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2023年合唱比賽領導講話稿(6篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-07-18 17:43:37
2023年合唱比賽領導講話稿(6篇)
時間:2023-07-18 17:43:37     小編:zdfb

在日常的學習、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。相信許多人會覺得范文很難寫?下面是小編為大家收集的優秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

合唱比賽領導講話稿篇一

大家早上好!

光陰似箭,歲月如梭。彈指一揮間,20xx年即將過去。在這辭舊迎新的日子里,我們歡聚一堂,舉行我校初中部大合唱比賽,迎接20xx年的到來。此時,這里歡聲笑語,這里到處洋溢著全體師生對即將過去一年的贊嘆和對新年到來的期盼。在這樣一個美好時刻,我謹代表學校向全體師生致以新年的問候和美好的祝福:祝大家新年好!身體好!工作好!學習好!

令人振奮的20xx年即將悄然離去,回顧這短暫的一年,我們取得了可喜可賀的好成績,學校師生在各類競賽中獲獎頗多,也正是在全體師生的共同努力下,我們東陽學校在今年寮步鎮年度評估中榮獲“三等獎”,大課間活動也獲得了較好的成績,得到了上級主管部門的充分肯定。學校取得這樣的好成績,是大家共同努力的結果,在這里,讓我代表學校向您們道一聲:您們辛苦了!

老師們,你們是學校的頂梁柱,因為有您們不分日夜的辛勤耕耘,不辭勞苦的默默奉獻,才有學校今天的佳績;才讓我們看到祖國的花朵在此無憂無慮地綻放!學校感謝有您,學生感恩有您!

同學們,在新的一年里,你們要加倍努力,發奮圖簽,努力把自己培養成德、智、體、美、勞全面發展的好學生,為我校爭光,爭做社會有用之人,祖國棟梁之材!

今天,我們共聚于此,用美妙的音符傳遞快樂,用動聽的歌聲迎接新年!祝同學們能在此次合唱比賽中賽出水平,賽出風采!

最后,請允許我代表全校師生對精心籌備策劃這臺大合唱比賽的老師表示衷心的感謝,同時預祝本次大合唱比賽取得圓滿成功!祝大家新年快樂,萬事如意!

謝謝大家!

合唱比賽領導講話稿篇二

尊敬的財稅與公共管理學院的各位領導、遠道而來的同學們,各位 來賓,各位老師、親愛的全體同學們:

大家好!

今天,是一個陽光明媚的日子,是一個非同尋常的日子,也是我們收獲感動的日子。蘭州商學院財稅與管理學院的各位領導和同學們,在百忙之中來到我們大安學區選馬學校開展獻愛心活動,這對于我們來說,是一件拍手稱贊的大好事。

首先請允許我代表大安學區的全體教職員工、全體同學,向遠道而來的各位領導和同學們表示熱烈的歡迎,并對你們的這種義舉表示誠摯的感謝!

這次捐資助學活動,對于我們學校來說,意義非常重大。你們給我們學生帶來的不僅是經濟上、物質上的幫助,更重要的是精神上的鼓舞。我們這里的學校絕大部分學生來自農村,由于農村經濟發展落后,家庭收入來源少,再加上一些天災人禍,使得一些學生家庭貧困,無力負擔學生讀書的費用。這次捐贈活動真正為我們部分孩子解決了燃眉之急,為我們的同學上了一堂生動的愛心教育課,為我們送來了一種寶貴的精神財富。

通過本次活動的開展,我相信我們的學生會加倍珍惜學習機會。“滴水之恩當涌泉相報”,怎么回報?首先,我們要全身心地投入到學習中去,提高自己、完善自己、發展自己,將來用豐富的知識和愛心回報社會,回報曾經幫助過我們的人。其次,我們要學會始終保持一顆感恩的心,感恩一切給予我們關懷、幫助、支持與鼓勵的人,因為只有心存感恩的人,才能學會關愛,才敢承擔責任,懂得盡力去幫助他人,才會懂得奮斗。希望你們永遠如此,在人生的道路上,永遠充滿愛心,這樣你們就會永遠充滿向上的力量。

同時,我也相信我們全體教師會發揚艱苦奮斗的優良傳統,努力工作,潛心鉆研,用良好的教學成績,向關心、支持教育的各級領導和社會各界人士交一份滿意的答卷。

讓我們再次以熱烈的掌聲,向財稅與公共管理學院的各位領導、同學們、帶給我們無限關愛的愛心人士們,表示由衷的感謝!

