寫總結最重要的一點就是要把每一個要點寫清楚,寫明白,實事求是。怎樣寫總結才更能起到其作用呢?總結應該怎么寫呢?那么下面我就給大家講一講總結怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。
社區上半年意識形態工作總結篇一
中共xx鎮委常委:
根據會議安排,現將xx鎮黨委2020上半年意識形態工作作如下匯報,不妥之處,敬請各位領導批評指正。
每季度召開1次專題分析研判會議,對重大事件、重要情況、重要社情民意中的苗頭性傾向性問題,及時進行分析研判,并制定措施加以解決。充分調動農村、社區、學校、企業,以及人大、工青婦等各方面統一戰線力量,形成了各方力量共同參與意識形態工作的良好格局。
狠抓黨委理論學習中心組學習規范化、制度化建設。制定了《黨委理論中心組學習計劃》,明確學習內容,學習專題和要求。嚴格落實《黨委理論中心組學習制度》,嚴格執行每周例會制度、學習通報制、集中學習反饋制。上半年,組織黨委理論中心組學習4次,集體學習16次。通過發揮中心組學習的示范帶動作用,促進全鎮黨員干部職工自主自學和集中學習活動深入開展。豐富學習載體、拓寬學習渠道。組織引導黨員干部通過“學習強國”、“法宣在線”“微黨課”手機報、“微公眾號”等渠道強化政治理論學習,切實抓好黨員領導干部思想教育和理論學習工作。
因地制宜在合適位置設置大型廣告宣傳牌、宣傳欄、懸掛宣傳標語,營造濃厚宣傳氛圍,切實加強對外宣傳。上半年,共增設和更新宣傳欄36塊,設置戶外廣告牌15塊,設置墻體噴繪布宣傳標語和鐵皮宣傳標語60條,懸掛各類宣傳橫幅200余條。積極撰寫、推送全鎮黨建、脫貧攻堅、掃黑除惡等重要工作信息和典型材料。上半年,共向縣級主流媒體投稿40余篇。
認真組織開展“道德模范”“脫貧攻堅獎”“文明村(單位)”等評比申報活動;
創新開展未成年人思想文化建設,利用校園文化墻、廣播站、文化角等強化意識形態宣傳學習,在顯眼位置樹立主流價值觀的各式標語牌,形成了濃厚的主流意識形態宣傳氛圍。
社區上半年意識形態工作總結篇二
一是思想認識方面。優化營商環境是一項自上而下的全新改革,覆蓋面廣,涉及到各個領域,一些部門和同志對優化營商環境工作重要性、緊迫性認識不足,主動服務意識不夠,強調客觀原因多,主動破解難題少,對于之前沒有現成經驗可以借鑒,存在不敢創新、工作缺乏主動性、積極性。
二是協作機制方面。一些涉及多部門職責的審批事項,相互溝通銜接不到位,答復時間長,影響企業開工建設。有些涉及多個部門、多個環節的審批事項,部門之間標準不一致,資源、信息不共享。
三是主動創新服務方面。個別部門在企業發展和項目建設遇到問題時,沒有明文規定的不敢辦、沒有先例的不會辦、沒有交代的不愿辦,缺乏常態化服務。不能站在企業立場上考慮問題,主動服務的自覺性和解決問題的主動性還不夠。
四是行政執法方面。鎮級監管執法部門人員少,工作任務重,基層監管力量有待加強。部分執法單位服務意識還不到位,只注重事后處理,事前提醒、事中監管力度不夠,同時監管專業性還需進一步加強。
五是企業融資方面。當前民營企業仍然面臨融資渠難的問題,金融機構審批程序復雜、周期長,貸款期限短且有抽貸斷貸現象。金融機構和企業信息不對稱,一方面,銀行難以收集和甄別民營和小微企業有效信息并據此進行信貸決策,另一方面,民營和小微企業未全面了解銀行產品和服務,對貸款信心不足。
六是企業用工方面。我縣當地勞動力外流嚴重,本地專業技術工人較少、人才匱乏,企業普遍存在高級技術人才招工難的問題。
社區上半年意識形態工作總結篇三
深入學習貫徹習近平系列重要講話精神和治國理政新思想新戰略,以服務區委重大決策部署落實為中心,全面推進機關黨的思想建設、組織建設、作風建設、反腐倡廉建設和制度建設,充分發揮機關黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,為我區檔案事業的發展提供堅強的政治保證和組織保證,區檔案局認真開展黨建工作,現將上半年工作開展情況總結如下:
一、黨組織建設情況
____區檔案局共有在職黨員6名,其中支部書記一名,其他黨員5名,區檔案局黨支部嚴格執行《中國共產黨章程》黨費收繳制度,有計劃地做好新形勢下發展黨員和黨費收繳等工作,上半年共繳納黨費1457元。
二、“兩學一做”學習教育開展情況
(一)深入學習貫徹黨的__屆__中全會和習近平總書記系列重要講話精神。
上半年黨支部組織學習8 次,利用黨員大會、黨員干部自學,認真搞好“兩學一做”學習教育常態化制度化工作,學習始終以貫徹黨的__屆__中全會、習近平總書記系列重要講話精神作為重大政治任務,深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神3次,其中對____工作的重要指示精神1次,學習貫徹落實黨的__屆__中全會1次,省十二次黨代會、市第七次黨代會、區第七次黨代會各1次,對各種條例、黨紀黨規的學習共3次。
(二)嚴格黨支部組織生活制度。認真落實“三會一課”制度,每個季度召開1次以上黨員大會,上半年共計召開6次黨員大會,黨員大會會議議題清楚,中心明確,主要是學習和研究我局黨建工作及中心工作的開展情況,存在的問題和解決方法。到6月底,領導干部上黨課3次。
三、“四進四促”活動開展情況
我局深入開展“四進四促”活動。至6月,局黨支部共下到青林鄉田壩村24余人次,全局黨員進農村進行黨建扶貧工作,為切實為貧困戶家庭做實事、辦好事、解難事,促進貧困戶增收脫貧。
四、認真開展好“四進四送四聯”活動
深化完善“四進四送四聯”工作機制,積極拓展活動內容和方式,截止5月24日,6名在職黨員在社區人,走訪網格數3個,走訪院落數1個。共認領服務項目18個,參加自愿服務編組6個,開展民情懇談15次,參與居委環境衛生整治11次,參加義務勞動13次,參與社會治安巡邏1人次,開展文明監督5人次,幫助困難群眾20戶46。
五、開展“支部活動進農家”活動
為認真開展支部進農家服務,黨支部在局黨組的領導下,全局黨員到青林鄉田壩村進行《支部進農家》工作走訪活動共4次,走訪村民40余戶,對陳德珍、黃興周、黃興文等15戶貧困戶家庭組成、收入及享受惠農政策等方面進行了詳細詢問,認真填寫了《____區領導干部遍訪貧困村貧困戶工作手冊》,并與受訪群眾一起分析致貧原因,共商脫貧計策。
