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企業安全生產先進個人主要事跡(五篇)

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企業安全生產先進個人主要事跡(五篇)
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在日常學習、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優質的范文嗎?以下是我為大家搜集的優質范文,僅供參考,一起來看看吧

企業安全生產先進個人主要事跡篇一

路俊凱擔任石油公司經理以來,始終堅持“安全第一、預防為主”的方針,本著“嚴謹科學、從嚴治企、求新務實”的工作作風,加大安全基礎的工作力度,不斷加強安全生產文化建設,強化安全管理,使公司安全生產工作走上了“標準化、規范化、現代化”的管理軌道,營造了人人關心安全、人人重視安全、人人做好安全的良好氛圍,使公司全面實現了上級部門下達的各項指標,取得了可喜的成績,使中石化新絳公司二十余座加油站目前無任何安全事故發生。在安全工作方面他主要做了以下幾方面工作:

一、高度重視安全工作,有效落實安全責任制。 他始終把安全工作擺在基礎工作的首位,嚴格執行上級部門及安全監管部門的安全條例規范。強化組織安全領導,成立強化組織領導,實行層層安全責任制簽署。

二、加大檢查力度。為將上級安全指示精神貫徹落實到位,由路俊凱經理親自牽頭,采取會議形式和現場抽查員工等方法進行檢查,做到了將上級的安全指示、會議精神及時、全面的傳達給每名員工,為公司安全工作的順利開展奠定了堅實的思想基礎。

三、廣泛宣傳發動。制定了一系列安全工作措施,這使我們清醒的看到了黨和國家抓安全工作的力度和決心。因此,公司在組織學習貫徹上,采取了板報、張貼安全標語等形式,逐級層層落實。

四、措施到位。他借鑒安全先進單位的各項制度和措施,結合本單位實際制定了各項預案,使公司各種預案檔案齊全,并定期進行演練,使公司各項措施到位,時時處于應戰狀態,有力的消除了各種安全隱患。

一、高度重視,安全責任制得到有效落實

公司領導始終把安全工作擺在“重于一切、高于一切、壓倒一切”的重要位置,作為實踐“三個代表”重要思想和構建和諧礦區的具體行動,及時全面地向基層各單位和廣大員工貫徹黨和國家的安全生產方針及上級的指示精神。

1、強化組織領導。成立了以董事長、黨委書記為組長的安全領導小組,形成了以各部部長、各分公司經理為兼職安全員的安全網絡,以安全管理第一責任人→具體分管領導→各部部長,分公司經理→職工的管理鏈條。

2、明確工作目標。一是公司召開班子會和專題安全辦公會,全面學習貫徹國務院、省和各級主管部門的一系列安全工作決定及安全工作會議精神,結合公司實際,制定了弘燁公司安全工作規劃,明確了工作目標,對安全工作做了具體安排。二是基層各單位按公司工作部署,召開本單位員工大會,進行學習貫徹。同時,按各自工作不同的特點,相應的制定本單位的安全工作規劃和具體措施。

3、加大檢查力度。為將上級安全指示精神貫徹落實到位,由安監部牽頭組織機關相關部門,采取參加單位會議和現場抽查員工等方法進行檢查,做到了將上級的安全指示、會議精神及時、全面的傳達給每名員工,為公司安全工作的順利開展奠定了堅實的思想基礎。

4、廣泛宣傳發動。公司也隨后制定了一系列安全工作措施,這使我們清醒的看到了黨和國家抓安全工作的力度和決心。因此,我公司在組織學習貫徹上,采取了板報、張貼安全標語等形式,逐級層層落實。

二、突出安全重點,質量標準化工作實現新突破

我們始終堅持“安全第一,預防為主”的方針,認真貫徹落實xx集團、xx集團關于安全生產的決策部署,大力推進安全質量管理的科學化與規范化。供熱站、換熱站、供水泵站精品率分別達到了

35、80和60,在集團公司上半年地面單位質量標準化現場會上做了經驗介紹,公司今年在生產運行、工程施工、維修等各項工作中均未發生人身傷亡及重大機械事故,實現了安全生產。

1、制定達標規劃。結合公司實際情況,制定下發了《xx公司2006年安全質量標準化工作規劃》、《xx公司2006年質量達標安全生產獎罰辦法》及主要崗位的安全責任制,依照集團公司下達的《應急予案指導書》及時編制了《xx公司安全事故應急救援預案》,成立了應急救援指揮中心。

2、加大資金投入。做到統籌兼顧、專款專用,保證了安全生產的必要投入。全年除了在員工必須的勞動防護用品投入資金外,已在安全生產方面投入資金120萬元,用于配置和更新地面消防設備。對三個調風站的設備、管路系統進行更新、改造;對17個供熱站、換熱站的設施進行維修、粉刷、配置了15塊宣傳牌版;對水廠進行了全面的房蓋、墻面、地面維修,設備粉刷,鋪設了100m2的草坪,公司的標準化水平登上了一個新臺階。

3、實施科技創新。我們在以科技為先導,推廣應用的基礎上,充分發揮員工的創新意識,建立科技創新機制,不斷提高員工的科技創新的積極性,形成了“學技術、求創新”的濃厚氛圍,為提高質量標準化水平創造了條件。