最后,衷心祝愿財稅與公共管理學院的領導、同學們,以及今天參加助學儀式的各位領導、各位來賓身體健康、工作順利、生活愉快、萬事如意!

謝謝大家!

合唱比賽領導講話稿篇三

老師們、同學們:

今天,職教中心在這里召開春季開學典禮,借此機會,我代表教育局向職教中心全體師生致以崇高的敬意,向全體受表彰的優秀教師和學生表示衷心的祝賀。

近年來,職教中心在縣委、縣政府及社會各界關心支持下,全體師生負重奮起、艱苦創業,走過了不平凡的發展歷程。學校能全面貫徹黨的教育方針,扎實推進職業教育,在科學化、內涵化、特色化、品牌化辦學道路上作出了積極探索,建立了學校教學獨具特色的教學模式,開發了多個校本特色,形成了多元化培訓機制,完善了環境優雅、布局合理、設施齊全的辦學條件,培養了一支擁有多名省市優秀教師和縣級以上骨干教師的高素質專業化教師隊伍,創辦了辦學規范、管理嚴格、質量優異、特色鮮明的職業技術學校。學校領導班子立足高點定位,致力傳承創新發展,推動了我縣職業教育的跨越發展。

新的學期,又是嶄新的開始。站在新的起點,我衷心希望職教中心能有更快的發展,創造更加輝煌的業績。為此,提三點希望:

希望同學們百尺竿頭、更進一步。新生剛剛告別懵懂的初中生涯,迎來了求職生活,青春美麗的詩篇翻開了新的一頁,個人成長進步也進入一個重要轉折時期,家長和老師們飽含著對你們健康成長的深切期盼。同學們要珍惜美好年華,堅持修品行和學知識技能并重,實現全面發展,為將來成為技能人才奠定堅實基礎。一要注重立德樹人,養成文明習慣。要正確認識和處理個人、集體與社會之間的關系,與師生和睦相處,注重在學習實踐中樹立正確的是非觀、人生觀、價值觀,把個人學習進步融入祖國建設和民族振興偉大事業之中,做一個為人類文明進步有貢獻的有志之人。同學們要以《中學生日常行為規范》為準則,遵守學生一日常規,加強文明禮儀修養,不但學會求知,更要學會做人,對己講儀表、對人講禮貌、在家講孝敬、在外講公德,做身心健康、素質優良的文明學生。二要堅持刻苦學習,提高綜合能力。青年人正處于學習黃金時期,要把讀書學習作為開闊視野、增長知識、提升境界的重要途徑,特別是在競爭十分激烈市場經濟下中職學生,必須堅持刻苦學習,學一技之長,依靠鍥而不舍的努力、不厭其煩的練習,提高學習能力,增強自身綜合素質。使自己成為德藝雙馨,能適應社會需求的高技能人才。

希望老師們恪盡職守、精心育人。全體教師要忠于教育事業,將“志存高遠、愛崗敬業,為人師表、教書育人,嚴謹篤學、與時俱進”作為共同職業操守,真正做到學高為師、德高為范。一方面,要嚴于律己,加強師德師風建設,樹立以德育人觀念。教師既是知識的傳播者、智慧的啟發者,也是人格的塑造者、道德的體現者,思想道德是教師最重要的素質,教師一言一行都會對學生產生重要而深遠的影響。要把崇尚師德作為自覺價值追求和行為的取向,以身立教、以德育人,像關心自己的孩子一樣,關愛每一名學生的身心健康,關心每一個孩子成長進步。另一方面,要善于治學,提高教書育人本領。各位老師要適應職業教育,自覺加強學習培訓和專業研修,完善知識結構,豐富知識儲備,改進教學方法,扎實落實教學常規,大幅度提高課堂教學效率,大面積提升教育教學質量,讓更多更好的人才邁出職教中心的大門。

希望學校領導班子扎實工作、開拓創新、再接再勵,繼續增強班子的凝聚力和戰斗力,努力推動職業教育的跨越式發展。一要不斷強化學校管理,不斷完善管理機制,充分調動教師工作的積極性,激發教師工作的熱情,科學合理實施獎勵性績效工資,打造出一支能教會管,樂于奉獻的教師隊伍。二要下功夫抓好學生的管理工作,加強對學生進行愛國主義教育,感恩教育和受挫能力培養。幫助學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,提高學生的思想、政治、道德素質和心理品質。三要切實做好畢業生就業安置工作。就業安置是職教發展的關鍵,也是關系職教招生、擴大辦學規模的重要環節。要進一步加強就業指導,使學生樹立正確的就業觀、擇業觀。同時,要根據市場需求調整專業設置,開設特色專業,拓展職教發展空間。四是全力做好職業教育資源整合,推動學校的跨越發展。職教中心要加強軟、硬件建設,目標是打造成省級重點職業教育學校。三級煤安培訓中心要迅速投入工作狀態,要加大與縣域各相關企業的聯系,及早提出培訓方案,盡快實施培訓工作,真正突出職業教育的特色,很好的服務縣域經濟的發展。

