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個人提案改善篇一
在政協副主席的崗位上工作以來，我更加認識到了學習的重要性、必然性、迫切性。一年來，我積極參加旗委中心組學習，參加機關組織的二、五學習，較為系統地學習了中央關于科學發展觀、構建社會主義和諧社會、加強黨的執政能力建設的一系列文件，學習了^v^中央、自治區黨委、市委關于加強政協工作的意見、決定，學習哲學和社會科學，學習現代經濟管理和法律知識，通過學習全面提高政策、理論水平，以良好的思想政治素質和道德修養做好政協工作。
按照工作分工，我協助主席分管學習提案經濟科技方面的工作，在專門委員會和辦公室的配合下，充分發揮所聯系界別的委員人多、面廣的優勢，為黨委、政府了解民情、體察民意。
一是切實抓好委員集中培訓。旗政協八屆一次會議期間，在常委會的重視和支持下，結合換屆新委員多的實際，邀請旗黨校、講師團講師輔導學習黨的^v^、旗委七屆三次全委（擴大）會議精神。旗政協八屆二次會議期間，又學習傳達了旗委七屆四次全委（擴大）會議精神。通過全委會議期間集中學習這一行之有效的學習形式，為委員知情明政，更好地履行職能奠定了基礎，有力地推動了委員的學習活動。
二是提質重效，努力做好提案工作。一年來，我們共征集委員提案79件，經審查立案72件。其中八屆政協一次會議收到委員提案53件，審查立案48件，八屆二次會議收到委員提案26件，經審查立案24件。立案提案中，委員個人提案45件，委員聯名提案27件。這些提案涉及到我旗經濟建設和社會各項事業的方方面面，大多數有情況、有分析、有建議，并具有較強的代表性、科學性和可行性，反映了各族各界人民群眾呼聲及愿望。至9月30日，立案提案全部按期辦復完畢，其中《關于建立“一廳式”服務大廳的提案》、《進一步加強嘎查村財務監督的提案》、《增加對敖鎮鎮郊無公害生產基地建設投入的提案》等受到辦理部門的重視和采納，較好地發揮了提案在我旗經濟社會發展中的積極作用。
三是圍繞中心，深入調研，積極建言獻策。一年來，在分管的提案委員會的協助配合下，緊緊圍繞旗委、政府的中心工作，深入開展調查研究。7月份組織相關界別的委員，深入上海廟鎮烏堤嘎查和城川鎮巴彥希泊爾嘎查、大場則村等地就留守農牧民生產生活情況進行調研，形成了《關于農村牧區留守農牧民生產生活情況的調研報告》，針對農村牧區存在的人口出現負增長、年齡結構不合理等問題，提出了農牧民轉移、培訓、就業銜接等意見建議，受到市政協調研的的一致好評，部分意見建議還被采納。在做好旗內調研的同時，還接待了市政協、毗鄰旗區政協考察調研組在我旗的考察調研活動，相互交流經驗，促進政協職能的履行。
一是講學習，樹立廉政意識。主要學習了^v^精神和黨員領導干部廉潔從政教育讀本，通過學習增強了拒腐自律意識、反腐倡廉意識和勤政廉政意識。二是講原則，遵紀守法。自覺抵制人情風、送禮風，嚴格按照組織要求辦事，按照組織程序辦事，不該辦的事不辦。嚴格要求自己女子和身邊工作人員。三是自覺接受監督。認真參加旗委組織的各項活動，虛心聽取他人意見，自覺接受組織和群眾的監督。
當然，在看到成績的同時，我也清醒地認識到工作中仍存在一些差距和不足。比如，如何使政協提案更適應形勢發展的要求；如何進一步提高調研質量，促進調研成果轉化等，還需要我在今后工作串下大力氣研究和改進。
個人提案改善篇二
建設綠色生態xx，是市委、市政府落實科學發展觀，建設和諧社會的重大舉措。就目前形勢而言，距離建設綠色生態xx的目標還有一定的差距，存在主要的問題有：工業污染物排放有一部分未達標排放，企業存在偷排、漏排現象；城鎮生活污水絕大部分未經處理，污水排放總量xx萬噸，污水處理量xx萬噸，處理率xx%，codxx噸，污水處理廠處理的cod只有xx噸；城市化進程快，城市環境基礎設施相對滯后；城市地表水質有惡化趨勢，xx河城區段水質呈富營養化趨勢；xx城區公共綠地較少，美化、綠化工作有待進一步提高等。
建設生態城市，是一項長期的系統工程，有很多工作要做，但最根本的問題是提高認識，牢固樹立建設綠色生態城市的理念，并采取得力措施予以推進。要實現這一目標，建議要大力實施好“五項工程”：
1、碧水工程：確保xx市附近和xx河水體不受污染，還碧水于人民。
(1)xx市城市污水處理率達85%以上，xxx等xx河流域的縣(區)需加快污水處理廠建設步伐。
(2)加強xx流域水源地的環境保護，確保飲用水水源安全。
(3)要切實加大xx水系和城區山塘、水庫、湖泊的生態保護力度，特別是綠色植被和水質的保護。
2、綠色工程：提高xx市的森林覆蓋率和綠化率，發展城市森林文化，把xx早日建成森林型生態城市。
(1)要加大力度提高中心區的森林覆蓋率及城區綠化率，在市區建設綜合性公園和植物園，加大城市綠地和小游園的建設，把城市綠地納入總體規劃。
(2)老城區原則上只拆不建，確需新建的項目都必須要依照規劃，留足建夠相應的公園、綠地，確保綠化面積不打折扣，此外要堅決保護好城區現有的林木、花草等。
3、潔凈工程：給人民創造一個潔凈舒適的生活和工作環境。在重視主干道保潔的同時，加快里弄小巷的改造步伐，特別要重視里弄小巷的道路硬化和保潔的責任管理。
4、美化工程：根據xx的城市框架，科學修編新城區建設總體規劃，精心設計和提升城市形象。
5、藍天工程：整治餐飲業油煙污染、燃煤鍋爐煙塵污染，建立、完善煙塵控制區和高污染燃料禁燃區，使空氣質量穩定達到并保持二級標準以上，讓全市人民天天呼吸到清潔的空氣。
個人提案改善篇三
提案者：
案由概況：隨著農村城鎮化建設的推進，農村面貌發生了翻天覆地的變化，特別是農村道路亮化給廣大群眾的出行帶來了極大方便。但目前秀洲區仍有部分農村，因尚未實施城鎮化改造，較多的農村道路還沒有安裝路燈，夜間漆黑一片。隨著外出務工人員和外來租住人員的增多，農村道路人流量、車流量、物流量快速增加，夜間出行的情況越來越多，有關農村道路沒有路燈的問題反應較多。主要問題：一、給群眾夜間出行帶來交通安全隱患，造成夜間交通事故多發，也容易誘發盜竊、搶劫等刑事治安案件，影響群眾的安全感。二、給群眾的生產、生活帶來不便，影響當地農村經濟的發展，也不利于農村業余文化生活的開展。三、與城市形成了強烈的反差，拉大城市與農村的差距，不符合城鄉一體化發展的要求，不利于塑造新農村良好形象; 意見建議：1、全面排摸，掌握實情。2、制定方案，落實資金。3、科學規劃，力求實效。
辦理情況：對農村道路亮化工程市委市政府高度重視，目前已出臺了有關道路亮化工程的相關補助政策。即在農村的主干道、新社區內的主要道路、公共場所、農戶集聚區安裝路燈，全村安裝路燈在50盞以上的，可以申請補助，市級財政補助標準按實際投入的三分之一，同時鼓勵和倡導節能環保新技術，采用太陽能、led等節能新技術安裝路燈的，給予實際投入的40%補助。區級按市補資金1：1的比例配套補助，余下部分資由鄉鎮出資或通過一事一議方式籌集;秀洲區創建省級美麗鄉村先進區實施方案也已正式出臺，第一批美麗鄉村項目正在申報。在包裝項目時，對農村道路亮化工程提到了優先位置，確保秀洲區美麗鄉村精品路線沿線的道路亮化工程建設，通過示范帶動逐步實現農村道路亮化全覆蓋。
城區路燈是城區的眼睛，是重要基礎實施和民生工程之一，是市民夜間和起早出行的安全措施之一。通過逐年努力，我縣城區基礎設施不斷完善，路燈也取得了長足發展，為居民生活提供了方便。...
關于建立區域性周轉材料和機械設備調劑使用平臺的提案(設備物資部牽頭辦理)提案人：附議人：隨著裝備分公司盾構施工業務全面展開，切塊分包模式成為主流，盾構項目成井噴模式爆發，藉此契機，從節約成本和精細化管理的角度出發，建立區域...
關于提高低收入職工待遇建立一線職工工資正常增長機制的提案問題：現在，低收入職工群體所占比重很大，有70%以上的職工達不到社會平均工資水平，尤其是一線職工的工資水平更是低下。...
關于拓寬農產品銷售渠道和發展深加工產業的建議提案人：近年來，xx街道立足本地氣候條件和原有優質產業基礎，積極調整產業結構，確立了早熟蜜梨和優質葡萄兩大主導特色產業，發展形勢十分喜人。...
案由：根據中國社會科學院對x年普通本科院校畢業生就業情況的調查發現，城市生源與農村生源畢業生就業率有巨大差異。城市家庭的普通本科院校畢業生就業率達，而農村家庭出身的畢業生就業率只有，兩者就業率相差個百分點。...
關于開辦農村住房抵押貸款解決農民貸款難問題的建議提案人：去年末，江北區委、區政府制定了《關于建設城鄉一體發展綜合配套改革試驗區的實施意見》，重點實施以優化土地使用制度、農村住房制度改革等突破口的五改五進，作為《實施意見》...
一、公司鼓勵技術創新提出理由：技術創新是提高產能、降低成本、減少能耗的主要手段，也提高公司競爭力的重要保障。建議：1、集思廣益，公司建立一個技術創新平臺，鼓勵公司員工多提建議。...
案由：大步提升農業科技平臺提案人：是我國重要的工業城市，同時也是一個農業大市，上世紀九十年代建成全國第一個成建制過噸糧的地級市，農業生產整體水平較高。...
委員：你在市政協十二屆四次會議期間所提的《關于加快我市安置留地建設的建議》收悉，經調查研究，現答復如下：安置留地建設事關群眾切身利益，事關社會和諧穩定，做好安置留地工作至關重要，意義重大。...
第033號提案人：單 位：寺上村 xx鎮等案 由：拓寬xx鎮(---)主干道案 情：欒城縣經濟飛速發展，百姓豐衣足食，寬暢的道路是城鄉發展經濟的根本。...
案由:關于進一步抓好食品安全工作的提案提案人:審查意見:建議xxx交由主辦單位xxx食品安全辦會同xxx、國家工商總局、國家質檢總局、國家食品藥品xxx辦理主題詞:食品輕工食品安全是當前公眾最為關心的熱點問題之一。...
關于設立非遺傳統技藝飲食類候選項目庫的建議提案人：蔣當前，xx區非物質文化遺產保護非遺保護中存在一些亟待處理的問題：如同一項目不同申請人申報、譜系傳承清晰度不夠、傳統技藝獨到性較弱、申請人個體力量難以實施非遺項目保護、個別...
改造發展舊城區提案人：【案由】新城區建設近年來成績有目共睹，但舊城區建設未能跟新城區同步，顯得有些滯后。舊城區人口密集，道路交通狹窄擁擠，有不少年代久遠的舊房危房，綠化等公共配套設施也少，需要進行大力改造和發展。...
編號：第號類別：教科文衛體類提案者：市政協教科文衛體教委會案名：加快城區公辦幼兒園的建設步伐近年來，隨著經濟社會的發展，人民群眾對子女受教育的需求發生了深刻變化，希望子女接受良好的學前教育成為家長的迫切要求。...
個人提案改善篇四
關于xxxxxxx提案(宋體4號)
提案人：xxx(宋體4號)
班級：xxxxxxxx(宋體4號)聯系方式：xxxxxxxx(宋體4號)
關于xxxxxxxx的提案(宋體4號)
備注：正文主體部分至少應包括提案緣由，問題分析，解決方案三個
正文開始：
xxxxxxxxx………………………………………………………
……………………………(正文用小四號宋體，行間距為倍)
一、(一級標題用四號宋體，加黑)
(一)(二級標題用小四號宋體，加黑)
1、(三級標題用小四號宋體)
xxxxxx。(正文結束)
請予審議(小四號宋體，該項必須有)
個人提案改善篇五
第十次黨代會第四次會議于昨日舉行。記者從市委黨聯辦獲悉，本次市黨代會共收到黨代表提案19件，最終確定大會提案3件。
據介紹，這19件提案中，代表團提案6件，代表聯名提案13件；歸屬黨的建設類提案13件，歸屬經濟社會發展類提案6件。按照黨代會提案要突出解決黨的建設問題，以及涉及我市全局性、戰略性的經濟社會發展重大問題的原則，經全體黨代表審議同意，綜合確定大會提案3件。
其中，將市直機關代表團羅慶云等12名代表聯名提交的《關于貫徹落實十八屆四中全會精神，推進公共法律服務體系建設的提案》、惠東縣代表團提交的《關于強化基層法治基礎，促進法治社會建設的提案》、開發區代表團鐘一爾等17名代表聯名提交的《關于進一步推進“法制副主任”相關工作的提案》合并為《關于貫徹落實十八屆四中全會精神，推進公共法律服務體系建設的提案》，作為大會提案，由市司法局牽頭組織實施和監督辦理，各縣(區)黨委、政府協辦。
將市直機關代表團王細波等10名代表聯名提交的《關于落實黨風廉政建設“兩個責任”，建立監督考核機制的提案》，作為大會提案，由市紀委牽頭組織實施和監督辦理，各縣(區)紀委協辦。
將博羅縣代表團張小明等14名代表聯名提交的《關于以“兩微”黨建工作平臺為載體，推進基層黨建工作信息化的提案》、龍門縣代表團提交的《關于打造“智慧黨建”，推進農村基層科學治理的提案》合并為《關于打造“智慧黨建”，推進黨建工作信息化的提案》，作為大會提案，由市委組織部牽頭組織實施和監督辦理，各縣(區)委組織部協辦。
其他的提案不作為本次大會正式提案，會后轉各縣(區)或有關部門作為工作參考。
個人提案改善篇六
事由：關于加強運輸車輛違法行為整治的建議
內容：交通問題一般都局限在安全和效率上，很少針對環保問題，但現實中，有眾多交通現象造成的嚴重后果對人們的生活和生態環境造成極大影響，科學運輸與環保運輸成來一個亟待重視的的問題。
就這個問題我以個人角度向大會作以下提案：
一、政府部門能夠開展重視在交通運輸過程中的車輛冒黑煙等各類環保問題，并出臺一系列針對措施，切實改善這種狀況;
二、^v^門能夠加大對科學運輸的管理，嚴厲打擊機動車在運輸過程中出現的超載、撒樓等各種違法行為;
三、 廣大市民能夠從自身做起，遵循科學運輸，安全運輸，牢記環保，樹立環保意識;
四、成立一種類似“環保協會”性質的機構，專門為全國各地交通運輸保案進行協調。
環保問題是科學發展觀地具體運用，關系著社會經濟的良性發展，也關系著人們生活水平的提高，是一項長期的民生工程。
個人提案改善篇七
社區是城市的細胞和基本單元，是城市賴以存在和發展的基礎，也是實現社會和諧的基礎與保證。在城市化的進程中，社區已成為完善城市功能、提高城市管理水平和居民素質、維護社會穩定的重要載體，充分發揮社區在加強和創新社會管理工作中的作用，是提升城市化水平、構建和諧社會的必然選擇。隨著改革開放的不斷深入與城鎮化進程不斷加快，社區的地位和功能發生了重大變化，社區已成為各種社會群體的聚集點、利益關系的交匯點、社會組織的落腳點，和諧社區建設的重要性日趨凸顯。加強和創新社區管理服務體制，已成為構建現代化和諧社區的迫切需要。“十一五”期間，各地以科學發展觀為指導，全面落實《^v^城市居民委員會組織法》，社區建設取得了突出成就，表現在：社區管理體制不斷健全、服務體系不斷完善、服務基礎條件不斷改善、服務隊伍不斷壯大。這些成績的取得，有力促進了經濟和社會的協調發展。
徐匯區現轄xx，近年來，xx區社區班子建設得到加強，辦公條件有所改善，自治水平逐步提高，紐帶作用不斷顯現，服務功能逐漸拓展。
盡管社區建設取得了一定的成績，但目前社區管理體制還適應不了社會管理形勢與任務的需要，社區服務功還不能滿足居民日益增長的服務需求，社區建設還存在很多困難，主要表現為：
1、社區建設重要性的認識有待加強
由于傳統觀念的影響，個別社區在發展取向上仍然對社區建設在構建和諧社會中的重要地位認識不足、重視不夠。社區居民自治意識薄弱，居民對社區的認同感和歸屬感不強，參與社區建設的積極性不高。
2、社區建設投入有待加大
長期以來，城市社區建設經費，主要以政府投入為主，投入渠道單一，總量尚顯不足。部分社區基礎設施落后，為居民服務的平臺缺乏。有的街道社區辦公和服務用房面積不足，社區辦公經費的緊張，影響了社區服務工作的開展。
3、社區干部素質和待遇有待提高
一些社區存在工作人員少、年齡老化、結構不合理、文化程度偏低的現象。社區工作人員的生活補貼較低，使得工作積極性難以調動，影響隊伍穩定。
4、管理體系不完善。政府部門習慣把社區居委會當作自己的下屬機構，社區成了政府的“派出機構”。許多職能部門強調“工作進社區”，簡單地把工作任務推給社區，行政事務下移多，由此導致社區檢查考核多，創建達標多，服務活動少。對社區給予的少，要求的多，致使社區管理陷于“什么都要管，什么都難管好”的境地，社區工作以完成上級下達的任務為主，服務功能不足，服務內容不多，社區管理體系有待進一步完善。
5、整體服務功能不凸顯。雖然現在不少社區建立了計生、再就業、衛生方面的社區服務站，但與發達國家相比，社區服務整體水平仍然偏低，主要表現為服務領域不寬、服務設施不足、服務質量不高、服務投入不多等方面。目前社區提供的大多數服務都是由政府主導的，帶有很強的政府主導色彩，基本上停留在政府組織、安排的狀態，作為社區主體的廣大居民參與意識較淡薄，而且社區服務多是有牌子少內容，有項目沒服務，有需求缺人才，難以滿足社區居民日益增長的需求。
為加強我區社區建設，創新社會管理，建議如下：
1、切實轉變觀念，加大扶持力度
社區是社會管理的基礎和落腳點，政府部門要充分認識社區建設在構建和諧社會中的重要意義，充分發揮社區的社會管理和社會整合功能，使之成為構建創業、宜居、平安、生態、幸福社會的重要切入點和承載平臺，以社會管理的進步推動社會的全面發展。
（1）完善政策法規，為社區發展營造良好環境。政府部門應進一步明確社區管理的職責，通過制定政策培育社會組織，完善社區服務的市場機制，激發公民的社區精神，促進社區居民自我管理、自我服務。通過完善法律法規，依法構建社區管理體系，用法律規范政府、社區、社會組織、家庭、個體的行為，協調各種利益關系，為居民依法參與社區管理提供法律保障。
（2）加大社區建設投入，確保社區工作的正常、高效開展。建議將社區辦公經費按比例列入各級財政預算，并逐年按一定比例增長；政府各部門在工作任務進社區的同時，實行“費隨事轉”的原則，確保工作經費進社區。
2、創新社區管理體系，提高社區治理能力
（1）構建“黨委領導、政府負責、社會協同、公眾參與”的社區管理格局，實現從政府單一治理，向全社會多元合作的“一主多元”復合治理模式轉變。建立健全以社區黨組織為核心，以社區自治組織為主體、以社區社會組織為補充、社區居民廣泛參與的社區治理結構，建立區、街道、社區三級管理工作平臺，制定實施規劃和具體方案，將社會公益性工作盡量交由社區，以增強社區凝聚力。同時，強化工作考核考評，落實部門共建責任。構建縱向到底，橫向到邊的社區工作格局，以增強社區的實際工作能力。
（2）構建自治化的社區管理組織體系。建議根據經濟的發展狀況，構建自治化的社區管理組織體系。在確保黨的領導的前提下，充分尊重社區的自治權利，幫助社區加強自治組織建設，充分發揮社區居委會的自治功能。每個社區要建立居民代表會議，作為決策機構，負責決策本社區重大事項，并對社區居委會進行監督。由居民代表會議制定《社區管理委員會章程》，根據章程成立社區管理委員會，社區管理委員會成員由社區干部、駐社區單位代表、居民代表組成，作為社區事務的執行機構。
（3）科學設置和劃分社區管轄范圍，有效發揮其自治、服務、管理、監督作用，嚴格按標準配置社區工作用房和社區公益性設施，并納入城市規劃、土地利用規劃和社區發展相關專業規劃。
（4）大力培育居民自治和民間服務組織。政府要在明晰職責的基礎上，實現公共服務社會化，變直接服務為間接服務，減少政府服務機構，通過政策工具調動社會參與的積極性，用資金、物業、人才來培育居民自治組織和社會中介機構，讓其承擔過去由政府承擔的公共服務責任。
3、創新社區管理機制，提高社區管理實效
個人提案改善篇八
案由：關于加強黨員干部思想政治教育的建議
提案人：
提案內容：加強黨員干部思想政治教育的主要內容黨員思想政治素質如何，直接關系到黨和國家的前途和命運。加強和改進黨員干部的思想政治教育，是在黨建工作中十分必要和迫切的要求。雖然黨員干部思想政治教育工作歷來被各級黨組織所重視，但結合以往開展的思想政治教育情況來看，主要存在的問題有：
一是部分基層黨組織對政治理論學習重視不夠，主要側重于舉辦業務技能類培訓、科技知識類培訓，而忽略政治理論學習工作；
二是部分基層黨組織領導班子對政治理論學習的內容、知識結構及學習方式把握不當，認識不足，往往借故于工作忙、事務雜，學習活動流于走過場。
三是黨員認識不一，思想偏差較大，部分黨員只關心與自己有實際利益的事件，而在政治理論學習、黨性修養方面對自己要求不高，思想倒退、腐化等。
加強黨員干部思想政治教育的主要措施
一是要增強學習的緊迫感,嚴格按照加強黨的基層組織先進性建設，構建學習型政黨、學習型社會的要求，大力開展思想政治教育工作。
二是要建立政治理論學習考核評估機制，使廣大黨員在政治理論學習中學在前、走在前，做學有所思、學有所感、學有所獲的模范。
三是要善于豐富學習內容，創新培訓方式，改進學習辦法，通過舉辦一些豐富多彩、寓教于樂的以思想政治教育為主題的先進人物事跡巡回報告、政治理論宣講教育、^v^主題征文演講比賽等活動，多渠道開展政治理論學習工作。
個人提案改善篇九
提案第20xx0007號
案 題：關于加強過期食品安全管理的建議
提 出 人：朱穎恒(共1名)
分 類：綜合
辦理類型：未分派
承辦單位：
內 容：
民以食為天，食以安為先，食品安全關系人民群眾健康和生命安全，關系經濟發展和社會和諧。近年來，我省食品安全事故頻發，尤其是過期食品安全問題日益成為社會各界熱議的焦點話題。多年來，我省發生多次超市售賣過期食品、食品銀行捐贈過期食品給老人、過期月餅回爐改做成糕點等重大食品安全事件。諸如此類的重大食品安全事故并非偶發，對行業聲譽產生了非常惡劣的影響，既對廣大人民群眾的身體健康構成嚴重威脅，也引起了社會倫理道德的危機，大量過期食品的不當處理將惡化環境污染，并對食品產業的良性發展造成巨大沖擊。過期食品的處置問題逐漸成為食品安全管理中的難點和盲點，究其原因主要有如下幾方面：
(一)思想意識有待提高。社會誠信水平總體上還需要進一步提高，一些不講誠信、不講道德的問題在不同行業都時有發生，食品行業同樣如此。有些食品生產經營者為獲取非法利益，甚至故意銷售過期食品，帶來了不容忽視的食品安全隱患。
(二)監管執法仍需改進。過期食品安全監管工作仍相對滯后，存在著不少薄弱環節。現行法律法規對超過保質期食品僅規定了禁止經營、退出市場、做好相關記錄等，并未涉及實質性的處置，如銷毀。在執法環節也存在執法不嚴，處罰不重，違法犯罪成本低等情況。
(三)產業發展還需規范。近年來我省食品產業發展速度過快，但由于準入門檻低等原因，食品企業大多規模小、分布散、集約化程度不高，自身質量安全管理能力較低，尤其對過期食品的處置尚未形成聯動和長效機制，在食品的可溯源系統塑造、過期食品專用銷毀場地建設、過期食品大數據處理等方面有進一步改進的必要。
針對上述過期食品安全管理存在的問題，因此建議：
(一)強化治理，嚴厲打擊過期食品安全違法行為。建議省內各市、區、鎮以零售業和餐飲業集中地為重點地區，以大型超市、便利店、學校食堂、企事業單位食堂等為主要對象，加大對過期食品的監督檢查力度，規范過期食品處置管理制度，嚴查過期食品退貨記錄及索證索票制度落實情況，嚴厲打擊銷售、贈送、隨意扔棄過期食品的行為。將專項整治常態化，對過期食品違法犯罪行為從嚴從重處罰，增加食品違法成本。同時，應進一步提高經營單位對過期食品自行銷毀的證據保管，明確臨近過期食品的標志說明，規范臨近過期食品的促銷和贈送行為。
