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教培課程顧問崗位職責十三篇(優質)

格式:DOC 上傳日期:2023-04-06 07:09:50
教培課程顧問崗位職責十三篇(優質)
時間:2023-04-06 07:09:50     小編:zdfb

在日常學習、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優質的范文嗎?以下是我為大家搜集的優質范文,僅供參考,一起來看看吧

教培課程顧問崗位職責篇一

1、負責邀約家長參加睿丁英語的免費公開課;

2、通過我們提供的標準化流程及話術向家長展示睿丁英語培訓的特色最終促成簽單 ;

3、完成團隊業績目標,定期總結、分享工作經驗與工作心得;

4、借助企業平臺學習行業前途沿理論知識、并將其運用到工作中。

1、無學歷要求,有同行業經驗者優先考慮;

2、認同企業的定位,培養孩子英語實際運用能力;

3、熱愛銷售工作,有強烈的個人進取心和對于成功的渴望;

4、良好的團隊協作精神,優秀的溝通表達能力,較強的邏輯思維能力;

5、性格開朗,親和力強,形象氣質佳。

教培課程顧問崗位職責篇二

1、能根據家長的需求及會員年齡特點、實際發展水平的綜合情況合理配置符合寶寶發展的課程。

2、通過教師反饋和實際觀察,及時增補和調整課程套餐,以滿足會員學習需求,科學促進寶寶發展。

3、及時、有效的與家長和教師溝通,反饋家長意見,結合會員實際情況調整和完善各項課程設備和內容。

4、加強新會員溝通的實效性,保障生源的穩定性,促進生源有效增長。

5、參與教師備課,寶寶成長檔案管理,家長溝通,園所宣傳推廣等工作。

6、協調各課程教師、家長和會員的工作,做到及時;有效;互動。

7、按制度嚴格辦理補課,請假,退班手續。

8、熟悉華夏愛嬰教育背景、親子園課程體系、0---3歲寶寶身心發育特點、園所課程設置、園所優勢、周邊環境。能完成家長的答疑和溝通。

9、負責園所推廣宣傳工作,能多渠道獲得信息,并將資料信息的進行收集、整理和歸檔管理。

10、負責與家長的常態溝通、課程預約、參觀接待、咨詢答疑,并及時與園長、老師保持溝通。

11、負責前臺接待區和衛生間的衛生消毒、物品整理、安全監護、空調的使用。

12、及時有效處理家長的意見、建議和需求,并能與每位工作人員及時溝通。

13、參與園所的經營、教研、宣傳、環境設置,能對園所的招生、管理提出有效的建議。

14、主要負責營銷策劃的活動計劃、實施及活動后的延續管理。

教培課程顧問崗位職責篇三

1、負責qq群、網站、微博、微信、貼吧等各種線上渠道的推廣工作,收集客戶信息并進行匯總

2、初步解答客戶對日本留學項目的疑問,之后將客戶名單推薦給咨詢師進行轉化

3、配合進行公司各階段營銷、宣傳、推廣工作

4、利用社交平臺如qq和微信,維系意向客戶,解答留學相關的問題;

5、通過電話的方向,篩選公司意向去日本留學和日語培訓的學員信息;

5、通過以上各種方式獲取相關有效客戶資源。

1、大專及以上學歷,有互聯網、電話銷售或者教育培訓行業相關工作經驗優先

2、善于把握網民的閱讀喜好,尋找關注熱點

3、熱愛社群營銷,對qq群、bbs、論壇、熱門app較為熟悉,對移動互聯網發展潮流有一定關注,有創意

4、后期掌握各種線上互動和活動的組織和實施,具有一定的抗壓能力

教培課程顧問崗位職責篇四

1、持續穩定地實現個人銷售目標。

2、負責本校區招生管理,帶領團隊實現由中心設定的`銷售目標。

3、制定與執行公司銷售戰略規劃與工作計劃。

4、負責客戶拜訪及回訪,做好客戶問題的解答。

5、做好市場調研、客戶分析工作并及時反應市場信息。

6、及時向總部報告分校銷售的總體情況和重要舉措。

1、中專以上學歷,有教育培訓項目運營管理經驗及能力;具有財經類培訓或碩士及以上學歷項目的運營經驗者優先;

2、、熱愛教育培訓行業,親和力佳,自信樂觀,有良好的溝通表達能力;

3、具有獨立的工作能力和分析能力,具有高度的工作熱情和事業心,有良好的團隊合作精神;

4、具有3年或以上教育培訓行業招生或管理工作經歷,有10人及以上團隊或部門管理經驗;

5、具有很強的市場敏感度,擁有企業培訓或高端教育資源者優先;具有良好的身體素質和良好的品行修養。

教培課程顧問崗位職責篇五

1.22-28歲,大專以上學歷,計算機或市場營銷相關專業;

2.良好的職業形象;

3.熟練使用辦公軟件、具備基本的計算機操作能力;

4.語言表達能力強,標準普通話,具有親和力,善于電話溝通,反應機敏靈活,思路清晰。

1、根據公司提供的客戶名單(名單來源1.5億注冊學員)分析潛在客戶的需求及目前學習困惑,有針對性的向其介紹課程(應用口語、小語種、四六級考試、出國留學、職場興趣、中小幼等)優勢、準確推薦符合的課程套餐,最終達到成交目的;

2、熱情耐心的解答客戶的疑問及咨詢,持續跟蹤客戶的需求變化,和客戶建立良好的伙伴關系;

3、根據公司發展規劃,持續完成每月銷售指標。

1、大專以上學歷,溝通表達能力佳,思路清楚;

