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衛生院領導班子述職報告(5篇)

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衛生院領導班子述職報告(5篇)
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隨著個人素質的提升,報告使用的頻率越來越高,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。怎樣寫報告才更能起到其作用呢?報告應該怎么制定呢?以下是我為大家搜集的報告范文,僅供參考,一起來看看吧

衛生院領導班子述職報告篇一

2014年領導班子述職報告

本年度,我院在正寧縣衛生局的正確領導下,我院領導班子牢牢把握醫療衛生體制改革的總體方向,認真貫徹落實各級黨委、政府工作方針政策,領導班子以黨的群眾路線為契機,團結一致,積極進取,勇于創新,充分發揮班子的整體效能,按照年初制定的工作計劃,較好的完成了各項工作目標任務,衛生院各方面工作均得到較快發展。

一、堅持理論學習,始終堅持領導班子的先進性。

本年度,院領導班子始終以身作則,率先帶頭加強政治、業務理論學習,不斷提高自身素質。結合本院實際情況制定了干部職工政治理論和業務知識學習計劃和措施,使全體干部職工的理論水平和業務技能得到了提高。一是堅持理論學習制度。黨員干部定期召開民主生活會和組織生活會,深入學習黨的理論方針和政策,用群眾路線武裝頭腦,提高黨員干部的政治素養和理論水平。業務技術人員定期舉行業學習及業務知識考試,提高全體業務技術人員的業務水平和實踐技能。二是加強對干部職工的思想道德教育。以“黨的群眾路線教育活動”為主題,組織全院黨員觀看了焦裕祿事跡,學習焦裕祿精神。讓全體黨員的人生觀、價值觀得到了凈化和升華。

二、堅持民主集中制原則,形成領導班子內部合力。

班子團結是發揮領導班子集體領導作用的關鍵,是完成全年各項工作的重要保證。我院領導班子始終認真貫徹執行民主集中制有關制度和規定,凡牽涉到大額資金投入、人事任免、項目建設等重大事項時,均通過班子成員及院務會研究討論并民主決議方可執行,通過集思廣益充分發揮班子成員的集體智慧,增強了決策的科學性、準確性。每月定期召開全院干部職工會議,大事開會碰頭,小事相互通報,相互協調,班子成員帶頭遵守制度,維護紀律的嚴肅性。衛生院院領導班子講團結、重感情,大事講原則,小事講風格,心往一處想,勁往一處使,工作從不相互推諉,形成民主平等、和諧團結的工作氛圍,自覺維護班子的集體威信,形成班子內部合力,較好的發揮了班子的集體領導作用。

三、加強廉政建設,提高拒腐防變能力。

院領導班子認真學習貫徹落實黨風廉政建設有關規定,牢固樹立 正確的世界觀、人生觀、價值觀,班子成員能常思貪欲之害,常懷律己之心,始終保持清正廉潔本色,率先垂范,以身作則。帶頭執行黨風廉政建設的各項規定,嚴格執行黨的“八項規定”及“九不準”等政策方針。一切為了集體利益和醫院發展,不計較個人得失。堅決抵制醫藥購銷領域的不正之風,保持衛生行業風清氣正的良好形象。

四、盡職盡責,合力推進各項工作順利開展。

一是大力加強行業作風建設。以病人為中心,推行人性化的服務模式,加強醫患溝通,尊重患者的知情選擇權,切實改善醫患關系;通過進行患者回訪對醫院的各方面工作進行監督,認真開展自查自糾,深入進行整改;實行處方點評制度,杜絕大處方和濫用抗生素行為;加強藥品購銷途徑的監督,堅決抵制開單提成、收受回扣等商業賄賂行為,切實維護病人利益。

二是狠抓醫療質量,嚴防醫療事故發生,進一步提高業務收入。本著“安全第一,服務至上”的原則,狠抓醫護質量管理,制定切實有效的醫護質量考核制度,嚴防醫療事故發生。平時加強對職工尤其是青年醫護人員的業務知識及技能培訓,選派職工到上級醫院進修和學習,逐步提高職工的整體素質。加強管理,完善和健全各項規章制度。組織醫務人員學習《執業醫師法》和《醫療事故處理條例》等衛生法律法規全年無醫療事故發生。從2013年11月21止11月20日,三是做好防保和婦幼工作,保障轄區人民身體健康。今年,我院為適齡兒童免費接種國家免疫規劃疫苗881人次;接種率達到100%; 強化免疫424人次,強化免疫接種率98%,發現轄區內傳染病病例 2例,全部進行網絡直報;重點做好學校傳染病的防控工作,無聚集爆發的情況發生。婦幼工作方面,年內轄區共有新生兒30人,新生兒建卡建證率100%;為 0—36 個月嬰幼兒建立兒童保健手冊30份,為中小學生進行健康查體468人次;做好孕產婦孕期保健服務和產后訪視,管理孕產婦39人次,合格率均達到95%以上。

