每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養人的觀察、聯想、想象、思維和記憶的重要手段。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?這里我整理了一些優秀的范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。
師德師風讀書筆記篇一
通過這次師德師風的集中研究,在以后的工作中我要及時掌握黨的工作重點方針,與黨中央保持高度的一致。從思想上行動上提高自己的工作責任心,樹立一切為學生服務的思想。提高自己的鉆研精神,不要遇難而退,要發揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風。刻苦鉆研業務知識,做到政治業務兩過硬。
俗語講得好“身正為師,身高為范”,教師就是孩子的崇拜者,我們的一言一行將是孩子爭相模仿的工具,我們就是太陽下最神圣的職業。我是一位普通的幼兒園教師,我固然沒有那么出色,但是我有一顆求取之心。在平時的工作中,我盡其所能,爭取把我的眼光四射到每一個孩子身上,讓他們在我的無所不至的眷注下xxx的發展。盡管另有一些做的不如意的地方,但是我會實時給自己充電,讓自己跟上時代的步伐,時時更育理念,為孩子的未來打下良好根基。現在,就將本人的師德師風剖析分析如下:
猶記得,有位印度大詩人xxx說過:“花的事業是甜蜜的,果的事業是珍貴的,讓我干葉的事業吧,因為xxx總是謙遜地垂著她的綠蔭的。”我好像還沒有對教師這一行業有個透徹的了解,沒有讓自己全身心的投入到這個事業中來。在這里,我只想對自己說,既然選擇了教師,就是選擇了葉的事業,教師的.一生,與花相伴。與花相伴的一生,富有詩意而美好。既然事已至此,我們就要做到一名老師該盡的職責。
平時的我們總是對著孩子嚎啕大叫,呼來喚去,稍有一些不順眼就會對孩子吹胡子瞪眼,對孩子一點耐心也沒有。我們沒有用心去對待孩子,沒有用愛去澆灌幼苗。其實我們應用自己博大的愛去溫暖每一位學生。教師只有熱愛學生、尊重學生,才能去精心地培養學生,只有愛得深,才能更認真、更耐心、更細心地對學生進行教育。“愛”源于高尚的師德,“愛”意味著無私的奉獻。教師對學生的愛,不是出自個人的恩怨,而是出自社會的需要、教育的需要。這種愛是穩固的、深厚的,是與教師所肩負的社會責任緊密相連的。
對于師風,我想我還欠缺太多。因為懶惰的我,總是每天在消耗著美好的時光,空閑的時候就是幾個好友聚在一起雜談。有的時候甚至在孩子午睡的時候談天論地,從而忽略到我們的舉措已經打擾到孩子們午休了。作為教師,我們就要以身作則,自己就要擺正自己的職責與心態。
我們要從孩子的角度出發,以孩子為中心,用自己的愛去溫暖孩子。我們要與學生平等相待,不能把學生當下級隨意呵斥。只有我們把學生看重了,學生得到教師的尊重了,他們才會尊重教師,愿意研究這個教師所傳授的各種知識。用師愛鑄就崇高的師魂,在教育中要做到嚴中有愛、愛中有嚴,如果我們把學生當成天使,那么我們就生活在天堂,相反,我們就會覺得自己生活在地獄。
以上就是我的一些自我剖析,盡管還存有不足,但是我想在今后的幼師生涯中,我會嚴格要求自己做到一名合格教師應有的素養。對于平時的教學活動,我會及時反思。對于今后的教研活動,我會積極參與研討。對于日后的培訓活動,我會汲取機會,以便隨時更新自己的教育理念,給孩子灌輸新時代的新概念。我想經過時間的見證,我會用行動證明我的決心,我一定會努力再努力的!
