四個必須”“八條規范”,和黨紀處分條例第八章規定的廉潔紀律,逐條報告執行這些規定的情況。

述責述廉別“跑題”

在一些領導干部眼里,述職述廉就是“業務總結”,于是將之作為評功擺好的機會,而對抓黨建和廉潔自律情況,要么輕描淡寫、要么干脆避而不談,大大削弱了“黨內監督”的本來意義。

述責述廉不能一述了之,《條例》要求將述責述廉報告載入廉潔檔案,并在一定范圍內公開,同時將原來結合民主生活會進行的述責述廉,擴大到黨委常委會(或黨組)擴大會議上,使參與人員更多、知悉范圍更廣,因而監督的眼睛也更多。這足以警醒每一位領導干部,述責述廉是對組織的承諾,是對黨忠誠的基本要求,必須全面如實報告,避重就輕、弄虛作假都要被嚴肅處理。

領導干部述責述廉“六個必須”

《條例(試行)》將述職述廉作為10項監督制度之一。為貫徹落實該項要求,20xx年中央辦公廳印發《關于黨員領導干部述職述廉的暫行規定》,專門對述職述廉工作進行規范。黨的xx大以來,習近平總書記反復強調,有權必有責、有責要擔當、失責要追究。20xx年7月中共中央印發《中國共產黨問責條例》,釋放了全面從嚴治黨的強烈政治信號,一個重要目的就是喚醒責任意識、激發擔當精神,推動黨組織和黨的領導干部切實把責任扛起來。

《中國共產黨黨內監督條例》總結黨的xx大以來管黨治黨的成功經驗,對述職述廉制度作了發展和深化,規定“黨的領導干部應當每年在黨委常委會(或黨組)擴大會議上述責述廉,接受評議”,將“述職述廉”修改為“述責述廉”,并對如何述責述廉提出明確要求。

領導干部貫徹執行好述責述廉制度,要著重把握以下“六個必須”:

述責述廉包括“述責”和“述廉”兩項要求。“述責”述的是領導干部履行自身職責特別是管黨治黨責任的情況;“述廉”述的是遵守《中國共產黨廉潔自律準則》和執行廉潔紀律的情況。述責述廉體現了自上而下的組織監督、自下而上的民主監督以及同級之間相互監督相結合。

領導干部在黨委常委會(黨組)擴大會議上報告本人履行職責和廉潔情況,本身就是接受組織監督;班子成員和其他與會同志對其進行評議,體現了同級相互監督和自下而上的民主監督。

2、必須要規范述責述廉的形式

《關于黨員領導干部述職述廉的暫行規定》要求分別在屆中和換屆前一年述職述廉,《條例》則規定每年都要述責述廉,更加突出監督的日常性和及時性。《關于黨員領導干部述職述廉的暫行規定》要求述職述廉結合民主生活會進行,《條例》則要求在黨委常委會(或黨組)擴大會議上進行。

這一變化來源于基層的創新,不少地方在實踐中已經大大擴大了述職述廉的范圍,效果良好。在黨委常委會(或黨組)擴大會議上述責述廉,參與人員更多、知悉范圍更廣,這種形式本身就是強化監督,讓領導干部接受更廣泛的監督。

3、必須要注重評議環節

接受評議是述責述廉制度的重要環節,是對更好述責述廉的一種檢驗和督促,是避免述責述廉流于形式的制度設計,是對監督制度的再監督,領導干部要自覺接受與會同志的評議。

“述責”的重點是執行政治紀律和政治規矩、履行管黨治黨責任、推進黨風廉政建設和反腐敗工作情況,這些都是全面從嚴治黨主體責任的重要內容。“述責”是將主體責任落細落實的有效手段。《中國共產黨問責條例》規定了6種問責情形,反過來講這些內容也都是領導干部應當履行的職責,“述責”時除重點報告《條例》規定的3項內容外,其他內容可參考《中國共產黨問責條例》相關規定。

“述廉”應對照《中國共產黨廉潔自律準則》規定的“四個必須”、“八條規范”,對照《中國共產黨紀律處分條例》第八章規定的廉潔紀律,逐條報告執行這些規定的情況。

述責述廉本質上是個人將履行職責和廉潔情況向組織的報告,是對組織的承諾,是對黨忠誠的基本要求。無論述責還是述廉,都要全面如實報告本人情況、存在的突出問題和改正措施。載入廉潔檔案便于需要時有據可查,本身就是一種監督和震懾,有利于督促領導干部全面如實述責述廉。

6、必須將述責述廉報告在一定范圍內公開

在一定范圍內公開是一項剛性要求,目的在于加強監督。黨員、干部如果認為述責述廉材料內容不實的,可以依照有關規定向組織反映。黨組織經核實發現確實存在不實內容的,要嚴肅處理。

學校領導班子述職述責述廉報告篇二

我校領導班子在中共阿圖什黨委和教育局黨委的正確領導下,緊緊圍繞教育發展大局,加強領導班子建設,不斷開拓工作思路,認真履行工作職責,順利完成上級交付的各項任務。現將校領導班子一年來履行職責及廉潔自律情況,簡要報告如下,敬請評議。

(一)德育教育扎實開展

今年學校扎實開展了愛國主義教育讀書活動和弘揚中國傳統文化活動“法制進校園”等主題教育及社會實踐活動。加強學生文明行為與良好習慣養成教育,多措并舉,創新德育模式,突出心理教育的重要地位。一年來學校共舉行國旗下講話30多次,每次一個主題演講,領導講、教師講、學生講,形式活潑,內容豐富,特色鮮明。學校重視學生的心理健康教育。利用心理健康主題報告會、開展心理咨詢活動等,并開設心理健康教育專欄,全方位加強對學生心理健康教育,培養學生健康的心理,使學生積極健康的成長。

(二)教師隊伍建設全面加強

一是強化師德建設,扎實開展“學規范、強師德、樹形象”活動。通過查擺自糾、“師德承諾”和建章立制等措施,堅持把師德作為評價和考核教師的首要內容,倡導顧大局、講奉獻、愛生敬業、依法從教,堅決杜絕有償家教和體罰學生行為。利用政治學習、專題教育等途徑組織開展形式多樣的師德教育活動,組織全體教師學習《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》,全面提高了教師思想素質和職業道德水平。

二是開展形式多樣的教研活動,加強教師培訓,大力促進教師專業化發展。學校開展了“教師結隊幫扶”活動,組織了教師教學技能競賽,有針對性的對教師進行培養和專業提高。

(三)教育教學質量明顯提升

一年來學校不斷完善教學質量監測機制,致力教學質量提高。抓好教學流程的管理落實,指導檢查常規落實情況。深化課程改革,全面提升質量。嚴格的管理,高素質的教師隊伍,規范的教學行為,確保了學校的良性發展。同時學校今年重點抓教師集體備課,加強學科間橫向聯系和縱向溝通,積極參加市級各學科教研活動。

(四)規范辦學行為落到實處

通過制度建設,規范辦學行為。把制度建設擺在更加突出的位置,堅持用制度規范行為,按制度辦事,靠制度管人。學校緊緊圍繞“堅持科學發展,辦人民滿意教育”的工作目標,重點解決不規范辦學行為,嚴格執行收費政策,建立收費公示制度,嚴厲查處、制止亂收費行為。嚴格執行國家課程方案,所有年段周末堅決不補課。在學生中開展“敬廉崇潔、誠信守法”為主題的教育活動,把“廉政文化進校園”教育活動融入校園文化建設之中。

(五)強化安全職責,消除安全隱患。

安全工作是學校的頭等大事。學校的交通安全、食堂衛生安全、校園學生人身安全等都是學校的重要工作,看起來簡單,要做好很難,稍有松懈就可能釀成大禍。所以,安全責任重大,任務艱巨。本學年,學校組織開展了一系列安全教育活動,整改了食堂設施,增加了消毒設備,增強了學生的安全意識,消除了安全事故隱患。

(六)黨風廉政建設有效強化

學校堅持把黨風廉政建設責任制的落實擺上重要的議事日程,強化領導班子廉潔自律意識,以“廉政文化進校園”和“創先爭優”活動為抓手,深入開展廉政教育,做到常抓不懈,警鐘長鳴。積極推行校務公開,深化民主管理和民主監督制度。充分發揮學校工會和教職工代表的作用,學校的重大決策、大宗物資采購、工程招投標、評先評優、改革方案的制定等等,學校都通過教代會征求廣大教職工的意見,做到了公開、公平、公正。構建了一個“反腐防變”的體系。

