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新員工轉正自我總結(10篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-23 19:10:11
新員工轉正自我總結(10篇)
時間:2022-12-23 19:10:11     小編:zdfb

總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料,它可以使我們更有效率,不妨坐下來好好寫寫總結吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢?下面是小編整理的個人今后的總結范文,歡迎閱讀分享,希望對大家有所幫助。

新員工轉正自我總結篇一

回顧這一年,有很多事情值得回味和深思。從最初在海月支行實習的無知,到永口支行正式去柜臺第一天的小心謹慎,現在能熟練操作。一路走來,我一直保持著良好的工作狀態,按照一個合格員工的標準對自己提出了嚴格的要求。

立足本職工作,認真學習業務技能,希望能更快融入這個崗位。作為一名剛畢業的大學生,經過幾年的專業知識學習,他已經發展到較少接觸實際事物,對很多實際應用問題一無所知。面對這種情況,在過去的一年里,在師傅的指導下,在主管的帶領下,在厚街支行領導的關心和全體同事的幫助下,我在實踐中學習,不斷提高自己的工作能力。一步一步提升自己,提升自己,讓自己在業務技能和個人素質上都能勝任。今年的學習和工作總結如下:

(一)培養良好的道德品質和職業道德是當務之急

作為一個銀行柜員,他每天都在和錢打交道,所以他對員工的道德修養和職業道德有更高的要求。我們需要有足夠的自制力,遵守法律,忠于職守,誠實守信,遵守職業道德和社會公德。所以對自己的業務知識和工作能力很感興趣。在目前的工作中,我可以不斷學習和積累經驗,并且我有很高的要求,我絕不會做任何違反員工守則要求的事情。

(二)認真學習專業技能和知識,努力在工作中取得成功

要成為一名優秀的員工,首要條件是成為業務技能骨干。因為剛剛離開

對我來說,目前的首要任務是努力學習,掌握專業知識,始終以積極的工作態度、高度的責任感和抓住每一分鐘的精神投入工作。所以在目前的工作中,我不斷從老員工身上學習業務知識,積累經驗。經過自己的努力,有了一定的工作能力,能夠從容接待客戶,處理柜臺以上的一般業務。在業務技能、組織管理、綜合分析能力、協調能力、文字和語言表達能力等方面。已經有了很大的提高。

因為我知道,只有加強我們的專業技能,我們才能在工作中得心應手,更好地為客戶提供方便、快捷、準確的服務。在工作中,忠于職守,盡力而為。銀行屬于服務業,工作讓我每天要面對很多客戶。為此,我經常提醒自己“善待他人,就是善待自己”。在繁忙的工作中,我仍然堅持做好“微笑服務”,耐心細致地回答客戶的問題。遇到不講理的客戶,我努力去包容和理解,最終得到客戶的理解和諒解。我始終以“客戶滿意,業務發展”為目標,做好服務,樹立良好的'專注服務的窗口形象,讓每一位客戶開心的前來,滿意的回報。

(三)揚長避短,不斷完善自己

作為一名新員工,我們的缺點是缺乏業務技能方面的經驗,但我會在工作態度和勤奮方面充分發揮自己的優勢。熱愛本職工作,正確認真對待各項任務,工作主動,積極參加單位組織的各種業務培訓。

我印象最深的是我的支行從第四季度開始開展的保險代理業務。作為一個新人,我敢于帶頭積極營銷,不僅個人取得了良好的效果,也鼓舞了永口支行其他員工的士氣。最后,永口支行在第四季度和第一季度的保險業務中取得了良好的業績。同時,在營銷過程中,我學到了很多知識,鍛煉了自己。因此,經過近一年的不懈努力,我的工作水平有了很大的進步,我相信我可以為厚街支行做出更多的貢獻。

(四)工作中的不足和今后的計劃

雖然感覺這一年進步很大,但是還是有一些不足,比如一些細節的處理和操作。我想在以后的工作學習中磨練自己,在領導和同事的指導和幫助下提升自己,發揮自己的長處,彌補自己的不足。轉正后,我設定了新的目標,以飽滿的精神迎接新的挑戰,向先進和同事學習,學習新的業務,掌握新的理論,適應新的要求,取長補短,共同進步,不斷提高自己的履職能力,把自己培養成一個業務全面的新型人才。

現在試用期結束,所以我提出了成為全職員工的申請:懇請領導給我一個成為全職員工的寶貴機會,我會珍惜這份來之不易的工作,以謙卑和熱情做好自己的工作。

時間過得真快,從一個大學生變成專業人士已經快三個月了。在這三個月里,我開始從一個對世界毫無經驗的學生成長為一個能說好話的專業人士。在這三個月里,我實現了從學生到專業的轉變。這三個月,我通過心態的改變,慢慢的越來越投入到工作中,也是在這三個月的訓練中。今天,我成為了公司的正式員工。

經過這段時間的經歷和訓練,我成長了很多,對一些事情有了新的看法和認識。我正在找的工作和我的大學專業有很大的不同

2.個人試用期轉正工作總結200字范文

三個月的試用期轉眼就要過去了。這段我人生中彌足珍貴的經歷,給我留下了精彩而完美的回憶。在這段時光里您們給予了我足夠的寬容、支持和幫忙,讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟,在對您們肅然起敬的同時,也為我有機會成為冠華天視的一份子而驚喜萬分。

這段時光,在領導和同事們的關懷和指導下,我透過不懈努力,各方面均取得必須的進步,現將我的工作狀況做如下匯報:

一、透過理論學習和日常工作積累我對系統工程較為深刻的認識。

我進公司拿到的第一份資料是《北京電視中心工程投標文件技術部分》,然而對其中資料的認識只是停留在字面上,那里的一切對我來說都是新鮮挑戰,不懂就學,在這段時光里,我復習了以前制作web的知識,閱讀了各方面關于web的資料,從網絡上獲得了不少的知識和素材。并且完成了關于北京電視中心觸摸屏的web制作。而后在成都出差的一段時光了,不僅僅對培訓資料詳細閱讀,而且在設備日常的配置與設置的時候留意觀看并深記,所以對成都乘客咨詢引導信息發布系統有了較為深刻的認識,并能獨立對軟件infotv、vnc4.0、系統維護軟件、網絡監控軟件進行操作。透過日常完成領導交給的任務,認識并熟悉了公司所做工程的其他設備及配件如infotv,高清板卡等。

二、明確崗位職能,認識個人技術潛力不足。

根據崗位職責的要求,我的主要工作及學習任務是(1)各種制作軟件學習;(2)系統工程的安裝與維護;(3)相關工程的策劃及籌備;(4)擔任講解培訓工作;(5)領導交辦的其他工作。目前在軟件、工程籌劃等方面存在不足。為了讓自我做一個更稱職的人員,必須努力學習并克服各種不足。

三、提出自我努力計劃。

1、學無止鏡,時代的發展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種技術知識,并用于指導實踐。

2、“業精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中不斷學習知識,透過多看、多學、多練來不斷的提高自我的各項技能。

3、不斷鍛煉自我的膽識和毅力,提高自我解決實際問題的潛力,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,用心、熱情、細致地的對待每一項工作。

新員工轉正自我總結篇二

敬愛的黨組織:

在第xx屆中央紀委第五次全會上的重要講話,強調要著力在領導干部特別是高中級干部中樹立法律面前人人平等、制度面前沒有特權、制度約束沒有例外的意識。講話可謂高屋建瓴,切中要害,我們必須深刻領會并認真貫徹落實。

制度是要求大家共同遵守的辦事規程或行動準則。意識是人的頭腦對客觀物質世界的反映,是感覺、思維等各種心理過程的總和,是人的高級心理反映形式。領導干部的制度意識,是指領導干部關于制度的思想和觀點的總和,它包括領導干部對制度的基本看法,對制度建設和自身行為的要求和態度,也包括領導干部關于制度的知識和修養。領導干部既是制度的制定者,也是制度的執行者。因此,提高領導干部的制度意識對于樹立嚴格按制度辦事的觀念至關重要。

一、樹立制度意識是依法治國的基礎工程

依法治國是廣大人民群眾在黨的領導下,依照憲法和法律的規定,通過各種途徑和形式管理國家事務,管理經濟文化事業,管理社會事務,保證國家各項工作依法進行。依法治國,建設社會主義法治國家,是一項系統工程,不僅需要建立一套完備的法律制度,更需要法治理念的支撐。完善立法、執法和司法制度,強化規則意識是走向法治國家的必由之路。思想是行動的先導,理念是政策和制度的基礎,制度意識是黨員干部遵紀守法的思想基礎。全黨全民民主法制意識的強弱直接影響到民主法律制度的建立和實施。培養全黨全民的民主法治意識是實現依法治國、建立防止制度體系的基本社會條件。

二、樹立制度意識是依法行政的必然要求

依法行政是依法治國的核心。依法行政的本質和要義在于依法規范和約束行政權。領導干部是政府權力的行使者,其制度意識、法治意識的強弱,直接關系到依法行政的本質要求能否實現,關系到行政權力能否按照體現“公意”的法律來取得和行使。只有克服握有自由裁量“特權”的領導干部的特權意識,才能保證政府權力依照法律原則和精神適度行使。只有堅持法律面前人人平等、制度面前沒有特權、制度約束沒有例外的憲法原則和法治精神,才能保證領導干部帶頭學習制度、嚴格執行制度、自覺維護制度,堅持依法辦事、依法行政,實現法治政府即有限政府的目標。

三、樹立制度意識是加強反腐倡廉建設的緊迫任務

反腐倡廉制度建設是懲治和預防體系建設的重要內容,加強廉政立法的目的,旨在為廉政建設提供法律保障和操作程序。領導干部是反腐倡廉建設的責任主體,肩負著領導、組織廉政立法和法律實施、監督的重要使命。廉政立法的質量、是否被一體遵行和有效實施與領導干部的制度意識息息相關。只有切實加強制度宣傳教育,增強全黨制度意識,筑牢遵紀守法思想基礎,才能把制度轉化為黨員、干部的行為準則和自覺行動。領導干部只有自覺執行制度,才能做到執行理念從感性升華到理性,執行力量從他律轉變到自律。只有帶頭執行制度,才能用制度規范用權,做執政為民的表率。

四、樹立制度意識是增強全黨全民法治意識的關鍵

領導干部制度意識的強弱,對于黨員和群眾具有重要的導向和影響作用。領導干部特別是高中級干部具備較強的制度意識,并以身作則,率先垂范,才能自上而下地樹立重法律、重制度的風氣。毋庸諱言,我國的法治建設離預期目標仍有相當的距離,少數領導干部依然習慣于將自己凌駕于法律、制度之上,不愿接受制度和法律的約束。在一個國家,如果連立法者、執法者都缺乏正確的法律觀念,又怎能奢望社會和公眾信仰和崇尚現代法治理念?“法之不行,自上犯之”,約束權力的規則、反腐倡廉制度能否真正得到貫徹執行,關鍵在領導干部,這對居于執政地位的黨員領導干部尤為重要。

請黨組織對我進行幫助和教育。

新員工轉正自我總結篇三

敬愛的黨組織:

從積極分子成為了一名預備黨員,這是黨對我一年來的肯定,我也倍感榮幸自己向黨又邁進了一步。而現在從系黨支部接納我為預備黨員起,到現在也已經將近一年的時間了,還有一個月就要步入正式黨員的行列了,也遍有更多的機會接受黨的教育與培養。每當我憧憬著在黨旗下莊嚴宣誓成為一名真正的中國共產黨員的那一刻時,我的心情都無比激動,我想我這一生將永遠也不會忘記那不平凡的一刻的。

