總結是把一定階段內的有關情況分析研究，做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料，它可以使我們更有效率，不妨坐下來好好寫寫總結吧。優秀的總結都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢？那么下面我就給大家講一講總結怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧。

基層殘聯工作總結篇一

實全區殘疾人民生工作的各項任務指標。經過各方面的努力工作，較好地完成了一季度的任務。為實現全年殘疾人民生工作的圓滿完成，奠定了堅實的基礎。

下面就區殘聯一季度民生工作的整體情況匯報如下。

1、制定我x“扶殘助業工程”x年度工作計劃。

2、對有就業愿望和就業能力的殘疾人求職登記x人次；開展咨詢、職業指導、就業能力評估x人次，組織就業推薦會、招聘會等為殘疾人提供就業服務x人次。

3、投入資金x萬元為全區x個街道辦事處和x個社區的殘協主席配發辦公電腦共x臺。

1、殘聯領導聯系殘困戶，每位理事長包保兩戶殘困戶，殘聯每名干部包保一戶殘疾人，明確到年底前的脫貧目標。

2、“兩節”走訪慰問x戶殘疾人困難戶，送去米、面、油等物品折合金額x元，讓殘疾人困難戶過好年。

調查、統計了本年度我區準備參加高考的殘疾人及家庭子女情況，為開展和發放今年的助殘獎學金工作打好基礎。

1、繼續加大精神病人的醫療救助力度。為名精神病人進行了免費送藥。年任數x名，第一季度完成x名，完成任務數x%。經費由省每人每年救助x元藥費及化驗費。通過救助使大多數精神病人不出社區就能夠得到治療，使精神病人病情趨于穩定。

2、為重癥有肇事傾向的貧困精神病人免費送專科醫院進行治療三個月。年任數x名，第一季度完成x名，完成任務數x%。通過救助使精神病人能夠得到及時救助，對社會穩定起到一定的促進作用。

3、為貧困肢體殘疾人進行家庭康復訓練。年任數x名，第一季度完成x名，完成任務數x%。由區每人補貼康復訓練費x元。通過康復師進家庭，開展一對一式的康復訓練，不僅僅收到了較好的康復效果，還減輕了因病人外出訓練所帶來的經濟、交通、陪護人員等困難。

4、為聾兒進行了康復訓練，年任數1名，第一季度完成x名，完成任務數x%。補貼康復訓練經費x元其中：省x元、x市、區各x元。

1、x年x月x號培訓中心召開了全體會議。部署x年的

工作要點，完善培訓方式，以便有效的促進殘疾人就業。

2、x年x月x號通知殘疾人學員參加按摩、計算機學習。預計x月末開班，學習3個月。

基層殘聯工作總結篇二

20xx年以來，在區委、區政府的領導和市殘聯的指導下，我會立足全區實際，砥礪奮進，開拓創新，真抓實干，盡職盡責，不斷提高為殘疾人服務的能力，穩步推進各項工作，順利完成各項任務，在殘疾人工作上取得新成績。

1、生活補貼和護理補貼全覆蓋。具有xx戶籍的最低生活保障對象、建檔立卡貧困戶中持有殘疾人證且殘疾等級在四級以上(含四級)的殘疾人享受生活補貼，一級、二級殘疾人為每人800元，三級、四級殘疾人為每人400元;截至目前，已完成全部11201人資料審核工作。重度殘疾人享受護理補貼，每人每月60元，截至目前已完成第二季度打卡，享受人數為9613人，正在開展第三季度資料申報審核工作。

2、開辟申請辦理殘疾人證綠色通道。對申請辦理殘疾人證的殘疾人，20個工作日內免費完成殘疾評定及證件發放工作。對殘疾人相對集中或確因行動不便無法親自到醫療評定機構的殘疾人，組織相關人員進行入戶評定。

1、為貧困殘疾人購買人身意外險。根據《關于下達xx區20xx年財政扶貧資金項目計劃的通知》(裕扶組〔20xx〕12號)文件要求，繼續投入54.355萬元，在中國人民財產股份有限公司為全區10871名建檔立卡貧困殘疾人購買了20xx年人身意外傷害保險。

2、積極關愛殘疾人生活。聯合六安市茲心實業有限公司開展“幫扶殘疾人、茲心獻愛心”捐贈活動，對部分鄉鎮所有一級重度殘疾人捐贈羽絨服并開展愛心售賣和接收就業活動,活動現場共發放羽絨服679件。

3、做好扶貧村結對幫扶工作。按照區委、區政府安排，我會在石板沖鄉硯瓦池村開展扶貧結對幫扶工作。幫扶人員對所幫扶的30戶建檔立卡貧困戶定期逐戶走訪，做好扶貧手冊的走訪記錄和幫扶措施、取得實效等，鞏固脫貧成果。

1、做好殘疾人實用技術培訓。舉辦20xx年殘疾人農業實用技術培訓班。培訓班為期3天，提供免費食宿，并邀請區農委、蔬繭局、水產局等6位專業人員進行授課。培訓內容為種養殖技術等，全區120多名殘疾人參訓。

2、開展盲文培訓活動。免費開展盲文培訓班，同時發放50套盲文自學讀本、寫字板和寫字筆。

3、殘疾人機動車燃油補貼。為120名持有二代殘疾人證且平日靠機動車(三輪摩托車、機動輪椅車等)代步的肢體殘疾人及多重殘疾人申報機動車燃油補貼，每人補貼260元。

1、認真開展殘疾人精準康復服務工作。截至7月9日，全區有康復服務需求的殘疾人10999人，已服務殘疾人6021人，康復服務率54.74%。獲得輔具的134人，輔具適配率9.9%。其中，建檔立卡貧困殘疾人服務率56.05%，因病致(返)貧服務率53.76%，殘疾人康復服務率列全市第一。

