總結不僅僅是總結成績，更重要的是為了研究經驗，發現做好工作的規律，也可以找出工作失誤的教訓。這些經驗教訓是非常寶貴的，對工作有很好的借鑒與指導作用，在今后工作中可以改進提高，趨利避害，避免失誤。怎樣寫總結才更能起到其作用呢？總結應該怎么寫呢？以下是小編收集整理的工作總結書范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇一

自參加工作以來，遵守公司及所在工程部的各項規章制度，積極服從領導的工作安排，圓滿完成工作任務，維護集體榮譽，思想上要求進步，積極響應公司的號召，認真貫徹執行公司文件及會議精神。工作積極努力，任勞任怨，認真學習相關試驗知識，不斷充實完善自己。

回顧過去一年的工作，20xx年既是忙碌又是充實的一年，在學校課本上所學的知都是理論性的知識，現在工作中一點一滴積累起來的實踐經驗，才是我一生享受不盡的寶藏。在這一年里，有困難也有收獲，認真工作的結果，是完成了個人職責，也加強了自身能力。將這一年工作簡要總結如下：

我本著強烈的主人翁意識，隨時關注公司發展，切身想到公司、工程部的利益，堅定公司會不斷的發展、壯大，對公司的未來充滿了熱情與期望。雖然我現在還未加入中國^v^，但我也將以黨員的標準嚴格要求自己，自覺接受黨員和同事們的監督和幫助，堅持不懈地克服自身的缺點，彌補自己的不足，爭取在以后漫長的歲月中經得起考驗，早日加入偉大的中國^v^。

我從做好本職工作和日常工作入手，從我做起，從現在做起，從身邊小事做起并持之以恒，在本職工作中盡心盡力，孜孜不倦地作出成績，我要不斷的提高自己的崗位本領，努力精通本職的崗位知識，做本職工作的骨干和行家里手，腳踏實地的做好本職工作。

無論在工作還是生活當中，我一直相信一份耕耘，一份收獲，所以我一直在努力，不斷努力學習，不斷努力工作。熱愛自己本職工作能夠正確認真對待每一項工作，工作投入，按時出勤，有效利用工作時間，堅守崗位。工期緊，人員少，任務繁多，能夠做到跟班作業，保證按時完成任務。

我所從事的工作主要是工程的竣工圖繪制，竣工資料的制作及工程部文件的管理等等。

我參加工作時的首要工作是竣工圖的繪制。對于竣工圖，比較少接觸，比較陌生一點。因此，我必須從認識每一種樹種開始。舟山的樹種是典型的海島樹種，在讀書時候很少有接觸，認樹就有一定的困難。由于是小區的竣工圖，樹種比較多，制圖也相對困難了。但在同事們的幫助下，我很快掌握了一定的技巧。

竣工圖的繪制不僅要求苗木的位置準確，同時也要求數量準確。特別是灌木圖，要求就比較嚴格一點。除了竣工圖的繪制，我還要做竣工資料，把工程中發生過的事情，出現過的簽證都保留，然后裝訂成冊。

在工作中，我也學會了如何制作標書，我接觸的是商務標第一部分。標書要求準確，完整的反映公司的整體情況。要求與招標文件的格式及內容一致。有完整的人員體系，有系統的工作程序等等。

我在工作中學到了很多東西，也鍛煉了自己。經過不懈的努力，使工作水平有了又了進一步。

這一年當中雖然我也取得了一些小小的成績，但相對于公司及上級領導們對我的重托和期望還相差甚遠。在以后的工作中，我會更加的努力，不斷提高自己的專業技術水平，更好的完成領導安排的任務。拓寬思路，深化細化本職工作，努力為公司這支強大的鐵軍作出更大的貢獻。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇二

xxx的林業產業發展迅速，特別是集休林權制度改革后，廣大農民和社會有志之士紛紛投身林業建設，重視林業珍惜林業已成為一種共識。木材生產、木材縱深加工、制品制造、林下種植、養殖和林業旅游與休閑服務的林業一、二、三產業迅速興起，林業產業實現了有序、穩定、持續、健康的`發展，為我區經濟作出了一定的貢獻。

全區土地面積xxx公頃，林業用地面積xxx公頃，占土地總面積的xxx%，其中有林地面積xxx公頃。商品用材林xxx公頃，活立木蓄積總量xxx立方米，林木總生長量為xxx立方米，森林覆蓋率達xxx%。

xxx年全區生產木材xxx立方米，木材經營加工xxx立方米。林業產業總產值xxx元；第一產業總產值為xxx元，其中①林木培育和種植總產值為xxx元，②木材和竹材的采運總產值為xxx元③經濟林產品和花卉的種植總產值為xxx元；第二產業總產值為xxx元，其中①木竹材生產業總產值為xxx元，②人造板制造業總產值為xxx元；第三產業總產值為xxx元。全區基本形成布局合理、規模可觀、品種豐富、優質高效、競爭力強的林業產業體系。

一是加大對林業的政策扶持和資金投入，建立起社會投入為主，政策補助扶持等商品林業發展機制。

二是抓好林產品生產基地的建設，建立林業生產基地，實行林業龍頭帶基地、基地連農戶，貿工林一體化發展，促進林業的發展，提高林業專業化、商品化、社會化生產水平。

三是扶持發展林業龍頭企業。調動社會各方面的積極因素，發揮龍頭企業開拓市場、帶動農戶作用，形成一體化的聯合經營體系，以帶動山區群眾造林發展走上致富之路。

四是建立健全林業社會化服務體系，穩定林業的機構和隊伍。為產業化發展提供產前、產中、產后的服務，做好規劃、組織、協調、指導、監督、服務工作。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇三

駐桃山林業局專員辦事處20xx年上半年工作在上級監督部門的正確領導下，在駐在局的積極配合和大力支持下，我們以認真執行《森林資源監督管理辦法》為重點，以貫徹落實科學發展觀和建設現代化林業為指導思想，把監督工作的出發點和落腳點最大限度的放在保護和發展森林資源上，順應林業生態建設新形式新要求，努力開創監督工作的新局面；切實加強“三總量”控制，遏制超限額采伐行為的發生；加強協調和指導，促進駐在局森林資源和林政管理水平的不斷提高；加大林政案件督查力度，嚴厲打擊破壞森林資源的違法犯罪活動；加大了對征、占用林地管理的監督力度，為派出機關和上級監督機構工作決策提供可靠依據。現從以下幾個方面予以總結。

（一）狠抓學習，提高素質，努力創建學習型監督隊伍。

（二）嚴格監督管理流程，認真開展好資源監督各項工作。

1、嚴把采伐“源頭”管理關，去年冬季木材生產開始前，我們將監督檢查的關口前移，提前介入，為林業局當參謀，經常深入到生產一線，嚴格林木采伐環節的跟蹤檢查，特別是加大了事中伐區的監督檢查力度，及時發現問題及時整改。把問題解決在萌芽之中。確保限額采伐和憑證采伐制度的執行。

2、嚴格伐區作業質量監督檢查，5月10日至27日，駐局專員辦按照（黑資監字[20xx]9號《關于下發〈黑龍江省森工林區下半年及20xx年上半年伐區作業質量檢查工作方案〉的通知》的統一安排與部署，對桃山局冬季木材生產、森林撫育補貼作業伐區進行了質量檢查驗收，駐局專員辦組成了以資源管理分局局長田曉華為組長的檢查組，召開了專項工作會議，對檢查組成員采取了以會代訓的形式，重點學習了《東北、內蒙古重點國有林區伐區作業質量檢查技術方案》、《黑龍江省森工林區下半年及20xx年上半年伐區作業質量檢查工作方案》、《國家林業局森林資源核查、檢查工作十項紀律》、《國家林業局工作人員廉潔自律六不準》。本次檢查為四季度撫育伐生產和森林撫育補貼作業小班質量5%。一是重點對伐區恁證采伐制度、拔交制度、公示制度、采伐木記錄卡、采伐限額、伐區驗收等執行情況進行了檢查驗收；二是對是否認真執行《伊春市政府1號令》規定全面禁采紅松和禁采珍貴樹種情況進行檢查；三是是否有超了限額采伐，超強度采伐、號外采伐，串樹種采伐，撫育伐采大留小進行檢查，四是對伐區清理，水土保持，資源利用等進行檢查，桃山林業局四季度撫育伐作業小班共37個，總面積公頃，總采伐蓄積7485立方米，總出材量5485立方米，森林撫育補貼試點作業小班共47個，總面積公頃，總采伐蓄積1508立方米，總出材量為482立方米。

對本次檢查存在的問題，下達了整改通知書，要求限期整改到位。

3、加大對林地管理監督檢查力度。林地管理是資源管理監督部門的重點工作之一，特別是桃山局可采資源枯竭，監督管理的重點工作將向林地資源側重。駐局專員辦今春結合三春工作，一是對多種用地拱地頭、擴地邊等毀林開荒進行了檢查，二是對挖沙、取土、采石、旅游、筑路、魚池、蛤蟆塘進行檢查，三是對征占用林地進行檢查，采用gps定位，實測面積，與批件核對是否相符，是否存在未批先占、少批多占和違法侵占現象。四是按照（黑森函字[20xx]99號《關于開展打擊破壞森林資源專項行動的通知》）的要求，駐局專員辦積極參與了《桃山林業局關于開展打擊破壞森林資源專項行動方案》的制定，在檢查階段全面監督，對存在的問題及時提出了整改建議。

4、加強燒材管理，杜絕燒柴發生，自開始，經過幾年燒材管理整治，山上各林場基本杜絕了燒好柴現象。1月9日至18日，駐局專員辦結合木材生產大檢查，分別對各林場燒材及林政進行了檢查，發現白河林場有一戶超標準燒材，我們立即把情況通報林業局。駐在局高度重視，由公安局森偵大隊進行查處，對犯罪嫌疑人進行了刑事拘留，并處罰款5000元，從而有效地遏制了燒好材的勢頭。

（三）認真完成好上級交辦的各項工作任務，按照駐省辦（黑森監字[20xx]9號《關于下發〈黑龍江省森工林區下半年及20xx年上半年伐區作業質量檢查工作方案〉的通知》）有要求，駐局專員辦對四季度撫育伐生產、森林撫育補貼作業質量進行了檢查驗收，外業1%、內業100%，外業抽檢了3個小班，分別是白河林場422林班4小班，南河林場509林班3小班，桃東林場249林班3小班，采伐面積：公頃，采伐蓄積：168立方米，出材100立方米，通過檢查結果看，桃山局四季度伐區作業質量較上年度有所下降，主要問題是：撫育伐采大留小，個別小班出現應采未采、伐區清理不合格等。

1、工作思路

以黨的十七屆五中全會精神為指針，以貫徹科學發展觀和建設現代化要業為統領，全面落實全省森林資源監督工作會議精神，把工作重點放在保護和發展森林資源上。以小興安嶺林區生態保護與經濟轉型為契機，順應林業生態建設新形式、新要求，強化各種監督檢查，以嚴管林、管好林為目的，加大林政案件的督辦力度，堅決打擊一切破壞森林資源行為，使森林資源得到有效的保護，實現林區生態、經濟社會的可持續發展。

2、工作安排

（一）堅持政治學習、業務學習，不斷提高思想覺悟，樹立愛崗敬業精神，努力提高監督人員的業務素質和監督管理水平。

（二）認真把好森林撫育補貼伐區調查設計質量關，嚴禁虛假設計、現地與設計不符等，

（三）加大作業質量的檢查力度，做到嚴肅認真。

（四）加大各種占地項目的檢查力度，有效地保護林地資源。

（五）強化對森林撫育補帖試點工作的監管。

（六）認真完成上級部門交辦的各項工作任務。

（七）進一步加強駐林場監督站的業務指導，上下共同發揮監督作用

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇四

我是慶和林場的一名普通的林業工人，我叫姚繼林，今年47歲，1984年參加工作至今已近30年的工作經驗。多年來從事造林、育苗等專業技術工作，有豐富的林業行業技術知識和操作技能，并在工作中認真學習和總結提高自己的業務水平，尤其對林木種苗生產和良種培育具有豐富的實踐經驗。

多年來，嚴格要求自己，加強政治思想工作和業務水平學習，不斷提高自身的政治理論素質及林業行政執法水平，學習各地各人的林業行業中的育苗、造林中出現的新的細致的技術經驗，促使自己成為林業生產建設的各項技術操作能手。在多年的工作和實驗中能夠獨立完成上級交給的各項工作并逐步完善自己的業務水平和林業技術行業知識真正做到了書本知識和工作經驗的完美統一。

愛自己的工作崗位，響應國家政策和方針，處處體現“以職業活動為導向，以職業技能為核心”的指導思想，使自己的工作力爭完美，技術職能得以充分發揮。

在每年的春季造林中，針對我科區沙化土地，在選擇造林苗種上進行選擇性購苗、選苗。如：沙化嚴重并有完善防風林條件的地塊可選擇樟子松苗種造林；沙化并地下有鹽堿的土地可選擇柳樹苗種造林；居住地家屬區可選擇花卉和美化樹種等。同時在造林前對樹苗進行嚴格挑選，做到每棵苗木水分充足無任何凍傷、

灼傷及其它病蟲害。選擇宜林地先對假植坑認真選擇，做到每棵植株有充分的水土保護。栽植時要根據植株根系的大小、形狀挖好坑穴、嚴格做到“三埋兩踩一提苗”的植苗要求進行栽植，并保證栽一棵澆一棵做到水跟苗，而不是苗等水。在第一次水后幾天準備水后培土踩實、扶正，只有這樣才能造一棵活一棵，造一片活一片。

近幾年，林業育苗上又出現了一種新的育苗技術——容器育苗，我通過學習已熟練掌握了這種新技術。主要技術指標是：

1.做好容器擺放平坦、整齊以便管理；

2.保證基質裝滿容器，且保證基質濕潤，基質要采用肥沃的森林土；

3.保證苗木不失水，在裝填苗木過程中要假植好苗木，始終保持苗木根系濕潤；

4.保證苗木根系舒展、不窩根、不外露，剪掉苗木太長的根系；

5.及時供水，保證苗木濕潤，苗木裝填好后，要及時澆水以保證苗木不缺水。這樣的育苗過程才能使苗木成活率達95%以上。

最后，身為一名多年在林業場圃工作一名老工人，對我國三北防護林建設和在未來幾年打造美麗中國的設想，我將更加努力工作，在打造美麗中國的過程中奉獻自己的全部力量。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇五

穿過十五個春夏秋冬，穿過沮喪與歡笑，我即將離開學校，步入社會的大家庭中。但當我回首遙望自我的路時，卻絲毫沒有揮一揮衣袖，不帶走一片云彩的那份瀟灑。失敗與成功，痛苦與歡樂交織在一齊。在過去的十五年中，我更多的是學習理論知識，而如今我即將走出學校，邁出人生中的一大步，那么光有理論，是否能夠胸有成竹，風雨無阻

不，紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。經不起實踐檢驗的理論，是毫無用處的，甚至是有害的;離開實際的理論是死理論，離開理論的實際是瞎實際。理論與實踐應相輔相成，相互推進。因而在走出去的前一步，我選擇了校外實習，很榮幸__國際咨詢集團給了我一個很好的平臺。

一、公司簡介

__國際咨詢集團下轄上海__建設咨詢有限公司、上海____會計師事務所有限公司、上海__資產評估有限職責公司、上海__房地產估價有限公司、上海__項目投資咨詢有限公司、上海__審計進修學院等單位以契約為紐帶所組成的集團型專業咨詢機構。1998年開始全行業脫鉤改制后，成為面向市場的民營企業。20__年9月25日，經國家工商行政管理總局批準，上海__審計咨詢中心更名為__國際咨詢。

集團現有員工300多人，其中擁有注冊會計師、注冊造價工程師、注冊資產評估師、注冊房地產估價師、注冊土地估價師、注冊咨詢工程師、注冊招標代理工程師等各類資質的專業人才。

二、實習資料

身為財務管理專業的學生，同時又對審計懷有濃厚的興趣，因而我選擇到會計師事務所實習，嘗試去感受審計工作的甜酸苦辣。12月7日第一天來到____會計師事務所，經過人事部的介紹和簡單的培訓，我對__產生了濃厚的興趣。我在__實習經歷也算是曲折，收獲自然比同級實習生多些。在__實習資料大體分為兩大塊：1、財務審計(業務)2、行政文員(管理)。

(一)財務審計實習

我到__第二天便跟隨財審四部帶教教師開始了業務審計工作。根據上海市科技技術委員會的委托，對__路改建工程項目竣工決算進行審計。

頭兩天我跟著帶教教師在公路管理處進行外勤，由于接觸時間較短只能做些最基本的工作，例如：打印、復印等。我和帶教教師彼此也不了解，還處于一個相識的過程。然而，審計工作是不會等人的，工作節奏快，不容許我們有任何的停歇。為了趕進度，帶教教師竟然放手讓我一個人回所出報告。要明白，我跟隨帶教教師僅3天時間，對審計流程，出報告的流程一竅不通，但我有信心，愿意用一百分的職責去完成帶教教師交辦的任務。

在所里花費了半天的時間，誤打誤撞了解了出報告的整個流程，順利的將出好的審計報告送到上海市市政府。這整個過^v^可謂艱難啊!除了個別小差錯外，帶教教師對我的評價還是很高。

雖然我在業務審計實習只進行了4天，但感悟卻也不少。

第一個感悟是實習價值的高低取決于自身的進取性。在一個完全陌生的環境里，有太多太多的事情你沒有本事把握了。比如是否能夠碰到一個主動教導你并且放手讓你做業務，再指出你的錯誤幫忙你提高的帶教教師。能遇到這樣的帶教教師實屬難能可貴，一般情景下前輩們都只顧著自我的工作，交代你做些基本的業務，做好了他看到有錯誤的地方就自我改掉了，也不會特地的去向你指出。這時候解決的辦法就僅有碰到疑惑的問題時抓住時機去發問，把握自我能夠把握到的盡量讓實習更具價值。

第二個感悟是實習不可是一個提高動手本事的機會，更是一個鍛煉交際本事的時機。與其他帶教教師堅持良好的關系，能夠讓你盡快的熟知公司的情景，在遇到困難的時候也能夠及時的得到幫忙。很高興的是我做到了和公司的前輩以及實習生相處融洽的這一點，讓我在實習期間心境愉快并得到意外的收獲。

第三個感悟是在不斷的挖掘與發問中我漸漸了解到內資會計師事務所在激烈的行業競爭中的生存困境。在事務所林立的情景下，一方面事務所要創造利潤，另一方面要保證審計報告的質量。當兩者產生矛盾的時候，異常是發生尖銳的矛盾，關系到事務所生存發展的情景下，很多時候事務所會以折衷的方法，降低審計工作質量來謀求生存。四天的專項審計實習匆匆過去，在__的第五天，我就被調到所長室，跟隨著葉素鳴教師。真的很慶幸能被葉總看上，也許我沒有比其他人強多少，但我踏實、穩重、寬容，嚴于律己，待人真誠，也許自我的這些優勢給了我這么好機會，能呆在所長身邊學習。當然我會戒驕戒躁，不斷的努力，好好利用這個平臺，鍛煉自我，完善自我，不辜負葉總及學校的期望。

(二)行政文員實習

在整個實習過程中，更多的實習似乎跟自我的專業毫不相干，但我也勤勤懇懇，毫不懈怠地完成葉素鳴和郭康璽董事長布置的任務。我主要負責的工作資料是辦公室文秘。在這一過程中，我采用了看、問、學等方式，初步了解了公司文秘工作中的具體業務知識，拓展了所學的專業知識。為以后正常工作的展開奠定了堅實的基礎，從個人發展方面說，對我影響最大的應當是作為一個社會人工作作風以及在工作過程中專業知識對工作的重要作用，因為這些都是我在校學習中不曾接觸過的方面，所以我將在報告中講述我在實習期間積累的這方面的認識和經驗。

畢業實習是每個大學生必須擁有的一段經歷，它使我們在實踐中了解社會，讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識，受益匪淺，也打開了視野，增長了見識，為我們以后進一步走向社會打下堅實的基礎。由于崗位的變動，我此刻實習的公司確切的應當是__國際咨詢集團有限公司，應對的人、事是原先的幾倍，對工作質量的要求也是進了一個臺階，壓力自然也大了許多。每一天我都要守在電話和傳真機旁，很耗時間，第一天就因為坐了一天腰酸背痛的，可是過了幾天就稍有點習慣了，每一天向我同一個辦公室的徐教師學習一些辦公知識。

剛步入工作崗位，才發現自我有很多都不懂的。此刻在辦公室，有閑的時候就會看一些會計方面的書，雖然自我所學的專業在此時沒有派上什么用場，但我覺得應當多學點，多個技能在未來工作中就多個選擇。此刻我上班已經兩個多月了。在這段實習的過程中，曾有幾次想過干完一個月不干了。也許我是剛開工作，有時受不了經理給的氣，自我心里很不舒服，就想辭職再重新換個工作得了。但靜下心來仔細想想，再換個工作也是的，在別人手底下工作不都是這樣么

剛開始就應當踏踏實實的干好自我的工作，畢竟又沒有工作經驗，此刻有機會了就要從各方面鍛煉自我。否則以后干什么都會干不好的。我此刻的工作，相比其他人來說待遇挺不錯的了，工作也不是很難，很容易進入工作，關鍵是學習對人怎樣說話、態度及其處事。由于經驗少，我此刻這方面還有欠缺。此刻才明白，在校做一名學生，是多么的好啊!早晚要工作，早晚要步入社會，早晚要應對這些避免不了的事。所以，此刻我很珍惜學習的機會，多學一點總比沒有學的好，花同樣的時間，還不如多學，對以后擇業會有很大的幫忙。

再說回來，在工作中，互相諒解使我很感激他們。有時同事有事要晚來一點，就要我一個人在辦公室辦公，偶爾我也會的，大家相處的很好，沒有什么隔合。有幾次要回學校辦點事，去向經理請幾小時的假，經理也都很體諒，直接就給批假了。這個時候心里很開心;遇到一個如此好說話的經理。所以，感覺此刻的工作還是挺不錯的，最重要的事就是周圍的同事都很不錯的。心里上沒有什么額外的，不必要的壓力，能夠好好工作，學習。先就業，后擇業。

我此刻要好好鍛煉自我。再好好學習，之后相信自我經過努力必須會找個好工作來回報父母及其所有的教師的。別的沒有什么奢求的，此刻當然是把磨練自我放在第一位，更何況此刻的待遇還不錯。在這一個多月中，我學到了一些在學校學不到的東西，即使都明白的事，可是剛開始有時還做不好。此刻做事，不僅僅要持有需心求教的態度，還要懂得取長補短，最重要的一點就是忍了也就是堅持不懈。此刻，我工作的時間雖然不久，可是我發現自我真的變了點，會比以前為人處事了。

人生難免會遇到挫折，沒有經歷過失敗的人生不是完整的人生。在秘書這個職位上，技術性的勞動并不多，大多是些瑣碎重復的工作，因而秘書在工作中所會遇到的挫折主要可能發生在：與上司溝通不好;上司給的某份工作感覺吃力，難以勝任;對瑣碎重復的工作感到怨煩;與上司發生爭執。

針對文員這個職位的特點，具體到挫折時，不妨從調整心態來舒解壓力，應對挫折。古曰天降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身，行拂亂其所為，增益其所不能。遇到挫折時應進行冷靜分析，從客觀、主觀、目標、環境、條件等方面，找出受挫的原因，采取有效的補救措施。樹立一個辯證的挫折觀，經常堅持自信和樂觀的態度，要認識到正是挫折和教訓才使我們變得聰明和成熟，正是失敗本身才最終造就了成功。學會自我寬慰，能容忍挫折，要心懷坦蕩，情緒樂觀，發奮圖強。善于化壓力為動力，改變內心的壓抑狀態，以求身心的簡便，重新爭取成功，從而讓目光面向未來。復印、傳真、公文處理等文秘工作我都基本熟練。文秘管理要制發文件，處理文件和管理文件。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇六

1、根據業務主管單位的安排，參加了各鄉鎮林業考察活動，深入生產第一線，協助當地領導發動群眾，提高生態建設意識，落實任務。通過對林業生態建設的宣傳，以及各級黨政領導的重視， 1廣大農牧民群眾造林意識明顯提高，實現了從“要我造林”到“我要造林”的思想轉變。

2、參加編寫了國家實施的三北防護林四期工程規劃和作業設計，合格完成部分項目區的規劃和作業設計工作，在規劃設計時，到每個地塊進行實地測量面積，并對每個地塊進行栽植指導，保證了苗木的成活率，并且符合國家三北防護林的造林模式和成活率，取得了良好的生態效益、經濟效益和社會效益。

3、林業發展，苗木先行。林木種苗是綠化造林的物質基礎。為了適應造林綠化的新形勢，滿足生態建設對種苗的需要，我旗林業局建立苗圃基地。在局領導的帶領下，我與同事們積極投身到育苗工作，引進毛白揚三倍體、黑林一號等新品種，使林木種苗日漸豐富。在生產中使用了abt生根粉、根寶浸蘸楊樹插穗，推廣地膜覆蓋技術和山杏營養袋育苗技術。在苗木生產過程中嚴格執行技術規程，達不到標準的苗木不準出苗圃造林。對造林單位，不準使用不合格苗木造林，否則不予驗收，提高了造林質量。

每個人都有不足，因此在以后的工作中我一定努力做到：加強自身業務能力，提高自己工作水平和綜合實力，在工作上有所突破，爭取機會，創造出一定成績。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇七

一、加強政治理論學習，不斷提高自身駕馭全局的能力。社會在進步，新時期的農村工作對基層主要領導干部的綜合素質又提出了更高的要求。作為一名基層領導干部，必須具備扎實的理論功底和較強的政治思想覺悟。因此，為適應新時期社會發展的需要，不斷提高自身的綜合素質和領導決策能力，本人平時能自覺加強政治思想理論學習，以身作則，始終堅持抓好黨委中心組理論學習不放松，認真以馬列主義很重要思想武裝自己的頭腦，注意領會其精神實質，在學習中勤于思考，以理論聯系工作實際，用辯證的觀點和方法分析問題，并做好讀書筆記，先后撰寫了理論學習心得體會文章6篇。在開展“解放思想再討論”活動中，深入基層調查研究，撰寫了一篇對白土鄉經濟發展具有指導意義的調研報告，并在《金城江報》上發表，進而用以指導自己的決策行動，使我本人受益匪淺，大大提高了自己觀察問題、分析問題和解決問題的能力。特別是20_

年11月份通過區委組織委派到廣東___跟班學習后，使我本人受到了一次深刻的黨性教育和崗位鍛煉，進一步拓寬了視野，更新了觀念。發展的眼光，戰略決策思維等駕馭全局的能力都有了進一步提高。此外，為了進一步加強自身綜合素質，充實專業知識，我本人于20_年12月份已取得中央黨校法律專業本科畢業文憑，為提高本人依法行政水平奠定了堅實的基礎。通過加強政治理論學習和跟班崗位鍛煉，最終使我本人的工作方法和領導決策能力得到了很好的磨礪，全心全意為人民服務的宗旨意識進一步增強，為自己更好地打開工作新局面準備了先決條件。兩年來，實踐證明，本人主持研究和制定的白土鄉發展思路是切合實際的，工作是卓有成效的，得到了區委區政府領導的肯定。全鄉工作總體上做到了：在發展思路上決策正確;在干部的管理上，從嚴要求;在干部的使用上，堅持原則;在重大問題的決策上，充分發揚民主;在廉潔自律上，以身作則，嚴于律已。全鄉黨員干部沒有違法違紀行為，工作沒有重大失誤，工作有了新的突破。

二、盡心盡責，開拓進取，努力拓寬工作新思路，開創工作新局面。

1、以加強班子自身建設為重點，抓好黨建工作。

一是堅持黨委中心組理論學習，不斷提高整個班子的執政水平。白土鄉是自治區黨委中心組理論學習試點鄉，“抓理論促發展”已成為白土鄉的一個黨建品牌。因此，我本人始終堅持抓好班子自身建設，注重加強黨委中心組理論學習，不僅自己堅持做好理論學習的表率，而且把學好用活馬列主義重要思想作為提高三家班子執政水平的必修課，通過學習貫徹黨的xx大和xx屆三中全會精神，開展“兩個務必”以及“解放思想再討論”等專題活動，注重理論聯系實際，學以致用，從而不斷提高了整個班子的領導水平和決策能力。由于全鄉理論學習抓緊抓實，指導帶動了經濟的發展，成效顯著。目前，白土鄉班子創新意識增強，精神面貌好，班子團結協作，工作積極性高，無違紀違法行為，是一支廉潔高效，戰斗力強的領導集體。二是開展以“三級聯創”和“五村兩規范”創建活動為載體，加強農村基層組織建設，促進全鄉計生、教育、衛生、文化等各項事業的協調發展。目前，全鄉村級集體經濟項目得到了鞏固和發展，組織和黨員干部隊伍的凝聚力和戰斗力進一步增強，使之真正成為支撐白土鄉經濟發展的源動力。

2、積極探索白土鄉經濟發展的新思路和新方法，努力增加農民收入。發展經濟，增加農民收入是農村工作的重點。因此，根據白土鄉實際，我堅持把發展甘蔗作為白土鄉支柱產業來抓，和班子一道，主持研究制定了一整套經濟發展的新思路，提出了“突出特色種養，穩住支柱產業”的農業

3、加強基礎設施建設，切實抓好扶貧開發工作。

基礎設施落后仍然是白土鄉群眾致富奔小康之路上不可逾越的一大障礙。因此，本人一直把加強基礎設施建設，搞好扶貧開發工作作為促進農村經濟發展的一項重要工作來抓。多次到區、市有關部門聯系資金跑項目，同時采取“三個一點”的辦法發動群眾積極參與扶貧開發工作。經過兩年的艱苦努力，全鄉的基礎設施建設有了新的改觀。兩年來，經多方爭取上級資金和項目的支持，全鄉共投資6____萬元動工修建了德新、標洞兩條共7公里的村級四級路;投入4____萬元完成了德明、中村、德興等村360____米自來水管道延伸工程;投入2____萬元建成了白土鄉敬老院;扶持村屯級路硬化4條共3公里;發動群眾修建田地頭水柜個，沼氣池24____，改水改廁8____;發放小額信貸款66。____元;完成退耕還林350_

___，荒山造林220____;完成了新農貿市場搬遷重建規劃及前期準備工作等等。這些基礎設施的相繼完善，極大地改善了全鄉群眾的生產生活條件，產生了顯著的經濟效益和社會效益。

4、加強社會環境綜合整治，深入開展“依法治鄉”工作，堅決維護社會穩定。

穩定是壓倒一切的工作。因此，本人作為第一責任人高度重視抓好全鄉社會穩定工作，切實加強了安全生產和社會治安綜合治理工作。一是加強領導，落實責任。二是加大對各種不穩定因素的排查力度，特別是加大“三大糾紛”的排查和調處力度，把矛盾解決在基層。確保大事不出，中事不出，小事解決在萌芽狀態。兩年來全鄉共調處“三大糾紛”積案____，成功____，杜絕了超級上訪現象的發生。三是加強對礦山安全和道路交通安全的整治力度。兩年來共組織抽調干部下礦山檢查安全19____次，炸封非法小煤窯_____個(次)，炸毀礦山機械5臺，拆除工棚6____個;糾正農用車違章搭客28____人次，教育60____人次。兩年來全鄉社會穩定工作和安全整治工作取得了顯著成效，全鄉社會穩定，沒有重特大事故的發生。

5、求真務實，深入基層，切實轉變作風，為群眾辦好事實事。

在工作中，我堅持求真務實的作風，嚴格要求干部，研究制定并實施黨政班子領導及干部出勤公示制度和雙休日值班制度，為群眾及時解決了困難，切實轉變了機關干部的作風。同時，我帶頭深入基層調查研究，傾聽群眾的呼聲，為群眾理清經濟發展路子，為群眾解決實際困難，努力為群眾辦好事實事。特別是20_年，我本人深入群眾調查了解到，原___糖廠倒閉后尚拖欠白土鄉群眾16____萬元甘蔗款久拖不決，群眾意見很大。這個問題涉及面廣，矛盾集中，處理不好就危及全鄉的社會穩定問題。我本人了解后，多次主持召開鄉三家班子會研究對策，一方面耐心做好群眾的思想動員工作，另一方面則多次親自到原縣級___委、市政府向領導反映，最后引起市委、市政府領導的高度重視，千方百計籌措資金，并分兩次在春節前將拖欠三年之久的甘蔗款全部兌現給群眾。鄉黨委政府班子這種求真務實，積極為群眾排憂解難的作風贏得了群眾的普遍贊譽。兩年來，本人親自下村屯處理糾紛____，較妥善地解決了一起積案達八年之久，雙方多次上訴至___中級人民法院而久拖未決的土地

糾紛問題，群眾比較滿意。同時，我本人還多次到市、區等有關部門聯系獎金跑項目，先后引進重大項目____，投資總金額達13____萬元;為村屯級路爭取到水泥扶持物資3____噸。為群眾解決了一批實實在在的問題。受到群眾的好評。

三、加強黨風廉政建設，做好勤政廉政的表率。

為建設一支作風正、立場堅定、廉潔、勤政的領導集體，我本人嚴于律已，保持警鐘長鳴，嚴厲告誡班子成員，堅決抵御不良風氣侵蝕，增強拒腐防變的能力，帶頭解決班子中存在的不良行為和突出問題，經受了較大項目的考驗。例如：在20_年白土鄉林場采割松脂項目招投標過程中，由于項目數額巨大，利潤豐厚，參加招投標的老板就多達2____，為了確保項目招投標的公正性，本人堅持原則，充分發揚民主，力排領導打招呼，老板給好處等干擾和誘惑，秉公辦事，嚴格按程序采取由鄉紀委和人大全程監督，召開鄉三家班子當眾打開標書，集體討論確定標的的辦法，從2____標書中選出三個與老板公開談判，最后與一個廣東老板簽訂了30____元采割林場松脂項目。整個項目招投標程序規范、公正、透明，一些閑言非語不攻自破，老板心服口服，樹立了鄉黨委政府公正廉明的良好形象。

回顧本人兩年來所做的一些工作，雖然取得了一些成績，但與黨和人民的要求還存在一定的差距，工作中仍存在許多不足，主要表現在：一是深入群眾解決熱點和難點問題方面仍做得不夠;二是由于本人性急等原因有時批評同志不注意場合，挫傷了一些同志的積極性等。針對以上不足，今后本人將戒驕戒躁，揚長避短，加倍努力工作，力爭再創新佳績，為___的發展作出新的貢獻。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇八

縣委、縣政府高度重視森林防火工作，把森林防火擺在重要議事日程，切實加強領導，狠抓落實。認真貫徹落實全國森林防火電視電話會議精神，對森林防火工作進行再動員、再部署，及時召開了全縣的森林防火工作會議，全面安排部署近期的森林防火工作。認真落實森林防火責任制，縣政府領導與各鄉（鎮）、國有林場主要領導簽訂森林防火責任書落實情況，進行了再檢查、再落實。

宣傳教育是全社會抓森林保護、全民抓防火的重要基礎工作，也上森林防火工作的第一地道工序，切實做到防火期未到宣傳教育先行，在宣傳形式、宣傳內容上力求創新，讓廣大群眾在森林防火宣傳教育中受到了警示、得到啟示，不斷增強了全民的森林防火意識。通過廣播、電視、發放宣傳資料、撲火實戰演練廣場展板展示、講課等方式開展森林防火宣傳。用廣播電視播放森林防火宣傳滾動字幕，利用手機短信發布森林火險等級信息。在全縣各村委會及重點林區，向群眾廣泛宣傳森林防火常識并向林區小學發《至學生家長一封信》和《至全縣農民朋友一封信》等，大力營造濃厚的森林防火氛圍。森林防火宣傳教育活動期間為林區小學印制發放了2000余份“至學生家長的一封信”，印發5000余份“至全縣民朋友一封信”，有林鄉鎮懸掛橫幅宣傳標語20余幅，張貼《xx縣森林防火通告》、《安徽省林區野外火源管理辦法》1000多張，印制森林防火知識宣傳冊5000本，宣傳單10000張，刷新固定森林防火宣傳牌30面，刷寫森林防火標語3000余條。廣泛深入地開展森林防火宣傳教育活動，大大提高廣大民眾森林防火意識，使森林防火工作深入民心，形成人人講森林防火的良好氛圍。特別是利用今年4月12～14日10余萬人次參加的第三屆xx縣藕塘民俗文化節令狐山廟會廟事祭拜的活動，發放宣傳單宣傳森林防火，起到了良好的宣傳教育效果。

緊緊圍繞火源管理這個中心，在防范上狠下功夫，堅決堵住火災源頭，防患于未然。建立長效機制管火源，緊要時期特別是春節、清明、五·一、午收等關鍵時段，增派人員，加大巡查力度。重點地段，要道口，老火險區，墳頭貼宣傳單，劃片到人，死看死守，并進行定期不定期的督查。確保森林防火安全和社會穩定，火源管理取得明顯的較果。

森林防火工作事關生態安全和社會穩定的大事，責任重大。為確保森林防火萬無一失，縣森林防火指揮部建立并嚴格執行森林防火值班制度統一指揮調度森林防火工作，嚴格實行24小時值班制。確保信息暢通。

認真貫徹落實《森林法》、《森林防火條例》等法律、法規。森林公安結合打擊破壞森林資源犯罪行為專項斗爭，加大森林火災案件的查處和打擊力度，做到有火必到，到見火就查、違章就罰、違法就抓。

針對森林防火工作面臨的嚴峻形勢，加強專業隊建設，并對撲火隊進行了業務及火災撲救等相關知識的培訓。縣政府加大對森林防火工作的投入，購置了80臺背負式風力滅火機，300把二號工具分發給11個林業重點鄉鎮和4個國有林場。提高了森林火災的撲救能力。沿山重點鄉鎮林區建立撲火隊伍，配備滅火機具。國有林區每年進行1～2次撲火實戰演練，半軍事化管理，做好隨時撲救森林火災的一切準備工作，并做到來之能戰，戰之能勝。全縣共有半專業、業余撲火隊員300余人，滅火機170余臺，二號工具800余把。為我縣森林火災撲救提供了堅強的隊伍保障。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇九

xx年，我城區在市委、市政府的正確領導及市林業局的指導下，圍繞林業工作重點，對xx建設、集體林權制度改革、沼氣池建設、森林防火等工作高度重視，全力推進，措施有力，至今，各方面工作取得了較好成效，但也存在一些問題，現將有關情況匯報如下：

（一）、營林工作

在上級林業部門的大力支持下，經過各鎮林業站（街道辦、開發區）以及廣大干部群眾的共同努力，我城區在營林造林方面工作取得了一定的成績。

一是我城區的植樹造林任務為xx畝。我局領導高度重視，強化責任感和緊迫感，對照任務，抓緊有利時機，加大工作力度。在今年x月底已完成植樹造林面積xx畝，占任務的xx%，超額完成任務。中幼齡林撫育面積完成xx萬畝，占任務的xx%。二是完成了xx造林基地的造林及完成撫育面積xx畝；完成xx基地新造林xx畝。三是x萬人參加全民義務植樹，盡義務率x%，植樹xx萬株，占任務x%。四是完成xx年至xx年我城區退耕還林配套荒山任務xx畝。五是完成道路（包括國道鎮道鄉道）綠化xx公里，綠化率為xx%。其中，新種植樹xx萬株，撫育xx萬株。

