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教師個人教科研年度工作總結10篇

格式:DOC 上傳日期:2022-09-02 13:54:48
教師個人教科研年度工作總結10篇
時間:2022-09-02 13:54:48     小編:王wj

總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發展的規律,從而掌握并運用這些規律,是時候寫一份總結了??偨Y怎么寫才能發揮它最大的作用呢?以下是小編為大家收集的總結范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

教師個人教科研年度工作總結一

我校教育科研工作緊緊圍繞“發展為目標、改革為動力、細化管理為抓手、提高教育質量為根本”的中心,用心走“以科研促教學,教學科研相長”的道路,增強教師實施課程改革的使命感和職責感,深化以課堂教學為中心的教育教學改革。充分發揮教育科研的先導功能,以課題研究為載體,學科課堂教學為基地,努力提高教育科研質量?,F將本學期教育科研工作總結如下:

一、學習研討,全員參與

1、為進一步轉變教師的教育觀念,讓所有教師的教育理念提升到一個新的層面,我校十分重視和加強教師的理論和業務學習,采用群眾與自學相結合的辦法,提倡寫學后反思,讓先進的教育思想牢牢扎根于每位教師心中,從而更有的放矢地指導自我的教學實踐,更快更好地提高教師的專業知識。本學期,我們充分利用業務學習時光,繼續組織教師透過各種途徑、各種方式的學習,使廣大教師對《課程標準》的要求有了新認識。學校組織教師觀看有關新課程的理論錄像資料,透過學習筆記、網絡博客交流等系列活動,讓教師的觀念得到更新,知識得到長進,理論得到提升,真正做到學以致用,學有所長。鼓勵教師撰寫教學科研論文。

2、人人嘗試做研究。本學期,學校以《運用“五環三步教學模式”

實現學生主體參與的實驗研究》課題為切入點,來促進教師的專業成長。先學習,后嘗試,努力做到將課題研究與平時的教學實踐有機結合起來,確立“問題即課題、教師即研究者、教學即研究、課堂即實驗室”的意識,讓教師不斷地對自我的教學計劃進行評估與分析;對自我的教學行為進行決定與審視;對自我的教學結果進行反思與總結;對學生的學習品質、學習行為、學習方式進行剖析與探索。這一舉措,有效地提高了教師的課題研究潛力。

3、搭建平臺,深化教研。本學期學校透過網絡平臺定期開展網上教研活動,科研室和各課題組定期發表科研專題,透過學習、討論,交流、互動,點評、小結。提高了教師網上教學科研的潛力,對“高效課堂”的改革,起到了有力的促進作用。

二、整體布局,構成課題研究規劃

我校的課題研究工作依據我校的實際狀況,按照輕重緩急,難易程度,明確主攻方向,全校整體布局,統一規劃。構成三個課題組:子課題《小學班主任與班級管理研究》,市級課題《運用“五環三步教學模式”實現學生主體參與的實驗研究》和《一日活動中幼兒良好行為習慣培養的策略實驗研究》。各課題組在組長的帶領下,認真制定研究課題方案,有計劃的開展課題研究、并進行記錄、總結,與展示活動。我們還堅持“立足課堂,營造特色,提高質量”的原則,以應用性課題研究為主,邊實踐,邊研究,邊總結,不斷探索,并上升為理論,構成百舸爭流的局面。

三、用心認真地開展課題研究和管理工作。

學期初,學校召開了科研會議,對“十一五”課題進行了總結,同時對“十二五”規劃課題作了展望。學校將繼續根據辦學方向和特色建設,在如何全面提高學生素質,提升辦學質量方面作進一步的探索與研究。本學期我校對《現代教育技術與課堂教學有效整合的研究》這項課題進行了研究,該課題將引領我校信息技術教學,以新穎的網絡教學形式,激發教師學生利用網絡資源自主學習意識與興趣,從而提高教學質量。

科研室進一步加強市級立項課題研究和管理工作,實行課題組長負責制,定期召集課題組成員開展專題研討,總結階段成果,提高研究深度,在理論總結上力爭檔次,求提高;在實踐中開展實驗狀況階段性總結,務求認真落實。我們透過開展校級課題研討匯報活動,查看資料、方案總結、聽觀摩課、展示實驗成果等形式,加強對各級各類課題的管理工作。