師德師風讀書筆記篇二
近日,拜讀了陸局長公開發表的《致老師們的一封信》,深有同感,想法頗多。信中陸局長不是以教育局長的身份發號施令,而是以一位老教育工作者的身份,以一位教師的忠實朋友的身份與全市廣大在職教師推心置腹,從多方面分析了從事有償家教的危害,言辭懇切,語重心長,令人動容。
本人1987年師范畢業走上教育崗位,作為一名從事教育工作的“老”教師,視有償家教為“新生事物”。因為我們做教師的時候,根本不知道有償家教為何物,不知道本應課堂上講授的知識還可以用來謀私利。那時候只恨自己底子薄水平差,只怨學生不聽話不愿學,生怕自己才疏學淺,耽誤了學生,辜負了學生家長的殷切期望。記得那時每次遇到家長,家長們面對我這個只比自家孩子大四五歲的小老師說得最多的一句話就是:“老師,我家小孩調皮,你隨打隨罵,我們沒有意見。”可是越是這樣的叮囑,我們越是不敢松懈,越是覺得身上擔子沉重。因為在那個物質匱乏的年代,農村的孩子要想跳出“農門”改變命運,讀書考試也許就是唯一的途徑。
面對近年來社會上愈演愈烈的有償家教之風,我也曾茫然。但我始終忘不了父老鄉親的殷殷期待,始終堅守自己心靈的這一方凈土。我覺得有償家教害人不淺。
一是影響學生的健康成長。學生因為參加補課,課后不得不奔波于幾個補習地點之間,補了數學補英語,補了物理補化學,有些甚至連語文都要補。不少學生不僅節假日到老師家補課,就連平時上課期間也去補,造成學生作業量增加,休息時間減少,對學生成長造成不良影響。我晚上散步時經常看到這樣的景象:已是八九點鐘,還有不少中小學生背著書包穿行在大街小巷,真可謂披星戴月。這現象真讓我別有一番滋味在心頭。
二是增加家長的經濟負擔。有些家庭經濟本不寬裕,見到別的孩子去補課了,總覺得不能讓自家的孩子輸在起跑線上,吃再多的苦也要讓孩子去老師家補課,白白增加了經濟負擔。開學初,九年級一個家長告訴我,為了提高孩子的英語成績,他咬咬牙利用暑假送孩子去補課,而且是一對一輔導,結果花了幾千元,英語成績仍然未見提高,他是心痛不已。要知道對于一個農村打工家庭來說,這幾千元來得可不容易呀。
三是損害教師的整體形象。從事有償家教的教師盡管是少數,但會影響著社會對教師隊伍的整體評價。老百姓認為現在的教師只會一切向“錢”看,課上不講課后講,課堂不講家里講,更有甚者還打電話“動員”學生來補課,全然沒有半點師道尊嚴。去網上瀏覽一下,只要出現與學校相關的負面新聞,社會輿論幾乎是一邊倒地譴責學校、譴責教師,其實很多時候責任不全在學校和老師。但出現這種現象,你只怪社會對學校對教師不公正,有用嗎?我們作為老師就沒有一點應該反思的地方嗎?我們高郵有句土話叫“一?k雞屎壞缸醬”,正是極少數師德有虧的教師破壞了高郵教育的整體形象,使絕大多數教師為此蒙羞。
廉潔從教是為師之本。還是陶行知先生的話“捧著一顆心來,不帶半根草去”,教師廉潔從教、默默奉獻的職業操守,必將深刻地影響一批又一批學生的道德情感和精神世界。我始終相信“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干”是我們教師無私奉獻、為人師表的最好寫照,它也會成為全社會對我們教師的一致評價。
師德師風讀書筆記篇三
我校是一所農村初級小學,現有在職教職工30人,20xx年20xx年在師德建設年之中我們通過師德建設教育活動,我校教師整體素質雖然有了很大的提高,但仍有極少數教師存在模范遵守《中小學教師職業道德規范》不夠,從教行為不夠規范等不良行為,為了進一步提高我校教師的師德師風素質,我校對師德師風建設工作十分重視,扎實深入并富有創新地開展了“師德建設提高年”的系列教育活動,活動開展轟轟烈烈,效果顯著。