（二）、森林資源林政管理工作

1、做好了林政資源管理工作，加大執法力度，不間斷地開展執法檢查工作。到目前為止，累計發生林業行政案件xx起，共查處林業行政案件xx起，查處率xx%。其中xx起為違法運輸木材案件，x起盜伐林木案件，x起非法收購木材案件，x起濫伐林木案件；依法沒收柴碳x噸，木材xm3；沒收違法所得、非法財物x萬元；處罰違法人員x人次，補征林業經費（育林金（x萬元。

2、抓好了森林采伐限額的管理，加強了對林木采伐的“伐前查驗，伐中監督，伐后驗收”工作。今年xx市下達我城區的森林采伐量指標xx立方米，出材量xx立方米。至xx月底，發放森林采伐指標蓄積量xx立方米，出材量xx立方米。無超限額指標采伐林木行為。

3、10月份，組織開展了以“留住青山綠水守護咱們的美好家園”為主題的保護森林資源等相關知識的宣傳活動。活動主要在農民相對集中的集市或人員流動量較大的路段、林區、學校，通過懸掛橫幅，張貼標語，發放宣傳資料等多種形式進行宣傳。活動期間，共發放了森林資源保護及林業法律法規宣傳資料xx多份，懸掛橫幅標語xx多條。

4、加強了對古樹名木的管護，一是劃撥資金xx萬元用于增設護欄、病蟲害防治、枯枝修剪、填堵樹洞、支撐、透氣等多項管護工作。二是更換了新的標志牌，內容包括古樹名木的編號、樹名、科屬、俗名、樹齡、管理單位等多項信息。三是對所有古樹名木拍攝照片，制作《古樹名木圖冊》，統一歸檔管理，定期檢查，確保管護到位。四是加大了對古樹名木保護的宣傳力度，提高人們對保護古樹名木重要意義的認識，鼓勵全民參與古樹名木的保護，確保古樹名木能夠更好的生長，得到較好管護。

（三）、森林防火工作

今年以來，城區黨委、政府高度重視森林防火工作。一是健全了領導機構，落實了工作責任制；二是建立火災預警機制，完善撲火應急預案，提高自身的撲火救災應急能力，一旦發生火災，講究科學撲救，采取靈活運用直接撲打，防火線隔離，以火攻火，爭取“打早、打小、打了”。三是切實加強值班調度制度，城區防火辦，各鎮林區堅持24小時值班和領導帶班制度。一旦發生火警，要求領導親自到現場指揮撲救，作到小火當成大火打，迅速集中優勢力量打殲滅戰。四是抓好宣傳教育，組織了xx多人次到各鎮宣傳森林防火知識，發放宣傳資料x萬多份，懸掛標語xx多條；五是加快了森林防火隊伍建設，xxxx。增強了城區消防力量。六是加大森林防火投入，完善配備。今年城區政府加大森林防火投入，為城區及各鄉鎮增加配備必須的消防器材和消防物資，為森林防火工作奠定良好的物質基礎。至目前止，城區無重大森林火災事故發生。

（一）、統一思想，加強森林防火工作。一年來，我城區從機構和人、財、物上狠抓落實，做到以防為主，消防結合，確保全年無森林火災，小火警在基層解決。

（二）、加大宣傳力度，提高執法水平。開展了打擊破壞森林資源專項行動，形式多樣的林業法律法規宣傳活動。通過形式多樣的宣傳，有效地減少了林業違法犯罪案件的發生。同時，加大對破壞森林資源犯罪行為的打擊力度，有效地保護了森林資源，嚴肅了林政法規。

（三）、制定計劃，落實措施。為使林業工作有條不紊地開展，我城區認真制定林業工作計劃，加強各方面工作措施，層層落實責任制，把各項任務落實到領導，落實到人員。

（四）、提高專業水平，提高工作效率。我局克服了林業專業人員少的困難，想方設法組織各鄉鎮林業部門開展林業工作。

（五）、積極應對挑戰，勇于創新。我局領導充分發揮了主觀能動性，善于學習，勇于開拓，敢于創新，變領導為普通干事，不等不靠，積極開動腦筋，想辦法，努力實現我城區x項目取得突破進展。

1、進一步抓好營林造林工作。堅持新造與撫育并重、進度與質量并重的原則，點面結合，典型示范，認真抓好營林造林工作，完成上級下達的營林工作計劃。

2、進一步抓好綠化通道林木管護、退耕還林管護及補助金發放、生態公益林的管護及補助資金發放等工作，鞏固工程建設成果。

3、進一步強化林政資源管理。一是加強《森林法》等林業法律法規的宣傳教育，提高廣大群眾對林業法律法規政策的認識，增強保護森林資源的自覺意識。二是強化林木采伐管理，認真抓好“源頭”采伐關，嚴格執行限額采伐、憑證采伐和采伐公示制度，依法加強木材經營加工企業的監管。認真落實林政資源管理責任制，進一步建立健全野生動植物資源管理檔案，促使林政資源管理工作制度化、規范化。三是加大林業行政執法力度，繼續加大對亂砍濫伐林木、亂侵濫占林地、亂捕濫獵野生動物、亂采濫挖野生植物等“四亂四濫”違法行為和違章運輸木材、無證經營加工木材的打擊力度，維護森林法律權威。四是大力提高林業執法隊伍的整體素質，切實履行好維護我城區林業社會治安環境和保護森林資源的神圣職責

4、切實做好森林防火工作。堅持“預防為主，積極消滅”的方針，認真貫徹執行《^v^森林法》、《森林防火條例》及自治區、xx市有關森林防火的指示精神，全面落實森林防火責任制，實行嚴格的責任追究制。廣泛開展森林防火宣傳，提高全民的防火意識。加強野外火源管理，積極消除火災隱患，加強森林防火基礎設施和隊伍建設，提高預防和撲救山火的綜合能力。進一步完善撲火預案和各項管理制度，做好撲火物質和后勤保障工作，積極備戰，確保森林防火各項工作全面開展。

5、認真做好森林病蟲害的防治工作，采取各項有效措施，積極開展林業有害生物防治目標管理工作，確保早發現早除治。

6、抓好林業科技示范戶建設工作，加大對林農的科技培訓力度。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇十

20xx年，我縣林業有害生物發生總面積萬畝，發生率為。其中，輕度發生萬畝、中度發生萬畝。

全縣共防治各類林業有害生物萬畝，防治率達100%。其中，仿生防治萬畝、占防治面積的，人工防治萬畝、占防治面積的。

全縣實施產地檢疫面積2700畝，產地檢疫率達100%；無公害防治面積萬畝，無公害防治率達100%；林業有害生物發生測報準確率為100%，成災率為0。各項指標均達到省上要求，全面完成了目標任務。

（一）領導高度重視，積極爭取支持

1、我局成立了20xx年度林業有害生物工作領導小組：

2、縣委、縣府高度重視蜀柏毒蛾防控工作。3月18日以縣綠委辦[20xx]5號文件，發出關于《加強蜀柏毒蛾監測防治工作》的緊急通知。要求各林區鄉鎮在4月初至20日前，幼蟲3-4齡期時對發生達中度以上危害的柏樹林地進行施藥防治，并下達了各林區鄉鎮的防治任務。

（二）加強宣傳培訓，深化提高認識

我局在20xx年的林業有害生物監測防治工作中，邀請了縣廣播電視臺、縣報道組進行錄像和拍照，并在縣電視臺進行了宣傳報道，極大地提高了對林業有害生物監測防治工作的宣傳力度。使更多的人認識到“林木病蟲害，是不冒煙的森林火災”。

（三）明確目標責任，全面落實任務

為進一步發揮監測預報工作在林業有害生物防控工作中的基礎作用，我站深入貫徹落實“預防為主，科學防控，依法治理，促進健康”的林業有害生物防治基本方針，根據省森防總站的要求，結合我縣林業有害生物監測預警工作的實際情況，我們制定了本年度林業有害生物監測防治工作計劃。根據制定的工作計劃和20xx年病蟲害實際情況有序地開展監測防治工作。

（四）科學全面調查，及時準確測報

縣應施監測面積萬畝,監測面積達萬畝,監測率達100%。為搞好今年林業有害生物監測防治工作，提高測報確準率，為適時防治制定科學依據。我局出動森防人員86人次，車輛39臺次深入林區準確搞好越冬代和第一代監測預報工作，并將調查任務和責任落實到人，提高了調查質量。

（五）狠抓檢疫執法，嚴格控制疫源

今年我縣于6月-9月開展了“綠盾20xx”林業植物檢疫執法行動。至9月下旬，我局組織行動31次，與相關部門聯合檢查8次，相關區域聯合檢查3次，出動執法人員189人次。總共檢查苗木花卉基地3個，種苗33000株；檢查涉木企業8家，竹木材3900立方，木質包裝箱、線纜盤180個。查處涉木案件3起，涉及竹木230立方。產地檢疫苗木25萬株，調運檢疫苗木xx萬株,木材300立方米,復檢花卉5萬株,木材100立方米，使產地檢疫和調運檢疫都達100%。同時開展了轄

區內的檢疫登記工作檢疫登記率達100%.

一是隨著現有林面積的增加，防控面積進一步擴大，防治經費嚴重不足；二是防治所需機械嚴重不足，目前我縣可用的機動噴霧機只有十五臺，絕大多數鄉鎮只能采用手搖式噴霧器施藥,防治進度較慢,防治效果不如機動噴霧機好又增加防治成本。三是在蜀柏毒蛾越冬代施藥防治期內雨水較多，也是影響防治進度和防治效果的又一重要原因。四是我縣四旁樹較多，全面防治較困難。蟲源基數仍然較大。

（一）認真搞好我縣20xx年的林業有害生物普查工作。

（二）認真搞好我縣20xx年各類森林病蟲害的預防與防治工作。

（三）認真開展林業有害生物越冬代的調查。及時發布20xx年的蟲情預報。

（四）進一步加強業務知識的學習提高業務技能。

（五）進一步加強對鄉鎮林業干部測報技能的培訓,全面提高測報技能。提高測報準確率。

時間如流水，轉眼間又是嶄新的一年。20xx年，區林政管理稽查站根據局黨委的統一部署及工作實際需要，重新整合了工作隊伍和崗位安排。一年來，我站在林業局等上級部門的大力支持下，以集體林權制度改革工作為載體，進一步加大林業行政執法力度，同時加強規范林業文明執法，為我區形成愛護森林、崇尚生態文明的良好氛圍做出了貢獻。現將全年所做工作總結如下：

集體林權制度改革是今年林業工作的重中之重，我區按照試點先行，梯級鋪開的原則，于4月18日全面鋪開。從5月初開始，根據局黨委的統一部署安排，我站全體工作人員集中精力全力參與集體林權制度改革工作，于6月底完成全區萬畝生態公益林確權劃界工作。

目前林改確權工作已經基本完成。全區涉及林權改革村297個，已完成260個村，占林改行政村的；全區集體林地萬畝，已確權面積萬畝，占總面積的93%，確權總宗數6661宗，完成林權證辦理發證面積萬畝；在確權面積中：分山到戶面積萬畝，占；均股均利面積萬畝，占；集體統一經營面積萬畝，占；流轉面積萬畝，占；基中形式面積萬畝，占。

根據林業局內部分工，我站負責監督采石場等臨時占用林地管理，在工作中將采石場臨時占用林地工作作為重點進行規范。并嚴格按照《森林法》、《森林法實施條例》和《占用征用林地審核審批管理辦法》的規定，對需要臨時使用林地的單位或個人，嚴格按照程序申報各項材料，實行行政許可制度。根據我區的特殊情況，我們將臨時占用林地時效定為一年。由于我區的采石企業大部分都處在生態公益林范圍內，辦理證要報省里審批，且省局對破壞環境較嚴重的采石企業的手續辦理實行控制等原因，導致目前我區采石企業臨時占地的手續難以辦理。

為保護我區森林資源安全，遵照《湖北省木材流通管理條例》的有關規定，在木材收購、銷售、運輸、加工、利用等各個環節進行嚴格監督管理。

一是對申辦木材經營（加工）許可證的申請人，嚴格實行資格審核。經現場調查核實，報林業行政審批科審批。

二是對符合條件的木材經營（加工）戶進行事后監督，使其行為在森林法允許的范圍內進行。目前，全區共有木材經營戶23家，加工戶4家，其生產、經營加工行為都在我們的監管之中，尚未發生違法經營（加工）現象；并對違法運輸木材、違法占用林地的行為進行查處，全年共查處林業行政處罰案件20起，其中違法運輸10起，違法占用林地10起，無行政敗訴案件和錯案發生，處罰標準、處理結果公示率達98%以上，切實保護了我區的森林資源。

一方面加強對森林、林木采伐辦理證、伐后管理，實施木材采伐現場監督，對還林實際情況進行檢查，制止違法采伐、收購無證木材的行為。另一方面，進一步規范林木采伐辦理程序，對所有的采伐申請單位或個人進行采伐可行性分析和采伐規劃，認真做好限額采伐前的采伐作業設計等前期工作，將工作落實到每株樹、每個農戶，為加強保護我區的森林資源、合理利用林木資源做最大貢獻。

今年，我站采取多種措施，全方位加強法制宣傳和執法培訓工作：

一是宣傳林業法律法規和林業政策，使集體林權制度改革深入人心。目前全區12個街道、鄉、鎮297個村，我們已派出四個工作專班，受益群眾涉及1800余人，發放相關資料3350份。對采石企業業主的宣傳主要是通過發通知，將法律法規附寫在通知單上進行廣泛宣傳。目前共發放宣傳資料130份；對來站咨詢或是接受處理的違法人員，站長同志親自進行相關法律的講解，讓他們心服口服的接受。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇十一

一年來，我省林業計劃財務工作在國家林業局的指導和支持下，認真貫徹落實廳黨組總體部署和全省林業局長會議精神，緊緊圍繞20xx年林業重點工作，不斷完善工作思路，進一步強化項目資金爭取和管理，較好地完成了年初確定的各項工作任務。現總結如下：

(一)積極爭取落實林業建設投資

20xx年，全省落實中央和省級林業投資億元，比20xx年增加。其中中央投資億元(財政專項億元，基本建設億元)，省級投資億元(財政專項億元，基本建設億元)，林業貼息貸款億元，利用外資億元。特別在國家調減農口資金、退耕還林補貼逐年減少的情況下，我省積極爭取啟動了沙化土地封禁保護區試點、林下經濟開發、森林保險等新增項目，爭取國家安排我省林業重點工程和造林補貼建設任務萬畝(人工造林萬畝，封山育林萬畝)，其中天然林保護工程萬畝，退耕還林工程29萬畝，三北防護林工程萬畝，造林補貼萬畝。

(二)加快推進生態屏障建設取得成果

積極配合省發改委等部門爭取《甘肅“兩江一水”區域綜合治理規劃》于7月份獲國家批復，特別是《甘肅省加快轉型發展建設生態安全屏障綜合試驗區方案》由^v^常務會審議通過，為我省經濟社會發展和生態建設增添了又一重大戰略平臺；全力爭取國家專列資金支持祁連山生態保護與建設綜合治理、石羊河流域防沙治沙及生態恢復、甘肅甘南黃河重要水源補給生態功能區生態保護與建設等重點生態項目的實施；積極申報國家沙化土地封禁保護區試點項目，有6個縣區被列為沙化土地封禁試點的地區，安排試點經費6000萬元；積極爭取國家將我省列為森林保險工作試點省份，安排保費補貼萬元；會同廳林改處協調省級財政安排林下經濟發展專項資金1000萬元；協同生態辦開展林業貼息貸款13億元，為我省林業生態建設注入發展動力。

(三)項目規劃編制報批等工作順利推進

組織編制完成《甘肅省防沙治沙規劃(20xx-2020年)》、《甘肅省油用牡丹發展規劃(20xx-2020)》等13項林業建設規劃，《三大內陸河流域沙化和鹽漬化綜合防治規劃》已完成外業調研和規劃初稿，充實豐富了全省林業建設項目庫；著手編制《甘肅省生態文明建設規劃》，加快推進生態文明建設進程；完成了20xx年造林生產計劃及森林防火、林業有害生物防治、國家級自然保護區、森工非經營性、科技教育基礎設施等固定資產投資項目的編制上報工作，為今后爭取項目資金打下了基礎；爭取國家林業局批復了興隆山、尕海則岔、敦煌西湖等3個國家級自然保護區管理局《總體規劃》，為國家陸續下達投資提供了決策依據；組織開展《甘肅省林業十二五規劃》中期評估工作，修訂了森林覆蓋率等約束性指標，為全面完成林業十二五規劃目標奠定了基礎；對8個歷年完成的林業基本建設項目進行了竣工驗收，保證了后續項目建設的順利推進。

(四)按期完成部門預決算及林業財政專項資金申報工作

按時完成了20xx國有林場、苗圃財務決算、森工企業財務決算、林業財政資金財務決算、林業基本建設財務決算、甘肅省林業預算內(外)資金財務決算，為科學編制部門預算奠定了基礎。編制下達了20xx年度部門預算，壓縮“三公經費”較20xx年同期下降11%，并首次對20xx年部門預算、“三公”經費面向社會公開，為林業系統政務公開，加強廉政建設，自覺接受社會監督起到積極推進作用。按時完成了廳直單位預算撥付、政府采購、工資統發、資產管理等常規性財務工作。會同省財政廳組織完成了退耕還林、天然林保護、森林生態效益補償、國家級自然保護區補助、林業補貼等財政專項資金申報工作，保證了中央專項轉移支付資金及時到位；對歷年國家林業局和省發展改革委批復的林木種苗、濕地保護與恢復等建設項目進行了清查梳理，為今后申報項目理清了思路和目標。

(五)加大對重點區域政策和資金扶持力度，強化項目資金管理及監督檢查

按照省政府確定的重點扶持民族地區政策，研究制定了省林業廳關于支持隴南、臨夏加快林業發展的意見，為甘南州安排林業生態建設資金萬元，天祝縣萬元；為17個“兩個共同”示范縣安排林業生態建設資金萬元，這些政策和項目資金的傾斜支持，有力推動了民族地區生態文明建設步伐。

配合國家^v^認真組織開展省政府主要領導經濟責任審計工作，對發現的問題及時進行了整改；組成專項檢查組對慶陽市5個基層單位20xx至20xx年度中央及省級林業投資、財務管理、運行等情況進行了全面檢查，對存在的問題督促整改，取得一定成效；配合省糾風辦開展林業系統“三亂”專項治理工作，未發現亂收費、亂罰款等現象，配合國家林業局完成國家級自然保護區中央預算內投資使用情況的稽查工作，強化了項目資金管理和安全運行；研究制定了《甘肅省林業系統執法執勤車輛配備使用管理辦法》，進一步加強了全省林業系統執法執勤車輛配備使用管理；組織350余名財會人員參加國家林業局干部學院林業計劃財務和統計專題培訓學習班，有效提升林業計財業務人員水平。

(六)災后重建和棚戶區改造工作取得進展

我們始終將災后重建和棚戶區(危舊房)改造作為民生林業的主要抓手，專人負責，重點推進，依據相關規定，嚴格對各項目單位實施方案進行論證審核和批復。截止目前，林業棚戶區(危舊房)改造新開工4318戶，開工率100%，主體竣工3576戶，主體竣工率82%，完成投資28297萬元，占投資計劃的118%。落實20xx-20xx年林業危舊房改造附屬設施建設資金33746萬元。岷縣漳縣地震災害發生后，組織編制上報了《岷縣漳縣地震災后恢復重建項目規劃》，爭取國家安排林業救災資金萬元，有力支持了林業災后恢復重建工作。

(七)認真開展黨的群眾路線教育實踐活動和雙聯行動

黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，我們認真按照中央、省委的要求和廳黨組的統一部署，堅持聚焦反對“四風”，緊密結合工作實際，把邊學邊改貫穿于學習教育實踐活動的全過程，從改進干部思想作風、組織紀律、廉潔自律等方面存在的問題出發，認真學習一系列重要講話精神，主動征求對本處領導班子在作風建設上的意見建議，提出整改措施和努力方向，對能夠即知即改的及時進行了整改。修訂完善了《甘肅省林業補貼資金管理辦法實施細則》，制定并印發了《甘肅省林業系統執法執勤車輛配備使用管理辦法》等規章制度，首次對廳系統“三公經費”和部門預算管理通過媒體向社會公開，為林業系統政務公開，加強廉政建設，接受社會各界監督起到了促進作用。負責對全省林業系統“小金庫”、辦公用房、車輛等進行專項清理整頓，對存在的問題采取有效措施，及時進行整改，從根本上遏制了“四風”的蔓延勢頭，確保了教育實踐活動扎實有效開展。認真貫徹落實中央“八項”規定和省委“雙十條”規定，全處同志在思想意識、工作作風、組織紀律、廉潔自律等方面有了明顯的轉變，特別在嚴格公務接待、深入基層調研、提高工作效能和服務水平等方面取得了一定成效。

雙聯工作有序推進。20xx年，完成荒山造林5000畝，主干道行道樹栽植公里、2350株，村屯綠化定植苗木2600株，育苗基地100畝(定植2萬株樟子松、1萬株華山松、3萬株白皮松容器苗)，核桃園建設2895畝，其中雙聯戶畝，最多一戶達到畝，最少的2畝，基本實現林果業整村全覆蓋的目標。同時完成公里通村道路硬化、花牛蘋果標準化示范園建設等規劃項目。組織歸鳳山村30名雙聯干部進村入戶546天，人均駐村時間達天，開展政策宣傳32次，涉及農戶585戶(次)；開展各類培訓15次，參加人數967人(次)；收集民情民意103條；按照雙聯要求，全面完成了年初既定的工作目標。

在扎實做好歸鳳山村雙聯工作的基礎上，按照廳黨組的安排部署，對廳機關各處室聯系點給予了關注支持，近兩年來省廳幫扶的8個縣林業生態建設資金萬元，有力支持了全省林業系統雙聯工作的穩步推進。

一是全省林業建設快速發展的需求和林業投入不足的矛盾日益突出；二是重項目爭取和資金下達、輕項目建設和工程管理，監督檢查缺位、竣工驗收不夠及時；三是財務管理不規范，崗位責任制不健全，內控制度落實不力，影響了項目資金的規范管理和安全有序運行；四是部分地區棚戶區(危舊房)改造項目未能按時限要求完成，拖了林業行業的后腿；五是監管不到位，導致各地地方公益林補貼、天保工程一次性安置職工社會保險補貼等專項資金落實兌現率低、致使資金滯留現象發生。在今后的工作中，我們要以更加嚴謹的工作態度，務實的工作作風，嚴肅的紀律要求，進一步強化責任意識、服務意識，切實轉變思想作風和工作作風，努力提高項目資金管理的新水平，為全省林業建設提供有力支撐。

當前和今后一個時期全省林業計財工作要以黨的十八屆三中全會精神為指導，以林業發展規劃、年度計劃和預算編制為核心，以項目資金安全運行監管為重點，以林業統計工作為基礎，以項目實施和國有資產管理為保障，創新機制，強化管理，優化服務，狠抓落實，提高效益，全面開創林業發展規劃和資金管理工作新局面。認真做好以下重點工作：

一是認真做好項目規劃編制和管理工作。加快編制《全省推進生態文明建設規劃》，謀劃和開展《十三五林業發展規劃》編制工作。加強省級項目庫建設，組織各地謀劃編制一批重點建設項目，建立專家評審制度及專家庫，組建全省林業項目資金評審委員會，對擬申報項目從效益預測、投資方向等方面嚴格審核，確保項目申報材料達到規定要求，為項目的申報爭取、儲備啟動打好基礎。依據國家林業局20xx年修訂的《林業固定資產管理辦法》、《林業投資項目竣工驗收細則》等規定，加強對建成項目的竣工驗收，保證項目竣工一個，驗收一個，確保后續項目順利推進。

二是繼續做好重大項目資金的爭取工作。在實施好國家重點林業工程、林業補貼、森林保險等項目的基礎上，認真論證篩選和爭取濕地保護、沙化土地治理、林木種苗基地、國家戰略木材儲備基地等符合國家投資方向的項目，特別要做好第二輪退耕還林工程任務的爭取和實施工作。繼續加大向國家有關部門的匯報銜接力度，爭取國家對《祁連山生態保護與建設綜合治理規劃》、《石羊河流域防沙治沙及生態恢復規劃》、《甘肅甘南黃河重要水源補給生態功能區生態保護與建設規劃》和《甘肅“兩江一水”區域綜合治理規劃》給予專項資金支持；爭取國家對我省申報的森林防火、濕地保護等項目予以批復，最大限度地落實重點林業工程和項目投資計劃。

三是認真完成部門預決算等財務基礎工作。進一步加強經費支出管理和考核，切實壓減因公出國、公務接待及各類工作經費，降低行政成本，提高財政資金使用效益。認真編制完成部門預決算、“三公經費”并做好公開工作。

四是大力開展項目資金監管和制度建設。組織開展全省20xx-20xx年度林業項目資金、三公經費使用管理情況的稽查；會同廳紀檢、審計部門開展20xx年以來在建、續建重大項目(項目投資1000萬元以上)的執行和資金使用情況審計監察。按照《行政事業單位內部控制規范》，建立《甘肅省省級財政林業專項資金績效考評和檢查驗收管理辦法》、《沙化土地封禁保護補貼資金管理辦法》、《甘肅省林業固定資產管理辦法》等相關項目資金管理制度，建立健全內部控制關鍵崗位責任制。

五是認真實施林業棚戶區改造和災后重建工作。20xx年申請國家局安排我省林業棚戶區任務1865戶，公共租賃住房建設5000戶，要做好實施方案審批并按省政府要求的目標責任完成開工、竣工、入住的任務。20xx年省重建辦安排岷縣漳縣地震災后重建林業項目資金萬元，要認真組織實施好林業災后重建項目，力爭保質保量完成任務。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇十二

一年來，我會在局黨委和縣總工會的正確領導和大力支持下，堅持以“三個代表”重要思想及^v^精神為指導，全面落實科學發展觀，緊緊圍繞林業工作中心，貫徹“組織起來，切實維權”的工作方針，落實“以職工為本，主動依法，堅決維權”的中國特色工會維權觀，以服務全局工作為大、增強基層活力為先、

完善維權機制為重、構建和諧勞動關系為本，努力推動工會體制創新、機制創新和工作載體創新，不斷擴大工會工作覆蓋面、增強工會組織凝聚力，維護職工隊伍的團結統一，調動好、發揮好、保護好廣大職工的積極性和創造性，使全系統職工精誠團結，求真務實，銳意進取，創新了工會工作，基本完成了各項任務，為構建和諧林業，推動系統工會工作向前發展作出了貢獻。現將20年工作總結匯報如下：

一年來，系統工會圍繞局黨委“突出一個主題，推進兩項改革，抓好三件大事，實現四個提高”的年度林業工作總體布署，深刻領會黨的^v^精神，認真貫徹^v^同志對全國工會組織提出的“擴大覆蓋面，增強凝聚力，保持職工隊伍穩定”的要求，把學習宣傳和貫徹落實《工會法》、《森林法》以及《公民道德建設實施綱要》等法律法規作為長年突出任務來抓，結合送法下鄉活動的開展，組織職工學法，宣傳法律法規，提高了職工學法和依法辦事的意識。以“建家”活動為載體，把建家活動同建會、建制緊密結合起來，充分調動廣大職工的積極性和創造性，不斷增強工會組織對職工的吸引力和凝聚力，增強了廣大職工主人翁責任感和育林人的使命感，發揮了工會的職能作用。南盤江林業局、五洛河林場工會組織工會專兼職干部、職工代表進行上崗培訓、輪訓、專業專題培訓等活動，從不同角度有針對性地提高職工代表和工會專兼職干部做好參政議政和工會工作的本領。

組織開展以“創建學習型組織，爭做知識型職工”主題教育為載體，把活動不斷引向深入，切實提高系統職工的技能和技術素質。林業局機關工會突出行業特點，以服務于加快我縣林業發展這一中心，本年度組織職工開展的核桃、油茶良種及技術推廣，使自身的優勢不斷得以豐富和發展，體現了工會的地位和作用。南盤江林業局、五洛河林場工會突出營林區職工的學習和培養、安全與生產、工作和綜合管理水平的提高三大方面的內容為建設的重點，通過開展“小課堂、小課題、小環境、小指標、小團隊”五小活動，把營林區建設各項工作落在實處，抓出實效。

各基層工會切實關心廣大職工的工作、學習和生活，幫助他們解決好工作、學習和生活上的困難。對特困職工做到“三個及時”，即及時知情、及時報告、及時幫助;對生病住院的職工以及職工中的紅、白喜事均主動探望、慰問，切實為職工排憂解困，多辦實事好事，把“幫困救助”辦成“叫得響、得人心、見實效”的精品工程。組織全系統職工進行了一年一次的身體健康體檢。局場領導、工會主席走訪離退休干部及特困職工39戶，送去慰問金及實物折款9800元。全體會員在開展“送溫暖”、“汶川地震”中，踴躍捐款5萬余元。年末都要召集離、退休職工聚會，同時向他們匯報一年來的各項工作情況，并請他們為局、場里的發展出謀劃策。南盤江林業局工會注重關注退休職工中的特殊群體，經常和他們聯絡、交流，只要他們家中發生大事小情都積極、主動去幫忙，許多老人都把單位當做“娘家”。

我們把認真履行好維權職能，全心全意為廣大職工服務，表達和維護廣大職工利益作為工會工作的出發點和落腳點，不斷完善職代會制度，強化源頭參與，做好宏觀維護。堅持完善以職工代表大會為基本形式的職工民主管理，推行局務、場務公開和紀檢監督的民主監督制度，讓職工知情，讓職工議事，讓職工監督。一年來，各基層工會嚴格執行國家的各項勞動法規和職工權益保障制度，切實杜絕不簽訂勞動合同、拖欠工資、欠繳或不繳綜合保險費、隨意加班加點、忽視勞動安全衛生等違法違規現象。

積極開展健康向上豐富多彩寓教于樂的文體娛樂活動，努力豐富職工的業余文化活動，在全系統構建了生活正派、情趣健康的和諧氛圍，從而推動全系統全民健身活動的蓬勃開展。在局黨委的支持下，局機關工會舉行了全局職工撲克和象棋比賽，系統工會組織開展全民健身運動，積極參加縣總工會、縣婦聯組織的歌詠、演講比賽。南盤江林業局、五洛河林場工會結合工作實際，確定比賽項目及競賽要求，擬定各項目訓練計劃，發動廣大干部職工積極參與，認真選拔參賽隊員，做到工作、訓練兩不誤，促進干部職工身體素質進一步增強，隊伍凝聚力進一步提高。

按照林業系統“雙線考核”任務和年度工作要求，系統工會緊緊圍繞林業改革和發展大局，針對林業系統經營、管理服務的重點、難點和相關問題認真組織開展勞

動競賽活動，充分調動廣大職工的積極性、主動性和創造性，在開展建功立業活動中再立新功，力爭實現新突破。根據局機關年初制定的“雙線考核”目標，全局職工圍繞目標，積極開展崗位練兵活動，學中干，干中學，職工素質明顯提高，圓滿完成了全年目標任務。五洛河林場工會開展了五好家庭評比、護林點創優服務競賽和職工積分獎勵計劃三項活動。活動中，場工會精心組織、精心安排，把工作落實到各個科室、各個工區職工當中，形成了全員參與，人人爭做好職工的新局面。

一年來，系統工會在加強女職工日常勞動保護，關心女工日常工作學習的同時，增強女職工“自尊、自愛、自強、自立”意識。在工會女干部帶領下，廣大女職工嚴格要求自己，克服家庭和工作中的種種困難，比學習、比技術、比干勁、爭一流。在經費方面積極維護女職工權益，努力為女職工辦實事。“六一兒童節”組織對獨生子女戶進行慰問。多次組織學習黨的^v^會議精神，《婦女權益保障法》、“八榮八恥”，使婦女群眾了解了黨的新政策，以更大信心投身于建設社會主義的各項活動中。關心女職工的生活和身心健康，開展了“婦女健康知識宣傳月”活動，向廣大婦女大力宣傳常見傳染病的防治知識;婦科病預防;家庭衛生等方面的知識，提高廣大婦女自我保健能力和健康水平。在森林防火的工作中，林業系統姐妹們接連犧牲多次的節假日，與男同志一樣，克服工作、生活中的種種困難，密切配合，共同努力，保證了全年山場無一次火災發生。

總之，一年來系統工會委員會一班人按照“十一五”林業發展規劃，積極發揮橋梁和紐帶作用，團結帶領工會會員努力工作，認真履行“維護、參與、建設、教育”四大職能，積極“參政、議政”，努力推進現代林業改革和發展進程，積極維護職工合法權益。進一步加強了工會自身建設，提高了工會干部工作能力和水平，增強了做好工會工作的光榮感、使命感和責任感，以開拓進取的姿態不斷探索工會工作新思路，為我縣的林業發展做出了新的貢獻。同時，我們也看到，我們工作中的觀念還需要進一步更新，適應力還需要進一步加強，作風還需更進一步深入，整體工作水平還需要進一步提高。在新的一年里，我們將牢固樹立科學發展觀，以求真務實的精神創新工會工作，大力實施林業技術知識競賽創新活動，加強源頭參與，認真履行職責，依法做好維權工作，為全面完成20年林業系統的工作目標而努力奮斗。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇十三

首先，加強理論學習，積極參加局里組織的各種政治學習，不斷提高自己的理論水平，從政治思想上同局組保持高度一致。同時，加強了業務知識及文化知識的學習，為了適應工作需要，我報考了省委舉辦的法律本科班，利用業余時間自修了全部課程，現已畢業。同時，按照上級要求，結合自身工作實際，認真學習了基本素質教育考試的全部內容。并在全國司法行政系統考試中取得了十分優異的成績，并被評為全省司法行政系統基本素質教育考試考核組織工作先進個人。另外，結合自己的工作實際，認真學習了“四五”普法相關的法律知識，為更好的開展工作打下了基矗

1、全面掌握全區法制宣傳教育工作情況，做好各階段工作總結，并撰寫有關材料。宣教科是普法和依法治區的辦事機構，上接區委、人大、政府和上級業務部門，下連各個基層單位，作為宣教科副科長，我充當了全區普法工作第一聯絡員的角色。幾年來，我在自己的崗位上，充分發揮自己的主觀能動性和創造性，按照領導的安排撰寫好各類文字材料，做好上傳下達及各類典型經驗的推廣。每年撰寫的各種材料都在40篇以上，確保了普法工作的順利開展。

2、管理文件、資料，做好分類、登記和建檔工作，并按上級要求，及時、準確填報各種報表。由于普法工作涉及的各種文件、資料不僅量大，而且比較繁雜，我除平時認真作好各種文件、資料的及時處理外，在“三五”普法驗收準備期間在科里其他同志協助下，按照盛市驗收小組的統一要求，對“三五”普法五年來的文件、資料進行了重新裝訂、整理，共裝訂檔案60余卷。確保了驗收工作的順利進行，并受到市考核組領導的一致好評。

3、按照局領導的安排，抓好全區普法培訓工作。按照省市統一部署及局領導安排，自法培中心成立以來，本人一直負責起草年度及各階段培訓計劃，并負責培訓班大綱、資料、通知、試卷、課程設置等的準備及起草工作，確保了各類培訓班的順利進行。成功舉辦了各類培訓班100多期，不僅贏得了社會效益，也創造了可觀的經濟效益，促進了普法工作的全面開展。

近年來，本人雖然在工作中取得了一定成績，但也存在許多不足，比較突出的是工作上不夠主動、大膽。在今后的工作中，我將努力克服自身不足，發揚成績，爭取在工作中取得更加突出的成績。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇十四

一、吸引人才，重視培訓

1、強化業務質量監管，職業道德和專業培訓作為培訓工作的核心任務，將定期、有計劃的進行培訓。

2、充分認識到人才是事務所發展的生命線，不斷的為事務所增添新鮮的血液，注重對后備人才的培養。

二、加強內部建設，增強凝聚力

古語說得好：“上下同欲者，勝。”我們將繼續完善內部制度，讓每位員工都感受到充分的人情關懷與尊重，創造感情方面的激勵。使得所里上下一條心，緊緊團結。創造健康發展的良好環境。

三、持續堅持以誠為本

在__，“誠信”并不僅僅是兩個字，“獨立、客觀、公證”也并是僅僅是一個口號。今后，我們將繼續、持續的堅持以誠為本的集團精神。

同時，我們認識到，事務所的發展還有很多困難，但是我們有信心。經濟總量是在不斷增加的，國內市場的潛力是巨大的，隨著政府職能轉變的深入推進，包括會計師事務所在內的中介機構的工作空間，是能夠不斷拓展的。在新的一年里，會師所將繼往開來，發揚團結協作的精神。繼續堅持“先做小而精，形成自己的品牌，再做大做強”的發展路線。

最后，在新的一年里，我們相信，在全體同仁的共同努力下，我們一定會沿著一個良性的軌道健康發展，一定會走向繁榮。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇十五

根據縣教育局關于防火工作的要求，我校進一步加強防火教育工作，堅持“安全第一，預防為主”的原則，宣傳從普及森林防火基礎知識入手，根據學生實際，加強自救知識宣傳及逃生能力的演練，取得明顯效果。

《森林防火條例》、《國家森林法》，對森林火災提出了“預防為主、積極消滅”的方針，及“護林防火，人人有責”的口號，宣傳森林防火，提高森林防火是每個公民的光榮義務。為此，我校成立了“森林防火工作領導小組”

在2月26日的學校班子會上專門研究森林防火宣傳教育工作，由校長牽頭布置開展森林防火宣傳教育、消防教育和消防安全檢查、消除隱患等系列工作。

3月6日大會會上，校長就消防安全和森林防火工作進行專題教育，對有關工作進行部署，并要求班主任做好本班同學的教育工作。

3月11日上午的升旗儀式上對全體學生進行消防安全教育和森林防火教育。

寫一篇森林防火作文。通過多種形式對學生進行森林防火知識教育宣傳后，均要求學生至少寫一篇以“森林防火”為話題的作文。

3月18日，德育處對初一、初二學生開展專題教育，宣傳森林防火的各項法律法規和有關規定。認真做好《^v^森林法》、《森林法實施條例》、《森林防火條例》、《浙江省森林消防條例》的宣傳教育工作。給每位學生發一本安全讀本，由班級組織學習，一周后進行檢查。

3月20日學校專門展出消防宣傳系列圖片，對學生進行直觀的教育。出一期森林防火黑板報，利用黑板報對學生進行消防安全教育。

利用學生星期回家的機會，發放消防安全教育傳單，要求學生對家長、親朋好友進行消防安全知識宣傳，進而提高學生的消防知識的掌握水平，達到婦孺皆知的宣傳教育目的。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇十六

轉眼之間，三個月的實習期已經結束，回顧這三個月的實習工作，感觸很深，收獲頗豐。這三個月，在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過我自身的不懈努力，我學到了人生難得的工作經驗和社會見識。我將從以下幾個方面總結：

在林業技術崗位工作的實習過程中，我始終把學習作為獲得新知識、掌握方法、提高能力、解決問題的一條重要途徑和方法，切實做到用理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。思想上積極進取，積極的把自己現有的知識用于社會實踐中，在實踐中也才能檢驗知識的有用性。在這三個月的實習工作中給我最大的感觸就是：