四、重視成果總結,提高科研品位。

1、每位課題研究教師都要有成果意識。在認真學習理論的基礎上,做到學以致用,努力把理論與自我的課題研究結合起來,及時做好課題研究過程中的成果總結,撰寫必須數量且有較高質量的課題反思、論文,不斷提高認識,逐步構成自我的理論認識結構。本學期,科研室組織教師參加了各級各類科研科研成果的征集。

2、認真開展優秀論文的選送活動。對于上級主管部門組織的論文評比,科研室都將盡早通知每位教師,認真組織論文選送,加強對外推出的力度,爭取論文發表和獲獎率繼續上升。

五、存在的不足和工作措施

在越來越深入的課題研究中,我們自身的水平不能滿足研究的需要,尤其在我們的學校“小課題”研究中就能夠看出,理論知識不完善、研究工作缺乏思考、課題題目的不規范等問題突涌而至,可見教師們的科研潛力還亟待提高。同時我們部分教師的研究熱情還不足,我們的創新精神還不夠,我們研究的外部環境還不盡人意。

在下學期我們將更多地閱讀教育刊物,多寫寫教學反思,以進一步提高理論的素質,以理論來指導、武裝我們的實踐,指導我們的課題研究,真正使學校里有一股研的氛圍,教師們一齊拿起智慧的鑰匙打開這座一貫認為神奇的大門,跨過教育科研這座被視為高不可攀的大門,走進教育教學研究的行列,成為一名研究者。“向科研要質量,以科研促發展”已成為廣大教師的共識。

總之,“學無止境、教無止境、研無止境”短短的12個字充分概括了我們教育科研的方向與精髓,唯有我們在這浩瀚的教海中乘風破浪、勇于開拓,才能在課程改革的礁石上激起一朵朵美麗的浪花!回顧本學年的教科研工作,雖取得了一些成績,但還有很多地方需要改善、充實。在今后的工作中,我們要進一步營造全員參與的氛圍,搭建展示才華的舞臺,帶給信息交流的場所,使我校的教育科研工作穩步前進。

教師個人教科研年度工作總結二

本學期我校教科研工作,堅持以用心穩妥地推進課程改革,切實提高教學效益為主題,在“科研為先導”的旗幟下,進一步加強學習與研究,不斷更新教育理念,深入研究教育教學理論,緊緊圍繞新的學科課程標準,透過多種形式、多個層面的課題研究活動,幫忙教師改變傳統的課堂教學方式,優化學生學習策略,重視培養學生的創新精神與實踐潛力,提高課堂教學效益,學校教科研工作在全體教師的共同努力下,轉變觀念,取得了必須成績。

一、指導思想

以《新的課程標準》為指導,認真研究課標和基礎教育課程改革理論,探索實施與新課程相應的教學方式和方法,貫徹執行崇尚創新的工作精神及用心開展教研活動的要求,加強教學研究如教學管理。在“教書匠”、“經驗型”向“學者型”、“科研型”轉化過程中,邁出了堅實有力的第一步。

二、主要工作

1、加強理論學習,提高教師理論水平。

我們認真組織課題組教師學習相關的教育科研理論知識和課程理論知識,做好教師業務學習的改革工作。本學期,我校圍繞新課程實施中的一些具體課題,如課堂教學策略、學科專題研究等。邀請市教研室、教科室的專家來校作教科研知識講座,并邀請了首席教師徐瑞芳校長來我校就教師專業化發展做了專題講座。透過學習、培訓、研究、交流等多種途徑,努力建立一支師德高、善創新的教科研教師隊伍。

2、課題研究與各類公開課整合。

為推進教學研究與新課程改革,學校開展了各類公開課活動:研究課、優質課、示范課、匯報課等。各課題組成員能將自我承擔的公開課與各自研究的課題結合起來,在公開課中落實課題研究的措施,體現課題研究的特色,充分發揮課堂作為課題研究的主陣地的作用。

教研組長及為教科室組長。在期初制定教研組活動計劃時,明確了本教研組研究課題,根據本組成員所承擔的研究課題狀況,圍繞學校的課題,落實研究方向。在公開課研討、備課組活動等教研活動中,課題研究被作為一個重要的資料進行,主要分析研究措施的落實,實施的效果、經驗與存在的問題等資料。