我校領導高度重視師德建設工作,學校的領導能把師德建設年工作擺上議事日程,召開專題會議,統一思想認識,增強抓好師德建設提高年的責任感和緊迫感。同時,成立師德建設提高年領導小組,研究制定師德建設提高年活動方案,部署師德建設提高年活動,每項活動學校領導都做到心中有數,指導到位。
1、學校有計劃有步驟地狠抓學習教育活動,組織教師學習《中華人民共和國義務教育法》、《預防未成年人犯罪法》、《未成年人保護法》、《學生傷害事故處理辦法》等有關法律法規,提高教師的法律意識,增強依法執教的能力和水平。
2、組織教師認真學習了《中小學教師職業道德規范》、《《教師“十不準”》,增強了教師們的法紀意識,規范了自己的教育教學行為。
3、組織教師分批觀看了《師德啟示錄》錄像,學習了孟二冬、汪來九同志的先進事跡,在此基礎上學校組織了討論,讓每位老師談感想,談體會,他們都決心以孟二冬、汪來九同志為榜樣,努力學習,認真工作,做人民滿意的教師。通過學習,增強了教師的職業道德意識,提高了教師教書育人水平,使教師端正了教育思想,真心實意地關心、愛護、培養、教育每一名學生。
要把師德真正落在實處,必須通過必要活動為載體:
1.召開了師德提高年教育活動動員大會,學校領導作了師德建設年工作的動員部署,使每位教師提高了對師德師風建設重大意義的認識,增強了參加這次活動的自覺性。結合自身實際,制定了師德修養計劃。要求教師都能依法執教,愛崗敬業,熱愛學生,廉潔從教,為人師表。
2、在教師中進行了“五師”教育:
(1)鑄師魂,要求教師具有“四心”:關愛學生誠心,了解學生細心,教育學生耐心,服務學生熱心。
(2)育師德,要求教師做到“三愛”:愛事業,愛崗位,愛學生。對后進學生有“三心”:愛心、耐心、信心。
(3)樹師表,要求教師實現“四三二一”目標:四高——高度的覺悟、高度的社會責任感、高尚的道德情操、高超的教學藝術;三種精神——奉獻精神、敬業精神、創新精神;二嚴——嚴肅的自我修養、嚴謹的治學態度;一強——強化為人師表意識。
(4)正師風,通過制度規范、行為規范、榜樣規范,加強教師的職業道德建設。
(5)練師能,對不同層次的教師提出不同的要求,按“新秀”工程、“明星”工程的目標進行培養。“五師”教育工程的實施,強化了教師的職業道德意識,學校掀起了人人爭當師德先進,個個勇創教育佳績的熱潮。
社會滿意的人民教師”。全校學生向各位老師莊嚴承諾:“一、尊敬老師,虛心接受老師們的教育,不頂撞,不抵觸;二、專心聽課,認真思考,積極回答老師的提問,自覺遵守課堂紀律,不做小動作,不交頭接耳,不遲到,不早退;三、認真完成作業,書寫規范,按時交送,不拖拉;四、樹立良好形象,儀表樸素整潔,不打鬧,不罵人,不吃零食,不穿奇裝異服,不染發,嚴格遵守《中小學生守則》,做一名合格的小學生”。通過這一活動,拉近了師生之間的距離,增進了師生之間的感情,建立了新型的和諧的師生關系,老師教得愉快,學生學得高興,為創建和諧教育奠定了基礎。
4、在教師中禁止使用教師禁語,提倡教師使用教育藝術語言。向學生展笑臉,學會用激勵方法教育學生,通過此項活動使每位教師知道了應該怎樣說,怎樣做,每位教師在此項活動中都有所感悟。
5、為了進一步推動我校師德建設工作向縱深發展,塑造教師師德群體的良好形象,堅決杜絕師德不良現象的發生,學校通過向社會各界進行教師師德問卷調查和組織學生評教等活動,對教師的師德進行監督,從而使師德建設工作真正深入人心,落到實處。
6開展了學理論、講紀律、守規矩,做“四有”好老師的主題活動,通過開展師德師風主題教育活動,提升教師師德素養,踐行師德規范,著力解決當前教師隊伍在師德師風方面存在的突出問題,樹立人民教師良好形象。
“留守學生”是改革開放“打工經濟”條件下應運而生的一個特殊群體,他們表面上與其他學生沒有什么不同,但他們缺少了父愛、母愛,在學習和社會活動乃至心理、生理的成長都有可能受到影響。之所以現在引起社會、學校和教師的關注,正是因這個特殊的群體有著不可忽視的重要性。
