“報告”使用范圍很廣，按照上級部署或工作計劃，每完成一項任務，一般都要向上級寫報告，反映工作中的基本情況、工作中取得的經驗教訓、存在的問題以及今后工作設想等，以取得上級領導部門的指導。報告的格式和要求是什么樣的呢？下面是小編給大家帶來的報告的范文模板，希望能夠幫到你喲!

試用期辭職報告交給誰篇一

您好！

我是這次想要辭職的員工xxx，按理說我作為一名試用期的員工剛剛進入公司就提出要辭職顯得很草率，但我覺得我自己這不是草率，而是果斷。當你萌生出一個想法之后，覺得可行，那就盡管去做，不要猶豫，猶豫就會敗北。就像這次辭職一樣，我覺得自己可能不適合這里，所以我果斷的選擇辭職，而不是猶豫，繼續在這里浪費時間，等幾個月后再后悔自己為什么不早點辭職，還在這里浪費了這么久的時間。我是不會讓自己犯下這種錯誤，然后為自己感到后悔的，我寧可做錯，也不遠錯過。

在剛剛來到這里的時候我還感覺非常的滿意，因為我感覺大家都挺好接觸的，并沒有發生我想象中的那樣排擠我。領導您對我也很好，還詢問了我的感覺如何，在我說害怕干不好工作之后，還讓一位老員工指導我，這些我都看在眼里，記在心里。但慢慢的我開始有些感到厭煩了，并不是厭煩銀行也不是厭煩同事們，只是有些開始厭煩了這樣每天重復著的生活。天天在同樣的時間感到銀行打卡上班，在同樣的時間和大家吃午飯聊天，干著和昨天一模一樣的工作。而這一切都只是為了那么一點點的工資，我開始有些覺得自己有些可悲，曾經那個心高氣傲的少年也開始為了錢而開始奔波。我或許厭惡的是現在的自己吧，厭惡這個和當年自己想象中未來的自己完全不一樣的模樣，變成了自己那時最討厭的人。

現在的這個自己并沒有混成一個大老板或者有著社會名望的人，我想是我對自己失望了而已。而我也經過多次的思考之后還是做出了這個決定，辭職去做自己真正想做的事情。就算可能到時候還沒有現在混得那么好，但是我還不想現在就過上這樣的生活，我還可以多去看下外面繽紛多姿的色彩，而不是這種無趣的生活。或許將來的我會因為現在的我做出這樣的決定而遺憾，但現在的我一定會鄙視將來的自己。雖然只是在這里待了短短的一個月，但是我也產生了一些感情，一群相伴的小伙伴，熟悉的辦公桌以后我都可能再見不到了。生活不就是這樣嗎，在一次次的相逢和離別中感受人生百味。雖然我辭職了，但還是希望銀行能夠發展的更好，業績突飛猛進，大家身體安康，我想領導您也是能夠理解我的想法的吧，最后感謝您能在百忙之中抽空看我的報告，謝謝。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

試用期辭職報告交給誰篇二

尊敬的領導：

你好！我是公司工程部的，下面是我的辭職報告。

我很遺憾自己在這個時候向集團正式提出辭職申請。

來到公司已經兩年有余了，在這兩年里，得到了集團和項目公司各位同事的多方幫助，我衷心的非常感謝黃總和各位公司的同仁。在公司我有過壓力，也有過煎熬，更有過收獲。公司簡潔的人際關系和堅韌的工作作風，讓我在職業的道路上有了全新的感悟，也有了從未有過的巨大收獲。在這里非常感謝集團領導特別是黃總您給予我的幫助和支持，很多教誨會伴隨我未來的職業生涯。

公司是個講究執行力和任務完成為結果的高績效團隊，當每月月底任務不能完成的時候，我都非常愧疚。從進入20xx年起，連續2月、3月、4月3個月我都不能完成簽約指標，我感覺到自己的能力已經不能肩負起帶領銷售團隊繼續完成年度的銷售任務。