(七) 群眾路線扎實開展

黨員干部想群眾之所想,急群眾之所急,夏季為了學生的人身安全,禁止學生到大河洗澡,學校屬于道路邊,來往車輛較多,又正值學校下坡路,放學時學生和家長在通過路口時,存在嚴重的交通安全隱患,公路上沒有設置警示標志,和安裝減速帶,我校為了學生人生安全,將校園門口設置防撞護欄,加強保安巡邏和上下學對于道路的監管。

反思過去,我們發現許多工作仍存在不足的地方,特別是面對學校的發展遇到的各種問題和矛盾,我們憂心忡忡,顧慮重重。如何盡快實現達標,提高學校辦學品位,如何在初中生源萎縮的情況下增強吸引力,多招學生及品學兼優的生源,如何最大限度挖掘師生潛能?這些問題需要在今后的工作中好好思考,認真破解。學校領導班子有決心有信心,在這場學習科學發展觀的大討論中與老師們形成共識,群策群力、共克時艱,為學校事業發展作出新的更大的貢獻。

學校領導班子述職述責述廉報告篇三

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領導班子述責述廉述職報告 ? 今年以來,在市委的堅強領導、傾心關懷下,在常委秘書長的有力指導、精心幫帶下,市委辦公室領導班子帶領全辦同志堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,認真學習貫徹十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會及習近平總書記系列重要講話精神,深入踐行“五個堅持”,緊緊圍繞中心、服務大局,務實作貢獻、實干創一流,圓滿完成了全年各項任務目標,“三服務”水平進一步提升。

一、落實“兩個責任”,黨風廉政建設再上新臺階 堅持把黨風廉政建設作為“一號工程”,抓緊抓嚴抓實,推動全辦黨風政風持續好轉。一是強化組織領導。根據實施“強責工程”的《意見》,多次召開專題會議,分析形勢、研究對策,制定黨風廉政建設全年工作計劃,明確目標任務和重點舉措。落實“四查一考機制”,對責任清單實施臺賬管理。領導班子成員帶頭學思踐悟,帶頭落實黨章、《準則》和《條例》,帶頭參加組織生活。開展與處室以上領導談心活動,進一步傳導壓力、推進工作、壓實責任。5月份,市委書記帶頭同志以普通黨員身份參加辦公室支部黨員大會,提出“勤學、善思、敏行、穎悟”的要求和殷切期望。二是強化擔責履責。主要負責同志認真履行黨風廉政建設第一責任人的責任,領導班子成員切實履行“一崗雙責”。認真落實“強責工程”明確的各項集體責任、主要領導責任和領導班子成員責任,進一步健全責任傳導機制、檢查考核機制。扎實組織黨風廉政建設專題調研和履行主體責任情況自查自糾,組織黨辦系統圍繞“貫徹‘五個堅持’要求、弘揚‘求真務實’作風,提升‘三服務’水平”主題,深入開展思考和討論,推動“以單明責、照單履責、按單問責”落到實處。三是強化黨建基礎。牢固確立“抓好黨建是最大政績”的觀念。嚴格按照規范化建設要求開展“三項管理”,認真執行“三會一課”等各項制度。深入開展黨建工作調研。及時更新管理市委辦網站、官方微信公眾號,用好“市委辦微黨建”微信群。組織“微黨課”大家講、支部書記講黨課、創建“五星黨支部”、系列主題教育等活動,支部建設水平全面提升。

二、踐行“五個堅持”,“三服務”水平實現新提升 深入學習踐行“五個堅持”,突出“高標準、嚴要求、實干實績”導向,大力弘揚求真務實作風,聚焦“六個字”用狠勁使長勁,推動“三服務”水平實現新提升。一是以文輔政做到一個“實”字。對照“思想庫、智囊團、參謀部”的定位,著眼多出精品力作、提升轉化決策貢獻率,大力提高綜合文稿服務質量水平,實實在在發揮以謀資政、以策輔政的參謀助手作用。全年共起草各類文稿x余萬字,各類調研報告x多篇,其中市第七次黨代會報告、市委六屆十三次、七屆二次全會報告等重要文件和綜合性文稿,受到各級領導、部門和基層廣泛肯定。緊扣中心和大局講好故事,省級媒體全年采用稿件x篇,編發雜志x期。二是信息服務做到一個“準”字。著眼“知天氣、接地氣”,在準確把握上級需求、深刻掌握群眾訴求中,抓住重點、關注熱點、剖析難點,持續推進信息服務供給側改革,不斷提升信息服務的敏銳性精準度,及時有效為領導決策提供依據。2020年1月—2020年12月,共編發信息x期,獲省領導批示x件次、市領導批示x件次。三是辦文辦會做到一個“細”字。以服務“零距離”、辦事“零差錯”為宗旨,倡導“100-1=0”理念,在“精細”二字下苦功練真功。全年共制發公文x件,辦理領導批示x件,接收檔案文書x卷x件,傳閱文件x萬件次,清退中央密級文件x余份,交換文件x余萬份。黨內法規清理、備案工作扎實推進,黨內規范性文件報備及時率、 規范率均達100%。承辦各類會議近x場,策劃服務各類活動近百場次,其中市第七次黨代會、5次市委全會、全省加快推進供給側結構性改革會議鎮江考察段活動等重要會議活動取得圓滿成功。四是督查推動做到一個“緊”字。圍繞“六個年”總體部署,緊貼市委中心,緊跟項目建設,緊抓績效考核,緊推專項查辦,扎實開展了一系列富有成效的督查行動,在助推市委決策部署落實、重點項目建設、民生實事辦理和機關作風轉變等方面發揮了重要作用。全年共發放督查事項交辦單x份,向市領導報送《督查專報》x期,向全市印發《督查通報》x期;
已辦結市委書記信箱來信x件,優質辦理“國考斷面水質達標”、“中央環保督察反饋問題整改”等市委主要領導交辦的任務近x項。五是機要保密做到一個“嚴”字。嚴格落實機要保密“第一責任”,認真執行保密制度,嚴把環節流程管控,確保萬無一失。全年共辦理電報x份、x人次,處理領導批示x件。對每一份電報和領導批示做到詳細登記、及時送閱、全程跟蹤。完成市電子政務內網建設。組織涉密專項檢查、復查和審批,開展專題保密教育x次,舉辦業務培訓、圖片展覽,先后培訓x余人。建立市重要單位互聯網接入口監測平臺,保障和參與省保密測評中心對全市x個網絡終端的保密測評,省保密局給予充分肯定。六是后勤保障做到一個“優”字。弘揚家文化,以更加人本的理念,不斷優化后勤保障服務,營造舒心工作、專心創業的良好環境。做好日常人員管理、辦公用品配置、規定工資福利發放、老干部關愛、誤餐保障等相關工作。開展安全行車競賽活動,組織車輛年審、維修、保養和專項檢查,全年行車安全無事故。完成《中辦通訊》和《秘書工作》全市訂閱工作,并獲年度嘉獎。

三、改進工作作風,“一切在于干”成為主旋律 以改革轉型為抓手,大力推進工作作風轉變,最大限度激發全辦人員的工作積極性和主觀能動性,用實際行動爭做“一切在于干”的模范表率。一是實施改革轉型。面對新形勢新任務新要求,針對市委辦系統的工作特點和實際情況,在深入調研、反復醞釀后,研究制定全面推動辦公室內設機構改革方案,對班子成員分工和處室職能作出新的調整,設立黨群處、強化黨建職能,探索完善工作考核評價機制,進一步理順關系、整合力量,盤活資源、激發活力,形成精準服務、錯位協調、高效運轉的良好格局。二是深化“效能革命”。領導班子帶領全辦人員發揚“綠葉”精神和“老黃牛”精神,堅持“五加二、白加黑”的工作常態。從事綜合文字的同志常年加班,節日無休,在任務重、人手少的情況下,攻堅克難,按時高質地完成文稿;
從事會務接待的同志工作細致、責任心強,全年數百場會務活動服務保障工作實現“零差錯”;
其他處室同志也都以強烈的事業心責任感投入工作,淡泊名利、以苦為榮,任勞任怨、默默奉獻,為全辦工作務實高效開展提供堅強保障。三是改進工作作風。嚴格落實中央八項規定和省市委十項規定,定期對?“四風”問題進行排查梳理和甄別分析,有針對性的開展“三查一監督”。圍繞“堅持廉潔自律的道德操守”,利用清廉鎮江網等載體,加強廉政和反腐敗教育,全辦勤政廉政風氣更加濃厚。嚴格執行民主集中制,堅持集體領導和個人分工負責相結合,發揚民主、集體研究、科學決策。加強預算支出管理,降低行政運行成本,市委辦公車改革任務實施到位。四是密切聯系群眾。領導班子堅持深入基層、走進群眾開展調查研究,問需于民、問計于民,掌握第一手資料。按照“百村萬戶”雙達標行動相關要求,與3戶特困家庭結成對子,持續開展“一對一”精準幫扶,做到“四通四有四結親”。重要節日慰問困難群眾,送溫暖、解難題,樹牢為民務實清廉良好形象。

