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2023年中學第二學期工作總結(大全17篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-28 12:13:03
2023年中學第二學期工作總結(大全17篇)
時間:2023-10-28 12:13:03     小編:筆塵

總結是對某種工作實施結果的總鑒定和總結論,是對以往工作實踐的一種理性認識。什么樣的總結才是有效的呢?這里給大家分享一些最新的總結書范文,方便大家學習。

中學第二學期工作總結篇一

一學期以來,網頁設計社團在學校領導和有關部門的關心與領導下,順利完成了活動計劃,社團成員的網頁制作水平也有了一定的提高。下面我就活動的開展做一個簡單的總結。

網頁設計社團重在培養學生掌握網站制作的基本技術,了解網頁設計和制作的基本步驟和思路,在第一次活動之時我就和學生明確要學習的內容和所要達到的目標。將學習計劃與時間分配大體給學生說明一下,讓學生學習有計劃,目標明確,做到心中有數。

整個活動分三階段實施:準備階段、實施階段、評價階段。在準備階段中引導學生對網站進行了整體規劃,確定主題,確定網站結構及具體內容,并通過網絡篩加工相關信息,進行分類保存以備后用。在實施階段,引導學生頁設計的基本知識與技能;引導學生合理搭配網頁中的元素,增加視覺效果。對于學習能力強的學生,注意引導他們自學并給予適當輔導。在評價階段,我先讓學生進行自我評價,著重網站的架構思路和創作過程中的得意之處和閃光點,教師對作品中的優劣進行點評評價,引導學生結合評定完善作品,提升創作水平。

加強了社團的管理,注意培養管理人員,使得社團活動正常化、人性化。發揮小老師的作用,互幫互助,共同學習。活動內容注意激發學生的學習興趣,并給予學生大量的活動時間,學生的自主性和能動性得到了發揮,學生的綜合信息素養得到提高。

課時量的不足致使學生制作主題網站的時間上得不到保障。學生不善于選題,不善于從大量素材中選擇合適的素材。學生視野不開闊,制作手法不夠大氣,配色所需的美術功底也欠缺。

下一學年年我將繼續做好網頁制作社團的日常工作,在活動中不斷總結提高,為豐富我校學生的課余生活,推進素質教育開展盡一份力。

中學第二學期工作總結篇二

緊張而繁忙的一學期教育教學工作已經全面結束,回顧本學期的工作,我們中心學校的工作要點指導下,全體教師發揚與時俱進、敢為人先的時代精神,圓滿地完成了本學期各項工作任務。為了揚長避短,依據本學期的重點工作落實情況做以下總結:

一、強化學習,提高認識,牢固樹立先進的教育理念

為了使此項工作落到實處,主要采取以下措施:一是加強政治學習,強化教師的師德師風教育,并把此項工作列如學校的主要工作之中,做到了有計劃、有時間、有筆記、有檢查。二是加強宣傳,取得共識。充分利用學校的宣傳陣地,加大宣傳力度,引導社會樹立正確的教育觀,使全面推進課程改革培養高素質人材成為社會的共識。三是強化教師的業務學習,為了進一步提高教師的業務素質,強化對新課程理念的認識,規范了業務學習制度,改變了以前那種只流于形式,沒有實效的做法。

二、加強校園文化建設,鞏固“雙基”成果,改善辦學條件

1、精心設計提高校園文化建設并做到:一是加強室內管理,統一標準、統一規劃,規范班級布置。二是合理布置各室張貼各類制度,使各室布置規范化,做到了整齊劃一。三是投入師資改善學前辦學條件,利用業余時間組織教師布置學前教室,提高了辦學檔次。四是改善辦公條件,使教學更加現代化、科學化。

三、優化教師隊伍,實行民主管理。

1、及時做好教師隊伍的整和工作。

結合本學期是做好教師隊伍的整和是相當重要的工作。根據這一實際,我校知人善任,依據教師的特長分配工作。同時,積極做好教師的思想工作,穩定教師的情緒,使他們以飽滿的精神狀態投入工作中。

2、加強領導班子建設,樹立講政治、創業績、樹新風的領導班子形象,嚴格遵循黨的民主集中制原則,討論、研究學校重大問題做到政務、財務公開,自覺接受群眾監督,嚴格控制領導獨斷專行的不良行為。

3、以行風建設和教育效能為契機,深化師德師風建設,通過行風建設的各種規定的標準,采取強有力措施,狠抓教師隊伍建設。一是對照行風標準的要求,組織全體教師查思想、查作風、查職業道德、查履行職責,為人師表。二是開展調查活動,對學校教育工作、師德師風等工作,征求學生家長意見。對于存在的突出問題,采取了有力措施進行了整改,到目前為止,教師敬業愛崗,團結向上,沒有出現違規現象。使教師作風上有了轉變,工作上有了進步,思想上有了提高,紀律上有了增強。

四、加強德育管理,注重德育的實效性。

(一)、認真落實德育工作,突出德育的首要地位

一是認真落實德育規程,以行為習慣和養成教育為主線,大力開展講文明活動。為了將此項活動有序的開展,首先組織師生學習“文明教師”“文明學生”“文明班級”的評選條件,并把這些條件作為“一面鏡子”張貼于各個班級。目前,我校校風校紀、教風學風有了突破性的進展。

二是從學生的一日常規抓起,從一點一滴做起,形成良好的品德修養和嚴謹的校風校紀。每學期初,我校將把第一個月設立為校風校紀整治月,每周將該項工作常抓不懈。同時還利用黑板報、紅領巾廣播臺、對學生進行一日常規教育。

三是通過思品班會狠抓學生的思想品德教育、法制教育和安全教育,做到警鐘長鳴。為落實該項活動,我校充分利用晨會課、班會課對學生進行思想品德教育。

四是繼續利用晨間活動,嚴格升降國旗制度,向學生進行愛祖國、愛家鄉、愛學校的三愛教育,陶冶了學生情操。并且開展了校內值日、公益勞動、愛國主義教育、環保教育、遵紀守法教育,幫助學生樹立正確的人生觀,增強民族自尊心和自豪感。

(二)、重點工作重點抓,積極創造德育工作新氛圍

1、充分利用節假日,搞好各種教育活動

結合教師節對學生進行尊師重教的教育。我校以班級為單位,組織學生在班內召開詩歌朗誦會。

2、開展好環境整治活動,本學期,結合環境整治、流行感冒的蔓延及關于食品衛生的安全,學校極早的組織學校體訓隊,有專業教師組織訓練。同時加強學校的食堂管理,清理校內外的衛生死角,通過清理整頓學校的衛生有了明顯的改觀。再者為了學生在校安全的學習,我校積極與交通部門聯系,為學生宣傳交通知識法規,讓學生了解交通知識,減少交通事故的發生。

3、開展好班主任工作開經驗交流會。

結合我校的實際情況,組織班主任進行經驗交流,通過此項活動

的開展,增進了班主任之間的情感交流,也使各班主任有了互相學習的機會。

4、抓好社會、家庭、學校的聯系。

通過家訪,家長了解了學校的教育情況,并明白了科學教育子女的方法,家長反映良好。

五、以教學為中心,全力推動課程改革。

(一)加大力度,鞏固和提高課改實驗成果.

1、教研組及時安排骨干教師的公開課,教學目標一定要明確,注意突破重點,教師的教學要有的放矢,小組合作,由兩人擴展到四人或小組,推動了我校整體課堂教學水平的提高,教師的內在潛能充分發揮和挖掘出來。同時組織教師積極參與課題研究工作。

六、嚴格財務管理制度,增加財務透明度

1、嚴格收費制度,杜絕濫收費現象。規范收費標準,做到學校收入公開、開支公開。帳目日清月結。

2、財產責任到人,堅持誰損壞誰賠償的原則,控制學校財產流失。

3、完善財務財產規章制度,認真落實兼管人員的工作職責,將有限的資金投入教育教學之中。

七、加強學校綜治安全,確保師生及學校財務財產的安全

1、首先要成立綜治安全防火、幫教、法制教育、差生轉化、環境整治等小組,明確責任分工到人。

內容的安全教育。

總之,工作千頭萬緒,今天的總結也只是一個點,對于工作中取得的成果,我們將戒驕戒躁,扎實有序的進行,對于工作中的問題,我們更要冷靜思考,尋找最有利的捷徑,披荊斬刺,課改之路還很漫長,我們將一如既往,毫不氣餒,堅持下去。

中學第二學期工作總結篇三

本學期,以鄧理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,深入貫徹落實黨的xx大精神,堅持遵循學校 “以人為本創建和諧校園”的校訓。以培養高素質的中人為目標,從共青團性質和團員學生的特點出發,結合我校實際情況,圍繞我校工作的重心,積極配合其他各部門的工作,進一步加強思想教育,加強組織建設,豐富校園文化生活,充分發揮基層團組織的作用,開創了我校共青團工作的新局面,大大提高了全校團員青年的思想素質和文化素質。

建設好學校團的各級組織機構,使常規工作規范化、制度化。發揮團支部作用,加強對團員青年的思想政治教育和團干部業務培訓,嚴格執行團的紀律,宣傳表彰先進典型,嚴肅規范地吸收優秀學生入團,做好宣傳工作。

1、加強干部培訓,塑造學生精英。在學生干部中繼續推廣鄧理論、“三個代表”重要思想學習,貫徹黨的xx大精神,學習團中央、團省委、團區委的會議精神并充分在學校團委開展相應工作。積極參加團區委的團干部培訓以及局團委的開展的各種學習活動。定期對學生團干部進行培訓,豐富培訓內容,創新培訓形式。在學期初開展各班團支部書記、組織委員、宣傳委員培訓學習、4月底又開展團的知識教育。每月召開一次團干會議,聽取團干工作匯報,互相交流工作經驗和做法。了解團員隊伍狀況,及時地掌握團員情況,發揮團組織在班級建設中的作用,支持指導學生團支部圍繞班級建設開展工作。逐步提高團干的思想意識,從而調動團干工作的主動性和積極性。

2、加強團員的思想教育,提高團員隊伍的整體素質,能較好的促進學校的德育工作。本學期,我們要求班級團支書定期對本班團員的思想教育、組織學習團隊知識,提高團員對團組織的認識,收到了初步的效果。還要求團支書對本班團員的言行進行監督,發現不規范的人和事要進行批評教育,情節較重的上報團委,由團委實行誡免談話。

3、進一步規范入團程序,嚴把入團關。在團員發展上,始終堅持實行團員發展接受團內外學生的評議監督制度,入團必須過四關:首先全班公示接受考察,上團課,票決,任課教師簽字同意,這樣提高了團員的質量增加了它的吸引力。

充分發揮校園文化的育人、導向和娛樂功能,不斷滿足團員學生多方面的興趣、愛好和精神文化需求,活躍校園文化生活,抵御社會低俗文化和不健康思想傾向的侵襲,促進青年學生興趣愛好和各項特長的全面發展。積極組織開展各類主題鮮明、內容豐富、形式多樣的校園文化活動,重視校園文化活動的群眾性和陣地化、精品化,為廣大學生健康成才提供廣闊舞臺和有力的載體。

進一步完善民主制度,擴大團內民主,開好民主生活會發揚民主作風,保障每個團員的民主權利,重大事情通過團總支委或總支擴大會決定。

1、加強了宣傳隊伍建設,設專人抓簡報、板報、校刊、廣播站,設專職通訊員,作好通訊報道工作,積極向上級反饋信息,本學期我校的對外宣傳稿件達28篇次,先后在《中國中學生報》、共青團、教育網、電視臺、《**日報》、《**晚報》、青年、教育局網等媒體上得到發表報道。學校的每次活動后,我們團委都認真總結實踐經驗,及時寫總結,加強理論研究。

2、班級板報、學校櫥窗是我校的主要文字宣傳陣地。團委和政教處一起對學校各處的文明宣傳進行了指導。定期對學校的櫥窗進行更新。

3、切實做好升旗儀式工作,利用國旗下講話對學生進行思想教育。每周都認真準備

講話稿

,圍繞“安全、衛生、文明守紀、學習”等方面開展對學生教育。從思想到品質、從安全到衛生、從守紀到常規等多方面,強化學生認知,營造積極、健康、文明、向上的校園氛圍。

4、開展感恩、愛心活動,學期初,為了增進學生與家長之間的情感的培養,我們配合語文教研組團委開展了“感恩父母”的主題活動,并舉行了《爸爸媽媽我想對您說》為題的

作文

競賽。3月—4月,開展了的《**市第**中學開展“六個十”活動實施意見》中的校園十大孝星和校園十大學雷鋒標兵評選活動,并選出代表在總結表彰大會上進行了發言,號召其他學生向他們學習。

在學校工作全局中找準團的位置,發揮突擊隊作用,爭取各方支持及時高效完成任務,當好黨政助手。牢固樹立全局意識,積極配合其他部門完成工作,吸收借鑒別的部門適用經驗,與相關部門進行優勢資源互補,使團委工作職能更好發揮。活躍團的工作,更好地為團員學生服務,努力開拓創新,使我校團工作更上一層樓,為學校的發展與建設做出了很多貢獻。

活動的有序開展,能增強團組織的生命力和凝聚力,提高學生對團組織的認可度。本學期,團委緊緊圍繞學校中心工作有序的開展系列教育活動,有力的推動了學校的整體工作。

中學第二學期工作總結篇四

我校在2007年教學工作中,緊緊圍繞“辦人民滿意的學校,做人民滿意的教師”開展工作。以新《義務教育法》和《基礎教育課程改革綱要》為指導,以教學質量主題年為切入點,積極開展校本教研,加強骨干隊伍建設,努力提高課堂效率。學校狠抓教師的內功,狠抓教學管理,逐漸形成了“團結、拼搏、務實、創新”的校風,辦學水平逐漸提高,辦學實力日漸增強,社會影響不斷擴大。