(二)扶持企業，加強食品流通領域的信息化平臺建設。針對當前食品行業魚龍混雜、管理困難、過期食品回收困難等狀況，應著力扶持一批大型食品生產、配送、零售、回收企業，尤其應大力培植有實力的食品連鎖企業，以規模化及集約化來實現全產業鏈的資源整合。尤其要重點支持生鮮食品的電商平臺發展，利用大數據平臺和高效的物流系統，解決過期生鮮食品的集中處理問題。建議以食品流通領域的信息化建設為突破口，鼓勵食品連鎖零售企業采用技術先進的采購、配送、結算、退貨等系統，實現食品全流程監控和可溯源的大數據管理，令過期食品無處藏身。有大型連鎖便利店便采用了國際領先的自動退貨系統，及時高效地顯示、回收、處理了過期食品和臨近過期食品，但由于這套系統費用過高，小店難以購買。政府部門在深入調研的基礎上，可以適當扶持、推動、津貼此類信息集成系統的廣泛應用。
(三)固本清源，加快過期食品集中銷毀的基礎設施建設。精準發現和快速收集過期食品只是問題的一方面，如何高效、低成本、無污染地集中銷毀過期食品則是另一難點。對集中回收和處理過期食品的零售和物流企業實行適當的補助政策，構建有利于過期食品快速回收的物流系統，并著力興建多個專用于銷毀和掩埋過期食品的處理基地，利用現代科學技術把過期食品轉化為再生能量，如肥料、飼料、發電等，實現變廢為寶。廣州食品報廢銷毀中心就是一個集中處理過期食品的好例子，可以在進一步完善的基礎上向省內各市、區、鎮復制推行。
個人提案改善篇十
提案人：
通訊地址：
郵編：
案由：關于加強行政辦公樓安全保衛措施的建議
內容：
20xx年xx月，縣新行政辦公樓啟用后，縣直機關共有46個單位搬遷入住。這些單位有縣委、縣政府及各組成部門，還有人大、政協機關。新行政辦公樓是全縣首腦機關所在地和行政辦公中心，擔負著行政指揮部的作用，存放大量的行政公文、黨和國家的秘密載體，還有大量辦公設備等國有資產。
新行政辦公樓各辦公室的門鎖是不安全的簡易鎖，不太牢固，而且辦公樓遠離市區，周邊沒有居民，給盜竊分子可趁之機。去年12月28日和今年1月，縣政協分別遭到非法分子侵襲2次，縣總商會被盜1次，盜竊電腦共5臺，經濟損失達4萬元，縣政協的大量公務文書和資料被毀，報案后，電腦至今沒有找回。這兩起案件，不得不引起我們的重視和高度警惕。
因此，為了保證新行政辦公樓的辦公安全和國有資產安全，特提出以下建議：
一、加強保安力量，增強巡視力度，防止盜竊案件發生。要配備配足保安人員，做到全天候巡視巡邏。合理布置保安崗位，安排監控點，以保證行政辦公樓的安全工作。
二、健全保安制度，完善安全措施。要制訂合理科學的保安措施，提高防范意識，特別要增加節假日或下班后的門崗值班力量，嚴格檢查在節假日或下班后接近辦公樓的所有陌生人員，嚴厲打擊非法盜竊行為。在行政辦公樓后面增加照明燈，有條件可解決部分辦公室門鎖的安全性能，加強防范措施。
三、增加布點監控，提高安全系數。有條件時要建立閉路電視系統，加強對各樓層、樓梯、電梯和周邊環境的實時監控，讓保安人員及時了解和掌握治安情況，排除一切安全隱患，以保證行政辦公樓的安全。
個人提案改善篇十一
編 號:第某某x號
類 別:教科文衛體類
提案者:市政協教科文衛體教委會
案 名:加快城區公辦幼兒園的建設步伐
近年來，隨著經濟社會的發展，人民群眾對子女受教育的需求發生了深刻變化，希望子女接受良好的學前教育成為家長的迫切要求。解決“入園難、入園貴”問題，已成為人民群眾對教育公平的新訴求，成為事關群眾切身利益的民生問題，成為影響和諧社會建設的重要課題。
某某x年，全國學前教育工作會后，我市學前教育發展駛入快車道，成立了全市學前教育工作領導小組，下發了《某某市關于加強學前教育工作的意見》，同時針對幼兒園收費和城市住宅小區幼兒園建設問題出臺了兩個配套文件。去年10月，市政府召開了全市學前教育工作會，市政府與各縣區政府簽訂了目標責任書。
與此同時，編制了全市學前教育三年行動規劃。計劃到某某x年，全市學前三年毛入園率達到64%以上，三年內新建幼兒園267所，改擴建幼兒園216所。組織某某x兩區及相關管理區編制了城區中小學和學前教育發展規劃，在學前教育方面，原則上每5000人區域內必須建一所幼兒園，規劃新建幼兒園47所。
在看到成績的同時，也必須清醒地認識到，我市學前教育的發展與某某經濟社會發展不相協調，與某某城市化進程不相協調，與人民群眾的需求不相協調。主要表現在以下三個方面:
一是投入不足，優質資源短缺。全市教育行政部門僅審批通過648所幼兒園，其余現實存在的幼兒園在師資、設備、場地等方面均不符合辦園要求。由于政府投入不到位，無法滿足群眾對公辦幼兒園的需求，這些規模小、條件簡陋的幼兒園有了生存空間，教育部門無法取締。由于公辦幼兒園、優質幼兒園資源短缺，導致了“入園難”的現象，社會反映強烈。新建公辦園需要大量的前期資金投入，國家獎補資金尚未到位，市、縣兩級財力不足，部分縣(區)財政甚至沒有配套學前教育建設資金，學前教育三年行動計劃實施進展緩慢。
二是用地緊缺，報批程序復雜。目前，我市已進入幼兒教育高速發展的黃金時期。加快新建公辦幼兒園建設，需要慎重選址、劃撥土地、合理設計、科學施工。由于在建設領域報批手續較慢，影響到我市三年行動計劃的實施。
三是收費偏高，群眾反映強烈。全市公辦幼兒園僅320所(浉河區僅一所真正意義上的公辦幼兒園——市政府機關幼兒園)，尚不足審批在冊總數的50%。我市只對公辦幼兒園收費提出了具體標準，由于民辦幼兒園的收費隨意性很大，造成城區部分民辦幼兒園收費偏高，群眾意見很大。
因此，我們建議:
一、市、縣兩級政府要加大投入，大力發展公辦學前教育。《^v^關于當前發展學前教育的若干意見》要求，“要大力發展公辦幼兒園，提供‘廣覆蓋、保基本’的學前教育公共服務。加大政府投入，新建、改建、擴建一批安全、適用的幼兒園。”落實好^v^、省政府對學前教育的要求，是市、縣政府的重要責任。一是財政部門必須將學前教育經費列入財政預算。新增教育經費要向學前教育傾斜。財政性學前教育經費在同級財政性教育經費中要占合理比例，并逐年提高。二是抓住機遇爭取上級資金扶持，確保國撥資金落實到位。三是非“學前教育推進工程”的項目縣區也要多渠道籌措資金，實施好本縣區學前教育建設規劃，加快公辦幼兒園建設進度。
二、落實我市新建小區配套建設幼兒園的政策。市政府辦公室批轉的市教育局、市規劃局、市國土局、市房管中心、市執法局關于《某某市規劃城區中小學幼兒園建設管理的意見》中明確要求:“城市規劃行政主管部門在編制和審批新區開發、城市舊區改造方案時，必須按照中小學、幼兒園布局專項規劃，根據學生就近入學的原則，預留中小學校幼兒園建設用地”。“對沒有按規劃設計條件配套中小學幼兒園的，不予辦理住宅小區規劃許可手續”;“整個小區建設任務完成60%時，必須完成配套的中小學幼兒園建設任務，否則，房管部門不予辦理商品房預售許可證和房產證”。“住宅小區經規劃部門驗收時，未按要求配建幼兒園或不符合要求的，住房和城鄉^v^門不予辦理小區商品房的質量驗收手續”。
對于以上規定的新建小區(包括舊城改造、新農村建設)配套幼兒園要與小區同步規劃、同步建設、同步交付使用，具體如何操作執行，需要政府規劃、城建部門有切實的行動，硬手腕抓落實、絕不能紙上談兵，以促進城區公辦幼兒園的建設，滿足群眾的入園需求，
學前教育是根基，加快學前教育發展是黨和國家的重要決策，是改善民生、推進和諧社會建設的重要舉措，不只是教育部門一家的事情，需要各相關部門的通力協作、相互配合。希望在各級政府的不懈努力下，在社會各界的大力關心支持下，不斷滿足我市人民群眾對優質學前教育的需求。
個人提案改善篇十二
各位代表：
大家好！受大會委托，我就代表們提出的提案的落實情況作以下匯報，請予審議：
第四屆教職工代表大會第五次會議共收到提案54件,其中51件為有效提案，經提案工作委員會研究決定立案，多數提案從學校實際出發，一事一案、選題明確、案由充分、分析透徹、建議具體，事關學校改革、發展、穩定大局和師生員工的切身利益，具有較強的代表性。
四屆五次教代會的51件代表提案分別涉及思想政治建設、學校建設規劃、管理體制改革與規劃、教育教學改革、學科建設與科研、管理體制改革與建設、服務社會、后勤生活保障等七大類。校黨委高度重視提案的落實工作，5月27日，崔智林書記出席學校落實教代會提案工作推進會，要求把教代會提案落實工作作為“三嚴三實”專題教育整改落實的重中之重，作為檢驗干部“嚴”與“實”的基本標準。4月28日，校黨委副書記、工會主席劉永昌主持召開了提案工作會議，就提案落實進行專題研究，分類整理，按照提案內容，一一落實到各相關部門。提案工作委員會成員明確分工，督促落實。負責承辦或負責牽頭落實提案的部門和單位的分管校領導都能夠高度重視，態度嚴肅，結合日常工作狠抓落實，承辦單位分別有學校辦公室、黨委宣傳部、學生工作部、校工會、教務處、人事處、財務處、國有資產管理處、保衛處、基建處、研究生院、信息中心、后勤服務產業集團。各單位、部門對各項提案承辦認真，結合“三嚴三實”專題教育整改落實工作，建立清單臺賬，在規定時限內提交了答復意見并及時將提案承辦及落實情況逐一向提案人進行了反饋，答復率為100%，做到了事事有人辦、件件有回音。51件提案中已經落實22件、正在解決的8件、留作參考的7件、列入計劃12件、暫不具備條件的2件，提案人意見反饋中表示滿意的44件、基本滿意的7件，滿意率87%，基本滿意率13%，滿意率比上年度有較大幅度提升。
在提案辦理過程中，我們注意到有不少提案質量較高，緊密結合學校的實際，圍繞學校改革、建設和發展的重大問題以及教職工普遍關心的重要事項建言獻策，充分體現了教代會代表和廣大教職工關心學校發展，支持學校改革，積極參與學校管理，為促進學校改革與發展出謀劃策的高度責任感和主人翁精神，反映了各位代表和廣大教職工對建設有特色高水平郵電大學的迫切愿望和堅定信心。但是，我們也看到，個別提案還不夠規范，有些提案辦理僅停留在一般性的答復層面，提案執行情況與代表的要求與期盼還有差距，需要進一步跟進和落實。
具體來講，關于學校改革發展和建設方面的提案均得到較好的解決，比如，關于建設教職工活動中心的提案，學校投資200余萬元，在東區食堂頂層建設的近2000平米的教職工活動中心已于20xx年12月15日投入試運行，中心集文化活動、體育活動、教育培訓等多項功能于一體，設有多功能廳、閱覽室、書畫室、舞蹈室、健身房、乒乓球訓練區等活動場地。
關于教職工子女入托問題提案，學校黨政領導高度重視，積極推進幼兒園建設事宜，責成后勤集團牽頭進行了充分調研、論證，提交了建設方案和論證報告，已經從財務預算中預留1000萬用于幼兒園建設，并列入學校年度重點工作。
關于活躍校園文化生活的提案。學校加強對校園文化建設的主體引導，樹立校園文化全員共建意識，通過積極開展群眾性體育比賽、發揮好室外led屏作用、積極營造教學區文化氛圍、實施“激揚星期三”文化育人工程、社團巡禮月活動、教職工活動中心等載體和方式，進一步活躍校園文化生活。
關于假期留校政策及教學樓管理方法的提案，學校已經按照代表的意見規范了假期留校學生的管理，提供相應的后勤保障服務。
關于提高教職工收入的提案，學校已經在現行績效工作標準上提高15%，已經兌現發放。
學校高度重視民生問題的解決，涉及民生保障方面的提案，比如：關于教職工子女上小學問題，學校做了大量工作，幫助戶籍所在地子女按照國家規定就近入學，學校開通了到市區小學班車，并計劃增加班次。
關于調整校外車輛停車費的提案。學校已經修訂了相關管理辦法，實行法定節假日家屬區免收停車費用，停車30分鐘內免費，每天最高收費不超過24元。
關于東區家屬區暖氣費收費問題的提案，學校已經研究制定了新的暖氣費收費辦法，并且開始實行，根據年度采暖成本核算具體收費標準，對選擇不供暖的用戶按省市相關規定收取30%的取暖費。
關于東區家屬區菜籃子問題的提案，已經引進兩家經營用戶進行競爭經營，“買菜難、買菜貴”問題得到一定解決。
關于東區治安亭警燈閃爍影響教職工休息的提案，保衛處在接到提案當天就關閉了治安亭警燈。
關于東區建設戶外健身設施的提案，后勤集團已經向郭杜街辦鳳林社區進行了申請，基本確定了安裝區域，待審批后安裝。
關于東區電梯維護的提案，學校已經同專業電梯維保公司簽訂協議，定期對電梯進行檢查和維護。
也有些提案涉及到上級政策、同外單位的協調、學校目前的財政狀況等具體實際，比如：職稱評審條件和指標受教育廳有關政策的限制，隨著高等教育改革的深化，會得到逐步解決；東區建設公共自行車服務站要經西安市市政設施管理局統一規劃；后勤集團已經同第三方公司洽談合作，制定了方案，計劃用新能源汽車滿足在老校區上課教師的乘車需求。上述問題相關承辦部門已經向提案人進行了答復和解釋。
教代會提案工作委員會感謝各位代表的支持和配合，希望能進一步加強對提案工作意義和作用的認識，認真負責地參與民主管理，充分行使代表權利，提出一些更高水平、高質量的提案。希望各職能部門進一步提高認識，把提案的落實工作放到日常管理工作中抓緊抓好。新的一年，提案工作委員會將繼續以對代表和學校高度負責的精神，認真履行職責，嚴格立案標準，規范工作流程，進一步健全督辦機制，加大督辦力度，讓提案人滿意，讓教代會代表滿意，讓全校師生滿意。
謝謝大家！
個人提案改善篇十三
根據xx省人民政府瓊府()30號《關于公務員醫療補助辦法的通知》(以下簡稱《通知》)，我省從x年1月1日起，對公務員實行醫療補助，主要用于門診醫療和住院治療補助。補助標準為：在職人員月工資的5%。《通知》第八條規定，“事業單位人員，可參照本辦法規定的待遇標準執行。補助費用按單位經費來源渠道解決。”據了解，公務員和一類公益的事業單位(中專、中小學等)人員已兌現補助。
但我省的高等院校，一直沒有落實此項醫療補助政策，這包括在職的和退休的全部高校職工(教師)。這種狀況顯然違背了國家法律及省政府的通知精神，而且嚴重侵害了高校廣大職工(教師)的權益，是明顯不公平的。
1、根據國家《教師法》規定，高校教師工資、社保等待遇是“參公”的。
2、根據xx省人大關于《xx省實施“^v^教師法”辦法》(x年8月1日)第十九條：“教師的醫療同當地國家公務員享受同等的待遇”。
3、根據“人才強省”戰略及尊重知識、注重人才的社會氛圍，保障高校教師的身體健康是其重要方面和內容。
4、根據xx省人民政府瓊府()30號《關于公務員醫療補助辦法的通知》規定，高校職工也理應享受醫療補助政策。
為此，建議：
1、保障高校職工(含退休和在職)享受與公務員平等的醫療權益與待遇;
2、補發此前低于應與公務員一樣的平等醫療補助部分。
個人提案改善篇十四
今年，縣十四屆人大五次會議和縣政協十四屆五次會議召開后，我局共收到縣政府辦公室轉辦的人大建議、政協提案共5件，其中縣人大建議1件；政協提案4件。其中涉及社會救助救濟問題2件，優撫工作1件，涉及政府重點工作1件，其它工作1件。這些建議、提案，內容翔實，針對性強，充分表明了我縣人大代表、政協委員對民政事業的關心和支持。對此，我局高度重視，迅速進行安排部署，依照規范程序，認真組織辦理，及時予以答復，切實把辦理工作落到實處。
我局把人大建議、政協提案辦理工作作為為老百姓謀利益，為政府分憂，讓群眾滿意的一件大事來抓，作為一項重要的政治任務來落實，擺上重要議事日程，做到認識到位、領導到位、責任到位。在縣政府交辦會議后，我們成立了由局長為組長、各相關業務分管局長、相關股室主要負責人為成員的人大建議、政協提案辦理工作領導小組。召開了局長辦公會議，專題對建議、提案辦理工作進行了認真研究、詳細布置，每個建議和提案都由班子成員具體聯系，確定了具體的承辦股室及人員，明確規定了完成時間，領導小組辦公室抓督促和協調。在辦理過程中，堅持跟蹤督辦，定期調度，先后兩次進行了催辦，有效保證了辦理工作的順利開展。
對今年承辦的人大建議、政協提案，我們在往年工作基礎上，提出了更高要求，從一把手到有關股室的負責人，都親自參與建議、提案的辦理工作。在每個建議、提案的承辦過程中，各承辦股室都認真制定具體的辦理計劃，根據建議、提案涉及的問題深入實際、深入基層、廣泛開展調查研究，在此基礎上研究制定落實措施，形成書面意見，確保建議提案件件有落實，事事有著落。對辦理難度較大的重點建議、提案，局班子成員親自出面協調，召開會議進行分析討論研究，集中精力辦理，確保將建議、提案全面落實。在辦理政府重點工作——縣殯儀館搬遷并深化殯葬改革這一提案過程中，我局主要領導多次到實地調研、考察，現已基本選定兩處選址，已上報到有關部門認定選其一，計劃在二季度開始籌建。
我們注重準確全面領會和把握建議、提案的意圖，堅持快節奏、高效率，不拖不壓，快捷辦理，及時答復，努力做到有的放矢，保證每件建議、提案的答復質量。在辦理工作中，我們切實加強與人大代表、政協委員的聯系，及時溝通和交流，在辦理過程中，逐一登門入戶，與人大代表、政協委員見面，以正式文件做好答復，進一步征求他們對辦理工作的意見和要求，并當面做好解釋工作，得到了人大代表和政協委員們的理解和支持，其中b類建議提案4件，c類1件，滿意率達100%。
20xx年的建議、提案，針對性強，對于加快我縣的民政事業改革與發展很有促進作用，有些還是民政工作中薄弱環節，充分表明了我縣人大代表、政協委員對民政事業的關心和支持。為了把每一件建議提案辦好，我局在實踐中積極探索，建立和完善了六項辦理制度：一是接收建議、提案核實登記制度；二是提出擬辦意見并責任到人制度；三是形成辦理意見前主動與代表、委員共商解決辦法或達成共識制度；四是組織會辦、催辦、查辦、反饋制度；五是辦理答復函件領導審定、簽發制度；六是辦理工作資料歸檔制度，保證了辦理工作有條不紊、有序進行。我們以辦理建議、提案為契機，對民政工作存在的問題進行認真梳理，對提案辦理過程中征求到的意見和建議進行認真總結，主動接受人大代表、政協委員的批評和監督，進一步提高民政執法和服務水平。
辦理人大代表建議、政協委員提案，是我們義不容辭的義務。高質量高標準地做好建議、提案辦理工作是履行部門職能的重要職責，是為民辦實事、解難事、做好事的具體體現，是進一步轉變機關工作作風、密切聯系群眾、傾聽群眾呼聲的重要途徑，也是樹立部門良好形象，不斷提高人民群眾滿意度的重要舉措。今后，我們將繼續加大依法辦理的力度，總結辦理經驗，健全辦理制度，不斷提高辦理工作水平，為我縣的經濟發展、社會穩定作出應有的貢獻。
個人提案改善篇十五
提案人：
社會保險基數是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數。是按上年1-12月申報個人所得稅的工資、薪金稅項的月平均額來進行確定。
《^v^社會保險法》規定，用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老、醫療、生育、工傷、失業五項社會保險（以泰安市20xx年為例，五項保險用人單位繳納比例為；）；無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老、醫療、生育三項社會保險（以泰安市20xx年為例，三項保險個人繳納比例為或）。
以泰安市近三年為例，泰安市20xx年的最低繳費基數為1400元；20xx年的最低繳費基數為1900元（特困人員），較上年度增幅約；20xx年的最低繳費基數為2382元，較上年度增幅約；
而泰安市20xx年的最低工資標準為1100元；20xx年的最低工資標準為1220元，較上年度增幅約；20xx年的最低工資標準為1350元，較上年度增幅約。
受國內整個經濟大環境的影響，目前泰安的許多企業經營效益不佳，用人單位除了給職工發放固定的工資外，還要每人每月至少繳納元的單位部分保險，職工月工資中每月還要繳納元，每名職工僅社保一項每人每月就需最低繳納
元，一部分用人單位的壓力苦不堪言；而泰安相當一部分職工的月工資都在工資指導線1350元附近，每月繳納完應繳納的個人保險部分元后，月工資僅剩余元，生活確實比較困難。
目前靈活就業人員中沒有一技之長的居多，所以在外面找份繳五險的單位很難，特別是一些中年婦女，所以她們大多數選擇給個體老板打零工謀生。據我們了解，他們的月工資基本上在800-1500之間。這部分人群為了老有所依，需要自己每月最低繳納三險為元。
由以上數據可以看出：用人單位、職工以及自由職業者壓力都非常大，這也正是近兩年全國退保現象非常嚴重的原因。
1、基本養老保險基數的確定應遵循可行性，最低基數的年上調比例不應過大，應該和新農保養老保險繳納政策接軌，條件好的多繳，條件不好的可以按最低繳（20xx年新農保執行的最低標準為每人每年300元，最高上限每人每年5000元），最終都有養老金。
2、特別是自由職業者，這類群體本身就是自已繳納全部社保，所以最低社保基數應比企業繳納保險的最低基數略低。因為這類群體中的大多數只為有份退休工資，能維持自己生計，不給孩子添負擔而已。
3、鑒于基本養老累計繳滿15年，到退休年齡可領取養老金這一政策，我認為他們不是不想繼續繳，而是真繳不起。特別是近兩年有不少自由職業者繳費不滿15年被迫斷繳，他們一遍遍地找，甚至鬧著想把前幾年繳的社保退出來（社保法第十四條規定：個人賬戶不能提前支取）。有關部門能否研究一下此現象，特別是已繳滿15年的群體，為鼓勵他們繼續參保，能否把基數略降，讓他們能承擔得起。
4、相關部門能否盡快研究制定合理的新農合、新農保與城鎮職工醫療保險、養老保險相互轉換方案。不論參保人的經濟條件如何，也不論他身處城市還是農村，都能根據自身條件自愿參保，真真正正實現老有所依。
個人提案改善篇十六
在國內，我們既為企業的管理低效無奈，也為許多現象而憂患，常感嘆有許多事沒人做，有許多人沒事做。
在雅馬哈期間，我時常為它精細的管理而贊嘆，似乎人們都想著如何以行動主動彌補制度和管理的不足，積極主動地在管理上想辦法，使工作更精細；許多你沒想到的事，都有專人在做了；無論是對物的管理還是生產過程的管理，考慮的都是那樣周到細致，鮮能看到銜接上的疏漏。
了解了雅馬哈的管理后，我一直在想，任何企業，即使有再多完備的制度和規范的制度也不是萬能的，企業如同一個國家，不能只靠法律來約束社會秩序，還應當有道德和文化意識形態的調節。
在雅馬哈公司也一定有它管理之外的“軟管理”吧。
我曾留意過，雅馬哈的許多工場和辦公室看板上都貼有改善提案的表格、提案和方案的受獎情況介紹，對某某人提出的什么方案，改善了什么工作，在實踐中對工效、質量、時間有哪些收益，受獎情況等都有明確記載。
在企業內部，管理是對現有技術和生產能力的保持，是使資源通過一定的過程和組織產生價值的過程，而改善就是突破現狀，是對管理的不斷完善，是不斷產生新價值的創新性的努力。
雅馬哈的改善提案活動就是管理之外的管理。
提案是就是解決問題，彌補不足，是針對現場、現物、現實的不足，提出解決的方案的活動，目的在于提高管理實效。它強調改善活動的基礎必須是熟悉現場生產和工藝，熟悉產品和管理，了解相關工藝和上下工序情況的。