針對留守學生的現狀,對留守學生的教育,做了一些工作:
1、學校十分重視對留守學生的教育工作,成立了以校長為組長、副校長、教導主任為付組長,各班班主任為成員的領導小組。
2、開學初,統計各班“留守學生”的一切資料,及時掌握“留守學生”的相關情況。
3、大力加強班主任工作,增進班主任的工作責任心,班主任要經常了解“留守學生”的思想和心理狀況,對待“留守學生”要有愛心。不能諷刺、挖苦和歧視表現不好、學習成績欠佳的“留守學生”。
5、學校通過共青團、學生會等組織,開展“一幫一”、“手拉手”等互助活動,增進同齡人的了解,彌補親情和關愛的不足,讓他們對生活充滿信心。
師德師風讀書筆記篇四
為嚴肅工作紀律,切實改進工作作風,進一步加強我校師德師風建設,提高我校教師思想政治素質、職業道德水平,轉變工作作風,根據紫云縣教育和科技局關于師德師風建設的工作安排,我校向全體教職工、部分學生家長發放了民主評議行風調查問卷,認真梳理征求到的意見和建議,查擺問題,開展了批評與自我批評,現將總結筆記情況匯報如下:
通過對征求到的意見的梳理,在總結自糾過程中,我校老師師德師風的主流是好的,基本做到了關愛學生、遵紀守法、為人師表、無私奉獻、不計得失;沒有參與推銷商品、索要財物等有損教師形象的行為;在教學中不存在體罰學生和變相體罰學生的現象。但也存在一些問題,提出了許多建議和意見。
(一)對學校的意見和建議
1、學校在課程改革方面步子邁的不夠大,只注重刊物等方面的理論性學習,教師的專業成長重視不夠,要讓更多的教師有機會走出去學習;到外地實地聽課少。
2、校園設施急需進一步完善,學校教室門窗急需改造,有些班級電路不通。
3、學校領導要深入一線,了解教師思想動態,適當減輕教師負擔,發揮教師工作的積極性和主動性,使教師能深入鉆研教材,備好每一節課,提高工作效率。
4、學校要關心教師的身體健康,在校園內增設一些體育器材或開展陽光體育運動;要公平對待每一位教師,特別是要多關心老教師、生病教師和女教師。
(二)對教師的意見和建議
1、教師對自身要求不嚴,偶爾有違反學校規章制度,私自換課,有問題不在當面解決,而愛在背后議論,影響團結。
2、安于現狀,不積極學習和不鉆研教育教學業務,存在自己的知識教大學生已綽綽有余的思想。
3、教師對后進學生缺少耐心,對后進學生的輔導的輔導不夠,對后進學生的關愛不夠。
4、教師對工作存在抱怨,對學校工作安排不滿意,處處以自我為中心,集體意識不強。
5、個別教師責任心不強,對學生關愛不夠,不能平等對待每一位學生,與家長交換意見時態度一般,工作中無法獲得家長的支持。個別班主任在對班級管理中的衛生工作也出現只注重室內衛生,不注重室外衛生的保持,室內衛生清潔,在室外有隨意亂扔紙屑和食品包裝袋現象。
6、個別教師不能按時下課,有的教師上課接打手機和抽煙的現象,影響正常的教育教學活動開展。
針對上述存在問題,我們作了深刻剖析,尋找問題的根源,主要原因有以下幾方面:
1、放松了學習,思想認識不到位。盡管學校領導和教師也堅持學習黨的方針政策、課改理念,但由于平時事務有時不按課程表上課等現象發生,影響了學生的全面發展。
2、領導班子進取精神不強,缺乏工作方法,缺乏創新意識。在工作中,學校班子對課改的認識深度不足,面對新形勢、新挑戰,安于現狀,不敢大刀闊斧搞課改。平時工作中有布置但沒有檢查,使有的教師思想上產生了惰性,工作缺乏進取心。正因為如此,才導致教職工思想出現了一些偏差,安于現狀,不思進取的狀態慢慢滋生出來。
3、缺乏師德考核長效機制,放松了對教師的嚴格要求。對教職工中存在的一些問題,學校教育力度不大。如有的教室課堂上使用通訊工具、坐著上課、在教室抽煙等問題上,學校領導雖然經常在教師會上講,但沒有建立起強有效的約束機制,使得領導的講話變成耳邊風。