一、加強師資建設,落實教學常規管理,確保課程目標的完成我校專任教師中半數以上為35歲以下的青年教師,青年教師的業務素質,直接關系到我校師資水平。我校非常注重青年教師的培養,注重青年教師的課改理論學習。積極為青年教師搭建舞臺,推薦他們參加骨干教師評比,在教研組長、學科帶頭人等方面優先考慮青年教師;三是建立和完善集體備課制度,要求青年教師每人每學期至少上一次研討課,課后組織同學科教師評課議課;要求每個學科的帶頭人每學期至少上一次展示課,該學科青年教師聽課后寫

心得體會

。采取各種措施幫助青年教師快速成長。

與此同時,我校非常注重教學月常規檢查的落實。一方面實行間周一次的兩長會(年級組長、教研組長),落實各項教學常規工作;另一方面,每月檢查教師的聽課筆記和備、講、輔、改、考情況,并填寫《教學月常規檢查表》。立足課堂,校級干部和教導處進行不定期推門聽課。在師生中推廣普通話,強調教師用普通話教學。在畢業年級的管理上,注重檢測與分析,強調集體備課和研課,重視中考信息,及時按課改精神進行教學與管理。

二、規范辦學行為,面向全體學生,努力提高教育教學質量

學校全面貫徹國家教育方針,減輕學生課業負擔,并按要求開齊開足全部課程;嚴格按《課程標準》配置課時,遵守作息時間規定。一年來,無一教師違法違紀,杜絕了教師變相體罰學生和有償家教的現象。在創建規范收費示范學校的活動中,我校規范收費管理,嚴禁違規補課或辦班,全年未發生一起超范圍、超標準亂收費行為。

針對我校進城務工子女多、貧困子女多、流動性大,相當一部分學生由于經濟、家庭、社會等環境的不利因素,造成學習基礎薄弱,人格心理、學習習慣等方面出現欠缺,學習起來很困難等特點,我校從實際情況出發,提出“關注學習困難學生,提高教學實效性”的口號。要求每位教師要研究學生,關注學習困難學生。做到“尊重學困生不歧視,關愛學困生不嫌棄,接近學困生不疏遠”。每位科任教師必須與班上最封閉的2-3名學生進行“朋友式談話”;走進學困生家庭,根據走訪反饋情況確定下一步教育教學中應注意的事項; 每周末發送各科學習要求和作業;強調師生平等,要求老師放下架子,走近學生,做 “亦師亦友”型的老師。

我校對全體教師特別是班主任明確提出了“三關”的愛生口號,即:關注學生需求,關心學生生活,關愛學生成長。要求每一位教師要像愛自己的孩子一樣愛每一位學生,建立民主和諧的師生關系,關注每一位學生,真正做到“一個都不能少”,真正地走近學生心靈。

為了讓老師們更新觀念,學校給每個35歲以下的教師購買了肖川的《教育的理想與信念》、《教育的智慧與真情》、《教育的情趣與藝術》,組織教師學習、探討。這些教育的新理念,悄悄滋養著青年教師們的心靈,改變著他們的觀念。我校很多年輕教師,更是善于發揮自己的特長,與這些學生建立起了親密的關系。本屆教學質量月的主題是“合作教研與有效教學”。引導學校教師立足于問題研究,立足于校本研究,立足于課堂研究,掌握校本教研的基礎流程,養成校本教研習慣,形成校本教研的長效機制。

1、以質量月活動為契機,開展“四個一”活動:每個備課組進行一次備課展示,上一節研討課;交一份優秀教學案例;寫一份教學反思。

2、教師在教學流程管理中越來越關注學困生。學困生和其他學生一樣有思想、有感情,其學習過程不僅受智力因素、學習方法的制約,還受當時心理狀態和個人情緒的影響,這些非智力因素不僅應納入教師對教法的研究和課堂設計范圍之內,更應納入備課、上課、作業布置及批改、課外輔導、學業成績的檢查與評價等基本流程管理之中。在流程中規范教學行為,最終讓教師養成關注學困生,提高教學效率的良好教學習慣。

在課堂教學中,我們要求全體教師努力做到五個盡量:盡量讓中差生多思考,盡量讓中差生多觀摩,盡量讓中差生多動手,盡量讓中差生多表達,盡量讓中差生多提問,讓這些學生達到學習目標的底線,每節課都有所收獲。真正達到了“轉化一個差生,勝似十個優生”的效果。

3、教學管理部門做好跟蹤調查和反饋。對課堂教學每時每刻全程參與,是判斷教學有效性的晴雨表,特別是這些學習困難的學生的反饋,是改進教學工作的重要信息來源,是改進教學行為的重要依據。學校從今年開始組織學困生進行問卷調查和座談式調查,調查內容涉及到:教師上課時學生參與狀況、我對教師講課聽懂程度、教師是否經常鼓勵、作業量的滿意度、作業批改滿意度、教師是否經常個別輔導、我是否希望該教師繼續任教等十幾個方面。最后,將調查原始材料及數據統計反饋給教師本人,教師根據反饋進行改進。

4、建立校本教研長效機制。我校校本教研做到“三定”:定時間、定地點、定人員,校級干部參與各組活動。教研活動中做到“四有”:有中心發言人、有教研課題、有教學案例、有活動記載。使老師們能認真鉆研教材和課程標準,研究學生,通過課堂教學方式的改變來提高課堂效率。強化備課組的職能,逐步建立校園合作教研的機制和文化,探討教師合作教研的有效途徑與方法,改善教師專業發展的狀態。

四、以畢業年級工作為重心,兼顧非畢業年級,較好的完成了學校下達的教學目標。

畢業年級的工作是學校工作的重中之重,綜觀一個學年的工作,先后召開畢業年級培優補差專題會、畢業年級體育訓練工作會議、商議擬定四月調考復習備考計劃的畢業年級備課組長專題會、如何提高一次性合格率的措施、學生會、教師專題會、質量分析、學法指導經驗交流等教學專題會議;召開過進行體育鍛煉和體育中考前的學生動員會、四月調考后對中考報名宣講和指導的家長會和學生會,5月月考后對學生進行獎勵的學生大會、考前學生動員會等;組織了3月月考、體育中考、四月調考、5月月考和6月中考等考試工作;一份耕耘,一份收獲,在校長的正確領導和具體指導下,在畢業年級全體教師的共同努力下,今年的中考又取得佳績,較好的完成了學校下達的教學目標。

五、教學管理中存在的問題和不足

1、教學中仍然存在不少的違紀違規現象,說明教學常規管理中存在疏漏。

2、在學生活動中,有特色的學科活動開展不夠,學生的學習積極性沒有被充分調動起來。

3、學科競賽活動重視程度不夠、管理不到位,成績不突出。

4、對非畢業年級的工作缺乏深層次的安排。

07年7月

中學第二學期工作總結篇五

時光荏苒,光陰飛逝。一學期又過去了,本學期我們歡送走了高三學長學姐們。回顧本學期,我們學聯各成員團結友愛、積極努力,認真地做好團委布置的.任務,做好自己分內工作。但是本學期時間比較短,導致開展的活動次數不夠,該反省的是與姊妹校的交流活動太少,做活動都比較虎頭蛇尾,活動細節反面考慮欠缺。這些都是我們不足的地方,以后的時間里,應該要加以重視,部長級以上的委員應該要組織好自己部內成員,帶動他們的積極性。現對本學期做工作總結:

1、整頓各部門;

2、校內清掃志愿活動;

3、策劃象棋比賽、社團文化節。

4、開展象棋比賽、社團文化節;

5、部長交接。

6、參與紅五月、籃球賽幕后工作;

7、推廣普通話、啄木鳥行動。

8、六一匯昌小學陽光志愿者活動;

9、社長交接;

10、星級社團與社團之星評比;

11、安排暑期志愿者活動。

在下學期,我希望我們能夠開展好招新活動,作為新高一的迎新會,為我們學聯注入新的血液。當然我們學聯活動開展順利離不開領導、老師和同學們的支持,希望大家能夠指出我們不足的地方。我相信我們學聯會愈發的強大!

中學第二學期工作總結篇六

在黨的“”和十八屆三中全會精神的指導下,在上級有關部門的正確領導與關心支持下,認真貫徹落實科學發展觀,全面實施素質教育,認真分析形勢和任務,知難而進,學校各項工作取得可喜的成績,教育教學質量穩步提高。

一、具體成績(部分)回顧如下:

1、在縣舉辦的“走復興路圓中國夢”演講、征文活動中再創佳績,在“褒禪山杯”首屆青少年漢字聽寫大賽中榮獲“優秀組織獎”及學生個人三等獎、優秀獎。在全縣教師書法比賽中,兩名老師榮獲三等獎的好成績。

2、成功地舉行了學生家庭教育、防溺水的家長會;

3、校園安全工作有了新的突破,本學期沒有發生一起安全責任事故,校園周邊安全環境在原有的基礎上有了大的提升。

取得上述成績,學校主要著手抓了以下工作:二、開展的主要工作

(一)抓好隊伍的建設,確保各項工作的順利開展。

1、領導班子隊伍的建設。

以校長為首的領導班子特別注意自身的建設,十八屆三中全會精神,學習現代的教育理論,加強了對教育和教學工作的研究和指導。大家在思想上都認識到:作為學校領導班子的成員之一,要在思想上、業務上不斷提高水平,在行動上嚴格要求自己,以身作則,率先垂范,為老師們作出榜樣。從我們所取得的成績來看,我們的領導班子是團結的,是有戰斗力的,因而在教師中也樹立了威信。

2、加強教師隊伍的建設,努力培養一支師德高尚、業務過硬的教師隊伍。

(1)辦學水平的提升,關鍵要有一支素質高、業務精的戰斗團隊。學校堅持以教師的專業發展為主線,以尊重關愛為前提,以學習研究為重點,以考核評價為促動,充分調動教師的積極性,以服務學生、發展事業為目的,立足校本,創新機制,努力構筑師資人才高地。在工作中做到分工明確,強化責任,不斷更新管理理念,創新工作方法。學校領導班子在實際工作中能及時發現問題,能深入實際、傾聽師生合理化建議,查出問題并及時整改。在工作中能堅持原則,創造性開展工作。進一步加強了過程管理,用數據說話,讓關注工作細節成為學校工作的一種文化、一種氛圍,在全校教師能基本形成一種理念。

(2)在教師隊伍建設上,扎扎實實加強師資隊伍建設。本學期,我校推薦多名“骨干教師”及班主任去南京百家湖中學參觀學習,通過對“骨干教師”的培養,推動學校名師工程的建設;同時以課堂教學改革為突破口,努力推進“教學案”工作實施,有效地提升課堂教學效率,在這過程中,“骨干教師”充分發揮了教學示范和骨干帶頭作用。

(3)實施教師發展工程,努力推動教師自主發展。一方面大力開展校本培訓,發展教師的專業技能和水平,另一方面不斷擴大對外交流,學校組織老師到結對學校——褒山中學,進行校際間的交流。同時認真做好青年教師的結對幫扶工作,著力提升教師的專業水平。

(4)推進教育均衡發展,加快校園網建設,加強教師交流互動。狠抓教學常規管理和教育科研,努力提高教學質量。積極推行教學案改革,為課程改革全面實施打下堅實基礎。

(二)抓常規,突主題,加強德育工作的實效性

學校德育工作把立德樹人作為教育的根本任務,以弘揚和培育民族精神為主線,以樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀為重點,以常規教育管理、養成教育為內容,以培養高尚的思想品質和良好的道德情操為基礎,以法治教育為突破口,努力探索民主、科學的德育管理模式。

1、繼續把學生行為習慣的培養作為學生教育管理的突破口,采取多種措施,著力加強學生習慣的養成。

2、開展了一系列豐富多彩的德育活動,如:古詩詞背誦比賽、走復興路圓中國夢演講比賽,真正把德育落到實處。培養了班級凝聚力,使師生關系更加和諧。

中學第二學期工作總結篇七

學校把“勤政廉政、依法行政、提高效率、促進發展”作為每一個班子成員追求的目標,也作為考核班子成員的主要依據。今天本站小編給大家為您整理了初中學校第二

學期工作總結

,希望對大家有所幫助。

一學期來,我校始終堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導,以黨的十七、精神為指針,牢固樹立和全面落實科學發展觀,與時俱進,開拓創新,以提高教育教學質量為中心,以“創特色、提質量、樹形象”為工作重點,在上級教育主管部門的關心指導下,在全體老師嘔心瀝血、任勞任怨、兢兢業業的辛勤耕耘下,在全校學生勤奮刻苦、奮力拼搏、堅持不懈的努力奮斗下,我們市三中各方面的工作均取得了長足的進步和優異的成績,圓滿完成了學期初所提出的各項目標任務。現將一學期來的工作總結如下:

一、堅持校務公開,加強學校民主建設。

校長辦公會、校務會、教師會正常化,及時向廣大教師通報情況,積極推進學校民主政治建設。評優評先、晉職晉級、年度考核等,實行政策公開、條件公開、指標公開、過程和結果公開。讓任勞任怨、兢兢業業、實績突出等真正優秀的老師被推選出來,今年的教師節表彰、職稱評審以及年度考核讓所有的老師感到了公開、公正、公平,極大地調動了老師的工作積極性;嚴格執行收費政策,切實減少不必要開支,對招待、用車、購物、保管、財務實行規范化管理,大數量物品采購堅持集體討論決定,工會、教師代表參與采購,同時著力加強民主理財工作。

二、加強班子建設,全面提高工作效率。

學校把“勤政廉政、依法行政、提高效率、促進發展”作為每一個班子成員追求的目標,也作為考核班子成員的主要依據。要求領導干部以身作則,率先垂范,要為全體教師樹立一面旗幟,凡要求教師不做的,自己首先不做;要求教師做到的,自己帶頭做到,堅持弘揚正氣,引領團結廣大教師形成積極向上的輿論氛圍。具體要求班子成員要帶頭深入教學一線,帶頭遵守學校

規章制度

,帶頭履行職責,同時要求班子成員既要明確分工,各司其職,但同時又努力做到分工不分家,形成了一支有大局觀念、帶頭執行學校各項規章制、團結協作、廉潔自律、工作努力的強有力的領導集體。

三、加強教師隊伍建設,教師思想素質、教學水平極大提高。

(一)加強師德建設,全面提升教師形象。一學期來,我校重視師德師風建設,開展了以“創文明校風、樹師表形象”為重點的師德教育活動,以提升教師形象。堅持利用每周一的政治學習會議,學習教師職業道德以及上級有關文件精神,提高教師依法執教的自覺性。通過學生評教、家長評教、同行互評加強教師職業道德的考查力度,整頓師德方面突出的問題,實行師德規范一票否決制,堅決杜絕違規收費、違規推銷教輔資料、從事有償家教等違背教師職業道德的行為,在學校工作中以爭創一流學校的目標凝聚全體教師,引導教師講正氣、講奉獻、講業績、講團結,經過一學期的努力一支有愛崗敬業、積極進取、為人師表、和諧凝聚的教師群體正在逐步形成。具體表現在:教師的工作積極性高,教師嚴守考勤管理制度,守職情況大有改觀,敬業狀態令人感動以及團結、協調、凝聚的意識增強等方面。

(二)學校強化教師培訓工作。學校積極主動配合主管部門抓好教師的繼續教育工作,支持、鼓勵教師參加提高學歷層次、業務水平、教研能力的培訓,推薦教師參加上級組織的各種培訓和學習,本學期我校派出的各級各類觀摩、培訓學習的教師達到了三分之一以上,為教師接受新的教育理念創設平臺,拓寬了老師的眼界,豐富了教師的專業知識,提高了教師的教學技能水平。

(三)學校非常重視骨干教師隊伍建設。以培養“骨干”為抓手,大力培養骨干教師,扎扎實實加強師資隊伍建設,充分發揮骨干教師教學示范和骨干帶頭作用,積極推薦和鼓勵青年教師參加上級部門組織的比賽和評比,給予他們充分展現自己舞臺的機會,有效地提高了他們的教學業務水平,骨干教師隊伍力量進一步加大。除了余啟宏等原有的八位市縣骨干教師外,今年我校李天珍等八位教師又被評為儀征市學科帶頭人、骨干教師、教學能手,在市教育局督導團綜合督導工作中我校教師的優課率達100%,在儀征市“師能建設百千萬”展示活動中我校許斌、余啟宏、陳寶東、徐迎春、周奮華五位老師均獲得大獎。

四、加強德育常規教育管理,培養了學生良好的行為及學習習慣。

本學期我們加強了學生行為習慣養成教育,強化常規管理。1、堅持在初一新生入學時開展軍事訓練,以磨練學生的意志;2、堅持利用升旗儀式,開展國旗下的講話。每一個講話者根據學校德育教育需要確定講話主題,收到了較好的德育效果。3、堅持每周一次的流動紅旗評比活動。政教處、團委嚴格考核、評比和督查,起到了鼓勵先進,帶動落后的良好效果。4、加強學生干部隊伍建設、提高學生自主管理水平。加強對學生干部和團員培訓,提高學生自我管理能力和發揮其模范輻射作用。5、堅持抓好校園文化建設。更換了文化長廊,修復了標語,充分挖掘校園人文資源,以校園文化活動為載體,以學生發展為根本,推動校園文化建設,我們力求讓每位學生在高格調的校園文化的浸潤下,激發學生愛校、愛國情感,增強學生的光榮感和責任感。6、開展各項有益的德育主題活動。如:拔河比賽、踢毽跳繩比賽、廣播操比賽、教師節征文比賽、入團宣誓、書畫比賽、大合唱比賽、自制賀卡比賽等,在活動中引導學生,鍛煉、教育學生。7、抓住主陣地教室、食堂、宿舍的管理,注重生活細節育人。8、利用主題班會,加強教育感化學生。其中初一年級(7)班舉辦的“紅領巾心向黨——感受你的愛”的主題隊會,極具感染效果。經過一學期的教育培養訓練,各班級學生廣播體操整齊劃一,眼保健操認真到位,上下樓梯等候禮讓,升旗儀式進退場有序、聽講認真,排隊等候就餐,穿著樸素得體,舉止文明禮貌,班級文化環境優美溫馨,宿舍內務整潔,按時就寢等都已經成了我校學生的自覺行為。在良好校風的培育下,在老師們的辛勤努力下,學生良好的學習習慣也已逐步養成,良好的班風學風也已經正在形成,絕大多數同學抓緊了在校的早讀課、午休、晚自習之前的一切時間認真學習,真正養成了早晨進校就進班,進班就讀書,中午進班就做作業、看書學習的良好習慣。

五、加強教學管理,全面提高教學質量。

1、抓好教學常規,加強教學流程的精細化管理。圍繞提高課堂教學效率,嚴抓教學常規的落實,做到教學常規管理精細化、長效化。教務處每月進行一次教師備課記錄、聽課記錄、作業等教學常規工作的檢查,及時反饋信息進行整改,并將檢查、考核結果量化,作為發放績效工資的依據。同時學校非常重視對教學質量的監測,及時掌握各班、各科、各教師教學效果,注重分析,提出針對性改進措施和要求。

2、追求課堂教學有效性。加強教育新政下的教育教學工作的研究,追求課堂教學有效性,增強教學的針對性、規范性和科學性,堅持“四個有效”,即“實施有效備課”“堅持有效教學”“保證有效作業”“進行有效輔導”。讓“有效”成為師生的共同追求,消滅無效,減少低效,追求高效,增強教學效益。

3、嚴格執行省“五嚴”規定。嚴格執行國家課程計劃,保證學生每天一小時的陽光體育運動,促進學生素質全面發展。

4、在校長室的指導下加強了巡課管理,密切關注各教師執行常規及各班課堂教學情況。對巡視過程中發現的問題及時反饋。通過巡課制度進一步規范教學秩序,確保各種教學活動有序進行。

5、嚴格考試管理,確保考試檢查的可信度和權威性。加強教學質量監控,對期中、期末考試的管理規范化,做好出卷、監考、閱卷和質量分析工作,認真研究分析教與學情況,提出針對性的改進措施,將質量分析落到實處。

通過全體教師的共同努力,學校教學工作取得了全面的豐收,期中考試以及市教育局組織的教學質量抽測中我校各年級成績均居全市前列,學生競賽成績喜人,一大批學生獲在儀征市作文競賽中獲獎,婁婷婷、包婧月等同學還在省作文競賽中獲得大獎,朱沁同學獲得了“金鑰匙”競賽省特等獎。

六、以研興教,提高教科研能力,促進教師專業化成長。

1、堅持“每日一課”的抽課和推門聽課相結合的制度,使教學檢查走進課堂,要求45周歲以下的教師每學期必須上公開課一節。

2、規范教研行為,嚴格落實教研室各項考核制度。積極開展有效教研,堅持聽評課制度。教研組長、學校中層及以上行政人員,每學期聽課20節以上;不足5年工齡的教師,每學期聽課25節以上;其他教師每學期聽課15節以上。

3、落實教師“五個一”活動要求(每月一篇

讀書筆記

、一篇課題研究課教學案例、一篇評課稿、一篇教學隨筆或反思、一堂公開課)。

4、積極開展校本教研。為了讓學生感悟優秀傳統文化的經典作品,使同學們從閱讀經典中感受中華文化的源遠流長。本學期學校繼續在初一二年級開展經典誦讀活動。

5、積極開展課題研究。我校本著向科研要質量、以科研促發展的理念,積極鼓勵教師投身學科課題研究工作。

6、積極組織教科研活動,除了開展進行正常的教研活動外,我校面向結對學校大儀、銅山中學成功舉辦了網絡教研課,得到了與會教師的一致好評,并在全市進行了經驗交流。

7、繼續開展“千校萬師”送教活動,學校選派揚州市學科帶頭人余啟宏等骨干教師赴徐州新沂阿湖中學支教,實行優質資源共享。

8、積極配合市教研室開展江蘇省物理遠程網絡培訓現場考核、初中物理實驗技能比賽、初中理科優秀實驗教學設計評選。

9、在教學、實踐、研究的基礎上,引導教師撰寫教研論文,鼓勵教師參加各級各類教育教學論文、教學設計評比活動,本學期我校王德香和黃靜老師在全市初中物理技能大賽和理科教學設計競賽中榜上有名,分別獲得了物理技能大賽和理科教學設計競賽一等獎;在各級各類評比中,我校教師徐迎春、王文明、王德香、趙香蕓30多人次撰寫的論文獲省市縣級論文競賽大獎。

七、加強科技、體育、藝術教育,全面提高學生整體素質。

學校嚴格遵循教育教學規律和學生身心發展規律,大力推進素質教育,把科技、體育、藝術工作放到提高學校影響、提高學校知名度的高度對待。為此學校確立了“學校有特色,教學有特點,學生有特長”的育人目標,全方位搭建學生和諧發展的舞臺。一學期來學校舉辦了師生文體藝術節、田徑運動會、書法繪畫比賽、征聯大賽、科技競賽等一系列活動,培養了學生的興趣,提高了學生的綜合素質。學校積極創造條件,合理利用學校內部教師資源、場地資源和設備資源等,開發了具有學校特色的校本課程——科技教育、楹聯教學、藝術教育,組建了舞蹈、書畫、剪紙、泥塑、籃球、象棋、乒乓球、科技、對聯等興趣小組,讓學生憑著自己的興趣愛好,展示自我、體驗成功。如今,學校的科技教育、楹聯教學、藝術教學已形成特色,成為學校教育教學的亮點。特色辦學成果越來越顯著顯著,今年“金鑰匙”科技競賽的參賽12名學生全部榜上有名,其中朱沁同學榮獲省特等獎,學校榮獲了省“三星級科技示范校”稱號;徐嘉晨等四位“新華杯”書法大賽的參賽選手全部獲獎,學校獲優秀組織獎;焦子涵等6名同學的繪畫和攝影作品全部榮登儀征市第八屆青少年美術、攝影創作大賽獎牌榜;國防知識競賽學校獲得二等獎;今年我校體育運動隊在市中小學生運動會上奪得了第六名的好成績;我校編排的情景劇《周末驚魂》獲揚州市最佳情景劇獎。這些活動的開展豐富了學生的生活,提高了學生的學習積極性,這些成果也充分展現了我校學生的綜合素質。

八、強化安全教育,努力打造和諧校園

學校安全管理工作堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”方針,狠抓工作落實,積極鞏固省“平安校園”成果,大力推進隱患排查治理和安全專項整治,不斷提升安全管理的規范化和科學化水平,為師生營造安全、和諧、整潔的校園環境。由于工作成效顯著,分管安全工作的凌志剛主任被市教育局評為學校綜治安全目標管理先進個人。具體做法如下:

1、積極建立學校安全防范機制,建立健全學校安全隱患定期排查、安全預警、跟蹤督查、情況通報、應急處置、責任追究制度,完善校園安全突發事件應急預案。經常性開展安全方面的隱患排查,防患于未然。同時要發揮社會各界的作用,大力加強校園治安防控體系建設,全面落實治安綜合治理各項措施,確保校園周邊秩序良好,師生共建、警校共建平安校園。

2、我們把安全教育納入學校正常的教育教學內容之中,平時注重對學生加強交通、生活等安全知識教育,全面培養學生的安全意識和自我保護意識,提高學生的綜合素質。開展以提高學生自護、自救、防災、逃生能力為主題的教育演練活動,不斷提升全過程管理、全天候服務、全方位育人的水平。

3、完善安全制度,落實安全措施。本學期完善了相關安全制度,健全了相關檔案,簽訂了安全責任書,以做到領導落實、崗位落實、措施落實。實現規范化管理,同時還注重學生安全自我管理,班級中建立安全管理體系,把安全教育管理落實到每個班。

4、加強安全檢查,防范于未然。加強了安全設施的檢查和整改力度,對安全設施的運行狀況時時檢查,及時消除隱患。我們定期對校舍、教育教學設施、食品衛生、電路、消防設施等進行大檢查,排查隱患,隨時通報。對存在隱患的方面及時整改,本學期我校實現了安全零事故。