本學期,我校遵循“問題即課題”的原則,各教研組根據學科特點,在學期初定出自我的教研專題,數學組的“問題解決意識”、低年級語文組的“寫字教學中如何培養學生的觀察潛力”、高年級語文的“閱讀教學中如何培養學生讀中感悟的潛力”、英語組的“英語課堂教學實效性研究”、自然學科的“實驗課中實驗觀察的指導”,還有其它學科也分別根據實際教學制定出了教研專題。各教研組每周一次教研,教研活動資料要圍繞自我的專題進行活動,學期末撰寫專題論文,根據論文的質量,學校評選出一、二、三等獎,對教師進行獎勵。

教師個人教科研年度工作總結三

回顧本學期學校教科研方面做的工作,本人能踏實工作,根據學校教科室制定的教科研工作計劃,以新課程標準的基本理念為指導,從規范入手,有目的、有計劃、有步驟地進行課程改革實驗,加強課堂教學改革研究,以促進提升教科研水平的不斷提高。本學期主要做了以下工作:

1、用敏銳的眼光審視自身教學。

任何偉大的研究都源于實踐,都基于對大量事實的研究。教科研也不例外,對教育教學實際,進行多角度、多層面的研究,這是開展教科研工作的重要基礎。很多人往往缺少的是發現。在實際的教學過程中,我們會遇到各種各樣的問題,如學校與家庭社會、學校管理、教與學、新課程改革等,這些都是教科研的對象,我們不能視而不見,聽而不聞,而應該用明銳的眼光審視自己的教學,去觀察、發現、解決問題,用提高教育教學質量的目的去思考、分析與解決問題。

2、個人專題研究,個案分析,撰寫教學論文

平時,我注重教學理論的學習,從身邊的教育教學實際入手,選定適當的研究范圍或方向,在進行專題研究時,充分發揮自己的特長和愛好,加強學生能力的培養,本學期,個人的專題研究《小學數學分層練習的實驗研究》取得了一定的進展。同時,在日常教學工作中,注重加強對典型個案的剖析,進行教學反思,積極撰寫教學論文,從而提高教科研成果的深度、廣度和理論層次。本學期撰寫兩篇論文。

3、扎實開展學科組活動;指導青年教師的日常教學工作;聽課、評課活動

本人能深化教學理論的學習,積極參加學校的教科研活動,扎實開展一周一次的學科組活動;作為一名骨干教師,能把自己的寶貴經驗毫無保留的傳給年輕教師,指導其日常教學工作,他們雖然踏上工作崗位只有幾個年頭,但在我的悉心指導下,他們分別參加了青年教師賽課活動并紛紛獲獎;本人在做好本職工作的同時,共聽、評學校年輕教師的課20多節,促進了青年教師的成長。

教師個人教科研年度工作總結四

自參加工作以來,能夠不斷加強自身的政治理論修養和職業道德提升,以人為本,關愛全體學生,注重學生的全面發展。做一個科研型、學者型教師始終是我的夢想與追求。

由于自己孜孜不倦的追求與默默無聞的耕耘,在讀書――思考――研究中不斷地豐富自己、提高自己,教科研工作方面取得了點滴成績,不但促進了自己業務水平的提升,更有力的促進了學校各項工作的有序開展。XX年被評為章丘市優秀教師,XX年被評為章丘市優秀校長。

一、以學習為樂持之以恒

我認為教師要想提高業務,就要勤于學習博采眾家之長,關注細節善于思考,剖析得失務求實效,于是常年以讀書為樂,堅持記筆記寫反思。近年來自己先后學習了《素質教育理論綱要》、《做一個有思想的教師》、《走進學生思考的世界》,魏書生的民主與科學的管理思想,劉京海的成功教育理論等。自己開通了教育博客,每天以工作日志的形式堅持書寫所思所感所悟。

在讀書中學有收獲,在反思中日有提高。幾年下來,自己養成了做事踏實、善于學習、勤于思考的習慣。不僅提高了業務理論水平,而且提高了分析問題、解決問題的實際工作能力。

二、發現就是進步總結就是提高

教科研的目的是為了更好地指導教育教學工作,高質量地解決教育教學中的問題,完成從實踐到理論,由理論指導實踐的辯證循環。在教育教學工作中我們都會遇到各種各樣的問題,如新課程改革、現代教育技術應用、教與學、學習后進生的轉化、德育管理、教師隊伍建設等等,這些都是教科研的對象。

這就要求我們能夠用研究的眼光去觀察發現問題,用提高教育教學質量的目的去分析解決問題。招準問題的切入點,采取行之有效的方法,對癥下藥。一般老師工作就停留在了問題解決的層面上,而沒有對解決問題的方法與策略上升到理論高度進行總結,這就是庸師和優秀教師的區別。