六、“五型”黨組織創建工作
深化“五型”黨組織建設。黨支部結合檔案工作實際,深化拓展“五型”黨組織創建工作,積極向機關工委申報“服務型”黨組織創建工作,著力在載體建設、工作措施,長效機制、創建成效上求突破,從而推動黨建工作緊密融入全區檔案事業發展的各項工作之中。
七、黨風廉政建設工作
深入開展黨風廉政建設教育。局黨支部認真學習貫徹《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》,上半年黨組組織了2次黨風廉政建設專題學習,并從正反兩個方面分別組織全局黨員觀看廉政教育警示片。落實黨風廉政建設“兩個責任”。黨支部層層落實黨風廉政建設責任制,黨員領導干部按照“一崗雙責”要求,帶頭落實黨風廉政建設責任制各項規定,嚴守黨的紀律,切實履行監督責任,強化問責,確保各項任務落到實處,取得實效。
總之,半年來,區檔案局認真抓好黨建工作,通過學習教育,充分發揮基層黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,進一步引導全局黨員發揚創新思維干、解放思想干、甩開膀子干、拎著帽子干的“四干”精神,使檔案工作更好地為區委區政府各項工作做好更好的服務通過抓黨建工作,為全區檔案事業的發展奠定了一定的基礎。
社區上半年意識形態工作總結篇四
突出脫貧攻堅,做好掛牌督戰村共建和結對認親工作。積極與對口幫扶村開展支部共建活動,下面是眾鑫文檔網小編給大家帶來的xx局機關黨委上半年抓基層黨建述職報告,希望大家喜歡。
按照xx局機關黨委年度工作安排,現將20xx年上半年抓基層黨建情況報告如下:
一、加強理論學習,堅定理想信念
落實中央和市委、黨組關于意識形態工作的決策部署,始終把政治建設放在第一位,將意識形態工作作為支部的重要內容,及時傳達學習黨中央關于意識形態工作的要求,按照市總黨組關于意識形態工作的決策部署,通過按照計劃學、突出重點學、多種形式學,采取集中學習、學習強國、印發資料、微信、微黨課,參加機關黨委組織的答題、觀影、觀展、應知應會測試等方式,圍繞宣傳貫徹黨的理論和路線方針政策組織好集中學習,開展好研討交流。深入開展黨史學習教育,組織干部職工參加迎慶“七一”系列活動,學習習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九屆五中全會精神,學習市委有關會議精神學習先進典型事跡和警示教育案例,并引導鼓勵黨員多學習、多思考、多領悟、多聯系工作,不斷增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。
二、加強隊伍建設,發揮先鋒作用
落實“三會一課”制度和民主集中制。半年來召開支部會議、講黨課、主題黨日、黨員大會、觀影觀展等活動共36次。落實組織生活會和黨員民主測評制度,做好支部換屆大會工作。建立支委和干部黨員、職工黨員聯系制度,促進共同提高、共同進步。豐富主題黨日活動,及時報送黨建信息,按時繳納黨費,按規定使用黨費,做好與基層黨組織共建活動。
加強黨員教育管理監督。堅持教育為先、預防為主的原則,傳達有關通報精神和有關制度規定,積極組織干部職工參觀警示教育主題展、觀看警示教育片,做到警鐘長鳴。對有苗頭性的問題,及時開展談心談話,不斷增強紀律意識規矩意識。做好幫扶干部的教育工作。
傳遞黨組織溫暖。在疫情一級響應期間,組織辦公室留守人員第一時間為下沉社區的同志送去防寒防疫物品,傳遞黨組的關心關懷;在第一批下沉社區同志撤回時,我對繼續留守社區的同志逐一走訪,送去慰問品的同時,轉達機關黨委的關心和要求。對支部黨員群眾家里發生重大變故,都會到戶慰問,送去黨組織的溫暖。
三、開展特色活動,發揮堡壘作用
突出脫貧攻堅,做好掛牌督戰村共建和結對認親工作。積極與對口幫扶村開展支部共建活動,根據其需求,對村黨支部活動室進行修繕,幫助銷售村農副產品價值4萬余元,開展“助學、助殘、助困”活動,讓殘疾人、學生和特困家庭充分感受到黨和政府的關懷和關愛。在去年春節前夕,組織支部黨員為結對認親戶書寫漢藏雙語新年寄語和捐贈新年紅包。
突出活動主題,增強支部凝聚力。開展支部“小建議、小課堂、小討論、小談心、小問候”活動,進一步凝心聚力、鼓勵創新,已有7項建議被采納并實施。在《xx市垃圾分類條例》實施之際開展垃圾分類志愿宣傳,在決勝脫貧攻堅之際組織觀看脫貧攻堅展,在黨史學習教育過程中,開展走長征路活動,不斷提高黨員主題黨日參與度,增強奉獻精神、奮斗精神,發揚先鋒示范作用,引導黨員樹立每名黨員就是一面紅旗的意識,提高黨支部的凝聚力戰斗力。
二、存在的主要問題和努力方向
一是學習還不夠深入、工作還不夠主動。對于黨建工作的系統性學習還不夠,部分黨員干部對意識形態工作的重要性認識不足,存在“重業務輕思想工作”的現象,主動學習還不夠特別是在黨建實務的學習上缺乏整體性和主動性,用黨的創新理論指導實踐上還存在差距。工作中還不夠主動,還存在靠培訓時學、按規定動作完成的思想,存在用時再學、用時再查、用時再請教的實用主義現象,缺乏以時不我待的精神主動自學、主動研究、主動向先進部門學習。
二是標準還不夠高、要求還不夠嚴。在七種能力建設特別是群眾工作能力、改革創新能力上還有差距,作風還不夠扎實,狠抓落實的韌勁還不足,工作標準上還沒有瞄準前列、先進。工作用心用力不夠,把工作做在日常、做在經常還有不足。在提升黨員素質、轉變工作作風的招法不夠有力,為旗誓奪的勇氣不足,在引導黨員干部學先進、趕先進,發揚奮斗精神、奉獻精神上還有不足。
三是創新意識還不夠強、工作效果還不夠明顯。面對支部黨員數量多、黨員受教育程度不同、職工黨員年齡偏大、干部工作量大等實際情況,還存在完成常規動作是硬任務、創新工作是軟指標的思想,在圍繞服務中心凝聚黨員力量、調動黨員積極性主動性的載體還不夠豐富,黨員先鋒模范作用和支部戰斗堡壘作用不夠明顯。
下半年,xx黨支部將重點在以下三個方面用心加力:
一是繼續提高政治站位。切實把意識形態工作作為支部工作的重中之重的工作,堅持黨管意識形態,教育支部黨員保持正確的政治立場、政治原則、政治方向,發現支部黨員干部傾向性、苗頭性問題及時提醒,加強對黨員的政治紀律政治規矩教育,加強意識形態安全理念教育,強化信息的審核,嚴把政治方向和價值取向,切實增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。
二是繼續加強理論學習。引導支部黨員學習領悟習近平新時代中國特色社會主義思想,學習習近平總書記對意識形態工作的重要論述、學習中央和市委的有關要求,抓好學習計劃落實,通過多種形式,加強黨的創新理論學習,加強思想政治工作,不斷提高支部黨員的學習自覺性,不斷推動學習往實里走、往深里走、往心里走。
三是繼續推進黨建工作規范化。加強黨務工作業務學習,加強支部黨建基礎性工作,規范支部制度運行,落實“三會一課”制度和民主集中制,做好工作手冊記錄,豐富支部主題黨日活動,促進黨建工作和業務工作相融合,提升黨員修養,調動和發揮黨員的先鋒模范作用。
社區上半年意識形態工作總結篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
上半年來,xx局黨組以******新時代中國特色社會主義思想為引領,深入貫徹落實黨***、省委、市委關于意識形態工作的重大決策部署和指示精神,牢牢把握正確的政治方向,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,在大是大非問題上敢于發聲,對錯誤傾向和錯誤言論敢于亮劍,不斷提高政治鑒別力和政治敏銳性,牢牢把握意識形態工作領導權,有效推動了意識形態領域各項工作。現將有關情況匯報如下:
一、工作舉措和成效
(一)強化責任擔當,層層傳導壓力。一是加強組織領導。及時成立了由局黨組書記、局長為組長,其他領導
當前隱藏內容免費查看班子成員為副組長,各科(處)室負責人和各支部書記為成員的意識形態工作領導小組,明確了局黨組對全局意識形態工作負主體責任,黨支部書記對支部和黨員意識形態工作負領導責任,并在人力、物力、財力方面提供強有力的保障。二是強化制度建設。堅持以******新時代中國特色社會主義思想為指引,以黨組名義印發了《推動******新時代中國特色社會主義思想入腦入心實施方案》《2021年度意識形態工作要點》等文件,強化學習強國app的學習和使用,做到每周一通報,切實將意識形態工作抓細抓實抓出成效。三是強化責任考核。把意識形態工作作為黨建工作重要內容,納入領導班子民主生活會和述職報告的重要內容,與機關業務工作同部署、同落實、同檢查。同時,嚴格落實意識形態工作研判機制,經常在全體干部會和局長辦公會上分析研判意識形態形勢,切實擔負起意識形態工作直接責任人職責。(二)加強學習教育,提高思想共識。一是深入推進學習型機關建設。以開展xx大討論活動為契機,舉辦了3期學習研討讀書班,局領導班子成員帶頭領學,重點學習《******談治國理政》(第三卷)等內容,切實做到學思用貫通、知信行統一。同時,注重將意識形態工作與黨組理論中心組學習、“三會一課”、“主題黨日”等學習的有機結合,今年以來組織開展黨組理論學習中心組學習x次,其中專題學習意識形態工作x次,開展“道德講堂”活動x次套。二是扎實推進基層黨建“三化”建設。打造“******新時代中國特色社會主義思想學習長廊”,統一對支部黨員活動室進行了改造,做到x個支部整齊劃一。三是開展談心談話教育。各班子成員主動找分管科(處)室負責人和掛點支部書記談心談話xx余次,局主要領導作為“第一責任人”,今年已研究部署局黨組意識形態工作x次。班子成員按照“一崗雙責”要求,切實抓好分管科室的意識形態工作。同時常態化開展廉政警示教育,讓廣大黨員干部以案為鏡,切實把紀律和規矩挺在前面。
(三)筑牢輿論陣地,凝聚隊伍合力。一是維護網絡意識形態。明確局網絡信息科專門負責本單位的網絡宣傳、信息評論、輿情管理等工作,抓好單位門戶網站的維護更新以及上傳信息的審核、統計工作,今年以來局網站(微信公眾號)共發布信息xx條,沒有無效鏈接、涉密等信息,堅決守好了輿論宣傳陣地。二是弘揚機關文化。組織黨員干部赴共建社區、掛點扶貧村走訪慰問貧困戶xx戶,開展垃圾分類、交通站崗等志愿者活動x次;積極報送好人線索xx余條,并組織全體干部對“中國好人”候選人進行學習和投票。三是豐富宣傳載體。抓好了《人民日報》、《求是》等黨報黨刊的宣傳發行工作。印發了《關于加強黨報黨刊管理和學習使用的通知》,明確具體人員負責黨報黨刊管理、發放,進一步提高黨報黨刊利用率、使用率;開展“我們的節日”主題活動,圍繞清明、端午、中秋等中華民族傳統節日和“國慶”等重要紀念日,大力弘揚愛國主義精神和優秀傳統文化。
二、存在的問題
(一)理論學習不夠。專題學習意識形態多以集體學習為主,思想上沒有真正從“要我學”變為“我要學”,從“一般學”變為“深入學”,尤其是當工作與學習發生矛盾時,往往將工作放置于學習之前,導致學習的積極性不高、系統性不強,學習效果不好。
(二)人才隊伍建設不足。雖然已經建立網宣隊伍監控和引導網絡輿情,但人員大部分都是“半路出家”,并未經過專業的業務培訓,理論功底有限,對社會輿情的把握有時還不夠精準,切入點還不夠準確。少數干部不能適應當前網絡化新時代,接受新事物、新觀念的積極性不高。如在通過學習強國等學習軟件進行學習時,僅僅是用它來看文章和觀看新聞,并沒有積極參與挑戰答題等項目。
(三)對干部思想動態了解不夠。雖然實行“黨內人文關懷”制度,提高了談心談話的頻率,但是談話的內容多以近期業務工作為主,對干部職工日常生活中遇到的問題和困難了解不夠,不能及時、準確把握干部職工的思想動態。一些干部職工對于網絡、電視、手機等信息的選擇性還存在隨大流的思想,對一些格調不高的娛樂節目沒有抵抗能力,還需進一步培養干部職工的思維邏輯、文學素養、審美等能力。
三、下一步打算
(一)強化“極端重要”的定位思維,唱響意識形態工作主旋律。牢固樹立抓意識形態工作是本職的理念,強化意識形態陣地建設和管理,絕不給錯誤思潮和主張提供傳播的空間和渠道。加強對全體干部職工人員的學習教育,以中心組學習為抓手,以“三會一課”制度為依托,以黨員干部特別是領導干部為重點,以************系列重要講話精神為主要內容,借助學習強國app等平臺,堅持不懈抓好理論學習,創新理論學習方式,豐富理論學習內容,使意識形態工作入腦入心,在政治上思想上行動上同以******同志為核心的黨***保持高度一致,不折不扣地貫徹黨***關于意識形態工作的決策部署,做到有令必行、有禁必止,確保工作不偏向不走調。
