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2023年敢于擔當心得體會十句話 敢于擔當心得體會(精選12篇)

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2023年敢于擔當心得體會十句話 敢于擔當心得體會(精選12篇)
時間:2023-09-20 11:43:05     小編:書香墨

我們在一些事情上受到啟發后,可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來,它可以幫助我們了解自己的這段時間的學習、工作生活狀態。記錄心得體會對于我們的成長和發展具有重要的意義。下面是小編幫大家整理的心得體會范文大全,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

敢于擔當心得體會十句話篇一

風生水起才知天高云淡,滄海橫流方顯英雄本色。生命,就像沙漠中的仙人掌,戈壁灘里的白楊,活著就要以歷磨難,接受并負起責任。

一個人要勇于擔當,才能百煉成鋼。一群人的擔當,將生命升華!一代人的擔當,將讓一個民族再次崛起!

他,一個身高只有127厘米的侏儒,卻扛起自身體重三倍的救火設備,勇敢地沖進火場,眼神堅定而自信,身影獨特而美麗。他將巨大的消防水管投向大火,賣力地撲滅最后一絲火星。“我不會讓疾病阻止我做任何事。我為自己設定目標,然后努力完成。在很小的時候,我就想成為消防員,當我16歲時,我如愿以償地成為一名志愿者。”這個世界最袖珍的消防員是19歲的美國青年布拉斯科,殘疾的他向世人證明不是人高馬大照樣能救援火災中的生命。

自愿消防,火中鳳凰,是他,用殘缺的生命擔當起拯救生命的重任,是他,在擔當中成就了自己!

一個充滿愛心的群體,頻繁出現在各種公益活動中;一種詮釋愛心的精神符號,走進大街小巷;“人都應該有一顆同情心,自己是一個很平凡的人,做的事也很微小,就像一粒微不足道的塵埃。我們只想平靜地做些該做的事。”微塵,不求以移山填海壯舉萬世敬仰,只盡一份綿薄之力傳遞愛心。微塵,演繹著助人為樂的偉大內涵。

不留姓名,無私援助,是他們,用對生命的尊重擔當起救助生命的重任,是他們,在擔當中將生命升華!

一代青春的身影在選舉中閃耀,當20_年基層人大代表換屆選舉進行得如火如荼時,不少90后也躍躍欲試,以參選的方式,告訴社會,我們來了,于是中國的社會有了更多的民意覺醒。“代表年輕人為蟻族呼吁,代表百姓提出公租房的疑問,消除就業中的性別歧視。”90后人大代表為民發聲,用青春的激情推動民意覺醒。當青春的裙擺飛揚在基層政治的舞臺上,光芒是如此奪目。

認真參與,表達民意,是他們,讓青春的生命投身社會的洪流,是他們,在擔當中讓生命的脈搏與祖國的血脈一起跳動。

未來的世界屬于年輕的我們,擔當是我們一生的主題,梁啟超有言“少年強

則國強”, 讓我們擎起國家的大旗,繼往開來,讓我們在擔當中彰顯生命的精彩。

敢于擔當心得體會十句話篇二

“敢于擔當干事”是一種榮耀,成功者都具備的特質。在工作和生活中,擔任領導或協作的角色往往要承擔一些重要的責任和風險,而這種擔當精神的屬性,往往能夠體現出一個人的職業素養和個人氣質。也就是說,在領導或者協作的過程中,當面對各種壓力和困難時,敢于擔當干事的人,會更容易把工作做好并取得更為優異的成果。敢于擔當干事是一種充滿自信、有責任心的品質,它表示這個人對待工作的態度和效率。作者在自己的工作中,既面臨過挑戰,也取得過收益,本篇文章將總結自己在敢于擔當中的體驗和心得。

第二段:在工作中維持積極的態度

事實上,領導者在工作中的最大挑戰可能就是要應對各種各樣的情況,特別是在工作壓力和風險大的情況下。這個時候,敢于擔當干事的人就需要沉著冷靜,保持穩定的心態。只要保持一個積極的心態,領導就有信心并能夠克服一切困難。當個人遇到挫折或者面臨壓力時,情緒的控制十分重要。例如,在一次會議中,當出現一些不易預見的問題時,倘若一個人能夠保持平靜、清醒地思考,及時找到解決辦法,那么在這個過程中,他獲得的自信心將會非常有助于進一步的工作。

第三段:了解自己的責任和角色

敢于擔當干事的人需要明確自己的責任和角色,以便更好地履行自己的職責。這需要清晰地確定自己在組織中的地位,同時也需要了解自己所面臨的風險和挑戰。這就要求領導者具備良好的溝通能力和判斷力。在日常工作中,領導者需要傾聽團隊成員的意見和建議,并盡可能地滿足他們的需求,確保團隊的氛圍穩定、和諧。在這個過程中,領導者還要能夠明確表達自己的意見,有能力處理不同意見之間的矛盾和抵觸。其實,敢于擔當干事的人往往還有一個重要的特質,即擁有更高的工作動力或奉獻精神,他們愿意以自己的利益為代價,為組織和團隊的利益而奮斗。