愧對集團領導對我的信任，也無法面對銷售團隊的在付出努力后還是一次又一次失敗的挫折感，也正是因為我的業績不好，影響到項目公司很多員工不能晉級和加薪。在最近的3個月里，從1—2月住宅即將清盤的推廣，到2—3月商鋪換顏為第五大道及國際餐飲美食街的升級推出，再到4月改為公館重新包裝面世，一次又一次的銷售不利，讓我的信心也一步步的在流失，直至殆盡。目前我的能力和狀態已經不能完成集團交付給我年度指標的完成。現在才4月底，正是考慮到項目在今年年底前還有一個相對較長的銷售期，本著對惠山項目負責的態度，我也不能繼續尸位素餐，我鄭重向公司提出辭職。

我可以在此辭呈遞交之后的30天內離開公司，您可以安排新的營銷副總來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協助來人順利完成工作的交接。

能為公司效力的日子不多了，我一定會站好自己的最后一班崗，做好工作的交接，保證讓項目做到平穩過渡。在兩年多的時間里伴隨著xx項目從開工到即將的開業使我倍感榮幸，在公司工作的點點滴滴，苦于樂都是珍貴的人生回憶。祝黃總和各位公司同仁身體健康、工作順利！

辭職人：xxx

日期：xx年xx月xx日

試用期辭職報告交給誰篇三

尊敬的____：

您好！

在與公司正式簽訂合同之前，我向公司提出辭職申請，以下是我的辭職書。今我之請辭，既不為薪水待遇，亦不為制度約束，更不為人情世故，實為自身原因，個人問題為要。

如水的時光匆匆流走，一去不回。來煙草的.日子三月有余。這段時間，我經歷了幾次系統的學習，經過兩個月的實踐學習，經過一個月的單獨工作。幾個月下來，無論是從工作上還是為人上我都受益匪淺。煙草給了我們一柱光，照亮了我們前進的路。但是朝向光走去的時候，身后總會有影子。

我稍一回頭，瞥見了自己的影子。固然，客戶經理的工作給了我非常大的鍛煉和提高。但于我來說，選擇一份工作并不是單方面因為要鍛煉自己，而是覺得公司是一個平臺，可以發揮我的特長，可以釋放我的能量，可以實現我自身的價值，從而讓我可以為公司謀取效益，增加利潤。

而時隔三月，我并未為公司謀取效益，增加利潤，并未找到自身價值的所在，也并未感覺自己有多大的空間可以開發。

此致

敬禮！

試用期辭職報告交給誰篇四

尊敬的公司領導：

您好！

非常感謝您給了我在公司工作的機會以及在此期間您所給予的幫助和關懷，由于一些個人的原因，很抱歉今天我在這里將提出辭職。希望公司領導能給給予同意和諒解。

由于本人仍然在試用期內，未能算為公司的正式員工，故煩請領導在我正式提出辭職請求后一天內盡快找人接手我的工作，謝謝領導的理解。

對于由我而為公司造成的不便我深感抱歉，真心希望________貨運的業績以后會一路飆升，在以后的發展中蒸蒸日上，也衷心祝愿各位領導與同仁在以后的工作中開心順利，謝謝！

辭職人：______

時間：____年____月____日

試用期辭職報告交給誰篇五

尊敬的領導：

來到廣告中心也快兩個月了，開始感覺中心的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，在這里有過歡笑，有過收獲，當然也有過痛苦，雖然多少有些不快，不過在這里至少還是學了一些東西。

很遺憾在這個時候向中心正式提出辭職申請，或許我還不是正式職工，不需要寫這封辭職信。當您看到這封信時我大概也不在這里上班了。

在這一個多月的工作中，我確實學習到了不少東西。然而在工作上的毫無成就感總讓自己感到彷徨。我開始了思索，認真的思考。思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合電視采編這項工作。而且到這里來工作的目的也只是讓自己這一段時間有些事可以做，可以賺一些錢，也沒有想過要在這里發展。因為當初連應聘我都不知道，還是一個朋友給我投的資料，也就稀里糊涂的來到了這里，在一些日子下來，我發現現在處境和自己的目的并不相同（一個月工資還不夠您扣的，當然也不夠一個網站的制作費用）。而且當初您好說的網線端口的事情一直沒有音信了，開課的事也沒有聽說。我一直以為沒有價值的事情還不如不做，現在看來，這份工作可以歸為這一類了。一個多月的時間白白浪費掉了。我想，應該換一份工作去嘗試了。

