制定計劃前，要分析研究工作現狀，充分了解下一步工作是在什么基礎上進行的，是依據什么來制定這個計劃的。相信許多人會覺得計劃很難寫？這里給大家分享一些最新的計劃書范文，方便大家學習。

新媒體部的工作計劃篇一

一． 活動背景

（一）自駕游

1.活動目的

以線上推廣+落地活動的形式，發起自駕游活動，在游覽景區風景的同時，讓自媒體達人貢獻內容，利用互聯網新媒體的優勢來宣傳推廣景區景區。以此來吸引游客，帶動商業運營。

2.活動流程（1）籌備階段

在活動日期，自駕游達人們按照既定路線路線游覽整個景區，由旅游達人撰寫游記，攝影達人沿途拍攝景區照片，并分享到個人的自媒體上，發布宣傳信息不少于5條；由工作人員將達人們的游記和攝影作品收集整理。

（4）聯合報道

利用微博，微信等互聯網新媒體聯合報道自駕游行程和游覽的實景，做持續宣傳。

（5）后續跟蹤

整理游記，將達人貢獻的內容沉淀，整合成旅游攻略。在新浪官方微博、各個城市微信公眾大號等社會化媒體，以及螞蜂窩等旅游類網站發布做二次傳播。

（二）全民消夏節 1.活動目的

景區景區是最佳的避暑勝地。以景區景區為場地，舉行“全民消夏節”，并利用互聯網新媒體對本次盛會進行全方位報道，突出遼河園景區的優勢旅游資源和完備的設施建設，并引起社會的廣泛關注。

2.活動流程

（1）籌備階段（5月~6月）

選擇舉辦啟動儀式的場地，邀請到場嘉賓，聯系相關藝術團體和歌手，編排啟動儀式的節目單。

邀請嘉賓：

承德市政府，網信辦，旅游局等相關領導 景區景區相關領導 電視臺、報紙等傳統媒體 微博、微信等自媒體達人 等等 節目形式： 歌舞表演 熱氣球升空 等等（2）預熱階段（6月初）

圍繞#全民消夏節#這一主線，利用微博，微信兩大社會化媒體聯合在河北地區進行事件營銷，宣傳中以接地氣的新媒體為主，讓更多的人知道并了解本次消夏節，為活動預熱。

（3）啟動階段（6月中旬）

啟動儀式由相關領導剪彩并講話，穿插表演節目。著重突出景區景區的避暑資源和這些年來景區的建設與發展。（啟動儀式具體細節可詳談）

（4）后期跟蹤（7月~8月）

1.車友會

微博，微信雙微推廣，從pc端到移動端的網絡媒體。3.自媒體

以信息流的廣告形式對本次活動進行宣傳

新媒體部的工作計劃篇二

科技創新中心

第一章總則

第一條蘭州交通大學博文學院新媒體工作室是在博文學院科技處科技創新中心辦公室的領導下，組織工作室內人員開展各項活動的基層機構，接受中心各級領導監管。為了更好的促進工作室積極努力的開展工作，提高學生干部的素質，增強全心全意為工作室學生服務的意識，特制定本章程。

第二條 新媒體工作室學生干部工作應體現滿足廣大工作室學生的正當要求，維護學生的正當權益，維護學院及科技創新中心的榮譽和利益。

第三條 新媒體工作室采取的是大學生自主創新、自行組織、自我管理和自助服務的工作模式，學生干部負責其在中心辦公室或工作室的各項工作。

第四條新媒體工作室設主任一名，配一名指導老師。工作室主任在中心辦公室的指導下，按照工作室工作任務開展各項工作，并接受中心各級領導的監管。

第五條 學生干部應本著認真務實和兢兢業業的態度開展工作，在各項活動中起帶頭作用，模范的遵守各項規章制度。

第十二條 嚴格保密記錄，不泄露未經中心辦公室批準公布的任何信息； 第十三條 負責處理工作室工作職能相關的其他事務。第十四條 完成中心各級領導交辦的其它工作。

第三章 新媒體工作室吸納新成員管理規定

第十五條 納新對象：凡在院的全日制本科生，在主修專業方面學有余力，在某些方面有濃厚興趣和專長的學生，均可報名。

第十六條 確定納新計劃：每年9月份，工作室根據需求確定工作室納新人數，上報中心辦公室，由中心辦公室制定出整個中心的納新計劃，并負責根據納新計劃策劃、組織和落實整個納新活動，包括宣傳單的制作和納新說明會的組織安排等一切活動，各個工作室要積極配合。

第十七條 本著公開、公正和透明的原則，由中心辦公室組織成立的中心考核小組進行嚴格面試，通過面試的學生成為試用期成員，試用期成員須在工作室經過一個月的試用期培訓，經工作室組織成立的工作室考核小組考核后確定出擬吸納的成員名單，再由工作室主任推薦，中心辦公室考查后確定出正式名單，正式名單須經中心領導小組審批。

第十八條 思想過硬，作風正派，具有較強的溝通能力，科研創新能力及領導能力。

第十九條 在科研方面成績突出，在各項活動中獲得獎勵者優先考慮。第二十條 無任何違紀違規記錄。

第二十一條 能正確處理學習和工作關系，學有余力者。

第二十二條 期末考核名列前茅者。

第二十三條 大四學生原則上不再擔任學生干部。

第二十四條 每年12月進行學生干部改選換屆工作。

第五章 新媒體工作室學生干部換屆方法

第二十五條 中心辦公室主任在自然換屆前必須對接班人進行重點培養，在對接班人廣泛征求學生管理委員會內學生意見后，將滿足任職條件的優秀學生擬定為新一屆中心辦公室新學生干部候選人，候選人交由中心辦公室組織的評選小組評選，評選小組考查候選人的申請書、工作表現、語言表達能力及綜合素質等。評選合格者報中心領導小組審批，批準后將被公示一周，公示無異議者將被任命為新一屆中心辦公室學生干部。

第二十六條各個工作室的學生干部自然換屆前，工作室主任必須對工作室接班人進行重點培養，在對接班人廣泛征求工作室學生的意見后，將滿足任職條件的優秀學生擬定為新一屆工作室學生干部的候選人，交由中心辦公室組織的評選小組評選，評選小組考查候選人的申請書、工作表現、語言表達能力及綜合素質等。評選合格者報中心領導小組審批，批準后將被公示一周，公示無異議者將被任命為工作室新一屆學生干部。