第四段:勇于承擔風險

在現實生活中,擔任領導者或協作伙伴的角色,總是面臨著一定的風險和難度。因此,敢于擔當干事的人需要勇于承擔風險。這不僅意味著要承擔各種責任和并有勇氣決策,而且也需要預見與應對各種困難和問題。在工作中,有時候風險承載的內涵不僅包括工作的虧損和失敗,也包括在個人利益和組織利益之間的平衡。人們往往會因為失去自己的利益而退縮,放棄工作,并讓組織和團隊受到損害。因此,敢于擔當干事的人就需要明確地辨別自身利益與組織利益之間的關系,在平衡個人與組織利益的同時盡可能讓自己放在一個有利的位置上,這亦是近年來職場成功人士的一個必備能力。

第五段:結語

敢于擔當干事,不是一種簡單的品質,它需要敢于面對挑戰和承擔困難。在工作中,領導者不僅需要具備擔當精神,并需要具備更高的素養與技能——如卓越的溝通能力和創造力、優秀的規劃和管理技能及快速響應能力,以滿足現今社會、企業及組織的各種需求。敢于擔當干事的人不怕眼前的艱難,敢于從奮斗中汲取良心和力量,在最壞的情形下也能夠拼搏到最后。我們要學習敢于擔當干事的精神,始終保持積極的心態,堅定自己的信念和目標,用更加積極的心態和更加奮發的努力在職場中打出自己的一片天地。

敢于擔當心得體會十句話篇三

導言:擔當是一種責任感,是每個人必備的素質。無論在家庭、學校還是社會,都需要我們勇于承擔責任。擔當不僅是一種態度,更是一種行動,只有敢于擔當責任,才能成為可靠的人才。下面,我將分享我對敢于擔當責任的體會和心得。

第一段:擔當責任培養自信

在班級里,我曾經負責組織一次社團活動。那是一個需要全班同學的合作與努力的項目,但由于時間緊迫和各種意外,原定的計劃被打亂。面對眼前的困境,我主動站出來,向同學們提出新的方案,并鼓勵大家一起努力。通過這次活動,我明白了擔當責任的重要性。只有敢于承擔責任,才能在困難面前保持冷靜,并帶領團隊解決問題。擔當責任不僅讓我培養了自信心,也讓我擁有了學習和成長的機會。

第二段:擔當責任重塑團隊凝聚力

作為班級學生會的副主席,我深切體會到擔當責任對于培養團隊凝聚力的重要性。一次,我們學生會負責組織一場校內演講比賽。由于各種原因,有一位參賽選手因緊急情況臨時退出,這使得我們面臨著各種問題。我毅然挺身而出,替代退出的選手,盡管我很害怕面對觀眾,但是為了整個團隊的利益,我勇敢地站在舞臺上。通過這次經歷,我所在的學生會也得到了鍛煉和提升,團隊的凝聚力也得到了深刻的增強。我深信,只有團隊中的每個人都敢于擔當責任,才能使團隊更加強大。

第三段:擔當責任提升自身修養

在生活中,擔當責任不僅體現在工作和學習上,也表現在對家庭、社會的責任上。作為家中長子,我始終明白自己肩負著照顧家庭的責任。盡管我有時想過逃避這份責任,但我明白,只有勇于承擔責任,才能讓家庭更加和睦和諧。同樣,在社區志愿者活動中,我也主動承擔起義務,參與社區服務。通過為社區居民提供幫助和支持,我感受到了擔當責任所帶來的內心的滿足和成長,也提升了自己的修養。

第四段:擔當責任促進社會進步

一個充滿責任感的社會,是一個向前發展的社會。在社會中,無論是在工作崗位上還是在公益事業中,敢于擔當責任的人都是推動社會進步的重要力量。擔當責任者不僅能夠解決問題,也能夠發現問題并提出合理的解決方案。一個社會如果有更多的人愿意擔當起自己的責任,積極為社會貢獻自己的力量,那么這個社會一定會更加向前發展。

結尾:只有敢于擔當,才能成就偉業

擔當責任,不僅是一種人格修養,也是一種社會責任。無論是家庭、學校還是社會,只有敢于承擔責任,才能成為優秀的人才。通過敢于擔當責任,我們能夠培養自信心,重塑團隊凝聚力,提升自身修養,促進社會進步。每一次擔當責任的經歷,對我們的成長都具有重要的意義。讓我們勇敢地承擔責任,成就自己的偉業!