九、加強后勤工作,提高保障水平

1、教育全體后勤服務人員牢固樹立“服務育人”“做好服務也是為學校做貢獻”的意識,自覺地立足本職工作為教學工作服務。

2、進一步節支創收,各項開支精打細算,做到花小錢辦大事,堅持校務公開制度,按“收支兩條線”的要求,嚴格財務制度,加強民主理財。

3、加強對食堂和宿舍的管理工作,吸收教代會代表、財務人員、行政領導等組成監督管理小組,嚴把采購關,確保師生的飯菜質量和飲食安全。

以上是近年來學校工作中所取得的一點微不足道的成績,當然工作中還有不少不盡人意之處,今后我們將緊緊依靠廣大教職工,進一步加強內部管理,強化品牌意識,優化辦學環境,提高辦學質量,提升辦學層次,以推動學校事業更好更快發展,為三中的發展做出自己應有的貢獻。

從開辦發展至今的博羅華僑中學,可以說是經歷了十載風雨,歷盡了艱辛。尤其是近幾年來,在縣委縣政府和上級教育主管部門的高度重視和關懷下,學校建設得到了飛躍的發展。當今的僑中展現在我們面前的是“以公園式校園”的優美形象,徹底地從“黃土高坡”的境地走了出來。今天,回顧一個學期來,我校全體教職工敢于面對教育教學的改革大潮,緊緊地把握時代的脈搏,堅持以三個代表”的重要思想和科學發展為指引,認真遵照上級教育主管部門的指示精神,以推進新課程改革為突破口,充分發揮教師的工作積極性和主動性,以求真務實,緊抓機遇,敢為人先的改革勇氣,在全面提高教育教學質量的前提下,進一步完善學校各項配套設施,全方位地打造育人平臺,大大地增強了辦學實力,提高了辦學效益,為今后我校創辦省一級學校,打造僑中教育新形象打下了堅實的基礎。

一、狠抓德育工作,促進校風建設。

確立永恒的學習理念,是加強我們教職工的理論學習,不斷提高自身素質和水平的關鍵,更是端正作風,不斷更新思想的重要途徑。本學期來,我校繼續組織教職工學習黨的xx大文件精神,充分認識教育與人才的培養是實踐三個代表”重要思想的體現,扎實有效地進行師德教育,引導教師正確樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀,使教師自覺地用人民教師崇高的師德要求來規范自己的言行,端正師風,樹立好現代教師的新形象。通過學習,全面貫徹和落實科學發展觀,有效地提高教職工的政治思想素質和政策理論水平,更好地在解放思想中進一步開拓創新,更新觀念,為今后進一步做好本職工作指明了方向,為推進我校各項教育工作打下了堅實的基礎。

在德育工作中,我校繼續加強對班主任的工作指導和學生的素質教育,抓好新生的培訓工作。

1、特別是加強對新教師在班主任工作的培訓和指導。在新教師培訓班上,讓新教師詳細地了解我校的學生管理制度和班主任的有關要求,在實際中,以開會和個別指導的方式及時解決他們在工作中出現的問題。從這學期新班主任的工作來看,他們都取得了不同程度的進步和提高。

2、抓好新生的培訓。按照上級的計劃,我校今年高一招收12個班,高一所招收的近一半學生的入學分數不高,為了加強學生的紀律性,把新生統一拉到縣武裝部訓練基地進行了軍訓,在教官的嚴格要求下,同學們克服了炎熱的天氣等困難,較出色地完成了軍訓任務。通過這次軍訓,培養了同學們的吃苦耐勞和團結協助的團結精神。之后,為了使新生熟悉我校校規,學校組織了高一全體學生進行校規學習,為日后對新生的管理打下了基礎。

3、繼續加強對學生的常規管理和安全教育,主要體現在抓得“實”和“細”。經過逐步的完善,我校對學生德育管理的制度已基本形成一個完整的體系,制度內容包括了學生日常行為的方方面面,如考勤、學生儀表、上課紀律、晚修管理、午休管理、獎懲制度等等。一個學期以來,我們主要抓落實。一方面,通過衛生評比、校風校律評比,指出不足,布置措施;另一方面,加強抽查和監督,學校通過行政、校警和學生會干部對午休、晚休的例行檢查和各個方面進行抽查,使學校的制度能落實到實處。此外,對個別學生的校外違紀,如打游戲機、吸煙等行為,德育處經常進行突擊檢查,使我校學生不論在校內還是在校外都能遵紀守法。與此同時,我校以“創建最安全學校”為宗旨,緊抓安全防范工作,加強對學生的安全教育。除了堅持每周一的安全教育外,我們還在教師會議上,學生會議上,護校隊會議上等會強調安全,狠抓校園管理,并每周對校園進行安全檢查,確保學校有一個安全祥和、進取向上的教育環境和健康環境。

4、加強心理健康教育。本學期我校繼續緊抓培優轉差工作,健全班主任與學生談話制度,同時根據中學生身心發展的特點,繼續加強對學生心理健康教育,認真貫徹實施教育部《中小學心理健康教育指導綱要》文件精神,繼續辦好《心靈物語》,完善心理咨詢工作。為加大對中學生心理輔導的力度,我校實行心理輔導員值班時間是:周一至周五17:00—18:00和19:00—21:00為面對面咨詢時間,同時開通了電話熱線,增加了心理咨詢的方式。不僅有個別面詢、電話咨詢,還增加“心理導航信箱”。通過宣傳和拓寬心理咨詢渠道,本學期來咨詢的學生與以往相比有上升的趨勢,共接聽電話50個以上,接待來咨詢的學生300多人次,回復信件20來封。這說明了我校學生對心理健康教育的觀念發生了巨大的變化,從心理問題的回避轉為能積極主動尋求心理上的幫助,減輕各種心理壓力,從而使他們身心得到健康的發展。

由于我校在德育管理上作了大量工作,德育優良率達91.7%,后進生轉化率為98%以上,師生違法犯罪率為零,其中有28位教職工年度考核被評為優秀,繼續保障了我校良好的校風,進一步促進了我校學生綜合素質的提高。

二、以創建等級學校為契機,促進學校的發展。

“上等級、創名校、鑄品牌”是僑中全體師生的共同心愿,僑中順利通過惠州市一級學校評估,實現了僑中師生的第一個愿望,我們將以此為起點,以此為動力,繼續加快我校辦學條件標準化的進程。

三、完善校本培訓體系,推進新課程改革。

本學期來,我校繼續抓好教育教學工作的管理,進一步加快我校新課程改革的步伐。在實施新課標的過程中,我們主要做好如下的幾項工作:

1、重視教師的培訓和外出學習。在參加省級新課程培訓的老師中,我校派出教師是比較多,除了今年上高一的老師外,所有的校領導、科組長都參加了省級培訓,回來后又組織學習,與外校同等進行交流,更新觀念,探討方法,取得了良好的效果。

2、重視各項“方案”和“計劃”的制訂。我校已被確定為廣東省新課程改革的樣本學校,為了落實好此項工作,我們結合學校實際制訂了《華僑中學新課程實驗

工作方案

》(試行),《華僑中學完善普通高中新課程樣本學校實驗裝備方案》等改革文件,現在看來雖然太簡單了一點,但我們將在工作中不斷進行摸索和充實。

3、重視備課組的作用。由于今年只有高一年級實行新課程,所以最終的任務都落在高一年級身上,落在各備課組身上,所以我們的工作重心就放在備課組上。各備課組都制訂了自己的詳細的備課組計劃,每周有一個晚上為備課組集中學習時間,中心議題一般為兩個,一是上一周教學情況分析,二是下一周教學內容、方式的探討。將一些重點、難點如何突破,如何進行雙邊交流都拿出來討論,以集體的智慧來面對新的挑戰,以這種模式運作兩個月來,情況比較良好。今年9月份,省教育廳科研室對我校高中新課程改革進行了檢查,對我校教師在新課標實踐中的做法和取得的成績給予了充分的肯定。xx年10月20日,在我校舉行的高一新課程數學觀摩會上,我校所做的工作也受到與會領導和老師們的好評。

4、加強與家長的溝通。新學年開始后,我們通過各種方式與家長聯系,對社會進行宣傳,并印發了《就新課程實施致家長的一封信》等資料,詳細地介紹了新課程的相關內容,對家長進行宣傳。同時,我們還召開高一年級學生大會,對高一學生進行介紹,讓學生充分了解新課程。

5、通過各種途徑,向上級機關和政府部門反映實施新課標的重要性和面臨的困難,其中,就新課標的裝備問題幾次向政府匯報,并多方籌集資金,以改進辦學條件。

四、搞好后勤管理,提高服務質量。

本學期,我校繼續抓好學校的綠化、美化、凈化工作,進一步完善了學校各項配套設施,打造育人平臺,提高了服務質量,主要的成績如下:

1、完成了地理園、生物園建設,并于開學初投入使用。

2、建設和完善第四幢學生宿舍,改善學生住宿條件,使每間宿舍的住宿人數由原來的20人減至14人。

3、美化c座、d座學生宿舍樓的周邊環境,使水泥路面覆蓋面積擴大3000平方米。

4、搬遷以前建舊的體育室和小賣部,拆除舊小店、廁所、體育室等鐵皮屋,擴建了荷花池,平整了荷花池北面場地1000余平方米,進一步美化校園環境。

5、重新調整青年教師的住房,解決了40多位年輕教師以前在校外租房的住房問題,為學校節約了每月近10000元的房租開支。

6、完善好400米環形跑道等基礎設施建,協助縣教育局成功舉辦xx年中小學生田徑運動會。我校在運動會上有歷史性突破,有24人次打破縣以上紀錄。

7、為消除隱患,杜絕各類事故的發生,學校領導高度重視食堂食品衛生和安全工作,本學期多次召開總務處、校醫及食堂、小賣部從業人員參加的關于食品衛生、安全專題會議,組織學習有關文件精神,統一思想,提高食品衛生安全工作的防患意識。平時加強督促、管理、檢查,發現偶不守條例的現象,及時采取措施。由于我校領導的重視,行動積極,措施有力,有效地遏制了學校食物中毒事故的發生。在11月份的惠州市中小學食品衛生安全工作大檢查中獲得了好評。

本學期,雖然在上級領導和主管部門的關心支持下,我們再次奪得了第六個高考進步獎和中考進步獎,但在教育和教學的實施過程中,我們也發現一些問題和存在一些迷惑:

1、由于學校的債務多(1297萬元),本學期又償還了銀行的200萬元貸款,因此給教師的福利和申報省一級學校帶來了困難。

2、我校是廣東省新課程改革的樣本學校之一,按照新課標的實施標準,學校還有約1000多萬元的缺口資金尚可完成或通過省驗收。

3、按新課程要求,現在學校的實驗器材已落后,實驗設施已不配套,因此本學期很多實驗難以開設。

一學期來,我校始終堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導,以黨的十七、精神為指針,牢固樹立和全面落實科學發展觀,與時俱進,開拓創新,以提高教育教學質量為中心,以“創特色、提質量、樹形象”為工作重點,在上級教育主管部門的關心指導下,在全體老師嘔心瀝血、任勞任怨、兢兢業業的辛勤耕耘下,在全校學生勤奮刻苦、奮力拼搏、堅持不懈的努力奮斗下,我們市三中各方面的工作均取得了長足的進步和優異的成績,圓滿完成了學期初所提出的各項目標任務。現將一學期來的工作總結如下:

一、堅持校務公開,加強學校民主建設。

校長辦公會、校務會、教師會正常化,及時向廣大教師通報情況,積極推進學校民主政治建設。評優評先、晉職晉級、年度考核等,實行政策公開、條件公開、指標公開、過程和結果公開。讓任勞任怨、兢兢業業、實績突出等真正優秀的老師被推選出來,今年的教師節表彰、職稱評審以及年度考核讓所有的老師感到了公開、公正、公平,極大地調動了老師的工作積極性;嚴格執行收費政策,切實減少不必要開支,對招待、用車、購物、保管、財務實行規范化管理,大數量物品采購堅持集體討論決定,工會、教師代表參與采購,同時著力加強民主理財工作。

二、加強班子建設,全面提高工作效率。

學校把“勤政廉政、依法行政、提高效率、促進發展”作為每一個班子成員追求的目標,也作為考核班子成員的主要依據。要求領導干部以身作則,率先垂范,要為全體教師樹立一面旗幟,凡要求教師不做的,自己首先不做;要求教師做到的,自己帶頭做到,堅持弘揚正氣,引領團結廣大教師形成積極向上的輿論氛圍。具體要求班子成員要帶頭深入教學一線,帶頭遵守學校規章制度,帶頭履行職責,同時要求班子成員既要明確分工,各司其職,但同時又努力做到分工不分家,形成了一支有大局觀念、帶頭執行學校各項規章制、團結協作、廉潔自律、工作努力的強有力的領導集體。

三、加強教師隊伍建設,教師思想素質、教學水平極大提高。

(一)加強師德建設,全面提升教師形象。一學期來,我校重視師德師風建設,開展了以“創文明校風、樹師表形象”為重點的師德教育活動,以提升教師形象。堅持利用每周一的政治學習會議,學習教師職業道德以及上級有關文件精神,提高教師依法執教的自覺性。通過學生評教、家長評教、同行互評加強教師職業道德的考查力度,整頓師德方面突出的問題,實行師德規范一票否決制,堅決杜絕違規收費、違規推銷教輔資料、從事有償家教等違背教師職業道德的行為,在學校工作中以爭創一流學校的目標凝聚全體教師,引導教師講正氣、講奉獻、講業績、講團結,經過一學期的努力一支有愛崗敬業、積極進取、為人師表、和諧凝聚的教師群體正在逐步形成。具體表現在:教師的工作積極性高,教師嚴守考勤管理制度,守職情況大有改觀,敬業狀態令人感動以及團結、協調、凝聚的意識增強等方面。