(二)樹立“全員行動”的協同思維,把好意識形態工作主動權。以落實意識形態工作責任制為重點,建立健全意識形態工作研判機制。堅持把意識形態工作同業務工作一同部署,做到黨組書記親自過問、親自處置,形成意識形態工作黨組統一領導、科(處)室共同參與、黨支部齊抓共管的良好氛圍。同時,按照政治強、業務精、紀律嚴、作風正的要求,努力打造一支思想理論好、綜合素質高、具有豐富意識形態工作經驗的干部隊伍,做到組織落實、人員落實、責任明確、制度健全,切實將意識形態工作責任落細落地落實。
(三)鞏固“敢于亮劍”的擔當思維,守好意識形態工作主陣地。堅持正確的輿論導向,定期分析研判意識形態領域情況,認真學習貫徹***和省、市委關于意識形態工作的決策部署及指示精神,牢牢把握正確的政治方向,對重大事件、重要情況、重要社情民意中的苗頭傾向性的問題,有針對性地進行引導。同時,全面排查網絡安全隱患,按照“誰管理,誰負責”的原則,建立計算機用戶檔案,為每臺計算機都安裝殺毒軟件及防火墻,加強對qq、微信發布反動消極的言論、低級庸俗的圖片、視頻等的監管,形成人人有責,層層負責的信息系統安全責任體系,切實維護網絡意識形態安全。
社區上半年意識形態工作總結篇六
2018年上半年,為了認真貫徹落實縣民生工程會議精神,我鎮黨委、政府今年以來認真組織實施涉及我鎮的10余項民生工程,確立了“加大宣傳、精心組織、強力推進、穩步實施”的工作思路,全鎮上下形成了主要領導親自抓,分管領導具體抓,責任單位全力抓的工作格局,從制定實施方案、工作計劃、到工程實施的每個具體細節,做到一級抓一級,層層抓落實?,F將實施情況匯報如下:
一、今年我鎮主要做法
(一)領導重視
為了確保2018年民生工程順利開展,鎮黨委政府把推進民生工程建設擺在各項工作的突出位置。定期召開民生工程領導小組成員會議,召開牽頭單位負責人、建設單位負責人及村兩委成員會議,傳達貫徹民生工程政策及上級民生工程文件、會議精神。鎮黨、政主要領導逢會必講民生工程政策,必提民生工程要求,并親自督查,親自調度。調整充實了鎮民生工程領導小組,由鎮長錢純建任組長,分管副鎮長付貴清任副組長,相關部門負責人為成員,領導小組下設辦公室。將各項民生工程工作逐項落實到各個相關責任單位及責任人,做到每項民生工程都有責任單位和牽頭領導,都有細化、量化的工作目標。
(二)宣傳深入
為了讓民生工程政策深入人心,做到家喻戶曉、人人皆知,我鎮廣泛利用各種形式向廣大群眾進行宣傳,將各項民生工程有關具體政策、實施情況告訴群眾。通過發放民生工程明白紙,“一封信”、告知卡、利用農村集市組織相關單位人員現場進行民生工程宣傳、咨詢等宣傳方式,努力營造一個人人關心民生工程建設,人人支持民生工程建設,人人參與民生工程建設的良好氛圍。
(三)責任明確
鎮民生工程領導小組會同相關實施單位,進一步將民生工程的目標任務,分解到部門,量化指標,落實到責任人。各實施部門分別細化目標任務,制定實施方案,按月以書面形式將各項民生工程進度上報鎮民生工程領導小組。嚴格民生工程資金管理,確保資金及時足額到位,民生工程資金的運行管理由專人負責,確保按時發放。對建設類民生工程資金,在上級財政劃撥入賬后,根據工作進度及時足額撥付,保障工程建設的需要加強對民生工程資金管理使用情況的監督,嚴禁擠占、挪用、滯留以及虛報冒領等行為,切實提高資金使用效益,并隨時接受監督。
(四)強化督查
鎮民生工程領導小組定期對正在實施的民生工程進展情況進行督查檢查,鎮黨政主要領導多次深入現場、深入工地,實地解決建設類民生工程中存在的具體問題。對督查檢查中發現的問題當場提出整改意見并跟蹤督辦,確保整改到位。通過督查檢查推進了工程進度、確保了工程質量、確保了到位資金的打卡發放、確保了民生工程政策的具體落實,使民生工程真正變成民心工程、德政工程。
二、下半年打算
下半年,雙浮鎮將堅持以科學發展為主題,以加強基礎管理、提升服務能力為主線,在抓早、抓實、抓細上下功夫,認真謀劃,主動作為,全力推動雙浮鎮民生工程實施。
一是要進一步加強領導、強化責任。抓好任務落實,在組織領導和統籌推進上聚力。上級政府將民生工程擺在日常工作突出的位置,充分體現了黨執政為民的理念。實施好民生工程就是貫徹落實黨的具體行動。因此,我們必須進一步統一思想,提高認識,切實把民生工程擺上更加突出的位置,抓緊抓好。逐項抓好落實,以更好地成民生工程實施任務。要進一步強化目標管理和責任落實,及時抓好任務落實。鎮黨委、政府統籌協調好責任落實、資金分配工作。建立健全上下聯動、多方協同、各負其責、各盡其職的工作格局,確保我鎮各項民生工程有序高效推進。
二是要抓好政策宣傳,在輿論導向和氛圍營造上用力。進一步搞好宣傳,營造更加濃厚的氛圍。要在原有宣傳形式的基礎上,增加宣傳時效,繼續加大宣傳力度,把政策交給人民群眾,讓他們切實感受黨和政府的關懷,調動群眾參與的熱情和積極性。要注重發揮民生工程鎮、村、組三級宣傳網絡和村級網格化管理平臺作用,形成覆蓋全面、運轉高效的三級宣傳網絡組織開展形式多樣的宣傳活動,建立健全一般宣傳和重點宣傳相結合、日常宣傳和集中宣傳相結合、傳統宣傳和現代宣傳相結合、民生工程宣傳和新聞宣傳相結合的宣傳機制,豐富宣傳內容,創新宣傳手段,推進民生工程宣傳工作再上新臺階。
三是要抓好績效考評,在監督檢查和問題排查上發力。建立健全民生工程監督檢查長效機制,堅持全面檢查和重點抽查、經常性檢查和專項檢查相結合,綜合運用明察暗訪、專項督查、重點抽查等手段,及時發現民生工程實施過程中存在的問題,對發現的問題要求及時整改到位,切實維護和保障人民群眾權益。
總之,今年我鎮能認真執行上級的有關政策,在民生工程工作上進行了全面規范建設,大力提升了我鎮的民生工程服務能力。通過各項民生工程工作的開展,得到了廣大群眾的認可與贊譽。下半年,我鎮將以更加完善的服務體制繼續推行各項民生工程建設,鞏固提升各項民生工程質量,發揮民生工程的長久效益。
社區上半年意識形態工作總結篇七