2、認真實施精神病藥費補助和殘兒康復項目。全區1405名貧困精神殘疾人享受補助資金140.5萬元，超額目標任務241人，完成率120.7%;其中建檔立卡貧困戶869人，補助資金86.9萬元。殘疾兒童康復訓練完成146人，其中建檔立卡貧困戶15人，其中中央項目56人，省補貼四類兒童73人，市擴面17人，區擴面10人，完成率106.8%。

3、免費實施貧困白內障復明手術。截至7月4日，手術327人。

4、舉辦“殘疾兒童家長康復知識培訓班”。聯合中國太平保險集團舉辦“殘疾兒童家長康復知識培訓班”。邀請7位“北京市殘疾人康復服務指導中心”的專家，歷時4天講授“腦癱、孤獨癥、聾兒、智力”四類殘兒康復知識和開展康復實訓。來自六安市11個康復機構，xx區26個鄉鎮衛生院、社區衛生中心的康復醫生和殘疾兒童家長共600人次參加了培訓班。

1、家庭經濟困難學齡前在園殘兒助學項目。為我區15名3-5周歲貧困在園殘疾兒童申報省級彩票公益金助學金，每人補貼3000元。

2、資助家庭經濟困難殘疾大學生。為我區家庭經濟困難的殘疾在校大學生申報省資助項目。

1、開展“愛耳日”宣傳捐贈活動。3月3日是第十九次“全國愛耳日”，由杭州惠耳聽力設備有限公司xx分公司向我區20位聽障人士捐贈助聽器設備。活動現場共適配和發放了5臺耳背機、15臺定制機，合計價值8萬元。

2、深入開展“第28個全國助殘日”活動 。“助殘日”期間，我區緊密圍繞“全面建成小康社會，殘疾人一個也不能少”的活動主題，開展對殘疾人家庭和殘疾人就業基地走訪慰問，宣傳報道殘疾人先進典型，組織社會各界共同開展助殘活動。

3、積極豐富殘疾人文化生活。5月19日晚，我區組織60名殘疾人觀看來自廣德縣殘疾人藝術團舉辦的“不忘初心、感恩有你”大型文藝匯演，此舉為豐富殘疾人生活、幫助其融入社會，共享文化發展成果起到積極的促進作用。

全區16個鄉鎮(街道)申報設置“殘疾人之家”，101個村(社區)申報設置“殘疾人工作站”。殘疾人之家(工作站)將幫助殘疾人實現輔助性就業，為有需求的殘疾人開展康復、日間照料、文體活動和學習培訓等相關服務。

(一)做好殘疾人精準康復服務工作。繼續落實好《xx區殘疾人精準康復服務行動實施方案》，切實將殘疾人基本康復納入基本醫療保障范圍，逐步擴大服務范圍、提高保障水平，推動建立殘疾人基本康復服務保障制度。為全區有康復需求的殘疾兒童和持證殘疾人接受基本康復服務的比例達到65%以上。

(二)購買服務資金落實。爭取資金，按照公益性崗位要求，積極開發購買適合殘疾人就業的公益性崗位;按照殘疾人需求購買殘疾人輔具和實施無障礙建設，對智力、精神和重度肢體殘疾人實施“陽光家園計劃”，向社會機構購買服務。推進xx區殘疾人托養服務中心建設，爭取年底完成主體工程建設。推進落實各地殘疾人之家(殘疾人工作站)建設，完成20xx年設置計劃。

(三)隊伍建設組織落實。加強殘疾人協會、殘疾人專職委員、康復協調員、殘疾人之家(工作站)管理員隊伍建設，落實具體經費，加強日常工作培訓和工作指導監督，保證機構有職責，人員有任務，服務有標準，工作有規范，隊伍穩定，殘疾人參與。

(四)就業扶貧項目落實。積極開展殘疾人就業扶持，形成“你就業我支持”的強大氛圍。繼續推進殘疾人就業基地、陽光大棚項目建設，擴大萬人就業扶持規模。開展康復扶貧貸款財政貼息工作，加大小額信貸對殘疾人貧困戶的扶持力度。

基層殘聯工作總結篇三

20xx年，區殘聯在區工委、管委會的正確領導和市殘聯的悉心指導下，堅持以人為本，立足殘疾人需求，著力解決殘疾人困難，努力為殘疾人謀利益、辦實事，使我區殘疾人事業再上了一個新臺階。

1、落實國家專項彩票康復項目：安排殘疾人前往省殘聯安裝假肢1人/次、發放輪椅13人/次、發放殘疾人生活用品用具8人/次。

2、開展下肢缺失殘疾病員、困難殘疾兒童資助需求項目、小兒麻痹后遺癥殘疾人員等三項調查，為明年的康復工作奠定基礎。

3、按照世界輪椅基金會的要求開展對困難殘疾人的調查，并為經確認的8名捐贈對象上戶發放輪椅。

4、組織白內障殘疾人“重見陽光”活動。全區130名白內障患者經行了復檢、篩查，完成了市殘聯分配給我區的2個免費治療指標。

1、為18名殘疾人子女辦理了學雜費減免證。

2、組織安排13名原從事代步車非法營運的殘疾人的5就業，督促各鎮（處）及時發放工資，完成了市政府對符合就業條件的殘疾人100%安排就業的要求。

3、協助人事勞動局為符合就業政策的的殘疾人辦理下崗證、再就業優惠證。

4、開展全區各企事業單位殘疾人按比例就業狀況統計工作。

切實保障困難殘疾人生活。全區有幫扶干部31人；被幫扶殘疾人26人；為81名符合五保集中供養條件的農村特困殘疾人辦理了“農轉非”并納入低保范圍，共有116名殘疾人享受低保；把殘疾人子女列入我區扶貧助學“一幫一”計劃，每學期享受助學金150元；1015名特困殘疾人得到了農村特困常年社會救助；有11名殘疾人受到國家專項彩票康復項目資助。全區殘疾人得到了不同程度的幫助，解決了他們的基本生活問題。

1、在全區開展第十五次“全國助殘日”宣傳活動暨“助學、助聽、助行、助明”活動。

2、組織學習殘疾人工作者職業道德。

3、推薦自主創業的殘疾人自強模范并組織相關材料報市殘聯。麻丘鎮1殘疾人成為自主創業的自強模范（全市共6名自強模范）。通過宣傳，進一步激發了殘疾人的自立、自強精神。