比如在生產中，某臺設備經常發生故障，而影響產品質量，降低了生產效率，那就不僅僅是對設備進行一次修理就罷了的機械性工作，而是對故障所在部位進行全面的診斷分析，采取針對措施，或是進行部分改造，以防止問題的再發生。不是就病醫病的設備“維修”，而是由表及里、舉一反三的系統性維護。
雅馬哈的改善提案活動是全員性的，特別要求改善提案的獨創性。人們通過對問題形成看法，有了解決問題的想法到最后可以運用的手段這樣一個過程，使產品品質率、安全性和生產效率提高。
盡管日本企業在成本控制上非常嚴格，但該花的錢決不吝嗇。為現場管理和改善產品質量花銷非常的大氣，無論什么人的改善提案，只要一經審定通過，經費都是由工場撥付。根
據提案改善后，以一個月為單位，在實踐中檢驗改善成效。對生產效率的評價也有具體量化的指標，主要在以下幾個方面：
在一個生產工藝和管理水平較高，產品質量和生產成本指標都很好的企業，改善活動是不可能替代管理活動的，但雅馬哈認為在生產實際中對成本和質量的改善仍有很多空間可以壓縮，特別是對管理而言，關鍵是有沒有改善的想法和方法。
所謂想法，就是人們在生產和管理過程中有質量控制的想法、工藝改進的想法和價值分析的想法。改善方法當然是很多的，但關鍵要能夠發現問題和解決問題，而不是紙上談兵。
企業里的每項工作都可以改善，這取決于當事人的問題意識和改善意識，改善意識越強，越傾向于打破現狀，就能夠改進和完善工作內容。
在雅馬哈公司，改善意識已經深入人心，完全融入到日常管理之中，在管理和改善之間已沒有本質的界限，似乎管理就是改善，改善也就是管理。兩著者的目的都是為了“發現問題，提高效率”。
雅馬哈公司改善提案的素材主要從以下幾方面著手：
在改善提案活動實施過程中，有3w法，有5w1h法，即為什么做，什么目的，什么地點，什么時候，什么人做，什么樣的方法。問題列舉法，表冊校對法，缺點列舉法和區劃校驗法等等。
其中最常用的是5w1h法。
當然，在實際生產中，許多問題不僅是改善一個崗位、一個工序就能夠解決問題的，而是有很多業務上的內在連系，上下工序間的關聯性。改善提案也有程序上的要求，在改善提案報表中，除了填寫提案者個人的基本情況，對提案路徑中所涉及到的關聯部門要有部門負責人簽名，然后經所屬上司確認后，報工區和場級提案委員會審查。
報表按照5w1h的要求要對現狀進行說明，有提案的具體內容，而且都要有上司或關聯部門簽署意見。
對改善提案的獨創性、努力程度、性能品質和安全性的提高度、產生的效果及改善經費都要有評價。一旦提案被確認予以實施時，還要填寫實施的具體時間。實施之后評價改善的效果，以一個月為單位，首先是計算經濟價值。對產生效果的時間也要有記載。對改善產生的有關性能品質、安全性要有具體評價，并做出相應的獎勵。
改善提案作為一項管理制度也有它的具體要求：工場一年評比發表一次，作業員每月要有六件提案，管理人員每月五件，對每個人的提案都要經職長審查后報工區長評審，最后根據評點得分予以獎不同勵。
日本企業許多外觀表現與國內是相同的，在雅馬哈公司各個工場的大門口，如同國內一些企業的安全生產記錄一樣，立著幾個大牌子，上面記載著本場的提案數量、完成率、提案的效果等數字化的成果。
改善提案活動類似于國內企業開展的“合理化建議”活動，但它有對活動的規范管理，有對活動的具體要求和評價體系，而不是一般號召性的群眾活動。
管理的本質是使工作越來越好，改善就是管理的促進和完善，是對常規管理的促進和細化。
雅馬哈發動機公司優質高效的生產和精細管理是與開展改善提案活動分不開的。他們認為，企業的生產實際與徹底合理化的現場相比改善的余地是很大的，不斷追求合理與完善努力是企業管理永無止境的目標。
個人提案改善篇十七
各位代表、同志們：
一、20xx年職代會提案的落實情況
20xx年職工代表大會前共收到并整理提案(意見或建議)65份，經整理、分類、匯總共計28條。經大會主席團聯系會討論并提請院長辦公會確定，分解到相關職能部門進行落實。
在全院職工的共同努力下，有81%的提案(25條)已經落實完成或正在逐步解決。已經落實或正在完善的如：關于重點專科建設。按照《醫院專科發展規劃》，制定了xxx0年度發展計劃，繼續實施《專科建設管理辦法》，促進專科建設全面發展。同時，實施“亞專業建設千萬工程”，分步驟、分批次對普外、骨外、神經內科、兒科進行亞專業細化，使各專業有了更高更廣的發展空間;關于分院修建腫瘤外科大樓與改善內科大樓的住院條件。腫瘤大樓建設按計劃順利推進，預計3月份正式投入使用，神經精神大樓前期工作已基本到位，今年6月可望破土動工;關于強化優質服務。醫院成立了醫院服務質量管理委員會及辦公室，打造全新的客戶服務中心，建立了服務培訓、意見收集、投訴接待、信息反愧考核獎懲、持續改進的管理機制;關于建立老年活動中心，醫院已建立了固定的老年活動中心。
有19%的提案因客觀原因或條件所限暫時不能實現。如：職工團購住房等。團購住房因情況發生變化，原準備在醫院對面團購的意向，因開發商沒有取得開發資格，團購住房方案沒有能夠實現。
本次職代會籌備期間，共收到提案71份，經整理、分類、匯總，共計31條。其中，有關醫院建設和管理方面的提案21條，占總提案數的67%;有關職工福利方面的提案10條，占總提案數的33%。籌備小組成員及相關職能科室負責人對提案進行了初審和篩選，將提案大致可歸納為以下幾個方面：
一是需要醫院在今年工作中加強或正在落實的提案占40%。
關于加強對管理干部、中青年技術骨干培訓的提案。醫院將按照“學習年”的總體布局，抓好三個培訓，完善培養、使用、激勵、考核機制。以黨辦牽頭，加強干部隊伍培訓力度，組織中層干部學習道德規范、管理知識、衛生政策、法律法規和專業知識，提升中層干部素質，增強執行力。以人事科牽頭，強化職工繼續教育，修訂與實施人才培養計劃，加快人才隊伍的梯隊建設。并引進與培養人才，特別是高學歷人才。
關于加強獎金分配的透明度的提案。一方面，要落實績效考核考核方案，形成以工作量、工作質量和服務質量為考核內容，以個人工作量化為基礎的新型績效考核辦法。同時，強化科室二次分配的民-主管理程序，增強獎金分配的透明度，并加大檢查力度。
關于職能科室要定期下臨床科室的提案。醫院將以制度來約束職能科室深入一線進行協調工作，形成常態化。嚴格分級管理制度，將分管院領導、職能科室干部定期下科室作為基本要求列入目標責任書。
關于深化門診管理與服務的提案。醫院將強化門診管理與服務。理順各學科住院與門診關系，建立績效考核機制，提升門診競爭力。同時通過優質的服務、精湛技術和流程優化解決和彌補醫院硬件不足。
關于提升分院綜合科室實力的提案。醫院將逐步落實分院綜合科室的人才梯隊建設，加強各級各類人員的培訓，進一步確定綜合科室專業發展方向，并逐步引進綜合專科的特色技術，加大宣傳力度，逐步提升綜合科室的影響力。
關于落實醫院文化建設的的提案。醫院將持續推進文化建設。突出“倡導仁心博愛，體現人文關懷”的工作主題，將文化理念滲透到制度和機制的改革創新之中。同時，舉辦攝影、詩文、書畫、歌舞、球賽等培訓、競賽和展演活動，豐富職工業余生活，陶冶職工精神情操。
關于醫療集團，農村市場的提案。醫院將繼續保持與各級相關部門、轉診機構、醫療行業的良好公共關系，平穩有序的深化醫療共同體合作建設，繼續推進和創新專病和專家營銷思路，傳播一醫品牌。
二是需要國家政策和規定作為實施依據的提案占20%。如：關于恢復內退政策。相關文件已廢止內退政策，故醫院不再執行內退。
三是已納入工作計劃和需要在以后工作中加強的提案占20%。如：關于分院成立腫瘤會診中心的提案。醫院從腫瘤單病種入手，籌建肺癌診療中心，旨在規范腫瘤診療計劃，形成腫瘤單病種多科協作機制，進一步擴大腫瘤專科品牌影響力。
四是需要創造條件才能實現的提案占10%。如：關于為醫院職工購買養老保險”。對這一問題，近幾年職工呼吁較多，目前荊州市直衛生系統均未參加，荊州市衛生局正在向市政府爭取衛生事業單位購買養老保險的優惠政策，醫院正積極配合上級部門做工作。
個人提案改善篇十八
提案人：
附議人：
隨著裝備分公司盾構施工業務全面展開，切塊分包模式成為主流，盾構項目成井噴模式爆發，藉此契機，從節約成本和精細化管理的角度出發，建立區域性周轉材料和機械設備調劑使用平臺，使供需雙方信息暢通，通過對周轉材料及機械設備調配中的信息化管理，杜絕迂回運輸，長途物流，就近調配，充分發揮小距離、同區域調撥，以減少周轉材料及機械設備的資產投入，提高資產利用。
目前，分公司正在運行二航局物資管理系統，該系統具備上述功能，隨著公司正在開展的各業務與財務的信息化對接的實施，今后的管理系統將更加優化。
分公司目前已有物資管理信息化平臺，廣州地鐵項目已經運行，福州地鐵項目在xxx年即可上線運行。由于該系統運行需要6人，公司不允許1人采用多個賬號運行該平臺。目前除盾構項目外其它項目因物資管理人員少、物資少，暫不具備上線條件。待公司信息化對接完成后，逐步實現在建項目全上線。
個人提案改善篇十九
尊敬的各位代表：
我受大會主席團的委托，向各位代表作職工提案審理報告，請各位代表審議。
本次職工代表大會會前共收到職工提案36件，通過歸納整理，職工提案主要反映了以下三方面的焦點問題：一是關于經營開發方面的提案；二是關于企業管理方面的提案；三是關于職工工資福利待遇方面的提案。
大會本著實事求是的原則，將職工提案提交集團公司進行了認真研究，依據國家、省現行方針政策，結合公司實際情況，對職工提出的意見和建議解答如下：
1、職工期望公司在經營開發方面能夠靈活一些，和當前社會和當前市場形勢接軌，為公司快速發展奠定基礎。
解答：這是一項很好的提議。以往公司受體制的約束，開發方式不靈活。今年，在集團公司工作會議上，關于經營開發工作，孫總明確提出兩項新的舉措之一就是：自由開發與合作開發并舉，要在新開發的市場區域大力推廣這種市場開發與施工管理模式。集團公司有了新精神，我們的工作就有了依據，今后公司的投標領域將會更寬些。公司將以自主為主，以合作開發為補充，準備選取有信譽的企業或個人進行合作開發，為公司創造更多的開發產值。
2、職工建議公司利用項目部的資源，收集信息，開發當地的市場。必要時在外省建立常駐機構。
解答：近幾年，公司一直倡導項目部要充分發揮作用，明確要求項目部要“干好一項工程，結交一批朋友，樹立一方信譽，立足一片市場。”有的項目做得很好，但個別項目部做得不夠好，依然依靠公司。公司希望今后各個項目部都能夠在干好現有項目的同時，注重這方面的工作，充分利用項目部的資源，進行信息的收集和當地市場的開發。
關于設立外省常駐機構，公司曾進行過考慮，但未曾實施，主要有以下幾方面的原因：
①在外省設立常駐機構，需要大量的人力物力和精力，另外二公司還沒有獨立的資質，因此，目前各方面條件都不具備；
②在集團公司范圍內，一、三公司已經在有些省份的路基及橋梁項目開辟了良好的市場，我們可以有效利用這一資源優勢，暫時依附于他們做好相應省份的路面項目的開發工作。
③公司項目部與當地業主的線索已經連續的很緊密，本身就可以做一些工作，已經相當于臨時的機構，可以有效利用本身的資源，發揮收集信息和市場開發作用。在項目做大，條件具備時，我們可以設立區域性分公司，這在集團公司的工作報告中也已明確提出。
3、建議加大對省內和周邊省份的市場開發，降低經營成本。
個人提案改善篇二十
同志們：
今天，縣政府召開縣人大代表意見、建議和政協委員提案交辦會議，中心議題是把縣人大代表的意見、建議和政協委員的提案，按照分口辦理的原則，分配到縣政府各相應的職能部門承辦，確保把人大代表的意見、建議和政協委員的提案落到實處，給人大代表和政協委員一個滿意的答復。前面，政府辦岳主任宣讀了辦理人大代表意見建議和政協委員提案的安排意見，縣人大、縣政協的領導分別做了重要講話。下面，我就辦理工作再強調幾點。
辦理好人大代表意見建議和政協委員提案是政府各職能部門的一項重要工作職責，因此各承辦單位一定要充分認識議案提案辦理工作的重要意義。
一是做好這項工作是加強社會主義民主與法制建設的一項政治任務。^v^制度是我國的根本政治制度，人民代表向政府提出的議案，是代表人民群眾參與管理國家事務、行使民主權利的重要形式。如何對待和處理人大代表提出的意見建議，是關系到尊重人民群眾的民主權利，健全我國^v^制度的重要問題。人民政協是我國有廣泛代表性的統一戰線組織，在國家政治生活中具有重要的地位和作用。人民政協的主要職能是政治協商和民主監督，政協委員提案是人民政協發揮職能的一條重要渠道。做好政協委員提案辦理工作，有利于疏通縣政府同人民群眾的聯系渠道，有利于廣泛接受人民群眾的批評和監督，有利于調動一切積極因素，為加快我縣小康進程服務。
二是做好這項工作是加強政府同人民群眾聯系的一個重要渠道。密切聯系群眾，是我們黨和政府的優良傳統。辦理人大代表議案和政協委員提案，是政府同人民群眾保持密切聯系的重要途徑。人大代表意見建議和政協委員提案有著廣泛的代表性，反映了人民群眾的要求和愿望。從整體上講，傾聽代表和委員的建議，就是傾聽人民的呼聲。重視對議案和提案的研究辦理，既可以使政府的各項工作更充分地反映人民群眾的要求，又可以通過代表和委員向群眾宣傳黨和政府的方針、政策和工作任務，更好地同人民群眾保持密切的聯系。
三是做好這項工作能更好地推動政府各方面的工作。政府的各項工作離不開人民群眾的支持、幫助和監督。人大代表議案和政協委員提案反映了人民群眾對政府工作的關心、愛護，也是對政府工作的有力支持和監督。通過認真研究和辦理議案、提案，能更好地集中人民群眾的智慧，加強政府自身的建設，把各項工作做得更好。
四是做好這項工作是政府工作人員為人民服務、對人民負責的具體體現。我國憲法規定，一切國家機關和國家機關工作人員必須努力為人民服務，國家機關工作人員是人民公仆，必須把認真傾聽和辦理人大代表議案和政協委員提案，視為不可推卸的責任和義務。對議案和提案重視與否，辦理得是否認真，是衡量為人民服務思想樹立得是否牢固的一個重要尺度。
在每年的建議和提案所提問題中都要涉及一定數額的資金。根據我縣的實際，在短期內全部解決這些問題顯然沒有這個財力。為了集中有限的財力解決最突出的問題，各承辦單位要按照“實事求是，盡力而為，分類督辦，務求實效”的原則，在議案和提案的辦理過程中，堅持以“三個代表”重要思想為指導，緊緊抓住西部大開發的歷史機遇，著眼于改革、發展、穩定的工作大局，一切從實際出發，分清輕重緩急，突出辦理重點，本著量力而行、盡力而為的原則，統籌安排，講求實效，扎實工作，分四個層次對議案、提案進行辦理，努力讓代表和委員滿意，讓人民群眾受益。
一是對于縣城-管理、排危建校、人畜飲水、鄉村醫療防疫、洛河污染治理等關系到人民群眾生產生活的緊迫問題，各承辦單位要想方設法，竭盡全力，務求解決。
二是對于各類項目，要結合我縣的總體項目規劃，分別不同情況，認真研究辦理。對于已經立項和開工的項目，要作為辦理重點，保證投入，按期完成建設任務；對已經做好前期工作的，要協調有關方面按照程序抓緊審批；對前期工作不到位的，要幫助繼續做好工作；對不符合國家產業政策以及暫時無法解決的，各承辦單位要在答復中給人大代表和政協委員說清原因。
三是對于生態保護、文教衛生、農村產業結構調整等問題，各承辦單位要深入研究，提出切實可行的措施和規劃，統籌安排，分步實施。
四是對于各類政策性建議和提案，如人才引進、小城鎮戶籍管理制度改革、優化投資環境等方面的問題，各承辦單位要認真研究，凡是能夠采納的要積極采納。雖然解決這些問題不需要資金，但如果解決得好，同樣會產生很好的經濟效益和社會效益。
一是把議案提案辦理與全縣中心工作結合起來，不斷提高議案提案的辦結率。把議案提案
與全縣中心工作結合起來進行辦理，是近年我們在“兩案”辦理工作中探索取得的一條成功經驗。因此，各承辦單位接到議案、提案后，要提前安排，統籌考慮，把議案提案辦理納入部門全年工作計劃，同安排，同部署，確保把辦理工作落到實處。
二是把議案提案辦理同開展調查研究結合起來，走出去現場辦理。為了使議案提案辦理更符合當地實際情況，使問題得到科學合理的解決，辦理人員要深入實際，詳細查看，了解情況，認真進行調查研究，本著把實事辦好、好事辦實的原則，想方設法現場辦理解決。
三是把議案提案辦理同介紹縣情、宣傳經濟政策結合起來，努力贏得代表、委員的信任和理解。有些人大代表和政協委員來自基層，對全縣宏觀經濟的發展和政府中心工作缺乏全面的了解，提出的一些問題短期內難以解決。為此，各承辦單位要積極創造條件，加強面對面的溝通、協商，進一步傾聽代表、委員的意見，廣泛開展面商活動。同時，充分利用下鄉調研的機會，向他們通報縣情和政情，通過耐心細致地介紹解釋工作，讓代表、委員了解全縣的情況，提高函復的滿意率，調動代表、委員的積極性。
一要靠實責任，明確職責。各承辦單位一定要從學習實踐“三個代表”重要思想的高度，從密切黨和人民群眾的聯系、接受民主監督、改進工作作風、促進我縣改革開放和兩個文明建設的內在需要出發，進一步深化對人大代表意見、建議和政協委員提案辦理工作重要性、必要性的認識，使人大代表議案和政協委員提案辦理工作在本單位有位有為，思想上重視，日程上有安排，工作上有部署，措施上有要求，以強烈的政治責任感和認真負責的精神，努力把人大代表議案和政協委員提案辦理工作做深做細做實。這次交辦會后，各承辦單位要及時召開會議，專題研究安排，并確定一名領導和辦理人員，專門抓好辦理工作。特別是涉及幾個單位辦理的議案和提案，要由主辦單位牽頭，協辦單位積極配合，制定落實辦法和措施，共同搞好辦理工作。
二要明確時限，抓緊辦理。按照規定，^v^期間代表所提建議意見和政協全會期間委員所提提案，一般應在接到之日起，三個月內答復代表和委員，遇有特殊情況至遲不超過六個月予以答復。因此，各承辦單位要在規定的時限內抓緊辦理，盡快落實。對能辦理到的要立即辦復；對確因條件限制暫辦理不到的，要積極創造條件辦理，但不能無故拖延，確保給人大代表和政協委員一個滿意的答復。
三要從嚴把關，規范答復。各承辦單位要嚴格按照人大、政協的有關規定和要求，參照省政府關于《人大代表建議和政協委員提案辦理的工作手冊》，進一步加強對人大代表意見建議和政協委員提案的規范辦理工作。要通過加強對辦理工作人員的業務培訓，提高其思想認識和辦理水平，實現辦理工作制度化、程序化、規范化。各主辦單位在答復時，要以本單位正式文件函復；對確有困難暫時難以解決的議案和提案，函復時要給人大代表和政協委員說明原因，解釋清楚。特別對一些需列入規劃逐步解決的議案和提案，要根據實際情況切實搞好二次答復工作，確保建議和提案所提問題得到最大限度解決。所有議案和提案均要在9月底前辦復完畢，辦理結果同時要抄送縣政府辦公室，以便整理總結。
四要加強督查，保證質量。各承辦單位要按照“特事特辦，注重質量，講求實效”的原則，不斷拓寬辦理方式，提高辦理質量。在辦理過程中，對確需協調解決的重大問題，要及時匯報縣上分管領導研究解決。建議、提案辦理期間，縣政府督查科要與人大辦、政協辦一起，定期不定期對各承辦單位的辦理情況進行督查督辦。
同志們，今年是我縣實施追趕戰略，全面加快發展步伐的關鍵一年，做好今年的議案、提案辦理工作，對完成縣委、縣政府確定的各項目標任務，保持社會穩定，推進全縣經濟社會事業的快速健康發展具有著十分重要的意義。希望各承辦單位思想上高度重視，工作上認真負責，制定具體計劃，采取得力措施，狠抓落實，保質保量地完成今年的各項辦理工作任務，力爭給各位代表和委員一個滿意的答復。
個人提案改善篇二十一
提案改善活動標準
為公司全體員工提供互動共享平臺，激發全體員工的智慧潛能，鼓勵人人積極提出提案并參與改善，提升全員改善的主觀能動性，促進公司生產管理工作的持續改善。
公司屬生產部門各級管理人員及員工。
提案：提出創意或改善建議等新方案、新舉措； 改善：改掉以往的作法，轉變成更好的方法；
提案改善是鼓勵公司全體員工充分發揮各自勞動智慧、技能優勢，針對君正礦業有限責任公司在生產管理工作中存在和潛在的所有不合理或需改善的現象提出并實施改善方案或合理化建議，促使企業生產管理工作不斷完善提升而進行的改善活動。
提案改善精神：提案必有改善，管理步步完善。
提案人根據各自改善建議填寫提案報告a表或b表，自主完成提案內容后，將報告表提交到分廠領導受理，經分廠審核通過的提案視為有效提案，由分廠將相關意見提交到tpm小組；未能通過審核的提案視為無效提案，由分廠返回提案人。tpm小組對有效提案根據相應評審標準提出獎勵建
議，報送公司申請獎金。
班組長以上人員的提案不限定崗位范圍。
填寫提案a表，每項有效提案獎勵5元，填寫提案b表，每項有效提案獎勵10元。
分廠的提案改善活動考核指標包括：人均提案件數、提案參與率、提案自主實施率（均不包括協助完成人員）。
提案人均參與率≥60%；提案自主實施率≥80%。
（分廠總人數包括生產班組，機電班組，各分廠所屬技術員、安全員、專工、主管及分管副廠長，不包括企管部、質計部、綜合部、安全管理部等職能部室人員，下同）
任何一項指標未達到目標數字，考核分廠當月績效5%。 任何一項考核指標低于目標數字，考核技術員、安全員當月績效的50元，考核班組長當月績效80元，考核專工及主管當月績效120元，考核分管副廠長當月績效300元；
任何一項考核指標低于目標數字，每降低1%，追加考核班組長當月績效10元，追加考核專工及主管人員當月績效15元，追加考核分管副廠長當月績效35元；
上述相關表單、材料由tpm管理小組進行保管，保存期兩年。
附：《提案改善報告表a》、礦業公司tpm管理小組二〇一三年五月六日b》《提案改善報告表
個人提案改善篇二十二
提案號：
提案人：教育組
案 由：加大農村勞動力培訓力度，切實增加農民收入
內容與建議：我區是個農業大區，農業人口近100萬，其中農村勞動力達54萬人。因而勞務輸出是農民增收的第一抓手。據統計，我區現約有22萬農民在外務工，年收入達11億元左右。但從我們調查了解的情況看，我區農村勞動力外出務工存在著令人堪憂的情況：一是絕大多數的人從事的都是苦臟累技術含量低的簡單勞動;二是肓目外出，單打獨斗的多;三是從事的工作周期性短，流動的快，沒有保障;四是工資報酬低。最根本的原因是文化素質不高，沒有一技之長。因此，要使我區農村勞動力，特別是新增勞動力能在經濟發達地區勞務市場上站穩腳跟，求得生存，求得發展，必須大力開展對農村勞動力的職業技術培訓。建議：
1、大力開展宣傳發動，切實轉變部分農民的思想觀念。
2、明確培訓單位，狠抓培訓質量。從我區目前實際情況看，區職教中心能夠很好地承擔職業培訓任務。
4、明確分工，各負其責。
5、落實經費，保證培訓工作的順利開展。(略)