四、狠抓隊伍建設,提素質優形象激發正能量 以鞏固深化“不忘初心、牢記使命”學習教育為契機,抓好班子、帶強隊伍,不斷增強團隊凝聚力和戰斗力。一是狠抓學習提高。扎實推進“不忘初心、牢記使命”學習教育常態化制度化,認真學習貫徹十九大、十九屆二中、三中、四中、五中全會精神和省市黨代會和市委七屆二次全會精神,持續掀起向先進典型學習熱潮,引導全辦人員增強“四個意識”、堅定“四個自信”,踐行“四講四有”、奮力擔當作為。將“勤學、善思、敏行、穎悟”作為全辦人員座右銘,舉辦學思論壇,開展讀書活動,組織新老幫帶,引導工作學習化、學習生活化。二是嚴格選人用人。認真落實“20個字”好干部標準,著眼黨辦系統的特殊重要性,按照“又紅又專又全”的領導干部培養苗子標準選人用人。發揚民主、科學決策,把民主推薦、民主測評作為選拔干部必須履行的程序,堅持通過秘書長主任會議集體研究討論干部任用事項,強化德才兼備、實干實績、群眾公認的選人用人導向,形成了公道正派、風清氣正的用人環境。一年來,先后交流4名縣處級領導干部到其他崗位任職,提拔1名正科職干部到縣處級領導崗位,通過調任、轉任、軍轉安置先后調入4名科級干部,內部晉升6名科級干部。三是深化法治建設。深入貫徹落實中央和省委關于加強黨內法規制度建設的一系列決策部署,進一步健全黨內法規制度體系,推進黨的建設制度化、規范化、程序化,在全省首家出臺《加強黨內法規工作的意見》,實施市委黨內規范性文件年度計劃編制工作,全年出臺黨內規范性文件x件。啟動市委工作部門和轄市區委對市委報備工作,全面完成轄市區黨內規范性文件清理工作。領導班子帶頭加強法律法規學習研究,提升運用法治思維和法治方式推動工作、深化改革、破解難題的能力。全辦人員遵紀守法,全年未發生一起違法亂紀行為。

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學校領導班子述職述責述廉報告篇四

一、思想政治建設方面

當前,在全地區干部群眾上下一心、群策群力,認真落實國家和自治區大開放、大開發、大建設政策,努力推進地區跨躍式發展和長治久安的新時期、新形勢下,作為一名身在其中的領導干部、異常是一名新任領導干部,僅有不斷加強學習,切實解放思想,轉變觀念,才能進一步堅定政治方向和立場,明晰夢想信念,明確奮斗目標,緊跟時代步伐,履職盡責,不辜負組織和人民的期望。一年來,本人緊緊圍繞地區審計、財政工作實際,認真學習黨的十八大會議精神,學習黨的十七屆六中、七中全會、自治區黨委七屆十次全委(擴大)會議、中央xx工作座談會、地委委員(擴大)會議精神。在學習過程中,深刻領會精神實質,把握思想內涵,努力解放思想,認真查找思想差距、認識差距、作風差距、工作差距,努力提高自我思想政治修養和政策理論水平。同時,認真學習現代審計、財政科學理論,學習研究審計、財稅政策,創新工作理念,堅持理論聯系實際,在干中學、學中干、邊干邊學、邊學邊干,學以致用,不斷提高自我運用科學理論分析和解決實際問題的本事,提高自我確定形勢、駕馭局面、統領工作的本事。

一年來,本人堅持用中國特色社會主義理論和科學發展觀武裝頭腦,堅定不移地在思想上、政治上、行動上同黨中央堅持高度一致,堅決貫徹執行黨的方針、政策,堅決執行地委、行署的決議、決定,堅決維護祖國統一和民族團結,旗幟鮮明地反對民族分裂和非法宗教活動,自覺的投身于地區跨越式發展和長治久安。

二、黨風廉政建設方面

立黨為公,執政為民,全心全意為人民服務,是我們黨永葆青春的根本保證,也是對我們每一位黨員領導干部的基本要求。一年來,本人認真遵守黨章,嚴格執行黨紀;按照權為民所用、情為民所系、利為民所謀的要求,嚴格要求自我,樹立正確的權利觀、地位觀、利益觀,堅決抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義等腐朽思想;常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心,常戒非分之想;耐得住清貧,守得住寂寞,不行偏袒之事,不圖非分之財,始終做到自重、自省、自警、自勵,堅持良好操守;遵守原則,秉公辦事,以身作則,嚴以律己;要求下級做的,自我首先做到,要求下級不做的,自我堅決不做;堅持做老實人,說老實話,辦老實事;堅持真誠待人,正直處世。

一年來,本人時刻牢記“兩個務必”,認真落實黨風廉政建設職責制,認真遵守《領導干部廉潔從政若干準則》和廉潔自律的各項規章制度,自覺增強廉潔自律意識,規范從政行為,做到了以身作則、清正廉潔、取信于民、艱苦樸素、勤奮工作,處處以黨員先鋒模范作用要求自我,樹立了良好的黨員領導干部形象。

三、組織領導本事方面

一年來,本人在工作中注重培養分析問題和解決問題的本事,注重提高管理、組織、決策、執行本事;對工作中出現的各種復雜問題能夠運用馬克思主義的立場、觀點和方法,分析、研究、解決;大膽創新工作思路,不斷增強創新本事,采取靈活多樣的工作方式,推進各項工作有序開展;充分尊重群眾的首創精神,充分調動大家的工作進取性和主動性,增強凝聚力和向心力,構成合力,有效的提高工作質量和效率。

四、作風建設方面

民主集中制原則是黨的根本組織原則,也是保證班子團結,構成堅強的領導核心,增強班子凝聚力、戰斗力的關鍵所在。本人認真遵守民主集中制原則,按照民主集中制的要求決策和處理問題;服從組織安排,執行黨組決定,堅決維護班子的團結;按照工作分工,全力協助、配合、支持局長、書記工作,努力做好自我的分管工作;堅持重大問題及時向局長、書記請示匯報,一般事務和屬自我職權范圍的事情大膽決策;始終堅持做到擺正位子,當好配角,做好參謀和助手。按照團體領導與分工負責的原則,大膽開展工作,與班子成員加強溝通、密切協作,堅持做到互相配合不爭權,相互信任不猜疑,相互支持不拆臺,相互體諒不推諉。能夠牢固樹立職責意識,落實工作職責制,堅持原則,嚴格管理,嚴謹細致,勤奮敬業。

在日常工作中,認真聽取基層單位和有關科室意見,誠懇理解組織和群眾的監督批評,堅持批評與自我批評,虛心向同志們學習,堅持嚴以律己,寬以待人;在原則問題上講真理,不講面子,在一些非原則的小事上講風格,求同存異,互尊互諒;對別人的弱點不苛求指責,對別人的過失不耿耿于懷,對下屬努力做到在生活上多關心,在感情上多交流,努力營造寬松、和諧、進取、向上的工作氛圍。

五、工作實績方面

年9月,本人在地區財政局經建科工作。在工作中,本人帶領科室人員,認真貫徹落實地委委員(擴大)會議精神和地委、行署的決議、決策,突出科學發展這一主題,緊緊圍繞加快轉變經濟發展方式這個中心,不斷創新財政管理體制,加大財政資金監管力度,增強財政資金運行的科學性、規范性、安全性和有效性,加強財政財務管理工作;加強政府投資管理,保障重要民生工程和重點項目建設;推進節能減排和新能源產業發展,支持發展循環經濟;完善糧食補貼政策,加強糧食生產本事建設;抓好擴大消費、惠民補貼等政策落實,堅持服務民生;構建政府信用平臺管理新機制,支持地區中小企業和交通事業跨越式發展;加強機關效能建設,提高服務質量和水平,為地區跨越式發展和長治久安做出進取努力。