作為一名預備黨員,自知與正式黨員相差甚遠,但我從寫入黨申請書的那天起,就一直牢記黨對我的諄諄教誨,一直以一名黨員的標準嚴格要求自己,在日常的生活工作中起模范帶頭作用。當然,我做的還遠遠不夠,離黨員的“八大標準”還有很大的差距,今后我會更加努力的。

作為一名預備黨員,我深刻知道應該以自己的力量去影響更多的人,起到帶頭作用,但我們單個的黨員也只是平凡的人,很少有機會能做一番轟轟烈烈的大事業,就算你有這個心思去帶動他人,別人也不見得會因為你有所觸動。既然如此,我們學生黨員何不先做好自己,以自己的人格魅力去感化身邊人。每個人都有自己的活動區域,也有自己的思想空間。你的所作所為,所思所想,無時不刻不被他人所影響,他人也同樣如此。日常生活中,我們只需遵照黨的要求,按自己的準則,踏實地去生活。這樣,圍繞在你身邊的人會因為你對他們潛移默化的感化也逐漸開始做自己,然后由他們再去影響他們活動范圍的人,漸漸地就形成了一種關系網,說實話就是你的力量形成的一個網,形散而神聚,既具有思想的活躍性,又有實踐的可行性,這正是和諧社會所需要的。

作為一名預備黨員,我們不能因為已經通過黨的相關理論知識的考核而棄置學習黨的理論知識。我們向黨邁進了一步,就更應該懂得黨的章程,關心黨的最新動態,這樣我們才不至于落伍,不至于背離黨前進的方向。就我個人而言,在思想上和黨建理論知識修養等方面與老黨員相比有一定的差距,但我會積極參加黨的組織生活,不斷向老黨員學習,按照黨章規定來要求自己,在生活中做到一個真正黨員應做到的事,決不給組織丟臉。我會重視自身存在缺點,在黨組織的教導下,在理論知識的不斷修養中改正這些缺點,使自己早日成為一名真正的共產黨員。

在以后的學習、工作、生活中,我會不斷匯報我的所思所想,希望組織不斷教導、幫助我,使我早日成為一名真正的共產黨。

任何一個政黨都是代表一個階級或階層的政治組織,每一個組織在它成立的時候都會有其宗旨,即目的和意圖,都會有一個為誰服務的問題。我之所以這樣忠誠與中國共產黨,就是因為中國共產黨有著全心全意為人民服務的的根本宗旨。“全心全意為人民服務”,短短的幾個字,卻包含了很深的意義。

在共產黨幾十年的奮斗中,最終確立全心全意為人民服務是中國共產黨的根本宗旨。這個宗旨是由黨的根本性質和黨的最終奮斗目標所決定的,是黨的唯物史觀的具體體現,它貫穿于黨的全部活動之中,是黨的事業永遠立于不敗之地的深厚根基。

作為我們這一代青年人是國家和民族未來的希望,更是黨和人民事業的繼承者和建設者,因此我們的思想道德培養和榮辱觀的樹立直接影響著國家和民族的未來,特別是我們年輕的特性決定我們更易受社會風氣和各種思潮的影響,也更容易成為民族傳統道德和社會主義道德的缺失者而背離國家和民族的希望。所以我時刻以一名正式黨員的標準來要求自己,感染身邊人始終堅持黨的基本路線和方針政策。

新員工轉正自我總結篇四

xx年xx月xx日我來到xx公司,在三個月的出納工作中,對出納的崗位認識、工作性質、業務技能以及思想提高都是對我的職業生涯的填充和必不可少的彌補。

回顧三個月來的出納工作,先是失誤、還是失誤,最后才有了小的成績和經驗。

一、失誤、缺點和經驗簡談

以前在公司是做會計工作的,出納的業務沒具體操作和實踐過,總認為是“調蟲小技”,不以為然,可就是抱著這種心態剛開始干出納工作出現不少的失誤,第一失誤就是開具支票上的錯誤。

制度要求:開具支票必須字跡工整、無連筆、不能修改等。而我的正楷書法功底實在是太弱了,筆畫不連,字就不會寫;終于把支票抬頭單位名稱寫工整了,蓋銀行預留印鑒時也是一門技巧,印鑒重壓、重影、現象都會被銀行退票,耽誤工作。

基于上述業務需求,根據自己在軟件公司的軟件實施經驗和電腦知識,為自己的崗位需求開發了excel系統的交行票據套打系統,解決了在實際工作中出現的缺點問題,提高了工作效率。

由此可見,虛心的、積極的心態是干好一切工作的根本;學習和實踐相互融合才能產出成果。在大學里,學習的知識不能用在具體解決問題上,空洞無味,就是因為沒有問題擺在我們面前,成果都是面對一個一個具體問題而存在的。

二、取得的成績

在這期間,在財務和內勤上我作了如下具體工作。

1、 嚴格按照財務制度的要求,辦理費用報銷,現金、支票的收付業務。

2、 每月第八個工作日按時作好單位職工的薪金發放。

3、 及時登記現金、銀行存款日記帳。月末編制銀行余額調節表。

4、 起草財經公文、人事公文并及時發放、傳閱、存檔、保管。

5、 監督人員考勤登記,辦公飲用水的安排。

6、 開具日常收款業務發票,并保管好空白發票和其它支票。

7、 開發了excel平臺票據套打系統。

8、 填寫地稅申報表。

9、 完成財務經理交待的工作。

出納工作看似簡單,做起來難,成績的取得離不開單位領導的耐心教誨和無形的身教,三個月的崗位實戰練兵,使我的財務工作水平又向前推進了一步。知道了要作好出納工作絕不可以用“輕松”來形容,絕非“雕蟲小技”,它是經濟工作的第一線,財務收支的關口,占有重要的地位。

三、今后的努力方向

作為一個合格的出納,必須具備以下的基本要求:

一.學習、了解和掌握政策法規和公司制度,不斷提高自己的業務水平和知識技能。

二學會制訂本職崗位工作內部控制制度,發揮財務控制、監督的作用.。

三.出納人員要恪守良好的職業道德。四.出納人員要有較強的安全意識,現金、有價證券、票據、各種印鑒,既要有內部的保管分工,各負其責,并相互牽制。四.很好的溝通能力。特別是和工商、稅務、社保等單位的外聯溝通能力。

以上是我近三個月工作以來的一些體會和認識,也是我不斷在工作中將所學的知識與實踐相結合的一個過程。在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏,努力實現自己的人生價值。

在此,我要特別感謝公司領導和各位同仁在工作和生活中給予我的支持和關心,這是對我工作最大的肯定和鼓舞,我真誠的表示感謝!