辦復情況：該提案，受到區委、區政府的高度重視。年初，區政府出臺了《楚州區20xx年勞務輸出工作意見》和《關于鼓勵和扶持勞務技能培訓的暫行辦法》，明確目標，落實責任。上半年，全區已組織培訓農村勞動力12618人，輸出11997人。主要開展了以下幾項工作：一是加強了農村勞動力培訓工作的宣傳;二是著力提高農村勞動力培訓質量。首先加強了勞動力技能培訓體系建設，建立了城鄉一體化的教育培訓，形成了以職業學校為骨干，各類社會培訓機構共同參與的職業技能培訓體系，同時充分發揮區職業教育中心在師資、教學設備等方面的優勢，根據需要向各鄉鎮委派師資，實現了區內職業培訓資源的共享;其次加強了勞務技能培訓基地建設。今年來，在全區范圍內認定了43家培訓機構為農村勞務技能培訓基地;再次加強了農村勞動力培訓的針對性、實用性。先后組織開設了服裝縫紉、數控機床、家政服務等10多個工種的培訓班;還加強了培訓與輸出的對接。三是加強了勞動力培訓協調工作;四是加大了對勞動力培訓的扶持力度。今年，區政府決定，對勞動力培訓除省市給予的補助外，從教育費附加、再就業資金、扶貧資金和支農資金中分別提取25%，約50萬元的資金，建立勞務技能培訓獎勵基金。通過以上舉措，對擴大勞務輸出規模，提升勞務輸出質量，拓寬農民增收致富的渠道，起到了積極推動作用。
個人提案改善篇二十三
提案類型：職工培訓
提案理由及資料：培訓是員工最大的福利，不僅僅能夠提高員工自身素質，為長遠的職場生涯打好基礎，也能夠提升礦山事業的競爭力。我們要努力構建“學習型”企業和培訓新格局。
措施與推薦：培訓工作繼續向下延伸，加大培訓力度，為員工創造更多的學習機會。強化培訓過程控制，實現培訓的有效性。
提案類型：安全生產
提案理由及資料：認真落實國家安監總局《關于加強安全生產應急管理宣傳教育工作的意見》，在公司原有的應急管理制度的基礎上，健全、完善應急管理體系，構成安全生產保證體系、安全生產監督體系、應急管理體系三大體系。問題分析：應急管理未系統地建立應急組織、保障組織，啟動應急預案后還是存在部門之間協調不通暢，不利于及時正確地處理突發事件和大面積停電事件。
范文二
1、鼓勵工作中好經驗的分享，建立相應機制去落實和保障合理的意見，適當地表彰提案被采納意見的推薦者。
答復：①公司倡導“家”文化，鼓勵員工多提合理化推薦，發揚主人翁精神，其中職代會就是保障企務公開、發揚民主管理的一個重要平臺，國家及上海市都對職代會制度的落實確定了法律地位，而且隨著公司職代會制度的建立和不斷完善，員工提出的好提案、好推薦都會得到足夠的重視，并能得到很好的落實；②首屆職代會召開后，公司領導十分重視提案（推薦）的回復與落實狀況，專門成立提案工作委員會和審查委員會，認真審核并分類提案和推薦，逐條負職責地答復，對提案的重視，也是尊重職工代表，鼓勵員工多提合理化推薦的直接表現；③今后將會開展優秀提案的評選表彰，給予必須的物質及精神獎勵。
2、工會應更透明、更公開，提高會員知曉率。
答復：①不斷完善《工會會費管理制度》，會費收取和使用及時列出清單和出入賬明細，每季向各分工會主席匯報，每年末向工會會員通報，做到會費使用更透明、更公開；②工會用心組織員工參加市社會系統、社區組織的運動會、棋牌類等比賽，組織員工帶薪旅游、均瑤讀書會、乒乓球友誼賽、“愛在吉祥”系列活動、大齡青年聯誼活動等，深受員工喜愛，今年將進一步增加投入，組織更多讓員工喜聞樂見的文體活動；③今年集團工會將換屆改選，工會經費預算、使用狀況將在會上報告。
3、針對員工的崗位特性，設置系統的培訓機制，為每位員工制訂清晰的職業規劃。
答復：根據公司人才發展戰略，集團人力資源部更加注重調研、溝通、反饋三方面的細化和深化，從三個層面成金字塔式開展培訓，有針對性和階段性地構筑公司多層面內部培訓體系。①崗位技能任務層面：結合各公司、各部門的年度培訓需求，進行崗位技能知識培訓；②業務專業職能層面：領導力與通用管理、專業職能管理培訓；③組織戰略、文化傳承層面：注重員工發展和人才培養，透過評估和培養兩個階段，行程高潛人才儲備機制。
個人提案改善篇二十四
關于建立區域性周轉材料和機械設備調劑使用平臺的提案(設備物資部牽頭辦理)
提案人：
附議人：
隨著裝備分公司盾構施工業務全面展開，切塊分包模式成為主流，盾構項目成井噴模式爆發，藉此契機，從節約成本和精細化管理的角度出發，建立區域性周轉材料和機械設備調劑使用平臺，使供需雙方信息暢通，通過對周轉材料及機械設備調配中的信息化管理，杜絕迂回運輸，長途物流，就近調配，充分發揮小距離、同區域調撥，以減少周轉材料及機械設備的資產投入，提高資產利用。
回復：目前，分公司正在運行二航局物資管理系統，該系統具備上述功能，隨著公司正在開展的各業務與財務的信息化對接的實施，今后的管理系統將更加優化。
分公司目前已有物資管理信息化平臺，廣州地鐵項目已經運行，福州地鐵項目在x年即可上線運行。由于該系統運行需要6人，公司不允許1人采用多個賬號運行該平臺。目前除盾構項目外其它項目因物資管理人員少、物資少，暫不具備上線條件。待公司信息化對接完成后，逐步實現在建項目全上線。
個人提案改善篇二十五
各位代表：
我受湖南科技學院第三屆六次教代會主席團委托，向大會作提案工作報告。請審議。
第三屆四教代會會議期間，我們共收到各分工會代表提案45件，按照《湖南科技學院教職工代表大會提案工作規程》的規定，經審核，45件全部立案。一年來，在學校黨委行政的重視和經過各職能部門的認真積極地工作，全部提案得到答復，大部分得到落實。提案處理具體情況如下：
第三屆四次教代會后，學校黨委行政對代表提案的處理和落實工作十分重視，陳弘校長認真審閱了代表提案，并逐件進行了批示。20xx年月日由陳弘校長親自主持，召開了各職能部門責任人參加的提案協辦處理工作會議，并呈送分管校領導簽署意見。各分管校領導對相應的提案作出了具體的批示，給承辦部門下達提案的承辦任務。各承辦職能部門根據校領導的批示，能夠以負責、務實的態度認真研究提案，采取積極措施給予落實處理。
到本次會議為止，第三屆四次教代會立案的45件提案全部作出答復和大部巳落實，其中，對處理結果表示滿意或基本滿意的提案有38件，不滿意2件，尚有5件提案因客觀原因，需學校黨委行政做進一步研究待處理落實，提案處理的反饋滿意度為xx%。
教代會提案工作是教職工參與民主管理和民主監督，促進學校決策和管理民主化、科學化的重要渠道。按照《湖南科技學院教職工代表大會提案工作規程》的規定，學校工會發出了《關于湖南科技學院三屆六次教職工代表大會征集提案的通知》，并召開了各分工會主席專門會議，就本次教代會提案征集工作進行了安排，對代表做好提案工作提出了具體要求。廣大代表本著對學校高度負責的態度，在廣泛聽取教職工意見的基礎上，圍繞學校建設與發展中的重大問題和教職工普遍關心的切身利益等問題，積極建言獻策。截至3月5日，本次教代會共收到各分工會代表提交的提案46件。提案內容主要涉及學校后勤服務及福利，學校建設與管理等方面：
1、切實加強專業建設，提高我校辦學水平的提案
2、關于提高藝術類科研成果獎勵的提案
3、關于探索建立”游學”制度的提案
4、關于落實新進教師指導教師經費的提案
5、關于改進現行課時核算方法的提案
6、關于提高教研室(實驗室)主任待遇的提案
7、關于為教師配發筆記本電腦的提案
8、關于改變科研獎勵方法的提案
9、對行政人員擔任系部專業課程的教師，應享受相應的教學業務經費和參與系部二次分配的提案
10、適當解決^v^領導干部待遇的提案
11、關于盡快開通教職工宿舍管道天然氣的提案
12、關于盡快解決校內家屬區管道液化氣
13、改革校內住房交易制度的提案
14、加快建設我校教職工住宅建設的提案
15、關于新建教職工住房的提案案
16、關于教職工住房交易規范化的提案
17、改善青年教師住宿環境的提案
18、關于接送教職工子女上學的校車安排問題的提案
19、關于為家住冷水灘的教職工開通上下班通勤車的提案
20、關于開通本校至冷水灘校車的提案
21、關于解決二十三棟水質問題的提案
22、關于改善桂園新村二十三棟住戶生活用水質量的提案
23、關于教職工體檢存在的問題與整改建議
24、關于桂園新村北邊荒地建設成綠色公園的提案
25、關于桂園新村一棟前面裸土空地改造的提案
26、關于桂苑宿舍區周邊環境治理的提案
27、關于亮化美化和治理北校門環境的提案
28、關于美化校園，提升校園文化品位的提案
29、關于教工食堂推時工作餐就餐時間的提案
30、關于合理辦好教工食堂的提案
31、關于教職工宿舍平頂房改造的提案
32、關于提高學生公寓設施維修工作效率的提案
33、關于家屬宿舍樓道口、樓道鋪設墻裙安裝電子門的提案
34、改善教職工子弟入園，解決青年教師后顧之憂提案
35、關于三教學樓天井花壇改建的提案
36、關于新建室內運動場的提案
37、關于實施實驗室儀器設備廢舊處理的提案
39、關于美化教學樓環境，優化教學樓資源的提案
40、關于財務報帳手續及幾個相關問題的建議
41、關于提高全院教職工醫療補助的提案
42、明確學生社團指導老師職責及待遇的提案
43、維護教職工權益，理清教職工收入項目的提案
44、開放體育場館，實施有償服務的提案
45、關于規范校內體育場館開放時間的提案
46、關于增加坐班工作人員工間操時間的提案
本次教代會召開后，對以上代表提案將進行分類整理和審核，確定立案提案，呈送校長審閱批示，交各有關職能部門處理落實。
（一）代表提案的規范化仍有待加強。
個人提案改善篇二十六
大家晚上好，很榮幸站在這里，對我半年來所做的工作進行總結與回顧。
時光荏苒，半年來提案委見證了我在工作中的成長經歷，從走進渭水校區的手足無措到現在的成竹在胸，從過去經驗淺薄到現在游刃有余，從過去的一片空白到現在的豐富多彩，下面我將自己半年來的工作向大家做以簡要匯報：
通過半年來工作，讓我對提案委職責有了進一步了解，從中收益不少，主要是能力上得到提升，新聞稿件寫作能力穩步提升，計算機文字處理軟件操作越來越熟練，經過幾次活動參與，自己協調組織能力提升很快，同時在工作中，我也發現：自己做提案時，站的角度不高，寫得不深刻，解決辦法缺少深度；在學習和工作兼顧不是十分理想，往往努力完成了工作，卻忽略了學習，但是我始終懷著一顆求學上進的心，會努力去改造這些缺點，今后做到學習與工作兩不誤，另外我想借這個機會，對提案委工作提出一些自己期望：一是提案委在學子中知名度不高，部門應加大宣傳力度，讓提案委的活動成為校園的精品；二是加強與各部門聯系，使校學生會成為一個大家庭。
最后相信大家和我一樣，對提案委認識越來越深刻，已經深深愛上了這個部門，我愿意始終保持一顆熱情的心。如今提案委已變成了一個家，深入到我們內心，在這個大家庭我們不僅要提高了自己的工作能力，更應感受到了這個家的溫暖與愛。
個人提案改善篇二十七
同志們:
這次會議是市縣政協換屆后召開的首次提案工作座談會，主要任務是：傳達學習全省政協提案工作座談會精神，總結交流近年來各縣市區政協提案工作經驗，推進全市政協提案工作創新發展。剛才，各縣市區政協圍繞會議主題作了交流發言，大家的發言亮點紛呈、特色鮮明，聽了之后，很受啟發。會議時間雖短，但內容豐富，達到了總結經驗、深化認識、明確思路、促進工作的目的。
下面，我講幾點意見。
一、全市政協提案工作取得的成績值得充分肯定
近年來，全市各地政協把提案工作擺到政協全局性重要位置，加強組織領導，完善制度機制，著力創新發展，創造了不少新做法新經驗，提案工作取得了新的成績。
從市政協的實踐來看，市政協創新三大工作機制，堅持“三個三”工作舉措，狠抓并提升了提案辦理質效。一是明確“三責”，推進工作。落實黨政領導責任。市政府、市政協聯合交辦提案，將全部提案辦理責任明確到政府領導和部門單位，市長、副市長每年領辦重點提案2—5件，7月份開展“市長督辦月”，年底開展“回頭看”。落實績效考核責任。提請市委把提案辦理工作納入對縣市區黨委、政府和市直部門責任目標管理范疇，提案辦理工作成為影響黨政部門及其領導政績的重要因素。落實市政協的協調責任。市政協主席會議成員、提案委和各專委會抓好提案辦理協商、重點提案督辦、民主評議提案辦理工作，發揮政協組織在提案辦理中的重要作用。二是突出“三商”，優化辦理。交辦協商。年初市委、市政府督查室、市政協提案委一道逐件分析提案，共同商定承辦單位。針對交辦難度大的提案，召開多部門承辦協商會，明確主、會辦責任主體，杜絕事后推諉。辦理協商。出臺《市政協重點提案辦理協商辦法》，對提案辦理協商議題，明確辦前、辦中、辦后三個環節協商主體、規格、內容、方式、要求。答復協商。通過開展委員真實滿意度調查，促成承辦單位先協商后答復，以辦理成效和后續落實“誠意”贏得委員好評，有效破解“被滿意”難題。三是加強“三督”，增強實效。以督促辦。市政協堅持50件重點提案督辦制度，10位主席會議成員每年各選取1件重點提案領銜督辦，發揮領導優勢，組織協調部門解決辦理工作中出現的問題，示范帶動面上提案辦理。專委會創新督辦方式方法，以一件提案為主線，以解決同類問題為目的，整合提案資源，擴大督辦數量，升華督辦成果。以察促辦。將部分重點提案、協商提案涉及事項，作為年度住孝省政協委員視察團、市政協常委視察團等視察選題。針對落實難度大，需要黨委政府統籌推進的問題，視察后以視察報告或各界反映等形式，專報市主要領導閱批促辦。以評促辦。制定《市政協民主評議市直單位提案辦理工作方案》，組織開展民主評議市直部門提案辦理工作，通過評議，提案建議采納和落實力度明顯加強。
從縣市區政協的實踐來看，剛才聽了大家的發言，很受鼓舞，各地探索出各具特色的鮮活經驗，值得充分肯定。如孝南區政協為提高提案質量，注重集體提案調研，以此提高集體提案、重點提案的“含金量”，提升提案質量。漢川市政協為促進提案辦理成效，組織開展民主評議市直部門提案辦理工作，充分調動了提案人和承辦單位的積極性，促進了提案辦理實效。應城市政協開設“提案辦理領導訪談”欄目，通過承辦單位負責人介紹提案辦理的作法、進展或成效，增強提案工作透明度，借助輿論督促承辦單位改進工作。還有云夢縣政協為提高提案辦理實效，創立的“三三”工作機制；安陸市政協推動黨委主要領導領辦重點提案；大悟縣政協對不滿意的提案辦理實行“二次辦理”、“多次辦理”；孝昌縣政協建立提案工作多方協商機制，把協商民主貫穿于提案的提、交、辦、評整個過程；等等。這些好的做法和經驗，是大家在提案工作實踐中盡職盡責、努力探索、不斷開拓創新的結果，也值得我們認真總結提升、交流互鑒、宣傳推廣。
二、充分認識政協提案工作的重要意義
十八大以來，xxx把提案辦理作為協商民主一個基本形式，作出了重要部署。xxxxxx強調，要高度重視提案工作，重視提高提案質量和提案辦理質量。xxxxxx對提案工作提出的新要求為我們做好新時期政協提案工作指明了方向，我們要認真學習領會，進一步深化對提案工作重要意義和規律的認識。
第一，提案工作是發展社會主義協商民主的重要形式。提案工作在協商民主發展過程中具有基礎性、全局性、經常性地位。提案是政協視察調研成果的反映，體現了政協建言獻策的智慧，最后形成書面意見和建議交承辦單位辦理并反饋，是具有制度、程序保障的常態化協商民主平臺、渠道，體現了社會主義協商民主的內在特質，在協商民主中具有重要的地位、價值和作用。
第二，提案工作是廣泛凝聚社會共識的有效途徑。政協提案具有重要的資政輿情功能。政協提案內容涉及方方面面，看起來反映的是一件件的具體事情，實際上體現了政協委員和政協各參加單位所聯系的界別群眾的期待、愿望和訴求。做好提案工作，有助于廣納群言、廣集眾智、廣謀良策，激發和釋放正能量，有效凝聚共識、凝聚智慧、凝聚力量。
第三，提案工作是發揮政協民主監督作用的有力抓手。政協提案既是提案建議者貢獻才智、發揮專長的一個重要載體，也是履行民主監督的好形式、好渠道。政協委員的建議、意見、批評都可以通過提案表達出來，以提案建議為載體，通過提案中的批評和意見、辦理中的督促落實和辦理后的跟蹤視察調研等，可以實現經常性監督，加大民主監督力度，強化民主監督效果。
三、進一步推動全市政協提案工作創新發展
做好新形勢下的政協提案工作，關鍵是貫徹落實好xxxxxx關于政協提案工作的重要指示精神，著力在重點提案督辦、提案辦理協商、發揮提案監督作用三個方面下功夫，以此全面提升提案工作水平。
第一、創新重點提案督辦方式，鞏固提升市縣黨委書記督辦提案工作水平。
市政協常委會今年的工作要點提出，加大重點提案督辦力度，探索重點提案督辦工作新機制。這里的重點提案督辦工作新機制，主要是指探索市委主要領導領銜督辦重點提案機制。黨委書記上陣督辦提案，可以形成兩個方面的動力，一是對提出提案形成動力，要求提案一定要有質量，提得好；二是對提案辦理工作形成動力，黨委書記提出督辦要求，提案肯定辦得好。新上任的市委書記滕剛同志，領銜督辦關于加快老澴河綜合治理的重點提案。各縣市區也啟動了黨委主要領導督辦政協重點提案工作，實現了全覆蓋。希望把這項工作做扎實。同時，還要推進政府主要領導領辦重點提案常態化。發揮書記領銜督辦重點提案的示范作用，推動各部門主要負責人領辦重點提案，增強承辦單位的重視程度和辦理力度，提高提案的辦結率和滿意度。
第二、推進提案辦理協商的制度化、規范化、程序化，增強提案辦理實效。
十八大以來，xxx中央對深入開展提案辦理協商、發展社會主義協商民主作出了一系列重要論述和決策部署。市縣兩級政協要把開展提案辦理協商作為推動提案工作新發展的主抓手，推進提案辦理協商的制度化、規范化、程序化，增強提案辦理實效。
一是要完善提案辦理協商選題機制。建立政協專委會和xxx、工商聯共同遴選重點提案的選題協商機制，形成提案工作與專題調研、視察、大會發言、反映社情民意信息相結合的工作機制。通過搭建溝通平臺、完善協商機制，充分發揮各方優勢，增強選題針對性和實用性，避免選題雷同和重復，夯實提案辦理協商的前提基礎。
二是要規范協商程序。以提案辦理落實為主要目標，建立健全提案辦理協商各階段的組織工作流程。明確協商效力，注重協商結果的反饋和落實。加強協商主動性，防止推諉扯皮，使各個階段環環相扣，各方面協調配合，增進提案辦理協商有序性，促進承辦單位、提案者、政協組織的相互溝通和平等協商。
三是要豐富協商形式。除調研協商、現場協商、會議協商外，針對不同題目，還可以探索上門協商和專題協商，組織提案者、相關界別的委員到提案承辦部門就某一類重點提案進行座談研討，共同促進相關問題的解決，落實協商成果，形成工作合力。
四是要提高協商實效。做好協商成果的督察督辦工作，既要做好書面形式的總結，也要及時追蹤協商成果的落實。可邀請提案者實地察看，召開協商座談會征求意見，現場反饋辦理情況。積極探索建立協商成果與各級黨政部門決策的轉化銜接機制，共同推進提案的辦理、落實。
第三、將民主監督寓于政協提案建議跟蹤落實中，發揮提案在政協民主監督中的作用。
xxx中央辦公廳印發的《關于加強和改進人民政協民主監督工作的意見》提出，提案監督是政協民主監督的重要形式，并對提案監督提出了明確要求。要認真貫徹落實中央要求，將民主監督寓于政協提案建議跟蹤落實中，通過提案中的批評和意見、辦理中的督促落實和辦理后的跟蹤視察調研等，實現經常性監督，加大民主監督力度，強化民主監督效果。
一是要在分層督辦提案建議落實中實現民主監督。把提案建議具體劃分為重點提案建議、專題提案建議、重要提案建議、承辦單位確定的重點提案建議和一般提案建議等類型，以分層有序的辦理來落實委員意見建議，達到民主監督的效果。
二是要在委員視察調研提案建議落實中實現民主監督。把視察調研貫穿于提案建議工作的全過程，提案建議被黨政部門采納后，通過開展委員視察等活動，促使提案建議辦理部門及時落實。針對有些建議在實施過程中出現的新問題、新矛盾，實行跟蹤視察調研，從而在更深層次上強化調研成果。
三是要在民主評議提案建議落實中實現民主監督。民主評議是最能體現政協特色的一種有效民主監督形式。開展提、辦雙方雙向民主評議，通過對提案辦理情況和委員提案質量進行雙向民主評議，提高提案辦理質量和委員提案質量，實現雙向監督。
四是要在提案再辦理過程中實現民主監督。通過對辦理落實不夠好和落實條件成熟的提案實現“二次辦理”，更好地落實提案。
同志們，提案工作是人民政協具有全局意義的一項重要工作。提案工作的全局性，要求充分發揮黨派團體提案的典型示范作用和政協委員的主體作用，要求在政協內部形成提案工作的整體合力，要求加強同黨政部門以及提案承辦單位的聯系溝通。全市各級政協組織要進一步增強全局意識、責任意識和創新意識，努力把我市政協提案工作提高到一個新的水平，為全市政協事業發展和孝感建設全省多極發展重要一極作出新的更大貢獻！
個人提案改善篇二十八
xx屆市政協以來，提案委員會共收到提案1972件，經審查立案1824件。在立案提案中，委員提案1612件，集體提案212件。截至2021年7月底，向承辦單位交辦的1824件提案全部按規定時限辦復，所提問題已經解決和部分解決的1350件，占辦復總數的74%；正在解決和列入規劃逐步解決的319件，占；因政策、體制和條件所限暫時難以解決，作出解釋說明的155件，占。未予立案的通過與提案者溝通協商，轉有關部門參考。
（一）緊緊圍繞事關xx發展的重大問題建言資政。五年來，圍繞推進國家可持續發展議程創新示范區建設、生態環境改善與修復、建設京津冀水源涵養功能區等事關我市長遠發展的重大問題提出提案298件，占立案總數的，助推了一些事關xx發展重要問題的解決，為全市經濟社會發展貢獻了政協力量。特別是xx屆市政協以來，創新工作機制，先后將《關于做好農村垃圾污水治理工作助力京津冀水源涵養功能區建設的建議》《關于改善農村人居環境助力京津冀水源涵養功能區建設的建議》《關于建立“中心吹哨、部門報到”機制，破解優化營商環境難題，更好服務企業發展的建議》《關于以建設國家可持續發展議程創新示范區為契機，推動全市創新驅動發展的建議》和《關于實施灤河、潮河“雙河共治”推進京津冀水源涵養功能區和生態環境支撐區建設的建議》5件提案列為年度1號提案，市政協主席親自謀劃推動，分管副主席和責任委室傾力落實，并采取主席會議形式重點協商督辦，協商成果均得到了市委市政府主要領導和相關領導的重要批示和肯定，并在市委市政府出臺的政策文件和相關部門實施舉措中得到充分體現，推動了一些事關xx發展重大問題的解決和重大戰略的落實。
（二）緊緊圍繞促進“3+3”主導產業發展獻計獻策。五年來，圍繞培育發展綠色產業、壯大優勢產業、加快產業轉型升級、發展民營經濟、優化營商環境等提出提案371件，占立案總數的，為我市主導產業培育貢獻了政協智慧。關于以科技引領，加快發展戰略新興產業、綠色產業方面的諸多建議，體現在市政府出臺的《戰略新興產業三年行動計劃》等相關政策文件中。圍繞釩鈦產業發展、釩鈦新材料研發等方面的諸建議，在市發改委等部門主導編制的《xx市釩鈦新材料產業發展規劃》中吸納并在組建“釩鈦新材料產業技術創新聯盟”，推進釩鈦基地和相關科研機構建設中予以落實。關于加快推進全域旅游、生態文化旅游以及鄉村旅游方面的眾多建議，市委市政府在全域布局、全景覆蓋，包括推出國家“1號風景大道”等高端旅游新業態上予以采納。關于加快我市醫療康養產業發展方面的諸項建議，推動了文化康養促進協會成立，在政策體系、發展措施中予以吸納。關于做好我市舊橋古道保護方面的建議作為2018年重點提案，得到市交通運輸局的高度重視，使我市18座有歷史價值、學術價值、文化價值的古橋得到保護，其中不乏有仿趙州橋建筑風格的xx縣紅旗大石橋。