敢于擔當心得體會十句話篇四

青春是剛磨好的,鋒利敏感而又閃著光芒的利刃;而生活則是吸收了歲月鋒芒,斂去了光華的寶刀。當青春與生活相遇,生活教化了青春,讓青春成長,而我們也在成長中學會了擔當。

“零落成泥碾作塵,只有香如故”,因為成長,青春不再是因為閃光而閃光,青春是因為在成長中學會了承擔,有了付出與收獲而閃光。從蹣跚學步時因摔倒而哭的孩子變成了無論做什么事都努力面對,努力承擔后果的大人,成長的不僅僅是年齡,更是那日久彌堅的責任感。

“最美鄉村女教師”馬劍霞,在海拔1600米的山路上攀越了近十年,這是一種堅守,更是她那比山還高的責任心。她也從小在逆境中成長,她也本有著多次可以走出大山的機會,但她一直堅守在那個隨時可能會消失的學校,圓了一群又一群孩子的上學夢。

十年前,她也是一個十七八歲的姑娘,有著無限可能的未來,但她審視了自己的青春,回望了身后的家鄉,毅然決然地承擔起那些貧窮孩子的教學任務。雖然一路上的風霜蹉跎了她的年華,她的青春不再,但她因為擔當,因為一顆熱忱的心而成長著,閃耀著。

對于現在十七八歲的我們來說,大多數都還不能很好的理解“擔當”,犯了錯誤總會把原因歸結到他人身上,而不會在自己身上尋找錯誤的源頭,而我作為他們中的一個,回顧了我已過去的十七八年的歲月,發現我一直都扮演著一個“犯錯者”,一個“逃避者”的角色,好像從來未主動承擔過什么,一直都是父母來“收拾殘局”。

記得在一次體育課的活動時間里,我和小伙伴們一起玩耍,錯手將前面的同學推到了,導致她的胳膊摔傷,傷口上還沁出了血,就在那一瞬間,我的腦子一片空白,只能茫然地站在原地,而其他的伙伴都沖上前去詢問受傷者的情況并且把她送去醫務室,獨留我一人靜靜的站著,直到我父母來找我。

再見到她,已是在醫院,一個充斥著消毒水味道的白色建筑物。只見她打著石膏一動不動地躺著,我的父母和她的父母在討論著賠償事宜,而我只是看著,直到他們把所有的事都解決。到最后,連他們詢問我要不要轉學,我也只是木訥地點了點頭,回避了所有的事。

現在回想起來,當時的我不應該如此,哪怕是會被罵,也至少要過去說一聲“對不起”,這樣就不會讓兩個人的心里都留下無法銷磨的印跡。

“靡不有初,鮮克有終”,而我既沒有善始也沒有善終,這讓我總是心緒繁雜,總后悔自己的行為,總害怕和別人一起嬉戲讓她們受傷,總是覺得一個人很孤獨。美國尼爾﹒蓋曼說:“你害怕一件事,可還是要去做,那才是勇敢的。”于是我不想再這樣下去,想要彌補,我翻遍了我以前的通訊錄,終于找到了她的聯系電話,握著電話,撥出了多年未撥的電話,心里滿滿的都是緊張,聽著鈴聲結束,一聲“喂,你好,哪位?”攪亂了我的心緒,不知道該說什么好,終于在沉默了片刻后,我鼓起勇氣緩緩道出緣由,而她卻回答了一句,“都過去多久了,沒什么的,我不怪你,那只是個意外。”

這句話讓我不再感到難過,不再擔心無心的玩笑會造成無法挽回的結果,一切都會變好的,只要你能夠承擔結果,耐心等待。

“操千曲而后曉聲,觀千劍而后識器”。成長不是一朝一夕就可以簡單完成的,成長在學會擔當之中,在能夠做到自己以前所做不到的事之中,在能對自己負責之中,成長無時無刻不伴隨著我們。

敢于擔當心得體會十句話篇五

段落一:敢于擔當責任的重要性(250字)

敢于擔當責任是每個人應該具備的良好品質。擔當責任意味著承擔起自己應該承擔的義務和責任,不退縮不推卸,主動投身到各項工作中去。這種精神在個人事業以及社會發展中都起著不可忽視的作用。首先,敢于擔當責任是一個人成長的必由之路。只有主動承擔責任,積極參與各項工作,才能使自己擁有更多的經驗和能力,不斷提升自己的能力水平。其次,敢于擔當責任是社會進步的基石。一個充滿責任感的社會是一個注重公平和公正的社會,只有每個人都能擔當起自己的責任,才能形成共同進步的良好氛圍。

段落二:敢于擔當責任的實踐方法(250字)

敢于擔當責任需要一定的實踐方法,下面分享幾點個人的心得。首先,要明確目標,并清楚職責范圍。只有明確目標,才能更好地去籌劃和安排各項工作,做到心中有數。接著,要主動表達意愿并承擔職責。即使自己是一個普通員工,也要敢于向上級表達自己的意愿,爭取更多的機會去承擔責任。再者,要善于傾聽他人的需求,并提供幫助。與人為善,腳踏實地去幫助他人,不計較付出,才能真正承擔起自己的責任。

段落三:擔當責任的良性循環(250字)

敢于擔當責任不僅有助于個人成長,也會形成良性的循環。首先,當個人能夠自覺地擔當起自己的責任時,會得到他人的認可和贊許,進而增強個人的自信心和責任感。其次,一個人敢于擔當責任,會激勵他人也敢于擔當責任。人與人之間互相影響,當一個人展示出自己的勇氣和責任感時,會激勵他人效仿。這種良性循環會逐漸在單位、家庭、社會等各個層面形成,有助于整個社會的進步。