新員工轉正自我總結篇五

敬愛的黨組織:

自20xx年6月轉為預備黨員以來,我一直以黨員的身份嚴格要求自己。在這近半年的時間里,我曾經迷茫過,沉思過,但我并沒有停滯不前。在此期間,我深入群眾,了解群眾需求;關注班級動態,積極參與班級活動的組織策劃;積極配合各方面工作,認真完成上級黨組織對我的要求。現在我就現階段情況對黨組織進行匯報:

在思想上:細想自己剛被轉為預備黨員的時候自己還是一個對于新聞時事毫不關注的人,那時候自己僅僅只是被動的向黨組織靠攏,被動的學習各種理論知識,雖然偶爾看看紅色電影了解黨史,但坦白說,自己對于黨的認識還遠遠不夠。但是經過了這近半年來的實踐,我成長了許多。在班上擔任宣傳委員,我深入群眾,了解同學們的想法,并通過博客微博等形式來讓同學們展示自我;生活中時常反思自我,和周圍同學交流,了解自身的各種問題,并盡力去改正,踐行“批評與自我批評” 。就是再這樣的不斷學習中,我對黨的認識不斷加深。從初入黨時,我認為黨就是一群默默服務群眾的優秀群體,到現在我認識到黨并沒有我們想象的那么簡單。黨是一個紀律嚴格的組織,每位合格的黨員都有自己堅定地立場,每位合格的黨員都會認真履行上級黨組織的要求,每位合格的黨員都是能夠密切聯系群眾,擁有良好的群眾基礎;每位合格的黨員都能做到批評與自我批評……為了能夠踐行我們黨為人民服務的宗旨,保持黨的先進性,我會再接再厲,繼續學習下去。

在學習上:為了彌補自己在理論知識方面的缺陷,我開始從以下方面開展自己的理論學習:1、不時的查看黨章以熟悉黨章的內容,并將其聯系到自己的工作,逐步做到理論聯系實踐;2、觀看新聞實事,利用早上的空余時間適度瀏覽人民網和新華網,對網上的頭條給予必要的關注,并通過班級微博的形式將其宣傳出去;3、根據黨總支的要求開展集體學習,了解黨組織近期對我們的要求并及時調整自我。

大三這一學年,我們都在面臨考研與找工作的定位。處于諸多方面的考慮,我把自己定位在找工作上。其主要原因有兩點:一是因為我不知道考研究竟有多大的意義;二是因為物流這一專業更注重的是實踐。但是我并沒有因此完全放棄考研這條路,因為考研也有考研的好處。因此,無論是出于考研的打算還是過找工作的打算,在此階段我都決定將學習重心放在英語上。當然,對于專業課程的學習,我也給予了足夠的重視。出于找工作的考慮,我也在圖書館查閱一些期刊雜志,了解物流業的發展前景,了解物流市場需要哪方面的人才,也了解物流業發展前景好的一些地區。

在工作上。在開學之處,為踐行為人民服務這一宗旨,配合學院工作,我和院里的其他黨員們一起開展了黨員迎新生,黨員下寢室活動。通過此處活動,我深切明白了黨員應當“從群眾中來,到群眾中去”,理解了一名黨員的價值所在。

為更好的深入基層,了解群眾,引領班級文化氛圍,我開始擔任我們物流q1241班的宣傳委員。對于班級博客的建設,我推陳出新,對博客的板塊進行了適度改進,并大力加強博文書寫,并及時更新班級動態;與此同時,利用新浪微博這一平臺,向同學們宣傳一些新聞時事,有力促進了班級同學的交流。

在此期間,應黨總支要求,我擔任了大一物流工程班的班主任助理。在擔任物工班班助期間,我主動與班主任老師溝通,對班主任老師提供力所能及的幫助。同時,關注物工班的班級動態,對于物工班的各項活動予以適度關注。多次參與物工班的班委例會,及時幫助他們解決日常工作問題,班委間分工問題,并對他們的班級建設予以一定的指導。

然而,也正是在這段時間的學習工作中,我也發現了自身的不足,下面,就這些不足我提出來自己的改進措施:

一、理論知識匱乏,對于新聞時事的了解不夠。在現階段,作為物流班的宣傳委員,我正在培養自己每天早上瀏覽人民網和新華網的習慣,并對一些重要事件進行微博宣傳,以此來加深對新聞實事的了解。

二、在工作中存在畏難思想。這種畏難思想更多的表現為害怕自己做不好而不敢做,不愿做。因此,對于今后的一些未知工作,我將多與老師和同學交流,對于不懂的方面多加詢問,在必要的情況下尋求適度的幫助,力求做好每一件事。

三、學習上缺乏深入探究的精神。對于日常的學習僅限于課堂上,而對于課后學習課外延伸相對缺乏。因此,在日后的學習中,將多開展課外學習,對老師所提到的相關知識進行一定的查詢,學習,爭取在學習上取得較大突破。