4、強化基礎管理。今年以來,我們狠抓了工程質量,突出抓了三個調峰供熱站的檢修質量,不斷提高創建標準,不斷提高工程質量,有力地推動了質量標準化工作的深入開展。

5、加強監督檢查。成立了監督檢查小組,堅持月份檢查與不定期檢查相結合,正規檢查和抽查相結合的質量檢查制度。嚴格執行工程質量驗收,嚴格按質量標準化考核標準和規程要求進行驗收,實事求是,不搞人為平衡,嚴把工程質量關,各項責任和措施都得到了很好的落實。

三、加大排查力度,安全隱患整治取得新進展

1、成立隱患整治領導小組。制定公司安全整治活動的實施意見,成立了以董事長、黨委書記為組長的領導小組,召開動員發動會,從宣傳標語,安全教育宣傳提綱等方面入手,充分利用宣傳媒體和工具,采取多種形式,大張旗鼓地宣傳開展安全整治活動的意義、目標、重點及措施。教育引導員工牢固樹立三個意識:即“安全壓倒一切、事故否定一切”、安全生產不出事故是硬道理和生命至上、健康至上的意識,進一步認清形勢、統一認識、提高對安全工作極端重要性和安全工作“高于一切、重于一切、壓倒一切“的認識,為搞好安全整治活動創造了良好的輿論氛圍。

2、加大重大隱患排查與治理力度。堅持每月進行一次重大隱患排查治理和每周一次的對安全管理重點的排查,采取相應的措施,在公司安全辦公會上進行安排和落實,由各有關部門、基層各單位按各自的職責組織實施,并對落實情況進行復查。公司全年共組織大型檢查和專項檢查28次,動態抽查30余次,檢查出問題26條,下發限期整改通知書26份,全部按期整改,做到了及時消除隱患,為實現安全生產提供了有利的保障。

四、強化安全培訓,員工安全意 本文來自文秘114 http://,轉載請保留此標記。識有了新提高

公司以“班前會”等方式,深入開展“學《條例》、學知識、學業務、提素質、保安全”活動,強化安全教育培訓,員工素質全面提高。新版本發布后,我們積極組織全員進行學習,在作業人員到達施工現場投入正式工作前5分鐘,做“看、想、誦”,三件事來保證安全。即:查看一下現場工作范圍內是否有不安全因素或不安全隱患;靜想一下施工方案和有無遺忘的安全工作事宜;背誦一下本崗位的操作要領,工作要求和應注意的問題等,預防出現違章、冒險、蠻干等行為發生,達到上標準崗、想安全事、干規范活的目地,以員工的行為規范保證安全生產。

按照公司的統一布署,整個活動分學習、培訓和考試三個階段。第一階段3月份結束,第二個階段6月份結束,第三階段8月份結束,9月初考試。應試137人,全部合格。

五、實施科技興安,安全生產預防能力得到加強

創建一流信息化企業,不斷提高安全生產監測監控水平是預防發生安全生產事故的有效措施。多年來,我公司以因特網為平臺的安全生產信息調度監控系統,辦公自動化局域網等系統全面展開,機關辦公樓50多臺電腦已全部實現內部聯網,可24小時全天候監測供熱、供水系統運行,隨時掌握供熱首站、各換熱站和供水泵站生產運行的各種數劇,及時對數據進行分析,調整系統運行狀態,為系統安全穩定運行提供了有力的保障。

企業安全生產先進個人主要事跡篇二

企業安全生產先進事跡材料

公司是集團公司的下屬子公司,主要負責為礦業集團內部和市區部分居民供熱供水。公司現有職工570人,供熱總面積達200萬平方米,日供水量17000噸。由于供熱、供水網點達30多處,且比較分散,這給公司的安全管理工作帶來了不小的難度。

針對這種狀況,一年來,公司始終堅持“安全第一、預防為主”的方針,本著“嚴謹科學、從嚴治所、求新務實”的工作作風,加大安全基礎的工作力度,不斷加強安全生產文化建設,強化安全管理,使公司安全生產工作走上了“標準化、規范化、現代化”的管理軌道,營造了人人關心安全、人人重視安全、人人做好安全的良好氛圍,全面實現了集團公司下達的各項指標,取得了可喜的成績。

一、領導高度重視,安全責任制得到有效落實

公司領導始終把安全工作擺在“重于一切、高于一切、壓倒一切”的重要位置,作為實踐“三個代表”重要思想和構建和諧礦區的具體行動,及時全面地向基層各單位和廣大員工貫徹黨和國家的安全生產方針及上級的指示精神。

1、強化組織領導。成立了以董事長、黨委書記為組長的安全領導小組,形成了以各部部長、各分公司經理為兼職安全員的安全網絡,以安全管理第一責任人→具體分管領導 →各部部長,分公司經理→職工的管理鏈條。

2、明確工作目標。[找文章到☆大☆秘☆書☆網()一站在手,寫作無憂!]一是公司召開班子會和專題安全辦公會,全面學習貫徹國務院、省和各級主管部門的一系列安全工作決定及安全工作會議精神,結合公司實際,制定了弘燁公司安全工作規劃,明確了工作目標,對安全工作做了具體安排。二是基層各單位按公司工作部署,召開本單位員工大會,進行學習貫徹。同時,按各自工作不同的特點,相應的制定本單位的安全工作規劃和具體措施。

