合同是適應私有制的商品經濟的客觀要求而出現的,是商品交換在法律上的表現形式。合同是適應私有制的商品經濟的客觀要求而出現的,是商品交換在法律上的表現形式。合同的格式和要求是什么樣的呢?下面是小編幫大家整理的最新合同模板,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
銷售招聘用工合同篇一
乙方:________
為了使北京寶瑪特科技發展有限公司的產品、技術迅速打開市場,增加經濟效益,特聘請乙方為市場專員。經雙方協商,本著自愿、平等、互惠互利的原則,達成如下協議:
一、甲方責任
1、甲方特聘乙方為北京寶瑪特科技發展有限公司市場專員,主要負責____________省____________市的市場營銷工作,根據甲方董事會通過的營銷方案執行營銷的權力,甲方不能干涉乙方正常銷售工作。
2、甲方根據乙方的營銷策劃方案,提供保障支持,乙方負責實施,達到營銷目的,促使完成銷售任務。
3、甲方制定的各項工作管理制度及財務制度,乙方必須認真執行。
4、甲方在聘用期內,按國家對職工的社會勞動保險執行,所需的費用按規定承擔。
5、甲乙雙方簽訂合同后,認真按合同約定履行。
二、乙方的責任
1、乙方認真履行職責,做好銷售工作,并協助公司培養營銷隊伍,負責____________省____________市的主要銷售工作,樹立企業形象,為寶瑪特打造樣板市場。
2、乙方認真執行公司的各項營銷制度及財務制度。
三、銷售任務
第一年完成銷售任務________萬元;第二年完成________萬元;第三年完成________萬元,以到公司財務帳為依據。在銷售過程中按
公司制訂的價格政策統一,不得隨意低價或抬高價格。
四、報酬及獎罰制度(基本工資+提成+獎金=乙方的報酬)
1、甲方給乙方基本月工資為________元。按月發放,三個月內如果乙方不能按期完成甲方的工作和銷售任務,則甲方有權終止合同,辭退乙方。
2、業務提存按分管市場銷售總額提取1%。
3、獎懲政策:第一年當陽市場完成銷售任務不低于300萬元,如不能完成銷售任務,業務提存取消;完成300萬任務按1%提存;超額完成300萬元以上部分提存增加為;次年按年任務依次類推不封頂。
五、合同時間暫訂三年,以簽訂合同之日起生效,合同期滿后,如乙方圓滿完成各項任務,則甲方必須與乙方續簽,反之,甲方另做選擇。
六、乙方開發其它市場按公司制訂的政策統一執行。
七、違約責任
1、甲乙雙方根據雙方簽訂的協議,相互監督執行。
2、未盡事宜,雙方共同協商,補充條款具有同等法律效益。協商不能達成一致,可申請法院仲裁解決。
甲方負責人:________(簽章) 乙方負責人:________(簽章)
身份證號:________身份證號:________
________年________月________日________年________月________日
銷售招聘用工合同篇二
甲方:____________(以下簡稱甲方)
乙方:____________(以下簡稱乙方)
乙方身份證號碼:
甲方聘用乙方成為正式銷售員,就聘用事宜,雙方本著真誠合作,共謀發展的原則,友好協商達成如下協議:
1、聘用期自________年________月________日。
2、甲方聘用乙方作為____________一職。
3、指定銷售區域為:____________省____________市____________縣(區)。
1、甲方負責提供產品、最新價目表及產品經營手續。
2、甲方負責培訓乙方營銷模式、技巧,提供整套營銷方案。
3、甲方以產品銷售提成的方式為乙方提供三險的支付(包括養老保險、醫療保險、失業保險),乙方必須確保在各地以此款繳納三險費用。
1、乙方應按照甲方要求提交相關入職手續,其中包括:入職情況調查表、職位申請表、個人聲明、經濟責任擔保書,由甲乙雙方簽訂銷售人員用工合同,雙方確認無誤后乙方正式上崗。如乙方個人資料、擔保人資料及以上手續有任何更改,應及時通知甲方,否則由此而造成的任何損失及法律后果均由乙方自行承擔,與甲方無關。
2、乙方所銷售所有產品必須按照甲方規定的價格、銷售政策在甲方指定區域內進行銷售。