四是做好公共衛生服務項目工作,提高群眾健康水平。今年我院把公共衛生服務項目作為一項重點工作來抓,采取多項措施確保公共衛生服務項目工作落實到位:6月份,我院安排5名專業技術人員入村到戶為全轄區737名65歲以上老年人進行健康查體,并建立了規范的居民健康檔案;對全體醫務人員進行了相關知識培訓,再次規范了股民健康檔案的建立,做到數據真實、存檔規范、定期更新,截止 11月底,共為轄區內6351名農民建立了健康檔案,建檔率達95.8%,高血壓建冊436人次,規范管理436人次,糖尿病建冊39人次,規范管理49人次,重型精神病健康管理18人次。并定期對全鄉6所村衛生室進行督查、考核,正確指導村衛生室工作的順利開展。通過公共衛生服務項目工作的開展,轉變衛生院的發展策略,把醫院的公共衛生服務職能發揮到位,讓公共衛生服務帶動醫院發展,切實體現公立醫院的公益性質。

五是認真落實惠民政策,有序開展新農合工作。2014 年合作醫療工作在縣新農合辦的監督指導下,以擴大參合農民受益面為重點,堅持原則、把握標準、嚴肅紀律、嚴格管理,積極開展新農合門診統籌、門診慢病及住院補償工作。

本年以來,我院領導班子認真履行職責,扎扎實實、腳踏實地的做好每一件事,各項工作都取得了較好的成績,雖然取得了一定成績,但班子在思想觀念、工作效率、服務質量等方面與上級和群眾要求還存在一定差距,在今后的工作中,我們將揚長避短,齊心協力,爭取把各項工作做得更好。

我的述職匯報完畢!謝謝大家!

衛生院領導班子述職報告篇二

衛生院領導班子述職報告

各位領導同志們:

一年來,我院在區委區政府和區衛生局的領導下,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,堅持“以人為本”的辦院宗旨,努力追求安全、優質、高效率的醫療服務,積極發揮本院干部和職工的主人翁意識和工作積極性,衛生院在預防、保健、基本醫療、公共衛生等方面取得了長足的發展,各項業務指標和業務收入均有增長,特別是今年我們完成了衛生院新建工程的主體部分,為進一步拓展業務提供了良好的條件。

一、社會效益、經濟效益邁上新臺階。

1、行政管理得到加強。管理出效益。衛生院領導班子高度重視管理人員隊伍建設,采取切實有效措施,幫助他們提高思想政治素質、政策水平和業務技能。

2、開創了質量管理工作新局面。質量是醫院的生命。我們通過開展醫院管理年活動和創建醫德醫風示范醫院及文明行業窗口示范單位等活動,不斷強化質量管理,成立了質控領導小組,規范職工服務行為,廣泛征求患者和職工的意見,醫院質量管理工作特別是病歷書寫質量、感染控制質量和服務質量等取得了顯著效果。

3、在防治“甲流”工作中經受了考驗。2009年初,我院廣大醫務工作者堅決響應區委區政府的號召,勇敢地站在這場斗爭的最前線,置個人安危于度外,忠實履行責任,出色完成了對甲流密切接觸者的體溫檢測,對學校、居民的疫情監測,為群眾提供防治“甲流”中草藥,我們按照上級的要求,投入足夠的人力、物力、財力,認真做好預防“甲流”重點人群的疫苗接種工作,為保護人民群眾的身體健康和生命安全作出了重要貢獻,4、經濟收入穩定增長。

隨著衛生體制改革的不斷深入,醫療市場競爭形勢逼人,不進則退。在這種大趨勢、大背景下,我院領導班子理清并確立質量建院、人才興院等一系列工作方針,利用較短的時間,大抓特抓整體工作質量這一要務,并取得明顯的經濟效果。,門診人次3015人次,同比增長3%,住院78人次,經濟收入23萬余,二、開展職工思想政治工作和精神文明建設取得新進展。

1、職工思想政治工作扎實推進。

思想政治工作是我們黨和社會主義國家的重要政治優勢,是團結全黨、全國各族人民實現黨和國家各項任務的中心環節。只有充分發揮思想政治工作這個政治優勢,把廣大黨員干部職工的智慧和力量凝聚起來,把各方面的積極性調動起來、發揮起來,才能戰勝前進道路上的風險和挑戰。實踐證明,醫院業務工作越繁忙,任務越艱巨就越要發揮好這