1、配合區創建辦整治新式代步車改裝和非法營運現象。

2、配合市、區“五車”整治辦、青山路派出所解決非法營運人員胡燕的生活困難問題。

在五車整治過程中，做到了“對內真情幫扶、對外強力整治”。

1、籌措資金，摸底篩查，組織春節前集中走訪6戶貧困殘疾人（大病救助對象）。

2、接待殘疾人來訪12批次。

3、與高新醫院協調殘疾等級評審事宜、規范殘疾證的審定工作。

4、為34名殘疾人辦理了殘疾證。

在取得工作成績的同時，我們也清醒認識到工作中存在的差距和不足。主要是：殘疾人的社會保障水平較低，生活困難的矛盾仍然比較突出，由此引發一些不穩定因素；殘聯組織和殘疾人工作者服務殘疾人的能力和水平還有待進一步提高；全區殘疾人工作落后于社會經濟發展，同高新區的地位很不相稱。這些問題的存在，要求我們在以后的工作中努力工作，加以克服。

（一）進一步落實社會保障措施。繼續加強幫扶和救助貧困殘疾人工作，針對貧困殘疾人基本生活、康復、子女入學、就業等方面的問題，根據相關政策，結合我區實際制定幫扶和救助的政策措施，積極配合有關部門做好特困殘疾人的救助工作。

（二）進一步落實洪府廳發[20xx]125號文件精神。落實殘疾人扶貧資金、最低生活保障、廉租房資金和社會救助資金。

（三）將貧困殘疾兒童納入救助范圍。爭取國家彩票公益金扶殘助學項目。

（四）積極組織實施殘疾人康復項目工作。做好特困殘疾人防護用品、輔助用品以及用品用具供應工作。

（五）做好殘疾人信訪工作，預防群體性突發事件發生。幫扶干部在幫扶殘疾人的過程中，加強政策、法律法規的宣傳教育工作，教育殘疾人遵紀守法，自強不息。

（六）弘揚人道主義精神，宣傳殘疾人事業。溝通政府、社會與殘疾人之間的聯系，動員社會理解、尊重、關心、幫助殘疾人。不定期開展扶助特困殘疾人捐贈活動。

（七）認真完成管委會、市殘聯交辦的其他工作。

基層殘聯工作總結篇四

我們按照年初工會工作計劃，認真學習“工會法”和總工會有關會議精神，提高會員素質，立足本職，努力工作。一是積極參加縣級機關工會開展的各項活動；二是積極參加機關工會組織的政策業務培訓，積極參與各種座談會和召開征求意見和建議；三是按時按規定上繳工會費。

代表和維護機關干部職工的合法權益，是機關工會的基本職責。工會密切聯系群眾，注意關心干部職工的思想、工作和生活，了解干部職工的疾苦，反映干部職工的合理要求，幫助干部職工解決實際問題，在維護總體利益的同時，更好地代表和維護機關干部職工的合法權益，努力為干部職工說話辦事。同時，引導干部職工正確處理個人利益和集體利益、局部利益與全局利益、眼前利益與長遠利益的關系，顧大局，識大體，為推進改革，促進發展，保持穩定做貢獻。根據上級工會精神，做好和完成下達的各項工會活動和任務，凡事想著干部職工，為干部職工服務作為工會一切工作的出發點和落腳點，努力實現工會工作的群眾民主化。積極創造條件，搞好工會各種福利的發放和搞好送溫暖及慰問活動。春節、國際助殘活動期間，為殘疾貧困戶發放物品和生活食品等等，體現了殘聯對困難殘疾群眾的社會責任感。

由于殘聯工會人員少共11人，為提高工會活力，我們聯系鄉鎮殘聯開展工會活動，召開座談會、游藝、文體活動、唱歌等展示干部教職工的良好風采，激發了教職工的學習、工作熱情和創新熱情。

20xx年工會工作打算：1、繼續堅持學習，殘聯工會提高工會工作上新臺階。2、繼續把工會工作為干部職工服務作為工會一切工作的出發點和落腳點。3、創新工會工作，提高凝聚力。4、利用春節、國際助殘等活動積極開展“送溫暖，獻愛心”活動。

基層殘聯工作總結篇五

一、干部下基層，助力基層發展。

自開展“下基層”活動以來，我鎮精心組織，加強管理，積極與區、市、縣相關部門聯系對接，切實做好服務工作。按照有關文件精神，安排到我鎮的區市縣“下基層”部門共8個，其中自治區部門2個，國土廳、自治區社科聯，市級部門2個，辦，市司法局，縣派部門4個，縣檢-察-院、縣司法局、縣發改科技局、縣市場監管局，“下基層”干部97人，我鎮派出24名干部分別安排到各村，負責聯系對接幫扶部門，做好服務工作。各部門在“下基層”工作中均能主動到所包村居解決村居發展中存在的問題，為基層發展助力。

進行梳理，打破各下派部門包村界限，根據各單位職能，統籌安排，歸類辦理，并就相關事項明確責任人，積極與相關單位聯系對接，力促各類熱點難點問題得到有效解決，確保活動取得實效。

（二）定期測評，嚴格考核。按照組織部相關文件精神，我鎮堅持按照“三步法”（征求意見、民主評議、公示結果）程序認真開展“下基層”活動季度考評。根據“下基層”干部的現實表現和民主測評結果進行季度考評，將考評結果及時上報組織部，與干部干事檔案相結合，作為干部選拔任用和評先評優的參考。

（三）完善機制，推動活動扎實開展。充分發揮承上啟下的協調作用，定期通過收集資料、召開會議，走訪聯系等形式，全面了解掌握各下派單位干部下基層活動進展情況，建立活動臺帳，并及時進行整理、更新并上報，為縣各有關單位及時掌握我鎮活動開展情況提供保障。同時，根據所掌握的活動進展情況，及時研究，查漏補缺，為繼續開展好此項活動奠定了基礎。