段落四:敢于擔當責任的個人收獲(200字)

敢于擔當責任不僅會為社會帶來益處,也會給個人帶來收獲。首先,擔當責任會培養個人的領導能力和團隊合作精神。只有各自承擔責任,協同合作,才能更好地達成目標。其次,擔當責任會極大地提升個人的自我認知和能力水平。在承擔責任的過程中,個人會逐漸發現自己的優點和不足,并不斷加以改進。最后,敢于擔當責任會帶來內心的滿足和成就感,這種成就感是物質財富無法比擬的。

段落五:結語(200字)

敢于擔當責任是每個人應該具備的品質,不論是在個人的成長發展中還是在社會的進步中,都有著重要的意義。我們要明確目標,并主動承擔責任,善于傾聽他人需求,并提供幫助。敢于擔當責任不僅有助于個人成長,也會形成良性的循環,推動整個社會的進步。在敢于擔當責任的過程中,我們個人也會獲得領導能力的培養、自我認知的提升以及內心的滿足和成就感。讓我們一起敢于擔當責任,為社會的進步和自身的成長貢獻自己的力量。

敢于擔當心得體會十句話篇六

公路人,是街頭巷尾的風景。我們常常可以看到他們在大雪天或者酷暑下堅守一線,用自己的汗水和辛勞保障著行車安全。作為公路工作者,他們敢于擔當,不懼困難,始終保持著一顆勇于承擔責任的心。在我的工作生涯中,我親身體會到了公路人敢于擔當的精神,讓我在職場上積累了豐富的人生經驗,今天我想借此機會,與大家分享一下我的心得體會。

二、 實現使命擔當

在公路人的工作中,最重要的就是使命擔當。一旦出現交通事故或者其他緊急情況,公路工作者必須第一時間到達現場,采取有效措施保障行車安全。作為公路人,我們要時刻牢記自己的使命,把工作安排好,克服各種困難,為道路的順暢暢通發揮最大的作用。這種使命感的擔當精神不僅是我們公路人的共同特征,也是每個人不斷提高自己時所必須具備的一種精神。

三、 勇于迎接挑戰

在公路行業中,因為各種各樣原因,例如壓力,工程進度等,很難避免遇到一些困難和障礙。這時,我們需要用平常心去看待問題,以積極的態度去迎接挑戰。在遇到困難時,不要輕易放棄,要面對困難,想辦法克服問題,只要你持久靠得住,精神短暫靠不住,就能夠克服困難,雖然班級目標非常困難,但我相信憑借著內心的勇氣和唯上劍的信念,我們一定能夠克服困難,完成任務。

四、 永不止步生命安全至上

公路行業是一個危險系數較高的工作行業。因為公路施工,常常需要在道路上開挖深坑,使用各種大型機械設備,還要在車流較大的時候進行施工作業,在這種情況下,我們必須始終保持警覺,保持專注,對工作中的每一個細節都必須高度關注,確保我們的生命安全。永不止步的精神不僅僅是對工作的尊重,更是對生命的尊重。

五、 小結

公路人敢于擔當,這不僅僅是一種工作精神,更是一種人生態度。在現今這個“擔當”不被看重的時代,我們更應該有敢于擔當的精神,用行動和實際效果來證明自己的價值。通過以上的心得體會,我從公路人敢于擔當中學到了很多,尤其是擔當自己的責任,時刻關注生命安全等方面。公路人敢于擔當這種精神讓我備受感染,使我更加勇氣十足的去面對生活和工作上的所遇所見,讓我不斷提升自己,不斷挑戰自己,持續推動自己成為更好的自己。

敢于擔當心得體會十句話篇七

人的一生有許多的東西要學,學會“擔當”是必不可少的,因為它指引著你一生的方向。

星期六,回到家中,我還沒來得及休息,就看見桌上放著一個精致的盒子,于是我情不自禁地拆開了這個盒子。“啊,真好看。”盒子里裝了一瓶高級葡萄酒,好看得讓我吃驚。因為我從來沒見過這么名貴的酒,而且又那么好看,我便不舍得發下這瓶酒了。我拿著這瓶酒擺弄了起來,越玩越有勁。

我見過電視里那些調酒師,他們可真是厲害,手中拿四、五瓶酒,上下地交替都不會掉到地上。我也試著往天上一扔,“嘿,我接住了。”我自言自語道。一連扔了十幾下也沒有掉到地上,我正為我自己的“高超技術”驚嘆,順手抓了一個雞爪來啃。吃了之后,手上還沾著油,我還沒來得及洗手,又玩起那瓶酒來。不料,手上一滑,酒瓶掉到地上“啪”的一聲瓶子碎了,酒全流出來了。我目瞪口呆,不知如何是好。終于,我打算告訴父母。因為幾年前我就知道“擔當”怎么寫,“擔當”的意思,它是要對自己做的事負責任的意思。