我們在學校學到了很多的理論知識，但很少用于社會實踐中，這樣理論和實踐就大大的脫節了，以至于在以后的學習和生活中找不到方向，無法學以致用。同時，在工作中不斷的學習也是彌補自己的不足的有效方式。信息時代，瞬息萬變，社會在變化，人也在變化，所以你一天不學習，你就會落伍。通過這兩個月的實習，并結合林業技術崗位工作的實際情況，認真學習的林業技術崗位工作各項政策制度、管理制度和工作條例，使工作中的困難有了最有力地解決武器。通過這些工作條例的學習使我進一步加深了對各項工作的理解，可以求真務實的開展各項工作。

在林業技術崗位工作中我都本著認真負責的態度去對待每項工作。雖然開始由于經驗不足和認識不夠，覺得在林業技術崗位工作中找不到事情做，不能得到鍛煉的目的，但我迅速從自身出發尋找原因，和同事交流，認識到自己的不足，以至于迅速的轉變自己的角色和工作定位。為使自己盡快熟悉工作，進入角色，我一方面抓緊時間查看相關資料，熟悉自己的工作職責，另一方面我虛心向領導、同事請教使自己對林業技術崗位工作的情況有了一個比較系統、全面的認知和了解。根據林業技術崗位工作的實際情況，結合自身的優勢，把握工作的重點和難點，盡心盡力完成林業技術崗位工作的任務。兩個月的實習工作，我經常得到了同事的好評和領導的贊許。

從大學校門跨入到林業技術崗位工作崗位，一開始我難以適應角色的轉變，不能發現問題，從而解決問題，認為沒有多少事情可以做，我就有一點失望，開始的熱情有點消退，完全找不到方向。但我還是盡量保持當初的那份熱情，想干有用的事的態度，不斷的做好一些雜事，同時也勇于協助同事做好各項工作，慢慢的就找到了自己的角色，明白自己該干什么，這就是一個熱情的問題，只要我保持極大的.熱情，相信自己一定會得到認可，沒有不會做，沒有做不好，只有你愿不愿意做。轉變自己的角色，從一位學生到一位工作人員的轉變，不僅僅是角色的變化，更是思想觀念的轉變。

存在的問題。幾個月來，我雖然努力做了一些工作，但距離領導的要求還有不小差距，如理論水平、工作能力上還有待進一步提高，對林業技術類崗位工作崗位還不夠熟悉等等，這些問題，我決心實習報告在今后的工作和學習中努力加以改進和解決，使自己更好地做好本職工作。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇十七

1、扎實開展園林綠化科研創新工作

開展科研攻關，解決工程建設中的技術難題，組織實施國家林業局林業公益性行業科研專項、引進國際先進技術、北京市科技計劃項目和局青年科技專項等科研計劃項目26項。組織實施中央財政林業科技推廣示范資金項目等17項，提升工程建設的質量和產業發展水平。協調組織開展科技成果鑒定和驗收11項，申報北京市科學技術獎1項，北京市農業技術推廣獎3項，茅以升青年科技獎1項，組織評審北京市園林綠化科技獎23項。

2、高標準召開北京園林綠化科技創新工作大會

組織召開北京園林綠化科技創新工作會，會議發布了《北京市園林綠化科技創新行動計劃》和《關于加快首都園林綠化科技創新工作的意見》。同時，會議為90名創新團隊專家頒發了證書，并為8個北京園林綠化創新團體、17個北京園林綠化科技創新示范區、27家北京園林綠化科普教育基地頒發了聘書和獎牌。此次會議既是對園林綠化科技成果的梳理總結，又是對后期任務的明確部署，是繼往開來的科技動員大會，會議的召開將進一步明確園林綠化科技創新發展的方向，進一步推動園林綠化科技創新行動計劃的落實和實施，更好的服務于首都生態文明建設和美麗北京建設。

3、成功舉辦“綠色科技，多彩生活—園林綠化科技創新暨科學普及活動月”活動

活動月主要由“園林綠化與百姓生活”、“園林綠化與森林體驗”、“園林綠化與防災減災”和“園林綠化與文化感知”4個活動周組成。集中展示了園林綠化在生態建設、產業發展、安全保障、防災減災以及在涉及文化、民生和健康等園林綠化各個方面的科技成果116項，組織開展內容豐富、形式多樣的科普活動27項。活動以園林綠化科技創新和文化創新相結合，以科普的形式，展示首都園林綠化科技創新成果，普及園林綠化科技、文化知識，以帶領公眾進入森林，開展各種體驗活動的方式來感知、深化和豐富森林文化的內涵。

4、首都園林綠化標準化工作全面推進

印刷《平原地區森林生態體系建設技術規程景，觀生態林》等28項標準共36000冊單行本供全市行業人員使用。為推進園林綠化標準化工作的全面建設，加強對園林綠化標準化工作的組織和領導工作，更好地促進標準化工作的快速、健康發展，組織開展了北京市園林綠化標準化委員會的各項籌備工作。經過前期各項工作準備，目前已經市質量技術監督局批復成立北京市園林綠化標準化技術委員會。

5、科普宣傳工作成果顯著

開展了“走進森林、感知文化”為主題的全國科技周暨北京科技周宣傳展示活動、森林體驗、環湖長走等科普活動50多場，受眾群體達到10萬余人次。同時將“首都增彩延綠科技示范工程”項目引入科技周，重點展示了“紫霞”黃櫨、金葉榆、金葉白蠟、“華源發”黃楊等10余個彩色、耐旱、長綠期樹種。

6、示范區建設全面落實

分別從森林可持續經營、森林多功能經營、自然與濕地保護、碳匯營造林、種質資源、花卉產業、果樹產業、城市園林綠化、防沙治沙和林下經濟等方面成立了17個科技創新示范區，以便更好的發揮科技創新團隊作用，為首都生態文明建設和經濟社會發展服務。

1、繼續抓好科研、科普工作的開展

建立科研項目儲備庫，有效引導科技項目的申報和立項，加強各類科技計劃項目的監督檢查力度。組織開展“綠色科技，多彩生活—20xx園林綠化科技創新暨科學普及宣傳月”活動，普及和宣傳園林綠化科技成果。組織開展自然講解師培訓工作，通過建立自然教育資格體系，保障園林綠化科普教育的健康有序發展。

2、繼續抓好科技行動計劃的落實

加強創新團隊專家庫的建設與管理工作，根據科技行動計劃要求實，以創新團隊、示范區、科普基地為基礎，抓好科技行動計劃的落實。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇十八

今年以來，在鎮黨委政府正確領導和區林業局具體指導下，鎮林業站按照區林業建設總體目標要求和工作部署，創新思維，緊緊圍繞全鎮工作重心，以建設生態旅游鎮為總抓手，立足本職，服從服務大局，扎實工作，現將今年來的工作總結如下：

面對嚴峻的森林防火形勢，我鎮時刻繃緊防火弦，根據全鎮森林分布特點和防火形勢要求，強化各種措施，確保防火安全。

防火期內：

一是設立了3處防火值班點，兩處瞭望哨，實行全天候值班備勤，遇有火情，及時發現，迅速出擊，確保打早、打小、打了;

二是完善防火基礎設施建設，新投資xx余元配備值班床鋪10套，購置了棉被，床褥，枕頭，床墊，餐具等，改善防火值班食宿條件;

三是對滅火機具和撲火器材及時進行維修、更新，備足油料，確保防火需要和撲火效能;

四是與xx林場及相關單位強化協作，聯防聯動，初步構建起橫到邊、縱到底的全方位大防火工作格局;

五是狠抓撲火隊伍建設，及時定期召開護林員會議，根據季節和工作要求，有針對性的安排護林防火工作，防火期內所有護林員和撲火隊員全部到崗到位，保持通訊暢通，嚴陣以待，同時積極參加市區舉辦的防火知識和實戰演練培訓，并且成績一直名列前茅，多次受到表彰，進一步提高了撲火技能;

六是強化宣傳，防火期內通過出動宣傳車、發放明白紙、張貼標語等各種形式，營造了濃厚的防火氛圍。在全鎮上下的共同努力下，今年我鎮防火形勢總體穩定，火警火情次數明顯減少，防火工作取得顯著成效。

精心組織植樹節活動。植樹節期間，邀請區大班子領導來我鎮進行植樹綠化，圓滿完成xx沿線林帶補植工作，xx段林帶補植工作也取得一定成效，共栽植柳樹、楊樹、火炬1萬余株，完成義務植樹24萬株，通過澆水、扶正、整修樹盤等管理措施，林木成活率和保存率得到顯著提高，道路景觀得到進一步提升。

入春以來，我鎮根據任務要求，搶抓機遇，積極調配苗木，按照適地適樹原則，在xx兩個小班地片栽植黃櫨xx株，完成春季造林xx余畝;進入汛期，我鎮抓住墑情良好，雨水充足的有利時機，早準備、早發動，早安排，組織專業隊實施工程造林，共完成荒山造林xx畝，水系綠化xx余畝。

以發展有機農業、建設生態旅游鎮為突破，重點突出園區基地建設，在xx村新建黃桃示范基地xx畝，xx村新建xx基地xx畝，完善xx核桃基地建設，目前核桃栽植面積已達xx余畝，xx公司種植的藍莓、高鈣果取得了良好的經濟效益和社會效益，新引進的xx等外來公司也栽植了大櫻桃、核桃、棗等大量名優特新果樹新品種;完成果實套袋xx余萬個，積極引導各果樹專業合作社參加xx等各地農產品博覽會、推介會，進一步提高了我鎮果品的知名度和美譽度，拓寬了銷售渠道，增加了果農的經濟收入。

查處林木案件，維護林木秩序，積極幫助辦理林業采伐手續，20xx年共辦理林木采伐手續5起，查處亂砍濫發林木案件一起，制止8起，堅決杜絕毀壞森林資源現象發生;積極為得xx等農業發展公司和合作社提供咨詢，搞好服務，促進了外來農林發展公司健康發展;深化林權制度改革工作，流轉山林面積xx余畝。

協助xx等村完成苗圃基地建設xx畝;配合林業局積極做好林木資源調查外業工作，抽調一名同志協助區林業局做好各類林業資源調查及資料整理錄入工作;與林業局果樹站聯合在我鎮下結村開展蘋果郁閉園改造項目試點，進展順利;完成中幼林撫育xx畝;加強美國白蛾等病蟲害監測和查防工作，保護森林生態資源安全，針對8月份以來楊小舟蛾肆虐成災的嚴峻形勢，我鎮高度重視，摸清危害地片，強化責任意識，積極采取各種措施進行防治，特別在區林業局的大力幫助下，實施噴藥防治，有效遏制了楊小舟蛾的蔓延，取得了良好效果。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇十九

按照《國家林業局辦公室 中國農林水利工會全國委員會關于召開全國國有林場幫扶工作經驗交流會的通知》要求，現將我省國有林場扶貧工作有關情況簡要總結如下：

截至20**年，云南省有國有林場190個(在國家林業局備案的國有林場有174個)，以事業性質為主，其中省屬的有1個(金殿林場)，州市屬的有12個，其余為縣屬林場。全省國有林場在職職工5841人，離退休職工3169人(其中離休23人，退休3307人)，外聘臨時工1603人。

全省國有林場經營面積萬畝，其中林業用地面積萬畝，占，非林業用地面積萬畝，占。林業用地面積按權屬分，國有林面積萬畝，占73%，集體林面積萬畝，占27%。國有林場國有林面積占全省國有林面積的44%。

全省國有林場林業用地面積按兩類林劃分，公益林面積萬畝(其中國家重點公益林萬畝，省級公益林萬畝，其他公益林萬畝)，占，商品林面積萬畝，占。林業用地中，有林地面積萬畝，蓄積萬立方米(其中天然林面積萬畝，蓄積萬方方米;人工林面積萬畝，蓄積萬立方米)。

云南省國有林場大部分建立于上世紀50、60年代，建立初期主要以開展人工造林、恢復森林植被，治理水土流失，改善生態環境為主要目的，在先生產、后建設的艱苦條件下，通過組建國有林場，實施大規模的人工造林，快速扭轉了長江、珠江、瀾滄江、紅河、怒江等國際國內重要江河流域上游或源頭生態環境日益惡化的被動局面，為全省乃至全國經濟社會可持續發展作出了重大貢獻。

(一)主要成效

1998年20**年國家和省級共安排我省國有林場扶貧資金9890萬元，其中：資金8500萬元，省級配套**90萬元。累計扶持126個國有林場實施扶貧項目287個(20**年度國家下達我省1211萬元扶貧項目資金，目前正在商省級財部門分解下達中)。

初步統計，2006年20**年，我省國有林場扶貧項目共新建、維修林區道路28千米，新建、維修林區管護用房50153平方米，修建防火通道80千米，新建林區蓄水池2726立方米、引水管道98千米，新修通訊線路7千米、通電線路6千米，扶持發展紅豆杉、八角、桃等速生豐產林和特色經濟林，以及草果、石斛、重樓等林下藥材和花卉基地53630畝，建設苗木基地2780畝。

通過國有僻林場扶貧項目的實施，我省國有僻林場林區基礎設施條件有了明顯改善，生產生活條件得到了有效改善，林場發展后勁和職工增收渠道不斷拓展，林區職工的工作積極性和生活質量明顯提高，激發了職工工作熱情，林場職工社會地位明顯提高，為職工隊伍的穩定和生態文明建設提供了強有力的保障，扶貧項目建設取得了顯著成效，為加快國有僻林場脫貧步伐發揮了舉足輕重的作用。

(二)主要做法

一是加強管理，確保項目建設成效。各級國有僻林場主管部門嚴格按照《國有林場扶貧資金管理辦法》的要求，成立扶貧項目領導小組，規范項目管理，確保項目建設符合國有僻林場扶貧項目管理要求;認真組織項目申報，嚴格篩選扶貧項目，會同財部門一起規范下達項目建設內容和資金計劃，并按照實施方案組織省級抽查;嚴把作業設計審批關，確保項目按下達的投資計劃實施，確保項目工程按期完成;嚴格資金管理，實行專帳核算、專款專用，確保扶貧資金安全運行;及時組織項目竣工驗收，確保扶貧項目投資效益充分發揮。同時，積極爭取配套資金。一方面積極爭取財扶貧資金，另一方面努力創造條件爭取各級財投入配套資金加大投入，并注重創新機制，充分調動職工積極性，組織林場職工屯投物，確保扶貧項目圓滿實施并收到實效。

二是強化培訓，不斷提高隊伍素質。在積極組織參加國家舉辦的國有林場場長培訓班和國有林場職業技能競賽等活動的同時，有條件的國有林場組織開展了多種形式的林場職工培訓和技能大賽，為提高林場職工隊伍素質、加強技能人才隊伍建設探索了有效途徑。20**年省林業廳組織昆明、紅河、保山等州市4個國有林場派出10名人員到四川省綿陽食用菌研究所培訓學習羊肚菌林下種植技術。

三是加強調研，為深化做準備。我省多數國有林場在天保工程實施以前，主要以采伐木材為主，銷售木材收入成為林場的主要收入。天保工程實施后，天保工程區的林場轉向以培育資源和管護森林為主，很多林場靠天保工程資金維持生活遠遠不夠。在新形勢下，不斷深化國有林場，轉換經營模式，創新經營機制尤為迫切。為使國有林場盡快走出困境，我省在國家林業局、國家發改委等部委的指導幫助下，多次組織專題調研，并召開專門會議研究部署國有林場分類經營和轉換經營機制工作。在國家尚未出臺《關于加快國有林場的實施意見》的情況下，我省在大量調查研究的基礎上，先后向國家林業局上報了《云南省國有林場債務情況的調查報告》、《云南省國有林場轉讓租賃情況的報告》、《云南省林業廳關于國有林場職工最低生活保障情況的調研報告》、《云南省林業廳關于全省國有林場職工參加社會保險情況的調研報告》、《云南省20**年國有林場調研報告》、《云南省林業廳關于國有林場發展的調研報告》、《云南省林業廳關于國有林場森林經營方案編制情況的調研報告》，做了大量前期準備工作。

四是盤活資產，增加林場和職工收入。我省部分林場結合自身的實際，以承包、租賃等方式，將一些空閑的房屋或其它固定資產租賃、承包給有能力，愿意干的職工或其他客商經營，進行自主經營，自我發展。單位收取租金和以減少發放職工工資或不發工資的形式進行現有資產盤活。如：保山市騰沖縣古永林場根據林場轄區內水資源豐富，是林場除林業之外的另一天然再生資源，為充分利用水利等林區資源，先后籌集資金建成3座電站，發電量1520千瓦/小時，并開設旅館等多種經營，“十一五”以來共創收407萬元，增加了林場收入，改善了職工生活條件。

五是發揮優勢，大力發展林下經濟。各林場根據自身的地理位置和氣候特點，大力發展有良好市場前景、有良好經濟效益的經濟林果產業和養殖業。如：文山州馬關縣金城林場為改變長期以來單一經營杉木林的狀況，提高林場抗風險能力，加大了林種樹種結構調整力度。根據適地適樹的原則，目前己發展紅豆杉4000余畝，種植草果5300畝，直接受益僻人口達267人，人均年增收629元。

六是抓住機遇，強力推進危舊房改造。在國家有關部門的大力支持下，我省于2010年啟動實施了國有林場危舊房改造工程，2010年20**年國家共下達我省建設任務5540戶，國家財投入萬元，省級投入5860萬元，共涉及126個國有林場。截至20**年底，已完成危舊房改造4356戶，占總計劃任務的79%，職工住房條件有了明顯改善。

一受理體制不順，經營機制不活。我省國有林場大多分布在生態脆弱、生態區位重要的地區，多為城鎮、鄉村、庫區的水源林、江河流域的水土保持林和邊境地區國防林。國有林場一方面代表當地府對森林資源進行管理，承擔著生態建設的任務，同時又實行事業單位企業化管理，既要承擔繁重的生產經營任務，又要承擔生產生態產品的社會公益職能，這種企不分，集經營者與管理者為一體的不足，造成了國有林場不能按照林業自身的發展規律來有效開展工作，制約了國有林場生態產品和經濟產品生產能力的充分發揮，影響了僻林場的脫貧和發展。

二是長期以來，國家對國有林場的投入嚴重不足，對國有僻林場的投入的扶貧資金總體上與我國經濟社會的發展不相適應。國有僻林場國有林場資金來源渠道單一，天保工程區的國有林場森林管護費主要靠天保工程項目資金維持，天保工程區以外的國有林場主要依靠少量人工商品林的采伐以及育苗、包山拾菌等維持，自身發展動力不強，造血功能較差，多數自收自支事業單位不具備自收自支條件，生產生活條件甚至遠落后于鄰近的農村。更主要的是，長期以來，國有林場基礎設施建設嚴重滯后，后備資源培育嚴重不足，許多林區飲水十分困難，林區管護用房建設欠帳多、危房多，建設維修任務較重;林區道路、用電、通訊等生產條件與工作實際需要相差甚遠;林區發展林下經濟的特色明顯、潛力巨大但建設資金缺少專門渠道等等。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇二十

今年以來，xxx鎮林業工作在鎮黨委、政府領導和上級業務部門具體指導下，緊緊圍繞全鎮工作重心，立足本職，服務大局，強化措施，狠抓落實，較好的完成了全年林業工作任務，現總結如下：

針對去冬今春天氣極度干旱，森林防火等級居高不下的嚴峻形勢，我鎮高度重視，結合實際，采取得力措施，確保森林防火安全。一是及時制定森林防火應急預案，與各村及有關單位簽訂護林防火責任書，嚴格落實責任；二是加大投入，投資數十萬元，新購置森林防火專業運兵車一輛，防火服20套、新式進口風力滅火機6臺、2號工具及其它防火器材數百件，設立防火了望哨10處并安排專人值班，在區鎮邊界及重點林區、關鍵部位開設防火阻隔帶60余公里，壘砌護林防火標志，固定宣傳碑、牌1200處，新建焚燒爐40個；三是進一步加大撲火隊伍和護林員管理力度，多次組織防火隊員和護林員收看森林防火教育片，強化安全和撲火技能培訓，時刻繃緊防火安全弦，鎮上在組建防火專業隊的同時，也要求各村成立了10至30人的防火專業隊和撲火預備隊；四是加大防火值班力度，實行了領導帶班24小時晝夜值班制度，護林防火人員全部到崗到位，每天安排8人輪流巡查，切實做到了遇有火情及時發現及時報告及時處置；五是強化宣傳，入春以來全鎮共書寫各類標語3000余條，在集市及人群聚集處發放明白紙8000余份，利用宣傳車，宣傳欄等各種形式進行森林防火宣傳教育，營造了濃厚的防火氛圍，進一步提高了全鎮上下的森林防火意識；六是強化火源管理，在進山路口及重點林區，風景區設卡，嚴禁攜帶火種進山，及時對野外違章用火及發生火情進行處置。在全鎮人民的共同努力下，我鎮安然度過防火期。

入春以來，我鎮緊緊抓住植樹造林的有利時機，結合環境綜合整治工作和有機農業發展，積極開展道路綠化，園區綠化，經濟林建設，四旁植樹，荒山造林工作，效果顯著。上半年共完成道路節點綠化20公里，新栽植楊樹，柳樹，松樹及各種灌木等各類苗木30萬株，道路景觀得到進一步改善和提高，綠量進一步增加。改造提升果園3000畝，完成果實套袋2100萬個，新發展經濟林面積5080畝，其中在xx等村新栽和補植金銀花xxxx畝，在xx村建起核桃園一處、栽植核桃xx萬余株，面積xxx余畝，xx村新栽植元寶楓xx畝，xxx新栽黃桃800畝，xxx村新發展大櫻桃200畝，桃300畝，其他各類經濟苗木800畝，完成荒山直播造林700畝，進入雨季，我鎮抓住汛期雨水增多，雨量豐沛的有利時機，早準備，早行動，組織專業隊，大力開展雨季造林活動，現已完成造林任務2000畝，我們將繼續根據天氣情況，因地制宜，因時制宜，確保雨季造林任務的完成。

按照區委區政府要求，今年，在區林改辦統一部署安排以及鎮黨委、政府高度重視下，我鎮組織精干力量，安排專門經費，全面開展了林改外業勘界工作，并圓滿完成，全鎮共勘林地xxx宗，面積xxx萬畝。同時我鎮對林改工作開展以來涉及到的各種表格資料文件進行進一步規范完善，分類整理并歸檔保存，確保了這次林改工作的每個步驟、環節、程序都真實有效，有據可查。10月下旬，我鎮和開發區代表全區順利通過了省里對集體林權制度改革工作的檢查驗收。

全鎮共設立病蟲害監測點xx處，對美國白蛾等病蟲害進行密切監測，同時積極組建病蟲害防治隊伍，并購置高枝剪、噴霧機等機械設備，儲存藥物，做好了防治準備，為有效防治病蟲害，確保全鎮林業資源安全打下了堅實基礎。截止目前，全鎮尚未發現美國白蛾等病蟲害。

進一步加大護林員巡查力度，嚴格執法，積極配合林政，國土、安檢等部門打擊非法采石，采砂，亂占林地，亂砍濫伐及盜伐林木，偷竊名貴樹木，木材無證經營行為，及時查處各類林木案件，較好地維護了全鎮林業秩序。

以上是我鎮今年林業工作主要完成情況，可能距離鎮黨委、政府及區林業局的要求還有一定距離，我們將在今后工作中逐一整改落實，爭取工作的更好成績。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇二十一

本人林林，男，漢族，19xx年5月16日出生。于20xx年7月畢業于xx大學林學專業，同年7月進入xx區林業局工作，在領導的指導、關心培養下，在同事的支持幫助、密切配合下，使我在自身業務知識積累、工作經驗、問題的分析與解決能力方面都有提高，并于20xx年12月取得了林業助理工程師職稱。但是還有很多需要繼續積累和學習的地方。現將我任現職以來的專業技術工作總結如下。

熱愛林業事業，熱愛本職工作，加強自我修養。

這四年，既是我工作成績突出的四年，更是我不斷提高，不斷進步的四年。在這四年間，我努力提高自身的業務水平，參加了一系列的業務技術工作，能力提高很快，已經能較好的完成各項工作任務，勝任本職工作。在此期間，我參與了廣安區20xx年度的天保工程作業設計和檢查驗收并通過了各個部門的檢查驗收；參與了集體林權制度改革工作及林改的前期工作檔林分類區劃；參與了廣安區引進巨桉栽植及技術推廣，并獲得了廣安市人民政府的表彰等業務技術工作。

擔任林業助理工程師以來，我時時處處嚴格要求自己，在工作上取得了一定的成績。當然，我還有這樣和那樣的不足，主要表現在業務能力還有待于進一步提高。在今后的工作中，我將揚長避短，努力學習，不斷提高，努力工作，再創佳績。

1、20xx年度的退耕還林檢查工作；

20xx年度在我局造林股工作，從事了三個年度的退耕還林年度檢查，分別對觀塘、蘇溪等20個鄉鎮的退耕還林進行檢查。對退耕還林的苗木保存率、面積、苗木成活率等進行檢查。在檢查后通過了省市區各部門的復查。

2、20xx年度的天保工程作業設計及檢查驗收；

從20xx年7月至今在我局林政資源股工作，期間對20xx年度的天保工程進行了作業設計及檢查驗收。天保工程包括天保人工造林和封山育林。人工造林的實施地點的確定，要先經過各實施單位的申請報區林業局審核，再確定實施地點，在地點確定后區林業局林業規劃設計隊組織人員進行實地查看并勾畫圖紙，根據我區實際情況設計樹種、栽植密度等。在外業設計結束后經過內業測算確定實施地點、。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇二十二

轉眼之間20xx年又過去了。回顧這一年的工作，在場領導的正確領導下，在同志們的大力協助下，較好的完成了各項工作，取得了可謂是豐碩的成果，現在簡要的回報一年來的工作情況，請大家批評指導：

主要工作：

1、倉庫工作：繼續完善倉庫的各項管理制度和監管力度，在同志們的配合下，實行一月一查，一季一報制度，防治了林場公共財產的流失，特別關注化肥農藥，實行全位跟蹤，手續簽字齊全，杜絕了化肥農藥的跑冒滴漏，使每一粒化肥每一瓶農藥都用在了該用地方上。

2、電費的清理清查：對各個林區的所有用電戶電表進行清查，根據林場用電制度的規定，清理尾欠電費，整頓了我場的用電秩序，清查電費損耗原因，并進行合理的改造，降低了損耗，減少電費的損失，也協調了用電戶和林場之間的關系，保證了我場的用電。

3、森保工作，完成全對年病蟲害的測報與防治工作，特別是美國白蛾，楊扇舟蛾等害蟲進行觀察、記錄、上報，總結，為今年的病蟲害防治提供了有力的數據，防治效果很好，并對其它害蟲進行科學有效的防治。

4、嫁接核桃苗的管理工作：加強了土肥水管理，扶壯，達到嫁接標準，積極參與嫁接，特別是接穗的采集，我們親自去采條，以保證接穗的純正，加強嫁接后的管理，使苗木的出圃率達到了預期的要求，加強了冬季管護，保證明年順利出圃。

5、雜交育種工作：對所選品種進行觀察和采花枝工作，進行室內...

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇二十三

一年來，我場在上級黨和政府的正確領導及林業主管部門的具體指導下，認真貫徹落實黨的方針政策，堅持改革創新，以“保持^v^員先進性教育”為契機，抓管理求效益，把振興林場經濟，發展林業生產，推向新的高潮，回顧全年工作，我們總結為以下幾個方面:

（一）狠抓營林生產促林場后勁

我們深深體會到要振興林業，使我場經濟不斷向前發展,開拓創新，形成良性循環，真正做到青山常綠，后繼有林，就必須把營林生產放在工作首位。因此，我場始終不渝地把造林、撫育擺在全場工作的重要位置。

1、計劃完成造林300畝，實際完成316畝，成活率在95%以上，且生長良好。

2、計劃出材3037立方（其中間伐37立方），采伐楠竹萬根。實際完成出材3037立方（其中間伐37立方），采伐楠竹萬根。

3、計劃完成中幼林撫育xx畝，實際完成2685畝。

4、銷售木材1940立方，楠竹6800根，實現銷售收入94萬元；加工廠實現銷售圓木1000立方，銷售收入35萬元,實現利潤3萬元,同時安排了4名同志就業。

5、完成退耕還林500畝，配套荒山造林750畝，且層層簽訂了合同，現正在整地造林。

（二）狠抓管理促林場經濟效益

在市場經濟的新形勢下，抓好經營管理工作是調動職工積極性、鞏固林場經濟的一項重要決策。因此，我場把管理工作、健全各項規章制度，特別是財經制度當作一項主要任務來抓，具體為“四個管”工作：

1、管人

我場堅決貫徹黨和政府“以人為本”的指導思想，根據實際情況，不斷抓思想教育、業務培訓、安全學習。方法上我們采取開會上課與討論消化相結合，學習文件與講解精神實質相結合，會議教育與個別談心相結合。大大提高了全場政治思想素質和業務水平。今年我場就有歐治平，盧玉兵兩位同志晉升為技師職稱。在用人上我們任人唯賢，做到看得準，用得上，靠得住，信得過，受到全場上下的一致好評。

2、管勞動紀律

我場采取勞動任務與勞動福利掛鉤，分片包干負責，并以合同的形式規范起來，有效避免了吃“大鍋飯”的弊端，同時也調動了職工的積極性，特別是支部黨員的身體力行，率先垂范有力地發揮了“^v^員”的先鋒模范作用。

3、管理產品質量

我們對產品管理實行“三對口”即：內山收方與集材驗收要對口;集材驗收與入庫數要對口；產品出庫與財會帳目要對口。在整個業務過程實行“誰出錯誰賠償”制度。由于產品管理制度的健全，多年來未出現過霉爛變質現象。

4、管財務

在財經管理上，我們堅持一只筆審批，有效控制了亂批亂開支違反財經制度的行為；另個還由財會人員每月公布一次收支情況。大大增強了財務透明度。

（三）狠抓護林防火促林木蓄積量增長

實踐證明，護林防火工作的好壞關系到林場的前途和命運。加強護林防火工作，是保護森林資源，增加立木蓄積量的一項重要措施。我場今年主要做了以下四個方面的護林防火工作：

1、加強護林防火工作的具體領導

堅持實行“誰主管誰負責”“縱向到底橫向到邊”的制度，成立了新的安全領導小組和應急撲火隊，大小會議上講護林防火，制定措施并總結表彰先進。

2、加強護林防火宣傳工作

安全就是效益。安全生產、護林防火是林業發展的有力保障。我場年初在認真貫徹《安全生產法》的同時，大力進行安全宣傳，張貼安全標語1700多條，出動宣傳車30臺次，做好護林防火牌600多塊，每月專門召開一次護林員會議，支部成員下工區講安全、督生產。

3、健全安全生產制度

場部與各工區、各線、加工廠簽訂了《安全生產責任狀》，完善了護林防火值班制度，配備各種防火用具。堅持“安全第一、預防為主”的指導思想、堅持“護林防火、積極消滅”的方針、堅持“打早、打小、打了”的火災撲救措施。

4、加大查處消滅隱患

安全檢查工作是一項預防性工作。今年我場多次突擊檢查各工區、各線、加工廠的安全情況，發現隱患，立即勒令整改。由于我場上下同心抓安全，全年無一起大小安全事故和火災報警現象。

（四）狠抓班子團結促各項工作的平衡發展

場黨支部是全場的領導核心，建設好一個領導班子，是一個帶有全局性的問題。我場在黨支部的統一領導下，艱苦奮斗、團結一致、努力工作、廉潔奉公。七月份開展的“保持^v^員先進性”教育活動，更是把班子建設推向高潮，場支部乘勢帶動工會、共青團跨入先進行列，計劃生育工作同時也被提到黨支部的重要議程，全年無一例違反計劃生育案件發生。

我場今年除在營林生產和管理和安全工作上取得了可喜成績外，還有以下四項突出成績。

（一）改建辦公樓和職工住房

我場職工住房及辦公樓原系70年代建電站時的辦公和保管房，加之林區雨霧經常，對樓房刷蝕十分嚴重，可以說是下雨天外面大雨里面小雨，場支委也多次研究改建改建，但限于資金問題，一直懸而未決，今年，我場投入萬元，對其進行改建裝修，新修職工住房12套，改建辦公房16套，添置電腦、傳真機、家庭影院等辦公設備及職工娛樂配套設備。該項目建設于七月份建成使用，有力提供了職工安心山區、以場為家的物質保障，美化了林場形象。

（二）硬化東徐公路路面

東徐公路65%純屬山路，路面基礎極差，且彎道多而陡，是我場木材運輸、職工上下班的必經之路。在局黨委、加義鎮政府及有關部門支持下，由我場牽頭，幾經周折，多方交涉，終于在今年五月份爭取到了該段公路路面硬化的工程。我場計投資45萬元，縣林業局撥款10萬元，合計投入55萬元，加上周邊企業和村里出資出力，籌集國家撥款外資金。目前，該項目已處于收尾階段，估計在本月月底通車。

（三）戰勝罕見冰雪、洪水災害

去冬今春，我場遭受了的六十年一遇冰雪和洪水災害，林區公路沖刷、木竹折斷翻蔸，損失十分嚴重，共計沖走土方1652立方米，石方523立方米，水洗路面2546米，沖毀涵洞16個，沖走木材125立方米，竹材962根，直接經濟損失近30萬元。面對困難，場支部立即召開支部會及職工代表大會，積極采取災后自救措施，投入資金26萬元，組織人力、物力、財力及時投入公路維護、木竹集材工作，保證了災害帶來的損失到最低限度。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇二十四

我自參加工作以來，一直在旺業甸林場從事森林管護工作，迄今已有二十余年。多年來，在各級領導的關懷下，通過自己的不懈努力，能夠圓滿地完成場里交給的各項工作任務，不論任何工作，我都以飽滿的熱情全身心地投入，從未出現過任何差錯，得到了領導和同事們的一致好評，并且始終工作在林業生產的第一線，擔負著旺業甸林場美林營林區15000余畝森林的管護工作。已成為旺業甸林場美林營林區在森林管護工作中的一名業務骨干。

森林管護工作主要分為管、護兩個大項。“管”主要指營林，“護”主要包括森林的防火、防蟲、防盜。為了更好的完成這些任務，隨著林業事業的發展，知識的不斷更替，在抓好政治理論學習的同時，虛心向專業技術人員學習造林、營林、森林防火、病蟲害防治等林業新知識、新技術，以不斷豐富自己的專業知識，提高自己的實際工作能力。

在營林工作中，我總是以飽滿的熱情兢兢業業、一絲不茍，嚴把質量關。對領導交辦的各年度的造林、采伐工作堅持跟班掌握作業，嚴格按技術規程和作業設計辦事，發現問題，及時處理，圓滿的完成了各年度的生產任務。

旺業甸林區是全市的重點林區之一，防火工作尤為重要。每當進入防火期后，為防止森林火警、火災的發生，主動放棄節假日，加強山場巡護力度，在顯要處懸掛防火旗、刷寫防火標語、散發防火宣傳單，向群眾宣傳防火知識，提高群眾防火意識，把防火工作的“防”字抓好抓實。通過自己的不懈努力，多年來，管片內從未發生過一起森林火災。

工作中，對森林中發生的病蟲鼠害（如松毛蟲、落葉松球蚜、球果花蠅、葉蜂等），認真觀察其生活史，尋求有效的防治方法，根據其不同特點，進行了有效的防治。經過多年來的努力，通過觀察和探索，已基本掌握了其發生發展規律，能準確的對各種病蟲鼠害的發生發展進行預測預報，為及時準確的防治提供了可靠的依據。

在防止盜伐林木上，除加強山場巡護外，堅持向群眾宣傳各種林業法律法規以及森林對保護生態環境的重要性，使群眾認識到保護森林跟每一個人都息息相關，同時幫助他們解決燒柴等生活中的實際困難，通過這一系列的努力，多年來，管片內從未發生盜伐林木等刑事案件。

回顧自己多年來的工作，雖然取得了一些成績，但也還存在著缺點和不足，在今后的工作中要不斷地以新知識、新技術充實自己，更好地為林業事業的發展貢獻自己的一份力量。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇二十五

一年來，本人能夠重視加強政治理論和業務知識學習，努力提高自身政治水平和各種能力。

一是在工作中，堅持邊工作邊學習，結合自己工作實際特點，利用空閑時間，認真學習黨的^v^和科學發展觀精神，同時加強了《^v^森林法》、《森林防火條例》等相關業務知識的學習并做好了對群眾的宣傳教育工作。

二是牢固樹立“三個離不開”思想，團結同志，加強“雙語”學習，向身邊的漢族同志學習漢語，不斷提高了個人的漢語水平和說話、溝通能力，通過對漢族同志教哈語字母和普通日常對話，進一步加深了各民族之間的團結和感情

1、今年我在前高管護站工作，在此工作期間，我能夠嚴格遵守站點各項工作制度，做到按時到崗、不遲到、不早退，做到有事請假打招呼，積極參加勞動，搞好站點的衛生

和日常工作，能夠服從組織領導和安排，按時完成領導交辦的各項工作任務。

2、積極開展森林防火、林木管護宣傳教育工作。對廣大農牧民群眾采取通俗易懂的形式，大力宣傳了《^v^森林法》、《森林防火條例》等法律法規

3、今年冬天因發生雪災，在場區領導的安排下，積極參加了野生黃楊的救助工作，同時開春季節參加了義務植樹按時按點完成了所交辦的工作任務。

4、認真做好了站內的工作，站內屋前屋后種植了葡萄，對菜地進行了整地。

回顧一年來的工作，我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步，但離上級的要求，還有一定的不足，今后工作中，我將嚴格要求自己，努力克服缺點和不足之處，發揚成績，刻苦學習業務知識，積極向上，勤奮工作，爭取在20xx年的工作中取得好的成績，為林場的各項事業做出自己一份力量。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇二十六

從20xx年x月x日入職已x個多月，在這段時間里，領導和同事給了我諸多幫助和指導，使我對會計師事務所行業有了初步了解，在實踐學習中有了不少收獲和提高，已逐步適應提供專業服務工作的環境和節奏。現將我近段的工作情況做如下總結。

一、工作中的收獲

1、責任心增強，團隊協作能力提高

審計工作是一項非常細致嚴謹的工作，對這份工作我始終懷著端正的心態去面對，尤其是團隊協同工作時，我積極向老師和同事學習，對分配到的任務，盡力做好，與組內同事的節奏保持一致，跟上項目進度，遇到問題及時與團隊成員溝通。通過這段時間的學習，我認識到每個項目組成員在整個項目中所擔負的責任，自己的責任感也在不斷增強，團隊協作能力也得到了提高。

2、求真求是意識增強

社會審計工作是一項專業性很強的服務工作，在為客戶提供服務時必須做到有理有據，依據必須真實、權威、可信。在剛開始參與內部審計工作時，對于有些財務處理不規范的地方或者自己找不到相關法規的地方我抱著得過且過的態度，但是與共同工作的老師交流之后，我立即為自己的態度羞愧。在以后的工作中，對于發現的問題，我總是努力嘗試去找到與之相關的準則依據，通過準則規定與實際財務處理比對，切實地找到問題所在，對于不懂的地方及時與老師和同事交流。在這個過程中，一方面培養了我求真求是的態度，另一方面也增強了我的專業知識，更好的為客戶服務。