為改進工作,提高辦學水平,對梳理出來的意見和建議,學校領導班子及時召開會議,組織人員深入調查,研究和制定出了整改的措施。
1、領導班子要加強學習,更新理念,轉變工作方式,提高服務水平。學校校長和中層干部要通過學習,提高對課改的認識,增強服務教學、服務師生的意識,深入到教學中去調研,了解教職工心聲,工作中多指導,生活上多關心,逐步完善考核辦法,建立師德師風建設長效機制,進一步提升教師師德素養,增強教師工作責任心。具體做法是要求領導班子成員寫一份如何搞好自己分管工作的總結報告,認真剖析自己的不足,提出一些合理化意見和建議。
2、著力解決影響學校發展的問題,學校要圍繞群眾最關心的熱點問題,認真研究和制定整改方案,能立即整改的要立即整改;不能在短期內完成整改的要責任到人,限期整改;學校沒有能力整改的要向上級有關部門報告。教職工要剖析自身存在問題,查找原因,制定整改措施,樹立良好的師德師風。具體做法是要求每位教師針對自身存在的問題寫一份總結自糾材料上交。
4、建立師德師風長效機制,切實提高教師隊伍素質。跟據縣教育和科技局有關文件制定師德師風考核辦法,逐步修訂和完善制度,建立師德師風長效管理機制,有效促進教師隊伍整體素質的提高,努力打造一支師德高尚、作風過硬、業務精湛、充滿活力的教師隊伍。
師德師風讀書筆記篇五
為進一步加強全校紀律作風建設,促進新學年各項工作扎實推進、高效落實,按照縣教體局的統一安排,校黨支部決定在全校開展以“兩對照、三查找、四提升”為主題的思想紀律作風整頓活動。現就有關事宜安排如下:
以黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會和中紀委六次全會精神為指導,深入貫徹上級關于加強作風建設的規定,圍繞“率先實現教育現代化,建設西部教育強縣,爭創全國教育名縣”的奮斗目標,深入查找學校教職工當中在遵紀守規、工作效率、工作擔當、為人師表等方面存在的突出問題,進一步強化紀律意識,提高效能,改進作風,為推動學校教育事業發展大提速、質量大提升提供堅強的紀律保障。
(一)認真進行“兩個對照”。一是對照黨章、黨紀和各級基準要求,增強看齊意識。二是對照學校黨支部的決策部署,增強落實意識。
(二)深入開展“三個查找”。一是查找遵紀守規,執行效能方面存在的突出問題。重點查找組織觀念淡薄,不守紀律,不守規矩;對糾正“四風”,執行“九個嚴禁”不安排、不監督、不問責;對學校黨支部明令禁止的事,置若罔聞,在財務管理、崗位人事管理等方面,存在“上有政策,下有對策”等問題。二是查找工作作風、業務能力方面存在突出問題。重點查找干部作風漂浮,熱衷交往應酬,沉不下身子抓管理、促發展等問題;教師當中學風不濃,精神不振,無所用心,知識恐慌,能力弱化,缺乏愛心耐心,歧視體罰學生等問題。三是查找為人師表、廉潔從教方面存在的突出問題。重點查找干部當中廉潔自律意識淡薄,管理不民主,群眾誤解多、怨言大等問題;教師當中師德失職,小病大養,耽于享受,有償家教,亂購教輔資料,以教謀私等問題和“不負責任、牢騷太盛、閑話不斷“等消極現象。
(三)努力實現“四個提升”。一是在遵規守紀上實現提升,向局黨委基準看齊的自覺性更高,遵守政治紀律和政治規矩的觀念更牢,依法執教、秉公從教、廉潔用權的法紀意識更強。二是在精神狀態上實現提升,聚焦目標,聚力教育,突破發展的精神進一步提振,“克難攻堅、奮發有為、充滿活力、走在前列”的精神狀態成為主流,“激情干事、風正勁足”的發展氛圍更加濃厚。三是在擔當盡責上實現提升,謀劃工作、推動發展的能力不斷增強,對校黨支部的重大決策執行堅決,對部署的各項任務堅決完成,對確定的重點工作堅決推進。四是在工作效能上實現提升,克服“浮的心氣、慢的暮氣”,做到實干快干、立說立干,確保教育工作在“教學質量、素質發展、校園安全、均衡發展”方面得到新提升,努力適應教育新形勢,回應人民群眾的迫切需求。