第二十七條 在自然換屆時，前任學生干部必須把所有工作資料整理清單，一式兩份移交給新任學生干部和中心辦公室，不得拖延隱瞞。

第二十八條 在自然換屆時，即將離任的學生干部必須站好最后一班崗。

2．無法協調好工作和學習的關系，成績明顯下降的； 3．能力不夠，無法正常開展工作的； 4．無法履行干部職責或其它原因的。

4．工作能力不夠，不能按時做出工作計劃或工作計劃有重大錯誤的； 5．期末考核不合格者，考核標準為《中心學生考核辦法》。

第三十一條 每學年結束，100%完成工作計劃、科研工作成績突出和在各項活動中表現積極的工作室主任及以上學生干部，有資格獲得中心“優秀學生干部”稱號。

第三十二條 為維護工作室正常的工作秩序，營造和諧積極的工作氛圍，激發和提高中心全體學生的學習熱情和實踐創新活動能力，形成以學習帶動實踐，以實踐帶動創新的良性循環，特制定考核辦法。

一、考核學生范圍為工作室全體學生。二、一般成員的專項考核內容為：各項活動的參與情況、工作完成情況和遵守各項規章制度情況。

三、學生干部的專項考核內容為：各項活動的計劃制定和組織安排情況，參與活動和工作完成情況，遵守各項規章制度和成員滿意度情況。

四、全體學生統一考核內容：

1、在各項活動中，無故缺席五次以上（含五次）者，將免除其在本工作室的學生資格。

2、每學期開學初，工作室內學生必須主動將上學期期末的學習成績匯報給各工作室主任，工作室主任必須主動把工作室所有學生上學期期末學習成績匯報給中心辦公室。

①上學期期末考試成績有兩門課程不及格者，將減少其在中心的工作內容，要求集中精力主抓學習，待學有余力之時，再恢復其在本工作室的全部工作內容。

②上學期期末考試成績有三門課程以上（含三門）不及格者，必須停止在本工作室的一切活動，為了確保順利畢業，必須全力以赴集中精力抓學習，待其學有余力之時，再恢復其在工作室的全部工作內容。

4、對于違反校規校紀，違反中心有關規定，情節嚴重者，將給予除名處理。

5、工作室每年將對完成工作且成績突出者，進行“優秀學生干部”和“優秀學生工作者”的評選，將分別授予“優秀學生干部”和“優秀學生工作者”稱號，同時進行表彰獎勵。

6、考核由中心辦公室組織成立的考核小組負責，考核結果及考核相關資料報中心辦公室，須經中心領導小組審批。

第三十二條 工作室在正常學期內每天（含雙休日和節假日）都安排學生專人值班，值班人員應具有高度的責任心，及時處理相關事務，無權處理或處理不了的，應立即報告中心辦公室主任。非雙休日和節假日值班時間為18：00—21：00。雙休日和節假日值班時間為09：00—21：00。

第三十三條 值班人員在值班期間要保障整個中心的安全，防止火災、觸電等一切危險事故的發生。

第三十四條 值班人員具有對外來人進行詢問的責任，不允許外來人員在中心逗留，要提高警惕，防止工作室物品丟失。

第三十五條 值班人員要認真對待每一件事，因值班人員失職而造成的工作室損失，由值班人員直接負責。

第三十六條 值班人員應嚴格遵守值班制度，按時到崗，不遲到，不早退，如實認真填寫好值班記錄。

第三十七條 實行請假制度，如當天因故不能值班者，必須提前向直接向工作室主任請假，以便主任做好安排。

第三十八條 值班人員要負責工作室室內物品擺放的整齊美觀。

第十一章 新媒體工作室安全管理辦法 第三十九條 安全管理是工作室日常管理工作的重要內容。中心主任為安全管理第一責任人，中心辦公室主任為安全管理直接責任人之一，同時成立以中心各個工作室主任為組長的學生安全管理小組，配合中心主任向全體成員宣傳安全防范知識和監督各個工作室的安全執行情況。

第四十條 工作室主任擔任本工作室的安全管理員，負責向工作室成員宣傳安全防范知識，提高工作室成員的安全意識。

第四十一條 每學期安全管理員必須對工作室進行一次安全教育，工作室成員必須認真學習有關安全防范知識和安全技術操作規程。

第四十二條 大學生實踐創新中心安全防范的主要內容包括：防火、防盜、防水、用電安全和網絡安全。

第四十三條 嚴格遵守用電規定，凡使用烙鐵等易引發火災的設備時，應使此類設備遠離其他物品，用完后及時斷電。

第四十四條 工作室學生離開工作室時，要關閉計算機和其他用電設備的電源。第四十五條 工作室每天要安排值班人員，值班人員負責考勤、安全、紀律和衛生等方面的記錄，離開前應檢查所有設備的電源，并確認所有用電設備電源關閉。

第四十六條 中心辦公室、會議及陳列室和所有工作室及通道等區域嚴禁吸煙，加強防火、防盜意識。

第四十七條 工作室的貴重儀器設備應由工作室主任指定的專人負責，提高警惕，注意做好防盜工作。

第四十八條 工作室學生如發現門、窗等公共物品和監控系統不能正常工作或失效，應及時報告中心辦公室維修。

第四十九條 無論何時，凡最后離開工作室的工作室學生必須檢查工作室門窗是否上鎖，絕不允許房間無人而房門大開，如發生此種情況將追究值班人員和主任的責任。

第五十條 工作室人員的私人物品應由自己妥善保管，工作室不準存放與工作無關的私人物品。

第五十一條 未經許可，工作室人員不得私自將無關人員帶入本工作室上機或與正常活動無關的內容。

第五十二條 做危險實驗之前工作室主任必須提前經中心主任向中心領導小組報告，經中心主任批準后，有兩個人以上方可進行。節假日和夜間嚴禁做危險性實驗。

第五十三條 做高壓電、強電流等試驗必須制定嚴格的安全操作規范，做好個人安全防護措施。

第五十四條 嚴禁私自臨時亂接電線。確屬開展活動所需的，需經中心主任同意后，方可接線。

第五十五條 妥善保管并安全使用消防器材。

第五十六條 中心人員發現漏水，跑水應及時將用電設備斷電，將計算機等設備盡快搬放到干燥、安全的區域，并報告中心辦公室維修。

第五十七條 嚴禁在計算機上安裝游戲軟件，玩網頁游戲，故意制作或傳播計算機病毒等破壞性程序。一旦發現工作室學生從事上述活動，予以開除出中心的處理。

第五十八條 若值班人員玩忽職守，追究值班人員的相關責任。

第五十九條 如發現以下行為：

（一）煽動抗拒、破壞憲法和法律、行政法規實施

（二）煽動顛覆國家政權，推翻社會主義制度

（三）煽動分裂國家、破壞國家統一

（四）煽動民族仇恨、民族歧視、破壞民族團結

（五）捏造或者歪曲事實、散布謠言，擾亂社會秩序

（六）宣揚封建迷信、淫穢、色情、賭博、暴力、兇殺、恐怖、教唆犯罪

（七）公然侮辱他人或者捏造事實誹謗他人

中心應妥善保留有關原始記錄，在二十四小時內向當地公安機關報告。第六十條 工作室每天21：00關門，所有學生必須按時離開，值班人員最后逐間檢查工作室，確認所有工作室用電設備電燈關閉，人員全部離開后，方可鎖門離開。若發現未關閉用電設備和門窗的，應關閉，同時做好安全責任記錄。