新的一年、新的期待,新的征程、新的挑戰。希望職教中心全體師生,珍惜大好發展機遇,更加勤奮學習,更加努力工作,以敢為人先的不懈追求、求真務實的實際行動、昂揚向上的精神風貌,鑄造職教中心新輝煌,為長武縣職業教育改革發展做出新的更大貢獻!

最后,祝老師們身體健康、工作順利。祝同學們學習進步、心想事成!

謝謝大家!

合唱比賽領導講話稿篇四

尊敬的各位老師、親愛的同學們:

早上好! 走進三月,就走進了春天,走進了與文明同行的季節。

三月,是文明禮貌月。環顧四周,我們的校園整齊潔凈,優美和諧。作為學校的主人,我們理應為建設美好校園作出自己的一份貢獻,用實際行動撒下文明的種子,掀起文明的新風。

粗話臟話會成為校園樂章中不和諧的音符,你能管住自己的口,把它們從曲譜上劃掉嗎?地面上的垃圾是校園畫卷上刺眼的污漬,你能伸出自己的手,將它們從畫布上消除嗎?桌面、墻面上的刻字是校園母親身上最丑陋的傷疤,你能下定決心,用文明的行動治愈它們嗎?如果你還沒有,那么就讓我們在國旗下暗暗下定決心,說文明話,做文明事,當文明人。

三月,是學習雷鋒月。今天我們學習雷鋒,不是高談闊論,不是標語口號,而是從身邊的小事做起,主動關心幫助他人,用熱情溫暖人們的心靈。

若同學在學習中遇到困難,分享自己的經驗心得是一種幫助。 若好友生病了,那么默默遞上一杯熱水也是一種關心; 若樓梯擁擠,那么微微側身為他人讓路也是一種關懷。

播下一個動作,便收獲一個習慣;播下一個習慣,便收獲一個品格。從點點滴滴的小事做起,養成良好的文明習慣,培養樂于助人的精神,決不是一件可有可無的事。文明能使人與人之間少一份苦惱,多一份快樂,少一份冷漠,多一份溫情,少一份庸俗,多一份高尚。

讓我們在陽春三月,撒下文明之種,栽下禮儀之花。讓校園因我們更美麗,讓春天因我們更溫暖。

合唱比賽領導講話稿篇五

各位領導、老師、同學們:

大家早上好!

今天是第二屆汽車文化節開幕的日子,首先,我謹代表校黨委、校行政對本次社團文化節的開幕表示熱烈的祝賀,對出席開幕式的企業代表、職能部門、全體師生及各位校友表示真誠的歡迎,對主辦本次活動的院團委、汽車工程系表示衷心的感謝!

汽車文化節是學校校園文化的濃縮,是學校辦學特色的呈現,是全體師生魅力展現的一個平臺。它進一步豐富校園文化生活,營造積極向上、清新高雅、健康文明的校園文化氛圍,展現同學們積極向上的精神風貌,文化節又為同學們提供了一個發現自我、充實自我、展現自我的舞臺,是我校全面實施全素質教育的又一次展示,同時也是搭建校企合作的良好平臺。

值此之際,我謹代表學院對本屆汽車文化節提幾點希望和要求。

第一,學生社團要把學生德、智、體、美各方面的提高有機地統一設計在汽車文化節的活動中,為同學全面成長、成才、升學、就業服務,增強大學生就業和自主創業的意識和能力,推進素質教育,促進同學的德智體全面發展。希望通過大家的共同努力,能夠涌現出如汽車科技創新協會等更多融思想性、學術性、創新性、綜合性為一體的學術類學生社團,使學術性社團成為大學生科技創新、理論聯系實際的重要載體。

第二,希望通過汽車文化節舉辦的各類活動,進一步優化校園環境,營造一個健康文明、積極向上、具有個性風格和文化內涵的良好氛圍,推動校風和學風建設向更深層次發展。

作為學院領導,我們期待著大家在文化節活動中的精彩表現。愿每位同學都能成為文化節上一個個跳動的音符,合奏一曲美妙動聽的校園樂章;愿我們的校園,時時飄蕩著快樂的歌聲,處處散發文化的芬芳,始終洋溢著蓬勃的朝氣! 最后,再次預祝本屆汽車文化節圓滿成功!