我上三年級時,一個星期五,我和同學們在教室掃地,掃完之后,有的同學走了,有一個同學去倒垃圾了,只剩下我一個人在教室里擺桌椅。擺好之后,我等那個倒垃圾的同學。出于無聊,我玩起了窗上的窗花,看是怎么剪的,愈看越有趣,不知不覺地將它撕爛了。頓時,我全身都麻了,因為這是老師辛辛苦苦剪了一節課的成果,卻被我無意中扯爛了,被老師知道了一定不會有好果子吃。

第二天,天陰沉沉的,我猜一定有什么事發生,于是我忐忑不安地來到學校。老師當真責問是誰干的,我故作鎮定,可是我的心已經提到了嗓子眼,就快掉出來了。下課了,一個同學把我的書包撞到了地上,爛了的窗花也掉出來了。老師把我叫到辦公室,她沒罵我,叫我坐下。她語重心長地說:“你已經是三年級的學生了,做錯了事應該負起責任,你要學會擔當,要誠實。”我羞愧地點了點頭,拿起那窗花走出了辦公室。

從那天起我明白了什么是“擔當”。“擔當”是勇于承擔自己的責任,要誠實。要付出代價去補償自己做錯的事。我們青少年學生要學會承擔,更要學會擔當。

敢于擔當心得體會十句話篇八

公路人是指那些奮戰在公路建設和維護一線的工作者,他們肩負著讓人們出行更加便利和安全的重大使命。在這個行業中,公路人敢于擔當是不可缺少的品質,只有擁有這樣的品質才能在復雜多變的工作環境中取得優異成績。作為一名公路人,我深刻體會到了敢擔當的重要性,下面就我自己的經歷談談這個話題。

一、敢于擔當是鍛煉自己的最好方式

在公路建設中,經常會出現各種問題,如材料無法及時到位,設備出現故障等等,這時候就需要有人敢于挺身而出擔當起來。這不僅可以解決問題,還能鍛煉自己的能力。在我個人的經歷中,有一次我們在夜間進行路面修復時發現不好進行,因為沒有燈光照明。我當時沒有猶豫,主動決定去借來了發電機和燈具,進而解決了問題。這個經歷讓我更加自信,同時也提高了我解決問題的能力。

二、敢于擔當可以提高團隊的凝聚力

作為一名公路人,不僅需要個人能力強,同時也需要具備很強的團隊意識。在工作中,我們經常會遇到各種困難,這時候大家如果能夠互相幫助和鼓勵,就會提高團隊的凝聚力,從而更好地完成工作。比如說我曾經遇到過橋梁建設困難的情況,給我們涉水、冒險、推車等都需要極大的勇氣,但是每個人都認真把自己的工作做到位,并且及時給其他人提供幫助。這一次,我們很快就完成了任務,大家之間的感情也更加密切。

三、敢于擔當可以帶動周圍人向前進

在團隊協作中,只要一個人敢于擔當,就會帶動周圍人向前進。因為擔當的人會在工作中有更多的思考和嘗試,有時候他們的方法能夠啟發其他人進一步突破自己的瓶頸。比如我曾經與一名很優秀的前輩共事,當他提出的創新構想得到實現后,我也能吸取這種創新思維的體驗,從而進一步提高了自己的專業水平。這樣一來,整個團隊的水平也隨之提高。

四、敢于擔當是事業成功的必要品質

一個職場上的人想要獲得真正的成功,敢擔當是必不可少的品質。只有敢于承擔更多的壓力和責任、主動承擔風險,在工作中不斷前進和突破自己的局限,才能使自己的事業蒸蒸日上。我想起一次我們的公司招標比較困難,領導讓我去爭取一個重要部分。雖然任務可能有點超出了我的能力范圍,但是我還是鼓起勇氣去了。最終,我成功地完成了任務,并且公司也獲得了新的客戶。這個經歷讓我明白,成功不僅需要才華,更需要勇氣。

五、結尾

總之,敢于擔當是很重要的品質,這種品質能夠鍛煉個人自身素質,提高團隊的凝聚力,帶動周圍人向前進,是實現事業成功的必要品質。在我的成長過程中,每一次敢于擔當都會使我更加成熟和自信。我相信,只要有敢于承擔的勇氣,我們都能夠在前行的路上迎來更多的成功。

敢于擔當心得體會十句話篇九

作為一名女性,從警不僅需要面對復雜的社會環境,還需要克服異性歧視等心理障礙,因此女民警身上的勇敢和擔當是值得我們贊賞和學習的。本文將就女民警的擔當心得體會進行探討。

第二段:敢于勇于擔當

女民警在工作中必須時刻保持高度的警惕性和冷靜分析問題的能力,還要不懼危險,隨時準備保護公民安全,切實維護社會治安。女民警在行使職責時,勇于擔當,沖鋒在前,不畏壓力和困難,為人民群眾創造一個安全、和諧、公正的社會環境。

第三段:發揚女性優勢

女民警在維護社會治安中還體現了女性的獨特優勢,如對事物的細致、耐心、溫柔和富有同情心。在接待案情時,女民警對被害人采用溫柔體貼的語言,耐心細致地傾聽他們的心聲,安撫他們的情緒,讓受害人感到被尊重和得到支持。這些品質也讓女民警在工作中更加有人情味。