3、對財務實務工作有了初步了解

很幸運在入職的第二天有機會參與x項目，這是我第一次接觸財務實務工作，深深的體會到理論和實務的差距以及實務工作的復雜和繁瑣。在x項目中主要參與的是x部分子公司的經濟責任暨財務收支審計，通過這次審計，接觸了不同行業的公司，包括建筑安裝、酒店培訓、物業、制造業等，學習了各類型的企業財務體系，會計科目的設置和核算方法，通過審查被審計單位不規范的核算，同時也學到了對一項交易和事項如何進行規范的會計核算和處理，包括一項交易和事項可能涉及的原始憑證。

某些對核算至關重要的原始憑證是我未曾關注到的，也并不理解它的重要性，但是在與老師和同事的溝通學習中，認識到某些原始憑證對交易的性質和核算都會產生重要影響。以前對會計知識的學習僅停留在法規和準則的硬性規定上，對于實務中如何處理考慮的不夠全面，通過這段時間的學習，對會計處理的整個流程有了新的認識，也體會到了“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”的深刻意義。

二、工作中的不足

作為一名剛接觸事務所工作的新員工，我還有許多不足和亟待提高的地方，主要有以下幾個方面。

1、對于特殊交易和事項，分析不到交易背后的經濟實質，因此沒有關注到存在的潛在的風險。比如有些事項，僅通過翻看憑證覺得處理合理，似乎不存在問題，但是經共同工作的老師指導講解以后，發現憑證背后隱藏的交易實質，由此可能會對財務狀況產生的影響及風險，以及如何對這類問題做調整處理。

2、沒有形成清晰的審計思路，不能靈活實施審計程序。對財務審計雖然有簡單的了解，但是在實務工作中對某些項目沒有清晰的審計思路，有時候會“眉毛胡子一把抓”，反而抓不住應當關注的重點領域。針對具體認定的審計，不知道如何實施有效的審計程序獲取適當、可靠的審計證據，或者照搬準則要求實施的審計程序，對具體情況缺乏靈活運用的能力。

3、工作中還不夠嚴謹仔細。x項目現場審計結束以后，對審計報告內容格式的檢查還不夠仔細，對于報告中同一數據的前后一致性、關聯數據的相互對應性及準確性的核對沒有做到深入細致。

4、工作的規范性有待加強。比如在搜集和整理數據時，為了節省時間，不注意千分符的使用，未對整張表單的小數位數做統一處理，致使小數位數參差不齊，自己使用起來不方便，在團隊工作中也給其他組員帶來不便;表單制作未注意格式的規范性，對細節的處理不夠極致，整體顯得粗糙，未達到“賞心悅目”的程度。雖然這是細節性問題，但細微之處見精神，尤其對專業服務人員而言更應該養成良好的職業素養。

5、溝通協調能力有待提高。目前工作中溝通協調能力不強，人際交往處于被動溝通狀態。在以后的工作中，要多跟老師和同事交流，學習與客戶的溝通技巧，保持主動性，鍛煉自己的表達和協調能力。

三、未來的努力方向

為客戶提供專業服務，扎實過硬的業務知識和技能是工作的基石，因此，在新的一年里我將繼續保持探索發現的心態，踏踏實實做項目，在團隊中勤勤懇懇，虛心請教老師和同事，多向他們交流學習，熟悉業務流程，培養風險把控思維，理清審計工作思路，對工作中的不足和缺陷，有針對性的逐步克服，提升職業素養和綜合素質，努力做一名嚴謹細致的審計人員。

非常感謝公司為我提供學習和成長的平臺，我知道在未來的工作中會遇到很多困難和挑戰，但我一定會嚴格要求自己，積極主動應對，希望能夠通過自己的努力為公司的發展添磚加瓦。

以上是我入司x個月的工作總結，懇請領導批評指正。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇二十七

根據中心學校關于森林防火工作的要求，結合我校校實際，在學校領導的正確領導下，按照學校制定的森林防火工作目標，堅持“安全第一，預防為主”的原則，加強森林防火工作宣傳及逃生能力的演練，全校師生認真履行職責，積極展開工作，確保了我校森林防火工作取取得明顯效果。主要表現在以下幾個方面：

我校防火工作在學校會議安排以后，全體教師統一了思想，提高了認識，研究制定了《上寨中學森林防火工作實施方案》，并及時成立了以校領導為組長的上寨中學消防安全工作領導小組，為我校防火工作提供強有力的組織保障。

我們通過黑板報、校園廣播、宣傳欄、知識講座、致家長的一封信等在全校范圍內宣傳護林防火知識及相關法律法規，宣傳工作做到家喻戶曉，人人皆知，積極營造濃厚的森林防火宣傳氛圍，增進全體師生的防火意識。

學校與教師，班級負責人，全體學生分別簽訂了消防安全防火工作目標責任書，明確了校長是學校消防安全工作的第一責任人，分管領導是學校消防安全的直接責任人，班主任人是本班學生消防安全的第一責任人，做到任務明確，責任到位。

我校在此項工作中，學校采取學校領導帶班，日常巡查與重點時段檢查相結合，并要求值周教師、班主任經常進行消防安全排查，德育處多次向全體師生做好宣傳、教育、登記等工作，做到預防與治理相結合。

通過本次活動，盡管我校消防安全防火工作取得了一定的實效性，但距離上級的要求還有很大的差距，對照存在的問題，我們將不斷改進和完善，在今后的工作中，我們以科學發展觀為指導，認真履行職責，加大檢查和整治力度，把工作做的更實更細，為營造良好育人環境做出更大貢獻。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇二十八

我校森林防火教育工作在上級主管部門的正確指導下，在學校的高度重視下，完成了森林防火教育任務。森林是人類生存環境不可缺少的組成部分。保護森林，也就是保護人類自己；保護森林，造福子孫、有益當代的千秋大業。然而，森林火災又是森林最兇惡的敵人。森林防由于天干物燥，就使得冬季成為綠色森林的易燃期。為了保護好寶貴的森林資源，我校開展了森林防火“五個一”活動，現總結匯報如下：

我校接到上級通知，馬上在學校著手策劃開展森林防火“五個一”宣傳教育活動的，提出了“預防為主、積極消滅”的方針，及“森林防火，人人有責”的口號，宣傳森林防火，提高森林防火意識是每個公民的光榮義務。

森林防火既是一項重要的“安林”工程，又是一項重要的“安民”工程，事關生態建設大局，事關人民生命財產安全，事關社會政治穩定。我校根據實際，認真開展了森林防火宣傳教育活動，迅速開展了“三個一”為主要內容的森林防火宣傳教育活動。我校按照上級的要求，結合學校實際，在全校積極開展了以“森林防火，人人有責”為主題的教育活動，具體活動安排如下：

1、由少先大隊部史存存老師負責把森林防火宣傳標語：“森林防火，重于泰山”貼在學校櫥窗。

2、由各班主任負責上一堂以“森林防火，人人有責”為主題的森林防火知識班會課，對本班學生進行一次主題教育，加強學生的意識，并努力通過活動，化成內在品質。

3、由各班負責出一期有關森林防火黑板報，做好宣傳教育。

學校建立責任制，由班主任做好對學生的森林防火工作，做到常抓不懈有備無患，同時落實責任追究制。同時，結合學校實際開展設施設備的安全檢查，通過檢查發現的問題如專室電源線路不規范、有些電器缺乏維修、有些電源安裝不規范、用線不合格、有的沒有安裝線盒容易造成用電不安全甚至引發火災。檢查過程中對有關部門有些容易發生火災隱患部位工作組都通知有關人員引起重視，不能有僥幸和半點疏忽，否則會造成不可彌補的損失和終身遺憾。同時將檢查結果向校長做了匯報。校長對全部隱患當即責成有關人員加以整改徹底消除火災隱患。

森林防火宣傳教育，在我們今后的工作中將常抓不懈，堅持“預防為主、有效撲救”的方針，把苗頭扼殺在搖籃中，保障國家和個人財產不受損。通過教育，學生充分認識到“森林防火，人人有責”的`深刻含義，在活動中，不僅學到了森林防火知識，還學到了做社會的一分子，有責任從自身做起，從身邊做起，做一名講文明、懂道德的優秀學生。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇二十九

在區森林防火工作會議之后，我鎮認真貫徹落實會議精神，成立了xx鎮森林防火領導小組，召開了村及單位有關人員參加的動員按安排會議，對我鎮森林防火工作作了詳細的安排部署，下發了森林防火有關文件五個，懸掛橫幅5條，書寫宣傳標語30余條，召開各種大小會議11次，并和各村簽訂了森林防火目標責任書，各村成立了防火領導小組和撲火工作突擊隊。編制了xx鎮森林防火預案，通過全鎮上下的共同努力，我鎮沒有發生大的森林火災，達到了森林防火的預期目標。

。

落實區森林防火會議精神為了切實做好我鎮的防火工作，我鎮根據區上的安排和要求，針對我鎮的實際，召開了各村及有關單位負責人參加的防火工作會議，傳達了會議精神，對我鎮去冬今春的森林防火工作進行的動員和安排，進一步提高了廣大干部對森林防火工作的認識，增強了他們的責任感，為了使森林防火工作深入人心，達到家喻戶曉，人人皆知，提高廣大群眾的防火意識，我鎮先后召開專題會議10余次，書寫防火宣傳標語30余條，利用逢集會發放宣傳資料200余份，懸掛防火橫幅5條，通過這些宣傳形式，大大提高了干部和群眾的防火意識。

我鎮根據區上的要求，成立由鎮長為組長，主管副鎮長為副組長，各辦所主任為成員的森林防火領導小組，從組織機構上保證了森林防火工作責任的落實，同時各村也成立了由村長為組長，兩委會成員和小組長為成員的村級防火組織，并和各村簽訂了森林防火目標責任書。各村成立了1530人的搶險隊。把任務和責任落實到基層。鎮林林業站，對護林人員進行了分片包干，落實了三個護林員和責任，落實了他們的責任心。每天上山巡查，已有火情及時撲救。做到了小火不出村，大伙不發生，做到了防患于未然。

為了使森林防火工作有序進行，有章可循，保證萬無一失，我鎮對鎮上和村上都實行了24小時值班制度，明確了每個值班人員的時間，聯系方式和擔負的責任，特別是在冬春關鍵防火時節，做到了明確的規定和要求。一年來由于領導重視，制度健全，我鎮防火工作。任務明確，責任落的實，沒有發生重大的森林火災案件。確保了森林防火工作的順利進行。

分析我鎮森林防火形勢總體是良好的，但還存在一些問題，

一是雖然廣大干部群眾的防火意識有些增強，但還有個別干部和群眾的防火意識還不很強，還需要我們做大量的宣傳教育工作，通過宣傳森林防火法律法規，抓好典型案件的處理，達到教育群眾，增強群眾森林防火工作的自覺性。

二是防火設施設備差，撲火的力度不強。致使一旦有火情，還是采取由人工撲救，效果不佳，建議各級要加大森林防火工作的投入，配備必要先進滅火設備和工具。一旦火情發生，在第一時間內全面撲滅。

三是對護林專職人員進行專業培訓還要進一步加強，提高他們專業技能，同時分片包干，夯實責任建立獎罰機制，對森林防火工作中表現突出有貢獻的人員，進行獎勵，對有失職行為的人員要進行處罰，確保森林防火工作的順利進行。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇三十

一、實習單位簡介

--有限公司，該公司是一家主要經營加工變壓器、線圈、加工電感、中周、加工電源、供應器等產品的日資企業。該企業致力于不斷優化生產工藝，控制生產過程，強化監測設置，完善管理系統，產能、品質不斷提升，以滿足并超越顧客期望之基礎，保障工廠生存并不斷發展壯大，謀求全員安全、幸福，善盡社會責任。公司不僅在生產上精益求精，同時，更具備全面的技術優勢，深得廣大客戶的支持和信任，現有從業人員約--人，發展規模不斷擴大，產品暢銷國內外。

二、實習崗位簡介及主要內容

--公司的財務部只有五個人，設有一名財務經理，兩名出納，兩名會計。資金收付的原始憑證初審，現金收付，收據、支票(銀行收付款憑證)的填寫、現金和銀行存款日記帳的登記，保管有關印章，登記注銷支票，復核收入憑證，辦理銷售結算、往來結算、工資結算等工作由出納承擔;會計則負責審核原始憑證，根據原始憑證編制記賬憑證，根據記賬憑證登記各種明細賬，核算產品成本，根據記賬憑證、結轉憑證編制科目匯總表，為企業經濟管理和經營決策提供總括的全面的核算資料。而我的職責主要是整理相關的原始憑證，了解財務軟件的使用和會計處理的流程，做一些簡單的會計憑證，協助出納辦理現金收付、登記日記賬、保管庫存現金和有關印章，跟隨會計員一起采購、管理、發放各種辦公用品，發傳真、發郵件，及維護各種辦公設備。三、實習的詳細過程

對于現代企業來說，會計工作是一項重要的管理制度，是要為實現企業的經營目標服務。因此，可以認為，實現企業的經營目標是企業會計的根本目標。帶著這個目標，我開始了在我所在的實習企業進行了有目的實習。以前，我總以為自己的會計理論知識比較扎實，正如所有工作一樣，掌握了規律，照蘆葫畫瓢準沒錯，那么，當一名出色的會計人員，應該輕而易舉了。但經過一個多月的實習我才發現，會計其實更講究的是它的實際操作性和實踐性。離開操作和實踐，其它一切都顯得意義不大。

初到企業，首先要做的是把企業日常較多使用的會計業務及其財務資料認真讀透，包括原始憑證、記賬憑證、財務規章制度等。在剛進入財務部的第一周中，主要是看企業的記賬憑證，例如現金收款憑證，現金付款憑證，銀行收款憑證，銀行付款憑證等。拿到記賬憑證，通常我會先看相關的原始憑證，并作出自己的會計處理，然后和公司以前做的憑證做相應的對比。盡管在會計模擬實習課接觸過相類似的各種憑證，對記賬憑證的填寫已有一定的基礎，但由于沒有長期從事相關業務，所以對于一些銀行帳單、匯票、發票聯等的處理有些手忙腳亂。總的來說，基本的賬務處理還是會做的，但有些和企業比較卻存在較大的區別。在看記賬憑證的過程當中，不僅僅是要熟悉企業業務流程和不同業務的會計處理，還要認識和掌握企業的組織關系在財務中的相應關系，并且分析不同的業務部門發生的不同經濟業務以及相同的業務部門發生的經濟業務在會計中的不同處理方法，在此過程中不斷地記憶、掌握、理解企業這樣處理的目的和原因，遇到困惑之處則虛心請教同事。除此之外，我還會幫助公司的同事將企業的原始憑證按月按日分門別類，并把每筆業務的單據整理好，用圖釘裝訂好，為記賬憑證的填寫做好充分準備。

除了整理原始憑證及學習制作記賬憑證外，我還會協助出納員辦理現金收付、盤點庫存現金及貨物，采購、管理、發放各種辦公用品等。處理的現金收付業務主要是支付公司員工的報銷、預先替客戶墊付稅金、輔料費或運費等、支付公司購買的辦公用品和辦公設備、支付快遞費、輔料費和日常的水電費和收到客戶的稅金等。下班之前，我得與出納一起清點庫存現金，并向主管匯報，若庫存現金超過銀行核定的限額，超過部分要當天及時存入銀行。

盤點則是清點貨物，按貨物型號、數量依次填入到盤點表上，并且與賬面數核對，檢查是否有缺失遺漏。

四、實習的主要收獲和意義

會計是對會計單位的經濟業務從數和量兩個方面進行計量、記錄、計算、分析、檢查、預測、參與決策、實行監督，旨在提高經濟效益的一種核算手段，是加強經濟管理、提高經濟效益的重要手段，經濟管理離不開會計，經濟越發展會計工作就顯得越重要。無疑，這給我們會計專業造就了前所未有的機遇，同時也給我們帶來了新的的挑戰，作為一名即將走出學校大門的大學生，提高自身素質，增強專業技能并且能夠把課本上的知識轉化為自身的能力，就成為了我目前的迫切任務。會計實習是我從大學校園走入社會的一個舞臺，也是大學生自身工作能力的磨刀石。本次實習開闊了我的視野，使我對會計在現實中的運作有所了解，便于我將有關會計的專業知識、基本理論、基本方法及結構體系變成自身的職業素質，避免紙上談兵，為走向工作崗位打下堅實基礎。此外，我還結交了許多法律顧問、會計、翻譯等不同領域的朋友，與他們進行交流，相互促進，從他們身上我學到很多為人處世的方法，這些都是在書上學不到的。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇

隨著新年鐘聲即將敲響，我們將告別令人難忘的20xx年，迎接充滿希望的20xx年。值此辭舊迎新之際，我代表華信會計師事務所衷心感謝中心領導及各進駐單位對我窗口工作的大力支持和幫助。這一年來，在同志們的幫助下，通過自己的努力，個人的政治思想、業務水平和服務企業的意識又有了新的提高，順利完成了全年的工作任務。現將一年來工作總結報告如下：

加強學習，不斷自身提高綜合素質。

加強政治理論學習，不斷提高政治業務素質，是堅定理想信念、與^v^保持一致的重要前提，是保持奮發向上和與時俱進精神狀態的動力源泉;加強業務知識學習，不斷提高業務技術水平，更好的服務于全市的經濟建設。一年來，我窗口建立了嚴格的學習制度，利用每周固定學習時間，組織全體人員學習政治理論和業務知識，積極參加“深入學習實踐科學發展觀”的教育活動，并按照市政府辦公廳指示堅持以改善民生、維護穩定為主題，深入推進干部作風建設，解決人民群眾最關心的問題，充分發揮大廳的工作職能。

二、盡職工作、熱忱服務。

會計師事務所是具有法定社會職能的中介組織，又是連接政府和企業的橋梁。工作中本著客觀、獨立的立場和實事求是的原則，始終堅持“誠信為本，操守為重”的執業理念，秉承以質量求信譽、以信譽求發展的服務宗旨，以維護社會公眾利益為根本。在嚴格遵守注冊會計師基本準則的基礎上，以優質、高效的服務取得客戶的滿意并贏得了客戶的尊重，和客戶保持了健康的合作關系。

在中心日常工作中的重要部分是在企業設立過程中為企業出具驗資報告，這一環節既要為政府部門把好關，監督驗證企業出資過程，出具權威、公正會計報告，又要為企業做好服務，詳盡耐心指導企業準備相關資料、解答企業設立過程中的疑問，幫助企業提高辦事效率。

三、遵章守紀、創先爭優。

自覺遵守“中心”的考勤制度，按時上下班，外出履行請假制度。工作時間不做與工作無關的事。能做到服裝整潔，儀表端正，自覺做好衛生工作，保持好窗口的整潔和物品的擺放有序，愛惜公物，保證辦公設備的完好，下班時自覺關閉電源，節約能源。能積極配合中心管理工作，積極參加“中心”組織召開的業務協調會、窗口負責人會議和各類學習活動。加強與兄弟窗口的溝通與交流，尤其是工作有聯系的窗口，互相配合，共同提高。

新的一年，是的新起點，我將今后的工作中，繼續加強政治學習，加強業務和相關法律、法規的學習，始終牢記為人民服務的宗旨，繼續以滿腔的工作熱忱和高度的敬業精神投于日常工作之中，盡自己最大的努力為人民群眾服務、為企業服務，為唐山經濟發展做出新的貢獻。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇

十一五”期間，我場十分重視人才工作。管理之道，要在用人。充分認識了人才資源是推動我場跨越發展的第一資源，充分認識人才優勢是推動我場跨越發展最具潛力的優勢，切實把人才作為強場之基、跨越之本、活力之源，抓住難得機遇，采取有力措施，形成育才、引才、聚才、用才的良好環境和政策優勢，更好服務和推動我導播跨越發展。五年來，我們在做好常規人才基礎上，主要抓了三個方面工作。

一是人才的繼續教育，實施“文憑提升”工程，創造條件為他們深造學習。每年均組織專業技術人員和技術工作參加公共科目學習考試，鼓勵支持專業技術人員參加各類業務培訓班，先后共有7人參加專科、本科和農業技術推廣碩士學位等不同學歷的函授深造。

二是對人才培養，給他們壓擔子，早成才，政治上充分信任，工作上放手使用，培養1名專業人員入黨，確定2名技術工人為入黨積極分子。

三是積極從優秀大學畢業中擇優錄用人才，五年從農林大學招聘了4名林業本科畢業生，安排在資源培訓、木材生產、伐區設計、林木良種等崗位加強鍛煉，做到人盡其用，發揮專長。

“十二五期間”我們要圍繞福國有林場改革發展抓好人才培養，高度重視黨政人才、林場經營管理人才、專業技術人才、高技能人才、等四支人才隊伍建設，強調人人都是人才，強調不拘一格、廣納群賢，強調以人才吸引人才，為未來發展聚集更多、更優秀、更寶貴的第一資源，并在實際工作中加以落實。要牢固樹立人才資源是第一資源、人才優先發展、人才以用為本、實踐造就人才的理念，緊扣海西環三發展需要，為國有林場提供強有力的人才支撐，提升林場發展水平；要堅持唯才是舉，在發現人才、培養人才、引進人才、用好人才上狠下工夫，依靠科技進步、勞動者素質提高和管理創新加快我場發展方式轉變；要凝聚各方共識、集中各方智慧，使我省人才規劃更好地與國家人才規劃綱要相銜接，更好地促進我省產業、科技、教育共同發展；要加大改革創新力度，深化人才發展體制機制改革和政策創新，創造更多更好的載體平臺，激發人才創造創新活力；要營造良好的環境，為人才發展提供優質服務，認真落實各項人才政策，關心和改善人才的工作生活條件，使他們能夠安心創新創業。

十二五期間，我場繼續從高等院校優秀畢業生錄用專業人員2名，使我場具備本科第一學歷的專業技術人員人數達到全市國有林場前列。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇

本人xxx，男，漢族，1982年5月16日出生。于20xx年7月畢業于西南農業大學林學專業，同年7月進入廣安區林業局工作，在領導的指導、關心培養下，在同事的支持幫助、密切配合下，使我在自身業務知識積累、工作經驗、問題的分析與解決能力方面都有提高，并于20xx年12月取得了林業助理工程師職稱。但是還有很多需要繼續積累和學習的地方。現將我任現職以來的專業技術工作總結如下。

本人能認真學習黨的路線、方針和政策，時刻與^v^保持一致。熱愛黨的林業事業，熱愛本職工作，加強自我修養，我還積極向黨組織靠攏，于2007年向黨組織遞交了入黨申請書。

這四年，既是我工作成績突出的四年，更是我不斷提高，不斷進步的四年。在這四年間，我努力提高自身的業務水平，參加了一系列的業務技術工作，能力提高很快，已經能較好的完成各項工作任務，勝任本職工作。在此期間，我參與了廣安區20xx-20xx年度的天保工程作業設計和檢查驗收并通過了各個部門的檢查驗收；參與了集體林權制度改革工作及林改的前期工作森林分類區劃；參與了廣安區引進巨桉栽植及技術推廣，并獲得了廣安市人民政府的表彰等業務技術工作。

擔任林業助理工程師以來，我時時處處嚴格要求自己，在工作上取得了一定的成績。當然，我還有這樣和那樣的不足，主要表現在業務能力還有待于進一步提高。在今后的工作中，我將揚長避短，努力學習，不斷提高，努力工作，再創佳績。

1、20xx-20xx年度的退耕還林檢查工作；

20xx-20xx年度在我局造林股工作，從事了三個年度的退耕還林年度檢查，分別對觀塘、蘇溪等20個鄉鎮的退耕還林進行檢查。對退耕還林的苗木保存率、面積、苗木成活率等進行檢查。在檢查后通過了省市區各部門的復查。

2、20xx-20xx年度的天保工程作業設計及檢查驗收；

從20xx年7月至今在我局林政資源股工作，期間對20xx-20xx年度的天保工程進行了作業設計及檢查驗收。天保工程包括天保人工造林和封山育林。人工造林的實施地點的確定，要先經過各實施單位的申請報區林業局審核，再確定實施地點，在地點確定后區林業局林業規劃設計隊組織人員進行實地查看并勾畫圖紙，根據我區實際情況設計樹種、栽植密度等。在外業設計結束后經過內業測算確定實施地點、面積、樹種等。封山育林是對我區郁閉度以下的林木進行撫育等管護措施。

3、全區森林分類區劃工作；

森林分類經營是林業經濟體制改革的切入點和突破口。森林分類經營的是按照國民經濟發展對林業不同的主導需求，對各種不同類型的.森林資源分別確定經營方向和管理措施。實施森林分類經營戰略關系到林業在國民經濟發展中的定位，關系到如何合理調整林業產業結構布局，關系到如何最大限度地發揮林業的三大效益。同時，森林分類經營也是今后一個時期內制定和完善林業政策的基石。森林分類經營體現在現有森林資源保護上，就是把以國土保安、改善環境、保護生物多樣性為主要目的的防護林和特種用途林納入公益林，嚴格保護管理，控制采伐消耗，對于禁采限采給森林經營者帶來的損失通過森林生態效益補償基金給予合理補償。把以生產木材、果品、薪柴為主要目的的用材林、經濟林、薪炭林納入商品林，由森林經營者按照市場需求依法自主經營，逐步放寬各種限制性管理規定。體現在造林綠化上，就是在風沙區、水源涵養區、水土保持區大力營造防風固沙林、水源涵養林、水土保持林，追求最大生態效益和社會效益，以國家投入為主，由經營者營造和管護。在其他區域大力營造速勝豐產用材林、高效經濟林和薪炭林，追求最大經濟效益，提高農民和森林經營單位收入水平。森林分類經營工作大致可以劃分為三個階段：第一個階段是通過森林資源調查劃定公益林和商品林，并通過與森林經營者簽訂協議，把公益林和商品林確認到每一個地塊；第二階段是由縣級以上人民政府將森林分類經營成果逐級上報^v^審批；第三個階段是實施森林分類經營戰略，按照森林分類經營方案對不同類型的森林采取不同類型的經營方式和管理措施。

4、全區集體林權制度改革工作及后續政策的落實；

根據森林分類區劃界定結果，我區林地總面積為505275畝，其中公益林241207畝，商品林xx畝。依據林改政策，對商品林采取分山到戶和分股分利不分山兩種形式進行了全面改革。到2008年底，商品林改革率達到100%，發證率達到100%。全區共改革商品林林地83475宗，發林權證13748本，發放股權證52495本。

5、全區石漠化調查規劃；20xx年對我區華鎣山山區進行石漠化規劃，并形成小班、圖表等。

6、全區創森規劃；

7、20xx-20xx年商品林撫育采伐工作及年度檢查；

從幼林郁閉起到成熟林采伐(主伐)前一個齡級止的這一段時間內，在森林中對部分林木進行的采伐。目的在于：保證森林由目的樹種和優良立木組成，提高林木品質；促進林木生長，縮短工藝成熟年齡；改善林分衛生狀況，增強林木對各種自然災害的抵抗能力；加強森林防護及其他有益的效應。撫育采伐既是培育森林的措施，又是獲得木材的手段，具有雙重意義。實踐中應重視培育森林，不能片面為取得木材而強調間伐。在中國，森林撫育采伐分為透光伐與疏伐兩種。

8、引進巨按及技術推廣等工作。

9、全區重點公益林生態效益補償工作。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇

目前，我縣有縣級林業站一個和5個區域站，一年來，我們圍繞快速發展林業的中心，全面加強林業站隊伍自身建設，強化管理，開拓創新，真抓實干，充分發揮林業站的各項職能作用，在各級部門大力支持下，工作取得了很大進展，現將本年工作情況總結如下：

5個區域站皆為獨立建站，林業局垂直管理，在編人員為全額財政開支，推廣機構履行職能所需經費納入財政預算；各站人員編制3-5人；5個站共有在編人員20人，其中專業技術人員占85%并達到大專以上文化程度，45歲以下人員100%達到大專以上文化程度；各站在編人員全部持證上崗。

各站根據管轄區域內林業特點，充分發揮各項職能作用，促進了我縣林業的發展。如河街區域站以600畝站辦基地為技術推廣示范窗口，實行集生產、試驗、示范、推廣為一體的經營體制，以培育綠化苗木和紅棗優新品種苗木、接穗為主；與河北農業大學中國棗研究中心聯合成立棗實驗站，引進棗品種，建立品種示范園，切實做到棗品種選優、新品種推廣、新技術示范作用。尚莊區域站位于金絲小棗集中產區，主要服務于我縣紅棗產業，選育推廣紅棗優良品種，進行紅棗科研創新、采取龍頭企業+合作社+基地+農戶的管理模式，引導棗農走產業化發展道路，實施規模生產、集約化經營，擴大金絲小棗的知名度，向社會提供了大量安全、優質果品，促進了棗農增收。陌南區域站組織建設了1000畝科技示范園區，并引導果農成立方舟益騰葡萄專業合作社、杏發蘋果專業合作社、益民種養專業合作社，以科技創新、示范帶動、服務果農為重點，推廣4層膜大棚葡萄栽培，每畝效益萬元，現已推廣800個塑料大棚，300畝林下養殖肉鴨，每畝效益萬元，60畝林下肉鴿養殖，每畝效益2萬元，推廣楊樹伐根育林技術200畝，1年苗木米徑達到4厘米以上，高度達米以上，第2年米徑達9厘米以上，高度達米以上，此示范帶動了我縣楊樹的快速發展。引進了維多利亞葡萄、黑寶葡萄、皇冠梨、新嘎啦蘋果等優良品種，蘋果、梨通過推廣大樹多點腹接技術，改良品種500畝，當年恢復樹冠，第二年改接的梨可結果，實現了快速更新結果，帶動了當地果農脫貧致富，極大地推動了當地農業經濟的發展。各區域站積極協助林業局制定林業發展規劃和年度生產計劃，配合林業局完成林業產業調查、造林育苗、退耕還林的核查驗收等工作；積極宣傳有關林業方面的各項政策、法規，為我縣林業發展起到了積極作用。

近幾年來我縣為每區域站招聘農民技術員6-8人，由縣財政開支，每月工資100元，今年共召集各區域站農民技術員培訓4次，培訓內容主要包括楊樹伐根育苗技術、美國白蛾防治技術、春尺蠖防治技術、大棚葡萄栽培技術、各種果樹經濟效益、林下養殖技術、有關政策法律法規、育苗調查、林業產業調查等；9月份組織農民技術員參觀了陌南區域站轄區的科技示范園區，大棚葡萄、林下養殖，提高了技術員的興趣，收到了較好的效果。

國家林業重點工程實施，基層林業站的工作量加大，經費嚴重不足，導致人員隊伍不穩定；隊伍素質亟待提高，專業技術知識更新快，建議上級主管部門加大基層人員的培訓力度；無執法權力，處理糾紛能力不足。今后我們進一步完善管理制度，充分發揮林業站的各項職能，積極引導果農成立林果專業合作社，加強村莊規劃和人居環境治理，營造和諧美好的生態環境。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇

一、基本業務

20xx年，會師所共承接并出具xx項驗資，xx項報表審計，xx項專項審計，xx項財務咨詢，xx項代理記賬，xx項財務檢查調查。我們的業務量并不多，但我們始終堅持“誠信為本”，堅持獨立、客觀、公正的原則，秉承以質量求信譽、以信譽求發展的服務宗旨。不怕報告少，不怕報告小。做到小而精、少而精。

二、質量檢查

20xx年x月，我們迎接了協會質量檢查。檢查結果中，發現報告存在多多少少的問題，針對協會檢查發現的問題，我們進行了相應的培訓，學習和修改。重新整理并完善基礎業務的工作底稿，同時啟用了審計軟件。

三、審計軟件

10月開始，我們組織統一學習審計軟件，并邀請了北京的軟件專家對我們進行了軟件使用的培訓。下來內部細化學習，模擬審計。目前已達到熟練使用審計軟件。在20xx年我們報表審計業務將全部使用審計系統，由手工轉入電算化、軟件化。提高工作效率和質量。四、建立起科學的制度體系

一流的的事務所必須依靠完善、有效的制度保障。為此我們制定了一整套科學、行之有效的管理體系：1、制定了科學的薪酬制度。

我們集團是校企合作單位，人才的聚集離不開科學的薪酬制度。20xx年底，我們確定了由“基本工資加績效工資”為主導的薪酬制度，明確規定了相關福利。在很大程度上促進了員工的工作熱情，同時形成了員工學習的動力，這樣在所里形成“工作學習工作”這樣一個良性的循環局面，最終在保證執業質量的基礎上提高效益。

2、制定了有效的員工考核制度

新考核制度從員工新入職到轉正再到晉級，明確了相關的考核方法。從員工的工作態度、工作能力、專業水平綜合考核。勝任者留用，不勝任者調整或解聘，達到人才得到優化配置。3、指定崗位制。

明確相關崗位負責人，使內部資源交叉、外部信息交叉、業務管理都落實到人，形成有效機制。是內勤由線成面，有條不紊。保證會師所科學的發展。

以上是我們會師所20xx年的幾大工作總結，無論是制度建設、業務能力培訓，還是審計軟件的學習。都還存在很多不足之處，在新的一年里，我們將做以下打算：

一、吸引人才，重視培訓

強化業務質量監管，職業道德和專業培訓作為培訓工作的核心任務，20xx年將定期、有計劃的進行培訓。。

充分認識到人才是事務所發展的生命線，不斷的為事務所增添新鮮的血液，注重對后備人才的培養。

二、加強內部建設，增強凝聚力

古語說得好：“上下同欲者，勝。”20xx年，我們將繼續完善內部制度，讓每位員工都感受到充分的人情關懷與尊重，創造感情方面的激勵。使得所里上下一條心，緊緊團結。創造健康發展的良好環境。

三、持續堅持以誠為本

在，“誠信”并不僅僅是兩個字，“獨立、客觀、公證”也并是僅僅是一個口號。20xx年乃至今后，我們將繼續、持續的堅持以誠為本的集團精神。

同時，我們認識到，事務所的發展還有很多困難，但是我們有信心。經濟總量是在不斷增加的，國內市場的潛力是巨大的，隨著政府職能轉變的深入推進，包括會計師事務所在內的中介機構的工作空間，是能夠不斷拓展的。在新的一年里，會師所將繼往開來，發揚團結協作的精神。繼續堅持“先做小而精，形成自己的品牌，再做大做強”的發展路線。

最后，在新的一年里，我們相信，在全體同仁的共同努力下，我們一定會沿著一個良性的軌道健康發展，一定會走向繁榮。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇

一是今年年初由林場牽頭專門召開了相關單位負責人會議，對20xx年的造林中存在的問題進行了總結。以進一步明確落實綠化工作責任制，確保全面完成今冬明春的綠化造林任務。同時要求全體人員都參與植樹造林活動，由于領導的表帥作用，大大推動了我場今年的植樹造林工作。二是狠抓栽植質量。為了保證植樹的成活率，今年我們從植樹的源頭進行抓起，本著“充分準備、精心組織、適時栽植、確保兩率”的原則，在栽植過程中，對每道工序嚴格把關，發現問題及時糾正，我們的做法是：

（1）選擇優良苗木，做到三不栽。根莖小于，高度小于不栽；有病蟲害苗不栽；矮苗、弱苗不栽。

（2）精細整地，凡砍伐跡地和宜林地場進行了清理和整平；

（3）嚴格規范栽植技術，嚴格按技術操 作規程要求作業，開塘、植樹、的條件的地塊逐步澆水，并對每一道工序進行檢查。

扎實搞好林木保護工作以加強分場管理為核心，切實管好林業資源。一是組織班組定期召開護林員會議，完善護林日志，組織學習林業法律法規，努力提高分場護林員素質；二是充分發揮巡視員的作用。專門抽出二名職工，不定期對全場林帶進行巡查，堵住源頭，管住亂砍濫伐不良行為，切實保護森林資源；三是嚴格森林限額采伐制度，每年林木采伐計劃，均按規定報縣林業行政主管部門批準，并嚴格按照審批計劃執行。四是強化火源管理，搞好三防工作。

多年來林木的品種結構是制約我場林業發展的重要原因之一，針對農場土質特點。一是推進苗木產業建設，服務農場經濟。繼續對72楊進行提純復壯，同時積極引進生長速度更快的中林2000和35楊，并引進少量耐鹽堿品種中天楊，對鹽堿地進行改造。緊緊抓住“35楊”的品種優勢，栽植了35楊苗100畝，有力推進苗木產業化進程。二是全年繼續發展景觀綠化苗，對引進的桂花、紅楓、櫻花三個品種2萬多苗木進行了精心養護，今年我們又引進女貞苗2萬株，目前長勢良好,為今后發展景觀綠化苗木,打造品牌,培養新的經濟增長點打下了基礎。

今年在繼續完善綠化改造工作外，重點加強綠化的管護工作，全年在勞動力較為緊張的情況下，仍投入近千人工對綠化進行修剪、治蟲，保證了綠化環境。

今年在確保林業管理水平穩步提升的基礎上，狠抓管理，做好服務，一方面抓好揚水總站的運行管理，確保農業生產供水；另一方面利用自有挖掘機開挖農田水利土方近15萬方，平整土地近千畝；各區的道路大多修建于上世紀九十年代，已使用十幾年，維護工作較為繁重，加強養路工的教育與管理，做好道路的養護工作，保證了農業生產交通運輸。

1、當前受金融危機的影響，林木市場行情疲軟，影響我場林業生產效益。尤其是前些年培育的部分景觀苗木市場價格回落較大。 2、部分條田防風林地鹽堿嚴重，栽植的樹木，成活率低，且有逐步死亡的可能。未能選到既抗堿又速生的樹種。

3、林業生產抗擊自然災害的能力較差，春季的干熱風，土壤返堿嚴重，造成防風林帶樹木大片的死亡，夏季又遇到大風襲擊，造成局部林帶的樹木倒伏，給林業生產帶來了一定的影響。

4、各類毀林事件沒有得到根本的杜絕，部分職工農田種植焚燒秸桿引起燒毀樹木的事件時有發生，偷盜樹木事件又有所抬頭。

（八）明年的工作思路：

1、鑒于目前林木市場疲軟的狀況，20xx年重點加強現有林木林地管理，提高林木蓄積存量。

2、繼續加強調研，提高景觀苗木的培育力度。加強前些年培育的櫻花、桂花、紅楓等苗木的管理，待苗木市場狀況恢復后上市；同時準備扦插部分楊樹苗木，拓寬苗木品種，提高適應市場的能力。

3、加強基礎調研工作，適時淘汰部分老舊品種意楊，更新部分防風林帶。

4、盤活現有苗木林地資源，增加收入，提高效益。如銀杏苗木林地的承包模式探討。

5、加強林地管理力度，規范林下種植管理。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇

20xx年，林業工作在市林業局、鎮黨委政府正確領導下，繼續貫徹上級全民綠化三年行動、保護發展森林資源責任制的文件精神，按照“保護森林資源，發展林業產業，規范林政管理，創建綠色村莊”的工作思路，通過全鎮上下共同努力，較好完成了全年的各項工作任務。現將20xx年度林業工作總結如下：

20xx年是全民三年綠化行動的第二年，以建設綠色景觀帶、水源涵養帶、綠色產業帶為目標，以集鎮周邊、創建綠色社區、綠色屋場、道路兩邊、河流岸邊、居民屋邊為重點，全面實施綠色提質。

——補植補造對張坊集鎮環形街道進行了補植10-12cm香樟14株；重點路段補植5-6cm香樟400株、6-8cm楊樹100株。政府廣場及仙姑路花池補植綠化小苗4400株。

——荒山、殘次林造林完成荒山造林1054畝，殘次林造林1069畝。完成今冬明春殘次林造林清山整地面積1400畝。荒山造林清山整地500畝，其中：新造油茶150畝。