3、加大檢查力度。為將上級安全指示精神貫徹落實到位,由安監部牽頭組織機關相關部門,采取參加單位會議和現場抽查員工等方法進行檢查,做到了將上級的安全指示、會議精神及時、全面的傳達給每名員工,為公司安全工作的順利開展奠定了堅實的思想基礎。

4、廣泛宣傳發動。自去年6月份以來,全國連續發生了3起特別重大礦難事故,尤其是去年11月27日,黑龍江七臺河市xx煤礦特別重大的煤塵爆炸事故,死亡171人。事故發生后,從中央到地方,都高度重視安全工作,相繼召開了多次安全工作會議,xx集團公司、xx集團公司也隨后制定了一系列安全工作措施,這使我們清醒的看到了黨和國家抓安全工作的力度和決心。因此,我公司在組織學習貫徹上,采取了板報、張貼安全標語等形式,逐級層層落實。

二、突出安全重點,質量標準化工作實現新突破

我們始終堅持 “安全第一,預防為主”的方針,認真貫徹落實xx集團、xx集團關于安全生產的決策部署,大力推進安全質量管理的科學化與規范化。供熱站、換熱站、供水泵站精品率分別達到了35%、80%和60%,在集團公司上半年地面單位質量標準化現場會上做了經驗介紹,公司今年在生產運行、工程施工、維修等各項工作中均未發生人身傷亡及重大機械事故,實現了安全生產。

1、制定達標規劃。結合公司實際情況,制定下發了《xx公司xx年安全質量標準化工作規劃》、《xx公司xx年質量達標安全生產獎罰辦法》及主要崗位的安全責任制,依照集團公司下達的《應急予案指導書》及時編制了《xx公司安全事故應急救援預案》,成立了應急救援指揮中心。

2、加大資金投入。做到統籌兼顧、專款專用,保證了安全生產的必要投入。全年除了在員工必須的勞動防護用品投入資金外,已在安全生產方面投入資金120萬元,用于配置和更新地面消防設備。對三個調風站的設備、管路系統進行更新、改造;對17個供熱站、換熱站的設施進行維修、粉刷、配置了15塊宣傳牌版;對水廠進行了全面的房蓋、墻面、地面維修,設備粉刷,鋪設了100m2的草坪,公司的標準化水平登上了一個新臺階。

3、實施科技創新。我們在以科技為先導,推廣應用的 基礎上,充分發揮員工的創新意識,建立科技創新機制,不斷提高員工的科技創新的積極性,形成了“學技術、求創新”的濃厚氛圍,為提高質量標準化水平創造了條件。

4、強化基礎管理。今年以來,我們狠抓了工程質量,突出抓了三個調峰供熱站的檢修質量,不斷提高創建標準,不斷提高工程質量,有力地推動了質量標準化工作的深入開展。

5、加強監督檢查。成立了監督檢查小組,堅持月份檢查與不定期檢查相結合,正規檢查和抽查相結合的質量檢查制度。嚴格執行工程質量驗收,嚴格按質量標準化考核標準和規程要求進行驗收,實事求是,不搞人為平衡,嚴把工程質量關,各項責任和措施都得到了很好的落實。

三、

加大排查力度,安全隱患整治取得新進展

1、成立隱患整治領導小組。制定公司安全整治活動的實施意見,成立了以董事長、黨委書記為組長的領導小組,召開動員發動會,從宣傳標語,安全教育宣傳提綱等方面入手,充分利用宣傳媒體和工具,采取多種形式,大張旗鼓地宣傳開展安全整治活動的意義、目標、重點及措施。教育引導員工牢固樹立三個意識:即“安全壓倒一切、事故否定一切”、安全生產不出事故是硬道理和生命至上、健康至上的意識,進一步認清形勢、統一認識、提高對安全工作極端重要性和安全工作“高于一切、重于一切、壓倒一切“的認識,為搞好安全整治活動創造了良好的輿論氛圍。

2、加大重大隱患排查與治理力度。堅持每月進行一次重大隱患排查治理和每周一次的對安全管理重點的排查,采取相應的措施,在公司安全辦公會上進行安排和落實,由各有關部門、基層各單位按各自的職責組織實施,并對落實情況進行復查。公司全年共組織大型檢查和專項檢查28次,動態抽查30余次,檢查出問題26條,下發限期整改通知書26份,全部按期整改,做到了及時消除隱患,為實現安全生產提供了有利的保障。

四、強化安全培訓,員工安全意識有了新提高

公司以“班前會”等方式,深入開展“學《條例》、學知識、學業務、提素質、保安全”活動,強化安全教育培訓,員工素質全面提高。新版本發布后,我們積極組織全員進行學習,在作業人員到達施工現場投入正式工作前5分鐘,做“看、想、誦”,三件事來保證安全。即:查看一下現場工作范圍內是否有不安全因素或不安全隱患;靜想一下施工方案和有無遺忘的安全工作事宜;背誦一下本崗位的操作要領,工作要求和應注意的問題等,預防出現違章、冒險、蠻干等行為發生,達到上標準崗、想安全事、干規范活的目地,以員工的行為規范保證安全生產。