個政治優勢,更要重視和加強思想政治工作。

2、精神文明建設常抓不懈。

我院始終堅持物質文明、政治文明和精神文明建設一起抓的方針,經常性的開展以下幾方面的創建活動。

加強法制宣傳和行風建設。我們緊密結合本院的中心任務和職工隊伍的實際,加大了職工職業道德建設和行風建設,組織職工學習《公民道德建設實施綱要》,把學習領會《綱要》的精神同加強普法教育和行風建設緊密結合起來,一是認真貫徹落實“四五”普法規劃,扎實開展法制宣傳教育,特別是衛生行業法規的學習活動,二是進一步建立健全了各項規章制度,加強督促檢查,強化了干部職工的責任意識和法制意識,改善了就醫環境,密切了醫患之間的關系,為構建和諧社會作出了新的貢獻。

3、積極參加社會公益事業活動。我們組織職工多次參加無償獻血活動,11人參加了獻血; 我們在紅十字捐款公益活動中,干部職工踴躍捐款。

三、

黨建設工作進一步加強。

1、黨的組織建設取得新進展。黨的基層組織是黨的全部工作和戰斗力的基礎,“基礎不牢,地動山搖”。這幾年來,我們在上級黨委的領導下,扎實做好黨組織的建設,并取得一定成績。

2、扎實開展學習實踐科學發展觀。

我院參加第三批學習實踐科學發展觀活動,我們能充分認識這次活動的重要性,切實把思想認識統一到中央的重大決策上來,統一到區委的統一部署上來,加強領導,精心部署,周密安排,從我院的實際出發,準確抓住黨員隊伍和黨組織建設中存在的突發問題,切實加以解決。并緊密結合醫療中心工作,自覺地把學習實踐活動同創造性地開展業務工作結合起來,努力解決影響改革發展穩定和事關職工及病人切身利益等問題,讓黨員干部受教育,群眾看到實效,實現提高黨員素質,加強基層組織建設,服務人民群眾,促進各項工作的目標要求。

四、心系群眾,用實際行動贏得群眾的理解和支持。

院領導班子能耐心細致做職工的思想工作,教育全體職工要始終牢記為人民服務的宗旨,對危重病人先搶救治療后收費,對家庭條件特別困難的,我們根據實際情況對其醫藥費進行減免。我們還嚴格執行國家物價政策,讓利于民,衛生院藥費等收費價格都在物價部門規定的標準以下,充分尊重并自覺維護病人的知情權、選擇權和隱私權等合法權益,杜絕生、冷、硬、頂、推等不良現象,主動改進工作,及時受理、妥善處理患者的投訴減少了醫患糾紛的發生,構建了和諧的醫患關系。

雖然我院經過多方努力,業務收入有了一定提高,醫院形象也有很大的改善,但還存在不少問題:

1、由于底子薄,收入的提高遠遠不能滿足發展的需要。新建衛生院遲遲不能投入使用,現有病房陳舊,設備簡陋的問題制約著衛生院的發展。

2、隨著衛生院各項事業的發展,專業技術人員少、水平低的矛盾逐漸暴露出來,防保隊伍人員少,遠遠不能滿足全鎮人民的需要。

對衛生院的發展,我們制定了短期規劃,中長期規劃,不論是短期規劃還是中長期規劃,都離不開一個“穩”字,社會效益始終放在首位。我們要求職工在診療活動中一定要有科學的態度。對待每一位患者都要對親人一樣,科學檢查,合理用藥,力求盡善盡美。

目前,新型農村合作醫療正在穩步發展,我院為首批定點醫療機構,我們要抓住機遇,乘勢而上,前進的道路任重而道遠,我們一定要找出差距,自強不息,發奮圖強,更好地為全鎮人民提供優質、高效服務,為全鎮人民的健康提供更有力的保障,為全區衛生事業作出更大貢獻。

衛生院領導班子述職報告篇三

**鎮中心衛生院領導班子

2010年度述職述廉報告

2010年,在區衛生局的正確領導下,我院領導班子牢牢把握醫療衛生體制改革的總體方向,認真貫徹落實各級黨委、政府工作方針政策,領導班子以創先爭優活動為契機,團結一致,積極進取,勇于創新,充分發揮班子的整體效能,按照年初制定的工作計劃,較好的完成了各項工作目標任務,醫院各方面工作均得到較快發展。

一、堅持理論學習,始終堅持領導班子的先進性。

一年來,院領導班子始終以身作則,率先帶頭加強政治理論學習,不斷提高自身素質。結合醫院實際情況制定了干部職工政治理論和業務知識學習計劃和措施,使全體干部職工的理論水平和業務技能得到了提高。

一是堅持理論學習制度。黨員干部定期召開民主生活會和組織生活會,深入學習黨的理論方針和政策,用科學發展觀武裝頭腦,提高黨員干部的政治素養和理論水平。業務技術人員每周定期舉行業務講座和學習,嚴格執行全員三基訓練考核,提高全體業務技術人員的業務水平和實踐技能。