我相信發現就是進步,總結就是提高。為了形成高質量、個性化的成果,我經常閱讀相關雜志刊物和教育理論書籍,了解所研究內容的前沿動態和已有的理論成果,同時還進一步改善自我的知識結構和能力結構,積極參與教育教學研討活動,在與別人交流和討論的過程中更新觀念,撞擊思維,將自己發現的新、奇、特,效果好的做法和想法科學地、準確地表達出來。

XX年本人撰寫的《面向全體學生促進學習后進生的轉化》在《山東教育科研》上發表,《我們對提高教師素質的幾點認識與做法》在濟南市組織的小學教師優秀教育教學論文評選中獲二等獎,《論小學中年級語文訓練的內容與方法》在“新世紀中國小學語文教學論文大賽”中獲一等獎;

XX年撰寫的《XX》在濟南教育學院學報上發表;XX年撰寫的《研究工作方法提高德育實效》在濟南教育學院學報上發表,《以愛育人為師之本》在濟南市教育局組織的德育論文評選中獲二等獎;

XX年撰寫的《運用電教手段促進教學創新創新》在濟南市組織的信息技術與課程整合論文評選中獲二等獎,《尋找生活中的美》在濟南市中小學研究性學習教學方案設計評比中獲二等獎;XX年撰寫的《巧妙自然用投影輕松愉快學數學》在山東省現代教育技術應用與教育教學研究優秀論文評選中獲二等獎;XX年撰寫的《小學作文教學指導初探》在全國小學語文教師作文教學論文比賽中獲一等獎;XX年撰寫的《班主任要善養“三氣”》在內蒙古教育上發表,本人承擔的章丘市十一五規劃課題“小學作文教學走向生活的研究”順利通過專家組鑒定結題。

三、以教科研為平臺讓每位教師都成功

教科研是教師成長、自我發展的支撐。因此,作為校長我同班子成員一道為教師創設了各種條件、采取多種措施努力營造有利于研究的寬松氛圍,引導教師走上科研興教之路。教師60余人。從整體上講教師隊伍年齡結構偏大,教科研意識比較淡薄。針對實際學校確定了“專家引領、科研先行;點上突破、面上輻射;整合強化、凸顯特色”的教科研思路。

首先我們邀請了市教科所的郭道勝所長來我校為全體老師作了精彩的教科研報告。使老師們明晰了教科研的意義、步驟與方法,打破了對老師們來說教科研高深莫測的神話,使全校老師走向了問題型教研課題研究。學校在教科研上實施政策激勵、全力支持。如提供豐富的圖書資料,科研設備,廣開門路采集最新的科研信息提供給教師以拓寬研究的視野,提高研究水平。

學校還組織全校教師認真學習現代教育理論,更新觀念,進一步提高教師科研意識和水平。同時,還為教師搭建教育科研交流的平臺,為教育科研成果的發表與推廣創設條件,為教師提供展示個人才華的機會,充分促進了學術觀點的碰撞、科研靈感的激發。

我校的小學作文走向生活的研究、小學數學優良思維品質的培養章丘市級兩個課題于去年四月份立項開題,經過課題組全體成員歷時一年半的刻苦公關于今年八月份終于通過市教科所的鑒定順利結題。最難能可貴的是兩個課題的結題,使老師們找到了自信!

教師個人教科研年度工作總結五

一、學年工作結束了,回顧這學期我校住宿生管理工作,既有成功的經驗也有失敗的教訓。

本學期開始,我們配合學校工作計劃擬定了本學期宿舍管理工作計劃,在校領導的關心、支持下,在全體班主任的大力配合下,我們的工作很快進入正軌并按照本學期的工作計劃有條不紊的開展了各項工作,積極致力于營造良好的育人環境。現將本學期工作總結如下:

本學期,在學校領導的關心、支持和學校的正確領導下,在全體宿管理員、班主任的大力配合下,緊緊圍繞學校的中心工作,以育人為核心,以服務為宗旨,以制度建設和科學管理為手段,以九年義務教育均衡發展為契機,積極致力于營造良好的育人環境,推動宿舍管理工作不斷向著科學化方向發展。