按照公司的統一布署,整個活動分學習、培訓和考試三個階段。第一階段3月份結束,第二個階段6月份結束,第 三階段8月份結束,9月初考試。應試137人,全部合格。

五、實施科技興安,安全生產預防能力得到加強

創建一流信息化企業,不斷提高安全生產監測監控水平是預防發生安全生產事故的有效措施。多年來,我公司以因特網為平臺的安全生產信息調度監控系統,辦公自動化局域網等系統全面展開,機關辦公樓50多臺電腦已全部實現內部聯網,可24小時全天候監測供熱、供水系統運行,隨時掌握供熱首站、各換熱站和供水泵站生產運行的各種數劇,及時對數據進行分析,調整系統運行狀態,為系統安全穩定運行提供了有力的保障。

企業安全生產先進個人主要事跡篇三

企業安全生產先進事跡材料

公司是集團公司的下屬子公司,主要負責為礦業集團內部和市區部分居民供熱供水。公司現有職工570人,供熱總面積達200萬平方米,日供水量17000噸。由于供熱、供水網點達30多處,且比較分散,這給公司的安全管理工作帶來了不小的難度。

針對這種狀況,一年來,公司始終堅持“安全第一、預防為主”的方針,本著“嚴謹科學、從嚴治所、求新務實”的工作作風,加大安全基礎的工作力度,不斷加強安全生產文化建設,強化安全管理,使公司安全生產工作走上了“標準化、規范化、現代化”的管理軌道,營造了人人關心安全、人人重視安全、人人做好安全的良好氛圍,全面實現了集團公司下達的各項指標,取得了可喜的成績。

一、領導高度重視,安全責任制得到有效落實

公司領導始終把安全工作擺在“重于一切、高于一切、壓倒一切”的重要位置,作為實踐“三個代表”重要思想和構建和諧礦區的具體行動,及時全面地向基層各單位和廣大員工貫徹黨和國家的安全生產方針及上級的指示精神。

1、強化組織領導。成立了以董事長、黨委書記為組長的安全領導小組,形成了以各部部長、各分公司經理為兼職安全員的安全網絡,以安全管理第一責任人→具體分管領導

→各部部長,分公司經理→職工的管理鏈條。

2、明確工作目標。[找文章到☆大☆秘☆書☆網()一站在手,寫作無憂!]一是公司召開班子會和專題安全辦公會,全面學習貫徹國務院、省和各級主管部門的一系列安全工作決定及安全工作會議精神,結合公司實際,制定了弘燁公司安全工作規劃,明確了工作目標,對安全工作做了具體安排。二是基層各單位按公司工作部署,召開本單位員工大會,進行學習貫徹。同時,按各自工作不同的特點,相應的制定本單位的安全工作規劃和具體措施。

3、加大檢查力度。為將上級安全指示精神貫徹落實到位,由安監部牽頭組織機關相關部門,采取參加單位會議和現場抽查員工等方法進行檢查,做到了將上級的安全指示、會議精神及時、全面的傳達給每名員工,為公司安全工作的順利開展奠定了堅實的思想基礎。

4、廣泛宣傳發動。自去年6月份以來,全國連續發生了3起特別重大礦難事故,尤其是去年11月27日,黑龍江七臺河市xx煤礦特別重大的煤塵爆炸事故,死亡171人。事故發生后,從中央到地方,都高度重視安全工作,相繼召開了多次安全工作會議,xx集團公司、xx集團公司也隨后制定了一系列安全工作措施,這使我們清醒的看到了黨和國家抓安全工作的力度和決心。因此,我公司在組織學習貫徹上,采取了板報、張貼安全標語等形式,逐級層層落實。

二、突出安全重點,質量標準化工作實現新突破

我們始終堅持 “安全第一,預防為主”的方針,認真貫徹落實xx集團、xx集團關于安全生產的決策部署,大力推進安全質量管理的科學化與規范化。供熱站、換熱站、供水泵站精品率分別達到了35%、80%和60%,在集團公司上半年地面單位質量標準化現場會上做了經驗介紹,公司今年在生產運行、工程施工、維修等各項工作中均未發生人身傷亡及重大機械事故,實現了安全生產。

1、制定達標規劃。結合公司實際情況,制定下發了《xx公司xx年安全質量標準化工作規劃》、《xx公司xx年質量達標安全生產獎罰辦法》及主要崗位的安全責任制,依照集團公司下達的《應急予案指導書》及時編制了《xx公司安全事故應急救援預案》,成立了應急救援指揮中心。

2、加大資金投入。做到統籌兼顧、專款專用,保證了安全生產的必要投入。全年除了在員工必須的勞動防護用品投入資金外,已在安全生產方面投入資金120萬元,用于配置和更新地面消防設備。對三個調風站的設備、管路系統進行更新、改造;對17個供熱站、換熱站的設施進行維修、粉刷、配置了15塊宣傳牌版;對水廠進行了全面的房蓋、墻面、地面維修,設備粉刷,鋪設了100m2的草坪,公司的標準化水平登上了一個新臺階。

3、實施科技創新。我們在以科技為先導,推廣應用的基礎上,充分發揮員工的創新意識,建立科技創新機制,不斷提高員工的科技創新的積極性,形成了“學技術、求創新”的濃厚氛圍,為提高質量標準化水平創造了條件。