3、乙方須詳細閱讀本協議并了解甲方的一切相關規定,認知及忠誠甲方的經營理念,并自愿維護和遵守甲方的一切規章制度,服從甲方的相關管理規定。
4、乙方有責任為甲方收集并分析當地的市場信息,并及時準確的提供給甲方。
1、為配合乙方順利開展銷售工作,甲方給予乙方區域保護,若乙方沒有按甲方制定的方案實行,或者沒有完成銷售量,甲方有權更改或取消乙方銷售區域的銷售權。
2、乙方必須保證完成甲方要求的銷售任務。
1、乙方需根據甲方要求填寫入職手續,甲方根據乙方提供準確的個人資料辦理相關手續,劃定營銷區域。
2、乙方按甲方指定價格向甲方提貨。甲方按提貨價格統計乙方的銷售業績,按每年銷售大綱規定給予乙方返利及獎勵。
3、乙方常規收入為所提貨物銷售的差價、及甲方政策和可能的活動中提供的贈品或返利。乙方自負勞務信息費、市內運費、差旅費、應酬費等一切市場費用。
4、所有產品原則上不能低于甲方規定市場銷售價格,特殊情況需經甲方同意后方可實施。
1、乙方不能在甲方允許的地區范圍之外銷售。
2、禮貌待人,儀表端莊,遵守法律法規,不得做出有損甲方公司形象、利益的行為。
3、乙方必須嚴守甲方商業秘密,不得出賣、泄漏甲方商業機密(包括甲方產品底價信息、銷售企劃方案等)。否則甲方有權解除協議及有權追究乙方經濟和刑事責任。
6、乙方不得從事非甲方所供產品銷售和非甲方工作范圍的其他事情,否則造成任何損失乙方自行承擔,同時甲方保留追究其法律責任的權利。
7、乙方工作期間不得借用工作職能對甲方所屬貨款進行挪用及侵占,如有違反,甲方有權追求其法律責任。
1、乙方連續三個月沒有達到甲方要求的銷售量,或沒有切實履行甲方的營銷方案,甲方有權提前解除與乙方的用工關系。
2、乙方做出違背本合同以上規定內容,甲方有權要求解除與乙方的用工關系。
3、乙方中途要求解除協議,需提前三個月向甲方提出書面申請,完成清算程序由甲方確認無誤后方可終止本合同。
以上條款如有未盡事宜,雙方可協商另行簽訂附屬協議,該協議同樣具有法律效力。
本合同一式兩份,甲方、乙方各執一份,自簽字后生效。
甲方(簽字蓋章):________乙方(簽字蓋章):________
________年________月________日________年________月________日
銷售招聘用工合同篇三
甲方:南通威隆國際商貿有限公司(以下簡稱甲方)乙方:(以下簡稱乙方)經甲乙雙方協商,本著自愿、平等、互利的原則,雙方達成聘用協議,甲方聘請乙方負責南通威隆國際商貿有限公司銷售工作,具體條款如下:
一、聘用期限
第一條:試用期自20xx年8月21日起至20xx年11月21日止。
二、聘用職務
第二條:甲方聘乙方為南通威隆國際商貿公司的銷售人員,工作期間行使銷售員的權利,并承擔相關責任及義務。
三、聘薪標準
第三條:乙方在試用期工作期間,每月基本工資為(大寫)元人民幣(包含個人繳納的養老、醫療等保險費用),另加甲方承擔的社保656元/月/人。銷售提成為乙方銷售額的3,每月工資于次月15日發放(包含社保、個人提成),遇節假日提前或者順延。
第四條:乙方在試用期屆滿時,甲方視銷售情況而定,可與乙方續簽勞動合同。
四、工作范圍及職責
第五條:1、乙方在城東鎮威隆國際工作,在甲方領導下負責營銷場所的整體運營,包括銷售接待、合同申報等。
2、乙方定期(每月不少于兩次)向甲方匯報銷售工作情況及下一步打算。
五、工作時間和休息休假
第六條:甲方實行國家規定的標準工作時間制,乙方在合同期內享受國家規定的各種休息、休假的權利,甲方應保證乙方每周休息一天。
第七條:甲方應依法為乙方繳納各項社會保險費或以現金形式補貼給乙方。(第三條中有明示補貼標準)
六、雙方義務及職責
第八條:乙方有義務對甲方提出有利于公司發展的合理化建議,有權向甲方公司匯報工作。
第九條:乙方盡心盡責做好本職工作,在對公司有突出成績、顯著貢獻的情況下,公司根據其表現,應給予一定的獎勵;乙方在試用期間表現極差,或做出有損公司利益的事情,甲方可提前終止試用,解除合同。
第十條:試用合同期滿,甲方需繼續聘用,經雙方協商同意可續簽合同;協商不一致,勞動關系隨即解除.