二、嚴格管理,提高對宿舍安全管理重要性的認識。

學校始終把安全放在第一位,明確安全是宿舍管理的頭等大事,提出了防火、防盜、防惡性事故的具體辦法、措施(為宿舍樓安裝了34個攝像頭)。不定期的對宿舍進行抽查,安全信息及時反饋,確保突發緊急事件應急工作高效有序的進行,對突發事件能夠積極預防,快速反應,妥善處理。

三、抓重點人群,做好宿舍管理工作首先抓活動帶頭人這個重點,即班干部作為培養對象,這是抓好宿舍管理的一個重要方面。

其次,針對宿舍管理工作中可能出問題的學生,抓重點:第一是九年級的畢業生;第二是有心理障礙,有重大疾病的學生確定工作重點,第三建立“特殊人群”檔案,對心理可能出現問題的學生進行疏導,防止宿舍不良事件的發生。

四、工作存在的問題與不足:

對學生的衛生教育、安全意識教育應常抓不懈。工作方法上還存在一定問題,宿舍內以活動為載體的管理育人、服務育人工作開展不夠深入、扎實,科學管理,規范管理尚未實現,普遍存在管理員做的多,學生做的少或不會做的現象。

宿舍文化建設,學生自我管理組織建設還沒有完全落實。

回顧過去,我們在保持宿舍管理工作平穩、有序運轉同時,為學校工作作出了一定貢獻。但我們清醒的認識到,成績有限,差距很大!展望未來,我們將緊緊圍繞學校的育人目標,服從大局,積極探索,開拓創新,以防為主,保證學生安全,努力開創我校宿舍管理服務工作的新局面。

教師個人教科研年度工作總結六

本學年,我根據學校的工作計劃和教研工作要求,結合自己的實際,為進一步搞好教育教學工作,提高教育教學質量,而積極參加各項教研活動,認真開展教研工作,具體工作總結如下:

一、加強理論學習,注重課堂實踐。

1、認真學習《新課程標準》,鉆研教材,精講每一節課。

2、在課堂教學中,積極倡導自主、合作、探究的學習方式,與學生建立民主平等和諧的師生關系,營造和諧輕松的學習環境,促進學生自主發展,努力形成自己的教學風格。

3、積極參與校本教研,按時參加學校組織的教研學習、聽課、評課、等活動?;顒又?,集思廣益,博采眾長,深入反思自己的教學行為,以先進的課改理念矯正自己的教學行為,提高自己的教研能力。本學期共聽課30節,評課30節,學校教學比武成績顯著,課堂教學位于前列,每學期做會診課中心發言人2次,上公開課2節,促進了自身的成長。

二、勤于教研,提升素質。

1、按時參加數學方面的學習,并經常向優秀教師虛心請教,不斷提高自己的理論修養和業務素質。利用課余時間,學習、閱讀相關的教育教學文章、書籍,做好學習筆記,本學期我閱讀了《新課程下的創新教學設計》、《現代教學理論》等書籍,撰寫了近一萬字的學習筆記,為順利完成各項工作奠定了理論基礎。

2、能積極、主動地參加各種理念培訓學習,今年8月參加了骨干教師培訓。通過培訓學習,切實轉變觀念,夯實了自己的理論基礎。拓寬了視野,了解教學改革的最新動態。

三、加強教改與教學科研,努力出成果。

在教學教研實踐中,及時進行教學反思,總結教學中的得失,積極撰寫論文,取得了點滴成果。

1、20xx年長春市小學數學“數學廣角”教學研討課二等獎。

2、獲得了長春市數學學科骨干教師榮譽稱號。

3、教學教研之余,我還鼓勵和指導學生參加各類競賽,取得一定的成績。獲學生讀寫大賽一等獎。

4、20xx年論文《滲透數學思想,培養學生數學素養》獲吉林省基礎教育校本科研一等獎。

在忙忙碌碌的工作中,我的教學、理論水平和教研能力各方面有了一定的收獲和提高,但是也有不足和困惑,如教研的開展不夠深入,效果不明顯等問題。在今后的工作中,我將腳踏實地,爭取更大的進步和提高。

教師個人教科研年度工作總結七

本年度,學校教科研工作本著“科研興校,科研興教”理念,嚴格上級教育科研工作計劃和要求,進取探索和創新,取得必須成績。

1、領導高度重視,促進學校教育科研可持續發展。

學校領導十分重視學校教育科研工作,在財、物、人上給予了大力支持,凡事只要有對教師專業發展的學習機會,不惜代價外派教師外出學習,本年度各類外出培訓多達200多人次;只要是對教師專業發展的教育教學活動極力爭取,比如:上半年初中政治、化學畢業研討會,高中政治、數學“生本高效課堂展示活動”;下半年初中“減負提質暨初中教學質量分析會”在我校順利召開,極大地推進了學校教師的專業發展。