(二)學校強化教師培訓工作。學校積極主動配合主管部門抓好教師的繼續教育工作,支持、鼓勵教師參加提高學歷層次、業務水平、教研能力的培訓,推薦教師參加上級組織的各種培訓和學習,本學期我校派出的各級各類觀摩、培訓學習的教師達到了三分之一以上,為教師接受新的教育理念創設平臺,拓寬了老師的眼界,豐富了教師的專業知識,提高了教師的教學技能水平。

(三)學校非常重視骨干教師隊伍建設。以培養“骨干”為抓手,大力培養骨干教師,扎扎實實加強師資隊伍建設,充分發揮骨干教師教學示范和骨干帶頭作用,積極推薦和鼓勵青年教師參加上級部門組織的比賽和評比,給予他們充分展現自己舞臺的機會,有效地提高了他們的教學業務水平,骨干教師隊伍力量進一步加大。除了余啟宏等原有的八位市縣骨干教師外,今年我校李天珍等八位教師又被評為儀征市學科帶頭人、骨干教師、教學能手,在市教育局督導團綜合督導工作中我校教師的優課率達100%,在儀征市“師能建設百千萬”展示活動中我校許斌、余啟宏、陳寶東、徐迎春、周奮華五位老師均獲得大獎。

四、加強德育常規教育管理,培養了學生良好的行為及學習習慣。

本學期我們加強了學生行為習慣養成教育,強化常規管理。1、堅持在初一新生入學時開展軍事訓練,以磨練學生的意志;2、堅持利用升旗儀式,開展國旗下的講話。每一個講話者根據學校德育教育需要確定講話主題,收到了較好的德育效果。3、堅持每周一次的流動紅旗評比活動。政教處、團委嚴格考核、評比和督查,起到了鼓勵先進,帶動落后的良好效果。4、加強學生干部隊伍建設、提高學生自主管理水平。加強對學生干部和團員培訓,提高學生自我管理能力和發揮其模范輻射作用。5、堅持抓好校園文化建設。更換了文化長廊,修復了標語,充分挖掘校園人文資源,以校園文化活動為載體,以學生發展為根本,推動校園文化建設,我們力求讓每位學生在高格調的校園文化的浸潤下,激發學生愛校、愛國情感,增強學生的光榮感和責任感。6、開展各項有益的德育主題活動。如:拔河比賽、踢毽跳繩比賽、廣播操比賽、教師節征文比賽、入團宣誓、書畫比賽、大合唱比賽、自制賀卡比賽等,在活動中引導學生,鍛煉、教育學生。7、抓住主陣地教室、食堂、宿舍的管理,注重生活細節育人。8、利用主題班會,加強教育感化學生。其中初一年級(7)班舉辦的“紅領巾心向黨——感受你的愛”的主題隊會,極具感染效果。經過一學期的教育培養訓練,各班級學生廣播體操整齊劃一,眼保健操認真到位,上下樓梯等候禮讓,升旗儀式進退場有序、聽講認真,排隊等候就餐,穿著樸素得體,舉止文明禮貌,班級文化環境優美溫馨,宿舍內務整潔,按時就寢等都已經成了我校學生的自覺行為。在良好校風的培育下,在老師們的辛勤努力下,學生良好的學習習慣也已逐步養成,良好的班風學風也已經正在形成,絕大多數同學抓緊了在校的早讀課、午休、晚自習之前的一切時間認真學習,真正養成了早晨進校就進班,進班就讀書,中午進班就做作業、看書學習的良好習慣。

五、加強教學管理,全面提高教學質量。

1、抓好教學常規,加強教學流程的精細化管理。圍繞提高課堂教學效率,嚴抓教學常規的落實,做到教學常規管理精細化、長效化。教務處每月進行一次教師備課記錄、聽課記錄、作業等教學常規工作的檢查,及時反饋信息進行整改,并將檢查、考核結果量化,作為發放績效工資的依據。同時學校非常重視對教學質量的監測,及時掌握各班、各科、各教師教學效果,注重分析,提出針對性改進措施和要求。

2、追求課堂教學有效性。加強教育新政下的教育教學工作的研究,追求課堂教學有效性,增強教學的針對性、規范性和科學性,堅持“四個有效”,即“實施有效備課”“堅持有效教學”“保證有效作業”“進行有效輔導”。讓“有效”成為師生的共同追求,消滅無效,減少低效,追求高效,增強教學效益。

3、嚴格執行省“五嚴”規定。嚴格執行國家課程計劃,保證學生每天一小時的陽光體育運動,促進學生素質全面發展。

4、在校長室的指導下加強了巡課管理,密切關注各教師執行常規及各班課堂教學情況。對巡視過程中發現的問題及時反饋。通過巡課制度進一步規范教學秩序,確保各種教學活動有序進行。

5、嚴格考試管理,確保考試檢查的可信度和權威性。加強教學質量監控,對期中、期末考試的管理規范化,做好出卷、監考、閱卷和質量分析工作,認真研究分析教與學情況,提出針對性的改進措施,將質量分析落到實處。

通過全體教師的共同努力,學校教學工作取得了全面的豐收,期中考試以及市教育局組織的教學質量抽測中我校各年級成績均居全市前列,學生競賽成績喜人,一大批學生獲在儀征市作文競賽中獲獎,婁婷婷、包婧月等同學還在省作文競賽中獲得大獎,朱沁同學獲得了“金鑰匙”競賽省特等獎。

六、以研興教,提高教科研能力,促進教師專業化成長。

1、堅持“每日一課”的抽課和推門聽課相結合的制度,使教學檢查走進課堂,要求45周歲以下的教師每學期必須上公開課一節。

2、規范教研行為,嚴格落實教研室各項考核制度。積極開展有效教研,堅持聽評課制度。教研組長、學校中層及以上行政人員,每學期聽課20節以上;不足5年工齡的教師,每學期聽課25節以上;其他教師每學期聽課15節以上。

3、落實教師“五個一”活動要求(每月一篇讀書筆記、一篇課題研究課教學案例、一篇評課稿、一篇教學隨筆或反思、一堂公開課)。

4、積極開展校本教研。為了讓學生感悟優秀傳統文化的經典作品,使同學們從閱讀經典中感受中華文化的源遠流長。本學期學校繼續在初一二年級開展經典誦讀活動。

5、積極開展課題研究。我校本著向科研要質量、以科研促發展的理念,積極鼓勵教師投身學科課題研究工作。

6、積極組織教科研活動,除了開展進行正常的教研活動外,我校面向結對學校大儀、銅山中學成功舉辦了網絡教研課,得到了與會教師的一致好評,并在全市進行了經驗交流。

7、繼續開展“千校萬師”送教活動,學校選派揚州市學科帶頭人余啟宏等骨干教師赴徐州新沂阿湖中學支教,實行優質資源共享。

8、積極配合市教研室開展江蘇省物理遠程網絡培訓現場考核、初中物理實驗技能比賽、初中理科優秀實驗教學設計評選。

9、在教學、實踐、研究的基礎上,引導教師撰寫教研論文,鼓勵教師參加各級各類教育教學論文、教學設計評比活動,本學期我校王德香和黃靜老師在全市初中物理技能大賽和理科教學設計競賽中榜上有名,分別獲得了物理技能大賽和理科教學設計競賽一等獎;在各級各類評比中,我校教師徐迎春、王文明、王德香、趙香蕓30多人次撰寫的論文獲省市縣級論文競賽大獎。

七、加強科技、體育、藝術教育,全面提高學生整體素質。

學校嚴格遵循教育教學規律和學生身心發展規律,大力推進素質教育,把科技、體育、藝術工作放到提高學校影響、提高學校知名度的高度對待。為此學校確立了“學校有特色,教學有特點,學生有特長”的育人目標,全方位搭建學生和諧發展的舞臺。一學期來學校舉辦了師生文體藝術節、田徑運動會、書法繪畫比賽、征聯大賽、科技競賽等一系列活動,培養了學生的興趣,提高了學生的綜合素質。學校積極創造條件,合理利用學校內部教師資源、場地資源和設備資源等,開發了具有學校特色的校本課程——科技教育、楹聯教學、藝術教育,組建了舞蹈、書畫、剪紙、泥塑、籃球、象棋、乒乓球、科技、對聯等興趣小組,讓學生憑著自己的興趣愛好,展示自我、體驗成功。如今,學校的科技教育、楹聯教學、藝術教學已形成特色,成為學校教育教學的亮點。特色辦學成果越來越顯著顯著,今年“金鑰匙”科技競賽的參賽12名學生全部榜上有名,其中朱沁同學榮獲省特等獎,學校榮獲了省“三星級科技示范校”稱號;徐嘉晨等四位 “新華杯”書法大賽的參賽選手全部獲獎,學校獲優秀組織獎;焦子涵等6名同學的繪畫和攝影作品全部榮登儀征市第八屆青少年美術、攝影創作大賽獎牌榜;國防知識競賽學校獲得二等獎;今年我校體育運動隊在市中小學生運動會上奪得了第六名的好成績;我校編排的情景劇《周末驚魂》獲揚州市最佳情景劇獎。這些活動的開展豐富了學生的生活,提高了學生的學習積極性,這些成果也充分展現了我校學生的綜合素質。

八、強化安全教育,努力打造和諧校園

學校安全管理工作堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”方針,狠抓工作落實,積極鞏固省“平安校園”成果,大力推進隱患排查治理和安全專項整治,不斷提升安全管理的規范化和科學化水平,為師生營造安全、和諧、整潔的校園環境。由于工作成效顯著,分管安全工作的凌志剛主任被市教育局評為學校綜治安全目標管理先進個人。具體做法如下:

1、積極建立學校安全防范機制,建立健全學校安全隱患定期排查、安全預警、跟蹤督查、情況通報、應急處置、責任追究制度,完善校園安全突發事件應急預案。經常性開展安全方面的隱患排查,防患于未然。同時要發揮社會各界的作用,大力加強校園治安防控體系建設,全面落實治安綜合治理各項措施,確保校園周邊秩序良好,師生共建、警校共建平安校園。

2、我們把安全教育納入學校正常的教育教學內容之中,平時注重對學生加強交通、生活等安全知識教育,全面培養學生的安全意識和自我保護意識,提高學生的綜合素質。開展以提高學生自護、自救、防災、逃生能力為主題的教育演練活動,不斷提升全過程管理、全天候服務、全方位育人的水平。

3、完善安全制度,落實安全措施。本學期完善了相關安全制度,健全了相關檔案,簽訂了安全責任書,以做到領導落實、崗位落實、措施落實。實現規范化管理,同時還注重學生安全自我管理,班級中建立安全管理體系,把安全教育管理落實到每個班。

4、加強安全檢查,防范于未然。加強了安全設施的檢查和整改力度,對安全設施的運行狀況時時檢查,及時消除隱患。我們定期對校舍、教育教學設施、食品衛生、電路、消防設施等進行大檢查,排查隱患,隨時通報。對存在隱患的方面及時整改,本學期我校實現了安全零事故。

九、加強后勤工作,提高保障水平

1、教育全體后勤服務人員牢固樹立“服務育人”“做好服務也是為學校做貢獻”的意識,自覺地立足本職工作為教學工作服務。

2、進一步節支創收,各項開支精打細算,做到花小錢辦大事,堅持校務公開制度,按“收支兩條線”的要求,嚴格財務制度,加強民主理財。

3、加強對食堂和宿舍的管理工作,吸收教代會代表、財務人員、行政領導等組成監督管理小組,嚴把采購關,確保師生的飯菜質量和飲食安全。

以上是近年來學校工作中所取得的一點微不足道的成績,當然工作中還有不少不盡人意之處,今后我們將緊緊依靠廣大教職工,進一步加強內部管理,強化品牌意識,優化辦學環境,提高辦學質量,提升辦學層次,以推動學校事業更好更快發展,為三中的發展做出自己應有的貢獻。

中學第二學期工作總結篇八

本學期,我校在中心校的領導和關心下,堅持以鄧小平教育理論、“三個代表”重要思想和胡錦濤同志倡導的“建設社會主義和諧社會”精神為指導,堅持以“德育為首,育人為本”為辦學宗旨,以“講正氣、樹新風”為契機,解放思想,實事求是,與時俱進,和諧發展,努力深化教育改革,推進教育創新,提升教學質量。在全校教師的共同努力下,學校各項工作穩步推進,取得了可喜的成績。現將本學期的學校工作總結如下:

一、德育工作加強,育人環境優良

我校一直高度重視對學生進行思想道德教育,長期有效地發揮德育教育主陣地作用,把思想教育滲透于課堂,溶解于平時,充分利用晨會、思品法制課、班隊會等形式進行宣傳教育,并堅持每周一次的國旗下講話,幫助學生樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀。本學期,我們的思想教育工作有了進一步加強,具體體現如下:

1.學校德育管理進一步完善,學生日常行為更為規范。

本學期,學校少先隊以創建平安和諧校園為契機,加大了工作力度,建立健全了各項制度,加強了對班主任及學生日常行為的管理。通過加強制度建設這一舉措,各位教師的工作態度與工作責任感明顯增強,學生文明衛生習慣得到進一步培養,良好道德品質正逐步形成。學生亂扔亂畫、追跑打鬧等現象大大減少了;做操、集會的紀律明顯好轉了(有了班主任的帶隊與監督,學生廣播體操秩序井然,動作規范整齊);拾金不昧、助人為樂的學生漸漸增多了。值日學生的管理也進一步規范,“紅領巾監督崗”有條不紊地運轉著。值日學生每天都能認真履行值日職責,對全校教師早讀輔導情況及學生的日常行為衛生打掃情況能認真記載、及時通報。這些學生既是值日學生,又是環保小衛士,他們在監督檢查同學的文明衛生行為的同時,還能撿起地上的垃圾等,隨時保持校園環境的整潔。德育管理的加強使全校學生的自我約束與自我管理能力大大增強,良好的班風、學風、校風正在逐漸形成。