我也很清楚這時候向中心辭職于中心于自己都是一個考驗，中心正值用人之際，不斷有新項目啟動，所有的前續工作在中心上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到中心今后在各個項目安排的合理性，本著對中心負責的態度，為了不讓中心因我而造成失誤，我鄭重向中心提出辭職。我也將這幾天（8月6號—8月7號）的事情給做完。至于剩下的事，留給其它的同事去做吧。

尊敬的領導，以上便是我的辭職申請，將要離開這個中心，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是我還是要決定離開了，我懇請中心和領導們原諒我的離開。

祝愿中心蒸蒸日上！

此致

敬禮！

辭職人

____年__月__日

試用期辭職報告交給誰篇六

尊敬的領導：

您好！

來到公司才一個月，還在試用期內，試用期一共是三個月，但是我恐怕不能做完三個月了。在這一個月的工作做下來，我就發現自己應該是不適合此工作的，在這銷售崗位上真的很難做出成績來。故此辭職，愿您能諒解。

試用期一個月來，這份銷售工作給我的感受就是很難受，大概是因為我不是這個專業的，出于自己的不喜歡，所以在試做之后，發現自己做不來了。我確實在銷售方面是一個沒有天賦的人，一個月下來，我沒有銷售出一個產品。其他人都陸陸續續有自己的一些客戶了，雖然很少，但是也比我這個一個都沒有的人強吧。如果我再做下去，我覺得自己也不會有好的結果出來。既然這樣，那我還不如換份適合自己的工作做來得好。我嘴皮子薄，面對客戶就沒有辦法說話了，還很容易緊張，當初我都不知道自己哪里來的勇氣應聘這份工作。現在做了一個月，被打擊到了，看著自己的業績少的那么可憐，真的是很不好受。短短一月，我就覺得很難熬，覺得自己后面是做不了的。當然決定辭職，我也不是隨便做的選擇，也是考慮自身很多的原因，我才下定的這決定，所以很希望領導能諒解我當前的心情。

我覺得一個人要是在自己的崗位上做不出很好的成績，堅持下去也沒有意義，而且帶著不好的狀態工作，對工作也是不負責的，更加做不好工作。深以為自己的能力配不上這份工作，也沒有銷售能力，銷售時候都沒有辦法介紹好產品，這真的是很差了。但是我依舊感謝一個月來公司的照顧，對我進行的培訓，感謝栽培，是我太差了，實在勝任不了這工作，只能退下來。我相信您之后招的人一定會比我強，我本來學的也不是這專業，對于我這種不擅長打交道的人來說，做銷售是比較痛苦的事情。愿您看完了解我的辭職原因后，能夠盡早的批準我辭職，我希望自己可以早日離職，也是不想給大家添不必要的麻煩，更是不希望自己平白的浪費了時間。在此感謝近些日子來對我的關照，我心中對此很感謝，愿公司的銷售越做越好，也希望您的事業順利，愿大家工作開心，能夠取得好的銷售成績。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

試用期辭職報告交給誰篇七

尊敬的企業領導：

您好!

非常感謝您給了我在企業工作的機會以及在此期間您所給予的幫助和關懷，由于一些個人的原因，很抱歉今天我在這里將提出辭職。希望企業領導能給給予同意和諒解。

由于本人仍然在試用期內，未能算為企業的正式員工，故煩請領導在我正式提出辭職請求后一天內盡快找人接手我的工作，謝謝領導的理解。

對于由我而為企業造成的不便我深感抱歉，真心希望xxxx貨運的業績以后會一路飆升，在以后的發展中蒸蒸日上，也衷心祝愿各位領導與同仁在以后的工作中開心順利，謝謝!

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

試用期辭職報告交給誰篇八

尊敬的主管、副理：

您好！

在公司工作一年中，學到了很多知識，公司的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在公司里基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握，但俗話說＂學無止境＂，有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久，公司的環境對于業務員很照顧很保護（至少對于業務風險來說）。

鑒于我的個性，要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手，處于保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向，你們也有經常提醒我這一點，其實，這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環境，以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環境來磨礪。

公司業務部近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我希望在10/24左右完成工作交接。這個時間也許比較緊，如果實施上有太多困難，我同意適當延遲一周。但是我還是希望副理理解，現臨近年底，如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡！

我希望在我提交這份辭程的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請主管盡管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。另外，希望主管不要挽留我，其實，離開是很舍不得，原因自不用說明。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝！最后，希望公司的業績一如既往一路飆升！主管及各位同仁工作順利！