第十一章 新媒體工作室檔案管理辦法

第六十一條 檔案管理是工作室工作連續性和有序性的有力保障，為實現工作的規范化，提高工作效率和工作質量，特制定本辦法。

一、檔案管理工作

1.工作室檔案包括人員管理、各種實踐創新活動、自主科研項目開發及參與科技競賽等工作開展所積累的文字、圖像和聲像等資料，是工作室至關重要的公共財產，檔案內容不得隨意公布和復制。

2.檔案由工作室指定的檔案管理員進行分類統一管理，由工作室主任整理，每一學期工作室進行一次檔案整理并移交中心辦公室。

3.工作室策劃組織的各項活動的所有資料，必須交中心辦公室存檔（包括電子文檔）。

4.檔案形式要求：對于工作室檔案，應有紙質和電子版兩種，對于磁盤、磁帶、cd、vcd等介質，向中心辦公室索取檔案袋，待工作總結完后一并上交。5.檔案上交時由中心辦公室簽收。

二、檔案內容要求 1.學生成員檔案

包括活動企劃書、活動籌備情況、活動過程及結果、活動新聞稿和照片等各種文字與圖像資料。

三、檔案查閱辦法

1.工作室可以根據工作所需，經中心辦公室同意并簽名登記后查詢檔案。2.檔案只允許在檔案管理員處查詢，謝絕外借。

四、工作室都配備檔案盒，標簽要使用統一格式，歸檔紙質材料原則上全部使用a4紙張。

五、檔案編號

1.工作室簡介，代碼：gj-編號。2.中心管理制度，代碼：gz-編號。3.工作室成立資料，代碼：xg-編號。

4.工作室納新資料，代碼：gnx年-編號。如2015年的工作室納新資料編碼為：gnx2015-1。

5.工作室換屆資料，代碼：hj年-編號。如2015年的工作室換屆資料編碼為：hj2015-1。6.工作室計劃，代碼：jh年-編號。如2015年的中心工作室計劃編碼為：jh2015-1。

7.學科競賽的資料,代碼：sz年-編號。如2015年的學科競賽資料編碼為：sz2015-1。

8.工作室活動，代碼：hd年-編號。如2015年的中心工作室活動編碼為：hd2015-1。

9.工作室總結，代碼：zj年-編號。如2015年的中心工作室總結編碼為：zj2015-1。

10.優秀工作室的申請資料，代碼：yg年-編號，如2015年的工作室評優資料編碼為：yg2015-1。

11.優秀個人的申請資料及評選材料，代碼yr年-編號，如2015年的個人評優資料編碼為：yr2015-1。

12.資產統計的材料，代碼：zc年-編號，如2015年的資產統計編碼為：zc2015-1。

13.工作室物品領取與發放的材料，代碼：wf年-編號。如2015年的物品領取與發放編碼為：wf2015-1。

14.工作室證書的發放與領取資料，代碼：zf年-編號。如2015年的證書發放編碼為：zf2015-1。

15.學科競賽的文件，代碼：sw年-編號。如2015年的學科競賽文件編碼為：sw2015-1。

16.中心文件與通知（非學科競賽類），代碼：wt年-編號。如2015年的中心文件與通知（非學科競賽類）編碼為：wt2015-1。

17.工作室新聞稿件資料，代碼，xw年-編號。18.工作室物品借用資料，代碼，wj年-編號。

第十二章 新媒體工作室物品管理規定

第六十二條 為了加強工作室公共物品的管理，維護工作室固定資產的正常使用、安全和完整，防止資產的流失和浪費，努力提高物品使用效果，結合工作室的實際情況，特制定本規定。

一、物品的管理和領用

1.工作室要設置固定的物品保管員一名。

保管員要對本工作室所有物品進行登記入賬，認真填寫大學生實踐創新中心物品登記表。

2.凡需用物品的工作室或個人，必須填寫“物品領用單”，寫明申請時間、使用工作室名稱以及物品名稱與數量，并經工作室主任簽字后領取。否則，物品保管人員有權拒絕領用申請。

3.工作室或個人領取物品后，應妥善保管或使用，辦公用品、低值易耗品等要節約使用，固定資產要愛惜使用。

二、物品的查驗和盤點

1.工作室保管員要經常對工作室所有物品進行檢查。

2.每學期開學初，工作室主任和物品管理員對工作室所有物品進行一次全面的清點。對于損壞的物品要及時維修，對于閑置和多余的物品要及 時收回，對辦公用品等低值易耗品要檢查和了解領用情況。

3.凡非特定要求，所有打印件和復印件一律雙面打印和復印，杜絕浪費現象。

4.通過清查盤點，及時發現和堵塞管理中的漏洞，妥善處理和解決出現的各種問題，制定相應的改進措施，保證物品的安全和完整。

三、物品的申請和采購

1.每個工作室在每年11月向中心辦公室提出下一學年工作室物品需用申請。

2中心辦公室對各個工作室提出的物品申請進行審核匯總，并經過中心領導小組研究通過后，報學院審批。

3.科技處根據學院的審批文件統一進行物品采購。

第十三章 新媒體工作室儀器設備使用管理規定

第六十三條 為了做好中心儀器設備的管理、使用工作，使儀器設備充分發揮出應有的作用，保證工作室各項活動的正常開展，特制定本規定。

一、使用儀器設備前必須仔細閱讀其使用說明書，嚴格按照操作規范使用，嚴禁超規定性能指標使用。

二、初次使用時必須向有關人員請教，不得盲目操作。

三、特殊和貴重儀器設備使用時需提前申請，由專人指導使用。

四、未經允許，不得將其他無關人員帶進工作室使用儀器設備。

五、嚴禁擅自借出工作室儀器設備、耗材及其他用品，發生該種行為者，依據情節上報學院處罰。

六、工作室內每臺設備由多人共同使用，任何人不得獨占或挪用。工作室主任負責為儀器設備指定一名管理員，管理員負責設備維護和軟件安裝等工作。

七、各種常用儀器設備處于正常的工作狀態時，要保持儀器設備的干凈整潔。

八、儀器設備若發生丟失或損壞應及時逐級上報至中心領導小組，以便查詢和備案，不得隱瞞情況。

九、無論儀器設備的使用者還是管理員，都無權對自己管理或使用的設備開箱檢查，對于私自開機箱的，一律作違紀處分；如果設備確實出現故障需要維修或需要添加其它設備，必須由工作室向中心辦公室提出申請，最終由中心領導小組做出安排處理。