2.校園文化建設得到加強,校園環境更加和諧優美。

校園文化能反映一個學校整體素質與精神面貌。本學期,我校加強了校園文化與環境建設,在校園內每個角落都充滿人文性的導向與關懷。如校園迎面版面上的“遵章守紀你我共同的責任”等內容時刻教育著師生規范自己的一言一行;教室門口的“請自覺按順序出入”的醒目字幅時刻提醒學生注意進出門的規則與安全;教室內的“請講普通話、寫規范字”的條幅和衛生角上方的墻壁上貼著“請講衛生、不亂扔紙屑”的標語,時刻提醒學生樹立學校主人翁意識,共同愛護校園環境,保持學校的良好形象。

3.班隊活動不斷,文明行為加強。

在少先隊的組織策劃下,一系列有益學生健康的班隊活動在校內外蓬勃開展。四月份,學校教導處、少先隊大隊部將學生精心設計制版報、優秀作文、學生優秀書法作品在校園內向全校學生開放展覽,既鍛煉、培養了學生的動手動腦能力,又激發和增強了學生的自信心和榮譽感;五月份的達標運動會讓學生體驗到競爭的艱難與樂趣,磨練了他們的意志,增強了團結協作、萬眾一心的集體主義精神;慶“五一”

、“六一”、“歡送畢業生”文藝匯演活動,班級文藝活動讓學生的特長與才藝得到最充分與自然的展示,六月份交通安全宣傳活動,讓學生走出校門,關注社會,樹立了他們的社會責任感與交通安全意識。這一切活動,都為學生的思想注入了健康有益的元素,使學生的文明行為與社會責任感得到進一步加強。

4、營造大德育環境,實現學校教育、家庭教育、社會教育的和諧統一。

我校除了堅持通過家長會、家校聯系卡等形式同學生家長經常保持溝通和聯系,本學期我校進一步加大了與家長交流的力度。學校開展的“校家同創”活動,如邀請部分家長參加我校的升旗儀式,邀請家長觀看六一節目;邀請部分家長代表觀看學生優秀作品等。為拓寬學生家長與學校教師交流的途徑,學校設立了校長電話,并發放了“致家長的一封信”,請家長通過書信形式與教師廣泛交流。我校還在全校各班邀請了五名家長參加了學校組織的座談交流活動,就家長對學校老師的意見通過零距離進行了交流,以便學校教師進一步改進工作方法,提高教育水平。

二、狠抓教學管理,努力提高質量

教學工作是學校的中心工作,教學質量是學校工作的生命線。我們把教育教學質量作為衡量教師工作的重要標準,作為各類評優選先的主要依據,形成質量興校,鞏固教育教學質量的良好局面。

1.狠抓教學常規管理不放松。學校堅持每周巡課與期中抽查、期末常規大檢查制度。本學期,學校采用了多種巡課的方式加強巡課力度,對在巡課中發現的問題或老師們在教學中有推廣價值的做法,都在全校教師會上進行介紹或交流。還要求全體教師提前一周備課,認真上課、作業適量、精心輔導、全面考查,以規范老師的教學行為。期中教學常規抽查與期末教學常規普查后,學校都能進行認真地分析、總結,并形成文字材料在全校老師會議上進行通報。本學期期終學校還對各年級推薦的優秀教師的教學常規進行評比,以發現典型與好的做法,加以推廣。教師孫志華、郭志玉等編寫的教案規范、完整、有創意,被評為學校的一等教案,并作為典型教案在全校展評。

2.大膽進行課堂創新和探索。結合學校開展的校本教研活動,我們在課堂教學上進行大膽的創新和探索。本學期,我校教師劉金杰對小組合作學習;郭志玉對學生的評價;張旭對有效提問的策略等進行了有力地探索,拓寬了綜合實踐活動的教育渠道,培養了學生自主合作與科學探究能力,是一次十分大膽有效的教學嘗試與創新,為我們的教學教改增添了一抹亮麗的色彩,得到很好的評價。

3.加強教科研活動,培養教師科研意識。

教科研工作的重點,是提高教育教學效率的有效途徑。本學期學校加強了教研組的教學研究,規范了教學管理,建立了各種教育教學檔案袋。本學期我校先后有6位老師撰寫教育教學論文、教育敘事、教學設計等近10篇,使教學理念、教學經驗在教學實踐中得到進一步的升華。

4.加大校本教研力度,提高教師科研水平。學校大力開展校本教研,一方面通過每隔周的業務學習向全校教師進行以教學思想,教學方法與手段為主的校本培訓,另一方面通過各教研組組織的上課、聽課、集體備課、專題研討與學習等活動提高教師的教學研究水平。為跟上時代發展步伐,本學期學校提倡開展網絡教研話題的征集與討論活動,得到了部分教師的熱心支持與參與。通過一系列校本教研與培訓活動,全體教師形成了不斷學習,不斷探索,不斷總結,不斷創新的優良風氣。

三、加強隊伍建設,規范學校管理。

首先是強化校長和教學骨干自身建設。在領導隊伍建設上,班子成員堅持從我做起,以身作則,堅持做到要求教師做到的班子成員首先做到;堅持每月一次的班子辦公會,堅持學校重大事情都通過民主會研究決定,進一步強化約束力;繼續堅持校務公開、出勤公開,自覺接受教師和家長的批評監督。借“講正氣、樹新風”活動的東風,學校組織教師學習師德師風個人先進事跡和身邊愛崗敬業的典型模范。加強學習,相互監督,做到標本兼治,堅持民主生活會制度,在民主生活會上認真開展批評與自我批評,深入剖析自我,幫助同志找不足,充分發揮班子成員的表率作用和戰斗堡壘作用。

其次,在教師隊伍建設方面,一是狠抓政治理論學習,全面提高教師素質。在新形勢下,我們清楚地認識到學校思想教育工作的重要意義,組織教師認真學習了《中小學教師職業道德》、《十不準》、新《義務教育法》、《中小學幼兒園安全管理辦法》、新頒布的《中華人民共和國未成年人保護法》等文件與法規,不斷提高教師隊伍的政策理論水平和解決實際問題的能力。二是堅持做到了業務學習不放松。按照教師訂閱和學校提供的教學雜志,加強業務充電,通過組織教師學習并鼓勵教師相互傳閱,共享資料。學校充分利用每周一次的業務學習時間集中進行業務學習,本學期,我們學習了《怎樣優化課堂教學》《怎樣說課》《怎樣撰寫教學總結》等內容,還進行了備課、上課、聽課、評課、課件制作、網絡教研等一系列業務上的培訓幫助教師提升業務水平,提高科研意識。三是激發教師的教研教改熱情,鼓勵教師積極撰寫經驗文章,通過開展教育敘事、教學設計、教學論文等征集活動,讓教師加強教學反思,認真總結教學上的成敗得失,以進一步改進教學方法,提高教學水平。四是切實做好教師職稱評定和評先選優量化考核工作,做到“公開、公平、公正”。五是開展多項活動,愉悅教工身心。如少先隊開展的“古詩詞朗頌”演講比賽、“遵規守法”知識搶答賽,學校組織的教師跳繩比賽、教師才藝表演賽等一系列的業務文體活動,不僅豐富了教師的文化生活,陶冶了教師的情操,而且提高了教師的綜合素質,加強了教師之間融洽與和諧。六是充分發揮教代會。充分利用教代會這塊“平臺”做到下情上達,鼓勵教師參政議政,對學校熱點、難點問題建言獻策,傾聽教職工對學校工作的意見。七是關心教職工生活。學校在維護教師利益、為教師辦實事辦好事、實施送溫暖活動中取得一定成效:對于教師家中的紅白喜事,學校組織教師都堅持探望、慰問;教師個人有困難、請假,都能主動為其帶班;本地教師經常為住宿教師輪班送菜;每逢佳節校長要為每位教師發信息送去一份溫暖的問候與祝福,讓全體教師真正感受到學校這個大家庭的溫馨,增強了學校教職工的凝聚力和向心力。

四、加強學科教學管理,促進學生全面發展

本學期,我校進一步加強了學科教學管理,加大了值周與巡課力度,完善了常規教學的管理制度,加大了學生檢測與競賽的組織力度。學校按照中心校學科常規教學制度,明確各科教學中的基本行為要求。學校一方面開展了一系列學科競賽與展示活動,一方面認真細致地抓好畢業班、及普通班各科的教學與檢測工作。本學期,學校分別組織了語文、數學、等學科的公開課、示范課活動。語文學科分年級進行書寫、演講、古詩文、作文等內容的比賽;數學學科進行了旨在靈活運用課本知識,提高學生數學思維水平的能力競賽;通過學科競賽活動,調動了學生學習的積極性,促進了學生積極向上學習品質的形成,發展學生的個性特長,激勵其他學生向優秀學生看齊,起到先進示范、榜樣激勵的作用。

五、廣泛宣傳,加強教育,提高安全意識

“學校安全重于泰山”。校園安全事關全體師生的生命和財產,事關學校和社會的穩定和發展。學校安全工作小組利用會議、廣播、黑板報、宣傳廚窗、橫幅等形式進行了廣泛的宣傳,并發動各班廣泛開展班隊活動、知識講座、知識競賽等活動,并以此為載體全體動員、全員參與,把安全工作作為學校日常的重點工作,寓安全教育于活動中,加強安全教育,提高安全意識,養成安全習慣。在本學期中。針對“防外來侵犯”、“防甲型流感”、“防火、防手足口病”和“防震減災”等事件,在安全組織的統一布署下,印發“學校作息時間通知”、“防手足口病歌謠”和定期舉辦安全講座,及時有效的宣傳教育,使全體師生面對困難時能夠妥善,科學,合理的處理,避免了不必要的損失。本學期經全體教師的不懈努力,未發生一例重大安全事故。

“一年好景君須記,最是橙黃桔綠時”。橙黃桔綠、桃李芬芳,離不開西雙河小學所有教師的辛勤勞作。“又是一年春好處,絕勝煙柳滿皇都”。在新的學年來臨之際,我們將以海納百川的胸懷、鷹擊長空的氣勢,迎接新的挑戰!我們堅信,在今后的歲月里,在上級部門的正確領導下,用我們每一位辛勤園丁的智慧雙手,一定能創造西雙河小學更加美好的未來!

中學第二學期工作總結篇九

回顧本學期的工作,我們在縣教育局及各級黨委政府的關心指導下,全體教職工發揚與時俱進、敢為人先的時代精神,圓滿地完成了本學期各項工作任務。現將本學期工作落實情況做以下總結:

開全開足課程。根據新課程計劃,所有年級全部學科開齊開足。包括體育、音樂、美術課等,都按計劃上課;按要求開設綜合實踐課;定期安排公共安全、環保教育、法治教育等專題教育活動。

堅持聽評課制度。為了使廣大教師學習的理論知識能正確應用于教學實踐,大面積提高教學質量,我校堅持將聽課制度作為業務活動內容的重要環節,其具體安排是每周組織教師聽一節公開課,本學期共組織10余節公開課。

加大力度,鞏固和提高課改成果。開學初,我校安排小學部語文、數學教師赴南京參加全國優秀公開課觀摩學習活動,安排七、八年級教師參加了縣“打造高效課堂”觀摩學習活動,對于教師角色的轉換,學生學習方式的改變,民主的課堂氣氛,客觀的評價等問題大家坐在一起,各抒己見,對于一些不足之處,進行客觀地分析,提出了很多的解決方法,不要擔心不成功,要注重培養習慣,從小學會合作等。對于一些好的經驗,我校召開教學工作會議兩次,進行了推廣和交流,在全校范圍內形成了一種積極探索、提高質量的教學氛圍。

學校還組織七、八年級部分教師,赴南京市旭東中學參加了該校市教育科學“十二五”規劃課題“‘陽光教育’理念下的‘陽光校園’構建的實踐研究”的開題活動,廣泛學習先進的教育教學理念,不斷深化我校的.教改活動。

深化班級文化建設,營造寬松的育人環境。幽雅的班級育人環境,能給師生工作帶來舒適的感受,而且有耳濡目染的育人功效。班主任在班級解讀“一訓三風”,以墻上掛的名言警語開拓學生的心胸,點燃學生的理想之火;讓學生明確輕聲慢步過走廊,不打擾別人是一種美德,使教室真正成為素質教育的主陣地。

切實做好家長的工作,提高家教水平。學校通過邀請中國關工委的家教專家來校開展專題講座等方式,讓家長深刻認識到:父母不僅是孩子的首任老師,更是孩子的終生導師,家長既要關心孩子的學習,更要關心孩子良好行為習慣的養成。

精心設計,提高校園文化建設檔次。一是加強室內管理,統一標準、統一規劃,規范班級布置。二是合理布置各室,張貼各類制度,使各室布置規范化,做到了整齊劃一。三是改善幼兒園辦學條件,提高了辦學檔次。四是改善辦公條件,更新了辦公桌椅,配置了辦公電腦,使教學更加現代化、科學化。