2013年10月以后,本人在地區審計局工作。負責審計文化建設和精神禮貌建設工作,負責審計信息、金審工程和離退休老干部工作;分管行政事業審計科、審計信息技術室。在工作中,本人努力向同志們學習,不懂就問,虛心請教。堅持重實際、說實話、出實招、辦實事,不斷改善工作作風,提高工作效率,對每項工作努力做到盡職、盡責、盡力,敢于負責,勇于擔當,大膽決斷,不推諉、不扯皮,切實做到識大體,顧大局。努力做到方向明、政策清、情景熟、業務通,決斷準。在局黨組的關懷和幫忙下,在同志們的大力支持和配合下,本人較好的完成了局黨組安排的各項工作任務,完成了自我的分管工作。

六、存在的不足和今后的努力方向

作為一名履職時間不久的領導干部,本人感到存在下列不足:

1、思想不夠解放。在思維方式、工作思路、工作方法和措施等方面,與實際工作的需要,與新形勢、新任務的需要,存在著明顯差距,在新的一年,要努力改善。

2、學習亟待加強。在政治理論學習和審計業務學習方面,還不深入、不透徹、不全面,必須強化學習,盡快提高,以適應新崗位工作的需要。

學校領導班子述職述責述廉報告篇五

按照鎮黨委的要求,就本人一年來個人履行崗位職責以及學習、工作、廉潔自律等方面的情景簡要匯報如下,請各位領導和同志們批評指正。

一、用理論武裝頭腦,從源頭上強化廉政意識。頭腦支配行動,為了進一步提高自身的政治敏銳力、政治鑒別力,增強貫徹落實黨的方針、政策自覺性、堅定性。我努力改變自我的價值觀、人生觀。用為民、務實、清廉重要思想武裝頭腦,深入貫徹黨的群眾路線。在廉政建設方面能夠嚴格按照總書記在廉政工作會議上的講話要求自我,深入學習貫徹“廉政條例”,經過堅持日常學習,使自身在思想上,理論上有了新的提高,努力做到文化知識,政治理論,實踐經驗等方面與時俱進。經過加強理論學習,夯實了自身的思想政治基礎,牢固了反腐拒變防線,增強了抵御各種思想侵蝕的免疫力。借著十八大的東風堅持科學發展觀使我在思想意識上牢固了廉政建設的工作理念,以此端正了工作作風。

二、用行動踐行精神,在工作中落實廉政理念。在上級領導的關懷指導下,在本鎮領導干部的共同努力下,橫嶺鎮社會經濟日益發展壯大,民主禮貌穩步推進。發展促進經濟,經濟帶動發展。本鎮各項社會事業呈現蓬勃發展蒸蒸日上的大好局面。在帶來機遇的同時政府也面臨著前所未有的挑戰。各個工程項目的確立,上級財政的撥款,政企合作的契機無一不是對政府廉政民主的考驗。做為政府的一名干部,我時刻緊記黨黨風廉政的宗旨,堅守廉潔自律的工作作風。在行動中踐行為民、務實、清廉的重要思想。以人民的根本利益為出發點和落腳點。盡力做到權為民所用,情為民所系,利為民所謀。在具體的工作中我從思想上抵制拜金享樂主義,始終堅持廉潔自律。在本人職權范圍內嚴格遵守辦事程序,不搞后門關系,不做權錢交易。在本人職權范圍外不越權不跨級。及時請示、報告。在重大決策上不搞獨斷專行,充分發揮了團體力量,組織會議討論,分析利弊,為作出科學合理的決策奠定了基礎。

三、用風氣影響行動,將廉政轉化為團體意志。在學習工作中,我不僅僅嚴格要求自我并且起到了榜樣帶頭作用,多次在會議和日常工作中向下級成員灌輸廉政自律的思想,進取引導和鼓勵自我的干事以為人民服務為工作的宗旨,對工作中廉潔自律的干事及時給予贊揚和肯定。在本鎮帶動起廉潔行政、踏實辦公的好風氣。真正將廉政意識深入到每個干事心中,滲透到每件工作的實施中去。全體政府干部進取向群眾路線靠攏,確保了政府工作的順利進行。

回顧一年的工作,總結一年的得失。在黨委政府的培養下我的政治理論知識得到全面完善廉政工作素養有了進一步提升。在總體情景良好的情景下同樣看到了存在的問題和不足。

一、理論與聯系不夠緊密。在實際工作中并不能將十八大精神真正滲透到每件公務的處理中,實踐工作未曾到達理論高度。理論學習趨于喊口號搞形式。

二、與群眾路線尚有距離。在對重大事項的決策上深入基層了解社情民意的工作不夠扎實到位。

在新的一年到來之際,在發現和覺察問題之后,我思考和尋找了解決問題的方法和措施。

一、將黨中央的文件精神學透學精,在此基礎上認真細致的研究本鎮的實際情景,堅持從普遍到特殊的實踐路線。

二、促使自我進取下鄉調查民意,體察民情。掌握第一手群眾資料。

三、多方理解廉政自律培訓,強化政府干事廉潔奉公,為民服務的意識。牢固樹立抵制精神腐蝕的防線。

對過去我們記憶猶新,對未來我們躊躇滿志。相信在師書記的為核心的鎮黨委領導下,在全鎮上下的共同努力下,政府工作將更加透明,政府服務將更加凸顯。橫嶺鎮鎮將在現有的基礎上再添璀璨的光環。

學校領導班子述職述責述廉報告篇六

一、認真落實黨風廉政建設責任制

(一)加強自身建設,嚴格執行黨風廉政建設責任制。我認真學習貫徹黨的十八大及十八屆四中全會精神,不斷加強《落實黨風廉政建設主體責任的實施細則》等文件的學習,不斷強化對黨風廉政建設工作的理解和認識,為更好的落實責任制打下基礎。我堅定不移地貫徹執行黨的基本理論、基本路線、基本綱領,政治敏銳性和政治鑒別力不斷增強,始終與縣局的工作要求保特高度一致。注意加強思想修養和人格修養,堅持堂堂正正做人,扎扎實實做事,嚴于律己,寬以待人;認真執行民主集中制原則,重大問題集體研究,并注意多方征求意見;積極開展談心活動,經常與所內同志們溝通思想,交流經驗,以取得思想和工作上的共識。

(二)堅持高標準、嚴要求,認真落實好黨風廉政建設的相關目標責任。

1、加強政治理論與食藥業務知識學習。帶頭學習《職工管理制度手冊》,落實鄉所考勤制度,查找自我責任的廉政風險點,杜絕“吃、拿、卡、要”等不廉行為,維護良好的食藥監管執法人員形象。

2、搞好經常性教育,一是做到警鐘常嗚。一方面,以教育引導本所干部充分認識自身所處的特殊地位和作用,專心監管工作,淡泊名利,做一個愛崗敬業的基層食藥監管工作人員。另一方面,突出以廉潔自律意識為主的思想教育,組織本所同志認真學習縣局黨組關于黨風廉政建設方面的重要文件,不斷增強干部職工的組織紀律性。

3、從政治理論和食藥監管業務學習方面而言,還有一定的差距,致使有差距的原因是學習還不夠深入、扎實、認真,學習的知識面有待進一步拓寬。

二、嚴格遵守廉潔自律各項規定

我始終在思想上保持高度的警覺,自覺做到自重、自省、自警、自勵,時刻以食藥監系統“三條鐵紀”、“十個不準”標準保持一致。

1、是杜絕以權謀私。在車輛使用上,重大專項整治或緊急整治檢查時以派車為準租賃車輛使用;配偶和子女均無經商辦企業者,不存在違規問題;外出開會、學習,行程嚴格按考勤規定報銷差旅費用,不存在借開會、考察、培訓等名義變相公費旅游等問題。

2、是杜絕收受財物。從未發生過利用節假日和婚喪喜慶等事宜收受禮金禮品、借機斂財行為,無收受與行使職權有關系的單位、個人的現金、有價證券和支付憑證等違紀問題。

3、是杜絕奢侈浪費。堅持從自身做起,以身作則,嚴于律己,自覺接受社會各界的監督。不存在以各種名義用公款大吃大喝或進行高消費娛樂活動的問題。

4、是杜絕腐化墮落。注重自身的作風建設,嚴格要求自己,從不參加過任何形式的賭博活動,在工作期間沒有打麻將、下棋、打撲克、上網聊天或玩游戲的情況;不存在瞞報工作、虛報工作成績問題;沒有其他違法違紀問題;今年以沒發生過需要向縣局紀檢組申報的重大事項。