二是加強對干部職工的思想道德教育。以“愛院如家”為主題,組織全院職工輪流觀看了著名感恩教育專家李強教

授的前沿講座《感恩》,讓全體職工的人生觀、價值觀得到了凈化和升華。按照局黨委的部署深入開展了“愛崗敬業”大討論活動,全體職工都撰寫愛崗敬業讀后感,提高了職工的工作熱情,增強了主人翁意識。

二、堅持民主集中制原則,形成領導班子內部合力。

班子團結是發揮領導班子集體領導作用的關鍵,是完成全年各項工作的重要保證。我院領導班子始終認真貫徹執行民主集中制有關制度和規定,凡牽涉到大額資金投入、人事任免、項目建設等重大事項時,均通過班子成員會研究討論并民主決議方可執行,通過集思廣益充分發揮班子成員的集體智慧,增強了決策的科學性、準確性。每月定期召開管委會工作會和科主任會議,大事開會碰頭,小事相互通報,相互協調,班子成員帶頭遵守制度,維護紀律的嚴肅性。醫院領導班子講團結、重感情,大事講原則,小事講風格,心往一處想,勁往一處使,工作從不相互推諉,形成民主平等、和諧團結的工作氛圍,自覺維護班子的集體威信,形成班子內部合力,較好的發揮了班子的集體領導作用。

三、加強廉政建設,提高拒腐防變能力。

醫院領導班子認真學習貫徹落實黨風廉政建設有關規定,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,班子成員能常思貪欲之害,常懷律己之心,始終保持清正廉潔本色,率先垂范,以身作則。帶頭執行黨風廉政建設的各項規定,一

切為了集體利益和醫院發展,不計較個人得失。堅決抵制醫藥購銷領域的不正之風,保持衛生行業風清氣正的良好形象。

四、盡職盡責,合力推進各項工作順利開展。

今年1—12月份,醫院實現門診量***人次,收住院***

人次,入出院診斷符合率98%。實現業務收入***萬元,總收入***萬元。

具體做了以下工作:

一是大力加強行業作風建設。以病人為中心,推行人性化的服務模式,加強醫患溝通,尊重患者的知情選擇權,切實改善醫患關系;通過進行患者回訪和聘請社會監督員對醫院的各方面工作進行監督,認真開展自查自糾,深入進行整改;實行處方點評制度,杜絕大處方和濫用抗生素行為;加強藥品購銷途徑的監督,堅決抵制開單提成、收受回扣等商業賄賂行為,切實維護病人利益。

二是狠抓醫療質量,嚴防醫療事故發生。本著“安全第一,服務至上”的原則,狠抓醫護質量管理,制定切實有效的醫護質量考核制度,嚴防醫療事故發生。平時加強對職工尤其是青年醫護人員的業務知識及技能培訓,多次為職工提供到上級醫院進修和學習的機會,逐步提高職工的整體素質。加強管理,完善和健全各項規章制度。組織醫務人員學習《執業醫師法》和《醫療事故處理條例》等衛生法律法規,在加強醫德教育和警示教育的同時,進一步健全崗位責任和各種行為規范,做到有章可循,使全院干部職工警鐘長鳴,保持廉潔自律、文明行醫的良好作風。全年無醫療事故發生。三是做好防保和婦幼工作,保障轄區人民身體健康。今年,共為全鎮新生兒辦理接種卡**人,為適齡兒童免費接種國家免疫規劃疫苗**人次;集中進行流行性出血熱疫苗免費接種工作,共接種7345人次,接種率達到90%以上;發現轄區內傳染病病例124例,全部進行網絡直報并進行了流行病學調查和現場疫點處理;重點做好托幼機構手足口病的防控工作,全鎮共發生手足口病例59例,無聚集爆發的情況發生。婦幼工作方面,年內轄區共有新生兒**人,新生兒建卡建證率達100%;為0—36個月嬰幼兒建立兒童保健手冊**余份,為兒童進行健康查體400余人次;做好孕產婦孕期保健服務和產后訪視,共為孕產婦保健服務**余人次,產后訪視**余次,訪視率達到100%。孕婦建卡率、產后訪視率、合格率均達到95%以上。

四是做好公共衛生服務項目工作,提高群眾健康水平。今年我院把公共衛生服務項目作為一項重點工作來抓,采取多項措施確保公共衛生服務項目工作落實到位:6—8月份,我院在人力資源相對緊張的情況下,抽調8名專業技術人員成立查體服務隊,入村到戶為全鎮65歲以上農民進行健康查體,并建立了規范的居民健康檔案;對全體衛生員進行了