——庭院綠化。通過廣泛宣傳，上戶督促，狠抓落實，全鎮栽種綠化苗木20萬棵。

——義務植樹。3月7日組織市文體局、疾控中心、鎮全體干部職工到石巖崗開展了義務植樹活動。

同時，積極推進營林生產，大力培育森林資源。結合沿旅游公路風光帶建設，建設高標準楠竹示范林1600畝，完成竹林低改1000畝。新造油茶124畝，完成油茶撫育2694畝，完成荒山造林幼林撫育2312畝。

一是封山育林。鞏固22136畝封山育林成果，切實加強了生態公益林管護。認真執行生態公益林撫育采伐制度、檔案管理規范。二是古樹名木掛牌保護。對古樹名木1074棵進行了有效保護。重點工程需要移植的嚴格按程序審批。三是控制占用林地。認真落實上級指示精神，積極開展林地清理和征占用林地法律法規宣傳。統一建立了征占用林地臺帳。四是打擊查處林業違法行為。對轄區內發生的超限額采伐、亂砍濫伐、非法占用林地、毀林開墾、無證運輸和經營加工等方面的破壞森林資源案件，查處林政案件25起。做到及時發現、及時上報、及時查處。四是病蟲害防治。配備專職病蟲害監測員，建立了森林病蟲害定期監測制度。在周邊鄉鎮竹蝗高發期，按時報送各類表冊。五是林業法律宣傳。4月3日召開了木竹加工經營年審會議。對木竹加工經營單位負責人、花木生產經營戶進行了法律法規培訓。全鎮木竹經營加工單位29家，憑證加工率100%，均配備了資源監管員。

20xx年，我鎮森林防火工作總體平穩，著重抓了以下四個方面工作：

一是防火宣傳制度化。年初與各村（社區）簽訂了防火責任狀，翻印《禁火令》8000份，到戶率100%。在森林高火險期內，在公路沿線、重點部位等醒目地點制作了固定防火宣傳標牌10塊。利用宣傳車、到學校發放防火知識試題等方式廣泛宣傳森林防火工作，做到森林防火家喻戶曉。

二是火源管控規范化。在森林高火險期內，始終把對野外火源的監控和管理納入預防森林火災的重中之重，采取鎮村林業員分區劃塊包干負責，實行逐戶進行監控的方式從根本上杜絕了野外火源。與“五種人”簽訂了管護責任書并進行了登記造冊，由專人負責監管。

三是火災撲救專業化。調整充實了鎮森林消防專業隊員，對年齡是50周歲隊員進行了調整。于6月7日組織鎮森林消防專業隊員進行安全知識、撲救技能等培訓。

四是加強值班備勤。在森林防火高火險期內，由領導親自帶班，24小時值班，且確保通訊暢通，做到一有火情及時上報。上半年未發生大的火災、火情。

一是抓緊林權換發證掃尾工作。為加快工作進度，我站聘請專業勾圖人員，明確2名專干專門負責。全年，報送合格辦證資料69戶，86宗，面積1026、5畝；調繪制作遺漏插花山場圖紙54戶，73宗，867、6畝；整改糾錯已發林權證142戶，151本，8744、9畝；糾錯有誤林權證39宗，400畝；新發證17個組，315戶，323本，11024、8畝。完成264個組林權信息庫建設。積極調處林地權屬糾紛，全年共調處林地權屬糾紛31起，協助市林權辦調解成功6起。

二是鼓勵發展林業合作組織，推動林下產業發展。積極扶持林業專業合作組織，全鎮共有林業專業合作組織29家，其中楠竹專業合作社有11家，林下經濟組織18家。其中：七星嶺村石古山黑山羊養殖場、湖洋林下養殖場、茶林大坪林下養雞場、田溪村團梅嶺林下養雞場林下天然養殖初具規模。

三是深入推進木材采伐指標陽光分配。強化森林采伐限額管理工作，認真執行林木憑證采伐、憑證運輸和憑證加工制度，規范了林木采伐。積極推進木材采伐指標陽光分配，各村（社區）將商品材指標分配到了戶并進行了為期七天的公示。目前，村（社區）、林場按照上級文件要求辦理了林木采伐證。村民建房用材均按照市局文件精神辦理，臺帳清晰，檔案規范。

林業站是基層林業部門，肩負著當地林業發展和保護的重任。為此我站大力開展站務形象建設，盡力改善辦公條件，投資15萬元改選維修站房，完善服務設施，健全規章制度，定期開展技能培訓，真正成為一個森林資源管理站、林業行政執法站、林業科學技術推廣站、為民辦事勤政當先的服務站。一是創建了林業信息平臺。為方便與各級聯系，我站建立了林業信息平臺，高火險期內每天發送短信息給村（社區）支部書記、主任、林業員森林防火短信。二是開展經常性廉潔自律教育，加強業務學習，提高服務水平。堅持每周例會制度，學習林業法律法規及有關政策。經常性開展廉政教育，站內人員業務素質、政治素質不斷提高。

雖然我鎮的林業工作取得了一定成績，但離上級要求和群眾的愿望相比還存在一定差距，這些不足，我們將在今后的工作中，再添措施，推進我鎮林業工作再上一個新臺階。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇

一年來，我省林業計劃財務工作在國家林業局的指導和支持下，認真貫徹落實廳黨組總體部署和全省林業局長會議精神，緊緊圍繞20xx年林業重點工作，不斷完善工作思路，進一步強化項目資金爭取和管理，較好地完成了年初確定的各項工作任務。現總結如下：

(一)積極爭取落實林業建設投資

20xx年，全省落實中央和省級林業投資億元，比20xx年增加。其中中央投資億元(財政專項億元，基本建設億元)，省級投資億元(財政專項億元，基本建設億元)，林業貼息貸款億元，利用外資億元。特別在國家調減農口資金、退耕還林補貼逐年減少的情況下，我省積極爭取啟動了沙化土地封禁保護區試點、林下經濟開發、森林保險等新增項目，爭取國家安排我省林業重點工程和造林補貼建設任務萬畝(人工造林萬畝，封山育林萬畝)，其中天然林保護工程萬畝，退耕還林工程29萬畝，三北防護林工程萬畝，造林補貼萬畝。

(二)加快推進生態屏障建設取得成果

積極配合省發改委等部門爭取《甘肅“兩江一水”區域綜合治理規劃》于7月份獲國家批復，特別是《甘肅省加快轉型發展建設生態安全屏障綜合試驗區方案》由^v^常務會審議通過，為我省經濟社會發展和生態建設增添了又一重大戰略平臺；全力爭取國家專列資金支持祁連山生態保護與建設綜合治理、石羊河流域防沙治沙及生態恢復、甘肅甘南黃河重要水源補給生態功能區生態保護與建設等重點生態項目的實施；積極申報國家沙化土地封禁保護區試點項目，有6個縣區被列為沙化土地封禁試點的地區，安排試點經費6000萬元；積極爭取國家將我省列為森林保險工作試點省份，安排保費補貼萬元；會同廳林改處協調省級財政安排林下經濟發展專項資金1000萬元；協同生態辦開展林業貼息貸款13億元，為我省林業生態建設注入發展動力。

(三)項目規劃編制報批等工作順利推進

組織編制完成《甘肅省防沙治沙規劃(20xx-2020年)》、《甘肅省油用牡丹發展規劃(20xx-2020)》等13項林業建設規劃，《三大內陸河流域沙化和鹽漬化綜合防治規劃》已完成外業調研和規劃初稿，充實豐富了全省林業建設項目庫；著手編制《甘肅省生態文明建設規劃》，加快推進生態文明建設進程；完成了20xx年造林生產計劃及森林防火、林業有害生物防治、國家級自然保護區、森工非經營性、科技教育基礎設施等固定資產投資項目的編制上報工作，為今后爭取項目資金打下了基礎；爭取國家林業局批復了興隆山、尕海則岔、敦煌西湖等3個國家級自然保護區管理局《總體規劃》，為國家陸續下達投資提供了決策依據；組織開展《甘肅省林業十二五規劃》中期評估工作，修訂了森林覆蓋率等約束性指標，為全面完成林業十二五規劃目標奠定了基礎；對8個歷年完成的林業基本建設項目進行了竣工驗收，保證了后續項目建設的順利推進。

(四)按期完成部門預決算及林業財政專項資金申報工作

按時完成了20xx國有林場、苗圃財務決算、森工企業財務決算、林業財政資金財務決算、林業基本建設財務決算、甘肅省林業預算內(外)資金財務決算，為科學編制部門預算奠定了基礎。編制下達了20xx年度部門預算，壓縮“三公經費”較20xx年同期下降11%，并首次對20xx年部門預算、“三公”經費面向社會公開，為林業系統政務公開，加強廉政建設，自覺接受社會監督起到積極推進作用。按時完成了廳直單位預算撥付、政府采購、工資統發、資產管理等常規性財務工作。會同省財政廳組織完成了退耕還林、天然林保護、森林生態效益補償、國家級自然保護區補助、林業補貼等財政專項資金申報工作，保證了中央專項轉移支付資金及時到位；對歷年國家林業局和省發展改革委批復的林木種苗、濕地保護與恢復等建設項目進行了清查梳理，為今后申報項目理清了思路和目標。

(五)加大對重點區域政策和資金扶持力度，強化項目資金管理及監督檢查

按照省政府確定的重點扶持民族地區政策，研究制定了省林業廳關于支持隴南、臨夏加快林業發展的意見，為甘南州安排林業生態建設資金萬元，天祝縣萬元；為17個“兩個共同”示范縣安排林業生態建設資金萬元，這些政策和項目資金的傾斜支持，有力推動了民族地區生態文明建設步伐。

配合國家^v^認真組織開展省政府主要領導經濟責任審計工作，對發現的問題及時進行了整改；組成專項檢查組對慶陽市5個基層單位20xx至20xx年度中央及省級林業投資、財務管理、運行等情況進行了全面檢查，對存在的問題督促整改，取得一定成效；配合省糾風辦開展林業系統“三亂”專項治理工作，未發現亂收費、亂罰款等現象，配合國家林業局完成國家級自然保護區中央預算內投資使用情況的稽查工作，強化了項目資金管理和安全運行；研究制定了《甘肅省林業系統執法執勤車輛配備使用管理辦法》，進一步加強了全省林業系統執法執勤車輛配備使用管理；組織350余名財會人員參加國家林業局干部學院林業計劃財務和統計專題培訓學習班，有效提升林業計財業務人員水平。

(六)災后重建和棚戶區改造工作取得進展

我們始終將災后重建和棚戶區(危舊房)改造作為民生林業的主要抓手，專人負責，重點推進，依據相關規定，嚴格對各項目單位實施方案進行論證審核和批復。截止目前，林業棚戶區(危舊房)改造新開工4318戶，開工率100%，主體竣工3576戶，主體竣工率82%，完成投資28297萬元，占投資計劃的118%。落實20xx-20xx年林業危舊房改造附屬設施建設資金33746萬元。岷縣漳縣地震災害發生后，組織編制上報了《岷縣漳縣地震災后恢復重建項目規劃》，爭取國家安排林業救災資金萬元，有力支持了林業災后恢復重建工作。

(七)認真開展黨的群眾路線教育實踐活動和雙聯行動

黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，我們認真按照中央、省委的要求和廳黨組的統一部署，堅持聚焦反對“四風”，緊密結合工作實際，把邊學邊改貫穿于學習教育實踐活動的全過程，從改進干部思想作風、組織紀律、廉潔自律等方面存在的問題出發，主動征求對本處領導班子在作風建設上的意見建議，提出整改措施和努力方向，對能夠即知即改的及時進行了整改。修訂完善了《甘肅省林業補貼資金管理辦法實施細則》，制定并印發了《甘肅省林業系統執法執勤車輛配備使用管理辦法》等規章制度，首次對廳系統“三公經費”和部門預算管理通過媒體向社會公開，為林業系統政務公開，加強廉政建設，接受社會各界監督起到了促進作用。負責對全省林業系統“小金庫”、辦公用房、車輛等進行專項清理整頓，對存在的問題采取有效措施，及時進行整改，從根本上遏制了“四風”的蔓延勢頭，確保了教育實踐活動扎實有效開展。認真貫徹落實中央“八項”規定和省委“雙十條”規定，全處同志在思想意識、工作作風、組織紀律、廉潔自律等方面有了明顯的轉變，特別在嚴格公務接待、深入基層調研、提高工作效能和服務水平等方面取得了一定成效。

雙聯工作有序推進。20xx年，完成荒山造林5000畝，主干道行道樹栽植公里、2350株，村屯綠化定植苗木2600株，育苗基地100畝(定植2萬株樟子松、1萬株華山松、3萬株白皮松容器苗)，核桃園建設2895畝，其中雙聯戶畝，最多一戶達到畝，最少的2畝，基本實現林果業整村全覆蓋的目標。同時完成公里通村道路硬化、花牛蘋果標準化示范園建設等規劃項目。組織歸鳳山村30名雙聯干部進村入戶546天，人均駐村時間達天，開展政策宣傳32次，涉及農戶585戶(次)；開展各類培訓15次，參加人數967人(次)；收集民情民意103條；按照雙聯要求，全面完成了年初既定的工作目標。

在扎實做好歸鳳山村雙聯工作的基礎上，按照廳黨組的安排部署，對廳機關各處室聯系點給予了關注支持，近兩年來省廳幫扶的8個縣林業生態建設資金萬元，有力支持了全省林業系統雙聯工作的穩步推進。

一是全省林業建設快速發展的需求和林業投入不足的矛盾日益突出；二是重項目爭取和資金下達、輕項目建設和工程管理，監督檢查缺位、竣工驗收不夠及時；三是財務管理不規范，崗位責任制不健全，內控制度落實不力，影響了項目資金的規范管理和安全有序運行；四是部分地區棚戶區(危舊房)改造項目未能按時限要求完成，拖了林業行業的后腿；五是監管不到位，導致各地地方公益林補貼、天保工程一次性安置職工社會保險補貼等專項資金落實兌現率低、致使資金滯留現象發生。在今后的工作中，我們要以更加嚴謹的工作態度，務實的工作作風，嚴肅的紀律要求，進一步強化責任意識、服務意識，切實轉變思想作風和工作作風，努力提高項目資金管理的新水平，為全省林業建設提供有力支撐。

當前和今后一個時期全省林業計財工作要以黨的十八屆三中全會精神為指導，以林業發展規劃、年度計劃和預算編制為核心，以項目資金安全運行監管為重點，以林業統計工作為基礎，以項目實施和國有資產管理為保障，創新機制，強化管理，優化服務，狠抓落實，提高效益，全面開創林業發展規劃和資金管理工作新局面。認真做好以下重點工作：

一是認真做好項目規劃編制和管理工作。加快編制《全省推進生態文明建設規劃》，謀劃和開展《十三五林業發展規劃》編制工作。加強省級項目庫建設，組織各地謀劃編制一批重點建設項目，建立專家評審制度及專家庫，組建全省林業項目資金評審委員會，對擬申報項目從效益預測、投資方向等方面嚴格審核，確保項目申報材料達到規定要求，為項目的申報爭取、儲備啟動打好基礎。依據國家林業局20xx年修訂的《林業固定資產管理辦法》、《林業投資項目竣工驗收細則》等規定，加強對建成項目的竣工驗收，保證項目竣工一個，驗收一個，確保后續項目順利推進。

二是繼續做好重大項目資金的爭取工作。在實施好國家重點林業工程、林業補貼、森林保險等項目的基礎上，認真論證篩選和爭取濕地保護、沙化土地治理、林木種苗基地、國家戰略木材儲備基地等符合國家投資方向的項目，特別要做好第二輪退耕還林工程任務的爭取和實施工作。繼續加大向國家有關部門的匯報銜接力度，爭取國家對《祁連山生態保護與建設綜合治理規劃》、《石羊河流域防沙治沙及生態恢復規劃》、《甘肅甘南黃河重要水源補給生態功能區生態保護與建設規劃》和《甘肅“兩江一水”區域綜合治理規劃》給予專項資金支持；爭取國家對我省申報的森林防火、濕地保護等項目予以批復，最大限度地落實重點林業工程和項目投資計劃。

三是認真完成部門預決算等財務基礎工作。進一步加強經費支出管理和考核，切實壓減因公出國、公務接待及各類工作經費，降低行政成本，提高財政資金使用效益。認真編制完成部門預決算、“三公經費”并做好公開工作。

四是大力開展項目資金監管和制度建設。組織開展全省20xx-20xx年度林業項目資金、三公經費使用管理情況的稽查；會同廳紀檢、審計部門開展20xx年以來在建、續建重大項目(項目投資1000萬元以上)的執行和資金使用情況審計監察。按照《行政事業單位內部控制規范》，建立《甘肅省省級財政林業專項資金績效考評和檢查驗收管理辦法》、《沙化土地封禁保護補貼資金管理辦法》、《甘肅省林業固定資產管理辦法》等相關項目資金管理制度，建立健全內部控制關鍵崗位責任制。

五是認真實施林業棚戶區改造和災后重建工作。20xx年申請國家局安排我省林業棚戶區任務1865戶，公共租賃住房建設5000戶，要做好實施方案審批并按省政府要求的目標責任完成開工、竣工、入住的任務。20xx年省重建辦安排岷縣漳縣地震災后重建林業項目資金萬元，要認真組織實施好林業災后重建項目，力爭保質保量完成任務。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇

參加工作伊始，我就下定決心，不做 “萬金油”式的干部，而要做一個懂專業、懂業務的技術人員。為了更好的適應所從事的林業工作，我努力學習林業專業基礎知識，找來有關的專業書籍，抓住可以利用的業余時間進行學習，努力提高自己的技術水平。在工作中遇到問題，能夠虛心向經驗豐富的老同志和其他同事學習，不斷提高自己的業務水平和能力，以便更好的服務農村工作。為了較為系統專業的學習林業專業知識，20xx年我參加了縣農廣校園藝專業的函授學習，20xx年順利取得園藝大專學歷。20xx年參加縣林業工作站與西北農林科技大學繼續教育學院舉辦的有機核桃栽培及綜合管理培訓班，并取得了結業證書。

鄉鎮林業工作條件差，人員少，任務重，常常為了按時完成任務，需要休息周末和節假日，但我從來無怨無悔，服從工作需要，全身心的投入到林業各項工作中去。多年來完成的工作主要有：一是參加1999年至20xx年各個年度退耕還林工程的作業設計、鄉級自查、縣級核查、省市復查、政策兌付等工作，深入田間地頭，山頭地塊，為退耕還林工程在全鄉的順利實施付出了不少心血。二是積極配合林業部門搞好全鄉護林防火、林業有害生物防治的宣傳、防治或撲救工作，有力的保證了全鄉森林資源安全。三是抓好全鄉歷年核桃建園作業設計及地塊落實工作，力求做到因地制宜。適地適樹，為核桃產業的發展奠定了良好的基礎。四是配合技術人員做好全鄉核桃實生園嫁接改良工作，帶領技術人員走村入戶，引導核桃栽植戶開展嫁接改良工作，提質增效，提高核桃在增加農民收入中的貢獻份額。五是20xx年參與全鄉核桃科技示范鄉鎮創建工作，順利通過了縣林業局組織的創建驗收。六是20xx年參與集體林權制度改革工作，與縣級林改工作隊員一道，深入各個村組，按時保質保量完成了調查摸底、外業勘界及林權糾紛調處解決工作。七是參與縣級林業部門對全鄉林業工作半年及全年考核工作等其他工作。

雖然在以前的工作中取得的成績，這與領導的關心和同事們的幫助的是分不開的。目前，我所掌握的林業知識與新時期蓬勃發展的林業工作還不能夠完全適應，知識結構還需要進一步的更新，思想觀念仍待進一步解放。在今后的工作中，我一定更加努力學習，提高自己的工作能力和業務水平。不斷改進工作方法，提高工作效率，踏踏實實，任勞任怨，勤奮工作，成為一名合格的鄉鎮林業技術人員。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇

時光飛逝，轉眼間20xx年就要過去。在這一年里，本人在思想上、工作上都嚴格要求自己，做好工作中的每一件事。在思想上和工作上都取得了一定的進步。

本人以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持四項基本原則，堅持貫徹執行^v^的各項方針政策，始終和^v^保持一致。熱愛祖國，熱愛人民，擁護中國^v^，維護國家統一、反對^v^、反對各種非法宗教，堅決與搞^v^、破壞民族團結分子作斗爭。堅決打擊各種形式的恐怖主義，保持社會穩定。遵守國家的憲法、法律及各項規章制度，從各方面嚴格要求自己，以身作則、嚴于律己，積極向黨組織靠攏。

1、 參加周所長主持的《nsi—415保水劑區試》課題，參與了部分外業工作。

2、 參加周所長主持的《大沙棗采穗圃建設項目》的南疆地區大果沙棗資源調查工作，負責寫了“大沙棗資源調查報告”。

3、 參加吉小敏負責的“軍區三荒造林工程”項目的全施工過程。

4、 本年度完成咨詢項目3項，“奇臺林場森林公園總規”、“福海林場森林公園可研”和“布爾津林場農業開發項目可研” 的部分外業工作和內業匯報材料的編寫工作。院屬課題一項“天山林區林下植物資源調查及其保護性開發與利用研究項目” 建議書。參與“昌吉市xx年度重點公益林營造”編寫工作的部分內容。

5、 參加阿爾泰山野生花卉資源調查工作，寫了“阿爾泰山野生花卉資源調查報告”。

6、 在《xx林業》、《xx林業科技》和《農村科技》上發表論文3篇。

以上便是我的工作情況，當然，我自身還有不少缺點，比如，工作還不太主動，工作能力還需提高、課題申報不積極、與同事溝通不夠等。在以后的工作中，我將多向其它同志請教，繼續發揚優點，改正缺點，爭取為園林所的發展壯大，盡一份微薄之力。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇

時光荏苒，歲月流金。在過去的一年里，在各級領導的正確帶領下，緊緊圍繞全區園林綠化工作重點，以鎮區建設“五年大變樣”活動為契機，開展冬春造林、秀美村莊示范和綠色庭院創建，鞏固創森成果，較好的完成了上級部門下達的各項任務。現將主要工作總結如下：

（一）造林綠化工作。全區總計造林1800畝共計萬株。其中主干道路造林58公里，計200畝共萬株，以銀杏、水杉、樟樹等為主；村組干道造林145公里，計600畝共萬株，以紅葉石楠、桂花、紫薇、樟樹等為主；庭院造林400畝共計萬株；果園新植675畝萬株，庭院造林和果園新植以桃樹、梨樹、柑桔等為主。

（二）秀美村莊示范和綠色庭院創建工作。“秀美村莊”示范村建設，完成投資450余萬元。一是綠色庭院示范村建設。在村35戶村民庭院內共栽植綠化樹苗1050株；發放各種庭院綠化苗木共計650余株。二是庭院經濟示范村建設，在村23戶村民庭院內統一栽種梨樹317株，三是村莊綠化建設。重點對村中道路和居民生活周邊的盲區死角進行整治，道路旁義務植樹共計2000株，共完成綠化造林220畝，其中路邊水邊綠化120畝，路邊、村邊、宅邊綠化170畝。四是基礎設施建設。村內主干道、入戶道路已基本完成水泥硬化，村內已配置節能路燈和停車場；集中供水和通信入戶率達到100%；在村內配備了健身器材和1個休閑場所。五是村容村貌整治。結合農村“空心房”和村容村貌整治，采取一系列有力措施，抓好空心房拆除、拆除整改污染牛欄豬圈和茅廁、清除違章建筑、規范廣告路牌、設置垃圾收集點、建造衛生公廁等整治項目，共拆除平方米，著力整治村容村貌，促進村莊規范、整潔、美觀。

（三）城區綠化工作。將城區增綠作為鞏豐富人民生活的重大民生工程。重點是全面完成公園的綠化工作。公園陸地部分的綠化工作已全部完成，共栽種各種樹木4000多株，草皮綠化3萬多平米，為居民增加了一個休閑娛樂的好去處。此外，各學校、小區、機關單位也積極開展綠化增綠近50畝，城區增綠工作成效明顯。

（一）強化領導，及早部署。綠化工作上臺階，提升檔次，為建設打基礎，做鋪墊，促進美麗鄉村建設，主持召開了秋冬造林綠化工作推進會，領導林業局、交通局、城管局、水利局、財政局、電視臺等相關單位負責人參加了會議。具體安排部署今年林業建設和造林綠化工作，進一步明確了今年全區造林綠化的目標任務、工作重點和保障措施。

（二）明確措施，落實責任。為推進我區造林綠化工作，我區就造林綠化的整體規劃分工、樹種規格、資金來源、招投標程序、養護管理等問題進行了研究，并分別落實到各部門。全區造林綠化工作整體規劃由區林業局牽頭，鎮區園林綠化由城管局負責，美麗鄉村建設農村綠化由農業局負責，大排渠邊綠化由鄉鎮和水利局負責，公路主干由交通局負責。出臺村級園林綠化實施辦法，發揮老百姓的主體作用，實行以獎代投，一村一品。明確各單位、各部門植樹造林的時間節點，工作重點，強化責任意識。將美麗鄉村示范帶建設和美麗庭院（綠色庭院）創建工作作為美麗鄉村建設大會戰的重要內容，納入對區直單位和鄉鎮的目標管理考核。

（三）加強宣傳，營造氛圍。我區充分利用電視、廣播等媒介，宣傳造林綠化、生態文明建設、美麗鄉村建設。鼓勵廣大群眾植樹造林，并多次組織義務植樹活動，在全區形成人人植綠、愛綠、護綠的良好氛圍，民眾植樹造林熱情空前高漲。

（四）科學編制規劃。按照“生態宜居、環境優美、設施配套”的要求，科學編制了“秀美村莊”建設規劃。第一、科學規劃。緊緊抓住規劃先行這個龍頭，針對農村綠化狀況，廣泛聽取基層和群眾的意見，科學指導，積極引導，因勢疏導，提高了規劃的科學性、民主性和可行性。第二、實現“三個結合”。注重村莊整治與全區發展相結合、與農村地方特色相結合、與生態環境相結合。突出青山綠水、田園風光，實現小橋流水人家的自然景觀。第三、布局合理，實行喬、灌、花、草等植物合理配置。按照規劃標準，完成全各村主干道路硬化，配置節能路燈和停車場，在公路、溪河、水渠、溝塘、空坪和兩側路帶種植樹木，使景觀效果美觀。

一是資金的瓶頸依然存在。綠色庭院創建只有任務，沒有配套相應的專項經費和項目，我區88行政村，這幾年，在經濟建設的大形勢下，農村面貌的發生了極大的變化。但另一方面，村莊的基礎條件相差較大，等村開展創建，相對較好，剩下的村莊基礎條件短期內很難跟上，由此造成創建難度逐年增大。

二是農村生活污水處理存在障礙。主要是三個方面：一是鄉村對污水項目認識不足，重視程度不夠，對項目實施的主動性和積極性不高，工作推進難度大；二是鄉村缺乏懂技術、會管理的工程技術人員，對項目管理能力有待進一步加強。

1、開展植樹造林綠化工作。全年完成各類綠化面積2000畝。

2、開展秀美村莊和綠色庭院建設。完成上級交辦的任務，鞏固創森成果。

3、做好“十四五”年采伐限額編制工作。

4、積極開展掃黑除惡工作，加強對林業營造林的管理，加大對非法采伐的打擊處理。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇

根據四川省林業廳關于進一步推進我省森林防火工作的通知的要求，結合我鎮實際情況，組織全村三職領導干部深入學習森林防火的意義，同時探討xx州xx縣^v^^v^草原火災的深刻教訓，依據我鎮目前的具體狀況與各村簽訂森里防護責任書、成立領導小組以及各村森林防護應急撲火隊等，現將我鎮第一階段的森林防火共組總結如下：

領導小組及成員名單見《光明鎮護林防火領導小組》，領導小組的主要職責是：負責區劃工作的統籌安排、人員組織及質量監督，處理區劃過程中的問題。成立鎮級集體林權制度改革工作領導小組和辦事機構，對全鎮集體林權制度改革工作進行宣傳動員和安排部署。同時完成鎮集體林權制度改革工作實施方案的制定和報批工作。完成鎮級集體林權制度改革政策業務培訓及資料準備。

制定林地承包登記發證操作辦法、重大森林案件應急處理辦法、林權爭議調處辦法等。建立林農負擔監測、信訪舉報、檢查監督、案件查處等制度并向社會公布。

按照^v^分級負責^v^的原則，鎮林改辦負責對各村（組）主要領導、村組人員及各村人員及各村林改辦工作人員進行政策業務培訓，同時與各村簽訂森林防火目標責任書，以確保每一個參與改革的工作人員能正確掌握和運用相關政策，統一方法、步驟和標準要求，保質保量按時完成今年的林業工作。

全面開展林改調查摸底工作，掌握本轄區集體林權的現狀、存在的問題，了解林區群眾對林改工作的意愿及建議，以便有的放矢，制定切實可行的林改方案。

根據縣政府《意見》和本《方案》要求，結合實際，制定我鎮森林防火實施方案和報縣人民政府批準，并報縣林業局森林防火辦公室備案；農村集體經濟組織的實施方案報批前需村民大會或村民代表大會三分之二以上多數討論通過。

制定林地承包流轉登記發證操作辦法和林木采伐審批操作辦法，落實服務承諾制、林木采伐審批公示制、一次性告知制、限時辦結制、責任追究制等。建立健全林農負擔監測、信訪舉報、監督檢查、案件查處等制度，設置并公布投訴舉報電話。

抽調工作經驗豐富的同志，深入一線指導護林防火工作，解答有關政策，檢查工作質量，督促工作進度。護林防火隊及時發現、了解和解決過程中出現的新情況、新問題。強化協調調度，確保各項改和保障措施落實到位，遇到有重大問題及時報告。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇

我區今春森林防火工作在省、市森林防火指揮部的統一部署指導下，在區委、區政府的領導下，認真貫徹執行《福建省森林防火條例》等法律法規及省、市森林防火工作會議精神，堅持^v^預防為主、積極消滅^v^的森林防火方針，狠抓責任制落實、防火宣傳、野外火源管理及隱患排查等方面的工作，在全區森林防火指揮部成員單位和各有林責任單位的齊抓共管下，經全體林業職工和廣大干部群眾的共同努力，實現零森林火災。現將我區今春森林防火工作總結如下：

區委、區政府把森林防火工作當作頭等大事，擺上議事日程，高度重視，主要領導親自研究、部署。年初以來，區委、區政府在多次會議強調森林防火工作，為全區森林防火工作進一步理清了思路、明確了方向、鼓舞了斗志。區森林防火指揮部根據市森林防火指揮部有關要求，結合實際，先后6次召開全區防火專題會議，傳達上級精神，研究部署森林防火工作。我區與各森林防火責任單位簽訂了7份森林防火目標管理責任狀，并納入年終考核重要指標。

認真貫徹落實市森林防火指揮部關于組織開展20xx年春季森林防火宣傳月活動的通知精神，制定鼓樓區春季森林防火宣傳月活動實施方案。各森林防火責任單位結合各自實際，組織開展宣傳月活動，廣泛宣傳森林防火工作的重要性。

宣傳月活動期間，我區組織開展了形式多樣的森林防火宣傳活動。全區印制、張貼森林防火標語、橫幅500條，刷新、掛設森林防火警示牌100塊，印發有關宣傳材料5萬份，發放宣傳畫冊300份，群發短信3萬條，出動宣傳車15車次，通過“小手拉大手”形式，向全社會宣傳清明期間森林防火的重要性。

為確保春季森林防火各項措施落到實處，區森林防火指揮部采取不下通知、不打招呼的暗訪等方式，派出防火督查組，深入街鎮、經合社，進行防火督查，對檢查中發現的隱患，發出整改通知書，督促各有林責任單位森林防火的措施落實到位。重要時段，區森林防火值班室對全區各有林責任單位的應急值守進行電話查崗；清明期間，全區各級森林防火指揮部干部職工全部到一線巡查。通過督查，力求使森林防火措施落實到每一村戶、每一個農民，使春季森林防火工作不漏死角、不留空檔。

為了認真貫徹落實森林防火“預防為主、積極消滅”、“打早、打小、打了”的方針，區森林防火指揮部成立森林撲火半專業隊伍。同時，各有林責任單位也組建一支義務撲火隊；區森林防火指揮部今春對森林撲火隊伍進行一次業務培訓，確保撲火隊伍在有火情時拉得出、打得贏。

高火險時期，我區嚴格執行24小時領導帶班、職工輪班制度，科學調度，及時處置火情，確保政令暢通。強化值班制度，規定在防火期各有林街鎮必須有一名主要領導24小時在崗帶班，同時要密切注意天氣變化情況，重要氣象信息及時向下傳達，出現險情及時向上報告，做到^v^五個到位^v^，即：火情動態掌握報告到位；值班巡查、通信暢通、記錄臺賬、情況反饋落實到位；依法清林行動到位；搶險救災、準備到位；會商協調、調度到位。確保火情信息暢通，為森林防火工作提供科學依據。對群眾舉報的情況，及時將有關情況上報上級有關部門和領導；半專業森林消防隊24小時集中待命，隨時做好撲火準備。一旦發生森林火災，主要領導立即趕赴火場，迅速組織力量進行撲救，確保實現^v^打早、打小、打了^v^，最大限度地減少損失。對因不及時報告而貽誤戰機造成損失的，嚴肅追究當事人和有關領導的責任。

一是在高火險時期實行零火情報告制度，但個別單位沒有按要求及時上報。

二是在抽查過程中，發現個別護林員未到崗履職；個別護林員沒有移動通訊方式，容易造成發現火情不能及時上報。

森林防火工作是一項長期的系統工程，我們將以高度負責的精神，求真務實的作風，時刻保持清醒頭腦，保持高度戒備，按照“注重預防，強化基礎、落實責任”的總體思路，嚴抓各項措施落實，確保森林資源安全，為我區經濟社會發展作貢獻。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇

本人自xxxx年x月進入公司以來，一向在公司項目部擔任園林工程師，期間認真學習公司的各類規章制度并嚴格遵守。在工作當中，認真監督檢查施工現場的每一個環節，并進取學習各類規范、圖集標準。在業余時間內經過自學進一步鞏固專業知識的熟悉程度，目前已獲得一級建造師的考試資格，年底將獲得園林建筑中級工程師職稱。

在施工現場管理過程中，作為園林專業工程師，進取主動與其他專業工程師及設計部、審計部工程師相互溝通，對施工中的問題盡量以最快的速度解決，并對可能產生的問題提前做出的有效的預控措施。一年中完成的主要工作如下：

1.負責1棟室外園林綠化工程的監督管理。園林綠化關系著小區給人的整體印象，所以對每一個細節都要嚴格把關，在保證質量的前提下要求進度，目前已完工驗收。

2.協助楊工、黃工負責二期的土建施工監督管理，目前47棟a單元已經成功封頂，其余均處于結構施工期間，在鋼筋驗收當中嚴格把關，認真復查鋼筋的規格和綁扎、模板的支護及外腳手架的防護，并督促施工單位做好各類臨邊防護。

3、及時聯系grc生產廠家，跟蹤別墅grc的生產、安裝；負責別墅的土建施工監督管理，目前廉江一建施工段第一、二排別墅已拆完排柵、第三排正在拆除排柵，第四排將在本月底拆完排柵，順華公司施工段別墅排柵已全部拆除，為外部環境及時施工供給了作業條件。

4.負責二期排洪渠的園林綠化工程，目前已按照預定的進度計劃順利完成相應的工程量，為二期順利進行預售供給了良好的外部環境保證。

5.在一年的施工管理當中，雖然取得了必須的成績，但存在的問題仍較多，在嚴抓質量和進度的過程中，忽略了安全禮貌施工，異常是要轉變管理思維，要做好預控工作，把問題消滅于萌芽狀態。

在今后的工作當中，我將進取響應公司的領導，與公司同仁密切配合，針對工程中存在問題和遇到的挫折及時調整，并不斷經驗教訓。利用業余時間加強專業知識、技能的學習，

提升自我的工作本事，做好一名優秀的園林工程師，并爭取在其他專業上得到擴展，為上東的發展貢獻自我最大的力量。

針對公司目前的情景，提議如下：

1、加強公司的流程建設，對不必要的環節進行精簡，構成合理有效的程序文件。如將現場設計變更、簽證辦理的流程提煉成簡潔的流程圖，下發各個項目部以便于操作。

2、將售后服務維修工作的主責放在物業公司。項目部工程師只負責質量投訴的現場職責鑒別，職責確定后由物業公司聯絡施工單位進行維修及相關工作。這樣能夠減少售后服務工作的對接，便于及時地處理維修工作。

3、組織拓展培訓，能夠增強員工之間的團結配合意識，也能夠提升個人的自我挑戰本事。

4、為現場項目部訂購建筑、房產及園林等市類的期刊雜志。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇

xx年林業站在黨工委、辦事處的正確領導下，在上級業務部門的具體指導下，全站職工精心合作，密切配合，按照上級要求圓滿完成了今年的各項工作任務，榮獲省級綠化示范鄉鎮、全市森林防火先進鄉鎮、縣森林防火先進單位。現將一年來的工作總結如下：

今冬明春是防火關鍵時期，我站已制定多項防火制度及防火措施，制定防火值班表，輪流按時值班，值班人員及時通報火情火警。各負其責，各盡其能。結合我街道實際，特向市防火中心申請調撥風力滅火器60臺，二、三工具一宗，防火服60套，油鋸4臺，以備急需之用。做到預防為主，為森林防火打好堅實的物資基礎。

植樹節期間組織全辦事處職工進行義務植樹10000株，今年春季，栽植經濟林核桃500畝。主要分布在小井、朝陽、保定、西賀莊等村。

每年的雨季造林工作，既是重點，也是難點，所需造林的地塊都是立地條件差，土壤脊薄的荒山，無水源，即使下雨也存不住水。因此，要求我們必須搶抓夏季多雨的有利時機，因地制宜地搞好造林村的技術指導工作，林業站全體職工分片包村，責任到人，利用今年雨季雨水多的大好時機，共栽植側柏10535畝，銀花30萬墩。

美國白蛾去年蔓延我省大部分地區，臨邊縣市都有美國白蛾的蹤跡，有的地方危害還相當嚴重，今年美國白蛾的預防使用飛機防治，我們配合好上級業務部門飛防，搞好美國白蛾的預防工作，很好的控制住美國白蛾的蔓延。

配合縣林業局林改辦做好林改這項工作，圓滿完成林改這項光榮而艱巨的任務，順利通過省級驗收。

做好我鎮林木限額有序采伐的工作，做好依法辦理采伐手續，減少信訪案件的發生，同時為村居穩定提供有力保障，及時為老百姓做好服務工作。

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根據《仁壽縣20xx年重點難點工作獎懲辦法》（仁府發〔20xx〕18號）文件要求，以及全國、省市縣“森林草原防滅火工作”電視電話會議精神及縣森林防火工作會議要求，我鄉召開了全鄉森林防火工作專題會議，參加會議人員包括鄉村兩級干部、各行政村森林防火巡查人員。會議認真傳達了“全國森林草原防滅火工作”及縣政府主要領導重要講話精神，結合我鄉實際，對全鄉森林防火工作做了具體安排和認真部署，現將我鄉一年來森林防火工作落實情況總結如下：