打造良好的育人環境。創建一個花園式校園,使師生們能在一個美麗、舒適的環境里工作學習,是我們多年的一個夙愿。今年我校在資金極為緊缺的情況下,想方設法鋪設了教學樓前1000平方米的彩磚廣場,重新修建了學校中心路和幾條人行道,鋪設了近300米的下水管道,對樓后荒地進行了綠化美化改造,中心路邊新裝了路燈,花圃里樹立了雕塑,重新布置了升旗臺和更換了不銹鋼旗桿,這些措施,大大改變了我校的校容校貌。

加強領導班子建設,通過“五治”和“四績”活動,樹立講正氣、創業績、樹新風的領導班子形象。

以行風建設和效能建設為契機,采取強有力措施,狠抓教師隊伍建設。一是對照“五治”、“四績”的要求,組織全體教師查思想、查工作作風、職業道德、履行職責,為人師表等表現。二是開展調查活動,對學校教育工作、安全工作、師德師風等工作,征求學生家長意見。對于存在的突出問題,采取了有力措施進行整改。

認真落實德育規程,以行為習慣和養成教育為主線,在師生中大力開展講文明活動。從學生的一日常規抓起,從一點一滴做起,形成良好的品德修養和嚴謹的校風校紀。每學期初,我校將把第一個月設立為校風校紀整治月,每周二定為行為習慣訓練日,將該項工作常抓不懈。同時還利用黑板報對學生進行一日常規教育。通過思想品德課、班會狠抓學生的思想品德教育、法制教育和安全教育,做到警鐘長鳴。

嚴格升降國旗制度,向學生進行愛祖國、愛家鄉、愛學校的三愛教育,陶冶了學生情操。并且開展了校內值日、公益勞動、環保教育、遵紀守法教育,幫助學生樹立正確的人生觀。

本學期我們結合本校實際,把安全的職責分解落實到各班主任和任科教師的工作中,讓每一位老師樹立安全的責任意識。學校定期出墻報、班級黑板報加大宣傳力度。對交通、游泳、食品衛生、用電、防火等進行教育指導,教育學生自救、自護的基本常識。同時,對有關假期,我們都印發通知要求和給家長的一封信等。借此提醒家長們配合做好安全防患工作。

加強師生的法紀教育。學校始終把依法治校、依法治教理念貫徹在平時的工作中。本學期我們邀請了派出所所長和縣關工委的普法宣講團來上法紀教育課,用淺顯的案例,深刻地教育師生,從而使我們能掌握了學法、知法、守法等。

組織豐富多彩的活動,營造尊重、團結的工作氛圍。學校組織了青年教師座談會、“三?八”女職工聯歡活動、清明祭掃活動;我校的聯誼學校對我校進行了友情贊助;學校兩名學生接受了汊河派出所的現金幫扶;汊河經濟開發區金太陽集團為學校的八年級20名學生開展了自行車愛心捐助等,通過這些活動,師生們都能互相尊重,互相諒解,互相學習,互相幫助,提升了學校的凝聚力。

存在的突出問題:學校班子成員學習自覺性不高,業務素質不強,缺乏創新精神,協作意識有待提高。教師競爭意識不強,不愿展示自我,對評價意見的反映冷漠,新的教育理念滲透得不深,不善于鉆研業務,按部就班,造成個人課堂教學水平提高不大,完成的任務質量低。學校教師呈現老化趨勢,教師缺編嚴重;學校的硬件有較大的不足,缺少各功能室等輔助設施。

中學第二學期工作總結篇十

在這一個學期里,我校堅持育人為本,根據學生心理特點和規律,對學生進行心理健康教育,培養良好的個性心理品質,使學生能夠正確認識自我,增強調控自我、承受挫折、適應環境的能力,促進他們身心全面和諧發展。現將本學期心理健康總結如下:

1、發揮課堂主渠道的優勢作用

雖然本學期心理健康課只開了兩個月,但是在兩個月內四節課的時間里為學生講了人際關系的處理,大量的案例、圖片、視頻使學生對人際關系有了更深的理解,使學生對心理健康有了相對客觀的認識,對心理產生了濃厚的興趣。

2、開辦了心理宣傳刊物《心晴》

為了向沒有開課的班級宣傳心理健康知識,豐富學生的精神生活,在科研處領導下,開辦了月刊《心晴》,現已開辦四期。開刊之前,在五個班級對兩百多名同學進行了不記名信息收集,“你希望心理健康報上有什么內容?”同學們積極踴躍的提出建議,根據調查確定了部分欄目,其中的'名人成長、高校信息、心理前沿、邏輯推理等欄目深受學生喜愛。

3、與政教處聯合舉辦心理漫畫展

總結

4、心理咨詢工作

相對心理健康課來說,心理咨詢是解決學生個體心理問題的主要手段,在這一個學期的時間里,為13為同學做了心理咨詢,多為高三學生。同時,應三年三班、九班班主任及學生的邀請,為他們上了考前心理輔導課,幫助他們更從容地面對高考。

心理健康教育是我國全面發展教育方針的具體體現,是提高全民族素質的系統工程,我校今后繼續以課堂教學為主渠道,以咨詢、活動系列為主要途徑,全面提高學生的心理素質,使他們以健康的心態面對新的機遇和挑戰,肩負起歷史的重任,成為更健康、更和諧、更幸福的一代新人。

二、干事工作

三本校本課程的印送工作,四期《滴水藏海》的制作。設計、督促制作并完善我校網站,在各科室主任的配合下,截止到目前,我校校園網上共有文字信息307條,為我校招生提供了一條有效的途徑。

協助蘇主任做好信息技術培訓、命題技術培訓、新任教師上崗培訓、教育學院檢察等工作。及時報送論文及上課錄像等工作。在蘇主任指導下做好繼續教育專干工作。每天登陸大連教師網、專干信箱,每月及時記錄教師繼續教育成績。

三、下學期工作展望

1、完善心理健康課的體系。

2、重新整理校本課程

3、做一篇實證論文。

4、制定詳細讀書計劃并實行。

一個學期的工作忙忙碌碌地結束了,心中不免感嘆,人生是一門遺憾的藝術,我將在遺憾中反思、成長。

相關專題:第二學期工作總結遺憾工作總結反思成長―度第二學期工作總結:在遺憾中反思、成長僅供范文寫作參考,切勿完全照抄

中學第二學期工作總結篇十一

教育改革可以說是伴隨中國幾千年的歷史了,從唐朝開始的科舉制度,一直到清朝末年廢除科舉制度,甚至在唐朝之前,教育制度每個朝代都在改換。漢代的推舉制,南北朝的世襲制,每一不是教育改革,不過這些改革只是有弊病罷了,但是這都是歷史的進步,我們不能抹殺他們的改革。

新的一個學期又開始了,在新的學期里我們已經制定好我們這個學期的教學工作計劃了,我們必須要有所改變。我們的改變不是“牽一發而動全身”,而是全部教學都要改革,這是響應國家深化教育改革的口號和目的的。現在中國教育史有存在著弊端,但是這么多年來,我們一直在改革,改革的步伐從來沒有停止過。

綜合歷史經驗和我們國情,以及歷史發展規律,我們學校的實際情況,我們制定了20xx年第二學期教學工做計劃:

一、指導思想:

以“三個代表”重要思想為指導,樹立和落實科學發展觀,全面貫徹黨和國家的教育方針,貫徹執行全國職業教育工作會議、廣東省職業教育工作會議精神。學歷教育與短期培訓相結合辦學形式,加強課堂教學各環節的管理。運用洋思經驗與《縣職業高級中學教學工作實施意見》相結合,加強實操訓練,建立多形式的評價機制,培養“合格加專長”的學生,創造學生、家長、社會滿意的教學成果。

二、教師培訓。

1、選送教師參加培訓。與有關學校聯系,爭取派有關教師去學習取經。選送有關教師參加上級主管部門舉辦的有關培訓。

2、鼓勵函授自學。繼續鼓勵教師參加函授、自學考試等各種形式的學習,提高教學能力和學歷層次。學校將為其提供一切便利。教師也要安排好自己的工作,做到學習教學兩不誤。

3、參加市縣舉行的各種教研活動。積極參與市縣舉行的各種種類教研活動,參加教師要嚴格遵守舉辦單位的要求,完成各項教研任務。

4、做好傳幫帶活動。新招聘的專業課新教師,他們具有豐富的專業知識,但對課堂教學,紀律控制,教學方法的運用仍存在一定的缺陷,這需要老教師給予幫助。幫教教師要認真分析新教師的實際情況,制定切實可行的幫教計劃。時間上要有保證。多聽新教師的課,指出課堂存在的問題,指導他們掌握課堂的各個環節。給新教師上示范課,給他們做模樣,使他們從模仿中創新,形成自己的教學特色。

三、教研工作。

1、撰寫論文。每位教師期末結束時,都必須寫一份本學科的教學論文,(用a4紙打印、用磁盤拷至學校論文文檔),學校將對論文進行評選,選出校級論文,將優秀論文上送有關報刊。學校每學年編撰一本教師論文集。鼓勵教師向省、市、縣有關報刊雜志投稿,推薦自己的教學教研成果。

2、切實抓好教研活動。堅持每兩周一次的教研活動。教研活動做到有計劃、有內容、有中心發言人。對參加人員要進行考勤登記。教研活動主要進行教學研究、說課、評課、理論學習。中心發言人要做好充分準備,選擇好學習交流的內容,發表自己的見解和主張。教研活動的過程要進行記錄,作為老師參加繼續教育的證明。

3、組織好觀摩課。在學習洋思經驗“先學后教,當堂訓練”基礎上結合學校的教學工作實施意見,在科組充分醞釀的基礎上,選擇一位教師代表本組向學校展示本組的教研成果(校級公開課)。聽課教師,不論是本組還是非本組教師都必須寫好評課記錄(五份評課之一),并科組活動上進行交流。

4、外出學習考察。專業課教師爭取一次外出學習,到兄弟學校聽課、調研,學習他們的先進經驗。

5、本科組交流課。為了活躍教研活動,增進教師之間的學習,互相取長補短,各科組在搞好觀摩課的基礎上,還要進行本組的上課交流(組級公開課),本科組不少于百分之五十的教師上課,進行本組交流。各科組要精心組織,周密安排,上課教師要進行說課,課后本組要進行評課。

6、設立教研專題。各科組要設立一個教研專題,專題的研究范圍不要太大,以本學科的內容或學習方法為宜。時間不要太長,一般以一學期或一學年為宜。教研專題的實施按照提交方案(填寫有關表格),核實批準,方案實施,對比總結等程序進行。

7、聽課。本學期仍然堅持教師聽課學習制度,每位教師聽課不少于10節。要對其中的5節進行詳細的分析評議,填寫好《乳源縣職業高級中學評課記錄表》,與聽課本一齊上交教導處備查。連堂課備一個教案,格式不變,按每周教案計。

8、鼓勵集體備課。規模較大,同一學科較多教師的可以進行集體備課的嘗試。集體備課要有中心發言人,有執筆教師,要體現集體的智慧,聽取廣泛的意見。結合本班級的實際情況選擇教學方法的教學程序。在主教案基礎上,結合本班實際,適當增減。如果由一個人說了算,其他教師一味的盲從,那就失去了集體備課的意義。

四、加強理論學習:

1、組織教師學習教學理論學習借鑒其他學校教師先進經驗。吸收融匯改進提高。

2、組織教師學習全國職業教育工作會議、全省職業教育工作會議精神,新擬訂的《未成年人保護法》。

五、抓好常規工作

1、課外輔導。課外輔導是課內教學的延伸和補充。課外輔導可以多種形式進行。個別輔導。對極個別的特殊學生,可以進行個別輔導。集體輔導。對大部分同學存在的普遍問題,組織同學進行集體輔導,提高輔導的效率。指導學生相互輔導。專業課利用課外活動到實驗室進行作業輔導。計算機專業學生利用晚修上機練習。

2、抓好兩個計劃的制定。教學工作計劃是整個教學的指導。制定教學計劃時,要認真鉆研教學大綱,了解大綱的要求。各知識這之間的聯系,各章節的課時分配。了解學生的實際,分析學生的知識水平和基本技能。設計科學的教學方法。計劃要科學、合理、有序,便于操作。期末復習計劃,對期末復習工作的指導性計劃。復習時間一般為1---2周,要反思一學期教學工作的得失,注意檢查學生知識的`缺陷,做到查漏、補缺,鞏固提高。尤其要注意培養學生的理解問題、分析問題、解決問題的能力。專業課著重培養學生動手操作的能力。在教學上有新的突破。

3、測驗。平時測驗、單元測驗、期中期末考試。測驗的形式可以多種多樣,開卷、閉卷、理論考試、實操考試。專業課突出實操考試,實操考試要與考證接軌。平時測驗每一個學期不少于一次,做好成績統計和試卷分析。期中、期末考試由學校統一安排,期末復習要制定期末復習計劃。凡是開設的科目都要進行考試,并對考試成績進行統計分析,填寫有關表冊。考試成績作為評價教師教學成績的指標之一。

4、備課。備課是上課的前奏,備課的好壞,直接影響到課堂教學的效果。在教案書寫前,要認真鉆研教材,結合學生的實際確定重點難點,對脫離學生實際的內容要進行調整,設計好教學程序和教學方法。專業教師備課應注意操作練習,減少課堂教學的失誤。教案的書寫要簡明、清楚,重點難點設計合理,教學方法要靈活多樣。練習、作業、實操形式多樣。