相關知識培訓,要求上門為全體居民進行查體并建檔,并抽調專人對全鎮的建檔工作進行督導檢查,做到數據真實、存檔規范、定期更新,截止12月底,共為轄區內**萬名農民建立了健康檔案,建檔率達90%以上,超額完成了衛生局下達的健康建檔任務。通過公共衛生服務項目工作的開展,轉變醫院的發展策略,把醫院的公共衛生服務職能發揮到位,讓公共衛生服務帶動醫院發展,切實體現公立醫院的公益性質。

五是認真落實惠民政策,有序開展新農合工作。2010年合作醫療工作在區新農合辦的監督指導下,以擴大參合農民受益面為重點,堅持原則、把握標準、嚴肅紀律、嚴格管理,積極而又創造性的開展新農合門診統籌及住院補償工作。截止到12月份,為全鎮參合農民門診報銷***人次,報銷醫藥費***元;為住院病人補償***人次,報銷醫藥費用****元;共計報銷醫藥費用**元。全鎮已有**處中心衛生室開通了新農合網絡報銷系統,共進行門診補償**人次,累計補償基金**元。

六是加強基礎設施建設,為醫院發展奠定良好的硬件基礎。今年6月份,我院建筑面積**平方米的三層病房樓正式投入使用,病房樓的內部配套設施齊全,整體環境整潔溫馨,為病人提供了良好的康復治療場所。以病房樓投入使用為契機,醫院重新調整了科室布局,增設了集理療、按摩、康復

為一體的康復專科,極大地改善了病人就醫環境條件。下半年又先后投資**余萬元購進了較為先進的彩色多普勒診斷儀、ct機、數碼電子陰道鏡和超聲波臭氧霧化治療儀等診療設施,并引進專業技術人才成立了椎間盤治療專科和婦科特色治療科,均取得了較好的經濟效益和社會效益。

2010年以來,我院領導班子認真履行職責,扎扎實實、腳踏實地的做好每一件事,各項工 作都取得了較好的成績,多次受到各級領導和群眾的好評。雖然取得了一定成績,但班子在思想觀念、工作效率、服務質量等方面與上級和群眾要求還存在一定差距,在今后的工作中,我們將揚長避短,齊心協力,爭取把各項工作做得更好。

以上匯報如有不妥之處,敬請批評指正。

二〇一一年*月*日

衛生院領導班子述職報告篇四

梅山鎮衛生院領導班子二00九年工作匯報

2009年是我院齊心協力,開拓創新,闊步前進的一年。在“三個代表”和科學發展觀重要思想指導下,在縣衛生局和鎮黨委、政府的正確領導和關懷下,通過積極開展“推進科學發展,提高服務質量,辦人民滿意衛生院”為主題的學習實踐科學發展觀活動,全院職工把追求社會效益、維護群眾利益、構建和諧醫患關系放在第一位,團結拼搏、開拓創新,扎扎實實地推動衛生院物質文明、精神文明協調發展。我們主要抓了以下幾個方面工作:

一、完善基礎設施建設,院容院貌煥然一新

繼國債項目住院樓工程和民生工程門診樓裝飾工程結束以后,我們又投入資金20余萬元,更新辦公桌椅,安裝30余臺空調,綠化院內空地,興建門衛室、門樓、遮雨棚等附屬工程,設臵了規范化的兒童體檢和預防接種門診,聘請了物業公司負責院內保潔、保衛工作。現在我院就醫環境得到明顯改善,嶄新的院容院貌受到干部和群眾的一致好評。

二、把握重點,努力做好鄉村衛生服務管理一體化工作 推行鄉村衛生服務管理一體化是做好農村衛生工作的一

1 項重要措施。在縣衛生局的部署下,按照“四到位、四規范”的要求,今年我鎮已建設的村衛生室對照相關標準,完善了基礎設施建設,配臵了所需醫療設備。我們不畏艱難,耐心調處,解決矛盾,使新建衛生室人員全部合并到位。院主要領導多次深入到有矛盾的村衛生室檢查工作,就他們的分工問題、分配問題及帶資問題等做了大量有效的思想工作,目前全鎮鄉村醫生思想穩定、工作積極,全鎮沒有一人進室后又分出去個體開業。2009年有14個村衛生室通過驗收成為我縣第一批新農合門診統籌定點單位,使參合農民得到了實惠。加強村衛生室業務技術培訓,堅持例會制度,全年共召開鄉村醫生會議12次。在縣衛生局安排下,完成了全鎮衛生室考核換證工作。我鎮村醫管理工作和防保網建設得到進一步加強,鄉村衛生服務管理一體化的成果初步得到鞏固。

三、牢記職責,公共衛生和基本醫療服務工作扎實開展 疾控工作是鄉鎮衛生院的主要職責,在今年的手足口病、甲型h1n1流感防控工作中,我院高度重視、成立組織、制定方案、加強培訓。設立發熱門診,安排人員進入社區和學校,大力宣傳防治措施,消除群眾恐慌心理。在上級主管部門部署下,完成我縣首批甲型h1n1流感疫苗接種284例,14歲以下