（四）緊緊圍繞精準扶貧脫貧、推進鄉村全面振興戰略匯聚力量。圍繞落實精準扶貧政策、健全完善扶貧工作機制、建設美麗鄉村、推進鄉村振興等提出提案125件，為助力全市打贏脫貧攻堅戰做出了政協貢獻。關于強化精準扶貧機制建設，全面鞏固提升脫貧成果方面的諸多建議，體現在精準扶貧、精準脫貧具體工作中。關于引導民營經濟參與精準扶貧脫貧，助力脫貧攻堅方面的建議，推動了村企結對幫扶工作機制的深入落實，五年來共有1064家民營企業結對幫扶貧困村936個，以實際行動助力精準扶貧脫貧。關于加大對鄉鎮放權賦能力度，提高基層社會治理現代化水平方面的建議和關于做好鞏固拓展脫貧攻堅成果與鄉村振興戰略有效銜接方面的建議，在相關部門制定鄉村振興工作規劃和措施，提高基層社會治理能力，鞏固拓展扶貧成果中發揮了重要作用。
（五）緊緊圍繞統籌新冠疫情防控與經濟社會發展貢獻力量。突如其來的新冠疫情發生后，市政協緊緊圍繞“六穩”“六保”和全市政協系統開展“聚力量、防疫情、促發展”活動，聚焦我市疫情防控、復工復產和應急管理長效機制建設等方面專題征集提案65件，建立提案征集、立案審查、交辦、辦理“快速通道”，體現了政協的責任擔當。關于科學有效應對疫情方面的建議，市衛健委等部門在深入推進聯防聯控、群防群治，有效遏制疫情擴散蔓延舉措中得到落實。關于疫情對中小企業的影響方面的諸多建議，精準反映了中小企業在疫情防控和復工復產中的雙重壓力，市委市政府在統籌疫情防控和推進企業復工復產政策中予以吸納。關于完善應急儲備機制、進一步做好全市疫情防控，后疫情時期加強景區安全管理，疫情后統籌經濟社會發展等多件提案，為市委市政府及時制定疫情防控和復工復產相關政策提供了重要參考依據。
xx屆市政協在繼承和發揚歷屆政協提案工作優良傳統的基礎上，堅持求真務實、改革創新的精神，認真貫徹落實中央政協工作會議精神和全國政協、省政協的新部署新要求，充分發揮提案在建言資政、服務民生中的特殊作用，著力在提高提案形成質量和辦理落實質量上探索實踐，呈現了提案工作務實活躍的新局面。
（一）加強領導、提高站位，提案工作全局性地位進一步加強。五年來，市委市政府對提案工作高度重視，市黨政領導簽批、領辦重點提案165件次，極大帶動了黨政部門辦理政協提案的主動性和積極性。市政協常委會議、主席會議始終把提案工作作為政協工作的“重頭戲”來謀劃和推進，不斷推動提案工作提質增效。市政協主席會議專題研究確定重點提案，并參與督辦視察活動；各位副主席對分包的提案認真負責，堅持深入基層調研督導，開展提案辦理協商。全體委員積極運用提案履職盡責，各xxx、工商聯、人民團體認真組織研討，提出高質量集體提案。各專門委員會分工協作，密切配合，與承辦部門和提案者溝通互動，努力推動提案建議落到實處，在全市上下形成了全力做好提案工作的濃厚氛圍。
（二）聚焦發展、深入調研，建言資政質量進一步提高。市政協始終堅持圍繞中心、服務大局的選題方向，努力將提案內容聚焦到xx經濟社會發展的重大問題、聚焦到深化改革中的深層次瓶頸問題、聚焦到群眾關心社會關注的熱點難點問題上來。市政協始終在提升委員提案撰寫水平上著力，通過專題培訓、政協大講堂、黨派團體培訓、專委會會議、界別活動、專題研討等各種形式提高委員提案撰寫能力。市政協始終注重發揮各專門委員會、縣市區政協、各xxx、工商聯、各界別的特點和優勢，集思廣益、群策群力，推動高質量提案的形成。
（三）創新方式、加大力度，協商質效進一步增強。建立完善“1+2+2+n”提案協商辦理工作新機制。市政協除每年確定一件1號提案重點辦理外，每年確定20件以上重點提案、20件以上民生實事提案作為“雙20”提案交有關單位重點辦理，采取視察與協商相結合等形式持續推動落實。據統計，五年來，在突出“雙20”提案協商督辦的同時，加大其他提案協商督辦力度，組織各黨派、團體、專委會、委員、界別群眾代表到各承辦單位召開辦理協商會、督辦會等102次，協商督辦提案624件，參與委員400余人次。在1號提案、重點提案重點辦理的示范帶動下，提案辦理整體質量明顯提升。
個人提案改善篇二十九
編號：第號
類別：教科文衛體類
提案者：市政協教科文衛體教委會
案名：加快城區公辦幼兒園的建設步伐
近年來，隨著經濟社會的發展，人民群眾對子女受教育的需求發生了深刻變化，希望子女接受良好的學前教育成為家長的迫切要求。解決“入園難、入園貴”問題，已成為人民群眾對教育公平的新訴求，成為事關群眾切身利益的民生問題，成為影響和諧社會建設的重要課題。
x年，全國學前教育工作會后，我市學前教育發展駛入快車道，成立了全市學前教育工作領導小組，下發了《xx市關于加強學前教育工作的意見》，同時針對幼兒園收費和城市住宅小區幼兒園建設問題出臺了兩個配套文件。去年10月，市政府召開了全市學前教育工作會，市政府與各縣區政府簽訂了目標責任書。
與此同時，編制了全市學前教育三年行動規劃。計劃到x年，全市學前三年毛入園率達到64%以上，三年內新建幼兒園267所，改擴建幼兒園216所。組織兩區及相關管理區編制了城區中小學和學前教育發展規劃，在學前教育方面，原則上每5000人區域內必須建一所幼兒園，規劃新建幼兒園47所。
在看到成績的同時，也必須清醒地認識到，我市學前教育的發展與經濟社會發展不相協調，與xx城市化進程不相協調，與人民群眾的需求不相協調。主要表現在以下三個方面：
一是投入不足，優質資源短缺。全市教育行政部門僅審批通過648所幼兒園，其余現實存在的幼兒園在師資、設備、場地等方面均不符合辦園要求。由于政府投入不到位，無法滿足群眾對公辦幼兒園的需求，這些規模小、條件簡陋的幼兒園有了生存空間，教育部門無法取締。由于公辦幼兒園、優質幼兒園資源短缺，導致了“入園難”的現象，社會反映強烈。新建公辦園需要大量的前期資金投入，國家獎補資金尚未到位，市、縣兩級財力不足，部分縣(區)財政甚至沒有配套學前教育建設資金，學前教育三年行動計劃實施進展緩慢。
二是用地緊缺，報批程序復雜。目前，我市已進入幼兒教育高速發展的黃金時期。加快新建公辦幼兒園建設，需要慎重選址、劃撥土地、合理設計、科學施工。由于在建設領域報批手續較慢，影響到我市三年行動計劃的實施。
三是收費偏高，群眾反映強烈。全市公辦幼兒園僅320所(浉河區僅一所真正意義上的公辦幼兒園——市政府機關幼兒園)，尚不足審批在冊總數的50%。我市只對公辦幼兒園收費提出了具體標準，由于民辦幼兒園的收費隨意性很大，造成城區部分民辦幼兒園收費偏高，群眾意見很大。
因此，我們建議：
一、市、縣兩級政府要加大投入，大力發展公辦學前教育。《^v^關于當前發展學前教育的若干意見》要求，“要大力發展公辦幼兒園，提供‘廣覆蓋、保基本’的學前教育公共服務。加大政府投入，新建、改建、擴建一批安全、適用的幼兒園。”落實好^v^、省政府對學前教育的要求，是市、縣政府的重要責任。一是財政部門必須將學前教育經費列入財政預算。新增教育經費要向學前教育傾斜。財政性學前教育經費在同級財政性教育經費中要占合理比例，并逐年提高。二是抓住機遇爭取上級資金扶持，確保國撥資金落實到位。三是非“學前教育推進工程”的項目縣區也要多渠道籌措資金，實施好本縣區學前教育建設規劃，加快公辦幼兒園建設進度。
二、落實我市新建小區配套建設幼兒園的政策。市政府辦公室批轉的市教育局、市規劃局、市國土局、市房管中心、市執法局關于《xx市規劃城區中小學幼兒園建設管理的意見》中明確要求：“城市規劃行政主管部門在編制和審批新區開發、城市舊區改造方案時，必須按照中小學、幼兒園布局專項規劃，根據學生就近入學的原則，預留中小學校幼兒園建設用地”。“對沒有按規劃設計條件配套中小學幼兒園的，不予辦理住宅小區規劃許可手續”;“整個小區建設任務完成60%時，必須完成配套的中小學幼兒園建設任務，否則，房管部門不予辦理商品房預售許可證和房產證”。“住宅小區經規劃部門驗收時，未按要求配建幼兒園或不符合要求的，住房和城鄉^v^門不予辦理小區商品房的質量驗收手續”。
對于以上規定的新建小區(包括舊城改造、新農村建設)配套幼兒園要與小區同步規劃、同步建設、同步交付使用，具體如何操作執行，需要政府規劃、城建部門有切實的行動，硬手腕抓落實、絕不能紙上談兵，以促進城區公辦幼兒園的建設，滿足群眾的入園需求，
學前教育是根基，加快學前教育發展是黨和國家的重要決策，是改善民生、推進和諧社會建設的重要舉措，不只是教育部門一家的事情，需要各相關部門的通力協作、相互配合。希望在各級政府的不懈努力下，在社會各界的大力關心支持下，不斷滿足我市人民群眾對優質學前教育的需求。
個人提案改善篇三十
本文主要從六屆一次教代會提案落實情況六屆一次教代會，共進行了三次提案征集，前兩次征集的提案已得到了落實；本次教代會提案征集及初步處理情況；進行講述。其中包括：教學類提案、科研類提案、醫療類提案、醫療類提案、人事類提案、后勤類提案、以上提案具體落實情況如下、以上提案具體落實情況如下、校產類提案、資產設備類提案、其他、提案征集和受理情況、根據各相關承辦部門反饋給本次教代會提案組的初步處理意見分以下三種情況等，具體材料詳見：
我受籌備工作領導小組委托，向各位代表報告六屆一次教代會提案落實情況和本次教代會提案征集及初步處理情況。
一、六屆一次教代會提案落實情況六屆一次教代會，共進行了三次提案征集，前兩次征集的提案已得到了落實，并在六屆一次教代會上做了提案報告，在這里就不再重復了。第三次征集的提案共有154件，其中人事類62件、醫院建設類11件、后勤類50件、教學類12件、校產類5件、科研類4件、學工類3件、其它類4件。下面對這些提案的落實情況向本次教代會報告如下：
（一）教學類提案
關于調整招生計劃、獎懲制度應與科研教學并重、學生教材發放等方面的提案均已經得到落實。
學校調整了招生人數，由20xx年1400人調至20xx年1900人，招生的省份由原來的23個省調至22個省；并根據就業情況，擴大了中醫學專業的招生人數，由原來每年80人增加至120人，同時根據市場需求適當擴大了市場營銷藥學類和護理學專業的招生人數。
20xx年，教務處在深入調研的基礎上形成了《教學獎勵有關規定》，明確了教學科研管理方面的各項獎勵制度，并于20xx年1月正式實施。學校對教師授課教材發放本著“隨到隨發”的原則，包括假期在內基本能夠保證教師在第一時間獲得教材。
（二）科研類提案
關于加強院系（部）科研基礎設施建設、設立校長——青年（博士）科研基金的提案已得了落實。
學校為加強科研基礎設施建設，避免儀器設備的重復購置，提高科研儀器設備的使用率，成立了研發中心，為廣大教師從事科研活動構建了資源的共享平臺；20xx年啟動了校內科研發展基金，在《xx中醫藥大學科研管理手冊》中，對于優先支持中青年特別是博士申報校內科研發展基金做出了明確的規定，建立起了激勵優秀中青年科技人才成長的長效機制。
（三）醫療類提案
關于附屬醫院的發展建設，加快改革進程的提案已經得到了落實。
在學校20xx年內部管理體制改革，干部競聘上崗時已對附屬醫院領導班子做了較大幅度的調整，在其后附屬醫院組織的科級干部、科室主任、護士長競爭上崗的工作中，附屬醫院的中層管理干部也得到較大幅度的調整。三年來附屬醫院加快了改革步伐，發展建設成績喜人。
（四）人事類提案
關于提高教研室主任和教學、科研一線人員的待遇問題，提高雙休日實驗課人員待遇和化學實驗課保健費，調整外語教研室小語種和體育課課時費標準，調整校內津貼，圖書館部門負責人待遇，教學單位管理人員的待遇，專業人才的引進等提案。涉及的問題，均在提交本次教代會審議的內部管理體制改革績效工資分配方案中予以解決。
（五）后勤類提案
主要涉及xx校區職工住宅物業費、成立業主委員會、采暖、職工交通補助、無籍房落戶及班車等方面。
以上提案具體落實情況如下：
1、“xx苑”相關問題：小區物業費經學校研究，并與新世紀公司協商后，將物業費由元/㎡下調至元/㎡；為確保廣大業主的利益，學校20xx年就已經開始籌備成立小區業主委員會。今年初學校成立了“xx苑”業主委員會臨時工作領導小組，于3月28日召開了業主大會，推薦出11位業主委員會委員的預備人選。下一步將選舉產生業主委員會。
2、無籍房落籍工作
解決無籍房問題，政策性強，代價高。學校黨政領導班子予以高度重視。20xx年初學校成立了解決無籍房問題工作小組，校長辦公會議決定徹底解決無籍房問題，同意補交各種款項，并做預算500萬元。后勤部門做了大量的具體工作，20xx-20xx年間，已相繼做完無籍房認定、規劃審批、消防審批、全面積測繪、土地測繪等工作，現正按程序繼續辦理。不久前，校長辦公會議又一次專題研究解決無籍房問題，并做出相關決定。
具體進展情況如下：
（1）xx校區無籍房在前一階段的辦理工作已有所突破的基礎上，力爭于本學期末徹底解決。
（2）xx路住宅無籍房主要原因為歷史遺留的土地權屬問題，由于此土地證現不在學校，正抓緊查找相關資料，積極予以解決。
（3）xx校區xx苑住宅產權首先遇到的問題是土地更名問題，此問題的解決存在較大難度，為推進此工作，學校已與吉林省新世紀開發公司成立了聯合辦公小組，正在努力推動產權辦理工作。
（4）xx校區內房屋產權問題在xx年部分房屋已進行了消防、環保、防雷三項驗收工作，接續工作將同其他房屋產權的辦理工作同步進行。
3、采暖問題
xx校區第二實驗樓的采暖問題經xx熱力公司技術論證，現正研究方案，待學校批準后解決；關于采暖費補貼提案，學校已按省、市政府的相關文件精神進行了熱改，全部職工都已享受到此項補貼。
4、班車問題
附屬醫院教師的班車已落實。針對班車應準時、個別班車擁擠、司乘人員服務態度不好等問題，后勤集團已與西昌公司交涉協商解決并落實。
5、交通補助
學校領導非常重視職工的上下班交通問題，曾指派相關部門做了大量的調研，20xx年學校工會還在全體教職工中進行了問卷調查，學校已經了解職工的心愿，將按省、市政府即將頒布的車改文件酌情執行。
（六）學工類提案
關于中醫系和基礎部學生管理合一，招生辦與就業辦統一及學生宿舍的管理等提案。
其中，中醫系和基礎部學生管理合一的提案，在20xx年學校內部管理體制改革時已得到落實；
招生辦和就業辦統一的提案，根據我校具體情況，暫不宜將招生辦及就業辦設立在一起。目前就業辦隸屬學生工作處，于20xx年內改時加強了力量，配備了專人負責；
學生公寓管理問題的提案沒有落實，20xx年學校機構調整時雖把學生公寓管理權交給后勤服務集團，但因金安公寓管理權不在學校，沒有從根本上解決問題，還存在條件差、收費高、管理有漏洞等問題。
（六）校產類提案
以上提案已得到落實：學校在六屆二次教代會上通過了《xx中醫藥大學校辦產來管理辦法》、《xx中醫藥大學增收活動管理辦法》，從根本上解決了此問題。另外，原藥廠職工公積金的提案已于20xx年學校對外簽定藥站承包合同時得到了解決。
（七）資產設備類提案
關于增加藥學院實驗室設備，加大對圖書館相關設備投入等項的提案已得了落實。
學校自2005年以來先后投入二百多萬元對圖書館文獻資源和自動化硬件進行了重點建設，滿足了教職工及學生的需求；20xx年利用日行貸款項目資金及中央共建資金近二千萬人民幣加強了藥學院實驗室建設，設備的先進程度已居全國同類院校領先地位，為本科教學和學科建設提供了強有力的支撐。
（八）其他類
關于圖書館擴大面積、增加職工福利等提案。
以上提案已得了落實。圖書館的建設在學校的“十一五”發展規劃中已經有了具體的部署，將圖書館由原有面積7250平方米增至到2萬2千平方米，現在新圖書館即將完工，預計9月遷入新館；關于增加職工福利提案，工會20xx年改革了年終福利發放形式，增加了福利額度，受到了職工的普遍認同。
二、本次教代會提案征集及初步處理情況
（一）提案征集和受理情況
1、提案征集情況
本次教代會共征集到代表提案100份，按提案內容大體分為六個方面：
人事類提案31份，占總數的31%；后勤類提案35份，占總數的35%；教學管理類提案17份，占總數的17%；組織類提案5份，占總數的5%；科研類提案3份，占總數的3%；其他方面的提案9份，占總數的9%。
六屆三次教代會通過的《xx中醫藥大學教職工代表大會章程》對提案工作進行規范。本次征集的提案的質量有了大輻度的提高，廣大代表切實履行職責，認真撰寫提案。
從提案數量分布情況看，主要集中在教學、人事、后勤管理等方面，尤其是后勤和人事類提案成為代表們關注的熱點。這說明廣大代表更多關注的是人事制度分配及后勤保障、設施建設等方面，同時也說明了內部管理體制改革、績效分配制度改革及后勤管理體制改革的迫切性與重要性。
2、提案受理情況
本次教代會提案自20xx年12月28日開始征集至20xx年3月6日截止，共收到提案120份，經提案工作組分類、匯總并逐件認真研究，按照《xx中醫大學教職工代表大會章程》中提案部分的相關規定，確定了符合立案條件的100份，予以立案。另外20份，有18份不符合立案條件，不予立案，做為意見處理；有2份提案內容與學校職責或相關法規不符，既不立案也不做意見處理。
20xx年3月18日起，提案工作小組已按提案處理流程，分轉給相關承辦部門處理。
各相關承辦部門在會前本著實事求是的原則，認真負責地對所屬提案提出初步的處理意見，并報請分管校領導批閱，目前有部分提案能夠解決，有部分提案正在積極落實中，還有部分提案的將在以后得到落實的。
（二）提案辦理的初步意見
根據各相關承辦部門反饋給本次教代會提案組的初步處理意見分以下三種情況：
1、目前能夠解決的提案
關于每天晚上加發班車的提案，后勤管理處已根據學校第六單元下課的時間，加發了晚8：20從凈月校區發往紅旗街方向的班車一臺；
關于教師第二單元下課后就餐問題的提案，后勤集團已調整了午餐時間，并在中午12點以后重新上兩個以上的熱菜，以保證第二單元下課的教師的用餐質量；教學類中關于教師的課時標準、工作量的制定方面的提案，人事類中關于提高現行實驗技術人員課時系數、增加教研室主任津貼、增加教師節假日的講課費、教學秘書的待遇、教師津貼的發放等方面的提案，在本次教代會中通過的《xx中醫藥大學內部管理體制改革總體方案》、《xx中醫藥大學績效工資（津貼）分配辦法》實施后即能得到解決。
2、正在進行積極落實中的提案
關于無籍房方面的提案，后勤管理處正在積極的辦理落實中；關于建立學校的研究生入學考試題庫的提案，目前，研究生考試中碩土已由國家統考，博土考試剛啟動三年，現正著手建入學考試題庫；關于加大教學設備投入，增加多媒體教室個數的提案，教務處已向學校提出申請，現正與有關部門溝通中。
3、以后能夠落實的提案
還有相當一部分提案，各相關部門雖已拿出初步計劃，但由于多種原因，近期無法得到落實，以后將在學校的統籌安排下逐一解決，具體落實情況將在下次教代會上做提案報告，這里就不詳述了。
以上是本次征集提案的初步處理情況。教代會結束以后，提案組會及時與提案人溝通情況、反饋信息、征求意見，切實做到件件有答復、事事有回音。
在本次提案的征集分轉處理的過程中得到學校黨政領導的高度重視和大力支持，各職能部門的積極配合及廣大教代會代表的積極參與，在此表示由衷的感謝！
各位代表，提案工作是教代會制度的重要組成部分，近年來學校提案工作在民主建設中雖然取得了一定的成效，但仍存在許多的不足，如提案多注重表述現狀和問題，提出建議和具體措施少，直接涉及到解決教職工具體利益的多，關注學校發展改革并提出建設性方案的相對較少。提案質量和提案辦理水平還有待進一步提高。希望我校的提案工作在今后將不斷的完善，為推進學校民主建設，為實現學校各項事業又好又快發展做出應有的貢獻。
個人提案改善篇
案 由： 關于普及中國傳統文化教育的提案
審查意見：建議xxx交教育部、文化部分別研究辦理
提案人：
內 容:
歷史經驗告訴我們，任何民族在任何時代發展文化，必須重視弘揚本民族的傳統文化，離開了傳統文化，就丟掉了文化之魂，失去了發展的方向，也就淡化了民族特色，并將淪為外國文化的附庸。近年來，正當許多發達國家努力發展自己文化的時候，我們卻忽視了具有五千年歷史的中華傳統文化。傳統文化觀念的淡漠，文化發展的滯后，將會帶來嚴重后果，我們正面臨著西方文化巨大沖擊的考驗。對此，黨和國家高度重視，將文化建設做為戰略任務，制訂了一系列文化建設的方針政策和措施，加快了發展步伐。為貫徹中央精神，動員全社會的力量，推動中國文化的偉大復興，現就普及中國傳統文化教育問題，提出如下建議：
一、在大、中、小學普遍開設傳統文化教育課
弘揚中國傳統文化關鍵在教育，教育重點在廣大青少年，青少年受教育的課堂主要在各級學校。為使傳統文化代代傳承，實現中國文化的振興和發展，建議在大中小學普遍開設傳統文化教育課，將傳統文化教育做為學生必修課程，列入教學大綱，納入學校教育重要內容。通過教育，使學生了解中國傳統文化歷史，學習傳統文化知識，領悟傳統文化精華，弘揚傳統美德，激勵傳統民族精神，成為有理想、有道德、有文化、有紀律的新型人才。
二、加強教師隊伍培養
傳統文化教育質量取決于教師水平。由于多年忽視傳統文化教育及教師隊伍建設，目前教師的自身文化素質和教學水平難以承擔傳統文化教學任務，因此搞好傳統文化課教學，必須從培訓教師，加強教師隊伍建設入手。通過培養訓練，形成一支熟悉中國傳統文化歷史，熟悉傳統文化教材，熟悉教學方法，有獨立教學能力的中小學教師隊伍;一支高學歷，高水平，學者專家型的大學教師隊伍。
三、重視中國傳統文化教材建設
近年來，教育部將中國傳統文化教育列入^v^新世紀高等教育教學改革工程^v^項目，有關大學和出版部門先后編寫出版了《中國傳統文化概論》《中國傳統文化通論》《中國傳統文化精神》《中國文化歷程》等書籍，有的已作為大學傳統文化教材進入大學課堂，為大學傳統文化課教材建設打下了基礎，創造了經驗。希望在此基礎上，集中有經驗的專家學者加強對現有教材的分析研究，盡快編寫規范化的大學教材。同時，各地要結合本地域特點盡快為中小學編寫好傳統文化教材，并不斷加工修改、提高教材質量，逐步將全國傳統文化課教學引向健康發展軌道。
四、在縣級以上城市建立中國傳統文化園
借鑒全國各地青少年教育基地的建設經驗，利用博物館、展覽館、公園和現有各類教育基地等場所，為廣大青少年建立中國傳統文化設施和活動，展示富有民族特色和地域特色的傳統文化園，使其成為學生的校外課堂和群眾接受傳統文化教育的公益性文化活動中心。
五、營造中國傳統文化的社會輿論環境
弘揚中國傳統文化要有良好的輿論環境和社會氛圍。要努力拓展傳統文化的輿論空間，在學校、工廠、軍營、車站、機場、碼頭等各種公共場所，設置標語、圖片、宣傳畫等載體，展示中國傳統文化，讓廣大群眾處處生活在傳統文化的氛圍中，時時接受傳統文化的教育;新聞媒體要通過設專欄、辦專刊，介紹中國傳統文化，開展傳統文化研討活動，加大宣傳力度，形成輿論環境;要開展以弘揚傳統文化為題材的創作演出活動，讓傳統文化走上藝術舞臺，進入影視節目和文學作品;要進一步加強對我國非物質文化遺產的保護和宣傳，完善法規、制度措施，強化全民保護意識，培養弘揚傳統文化的社會風氣和良好習慣。
委員：你在市政協十二屆四次會議期間所提的《關于加快我市安置留地建設的建議》收悉，經調查研究，現答復如下：安置留地建設事關群眾切身利益，事關社會和諧穩定，做好安置留地工作至關重要，意義重大。...