我院黨支部始終堅持把意識形態工作作為促進我院長遠可持續發展的重要保障,制定并下發了《2019年意識形態工作計劃》,充分認識意識形態工作的重大意義,召開黨支部會議傳達學習局黨委意識形態工作部署會議精神,分析醫院在意識形態領域的動態動向,及時判斷意識形態領域面臨的形勢,研究制定貫徹落實措施。認真落實意識形態工作責任制,黨支部書記認真履行意識形態工作第一責任,帶頭抓!推廣使用學習強國app,醫院制定學習強國階段學習考核辦法,借助平臺,開展支部學習競賽活動,激發各支部黨員學習積極性。
醫院先后組織開展了“慶祝12護士節”、“建黨98周年”主題活動,開展《堅定文化自信,建設文化強國》、《學習和領會習近平新時代中國特色社會主義思想》、《中國共產黨的初心和使命》專題黨課培訓。通過周密計劃、精心組織、持續不斷的學習教育,進一步深化了廣大黨員理想信念教育,黨員特別是班子成員的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識進一步增強,領導力、執行力和經營決策能力進一步提升。
為了加強黨員活動陣地建設,我院設立獨立的黨辦室以及黨員活動室、黨建文化墻。
文明創建活動是意識形態宣傳的重要載體,今年上半年,我院相繼組織開展了“進社區義診活動,節前慰問老黨員”、 “慶五一,12護士節”技能展演活動。為積極培育和踐行社會主義核心價值觀,我院還開展了“友善季”、“敬業季”道德講堂、“悅讀*·書香*”世界讀書日活動,讓意識形態工作通過藝術形式表現出來,使意識形態建設與企業文化生活相得益彰。
我院黨支部在抓好中心工作的同時,密切關注意識形態領域傾向性問題,既當意識形態工作的領導者,也當意識形態工作的推動者和執行者。定期指導和督促各基層黨組織意識形態工作落實情況。我院黨支部書記負責監督黨員的思想苗頭和思想動向,堅持問責“硬約束”,發現違紀違法行為及時處理。把意識形態工作納入黨建考核指標體系,加強考評考核,強化結果運用。醫院工會負責策劃積極健康向上的群眾文化活動,滿足職工群眾的精神文化需求。各黨員負責了解職工思想傾向,妥善化解矛盾,營造和諧發展氛圍。
今年上半年,我院黨支部意識形態工作取得了一定的成績,但還存在著一些薄弱環節,主要是宣傳思想工作的方法、形式、途徑單一,對外宣傳力度不大,宣傳思想工作的影響力、滲透力、戰斗力還需要進一步加強。
下一步,我院黨支部將不斷強化意識形態工作,著重在統一思想、凝聚力量、鼓舞干勁、增強實效上下功夫,努力在理論武裝、輿論引導、文明創建和文化發展上取得新進展,不斷激發我院廣大職工的工作激情,為推動我院健康快速發展提供堅強有力的精神動力、思想保證和輿論支持。
社區上半年意識形態工作總結篇八
xx年以來,xx黨工委牢固樹立“意識形態工作是黨的一項極其重要的工作”的思想,認真貫徹落實中央、市委、區委的決策部署和要求,緊密結合工作實際,扎實做好意識形態工作?,F將有關情況匯報如下:
一、工作開展情況
(一)高度重視,壓實意識形態工作責任。統一思想認識,提高政治站位。xx黨工委始終堅持把意識形態工作擺在極端重要位置,納入黨工委會議重要議事日程,專題研究部署意識形態工作,開展半年度和年度工作研判,及時向區委報告情況,不斷提高對意識形態工作的認識,始終確保在思想上、行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,不斷增強班子成員抓意識形態工作的責任意識和使命擔當。
(二)強化學習,確保思想理論武裝到位。強化理論武裝,堅定理想信念。通過中心組學習、支部學習、學習強國等方式,系統地學習了習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神和有關部門要求的必學內容,推動學習往心里走、往深里走、往實里走。
各支部加強了對黨員的教育、管理、監督,嚴格落實“三會一課”、主題黨日、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等制度。
(三)多措并舉,全面推進意識形態工作。牢牢掌握意識形態工作主動權。對于確定需要對外發布的內容,始終堅持正確的思想導向。凡上報的信息,均需經辦公室審核、分管領導簽發后方能報送,重要敏感性事件由一把手簽字把關,全年未出現違背主流意識形態的內容。暢通與宣傳部門、黨委政府辦公室部門的信息傳達渠道,發揮黨建宣傳輿論引導、統一思想、振奮精神的積極作用,在第一時間處理負面輿論,杜絕或最大程度控制社會負面影響。
(四)問題導向,落實整改巡察反饋問題。今年3月-5月起,xx單位接受區委巡察組集中巡察,反饋意識形態方面問題4個。xx黨工委對此高度重視,把做好巡察反饋的意識形態工作問題,作為抓好黨建的重要抓手,進一步明確責任領導、分管領導和其他班子成員責任,建立完善意識形態工作機制,致力于促進意識形態工作規范化、制度化,確保各項工作在正確的意識形態引領下順利展開。
二、目前面臨的風險點
二是陣地管理建設方面,正面宣傳和對輿論的引導不夠廣泛。隨著新媒體的不斷發展,網絡已成為意識形態斗爭的新領域、新戰場,意識形態工作的對象、渠道、方法、手段發生了很大變化,無形中增加了掌控意識形態工作方面的難度。在挖掘利用網絡宣傳潛力、網絡輿情處置、分析研判等方面應對方法較少,與其他部門聯動協調、凝聚合力等方面還需加強。
三、
下一步工作打算(一)建設網絡良好生態。重視網絡輿情管控,組織好網上正面宣傳,用好網言網語,引領網上輿論態勢;開展專項治理,建立完善網絡安全和信息化工作協調機制,推進互聯網安全管理,引導網民自覺規范網絡行為,加強對黨員干部網絡活動和行為的管理,維護清朗網絡空間。
(二)開展專題分析研判。針對意識形態領域的民族宗教滲透、掃黃打非專項斗爭、互聯網輿情管控,開展專題分析研判,確保定期分析研判的主題突出、目標明確、有的放矢、措施得力、效果明顯,推動不同領域意識形態工作扎實開展。
事業單位意識形態工作總結
年事業單位年終工作總結
關于年上半年意識形態工作總結
年意識形態工作總結,年意識形態工作計劃
年意識形態工作總結(高校)
社區上半年意識形態工作總結篇九