4、強化基礎管理。今年以來,我們狠抓了工程質量,突出抓了三個調峰供熱站的檢修質量,不斷提高創建標準,不斷提高工程質量,有力地推動了質量標準化工作的深入開展。

5、加強監督檢查。成立了監督檢查小組,堅持月份檢查與不定期檢查相結合,正規檢查和抽查相結合的質量檢查制度。嚴格執行工程質量驗收,嚴格按質量標準化考核標準和規程要求進行驗收,實事求是,不搞人為平衡,嚴把工程質量關,各項責任和措施都得到了很好的落實。

三、加大排查力度,安全隱患整治取得新進展

1、成立隱患整治領導小組。制定公司安全整治活動的實施意見,成立了以董事長、黨委書記為組長的領導小組,召開動員發動會,從宣傳標語,安全教育宣傳提綱等方面入手,充分利用宣傳媒體和工具,采取多種形式,大張旗鼓地宣傳開展安全整治活動的意義、目標、重點及措施。教育引導員工牢固樹立三個意識:即“安全壓倒一切、事故否定一切”、安全生產不出事故是硬道理和生命至上、健康至上的意識,進一步認清形勢、統一認識、提高對安全工作極端重要性和安全工作“高于一切、重于一切、壓倒一切“的認識,為搞好安全整治活動創造了良好的輿論氛圍。

2、加大重大隱患排查與治理力度。堅持每月進行一次重大隱患排查治理和每周一次的對安全管理重點的排查,采取相應的措施,在公司安全辦公會上進行安排和落實,由各有關部門、基層各單位按各自的職責組織實施,并對落實情況進行復查。公司全年共組織大型檢查和專項檢查28次,動態抽查30余次,檢查出問題26條,下發限期整改通知書26份,全部按期整改,做到了及時消除隱患,為實現安全生產提供了有利的保障。

四、強化安全培訓,員工安全意識有了新提高

公司以“班前會”等方式,深入開展“學《條例》、學知識、學業務、提素質、保安全”活動,強化安全教育培訓,員工素質全面提高。新版本發布后,我們積極組織全員進行學習,在作業人員到達施工現場投入正式工作前5分鐘,做“看、想、誦”,三件事來保證安全。即:查看一下現場工作范圍內是否有不安全因素或不安全隱患;靜想一下施工方案和有無遺忘的安全工作事宜;背誦一下本崗位的操作要領,工作要求和應注意的問題等,預防出現違章、冒險、蠻干等行為發生,達到上標準崗、想安全事、干規范活的目地,以員工的行為規范保證安全生產。

按照公司的統一布署,整個活動分學習、培訓和考試三個階段。第一階段3月份結束,第二個階段6月份結束,第三階段8月份結束,9月初考試。應試137人,全部合格。

五、實施科技興安,安全生產預防能力得到加強

創建一流信息化企業,不斷提高安全生產監測監控水平是預防發生安全生產事故的有效措施。多年來,我公司以因特網為平臺的安全生產信息調度監控系統,辦公自動化局域網等系統全面展開,機關辦公樓50多臺電腦已全部實現內部聯網,可24小時全天候監測供熱、供水系統運行,隨時掌握供熱首站、各換熱站和供水泵站生產運行的各種數劇,及時對數據進行分析,調整系統運行狀態,為系統安全穩定運行提供了有力的保障。

企業安全生產先進個人主要事跡篇四

精心鍛鑄安監魂 勇立潮頭競風流

佛山市順德區是享譽全國的家電、家具、涂料等制造業基地,gdp總值超過一千億元。經濟發展快、中小企業多,向安全監管提出了挑戰。幾年來,我們以發展為第一要務、以安全為第一責任,著力鍛鑄過硬的安全監管隊伍,使順德實現了"安全發展、富裕和諧"。

身先士卒的"領頭雁"

在順德區,提起局長伍錦程,大家都親切地稱他是"我們的領頭雁"。哪里最危險,哪里就有伍局長的身影。2005年6月,流經順德的西江遭遇十年一遇的洪水侵襲,洪水退去時,江邊一座公路橋旁的堤圍出現數十米塌方,洪水隨時可能吞沒附近的一家化工企業溶劑倉庫。當時這家企業已經有個5噸柴油儲罐沒入水中,并出現泄漏;不遠處的溶劑倉庫內還有儲存了100多噸甲苯、二甲苯的12個大儲罐,如果被卷入洪水,后果不堪設想。危急關頭,伍局長第一時間忍著痛風的折磨趕到現場,責令企業主立即將儲罐搬遷到安全地帶。老板嫌麻煩,怕花錢,磨磨蹭蹭,百般阻撓。伍局長十分氣憤,但他仍對老板曉之以理,說:你必須搬!如果這些劇毒品污染了西江,下游的中山、東莞的幾百萬人用水就要受影響,這個罪過你承擔得起嗎?事不宜遲,伍局長指揮,從區交通部門調來5臺專用車輛,迅速將劇毒溶劑泵出罐體平安轉移,從而避免了一次重大危化品泄漏事故的發生。