第033號提案人：單 位：寺上村 xx鎮等案 由：拓寬xx鎮(---)主干道案 情：欒城縣經濟飛速發展，百姓豐衣足食，寬暢的道路是城鄉發展經濟的根本。...
案由:關于進一步抓好食品安全工作的提案提案人:審查意見:建議xxx交由主辦單位xxx食品安全辦會同xxx、國家工商總局、國家質檢總局、國家食品藥品xxx辦理主題詞:食品輕工食品安全是當前公眾最為關心的熱點問題之一。...
關于設立非遺傳統技藝飲食類候選項目庫的建議提案人：蔣當前，xx區非物質文化遺產保護非遺保護中存在一些亟待處理的問題：如同一項目不同申請人申報、譜系傳承清晰度不夠、傳統技藝獨到性較弱、申請人個體力量難以實施非遺項目保護、個別...
改造發展舊城區提案人：【案由】新城區建設近年來成績有目共睹，但舊城區建設未能跟新城區同步，顯得有些滯后。舊城區人口密集，道路交通狹窄擁擠，有不少年代久遠的舊房危房，綠化等公共配套設施也少，需要進行大力改造和發展。...
編號：第號類別：教科文衛體類提案者：市政協教科文衛體教委會案名：加快城區公辦幼兒園的建設步伐近年來，隨著經濟社會的發展，人民群眾對子女受教育的需求發生了深刻變化，希望子女接受良好的學前教育成為家長的迫切要求。...
民辦幼兒教育是我省幼兒教育事業的重要組成部分，民辦幼兒園為社會提供了多層次的學前教育資源選擇，在緩解幼兒入園難、普及學前教育、彌補政府對學前教育投入不足等方面發揮了積極作用。...
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提案號：案由：發展油茶產業增加農民收入提案人：資料：油茶是中國特有的優良鄉土樹種。它與油橄欖、油棕、椰子一齊并列為世界四大木本油料植物。...
：您好!您在市政協x屆x次會議上的第號提案，我局已經收悉，感謝您長期以來對我市食品安全工作的關心。我局對您的提案進行了認真研究，認為您的提案非常好。...
個人提案改善篇
本文主要從六屆一次教代會提案落實情況六屆一次教代會，共進行了三次提案征集，前兩次征集的提案已得到了落實；本次教代會提案征集及初步處理情況；進行講述。其中包括：教學類提案、科研類提案、醫療類提案、醫療類提案、人事類提案、后勤類提案、以上提案具體落實情況如下、以上提案具體落實情況如下、校產類提案、資產設備類提案、其他、提案征集和受理情況、根據各相關承辦部門反饋給本次教代會提案組的初步處理意見分以下三種情況等，具體材料詳見：
我受籌備工作領導小組委托，向各位代表報告六屆一次教代會提案落實情況和本次教代會提案征集及初步處理情況。
一、六屆一次教代會提案落實情況六屆一次教代會，共進行了三次提案征集，前兩次征集的提案已得到了落實，并在六屆一次教代會上做了提案報告，在這里就不再重復了。第三次征集的提案共有154件，其中人事類62件、醫院建設類11件、后勤類50件、教學類12件、校產類5件、科研類4件、學工類3件、其它類4件。下面對這些提案的落實情況向本次教代會報告如下：
（一）教學類提案
關于調整招生計劃、獎懲制度應與科研教學并重、學生教材發放等方面的提案均已經得到落實。
學校調整了招生人數，由20xx年1400人調至20xx年1900人，招生的省份由原來的23個省調至22個省；并根據就業情況，擴大了中醫學專業的招生人數，由原來每年80人增加至120人，同時根據市場需求適當擴大了市場營銷藥學類和護理學專業的招生人數。
20xx年，教務處在深入調研的基礎上形成了《教學獎勵有關規定》，明確了教學科研管理方面的各項獎勵制度，并于20xx年1月正式實施。學校對教師授課教材發放本著“隨到隨發”的原則，包括假期在內基本能夠保證教師在第一時間獲得教材。
（二）科研類提案
關于加強院系（部）科研基礎設施建設、設立校長——青年（博士）科研基金的提案已得了落實。
學校為加強科研基礎設施建設，避免儀器設備的重復購置，提高科研儀器設備的使用率，成立了研發中心，為廣大教師從事科研活動構建了資源的共享平臺；20xx年啟動了校內科研發展基金，在《xx中醫藥大學科研管理手冊》中，對于優先支持中青年特別是博士申報校內科研發展基金做出了明確的規定，建立起了激勵優秀中青年科技人才成長的長效機制。
（三）醫療類提案
關于附屬醫院的發展建設，加快改革進程的提案已經得到了落實。
在學校20xx年內部管理體制改革，干部競聘上崗時已對附屬醫院領導班子做了較大幅度的調整，在其后附屬醫院組織的科級干部、科室主任、護士長競爭上崗的工作中，附屬醫院的中層管理干部也得到較大幅度的調整。三年來附屬醫院加快了改革步伐，發展建設成績喜人。
（四）人事類提案
關于提高教研室主任和教學、科研一線人員的待遇問題，提高雙休日實驗課人員待遇和化學實驗課保健費，調整外語教研室小語種和體育課課時費標準，調整校內津貼，圖書館部門負責人待遇，教學單位管理人員的待遇，專業人才的引進等提案。涉及的問題，均在提交本次教代會審議的內部管理體制改革績效工資分配方案中予以解決。
（五）后勤類提案
主要涉及xx校區職工住宅物業費、成立業主委員會、采暖、職工交通補助、無籍房落戶及班車等方面。
以上提案具體落實情況如下：
1、“xx苑”相關問題：小區物業費經學校研究，并與新世紀公司協商后，將物業費由元/㎡下調至元/㎡；為確保廣大業主的利益，學校20xx年就已經開始籌備成立小區業主委員會。今年初學校成立了“xx苑”業主委員會臨時工作領導小組，于3月28日召開了業主大會，推薦出11位業主委員會委員的預備人選。下一步將選舉產生業主委員會。
2、無籍房落籍工作
解決無籍房問題，政策性強，代價高。學校黨政領導班子予以高度重視。20xx年初學校成立了解決無籍房問題工作小組，校長辦公會議決定徹底解決無籍房問題，同意補交各種款項，并做預算500萬元。后勤部門做了大量的具體工作，20xx-20xx年間，已相繼做完無籍房認定、規劃審批、消防審批、全面積測繪、土地測繪等工作，現正按程序繼續辦理。不久前，校長辦公會議又一次專題研究解決無籍房問題，并做出相關決定。
具體進展情況如下：
（1）xx校區無籍房在前一階段的辦理工作已有所突破的基礎上，力爭于本學期末徹底解決。
（2）xx路住宅無籍房主要原因為歷史遺留的土地權屬問題，由于此土地證現不在學校，正抓緊查找相關資料，積極予以解決。
（3）xx校區xx苑住宅產權首先遇到的問題是土地更名問題，此問題的解決存在較大難度，為推進此工作，學校已與吉林省新世紀開發公司成立了聯合辦公小組，正在努力推動產權辦理工作。
（4）xx校區內房屋產權問題在xx年部分房屋已進行了消防、環保、防雷三項驗收工作，接續工作將同其他房屋產權的辦理工作同步進行。
3、采暖問題
xx校區第二實驗樓的采暖問題經xx熱力公司技術論證，現正研究方案，待學校批準后解決；關于采暖費補貼提案，學校已按省、市政府的相關文件精神進行了熱改，全部職工都已享受到此項補貼。
4、班車問題
附屬醫院教師的班車已落實。針對班車應準時、個別班車擁擠、司乘人員服務態度不好等問題，后勤集團已與西昌公司交涉協商解決并落實。
5、交通補助
學校領導非常重視職工的上下班交通問題，曾指派相關部門做了大量的調研，20xx年學校工會還在全體教職工中進行了問卷調查，學校已經了解職工的心愿，將按省、市政府即將頒布的車改文件酌情執行。
（六）學工類提案
關于中醫系和基礎部學生管理合一，招生辦與就業辦統一及學生宿舍的管理等提案。
其中，中醫系和基礎部學生管理合一的提案，在20xx年學校內部管理體制改革時已得到落實；
招生辦和就業辦統一的提案，根據我校具體情況，暫不宜將招生辦及就業辦設立在一起。目前就業辦隸屬學生工作處，于20xx年內改時加強了力量，配備了專人負責；
學生公寓管理問題的提案沒有落實，20xx年學校機構調整時雖把學生公寓管理權交給后勤服務集團，但因金安公寓管理權不在學校，沒有從根本上解決問題，還存在條件差、收費高、管理有漏洞等問題。
（六）校產類提案
個人提案改善篇
提案人：市政協人口資源環境委員會
提案主要內容：
建設綠色生態，是市委、市政府落實科學發展觀，建設和諧社會的重大舉措。就目前形勢而言，距離建設綠色生態目標還有一定的差距，存在主要的問題有：工業污染物排放有一部分未達標排放，企業存在偷排、漏排現象;城鎮生活污水絕大部分未經處理，污水排放總量萬噸，污水處理量萬噸，處理率%，cod噸，污水處理廠處理的cod只有噸;城市化進程快，城市環境基礎設施相對滯后;城市地表水質有惡化趨勢，河城區段水質呈富營養化趨勢;城區公共綠地較少，美化、綠化工作有待進一步提高等。
建設生態城市，是一項長期的系統工程，有很多工作要做，但最根本的問題是提高認識，牢固樹立建設綠色生態城市的理念，并采取得力措施予以推進。要實現這一目標，建議要大力實施好“五項工程”：
1、碧水工程：確保**市附近和河水體不受污染，還碧水于人民。
(1)**市城市污水處理率達85%以上，等河流域的縣(區)需加快污水處理廠建設步伐。(2)加強流域水源地的環境保護，確保飲用水水源安全。(3)要切實加大水系和城區山塘、水庫、湖泊的生態保護力度，特別是綠色植被和水質的保護。
2、綠色工程：提高**市的森林覆蓋率和綠化率，發展城市森林文化，把早日建成森林型生態城市。(1)要加大力度提高中心區的森林覆蓋率及城區綠化率，在市區建設綜合性公園和植物園，加大城市綠地和小游園的建設，把城市綠地納入總體規劃。(2)老城區原則上只拆不建，確需新建的項目都必須要依照規劃，留足建夠相應的公園、綠地，確保綠化面積不打折扣，此外要堅決保護好城區現有的林木、花草等。
3、潔凈工程：給人民創造一個潔凈舒適的生活和工作環境。在重視主干道保潔的同時，加快里弄小巷的改造步伐，特別要重視里弄小巷的道路硬化和保潔的責任管理。
4、美化工程：根據城市框架，科學修編新城區建設總體規劃，精心設計和提升城市形象。
5、藍天工程：整治餐飲業油煙污染、燃煤鍋爐煙塵污染，建立、完善煙塵控制區和高污染燃料禁燃區，使空氣質量穩定達到并保持二級標準以上，讓全市人民天天呼吸到清潔的空氣。
個人提案改善篇
提案號:某某x
提案人:教育組
案 由:加大農村勞動力培訓力度，切實增加農民收入
內容與建議:我區是個農業大區，農業人口近100萬，其中農村勞動力達54萬人。因而勞務輸出是農民增收的第一抓手。據統計，我區現約有22萬農民在外務工，年收入達11億元左右。但從我們調查了解的情況看，我區農村勞動力外出務工存在著令人堪憂的情況:一是絕大多數的人從事的都是苦臟累技術含量低的簡單勞動;二是肓目外出，單打獨斗的多;三是從事的工作周期性短，流動的快，沒有保障;四是工資報酬低。最根本的原因是文化素質不高，沒有一技之長。因此，要使我區農村勞動力，特別是新增勞動力能在經濟發達地區勞務市場上站穩腳跟，求得生存，求得發展，必須大力開展對農村勞動力的職業技術培訓。建議:
1、大力開展宣傳發動，切實轉變部分農民的思想觀念。
2、明確培訓單位，狠抓培訓質量。從我區目前實際情況看，區職教中心能夠很好地承擔職業培訓任務。
4、明確分工，各負其責。
5、落實經費，保證培訓工作的順利開展。(略)
辦復情況:該提案，受到區委、區政府的高度重視。年初，區政府出臺了《楚州區2004年勞務輸出工作意見》和《關于鼓勵和扶持勞務技能培訓的暫行辦法》，明確目標，落實責任。上半年，全區已組織培訓農村勞動力12618人，輸出11997人。主要開展了以下幾項工作:一是加強了農村勞動力培訓工作的宣傳;二是著力提高農村勞動力培訓質量。首先加強了勞動力技能培訓體系建設，建立了城鄉一體化的教育培訓，形成了以職業學校為骨干，各類社會培訓機構共同參與的職業技能培訓體系，同時充分發揮區職業教育中心在師資、教學設備等方面的優勢，根據需要向各鄉鎮委派師資，實現了區內職業培訓資源的共享;其次加強了勞務技能培訓基地建設。今年來，在全區范圍內認定了43家培訓機構為農村勞務技能培訓基地;再次加強了農村勞動力培訓的針對性、實用性。先后組織開設了服裝縫紉、數控機床、家政服務等10多個工種的培訓班;還加強了培訓與輸出的對接。三是加強了勞動力培訓協調工作;四是加大了對勞動力培訓的扶持力度。今年，區政府決定，對勞動力培訓除省市給予的補助外，從教育費附加、再就業資金、扶貧資金和支農資金中分別提取25%，約50萬元的資金，建立勞務技能培訓獎勵基金。通過以上舉措，對擴大勞務輸出規模，提升勞務輸出質量，拓寬農民增收致富的渠道，起到了積極推動作用。
個人提案改善篇
關于開辦農村住房抵押貸款解決農民貸款難問題的建議
提案人：
去年末，江北區委、區政府制定了《關于建設城鄉一體發展綜合配套改革試驗區的實施意見》，重點實施以優化土地使用制度、農村住房制度改革等突破口的“五改五進”，作為《實施意見》的重要內容，為解決區內農民創新創業的資金瓶頸問題，將開展農村住房抵押貸款試點列入了議事日程。根據區委、區政府工作部署，市區信用聯社作為地方性農村合作金融機構被列為農村住房抵押貸款的試點金融機構，將配合政府落實此項工作。為了順利推進此貸款的試點工作，通過走訪有關街道、基層農村、農戶，就開展農民住房抵押貸款提出以下建議。
一、“農村住房抵押貸款”的基本模式
農村住房抵押貸款以農村住房所有權人為服務對象，轄內符合條件的自然人，為滿足生產、經營資金需求，以本人或第三人的農村住房做抵押向農村信用社申請貸款。信用社經審核，并到政府相關部門進行價值評估，并辦理抵押登記手續，由政府相關部門出具登記證明。申請人可從信用社獲得信貸資金用于創業和發展再生產。
二、合作開展農村住宅抵押貸款的必備要素
1、江北區政府和市區聯社簽訂開展農村住房抵押貸款業務合作協議。
2、建立江北區農村住房管理中心，并在街道、鎮設立分中心，統籌管理農村住房。
3、農民申請以其住房為抵押的貸款時，要將住房權證在街道、鎮的分中心辦理登記手續，并出具登記證明。
4、貸款出現無法償還時，信用社向“農村住房管理中心”提出回購申請。其負責回購，并與分中心協商處置該房產。
三、貸款的風險控制建議
1、政府應明確相關政策。對用于貸款抵押的農村住房，需經農房所在地的集體土地所有權單位(村民委員會)作出同意住房抵押和流轉的承諾后，按照“地隨房走”的原則，在辦理房產抵押登記之后，允許集體土地使用權和房產在同村范圍內流轉變現。移民安置、下山脫貧新村的農房有流轉時限限制的，在不改變農房土地性質的前提下，允許農房的土地使用權和房產在同村范圍內流轉變現。對屬于國有劃撥土地的抵押農房，在限制流轉的期限屆滿后流轉處置的，所變現的價款按規定交納土地出讓金后，優先償還貸款。
2、貸款發放要加強風險評估。為提高抵押農房的流轉變現能力，在貸款方式上，可根據借款人資信狀況和抵押物變現條件等具體情況，采取農房抵押加同村村民保證的方式。在推進農房抵押貸款的步驟上采取先試點后推廣的做法，先在經濟較為發達的街道(鎮)、村選擇試點，待各項配套機制和管理辦法完善后，再向一般農村地區推廣。
3、進一步完善農村住房政策性保險制度，分散農房抵押貸款風險。區政府要建立農房抵押貸款財政貼息和風險補償制度，每年安排一定的財政資金用于農房抵押貸款貼息，減輕農民融資成本。對按照農業貸款風險補償辦法規定未能享受風險補償的農房抵押貸款，由區財政建立農房抵押貸款專項風險補償資金，參照農業貸款風險補償辦法和標準予以風險補償，提高信用社辦理農房抵押貸款業務的積極性。
個人提案改善篇
編號：建議18553號
建議主題：關于教育公平的關鍵的提案
建議類別：科教類
建議人： 道一 政治面貌：群眾
提交時間：-02-22 22:56:22
內容：理由：
教育公平，是多年來，特別是今年兩會關注的熱點。教育公平做好了，祖國的教育事業才能真正騰飛于世界!教育公平的關鍵是什么?眾說紛紜，各具智慧。
一、教育公平的關鍵是資源配置均衡
這個方面，《xx大以來我國采取多項重大舉措促進教育公平》，不管是政府還是個人，即使有三頭六臂也不能做到絕對公平的。尚有不周到的地方，國人本著主人翁的精神繼續提出建議、意見，繼續完善國策，
其實，“外因要通過內因才能起作用。”。古往今來，能成就大業者都是從小家教嚴格，自覺奮斗而來的。當年的革命小鬼在簡陋的窯洞、茅棚里也學得那么精彩就是例證，所以，現代教育公平的雖然要注重資源分配，但不是最關鍵因素。
二、教育公平的最關鍵是制度
^v^同志指出：“制度好可以使壞人無法任意橫行，制度不好可以使好人無法充分做好事，甚至會走向反面。”中國的教育雖然強調“德育為首”，但是，教育評價制度卻難以體現出來—— 一紙高考試卷根本難以評出“德才兼備”的好人，所以人們感嘆：“好人難有好報”。中國的孩子從小就被機械式學業牢牢套住，花了十幾二十多年的時間完成學業培訓，可是到出來工作時，學到的知識大都用不上，也失去了強勁的綜合能力的培養、鍛煉機會，身心疲憊，甚至是身心殘缺。個人、家人的時間、金錢、心血、青春快樂耗費耗費了多少?國家也浪費了多少資源?所以不少人在冤，呼喚教育制度大力改革。
著名教育學者 柯領指出：“當代中國的教育體系已經成了一種本末倒置與拔苗助長的教育體系。”“‘不要讓孩子輸在起跑線上’的教育理念，恰恰讓中國的孩子全部輸在起跑線上。”他通過中美教育的特點對比，指出： “如果我們不從改革高考制度與高考內容入手，中國的任何一次教育改革都存在著失敗的危險。”
既然教育是“心腦手合一”的結構，根據這個普遍規律，我們應該集中國、歐美教育的優點，改革相應落后的制度：既注重采納當代歐美國家教育從“心”開始的情感意志體現方式，又在適當時候發揮中國開發腦潛能的“理性”教育特長，創造有中國特色的新教育新體系。
以往，多少人經過了相當漫長的時間，花費了多少心血學習各學科知識，取得了所謂初中、高中畢業證后，才根據特長進入相應的職校、高校學習。
改革考試制度，首先要設立從小累積的^v^德育考核^v^，作為高考的起碼條件。小學學習以情感意志體驗為重點，初中以上根據特長選擇學習內容，起碼分為兩大類，任人選擇參加：一、中、英、數等科學文化課為主的;二、歷史、地理、藝術、體育、技能等人文技藝為主的。這樣，既讓那些在勞動、技能、膽色等方面有特長的學子有用武之地，也減輕了學校、老師難以承受的“無論智能高低，一卷論英雄”的巨大壓力，給予他們更多的時間、空間培養專業人才，兩全其美。起碼避免了這樣一種難堪的局面：那些本來沒有數、理、化、科學方面特長、興趣的學子，但為了完成什么國家規定的學業，不得不硬著頭皮去啃各類知識，結果碰得焦頭爛額，面對著這么一丁點總分、平均分，不但什么顏面都沒有，連之后的學習生存技能的自信、興趣都失去了，甚至變得叛逆……
上述吸取歷史經驗教訓的教育制度的改革，包括懲治高考腐敗等等，是教育公平的一個重點，但是即使其他各方面的基礎設施都打好了，如果忽視了一個教育成功的至關重要因素——公平對待老師，教育也是失敗的。
三、關注教育公平首先關注公平對待教師
現在有的人談教育，開口就是要求教師如何如何。既然百年大計教師那么重要，但 “巧婦難為無米炊”，賦予老師的管教權沒有真正下放，連對于老師最起碼的關心、理解、尊重都沒有做，為教育的成功該做的排憂解難工作還沒有做好，直接挫傷了教師的積極性。例如：
1、教育法度不完善，百般要求老師如何但是老師沒有權威，無所適從
只有《未成年人保護法》，而沒有《未成年人犯錯懲治法》、《長輩孝敬法》，只有《教師法》，沒有《家長法》……天平失衡，問題種種：家長教育孩子得過且過，造就了多少驕橫難教的“小皇帝”，學生比老師還“高大”。無論學生多么冥頑，嚴厲一點的批評教育懲戒都要投訴，更何況還要避免種種賠償，如履薄冰——孩子在校內出事，不管他是不是明知故犯，安全賠償責任還硬賴著推給老師，學校又變成了沒有收費的“保險公司”，
一幕幕不尊師的悲劇觸目驚心!“亡羊”了，可是沒有誰吭聲“補牢”——國家沒有明確具體的不尊師重教的處罰條例。社會上驕橫蠻孩毒辣種種，“兒子是老子”，天地君親師都沒有尊嚴，就是從最起碼的不尊師重道開始。師道沒有尊嚴，是整個社會的悲哀!尊重教師，即是尊重社會，尊重每一個人，社會才能走向和諧。
2、教育凈化社會空氣，要求現代的老師是“超人”，其他袖手旁觀的多
現代教育應該是全民的教育、覺悟，才能實現和諧。本來國家有專門的文化宣傳機構，加上各種新聞報道、單位的政治學習、道德法制教育等等，但是由于種種原因，仿佛是“過堂客”，不知不覺，在社會上一些人的頭腦中只剩下——教育，只是老師的責任了;學雷鋒、做英雄只是個別特別好的人的事情。因而，不管遇到什么丑陋現象，袖手旁觀，甚至高談闊論，把責任全推到教育頭上，
教育賦予老師管教的權力有限得很——僅僅是說理教育而已，然而要求老師的本事卻比孔圣賢還利害，簡直是“超人”。老師像沒有防護罩、沒有鞭子、手無寸鐵的“牧羊人”，面對的卻是大大小小、林林總總不同品性的復雜對象，孤軍作戰。不管學生低智還是高智力，評價老師的勞動也籠統地“一卷定音”。
3、對于教師勞動報酬的苛刻
在有關教師的法制中，予以種種種種義務、責任、處罰也夠細致的，可是對于老師工作的一點血汗費，不說眼紅吧，也說得上夠吝惜的。例如，為應家長要求開設的午托晚托，在物價飛漲的時代，物價局定的管理費一天還是兩元，水電費、床鋪、空調等的設備損耗費、一個班各個科任老師的管理費等等等等全包了。人員有限時，學校開也不是，不開也不是。不敢提高物價，為了避免個別叼民的意見無視老師的感受、意見?難怪有人問:不知道是老師偉大的勞動不應該賺點血汗錢，還是國家的棟梁——孩子們的成長投資就該這么低賤?老師們在年年月月的心理煎熬中逐漸麻木了，老師的心態都不平衡，發起火來吃虧最大的是誰?