20xx年上半年,全面貫徹落實好《20xx年度全縣矛盾糾紛多元化解工作要點》及政法綜治工作會議精神,我鄉矛盾糾紛多元化解工作,在鄉黨委、政府的領導下,以服務全鄉經濟社會發展為目標,以基層基礎為重點,圍繞解決群眾實際問題,廣泛開展了各類矛盾糾紛排查,解決關系群眾切身利益的突出問題。全力化解各類不穩定因素,在全鄉村(居)調解員的共同努力下,為維護xx鄉的社會和諧穩定,發揮了應有的作用,取得了較好的工作成效?,F將上半年工作開展情況總結如下。
一、基本情況
(一)加強組織領導,明確工作職責
為進一步加強對社會矛盾問題排查化解工作的領導,確保各項工作順利開展,維護社會穩定大局。我鄉成立了由黨委書記任組長,分管領導為副組長,從綜治辦、司法所、信訪辦、國土所、城鄉建設和生態環境辦、安辦、水利站等,抽調人員組成社會矛盾問題排查化解工作小組。根據全鄉x個村(社區)成立了工作小組,深入各行政村(社區)開展工作,在人、財、物上給予調解工作組進行優先保障。并根據社會矛盾人員、群體、案件的實際需要,成立專門的工作組實行領導包案制度。同時,負責部門、責任人員按照“誰主管、誰負責”的原則及部門職能,在全鄉形成了上下貫通、層層落實的工作組織網絡,保證了我鄉社會矛盾糾紛隱患排查化解工作正常開展。
(二)完善工作機制,落實工作責任制
一是建立健全矛盾糾紛預警機制。村(社區)建立健全了預警機制,形成村(居)網格信息員、村(居)民小組長、村(居)調委會、鄉矛盾糾紛多元化解中心等四級預警網絡。鄉矛盾糾紛多元化解中心指導村(社區)干部,每月進行一次進村入戶矛盾糾紛排查,重大節日和敏感期及時排查,并將排查結果報鄉化解中心。預警信息員、調解員發現重大糾紛和集訪苗頭,隨時上報,在第一時間趕到現場進行調處,并及時通過信息渠道向上級報告,切實防止民轉刑案件和集訪、越級上訪事件發生。
二是健全檢查考評機制。鄉矛盾糾紛多元化解中心,明確了考評考核標準,把各項指標進行細化分解,進行量化考評考核。
三是落實矛盾糾紛化解責任制。各村(社區)對本轄區的矛盾糾紛,要切實負起責任,及時化解,不得把矛盾糾紛推向上級、推向社會,做到一般糾紛不出社、大糾紛不出村(社區)、重大糾紛不出鄉。
四是實行首問責任制。對群眾上門要求調處的矛盾糾紛,實行首問責任制,不管找到那個部門都應熱情接待、主動受理,然后轉交責任部門調處,切實防止矛盾激化。
五是建立領導接待、包案制度。鄉、村(社區)兩級都確定了領導接待日。鄉定期安排領導接待群眾來訪,村(社區)每月排出處理糾紛值班表,黨政領導按照職責分工,對重要信訪來訪、重大糾紛和上訪案件,特別是久拖未決的問題,實行包案處理,負責包案的領導要一包到底,親自處理,直至息訴停訪。
(三)夯實任務突出工作重點,妥善化解各類矛盾糾紛
今年以來,我鄉社會矛盾糾紛隱患排查化解工作,按照“屬地管理”和“誰主管、誰負責”的原則,要求“看好自己的門,管好自己的人”,工作重點放在認真排查和調處各類敏感人員和敏感群體案件。各類矛盾糾紛調解成功率達到100%。
一是堅持信訪問題進行重點排查。針對新冠肺炎疫情防控、五福—馬鞍紅色旅游公路建設土地征用房屋拆遷、村級建制調整改革、脫貧攻堅遺留問題、項目施工程中等重大事項中,可能形成的群體問題進行重點排查,把矛盾化解在萌芽狀態。
二是加強對重大隱患的排查。尤其是對重點人員重點場所進行監控,化解相關矛盾,有效防止一切公共安全事故發生。
三是加強對困難群體穩定問題排查。重點排查了返鄉農民工、下崗失業人員、待業大學生、軍隊退伍人員等困難群體中的矛盾糾紛問題,全鄉共調各類矛盾糾紛26起,涉及人數42余人,做到掌握苗頭、控制及時、處置得當。
五是實行干部包村包案責任。我鄉領導切實負起責任,領導干部包片、駐村干部包村、村(居)干部包社、村干部包戶,對于一些多次調解仍無法消除的不穩定因素和長年上訪的纏訪戶,隨時注意其動向,采取各種有效措施,堅決防止矛盾激化和出現越級上訪事件。通過各包案領導、包村干部、村干部將排查發現的問題盡力協調解決,爭取將一些不穩定因素及時消除在萌芽狀態,把一些熱點、難點信訪問題解決在形成越級上訪、群體上訪之前。
(四)健全工作機制,強化日常排查工作
一是今年上半年,我鄉嚴格執行日常矛盾糾紛化解工作機制,按照屬地管理原則,認真組織開展矛盾糾紛排查調處活動,堅持經常性和集中性排查調處工作相結合,做到了每周一排查一報告。在特定時期和重大節假日,組織集中排查調處工作,認真排查、化解民間矛盾糾紛。認真開好每周一次的矛盾糾紛排查調處會,不斷拓寬調解工作領域。
二是健全了情報信息反饋機制,密切掌握影響穩定的糾紛動態和苗頭,做到了一月一研究、半月一報告。集中排查活動專題情況報告,重大矛盾糾紛隨時報告,敏感時期做到一日一報,實行“零報告”制度,杜絕遲報、漏報、瞞報現象,將矛盾糾紛排查調處工作情況報表列入了綜治責任制考核范圍。
三是完善了矛盾糾紛排查調處考核獎懲機制,嚴格矛盾糾紛排查調處各項制度的落實,對日常矛盾糾紛排查調處工作進行全面掌握,并將其納入社會治安綜合治理領導責任制考核范疇。
四是落實了矛盾糾紛排查調處隊伍學習培訓機制,把培訓工作列入重要日程,制定和落實培訓計劃。分期分批開展了培訓工作,重點培養骨干力量,不斷提高基層干部的調解能力和業務素質、工作水平、調解能力,保證矛盾糾紛排查調處工作順利進行,維護社會的和諧穩定。
(五)健全制度,做好信訪案件調處工作
為了確保各類信訪事件得到及時有效的解決,我鄉不斷提高接訪工作的能力和處理信訪突發事件的能力。
1、加強值班,確保信訪信息暢通。鄉領導班子成員每天輪流帶班,辦公室人員做到24小時值班,確保上下聯絡通暢。對于各種來訪及時接待,認真詢問記錄,及時向領導匯報情況。同時,做好各種信訪資料的整理與歸檔工作。
2、努力做好接訪勸返工作。對于有發生的越級進京、赴省市等上訪事件跡象,嚴格有關規定迅速行動,立即將上訪群眾接回并穩控在當地,防止事態蔓延擴大,做到接得回,穩得住,不返流,不倒流。
3、加大政策宣傳力度。鄉村(居)干部做好相關法規、政策的宣傳解釋工作,營造良好的輿論導向。同時,在制定實施村集體經濟發展規劃等同時,廣泛聽取群眾意見,充分考慮群眾實際利益,正確處理各種關系,防止因矛盾激化而導致的信訪事件發生。
(六)重點人員化解穩控工作情況
20xx年以來,群眾來訪呈逐步減少的趨勢,群眾大多采取個訪的方式,集訪、來信減少。許多不穩定因素被化解于萌芽,制止于初動狀態。這一趨勢是我鄉努力暢通信訪渠道,加強基層基礎工作的結果。