七、保守商業秘密
第十一條:乙方有義務為甲方保守商業和技術秘密,維護甲方形象,如乙方違約,甲方有權追究乙方責任。
八、勞動合同的變更、解除和終止。
第十二條:甲乙雙方協商一致,可以變更和解除本合同。
第十三條:乙方有下列情形之一的.,甲方可以辭退乙方并解除本合同:
1、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;
2、嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
3、被依法追究刑事責任的;
第十四條:有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但應當提前三十日以書面形式通知乙方:
1、乙方患病或非因公負傷,醫療期滿后,不能從事原工作。
2、乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;
3、雙方不能依據本合同第十二條就變更合同達成協議的。
第十五條:甲方不能按照本合同規定支付勞動報酬的,乙方可以隨時解除合同。
九、勞動爭議的處理
第十六條:本合同簽定之日起生效。甲乙雙方不得擅自變更或解除合同。合同執行中如有未盡事宜,須經雙方協商,作出補充規定。補充規定與本合同有同等效力。合同執行中如發生糾紛,當事人應協商解決,協商不成時,任何一方均可向甲方所在地的勞動仲裁機構申請仲裁。
第十七條:本合同一式四份,甲、乙雙方各持兩份,本合同一經簽字,即為生效。
甲方:南通威隆國際商貿有限公司
(簽章)
乙方:
(簽章)
合同簽訂時間:20xx年8月21日
銷售招聘用工合同篇四
甲方:南通威隆國際商貿有限公司(以下簡稱甲方)
乙方:(以下簡稱乙方)
經甲乙雙方協商,本著自愿、平等、互利的原則,雙方達成聘用協議,甲方聘請乙方負責南通威隆國際商貿有限公司銷售工作,具體條款如下:
一、聘用期限
第一條:試用期自20 年8月21日起至20 年11月21日止。
二、聘用職務
第二條:甲方聘乙方為南通威隆國際商貿公司的銷售人員,工作期間行使銷售員的權利,并承擔相關責任及義務。
三、聘薪標準
第三條:乙方在試用期工作期間,每月基本工資為(大寫)元人民幣(包含個人繳納的養老、醫療等保險費用),另加甲方承擔的社保656元/月/人。銷售提成為乙方銷售額的3,每月工資于次月15日發放(包含社保、個人提成),遇節假日提前或者順延。
第四條:乙方在試用期屆滿時,甲方視銷售情況而定,可與乙方續簽勞動合同。
四、工作范圍及職責
第五條:1、乙方在城東鎮威隆國際工作,在甲方領導下負責營銷場所的整體運營,包括銷售接待、合同申報等。
2、乙方定期(每月不少于兩次)向甲方匯報銷售工作情況及下一步打算。
五、工作時間和休息休假
第六條:甲方實行國家規定的標準工作時間制,乙方在合同期內享受國家規定的各種休息、休假的權利,甲方應保證乙方每周休息一天。
第七條:甲方應依法為乙方繳納各項社會保險費或以現金形式補貼給乙方。(第三條中有明示補貼標準)
六、雙方義務及職責
第八條:乙方有義務對甲方提出有利于公司發展的合理化建議,有權向甲方公司匯報工作。
第九條:乙方盡心盡責做好本職工作,在對公司有突出成績、顯著貢獻的情況下,公司根據其表現,應給予一定的獎勵;乙方在試用期間表現極差,或做出有損公司利益的事情,甲方可提前終止試用,解除合同。
第十條:試用合同期滿,甲方需繼續聘用,經雙方協商同意可續簽合同;協商不一致,勞動關系隨即解除.