2 麻疹強化免疫9396人,接種“五苗”10197人次,無接種失誤和事故發生。為做好結核病等傳染病的發現和上報工作,院里多次召開臨床醫生和相關科室醫務人員會議,增強他們的報告意識,同時深入到部分村,主動聯系可疑人員來院拍攝胸片,全年新報結核病20例,并加強病人用藥督導,圓滿完成了結核病管理任務。嚴格規范院內門診日志管理,及時填報疫情報告卡,做好網絡直報,無遲報、漏報現象。加強科普宣傳,做好艾滋病、麻風病防治宣傳工作,全年出宣傳專刊12次。傳遞健康知識,重陽節由院長為鎮老年大學的離退休老干部講述高血壓病的危害,引導中老年人采取健康生活方式,控制血壓,遠離中風,延年益壽。

婦幼保健方面,我們切實做好早孕建卡、產前檢查、產后訪視、住院分娩等工作力度,嚴格執行“降消”項目方案,堅決做到住院分娩平產免費,剖宮產限價在2500元以下。全年住院分娩512人次,高危孕產婦管理185人,新法接生率100%,無一例孕產婦死亡和新生兒破傷風發生。計劃生育手術801例,無一例并發癥發生。配合上級部門免費篩查宮頸癌2016人次,乳腺癌200人次。今年我們增派了一位同志參與兒保工作,全年上報新生兒1017人,建卡辦證率100%,0-6歲兒童

3 保健管理4188人,3歲以下兒童系統管理2412人,兒保建卡率較去年明顯提高。

醫療質量管理方面,我們調整充實了組織成員,研究制定了一系列制度,經常開展院內醫療質量監督檢查,嚴格執行衛生部《醫院感染管理辦法》、《消毒管理辦法》、《執業醫師法》、《護士條例》等法規,合理使用抗生素,規范輸血程序,同六安市醫療廢物集中處臵中心簽訂協議,做好醫療廢物的處理。利用項目資金,添臵彩超機、200ma-x光機、牙科綜合治療機等設備。抓好繼續醫學教育,重視專業技術人員知識更新,全年選派8名醫護人員至省市級醫院進修學習,支持職工參加各種專業學術會議和學歷教育,使醫護質量明顯提高。各項醫療工作逐步走上了規范化的軌道。全年門診人次53620人,住院1662人,病床使用率達80%。開展一二類手術共1064例,無一例醫療事故或差錯發生。

四、踐行科學發展觀,做好新農合、文明創建和綜治等多項工作

自2009年9月中旬開始,我院深入開展了學習實踐科學發展觀活動。在鎮黨委和局黨組緊密部署下,我院黨支部成立組織、積極動員、確定方案,以“推進科學發展,提高服務質

4 量,辦人民滿意衛生院”為活動主題,組織黨員和職工認真學習中共十七屆四中全會精神、胡錦濤同志在建國60周年大會上的講話、《毛澤東、鄧小平、江澤民論科學發展觀》、《金寨縣學習實踐活動簡明問答》以及《執業醫師法》、《護士條例》、《甲型h1n1流感診療方案》等理論和法律法規。院黨支部組織黨員深入開順村調研,認真聽取群眾意見,發現了衛生院工作中存在的一些不足和問題。班子成員和部分黨員撰寫學習心得10篇,在金寨先鋒網站發表信息12篇。通過此次學習實踐活動,提升了黨組織的凝聚力,增強了黨員和群眾之間的密切聯系,提高了全院職工的科學發展意識和能力,并針對發現的問題和不足及時做出了整改和提高。

新型農村合作醫療工作是一項民心工程、德政工程,在我縣實施以來,受到了參合農民的熱烈歡迎。衛生工作是該項工作順利運行的關鍵。為做好新農合服務工作,我院設立了新農合服務窗口,熱情接待患者,做到合理檢查、合理用藥、合理收費。確定一名專職結報員,其工資和福利待遇按行管人員對待,配齊了電腦、打印機等辦公用品,確保每一位參合患者出院時能及時結算獲得補償款。全年新農合補償金額達1007670元。城鎮職工醫保和城鎮居民醫保也同樣給予熱忱接待和細致