二、存在問題
我鄉社會矛盾糾紛多元化化解工作雖取得了初步成效,但隨著社會變革發展,各類情況復雜化,調處難度加大,存在如下困難:
(一)辦案人員少,人員素質不高
由于化解工作組的部分工作人員,多數是從部門的人員兼職組成,這些工作人員在各自單位擔負著相當的業務,加之沒有很好系統地學習相關的法律法規,缺乏必要的技能知能,僅憑現有工作經驗,對開展社會矛盾糾紛化解工作存在較大困難。
(二)工作量大,任務繁重
隨著社會經濟的發展、林權、地權的改革、脫貧攻堅迎國家普查、疫情防控返鄉人員增多和我鄉今年五馬路建設征地拆遷等,各種矛盾糾紛不斷產生,調處工作難度較大。
三、下一步打算
(一)繼續開展重點人員、重點群體、重點案(事)排查化解工作,健全動態管控機制,嚴格實行黨政領導和分管領導包案責任制,層層分解任務和細化責任,切實落實“專人專班、一盯一、多盯一”的化解管控措施,為重大節日活動營造安全、穩定的社會環境。
(二)加大培訓力度,充實調處工作隊伍,定期組織調處工作人員進行業務學習,提高調處工作人員水平,把責任心強,整治覺悟高,熟悉調處業務的人員充實到調處隊伍中來。
(三)多加學習教育,與其他鄉鎮單位探討化解調處好方法,學以致用。
(四)高度重視群眾的來信來訪,想為群眾所想,急為群眾所急,及時處理群眾的來信來訪,加大力度對現有案件進行及時辦結。
社區上半年意識形態工作總結篇十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
今年上半年以來,x以習近平總書記關于意識形態工作領導權、管理權、話語權的重要論述為指導,全面對照落實中央關于意識形態工作的決策部署和省、市相關要求,著力培育和踐行社會主義核心價值觀,發揮正確的輿論導向作用,努力營造積極向上和諧的社會氛圍,x意識形態工作取得了一定的成效。
一、主要工作完成情況
一是x黨委書記切實履行意識形態工作第一責任人責任和領導責任,緊緊抓住意識形態工作責任制這個“牛鼻子”,牢固樹立“四個意識”,做到“兩個維護”,層層傳導壓力,不回避矛盾、不推諉扯皮,敢于啃硬骨頭,切實落實了意識形態工作責任制。二是x黨委班子成員、各社區黨委書記嚴格落實屬地管理責任,加強對微信公眾平臺、微信工作群、職工微信朋友圈、教育講座、政務網等陣地的管理,切實做到了把好政治關、導向關,絕不給錯誤思想和言論提供傳播渠道,做到了監管不失位、引導不失語、陣地不失守。三是調整確立了一名專職通訊員,負責x意識形態日常工作,進一步壯大了意識形態工作力量。
一是堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的十九大精神和十九屆二中、三中、四中全會精神,以黨委理論學習中心組學習、政治理論學習、“三會一課”等為載體,以抓住“關鍵少數”、覆蓋絕大多數為原則,進一步強化了黨員、干部的學習教育,推動了黨員干部真學、真懂、真信、真用。二是召開意識形態專題會議x次、意識形態分析研判會x次,及時傳達學習了中央關于意識形態工作的決策部署以及省、市、區委各項指示要求,分析研判當前意識形態領域存在的苗頭性、傾向性問題,并對進一步加強和改進x意識形態工作進行了研究和全面部署,確保了意識形態工作有序開展。三是嚴格落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會等制度,組織開展“主題黨日”活動x次,領導干部講黨課x次,開展專題研討x次。組織開展黨委理論學習中心組學習x次,政治理論學習x次。開展健康教育、家庭教育、心理教育、消防安全、禁毒普法等各類培訓、講座x場(次)。
一是圍繞x中心工作,廣泛開展黨建、精神文明建設、文化活動等重點工作和重要活動的主題宣傳,先后在《xx日報》發表工作信息x篇、《xx發布》(今日頭條)發表信息x篇、《xxx通訊》發表信息x篇,在x微信公眾號等媒體發表發布各類信息x篇。截至目前共舉辦“不忘初心,筑夢前行”迎新春職工聯誼會、“我愛祖國·放飛夢想”繪畫比賽、“民族團結一家親 ?同心共筑中國夢”文藝演出、“我的民族團結故事”主題演講比賽等文化活動x場(次),活動內容豐富,參與人員眾多,極大地豐富了居民群眾文化生活。二是廣泛開展了“我們的節日”“道德講堂”等系列活動x場(次)。利用青少年假期社會實踐活動,組織轄區青少年開展“傳承紅色經典”誦讀活動、“為老助殘獻愛心”活動、“青少年健康知識”講座、“踐愛國情、揚中國夢”道德講堂活動、“我是小小保潔員”環境衛生清理活動、禁毒知識講座等活動,在轄區營造了濃厚的崇德向善氛圍,有效推動了道德理念入腦入心、外化于行。
一是通過隨訪、月訪、季訪、年訪,分類掌握居民信息,并在入戶過程中積極做好政策宣傳、文明引導等工作。同時,扎實開展矛盾糾紛排查化解工作,共排查調處矛盾糾紛x件,調處率達x%。二是深入開展了“第x個x宣傳月”活動,通過文藝演出、演講比賽等形式多樣的活動,并充分運用電子屏、橫幅、微信等多種形式進行大力宣傳,引導轄區居民群眾正確認識民族關系和民族問題,筑牢中華民族共同體意識,“像石榴籽一樣緊緊抱在一起”,切實營造了各民族團結進步的濃厚氛圍。三是加大綜合治理、禁毒和反邪教工作宣傳力度,結合各類活動和重大節會,共開展宣傳活動x余場(次),開展講座x場(次)。同時,嚴格落實對重點人群的幫教管控措施,對其進行規范化、常態化管理,保證了其思想動態穩定。四是認真開展掃黑除惡專項斗爭宣傳活動x次,并定期組織轄區派出所、司法所、物業公司、樓棟看護員、居民小組長對掃黑除惡專項斗爭存在的問題進行分析研判,建立了社會基層治理有效聯動機制。同時,充分利用電子屏、橫幅、微信等各類宣傳手段對活動開展情況及時進行了宣傳報道。
二、存在的問題
x意識形態工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足:一是對宣傳人員的培訓力度不夠,x通訊員的專業能力還有待加強,對互聯網、手機微信、客戶端等新興媒體的應用和管理需要進一步探索。二是對微博、微信公眾號等網絡主流媒體的管理還不夠規范細致,領導班子成員日常忙于x各項工作,落實信息發布審核制度還不到位,特別是對在微信公眾號發布的信息審核不夠嚴格,對發布信息的質量要求還不夠高。三是對外宣傳工作還不夠深入,不能充分利用x資源開展集中宣傳,開展主題宣傳的形式單一,活動吸引力不強,對群眾的引導作用發揮不夠好。