2005年夏天的一個傍晚,一輛外地運輸危化品的槽罐車經過我區勒流鎮境內時,因駕駛不當,槽罐車閥門受到碰撞變形發生了泄漏。接到報警,伍局長立即趕赴現場組織救援。南方的夏天說變就變,剎那間,雷閃電鳴,狂風大作,暴雨傾盆,伍局長被瓢潑大雨淋得渾身透濕,痛風向雙腿襲來,他拼命咬緊牙關,顫抖著雙腿堅持著。當從肇事司機口中得知槽罐車內裝運的是甲苯時,專業知識告訴他,必須馬上停止對傾斜槽罐車的起吊,否則出現雷擊將導致爆炸。在他的指揮下,有關部門通力協作順利完成了救援任務。

伍局長的"頭雁"作用不僅體現在事故搶險救援上,更重要的體現在他對中小企業安全監管思路的探索上。2003到2004年,國家總局決定在佛山市開展非公有制企業安全監管試點,其中在順德區確定了危化、化工、機械等7個不同類型的試點。為了摸清情況,找準對策,伍局長一次次深入試點企業調研和指導工作,組織相關部門和企業學習國家及省、市對此次試點工作的相關文件。他帶領局領導班子集體學習研究中小企業要全監管的思路,這期間光筆記就記了16本。就這樣一點一滴的努力,為國家總局形成《關于廣東省非公有制小企業安全生產監督管理試點工作的若干意見》提供了思路,創造了"總體規劃、重心下移、更新觀念、強化主體、立足服務、培育中介"的非公有制企業安全監管工作經驗。

沒有感天動地的誓言,只有可敬可佩的行動。伍局長以行動信守著莊嚴的承諾:"守土有責,保一方平安"。

打造千百個"林貴友"

一次次救援使伍局長和班子成員越來越感到,要想實現安全生產,就必須變被動的事后救援為主動的事前預防,建立一支堅強有力的安監隊伍,打造以基層和企業為主的安監網絡才是強基之舉,監管之本。經過2004到2006三年的不懈努力和艱苦探索,順德逐步構筑起區、鎮、村、企業四級"金字塔"型安全監管網絡;全區各類安監管理人員從3600人增加到14000多人:10個鎮(街道)成立了安全生產監督管理辦公室,并相繼組建安全生產監察中隊,共配備安全專職監管人員168人;198個村(居)委配備了1800多名專(兼)職安監員,還為各類企業培訓和配備12000名注冊安全主任。

為鑄就這座"金字塔",我局向全區推廣容桂街道辦事處的做法,并樹立該辦事處安監辦主任林貴友這個典型。容桂街道號稱中國經濟總量第一大鎮,但過去也是生產安全事故大鎮,火災頻發,重特大事故不斷,每年因生產安全事故都要死亡八九人。林貴友上任后清楚地知道,要扭轉被動局面,就必須關口前移、重心下移。為了建機構,增編制,加人員,他三天兩頭打報告,到領導那里軟磨硬泡,終于得到街道黨政領導的重視和支持,硬是把有18個成員組成的安委會建了起來,并把安監辦由原來的11人擴充到31人。而后,他帶著大家走進一個個社區、村(居)委、工礦企業、學校、大街小巷和工地,實地檢查、了解情況,這一查一看就是整整3年。三年里,他把容桂1萬5千多家企業,26個村(居)委跑了個遍,建立起"一企一檔",這些檔案摞起來超過900米,比世界第一摩天大廈還要高出200米。2002年冬天的一個傍晚,林貴友在調研返家途中因勞累過度突然暈厥,被路人送進醫院搶救,昏迷5小時后才蘇醒過來,看見街道主任焦急的目光里充滿了牽掛,林貴友卻笑著說:別為我擔心,閻王爺就怕我們干安監的,我想去報到他還不批準,看,又把我送回來了!病未痊愈,就回到工作崗位上。林貴友大膽提出"屬地管理,分線把關",讓村(居)委為"地",安委會成員為"線"。有一個居委會開始時說什么都不肯承擔安全生產職責,林貴友做了四五次工作也沒結果,真火了,硬梆梆地蹦出一句"群眾的生命財產安全都不管,還算什么為人民服務?"居委書記為他的韌勁折服,很快落實了安全生產職責。辛勤的耕耘獲得了豐碩的回報,從林貴友到任以來,容桂街道的生產安全事故逐年大幅下降。

其實,默默奉獻在順德基層安全監管戰線上的"林貴友"又何止千百。均安鎮何尚潛擔任安監辦主任四年多,就是騎著一輛嘉陵牌摩托車,風雨無阻地深入居(村)、企業第一線,督促指導居(村)委會開展安全生產管理工作,足跡遍及全鎮4700多家企業和13個居(村)委會,行程近11萬公里。一次,他從摩托車上摔下來,臉上身上全摔破了,鮮血直流,他全然不顧,仍然按約定來到服裝廠和家電制造企業,幫助安裝消防出口通道和建立安全管理機構與制度。正是這些"林貴友""何尚潛"們,建立和鞏固著順德村、鎮級安全監管的大廈。

竭誠為民的"安監人"