5 服務,受到廣大患者的好評。

我們在狠抓內部管理,著力提高衛生服務能力的同時,重視做好文明創建、社會治安綜合治理和計劃生育等工作。我們確定專人負責綜治工作,具體做好各項法律法規的宣傳教育,整理活動記錄和相關資料。在綜治和法制宣傳月期間,安排3名醫務人員在院前設立宣傳臺,發放宣傳資料,宣傳衛生法律法規和新農合政策。堅持每季度一次安全大檢查,加大對重點科室的巡查力度,消除安全隱患。為扎實做好計劃生育工作,全年六次在職工會上學習計劃生育工作有關規定,與職工簽訂計劃生育工作責任狀,全院無一例違反計劃生育政策的人和事發生。幾年來,我院的文明創建工作是常抓不懈,為規范醫療服務行為,我們建立了院內外監督約束機制。全年已四次召開社會監督員座談會,對他們提出的意見和建議,我們都及時采取了整改措施。在物業公司的參與管理下,衛生院治安工作得到加強。一年來我院的公共秩序、社會治安狀況良好,為衛生院的改革和發展營造了和諧穩定的環境。

五、存在的問題

過去的一年衛生院的社會效益和經濟效益明顯增強,但還存在不少問題:一是人才缺乏,如內科、外科、婦產科等科室,6 職工業務素質參差不齊,增加了管理難度,衛生院發展后勁不足;二是近兩年基礎設施建設投資過大,使我院背上了200萬元的債務,經濟壓力較大;三是班子成員思想不夠解放,開拓精神不強,衛生院發展步子不快,制約了醫療業務的發展,遠不能適應新城區發展的需要。

六、今后工作打算

今后,我院將重點做好以下幾點工作:

1、招聘大中專畢業生,充實醫療隊伍。繼續抓好衛生院醫療質量管理、疾病預防控制、婦幼保健、計劃生育和綜治等工作。

2、進一步做好鄉村衛生服務管理一體化工作,鞏固“四到位、四規范”工作成果,規范村衛生室各項建設。

3、做好新農合服務,實施好住院補償、門診統籌醫療 費報銷工作,保障參合群眾利益。

4、認真落實基本公共衛生服務項目任務,建立和完善居民健康檔案,加強防保隊伍建設,做好公共衛生事件的應對工作。

我們表示,在今后的工作中將團結全院職工,勤奮工作、開拓進取、共同努力,把梅山鎮衛生院建設的更加美好。

衛生院領導班子述職報告篇五

**鎮衛生院領導班子述職述廉述學報告

區委衛生工會,局黨組:

二年來,本院在區委衛生工會及當地鎮政府的正確領導下,醫院黨政領導班子堅持以“鄧小平理論”和“三個代表”重要思想為指導,以深入社區衛生、公共衛生為主線,開展發揚 “愛院、愛崗、誠信、勤奮、守紀、合作”的主人翁精神,以深化改革、科技興院、穩定發展為基本方針,圍繞醫德醫風,醫療質量,管理效益這個主題,全院干部職工積極開展“以人為本,以病人為中心”活動,上下一致,齊心協力,攜手奮進,改革創新,基本完成年初院領導班子制定的工作計劃和方案,充分發揮醫院領導班子一把手負總責,副職各負其責的核心作用,團結帶領全院干部職工克服困難,扎實工作,開拓創新,不斷開創以病人為中心的業務工作、精神文明建設和黨建工作的新局面:

一、學習與宣傳

二年來,本人及院屬的領導班子深刻認識到在市場經濟的條件下,要保持醫院健康、持續發展,必須以“三個代表”重要思想為指導,為此多次召開院職工大會,進行多種形式的學習,學習相關的政策、法規性文件,同時進行行風評議及普法教育活動,開展強隊素質,樹行業新風,建健康定海,開展“兩好一滿意”創建活動,認真開展深入學習實踐科學發展觀活動,同時使我院領導班子深刻認識到班子成員廉潔自律的重要性,并組織學習商業賄賂的法律法規,自覺做到

學法、知法、懂法、守法,大大增強了每個職工及干部的法律意識和法制觀念。

二、狠抓醫療質量與安全醫療

不斷推進醫院各項工作的發展,開展“質量效益年”活動,按照“病患至上”的要求,在全院實施了全面推行質量策劃與改進,醫院全面引入“以人為本”的管理與服務理念,堅持“醫療安全無小事,病人利益無小事”,所有缺陷都是可以避免的質量理念,在實際工作中,我們做了以下幾點:

1、進一步建立各組織機構,各組織按各自的職責開展各專業工作的監督、檢查、指導、評價、督促,努力使上級主管部門制定和部署的工作要求落實到實處。

2、進一步完善各項規章制度,建立健全技術規范,操作規程,工作質量標準,管理方案,管理辦法,使醫療護理活動有章可依,有規可循,嚴防醫療差錯事故的發生。

3、醫院完善了醫療質量管理負責制,頻繁對醫療護理質量進行抽查。

4、嚴格執行衛生部《醫院感染管理規范》和《消毒隔離技術規范》,合理使用抗生素,加強一次性醫療用品的使用管理,把院內感染控制在最低限度。

5、強調對一些特殊用藥的管理,并對存在不安全因素和薄弱環節的科室進行了重點要求。

6、醫院堅持“以人為本”的概念,較好地調動和穩定了員工的工作積極性,上述一系列質量管理措施,使“質量效益”這一管理概念轉變成醫院管理中最活躍、最行之有效的思想因素,把人員的技術充分地結合到一起,保證了醫療護理工作的高效和安全。