三、下一步工作打算
落實意識形態工作責任制是一項經常性、基礎性工作,下一步,我們將重點抓好以下幾個方面的工作,把意識形態工作抓出成效。
進一步加強對工作人員的培訓,不斷提高其專業能力水平,使其適應現代傳播發展新趨勢,樹立互聯網思維,善待、善管、善用網絡媒體,牢牢掌控網絡意識形態主動權。充分利用微博、微信公眾號、微信工作群等載體,及時宣傳黨的政策法規及x工作動態。
深入學習習近平總書記對意識形態陣地管理的重要論述,拉起“高壓線”,把好“準入關”,確保意識形態陣地可管可控。嚴格按照信息發布流程對發布內容進行審核把關,對微信工作群、干部職工網絡行為及朋友圈發布內容加強監管,并將其列入干部職工的日常教育管理工作中。引導干部職工及居民群眾對網絡謠言、負面信息等網絡亂象及時加以制止和正確引導。
進一步加強宣傳思想工作,積極創新活動方式方法,不斷豐富教育學習內容,通過參觀紅色教育基地、先進人物事跡報告會、舉辦意識形態專題講座等,對黨員加以正面引導,堅持鞏固壯大主流思想文化,牢牢把握意識形態工作話語權。
;社區上半年意識形態工作總結篇十一
20xx年初以來,在市委、市政府的正確領導下,我辦以黨的十九大和省、市委相關會議精神為指導,按照市委宣傳部的要求和年初的工作安排,嚴格落實意識形態工作責任制,牢牢把握意識形態工作主動權,堅持將意識形態工作與業務工作同部署、同落實,切實提高了廣大干部職工的思想政治素質和道德水平,收到了良好的效果。
一、意識形態工作推進情況
(一)黨委落實意識形態工作領導責任的情況。我辦黨支部始終把意識形態工作作為頭等大事來抓,不斷加強領導,強化措施,成立以主任為組長、副主任為副組長、各科長為成員的意識形態工作領導小組,使意識形態工作走上了規范化、制度化軌道。加強班子理論培訓學習。將意識形態工作與“兩學一做”學習教育、“三抓三創”、解放思想大討論等活動有效結合,定期組織全體干部學習中央、省、長春市和我市關于意識形態工作的重大決策部署。專題研究意識形態工作。根據市委宣傳部工作的部署,結合我辦實際,研究制定年度工作計劃,半年總結一次意識形態工作,及時解決工作中出現的困難和問題。
(二)黨委加強對各類意識形態陣地管理情況。在宣傳信息報送工作方面,積極響應市委宣傳部的工作要求,及時報送農業創新發展、農產品特色、鄉村振興等方面的調研信息,為我市農業產業化的大力發展獻計獻策。
(三)黨委維護網絡意識形態安全的情況。以黨支部書記為組長,親自調度部署網絡意識形態安全,健全維護網絡意識安全體系,制定網絡上網安全工作制度。在網絡上主動學習黨的方針政策,不斷宣傳國家、省、市的政策精神,積極倡導社會正能量,堅決抵制不良思想在網絡上漫延。
(四)黨委對意識形態領域重大問題、重大事件處置情況。始終旗幟鮮明地擁護黨的領導,始終與黨中央保持一致,堅決貫徹市委、市政府的各項政策,時刻警惕錯誤思潮,不斷與錯誤動態傾向作斗爭。年初以來,我辦未出現意識形態領域重大問題、重大事件。
(五)落實市委把意識形態工作納入執行黨的紀律尤其是政治紀律和政治規矩監督檢查范圍的情況。堅決落實市紀委監委把落實中央、省委和市委關于意識形態工作決策貫穿全年工作始終的要求,毫不動搖地把意識形態工作擺到第一位來抓。在黨員執行紀律監督檢查方面把意識形態工作納入其中,不斷強化意識形態工作在紀律監督中的決定性作用。同時,采用不定期集中和自學相結合的方式,組織黨員干部學習《黨員干部管理監督條例》《黨章》等黨紀法規。
(六)落實市委把意識形態工作納入干部考核的情況。在干部平時及年終考核過程中把意識形態工作納入其中,作為干部獎懲和評優選先的的`重要依據。同時,在中層干部配備上也重點考察干部在宣傳思想文化工作中的表現能力,不斷優化中層干部隊伍結構,加強基層科室在意識形態工作中的積極性和主動性。
(七)落實市紀委監委對未能切實履行職責、造成嚴重后果的進行追責問責的情況。認真履行對出現“十種情形”的單位個人有關規定進行監督、問責,在本年度里我單位沒有違反相關規定人員,也沒有被紀委監委問責和追責人員。
二、存在的問題及原因
一是對意識形態工作的新形勢把握得還不夠精準。個別同志對意識形態斗爭面臨的嚴峻形勢認識不深刻,還沒能完全把握意識形態工作發生的新變化,對新觀念、新知識、新手段的運用還需增強,對意識形態工作內容了解還不夠全面系統。主要是由于與時俱進的動力不足,不能很好地及時掌握上級新動態、新思想。
二是對意識形態工作具體舉措研究得還不夠深入。推進意識形態工作重點任務的標準和要求還不夠高,常常滿足于按時完成工作任務,在完善工作機制、創新工作方法、應對新問題新現象的探索和研究上還不到位,工作方法相對傳統單一。
三是對意識形態工作長效推進力度抓得還不夠大。在抓意識形態工作長效推進上用力還不足,更多側重于重點工作及時部署、按時完成,缺乏對工作推進過程的有效監督和指導。比如,理論學習效果主要是體現在學習筆記上,對學習成果的實踐運用缺乏有效監督和指導。
三、下一步工作打算
一要提高看齊意識,著力加強理論學習。將意識形態領域新思想、新理論、新政策納入黨總支日常學習的重要內容,及時傳達學習中央、省和長春市關于意識形態工作指示精神,切實做到向黨中央看齊,向黨的理論路線方針政策看齊,向市委各項決策部署看齊,并把意識形態工作納入到黨支部工作報告、紀律檢查、干部考核當中去。
二要提高擔當意識,著力強化陣地建設。抓好意識形態陣地建設,加大中國傳統文化成就正面宣傳,既體現組織意圖,又反映群眾意愿。堅持發揮理論教育陣地作用,繼續將意識形態工作同“兩學一做”學習教育、“三抓三創”等活動有機結合,科學制定活動方案,嚴格落實科室責任,凝聚干事擔當氛圍。
三要提高短板意識,著力健全長效機制。堅持把意識形態工作的規矩立起來、嚴起來、緊起來,做到有錯必糾、有責必問,不斷鞏固“一把手”親自抓意識形態工作、班子成員分工負責的責任體系。充分調動辦公室同志共同參與意識形態工作的積極性,向宣傳思想文化和意識形態工作先進單位學習,著力補齊短板,推動意識形態工作再上新臺階。