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干部個人考察材料篇一

***，男，漢族，***年09月出生，***人，1988年7月加入中國共產黨，******參加工作，***省行政學院經濟管理專業(yè)函授本科畢業(yè)，現任省******監(jiān)區(qū)長、黨支部書記。

*****中國人民解放軍***分隊戰(zhàn)士

********勞改支隊三大隊管教員

********武裝看守隊隊長

********武裝看守隊隊長（副科級）

********武裝看守隊隊長（正科級）

********看守大隊教導員

********看守大隊大隊長

***********監(jiān)區(qū)長

經審查，***同志在“六四”及與“法輪功”邪教組織斗爭中，立場堅定，與黨中央保持一致，沒有發(fā)現問題。

（一）注重政治理論學習，思想上與時俱進。該同志比較注重理論學習和調查研究，努力提高自身的政治理論素養(yǎng)和業(yè)務知識水平。一方面加強政治理論學習。積極投身十七大主題教育活1

動、學習實踐科學發(fā)展觀等主題教育。認真參加監(jiān)獄組織的關于馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的十七大精神、科學發(fā)展觀等一系列文件精神的學習，加深對黨的路線、方針、政策的理解和貫徹；注重對中央、省有關文件精神及監(jiān)獄理論的學習，具備了一定的政治和業(yè)務理論基礎。

（二）適應局面能力強，工作穩(wěn)健能力突出。該同志擔任***監(jiān)區(qū)長、黨支部書記以來，能夠適應角色的轉變，盡快打開工作局面，堅持把監(jiān)管安全和對罪犯的教育改造放到首位，能夠團結和帶領監(jiān)區(qū)全體民警，以提高監(jiān)區(qū)整體工作水平，團結拼搏，迎難而上，一手抓規(guī)范化管理，一手抓民警隊伍建設，大力推進勞務創(chuàng)收工作，完善監(jiān)管改造工作的各項規(guī)章制度和運行機制，確保了獄內秩序穩(wěn)定和改造質量的提高，使***的各項工作穩(wěn)步發(fā)展。

（三）經營管理能力強，生產經營業(yè)績突出。該同志擔任***監(jiān)區(qū)長之初，監(jiān)區(qū)勞務項目運營困難，由于種種原因生產效益多年完不成指標，同時監(jiān)區(qū)由原本的四個分監(jiān)區(qū)合并為二個分監(jiān)區(qū)，監(jiān)區(qū)罪犯普遍為老犯人，反難改罪犯相對較多。對此，他能夠積極面對和正視監(jiān)區(qū)所面臨的困境，能夠靜下心來潛心調研，想了很多辦法和措施，經過努力，引進了一批經濟效益好、有利于犯人習藝改造的生產項目，幾年來監(jiān)區(qū)先后引進紙品加工、坐墊編織、服裝加工等項目；狠抓生產秩序的管理，積極化

解遺留問題，使監(jiān)區(qū)生產運轉進入正常軌道。監(jiān)區(qū)勞務生產三年邁進三大步，第一年還清歷年欠賬38萬，第二年完成創(chuàng)收指標60萬元，***年預計實現創(chuàng)收利潤100萬元。監(jiān)區(qū)監(jiān)管改造三年來完成“四無”目標，所在單位多次被監(jiān)獄評為先進單位，個人先后于*****年榮立“個人三等功”；****年****月獲局“優(yōu)秀黨務工作者”；****年獲局“優(yōu)秀共產黨員”等榮譽。

（四）工作作風務實深入，發(fā)揚民主，凝聚力突出。該同志不但自己努力工作，還善于帶動班子及全監(jiān)區(qū)民警共同前進。無論是政治學習、業(yè)務考核、警務技能培訓，該同志走在前，行在前，向全監(jiān)區(qū)民警要求“向我看齊，向班子看齊”。該同志注重帶頭執(zhí)行民主集中制，發(fā)揚民主，虛心聽取不同意見，充分發(fā)揚民主，保證了決策的科學性、合理性，建立了以獄內安全穩(wěn)定為中心，以提高民警執(zhí)法能力和罪犯改造質量為基本點的良好工作格局。