七、保守商業秘密
第十一條:乙方有義務為甲方保守商業和技術秘密,維護甲方形象,如乙方違約,甲方有權追究乙方責任。
八、勞動合同的變更、解除和終止。
第十二條:甲乙雙方協商一致,可以變更和解除本合同。
第十三條:乙方有下列情形之一的,甲方可以辭退乙方并解除本合同:
1、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;
2、嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
3、被依法追究刑事責任的;
第十四條:有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但應當提前三十日以書面形式通知乙方:
1、乙方患病或非因公負傷,醫療期滿后,不能從事原工作。
2、乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;
3、雙方不能依據本合同第十二條就變更合同達成協議的。
第十五條:甲方不能按照本合同規定支付勞動報酬的,乙方可以隨時解除合同。
九、勞動爭議的處理
第十六條:本合同簽定之日起生效。甲乙雙方不得擅自變更或解除合同。合同執行中如有未盡事宜,須經雙方協商,作出補充規定。補充規定與本合同有同等效力。合同執行中如發生糾紛,當事人應協商解決,協商不成時,任何一方均可向甲方所在地的勞動仲裁機構申請仲裁。
第十七條:本合同一式四份,甲、乙雙方各持兩份,本合同一經簽字,即為生效。
甲方:南通威隆國際商貿有限公司
(簽章)
乙方:
(簽章)
合同簽訂時間:20 年8月21日
銷售招聘用工合同篇五
技術人員聘用合同
甲方:____________________________________地址:________________郵碼:________________電話:____________法定代表人或委托代表人:________________________職務:____________乙方:____________________________________性別:________________年齡:_____…編號:
***************股份有限公司加工廠管理人員聘用合同
甲方:____________________________________
地址:________________郵碼:________________
電話:____________
法定代表人或委托代表人:________________________
職務:____________
乙方:____________________________________
性別:________________年齡:____________
居民身份證號碼:________________________________
簽約日期:年月日
簽約地點:
根據國家和本地勞動管理規定和《***********股份有限公司管理人員招聘制度》的規定:甲乙雙方經平等協商同意,自愿簽定本合同,共同遵守本合同所列條款,技術人員聘用合同。
一、聘用合同期限
第一條:本合同為三年期合同。
本合同生效日期____年____月____日,其中試用期六個月。
本合同________終止。
二、工作內容
第二條乙方同意根據甲方工作需要,擔任________崗位(工種)工作,合同范本《技術人員聘用合同》。
第三條乙方應按照甲方的要求,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量標準。具體內容是:
三、勞動報酬
第四條執行不定時工作制,乙方完成規定的轉自工作任務,甲方每月____日以貨幣形式足額支付乙方工資,每月工資元,其中試用期間工資____元。
四、甲方的基本權利與義務:
第五條甲方的權利。
有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規章制度;
有權對乙方違法亂紀和違反公司規定的行為進行處罰;
如乙方不能勝任工作或不符合錄用條件,有權提前解除本合同。
第六條.甲方的義務。
為乙方創造良好的工作環境和條件;
按本合同支付給乙方薪金。
五、乙方的基本權利和義務:
第七條.乙方的權利。
有國家法律法規賦予的一切公民權利;
有當地政府規定的就業保障的權利;
享有公司規章制度規定可以享有的福利待遇的權利;
對試用狀況不滿意,請求辭職的權利。
第七條.乙方的義務。