虞丞鄉是全縣十個重點林區鄉鎮之一，全鄉幅員面積平方公里，其中林地面積公頃，森林覆蓋面積公頃，全鄉綠化覆蓋率達，森林覆蓋率達。

近年來，在縣委、縣政府的正確領導下，在上級林業主管部門的大力支持下，虞丞鄉黨委、鄉政府把安全工作放在首位，尤其以森林防火工作為重中之重，時刻以高壓狀態面對森林防火工作。十四年未發生一起森林火災安全事故，20xx年被眉山市政府評為森林防火工作“三進六有”示范鄉鎮（進景區、進社區、進校區。有措施、有隊伍、有經費、有預案、有制度、有裝備）。

1、加強領導、健全機構，按照市、縣護林防火指揮部的有關要求，結合我鄉實際情況，鄉黨委、政府高度重視，成立了鄉森林防火領導小組，有專人分管此項工作。建立健全了森林防火機構，全鄉各村均成立了森林防火領導小組，組建森林撲火應急分隊2支。完善了森林防火制度，制定了森林防火預案。使森林防火工作有領導、有組織地開展。

2、獎懲過硬，責任落實，鄉政府召開護林防火專題工作會議，尤其是在森林防火戒嚴期，安排部署森林防火工作，嚴格隱患排查，并與各直相關單位、各行政村簽定了森林防火責任狀，并對森林防火工作制定了工作獎懲辦法，將森林防火責任落到實處。

3、為了搞好護林防火的宣傳工作，加大對森林防火知識以及相關法律法規的宣傳力度。利用各種會議、印發宣傳資料，書寫各種宣傳標語等多種形式廣泛地宣傳護林防火知識及有關法律法規以及森林火災的危害性。其中宣傳橫幅16條，固定標語8處（條），并到中小學校上護林防火專題課，并為學生量身定做一套森林防火知識競賽題等，通過這些途徑、形式把森林防火知識和相關法律法規宣傳到千家萬戶，增強了廣大干部群眾的護林防火意識，提高了廣大干部群眾的認識和責任心。

4、強化火源管理，搞好“三防”工作。認真開展了對森林火災隱患的排查工作，加強值班制度，強化防火設備的配備和管理。為了杜絕森林火災的發生，針對上墳祭祖極易引起森林火災，組織護林員登記各山頭墳墓的數量、位置和墳墓的戶主，到祭掃時節詳細了解參加上墳的人員、時間和野外用火情況等，并簽訂祭祀用火責任書。有效的加強了野外用火的管理，消除了火災隱患。針對在林地周邊燒田、土坎雜草、鏟灰積肥、燒荒等易引起森林火災。組織護林員對重點地段的林緣地所在地點、所屬戶主進行查實登記，杜絕農戶燒田、土坎等野外用火和田間作業。對癡、呆、傻等人員進行摸底登記，確定監護人員。癡、呆、傻等人員是引發森林火災的重大隱患之一。尤其是進入森林防火重點期后，監護人要確保被監護人不進山，不弄火，并對這類人員落實專門的監護人。宣傳天保公益林建設的重要意義、有關林業政策法規、森林防火以及注意事項，了解戶主對天保公益林建設的看法以及遇到的問題，切實提高農戶對天保公益林建設的認識。使護林防火工作深入人心。森林防火無小事。在重點森林防火期做到24小時有人值班，對各路信息進行記錄并處理。時刻注意防火設備的維護，投入資金對設備進行了添置，達到各項森林防火控制指標，無重、特大森林火災的發生，無人員傷亡事故發生。

5、全面推進依法治林。廣泛開展了《森林法》、《森林法實施條例》、《森林防火條例》、《征占用林地審核審批程序》等法律法規的宣傳，20xx年以來，到學校、到場鎮累計發放宣傳資料2000余份，為依法治林營造了良好的輿論氛圍。

6、根據省市縣相關部署及安排進行了森林防火演練。提高了應急分隊人員組織指揮和防火滅火工作能力。

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轉眼間，我已經在工作了三個多月了，也許是自己太年輕了，完全不知道自己該怎樣確定自己的位置，不知道以后會怎樣。我想參加了實習的同學都會有這樣的體會吧!一個多月的時間說長不長，說短也不短，但我知道這些日子對我很重要。我必須堅持做好自己的工作，為我將來的發展打下堅實的基礎。

其實我知道要想熟悉和掌握公司財務會計的基本操作流程和財務核算過程是不易的。我主要采用了“多看、多問、多學、多悟”四多的方式，基本了解了整體情況和財務會計概況。現將此次實踐活動的有關情況報告如下：

這次實習我去了河北滄州驊源會計事務所，因為是新去的，所以其實還要做很多雜事，比如打掃衛生什么的。整個實踐過程分為五周進行，

實習期間，我主要是了解公司正在使用的財務軟件的使用和會計處理的流程，并做一些簡單的會計憑證。公司采用從編制記賬憑證到記賬、編制會計報表、結帳都是通過財務軟件完成。我認真學習了公司會計流程，真正從課本中走到了現實中，細致地了解了會計工作的全部過程，掌握了財務軟件的操作。實習期間我努力將自己在學校所學的理論知識向實踐方面轉化，盡量做到理論與實踐相結合。在實習期間我遵守了工作紀律，不遲到、不早退，認真完成領導交辦的工作。

除了做好被安排的各項工作后，我也會和出納學學知識。別人一提起出納就想到是跑銀行的。其實跑銀行只是出納的其中一項重要的工作。在和出納聊天的時候得知原來跑銀行也不是件容易的事，除了熟知每項業務要怎么和銀行打交道以外還要有吃苦的精神。想想寒冷的冬天或者是酷暑，誰不想呆在辦公室舒舒服服的，可出納就要每隔一兩天就往銀行跑，那就不是件容易的事了。而且，出納的業務比較繁瑣，還要保管現金、支票和收據等等，所以需要非常細心，對于比較粗心的我來說，這也是非常有必要學習的。

剛開始去實習的時候，我的心情充滿了激動、興奮、期盼、喜悅。我相信，只要我認真學習，好好把握，做好每一件事，實習肯定會有成績。但后來很多東西看似簡單，其實要做好它很不容易。通過實踐我深有感觸，實習期雖然很短，卻使我懂得了很多。不僅是進行了一次良好的校外實習，還學會了在工作中如何與人相處，知道干什么，怎么干，按照規定的程序來完成工作任務。同時對會計這門專業也有了實際操作和了解，為我以后更好的發展奠定了基礎。對一個企業而言，得控則強，失控則弱，無控則亂。企業經營好比一湖清水，管理規范好比千里長堤。水從堤轉，才能因而得福，如果大堤本身千瘡百孔，水就會破堤而出為禍一方。軍中無法，等于自敗，企業無規，等于自亂。經過三月多月實習下來，使我受益良多，

2、要認真了解公司的整體情況和工作制度。只有這樣，工作起來才能得心應手。

3、要學會怎樣與人相處和與人溝通。只有這樣，才能有良好的人際關系。工作起來得心應手。與同事相處一定要禮貌、謙虛、寬容、相互關心、相互幫忙和相互體諒。

此次的畢業實習為我深入社會，體驗生活提供了難得的機會，讓我在實際的社會活動中感受生活，了解在社會中生存所應該具備的各種能力。利用此次難得的機會，我努力工作，嚴格要求自己，虛心向財務人員請教，認真學習會計理論，學習會計法律、法規等知識，利用空余時間認真學習一些課本內容以外的相關知識，掌握了一些基本的會計技能，從而意識到我以后還應該多學些什么，加劇了緊迫感，為真正跨入社會施展我們的才華、走上工作崗位打下了基礎，也為自己以后的工作和生活積累了更多豐富的知識和寶貴的經驗。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇

一年來，我縣森林防火工作在縣委、縣政府的領導下，在上級主管部門的指導下，全面貫徹執行“預防為主、積極消滅”的方針，狠抓各級防火責任制的落實，嚴格管理野外火源，加大防火宣傳力度，切實做到嚴防死守，有效地遏制了山火發生。全面完成了森林防火工作任務，各項指標均在省控范圍以內。一年來我們重點抓好了以下幾項工作：

我縣各級黨政高度重視森林防火工作，將其納入了重要議事日程狠抓落實。一是制定政策，狠抓落實。在森林高火險期縣政府、縣森林防火指揮部先后印發了11個關于森林防火的文件，要求上下狠抓落實，做到一級抓一級，層層明確責任，確保無任何紕漏。縣政府頒布了《xx縣人民政府關于加強全縣森林防火工作的通告》，更一步明確了森林防火的任務和責任。二是簽訂責任書，明確任務。縣政府與20個鄉鎮簽訂了森林防火目標責任書，鄉鎮與林區施工單位、煤礦業主、重點林區村社簽訂了森林防火責任書，鄉鎮對特殊人群、林區墳主嚴格落實監管和墳主責任并簽訂責任書，嚴防玩火、弄火及上墳燒紙引發的森林火災。全縣共簽訂森林防火責任書3314份，通過層層簽訂責任書，逐級分解防火任務，層層落實森林防火任務和責任，全縣形成了上下一心、齊抓共管的良好氛圍。

為了提高全民防火意識，我縣大力開展森林防火宣傳教育活動。一是抓林區宣傳。結合“全國安全生產月”，全縣“科技三下鄉”宣傳活動，全縣組織6個宣傳工作組，出動宣傳車40輛次，組建宣傳小分隊下鄉宣傳森林防火6次，發放資料5萬余份，共接待群眾4萬余人，群眾受教育面達90%以上。二是抓學校宣傳。全縣86所中小學校森林防火進校區、進教材，并且每學期開設1節以上防火課，鄉鎮與學校聯合舉辦森林防火講座40起。縣森林防火指揮部、縣林業局、縣教育局聯合印發《關于森林防火知識進校園“六個一”活動的通知》和《關于切實抓好全縣中小學生森林防火宣傳教育工作的通知》文件，全力抓好中小學生森林防火宣傳教育，使全縣中小學校師生深刻領會森林防火的重要性和必要性。印發告全縣中小學生及家長的一封信，使學生成為森林防火的義務宣傳員。縣森林防火辦人員進入全縣重點林區鄉鎮、國有林場、學校、旅游景點舉辦森林防火培訓20余起。三是抓社會宣傳。全縣在重點林區、旅游景點定制固定防火牌600個，書寫各種墻標、巖標5000余幅，發放宣傳資料5萬余份，與電視^v^合制作防火專題新聞8條，實行滾動播放并發布到開江在線進行廣泛宣傳，播放森林防火警示標語50余次，在“清明節”前夕，播放20余次倡導平安清明、文明祭祀專題片。

加強林區野外火源管理，是做好森林防火工作的關鍵環節。

一是推行和完善“兩項制度”建設，切實加強防火第一線力量。我縣對重點林區村專職巡山員實行動態管理，隨時調整充實村級巡山護林人員，全縣95個重點林區村、5個旅游景點的131名森林防火專職巡山員在防火緊要期和節假日上崗到位履職盡責，全天候監測森林火情，做到了早發現、早報告、早處置；全縣765個重點林區村社實行了村民輪流掛牌值班制度，保證了林火監測到位。

二是加強重點時段的火源管理。在元旦、春節、清明、五一、中秋、國慶等節假日，除加強值班外，對一些游人較多的重點林區增派人員，加強巡護。

三是加強對重點人員的監督管理。我縣對988名癡、呆、傻等智障人員和1585座林內墳墓進行了登記造冊，并落實了監管責任人。

四是加強隱患排查及監督檢查，消除火災隱患。在森林高火險期，特別在黨的十八大期間，縣森林防火指揮部組織相關人員對各鄉鎮、國有森林經營單位進行了森林火災隱患排查。重點檢查了值班看守，巡山員、協管員履職上崗、應急儲備準備等方面的情況。在檢查中做到了“沉到底、查重點、不遮丑”，堅持深入第一線，到林場、管護點、林區村、施工作業點進行明查暗訪，發現問題，及時提出整改意見，限期整改到位，絕不姑息遷就。

縣、鄉(鎮)兩級結合實際情況于年初修訂了《處置森林火災應急預案》，根據預案要求，及早做好規定的各項準備工作。

一是做好撲火物資保障。為保障撲救森林火災的需要，今年底將購置10萬余元的撲火工具，充實各鄉鎮及旅游景區和國有重點林區的撲火物資儲備，并對原有撲火機具進行了檢修，保障撲火工作需要。縣鄉(鎮)兩級儲備了足夠的砍刀、斧頭、鐵鏟、滅火拍、風力滅火機、油鋸等撲火機具，并對現有撲火機具進行了檢修，保障撲火工作需要。

二是全縣24支森林消防中隊隊員，充實到位，做好備勤應急準備，隨時待命趕赴火場。同時，組織森林消防隊員開展森林防火技、戰術基本知識培訓，不斷提高撲火實戰能力。

一年來，我們嚴格執行森林防火指揮部領導片區值班負責制、林業局領導輪流帶班制和防火辦工作人員值班制，堅持做到森林高火險期24小時值班。在“元旦、春節、清明、五一、中秋、國慶”節假日期間，特別是在黨的十八大召開期間，縣森林防火辦對各鄉鎮專職巡山員、國營飛播工區和下屬林業事業單位進行定期或不定期的點名查崗，防止脫崗漏崗現象出現，及時核查反饋熱點，確保信息暢通，調度有序。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇

幾年來，在領導的關懷和同事的幫助下，我在各方面都有了較大的發展，我得到了豐富的工作經驗與知識，也看到了自身的一些缺點與不足。為今后工作中取得更好的成績，現將本人幾年來工作總結如下：

本人以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持四項基本原則，堅持貫徹執行^v^的各項方針政策，始終和^v^保持一致。深入貫徹落實科學發展觀，熱愛祖國，熱愛人民，擁護中國^v^，維護國家統一、反對^v^、反對各種非法宗教，堅決與搞^v^、破壞民族團結分子作斗爭。堅決打擊各種形式的恐怖主義，保持社會穩定。遵守國家的憲法、法律及各項規章制度，從各方面嚴格要求自己，以身作則、嚴于律己，積極向黨組織靠攏。

在單位，按領導的安排完成了京津風沙源治理工程退耕還林還草項目實施方案和年度作業設計的的編制工作，參加了林業資源清查工作、退耕還林成果調查和階段驗收工作、編制了各年度鞏固退耕還林成果實施方案和作業設計；每年春秋兩季到農村為廣大農民義務指導林業生產，參與護林防火工作。還積極參加了林業其他活動。

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20xx年又在眨眼之間從我們的手縫中溜走。時光荏苒，來到這個大家庭已經x年了，這段時間讓我感覺到特別的充實。新年伊始，現將20xx年工作總結如下：

一、基本業務

20xx年，會師所共承接并出具xx項驗資，xx項報表審計，xx項專項審計，xx項財務咨詢，xx項代理記賬，xx項財務檢查調查。我們的業務量并不多，但我們始終堅持“誠信為本”，堅持獨立、客觀、公正的原則，秉承以質量求信譽、以信譽求發展的服務宗旨。不怕報告少，不怕報告小。做到小而精、少而精。

二、質量檢查

20xx年x月，我們迎接了協會質量檢查。檢查結果中，發現報告存在多多少少的問題，針對協會檢查發現的問題，我們進行了相應的培訓，學習和修改。重新整理并完善基礎業務的工作底稿，同時啟用了審計軟件。

三、審計軟件

10月開始，我們組織統一學習審計軟件，并邀請了北京的軟件專家對我們進行了軟件使用的培訓。下來內部細化學習，模擬審計。目前已達到熟練使用審計軟件。在20xx年我們報表審計業務將全部使用審計系統，由手工轉入電算化、軟件化。提高工作效率和質量。

四、建立起科學的制度體系

一流的的事務所必須依靠完善、有效的制度保障。為此我們制定了一整套科學、行之有效的管理體系：

1、制定了科學的薪酬制度。

我們集團是校企合作單位，人才的聚集離不開科學的薪酬制度。20xx年底，我們確定了由“基本工資加績效工資”為主導的薪酬制度，明確規定了相關福利。在很大程度上促進了員工的工作熱情，同時形成了員工學習的動力，這樣在所里形成“工作學習工作”這樣一個良性的循環局面，最終在保證執業質量的基礎上提高效益。

2、制定了有效的員工考核制度

新考核制度從員工新入職到轉正再到晉級，明確了相關的考核方法。從員工的工作態度、工作能力、專業水平綜合考核。勝任者留用，不勝任者調整或解聘，達到人才得到優化配置。

3、指定崗位制。

明確相關崗位負責人，使內部資源交叉、外部信息交叉、業務管理都落實到人，形成有效機制。是內勤由線成面，有條不紊。保證會師所科學的發展。

以上是我們會師所20xx年的幾大工作總結，無論是制度建設、業務能力培訓，還是審計軟件的學習。都還存在很多不足之處，在新的一年里，我們將做以下打算：

一、吸引人才，重視培訓

強化業務質量監管，職業道德和專業培訓作為培訓工作的核心任務，20xx年將定期、有計劃的進行培訓。。

充分認識到人才是事務所發展的生命線，不斷的為事務所增添新鮮的血液，注重對后備人才的培養。

二、加強內部建設，增強凝聚力

古語說得好：“上下同欲者，勝。”20xx年，我們將繼續完善內部制度，讓每位員工都感受到充分的人情關懷與尊重，創造感情方面的激勵。使得所里上下一條心，緊緊團結。創造健康發展的良好環境。

三、持續堅持以誠為本

在，“誠信”并不僅僅是兩個字，“獨立、客觀、公證”也并是僅僅是一個口號。20xx年乃至今后，我們將繼續、持續的堅持以誠為本的集團精神。

同時，我們認識到，事務所的發展還有很多困難，但是我們有信心。經濟總量是在不斷增加的，國內市場的潛力是巨大的，隨著政府職能轉變的深入推進，包括會計師事務所在內的中介機構的工作空間，是能夠不斷拓展的。在新的一年里，會師所將繼往開來，發揚團結協作的精神。繼續堅持“先做小而精，形成自己的品牌，再做大做強”的發展路線。

最后，在新的一年里，我們相信，在全體同仁的共同努力下，我們一定會沿著一個良性的軌道健康發展，一定會走向繁榮。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇

今年“”的意義與往常有所不同，它不僅僅只是植樹造林，而且是人類發出拯救生存環境呼吁的重要日子，我站舉辦了林業科技培訓及業務基礎知識培訓1期，受訓人數120人次，全鄉干部受訓達85%。我站利用植樹節以板報、傳單、廣播等形式向全鄉村民進行宣傳。今年出板報1塊，張貼標語50條，廣播宣傳1次，同時，把塔城市扶持林業發展及退耕還林等優惠政策措施送到千家萬戶，調動了廣大群眾植樹造林的積極性。

1、苗木關：今年用于造林的苗木均經市森防站檢疫后使用，確保苗木質量。

2、整地關：地塊平整、犁溝請有經驗的農機手操作，保證地塊平整。

3、栽植關：栽植有專人負責，及時監督造林質量，確保苗木成活率。

4、管護關：林業栽植后，集體的承包給個人管護，并簽訂管護合同，嚴格執行市林帶澆水日，5月至9月，每月10日12點至12日12點至27日12點由我站監督村隊執行。

今年市下達我鄉造林任務300畝，我鄉實際完成430。6畝，其完成退耕還林修技5800畝，新育苗9畝、義務2800人次，新增防護林帶60條。

今年預計我鄉蟲害發生嚴重，主要分部在三宮村、下三宮村等村隊，為確保減輕春尺蠖和楊楔天牛對樹木的啃食，我站提前動手安排對蟲害的防治468畝林地，得到市局的好評。我站制定了護林防火責任書，各村隊均有防火小組，沒有發現森林火災現象。

我鄉今年林木采伐1300方，嚴格落實林木采伐申請手續，控制采伐限額，嚴厲打擊亂砍亂伐行為，發現一起查處一起。

為明確林業各項任務，年初鄉政府與16個行政村簽訂了2006年林業目標管理單項責任書，定目標、定任務，使林業工作能有序地開展。

現階段已進入管理后期，我站正督促各村將新造林地承包到個人，專人管護，提高林木成活率，嚴格控制牲畜啃食。

以上是我鄉林業站全年工作情況。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇

在領導和全體同志的關懷、幫助、支持下，本人緊緊圍繞中心工作，充分發揮崗位職能，不斷改進工作方法，提高工作效率，以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則，始終堅持高標準、嚴要求，較好地完成了各項工作任務。

現將近年來工作情況總結如下：

林業局作為政府的一個重要職能部門，肩負著改善生態環境、保護森林資源、推進綠化國土的重要使命，在推進經濟社會持續發展中起著至關重要的作用。而資源林政管理則又是林業部門的核心職能，其工作人員的素質優劣、依法行政水平高低、工作效能好壞，決定著政府職能作用的發揮，直接關系到部門的形象和人民群眾的根本利益。本人自1988年調入資源林政股工作后，既感到無上光榮，又感到責任重大。因而首先在思想上高度警覺，自覺地把“依法行政、勤政為民”作為履行工作職責的準繩，把“領導放心、群眾滿意”作為工作的出發點和落腳點，真正做到“權為民所用、情為民所系、利為民所謀”。

書到用時方恨少，我越來越深刻地認識到知識的欠缺，只有抓緊一切可利用的時間努力學習，才能適應日趨激烈的競爭，勝任本職工作。否則，不進則退，終究要被環境所淘汰。在學習方面，主要突出了三個重點：

一是突出政治理論學習。按照局機關的統一安排，比較系統地學習了馬克思列寧主義、^v^思想、^v^理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀理論，學習了政治經濟學和社會主義市場經濟學理論。通過學習，增強了共產主義信念，進一步堅定了自己的政治立場，人生觀、價值觀更加明確，提高了辨別是非的能力、研究和解決問題的能力、適應市場經濟的能力，也消除了思想上的模糊認識，對黨在新形勢下的基本路線、方針、政策有了更加清晰的認識，政治理論水平有了新的提高，自覺貫徹執行黨對林業發展的有關路線、方針、政策，把恢復生態，構建人與自然和諧相處的生態文明社會做為奮斗目標。

二是突出法律法規的學習。可持續發展，就得保護森林資源、優化生態環境；構建和諧社會，就得讓人民群眾知法守法，減少和杜絕森林違法犯罪行為。這就要求資源林政管理人員首先要知法懂法，并做好法規的宣傳解釋工作。為此，我利用閑暇時間，認真學習有關法律知識，先后認真學習了與資源林政管理有關的《森林法》、《森林法實施條例》、《野生動物保護條例》、《行政許可法》、《行政處罰法》、《林業行政處罰法程序規定》以及天然林保護有關規定等多部法律法規和行政規章，增強了法律法規意識，提高了依法行政、依法管理的水平。三是突出業務知識的學習。雖說我是資源林政管理崗位上的一名老兵，但仍深感自己的專業知識無法滿足日新月異工作的需要，不敢有半點懈怠。為此，按照學以致用的原則，我主動積極地自學專業知識，虛心請教領導和同事，對工作中遇到的專業問題，不回避、不推諉、不退讓，力求吃透弄清，為開展、完成工作打下了一定的基礎。同時，注重計算機應用等專業技能的學習和實踐，掌握了計算機操作知識，適應了辦公自動化的需要。

我深知資源林政管理工作的重要性，多年來的工作實踐使我體會到，要干好資源林政管理工作就要首先清楚自己所處的位置，清楚自己所應具備的職責和應盡的責任。按照分工，擺正位置，做到不越位，不離位、不超位，嚴格遵守職責，完成本職工作。只有把位置擺準，把職責搞清，團結同志、誠懇待人，腳踏實地，忠于職守、勤奮工作，一步一個腳印，從小事做起，老老實實做人，認認真真工作，才能完成好本職工作，進而創造性地開展工作。

近年來，本人在局領導的正確領導和股室同志們的大力支持下，在以下工作中做出了較好成績：

一是在森林資源消耗全額管理和采伐限額管理工作上，突出一個“勤”字。即：勤調查、勤走訪、勤清理、勤檢查、勤登記。發現問題及時處理，做到防患于未然，對有效控制森林資源消耗發揮了積極作用。

二是在審核發放林木采伐許可證工作中，突出一個“嚴”字。即：嚴格政策、嚴格手續、嚴格程序。對前來申請辦證人員，一視同仁，熱情接待，堅持原則，嚴格把關。對符合政策、符合程序、手續完備的迅速辦理，對不符合規定和要求的堅決不予辦理。幾年如一日，不發“人情證”、不辦“關系事”，真正做到了讓“領導放心、群眾滿意”。

三是在票證管理工作中，突出一個“實”字。認真執行和自覺遵守票證管理制度，嚴格票證申領、交換程序，做到“票款兩清”。幾年來，本人在票證管理過程中，從未出現過任何差錯和失誤，有效地保證了票據的真實性和嚴肅性。

四是在協作工作中，突出一個“誠”字。我縣林業工作頭緒多、人員少、工作程序交叉，需要各專業股室協作配合。每當遇到協作配合工作時，本人總是自覺地把分外工作當做分內工作、他人工作當做自己工作一樣對待，誠心誠意，一絲不茍，盡其所能做好工作，得到了同事們的一致好評。

五是在臨時工作中，突出一個“信”字。在日常工作中，經常遇到領導交辦的突發性臨時工作。每當此時，本人總是在處理好本職工作的同時擠出時間，專心致志、全心全意地去在規定的時間內，保質保量地完成領導交辦的臨時工作任務。因而有領導在私下說，把工作交給就放心，誤不了事。

一年來我對自身嚴格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則，始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實、腳踏實地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀律規范自己的一切言行，嚴格遵守機關各項規章制度，尊重領導，團結同志，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作；堅持做到不利于機關形象的事不做，不利于機關形象的話不說，積極維護機關的良好形象 五、團結同志，積極發揮集聚效應

俗言說：一只筷子容易斷，一把筷子折不彎。這句俗語揭示了團結的真諦，團結出力量，團結出效益。幾年來，本人在工作實踐中，以“與人為善”為宗旨，對待單位同事，無論是領導還是群眾、無論是年長還是年幼、無論是人前還是人后，都是一個樣。在堅持大是大非原則前提下，誠心對待、高度尊重、親密團結。只說有利于團結、有利于工作的話，只做有利于團結、有利于工作的事。對待前來辦事的群眾，視若親人，做到“送一張笑臉、道一聲問候、遞一把椅子、敬一杯茶水、給一個滿意”。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇

武寧縣林業系統有3個國有林場（武寧縣國營林場、武寧縣生態林場、武寧縣安樂林林場）和1個國有苗圃（武寧縣桐林苗圃），參加本次林場改革的總人數為2247人（其中職工安臵的1302人、退休的787人、遺屬撫恤的158人），截止20xx年4月底止，職工安臵1287人，占應安臵的98%，退休人員全部實行社會化發放，撫恤安臵154人，占應安臵的97%。

全縣國有森林經營面積萬畝。其中省級以上公益林面積萬畝，占經營面積的92%。同時還有一處面積2萬畝的國家級森林公園——“九嶺山國家森林公園”。我縣國有林資產約在億元以上。

我縣的國有林場改革工作是在20xx年全系統企業改制基礎上的進一步延伸與完善。

1、改革（制）的截止時間不變。

按照20xx年《武寧縣林業局企業改制方案》的規定即原定改革（制）時間截止定為20xx年12月31日不變，凡因企業改制資金不足而推延兌付安臵費的，截止時間為20xx年6月30日止，逾期不辦理手續的企業不予支付利息。

2、原定的安臵標準不變

因企業改制從開始至今已近10年時間，少數未簽訂《解除勞動關系協議書》的人員要求提高原定改制標準。我們堅持從穩定大局出發，確保不“翻燒餅”，認定維持原定標準延續推進。

3、爭取政策支持

積極爭取當地政府的大力支持。一是將國有土地全部進縣土地儲備中心，由政府統一組織拍賣，先后政府從土地拍賣金中注入企業改革（制）資金2200余萬元；二是對20xx年前企業欠社保的各項資金本金掛賬（1200余萬元）、利息緩交、滯納金全免；三是化解債務。幫與相關銀行協調由“江西長城資產公司”一次性按本、息總額的20%-30%清結。

4、拓寬籌資渠道。

一是采用住房臵換。職工原住公房統一組織人員估價出售原住戶，以沖抵企業應付員工安臵資金（約抵400余萬元）;二是返聘繳交風險押金。對改后上崗人員不僅緩付安臵金，還要收取（股長以上人員萬元，其他1萬元）上崗押金；三是收集單位其他資金。

啟動林場改革后又新增了職工安臵237人、為職工解決兩保186人、為職工辦理提前退休32人，組建完成三個

公益型林場，安排返聘員工185人。

1、確保了大局穩定，由于領導重視、宣傳到位、工作細致，企業改制與改革工作順利完成，得到了領導的贊許，員工的贊同，做到了“零上訪”。

2、確保了“三增長、兩建立、一確保”。國有林森林資源有了一定的增長，企業效益有了進一步的提高，職工收入有了一定的增加，職工社會保障體系得到更加完善。

3、給林業發展帶來生機，不僅減人減支減員，資源管理和服務更加到位，促進了生態文明建設。

4、要進一步加大工作支持力度，實現企業與銀行債務的完全剝離；加大項目傾斜力度，實現經營管理科學，森林資源優質高效，永續利用的現代林場；加大資金扶持力度，全面落實職工權益，徹底化解債務，提高職工技能。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇

20xx年即將結束，一年來在委領導及同志們的幫助指導下，通過自己的努力，在思想上、業務工作水平上都有了很大的提高，圓滿的完成了全年的工作、學習任務，并取得了一定的成績。現將一年來的思想、工作情況匯報如下：

二0xx年，我自覺提高學習積極性，積極參加鄉黨委、政府組織的政治理論學習，同時認真學習業務知識，全面提高自身素質。加強內部管理，增強職工工作積極性，杜絕紀律松散，工作責任心不強等現象，促使職工發揚黨的優良傳統，全心全意為人民服務，樹立“艱苦創業，無私奉獻”的行業精神和“站興我榮，站衰我恥”的高尚情操，杜絕行業不正之風，做到人人遵紀守法，廉潔奉公，提高思想覺悟和工作效率，以高度的責任感和事業心做好本職工作。

我鄉群眾文化素質低，對各種林木的管理較差，甚至不進行管理，針對這一情況，我站適時舉辦科技培訓，利用黨員干部會、群眾會、團員青年、婦女干部培訓會等機會和方式將各種經濟、生態林木的適用栽培技術傳授給林農，使林農對科學管理有了新的認識，一年來共舉辦科技培訓45期3800人次，出黑板報5期。

對已造林地的管護，根據《云南省退耕還林還草試點管理辦法》，結合我鄉實際，將林地管護納入村規民約，指導退耕戶按技術要求對已種林木進行撫育管理，入村到戶廣泛宣傳退耕還林政策，把政策宣傳到位，讓政策深入人心，做到家喻戶曉，讓退耕農戶理解接受，使退耕林地的撫育管護成為農戶的自覺行為。

由于群眾科技意識低，管理水平不高，種植季節不合等諸多原因，致使種植的竹子成活率低，為實現退耕還林工作“退得下，穩得住，不反彈”的目標，我站統一思想，提高認識，充分發揚吃苦耐勞的精神，深入田間地頭指導群眾進行及時補植補造，至今年9月份，共補種杉木8萬株，喜樹2萬株，冬瓜樹8千株。

綜上所述，一年來自己在工作崗位上做出了一些成績，積累了一些經驗，業務素質得到了一定的提高。明年我將再接再厲，爭取更大的進步，為我區的科技工作跨越式發展做出自己的貢獻。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇

我市的森林防火工作，在上級主管部門的大力支持下，在市委、市政府的高度重視和統一領導下，各縣區、各單位扎實有效落實森林防火各項措施，指揮部各成員單位充分發揮各自職能作用，20xx年無受害森林面積，實現了連續25年無重大森林火災的好成績。現將一年來我市森林防火工作總結如下：

（一）全面安排部署。年初，氣溫較高，天氣干燥，“暖冬”現象明顯，森林防火形勢十分嚴峻。1月7日，以市政府辦公室文件下發了《關于認真做好當前森林防火工作的通知》，對全市森林防火工作進行了再安排、再部署。春節、清明期間，市森林防火指揮部、林業局聯合發文，安排部署節假日期間防火工作，要求務必要高度重視，克服麻痹思想和僥幸心理，加強組織領導，認清嚴峻形勢，扎實做好森林防火各項工作，確保不發生重大森林火災和人員傷亡事故。

（二）落實工作責任。在森林防火責任制落實上，市、縣區、鄉鎮、村社四級森林防火組織層層簽訂責任書，制定“分區劃段、分片包干、責任到人”的崗位責任制，把任務和指標層層分解下達，逐級將責任落實到山頭地塊、落實到相關單位、落實到每個相關責任人，做到“人員、責任、措施、制度、監督、檢查”六到位，使各級黨委、政府、林業部門和相關部門自覺承擔各自的責任，齊抓共管，逐步形成全社會抓管護、全民重防火、政府負全責的森林防火工作格局。

（三）認真督促檢查。1月初，我局由3名黨組成員帶隊，分3個組對全市森林防火工作進行了為期一周的全面督查。督查工作采取重點抽查、實地查勘和座談交流的方法，對各有關單位森林防火安排部署，責任書簽訂，落實領導劃片包干責任制，野外火源管理措施，值班人員、護林員、了望員等工作人員到崗到位，履行巡山護林和火情監測職責，各種撲火機具設備正常使用等情況進行了全面督查，對督查中發現的問題督查組責令即知即改。

（四）強化宣傳教育。1月以來，全市各林業單位抽調精干力量，派出宣傳隊伍，采取固定宣傳和流動宣傳形式，利用電視、報刊、標語、宣傳車、微信、短信等各種有效手段，在市區繁華地帶和林區鄉鎮、村社人口密集區域和旅游景點進行了廣泛深入的宣傳活動。清明節前，由市森林防火指揮部副總指揮、林業局局長王小虎同志帶隊，聯合武警隴南市森林支隊、市森林公安局，組成森林防火宣傳隊，先后深入武都區裕河鄉中心小學、洛塘林區和文縣碧口、馬家山、鐵樓鄉及高樓山重點林區、林緣村社等地開展了“建設生態隴南，筑牢綠色屏障”為主題的森林防火宣傳活動。今年以來，全市共出動宣傳車895多臺（次），人員3320人次，發放宣傳畫10萬份、宣傳冊3萬份、宣傳單30萬份、張貼宣傳標語800多條、懸掛橫幅38條，全面提高了廣大群眾的森林防火意識。

（五）嚴格火源管理。加強火源管理是森林防火工作最基本、最關鍵的措施。在重點森林防火期，各國營林場在林區要道和重點部位設卡立站，嚴格執行進山登記，出山檢查制度，嚴格落實野外火源管理相關規定，把火種堵在山下林外。在高森林火險期，市林業局要求全市森林公安嚴歷打擊非法用火行為，全力協助，做好對進入林區人員加強檢查，并加大主要道口、溝口、人員活動頻繁地段巡查力度。在重要節假日，針對旅游或祭祀等活動實行分片派專人蹲點看守，實行嚴密防范，防止跑火引起森林火災。

（六）排查火災隱患。進入高森林火險期前，各單位采取明察與暗訪相結合的方式，深入火災多發區、高森林火險區和旅游景點等人員密集區域，按照“縱向到頭、橫向到邊，不留死角、不留空白”的原則，認真開展了森林火災隱患排查工作。在排查中堅持“原因不查清不放過、整改不落實不放過、責任不追究不放過、教訓不吸取不放過”，對發現的問題及時整改，全程跟蹤整改進展情況，把各種火災隱患和漏洞消除在萌芽狀態。

（七）加大巡山頻次。今年以來，全市范圍內干熱空氣活動頻繁，森林火險氣象等級居高不下，加之務工人員返鄉，春節臨近，農事、民俗等野外用火大量增加，防火形勢非常嚴峻。各縣區、各林場加強了護林員、瞭望員等工作人員隊伍，堅持24小時到崗到位，利用電子監控、瞭望臺瞭望、重點區域蹲守和地面巡護等手段，進行全方位、全時段的監控，認真履行巡山護林和火情監測職責。

（八）加強值班值守。全市各級防火辦嚴格執行24小時值班、主要領導親自帶班制度，強化林火監測和預警預報工作，確保森林防火信息、政令暢通。嚴格執行衛星熱點核查和有火必報制度，嚴格執行森林火災歸口報告制度，做到報告信息及時、準確、全面、詳實，切實履行森林防火管理相關職責。進入1月以來，市防火辦對各單位值班情況進行了15次不定期抽查，未發生脫崗、漏崗的情況。

（九）開展應急演練。9月14日下午，為進一步增強和檢驗撲救森林火災實戰能力，市林業局黨組書記、局長王小虎，武警隴南市森林支隊政委胡開鋒，帶領武警隴南市森林支隊官兵，省市森林公安局及岷江分局公安干警，市岷江林業總場，防火辦等有關人員，在岷江林業總場池溝林場八駙馬營林區開展了滅火演練。特別邀請了省森林公安局副局長張平親臨現場指導演練工作。演練現場，隨著防火器具、偵查無人機等裝備和演練人員集結完畢，由作訓股長帶領各隊指揮員勘察火場，根據火場勘察，火場地處山林地，植被為針闊混交林，當前火場為偏南風3—4級，氣溫10度，過火面積約3公頃，火場為中強度地表火，已嚴重威脅八駙馬營林區安全。采取“一點突破、兩翼推進”戰法實施撲救。通過近一個小時的協同作戰，所有參戰人員安全、快速、高效地撲滅大火，火場達到“三無”，滅火演練取得圓滿成功。演練提高了森林防火人員撲救森林火災的應急反應能力，增強了森林防火人員的綜合素質，熟練的掌握了緊急避險技巧和要領，促進了我市森林防火指揮一體化、管理規范化建設，為有效預防和撲滅森林火災奠定了良好的基礎。

在森林防火工作方面我市雖然取得一些成績，連續24年沒有發生重特大森林火災，但還存在一些差距和問題。

一是防火任務重。近年來，受高火險極端氣候事件不斷增加、全國營造林面積持續增長、林區經濟社會活動日益增多等多重因素影響，我市處于森林火險的高危期，森林火災的高發期以及火災損失的嚴重期，防火工作面臨的形勢十分嚴峻。

二是資金投入不足。市、縣區都沒有將森林防火基礎設施建設納入國民經濟和社會發展規劃，也沒有將森林防火經費納入財政預算，大部分縣區多年來沒有任何防火經費。

三是火險隱患多。一方面隨著森林旅游的開發，林區內人員活動增加、火源增多，管理難度加大，發生火災的危險性高。另一方面林下雜草、灌木生長茂密，林內有效可燃物越積越多，部分區域林內可燃物已超過發生山林大火的臨界值，火險等級居高不下。

四是信息化水平低。現有的防火設備數量很少，遠遠不能滿足長期以來存在的資源數據不清、信息采集與處理手段落后、耗時多、成本高、精度差、周期長；數據處理能力弱、信息利用效率低、交流速度慢、共享性差等突出問題。

五是預防和處置大火手段落后。我市地域遼闊，地形復雜，山高坡陡，林區內交通不便，裝備不足、機動能力差，無法牢牢掌握撲火主動權，缺乏預防和處置大火的手段。六是組織建設急需加強。我市部分縣區、兩總場防火辦沒有人員編制，在編在崗的防火辦工作人員極少，臨時抽調的人員變動頻繁，防火業務不熟悉。