本年度以來,雖然做到了遵紀守法,但與本系統最高要求和廣大群眾的期望,仍有一定的差距。在今后的工作實踐中,我會以“高標準、嚴要求”來嚴以律己,規范行為、提高素養,做一名廉潔自律的基層食藥監管執法工作人員。

學校領導班子述職述責述廉報告篇七

xx年x月,我任某委、紀檢委書記,一年來,在上級黨委和某委的正確下,緊緊圍繞某委的中心工作,認真履行職責,通過一年來的扎實工作,本人分管的各項工作取得新的成績。

一、加強自身思想道德建設、努力提高黨性修養。在黨組織培養和教育下,平時自覺加強黨性鍛煉,牢記為民服務的宗旨,端正思想和工作作風,樹立堅定的共產主義理想信念;堅定不移的貫徹執行黨的路線、方針、政策,模范遵守黨的政治、經濟、組織等方面的工作紀律,堅持理論學習與實踐相結合,不斷提高理論素養;能認真貫徹執行黨的民主集中制原則,做到個人服從組織,局部服從全局;在反對民族分裂主義和非法宗教活動大是大非問題上,始終做到旗幟鮮明,立場堅定。

二、切實協助某委、政府抓好分管工作。

六是抓好分管信訪工作。將信訪工作陣地前移,把干部下訪列入各級領導班子年終目標考核中,要求各鄉鎮對群眾反映的熱點、難點問題較多的村隨時下訪,對重點信訪案件包案到人。

三、嚴于律已,帶頭執行廉潔自律各項規定。在廉潔自律方面,我本人嚴格按照中紀委的要求,模范遵守廉潔自律的各項規定,自覺接受社會各界的監督,認真執行廉潔自律各項規定,在公務接待過程中嚴格按規定向某委申請,不存在用公款相互宴請、大吃大喝和高消費娛樂現象;加強對親屬、子女和身邊工作人員的管教。除了經常性的教育和提醒外,在日常工作和生活中,明確向他們提出不準收受任何禮品、有價證券和現金,不得隨意吃請,更不得借我的名義謀取個人私利。

四、加強理論學習,提高自身政治素質和工作能力。在工作中,能深入學習貫徹黨的xx屆五中、六中全會、中紀委五次、六次全會、第七次黨代會以及在考察新疆時的講話精神,在抓好理論知識學習的同時,本人對業務知識的學習毫不放松,重點對《實施綱要》、《黨內監督條例》、《信訪條例》等重點篇目進行了系統全面的學習,通過學習本人的政治理論水平有了明顯提高,貫徹執行黨的方針、政策的自覺性和堅定性進一步增強。

五、存在的問題和今后的努力方向。一是繼續加強理論學習。在工作中克服輕理論學習、重業務工作的現象,不斷拓寬學習的領域,加強心得交流,做到理論學習與實踐充分結合。二是深入細致地開展調查研究。增強下基層調研的主動性,不能由于忙于事務工作,而忽視調研工作的重要性,對工作中隱存的一些深層次矛盾和問題要究其根本,拿出徹底解決的辦法和措施。三是加大和改善投資軟環境。要進一步加強對治理軟環境工作的督促檢查,對于影響經濟發展的突出問題,要采取有力措施加以解決。

學校領導班子述職述責述廉報告篇八

三年來,我鄉在縣委政府的正確領導下,在各級各部門的大力關心和支持下,全鄉廣大干部職工和人民群眾認真貫徹落實黨的和xx屆三中全會精神,艱苦奮斗,團結協作,全鄉經濟社會取得了長足發展,人民生活水平邁上了新水平。現在我代表鄉黨委班子作述德述職述廉報告,不妥之處,敬請批評指正。

一、強化學習教育,提升班子整體素質

三年來,我們始終把抓整體學習教育作為提升班子素質和能力的重要手段來抓,從而使班子的整體戰斗力明顯增強。一方面抓理論學習。以學習黨的、xx屆三中全會和系列講話精神為重點,認真學習黨的政治路線和方針政策,用科學的理論武裝頭腦,提升了班子服務人民服務發展的能力。另一方面向典型學習。以焦裕祿、文朝榮等先進人物為標桿,加強對先進典型的學習,不斷增強班子宗旨意識和艱苦奮斗精神。三是向實踐學習。三年來,我們始終堅持在實踐中調研,在調研中實踐,與群眾交朋友,拜群眾為師,從而增強了班子服務農業農村工作的能力。四是以德立本,踐行社會主義核心價值觀。三年來,我們按照社會主義核心價值觀“24字方針”要求,以“道德講堂”為載體,全面開展干部職業道德教育,在全鄉營造愛崗敬業、誠實守信的濃厚氛圍。

二、突出科學發展,實現社會和諧穩定

三年來,牢固樹立科學發展意識,著力做好以水、電、路為主的基礎設施建設,深入以畜牧養殖和經果林種植為主的產業結構調整工作,實現全鄉經濟社會取得了長足發展。

(一)基礎設施成效顯著。三年來,始終將基礎設施建設作為改善發展環境的重要抓手,全面加強全鄉基礎設施建設力度。一是水利建設方面。完成了、等組安全飲水工程,新修了、等村人畜飲水工程,完成了洼地排澇工程,改造了、等山塘水庫,全鄉水利設施的承載能力顯著增強。二是電力設施方面。完成了xx30千伏變電站主體建設工程和線路提級改造工程。三是公路建設方面。一抓通村公路硬化工程。完成了小至和、至、至、至通村公路硬化xx公里;啟動了至、至至至、至通村公路硬化工程xx公里。二抓通組公路建設工程。三年來,完成了、等通組公路建設工程xx公里。三抓“一事一議”項目工程。利用 “一事一議”財政獎補項目工程,完成了、等通組公路硬化xx公里,同時在、安裝太陽能路燈盞,完成等村連戶路面硬化xx公里。四抓基層陣地建設工程。近年來,先后投入資金多萬元,新修和完善了各村辦公樓。五是啟動實施了xx村“四在農家〃美麗鄉村”建設工作。

(二)結構調整效益明顯。近年來,我們按照“畜牧強鄉、果蔬富民”的總體思路和目標定位,大力調整產業結構,取得了較好成績。一是大力發展畜牧養殖業。按照協會加大戶帶動的模式,成立了畜牧養殖合作社,新建了、兩個畜牧養殖小區,新增山羊存欄xx余只。二是狠抓經果林種植業。近年來,先后在、等村種植空心李xx畝,在等村種植臍橙xx畝,計劃年底完成空心李種植面積達xx畝,臍橙種植面積達xx畝。

(三)社會事業顯著增強。一是計劃生育穩步推進。按照計劃生育“雙降”目標要求,嚴格控制人口出生率和自然增長率,完成了“國優”創建工作,貫徹落實“雙誠信雙承諾”機制,人口出生率和自然增長率均控制在目標范圍內。二是教育事業蓬勃發展。狠抓“控輟保學”工作,扎實開展學前教育,開工建設xx小學和、xx教師公租房套;完成了、教學樓改擴建主體工程;新修了,開辦了等11個山村幼兒園,啟動建設了投資xx萬元的x中學寄宿制工程;三是民生保障能力明顯增強。四是醫療衛生環境明顯改善。完成了衛生院住院部建設工程,新增了b超等輔助治療設施,新增設村級衛生室5個。四是社會治安和諧穩定。三年來,著力抓好以嚴厲打擊違法犯罪活動和以道路、水上交通等為主要內容的安全整治活動,認真做好矛盾糾紛排查化解工作,201x年度,安全生產獲全市“先進集體”表彰。

(四)其它工作。

三、狠抓黨的建設,打造高效務實隊伍

三年來,嚴格按照黨要管黨、從嚴治黨的工作方針,認真做好黨的基層組織建設工作。

(一)以開展活動為契機,提升基層組織的服務能力。三年來,嚴格按照中央、省、市、縣的統一安排和部署,扎實開展創先爭優、基層組織建設年、三個建設年、四幫四促和黨的群眾路線教育實踐活動,從而進一步增強全鄉干部職工為民服務的能力和本領,牢固樹立了黨員領導干部的宗旨意識。