師德師風讀書筆記篇六
1、師德,就是教師具備的最基本的道德素養;師風,是教師這個行業的風尚風氣。愛崗敬業,教書育人,為人師表,誨人不倦,有教無類,這都是師德師風。
2、對教師來說,最好的回報就是得到孩子的真心擁戴。好的師德師風的一個具體表現,就是師生之間保持一種人格上的平等。相互學習、相互尊重。
3、教學生知識的人,尊稱傳授文化、技術的人,泛指在某方面值得學習的人。老師一詞最初指年老資深的學者,后來把教學生的人也稱為“老師”。《師說》中說:“師者,所以傳道授業解惑也。”老師,是學生的學習引路人,是生活的指導者,人生的方向標。
4、“德高為范,技高為師”,從這個標準衡量,老師要先正己身,方可施教于人,“老師“兩字可分解來看,中國歷來推崇老子的思想和哲學,而老子尤其注重德行的修養,而這個“老”就代表了“德”,師者就不必細言了。
5、所謂師德,就是教師的職業道德,教師應該具備的最基本的道德素養,愛崗敬業,教書育人,為人師表,誨人不倦,等等,這都是師德;師風,即教師的行為作風。熱愛學生,尊重學生,關心學生等等,這都是師風。
師德師風讀書筆記篇七
文章一:
老師職業的時代性與創造性,進一步體會到了為人師表、教書育人的重大意義。現將學習心得表述如下:
一、教師是教育的根本,師德是教師的靈魂。
從本次學習中,我認真品味了“教師是教育的根本,師德是教師的靈魂”這句話。是啊,“教師是人類靈魂的工程師。”社會的進步與發展離不開教師的敬業奉獻,教師要想干好教書育人這一工作,就必須要有良好的師德與高尚的修養。我們常說“學高為師,身正為范”,良好的職業修養是教師職業道德最基本的要求,教師師德素養的高低,直接關系到學生的健康成長。因此,身為教師就要嚴格要求自己,在師德修養上不斷鞭策與提高,只有這樣,才能將太陽底下最光輝的事業干好、干實。
二、樹立遠大的職業理想,做好榜樣育人。
我們常常引導學生,要樹立遠大的理想。同樣,教師也應該樹立遠大的職業理想。這就要求教師要以身作則,為人師表。教師在教書育人中,除了言傳,更要身教,用自己的示范行為為學生樹立榜樣,以此來教育學生,從而達到為人師表的教育目的。作為教師就應該言行一致,表里如一,正所謂“其身正,不令而行”,否則“雖令不從”。所以身為教師就應該一切從自身做起,真正為學生樹立榜樣。
三、教書育人“愛”字當先,做好學生的良師益友。
心,那他如何能夠擔當教師的職責?師愛是教師必須具備的美德,也是教師的天職。因此,身為教師,就必須用愛心去滋潤每一位學生的心靈,這樣才不愧為師。
總之,本次學習讓我受益匪淺,在今后的工作中,我將嚴格要求自己,用一顆赤誠之心去工作,去奉獻,以高尚的師德去教育學生影響學生。
文章二:
按照市教育局文件要求,結合黃莊中心學校的部署我校全體教師積極參加了學習,提高認識、對照檢查、認真扎實地開展了師德主題學習活動,圓滿完成了各項工作任務。
一、組建了領導小組,加強了組織領導
為加強對本次師德主題學習活動的組織領導,全面推進師德師風建設的順利進行,學校成立了以張振華為組長、以陳彩云為副組長,以全體教師為成員的“學規范、強師德、樹形象”師德主題學習活動領導小組,統一領導師德師風建設工作,并對領導小組成員各自職責做出了明確的分工,做到了任務到人、責任到人,領導小組的成立,為全面完成師德教育活動各項工作任務奠定了堅實的組織保障。
二、精心部署,周密安排
學校專門召開了領導小組會議,認真學習了《中小學教師職業道德規范》、《界首市教育局關于開展以“學規范、強師德、樹形象”為主題的師德主題學習活動的通知》,黃莊中心學校關于學規范、強師德、樹形象的工作安排,研究制訂了《界首市黃莊中心小學“學規范、強師德、樹形象”師德主題學習活動實施方案》,對整個師德學習教育活動做到了精心部署,周密安排。