萬畝土地的灌溉難問題；同時，石嘴山辦公室每年逢春耕、春節等時間點對蘭豐村、躍進村困難村民進行慰問、送去春耕所需物資；縣教體局幫扶鎮朔村完善村部辦公設備1套，配備群眾健身設備1套價值15000元。縣司法局先后給予常青村幫扶資金3萬余元，幫助常青村建設新村部；給予崇勝村幫扶資金2萬余元，幫助崇勝村整治村莊道路環境。縣檢-察-院給予暖泉村幫扶資金3萬余元，幫助暖泉村建設村莊巷道一條；為暖泉村配備健身器材1套；爭取資金7萬元，打人畜飲水機井一眼，解決了暖泉村人畜飲水問題。

總之，在機關干部“下基層”活動中，通過多方努力，在幫扶部門的大力支持下，先后解決了一大批急需解決的、關系群眾切身利益的難題、問題，取得了顯著的成果，得到了干部群眾的普遍認可。

二、基層黨組織建設，服務農村發展。

近年來，**鎮黨委緊緊圍繞基層黨組織建設“六有”標準，堅持突出特點、先行先試，以點帶面，重點在服務發展、服務民生、服務群眾、服務黨員方面發揮作用。先后建成市級黨組織示范點1個、縣級示范點2兩個，有效帶動了全鎮基層黨組織建設。

核把關，將承諾內容具體到事并在全村公開，做到季度公開“曬賬”、半年述職“交賬”、組織考核“對賬”、群眾監督“評賬”。讓基層黨組織和黨員感到壓力的同時理順了干部的工作思路；明確了農村基層黨組織的工作方向。三是大力開展“三帶三滿意”活動，鼓勵和扶持各基層黨組織發展村集體經濟，同時，積極落實黨員小額貸款、致富基金等政策，鼓勵有一技之長，有一定基礎懂得經營的黨員、群眾帶頭致富，并在每個村確定1至2名致富能手進行幫帶，幫助其他黨員、群眾掌握致富技能，帶領群眾共同發展。截至目前，全鎮5個村黨組織有創業項目，帶動有創業項目的黨員67名，有創業項目的群眾236名。

水難問題，鎮黨委積極作為對蘭躍渠進行了翻建，使數千畝土地灌溉難問題得到解決。針對群眾反映**煤灰粉塵污染嚴重，影響正常生產生活的問題，以110國道、新鎮區、工業園區為重點，大力實施綠化工程，栽植各類苗木12.8萬株，有力的改善了人居環境。

（三）搭建平臺，服務群眾促和諧。以“體現服務特色，夯實服務基礎，”為重點，立足實際及廣大群眾的需求，積極整合資源，搭建服務平臺，服務群眾水平不斷提升。在崇富村創建“幸福大院”，采取建立便民服務卡等舉措，開展居家養老、文體娛樂等服務；在常青村建設“民悅大院”，配備室內健身康復器械和文化娛樂設施，設立法律援助室、殘疾人康復訓練室、居家養老活動室、便民浴室、志愿者服務工作室等，為轄區的群眾提供全方位的服務；在下廟村組建“黨員志愿服務隊”，以黨支部引導、黨員為主體的模式，積極開展便民、志愿服務、結對幫扶等服務活動。在流動人口最為集中的**村建立“流動溫馨園”，設立流動人口服務工作站，搭建起流動人口服務工作平臺，為流動人口提供計劃生育、法律服務、務工信息、房屋中介、文化服務、子女入學等服務。在社區開展“五個一”活動，主動服務，特別是原汝箕溝三個社區黨支部積極轉變服務方式，開展上門服務，幫助群眾辦理戶籍轉移、低保、醫保、社保以及黨組織關系轉接等工作，為搬遷居民提供便利的服務。同時，進一步加強民主管理，采取多種形式，定期公開黨務、村（居）務，自覺接受廣大群眾的監督，充分發揮黨群民主議事會、村民代表會議作用，不斷提高民主議事水平，群眾滿意度不斷提升。

的村級組織活動場所進行了新建改造，并配備相關設施，合理利用，完善功能，充分發揮村級組織活動場所作用，為黨員開展活動提供了保障。二是大力開展“雙培養一加強”活動，通過調查摸底，確定重點培養對象，并組織定期開展一些教育、培訓、實踐活動，重點培養后備村干部26名，有力的促進了村級骨干隊伍建設。三是實現黨員教育常態化，認真落實“三會一課”制度，通過采取領導講黨課、黨員電化教育，專題培訓等形式，定期組織黨員進行學習黨和國家重大理論方針政策，不斷提高廣大黨員的整體素質。四是建立完善定期走訪黨員、黨內關懷、黨員聯系群眾等機制，及時了解黨員的需求，有針對性的開展工作，逢重大節日積極開展困難黨員關懷慰問活動，切實提高黨組織服務黨員水平。

盡管我鎮服務型黨組織創建工作取得了一定成效，但離上級黨委和黨員群眾的要求還有相當大的差距，一是部分黨員干部（包括村居干部）服務意識不強，服務質量有待進一步提高。二是服務機制有待進一步完善和規范，執行力建設有待進一步加強。

針對以上問題，在今后的工作中，我鎮將進一步強化措施，狠抓落實，確保服務型黨組織創建工作取得實效。一是增強服務意識。通過開展“重溫入黨誓詞”活動、警示教育活動、上黨課等形式，切實加強黨員宗旨意識教育和黨性、黨風、黨紀教育，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，從根本上解決黨組織和黨員在學風、工作作風、生活作風等方面存在的突出問題，切實增強服務意識。二是創新服務內容。按照“群眾需要什么、我們就提供什么服務”的要求，進一步拓展服務領域，豐富服務內容。在繼續做好走訪慰問、扶弱助殘濟困、排憂解難、辦具體實事好事等一般服務的基礎上，逐步向提供產業發展服務、生產技術培訓指導服務等延伸，使服務的內容服從于群眾的合理需求。