2、強化常規教研活動,促進教師業務本事的提高。

(1)主題教研會。

每學期開學召開各教研組組長會議,突出“以質量為先”的思路,強調常規教研活動要求、資料,并指導常規教研活動的實踐操作程序(要確定活動的主題、專題發言人、活動記錄要詳實),并派專人考核,周前會在大會上公示,確保常規教研活動的落實有效。

(2)教研月活動。

在上級教研月活動要求的基礎上,以“縣133生本課堂模式”理念,細化學校的教研月活動方案。要求各教研組擬定操作性較強的教研月活動計劃,活動期間學校領導不定時檢查指導,優質課、公開課、合格課“三課”要求:課題明確,操作適當,啟發性較強,有必須的推廣價值。春學期開展“高中部校級生本高效課堂展示活動”,秋學期開展“初中部校級生本高效課堂展示活動”并進取參加“縣級生本高效課堂展示活動”取得可喜成績:高中獲得一等獎1項,二等獎12項,三等獎5項。

(3)聽課交流活動。

教研組要求教師嚴格按學校教研常規指標聽課,領導推門聽課,不定時檢查并集中點評分析,指導教師任何聽課,真正落實聽課交流、取長補短,提升業務本事。

(4)新教師合格課認定。

學校嚴格按照上級文件精神,進取開展新教師合格課認定工作。活動中,擬定詳細活動方案,聘請相應教研組學科高級教師或骨干教師擔任評委,相應學科領導干部擔任組長,教師自我意向“跟師”或學校指派教師幫忙新教師成長。本年度共完成32位新教師的合格課認定,促進了教師業務的有效成長。

3、注重課題研究,踐行課改理念,促進教師專業發展。

教育科研是學校發展之本。學校注重課題研究,以踐行新課程改革理念,幫忙教師不斷健康成長。本年學校加強市級課改專項立項課題《農村高中教師專業發展策略研究》的實驗與探索,已完成研究報告初稿;努力開展重慶市“十二五”教育科研重點立項課題“重慶史志研究”一級子課題《重慶市巫山大昌中學校史志研究》,探索學校優質發展理念,已完成校志初稿并得到總課題組的修改指導。

學校共立項校本小課題15項,共收到結題申請12項,結題申報“縣教育科研成果評獎”8項。進取指導教師撰寫教改經驗論文,提高業務水平。本年度全校教師在《師資建設》、《讀寫算》、《科學咨詢》等雜志公開發表文章22篇。

4、強化校本培訓,注重學習和宣傳,推動學校健康發展

校本培訓是教師學習業務的有效途徑之一,學校強化校本培訓,幫忙教師成長。聘請學校領導和骨干教師對新教師進行了“教師職業道德、課改新理念和教育教學常規”等資料的崗前培訓;校長親自做了“提高校本教研實效,促進教師專業發展”的講座,舉辦了“學校教育科研實踐基礎”、“生本高效課堂實踐探索”、“教育教學常規基本技能”等專題講座;自辦《昌中教研》一期,自發簡報6篇,網絡宣傳交流文章20余篇,重慶法制報做了“質量促發展,特色樹品牌”的專題報道,有力的推進了學校的發展。

成績只能代表過去,發展才是未來。學校教育科研任重道遠,我們將與全校教師一道,不斷探索與創新,實現學生的健康成長,促教師發展、學校輝煌。

教師個人教科研年度工作總結八

xx年學校校本教研進一步促進全體教師通過開展專業研修和實踐,增強自身專業能力,特別在提高課堂教學質量方面進行重大改革。

課堂始終是教與學的主陣地,提升教育教學質量,關鍵在于提高課堂教學效益。為使我校教師更加重視課堂教學,不斷科學地研究、改進和優化教學過程,讓課堂精彩高效,使師生愉快教學,促進教育教學質量的全面提高。學校在本學期推出了為期三周的“課堂教學風采周”、“新教師匯報周”活動。為使此項教學活動深入全面地開展,活動經歷了三個階段:

1、組內研討磨課階段

從開學初起,各學科(專業)教研組長帶領本組教師深入課堂,互相聽課、評課,各組推選出一位教學經驗豐富、教學風格獨特的教師代表本組參加校“教學風采周”的展示比賽。教研組“聚焦”參賽教師的課堂,通過“個人設計――集體聽課――集體反思――調整修改――再次研課”的反復磨課,充分發揮集體的智慧,幫助參賽教師不斷改進和完善教學課例,根據學科特點,集體思考和破解影響課堂教學效益提高的難題。

全校24位工作三年內的新教師,將“匯報課”當作是自己的促進課、成長課,在教研組、學區首席教師及師傅的熱忱關注、幫助下,不斷錘煉自己的教學內容整合能力、教學環節設計能力和中職課堂的駕馭能力。所以說好教案是改出來的,好課是磨出來的,好教師是歷練出來的。在這個階段中,學校教師深刻感受到了教研組針對性強、效果好的教研模式對教師教育教學能力的促進作用。

2、課堂風采展示階段

經過二個月的準備階段,11月19日至23日,各學科(專業)教研組開出了十堂公開展示課,學校組織全校教師聽課觀摩。此次課堂風采展示過程中,許多教師都盡可能地擠出時間聽課,聽課人數之多,是前所未有的。為使更多的教師能觀看到十位教師的課堂風采,學校對每一節風采課進行了現場實錄并放置在校園網。還聘請陳鈞海等四位市教育界德高望重的特級、高級教師與本校的三位高級教師擔任評委,對教學風采展示課進行了評比,評出一等獎2名,二等獎3名,三等獎5名。

11月26日至30日,12位工作2至3年的新教師開出了他們打磨已久的匯報課。在匯報課上,新教師教態自然,儀表大方,語言清晰。對教學環節的把握有序規范,在授課過程中能恰當地運用教學手段與學生積極互動、共同發展。部分教師已初步形成了自己的教學風格。xx年1月4日第二階段“新教師匯報周”活動結束,學校又對25位新教師進行評比,評出一等獎2名,二等獎4名,三等獎6名。

3、全校教師評課階段

此次活動是學校為各教研組充分展示課堂教學特色、新教師展現課堂教學能力搭建的舞臺,更是引導全校教師聚焦課堂,更加關注課堂教學質量的一項大規模教科研活動。因此學校要求全校教師充分關注風采展示課,在實地聽課或觀看網上錄像的基礎上,圍繞如何提高職校課堂教學質量展開大討論,以風采展示課為典型,評析研討,取人之長,補己不足,促進學校課堂教學質量的全面提高。學校要求每位教師有針對性地寫出一份評課稿。各教研組要集體教研,評價新教師的匯報課,共同幫助新教師更優、更快地成長。

教師個人教科研年度工作總結九

20xx年度我??蒲泄ぷ饕罁^研究中心工作目標,緊扣學校工作思路,結合*期課改的推行,立足教育教學,邊研究邊學習,邊學習邊研究,努力構建學校科研交流平臺,加強過程管理,努力提升學??蒲兴剑龠M學校內涵發展。

一、課題研究是教科研工作的重點

1、做好學校龍頭課題《學校教育的行動研究》的課題申報工作。于三月份之前完成了課題方案的初步設計,區研究中心主任、老師來我校對方案進行了研討和指導,進一步修改后送交參加區級評審,四月份該課題立項為區級重點課題。

2、確立學校首批信息技術試驗項目課題。受成功教育委托管理以后,“教與學”電子平臺在我校乃至全區范圍得到推廣,怎樣用好電子平臺?在這樣的背景之下,學??蒲兄行暮托畔⒅行倪M行溝通,緊緊圍繞學校辦學思路,確立了《在新農村建設背景下引進成功教育“教與學”電子平臺的研究》這一試驗項目。9月份,區教師進修學校信息組的專家團到我校對該項目進行了論證。按照研究方案,在十月份進行了調查問卷和問卷分析,十一、十二月主要是深入課堂了解課件使用情況。

3、配合完成區級重點子課題《教材處理有效性研究》的總結工作。由*局領銜的區級重點課題《新課程有效教學研究》本年度進入總結階段,我校的子項目也進行了相應的總結。**撰寫的總結、**撰寫的論文、**撰寫的課例在區現場展示活動上得以交流。