（五）廉潔自律，群眾基礎扎實。該同志能夠按照《黨員領導干部廉潔從政若干準則》來嚴格要求自己，牢固樹立反腐倡廉的思想防線，辦事公道，堅持原則，在各種經濟往來中能夠嚴格按規(guī)章制度辦事，在工作、學習和生活中廉潔自律，自覺遵守黨紀國法和警紀禁令，沒有以權謀私等違規(guī)違紀問題發(fā)生，作為監(jiān)區(qū)領導該同志能夠以身作責，從自身做起，要求別人做到的，自己先做到；禁止別人做的事，自己堅決不做。同時，經常召開支部班子會，要求班子成員帶頭遵守組織紀律，為全體民警做出表

率。樹立了清正廉潔、干事創(chuàng)業(yè)的良好形象。為人比較低調樸實，沒有官架子，平易近人，團結和關心同志，有較高的群眾威信，較好地維護了黨員領導干部公正、廉潔的形象。

工作有時不夠大膽；黨性修養(yǎng)和政治理論學習仍需進一步加強。

參加大會投票推薦**人，有效票**張（領導票*張、群眾票*張），該同志獲得推薦票*張（領導票*張、群眾票*張），推薦率71.19%；參加個別談話推薦**人（領導*人、群眾**人），有**人（領導**人、群眾**人）推薦該同志，推薦率90.20%。參加考察談話**人，有**人同意該同志作為正處級后備干部，同意率100%。

根據民主推薦和考察談話情況，結合工作需要和本人表現，經考察組集體研究，建議該同志作為正處級后備干部人選，培養(yǎng)意見為近期成熟政委。

第*考察組：******

****年*月**日

干部個人考察材料篇二

政治素質高，黨性原則強。

某某同志始終認真貫徹落實黨的路線方針政策和財政政策法規(guī)。樹立愛崗敬業(yè)、誠實守信的思想品德，增強責任感和大局觀，在政治上、思想上、行動上始終與黨中央保持一致。工作上積極主動，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責，任勞任怨。時刻以一個共產黨員的標準嚴格要求自己，在工作中能堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，具有堅定共產主義理想和建設中國特色社會主義的信念，理論政策水平高。

工作細致，業(yè)務能力強。

某某同志工作思路清楚，工作計劃細致，能夠經常深入工程企業(yè)，調查研究和了解項目進展實情，工作積極、勤懇、大膽，工作作風扎實，有開拓創(chuàng)新精神，勇于承擔責任，工作計劃落實比較到位。落實家電下鄉(xiāng)財政補貼政策，確保某某市家電下鄉(xiāng)財政補貼工作的安全有效順利開展。及時下達家電下鄉(xiāng)產品財政補貼資金某某萬元、摩托汽車產品財政補貼資金某某萬元，全部撥付到各縣(市、區(qū))財政，激發(fā)了農民購買家電下鄉(xiāng)產品的熱情。全市家電下鄉(xiāng)財政補貼資金的兌付率達到了100%，排名全區(qū)首位。

在工作中，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務，有強烈的工作責任心和工作熱情，經常加班加點，毫無怨言,埋頭苦干。及時下達(撥付)擴大內需項目中央投資專項資金及自治區(qū)配套和各項專項補助資金，為我市國家擴內需項目按期開工建設提供資金基礎，確保了這些項目的順利建設，促進了我市經濟發(fā)展。工作責任心強，任勞任怨。某某同志始終勤勤懇懇，任勞任怨，出色地完成組織交給各項任務，辦事不推諉，遇難不回避，身先士卒，為人表率。

團結同志，遵紀守法。

某某同志為人坦誠、正派，能與其他同志處理好關系，在科學分工的基礎，堅持協作和配合，充分調動了大家的積極性。自律較強，在工作和生活上都能嚴格要求自己，約束自己，自覺遵守紀律和國家法律，做到務實清廉，端正自己的思想作風、工作作風和生活作風，無不良嗜好，無違法違紀行為及問題。

不足之處：綜合協調能力以及領導藝術有待提高。

某某年x月x日，在全局競爭上崗競職陳述大會上，某某同志得到總分某某分，排名某某職位第二名;在考察談話中，干部考察組共找人個別談話了解情況，其獲優(yōu)秀票39票，占88.64%;稱職票5票，占11.36%;基本稱職票0票;不稱職票0票。建議提拔票43票，占97.73%;建議留用1票，占2.27%。

考察組意見：綜合評價為優(yōu)秀，任用建議提拔。