此致

敬禮！

申請人：xxx

20xx年xx月xx日

試用期辭職報告交給誰篇九

尊敬的領導：

您好！

感謝公司多年來對我的培養關心和照顧，從20xx年x月份來到xx公司至今，我學到了很多東西，今后無論走向哪里，從事什么，這段經歷都是一筆寶貴的財富，我為在xx公司的這段工作經歷而自豪。

而今，由于個人原因提出辭職，望領導諒解。

此致

敬禮！

辭職人：

20xx年xx月xx日

試用期辭職報告交給誰篇十

尊敬的上級領導：

您好！

我是成型科的一名普通試用員工，于__年__月__日進入本企業以來至今還屬于試用期階段，非正式員工！

來這工作也差不多大半個月了，在這工作之前我早已打聽過____電廠是東莞最好的企業。

自我工作至今，客觀評價，我也深切體會到了企業的好，服務好，待遇好，工作好，領導好，是我進過的最好最劃算的企業。

本打算長期在此工作，但現因個人家庭原因，不得不離開企業！上星期天，已古稀之年的奶奶不幸病倒，至今還躺在家中，自小我就是奶奶一手帶大的，她對我疼愛有加，我們的感情也極其深厚。

經過我的一番深思熟慮，我決定回家照顧陪伴奶奶，這也是一種義務。對于我來說，一個人的孝心遠比工作事業更重要，工作沒了，還可以再找，但一個人沒了孝心，那么在他（她）為人的責任心上也要大打折扣了，個人之見。

現向企業提出辭職申請，望領導批準！

此致

敬禮

申請人：______

____年____月____日

試用期辭職報告交給誰篇十一

尊敬的____：

您好！

首先感謝您對我的信任和支持，讓我加入[__________]這個團隊。進公司工作一個月了，從內心感覺，我完全不適合和勝任現在的工作，我辜負了您的希望，做了逃兵，在此說聲：對不起。不管怎樣，我還是想早點離開，對您對公司都是最好的選擇。

我剛上班的第一天晚上，是星期一的周會，從會上我就感覺到我的壓力是挺大的。往后的幾天，我每天都在仔細考慮問題，說句實在的，晚上睡覺都沒有以前那么安穩。首先工作方面，我不但必須得從頭開始，而且還要收拾以前的爛攤子，也就是補賬，整理賬目。用友erp 7、8、9三個月的現金賬我根據出納的現金日記賬已經補齊了。可是和以前幾個月的賬目銜接不起來，我一個一個查，結果是____年末結轉余額時，借貸不平。因____年填制了幾個月的憑證，期初余額已經改不了，所以____年一年的賬目都沒辦法理清，____年也沒辦法結轉準確余額。其次，公司的管理方面，____公司是個家族式的管理模式，有時意見不統一，還真不知該聽誰的。

最后就是我的家庭方面了，我來面試時，公司是五天制的，晚上加班是自愿的，可自從我加入后的這段時日里，我感覺每晚加班到9點或10點甚至更晚是正常的，好像和白天上班沒什么兩樣，有關加班時間，給我最深刻的是上星期一晚周會開到12點，這是我做財務以來還是第一次碰到的。明年我小孩還有

我媽都會來廣東，我老公是做業務的，自然是沒多少時間照顧家庭，顯然以我的工作時間是很不合適的。以上幾點是我的個人主觀看法，僅供參考，但都是我的內心感受。因為我知道很多漂亮衣服，但并不都適合穿在我身上。適合自己才是最好的，公司用人也是如此。

今天我已經在oa上發了我的辭職書，如有不便之處，敬請海涵！最后我真誠的祝愿公司的業績能夠蒸蒸日上，公司越辦越紅火。

試用期辭職報告交給誰篇十二

您好！

我是xx部實習員工xx，我于20xx年x月進入，非常遺憾在這個時候向提出離職申請。

這是我人生中的第一份工作，初入社會的我完成了學生能到職場人的轉變，在這期間得到了很多同仁的幫助，在此深深地表示感謝！這短短的x月，在中真的學習到了很多，回想起畢業初期的迷茫，不知道自己適合什么工作，或許是冥冥之中注定，讓我能夠得到在xx工作的機會，可以說是我初入社會的引路人，這份感激之情是無法用言語來表達的。