2、有相關銷售工作經驗,若無工作經驗需要對銷售工作極大的熱情和超強的企圖心;

3、簡單踏實、學習能力強、服務意識強。

教培課程顧問崗位職責篇六

1、負責對客戶進行留學問題的咨詢解答和指導,執行咨詢流程,提升轉化率指標,完成招生任務;

2、了解客戶需求、進行分析判斷,并給出合理化的留學方案;

3、根據客戶留學方向,為客戶量身定制個性化的留學方案;

4、提供咨詢者的數據分析,反饋給上級,為下一步的銷售計劃的制定提供參考;

5、配合市場部參與組織市場活動;

6、做好學員入學前后的指引及服務工作;

教培課程顧問崗位職責篇七

1、及時響應跟進我方app注冊美術學生、家長的用戶需求,維護良好的客情關系;

2、負責意向學員的跟進,進行顧問式答疑、咨詢;

3、了解學員美術水平情況及訴求,推薦適合課程,管理學員,進行定期回訪,促成訂單;

4、用戶全部來自我司app注冊用戶,均為美術生身份,對公司有認知,無需外出,不需開發資源;

6、用戶全部是學生。

1、年齡20-30,大專及以上學歷,有相關工作經驗的可放寬至高中;

2、普通話標準,有良好的表達、溝通能力和服務意識;

3、性格樂觀開朗,對銷售充滿強烈的興趣和熱情,抗壓能力強;

4、具備美術相關背景、教育行業、客服、電銷工作經驗者優先。

教培課程顧問崗位職責篇八

任職要求:

1.男女不限,學歷不限,35周歲以下,勇于挑戰自我,富有激情,熱愛銷售工作;

2.有耐心、有親和力,擅長溝通表達,具備一定說服能力及應變能力;

3.有較好的學習態度,并不斷學習新知識提升自己;

4.不怕失敗,擅長總結,樂于分享;

5.工作積極主動,踏實,有野心,有優秀抗壓及自我調節能力。

教培課程顧問崗位職責篇九

崗位職責:

1、了解k12教育培訓的特點和要求;

2、熟悉英語教育產品的內容和特點,并承擔專業的咨詢和講解;

3、具備對課程了解、咨詢、規劃的溝通技巧;

任職要求:

1、學歷:大專以上學歷;

2、經驗:一年以上銷售經驗,優秀應屆生可放寬條件;

3、知識:能熟練使用辦公軟件和操作辦公自動化設備;

4、能力:較強的銷售咨詢、客戶服務及講解能力;

5、素養:五官端正,熱愛銷售工作,愿意挑戰高薪;有較強的服務意識,善于和家長溝通;

教培課程顧問崗位職責篇十

崗位職責:

1、負責對意向客戶通過互聯網資訊、跟蹤;

2、負責熟練掌握品牌的產品以及教學流程,為客戶量身定制學習方案;

3、負責解答客戶對課程的疑問,提供良好的顧問式咨詢服務并促成簽單;

4、負責定期對新老客戶進行跟蹤管理和維護;

6、建立客戶電子檔案及負責客戶維護;

任職要求:

1.專科及以上學歷。

2.溝通能力強。

3.自信、熱情,愿意挑戰高薪。

4.工作時間:9:00-18:00,周末雙休。

教培課程顧問崗位職責篇十一

1、根據區域年度銷售目標,協助中心管理層制訂中心年度、月度銷售目標,保證中心銷售目標的有效達成;

2、根據中心月度銷售計劃,制訂部門月、旬的個人銷售指標,保證中心指標的達標;

3、積極與各業務部門配合,開拓多種業務渠道,保證中心目標的達成;

4、協同中心各部門(客服、教學、市場)解決學員的投訴與建議,確保客戶得到滿意的答復;并與學員建立良好關系,提升客戶對公司的滿意度和忠誠度;

5、協同教學等部門維護好與客戶的關系,確保客戶報名后得到優質的服務并完成學習;

6、根據業務流程及崗位職責,負責工作分配、制定周/月/季計劃,輔導下屬工作及跟蹤下屬工作進度,督促其完成個人績效目標。

1、具有5年以上銷售、服務工作經驗,2年以上銷售管理工作經驗;

2、能用英語與客戶進行基本溝通;

3、具有專業的顧問式銷售能力;

4、形象端莊、氣質佳,有親和力;

5、有教育類行業銷售經驗者優先。

教培課程顧問崗位職責篇十二

崗位職責:

1、完成電話約訪及每月度銷售目標

2、參加并配合支持中心內外部活動

3、發展及維護客戶關系

4、解答客戶咨詢

任職要求:

1、中專或以上學歷

2、一年以上的銷售或服務行業相關工作經驗

3、熱愛教育培訓行業,并喜歡同孩子一同工作

4、具備良好的親和力、耐心,有強烈的責任感、注重細節

5、優秀的服務意識及職業素養、

6、能接受周六周日上班(周一~周五其中休2天)

教培課程顧問崗位職責篇十三

1、負責校區內招生工作,完成業務指標(包括接受來電咨詢、來訪學員咨詢及報名、電話回訪等工作);

2、協助校區主管開展市場拓展及推廣活動;

3、做好學員服務工作,保證學員滿意度;

1、有一年以上的培訓行業課程顧問工作經驗,

2、24-45歲,大專及以上學歷,性別不限;;

3、溝通表達能力強,性格外向;

4、思維敏捷,具有較強的服務意識及責任心;

5、目標感強,抗壓能力較好,有協作能力。

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