十、工作室內任何時間不得在電腦上存放游戲、電影等與學習和研究無關的內容，不得從事與學習和研究無關的活動，違反上述規定者，中心作警告和通報批評。

十一、分配到各工作室的工具應妥善保管，未經許可嚴禁外借或帶出本中心使用。使用時要愛護工具，養成用完后放回原處的好習慣，每次最后使用工具的人要整理、清點和入屜，以便工作室學生再使用。

十二、尊重值日生勞動，保持自己工作臺面和實驗室整潔，值日生有權監督。

十三、若未按此規定使用儀器設備，造成的任何損失由當事人承擔第一責任，工作室主任承擔連帶責任。

附則

第六十四條 本章程解釋權歸新媒體工作室，自頒布之日起實施。

科技創新中心新媒體工作室 二〇一六年四月十六日

新媒體部的工作計劃篇三

力的形成提供了溫床

在網絡傳播中，人們所處的傳播情景是虛擬的，網民是以匿名的身份發表言論，他們是“無名的大多數”，現實生活中本該遵守的規范和約束在網絡傳播中失去了應有的約束力，網民不必為自己的行為承擔責任，風險趨近于零。①網民的責任意識和法律意識就會大大降低，他們很容易突破道德底線而情緒化地表達自己的意見。在受到某一事件的刺激時，很多網民處于一種非理性狀態，他們會迫不及待地對當事人進行討伐與攻擊，表達自己的觀點和立場，顯示出不滿與憤怒，當附和的人越來越多達到一定程度時，網絡暴力事件便由此產生。

2.“人肉搜索”是網絡暴力形成的內在原因

（二）網民的原因

1.網民的年輕化及從眾心理使其容易失去理性

我國網民中10～29歲的年輕人所占比例為66.7%，且網民中初、高中學歷者所占的比重達到了67.4%。③網民的年輕化使得他們容易沖動、激怒，而且年齡也決定了他們的思想認識水平及對事物認識的深度。從眾心理又使大多數網民喪失了自己的理性判斷, 多數網民對網絡上的言論采取盲從的態度，這樣一來，很快就形成一種滾雪球效應，當某些“意見領袖”的聲音成為主流意見并形成強大的輿論合力時，網絡暴力事件的發生就在所難免了。

2.網民的自我表達及狂歡心理使其易于宣泄惡搞

受而一味追求娛樂的快感，極易挑戰道德底線，沖破法律禁區。④

（三）外界管理的原因 1.網絡法律法規不夠完善

由于網絡的參與主體“網絡人”在現實和虛擬社會都存在，其具有的現實和虛擬的雙重身份使得個人領域和公共領域之間的界限變得模糊起來,而網絡傳播中的匿名性、虛擬性等特點，使網絡法律在制定和實施上都存在一定的困難，也助長了某些網民“法不責眾”的僥幸心理，致使互聯網信息發布者濫用自由表達權。截至目前，我國頒行的網絡法規共有數十部，但這些法規無論是從效力等級還是可操作性上，都有待于進一步提高。

2.網絡“把關人”的相對缺失

在網絡傳播中，受眾從傳統的單向、被動的線性傳播中解脫出來,對“把關人”的特權形成了顛覆性的沖擊，隨著傳播權利的廣泛分布，原有的信息→傳播者→傳播渠道→受眾的分層傳播關系正在改變,昔日的“把關人”不再擁有傳播話語的霸權，“把關人”失去了其存在的技術基礎、受眾基礎，把關的任務便落到了網絡中形形色色的傳播媒介身上，原有“職業把關人”的把關難度進一步加大。

微博滿足了最基礎的需求--生活因微博而完整

安全需求：生活有安全保障，有安全感的需求

社交需求：與朋友交往并從中獲得幫助的需求

尊重需求：在社會交往中受到他人尊重的需求

自我實現需求：在社會交往中，實現自我價值，擴大自我影響力的需求 這五種需求，從最低的滿足層次，到最高的滿足層次，都是每個人客觀存在的基本需要。各類媒體在滿足人們基本需要方面，扮演了信息提供者、信息發布者、知識引導者、潮流引導者等不同的道理很簡單，傳統媒體是少數信息源對多數人的傳播方式，當人們自己無法參與、控制信息內容的制作時，高層次的需求就很難得到滿足。

微博的出現，讓人們通過社會化媒體來滿足高層次基本需求成為了現實。首先，微博本身就是一個大的社交網絡，在微博上，很容易依靠“關注”和“被關注”的鏈條，實現交朋友，或與朋友互動，從而滿足人們的社交需求。例如，對于你喜歡的微博主，你可以通過“關注”他而成為他的粉絲，也可以直接評論、轉發他的微博，或直接在微博中用“@”提到他，實現與他的互動。反過來，其他網友也可以通過“關注”你而成為你的粉絲，并評論、轉發你的微博。如果已經關注的微博主越來越多地發布你不喜歡的內容，你也可以隨時“取消關注”他。甚至，對于討厭的網友，你還可以把他“加入黑名單”，禁止他查看和評論你的微博。微博的這些功能特性，為我們在微博上完成各種社交需要，提供了最大的便利。

其次，因為微博允許每個人創建自己的內容，這種創建和發布本身就是贏得更多粉絲和更多尊重的過程。只要你的內容足夠好，你就很容易贏得尊重，微博并沒有為任何人設置門檻或障礙。你的內容被轉發和評論的越多，你受到的尊重程度就越大。在微博上，有些人經常會和朋友互比粉絲數量，向別人炫耀自己的粉絲有多少多少，其實，就是一種滿足虛榮心的表現。

異 ”來 形 容本 行業 所 面 i 臨的新 情

況、新 事 物，可 以說 一點 也 不過

醉 于 暫 時 的 繁 榮 而 不 能 自省，看

似遙 遠 的生 存危 機 則可 能 隨 時到 來。

中 ．是 最 舍得 為技 術 進 步花 錢 的 行 業之 一。令 報業 同仁 沒有 想 到 的是，我們 在 主觀 上 對新 技 術 的 熱 情參 與，在客 觀 上加 速 了新 興 媒 體 的出 現和 發展，可 以說是 我 們 自己培育出了一個個要與報業 分 享蛋 糕 的競爭 者。