第四段:從心理層面打造自信

女民警的自信心是勇敢擔當的重要保障。面對可能產生的生死危機和工作中的壓力,需要女民警一直保持心態的穩定和信念的堅定,從自己的內心中找到力量和勇氣。所以女民警應該從心理上加強自身磨練,在個人成長的基礎上更好地服務于廣大人民群眾。

第五段:總結

總之,女民警以其勇氣、擔當心和女性特質成為了社會治安的穩定保障。在這個充滿挑戰的年代里,女民警切實維護公民的權益,堅定不移地推進社會和諧事業的進展,她們的行動對我們每個人都是一次有益的激勵和鼓勵。

敢于擔當心得體會十句話篇十

近期,結合開展的“轉作風、提效率、優環境、保增長、促發展”活動,我處開展了“勇于擔當、敢爭一流、跨越趕超”大討論活動,全處掀起了新一輪解放思想、干事創業、跨越趕超的熱潮。通過學習市區經濟會議精神,結合辦事處勇于擔當、敢爭一流、跨越趕超實施意見等文件的'學習,使我深刻認識到,從事基層基礎工作必須堅持工作不忘學習,學習必須與工作密切結合,才能行之有效,創造性地開展自己的工作。從而對自己的工作作風和服務定位有了更高的起點。對此,我有以下幾點體會:

軟環境是一個地區市場發育程度、經濟競爭能力、對外開放程度、政府管理水平和社會文明進步的綜合體現。就經濟發展而言,它是法制環境、政務環境、信用環境、政策環境、人文道德環境建設共同體。目前,發展環境不優、工作作風不實、行政效能低下,已經嚴重的影響了我處乃至全區、全市的經濟社會又好又快發展。優化經濟社會發展軟環境已刻不容緩、勢在必行,到了非抓不可、非抓好不可的時候了。對此,我們要進一步提高黨性修養、理論水平,多視角的尋求搶抓發展機遇;提升信念、理念、觀念拓展思想、思維、思路。

通過對相關文件的學習,我深刻認識到作為人民的公仆,要認清歷史使命,真正樹立起正確的世界觀,人生觀和價值觀,忠實履行職責,保質、保量完成工作任務。不學習,政治上就不可能成熟,工作上就不可能取得好的業績。只有在復雜的環境中保持醒的頭腦,勤奮學習,鉆研業務,才能適應新形勢、新任務、才能為民辦好應有的事情。

人的一生不過幾十年時間,真正能夠為黨和人民干點事的時間是很有限的,所以一定要珍惜時間,珍惜崗位,為民盡責、為國竭力、為黨分憂;要破除“推靠等”思想,樹立務實高效率的干部形象;要真抓實干,工作要一件一件的抓,抓一件成一件,提高效率強化工作的責任意識、進取意識、服務意識,工作中做到踏踏實實,認真負責、精益求精,要以高度的責任感做最好的工作,用最好的服務為領導排憂解。難。要嚴于律己,始終堅持堅定的政治立場。要站在全局的高度思考問題,積極創新。不斷改進工作,從工作全局出發,思考工作方向;要進一步探索新的工作方法;嚴格遵守各項制度;進一步更新觀念,樹立四個意識,要牢固樹立政治意識、大局意識、中心意識、服務意識,進一步落實科學發展觀的正確政績觀,在工作中展現良好的工作作風,富于創造性,把握規律性,不斷開拓服務工作的新局面。

講求行之有效的工作方法,切實服務于民。人民群眾創造財富、黨委政府營造環境,市場經濟條件下正確的定位和選擇。近年來,我處圍繞擴大招商引資、發展民營經濟,不斷完善創業政策,推進行政管理體制改革,加強機關效能建設等有了明顯的改善。但在經濟社會發展軟環境方面仍然存在一些問題,如審批程序繁瑣,工作方法機械,把依法按規辦事和高效優質服務割裂開來等問題,制約了民營經濟的良性發展。因此,解決影響發展軟環境的突出問題,進一步優化經濟發展軟環境必須解放思想,大膽探索,與時俱進,建立起為民服務思想理念,完善政策環境,轉變政府職能,引導機關部門樹立“管理就是服務,在服務中管理”的行政管理新理念,營造公平公正的法制環境,牢固樹立以人為本、以企業為本的思想,堅持一切為投資創業者著想、一切為投資創業者服務,營造寬松和諧的人文環境和發展環境。