一、齊心抓重視

我局黨組積極響應、市政府的號召，著眼于服務發展促進和諧，研究部署了干部下基層工作。一是向系統內干部宣講了此次活動的重要政治意義和現實意義，結合我局“大服務、大發展、大維權、大監管”工作思路和服務“一化三基”工作要點，要求全體干部職工將活動的宗旨貫徹到日常職能工作中去。二是成立了工作小組，由分管局長謝來旺同志擔綱負責，注冊分局局長唐衡生和監管科副科長周少驊兩位同志參與實施。三是擬定計劃精心實施。黨組書記、局長***帶領大家，以****有限公司為重點聯系企業，精心制定工作計劃，強調工作紀律，并在工作過程中多次詢問進展情況，四次聽取工作匯報。

二、傾心下基層

資金進行技術革新和產品創新。隨著公司業務領域的不斷擴張，加之產品更新換代的壓力日盛，自有資金顯得捉襟見肘；二是公司戰略投資項目“****大酒店”遲遲不能建成投產，嚴重阻滯了公司步伐。2015年，該公司投資1300萬，與一外地客商合資開發****大酒店項目，但是由于外商的資金遲遲不能到位，加之當地農民阻工，使得整個項目中途停滯兩年，而且在項目停滯過程中營業執照未辦理年檢等法定手續，以至被依法吊銷營業執照、法定代表人被列入“黑名單”，造成該項目法人代表（與****有限公司法人代表為同一人）在發展其他新項目的'過程中一些權利受限。****大酒店項目無法重新啟動，每年的貸款利息達100多萬元，****有限公司的聲譽也也遭受負面影響（由于上述信息是全國聯網共享的），使得這種不利影響蔓延至公司市場銷售、生產經營；三是投資數千萬元與港商合作購買了****食品有限公司（以下簡稱“**項目”），然而由于種種因素的影響，生產經營一直受阻，損失極大；四是經營者法律意識的欠缺與公司迅速發展的態勢不協調。

三、誠心辦實事

查明了企業存在的實際困難和問題，下一步就是全方位、多層面幫助企業協調解決生產經營中存在的困難和問題，我們的策略是“不畏艱難，抓住重點，各個擊破”。

搜集資料。***帶領工作人員和企業，主動找到工商銀行的行長、分管信貸的副行長，來回跑了不下五次，最終成功融資400萬，讓企業吃下了定心丸。

為解決“****大酒店”項目難題，工作組人員從**工商局開始，再到市工商局，最后到省工商局，一路調查了解，分析情況，協調關系。縣、市、省三級來回跑了不知多少遍，三番五次向省工商局爭取法律允許范圍內的政策扶持，最終進行了技術上的處理，使問題得到解決，該公司走出了此項目的惡性循環，恢復正常運作，昔日活力再現。

為解決“***”項目難題，我們采取了分步實施的方法。首先分析情況，幫助企業下定決心，將項目本部遷至永州，然后再辦理由內資轉外資的手續。由于此項目是在省工商局注冊登記的內資企業，要從**遷往**并變更為外資企業，其中存在諸多難題和細節問題。我們帶領企業一次次到省局匯報溝通，一次次硬拉著省局領導現場操作，使項目順利掛牌啟動，扭轉了該公司的被動局面。

為了幫助企業解決企業人員法律意識缺乏的問題，我們主動當好法律顧問，同時幫助他們提高法律意識，贈送了法律書籍和資料。

四、公心促和諧

兩個月來的活動中，我們工作組人員抱著必勝的信念，發揮 3

持續作戰的作風，馬不停蹄地奮斗在工作現場，全力以赴，沒有休息一天，為企業解決了難題，促進了經濟發展；我們嚴守工作紀律，市工商局從人力、物力、財力上全力支持，我們沒有吃企業一頓飯，沒增加企業一分錢開支，讓企業實實在在地感覺到我們是一心為民、全力為公的，增進了社會和諧。

二○一○年四月十三日 4

按照、縣政府要求，鎮黨委、政府明確活動主旨，制定實施方案，認真調查研究，確保各項措施落實，深入開展“下基層、解難題、強服務、促發展”活動。

一、高度重視，強力啟動，營造良好活動氛圍

鎮黨委高度重視此項活動，作為中心工作來抓，黨政干部深入基層，就專門課題進行蹲點調研，千方百計破解企業發展難題，努力提升服務群眾的水平，為實現促發展、保穩定、保民生整體目標奠定了堅實基礎。

為將活動推向深入，我鎮采取了以下具體措施：一是高度重視，成立機構。鎮黨委書記及時召開黨政聯系會，組織成立了活動領導小組，并制定了實施方案。二是強化責任，確保落實。明確了副科級領導干部的分工，層層分解責任，確保責任到人；三是強力啟動，營造氛圍。及時召開全體干部職工參加的動員大會，在各村醒目位臵書寫高標準墻體標語，發放明白紙，為活動開展營造了良好氛圍。四是嚴格舉措，取得實效。入村進戶展開調查研究，及時發現問題；按時記錄工作臺賬，分析研究解決問題的方案；確定調研課題，認真撰寫調研報告；設立綠色通道，傾聽企業和百姓心聲；破解發展難題，積極為企業融資；強化“造血”功能，促使貧困群眾脫貧致富。

二、深入基層蹲點調研，為決策提供依據

展。蹲點調研工作的難點是“蹲不下去、調研浮于形式”，為克服這個難點，切實轉變領導干部工作作風，鎮黨委、政府建立了定期入村蹲點調研制度，確定了每名領導干部都要調研的原則，黨政領導干部每個月抽出3-5天時間到所包村下鄉調研，確定調研主題，認真記錄調研日志，當月進行研究分析，將調研工作與干部年終獎勵掛鉤，確保了干部沉得下、蹲得住，保證了活動取得實效。