4、嘔心瀝血，健康誰來“買單”?
畢竟老師還是常人，在種種壓力下，嘔心瀝血的教育界的精英健康狀況讓人揪心(見《教師健康狀況令人擔憂》報道)
5、義務教育縱容了不負責任的家長
政府對于不珍惜九年義務教育環境，屢教不改的學生，沒有加收其監護人的教育問責費，以儆效尤，所以不少家長只顧打麻將，一味地寵，讓孩子學會驕橫懶惰后才推給學校。
6、低估孩子的德育智能，苦果不堪，難以亡羊補牢
中國的孩子要到十八歲才受到法律的嚴懲，中間沒有相對嚴格一點的處罰條例，結果，孩子在多重的“厚愛”驕橫成性，連歪門邪道都學會了，教育不行了，十八歲后只好用大人的刑法處置。錯過了前途，遺憾一生。現代青少年犯罪率的攀升。其實，正因為孩子小不懂事，越要有嚴格措施，就像小樹苗用竹竿夾持不讓其隨風左右搖擺，往歪處長那樣。自古以來，能夠成大器的孩子都是家規家風嚴格磨練成的，不是老師能代替得了的。
物極必反!上述種種因素，所以出現課堂失控、檢測低智商兒、戴綠領巾等等的怪事。傳道、授業、解惑?連教者都“惑”，心里都憤，直接影響學習氛圍，學生學業成就，身心健康。教育難以公平。
所以解決教育公平，首先關心老師的身心健康、公平待遇。百年大計是全社會的事情，必須每個人都要盡義務、責任，大力協助老師工作，不容忽視。
四、教育公平最最關鍵是本心——道德平衡心
孔子視道德的完美為人格的完善，認為知、仁、勇統一于一人身上即為一種完全的人格。所以智、仁、勇集于一身的政府、管理者、公民才能提出正確的管理方針、政策。
“少數服從多數”，這是^v^同志處理人民內部矛盾的一個高明策略，可是下面舉的例子，如果政府沒有全面調查的數據統計，沒有尊重一線學校老師、廣大家長、學生的意見，而只尊重幾個根本不懂得道德規律、教育規律的人的建議而“濫殺無辜”，于老師并無多大的損失、影響，但是給廣大的家長、學生、教育事業帶來的是怎樣的損失?
例一：過分減負，強調快樂成長，不知道“寧靜培福增慧”的道理，即便是高年級作業量有限，貪玩、狂躁的孩子根本體會不到 “萬般皆下品，惟有讀書高”“寧靜而致遠”的樂趣。不知道“安靜是培福培慧的最好辦法”，所以懶散傲慢，連打招呼、掃地這樣最基本的禮貌、技能也不愿意學。
例二：一概而論，明令全面禁止補課，苦煞某些家長。因為某些孩子理解速度、消化能力有限，在課堂上難以跟得去，家長強烈要求課外特殊扶持一下，這也是民意;更有一些“尖子”總是喂不飽，孜孜以求，將來可以成為棟梁人才的，如果不允許適當“加油”，讓他們和放任自流、拿著皮鞭也不愿意學的孩子一起起跑，那才是最大的不公平!
例三，不準統一征訂教輔資料。
鞏固知識的練習如果統一評講，統一佳作欣賞、討論，既省時學生又大有受益，但是為了尊重個別人的意見，省點“割肉費”，避免腐敗，“斬腳趾避沙蟲”，連基本的練習資料都不準統一征訂了。學生抄作業做更費時費力，學得有限。一本厚厚的練習，老師加以一一評改，不是能用錢能算的。
例四，擇校費問題
在保證本地居民孩子入學的情況下，加收擇校費，改善教學條件并無防礙，如果自己不能解決“國家的教育投資有限”問題，也沒有本事讓自己的孩子吃飽，非要讓人家的孩子也跟著挨餓，更不讓人家為教育事業多作貢獻，那才叫不公平。當然，擇校費的度一定要把握好。
大潛能、大智慧是靠少一點往外求，多一點往內開發得來的!所以，教育公平，最最關鍵的是從反問每個人的公平心開始!問問自己：有沒有將心比心做人?有沒有盡到第一任老師——家長的責任?有沒有從“教育興旺，人人有責”去考慮盡義務和責任?
建議： 辦法(建議)：
1，全民教育，學習、理解：教師工作的偉大社會意義，從自己做起，做孩子的榜樣，人人為師，加上政府相關部門聯合協助，并出臺比較具體的《未成年人犯錯懲治法》，以震攝比較頑固的孩子;《教師法》中應該加上關鍵的一點：為了百年大計，為了保障繁重的教學工作順利進行，對于不尊重老師的種種行為，有具體的處罰條例，甚至適用于全社會肩負各種教育工作的在職人員、義工，以懲惡揚善、肅整不良風氣。
2、考試制度改革：首先，設立專項的“德能考試”作為參加高考等選拔人才的首要資格條件，特別是重點院校、國家重點專業，考試主要內容是：從小的德能累積——在學期間做的好人好事、累計的實實在在功德，比如尊老愛幼、家務等勞動技能的檢測、比賽成績，參與公益活動次數等等證明材料;反映在試卷上的起碼有道德專題論文、心語……
3、考試內容改革：整個基礎教育以人文教育為中心：人格成長第一，智能成長第二;生態世界觀、品格、體育、音樂、文學、美術學習第一，數學、科學、歷史、地理、英語、電腦學習第二。給兒童更多屬于自己的空間與自己的時間，讓他們的“身、心、靈”在發展自己興趣愛好的過程中得到健康、自主、快樂而盡性的發展。
建議：小學階段，以人文科目學習為主，不作統考，倡導在大自然里學習，重視手工、勞動、體育、藝術、身體韻律、自然觀察、人文歷史地理、寫作、社會研究、多元文化等的學習;初中開始加強理性化學習，即便統考，也不能單單是知識分數的排名考試，起碼分為兩大類，任人選擇參加：一、中、英、數等科學文化課方面的;二、歷史、地理、藝術、體育、技能等以人文技藝為主的。
4、綜合資源：全國、全省集中最出色的專家、老師，整理一套權威的教案、練習冊、上課錄象等，在教學平臺一放，即便邊遠的地方，也可以接受最優秀的教育
5、國家出臺合理的課外輔導條例，相關機構、人員驗證，家長、學生簽約，允許適當的課外輔導，以解決個別家庭的特殊需求，幫助孩子成長。
6、征求精通教育需求的專家意見，設立合理的征訂教輔制度，方面教與學。
7、合理制定好擇校費標準。加強監督擇校費的合理使用。
8、綜合各方面的意見，制定更多更好的教育策略。
公平、和諧的社會，從全民覺悟，關心教育開始!全民教育，讓每個人都認識到道德、公平在生命規律中的利害關系，加之健全的制度約束，那些無恥的貪官、執法犯法的狂徒、縱子行兇的家長還敢放肆嗎?希望本提案引起國家的重視，更多人關心、支持教育事業!
個人提案改善篇
一、背景和問題
海峽兩岸教育交流，是兩岸交流的重要組成部分。兩岸互派留學生的現狀呈現出兩個特點：數量總體呈上升趨勢；以短期交流生為主，攻讀學位的長期留學生較少。
二、原因分析
1. 學歷互認的困難與教育體系的差異，造成留學生攻讀學位代價較大，面臨回到本地區后不被承認的風險；
2. 臺灣當局出于政治考量，在放開臺灣人員赴陸交流方面態度保守；
3. 兩岸部分民辦高校與專科院校存在教學水平參差不齊等問題，客觀上將兩岸學歷互認范圍限制為少數重點高校；
4. 兩岸教育交流一定程度上涉及兩岸復雜關系，教育方面的溝通與協商受到諸多外部因素影響。
三、建議
1. 推進兩岸教育交流制度化發展。制定兩岸教育交流專項計劃，作為兩岸教育交流的核心指導機制。
2. 推進兩岸教育交流常態化發展。重點關注海峽兩岸教育論壇、職業教育論壇、繼續教育論壇、法學院長教育論壇等影響力較大的兩岸教育交流研討會議，支持其發展為經常性活動機制，鼓勵兩岸教育交流研討項目的常態化發展，支持其為推進兩岸教育交流進行深入討論并提供更多啟示。
3. 推進海峽兩岸教育交流多樣化發展。引導教師互訪、交流講學、合作辦學、“校校企”聯動等各類教育交流形式的多樣化發展，共建一批兩岸教育交流先行示范項目，建立試點推廣機制，鼓勵兩岸教育交流機制的積極創新與靈活調整。
4. 推進海峽兩岸教育交流協調發展。逐步建立并完善兩岸教育交流的長效協調機制，針對不合理政策限制及時進行溝通，鼓勵以互派觀察團、成立聯合調研小組等形式深化兩岸理解互信，共促兩岸學歷互認全面化、人員流動自由化、高校合作便利化。
個人提案改善篇
提案號：
提案人：
案由：加大農村勞動力培訓力度，切實增加農民收入
內容與建議：我區是個農業大區，農業人口近100萬，其中農村勞動力達54萬人。因而勞務輸出是農民增收的第一抓手。據統計，我區現約有22萬農民在外務工，年收入達11億元左右。但從我們調查了解的情況看，我區農村勞動力外出務工存在著令人堪憂的情況：一是絕大多數的人從事的都是苦臟累技術含量低的簡單勞動；二是肓目外出，單打獨斗的多；三是從事的工作周期性短，流動的快，沒有保障；四是工資報酬低。最根本的原因是文化素質不高，沒有一技之長。因此，要使我區農村勞動力，特別是新增勞動力能在經濟發達地區勞務市場上站穩腳跟，求得生存，求得發展，必須大力開展對農村勞動力的職業技術培訓。
建議：
1、大力開展宣傳發動，切實轉變部分農民的思想觀念。
2、明確培訓單位，狠抓培訓質量。從我區目前實際情況看，區職教中心能夠很好地承擔職業培訓任務。
4、明確分工，各負其責。
5、落實經費，保證培訓工作的順利開展。(略)
辦復情況：該提案，受到區委、區政府的高度重視。年初，區政府出臺了《楚州區2004年勞務輸出工作意見》和《關于鼓勵和扶持勞務技能培訓的暫行辦法》，明確目標，落實責任。上半年，全區已組織培訓農村勞動力12618人，輸出11997人。主要開展了以下幾項工作：
一是加強了農村勞動力培訓工作的宣傳；
二是著力提高農村勞動力培訓質量。首先加強了勞動力技能培訓體系建設，建立了城鄉一體化的教育培訓，形成了以職業學校為骨干，各類社會培訓機構共同參與的職業技能培訓體系，同時充分發揮區職業教育中心在師資、教學設備等方面的優勢，根據需要向各鄉鎮委派師資，實現了區內職業培訓資源的共享；其次加強了勞務技能培訓基地建設。今年來，在全區范圍內認定了43家培訓機構為農村勞務技能培訓基地；再次加強了農村勞動力培訓的針對性、實用性。先后組織開設了服裝縫紉、數控機床、家政服務等10多個工種的培訓班；還加強了培訓與輸出的對接。
三是加強了勞動力培訓協調工作；
四是加大了對勞動力培訓的扶持力度。今年，區政府決定，對勞動力培訓除省市給予的補助外，從教育費附加、再就業資金、扶貧資金和支農資金中分別提取25%，約50萬元的資金，建立勞務技能培訓獎勵基金。通過以上舉措，對擴大勞務輸出規模，提升勞務輸出質量，拓寬農民增收致富的渠道，起到了積極推動作用。
個人提案改善篇
促進我國生產性服務業科學發展，是我國積極應對國際服務業轉型升級，加快走新型工業化道路、推進經濟結構調整和經濟增長方式轉變，全面提升城市、區域競爭力和經濟社會運行效率，努力構建資源節約型和環境友好型社會的必然要求。
我國生產性服務業近年來在保持較快增長速度和較好發展勢態的同時也存在一些問題：
一是總體供給不足，服務質量和產業層次有待提高：基礎性服務供給不足，高端服務領域嚴重滯后，尤其以研發設計服務、商務服務等領域為甚。
二是比重偏低。現代服務業增加值與制造業增加值的比率僅為，與美國、日本和德國相比，分別低23%、22%和。
三是區域發展不平衡，呈明顯區域性。東中西部第三產業增加值占全國第三產業增加值的比重分別為62%、26%和19%。中西部欠發達地區服務業與制造業發展的關聯度比較低。
四是面向中小企業的生產性服務業供給嚴重短缺，特別是面向中小企業的公共科技創新平臺和融資平臺功能發揮不夠，與中小企業和產業集群的需求仍有很大差距。
就業是民生之本，只有實現充分就業，才能保證社會穩定。中小企業是吸納就業的主體，促進中小企業持續健康發展，是保民生、保發展的題中應有之義。在一定意義上說，中小企業的科學發展，關系我國經濟發展質量；中小企業的持續健康發展，關系國民經濟的長期平穩較快發展和社會的和諧穩定。
我國中小企業現階段發展特點，決定了加快發展面向中小企業的生產性服務業的必要性。
一是微小型企業占主體。我國50人以下的企業占法人企業總數的83%。企業規模小，既有機制靈活、決策快的優勢，也存在獲取信息、技術、人才、資金等要素難的劣勢。
二是以傳統產業為主業的中小企業居多。隨著要素成本上升，這些企業不創新難以生存，要創新缺乏能力。
我們認為，在以科學發展為主題，以加快轉變經濟發展方式為主線的發展模式下，要把促進中小企業的結構調整、升級作為發展生產性服務業的主要方向和重要內容。為此建議：
1、加強體制和政策支持力度，增強生產性服務業的發展活力。
一是要理順政府各部門的管理職能，重點解決交叉管理、多頭管理造成的混亂和缺位，把生產性服務業發展列入對地方政府政績考核的指標體系中。
二是要按一定比例，從財政收入中提取生產性服務業發展引導資金，重點支持科學研究、技術服務業等關鍵領域、薄弱環節的發展。
三是鼓勵和引導外資、民營資本投資生產性服務領域，實現投資主體多元化。
2、創新金融服務模式，暢通中小企業融資渠道。要采取更加積極的措施，不斷加大投融資服務，創新融資服務產品，促進銀、保、企合作。支持擔保機構為小、微型企業提供擔保服務。幫助中小企業完善信用管理，提高融資能力。
3、建設科技信息服務平臺，推動中小企業技術進步和結構調整。可參考香港中小企業促進局的模式加快建設中小企業集聚區的科技信息服務平臺，為中小企業提供設計、研發、質量檢驗檢測等服務；幫助企業應用節能減排新技術，淘汰落后產能。組織開展知識產權培訓，提供專利檢索、專利申報與管理等服務。
4、培育人才、加強指導，服務于中小企業管理水平提升。繼續實施好“國家中小企業銀河培訓工程”，加大對各類中小企業人員的分層、分類培訓，不斷創新培訓方式，擴大培訓范圍和針對性；推動開展管理咨詢服務，引導中小企業借助專業服務機構的管理診斷，運用先進管理方法，提高經營管理水平；推廣先進的質量管理方法，指導企業提高產品質量，加快品牌建設等。
5、加強信息平臺建設，促進中小企業市場開拓。加強市場信息服務，幫助企業及時了解國內外市場需求、消費變化，及時改進和開發適銷對路產品；開展中小企業信息化推進服務，指導和幫助企業選擇適合的信息化解決方案，提高企業的研發、管理和市場開拓水平。
個人提案改善篇
等2位委員：
你們在臺州市路橋區政協四屆二次會議上提出的《關于加強農村環境保護工作的建議》(第125號)的提案收悉。你們在提案中提到我區農村環境日益惡化，嚴重威脅城鄉居民的身體健康，也制約了農村經濟的健康可持續發展，提出了保護和改善農村環境的七點建議。你們心系農村、關注民生的切切之心，我們感受很深。經研究，現答復如下：
一、農村環境壓力增大原因
一是隨著經濟的發展和生活生產方式的重大變化，農村垃圾不斷增多。城市工業產業從城鎮轉到農村，農村垃圾不僅在數量上明顯增多，而且還增加了處理的難度，通過污染水體、空氣、土壤等途徑直接影響和危害農村農民生活甚至生命健康安全。
二是相對于城市環境衛生和垃圾管理而言，農村垃圾管理沒有明確的、強制性的法律法規，投入農村環境衛生建設的人力、物力、財力明顯偏低。
三是農村環境保護和衛生處理體系及基礎設施落后。農村垃圾集中處理體系和基礎設施建設相對滯后，垃圾滯留農村的現象仍有存在。農村生活污水處理設施建設和在農村對工業及有害污水的監管、污水處理手段的相對滯后，造成農村水環境嚴重惡化及出現不可逆轉的狀況，甚至出現有害污染物通過水體直接危害人民生命和健康安全狀況。
四是農民環境保護和衛生意識淡薄。多年以來養成的污水隨處潑、垃圾隨地扔的惡習難改，缺乏對水體、土壤、空氣等的保護意識。
二、近年來農村環境保護工作的現狀
近幾年，區委區政府高度重視和關注農村環境保護工作，一直把農村環境保護工作作為提高人民群眾生活質量的重要載體來抓，把它作為整體提升路橋城市形象、構建和諧社會的重要內容來抓，把它作為關注民生、惠及農村為民辦實事的德政工程、民心工程來抓。在開展了“村莊整治”和示范村建設、“城中村改造”、“兩清兩改(清理河道、垃圾、改水改廁)”、“生態區建設”、“農村環境綜合整治”等專項環境整治工程成果的基礎上，積極響應市委、市政府的部署，開展了“清潔家園、和諧鄉村(社區)”專項行動、農村生活污水治理等項目。加大農村環境保護投入，將環保公共服務向農村覆蓋，將環保基礎設施向農村延伸。
“清潔家園、和諧鄉村”活動，全區按照市委、市政府“一年打基礎、兩年求突破、三年見成效”的工作目標及農村以“兩清(清理垃圾、清理河道)兩治(治理污水、治理“六亂”)一綠(綠化村莊)”為主要任務的行動要求，出臺支持政策，突出清理垃圾、整治污水等工作。一是加大財政投入力度。區財政將農村環衛保潔補助資金增至1200萬元，用于農村環衛宣傳、監管、考核和對鎮(街道)的環衛補助(此項資金不包括河道、公路保潔經費)。自20xx年以來，全區共投入市、區兩級農村生態補助資金20xx多萬元。同時，區委區政府積極響應市環衛設施三年提升計劃，在市級經費補助基礎上，對鎮、街道的環衛設施建設經費給予一半的補助。二是加強“清潔家園”活動力度。為了提高廣大農村居民的環境衛生意識，深入推進農村垃圾集中收集處理工作，建立和健全我區農村環境衛生長效管理機制，進一步改善農村居住環境，夯實美麗鄉村建設基礎，我區開展了以“垃圾不落地，戶戶門前清，村村環境美”為主題的清潔家園“清潔村”、“清潔戶”活動。每季度開展“清潔家園”活動督查，通過督查常態化，提高了各鎮(街道)對“清潔家園”工作的重視程度。三是實施農村生活污水治理。以實施農村生態試點項目工作為抓手，推進新農村環境保護基礎建設進程，著力探索農村生活污水治理、農村垃圾治理、規模化畜禽養殖污染治理、秸稈綜合利用等工作新思路。在132個村開展了農村生活污水治理設施，完成金清卷橋、大浦、蔣橋、前郭四村的農村環境連片整治工作。
三、下階段工作計劃
一是加大投入，不斷完善保潔水平。區里將“清潔家園、和諧鄉村”活動專項資金列入預算，并保證每年有所增長，鎮街道相應落實專項經費，村一級也籌措資金，鼓勵村居適當向村民收取衛生保潔費，同時發動社會力量捐助。各村居按照要求，足額配備環衛保潔人員，加強環衛隊伍建設管理，夯實清潔家園工作的基礎。規范各級監督體系，研究制定更具可行性可操作性的考核制度，促進長效管理。
二是制定制度，積極推進長效管理。針對農村環衛隊伍建設、監督管理和生活污水處理設施管護中存在的問題，研究制定相關指導意見和配套管理制度，切實提高農村環衛和生活污水治理工作的制度化、規范化水平。
個人提案改善篇
各位代表：
我受青島科技大學第六屆教職工代表大會提案工作委員會委托，向大會作本屆教代會第五次會議以來有關提案工作情況的報告，請予審議。
就系統使用過程中出現的個別系統功能不健全，個別代表對提案的提交、復議的操作過程不明確，造成產生部分無效提案等情況。提案工作委員會已對系統進行了升級改造，同時希望各代表團就系統的操作使用加強對代表的培訓工作。
第五次會議期間，電子提案系統共收到各類提案23件，按《提案工作條例》要求，最終確定12件提案為有效提案，其中涉及學校人事制度改革的2件，涉及學校后勤事務及內部管理的5件，涉及學校教學改革的2件，涉及學校人才培養的1件，涉及教職工安居生活的2件。
第五次會議的提案涉及面廣，分別涉及到學校教學管理、人才培養、學校財務管理、后勤服務、教職工生活等方方面面。既有單方面的具體工作，也有涉及多部門、單位的綜合性問題。提案所議問題實事求是，體現了廣大教職工熱愛學校，關心學校改革、建設與發展的主人翁意識，既提出了問題，也提出了解決問題的具體辦法和措施。
經提案工作委員會會審后立案6件，其余6件提案作為建議轉有關部門參考。
提案委員會將本次會議有效提案轉送到有關職能部門后，回復、落實提案的職能部門和單位十分重視代表提案，集體討論、認真研究，及時做出解答或提出相應的處理意見。提案回復落實較好的單位有學校辦公室、人事處、教務處和公安處。
經提案落實部門答復，提案人“滿意”的有5件，占立案的83％；提案人“基本滿意”的有1件；6件作為建議的提案轉有關部門后，各部門負責人積極與提案人溝通交流，4件為滿意；“盡快啟動金湖路專家公寓地下車庫的提案”為不滿意；“‘山水雅居’房產證和供暖等問題”的提案因不符合管轄地區政府政策法規，學校多次溝通協商未果未能受理。
針對目前提案工作中遇到的問題，提案工作委員會討論后建議從下述幾方面加以改進：
（一）真正發揮代表的作用，提高提案質量
目前，部分代表的提案依然缺乏深入調查研究，或與國家政策法規不符，或缺乏對學校已經制訂的相關政策、規定和學校有關部門工作安排的調查了解，因而提出的建議科學依據不足，缺乏可操作性，甚至出現一定的滯后性和片面性；有一些提案反映的問題，缺乏合理的數據支撐，影響了提案本身的質量和立案率。
（二）嚴格規范提案程序，認真撰寫提案
根據本次會議提案所反映出的質量情況，請各位代表注意有效提案至少應由兩位正式代表附議，注意提案的提交時間，按照規范格式撰寫提出，注意做到一事一案、案由清楚，整改措施和建議要全面、完整，以保證提案的立案率和有效性。
（三）加強溝通理解，提高提案答復滿意度
希望提案落實單位進一步做好與提案代表之間的溝通聯系，扎扎實實地做好提案的落實工作，重視對代表提案的落實和意見的反饋；另一方面，希望代表也應理解有關部門在落實提案工作中存在的實際困難。對于代表表示“基本滿意”、“不滿意”的提案，建議提案落實部門應與提案代表進一步加強溝通、交換意見，并將最終的情況報提案工作委員會。
（四）廣泛動員，進一步提高代表關心學校工作的積極性，認真履行“雙代會”的民主監督職能。
提案工作委員會將根據廣大教職工的要求，不斷完善和豐富提案面復、落實的形式，進一步完善電子提案系統。希望各位代表能夠經常深入到廣大教職工中，多聽取他們對學校工作的意見，多反映民情民意，不辜負廣大教職工對各位代表的信任。使提案工作能夠在學校民主管理中發揮更為積極的作用。
我們相信，在各級領導的關心支持下，在各位代表的積極參與下，在教代會和提案承辦單位的共同努力下，教代會提案工作一定會越做越好。
個人提案改善篇
各位代表、各位同志：
大家下午好!