謝謝!

合唱比賽領導講話稿篇六

尊敬的周副總經理和專項檢查組各位領導:

大家上午好。

金秋時節你們不辭辛勞,蒞臨樂山分公司檢查指導工作,這是對我公司最大的關懷和鼓勵,有了您們的檢查指導,樂山分公司各項管理工作將邁上更高的臺階。在此我代表樂山分公司全體員工向專項檢查工作組成員表示熱烈的歡迎和誠摯的問候。

下面我簡要介紹一下樂山分公司的發展概況和治理商業賄賂專項工作的開展情況。

樂山分公司成立于xx年4月,員工總數127人,含14個內部退養人員;其中大專以上學歷占員工總數的61%,中專學歷占員工總數的39%,平均年齡33.4歲。

五年來,全體員工頑強拼搏,艱苦創業,從無到有,不斷發展,取得了不錯的經營業績。經營區域從早期鐵路邊上的一個小鎮,發展壯大為三個地級市共計16個區縣;城域網絡覆蓋16個區縣城區,建成交換端口13萬線,寬帶端口5萬線,城區內用戶接入能力達到了80%以上。在網固話用戶達到9萬戶,寬帶達到3萬戶,電信市場收入從492萬元/年、1009萬元/年、2424萬元/年、3532萬元/年、4500萬元/年逐年翻番。完成利潤從-43.86萬元、9.05萬元、117萬元、498萬元、338萬元逐年增加。截止到xx年6月31日, 分公司的投資總計為1.9億元,其中有分攤的2353萬元鐵路專網資產,已經轉固1.7億元,尚未轉固的資產僅xx萬元。

良好的投資控制和規范的管理,以及自主經營的發展模式,使公司迅速抓住了發展的機遇,實現了盈利目標,步入了良性的發展軌道,這些成績的取得,都得益于總部和川分公司的正確領導, 得益于健全的管理制度和卡控機制, 得益于全體員工頑強拼搏和共同努力。目前我們正積極按照總部及川分公司的要求,以開展“增收節支當先鋒”“創建四好領導班子,提高執行力”等主題實踐活動為契機,努力完成分公司全年經營任務為目標,形式多樣的開展創建活動,促進公司穩定、持續健康發展。

本次治理商業賄賂專項工作,是按照川分公司總體部署,于xx年4月5日川分公司專項治理動員大會后迅速展開的。我們按照“三到位”“三結合”“兩個有利于”的指導方針,查糾并舉、量質并重,統籌安排,周密部署,扎扎實實的開展了自查自糾活動。分公司召開了兩次動員大會和五次專題工作會,針對自查自糾“6+5” 的重點內容,制定并下發了治理商業賄賂專項工作實施方案,明確分工,逐級負責,對自查和補強、檢查驗收等工作進行了重點部署。在工程建設方面從查清“三個數”著手,自查了xx年四類工程179項,xx年四類工程133項,總投資3837萬元的工程檔案;物資管理方面查合同、查渠道、查單價、查臺帳、查管理制度等;經營代理方面查制度、查流程、查臺帳、查客服等;“三重一大”看標準,查執行,合同管理看制度、查規范等;通過對189類物資進行了清查,對45份經營代理協議進行”回頭看”,對“三重一大”制度進行修訂,對593份合同進行檢查,存在的問題和不符合要求的都進行了整改。

通過本次治理商業賄賂自查自糾專題活動,找出了問題,完善了制度,提高了認識,分公司廣大員工,特別是各部門、各經營部的負責人,受到了一次深刻的組織紀律教育和法制法規教育,前期存在的一些突出矛盾和問題得以解決,個別管理混亂、作風松散的現象得到了整頓,思想上存在模糊意識、工作上存在松懈情緒的人員受到了批評教育。在工程建設、經營代理、物資管理、財務管理及小金庫、三重一大制度執行等重點環節上,從人員任用、制度執行、行為監控等方面,進一步采取了有效措施,建立并完善了防治體系,總體來看,我們感覺達到了預期的效果和目的,取得了階段性成果。

雖然我們取得了一定成績,但仍然存在諸多不足,下一步我們將把本次檢查驗收作為促進公司經營管理工作新的動力,嚴格按照專項檢查組提出的要求進行整改和完善,把樂山分公司的各項工作做實、做細、做好,為公司的發展做出應有的貢獻。

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