每一次的思考、每一次的總結,都是為了能夠發現自身的不足并及時改正。以上就是我這半年來的一些思考總結。如有不妥之處,請組織批評指正。我必會不斷反省、不斷思考,自我學習,積極向一名優秀共產黨員的標準看齊,靠攏。請黨組織隨時監督我。

新員工轉正自我總結篇六

20xx年x月x日,我通過面試,來到武漢益世藥業有限責任公司工作,不知不覺已經工作一個多月了,試用期為一個月,在這一個多月的工作中,我努力適應新的工作環境和工作崗位,虛心學習,埋頭工作,履行職責,較好地完成了各項工作任務,現將我的一個月多來的工作情況總結如下。

一、思想方面

在工作初期,我認真了解公司的發展情況并學習公司的管理規章制度,熟悉公司辦公室行政及人事方面事務工作,同時努力完善工作的方式、方法,提高自己的工作能力,以全新的姿態迎接工作的挑戰。

二、工作方面

端正工作態度,嚴格遵守公司管理制度。我始終以飽滿的熱情迎接每一天的工作,始終以100%的狀態對待工作。

1. 耐心細致地做好行政人事工作

認真、熱情為各類業務人員辦理法人委托書的打印、蓋章及定期歸檔;負責辦公室復印機的管理、對復印人指導和復印收費監管,定期將復印收費上交財務;負責公司辦公資產的統計、行政辦公物資的訂購、費用報銷、發放領用登記、月底盤點及建立臺帳等;辦公純凈水的訂購、簽收確認及管理工作;負責公司員工的招聘、錄用、合同簽訂、建檔、離職、考勤、調動等勞動人事基礎管理工作,每月及時編制月度人事異動統計表、更新員工花名冊;組織員工進行培訓,如:崗前人事管理制度、績效考核制度等培訓;省安監局網頁瀏覽及跟蹤,協助行政人事部經理做好企業文化建設,組織各項活動,豐富員工生活;開年后,招聘工作比較緊急,特別是倉儲部發貨員缺口較大,通過前程無憂網、起點、騰飛招聘會多方面渠道招聘,爭取盡快把缺口人員補齊。

2. 積極主動地做好文案管理

按公司規定的《人事管理制度》,負責每月員工指紋打卡原始記錄的核查及考勤補充附件的匯總,每月5號以前完成各部門上月考勤表的編制;10號以前完成薪資核算各附件報表(車隊運輸明細表、宿舍扣款表、各部門績效工資核算表)的打印;定期將檔案進行分類存檔,認真做好錄入和編排打印,并根據工作需要,制作表格文檔。

一個多月來,我基本上保證了辦公室日常工作的有序運轉,同時積極主動地完成上級領導交辦的其他事情。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,我強化工作意識,注意加快工作節奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯。在領導的幫助和支持下,我基本上做到了事事有著落、件件有落實。

一個月的時間轉瞬即逝,我雖然做了一些工作,但仍然存在不少問題,主要表現在:

1.缺乏創新精神。

不能積極主動地發揮認真鉆研、開拓進取的精神,而是被動消極地適應工作需要。領導交辦的事情基本上都能完成,但幾乎都只是為了完成工作而工作。

2.工作不很扎實,不能與時俱進。

忙碌于日常小事,工作沒有上升到一定高度。不能專注于工作學習,很多知識雖然了解但卻不精。在今后的工作中,我將努力改正自身缺點,以更大的熱情投入到工作中去。

3. 人事績效方面有待加強學習和精通。

首先,加強學習,提高思想素質,樹立良好的職業道德,以嚴肅的態度,飽滿的熱情,嚴格的紀律,全身心地投入學習,為我的工作積累必要的基礎知識和基本技能。雖然辦公室的工作瑣碎、繁雜,但是我將從多方面努力進一步提高自身的工作能力,以積極的心態面對每天的工作任務。

其次,我也將注重鍛煉自己的應變能力、協調能力、組織能力以及創造能力,不斷在工作中學習、進取、完善自己,以便更好地完成自己的本職工作。

以上是我對一個多月來工作的總結,在今后工作中我將努力奮斗,克服自己的缺點,彌補不足,爭取做的更好。

新員工轉正自我總結篇七

這個月的15號到今天我來到公司上班也一星期了,學習了不少以前做文員里外的知識,比起來這個職位規范很多,工作中,我一直虛心求教,恪盡職守,努力做好工作。

下面是這一星期以來的工作小結:

一、落實相關人事管理制度

每天實事求是地統計考勤,沒出勤的人員要詢問原因做好記錄。月初以統計數據為依據制定打卡統計表。月底要寫新的考勤卡。早晨檢查各個部門人員是否到齊,沒到齊要打電話詢問。未來的每周要去其他三個子公司檢查衛生、胸卡和考勤卡,抽查電腦,檢查完成要填寫《行為規范考核表》和《行政檢查計劃表》。

二、熟悉人事檔案

幾天前進進帶我們大概的講解了各個合同和證書的歸納以及都是干什么用的,雖然不一定全部會背,但大概有個了解、清楚內容和擺放位置。

三、接受新簡歷

根據公司的實際需要,人事部在有針對性地、合理地進行了員工招聘工作。認真的對待每一份應聘者簡歷做好登記,傳給主任進行篩選,安排面試時間,電話通知,對每一位有機會前來面試的應聘者報以最熱情的對待,為公司領導進一步擇優錄用新職員奠定了良好的基礎。

四、其他行政工作

行政工作是繁瑣的,小到打掃領導辦公室衛生、會議室衛生、上下班開門鎖門、復印、掃描、傳真、訂餐、發快件、印制名片、續訂網站、各部門的耗材和領用登記、采購辦公用品大到新員工培訓、保管公司印章、合同各個證件以及和其他公司的合作書、辦理員工的社保和停保、其他部門領導的租房合同及對其領用情況進行備案等等一切為大家做好后勤保障工作。

每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗,如何化繁為簡而又能保證萬無一失,如何以最小的成本換得的效率,這已經不單純是對公司工作人員的要求了,對行政工作人員也同時適用。

總的來說行政助理這個職位事情很隨機,說多也不多,說少也不少,總是在一點一滴的積累起來,不像其他員工每天完成工作量就行,往往都是些瑣事,需要不時的用筆記下,煩的神比較多,因為公司從里到外大大小小的事都要負責,即使不需要你負責也要知道怎么回事。希望在未來的工作中更加努力,領導也多多提出寶貴意見,我會及時改正!