遵守國家法律法規、當地政府規定的公民義務;
遵守公司各項規章制度、員工手冊、行為規范的義務;維護公司的聲譽、利益的義務
六、勞動合同的終止、續訂
第八條本合同期限屆滿,勞動合同即終止。雙方當事人在本合同期滿前____天向對方表示續訂意向。甲乙雙方經協商同意,可以續訂勞動合同。
七、其他約定
第九條乙方與甲方解除合同后二年內不得從事與甲方相同行業的工作。如乙方違約需向甲方交納違約金元。
第十條甲方以下規章制度____________________________作為本合同附件。
第十一條本合同未盡事宜,或與國家有關規定相悖的,按有關規定執行。
第十二條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,具同等效力,經甲乙雙方簽字章生效。
甲方(蓋章)________________
代表人:________________
____年____月____日
乙方(簽字)________________
居民身份證號碼:________________________________
____年____月____日
銷售招聘用工合同篇六
甲方:__________
乙方:__________
甲方聘用乙方成為正式銷售員,就聘用事宜,雙方本著真誠合作,共謀發展的原則,友好協商達成如下協議:
一、聘用期限、聘用職務和銷售區域
1、聘用期自_____年_____月_____日。
2、甲方聘用乙方作為一職。
3、指定銷售區域為:_____省_____市_____縣(區)。
二、甲方責任
1、甲方負責提供產品、最新價目表及產品經營手續。
2、甲方負責培訓乙方營銷模式、技巧,提供整套營銷方案。
3、甲方以產品銷售提成的方式為乙方提供三險的支付(包括養老保險、醫療保險、失業保險),乙方必須確保在各地以此款繳納三險費用。
三、乙方責任
1、乙方應按照甲方要求提交相關入職手續,其中包括:入職情況調查表、職位申請表、個人聲明、經濟責任擔保書,由甲乙雙方簽訂銷售人員用工合同,雙方確認無誤后乙方正式上崗。如乙方個人資料、擔保人資料及以上手續有任何更改,應及時通知甲方,否則由此而造成的任何損失及法律后果均由乙方自行承擔,與甲方無關。
2、乙方所銷售所有產品必須按照甲方規定的價格、銷售政策在甲方指定區域內進行銷售。
3、乙方須詳細閱讀本協議并了解甲方的一切相關規定,認知及忠誠甲方的經營理念,并自愿維護和遵守甲方的一切規章制度,服從甲方的相關管理規定。
4、乙方有責任為甲方收集并分析當地的市場信息,并及時準確的提供給甲方。
四、銷售指標任務
1、為配合乙方順利開展銷售工作,甲方給予乙方區域保護,若乙方沒有按甲方制定的方案實行,或者沒有完成銷售量,甲方有權更改或取消乙方銷售區域的銷售權。
2、乙方必須保證完成甲方要求的銷售任務。
五、業績計提、要求
1、乙方需根據甲方要求填寫入職手續,甲方根據乙方提供準確的個人資料辦理相關手續,劃定營銷區域。
2、乙方按甲方指定價格向甲方提貨。甲方按提貨價格統計乙方的銷售業績,按每年銷售大綱規定給予乙方返利及獎勵。
3、乙方常規收入為所提貨物銷售的差價、及甲方政策和可能的活動中提供的`贈品或返利。乙方自負勞務信息費、市內運費、差旅費、應酬費等一切市場費用。
4、所有產品原則上不能低于甲方規定市場銷售價格,特殊情況需經甲方同意后方可實施。
六、注意事項
1、乙方不能在甲方允許的地區范圍之外銷售。
2、禮貌待人,儀表端莊,遵守法律法規,不得做出有損甲方公司形象、利益的行為。
3、乙方必須嚴守甲方商業秘密,不得出賣、泄漏甲方商業機密(包括甲方產品底價信息、銷售企劃方案等)。否則甲方有權解除協議及有權追究乙方經濟和刑事責任。
6、乙方不得從事非甲方所供產品銷售和非甲方工作范圍的其他事情,否則造成任何損失乙方自行承擔,同時甲方保留追究其法律責任的權利。
7、乙方工作期間不得借用工作職能對甲方所屬貨款進行挪用及侵占,如有違反,甲方有權追求其法律責任。
七、解約
1、乙方連續三個月沒有達到甲方要求的銷售量,或沒有切實履行甲方的營銷方案,甲方有權提前解除與乙方的用工關系。
2、乙方做出違背本合同以上規定內容,甲方有權要求解除與乙方的用工關系。
3、乙方中途要求解除協議,需提前三個月向甲方提出書面申請,完成清算程序由甲方確認無誤后方可終止本合同。
以上條款如有未盡事宜,雙方可協商另行簽訂附屬協議,該協議同樣具有法律效力。
本合同一式兩份,甲方、乙方各執一份,自簽字后生效。
甲方:__________
乙方:__________
_____年_____月_____日