1、解放思想更新觀念

思路決定出路,觀念決定財富。沒有觀念的更新,就不會有發展的突破;沒有觀念的超越,就不會有發展的跨越;沒有觀念的領先,就不會有的發展的率先。一些陳舊的觀念禁錮著我們的思維,束縛著我們的手腳,制約著我們的發展。必須通過持續不斷的解放思想,堅決破除不合時宜的思想束縛,牢固樹立起適應市場經濟要求的新觀念,著力營造寬商、愛商、富商的發展環境,營造主動為全民創業搞好服務,為廣大群眾排憂解難的良好氛圍。二是牢固樹立為民服務的宗旨“執政為民、服務發展”的關鍵,是看我們是否體現了全心全意為人民服務的這個宗旨。擺正自己的位臵,虛心向群眾學習,加強個人修養,樹立求真務實、樂于奉獻的精神,不計較個人得失,是做好工作的前提。三是要樹立開拓精神。在社會主義市場經濟條件下,開展解放思想大討論活動,我們要牢固樹立市場意識、機遇意識、競爭意識和開拓意識,堅持市場化改革的方向。在區域經濟競爭日益激烈的新形勢下,我們要大力倡導自強不息、勤勞致富的創業精神,充分發揮人民群眾的主體作用,以創業推動發展,以創業帶動就業,以創業加快致富,以創業促進和諧。四是要培育創新精神。創新是一個民族的靈魂,是一個城市加快發展的不竭動力,也是一個政黨和組織永葆生機的源泉。因此大力弘揚創新精神,鼓勵各方面創新創造,以各方面的創新,推動經濟的發展和社會的進步。用解放思想、務實苦干、富民強鄉的理念,營造更具活力、更加開放的體制環境,才會有更多的人勇于探索,才會有更多的人,更多的企業投身創新創造中來。

2、進一步加強作風建設

加強干部作風建設關系黨的形象,是新時期黨對干部的要求,是廣大人民群眾對干部的期望,學習實踐黨的重要思想的客觀需要。新時期共產黨員的先進性,還表現在道德品質上作表率。要不斷加強黨性鍛煉,按照黨的要求,堅定理想信念,時刻不忘以共產黨員的黨性要求規范自己的行為,不斷提高思想道德修養,樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀,要做到一塵不染、一身正氣;要做到廉潔奉公,堂堂正正。在實現我鄉經濟社會發展新的騰飛的實踐中,有所建樹,有所成就,始終保持共產黨員的先進性。

敢于擔當心得體會十句話篇十一

自從公司開展黨的群眾路線教育實踐活動以來,通過理論培訓學習,使我深刻地體會到:作為一名公司員工、黨員,管理者必須具備敢想、敢做、敢當的素質,堅持群眾路線和公司利益至上,在管理中勇于擔當,敢于負責,不怕得罪人,才能說自己“敢于擔當”。下面我談點自己的學習體會:

一、作為一名管理者,應當具備敢于擔當的基本素質。

作為公司的一名管理者、黨員來說,具備了敢于擔當就具備了:一種高尚的政治品格,必備的履職能力,過硬的工作作風,良好的精神狀態。不是一句承諾、一聲口號,而是在管理服務中,遇到急難險重的工作時,發揮公司“主心骨”的作用,在困境中找出路、在困難中找辦法,確保各項工作扎扎實實向前推進。

因此,作為公司的一名管理者、黨員,在管理與服務中需要培育下屬員工有激情、有韌勁,有能力、有水平、有辦法的工作技能,才能體現出自我正確的原則立場和真本事、真本領。對定下的事雷厲風行,看準的事一抓到底、抓出成效。在管理中無私無畏,清白作人、干凈干事,才有資格和底氣要求其他下屬員工做好。

二、作為員工,敢于擔當就是要全心全意為做好服務。

作為公司的一名管理者、黨員來說,公司員工利益無小事,我們工作的出發點和落腳點就是要時時處處為公司著想,把公司的利益、員工的冷暖安危掛在心上,放在首位,從員工最關心、最迫切、最需要解決的問題入手,真心實意地做好公司管理服務工作。

一是要善于培育員工敢于擔當的本領;

二是要引導員工加強政策法規、理論和業務學習;

三是汲取其他公司先進的管理服務經驗;

四是創做公司管理與服務工作的行家里手。

因此,作為一名黨員、管理者,在每天的管理與服務中,面向的都是自己的上司和下屬,工作有多有少,任務有輕有重,如何對待工作,對待任務,做好服務,說到底是我們的態度問題,是我們的作風問題。是一種責任、一種精神,一種能力,是一名公司員工、管理都、黨員必須具備的基本素質。

三、作為員工,敢于擔當就是要在難題面前敢闖敢試。

作為公司的一名管理者、黨員來說,每天的工作時間都要面對自己的上司和下屬,由于我們的上司和員工有來自不同的地方、行業、崗位,加上部分上層管理者或下屬員工存在上推下卸,怕得罪人,遇到問題繞著走等因素。導致我們在管理活動中,可能會與自己的上司、員工在管理與服務的觀念上存在一些差異,出現一些問題、矛盾和糾紛在所難免。

因此,作為一名黨員、管理者要善于培育自己的下屬員工在難題面前敢闖敢試,克服一線員工低人一等的思想,從思想上認識到尊重自己的職業就是尊重自己的人格,正確對待他人的投訴、批評和建議,有則改之,無則加勉。對于原則性問題,必須嚴格把關,絲毫不能讓步。對于非原則性問題,不宜過多地糾纏,牽扯不必要的精力,強迫他人承認錯誤或不對。