(二)加強黨員教育管理,發揮黨員先鋒模范作用。充分利用黨員培訓班和以會代訓的方式,三年來,共組織開展黨員教育培訓10次,進一步增強了黨員宗旨意識,利用“七〃一”之機,組織黨員到、命歷史紀念館開展紅色革命教育,緬懷革命先烈,增強了黨員的理想信念。加大黨員發展工作,我們著力加強從返鄉創業農民工和優秀女青年、創富帶頭人中發展黨員的力度,三年來,共發展黨員73名。

(三)以村級換選為契機,增強基層組織戰斗力。以村級換屆為契機,將工作能力強,有號召力和凝聚力的青年充實到村支兩委中,從而增強了基層組織的戰斗力,201x年12月順利完成了全鄉xx個村(社區)的換屆工作。

(四)落實干部選任機制,調動干部干事創業激情。認真貫徹落實《黨政領導干部選拔任用工作條例》,三年來,在縣委的關心支持下,按照任人唯賢的原則,新提拔正科級領導干部x名、副科級領導干部x名,正科級輪崗交流x名,副科級輪崗交流x名,從而調動了干部干創業的激情。

四、堅持民主集中,樹立廉潔從政意識

三年來,我們認真貫徹民主集中制原則,堅持重大項目和重要人事任免集體研究制度;認真落實黨風廉政建設“一崗雙責”責任制,深入學習《廉政準則》,嚴格執行《領導干部報告個人有關事項規定》,組織開展警示宣傳教育x次,觀看警示教育專題片x場次,結合實際,制定了《懲治和預防腐敗體系20xx—20xx年工作規劃的實施意見》,開展干部廉政談話xx人次,建立健全了xx村(社區)村務監督委員會。

五、正視自身不足,努力完成本屆任務

(一)找準問題,正視不足

三年來,在全體干部職工的共同努力下,全鄉各項工作雖然取得了可喜的成績,但離縣委政府的要求還有很大差距,距人民群眾的期盼還存在很多不足,主要表現在:一是干部作風有待進一步提高;二是班子抓發展的能力不足;三是財力薄弱,導致發展的后勁不足;四是村級活動場所不夠健全。

(二)艱苦奮斗,完成預期目標

一是進一步抓好干部作風建設。要對照黨的群眾路線教育實踐活動中查找出來的關于干部作風方面的問題,堅決杜絕“走讀風”、“衙門風”現象,完善干部考績考評機制,從而進一步提升干部工作激情。

二是進一步抓好班子自身建設。以學習教育為主,圍繞堅定理想信念和提升能力水平兩大重點,繼續推進學習型黨組織建設,加強政治理論、黨性修養、社會管理等方面的知識更新培訓,促進班子引領發展、服務群眾的能力和水平。

三是大力培育財源,進一步增強發展活動。

四是推進美麗鄉村建設,完善基礎設施。以“四在農家〃美麗鄉村”建設為契機,以完善村級公共服務為重點,全面提升基礎設施水平,改善農村生產生活條件。

三年來,鄉黨政班子團結協作,帶領全鄉廣大和人民群眾攻艱克難,奮力拼搏,實現了全鄉經濟社會又好又快更好更快的發展,下步工作中,我們將更加努力工作,更加緊密團結干部職工、廣大人民群眾、凝聚全社會的正能量,努力實現好、落實好、貫徹好中央、省、市、縣的決策和部署,為貢獻力量,為實現“畜牧強鄉、果蔬富民”目標、努力與全國同步建成小康社會而努力奮斗。

學校領導班子述職述責述廉報告篇九

述責述廉述職是干部成長的一次重要渠道,下面是本站小編精心整理的領導班子述責述廉

述職報告

,供大家學習和參閱。

**年,區人大辦在區委、區人大黨組的領導下,在區主體辦的指導下,堅持以科學發展觀為指導,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實黨的xx大,*三中、四中、五中、六中全會精神,緊緊圍繞區五屆六次人代會決定的各項工作目標和任務,按照憲法和法律賦予的各項職責,解放思想,依法履職,認真履行黨風廉政建設主體責任;按照《中共猇亭區委辦公室關于印發關于落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監督責任的實施意見(試行)的通知》要求,堅持檢查考核與整改落實相結合,切實加強領導,帶頭廉潔自律,有力地促進了黨風廉政建設工作深入開展。

一、加強組織領導

1、一是落實主體責任。按照黨組統一領導、“一把手”負總責的原則,為加強對黨風廉政建設責任制工作的領導,區人大辦成立了黨風廉政建設責任制領導小組,明確了職責分工;認真落實“一責任人”的職責,牢固樹立抓黨風廉政建設責任制的政治責任意識,做到“五個親自”,即“親自組織分解當年黨風廉政建設的主要任務”、“親自主持召開領導班子專題會議”、“親自閱批信訪件和接待群眾來訪”、 “親自檢查各專委會執行責任制情況”、“親自主持召開領導班子民主生活會”。

2、狠抓工作落實。區人大辦在年初及時召開專題會議,研究制定全年黨風廉政建設和反腐敗工作安排,對年度工作進行部署;區人大黨組書記、主任李啟端為組長,”一辦四委”主要負責人為成員的黨風廉政建設工作領導小組,并安排專人負責此項工作。

3、強化督查考核。黨組書記是人大辦黨風廉政建設第一責任人。其他黨組成員按工作分工對所聯系的專委會黨風廉政建設負責,認真落實“一崗雙責”制,并公開向黨員干部作出廉政承諾。黨組書記與黨組成員、黨組成員與分管的專委負責人分別簽定了**年黨風廉政建設目標管理責任書,促進工作任務的全面落實。

二、加強理論學習

結合“三嚴三實”“兩學一做”學習教育活動的開展,組織學習有計劃、有安排、抓落實,把廉政知識學習與政治理論學習有機結合起來。無論是黨組會議、黨支部會議、機關會議、黨風廉政建設專題會,人大主要領導都堅持參加,帶頭認真學習。

組織廣大黨員干部認真學習了黨的xx大、*三中、四中、五中、六中全會精神及系列講話精神,學習中央八項規定、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨領導干部廉潔自律處分條例》、《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則》、《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》,學習政治紀律和政治規矩。

通過學習和教育活動,提高了對黨風廉政建設重要性的認識,在思想上筑牢了模范執行黨風廉政建設和國家政策法律法規以及執行廉潔自律各項規定的意識。此外,我們還把以廉政自律為重點的黨風廉政建設各項規定作為黨員干部自學的一項重要任務,要求深刻理解其精神實質,營造“以廉為榮、以貪為恥、敬廉崇潔”的良好氛圍。在工作中,我們始終從講政治的高度充分認識貫徹落實黨風廉政建設責任制的重要性,增強了黨風廉政建設的責任感、緊迫感和自覺性。

三、加強制度建設

區人大常委會領導班子和機關全體干部以黨風廉政建設的理論為指導,以黨風廉政建設的政策法規為依據,按照從嚴治黨方針的要求,把黨風廉政建設放在重要位置,堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針,加強雙防控建設,完善了各項

規章制度

,把黨風廉政建設工作目標進行分解,責任落實到人,從制度上保證了黨風廉政建設活動的開展。同時,堅持把黨風廉政建設工作同履行人大職能相統一,在安排人大各項工作時,必講黨風廉政,在檢查考核總結工作時,必查黨風廉政建設。區人大辦進一步修訂完善了機關財務管理、公務接待、會議審批制度、外出考察制度,有效降低了行政成本。認真落實各級黨委關于組織外出學習考察有關規定,對組織外出的考察與培訓活動,嚴格報批程序,控制考察次數和規模,控制考察費用,盡量減少人數,縮短行程,減少不必要的經費支出;規范公務接待,本著熱情、周到、節儉的原則,嚴格執行公務接待各項規定,實行公務接待報告、審批和結算制度,規范接待標準,按規定使用公務卡并報銷接待費用;辦公用品購買執行政府采購有關規定,對于辦公用品做到能用則用、能修則修,確因工作需要更新或購買固定資產時,按政府采購有關規定報財政部門核準后統一購買;控制會議總量、會議規模,就近安排會議,提高會議效率。以“提高工作效率、提高服務質量和降低公務支出、降低行政成本”為原則,加強效能建設,使增效節支成為機關每個干部的自覺行動。