企業是安全責任的主體,也是我們監管的重點。我們抓點帶面,主動服務,全面推動企業主體責任的落實,取得了明顯成效。

一是典型示范。創辦于1994年的華隆涂料實業公司是一家民營企業,主要生產建筑涂料等產品,員工隊伍素質較高,有一定管理基礎。為推動企業自覺成為安全生產責任主體,我們抓住全國"非公"安全監管試點的契機,在華隆實行"一書一簽",以安全管理制度化、設備運作安全化、危險預防程序化、工作環境舒適化為目標,指導企業建立健全安全管理機構和制度,形成科學的安全生產責任體系,有效地遏制了事故,成為區安全生產先進單位。我們大力推廣華隆經驗,從而推動了100%化工企業、80%以上危化品、家電企業建立起安全生產責任體系。

二是主動服務。對安全基礎薄弱,想安全但不懂安全的企業,我們充分發揮監管網絡的作用,派出監管小分隊,深入企業"會診",提供服務,面對面地教,手把手地幫。我們編印了簡明易懂的《安全生產檢查指南》和《安全狀況評估手冊》三萬多冊,免費發放到企事業單位,讓企業一目了然地知道做什么,怎么做,很受歡迎。一次,局領導帶領服務小分隊來到陳村醫院,發現醫院倉庫角落里有一個銹跡斑斑像氧氣瓶似的容器,閥門已經銹死。經認真檢查,發現竟是一罐存放了十多年的一百多公斤濃縮液氯,如果泄漏,就會造成嚴重中毒事故。我們立即進行緊急處理,清除了這個特大隱患。事后,又幫醫院建章立制加強監管。院長說:你們安監部門幫我們清除了一個定時炸彈,太感謝了!

三是引導轉變。對少數不愿落實監管主體責任的企業,一方面耐心說服教育,引導他們從不愿管到主動管。一次檢查中,事故頻發的大盈化工有限公司關上鐵門把我們拒之門外。我們就在一墻之隔的另一家企業開展服務,檢查隱患,開出良方,手到病除的技術和真心誠意解難題的態度使大盈公司深受感動,打開了原先緊閉的鐵門,把我們請去奉為"座上賓"。我們細查癥結,一點一滴地指導他們健全和完善安全管理制度,此后近三年來沒發生一起生產事故。現在他們的總經理曹永沂已被聘為廣東省安全生產專家。另一方面,敢于碰硬,嚴格執法。對大檢查中有嚴重隱患而不整改的一油墨化工公司,依法封存其設備,責令其在區安全生產會議上檢討,引起強烈震動。會后,公司高層主動邀請省、市安全專家指導整改,成了油墨行業安全管理先進單位,帶動一大批企業更重視安全生產。

在我們的不懈努力下,順德在gdp連續多年保持15%以上增長速度的同時,各類生產安全事故、死亡人數連續三年分別下降10%以上,沒有發生一宗重特大安全事故。為此,我們得到上級很多表彰和榮譽,也收到社會各界送來幾十個鏡匾和錦旗。"金杯銀杯不如群眾的口碑",我們愿用一生的奮斗在人民群眾的心中矗立起一代安監人的"豐碑"!為構建社會主義和諧社會做出更大的貢獻,為實現中華民族的偉大復興譜寫更加燦爛的篇章!

企業安全生產先進個人主要事跡篇五

安全生產先進事跡

某某公司是食品加工出口企業,近年,特別是去年以來,我公司在上級安監部門的指導、幫助下,嚴格按照《安全生產法》等法律法規要求,切實將安全生產納入議事日程,沒有出現大的安全責任事故,有力推動了公司各項工作的順利開展。在安全生產中,我們重點做了以下工作:一是加強領導,落實責任。為切實搞好安全生產工作,我們成立了以董事長為組長,職能科室主要負責人為成員的安全生產領導小組;下設檢查小組,明確各職能部門職責,全年由檢查小組組織定期、不定期進行安全督查,并按要求及時將檢查報告處理落實。二是堅持“三查一改兩提高”。公司安全生產

在市安全生產委員會的領導下,根據200*年安全生產目標考核責任書,該辦認真組織、周密安排,加強防塵防毒工作的力度,積極做好全市的防塵防毒工作,預防和控制急性生產性中毒事故的發生,完成了各項工作任務。現介紹如下:

一、提高認識、加強領導、強化管理

安全生產是一項長期的、艱巨的工作,該辦一貫堅持“以人為本,安全第一”的工作方針,按照“三個代表”的要求,按照黨的十六大“高度重視安全生產,保護國家財產和人民生命安全”的要求,按照《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國職業病防治法》、《使用有毒物品作業場所勞動保護條例》、《危險化學品安全管理條例》等法律法規和國家職業衛生標準的要求,認真學習貫徹國務院和省市************關于安全生產工作和精神的要求,高度重視防塵防毒工作,認真履行職責,加強對防塵防毒工作的組織領導和協調工作。年初該辦依據市安委會下達的安全生產工作目標,結合當前防塵防毒工作的實際需要,將目標的內容納入全市衛生工作責任目標,實行目標管理,層層分解落實,做到任務明確,責任落實。

二、急性生產性中毒事故的防治

急性生產性中毒事故的防治,一直是該辦的工作重點。根據全市工業企業的塵毒危害和企業生產情況變化,重新調整了易發生急性生產性中毒事故的重點監控企業名單,共xx家,要求各級衛生監督機構加強對重點企業、重點崗位、重點人群的監管,采取強有力措施,切實防止重特大急性生產性中毒事故的發生,監督履蓋率達到xx%。開展的工作主要有:

㈠易發生急性生產性中毒事故重點監控企業檢查

為認真貫徹《職業病防治法》、《安全生產法》等法律法規,該辦于xx年xx月共派出xx個組對市屬xx家重點監控企業進行了四次職業病防治工作的檢查。檢查的內容涉及職業衛生檔案建立及管理工作;新改擴建項目和技術改造、技術引進項目的職業病危害預評價和職業病危害控制效果評價工作;職業病危害因素的檢測和接觸職業病危害因素人員的健康體檢工作;職業病危害項目申報;職業病危害事故應急救援預案和設施;警示標識和中文警示說明。檢查中發現,各企業均建立了職業衛生檔案,有較為健全的職業病管理機構,多數企業在存在職業病危害因素的作業場所設置了職業病危害警示標識及說明;除某些企業受限電或資金困難的影響外,多數企業進行了職業性健康體檢及作業場所職業病危害因素濃度(或強度)檢測;職業衛生防護設施使用不正常及未發放有效的個人防護用品的情況較為普遍;某些企業未進行新改擴建項目的職業病危害預評價和職業病

危害控制效果評價。針對企業存在的問題,下達衛生監督意見書xx份,并提出了相應的整改意見xx條。

㈡參加全市《勞動法》、《職業病防治法》聯合執法檢查

為推動《中華人民共和國勞動法》在我市的深入貫徹實施,促進全市經濟社會的協調健康發展,根據市************下發的xx號文件,與市勞動和社會保障局、市衛生局、市安監局、市工商局、市國稅局、市總工會、市經貿委、市建設局、市未成年保護委員會等部門聯合開展全市《勞動法》、《職業病防治法》執法檢查。該辦制定了關于職業病防治專項檢查工作的方案,重點檢查內容是:①職業病患者待遇;②職工體檢;③宣傳、培訓;④作業場所檢測;⑤建設項目評價;⑥職業中毒事故管理。檢查于xx年xx月xx日至xx月xx日進行,共對我市行政區域內的xx家用人單位進行了認真、仔細地檢查。各檢查組在檢查中深入生產第一線,講求實效,確保檢查質量,認真記錄了檢查過程中發現的問題,對存在以上問題的用人單位,檢查組均在口頭上進行了督促,并填寫《綜合執法大檢查情況登記表》,下達《衛生監督意見書》xx份,責令其整改并在近期內進行復查。

㈢修訂《重特大急性職業中毒事件應急預案》

為有效預防、及時控制和消除重特大急性職業中毒的危害,迅速、有效、有序地開展應急救援工作, 抑制中毒事故蔓延擴大,最大限度減少傷亡和經濟損失,保障生產者和社會公眾的身體健康與生命財產安全,維護正常社會秩序,促進社會經濟發展,對原有的《重特大急性職業中毒事件應急預案》進行了修訂,與其他相關預案共同組成了突發公共衛生事件應急處置體系。

三、深化職業病防治基礎工作工作

㈠工作場所中存在的職業病危害因素的檢測

開展職業病危害因素的檢測,全年全市共檢測xx戶企業,計xx個作業點,檢測點總合格率為xx%。其中檢測粉塵作業點xx個,合格率為xx%;毒物作業點xx個,合格率為xx%;物理因素作業點xx個,合格率為xx%。

㈡職業性健康體檢工作

全年全市共對xx人進行了健康體檢,目前均未檢出職業病患者。

㈢放射衛生工作

全年對xx市xx家醫療機構的xx臺x光機、xx臺ct機進行了檢測,對x家單位的x光機機房建設進行了技術指導。

㈢預防性衛生評價工作

完成了xx市燃氣有限責任公司、xx日化廠、xx汽車廠等企業的建設項目職業病危害控制效果評價工作,完成了宜事達有限責任公司職業病危害預評價工作。㈣認真落實“包保”責任制和目標責任制

與直屬單位、各區市縣xx局、重點監控企業簽訂“包保”責任和目標責任,責任書簽訂率達xx%,年終進行考核,實行安全生產一票否決制。

㈤編寫農民工職業病防治知識材料

根據人大、政協的意見,針對農民進城務工較多的現狀,該辦組織疾控、衛監職業衛生專家聯合編撰了《農民工職業病防治知識手冊》和《農民工職業病防治知識培訓教材》,即將付印。

㈥舉辦職業衛生培訓班

為認真貫徹《中華人民共和國職業病防治法》,提高我市職業衛生專業技術服務人員及企業分管職業衛生工作人員的業務素質,于xx年xx月、xx月舉辦了二

期職業衛生知識培訓班,培訓的內容為①職業病危害因素現場檢測儀器簡介②職業病危害因素衛生學評價③學習《中華人民共和國職業病防治法》④職業病危害檢測⑤工作場所職業病危害因素警示標識的設置⑥職業中毒事故的調查與處理。來自全市各區縣市疾控中心、衛生監督所和xx家企業的有關人員共計xx人參加了培訓。

四、開展安全生產月宣傳活動

xx年xx月xx日該辦共派出xx人參加了全國“安全生產月”的宣傳咨詢活動。此次活動共計發放了《安全生產法》《職業病防治法》《危險化學品安全管理條例》等宣傳資料約計xx余份,并公布了職業病危害舉報電話。

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