四、作為員工,敢于擔當就是要在矛盾面前敢抓敢管。

作為公司的一名管理者、黨員來說,在工作中要做大、做強、做優,就必須通過聽取建議、輔導培訓、檢查督導等方式來提供管理與服務。錘煉員工在矛盾面前敢抓敢管、敢于碰硬,敢于承擔難事、棘手的事、得罪人的事,善于處理各種復雜的矛盾。該不該得罪人,會不會得罪人,怕不怕得罪人,關鍵要看是為了誰。為了公司、員工利益,需要得罪人,就該得罪,就不怕得罪。反之,為了個人,為了私利,去得罪人,就不應該,不足取。

因此,作為一名黨員、管理者對員工的違法行為要依法依規處理,決不手軟。一是要善于培育員工樹立擔當意識和擔當作風,樹立想干事、能干事、干成事的信念。二是要敢于為好人說好話,為壞人說壞話;面對大是大非敢于亮劍,面對歪風邪氣敢于堅決斗爭,堅持原則。

五、敢于擔當就是要在工作直面問題上拿出破解辦法。

當前,公司在發展過程中,想做好,并不難,難的是服務滿意。關鍵是如何督導員工在工作有責任心,言行一致和實事求是的工作作風,服務質量和服務時效的運作能力和運行誠信。關鍵是否敢承認公司在管理中存在的問題,敢于“亮家丑”,及時拿出破解辦法,及時向員工公開問題的解決情況。

因此,公司應隨著員工對管理與服務的深入認識,排除各種阻力,敢為人先地有個全面的自我提升,認真審視公司發展的方向和發展的能力,才能在逆境中求發展,在困境中找出路,在激烈的市場競爭中贏得主動權。

六、敢于擔當就是要為公司員工創造優良的生活環境。

作為公司的一名管理者、黨員來說,要全面、歷史、辯證地看待、評價每一位員工,須為自己的團隊鍛造一支敢于擔當的員工隊伍,為他們創造一個優良的生活環境。

因此,作為一名管理者在日常工作中:

一是要公正、全面、辯證、發展地做到“領導評價”與“群眾評議”,“一時評價”與“長期評價”相結合的原則來評價敢于擔當的員工。

二是及時為敢于擔當的員工撐腰打氣、壯膽助行,為他們爭跟付出相匹配的地位和榮譽,在工作、生活上關心愛護他們,讓他們在工作中有位置、有舞臺。

三是讓敢于擔當的員工有空間施展,即便在工作中有一些失誤,只要是“為公”而不“謀私”,都要旗幟鮮明地給予公正評價,讓不得罪人、不思進取、無所作為人淘汰出局。

敢于擔當心得體會十句話篇十二

女民警是社會的守護者,也是一個具有特殊職業屬性的職業,她們無論在工作中還是生活中,都需要承受著巨大的壓力和挑戰。然而,近年來,隨著社會的不斷發展,女民警敢于擔當的精神在驚濤駭浪中得到了更加深刻的體現。本文將從我的親身經歷出發,談談自己在女民警這一崗位上所體悟到的敢于擔當的心得和體會。

段落二:勇于接受挑戰

在公安部門工作的那些年里,我經歷了數不清的案件,也遇到了各種各樣的困難和挑戰。我記得很清楚,有一次接到一起嚴重的案件,女民警們奔赴現場,面對那種惡劣的環境,我們絲毫沒有退縮,冷靜地制定了應對措施,一步一步推進著案件的進展。最終,我們成功地抓獲了嫌疑人,這種自我超越的經歷,為我后來的工作奠定了堅實的基礎。

段落三:不斷提升專業能力

在女民警這一崗位上,我們需要具備很高的警惕性和專業能力,始終處于一種應對危機的準備狀態。我們需要通過各種途徑提升自己的專業水平,通過研究諸如心理學、刑事偵查等相關學科,彌補自己的缺陷。在我們的日常工作中,我們經常開展專項培訓,通過不斷的學習提高自身的技能和知識,這種不斷升華自我的過程,也驅使著我們在工作中敢于擔當。

段落四:堅定信念,執著追求

從事女民警這一職業,必須堅持一個信念:始終不渝地為人民服務,保護人民生命財產安全。在工作中面對各種壓力和挑戰,我們始終保持著熱情和忠誠,始終踐行著職責和使命。然而,在某些情況下,我們的工作也會遇到阻力和困難,這時,我們更需要堅定信念,執著追求,用最真誠的心去面對每一個挑戰。

段落五:總結

作為女民警,敢于擔當是我們必須具備的基本素質。這種素質在我們工作中扮演著至關重要的角色,更是我們不斷提高自身綜合能力和素質的保障。面對每一個挑戰,我們都需要始終保持謙虛和學習的心態,不斷提升自己的專業水平和處理能力,讓自己能夠更好地適應工作中的各種環節,從而提高工作水平和效率。回首我們走過的路,如今,我內心對自己的工作和職責都有了更加深刻的理解和肯定,而這也正是女民警敢于擔當的精神所在。

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