在工作的這x個月里，我也掌握了很多專業之外的知識，這使我受益良多。x個月的工作也開始讓我對工作內容熟悉了起來，但最近幾個星期，我再一次的陷入了迷茫，因為我開始思考，我真的適合這份工作嗎？我能夠為帶來的價值是多少呢？這兩個問題，無一不砸在了我的痛點上，于我個人而言，我是一個性格較為內向的人，但經過自身對業務的熟悉，我認識到需要的還是偏外向的人才，漸漸地我意識到自己的工作出現了瓶頸期，這也是我不愿意出現的情況，因為這樣對于來說也是一種損害，同樣我也發現自身的真正優勢難以得到發揮，個人能力與發展成為了兩道平行線，因此在經過考慮后，還是決定選擇換一個新的環境來磨練自己。

與同事們共事的時間雖然僅有短暫的x個月，但我還是要真心的說一聲感謝，感謝大家對于我這個新人的幫助，讓我感受到了來自的溫暖，還記得當初在項目遇到問題時，身邊同事盡力的安慰我，并為我想解決辦法，這樣的一幕幕讓我終生不能忘記！我也知道做了這個決定后，便要和共事了x個月的同時分別，內心也非常的不舍，我相信相聚是一種緣分，但也要接受“天下沒有不散的筵席”。讓我們在不同的領域發光發熱！

在最后工作的日子里，我也會盡職盡責，絕不會因為提交了辭職申請就馬虎工作，我會做到對負責，對自己負責，相聚是美好的，在離別之時也要做到體面。臨別之際，祝愿業績長虹，再創輝煌！

此致

敬禮！

辭職人：xx

20xx年x月x日

試用期辭職報告交給誰篇十三

尊敬的xx總：

來到xx公司將近三個月了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。這里平等的人際關系和開明的工作作風，讓我能開心的工作，開心的學習。在這三個月中，在同事和領導的幫助和關心下，我也較快的熟悉了業務，這段經歷讓我受益匪淺。

同時，三個月也是當初我跟公司簽約時候商定的試用期限。如今試用期將滿，是公司和我都該考慮一下我的去留問題的時候了。我很感激當初來公司面試的時候x經理的鼎力推薦，也承蒙您的賞識破例提高我的待遇。我也很想繼續留在公司，為公司的發展做出自己的一份貢獻。但是三個月的的工作和生活經歷中，也感受到了異地工作的不便之處。最主要的就是公司離家比較遠，地理位置偏僻，交通不便，使得每次回家都變成了一項費時費力又費錢的復雜工程。而家里近期事情比較多，需要我經常回去打理，雖然可以請假，但是地理上的遙遠還是無法消除，無論從經濟上還是在精力上都讓我無法承受。這個問題一直困擾著我而又找不出解決的辦法。

基于以上考慮，我最終還是決定回家，回到父母身邊去。因此在這里我鄭重向公司提出辭職，希望領導能夠批準，另外離開前我也會認真做好現有的工作，把未完成的工作做一下整理，以保證工作的順利的交接。

也愿公司在今后的工作中發揮優勢，揚長避短，祝愿公司興旺發達！

此致

敬禮！

申請人：xxx

20xx年xx月xx日

試用期辭職報告交給誰篇十四

尊敬的公司領導：

在與公司正式簽訂合同之前，我真的非常的遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。今我之請辭，即不為制度約束，亦不為人情世故，實為自身原因，個人問題為要。

如水的時光匆匆流走，一去不回。來公司的日子即將三月之久。這段時間，我經歷了幾次系統的學習，經過兩個多月的實踐學習。幾個月下來，無論是從工作上還是為人上我都受益匪淺。對于我來說，選擇一份工作并不是單方面因為要鍛煉自己，而是覺得公司是一個平臺，可以發揮我的特長，可以釋放我的能量，可以實現我自身的價值，從而讓我可以為公司謀取效益，增加利潤。而時近三月，我并未為公司謀取效益，增加利潤，并未找到自身價值的所在，也并未感覺自己有多大的空間可以開發。

三個月中，我并沒有為公司創造多大的價值。在經過認真剖析以后，我發現，三個月的時間，已經把我和工作的不適合表現得淋漓盡致。我的性格、特長、愛好、專業并不能迎合公司這份工作的性質和需求，我也并不能勝任公司安排我的今后工作和去向。