四、依法履行職責

深入了解干部群眾的建議意見,**年區人大辦領導班子和領導干部嚴格依法履行職責,無一違規事件發生。工作中,我們始終把落實黨風廉政建設責任制當作根本性、全局性的重要工作來抓,認真貫徹落實中央、省、市、區委及各級紀委關于黨風廉政建設的部署和要求,及時研究、安排、部署和組織實施人大的黨風廉政建設工作。

一是嚴肅紀律,圓滿完成換屆工作。人大黨組始終堅持思想上高度重視,程序上嚴密運行,將換屆選舉與“兩學一做”結合起來,克服了工作頭緒多、任務重、要求高、時間緊等諸多困難,強化政治責任,嚴肅換屆紀律,細化

工作方案

,保證換屆風清氣正,認真聽取各方意見,優化代表、委員結構,嚴格把控關口,嚴格資格審核,引導和督查,抓實各項工作,為猇亭區“十三五”發展謀好篇、布好局。自換屆工作啟動以來,區人大常委會按照市委、區委統一部署,嚴格標準、精心組織、統籌推進,換屆工作平穩有序,社會各方反響良好。如期圓滿完成換屆工作任務,營造了和諧穩定的社會氛圍。

二是認真召開民主生活會。結合黨的群眾路線教育實踐活動開展,按照黨員《準則》和條例的總體要求,以整風精神召開了專題民主生活會,人大機關班子認真撰寫了對照檢查材料,自我剖析整改問題,體現了針對性和實效性較強的特點。

三是嚴以律已廉潔從政。認真貫徹中央八項規定和省委省政府相關規定,時時處處注重加強廉政建設,班子成員努力率先垂范,要求別人做到事,自己首先做到,禁止別人做的事,自己堅決不做。時刻警鐘長鳴,處處防微杜漸,始終保持共產黨人的高風亮節。狠剎奢侈之風,厲行勤儉節約。每位班子成員認真對照中央、省、市、區委要求,對執行領導干部廉潔自律規定的情況進行了自查,均無違規、違紀問題。認真做好會員卡專項清退、收受紅包禮金問題專項整治、“庸懶散浮拖”專項目整治等工作。

四是嚴格管好身邊人員。始終嚴把領導干部不準利用職務和職權上的影響為配偶、子女謀取非法利益的規定,對自己的親屬嚴格管理,要求他們不能以權謀私,不得接受他人禮金,不得為親朋好友說情謀利。同時,嚴格管理機關工作人員,通過嚴格管理和要求,人大機關領導班子親屬和機關工作人員沒有出現違法違紀現象。

五是深入貫徹黨風廉政主題活動。注意把黨風廉政建設落到實處,落實到日常,落實到全體人員中。領導班子多次召開會議,組織黨員召開述責述廉會議,開展“兩學一做”、“四講四有”等專題活動,分析研究本單位黨風廉政建設情況,按照關于廉潔從政要求,經常性地進行黨風黨紀和廉政教育,堅持標本兼治,綜合治理,不斷完善管理機制和監督機制,防止和杜絕了問題的發生。

五、嚴格干部選拔任用

區人大機關緊緊圍繞提高選人、用人群眾滿意度這條主線,在選拔任用和培養干部中,嚴格按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》要求,堅持民主推薦、任前公示、群眾評議、代表審議,主要領導全程參與,嚴把機關進人關,杜絕了用人上的不正之風。依法行使選舉任免權。在人大常委會決定干部任免事項時,堅持黨的領導、充分發揚民主、嚴格依法辦事的基本原則,堅持黨管干部與人大依法選舉任免相統一,確保黨委人事意圖和人事安排順利實現。健全人大及其常委會選舉任免工作機制,完善任前法律知識考試、主任會議審議、擬任職發言、人大及其常委會會議選舉表決、頒發任命書、向憲法宣誓等制度,加強對選舉和任命干部履職情況的監督。

回顧**年的工作,雖然我們在黨風廉政建設和反腐敗工作上取得了一些成績,但與區委的要求還有一定的差距,與基層干部群眾的期望還有一定的差距。主要表現在一些干部對落實“八項規定”精神、反對“四風”方面的自覺性還要進一步加強;反腐倡廉教育的形式還比較單一,教育的力度還應進一步大;攻堅克難的勇氣和精神還需進一步增強。今后,我們將繼續按照區委的統一部署,堅持用群眾路線和群眾觀點指導人大工作,進一步加強落實黨風廉政建設“兩個責任”、懲防體系建設、作風建設、廉潔自律等方面工作,振奮精神、銳意進取、攻堅克難、真抓實干,努力開創黨風廉政建設工作新局面。

我局領導班子現有5名成員。**年,按照市委市政府及上級糧食業務主管部門的部署要求,勤勉務實,認真履職,全市糧食工作保持良好發展態勢。

一、履職盡責,圓滿完成全年工作目標任務

**年,我局認真落實糧食安全省長責任制和市委市政府“開放強市、產業立市”發展戰略,堅定履行“抓收購、保供給、強產業、嚴監管”的行業使命,著力夯基礎、調結構、補短板,努力拓展行業發展新空間,糧食各項工作取得顯著成效。

1.糧食安全考核開局良好。**年是全面落實糧食安全省長責任制考核的第一年。市糧食局作為糧食安全考核牽頭部門,主動承擔推進糧食安全省長責任制落實的牽頭職責,積極加強上下對接及部門協調,利用考核倒逼機制形成工作合力,抓好省政府對我市的糧食安全省長責任制考核工作以及對各區縣市政府(管委會)落實糧食安全責任制的年度考核,確保考核落地生根。在**年全省糧食安全省長責任制考核中我市獲得優秀等次,位列全省第二。通過考核,各地各部門責任意識普遍增強,各級政府對糧食安全的重視程度進一步提高,考核“指揮棒”作用得以有效發揮,糧食安全省長責任制各項工作扎實推進,開端良好。

2.糧食市場購銷活躍有序。面對全球稻米市場低迷、倉容不足等矛盾和困難,立足保護種糧農民利益和維護國家糧食安全,采取修舊建新、騰倉并庫、產銷銜接等措施,通過預約收購、非現金結算方式,深化人性化收購服務措施,嚴守“種糧賣得出”底線,確保“顆粒歸倉”,連續五年圓滿完成托市收購工作,切實杜絕了“賣糧難”和“打白條”等現象。去年我市早稻托市收購在8月16日啟動。在優先地方儲備糧輪換后,收購早稻托市糧84723噸(占全省26%)。全市中晚稻托市收購于11月11日啟動,獲批第一、第二批委托庫點46個。截止12月31日,全市已托市收購中晚稻18.9萬噸。進一步了深化與海南、廣西、福建等糧食主銷區的產銷戰略合作。全年全市銷售糧食2萬噸,其中銷往省外15萬噸。推進軍糧供應、應急供應、成品糧油儲備、放心糧油、主食產業化“五位一體”融合發展,確保我市糧食供需總量平衡。

3.糧食調控能力顯著提升。全市建立了以靜態與動態儲備相結合、省級與市縣儲備相結合、稻谷與油脂儲備相結合、稻谷儲備與成品儲備、儲備輪換與購銷經營相結合的適應市場經濟要求的地方糧食儲備管理體系。同時,對各級儲備糧承儲企業庫存、倉儲、輪換進行嚴格監管,確保需要時有糧可用、有糧可調、有糧可供。全市確定33家糧油應急供應點、10家應急加工點、**個糧油價格信息監測點,提高了緊急狀態下的糧油應急保障能力。我局**年承擔的納入全省績效評估重點改革事項兩項任務(按要求完成省級儲備糧輪換任務、我市市場綠色有機優質糧油產品供給率達到40%以上)提前完成。

4.爭資爭項工作成效顯著。去年我局會同發改委對**年以前中央預算內投資糧食倉儲和物流項目進行竣工驗收,合計33個項目,爭取中央預算內投資資金1.08億元,新增倉容64萬噸。我市有41個倉儲庫點納入**年全省智能糧食管理系統建設。除倉儲新建項目外,申報全省糧油“千億產業”項目和“五扶工程”貼息項目貼息項目14個,獲貼息資金1023萬元。全年爭取中央、省專項資金1.3**9億元。