三、深入深化社區衛生、公共衛生工作

1、經過幾年的努力,**鎮社區衛生、公共衛生工作已有了相當的成果,今年我們在鞏固原基礎上進一步整合衛生資源,不斷完善規劃和功能,12月初增輝社區衛生服務站的建立使我鎮的社區衛生服務工作更上一個新的臺階。加快建設各社區衛生服務站的電腦化管理,進一步制定了對各社區衛生服務站和社區責任醫生的考核實施條例,責任醫生績效考核量化表已全面推行,并明確了責任醫生工作任務和必須承擔的工作,努力爭取規范化社區衛生服務中心,今年初市規范化社區衛生服務中心已考核并通過。積極響應“百名社區責任醫生進家庭”為主的服務活動,形成“健康進家庭,小病在社區,大病到醫院,康復回社區”的衛生服務新格局,努力使小沙群眾切實享受到“六位一體”的社區衛生服務。

2、扎實開展農民健康體檢工作,第二輪農民健康體檢工作已在今年底完成,體檢率達到60%以上。

3、加強公共衛生的管理,做好重點傳染病的防治工作,特別是在手足口病、h1n1防控工作中,我院根據上面精神有條不紊地開展著,醫院多次重點組織人員學習相關知識,掌握疾病的診斷治療,明確在傳染病防控工作中可能出現的法律責任,從根本上、思想上高度引起全體醫務人員的政治覺悟,在其它常見的傳染病防治工作中,我院也積極努力做好。

4、在婦兒保工作中我院克服人員困難、人手緊缺的情況也較好地開展。

四、積極實施農民健康工程,農村衛生工作基礎得到進一步鞏固。

1.中心及站硬件設施投入有了新的進展。一基礎設施進一步完善。在鎮政府領導的大力支持下,由09年12月初在**社區建立了更標準化的社區衛生服務站。二在中心增添了部份設備。為解決醫院設備陳舊、老化問題,進一步滿足了農民群眾的就醫需求,我院購置了手提b超,心電監護儀等較先進設備。

2.社區衛生服務工作取得新的成效。一是完善社區衛生工作機制。中心對各站進行一體化管理,建立了以五統一和“六位一體”的工作機制。二根據設站規劃要求:對增輝和青岙村衛生室進行整合轉型。三是根據《鄉村醫生從業管理條例》,加強對鄉村醫生在崗執業情況考核,推行鄉村醫生聘用制。定期對鄉村醫生在崗培訓。

五、立足本院,積極配合政府工作

1、在手足口病和h1n1防治工作中,醫院積極做好參謀,為當地政府出謀劃策,對重點場所、重點人群與政府部門一起做好上門指導宣傳工作。

2、在和邦化工在當地群眾中引起的某種反應情況下,以政府部門思想為主導,積極引導、解釋工作,在病人誤解,指責的情況下,醫院以大局為重,忍讓,克制,理智的方式處理人和事,工作中也受到了當地政府的肯定。

六、廉政建設和衛生行風建設工作情況:

一 認真執行領導干部廉法自律的各項規定,牢固確定艱苦奮斗思想,始終把“堂堂正正做人,踏踏實實做事,”作為自己工作生活的基本要求,以身作則。教育班子及班子成員從我做起,忠于職守,忘我奉獻,班子成員嚴格遵守《廉政準則》,年內未發現違紀違規行為。二是加強宣傳教育工作。圍繞法紀教育、職業道德教育和以“衛生服務獻真情”為主題的教育活動,組織班子觀看“***先進事跡” 把先進人物、先進典型作為思想上的一面鏡子。

過去的2009年,應該說我們做了大量的工作,當然這是區衛生局和鎮黨委鎮政府正確領導的結果,也是全院職工共同努力的結果,但是我們也應該清醒地看到自己的不足,與兄弟單位還有些差距,醫療質量和服務水平有待進一步提高,在例行檢查中發現有處方、病歷書寫不規范等情況,社區衛生服務建設還待進一步加強和完善。

總之,在今后的工作中,作為**衛生院領導班子及班子的每一位成員,我們一定要以身作則,著力解決好自身問題,在真學真用上下功夫,在廉潔自律上做表率,求真務實,團結實干,探索新思路,采取新舉措,努力開創衛生事業發展的新局面。

**鎮衛生院

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