新員工轉正自我總結篇八

尊敬的董事長,各位老總及同事們:

大家好!

時光飛馳,我自去年11月15日來到集團公司,轉眼已愉快地度過了快兩個月。兩個月的工作實踐,使我收獲了很多,也使我體會到了各位老總和同事們的關心,體會到了集團公司大家庭的溫暖。我以積極進取的工作熱情和踏實勤勉的工作態度,認真履職,大膽負責,較好地完成了各位領導交辦的工作任務。我雖是集團公司的一名新員工,但已工作了30年,其中在黨政機關任科局級領導干部20xx年,積累了一定的管理經驗,我有信心能勝任領導交辦的各項工作。在中國傳統佳節春節即將來臨的時候,我提前向領導提出轉正申請,就試用期的工作述職如下,請予審查。

一、所做工作

兩個月來,我認真學習制度,嚴格遵守制度,從不遲到早退,更不曠工,加班4天。認真履行職責,操守“先做人后做事”的信念,對辦公室同事以工作為重,開誠布公,嚴格管理,以身作則,率先垂范,要求大家做到的,自己身先做好。團結同志,愛崗敬業,淡泊名利,不計得失,盡職盡責,不怕苦,不怕累,不怕臟,工作不分份內份外,既組織指揮,又身體力行,雷厲風行,求真務實,嚴于律己,襟懷坦白,光明磊落,公道正派,以自己的實際行動和良好的個人品德證明了自己,以真誠感動了大家,以執著的熱情奉獻在工作中,贏得了領導和同事們的認可。

兩個月來,我完成的主要工作:

1、20xx年度制度的修改編制工作。新增制度50個(我起草15個),100頁,使新制度達到220個,33萬字。新修訂的制度凝聚了全公司廣大員工的心血,是集體智慧的結晶。

2、完成督察工作2次。20xx年12月22日下午和23日上午對公司各部室職員上班情況,進行了一次全面檢查,主要有六項,考勤、工作牌、衛生、周月例會、計劃更新上墻、會議紀要等。元月4日配合趙部長對職員12月份工作日志進行了檢查。發了2期《督查通報》。

3、完成了《關于推薦集團公司為20xx-20xx年度湖南省建筑行業改革發展先進單位的材料》、辦公室20xx年度工作總結和今年工作計劃、集團公司20xx年度工作總結、集團公司20xx年度大事記、三一項目李澤敏案備忘錄等文字材料;

4、主持辦公室各種例會和安保人員會12次,參加集團公司各種會議22次。

5、學完了《建筑工程施工總承包企業資質等級標準》和《房屋建筑工程總承包企業資質等級標準》兩個標準以及《不懂財務就當不好建筑施工企業經理》、《公司主管管理最佳方案》兩本書。

6、及時向各位老總請示匯報,和有關部門負責人良好溝通協調,在工作中善于發現問題并及時解決完善,積極配合有關部室做好工作。

兩個月來,也提出過一些建議,如加強辦公環境衛生,加強制度監督檢查,加強職員責任考核,加強依法治司,加強企業文化建設等。

二、工作設想

今年辦公室工作總的指導思想是:強化樞紐作用,前移服務陣地,超前發揮承上啟下、綜合協調、參謀助手、督促檢查和服務保障作用,進一步轉變工作作風,改進工作方式,加大服務力度,提高服務質量,為整體工作的順利推進,發揮積極的職能作用。具體就是抓好以下幾點:

樹立“一個目標”:牢固樹立““運轉有序、協調有力、督辦有效、服務到位”的工作目標,以更好形象、更佳作風和更高水平做好工作、服務領導、服務大局。

注重“兩個提升”:一是提升整體素質。要做德才兼備、多才多藝的“通才”,力爭做到業務上比分管領導還精通,數據上比專業人員還具體;二是提升工作標準。大力推行“極限工作法”,把領導決策和重點工作的落實推動到“極限”,把政務服務優化到“極限”,把事務服務層次提升到“極限”。貫徹實施好iso9000質量管理體系,不再讓其僅僅是電腦中的幾個文檔。

弘揚“三種精神”:

一是弘揚甘于奉獻的精神。以工作為重,以奉獻為樂,寧可自己吃苦受累,也絕不能讓工作在自己的手里延誤一秒鐘、出現一點問題;

二是弘揚大膽負責的精神。要有挑大梁、擔重擔、獨擋一面的勇氣,對一些棘手的問題不推脫、不回避,主動管,主動問,不怕攬矛盾,不怕丟面子,不怕得罪人,不怕找麻煩;

三是弘揚永不滿足的精神。樹立一種永不滿足的信念,追求更好、追求最好,力爭做每一件事情的時候,都能深入細致、不折不扣、拾遺補缺、盡善盡美。

處好“四個關系”:

一是大局和小局的關系。辦公室作為一個綜合部門,其性質和其他部門的區別主要體現在服務性上,辦公室主要是為領導、機關、和基層服務。首先是為領導和機關服務的。這就要求辦公室把“一切服從大局,一切服務大局”作為辦公室工作的出發點和落腳點,當部門工作與機關的整體工作、小局工作與大局工作發生矛盾的時候,自覺地做到小局服從大局、局部服從整體。同時盡力做好小局工作,因為小局工作是做好大局的基礎和前提。