5.產業經濟發展持續提速。在政府和相關部門的支持及市場的倒逼下,我市糧食產業持續取得新發展,形成了一定的區域特色和市場競爭力及一批知名糧油企業和品牌產品,糧食工業總產值逐年上升。**年全市糧油工業年總產值達到174億元。全市市級以上糧食龍頭企業家(其中國家級4家、省級23家);全行業有200多個“糧油”字號農產品進行了商標注冊,其中國家名牌產品2個,**名牌產品21個,中國馳名商標11個,**省著名商標28個;91個取得綠色食品認證;15個取得綠色有機食品認證;國家放心糧油示范企業12家、省級18家。桃源縣、鼎城區**年入選中國好糧油行動示范縣;市本級糧油質量檢測中心、鼎城、桃源、漢壽、澧縣納入國家糧食質量檢驗檢測機構體系建設項目;**縣成功申報國家糧食產后服務體系建設項目。“常德香米”地理標志登記已獲國家有關部門審批進入公示階段。

6.依法管糧工作穩步推進。推行“雙隨機一公開”,監管方式和跨地區、跨部門協同聯動機制,全市糧食庫存檢查和“糧食安全隱患大排查快整治嚴執法”集中行動成效明顯。成功承辦全省**年世界糧食日和全省愛糧節糧宣傳周主會場啟動儀式活動。認真開展對政策性糧食購銷活動的監督檢查以及收購和代儲資格、質量安全等專項檢查,規范收購資格審核,依法查辦違法違規案件,維護流通秩序。嚴格落實儲備糧油、庫存糧油、軍供糧油及收獲糧食質量調查、品質測報及收購環節和庫存糧油質量扦樣檢測工作,防止質量不合格的原糧進入口糧市場。全市形成以市糧食質量檢測中心為龍頭,區縣市糧食質檢機構為骨干,糧食企業內設質檢機構為基礎的糧食質檢體系,提高我市應對糧食質量安全突發事件的檢驗能力。

7.機關各項建設不斷加強。緊緊圍繞服務中心、建設隊伍兩大任務,結合夏秋糧收購,深入開展“兩學一做”專題教育。認真抓好全系統黨的建設和黨風廉政建設,嚴格落實糧食行業全面從嚴治黨和黨風廉政建設主體責任,切實履行“一崗雙責”,堅持預防為主、超前防范以及零距離、全過程和全方位監督,始終把紀律和規矩挺在前面,“廉”守“天下糧倉”,實現干部清正廉潔、部門形象良好、服務優質高效。嚴格執行中央八項規定和省市委有關紀律要求,推進作風建設常態化、長效化。嚴格按照議事規則對干部任免進行集體研究。通過黨組動議、與組織部銜接匯報、資格審查、民主測評、民主推薦、座談考察和市糧食局黨組集體研究等程序,完成了1名干部提拔任用工作。牢固樹立“人才興糧”的理念,堅持以教育培訓為重點,開展糧食執法監督檢查人員、糧油質量檢驗等職業技能培訓,提高糧食行業從業人員整體素質。嚴格落實糧食安全生產責任制,妥善處理各類信訪涉穩遺留問題,維護了行業和諧穩定。全行業精神面貌煥然一新,執行力全面提升,呈現出團結和諧的良好局面。

二、夯實基礎,自身建設常抓不懈

**年,我局圍繞落實黨建工作和黨風廉政建設責任制,結合學習貫徹黨的十九大精神和深化“兩學一做”專題教育,抓好班子自身建設,全局干部作風更務實,干事創業氛圍更濃厚,行業風清氣正,促進了糧食各項工作的開展。

1.注重理論學習,提高領導班子整體素質。局黨組高度重視政治學習。進一步完善各項學習制度,成立了讀書會,舉行“我們的節日”等經典誦讀;完善落實個人自學、集中研討、撰寫心得、觀看錄像、請專家上輔導課、體會交流等形式。通過學習,領導班子的政治理論水平和業務能力有新的提高,有力推進了糧食工作。

2.加強黨的建設,提升行業黨建工作水平。緊緊圍繞“服務中心、建設隊伍”兩大任務,切實加強黨的建設。一是抓組織保障。堅持定期召開黨組會研究黨建工作,做到黨建工作與業務工作目標同向。加強對黨員隊伍的日常教育管理,健全和完善黨員思想匯報、黨內思想狀況分析和談心談話、班子成員聯系基層黨組織、支部聯基層等制度,優化基層黨支部組織設置。三是抓黨務公開。進一步健全黨務公開機制,規范公開內容、公開時限和公開程序,自覺接受群眾和社會監督。三是抓主題活動。開辦“道德講堂”、與困難企業、聯系點村、困難職工結對幫扶、結合“兩學一做”專題教育開展“人性化服務在收購工作中閃光 ”以及“愛糧節糧”、黨員送溫暖志愿服務等主題活動。通過活動的良好氣氛效應,春雨潤物,激發黨員干部健康向上、務實奮進的激情,形成了目前具有凝聚力、戰斗力的團結和諧的班子和隊伍。

3.狠抓廉政建設,著力構建廉潔和諧機關。局黨組始終把黨風廉政建設作為重點來抓。一是認真落實廉政建設主體責任。嚴格落實領導干部“一崗雙責”制度,結合班子成員分工,進一步明確了各自分管業務范圍內的黨風廉政建設責任。二是推進廉政風險防控機制建設。細化和查找局機關存在或潛在的廉政風險點及其表現形式,在已制定廉政風險防范措施的基礎上,有針對性地制定防控風險具體措施,加強對重點崗位和關鍵環節廉政風險點的監督和檢查力度。三是嚴格按照民主集中制原則辦事。重大問題堅持事前充分醞釀、黨組集體決定。班子成員自覺以大局為重、以工作為重,團結協作,共謀發展。在人事任免、項目安排、大額度資金使用等重大事項上堅持黨組研究,集體決策,自覺接受群眾監督。四是積極開展廉政文化建設活動。制定了廉政文化建設方案,通過采取廉政形勢教育、黨組書記講廉政黨課、廉潔談話、簽訂廉政承諾書等形式,將黨建文化、廉政文化和機關文化建設進一步推向深入。全年全系統從未因執行制度不力而發生違法違紀案件,也無一例反映黨風黨紀方面突出問題的信訪件。

求,認真落實意識形態“一崗雙責”。

二是積極參加黨委理論中心組學習。深入領會系列講話精神和中央有關文件,堅持自主學習與集中學習相結合、精讀文件與專題研討相結合,全面理解、深刻把握、融會貫通,不斷增強貫徹黨的基本理論、基本路線、基本綱領的自覺性。

員領導干部形象。

四是貫徹黨的群眾路線,反對“四風”,密切與廣大教職工的聯系,在貼近群眾、服務群眾中實現干群互動,廣泛匯集民意,及時解決群眾實際問題。

五是加強廉政建設,做好分管部門的廉政教育,堅持“一崗雙責”。嚴格執行中央八項規定,教育身邊工作人員和家庭人員嚴格遵守國家規定。堅持民主集中制,與班子成員團結協作。

六是在榮成市委實施的“大學習、大調研、大改進”活動和“雙提”工程中,認真學習相關文件,推進“大學習、大調研、大改進”活動和“雙提”工程工作深入開展。

二、盡職盡責,按時完成各項工作任務

結合“雙提”工程,使教職工培訓工作更有針對性和實效性,確保培訓不走過場、切實有效。

之中,使課堂教學更生動,更直觀,更易被學生接受,轉變教師的教學觀念和學生的學習觀念,努力將老師的課堂變為學生的學堂。

3、實抓專業建設,開展校本教研活動,搞好校本教材編寫,讓教學更接地氣,更能結合榮成社會實際和企業的需要。采取走出去與請進來相結合、校本培訓與專項培訓相結合、師德培訓與業務培訓相結合的方式,切實提高教師的教育教學能力和學院的教學質量。

,保證課堂五分鐘德育教育,挖掘德育課教學潛力,培養學生做人的品性和做事的定性,增強教學效果。

5、加強教學管理。嚴格教學過程管理,按照教學計劃要求,組織相關人員深入系部、班級,通過聽課、微課比賽、德育展示課等,提高教師課堂教學能力,加強教學督導。以問題為導向,鉆研、解決在督導中發現教學過程出現的問題,不斷提高教學質量。

訓,智能制造、產品研發和孵化和承接各類大賽集訓等多種功能的基地。

三、存在的問題

一是創新意識不夠強,工作不夠大膽,對教師的思想工作還不夠深入,缺乏有效性和靈活性。二是專業知識儲備有短板,對項目創建工作把握不夠精準,全面駕馭本職工作的能力有待于增強。

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