三、積極動員,認真開好動員部署大會
為使我校“學規范、強師德、樹形象”師德主題學習活動迅速開展,學校專門召開了“學規范、強師德、樹形象師德主題學習活動”動員大會,對本次師德主題學習教育活動做了整體安排。其次,對我校部分教職工在師德師風方面存在個別教師政治意識、大局意識不強,工作缺乏事業心,不講奉獻、只求索取,缺乏進取心、滿足現狀,工作缺乏研究探索,教育管理學生方法簡單,體罰或變相體罰學生,組織紀律淡漠、法制意識淡漠,不能正確對待組織和他人等九個方面的突出問題進行了重點指出,并對本次活動的開展提出了明確要求,動員部署大會的召開,為整個師德學習教育活動的順利開展奠定了堅實的思想基礎。
四、領導帶頭,率先垂范
在師德主題學習活動中,校領導堅持帶頭學習,率先垂范,以身作則。能做到先學一步,學深一點,多學一點;能要真正坐下來、靜下來,集中精力,聚精會神,保證了學習時間,保證了學習質量;能深入專業組,帶頭發言,帶頭評議,帶頭剖析自身在師德師風方面存在的突出問題,帶頭整改等,以校領導的榜樣示范作用帶動了整個師德學習教育的順利開展。
五、認真扎實,保質保量完成了學習任務
在學習教育階段,學校組織全體教職工認真學習了《中小學教師職業道德規范》及及界首市教育局關于進一步加強和改進師德建設工作的通知、黃莊中心學校關于師德主題學習的文件,在學習方法上,采取了集中學習、分組學習和個人自學相結合的辦法,保證了學習時間和學習質量,全體教職工做到了工作學習相結合,保證了正常的教育教學活動與學習教育活動“兩不誤,兩促進”,保證學習任務按期完成。
揭丑亮短,重點剖析了師德師風方面 的問題,剖析原因深刻,努力方面和整改承諾書明確可行。
在
總結
整改、鞏固成果階段,學校領導班子成員、教職工都撰寫了整改措施,明確了自身師德師風建設方面努力的方向和改進的措施,做出整改書面承諾,明確了整改時限和改進措施。文章三:
這個學期,我們學校開展了師德師風的集體學習活動,每人總結了自己在師德師風方面的問題,通過這次學習,我對師德師風、對中小學教師職業道德規范的內容熟悉了。結合自己的整改方案,自我小結如下:
一、遵紀守法、愛崗敬業
教育家陶行知說:“捧出一顆心來,不帶半根草去。”托起一縷真誠,用一顆對事業執著的心,忠于黨的教育事業,無私奉獻,愛崗敬業是從事教育事業強烈的使命感和責任感。
第一,愛崗敬業,盡職盡責是教師基本的職業道德。教師職業是“人類幸福和自我完善”結合的職業。一方面,要認真完成教育教學任務,培養合格人才;另一方面,在平凡的崗位,撒播愛心,享受充滿活力的人生幸福。教師從事的是一種培養人、教育人的事業,這對社會文明進步發展起一個推動作用,因此,教師職業關系著千千萬萬的自我價值和人生幸福,關系著學生自由而全面發展的程度。
第二,愛崗敬業,盡職盡責,它關注著教師的教育事業心,正確的教書育人,以及確立工作嚴謹的工作態度,愛崗敬業是一種對事業全身投入和不悔追求的信念,是拼搏奮斗的動力,以及事業成功的保證,教師的職業注定安于平凡,淡泊名利,講究職業良心,它的平凡才能創造出不平凡的事跡,如果把平凡而神圣的教師崗位看作個人謀生的手段,那它永遠也得不到成功。在教師崗位上,沒有悠閑自在的舒適和安逸,只有默默無聞的奉獻,認真負責,工作嚴謹是教師的需要,是道德責任感的體現,作為“人類靈魂的工程師”必須具有崇高的職業道德,在一行,愛一行,千萬不能坐在這兒,這山望著那山高。
在我而言,就是做到依法執教,認真貫徹國家教育方針、自覺遵守教育法律法規、深入學習和宣傳國家的教育政策,在政治上始終堅持正確的方向,嚴守教師職業道德標準。愛崗敬業是教師處理與個人與事業之間關系的準則,是全部教師職業道德的基礎和前提。在此,我堅持做到熱愛教育教學工作、注重培養學生具有良好的思想品德、傳播有益學生身心健康的思想。