因為 全 國報業 廣 告全 面 下滑 而 自 我 安慰。為什 么在 全 國廣 告 市場 持 續發 展 的情 況下，報業 廣 告會 出現全 面下 滑? 對 這個 問題，業 界 有各 種各 樣 的說 法。本 人沒 有 進 行 過 系統 的研 究，不敢 枉 加評 判。

在 不 斷變 化 的，網絡 在 一邊 發 布

信 息 的 同時，也在 不 斷 的核 實 與

更 正 已經 發布 的 內容。現 在 國內

況，已經 不 能 同 日而語。否 則，你

就 不 能解 釋，國家為 什 么會 對 重

大 新 聞事 件進 行 網絡 直 播。而 報

紙 在傳 播 新 聞的過 程 中 ．有 兩個

明顯 的劣 勢難 以改 變 ：一 是 時效

性 明顯 滯后，二 是 互動 性嚴 重 不

足。這 兩方 面 的劣勢，不但 與 網絡

相 比如 此，而 且 與廣 播、電視相

比，也是 如此。

媒 體 學習，強 化 自身 優勢，突破 自

身 弱點。

就 是 編輯、記 者。網絡 則不 同，信

息 來源 非常 繁 雜，沒有 足 夠 的人

新 聞從 業 人 員 中轟轟 烈 烈 的進 行

德 規范，為什 么 中央 各大 報 紙都

要公 開 表態 不搞 有 償新 聞、不 登

形象 廣告，用 意十 分 明顯。都是 為 了保 持報 紙 在讀 者 心 目中的 “ 權 威 性 ”。每一 名新 聞工 作者 都應 該 自覺 履 行 “ 把 關 人 ” 的 角 色，千 萬 不 要 因為 貪 圖蠅頭 小 利，而 讓 有 償 新 聞流 向報端。小世界現象（又稱小世界效應），也稱六度分隔理論（英文：six degrees of separation）。假設世界上所有互不相識的人只需要很少中間人就能建立起聯系。后來1967年哈佛大學的心理學教授斯坦利·米爾格拉姆根據這概念做過一次連鎖信實驗，嘗試證明平均只需要5個中間人就可以聯系任何兩個互不相識的美國人，見右圖。這種現象，并不是說任何人與人之間的聯系都必須要通過6個層次才會產生聯系，而是表達了這樣一個重要的概念：任何兩位素不相識的人之間，通過一定的聯系方式，總能夠產生必然聯系或關系。顯然，隨著聯系方式和聯系能力的不同，實現個人期望的機遇將產生明顯的區別。不過，超過30年來這個理論所謂的人際連系網（例如上述的“世界上所有人”）仍然有所爭議。從論文發表至今有關這方面的研究很少。不過，在應用層面方面卻很多，特別是保險及直銷業的從業員。另外，早在1980年代初期，《讀者文摘》就已經利用此理論鼓勵訂戶向公司推薦其他潛在訂戶。

新媒體部的工作計劃篇四

21世紀以來隨著互聯網的快速發展，人們的生活方式也隨著互聯網的快速發展而產生了巨大的變化，網絡購物強勢崛起沖擊著傳統商業，互聯網也成為了繼報紙、電視后快速興起的又一大新媒體，所以在這個新媒體時代興起之際網絡營銷也應運而生。

一、網絡新媒體

（一）、何謂新媒體

新媒體，是一個相對的、動態的概念，是相對于報刊、廣播、電視等傳統媒體，新媒體基于新的數字和網絡技術，使傳播更加精準化、對象化，具體形式如互聯網、手機、移動電視、iptv等。

國內外有一些較為典型的新媒體的定義。對于“新媒體”這一概念的定義可以追溯至40多年之前，1967年戈登馬克最初提出了“新媒體”（new media）一詞。之后美國傳播政策總統特別委員會主席羅斯托在向當時美國總統尼克松提交的報告中再次提到此概念。“新媒體”一詞就這樣在美國普遍開來，很快擴展到全球。

一般，將“新媒體”這一概念作兩種界定，分為廣義與狹義。“新媒體”的廣義定義為：通過運用網絡數字技術及移動通信技術，通過無線通信網、寬帶局域網、衛星和互聯網、等渠道，通過手機、電腦、電視作為最終輸出終端，向使用者提供語音數據、音頻、在線游戲、遠程教育、視頻、音頻等合成信息及娛樂服務的全部新型傳播形式與手段的總稱。“新媒體”的狹義定義即為“新興媒體”。

（二）、新媒體新在何處

1、全方位的數字化

新媒體最為顯著的特點即數字化的傳播方式。科學技術的不斷進步，必然帶來數字化傳播方式。nicholas negroponte在《數字化生存》一書中提出：“現代信息技術的突飛猛進必然將改變人類的工作、學習、娛樂方式，即人類的生存方式。”“當無數產業捫心自問‘我在數字化世界中前途將如何’時，事實上，它們的前途歸根結底要看它們的產品或者服務能不能轉化為數字形式。”而新媒體就是通過全方位的數字化過程，將所有的文本縮減成二進制元編碼，并且可以采用同樣的生產、分配與儲存的過程。

2、互動性

提及新媒體最常提到的就是其交互性。傳統的大眾媒介都是單向式傳播，但新媒體則突破了單向傳播，增強了傳播者與接收者之間的互動性。新媒體以其新興技術新興，特別是互聯網，可以連接網上任一用戶，實現網絡信息資源共享，使用戶之間無障礙溝通交流。受眾不再僅僅是信息的接受者，同時也是信息的傳播者。交互性使傳播者和接受者極易進行角色轉換，這種雙重身份的角色使受眾可以暢所欲言，及時反饋，使媒體得以與受眾在互動中同聲同氣。

3、個性化

新媒體實現了信息傳播與收閱的個人化。以網絡環境為基礎，基于信息用戶的信息使用習慣、偏好和特點向用戶提供滿足其各種個性化需求的服務。這種新媒體提供的個性化信息服務，令信息的傳播者針對不同的受眾提供個性化服務。此外，受眾也對信息具有同樣的操控權，受眾可以運用新媒體選擇信息、搜索信息甚至定制信息。所以，新媒體的時代是一個“受眾個性化”的時代，傳統媒體中具有“被動接受信息”的受眾轉變為主動尋找和制作信息的用戶，這是一個基于用戶個人建立起來的雙向交流的系統。