5月19日至23日，鎮黨委書記和鎮長，緊緊圍繞“加強兩室建設、提升基層組織建設水平”和“加強建設、打造文化旅游新亮點”調研課題，分別到xx村和xx村進行蹲點調研。調研中做到了“身入”和“心入”相結合，通過走訪群眾、民情懇談、聽取匯報、開展各屆人士座談會等多種方式，問計于群眾，了解群眾的愿望，傾聽群眾的呼聲，掌握了翔實的第一手資料，立足長遠、解剖麻雀、總結規律、抓點促面，為科學決策提供了可靠依據。通過調研，書記以“基層組織提高年”為契機，將xx村的兩室建設經驗在全鎮進行推廣，努力在全鎮打造“精品工程”，進一步提升了我鎮基層組織建設水平；鎮長指出建設中存在的問題和不足，擬定了園區長期規劃和近期階段性規劃，為打造我鎮文化旅游品牌、推動高昌鎮經濟社會科學發展奠定了堅實基礎。

三、幫企業化解難題，提升企業活力

當前形勢下，經濟危機深入蔓延，企業面臨諸多問題。鎮黨委、政府積極為企業解難題，通過幫跑辦項目、幫招商合作、幫貸款融資、幫開拓市場等，促進各類企業特別是中小企業渡難關、增效益、上水平。

1、努力解決中小型企業融資難。鎮黨政領導主動與各大銀行聯系，爭取為我鎮中小企業取得貸款，現已依據有關貸款要求在我鎮企業進行了深入調研，上報了3家具有發展前景的中小型企業，下一步是做好迎接銀行考察接待任務。

2、進行行業調查，為開拓市場打基礎。鎮黨政干部結合我鎮實際，參加經貿合作洽談會，深入建材、飲食、蔬菜種植、外繁制種等行業進行調查，整體把握市場，為積極應對金融危機，為企業進一步開拓市場，擴大生產經營活動，提供了信息，打下了基礎。

3、轉變發展方式，促進結構調整。針對我鎮效益較好的3家企業，積極推進生產設備更新和發展方式轉變工作，增加科技含量，提高了生產效率，增加了企業收益。將這一做法應用到其他10家企業的生產經營上，總結好的經驗，建立健全我鎮科技創新制度，有力推動了我鎮經濟的又好又快發展。

四、為基層群眾送溫暖，密切黨群關系

鎮黨委、政府以“親民愛民活動”為抓手，努力提升服務群眾的能力，為基層群眾送政策、送科技、送信息、送項目等，切實解決群眾反映的突出問題，促進群眾增收致富、社會和諧穩定，實現保發展、保穩定、保民生的目標。

其次，務實肯干，辦了一批實事好事。從我鎮實際出發，從群眾最關心、最直接、最現實的利益問題入手，在就業、教育、就醫、養老、出行、住房、飲水以及矛盾調解、安全生產、環境保護、食品安全等方面，為群眾辦了一批看得見、摸得著的實事好事。 3 錢物幫助的同時，積極協調學校和教育部門減免其學習費用。

第三，輸血更需造血，促進脫貧致富。

在親民愛民幫扶活動中，書記帶領黨委班子奔走在農村第一線，深入調查研究，創新幫扶形式，積極探索脫貧致富的道路。

通過送溫暖活動，改善了基層群眾的生活狀況，促進了貧困戶的脫貧致富，轉變了我鎮的干部作風，密切了黨和群眾的血肉關系，為推動鎮村科學發展奠定了良好基礎。

3月份，自全區開展“千名干部下基層”活動以來，我們物價局積極響應，精心組織，周密部署，結合我局實際，制訂了千名干部下基層活動實施方案，明確了指導思想，工作目標、活動內容、組織形式、時間安排和方法步驟。局機關副科以上六名領導干部深入到鐘家溝村、南峁莊村、色草灣村、宣溝村、杜家溝村、鄭家川村進行走訪調研，掌握基層實際情況。包抓領導入村后與村兩委會成員、黨員、群眾面對面談心交流，了解群眾的所需所盼，切實幫助困難戶解決生活生產中的問題。

一、具體做法

在這次下基層活動中，我們緊密圍繞工作重點，以幫助農民解決實際問題為落腳點，狠抓中央一號文件精神的宣傳，注重民情民意的調查，以實際行動贏得了群眾的衷心的擁護。

1、廣泛宣傳中央一號文件

宣傳。為避免宣傳工作留死角，上門宣傳，釋疑解惑重點講解等方法作為宣傳的一個重要途徑，使中央一號文件精神家喻戶曉。

2、深入調查了解民情民意

我們將這次下基層活動與保持共產黨員先進性教育活動緊密結合起來。一是廣泛征求意見。圍繞著重解決機關黨員干部的理想信念、宗旨意識和工作作風的問題，采取上門走訪、問卷調查、召開座談會等多種形式，廣泛征求基層干部、農村老黨員、農民群眾的意見、建議和要求。二是全面了解情況。通過走訪調查，全面了解各個村的生產、生活情況，以及農村經濟發展的制約因素、農民急需解決的實際問題，發現了一批致富帶頭人，確定了一批特困戶。走訪特困戶、災病戶、養殖戶，了解他們的生產生活狀況；了解退耕還林、低保、五保、救濟、救災、種糧補貼、家電下鄉、農田水利等涉農專項資金的發放兌現情況；詳細了解了村里的農網改造、農田基建、通村公路、人畜飲水、春耕生產等農村基礎設施建設情況；詳細了解了村委會領導班子構成、村級黨建、黨員結構、村務管理等村級基層組織的建設情況；有的了解鎮村關系、干群關系、黨員議事、村民之間矛盾與糾紛等群眾反映強烈的熱點問題。

3、抓住重點解決實際問題

為將此次下基層活動落到實處，我們抓住了工作重點，

牽住了“解決實際問題”這一“牛鼻子”。一是理清村級發展思路。扶貧幫困只是“輸血”，要全面推進農村經濟的發展必須為農村“造血”，幫助農村理清村級發展思路。二是加強基層組織建設。采取了有力措施加強村級組織建設，確保正常順利開展工作。三是化解困擾發展難題。為使下基層活動收到實效，將解決實際問題作為工作重心。四是扶貧幫困獻愛心，捐資6000元走訪慰問了全鄉12戶困難戶，讓他們選購好化肥、農藥、種子等春耕農用物資，盡我們的微薄之力。