一是進一步靠實防火工作責任。繼續落實好防火責任制，真正做到山有人管、林有人看、責有人負。

二是進一步強化宣傳教育。充分利用各種宣傳媒體，采用各種宣傳手段，面向社會、面向基層、面向大眾廣泛宣傳，提高群眾的防火意識，做到文明祭掃、謹慎用火。

三是進一步加強巡山防火檢查。組織林政執法人員、林場職工、鄉村護林員巡山檢查，對重點林區、重點時段、重點人群加強巡邏和管理，死看死守，確保不出問題。

四是進一步加強野外火源管控。在重點林區設立檢查站（崗），對進山人員嚴加盤查，防止人員攜帶火源進山，最大限度地減少火險隱患。

五是進一步落實值班蹲守制度。嚴格落實好市、縣（林場）領導帶班值班制度，防火值班電話做到24小時暢通。市森林防火辦每天對縣區、林場森林防火值班情況不定期抽查，凡是不到位到崗的通報批評、追究責任。嚴格執行森林火災報告制度，凡是發生有火不報、大火小報的問題將嚴格追責。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇

20xx年xx縣林業局的黨風廉政建設和反腐敗工作在縣委和政府、縣紀委監察局的正確領導下，按照縣黨風廉政建設工作的要求，緊緊圍繞“實現林業快速發展，全面建設生態xx”這個工作目標任務，努力構建懲治和預防腐敗體系，推動了林業工作又好又快的發展，回顧一年來的工作具體總結如下。

一、20xx年黨風廉政建設工作取得的成績

(一)加強領導，抓好黨風廉政建設工作的落實

一是調整充實和建全完善黨風廉政建設領導機構和工作機制。20xx年5月調整充實黨風廉政建設工作領導小組，進一步加強對黨風廉政建設工作的領導;局黨組5次召開領導班子會議專題研究黨風廉政建設工作;制定了《20xx年黨風廉政建設工作計劃》。

二是層層分解黨風廉政建設工作責任目標。以元林黨組字〔20xx〕24號文件下發了《xx縣林業局20xx年黨風廉政建設工作計劃》，將黨風廉政建設工作責任分解到局領導班子成員和股、室、站、場。

三是層層簽訂責任書。根據林業部門工作特點，制定《xx縣林業局20xx年黨風廉政建設責任書》，由黨組書記分別同十七個股、室、站、場負責人層層簽定;全局黨員干部分別作出“黨風廉政建設規定承諾”，并在年終進行了考核。

四是落實“預防xx縣林業系統職務犯罪”工作體系。制定《xx縣林業局20xx預防職務犯罪工作計劃》;每季度同縣檢察院進行一次預防職務犯罪工作交流;建立局領導班子成員廉政檔案，按期登記個人收入情況;加強關鍵崗位、關鍵人員的管理和監督，預防職務犯罪發生。開展學習實踐科學發展觀活動，建立林業科學發展環境。在黨風廉政建設中以學習實踐科學發展觀為契機，構建林業科學發展環境。20xx年3月至9月重點開展深入學習實踐科學發展觀活動。在學習活動中努力在在組織領導上下功夫，在結合林業實際上下功夫，在務實創新上下功夫，在統籌兼顧上下功夫，在謀劃發展上下功夫，用各項工作的實際成果檢驗活動成效，做到兩手抓、兩促進、兩不誤。一是認真組織學習培訓，不斷加深對科學發展觀的理解;二是深入開展調查研究，查找影響和制約科學發展的突出問題;三是圍繞林業科學發展開展解放思想大討論，努力形成林業科學發展共識;四是認真召開領導班子民主生活會，嚴格按照黨內民主生活會程序和要求，本著高度負責，襟懷坦白的態度召開專題民主生活會。會議圍繞科學發展的思想認識、黨性修養、工作作風、領導科學發展能力建設和體制機制等五個方面問題，對局黨組的工作和領導班子成員客觀公正地進行了評價，在肯定成績的基礎上，著重查找了存在的問題和不足，深刻剖析了與科學發展觀不相適應的問題根源，并進一步理清了當前和今后一段時期林業局“推進科學發展，提升森林質量，建設現代林業”的思路，明確了工作重點，研究制定了整改的措施，為林業發展創造了良好發展環鏡。縣林業局學習實踐科學發展觀活動的做法在全縣學習實踐科學發展觀總結會上進行交流。

(三)擴大黨內基層民主建設推進黨內民主管理二是建立完善決策論證和列席制度。成立“xx縣林業局重大決策咨詢委員會”，除班子成員外，聘請局支部委員會書記、辦公室主任、人事科教股股長、計財股股長、紀工委書記為委員，參與重大決策議題的咨詢論證，同時列席局黨組會、局行政領導班子會，提出意見和建議，參與重大決策。

三是不斷深化改革，拓展選人用人民主。局黨組在選用股、所、站、場負責人時，在提名、考察、表決等關鍵環節要擴大差額比例，按照職位二比一確定考察對象，按照20的比例進行差額表決。按照職數、條件、過程、結果“四公開”，公開選拔、定期交流輪崗、競爭上崗等形式選拔使用干部。

四是強化監督檢查，推進黨內管理民主。健全黨內評議，每年組織一次群眾評議黨員、黨員評議黨代表、黨代表評議局黨組成員“三評制度”。用黨務公開欄通報評議情況、整改情況，接受黨員群眾監督。

(四)加強思想道德教育，提高林業干部職工業務水平

縣林業局黨組以提高思想道德素質為目標，扎實抓好林業干部職工的學習教育工作。的基本理論、基本知識，黨風廉政建設規定、《警鐘常鳴—楚雄州典型案例警示教育讀本》和四項制度內容，幫助廣大黨員干部職工提高遵紀守法，廉潔自律的自覺性，筑牢拒腐防變的思想道德防線。利用各種機會培訓業務骨干，定期不定期選派干部職工參加省州業務培訓74人，(四)加強科學規范權力運行機制工作的監督檢查，把依法治林工作落到實處

一是把服務、促進、保障林業科學發展作為首要任務。嚴肅政治紀律，加強對中央、省、州關于林業科學發展重大決策部署貫徹落實情況的監督檢查。重點圍繞擴大內需促進林業發展的政策執行情況，開展監督檢查。在系統內開展規范權力運行機制的督促落實，切實加強對林業資金、項目的監管，確使各個林業項目建設符合科學發展觀的要求，保護干部干事創業的積極性。二是堅決維護黨的紀律，督促黨員干部認真執行黨的路線方針政策。堅決落實縣委、縣政府確定的各項工作任務。深入開展黨的政治紀律教育，促使廣大黨員干部始終保持正確的政治方向、政治立場和政治觀點，任何時候都要與^v^始終保持高度一致。三是緊緊圍繞林業中心工作，認真開展執法監察、效能監察。加強對機關工作人員履行職責、依法行政的監督。開展對公務員法、行政許可法等法律法規執行情況的監督。圍繞提高行政效率、工作質量等問題，開展效能監察，把“四項制度”落到實處。四是認真抓好防止損害群眾利益的不正之風工作。一年來未發生亂收費、亂罰款、亂攤派等損在群眾利益的行為。五是抓好黨務、政務信訪公開工作。局機關堅持辦好黨務政務信訪公開專欄，堅持黨務政務信訪公開和收費公示制度，需要在內部公開的事項，都以會議、簡報等形式及時公開，需要向社會公開的事項，及時通過電視、廣播、張貼通告等形式進行公開，廣泛接受群眾的監督;六是堅持林業建設工程招投標，加強對工程建設項目的監督管理。堅持林業建設工程招投標，加強對工程建設項目的監督管理，并按要求簽定《建設工程廉政合同》，使林業工程建設實現公開、公正、透明。在施工過程中，實行項目監理制，使林業工程質量得到有效提高。

(五)打造廉政文化，推進機關廉政文化建設

按照縣紀委、縣直機關工委《關于大力推進廉政文化進機關的通知》要求，縣林業局在推進廉政文化進機關工作中重點做了幾個方面的工作。二是多形式開展廉政文化進機關工作。開辟每兩月一期《黨風廉政建設宣傳欄》專欄;在自辦刊物《xx林業》上開辟“黨風廉政”專欄，定期對黨風廉政建設和廉政文化知識的宣傳;每個股室輪流刊出廉政建設宣傳內容簡介，讓廣大干部職工積極參與廉政文化建設。

三是強化廉政文化活動場所的建設。在大會議室設立一組廉政書柜，一組報夾，供黨員干部職工學習，在小會議室明顯位置懸掛《黨章》內容，加強黨支部建設邊。

(六)開展愛家、愛崗、愛縣活動，促進黨風廉政建設上水平(七)加強信訪工作落實，切實為民排憂解難我局通過認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，積極開展反腐倡廉工作，促進和保障了林業各項工作的健康發展。干部職工對黨風廉政建設重要性、必要性的認識進一步提高，責任意識進一步加強;機關作風明顯轉變，團結干事意識增強，服務質量明顯提高，依法辦事、依法行政的行政行為進一步規范。上下一致改善生態環境的責任感進一步增強。各項工作取得好成績，受到上級的表彰獎勵。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇

我于xx年9月分配到扎魯特旗林業局種苗站從事營林生產工作，通過這幾年的工作實踐，自身專業素質有了顯著提高。現將本人自參加工作以來所從事的專業技術工作總結如下：

1、根據業務主管單位的安排，參加了各鄉鎮林業考察活動，深入生產第一線，協助當地領導發動群眾，提高生態建設意識，落實任務。通過對林業生態建設的宣傳，以及各級黨政領導的重視，廣大農牧民群眾造林意識明顯提高，實現了從“要我造林”到“我要造林”的思想轉變。

2、參加編寫了國家實施的三北防護林四期工程規劃和作業設計，合格完成部分項目區的規劃和作業設計工作，在規劃設計時，到每個地塊進行實地測量面積，并對每個地塊進行栽植指導，保證了苗木的成活率，并且符合國家三北防護林的造林模式和成活率，取得了良好的生態效益、經濟效益和社會效益。

3、林業發展，苗木先行。林木種苗是綠化造林的物質基礎。為了適應造林綠化的新形勢，滿足生態建設對種苗的需要，我旗林業局建立苗圃基地。在局領導的帶領下，我與同事們積極投身到育苗工作，引進毛白揚三倍體、黑林一號等新品種，使林木種苗日漸豐富。在生產中使用了abt生根粉、根寶浸蘸楊樹插穗，推廣地膜覆蓋技術和山杏營養袋育苗技術。在苗木生產過程中嚴格執行技術規程，達不到標準的苗木不準出苗圃造林。對造林單位，不準使用不合格苗木造林，否則不予驗收，提高了造林質量。

每個人都有不足，因此在以后的工作中我一定努力做到：加強自身業務能力，提高自己工作水平和綜合實力，在工作上有所突破，爭取機會，創造出一定成績。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇

本人xxx，女，1985年8月出生。2009年7月畢業新疆大學資源環境專業，同年10月份參加考試分配到牙甫泉鎮林業站，2010年12月獲助理工程師，這5年來，我一直從事林業基層工作。在這期間，本人一貫擁護中國^v^領導，熱愛祖國，堅持學習馬列主義、^v^思想，堅持四項基本原則，以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導方向，始終與^v^保持一致，處處以高標準嚴要求對照自己，遵紀守法，廉政自律，能以道德規范嚴格要求自己，吃苦耐勞，作風正派，能干一行、愛一行、專一行。積極開展林業專題調查研究和科學實驗活動，認真為林農提供技術指導和解決疑難問題，做到技術和實踐相結合，全面、系統地掌握林業理論知識和業務能力，能將所學到的理論知識直接運用到生產第一線。在發展林業生產中，能提出創新的建議，樹立全局觀點和整體觀念，思想解放，工作大膽開拓，為永嘉的經濟發展和林業科技的進步，做出了一定的貢獻。

現將對我被聘為助理工程師以來，這幾年所從事的基層林業工作業績，做如下的總結： 牙甫泉鎮位于縣城南25公里，轄總21個行政村，近3萬人，耕地面積 6 萬畝，林果面積 萬畝，其中紅棗萬畝，占林果面積54%、核桃萬畝，占林果面積25%、杏萬畝、其它萬畝。在牙甫泉鎮黨委、政府的高度重視、精心打造下，總的看來，牙甫泉鎮林果業已進入一個新的發展階段，正在由分散生產經營向產銷一體的產業化經營轉變，由處于輔助地位的傳統林果業向處于支柱地位的現代林果產業轉變，整體發展勢頭強勁，效果明顯。

林果種植數量已具有相當規模。多年以來，鎮黨委、政府積極推進農業結構調整，采取政府引路、市場引導、干部幫扶、典型帶動、科技培訓等措施，說服了祖祖輩輩以種糧棉為生的農民發展林果業。近年來,全鎮按照“突出特色產業，調優農業結構”的指導思想，以市場為導向，以效益為中心，走生態型、效益型、科技型和高產、高效、優質的林果產業之路，以立足當地資源，突出特色種植，打造自己的品牌，做大做強林果業為理念，多年來一直扶持和引導林果業發展，鼓勵農民栽培果樹，為廣大果農提供技術服務，科學化管理方法，致力于把林果業打造成精品產業。牙甫泉鎮已初步形成北方優質紅棗、杏、核桃林果生產基地。

1、加強了組織領導，健全了組織機構。

為推進全鎮林果產業發展，牙甫泉鎮人民政府對全鎮的林果業發展進行了總體規劃設計。

2、準確定位，理清了發展思路。

牙甫泉鎮立足林果業發展實際，制定了《牙甫泉鎮“十二五”林果業五年發展規劃》，把林果業作為新的經濟增長點，采取有效措施，逐步擴大種植規模，形成產業優勢，增加農民收入。

3、立足機制，營造了寬松環境。堅持果樹進好地，林農結合，林牧結合，把林果基地建設與退耕還林、防護林工程結合起來，提高經濟林在工程建設中的比例。2008—2012年,縣林業部門、包扶科局在牙甫泉鎮林果業基地建設、苗木、病蟲害防治等方面給予大力支持和一定的補助，充分調動了廣大種植戶發展林果業的積極性，保質保量完成林果業基地建設工作。

1、積極組織實施科技入戶工程。多年來，牙甫泉鎮一直聘請縣林業局的林果業專家為牙甫泉鎮林果技術總顧問，圍繞果農迫切需要了解和掌握的病蟲害防治、果樹冬夏季修剪、疏花疏果等技能開展技術指導，通過“專家進大戶、大戶帶小戶、農戶幫農戶”的形式，送信息、送技術、送服務到小組、到大戶，加快了林果業新品種、新技術、新模式的推廣應用，林果業的科技進步貢獻率得到了提高。

2、拓寬培訓范圍。2008年以來，牙甫泉鎮在聘請縣林業技術人員為果農進行培訓的基礎上，還聘請果樹技工實地為果農果樹進行夏季修剪和嫁接，使果農初步掌握了夏季修剪和果樹嫁接技術，有效地提高了果農的實踐操作能力。

3、加大低產劣質果園改造力度。

牙甫泉鎮在技術人員的指導下，對劣質紅棗、杏、核桃等樹種或野生苗進行嫁接，還積極組織技術人員和果農對果樹進行冬季修剪，各種果樹修剪面積均達到90％以上。

為了摸清牙甫泉鎮森林資源現狀，掌握“十二五”期間森林變化規律，更好地編制牙甫泉鎮“十二五”森林采代限額。本人參加該項工作，以地形圖做引路指南，利用現代先進的gps衛星定位儀來導航尋點及航跡貯存等相關技術參數，配合羅盤儀確定樣點邊框，而后進行樣點里所有樣木編號、檢尺、上牌，并調查樣地因子，在調查期間，我們嚴格執行技術操作細則，認真負責，精益求精，始終把質量放在首位。為我鎮查清了森林資源的種類、數量、質量與分布情況，客觀反映自然區域、社會經濟、綜合分析與評價森林資源與經營管理現狀，為我鎮編制“十二五”期間森林采代限額提供重要依據。

我參加牙甫泉鎮測報監測工作。根據本鎮的自然地理環境，在315國道線邊設監測站。按照縣站監測責任書要求，嚴格執行國家林業局發布的林業有害生物相應監測辦法與有關技術規程，對本鎮的主要林業有害生物開展調查監測,按時記錄野外調查、觀察數據，認真填寫有關表格、分類匯總、處理和分析有關數據，確保監測數據及時準確，客觀真實。

以市場為導向，以農村產業結構調整為主線，發揮特色，突出重點，大力發展現代林果業和林果經濟，通過林果業的綜合開發，加快特色林果資源優勢向產業優勢和經濟優勢轉變；優化布局，在擴張規模的同時，實現林果業質量和效益同步提高；積極推進林果業產業化經營，構筑龍頭企業帶動、標準化生產、品牌支撐、產加銷相結合的高效林果產業體系；努力提高林果業基地建設能力、加工轉化能力、市場開拓能力和科技支撐能力，促進林果業可持續發展。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇

一年來，在縣委政府的正確領導下，在縣森林防火指揮部、縣林業局的指導幫助下，龍門鎮認真貫徹落實各級森林防火有關文件要求，做到早安排，早部署，在全鎮范圍內廣泛宣傳護林防火內容，認真落實防火責任制，做好各項保障工作，確保了森林資源和人民生命財產的安全。現將20xx年度森林防火工作總結如下：

為有效預防和撲救森林火災，保護本鎮森林資源和人民生命財產安全，龍門鎮黨委、政府高度重視，始終把森林防火工作擺在重要議事日程，對縣級部門組織開展的森林防火工作會議精神在鎮村干部工作會上及時進行傳達，并對各階段森林防火工作進行安排部署，堅持做到一手抓護林防火、一手抓產業建設，保證各項工作做到“早謀劃、早部署、早落實”。成立了以鎮長為組長，分管領導、武裝部部長、派出所所長、衛生院院長為副組長、林業站及各村負責人作為成員的森林防火領導指揮部，并以村為單位成立應急防火工作組；年初制訂了《20xx年龍門鄉今冬明春森林防火救災預案》，實行“三包”工作制度，即：鎮領導包村，村干部包組，組干部包戶包山頭，明確了各級工作職責，確保防火責任落實到山頭，落實到人，使我鎮森林防火工作實現上下聯動，齊抓共管的良好局面，做到層層有人抓，級級有人管，形成齊抓共管局面。

堅持把宣傳教育作為森林防火工作的第一道防線，采取“點、線、面”相結合，因地制宜，因人施教，進一步加大了宣傳力度，確保森林防火家喻戶曉，意識深入人心。

一是結合黨風廉政建設社會評價、脫貧攻堅、鄉村振興等工作開展的全覆蓋“大走訪”活動，向群眾宣傳森林防火政策法規、森林防火基本常識和應急避險等知識。

二是利用政務短信、“村村響”、微信、qq群等多渠道宣傳森林防火工作，并制訂了森林防火警示標標志標牌18個，栽落在各村森林入口顯眼處，大力營造了森林防火的濃厚社會氛圍。

三是針對元旦、春節、“五一”、清明節等節假日期間重點宣傳，特別是在清明節期間，各村應急領導小組抽調了人員進行巡山，對發現在防火期間上墳、燒香、燒紙、燃放鞭炮、野炊、野外燒烤食物、非生產性用火、吸煙等行為及時做好解釋和滅火工作。

我鎮森林防火辦與武裝部物資共享，專門設立應急物資儲備庫，由武裝部部長親自管理，武裝部工作人員具體負責物資進行登記照冊，并進行日常管理，保證物資正常使用。

森林防火期內，鎮森林防火指揮部實行24小時值班制度，所有指揮部成員、各村應急領導小組成員電話一律24小時開通，確保發生火情能及時聯絡，組織人員進行撲救。針對節假日期間，根據值班安排，落實值班人員積極做好節假日期間森林防火值班值守，鎮林業站防火期組織各村護林員堅持巡山，對發現的森林火災隱患立即要求村兩委進行自查整改。

林業員負責對天然林保護區內森林火災實施監測，各村都確定了以組長、村民代表為火情監測人員，所有村民為義務監測人，一旦發現火情，火情監測人立即將火災報告給所在村。由所在村向指揮部報告火情，包括火情發生的地點、范圍、發生時間及起火原因。并及時組織撲火隊進行撲救，必要時請防火指揮部協調縣級部門隊員增援。

我鎮森林防火工作取得了一定成績，但仍存在一些困難和問題。主要是：一是外出務工人員多，一旦發生火災，組織大量撲火人員有難度。二是農村陋習一時無法轉變，祭祖燒香燒燒紙錢仍然廣泛存在。三是隊伍建設有待于加強。我鎮的撲火隊伍基本上是以義務撲火隊伍為主，隊伍撲火知識不高，撲火能力有限，不具備撲大火救大災的能力。四是提高群眾森林防火的責任意識和憂患意識，工作有待進一步加強。

為確保20xx年的森林防火工作更上一層樓，做到早部署、早安排，以預防為主，打牢各項基礎工作。為此，下一步要著重抓好以下幾方便的工作。

（一）繼續抓好森林防火宣傳教育，營造全民防火氛圍。繼續使用村村響，掛橫幅標語，發放宣傳資料，豎立防火警示標牌進行宣傳；組織開展現場宣傳咨詢活動，擴大森林防火教育的影響力，營造濃厚的全民防火氛圍，全面提高對我鎮人民群眾森林防火的宣傳力度。

（二）切實抓好防火預防工作。做到思想上警鐘長鳴，措施上常抓不懈，主要做好以下工作：一是抓好防火監測；二是對重點地區的公路兩側活動頻繁地帶的林下可燃物進行清除；三是抓好撲火隊伍的建設。

（三）抓好業務培訓工作。為不斷適應新形勢下森林防火工作的需要，適時組織開展森林防火各種業務培訓。同時對村干部、護林員、撲火隊員等進行一次全面的森林防火基礎知識培訓，不斷提高森林防火人員的思想和業務素質。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇

xxx的林業產業發展迅速，特別是集休林權制度改革后，廣大農民和社會有志之士紛紛投身林業建設，重視林業珍惜林業已成為一種共識。木材生產、木材縱深加工、制品制造、林下種植、養殖和林業旅游與休閑服務的林業一、二、三產業迅速興起，林業產業實現了有序、穩定、持續、健康的`發展，為我區經濟作出了一定的貢獻。

全區土地面積xxx公頃，林業用地面積xxx公頃，占土地總面積的xxx%，其中有林地面積xxx公頃。商品用材林xxx公頃，活立木蓄積總量xxx立方米，林木總生長量為xxx立方米，森林覆蓋率達xxx%。

xxx年全區生產木材xxx立方米，木材經營加工xxx立方米。林業產業總產值xxx元；第一產業總產值為xxx元，其中

①林木培育和種植總產值為xxx元，

②木材和竹材的采運總產值為xxx元

③經濟林產品和花卉的種植總產值為xxx元；

第二產業總產值為xxx元，其中

①木竹材生產業總產值為xxx元，

②人造板制造業總產值為xxx元；第三產業總產值為xxx元。全區基本形成布局合理、規模可觀、品種豐富、優質高效、競爭力強的林業產業體系。

一是加大對林業的政策扶持和資金投入，建立起社會投入為主，政策補助扶持等商品林業發展機制。

二是抓好林產品生產基地的建設，建立林業生產基地，實行林業龍頭帶基地、基地連農戶，貿工林一體化發展，促進林業的發展，提高林業專業化、商品化、社會化生產水平。

三是扶持發展林業龍頭企業。調動社會各方面的積極因素，發揮龍頭企業開拓市場、帶動農戶作用，形成一體化的聯合經營體系，以帶動山區群眾造林發展走上致富之路。

四是建立健全林業社會化服務體系，穩定林業的機構和隊伍。為產業化發展提供產前、產中、產后的服務，做好規劃、組織、協調、指導、監督、服務工作。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇

花開花落，春去冬來，回顧過去的一年，是繁忙的一年，是全局職工團結一心，實干，創新，謀發展的一年。我們圍繞縣委和政府工作重心，堅持以生態文明統攬林業，以服務大局謀劃林業，以深化改革激活林業，以重點工程帶動林業的理念，努力促進林業建設由生態安全向生態文明轉變，由傳統數量林業向現代效益林業轉變。

通過一年的艱苦努力，取得了比較明顯的成績。作為成員、副局長，上半年，協助局長分管林政資源和行政執法及天保工程，下半年調整分工后，協助局長分管造林綠化后續產業和辦公室方面的工作，現就分管工作，做以下簡要總結。

1、我個人始終認為，我們資源管理形勢很嚴峻，矛盾很突出，體制待完善。年初，根據主要領導的安排，我帶領了資源股、森林公安局的同志先后到省內的雨城區、南江縣、安岳縣、瀘定縣四個資源大縣進行考察學習。考察組一行通過認真聽，仔細看，深入思考，總結了別人的先進的可行的經驗，提出了加強我縣資源管理的建議意見，為局完善管理提供了參考依據。

2、牽頭組織實施了綠色颶風行動。組織森林公安、林政、審批及檢疫執法，開展了為期三個多月的以打擊亂砍亂伐、私拉盜運為主的危害森林資源的違法犯罪行為的執法活動，取得了明顯的階段性的成果。多數時候，我是親自帶隊，通宵出勤，親自問材料，不循私情，從嚴處理。專項行動共出動執法人員200多人次，執法車輛50多車次，檢查木材車輛40多車次，收繳無證木材80余立方米，沒收名木古樹3株，處理違法人員17人次，收繳罰款近萬元。打擊了違法犯罪行為，遏制了資源補過度使用的勢頭，維護了生態安全。

3、做好了林地保護利用、二類資源調查及森林資源信息系統建設三大工程的初期工作。制定了三大工程的工作方案，向政府深入匯報了三大工程的重要和艱巨，爭取縣委和政府的重視和支持;認真考察了實施三項工程的企業，向局提出了考察意見。

4、組織相關股室，做好了集體林權制度改革的省級驗收復查迎檢工作。集體林改是一項很艱巨復雜的工作，是經全局職工共同努力，完成了改革的主體，還有待不斷完善推進的一項工作。通過認真準備資料，補充完善，順利通過了省級驗收。

1、牽頭組織相關股室做好全省綠化模范縣的檢查驗收工作。全省綠化模范縣要求高，涉及機關、道路、小區、企業、河流、街道、農村、學校、醫院等等，資料和現場準備，任務都是比較繁重的。各股室，特別是造林股作為牽頭股站，辦公室搞好后勤服務，為檢查驗收取得圓滿效果，作了大量的基礎工作。營山林業被邀請到全省會議作代表發言，在營山過去的歷史上，還是不多的。

2、組織完成了長江防護林三期工程資料上報，新增鞏固退耕還林成果工程設計和實施、造林補貼試點工程、森林撫育試點工程及珍稀木材基地建設工程的設計和實施。涉及鄉鎮多，都做到了實地查看，防止閉門造車，圍繞縣委縣府打造核桃、速豐林基地的戰略，堅持生態優先，做到生態和效益相統一。

3、組織開展了后續產業業主規模造林的指導和檢查驗收。促進社會資金介入造林綠化和產業發展，防止少數人打著發展產業的晃子鉆政策空子。擬定了業主規模造林驗收補充規定，待組通過后實施。核桃發展較好，消水河、綠水安固河、黃渡河速豐林較好，需要加強管護，黃渡和綠井的中藥材金銀花有一定規模，黃渡帶河一片規模大，綠井的業主已經修建了加工的房子，爭取延長產業鏈條，是可以鼓勵的事情。

4、退耕還林年度檢查兌現工作正在進行中。這項工作年年都在做，工作量大，審核難度大，但要做好做仔細，基礎資料一定不能推到財政農財去，別人是做整個農業口的，而我們是兩大工程的實施單位。請相關股室的同志記好。

5、辦公室完成了日常后勤保障工作，文件起草工作，上傳下達工作和綜合協調工作。崗位堅定是很好的，我感覺堅定崗位是辦公室和公安的同志是最值得學習的。能主動協助配合其它股室工作，比如綠化模范縣的資料收集工作等。

6、完成了重大檢查的后勤接待工作。今年上級檢查驗收比較多，接待任務很重，沒出什么大的問題，也是不容易的。

7、做好了各項年度目標考核的迎檢工作。

8、聯系鄉鎮和對口幫扶工作得到深入開展。安化爬山村，基礎設施得到改善，修建了一口能容三千方的水池，也安排了珍稀木材基地建設，還有業主在那里發展核桃產業。

1、今年是近年來工作量最大，也取得實效的一年。大家為什么能團結一心做好各項工作，我很贊同別人講的：用事業鼓舞人，用情感打動人，用待遇支撐人。大家認識到了國家對生態高度重視的大好形勢，更因為單位內部團結務實，有干好林業工作的強烈愿望，上下各方建立了良好的工作關系。在這種環境下，能夠干事業，能夠干好事業。

其次，要抓好工作，調動積極性，增加凝聚力和活力，離不開以情感人，以待遇留人。待遇不是萬能的，但物質是基礎，不講待遇不是市場經濟。同時，也不能只講待遇，一是待遇有限，二是情感有時高于待遇，所謂士為知己者死。對職工的具體問題，單位能幫助的，盡力給予支持，比如評職稱的問題，職級待遇問題，家庭困難問題，有時僅是職工出面難度很大。單位的盡力提供力所能及的幫助，會讓職工感受到集體的溫暖，才會生工作的動力。

我覺得，這幾個方面，今年是做得比較好的，才形成了活力，充滿了生氣。特別是執法的同志，和搞項目設計的同志，任務都是很重的，大家加班加點，不講節日假日，保證按時完成任務，是很難得的。

2、部門的工作必須圍繞政府中心工作。我們是林業人，林業的工作必須是以生態建設為統領。離開了生態建設，我們的工作，就說不上林業工作。但同進，我們的林業工作，是政府工作的一部分，必須要有全縣工作的大視野，主動配合圍繞政府工作中心來安排我們的生態建設，才能得到政府的重視和支持，才能取得更好的效果。

3、轉變發展方式，集中力量抓好重點，以點帶動面。平鋪直敘，面面俱到，那不是好文章。必須抓好重點，才能起到示范帶動作用。我們的力量有限，不可能一下子抓很多的東西，可以一年抓那么幾個拿得出手的東西，幾年下來就有看頭了。不要怕業主賺了錢，不賺錢誰愿意來投資。關鍵看他是真投資還是想套錢。如果是真正投資發展產業，我們是應該大力扶持的，農業項目，沒有國家扶持是很難發展起來的。如果通過我們的扶持，能夠做大那么幾個或者一個象樣的企業，它所起到的示范帶動作用都是非常大的。

比如，黃渡的.金銀花，還可以做大，再爭取做加工，如果成功了，有很大的利潤(金銀花市場行情很好)，就會有更多的老百姓，自動去發展。比如，木材加工企業很多，大多是粗放型，賣樹棒錘，或簡單加工，那是不可能做成大一點的企業的。只是我們全縣人民的造林成果，給幾個樹販子賺錢。當然，他們也促進了流通，有利于老百姓的產品銷售(木材)。如果我們用有限的資源，重點支持那么一、二個公司搞點深加工，延長產業鏈，不僅能增加附加值，也有利于就業和稅收，減少資源消耗。

同進，對產業發展，主管部門必須導向和加強指導，不能自由放任，用了錢，沒什么效果。后續產業也搞了三年了吧，使用了1000多萬元的資金，真正拿得出手的亮點并不多，以后要按照規劃實施。那就是結合縣政府提出的重點發展核桃、速豐林、中藥材。在山區重點發展核桃，沿河沿路發展速豐林，條件好的地方發展中藥材。業主事前報批，林業局規劃設計，業主按照設計實施。

4、事業越興旺，首先是人才的充足支撐。目前，我們的確是人手緊缺，不是人才，只少是人手。造林上急需技術人員，辦公室急需文秘人員，同時還急需電腦專業人才。能夠直接用電腦設計和對數據、軟件進行管理、維護的人員。老同志眼看著就老矣，后繼乏人。無論是分管人事也好，分管生產也好，都讓人著急。我希望我們的年輕同志，要下功夫學專業，要有熱情，有鉆勁，學有專長，獨擋一面。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇

20xx年即將結束，一年來在委領導及同志們的幫助指導下，通過自己的努力，在思想上、業務工作水平上都有了很大的提高，圓滿的完成了全年的工作、學習任務，并取得了一定的成績。現將一年來的思想、工作情況匯報如下：

20xx年，我自覺提高學習積極性，積極參加鄉黨委、政府組織的政治理論學習，同時認真學習業務知識，全面提高自身素質。加強內部管理，增強職工工作積極性，杜絕紀律松散，工作責任心不強等現象，促使職工發揚黨的優良傳統，全心全意為人民服務，樹立“艱苦創業，無私奉獻”的行業精神和“站興我榮，站衰我恥”的高尚情操，杜絕行業不正之風，做到人人遵紀守法，廉潔奉公，提高思想覺悟和工作效率，以高度的責任感和事業心做好本職工作。

我鄉群眾文化素質低，對各種林木的管理較差，甚至不進行管理，針對這一情況，我站適時舉辦科技培訓，利用黨員干部會、群眾會、團員青年、婦女干部培訓會等機會和方式將各種經濟、生態林木的適用栽培技術傳授給林農，使林農對科學管理有了新的認識，一年來共舉辦科技培訓45期3800人次，出黑板報5期。

對已造林地的管護，根據《云南省退耕還林還草試點管理辦法》，結合我鄉實際，將林地管護納入村規民約，指導退耕戶按技術要求對已種林木進行撫育管理，入村到戶廣泛宣傳退耕還林政策，把政策宣傳到位，讓政策深入人心，做到家喻戶曉，讓退耕農戶理解接受，使退耕林地的撫育管護成為農戶的自覺行為。

由于群眾科技意識低，管理水平不高，種植季節不合等諸多原因，致使種植的竹子成活率低，為實現退耕還林工作“退得下，穩得住，不反彈”的目標，我站統一思想，提高認識，充分發揚吃苦耐勞的精神，深入田間地頭指導群眾進行及時補植補造，至今年9月份，共補種杉木8萬株，喜樹2萬株，冬瓜樹8千株。

綜上所述，一年來自己在工作崗位上做出了一些成績，積累了一些經驗，業務素質得到了一定的提高。明年我將再接再厲，爭取更大的進步，為我區的科技工作跨越式發展做出自己的貢獻。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇

根據省林業局《關于上報20xx年國有林場工作總結的通知》（魯林場字〔20xx〕年477號）要求，現將青島市20xx年國有林場工作有關工作總結如下。

一是搞好平度大澤山林場規劃設計，整體布局日趨完善。以前，林場內景區結構單一、特色不突出、景點觀賞性不強、整體布局不夠完善，旅游資源不能得到充分發掘。為此，20xx年我們聘請省林業勘察設計研究院環境旅游規劃室的高級工程師，對大澤山森林公園進行了整體規劃設計，將區域內的旅游景點和生態工程進行重新布局，使之達到國家級森林公園的開發建設標準，充分發掘了林場風光秀麗、文物古跡眾多、奇峰怪石遍布、農林資源豐富的旅游資源，初步具備了區域生態旅游條件，成為平度市風景名勝區的重要組成部分。

二是打造嶗山林場特色景觀林，提升嶗山風景綠化美化程度。嶗山林場積極與區農林局協調溝通，爭取上級財力支持300萬，開展嶗山路流清至埡口段50米范圍兩側風景林林相改造工程，進一步美化嶗山，打造嶗山森林旅游品牌。目前，己完成外業調研，該項目己獲得區發改局的預批。同時，加強景區竹林撫育管理，在20xx年初天氣持續干旱、寒冷的情況下，對華嚴寺、蔚竹觀、華樓宮周邊竹林進行了清理、救治，通過防治與管護，20xx年竹林發筍較好，收到了明顯的效果。

三是加強平度大澤山林場基礎設施建設，高度重視森林生態環境的保護。平度大澤山林場在中心接待區及各服務區合理設置廁所、果皮箱、垃圾站等環境衛生設施，并由專人負責清潔和管理環境衛生，將固體垃圾集中存放，定期運到林場外，交由相應的市政環衛部門統一處理。在景點和主要游步道旁設立生態宣傳牌，對游客進行環保宣傳和教育，普及生態環保知識，強化環保意識，充分發揮在旅游觀光和休閑度假的同時，又兼有生態示范和環保教育功能，并要求林場內的農田、果林嚴禁使用有公害的農藥、化肥，以保證水體清潔。

一是林場融資渠道少，資金投入不足，森林旅游開發得不到快速發展。二是各國有林場林業產業發展緩慢。三是國有林場危舊房改造工作進展相對緩慢。針對存在的問題，20xx年我們將加強對各國有林場的指導，因地制宜充分發揮各國有林場各自優勢，增加林場的二、三產業經濟收入，努力爭取社會各界的支持，通過招商引資，擴大融資渠道，加大資金投入，提高林場職工的生活水平。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇

1、協調落實政策。

與市農委等部門聯合印發了《沈陽市2013年扶持現代農業發展促進農民持續增收若干政策》，并主動與各區縣聯系，驗收并獎勵了符合政策條件的鄉鎮、合作社、協會、產業帶頭人，積極協調各區、縣（市）和相關企業申報省級龍頭企業、爭取省財政對名牌產品獎勵。

2、優化產業布局。

一是為進一步優化我市林業經濟發展環境，加快林業產業發展，不斷提高林業綜合經營效益，增加農民收入，全面促進林業生態建設，經局黨組研究，決定成立林業經濟發展領導小組。二是與于洪區、鐵西區經濟技術一起在廣泛調研的基礎上對沙嶺等地區家具集散中心的企業進行走訪，從林產業的角度幫助企業聯系貼息、品牌培育等，為企業做好服務，盡可能地推動東北家具集散中心更大的集聚作用，使得周邊地區一些相關企業遷入該區域。三是積極與沈北新區東北國際木材交易中心接觸，了解市場狀況，積極協助解決發展中遇到的困難，主動與興宏迪、朗森等原望花地區木材加工企業聯系，協助解決新址選擇和搬遷問題，推動東北地區最大木材交易市場的形成。四是報送國家林業局集體林地林下經濟和林藥、林菌相關內容，完成省林業廳關于經濟林和林地森林中藥材發展規劃有關統計，修訂市旅游產業發展領導小組辦公室“關于征求《關于進一步加強發展旅游業的若干意見（草案）》”相關內容。

3、完善服務平臺。

4、強化品牌效應。

一是做好名牌產品推薦工作。建立了企業品牌數據度，選擇11家林業企業擬推薦參與2013遼寧省名牌林產品評選。紅星美凱隆總經理陳雪梅獲評“雨生杯”首屆遼寧林業產業人物榮譽稱號，沈陽宏發企業集團家具有限公司等11個企業的林產品被授予首批遼寧省名牌林產品。二是加強林產品質量監管工作。配合國家質監總局、國家林業局完成對全市15家地板企業、10家細木工板企業的抽檢工作；并為省質監局、省林業廳對我市地板、刨花板、細木工板企業進行質量抽檢做好前期準備工作。同時與市質監局接觸協商，擬按照國家兩局要求對全市木材、家具市場共同進行林產品質量抽檢，擬抽檢結果在《沈陽日報》等媒體予以公布。三是對申報“遼寧特產之鄉”的鄉鎮進行初審后向省林業廳推薦候選鄉鎮。