4、做好校級課題的立項工作。于20xx年12月完成學校**年度的校級課題申報,要求各教研組要有自己的教研組課題,也希望教師個人能積極申報課題?,F有校級課題15個。這些課題經過一定修改后,將選擇若干參加區級課題的立項申報。

二、開展科研活動營造科研氛圍

1、課例評選活動。本著一個學期開展一次校級科研活動的原則,上半年主要開展了校的第xx屆課例評選活動。第xx屆課例評選收到了45篇課例文章,教科室對這些文章進行了評選,評出了一二三等獎,23位老師獲獎。對部分獲獎文章提出修改意見后,根據要求選送5篇參加區里的第xx屆課例評選。

2、成功教育讀書札記交流活動。接受成功教育的委托管理,就應該讓教師們了解、理解成功教育,為此舉辦了“讀成功教育書籍,寫成功教育讀書札記”的活動,要求以教研組為單位,在組內交流,然后推薦一篇參加網上交流,十一篇讀書札記在網上得到發布。新晨優習網

三、制定學??蒲谐晒剟罘桨?/p>

十二月份在校長室以及其他行政班子成員的一起反復商討論證之下,形成我??蒲歇剟罘桨?。

四、做好日??蒲谐R幑ぷ?/p>

1、做好資料的收集整理工作,做好有關會議活動的紀錄。

2、指導有關老師修改文章,并予以推薦和選送。

科研工作是學校工作的一個重要方面,科研水平事關教師的可持續發展,反觀學??蒲泄ぷ饔X得有許多地方做得不夠:科研方面的培訓太少、科研骨干隊伍的建設有待進一步加強、課題研究的過程有待進一步規范等等。

新一年里,會要求自己擠出更多一些的時間關注科研工作,動用更多的心思把教科研工作落到實處,讓教科研工作有效地滲透到教師的教育教學工作去。

教師個人教科研年度工作總結十

一年來,計算機教研組在學校領導的關懷指導下,根據學期初制定的學期工作計劃,牢牢把握教學、統考(高考)、服務這三項重點工作,努力營造良好教科研氛圍,扎實開展教育教學研究工作,并取得了一定成績?,F將一學期來的情況總結如下:

一、努力營造良好的教科研氛圍。

現在我組共有5位成員,加上李云玉教師,我們計算機辦現共有6人,形成了“和諧、向上、務實、有為”的團隊精神,共同努力工作,相互提攜,“一人有難大家幫”,形成了良好的教科研氛圍。如黃奇玉老師在期初通過努力,中了市職教所關于“項目教學法”公開課的標,在長達15周的教學工作中,我組每位成員積極出謀劃策,通過多次事先聽課、評課、改課,使黃奇玉老師在第17周的市招標課中能以一個新教師的身份順利完成上課任務。這這本組全體老師的努力是分不開的。

二、牢牢把握三項重點工作,狠抓常規,提高效率。

年初,我們根據各科會考及高考要求,扎實開展缺漏補差工作;保障學校兩個機房的正常運轉,努力做好服務工作為本組的三項重點工作。

一如既往地狠抓各個教學環節的落實,定期開展教研組活動,加強理論學習、集體備課,提倡互相聽課,并積極參與議課,努力營造積極參與、勇于探索、不斷進取的氛圍,充分調動教師的工作積極性,并鼓勵發揮各自所長,尤其在專業技能方面形成優勢互補。

各備課組堅持每周進行一次集體備課活動,共同研究教材教法學法,統一進度、統一教案、統一資料、統一進行測試,針對存在問題共同商討對策,群策群力,共同進退,努力合作,共同解決問題。

做好傳幫帶工作。

三、認真開展聽課評課活動。

在教導處的要求與指導下,這個學期的教研組活動正常,每位老師都進行了至少1次的公開課教學活動。我組都組織了公開課的備課和課后評議工作,有力地推動了教師教研的積極性,使老師的教學水平得到進一步的提高。

四、加強課題研究工作。

根據課題組期初安排的計劃,我們認真開展了課題研究工作,課題組成員每人至少開一次課題研究課,并把相關的資料都及時上傳至教科研網。積極撰寫論文,形成研究結論性文字。

五、存在問題及改進措施:

存在問題:

1、教師的教科研能力還有待進一步的提高;

2、教師的專業技能水平還需進一步提高;

3、如何促進差生的學習進步有待思考

改進措施:

1、繼續學習教科研理論著作;

2、繼續學習有關專業技能;

3、做好學生思想工作和補差工作。

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