提案工作是教代會的一項重要工作，代表們和教職員工積極參與提案，是主人翁意識的體現，是發揮教職工民主管理、民主監督的重要前提。現本著負責任的態度，我向大會報告教代會代表提案的征集和處理情況，請予以審議。
本次提案收集工作是從20xx年4月22日開始收集，學校工會提案小組在收集過程中對提案的發放、回收都認真根據市教育工會有關文件要求從時間上、程序上做了合理安排，并在此基礎上我們的教工代表也廣泛聽取方方面面的意見，深入思考，認真選寫提案，這充分反映了我們教職工為辦好學校獻計獻策的積極性，參與學校管理的意識不斷增強，充分體現各位代表強烈的主人翁精神和高度的事業心和責任感，每份提案都寄托著代表對學校改革發展的迫切愿望和責任心。截至20xx年5月13日，提案小組共收到代表實名制提案表共計39份，提案共計96條。
我們提案小組對陸續收集而來的提案進行斟酌分揀，歸檔備案，有的提案相似重復，因此實際共計60條。其中涉及教育科研的5條，教育教學的12條，師資隊伍建設5條，后勤裝備16條，請假制度4條，教師福利11條，工作量的計算7條。
對于代表們上交的提案，學校黨、政、工召開了了兩次專門會議，對代表們提出的所有問題、意見和建議進行逐條研究商討，最后提交學校行政，由行政逐條進行書面答復，并與提案代表進行面談交流，最后，提案代表對提案答復都表示滿意。
從提案具體情況反饋，有的提案切實可行，目前可以著手加以解決，例如每年教師的體檢問題、節假日組織旅游、城中廁所的改造等。但有的提案如婚假、產假、每月1至2天的帶薪休假等涉及上級有關部門相關的法規法度，我們將嚴格依照相關法規制度執行，同時對于個別提案如每個教室配備一臺打印機等個別提案，學校實施存在一定的難度，不能列入議事日程，我們本著實事求是的態度，已向代表們做出說明和解釋。今后，提案組將根據這次代表的提案內容和解決落實情況根據程序和辦事要求繼續跟蹤反饋。
各位代表、同志們：本次提案小組通過提案收集工作，力圖使全體教職工本著主人翁責任感使之下情上傳，干群互動，提高學校辦事質量，給我們大家創造一個和諧民主的、文明的工作環境，廣大代表都能認真、負責、熱忱參與提案工作。在此，我代表提案組對代表們的熱忱參與表示深深地謝意!
最后，在報告中的欠缺之處，請提案小組的其他成員給予補正，如有不當之處，請代表們提出批評。謝謝!
個人提案改善篇
案由：
統籌城鄉義務教育資源均衡配置，實行義務教育學校標準化建設，是我國新時期發展教育事業的重要任務，也是深化教育領域綜合改革的重要內容。
近年來，隨著《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》(-20xx)、《^v^關于深入推進義務教育均衡發展的意見》()、《教育部、國家發展改革委、財政部關于全面改善貧困地區義務教育薄弱學校基本辦學條件的意見》()等政策文件的頒布，以及“農村義務教育薄弱學校改造計劃”、“農村初中改造工程”、“義務教育學校標準化建設工程”等一系列重大項目的實施，對于改善農村義務教育學校辦學條件、減小城鄉差距、促進教育公平起到非常重要的作用。
但應該看到，義務教育學校標準化建設仍存在諸多問題。具體表現在：
一是義務教育資源分配不均，標準化建設未能與城鄉教育規劃布局匹配。在農村學校，資源的分配不均呈現兩極分化：一些農村、偏遠、貧困和民族地區，寄宿制學校床位、廁所、食堂(伙房)、飲水等基礎設施不能滿足師生的基本生活需要，達不到國家規定的《農村普通中小學校建設標準》();一些農村地區因受快速城市化進程及學齡人口減少的影響，出現“空巢”學校，造成教學設施設備閑置，教育資源嚴重浪費。在城鎮學校，則出現了普遍存在的“大班額”現象，甚至出現200多人的“航母班”，以致師資、教室、桌椅、圖書、實驗儀器、運動場等教學必須資源嚴重匱乏。
二是義務教育學校標準化建設項目的實施表現出明顯的粗放型特征。即：重視校園建設、裝備條件等硬件的達標，而忽視師資隊伍、學校管理等軟件的提升;重視教育資源的直接投入，而忽視已有資源的重組和再生;重視建設數量的達標，而忽略辦學質量的提升。
三是標準化建設中資源利用率不高。近年來，中央和各地方政府投入了幾百個億的巨額資金進行義務教育學校標準化建設，但資源利用率不高。
本案建議：
針對當前義務教育學校標準化建設中凸顯的問題，特提出以下建議：
一、成立義務教育學校標準化建設領導機構，統籌管理標準化建設各項工作。義務教育學校標準化建設作為一項系統工程，不僅涉及教育領域，其經費撥款、教師編制、校舍改擴建審批、土地規劃等離不開其他部門的配合。因此，應該建立由地方政府主要領導掛帥，教育、財政、人社、計生、國土、編制、規劃等部門參與的領導機構，促進標準化建設項目的有效推進。
二、科學預測城鄉學齡人口變化趨勢，合理規劃和調整義務教育標準化建設項目。實施標準化建設是一個動態發展的過程，城市化進程的推進、學齡人口數量、城鄉結構分布的變化等相關變遷，增加了該工程的動態性和復雜性。在隨后的3-5年內國家還將投入幾千億資金，如何科學合理地配置這筆資金?因此，應合理規劃并適時調整標準化建設的目標，避免教育資源的不合理配置造成的浪費。
三、推動城鄉義務教育學校標準化建設由外延式發展向內涵式發展的轉變。我國大多數地區在推進義務教育學校標準化建設過程中，主要是以改善學校辦學的物質條件為主的外延式發展，旨在縮小不同地區間、學校間因資源配置不合理而形成的條件性差距。因此，在改善辦學條件、加大教育資源投入的同時，還應推動教師觀念、教師專業發展、教師生活條件、學生綜合素養、校園文化、學校管理等方面的提升，促進城鄉義務教育學校內涵式發展。
四、引入第三方評價機制，切實加強對標準化建設項目的監測與評價，保證標準化建設工程質量。評價和監控在標準化建設中起著重要的作用，然而，當前學校標準化建設的評估和監測均由政府教育督導部門實施，政府同時扮演著“裁判”和“運動員”的角色，不利于評價監測的公正和公開。因此，建議引入第三方評價機制，建立社會中介監測和評估機構，充分發揮督導作用，確保該項目得到有效落實。
五、明確并堅守底線，結合各地實際情況，構建義務教育學校標準化建設指標。義務教育奠定的是國家民族之基。現有的情況下，義務教育學校的建設中已經存在著城市與鄉村、東部與西部、名校與普通學校之間的巨大差異，嚴重影響了教育公平和教育均衡的推進，因此，相關部門應該擬定義務教育學校標準化建設指標的下線和上線。下線作為底線，必須無條件嚴格遵守。在此基礎之上，具體的指標體系可以因地制宜，但必須涵蓋硬件和軟件，尤其應該重視教師隊伍的指標。
個人提案改善篇
各位代表：
我受學校六屆一次教代會的委托，向參加本次教代會的全體代表作提案工作報告，請予審議。
高質量的提案是代表們心系學校發展的主人翁意識和強烈責任感的具體體現，是加強民主建設、提高管理水平的重要載體，是促進學校事業科學發展的有效機制。在去年學校教代會期間，廣大代表以高度的責任感和使命感，本著對學校事業負責的態度，積極建言獻策，提交教代會提案16件，涉及教職工61人。提案涉及面廣，熱點、難點突出，總體層次和水平都有較大提高。許多提案都是經過廣泛調研提出來的，分析透徹，并提出了中肯的意見和建議。學校充分認識到提案工作的重要意義，高度重視提案辦理工作，落實責任單位，明確辦理時限，要求把提案辦理好，把提案的作用發揮好，不讓提案工作流于形式。會后，提案工作委員會認真進行分類和整理，將代表提案落實到各相關職能部門，并要求于規定期限內提交答復意見。負責承辦或負責牽頭落實提案的部門對各項提案都給予了高度重視，態度嚴肅，承辦認真，在規定期限內提交了答復意見。
到目前為止，教代會提案和建議所反映的問題，已基本解決的有6件；如(修建運動場、加強教職工食堂管理、解決值班人員晚間住宿場所、交通車線路調整等)。因條件、時間等原因，需要逐步解決的有8件；(如教職工療養補助改革、提高勞務、交通、課時、班主任津貼等費用、午間增開交通車和發教職工校服等)。因提案本身是對情況缺乏了解等原因，需要相關部門解釋的2件；(如修建垃圾站減少塑料袋使用、校內道路防滑等)。
近年來，學校高度重視提案的征集和辦理工作，取得了一定的成績。但是，也還存在一些不足的地方。主要表現在以下幾個方面：
1.提案分類不夠科學，提案和意見混淆，影響辦理效果。
2.個別提案重視不夠，能較快辦理的沒能及時辦理、因條件受限暫時不能辦理或需要較長辦理過程的缺乏與代表的交流和溝通，影響代表提案的積極性。
3.提案辦理的過程不夠公開、透明。提案辦理工作宣傳少、交流少、反饋少、影響小。
4.部分提案質量不高。主要是一些提案調研不夠、分析不透、建議不足。部分提案附議人流于形式，對提案的認識不到位。
5.提案多數集中在提高收入和福利待遇上，對事關學校發展、改革和建設等重大問題的提案或建議較少。
對存在的問題，工會委員會將認真分析原因，積極加以解決。同時，就加強和改進我校提案工作提出以下意見和建議：
1.提高認識，堅持提案辦理是加強民主建設、提高管理水平的重要載體，是促進學校事業科學發展的有效機制。
2.教代會提案工作委員會要加強調研、學習，進一步提高提案征集、分類、辦理的工作能力，完善公開、督查督辦等相關制度。
3.承辦單位要加強與提案人的交流與溝通，提高辦理速度和質量，增加透明度，自覺接受教職工和廣大代表的監督。
4.提案人要認真調研、周密思考，并與附議人認真討論、研究，不斷提高提案自身質量。
5.涉及學校發展改革等重大問題，以及提案承辦單位暫時不能解決的具有全局性的問題，提案工作委員會要認真調研，并提出具體的意見和建議，提交學校有關會議研究。
各位代表，教代會提案工作是學校推進民主政治建設，落實教職工知情權、參與權、表達權、監督權的重要形式，是推行校務公開的重要載體。提高提案質量，做好提案辦理工作，是學校各部門、教代會代表、廣大教職工和提案工作委員會的共同責任。讓我們共同努力，切實履行代表職責，增強責任感和使命感，盡心盡力、盡職盡責地做好提案工作，為學校發展而努力奮斗。
謝謝大家!
個人提案改善篇
編號：
類別：
提案者：
案名：加快城區公辦幼兒園的建設步伐
近年來，隨著經濟社會的發展，人民群眾對子女受教育的需求發生了深刻變化，希望子女接受良好的學前教育成為家長的迫切要求。解決“入園難、入園貴”問題，已成為人民群眾對教育公平的新訴求，成為事關群眾切身利益的民生問題，成為影響和諧社會建設的重要課題。
某某x年，全國學前教育工作會后，我市學前教育發展駛入快車道，成立了全市學前教育工作領導小組，下發了《某某市關于加強學前教育工作的意見》，同時針對幼兒園收費和城市住宅小區幼兒園建設問題出臺了兩個配套文件。去年10月，市政府召開了全市學前教育工作會，市政府與各縣區政府簽訂了目標責任書。
與此同時，編制了全市學前教育三年行動規劃。計劃到某某x年，全市學前三年毛入園率達到64%以上，三年內新建幼兒園267所，改擴建幼兒園216所。組織某某x兩區及相關管理區編制了城區中小學和學前教育發展規劃，在學前教育方面，原則上每5000人區域內必須建一所幼兒園，規劃新建幼兒園47所。
在看到成績的同時，也必須清醒地認識到，我市學前教育的發展與某某經濟社會發展不相協調，與某某城市化進程不相協調，與人民群眾的需求不相協調。主要表現在以下三個方面：
一是投入不足，優質資源短缺。全市教育行政部門僅審批通過648所幼兒園，其余現實存在的幼兒園在師資、設備、場地等方面均不符合辦園要求。由于政府投入不到位，無法滿足群眾對公辦幼兒園的需求，這些規模小、條件簡陋的幼兒園有了生存空間，教育部門無法取締。由于公辦幼兒園、優質幼兒園資源短缺，導致了“入園難”的現象，社會反映強烈。新建公辦園需要大量的前期資金投入，國家獎補資金尚未到位，市、縣兩級財力不足，部分縣(區)財政甚至沒有配套學前教育建設資金，學前教育三年行動計劃實施進展緩慢。
二是用地緊缺，報批程序復雜。目前，我市已進入幼兒教育高速發展的黃金時期。加快新建公辦幼兒園建設，需要慎重選址、劃撥土地、合理設計、科學施工。由于在建設領域報批手續較慢，影響到我市三年行動計劃的實施。
三是收費偏高，群眾反映強烈。全市公辦幼兒園僅320所(浉河區僅一所真正意義上的公辦幼兒園——市政府機關幼兒園)，尚不足審批在冊總數的50%。我市只對公辦幼兒園收費提出了具體標準，由于民辦幼兒園的收費隨意性很大，造成城區部分民辦幼兒園收費偏高，群眾意見很大。
因此，我們建議：
一、市、縣兩級政府要加大投入，大力發展公辦學前教育。《^v^關于當前發展學前教育的若干意見》要求，“要大力發展公辦幼兒園，提供‘廣覆蓋、保基本’的學前教育公共服務。加大政府投入，新建、改建、擴建一批安全、適用的幼兒園。”落實好^v^、省政府對學前教育的要求，是市、縣政府的重要責任。一是財政部門必須將學前教育經費列入財政預算。新增教育經費要向學前教育傾斜。財政性學前教育經費在同級財政性教育經費中要占合理比例，并逐年提高。二是抓住機遇爭取上級資金扶持，確保國撥資金落實到位。三是非“學前教育推進工程”的項目縣區也要多渠道籌措資金，實施好本縣區學前教育建設規劃，加快公辦幼兒園建設進度。
二、落實我市新建小區配套建設幼兒園的政策。市政府辦公室批轉的市教育局、市規劃局、市國土局、市房管中心、市執法局關于《某某市規劃城區中小學幼兒園建設管理的意見》中明確要求：“城市規劃行政主管部門在編制和審批新區開發、城市舊區改造方案時，必須按照中小學、幼兒園布局專項規劃，根據學生就近入學的原則，預留中小學校幼兒園建設用地”。“對沒有按規劃設計條件配套中小學幼兒園的，不予辦理住宅小區規劃許可手續”；“整個小區建設任務完成60%時，必須完成配套的中小學幼兒園建設任務，否則，房管部門不予辦理商品房預售許可證和房產證”。“住宅小區經規劃部門驗收時，未按要求配建幼兒園或不符合要求的，住房和城鄉^v^門不予辦理小區商品房的質量驗收手續”。
對于以上規定的新建小區(包括舊城改造、新農村建設)配套幼兒園要與小區同步規劃、同步建設、同步交付使用，具體如何操作執行，需要政府規劃、城建部門有切實的行動，硬手腕抓落實、絕不能紙上談兵，以促進城區公辦幼兒園的建設，滿足群眾的入園需求，
學前教育是根基，加快學前教育發展是黨和國家的重要決策，是改善民生、推進和諧社會建設的重要舉措，不只是教育部門一家的事情，需要各相關部門的通力協作、相互配合。希望在各級政府的不懈努力下，在社會各界的大力關心支持下，不斷滿足我市人民群眾對優質學前教育的需求。
個人提案改善篇
今年以來，市直文化系統堅持以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實市人大一屆四次會議和市政協一屆五次會議精神，積極扎實地開展了議案提案的辦理工作。通過全系統上下的不懈努力，至目前，2件人大建議（其中主辦2件）和5件政協提案（其中主辦2件，協辦3件）已全部辦理結束，并分別向有關部門和人大代表、政協委員作了書面答復。其中，a類6件,b類1件，對政協副主席同志督辦的094號提案我們向有關領導專題作了匯報，辦復率100%，收到了明顯成效。現將工作情況總結如下：
高質量的辦理議案提案，關鍵在于轉變作風，深入實際，認真開展調查研究，不斷強化全局意識、責任意識和“解決問題”的意識。在辦理中，我們堅持做到了以下幾點：
（一）不推不靠，認真辦理。
議案提案所涉及的文化市場管理、文化遺產保護、文化基礎設施建設等問題，內容廣泛，辦理難度大，這就要求我們要顧全大局，發揚主動協作的精神，互相配合。辦理中，對議案提案中的綜合性、宏觀性問題，屬于我們職責范圍內的，不推不等，認真研究，實事求是地提出解決辦法；對涉及部門職能交叉和資金等問題，主動出面協調，配合有關部門，盡可能使問題得到有效解決；對一些屬改革發展過程中遇到的新情況、新問題，拓寬思路，積極探索，及時客觀準確的給予答復；對涉及多個部門且一時難以解決的問題，認真負責地做好解釋工作。在重點問題的選擇上，做到既注意處理好影響面大的突出問題，又注意處理好涉及個體利益的具體問題。在解決問題的措施上，做到既有馬上可以落實的具體措施，又有從宏觀、長遠考慮，力爭在法制、體制、機制上尋求根本解決的長遠措施。
（二）突出重點，集中辦理。
文化遺產保護問題是我市文化系統近年來的重點工作之一，也是代表、委員們反映比較集中的一個問題，為此，我們把加強文化遺產保護作為今年議案提案辦理的重點，緊緊抓住國家、省上關于民族民間文化保護和非物質文化遺產保護的政策和要求，集中力量、集中時間，進行了重點辦理。一是報請市政府轉發了《市民族民間文化保護工程方案》，與市財政局聯合制定下發了《關于實施市民族民間文化保護工程的意見》成立了“市民族民間文化保護工程6部門聯席會議辦公室”，并在市文化館成立了“市民族民間文化保護中心”，報請市政府成立了“市民族民間文化保護工程專家委員會”，制定下發了《市民族民間文化保護工程工作普查方案》，起草了《關于加強非物質文化遺產保護工作的意見》，切實加強了對文化遺產保護工作的領導，健全了工作機構。二是加大了非物質文化遺產的宣傳和保護力度。經過多方努力，我市縣燈盞頭劇、縣西王母祭祀儀式、華亭縣曲子戲、縣高抬、縣馬尾荷包、區春官詩和區鎮地坑莊子等7個項目被列入省民族民間文化保護項目，我市非物質文化遺產的宣傳和建設取得了進一步發展。
（三）想方設法，攻克難點。
（四）明確職責，落實分工。
一是明確了辦理責任。建立健全了主要領導親自抓、分管領導直接抓、職能科室具體抓、辦公室協調抓的辦理機制，并將每一件議案提案的具體承辦人員、分管領導、辦結日期等情況報局辦公室備案。二是規范和公開了辦理程序。讓每一名承辦人員都清楚承辦工作的環節和要求，有效的提高了辦理質量。三是注重了辦理效果。對代表、委員提出的議案提案，各承辦科室不僅做到事事有回音，件件有結果，而且基本實現了“三個不通過”，即：答復不規范、不及時的不通過，問題沒解決的不通過，確保了辦理效果。
通過扎實辦理，認真答復，我局議案提案辦理工作取得了一定的效果。具體表現在：
（一）初步實現“兩個轉變”，進一步提高了辦理質量。
個人提案改善篇
一、背景和問題
當下，快遞業迅速發展，為人們帶來便利的同時產生了大量包裝垃圾。目前，我國沒有專門面向快遞包裝垃圾的分類、回收計劃，包裝垃圾存在粗放式處理的問題，對生態環境造成一定影響。
二、原因分析
1. 企業綠色行動背后的成本困局。一些電商公司曾針對快遞包裝回收發起了綠色行動，但這意味著更高的經營成本。同時，企業在快遞包裝有效回收環節“心有余而力不足”，收效甚微。
2. 公眾綠色行動背后的諸多顧慮。調查顯示，高達的公眾表示愿意回收快遞垃圾，但實際上，的公眾表示直接丟棄快遞包裝。究其原因，包括太麻煩、擔心泄露個人隱私等。公眾的顧慮在很大程度上導致快遞包裝被隨意丟棄。
3. 監管層面的缺失使得綠色包裝成為口號。當下，國家日漸重視快遞包裝行業的綠色化發展，并給出指導性意見。但是在具體推進過程中，一是缺少政策層面的宣傳普及，二是這些舉措僅僅是建議而非強制舉措，三是政府并未給予響應政策的企業以一定的鼓勵，導致這些提倡未能有效貫徹落實。
三、建議
推動快遞行業的綠色發展是一項系統工程，需要社會各界共同努力，形成政府引導、企業自律、社會參與的體系。
1. 加快制定行業標準，規范快遞包裝。參照國際標準制定中國的電商物流減量包裝標準，引導、鼓勵商家采用減量化包裝。
3. 輿論引導，做好“綠色快遞”宣傳。充分發揮輿論引導工作，加大“綠色快遞”主題宣傳，引導公眾主動回收、重復使用快遞包裝盒、包裝袋等。
個人提案改善篇
今年我局承辦的縣人大代表建議、政協委員提案共14件（人大建議11件，政協提案3件）。其中項目資金類11件，解釋說明類的3件。今年的建議、提案辦理有下列三個突出特點：一是辦理任務重。今年建議、提案的辦理總數比上年大幅增加，是縣直單位辦理任務較多的單位之一。二是辦理的要求高。縣人大、縣政府和縣政協對辦好今年的建議、提案提出了新的要求。辦理工作要努力實現“三個百分之百”：辦復率100，見面率100，滿意率100。三是辦理的難度大。我局今年承辦的建議、提案中，要資金要項目的多，而且大部分都在規劃或者計劃外，或主動權不在縣一級，解決的難度相當大；還有一部分建議、提案涉及到體制和政策調整問題，短期內根本無法解決。從上述情況看，今年承辦的建議、提案，完成辦復率是沒有問題，但要百分之百完成滿意率和見面率，難度相當大。
盡管如此，我局還是認真按照全縣建議、提案交辦會的要求，按照“執政為民”的理念，克服一切困難，想盡一切辦法，力盡可能地給代表、委員們一個滿意地答復，進一步促進全縣交通工作的發展。具體來講，今年的辦理工作主要有以下三個方面的特點：
全縣交辦會后，局長朱元敬在局黨委專題研究建議、提案辦理會上指出：今年是全面貫徹^v^和十六屆三中、四中全會精神的關鍵一年，做好建議提案辦理工作，意義十分重大。各承辦單位和股室要認真學習、深入貫徹《湖南省^v^代表建議、批評和意見辦理工作條例》、《湖南省某個機關辦公廳辦理人大代表建議和政協委員提案工作規定》和《中國人民^v^湖南省委員會提案工作條例》等規章文件精神，從提高執政能力，堅持科學執政、依法執政和民主執政的高度，按“三個代表”重要思想的要求，把思想認識搞統一。為保證辦理質量。局長朱元親自掛帥，親自辦理，并成立了由紀委書記、辦公室主任曹國暉具體抓，局辦公室、財基股以級縣運管所、縣公路局等股室和單位主要負責人為具體承辦人員的建議提案辦理領導小組，加強了承辦工作的領導力量。在此基礎上，我局還對辦理工作實行目標管理責任制。實行定人員、定任務、定時間、定質量、定領導的制度。
在實際辦理過程中，我們堅持以“人大代表和政協委員滿意不滿意，贊成不贊成，答應不答應”作為衡量辦理工作的標準，把辦理工作與正在開展的保持^v^員先進性教育活動結合起來，與促進交通工作結合起來，與解決人民群眾關心的突出問題結合起來，通過扎實細致的工作，基本達到了“兩個提高”（提高見面率、提高滿意率）和“三個百分之百”（辦復率100、見面率100、滿意率100）的目標。如局長朱元敬，多次利用下基層調研的機會與代表委員見面，交流意見。對建議、提案的回復，我們嚴格要求，嚴格把關，確保辦理質量。堅持做到了“答復”行文簡練、充實；數字慎重、準確；語言通順、流暢；文字工整、清晰。
在辦理建議、提案的過程中，我們發現，近幾年來，我們的路越修越多，越修越好，而相關的建議提案也越來越多。我們認為，這不是我們的工作沒有做好，沒有成績。恰恰相反，是這幾年的交通發展帶來了新的希望，是交通建設迎來了難得的機遇期，人民群眾看到了這一點。因此，我們要調查研究，因勢利導，引導好、保護好基層群眾對加快交通基礎設施建設的積極性，統籌處理好建議提案的集中點與交通建設的側重點兩者之間關系，進一步促進交通工作的發展。如針對代表、委員們反映較為集中的農村公路建管養的問題，我們就作了一些有益的控索。我局在去年《華容縣某個機關關于明確全縣公路建設、管理和養護責任的通知》（華政發[20xx]3號）的基礎上，今年6月，又以《華容縣某個機關辦公室關于迅速組織突擊搶修地方公路確保汛期道路暢通的通知》（華政辦函[20xx]44號）要求鄉鎮加強地方公路養護，確保交通順暢。通過一系列的舉措，我縣在農村公路管養體制、投資、養護責任等方面做了一些有意的嘗試，基本做到了農村公路的養護管理與常年養護經費掛鉤、與縣財政轉移的道路建護費撥付掛鉤、與今后該鄉鎮交通建設項目的安排掛鉤。
今年的建議提案辦理工作雖已全部辦復，取得了一定成效，但是辦理工作與代表委員們的要求還有一定的差距，集中表現在：由于地方配套建設資金的不到位，近幾年交通建設負債高達萬元，其中尾欠工程款萬元，向縣交通系統干部職工集資、借款555萬元，尾欠集資款利息萬元。我局實無力再籌資用于大規模的公路改造升級，無法滿足代表、委員們關于升級改造公路的要求。