（三）、網絡作為新媒體的優勢

1、交互性

網絡新媒體的傳播方式可分為以下四種：多人對個人，個人對個人和個人對多人的異步傳播，是指信息接收者通過使用網絡上尋找信息的活動，例如瀏覽網頁和遠程通信等；個人對個人的異步傳播，如電子郵件；個人對個人、個人對少數人、個人對多人的同步傳播，例如網絡在線閑談、多用戶游戲等；多人對多人的異步傳播，如新聞討論組、電子公告牌和電子論壇等。在第一類中，用戶只是作為信息的接收者。而在后三類里，用戶很有可能是信息的發布者或交流者。由此可見，網絡新媒體的傳播方式最突出的變化即為“受眾”不僅僅是指大眾，也可能是個人，“受眾”不僅是信息的接收者，也可能是信息的發布者。

2、分眾性

互聯網更加適應受眾需求的多樣化和受眾市場的細分化。互聯網的交互性特征引起了用戶分化。它將目標受眾按年齡、性別、種族、社會地位、文化程度、興趣愛好、專業程度等標準劃分為一個個群體，從而有針對性為這些不同的群體提供信息服務。所以說，這是具有小眾化傾向的傳播。由于媒體生存與發展必然與受眾群體數量密切相關，所以每個受眾群體仍然保有一定數量。

3、復合性

通過互聯網傳遞信息突破了傳統媒體傳遞信息的單一性，互聯網傳遞實現了信息傳播的圖文聲一體化，它將文字、圖像、聲音、視頻、音頻等完全融合。其復合性也充分體現了傳播形態的多樣性特點。它將報紙、電視、廣播的傳播手段與傳播方式基于一體，其形式的多樣化是前所未有的。它將各種接受終端，各種傳輸渠道，各種信息形態整合一起，從而保證用戶可在任何地方、通過任何終端進入新媒體網絡。

二、網絡新媒體營銷

新媒體營銷已經走出了商業化的步伐，他們所獨具的營銷模式，已經顯露出來無限的商機。只是模式的不成熟讓其尚無法實現更快的飛躍。而在新媒體的不斷挖掘和完善下，新媒體營銷模式一旦成熟，必然能夠在互聯網商業大潮中形成和構建屬于自己的一片商業和營銷空間。

新媒體營銷已經開始逐漸的成為現代營銷模式中最重要的部分，利用互聯網、移動電視、手機短信等一系列在高新科技承載下展現出來的媒體形態，被現代人們稱為新媒體。

由于技術不斷革新，在媒體領域里總有很多爭論，每種媒體都爭著說自己是最有效的廣告媒介。互聯網已經成為營銷者的必爭之地。互聯網已經從電腦迷的專用工具轉變為營銷者的創意舞臺。

1.在消費者中贏得更多的關注； 2.廣告傳遞的信息更容易被消費者相信； 3.消費者更加認同廣告產品。

2005年6月，nigel hollis 在《廣告期刊》上發表了一篇文章，回顧了在過去的10年間互聯網廣告如何建立品牌。hollis指出，消費者上網的目的極大地影響著他們對于互聯網廣告的關注度以及反應，而這種影響又會隨著消費者處于不同的購買階段而改變。例如，消費者可能處于打算購買、正在購買、已經購買或者沒有購買打算這四種情況。與此同時，消費者對品牌不同程度的感知也會影響他們對廣告的關注和反應。hollis在綜合考慮了多方面的試驗以及研究后得出了一個結論：互聯網廣告和傳統的廣告媒體一樣可以建立品牌資產。

三、新媒體營銷手段（結合案例分析）

新媒體憑借其廣泛的受眾、快速的傳播速度成為目前市場營銷的主要手段。柯震東更是憑借新媒體扭轉了自己的公眾形象。那么如何做好新媒體營銷呢?只需遵循以下四大原則。

1、正面八卦——新媒體的趣味原則

新媒體不同于傳統媒體，它在情感上與受眾人群走得更近，這就是所謂的“接地氣”。因此新媒體的內容營銷很大程度上都帶有娛樂化傾向，俗稱“八卦”。八卦也有正面、負面之分，吸毒就是負面八卦。扭轉形象需要正面八卦，比如戀情、婚姻。

最成功的案例莫過于嚴屹寬與杜若溪的婚禮。宣傳陣地是新浪微博。2013年4月嚴屹寬求婚成功，七夕前嚴屹寬曬結婚照。隨后二人婚紗照曝光、杜若溪微博發誓減肥穿婚紗、今年1月婚禮踩點、3月好友在微博曬出二人婚禮請帖。微博儼然成為二人的宣傳陣地。引發網友長達1年的討論。

2、發放福利——新媒體的利益原則

新媒體可以為受眾提供資訊、信息、功能、服務、物質利益，甚至是心理上的滿足。以上這些都算是利益。沒有利益，新媒體將寸步難行——新媒體利益原則。柯震東如何利用利益原則拯救自己岌岌可危的演藝事業?可以向杜蕾斯討教一下經驗。

前兩年，杜蕾斯在微信平臺發布了一條消息，大意是送出十份杜蕾斯魔法裝，只要在微信回復“我要福利”就能參與活動。雖然活動很簡單，類似微博抽獎活動，但是收到的效果十分驚人：活動推出2小時，就收到幾萬條回復。10份獎品換幾萬活躍粉絲，這筆賬很劃算!

3、粉絲經濟——新媒體的互動原則

新媒體不僅僅是將信息送達受眾人群，還要與受眾交流，讓受眾成為粉絲，主動參與營銷的互動和創造。粉絲經濟，是互動原則的外在體現。作為新生代男神，柯震東并不缺乏粉絲，目前要做的就是如何發展粉絲經濟。

利用新媒體平臺產生粉絲經濟的成功案例非陳坤、羅振宇微信平臺賣會員莫屬了。每月花18元就能看到陳坤的私房照、聽到他說“早安”“晚安”，還有可能得到陳坤本人的回復。當時有消息稱試水微信會員收費制的陳坤一天進賬700萬元。微博擁有60多萬粉絲羅振宇通過微信“羅輯思維”賣會員，6小時收入160萬元。新媒體讓粉絲經濟來得更猛烈!