二、幾點體會

1、目標明確是前提

要做到 “三個結合，三個到位”：一是與保持共產黨員先進性教育活動結合起來，確保規定的動作和程序落實到位；二是與宣傳貫徹中央一號文件精神結合起來，確保各項支農扶農政策措施落實到位；三是與加快全面小康示范村建設和建設扶貧工作結合起來，確保排憂解難促發展工作落實到位。

2、抓住工作重點

構建和諧，探索一個群防群治確保農村平安的工作機制。五是加強基層組織建設，完善一套黨務、政務公開制度。六是認真總結，形成一個促進作風轉變、服務基層的調研報告。

3、作風務實是保障

這次下基層活動，我們的干部嚴守工作紀律，注意工作方法，維護自身形象。一方面，在紀律上嚴格要求。所有工作隊員嚴守“六不”要求：即不大吃大喝、不接受禮品禮物、不打牌賭博、不做違法違紀的事、不增加基層負擔、不無故請假離隊。另一方面，在工作方法上掌握了策略。在整個活動過程中，工作隊員既認真負責，敢于負責，又注意了方式方法，把握了分寸，解決舊矛盾的同時沒有留下新問題。

在這次下基層活動中，我局雖然做了大量幫扶工作，但離區委、區政府的要求還有差距。今后，我們將一如既往的關心鐘家溝村等六個村的發展，積極做好協調服務工作，真正推進包抓村經濟又好又快發展，邁上新的臺階。

榆陽區物價局

二0一二年五月二十二日

基層殘聯工作總結篇六

一、存在問題。

為了找準查實在“庸懶散奢”方面存在的問題，我會結合以“為民務實清廉”為主題的黨的群眾路線教育實踐活動，通過召開座談會、走訪殘疾人、問卷調查等形式，廣泛聽取意見和建議，全面查找單位和個人“庸懶散奢”等方面的問題和表現。召開全體會議集中進行“庸懶散奢”專題民主討論，結合工作實際，認真對照整治內容深入進行剖析，歸納起來主要存在以下幾方面的問題。

1.學習積極性不夠高。組織全體人員對各股室業務知識進行集中學習，但個人自行主動制定業務技能學習計劃少，學習內容不夠深、不夠系統，學習氛圍不夠濃厚。

2.個別同志服務意識還不夠強。有時因急著完成手上工作、心情煩躁等情況，對待前來辦事的群眾或同事服務不夠熱情，沒有注意講話的語氣，影響了溝通效果。

3.工作主動性還有所欠缺。習慣于按部就班，往往滿足于完成任務，對如何創造性開展工作思考得不夠。個別同志有時存在畏難情緒和依賴思想，導致工作的力度還不夠，大局意識有所欠缺。

二、整改措施。

治理“庸懶散奢”工作能否取得實效，關鍵在整改。針對存在問題，我們通過認真剖析原因，將積極從以下幾個方面進行認真整改。

1.加強學習，努力創建學習型機關。加強政治理論學習，用科學理論指導殘聯工作；加強殘聯專業知識學習，強化對干部職工業務工作培訓，繼續完善定期學習制度，鼓勵干部職工掌握新知識、新文化，提高綜合素質；加強政策文件學習，深刻理解黨委決策部署和政策要求，指導業務工作實踐。

2.積極工作，提升辦事效率和質量。對現行辦理流程進行梳理、整合和修訂細化，對就業年審和辦理殘疾人證進行簡化流程和簡化手續，提高辦事效率。積極主動開展工作，縮短辦事時間，爭取最快速度高質量完成各項工作。

3.強化監管，建立健全考勤考核管理制度。辦公室加強上下班考勤、會議、學習、值班等登記管理，實行年終績效考核，獎勤罰懶，堅決治理和杜絕干部懶散行為，保持機關良好作風。

4.加強服務，努力創建服務型機關。加強黨員干部全心全意為殘疾人服務的宗旨教育，提高道德修養，把公仆意識落實到各項工作中去，時刻注意自己的言行舉止，堅持禮貌用語，保持良好的窗口服務形象。

搞好集中整治階段的工作對于整個集中整治“庸懶散貪”活動十分重要，是檢驗活動成果的重要標志。進入集治階段以來，根據縣紀委、監察局印發《xx縣關于整治庸懶散奢等不良風氣、切實改進工作作風實施方案》（龍紀發〔20xx〕5號）的文件精神，我局加強領導，精心組織，注重突出實踐特色，著力在研究制定整改方案上用心思，在落實整改責任集中解決突出問題上下功夫，在建立完善整改長效機制上做文章，取得了階段性的成效，達到了預期的目標。

一、主要做法和成效

（一）統一思想、提高認識。集中整治階段是整個整治活動重要的階段，是搞好整改的基礎。我局認真落實縣政府、縣紀委等部門關于集中整治階段工作的安排，進一步明確要解決的突出問題，研究制定出關于做好集中整治工作的整改方案，對集中整治階段的各項工作進行了具體的部署，使全體黨員干部對如何搞好整改落實工作有了明確的認識，充分認識到了搞好集中整治階段工作的重要性，克服“松口氣”的思想，再接再厲，善始善終，繼續保持做好整治活動的積極性和主動性，扎扎實實地搞好整改落實工作。在查找問題、提高認識、轉變觀念的基礎上，針對這次活動中查找出重點解決的問題，向社會公布和承諾限時整改，按改進措施和整改時限要求，切實逐一加以解決。