1、產業布局不盡合理，缺乏有效調控手段。

一是總體布局不盡合理，產業集聚效應尚不明顯。經過多年的發展，我市林業產業初步形成了產業格局。但由于各地在發展林產工業項目上，特色不夠鮮明，產業同質化程度高，尤其是木材加工業。且有些地方在培育產業集群的過程中急于求成，在企業發展及招商引資中一味求全，把大量“小而全”、關聯度不大的企業集中到同一區域內。這樣只能構成大量企業在地理上的自然扎堆，內部缺乏產品上下游的縱向分工和包括相關支持企業的橫向分工，且易導致縣域產業配置交叉雷同，同一集群內企業都在大量生產同質產品，區域間和集群內難以很好的分工協作、優勢互補。二是產業布局難以調控。各地出于保護地方利益，亂上項目，爭占資源的現象十分嚴重，給資源保護和產業發展帶來很大的壓力。但由于缺乏有效的產業退出機制，一些產能過剩，或者不符合導則規定的企業或項目，難以有效退出。且林業部門也缺乏有效的調控手段，林業產業發展導則難以落實。

2、產業結構有待進一步優化，科技支撐不足。

一是木材加工為主的木質資源利用型產業仍占較大比重，以森林生態休閑旅游等為主的非木質資源開發利用產業仍發展不夠。二是精深加工產品少，初級產品占80%以上，高科技含量、高附加值的終端產品更少。林業科研成果不少，但轉化為實際生產的不多，科技對林業產業的貢獻仍不足。

3、木材供給問題突出，后續資源難以保障。一是總量供需矛盾仍較為明顯。隨著這幾年我市林業產業的迅猛發展，尤其是以木材加工為主的第二產業的發展，給我市的木材原材料供應帶來的很大的壓力。原材料的供需矛盾，帶來原材料價格進一步上漲，進一步給林產加工業的持續發展帶來較大壓力。二是結構性供需矛盾突出。我市本地木材原料供給能力較差，且森林資源總體質量差，中幼人工林多，近成過熟林少，結構性和階段性供求矛盾十分突出。闊葉材、大徑材等仍依賴進口或者外地導入。三是木材原料市場難以規范。隨著林產加工企業的發展，全市木材原材料供求矛盾越來越突出，導致木材原材料來源亂象環生，對林業經濟健康有序地發展形成阻礙。

4、林地經濟需要進一步開發，存在問題十分突出。

一是認識不高,農民的認識不高,認為收利小或受前幾年栽植中草藥的失敗的影響而缺乏信心。二是投入不足，沈陽市林地經濟潛力巨大，全市有600萬畝的林地，其中200萬畝以上都可以開展林地經濟，但是目前林地經濟扶持政策投入相對投入不足，限制了林地經濟的大發展。三是項目不成熟，林下經濟沒有更多的外地經驗去借鑒，靠自己去挖掘，找到好項目也很難達成共識。四是技術推廣力度不夠。五是產前產中產后服務不配套。六是缺少龍頭企業帶動。

1、協同國家木制品檢測中心、省林業廳駐鞍山木制品檢驗檢測站有重點的開展地板等木材加工企業的檢測工作。

2、 配合省林業廳做好首屆遼寧林業產業人物的頒獎及媒體宣傳工作。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇

各項工作完成情況

1、做好日常考勤登記工作。

2、做好節假日值班安排。

3、做好相關文件的起草、收發、歸檔工作。

4、做好領導有關批示的傳達工作。

5、嚴格按照有關規定做好車輛的管理調派工作。

6、做好相關合同的簽訂及管理工作。

7、按照有關規定做好相關的接待工作安排。

8、做好會務工作。

9、做好公共設施的管理維護、辦公場所的環境衛生工作和危舊房改造工程的收尾工作。

10、做好信訪工作，上半年、全場無信訪事件，根據省廳同意部署，完成了場內部矛盾糾紛排查工作。

11、配合協助各相關部門做好各項工作。

12、及時完成場領導交辦的工作。

（一）廉政風險防控機制建設工作，今年4月，工作開展以來，按照省林業廳和場領導的工作要求，根據我場制定的《xx省島東林場廉政風險防控機制建設工作方案》，成立廉政風險防控機制建設工作領導小組，并下設領導小組辦公室在場行政辦公室，主要負責宣傳、文件整理歸檔、群眾監督意見反饋等工作，按照方案目標按階段開展各項工作，一是做好宣傳工作，先后制作了宣傳橫幅、宣傳標語。二是做好文件整理歸檔工作，按照要求將我場152名職工存在的風險點逐一進行梳理排查，做好統計整理工作，按照要求做好材料匯編并分類歸檔。

（二）林場改革工作，伴隨著我場林場改革工作的推進，根據省林業廳林區林場處和場領導的工作要求認真落實林場改革各項工作，

1、林場改革五上墻（林改領導小組、林改工作職責、林改工作流程、林改方案制定流程、林場山林權土地界限核定圖）。

2、林場改革方案的制定。

3、林場改革宣傳工作（懸掛宣傳橫幅、宣傳標語）。

4、國有林場改革數據統計上報工作。

5、按時定期上報林場改革工作進度。

（三）環境整治工作，今年3月，為迎接20xx年博鰲亞洲論壇年會，根據省林業局的統一部署，按照“統一組織、單位負責”的工作原則，組織干部職工對辦公區、住宅區、停車場、庭院房前屋后等區域進行了環境大掃除，同時做好宣傳引導工作，倡導職工、講文明、愛環境。

（四）集中整治“庸懶散貪”專項工作，今年6月開展集中整治工作，省林業廳和場黨委高度重視這項工作，我場干部職工的考勤登記是我們的本職工作，也是場領導一直以來較為重視的工作之一，在集中整治“庸懶散貪”專項工作中，我們努力將上級精神傳達到各部門、作業區，做好宣傳工作，也保證了整治工作落到實處，做好這承上啟下的關鍵環節。工作開展以來我們做了以下幾項工作：

（1）嚴格進行上班考勤登記，加強下班早退的監督，上班時間不定時進行檢查登記，嚴格杜絕缺勤、串崗、遲到、早退等現象的發生。

（2）做好督導工作和宣傳教育工作，監督檢查個部門整治工作的開展情況，對于整治不到位或工作中違反紀律行為的職工進行提醒和警告。以宣傳橫幅、警示標語等職工容易接受的方式，提醒干部職工上班時間要遵守工作紀律。

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時光飛逝，轉眼間xxxx年就要過去。在這一年里，本人在思想上、工作上都嚴格要求自己，做好工作中的每一件事。在思想上和工作上都取得了一定的進步。

一、政治、思想道德等方面

二、科研開發工作方面

1、參加周所長主持的《nsi-415保水劑區試》課題，參與了部分外業工作。

2、參加周所長主持的《大沙棗采穗圃建設項目》的南疆地區大果沙棗資源調查工作，負責寫了“大沙棗資源調查報告”。

3、參加吉小敏負責的“xxxx三荒造林工程”項目的全施工過程。

4、本年度完成咨詢項目3項，“奇臺林場森林公園總規”、“福海林場森林公園可研”和“布爾津林場農業開發項目可研”的部分外業工作和內業匯報材料的編寫工作。院屬課題一項“天山林區林下植物資源調查及其保護性開發與利用研究項目”建議書。參與“昌吉市xx年度重點公益林營造”編寫工作的部分內容。

5、參加阿爾泰山野生花卉資源調查工作，寫了“阿爾泰山野生花卉資源調查報告”。

以上便是我的工作情況，當然，我自身還有不少缺點，比如，工作還不太主動，工作能力還需提高、課題申報不積極、與同事溝通不夠等。在以后的工作中，我將多向其它同志請教，繼續發揚優點，改正缺點，爭取為園林所的發展壯大，盡一份微薄之力。

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20xx年春季我縣森林防火工作在縣委、縣政府的正確領導下和省、市森林防火指揮部的指導下，做到周密部署，精心組織，科學安排，在全縣人民的共同努力下，今年春季全縣無發生森林火災，維護了林區社會穩定，保護了生態資源。現將春季森林防火工作總結如下：

電視電話會議精神3月1日下午縣森林防火指揮部成員單位在縣政府視頻會議中心參加20xx年全國春季森林防火工作電視電話會議，縣長沈建平和副縣長陳樹林參加會議。會上副縣長陳樹林簡要回顧了20xx年我縣森林防火工作，全面部署我縣春季森林防火工作。縣長沈建平就抓好春季森林防火工作強調六點意見：一要增強責任意識；二要嚴格落實森林防火行政首長負責制，鄉（鎮）長是第一責任人，分管領導是直接責任人，一把手要親自抓工作部署，研究解決春季森林防火工作；三要認清當前森林防火工作面臨的形勢；四要強化值班調度及科學處置；五要做好森林火災綜合保險宣傳工作；六要嚴肅追究森林火災肇事者。

縣委、縣政府把森林防火工作作為維護社會穩定，構建和諧社會的一件大事來抓，立足于“早”，突出于“實”，把握于“防”，全面加強森林防火工作的組織領導，做到“三落實一強化”：一是落實森林防火目標管理責任制，層層簽定責任抓落實；二是落實森林防火指揮部成員單位掛鉤制度和工作規則；三是貫徹落實行政領導責任追究制度，實行獎罰相結合；四是強化責任，把責任制細化分解到每個成員、每個村，做到每個山頭、地塊有人管，村村有人抓的工作格局。

森林防火宣傳教育工作繼續堅持“以人為本、安全第一”的思想，把撲火安全放在森林防火工作的首位，把宣傳森林消防安全、消除森林火災隱患、保障人民群眾生命安全作為森林防火工作的第一要務，印發了《華安縣20xx年森林防火宣傳教育工作方案》，組織開展春季森林防火宣傳月和隱患排查活動。縣森林防火指揮部、縣林業局結合《春牛圖》的內容，印發了《護林防火責任書》5萬份；在省道金上線和圍禾線及進村路口設置不銹鋼防火宣傳牌121幅；3月12日在華林大廈開展森林防火宣傳活動，宣傳森林防火和森林火災防災、減災等內容，發放《森林防火條例》450份、華安縣森林防火責任書（春牛圖）280份、森林防火撲救常識300余冊。縣森林防火指揮部出動防火宣傳車和武警漳州森林大隊到91個行政村以《森林防火條例》為核心，野外安全用火知識和可燃物計劃燒除為重點的宣傳活動。清明期間華豐、仙都和沙建等鄉鎮集中組織開展以“平安祭掃，文明清明”為主題的森林防火宣傳教育活動。各鄉鎮、村委會通過張貼標語、懸掛橫幅、發放宣傳單、警示短信等方式宣傳森林防火。通過全方位大力宣傳，在全縣形成學習貫徹《森林防火條例》的良好環境和濃厚輿論氛圍，增強了全民森林防火意識，同時強化各項防火措施的落實。

一是完善護林防火管理制度，建立健全村規民約；

二是落實農田林緣可燃物計劃燒除技術規程和實施方案。春季以來我縣計劃燒除面積117公頃、42個行政村；

三是嚴格執行生產性用火審批制度。在高火險期及時發布2次禁火令，停止一切野外用火。到目前共審批野外用火47宗，面積5200畝；

四是加強野外巡查，護林員到崗到位，實行分片分區域巡查。在節假日、高火險期等重要時段，組織林業執法大隊、森林公安、林區護林員野外巡查，加強對野外違章用火的打擊力度；

五是落實監護責任人，加強對癡、呆、傻人員的監管力度，確保監護對象做到“六不準”；

六是加快基礎設施建設，我縣已完成50公里防火林帶建設。

縣鄉兩級實行全年森林防火24小時專門值守和領導帶班制度，做到責任明確，任務到人，不脫崗漏崗，確保信息暢通。一旦發生火警，立即組織人員撲救，爭取把火災損失降低到最低程度。縣政府和防火辦隨時對各鄉（鎮）、開發區、國有林場的防火帶值班情況進行不定時抽查，對值班制度不健全的單位給予通報批評。

縣森林防火指揮部、縣林業局協同保險公司大力開展森林火災綜合保險宣傳活動，讓林農知道并了解森林火災保險，并借機大力宣傳野外安全用火知識、森林防火法律法規等，確保森林火災綜合保險這項利民惠民政策能落到實處。3月份與保險公司簽訂生態公益林綜合保險萬畝。

縣森林防火指揮部組織防火辦及林業局工作人員到各鄉（鎮）人民政府、開發區、國有林場檢查督促宣傳活動和隱患排查工作開展情況，將檢查結果作為各鄉（鎮）年度森林防火責任制考核依據。

今后我縣的森林防火工作將緊緊團繞“抓落實、保安全、促發展”這一主題，充分認識森林防火的嚴峻性和特殊性，堅持以人為本，完善制度，落實措施，提高應急能力，確保我縣社會穩定和生態安全。

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縱觀上半年工作，我局雖然做到了時間過半，任務過半，但仍然存在一些差距和不足：一是重點公益林生態效益補償因國家預安排任務不斷調整，致使補償金打卡直補工作滯后;二是沒有很好地按進度完成市局下達的信息宣傳目標任務;三是個別地方新造林存在人為損毀現象。針對存在的主要問題，下半年，我局將進一步加強領導，增添措施，嚴格對照全年目標任務和進度安排，認真抓好落實，確保全年目標任務順利完成。

我鄉根據縣委、縣政府惠民行動工作部署，及時把為民辦事和民生工程列入了黨委、政府工作的議事日程，多次召開了黨政聯席會專題討論，成立了民生工程工作領導小組，在工作上明確分工，落實到人，對各項工作做到有目標、有時間安排，確保全年目標如期完成。

為把好事辦好，好事辦實，我鄉根據縣20xx年民生工程目標制定我鄉民生工程項目明細表，將目標任務逐一分解到相關部門，將責任落實到每一項工作，每一個環節，形成自上而下的責任體系。

為進一步提高民生工程知曉度，引導社會各界和廣大人民群眾廣泛參與、支持民生工程的實施，我鄉及時召開鄉、村、社會議，三級聯動，通過高密度、持續性的宣傳，實現民生工程政策家喻戶曉、深入人心。

1、就業促進工程：完成返鄉農民工創業基金5萬元，幫助返鄉農民工創建微型企業2個。

2、扶貧解困工程：完成貧困農戶信息統計人數xx人次，發放困難群眾醫療救助xx人次、金額xx余元，救助困難群眾xx余人次,發放臨時生活救助xx余元。

3、教育助學工程：慰問貧困優秀學生xx人，發放慰問金xx余元。完成新街鄉綜合學校學生宿舍樓建設和學生操場(xx平方米)硬化建設，目前，學生宿舍樓已全面竣工，學生操場硬化已完成xx余平方米。

4、社會保障工程：落實農村失地養老保險xx人，目前正等待領導審批。新增低保xx人，新增五保x人。救助殘疾兒童1人，救助金額xx元。落實殘疾人“量體裁衣”工程xx人。

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我們會計事務開業不到一年，已取得了可喜的成績。在市xx部門的大力支持下，我們各項業務開展得很順利，公司營業額穩步上升，現就xx年一年來的工作總結如下：

一、取得可喜的業績，穩步的邁出第一步

我所自xx月開業以來，本著客觀、獨立的立場和實事求是的原則，始終堅持“誠信為本，操守為重”的執業理念，秉承以質量求信譽、以信譽求發展的服務宗旨，以維護社會公眾利益為根本。在嚴格遵守注冊會計師基本準則的基礎上，廣開客源、大力開拓各種業務，提高效益，自開業近兩個月來已做了11項審計，40項驗資，9項資產評估。在做業務的過程中，我們的員工以優質、高效的服務取得客戶的滿意并贏得了客戶的尊重，和客戶保持了健康的合作關系，為我所贏得了良好的口碑，同時也贏得了一定的客源。

二、建立一套科學的管理體系

一流的的事務所必須有一流的價值創造，一流的價值創造來源于一流的服務質量，一流的服務質量取決于一流的員工隊伍，一流的員工隊伍有賴于一流的管理團隊，一流的管理要依靠完善、有效的制度保障。為了確保我所日常事務的正常運行，我們制定了一整套科學、行之有效的管理體系：

1、全員聘用合同制。我所面向社會公開招聘人才，平等競爭，擇優錄用，德才兼備，雙向選擇，全部人員包括所長實行聘用合同制。

2、以主任會計師負責制為主線的崗位責任制。事務所以業務管理為主線，形成對人員及其他方面的管理體系，實施主任會計師負責制。副主任會計師、部室主任、項目經理、執業人員、一般職員等都要明確責任和義務，實行責、權、險為一體的崗位責任制。年終綜合考核，勝任者留用，不勝任者調整或解聘。

3、工資與效益掛鉤。現行工資標準為基本工資加效益工資，基本工資根據我市的最低生活工資標準結合技術資質，工作年限，職務等因素分為幾個檔次，具體標準隨崗位確定。效益工資是根據個人的能力及業務量按照一定的標準來提取，這樣一來個人的能力和業績以及工作質量直接與自己的收入掛鉤，從而在很大程度上促進了員工的工作熱情，同時形成了員工學習的動力，這樣在所里形成工作—學習—工作這樣一個良性的循環局面，最終在保證了我所執業質量的基礎上又提高了經濟效益。我所開業以來取得的成績則是一個證明。

4、綜合福利保險制。凡在xx事務所工作且簽訂合同的員工，事務所給予養老、醫療、意外等保險。解除了職工后顧之憂，穩定了思想，增強了天源的凝聚力和感召力。營造出了一種人員能進能出，職務能高能低，工資能多能少，機構能設能撤的獎勤罰懶，優勝劣汰的動態激勵氛圍，不搞論資排輩，不為人情關系所困撓，一切以社會效益為目的，以素質能力一把尺子量長短，以工作業績一個標準論高低，能者上，庸者下為各方面的人才創造一個平等競爭，健康發展的良好環境。

三、吸引人才，重視對新老員工的培訓

審計業務質量在很大程度上取決于注冊會計師的職業道德和專業技術水平，為此，在強化業務質量監管的同時，我所把職業道德和專業培訓作為培訓工作的核心任務。

充分認識到人才是事務所發展的生命線，我所自成立以來就本著長遠的目光，面向社會公開招聘人才，平等競爭，擇優錄用，德才兼備，雙向選擇，不斷的為事務所增添新鮮的血液，在壯大我所注師隊伍的同時，也注重對后備人才的培養。

注冊會計師作為知識密集型的行業，終生培訓是行業的顯著特點，后續培訓教育貫穿了每一位注冊會計師的整個職業生涯。對事務所日常、系統的培訓從一般助理人員、項目經理到經理，及至更高層次的管理人員都至關重要，甚至可以說，員工的執業過程就是最基本的培訓課堂。因此我所特別注重對員工的培訓，定期、有計劃的對新老員工進行培訓。為了杜絕培訓工作只是講講課、做個報告，或者變成一種可有可無的形式，為了防止事務所員工覺得培訓是在浪費資源、浪費時間與精力。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇

鎮20xx年森林防火工作，在縣委、政府的正確領導下，在縣林業局和縣森林防火指揮部的精心指導下，森林防火工作做到早安排、早部署，早宣傳、早發動，在全鎮范圍內廣泛宣傳森林防火知識，現將xx鎮20xx年度森林防火宣傳工作總結如下。

根據上級的通知和全縣林業工作會議精神，結合我鎮實際，成立了由鎮長任組長、分管副鎮長為副組長、鎮屬各辦、中心、所負責人為成員的鎮森林防火領導小組和森林防火指揮辦公室，各村（社區）相應成立領導小組。并制定下發《鎮森林防火工作方案》、《鎮森林防火宣傳方案》和《鎮森林火災應急預案》；組織成立3支森林火災應急中分隊，共計93人。

在森林防火期，組織召開由各村（社區）支書、主任、護林員、林業服務中心全體干部和鎮森林防火領導小組成員參加的森林防火宣傳培訓會議1次，在會上認真傳達省、市、縣森林防火會議精神，全面部署安排森林防火的各項工作；由鎮林業服務中心組織召開由各村（社區）護林員、季節性巡護員和林業服務中心職工參加的森林防火宣傳培訓會議次，共計人次；派出車輛車次到各村（社區）組發放森林防火戶主通知書份；召開村（社區）森林防火宣傳會議次余人參加；并利用街天宣傳次，發放宣傳單份，廣播宣傳次，粘貼標語條，發放和粘貼森林防火戒嚴令份。

鎮人民政府向縣人民政府簽訂森林防火責任狀，村、組、林權所有者向鎮人民政府簽訂責任狀。與各村（社區）簽訂責任狀份，與森林防火成員單位簽訂責任狀份，村（社區）與各村民小組簽訂責任狀份；村民小組與各林權所有者簽訂森林防火責任書份；林業站與護林員簽訂責任書份。同時各村（社區）的護林員在防火期每天進山巡護次，林業服務中心工作人員在森林防火重點區、213國道線、高速公路每天巡護次。

通過積極、廣泛宣傳，使我鎮廣大干部群眾積極參與到森林防火工作中，森林防火宣傳工作做到家喻戶曉，人人皆知，提高對森林防火的認識，有效控制各類森林火災的發生。20xx年xx鎮沒有發生特重林森林火災。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇

今年年初，市林業局按照市委市政府的統一布置，在全系統內認真開展反腐倡廉教育活動，通過一年的實踐取得較好的效果，下面是我們一些做法：

認真組織學習認真組織學習《^v^中央關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定》、《中國^v^領導干部廉潔從政若干準則（試行）》、《行政機關公務員處分條例》、《關于實行黨政領導干部問責的暫行規定》等反腐倡廉理論，堅持用馬克思主義中國化的最新成果武裝頭腦、指導實踐、推動工作，始終保持黨風廉政建設和反腐敗斗爭的正確方向，貫徹落實科學發展觀，堅持廉潔從政、執政為民的自覺性和堅定性。

（一）廉政文化進機關。局紀委牽頭利用每月干部職工大會開展廉政文化教育12次，集體觀看警示教育片x部，引導機關干部樹立艱苦奮斗、廉潔奉公的高尚道德情操，增強抵制各種腐朽思想和不良風氣的能力，筑牢拒腐防變的思想道德防線。

（二）廉政文化進社區。與社區聯系，共同開展貫徹落實《公民道德建設實施綱要》、社區文化建設和精神文明創建活動，開展豐富多彩的廉政文化創建活動。

（三）廉政文化進家庭。以“構筑拒腐防線，創建廉潔家庭”為主題，開展領導干部家庭助廉活動，召開家庭助廉座談會，簽訂《家庭助廉公約》。積極參與縣上組織的家庭助廉活動。領導干部配偶子女增強了廉潔意識，筑牢家庭廉政防線。

（四）廉政文化進企業。林業局結合治理商業賄賂專項工作和企業文化建設，在為木材經營企業服務的同時，把廉政文化滲透到企業生產、經營、管理的各個領域，將廉政文化所蘊涵的誠信、守法、清廉等內容滲透、充實到企業文化中。

（五）廉政文化進農村。我局結合森林防火宣傳，到林區鄉鎮組織開展陽光政務進林區等廉政文化節目，寓教于樂，將廉政文化融入農村文化建設之中，把廉政文化傳播到農村山區千家萬戶。

20xx年，在開展黨風廉政“三化”建設活動中，因職工違法工作紀律誡勉談話x人；針對林業系統實際情況，我委進行了全面自查剖析，結合林業實際，新建立“四項制度”，加強林業職工管理。一是職工重大事項報告制度，職工工作、個人、家庭重大事項應及時向局黨委報告，局黨委根據實際情況，及時解決職工實際困難。因重大事項未報告并發生違紀行為的職工，根據情節輕重，將受到誡勉談話、書面檢查、通報批評、扣發目標獎、待崗、免去行政或技術職務處理、黨紀政紀處分等責任追究。二是部門負責黨風廉政述職制度，述職對象為機關職能股室、基層林業站、檢查站、森林公安局負責人，述職內容為黨風廉政建設責任制執行情況，述職報告分為半年、年度述職。三是提醒談話制度，局紀委針對不同時期信訪舉報反映問題，每季度對機關股室、基層林業站、檢查站負責人開展提醒談話，警鐘長鳴，防患于未然。四是政風行風群眾評議制度，在全縣林業系統開展政風行風群眾評議活動，在重點林區鄉鎮聘請政風行風監督員x名，拓寬信息來源，實時掌握政風行風動態，強化群眾監督、社會監督，年終組織群眾測評，并將群眾評議結果納入工作目標考核。切實提高林業系統干部職工政治業務素質和自律意識。

反腐倡廉宣傳教育是面向全黨、全社會的任務，具有基礎性、長期性、持久性的特點。20xx年在縣委、縣府的領導下，在縣紀委的指導下，我委認真組織開展了反腐倡廉宣傳教育活動，充分發揮“大宣教”作用，進一步形成反腐倡廉宣傳教育的整體合力，全縣林業系統的反腐倡廉工作取得實效，確保了林業各項工作順利推進。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇

20xx年上半年來，在上級業務主管部門的精心指導下，在鄉黨委、鄉政府的領導下，按照縣局工作要求，按照鄉林業站安排部署，我村國家級公益林管護工作取得了很大進展，公益林管護區，未發生森林火災，森林病災害，得到了有效的監測和防治，未發生亂砍濫伐林木，亂捕濫獵野生動物，亂采濫挖野生動物，未發生亂砍林地的現象，森林安全得到了有效的維護，現將半年工作情況簡要總結如下：

一、作為一名護林員，我認真學習，深入學習貫徹黨的路線方針，不斷提高自身的政治思想意識。同時，作為一名護林員，我不斷加強學習國家森林法等有關法律法規和xx縣重點公益林專職護林員管理辦法，提高自身的工作素質。

二、盡心盡責、主動學習完成本職工作，在日常工作方面，每月按時巡山，在本責任管護公益林區，還根據實際情況和xxx三個村的同事采用一人外圍、二人組、三人組和四人組等不同方式巡山護林，每月巡山有26天，認真填寫巡山記錄和工作日記，按時參加鄉政府召開的例會，匯報本月的巡山護林情況，下村宣傳公益林的法律法規政策。

協助林業工作站開展管轄區的公益林資源管理和防止破壞公益林區的行為。管好本人的責任區及周邊的林木及野外用火。所以本人管理的責任公益林區和周邊林區沒有發生過森林火災事件。對本公益林責任區各種危害公益林資源的行為，都做到第一知情者并及時向林業工作站領導匯報，半年來，本責任區小班沒有發生毀林，侵占林地、森林病災害、森林火災等情況。

除了較好地完成我本人的職責工作外。我還積極配合林業站等領導和同事完成縣林業局、鄉黨委、鄉政府等上級部門安排的其它工作。例如，鄉政府安排上山禁毒踏查、計劃生育突擊工作等等。

在20xx年的下半年工作中，我將盡心盡力，完成本職工作，特別是做好公益林責任區的巡山護林工作，確保森林林地及野生動物不受破壞，促進我鄉生態公益林發展得到重點保護，做一個合格的森林衛士。

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一是造林綠化工作成績突出。按照“生態優先，生態和經濟效益兼顧“的原則，促進林業生態和產業建設良性互動，大力實施造林綠化工程。完成楊柳荒山綠化造林4500畝、三溪至鐵佛桂花景觀林帶建設700畝，三溪官溪蜜柚產業林帶建設1800畝、三溪、魚光豬腰棗產業工程4500畝。

二是森林資源保護工作成效顯著。按照“嚴格保護、積極發展、科學經營、合理利用”的要求，狠抓森林資源保護工作，取得了顯著的經濟、生態和社會效益。森林火災和森林病蟲害得到了有效控制，沒有發生重特大森林火災和森林病蟲災害。林政資源管理秩序更為規范，林木采伐控制在年度限額以內，林業違法行為得到了有效遏制，無重特大林業刑事案件發生。

一是加大生態環境保護力度。扎實推進天保二期工程建設，保護好天然林森林資源，鞏固造林成果，確保林區生態安全和社會穩定；

二是大力推進生態環境建設。以長江綠化工程和歐投林業項目建設為契機，消滅城周可視范圍內的荒山，發展四個林業產業，即：楊柳高海拔區域1000畝干果，團山堡至沙心灣片官溪蜜柚500畝，靈山800畝黃冠梨，車盤1000畝荊竹。

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首先，思想作風上，通過組織召開的“深化作風建設提高執行力”的活動討論，發現了自己生活和工作中的某些不足，在生活理念上有了進一步的改進與提高。

“提高執行力，貴在落實執行”，從而使我更深入的意識到做好本職工作的緊迫感和責任感，自覺踐行，認真細致的做好做實各項工作。

本人現在博羅林業局生態公益林管理站工作，平時業務主要集中在生態公益林建設和管理、營林造林、森林有害生物健康和病蟲害防治以及林業生態文明建設等四個方面。

（一）生態公益林建設

努力協助并完成生態公益林的撫育和管護，以及項目的申請和績效評價等工作，積極做好防護林工程中央擴大內需項目規劃。進一步完善生態公益林建設和管理程序，在具體的實施中增加補償標準或有償使用，確保市級生態公益林建設管理和效益補償規范化；加大生態公益林林分結構改造，提高生態功能等級；合理調整生態公益林的布局，確保生態公益林經營的穩定性，促進經濟建設與環境建設協調發展。

（二）營林造林方面

工作中參與了營林造林方面的主要項目：包括中央擴大內需造林，省級林分改造林分和群眾造林。其中市級綠色通道和東江水源林幼林撫育建設方面，主要是對造林地進行幼林撫育，確保造林成效。在整個項目流程中，積極學習并實踐項目實施的每一個環節，進一步完善林業項目工程管理流程，在具體營造林的進程中協助制定最初的方案并在工程進行期間做好相應的監督驗收任務。同時，不斷強化營林技術的服務及指導，為經營戶提供營林技術服務，適地適種，提高林地經營水平。

（三）林業有害生物健康和病蟲害防治情況

1、為調查博羅縣森林有害生物防治工作的開展情況，了解當前林業有害生物防治公共服務保障體系建設中存在的問題和廣大農民對體系建設的意見，進行并開展了一系列的調查活動。通過接觸，自己切實體會到了作為一名林業工作人員首先要做好的是能夠承擔起“林業與廣大群眾之間的溝通橋梁”，并通過定期宣傳和科普講座使廣大群眾提高對林業有害生物發生危害的認識，加強防治力度。

2、做好森林健康管理示范點工作，完善林業有害生物預防體系。博羅縣為廣東省首個森林保健建設示范點，在項目建設中也提出了對森林管理和養護的更高標準和要求，爭取通過合理配置林分結構，實現森林病蟲害的自控、水土保持能力增強和森林資源產值提高的目標。

3、對松材線蟲病、松毛蟲等常發性病蟲害根據其發生發展規律定時地重點監測和調查，根據發生狀況制定實施方案并及時進行防治。另外對當前我縣林業的重點防治對象松材線蟲病和薇甘菊制定了年度防治規劃和相應的防治手冊并實施了規模性的有效防治，均取得了階段性效果。首先，松材線蟲病防治方面。全年實施春秋兩次疫情調查，根據疫情發生情況及時做好防控措施，同時相應的對部分松林實施更新改造。其次，薇甘菊防治方面。根據調查結果和資金籌措情況，制定薇甘菊年度防治規劃和防治工作手冊，并組織設計方案進行薇甘菊藥效試驗篩選出更優的防治藥劑，完善分區治理和績效承包方式，通過公司實施防治工作，在整個流程中做好相應的監控和調查。

（四）林業生態文明建設方面

積極參加和開展“萬村綠大行動”的實施建設，加快我縣村莊綠化建設步伐，進一步改善農村環境和村容村貌，在辦好一至二個義務植樹基地的基礎上，完成今年“千村家園綠化”目標任務，推動村莊道路綠化，建設環境優美、生態良好的新農村。

經過近一年的工作和生活，依然發現自己有很多不足，在有些工作中，由于經驗的欠缺，在實踐中難免出現一些問題，和有經驗的同事比較還存在一些差距。比如：材料上有時會在基本格式上徘徊和程序進行上的問題等，但相應地，也得到了不少的磨礪機會，這些機會對我來說都是實際而有效的。

所謂“玉不琢不成器”基層工作就要勤鍛煉，多參與，只有這樣才會在問題中成長和提高。有了這些不可或缺的經驗，現在的我工作起來明顯會感覺更加順手，效率也自然的提高了。其實所謂事倍功半，所謂厚積薄發，就是每天都要盡可能地累積進步，今后的工作中，我將不斷完善自己的工作理念，并將在不斷細化提高自己工作的同時，通過基層實踐和技術交流來進一步充實自己，從技術層面提高自己的業務能力。積極參與并努力完成協辦工作，對各項決策和出現的問題，及時提出合理化建議和解決辦法。努力培養自己將扎實的理論功底、正確的思想觀點和踏實的工作作風融為一體，力求把工作做得更好。

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20xx年，全市林業工作在市委市政府的堅強領導下，在省廳的關心支持下，注重規劃引領、注重改革創新，聚力“三個發展”，堅定不移地沖刺全省第一方陣，在植樹造林、資源管理信息化建設、文明場圃創建、國有林場經營機制改革和林種結構調整等多方面取得重要進展，森林防火、有害生物防治和采伐限額各項指標得到嚴格控制，林業總產值連續三年保持全省第一方陣，林業形象進一步樹立，為滁州綠色發展打下了堅實基礎。

爭取省級森林增長獎補資金7660萬元，市縣投入億元，撬動社會造林資金近13億元。20xx年完成中央財政森林撫育補貼項目萬畝（爭取中央財政補貼3190萬元），封山育林萬畝，現有林培育萬畝。完成義務植樹1131萬株。主要做法是：

堅持把森林增長工程與美好鄉村建設、與創建國家級園林城市、與苗木花卉森林旅游、與林產工業發展和市場化運作相結合，與“三線三邊”環境綜合整治相結合。林業、交通、水利、旅游、農業多部門合作，聚力攻堅，造林綠化實現了由林業部門單兵作戰向多部門大兵團作戰格局的轉變。

幾年來，我們不搞簡單的植樹造林，不搞簡單的完成任務，把集中連片500畝以上的特色林（園）作為完成任務的重要載體，抓主抓重抓大。通過大力開展招商造林，獎補資金向特色林（園）、造林大戶傾斜等方式，調動各地企業和大戶投資造林的積極性。實現由散戶造林為主向大戶經營企業化管理模式的轉變。20xx年春季栽植林苗兩用林萬畝，其中70%以上都是通過招商栽植的，僅天長市招商發展林苗兩用林達到萬畝。通過規模造林，造林質量、樹種結構、管護水平較以往都提高了新的水平。

在繼續發展生態林、用材林的同時，注重發展以經濟效益與生態效益兼顧的木本油料林、以麻櫟為主的生物質能源林、以鄉土樹種為主的林苗兩用林。招引一批林苗兩用林、木本油料林和經濟果木林為主的種植企業示范帶動，實現由單一樹種造林向多林種合理配置的轉變。

南譙區麻櫟薪炭林產業已達到20萬畝規模，櫟炭出口一旦得到國家批準，櫟炭價格將翻二番。章廣萬畝玫瑰園建設進展順利；全椒縣政府出臺政策，到2020年發展薄殼山核桃3萬畝，計劃每年栽植薄殼山核桃5000畝，每畝獎補3000元，分六年獎補到位。對建立采穗圃和保障性苗圃，每畝一次性補助2000元；來安縣的半塔葡萄和林橋苗木已經成為該縣農業主導產業；定遠界牌萬畝油桃開花結果；鳳陽縣引入山東圣田公司，通過組培發展美國大櫻桃、藍莓、樹莓等苗木新品種。5月12日，第九屆國際樹莓大會在鳳陽縣小崗村隆重開幕，這也是國際樹莓聯盟第一次在中國舉辦此類盛會。來自國際樹莓聯盟十二個成員國代表、各國知名農業研究專家、國際投融資機構、苗木供應商、樹莓生產者、樹莓產品深加工企業、銷售商和電子商務平臺代表，共200多人參加開幕式。最近，圣田公司又將經過多年選育的木本油料樹種接骨木移植鳳陽小崗，進行組培擴繁。這將是我國食用油的又一項革新和替代，必將極大地緩解我國食用油依賴進口問題。瑯琊區通過招商組建了舜田公司，建設集大櫻桃、樹莓等林果采摘、休閑度假為一體的林業觀光園區。

一是林地“一張圖”建設初見成效。xx年8月通過公開招標選定軟件開發公司，啟動了滁州市森林資源管理信息系統建設項目，歷時一年完成ⅰ期項目并投入使用，這是全省林業系統最早也是唯一建成的森林資源管理信息系統。這套系統全省第一，全國領先。該系統由森林資源管理信息系統平臺、森林資源數據二三維發布平臺和森林資源調查移動平臺組成。系統建成后，可以通過電腦、手機等終端及時完成林地資源信息的采集、統計、分析，及時掌握森林資源空間分布和年度消長變化等情況，為森林資源管理提供了極大的便利。

森林資源管理信息系統的建成使全市林業由傳統林業向數字林業、智慧林業邁出了堅實的步伐，也得到了省廳的認可和重視，近期將在全省森林資源管理工作會議上作重點介紹和演示。

二是嚴格執行限額采伐制度，強化林地管理。嚴格把好技術關、政策關，依法、依規發放林木采伐許可證，全市審批發放采伐證3924份，采伐蓄積量萬立方米，真正做到森林資源保護和發展利用并重。完成全市12個縣級單位的林地保護利用規劃評審及縣級人民政府審批工作，我市林地保護利用規劃（20xx—2020）正式頒布實施，并在全省率先開展年度林地變更調查。全市上報審批使用林地29宗，使用林地面積公頃。

林場專業技術工作總結 林場工作人員年度考核個人總結篇

時光飛逝，時間匆匆，一年過去了，在領導的關懷和同事的幫助下，使我在我各方面都有了較大的發展，在這一年我得到了一些豐富的工作經驗與知識，也看到了自身的一些缺點與不足。為下一年工作中取得更好的成績，現將本年一年以來工作總結如下：

通過自己的努力學習，認識到保持祖國統一、民族團結的重要性，團結同事，事事都能搶著干，擁護黨的各項方針政策，能夠時刻與黨的思想保持高度一致，勤奮刻苦，每天堅持看新聞聯播豐富知識，提高能力，做政治筆記，從不放松自己的政治理論學習。在辦公室里，從不遲到和早退，能夠模范遵守社會公德，衣著整潔得體，語言規范健康。

（一）護林防火。由于旅游業的發展、公交車的開通，使外來人員增多，給護林防火帶來較大困難。針對以上情況，本人能夠深入各社區、小組和-林管護人員一起下發森林防火通知書，向各族群眾大力宣傳護林防火的重要性，堅持預防為主，積極消滅的方針，嚴格控制野外用火，加強對火源的管理，在清明節等重大節日到各墳地、牧場、旅游景點進行堵卡，通過以上措施，實現全年零火情。

（二）綠化造林。根據區林業局下達給我辦事處的綠化造林任務安排，本人及同事配合區林業局技術人員落實了各社區造林面積，確定了樹種，做到適地適樹，在預整地及移栽過程中到造林地檢查，嚴格要求造林隊按技術規程進行，不合格的一律返工，直到達到要求為止，以確保造林的質量，圓滿完成今年的綠化造林及全民義務植樹工作。

對林業生產危害極大，本人認真貫徹預防為主，綜合防治的方針，組織x名監測員密切觀測，發現情況立即上報，努力將危害降到最低程度。

（四）林政執法。本人嚴格按照-區林業局的林業行政處罰委托書進行執法，負責管理本處范圍內的林業行政處罰案件及野生動植物的林業行政處罰案件。在處理林業行政處罰案件時，做到亮證執法，保證執法人員在兩人以上，做到執法主體合法，執法程序合法，充分尊重林業行政管理相對人依法享有的陳述權、申辯權等基本權利，加大打擊力度，嚴厲打擊各種破壞森林資源的違法行為，最大限度地保護好我街道辦事處的森林資源。