二是主動和被動的關系。辦公室工作的服務性職能決定了其工作的被動性,但要做好辦公室工作,又必須發揮人員的主動性,善于在被動中求主動,變被動為主動。對一些常規性、規律性、階段性等確定性工作,不要消極等待,要主動著手,提前準備。對領導臨時交辦的任務、應急事件和突發事件等非確定性工作,要有靈活的應變能力,做到忙而不亂。同時要積極適應領導的工作思路,想領導之所想,謀領導之所謀,把問題想在前面,把工作做在前頭,主動做好超前服務。

三是政務和事務的關系。政務和事務是辦公室工作的兩個輪子,政務工作主要有決策參謀、調查研究、政務信息、政務文電處理、政務督促檢查、機要檔案保密等工作。事務工作一般是指除政務以外的其他各項工作,主要是行政后勤工作,諸如接待應酬、吃住行、安全衛生等。事務工作是搞好政務工作的先決條件,不能把政務看成是大事,把事務看成是小事或可有可無的事。更不能把政務看成是高層次的,把事務看成是低層次的。辦公室的工作事無巨細,不能有半點疏忽和懈怠。

四是“過頭”與“不及”的關系。為領導出主意,當參謀,要把握“度”,掌握分寸。辦公室在領導決策中處于輔助和從屬地位,不能缺位,也不能越位。要想領導之所想,急領導之所急,為領導決策提供盡可能多的背景資料,但不能越俎代庖。要積極諫言,但不能瞎摻和。

抓好“五個管理”:

一是嚴格程序,抓好事務管理。印章管理、車輛管理、接待管理、食堂管理等。強調按制度,走程序,防止出現紕漏。

二是管帶結合,抓好檔案管理。一方面注重提高公司文書檔案管理水平;另一方面針對目前公司文檔較多的實際情況,采取開展人員整訓,實施靠近指導,現場指導的等方式,提高各部室有關人員文檔制作和管理水平;

三是建改并舉,抓好制度管理。一方面,在積極施行、多方征求意見的基礎上,完善一批管理制度;另一方面,配合有關部門抓好制度落實。

四是定標明責,抓好安保管理。進一步調整、補充保安、司機,明確責任,確保安全;

五是理順關系,抓好宣傳管理。首先是理順公司宣傳報道網絡,使宣傳內容更加豐富多彩,創刊公司內部刊物,結合公司實際,強化公司形象宣傳工作。其次是理順公司內部的標語、宣傳口號、標牌、宣傳欄、公告欄等,該換的換,該撤的撤。還要抓好公司網站建設及維護,及時更新。

落實“六個突出”:

1、發揮參謀功能,突出“想得到”。多謀才能善斷。辦公室作為公司上傳下達、溝通各方的橋梁和紐帶,要善于站在全局的高度,把注意力集中在那些牽動全局、涉及長遠的大事上,放在情況復雜、矛盾突出的熱點、難點問題上,既要了解面上的總體工作,又要了解近期的重點工作,既要了解各位老總的工作意見和要求,還要了解本單位的實際情況和職員的意見和建議。善于增強整體合力,樹立團隊協作精神和服務理念,善于對上加強聯系,對內加強管理,對外搞好協調,對下做好服務。要立足發展變化的新情況,多動腦筋、想辦法、出主意,增強工作的主動性、預見性、創造性,以較高的政策理論素養和業務工作能力為領導出謀劃策、查漏補缺,在充分調查摸底的基礎上,提出可行建議和工作預案,發揮參謀和助手作用,不斷提高參與決策能力。

2、發揮協調功能,突出“管得寬”。辦公室工作綜合全局,協調各方,承內聯外,有自身的工作職責和工作規則。辦公室既要全面了解各方面工作情況,為公司各項工作的順利開展創造條件,又要協調各方,處理好上下左右的關系,確保政令暢通。對于職責內的工作一定要抓緊抓好,并且做到抓一件成一件,件件有交代,項項有落實。對職責以外但沒有部門抓的或職責不明的工作,辦公室就是“不管部”,要義不容辭承擔起來,做到機關工作不留空檔,保證各項工作的全面推進。

3、發揮辦事功能,突出“做得細”。機關工作無小事,辦公室工作更是無小事。這就要求辦公室工作一要細心、細致,二要從細小的事抓起。對任何一件經辦的工作,都要嚴謹細致,一絲不茍,來不得半點敷衍和虛假。要時時刻刻、事事處處,認真認真再認真,細致細致再細致,做到不讓領導布置的工作在辦公室延誤,不讓需要辦理的文電在辦公室積壓,不讓到辦公室聯系工作的人員在辦公室受到冷落,不讓公司機關的形象在辦公室受到影響。

4、發揮管理功能,突出“碰得硬”。機關工作涉及到的事務方方面面,有的還關系到員工的切身利益。在原則問題上敢不敢碰硬是檢驗作風是否過硬的重要標志。辦公室工作必須講原則,嚴肅辦事紀律。要按制度辦事。把制度作為辦公室的生命線,決不允許在制度問題上講人情,“走后門”。要依法辦事,辦公室必須學法、懂法、守法,嚴格按照法律法規來開展工作。

5、發揮服務功能,突出“講程序”。辦公室工作的程序性要求很強,特別是在大量復雜的事務性工作中,辦公室要保持清醒的頭腦,分清主次、分清輕重緩急、不怕麻煩。一定堅持逐級匯報的原則,以明確責任。通過建立一套科學規范的工作制度、工作程序、工作規則,使每項工作都有章可循。

6、發揮督辦功能,突出“抓得實”。據實情、講實話、干實事、創實效,扎扎實實,不慕虛榮,不圖虛名。實事求是干工作,實事求是反映情況,具備求真務實的精神,包括聽取基層意見,向領導反映情況,力求全面、真實。工作中,要一步一個腳印,不作表面文章。