二、嚴謹治學、關愛學生
俗話說:“嚴師出高徒”作為教師首先應該嚴于律己,對自己提出高要求。首先自己應多學習新教法,刻苦鉆研課務,不斷學習新知識。提高自己的教學水平。備課時,認真鉆研教材,認真研究學情,積極開展教學反思,做到精益求精。教師自身的學識與道德水平即師德,在潛移默化中直接或間接的影響著學生,也影響著學生對我的看法,進而影響著師生關系,所以我必須不斷學習。一是從實踐中學,向廣大的教育同行學習,學習他們先進方法和思想,二是勤于從書上學,學習自己的專業知識,學習教育教學理論,業精于勤,信服于人。三是向挫折和教訓學,不斷加以改進和提高,以致完善自我,豐富人生。
有恩,在學生畢業之后,還念念不忘自己的“德”與“恩”。真正有師德的教師即使有恩于學生,也不會牢記不忘的。在我看來,“一日為師,終身為父”是告誡教師:一是即使只當了一天的教師,對學生也要負責任。既然為“父”,就要遵循“子不教,父之過”的古訓。二是當學生有了成績或成了氣候,不要借“父”名抬高自己或去借學生的“光”。三是當學生犯了錯,應主動承擔起“子不教,父之過,教不嚴,師之惰”之責任。做到了這三條,才是理解了“一日為師終身為父”的真正的含義,也才算具有師德。如果教師和藹可親,師生關系則比較融洽。我樹立了為學生服務的意識,熱愛教育事業,關愛學生,把學生當成自己的子女一樣來愛護,愿意與學生成為朋友,遇事冷靜,不隨便發怒,不以威壓人,處事公平合理,不抱偏見,對學生一視同仁,建立起平等和諧的師生關系。相互理解和尊重是師生關系的潤滑劑。我關心愛護學生,耐心教導,尊重人格,促進了學生的全面發展。
師德不僅是教師個人問題,也是教師群體問題,即風氣問題。個人師德不好,雖然有時會在小范圍里造成“一個臭雞蛋毀了一鍋湯”的壞影響,但畢竟還只是小范圍的事。教師群體如果風氣不好,其危害性就大了。這時的師德問題就演變為整個教育行業的道德問題,這時的不良師風就演變為教育行業的不正之風了。
[教師師德師風學習筆記]
師德師風讀書筆記篇八
強調素質不等于忽視品德。我國古代的教育家早就說過:人者,德為先。未學文而先學文德,未學武而先重武德,學好文武,不光是光宗耀祖,最主要的是報效國民。但是,自從改革開放后,國人片面地以為西方之所以發達,就是因為能以自我為主,于是“不管黑貓白貓,抓到老鼠就是好貓”這話一直被歪曲到現在,結果貪污腐化案件層出不窮,而且級別越來越大。這種不良風氣已嚴重影響到了還在校求學的青少年。說起倒臺的貪官時,一些學生不僅不以為然,還自以為是地說那是“他們不會做,如果是我,保證不露馬腳”。這不能不令人擔憂。一個人的品德好壞往往能決定他行事結果的正與負,一個邪惡的天才所造成的災難,總要好幾代人才能扭轉過來。如今法治和文明是全球的大趨勢,而我們的制度又還不很健全,我們不能再滿不在乎于品德素質的培養。自由發展不等于要忽視個性素質。什么是個性素質?就是良好的個性。良好個性體現何在?那就是,合理地進取,合理地忍讓,適當時敢于競爭,關鍵時能顧全大局。其實成功人士們都有很好的個性,他們那很不錯的人緣就是最起碼的證明。但如今的學生們已越來越不會接受批評,受了點委屈后就要死要活或喊打喊殺,不能不引起大人們的注意。
通過這次師德師風的集中學習,在以后的工作中我要及時掌握黨的工作重點方針,與黨中央保持高度的一致。從思想上行動上提高自己的工作責任心,樹立一切為學生服務的思想。提高自己的鉆研精神,不要遇難而退,要發揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風。刻苦鉆研業務知識,做到政治業務兩過硬。