大學階段做過兩年班長、一年組織委員、一年院就業指導中心負責人，一向是可以很快進入角色，不需要太長適應過程。可現在，歷經近三個月之久，我還無法給自己找到很好的定位，對于我，從未發生過，這讓自己感到意外。我知道，自身存在問題較多，即使再給自己一段時間，也并沒有多大潛力可供開發，沒有多大能量可供釋放，沒有多高的臺階可以去走。或許，我在努力奔跑，卻可能猶如原地打轉，我跑出的可能只是一個又一個圓圈，卻不是更加筆直寬闊的大道。這樣繼續下去，無非是在浪費公司的培養。人生啊，很難有機會可以策馬揚鞭一路走過坦途走過風和日麗走進理想的殿堂，我們需要勇氣勇敢的作出抉擇。

我衷心感謝公司三個多月以來對我們的培養，感謝領導和同事對我的幫助和照顧。即使是乍現的曇花也曾肆意的綻放過，即使是瞬息的流星也曾盡情的燃燒過。沒有遺憾，沒有怨言，便是一場圓滿的出演。雖然我并未成功，但是我努力過。我在公司所接受的培養，這在我的一生之中都沒齒難忘。人事是個華麗而精美的舞臺，在這個舞臺上都該是最為精湛的表演，最為曠世的奇觀。我深感自身能力不足，缺陷之深，不能在此跳出唯美的舞蹈。我會牢記領導叮囑，枕著領導對我今后的期望，帶著我對美好生活的深厚愛戴之情和無限感激離開公司這個舞臺，永遠會用一顆感恩的心，回味在公司這三個月領導教給我的一切。

真心希望領導可以批準我請辭的要求！

此致

敬禮

申請人：

試用期辭職報告交給誰篇十五

尊敬的領導：

您好！

我是我們幼兒園新來的一個老師，我叫xx。相信園長大概對我的印象也很深刻，因為我是我們幼兒園里唯一一個男性教師。我很感謝園長能夠接受我，因為性別的原因，我一直被很多所幼兒園拒絕過，這也是我第一次作為一個教師有了不同的體驗。但是我現在好不容易爭取來了這個機會，又要來提辭職。園長會不會覺得我是吃飽了撐著沒事干才過來辭職的。我想跟園長說的是其實不是這樣的，我并非一時沖動也并沒有開玩笑，這次我是認真的。因為面對這種情況，我必須要認真嚴肅起來，這不僅關乎著我的未來，還影響著孩子們對以后世界的認知。所以我絕不會拿辭職來當作玩笑，所以也請園長能報著一個認真嚴肅的態度來看完我的辭職報告。認真的考慮一下我是否真的合適這個崗位，再來想要不要同意我的辭職報告。

小朋友們犯錯太正常了，所以才需要我們這些幼兒園老師去悉心教導，但是每次他們犯錯，我總是很大聲的朝他們哄，有時候甚至想動手打他們，所以總是把課堂弄得很嚴肅。我知道我這個想法真的很不對，但是我真的控制不了，每次事后又來后悔，可有又拉不下面子來跟他們道歉。所以他們很害怕我，不像和其他老師那樣和我說說笑笑的。他們的家長也跟學校多次反映了這個問題，說我脾氣火爆，不適合教孩子們。我知道園長和學校的老師們都清楚我這個毛病，但是一直都沒跟我明說，可能是因為我新來的吧，不好意思就這么說我。現在園長也不用為難了，既然我已經引起了那么多學生和他們家長的不滿，那我就離開學校吧。我怕我繼續待下去，他們很可能會投訴我們學校，到了那個地步情況就更糟糕了，園長處理起來也很麻煩。

我當初那么義無反顧，排到眾人異議也要到學校開當男幼兒園老師，就是因為我喜歡小朋友，而現在我已經認清了我的火爆脾氣不可能去教好幼兒園的小朋友了。我不想因為我個人的原因而讓孩子們整天沉浸在害怕和恐懼的氛圍里，我也不想因為我的原因而影響到學校的招生率。所以園長就請同意我的辭職申請吧，這樣既成全了我，也成全了學校，兩全其美，園長何樂而不為。

此致

敬禮！

辭職人：xx

20xx年xx月xx日