4、展現差異——新媒體的個性原則

新媒體時代，每個人都是不同的個體，想要讓受眾產生“焦點關注”的滿足感，就要個性化營銷。傳統營銷環境下，個性化營銷難度大，成本高，但新媒體時代，個性化營銷變得簡單、便宜。

可口可樂將新媒體的個性原則發揮得淋漓盡致。去年可口可樂的昵稱瓶首先在黃曉明微博上曝光，引起了網友廣泛關注。隨后印有網絡流行語“小蘿莉”“靠譜”“高富帥”“粉絲”的可樂瓶紛紛上市。可口可樂公司趁熱打鐵，還推出了私人定制瓶服務，極大的滿足了消費者個性化的需求。微博上昵稱瓶定制活動發布不到5分鐘的時間，售價20元的定制瓶訂購數量就一路飆升至900個。柯震東以及其經濟團隊牢記以上四個新媒體營銷原則，相信在經驗豐富的柴智屏的統籌下很快就能打一個“漂亮”的翻身仗。

四、新媒體營銷對比傳統營銷的優勢

1、新媒體營銷讓消費者自主選擇、并有效互動。

2300年前的秦國都城，一個年輕人將三丈之木從南門扛到北門后，拿到了包括他自己在內的所有人事先都不會相信的五十金獎賞。2300多年過去了，盡管歷史已經隨風遠去，但徙木立信的典故流傳至今。在這個典故的身后，是嚴明法令讓秦國大治，而徙木立信則成為了秦國法令賞罰分明最好的營銷案例。誠如當年的秦國，讓其國人參與到新法的“營銷”過程中一樣，如今的營銷人員也應該掌握消費者的主動權，讓消費者來營銷你的商品。

在新媒體之前，過去的營銷方式是硬性推廣，而新媒體營銷則不同，新媒體使得與消費者溝通的互動性增強，有利于取得更有效的傳播效果。企業要做的就是讓目標用戶參與，讓品牌融于消費者的互動活動當中，融于口碑當中，形成另一種傳播源，不斷向下擴散。那么營銷將事半功倍。相反，如果讓消費者置身事外，他們將永遠無法體味個中滋味，更無法成為營銷的“病毒載體”。

在網絡時代，泛濫的信息讓人們的決策成本空前提高，簡單的信息告知傳播，顯然已經無法滿足企業的營銷期望。因此，讓用戶成為你營銷計劃中的一部分，變成營銷的“病毒載體”，一并來完成企業的營銷拼圖，就成了每個企業都望穿秋水的期待。通過它，企業能夠與受眾實現更多的互動，也可以收集到更多的反饋信息。新媒體營銷讓消費者占據了主導的地位，在這個崇尚體驗、參與和個性化的時代，消費者的個性化需求更容易得到滿足。

2、新媒體有效的降低了營銷成本

新媒體不僅使企業宣傳品牌的方式多元化，而且更好的降低了營銷的成本。比如過去很多企業以為花很多錢建一個官方網站，定期或不定期發布一下企業動態和產品信息，不停的建新網站和推廣，但效果往往并不理想。而新媒體提供了更多免費的開放平臺，并具資源共亨。比如在開心網建立官方賬戶，在豆瓣建立興趣小組，在天涯建立品牌空間，在新浪微博建立官方微博，在百度百科建立品牌詞條，在qq上建立粉絲群，在自己的官方網站上建立互動有獎游戲。基本上這些都是免費的。

新媒體不僅提升低成本的平臺，而且提供了低成本的傳播。很多品牌的信息，在傳統媒體時代，要花巨資去推廣，而在新媒體時代，只要你的內容有創意，網民覺得有趣或有價值，就用幫你免費傳播。比如某一信息，從信息源到n個張三到n個李四到n個王五到n個趙六，這根鏈條，理論上可以無限延長，并且理論上可以呈現出倍數的病毒式傳播效應。而且，最重要的是，成本消耗在從信息源到n個張三上，之后的傳播鏈，可以讓用戶們自行完成。

多對多形式的“對話”所造成的n級傳播，也是傳統媒體的一級或者兩級傳播所相形見絀的。一個不爭的事實是，有些事情，在社會化媒體的推波助瀾下，傳播的速度令人驚訝—幾乎達到了一夜之間傳遍天下的地步。這種成本低但見效不錯的傳播模式，在當前受到金融危機影響大部分企業預算普遍收縮的背景下，尤其彌足珍貴。

新媒體的發展使病毒營銷、社區營銷、數據庫營銷、反向溝通、互動體驗、口碑傳播、精準營銷、焦點滲透、事件營銷等各種新的廣告形式和營銷方法不斷出現。在社會化營銷中，創意就是我們的彈藥，新媒體營銷就會發揮出強大的力量。創意可遇不可求，但是一旦擁有了創意，并通過用戶的參與，其整個營銷的效果就有極大提升。

如果說營銷是一桿火槍，那么只有平臺而沒有創意的廣告，就好比只有瞄準鏡，而沒有彈藥，仍然是毫無火力而言。而新媒體不斷拓展新的營銷傳播方式和手段，正將彌補傳統媒體創意枯竭的問題。通過新媒體這個載體，將更多創造性的元素融入整合營銷傳播當中，對于企業戰略轉型和整合營銷傳播的完善和發展都具有關鍵意義。而創意經濟自身蘊涵著巨大的能量，創意元素成為當今企業和產品競爭中最為重要的一環。

4、新媒體能讓用戶幫你創造產品，并一起掙錢。

新媒體能引導用戶創造產品，并分享利潤。蘋果公司的appstore就是個典型的例子。蘋果公司允許用戶上傳自己編寫的應用程序，并由平臺來統一進行銷售和下載。每成功出售一次，作者便會得到一定比例的分成。于是，蘋果公司和應用程序作者實現了讓人難以想象的共贏。短短幾年光景，appstore中經過認證的應用程序就接近20萬，總下載次數超過15億次，其中，收費的應用程序平均價格約為2.85美元。正是憑借著appstore中大量的應用程序和作者們自發的推廣，蘋果出售終端iphone和itouch才賺得缽盆滿滿。

讓用戶創造內容或產品，企業提供銷售平臺，與用戶共同分享利潤，在保證了產品的多元化和創造力的同時，也擁有了大量忠實、可靠的宣傳者。他們熱情而希望旁人認可，更加希望能夠把自己的作品向全世界公開，于是，能夠展示其作品的平臺或終端會倍受他們推崇，口口相傳之下，企業成了最大的受惠者。因為，每一個人都渴望得到別人的認可，所以，再沒有比傳播自己的內容還要有驅動力的方式了。新媒體能讓用戶在參與過程中，將一成不變的產品信息打上自己的烙印，進而再次傳遞，這樣的效果更佳。更進一步講，如果企業在傳遞過程中，因為用戶的參與而獲利，并慷慨地與該參與的用戶來分享利潤，那么這種共贏的模式，將會進一步提高營銷的效果。