我一定要加強業務知識的學習,認真提高業務、工作和服務水平,為公司跨越發展,貢獻自己綿薄之力。

心若在,夢就在,身體健康,希望就在,只不過是從頭再來。尊敬的各位老總、同事們,我甘愿用心血和汗水譜寫一曲無私奉獻的凱歌,甘愿像蠟燭一樣為集團公司的興旺發達默默燃燒,讓我們同心同德,共同創造集團公司美好的明天。謝謝大家。

新員工轉正自我總結篇九

一年來,在鎮黨委、政府領導的關懷和同事們的幫助下,我時刻要求自己從實際出發,堅持高標準、嚴要求,力求做到業務素質和道德素質雙提高,認真履行財政所長崗位職責,順利的完成了領導交給的各項工作任務。下面我將就一年來的工作、思想等方面的情況總結如下:

一、 思想上積極上進,用xx大精神武裝頭腦

首先,能夠以積極的態度認真參加鎮黨委組織的各項教育活動,根據活動要求對照檢查了自己的工作并寫出了學習心得、整改措施,一絲不茍的參與支部的民主生活會,主動開展批評和自我批評。

其次,以自學為主,通過電視、報紙、書刊認真學習認真學習黨的xx屆三中、四中全會精神和“三個代表”重要思想。通過學習,使自己的政治思想水平有了明顯提高,進一步明確了自己的下一步工作目標和任務,很有收獲。

二、業務上不斷積累,提高素質

隨著新形勢對財政干部業務能力要求的提高,本人十分注重對業務知識的學習和積累。積極參加區局相關業務科室組織的業務培訓,提高自身業務素質,爭取工作的主動性。在工作之余,還擠出時間自學業務知識,認真學習了有關財政預算工作的有關法律、法規、方針、政策,并在工作中貫徹執行這些政策規定。平時,我還注重對電腦有關知識進行較為深入的鉆研,利用自己較為扎實的電腦知識在日常工作中達到事半功倍的效果 。

三、工作中兢兢業業,盡職盡責

在工作中,我能夠以正確的態度對待各項工作任務,積極主動,勤勤懇懇,有強烈的工作責任心和工作熱情。自己在目前的工作崗位上已工作了四年,經過多年的鍛煉基本能勝任自己的本職工作,能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題。一是在領導和同事們的幫助下,我負責的單位年度預算、決算報表取得了較好的效果。在所內同事的一致努力下,決算報表工作榮獲區財政局表彰;二是認真執行財經制度,做到預算賬務、賬表準確及時,確保了本人的本職工作按時完成;三是嚴格按照預算工作,積極配合國稅、地稅、農稅的工作,全面完成了各項稅收入庫;四是嚴格按照《濯水鎮財政財務制度》工作,并協同經濟辦加強了對項目資金的管理;五是財政資料收集完整,整理規范,為黨委、政府領導決策提供準確的第一資料。

四、勤政務實,樹立好自身形象

在日常生活中,首先是認真履行國家公務員的八項義務和公務員的十四條紀律,遵守內部的各項規章制度,全年出勤在310天以上;由于本人的崗位是財政所長,崗位特殊,對涉及財經方面和項目資金的事嚴格要求,做到不貪污、挪用、違規開支,真正做到了“常在河邊走,就是不濕鞋”;最后是我能自覺維護社會公德,生活勤儉節約,艱苦樸素、對人真誠,平時能與同事團結合作,互幫互助,人際關系和諧融洽,生活作風過硬,不做有損自身形象的事。

五、存在的問題及今后努力方向

回顧一年來的工作,雖然說取得了一定的成績,但也存在許多不足:一是學習不夠,缺乏學習的緊迫感和自覺性;二是工作較累的時候有過松弛思想;三是開創性的工作開展的不多。

針對以上問題,在新的一年里,我將加強理論學習,進一步提高自身素質;增強大局觀念,苦干實干,努力提高工作質量和效率,積極配合領導同事們,為濯水鎮社會事業的發展貢獻自己微薄的力量

新員工轉正自我總結篇十

從20xx年x月至今為止,對我來說是適應的一年,同時也是轉折的一年,我從海天精工有限公司進入北侖區安全生產監督管理局工作。在這一年的時間里,在領導和同事的幫助下,通過自己的努力,初步具備了一名安監人員所應有的素質,掌握了相關的工作技能。

一、思想道德方面:加強思想品德的學習,樹立科學的人生觀和價值觀,增強組合觀念和集體意識。尊重領導,團結同事,服從分工安排。做到老老實實做人,踏踏實實做事,切實履行崗位職責,完成上級下達的各項任務。

二、業務工作方面:首先認真學習法律知識,結合安全生產監督工作特點,積極開展學習,熟悉相關的法律法規,了解安監系統的工作流程,做好從一名企業員工向公職人員的轉變和適應,為今后的工作和學習打下良好的基礎。然后是珍惜每一次的培訓機會,根據組織的統一安排,參加了安全生產監管執法培訓和公務員行政執法培訓,上課認真聽講,做好課后復習工作。同時虛心向領導和同志們學習,將理論與實際相結合,積極參加、協助科室成員的安全執法活動。在每一次對企業的檢查、服務和指導中,緊跟相關專家、討教專業技術知識,與理論融會貫通。在業務工作上,有不懂之處就問老師,或者通過上網、電話咨詢手段搞清楚,平時經常翻閱法律法規等有關書籍,夯實自己的業務基礎,不斷提高自己的業務水平。

三、仍待努力方面:

1、繼續加強理論和專業知識學習,要多學些,多思考。

2、提高工作積極主動性,不怕多做事,不怕做小事,在點滴中鍛煉自己。

3、要有創新精神,積極開拓思路,更好的完成相關工作。

4、提高自身素質修養,強化服務意識,成為一名合格的公職人員。

一年的時光匆匆而過,經過這一年的磨礪,我已經做好了從實習到轉正的準備,我也相信自己具備了轉正的能力,今后我將更加努力,做好安監工作,對得起祖國,對得起人民。

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