（二）加強領導，明確責任。抓好整治，關鍵在落實。我局進一步建立嚴格的責任制，層層抓落實，真正抓出實效。主要領導率先垂范，以身作則，投入更多的時間和精力做好整改工作，并加強具體指導。把集中整治階段的工作作為一項政治任務，擺到重要位置，從一把手到各領導干部做到了切實履行直接責任人的職責，從自身做起，帶頭搞好整治，同時也督促廣大干部職工落實整改。對于一些情況比較復雜、涉及面比較廣、一時難以解決的問題，堅持上下聯動、左右配合、齊抓共管，使集中整治階段的工作環環相扣、整體推進。針對在自查自糾階段梳理出來的突出問題，認真開展“回頭看”，制定整改方案，明確整改內容、措施、時限、責任。整改任務分解落實到責任部門和具體分管班子成員，由班子成員帶頭落實整改措施，抓好問題的解決。對整改問題，采取會議和書面方式通報，并公之于眾，向機關黨員、群眾公布，做出公開承諾。

（三）認真研究分析，制定切實可行的整改方案。研究制定整改方案，是集中整治階段的首要任務和關鍵環節。我局要求領導班子要制定整改落實措施，每位黨員干部都要根據前階段查找問題中找出的突出問題，特別是對照自己 “庸懶散貪”四個方面存在的問題和差距，進一步制定整改措施。整改落實措施要區別解決問題的輕重緩急和難易程度，要充分體現“四明確、一承諾”的要求，確保整改落實方案做到具體化、目標化、責任化，為落實整改工作奠定了堅實基礎。

（四）扎實進行整治，確保取得實效。整改方案確定后，我局首先對目前條件具備，短期內可以得到解決的問題，迅速開展整改行動。對需要創造條件，用較長時間徹底解決的問題，也都按照整改方案的要求，逐步開展，分步實施，有些工作已經有了明顯的進展。總的來看，整改落實正在有序、有效的進行。在集中整治過程中，對照整改方案要求，圍繞大局抓整改、圍繞發展抓整改、圍繞群眾反映的突出問題抓整改。設立規范整改落實“銷號”臺帳，整改一件，銷號一件，確保整改措施真正落到實處。

（五）把整治與建章立制結合起來，建設長效機制。我局通過這次集中整治，結合工作實際和干部隊伍中存在的問題，認真研究制定和修改完善相關制度。一是對以前行之有效的制度沒有得到認真執行的，在整治時認真進行總結，制度好落實的保證措施；二是對制度本身不夠完善的，認真總結經驗，進行完善；三是缺乏制度保證的，認真研究建立起相關制度。總之，我局結合活動建立健全和完善了《黨支部理論中心組學習制度》、《考勤制度》、《公務用車制度》與《績效考評制度》等規章制度。通過完善常抓不懈的工作機制，干部隊伍整體素質提高到了一個新的水平，進一步鞏固整治活動的成果。

二、存在的主要問題和不足

一是極少數黨干部對整治活動存在“前緊后松”的現象，學習的自覺性和主動性不夠，存在敷衍了事的心理；二是極個別干部不能統籌兼顧，不能很好的把整治活動和業務工作結合起來，存在顧此失彼的現象。這些問題要在下一步的工作中認真加以總結，及時進行整改。

三、下一步的工作打算

一是繼續抓好學習，尤其把學習“十八大”精神作為整改活動的首要任務抓實抓好；二是繼續抓好整治方案的落實。切實把存在的問題一項項整改好、落實好，抓出成效。三是搞好活動總結，總結經驗，查找不足，提出鞏固活動成果的措施。

一、加強領導、認真查擺

（一）成立了以局長為組長的治理庸懶散奢工作領導小組，形成了局長統籌，辦公室安排組織實施，局各股室、站、隊負責人具體落實的工作機制。建立健全日常工作各項制度，對我局全體干部職工的考勤、工作作風、工作態度等方面作了明確的規定。

（二）為找準環保干部隊伍中存在的突出，我局開展了征求意見活動。向區各單位、重點企業發放了整治庸懶散奢改進工作作風調查問卷，務求通過廣泛征求意見，找準存在問題，經認真梳理收集的意見和建議，群眾反映最強烈的問題主要集中在作風建設和業務水平二大方面，5個類別，共23條具體事項。結合職能分工，將23條具體事項逐一落實到責任部門切切實實地抓好作風整改工作。

二、整改措施

（一）治“庸”方面：整治干部隊伍不認真履行各自職責、業務素質差、工作沒有目標、工作沒有動力、不求上進、缺乏創新能力等現象，糾正干部中的“庸碌”行為，促使每個干部解放思想、更新觀念、提能增效，推動了工作提質。

（二）治“懶”方面：強化落實目標責任制，以目標倒逼任務、任務倒逼時間、時間倒逼程序、程序倒逼分工、分工倒逼個人，逆向推動工作落實，全面推行效能八項制度和網上審批，減少審批環節，優化辦事流程，促進辦事效率和服務水平的不斷提高。

（三）治“散”方面：整治干部職工中組織觀念淡薄、紀律松散、遲到早退、遵守制度差、服務態度差、上班時間從事與工作無關的事情、作風不實、群眾滿意率低等現象。嚴格執行《曲江環保分局考勤制度》、《機關效能和行風建設崗位責任制》，確保機關作風紀律建設落到實處。

（四）治“奢”方面：嚴格執行《財經制度》，強化節約意識，嚴格落實物品耗材采購、領用、管理制度，堅決抵制奢侈浪費。

三、成效

全局基本實現治庸提能力、治懶增效率、治散凝心力、治奢保清廉，促進全局精神面貌明顯提升、工作作風明顯改進、服務效能明顯增強。一是提升了服務水平，加強了機關效能。牢固樹立服務意識、大局意識、發展意識、責任意識，提高個人辦事能力、依法行政能力和全心全意為群眾服務的能力，提高了辦事效率。二是以作風建設的新成效,促進各項工作開展。通報了區機關作風明察暗訪曝光部分干部遲到、違反工作紀律相關事例，進行紀律教育，增強了上班、工作、組織紀律。三是工作凝聚力不斷增強，干部職工之間團隊協作意識、團隊進取精神得到提高。四是干群關系明顯改善，進一步密切了干部與群眾之間的魚水關系，為今后環保工作的開展打下良好的群眾基礎。