5、更精準化的客戶定位，能滿足個性化需求

在新媒體營銷中，不管是門戶網站的按鈕廣告，還是搜索引擎的關鍵詞廣告，相對于傳統媒體來說，都更有針對性。比如你在微博談論購買籃球的事情，那么系統會認定你有購買籃球的需求。而過一段時間，不管你是否在做進行籃球運動，系統都有可能為你定制耐克、阿迪或李寧等品牌。在這個營銷過程中，一切都基于人、賬戶以及關系網，所以一切需求和潛在消費欲望都可以被記錄、被計算和被推理。

未來的消費是越來越強調個性的，消費者會主動選擇自己喜歡的方式，在喜歡的時間和地點獲得自己喜歡的商品或服務，而移動互聯網時代的各種工具能讓企業清楚地知道顧客的需求。比如一個3g高額套餐的用戶會是一個經常出差的高端商務人士；一個經常用twitter嘮叨今天又買了什么衣服的人，一定是一位追求時尚的潮人??把握這些信息的企業就不再是對市場盲目掃射的“機關槍手”，而是一顆子彈達到一個目的的“狙擊手”。

6、巨大的數據庫營銷寶藏

新媒體另一個好處，就是輕而易舉的得到如此大量的用戶信息。在我們看來，自己的信息只不過是交往時必要的談資；但在網站眼中，用戶就是精準的潛在消費者。目前的技術，完全有能力根據你的基礎信息和實時交流內容，通過語境和語義的分析，算出你在哪方面有需求或有消費潛力。我們為了交到志同道合朋友或吸引粉絲，努力的給網站提交自己精準的個人信息，而且完全自愿且主動的。這包括：姓名、年齡、職業、愛好、工作等等，而我們在與朋友在線交流的過程中，無意間又透露了最近我們的行蹤？煩惱和開心的事情究竟是什么？工作中又遇到了什么問題？最近想買一個ipad還是iphone？等等。這些免費而主動的行為，才是今天越來越尊重個人隱私的大時代背景下，各企業爭壓的資源和財富。

有人關心facebook如何賺錢？如果你了解社交網站的優勢，這些擔心就會顯得有些多余。因為facebook擁有6億精準消費者的龐大數據庫，想不賺錢都難。所以facebook如何賺錢或變現不是難點，問題是在于如何即把錢掙了又，不能太影響用戶的使用體驗。

7、企業主可以按照廣告效果付費

新媒體使品牌傳播和品牌建構更加精準有效。新媒體的“精準”，使得它可以大膽地宣布“按效果”收取廣告費用，這在傳統媒體的品牌傳播中幾乎不可為。越來越多的企業開始選擇新媒體，也是因為傳統媒體的廣告效果實在難以評估。傳統媒體在線上線下結合進行品牌傳播上，遠遠落后于新媒體。效果付費是大部分互聯網廣告形式的核心賣點。而在社交網絡營銷時代，這一點依然會沿用。無論是按點擊、按展現、按粉絲數、按電話、甚至按照銷售，一切都可以被記錄，一切也都可以驗證。

企業經營不可能完美無缺，面對眾口難調的消費者，任何產品和服務都有可能存在所謂的“缺陷”，而且社會化媒體的特點就是信息分散，輿論極難控制。但是可怕的不是這些負面信息的存在，而是企業不懂得如何去解決并回應。

合理有效地利用新媒體，能完善企業危機公關應對策略。公關是整合營銷傳播中的一個重要環節，而危機公關在某種意義上事關企業的長遠利益甚至生死存亡。新媒體環境下，話語權平等，除了媒介有發布信息的權力，公眾利用網絡等新媒體同樣可以。因此，負面信息對企業的影響將是持久而深遠的。對此，新媒體可以形成完善而有效的公關模式，完善危機預警機制，積極與各類媒體展開合作，以應對突發危機。

五、小結

網絡新媒體時代的到來是大趨勢，企業應當順應時代發展的潮流，積極應用新媒體營銷的形式，新媒體營銷也廣泛適用于各種類型的企業，即使是傳統類型的企業也應適時的革新營銷模式，以免固步自封。網絡新媒體的發展也是企業的契機，可以降低企業的營銷宣傳成本增大營銷效果，而且只要做好精準的定位和投放，網絡新媒體營銷起到的效果往往是事半功倍的。

參考文獻：

新媒體部的工作計劃篇五

工

作

總

結

二0一五年十一月二十日

藝術與傳媒分院團總支、學生會新媒體運營中心 韓雪原

對于過去的一個月，新媒體通過官方微博平臺直播了學院的許多重要活動。主要如下：江服秋季運動會暨健美操大賽的時事圖文轉播；江服書畫作品聯展的拍攝與宣傳；大學生綜合招聘會的宣傳與發布；第二屆藝術與傳媒分院寢室裝扮大賽的宣傳；藝術與傳媒分院首屆“致我們終將逝去的青春”朗誦比賽活動的宣傳與賽后總結；通過這些活動的直播，部門成員熟悉了新媒體的發布流程，以及在一些特殊條件下，怎么去解決問題。

微博是新媒體主要工作點，需要發布學院學生會、團中央的新浪微博。對于這個月，微博一直在更新，當然也遇到了許多困難與挫折。

學生會微博，主要發布的是校園生活、新聞、活動、考試考證、時事一節每次活動的現場直播。主要存在的問題有:活動直播方面，遇到的撰稿和活動照片的質量問題；微博只有一人更新，更新的頻率得不到保障；活動節目的撰稿問題。活動的照片質量，由于部員不能熟練的使用相機造成了照片模糊、光線不足，導致微博的照片質量不高；微博更新不夠及時，也沒有充分利用好這個平臺，未能真正領悟到這個平臺的優點；微博的內容與板塊太死板，內容不夠深刻，不能做到很好的為廣大師生服務；沒有充分大會微博應有的作用。

團中央新浪微博，主要發布的校園新聞、后動、團的動態等內容。存在的主要問題有：內容個新問題，因為團中央的微博主要發布的是關于團中央的動態，所以必須要團中央的新聞部更新；各個人負責的板塊內容錯詞、錯句太多。這是工作人員的疏忽，我們應該從自身找問題，做到 不犯同一錯誤，每句話、每個字都要細心審核，避免同樣的低級錯誤。

總結以上問題，為了擁有一個好的平臺為大家提供服務，下個月要注意這些問題爭取把微博做得更好，做到為廣大師生服務。

新媒體的責任很大，不管是微博還是別的平臺。因此我們要保持不滅的積極性再往后的工作中，更加努力，更加上進。既然知道了自己的不足，就要在以后的工作中，糾正自己的錯誤，提高工作的效率，增強自身的素質，在接下來的工作中，在形式、內容上需要更加貼近大學生、服務同學、聯系同學、深入同學、發動同學、引導同學，我們所有成員都會以服務同學為己任，兢兢業業、積極配合學校開展各項工作。