5、作業的布置與批改。作業的布置要認真研究,不能過多過也不能不做。要根據學生和實際的教學要求確定作業的多少。一般情況,每兩節課不少于一次作業。作業的形式可以多種多樣,理論作業、實驗實操作業。作業的批改可以多種形式,當面批改,全批詳改,抽查批改,學生互改。無論哪一種評改,老師都必須對學生的作業有總體的了解,為輔導學生做好準備。語文學科的作文要根據課文的要求而定,課文要求的作文無論多少都必須完成。同時還要寫日記、周記以提高學生的作文能力。字詞句的練習也不能忽視,要進行適當的訓練。

6、上課。要提高課堂教學效率,各個教學環節程序要嚴謹有序。注意學生的考勤,進行點名登記。出示教學目標,引導學生自學,激發學生探究問題討論問題,要體現學校《教學工作實施意見》的特點,要貫徹洋思經驗,先學后教,當堂訓練的教學方法。要處理好老師與學生主導與主體之間的關系,要給學生足夠的自學討論時間,做到既放得開,又收得攏。專業課程、實驗課、實訓課要注意每一個步驟的演示,各步驟之間的聯系,指導學生逐步完成各項練習提高學生的操作能力,提高學生的技能技巧。嚴防教學事故的發生。教學事故是指:實訓、實操、體育課中發生學生人身傷害、財產重大損失;課堂的打架現象;課堂嚴重違反教學內容(如計算機課隨意打開上網系統讓學生上網)。課后要認真寫好教學后記。教學后記主要有三方面的內容:該節課成功的地方,該節課不足之處,以后改進的辦法。

六、其他工作。

1、短訓班工作。與縣勞動和社會保障局聯系,爭取舉辦若干期短訓班。加強短訓班的教學與管理,提高社會效益和經濟效益。

2、辦好體育節。辦好一年一次的體育節,早安排,早訓練,爭取好成績。

3、民主測評。民主測評結果作為評價教師的標準之一,力求全面、準確、公平、公正。

4、教研組匯報制度。教研組每月進行一次工作匯報,把兩周的教研活動簡單概括,寫成文字,向教導處匯報。

5、畢業班工作。畢業班工作要抓早抓緊抓實。抓基礎訓練,抓能力培養,抓重點學生培養輔導。運用月考進一步調動學生學習的積極性。

6、考證工作。抓好計算機、會計、電工等考證工作。明確考試時間,安排考證練習,加強訓練,提高過關率,為高考和就業提供保障。

改革必然產生陣痛,每一次改革都會有受益者和失意者,就看你能否適應改革,適應快的,能夠快速的找到學習方法,學習得到巨大的提高,適應不好的就會學習成績出現大幅度的滑落,我們一定要盡量避免出現這種情況,幫助學生盡快的適應教育改革。

也許我們這學期制定的教育改革會出現諸多不合理的地方,在改革的時候,不一定照顧的面面俱到,只能夠大方面的照顧,這是我們要不斷改進的地方。相信只要改革的成功,我們學校的學生教學成績一定會有的巨大的提高,我們學校的建設一定也會越來越好!

中學第二學期工作總結篇十二

教育教學理論能指導教育實踐,能不斷更新教師的教育觀念,提高教師的理論修養和業務水平。加強業務學習,能有效提高教師的專業水平。

1、積極組織教師深入學習各科課程標準和《義務教育法》,認真學習,認真做筆記。領悟新課改精神、新課程理念,轉變教師的教育教學思想。各教研組根據本組實際情況搜集有關教學理論,組織教師學習,用理論來指導教師的教育教學實踐。同時和學校教科室聯合邀請市教科室領導來校作教科研講座,提高廣大教師的教科研理論水平,使廣大教師能運用理論知識解決教學中的實際問題。

中學第二學期工作總結篇十三

注定是不平常的一年,過去的一個學期也是充滿挑戰和期望的一個學期,本學期不僅是我校第三個三年規劃順利實現的關鍵時期,而且關系到我校將來特別是第四個三年發展規劃的發展方向。本學期,學校工作以教科研為先導,以德育工作為重心,以課程改革為契機,以學生全面和諧發展為中心,以重樹來中精神為指針,以發展創新為主題,以教風建設為中心,以激勵與曝光為手段,立足了課堂教學,精細了學校管理,建設了和諧文化,提升了辦學效益。學校的整體工作得到了提升,具體表現在以下八個方面:

一、推進了學校的“三風”建設,加大了常規管理的力度。

二、制度管理和人性化管理有機結合,形成了和諧的校園氛圍。

三、加強教師的整體素質,提升了學校辦學檔次。

四、創新德育思路,打造了德育特色。

五、堅持高考目標不動搖,強化了質量意識。

六、圍繞新課程和高考研究,提高了教學實效性。

七、優化后勤服務,提高了防范意識,消除了安全隱患。

八、各項宣傳工作到位,學校的社會形象得到了提升。

本學期學校不斷強化質量意識、創新意識、學習意識和精細化意識,牢固樹立和全面落實科學發展觀,廣大教職工不斷更新觀念,團結協作,銳意進取,和諧共進,創造性地開展了工作,使我校的整體工作再上了一個新臺階,下面就將本學期學校工作具體總結如下:

一、學校管理方面

1、堅持依法治校,實行校務公開。通過教職工會議、校報、宣傳櫥窗、校務公開欄等多種途徑及時向教師、家長和社會公開學校學期工作計劃、收費項目、收費標準、評優評先、師生獲獎等內容,增加學校管理的透明度,從而調動廣大教職工的工作積極性,提高教育、教學質量和辦學效益。

2、堅持制度管理。在行政管理上,學校從校級領導、處室和中層干部、管委會和教研組、備課組和班級四個層面上分別加強領導,每一個層面做到了既自主合作創造性地開展好各自的工作,又為下一層做好服務與指導工作,各職能部門分工明確,各司其職,各負其責,形成合力,提高了工作效率和管理效益。

3、堅持人性化管理。學校努力關注、關心、尊重每一位教師的工作、生活與發展、成長,要為每一位教師營造自身發展的空間,搭建施展才華的舞臺,充分相信教師的潛能,激發廣大教師教書育人的積極性。在學校管理工作中,堅持在政治上引導人,在思想上教育人,在業務上錘煉人,在體制上激活人,在生活上關心人,將教師的發展與學生的發展、學校的發展緊密地聯系在一起。

4、堅持精細化管理。本學期,學校要求大家“在細字上做文章,在實字上下功夫”,將管理責任具體化、明確化,要求人人會管理,處處有管理,事事見管理,通過落實管理責任,變一人操心為大家操心。將大家平時看似簡單、很容易的事情用心、精心做好。在推行精細化管理的過程中,學校強化了對工作的檢查監督,實行誰的課堂誰負責、誰的班級誰負責、誰的崗位誰負責、誰的問題誰負責、誰分管誰負責的責任制。

二、學校發展方面

1、狠抓了觀念更新。本學期,我們認識到更新觀念的.途徑是學習,只有不斷用新的教育信息武裝頭腦,才能排除頭腦中的舊觀念。不重視教育信息,不抓學習,無視觀念更新,是深化教改的最大障礙。所以本學期學校狠抓了“學習型校園”、“學習型團隊”的建設,突出更新觀念在學校發展中的作用,因為教育改革的要害是更新人的觀念,沒有新觀念,便沒有新的教育。教育在既定的傳統觀念下發展變化,往往處于緩慢的量變狀態,只有用新觀念取代舊觀念,才能促成質變,實現教育發展的飛躍。

2、樹立了榮辱與共的價值意識。學校憑教師的發展而發展,而教師的價值同樣依托學校價值而存在,學校的發展與特色的形成是全體師生共同努力的結果。應該這樣說,本學期我校共同價值的構建取得了一定的實效,大家意識到了學校的生存和發展是學校全員必須關注的問題,大家也明白了提高學校或年級教學質量不可能由某個個人完成,必須由備課組和年級組全體成員來完成,在激烈的辦學競爭中,學校靠自己的辦學質量存在與發展,我們每一個人也必須靠自己量好的工作質量來求得生存與發展。

總結

學校的和諧發展還體現在人的和諧上,包括教師與教師之間、學校與教師之間、教師與團隊之間、教師與學生之間以及學生與學生之間等,只有人際關系和諧了,學校的發展才有根本的保證,這也是學校發展將要考慮到的問題。

三、高考方面

年年歲歲高考相似,歲歲年年心情不同。倍受人們關注的20的全國高考已落下帷幕。在面對新形勢、新挑戰、新困難的條件下,全體高三教師深入研究高考,有針對性地開展教學。我們的老師對學生學習基礎差的狀況并沒有一味地抱怨,而是不斷地抓習慣、補基礎,教師們犧牲了大量的休息時間為學生培優補差,隨時隨地幫助學生解決思想問題。

科學管理,穩扎穩打,抓好日常教學和備考工作是本屆高三工作的立腳點。抓好日常管理,創造了一個良好的學習氛圍,及早動手,面向高考,夯實基礎,實行了班主任和備課組長責任制,科學指導抓好對中等生的輔導,精選資料,做到優中選精,把握難易尺度,做到精講精練。抓好了高三的月考工作,做到了見得多,煉得精。

目前我校的高考情況是:應屆本科上線人數為489人,應屆理科最高分為651分,文科最高分為597分;回顧所來徑,蒼蒼曾翠薇。總結的數據是單調枯燥的,數據的背后是老師們三年的情感與汗水,面對結果,我們感到了一種忙碌后短暫的空落。生活是簡單的,就象春天要播種,秋天要收獲,新一輪的播種又即將開始。

四、學校德育工作方面

本學期,學校德育工作以愛國主義為主線,以豐富多彩的校園文化活動為載體,以學生日常行為規范教育為切入點,結合國家大事件,著力強化愛國主義教育,增強了師生的民族自豪感,促進了良好校風、學風的形成,重要體現在:

1、抓好常規,促進養成。本學期學校加大了檢查和曝光的力度,嚴抓出勤和紀律,包括遲到、課間出校門、抽煙、上網、兩操和其他違紀現象,積極宣傳,嚴格管理,使學生養成了良好的習慣。在校園環境建設方面,學校加大了校園衛生的檢查評比處罰力度,注重了校園的保潔,加強了對學生愛護公物教育,凈化、綠化、美化了校園環境。

2、加強班主任工作,完善德育管理體系。本學期,學校健全了班主任工作檔案,形成了科學的考評機制,本學期共對班主任和班級工作檢查評比了三次,次次有記錄,事事有反饋,激發了德育隊伍的干勁。學校還健全了家長學校體制,密切了學校和家庭、社會的聯系,形成教育合力,共同發揮了德育效應,各年級有組織地開好了各種家長會議,學校還積極鼓勵班主任進行家訪,并要求班級健全班級中等生、困難學生、留守生檔案。學校還加強了學生干部隊伍組織建設,定期召開學干會,規范了班級組織建設,發揮了學生在學校德育中的主體作用。

3、加強文化建設,濃厚校園德育氛圍。本學期,學校充分利用廣播、宣傳櫥窗、黑板報、晨會、班會和校報等德育途徑,有針對性地對學生進行紀律教育、法制教育、心理健康教育、愛國主義教育、安全教育等,傳播積極思想,指導學生開展有益身心的校園文化活動。

4、開展主題教育,重視學校評優工作的開展。本學期學校結合五四節、母親節和重要國家大事如雪災、大地震、奧運會等,對學生進行親情、友情、師情的感恩教育,開展了“心系災區,奉獻愛心”的全校捐款活動,全體師生積極參與,共捐款10萬余元,對我校德育教育工作起到了積極的推動作用。學校還擬定在奧運期間展出一期奧運知識圖片,宣傳奧運,加強愛國主義教育的宣傳。此外,本學期學校還組織開展了文明禮貌月活動,組織了學生觀看愛國主義教育影片,開展了“紀念改革開放30周年”的征文評比活動,組織開展了“迎奧運,促和諧”的讀書活動,參加了省市演講比賽活動,其中一名學生獲得了市二等獎。在校園評優中,本學期我校共評出市級先進班集體1個,市三好學生8人,優秀學干4人。

五、學校教學工作方面

本學期,學校教育工作堅持管理、監督、協調、指導、服務相結合,不斷提高工作質量和工作效率,強化了責任意識和服務意識,加強學習研究,突出教學工作重點,主要體現在:

1、積極探討新課程高考方案,加強理論學習。

本學期學校要求各年級管委會、教研組、備課組和全體教師,堅持在工作中不斷加強學習研究,積極發揚團結協作探究精神,在學習中實踐,在實踐中學習,把學習和實踐結合起來,努力提高教學業務水平和工作能力。

首先,學校要求全面學習新課標要求,遵循新課程改革理念,學習新課程條件下的高考要求,要求教研組和備課組集中學習。面對新高考方案和學業水平測試以及學生綜合素質評價的新要求,學校課程委員會提出了在高二年級的課程開設和教學內容的調整意見,并將在實施過程中存在的問題和困難及時研究,找出解決辦法,同時,加強了與兄弟學校的聯系與交流,尤其加強了與省內名校與熱點地區學校的橫向聯系,處理好了在新課程下的必選修課的教學安排、高考復習安排和資料選用等多方面問題,取得了明顯的實效。

中學第二學期工作總結篇十四

1、協助班主任工作,為班主任排擾解難,為學生創建一個良好的學習環境。

2、落實目標責任制,將高考上線指標按績取酬。

3、堅持模考制。組織高三教師認真研究模考題,負責考務安排及成績統計分析,通過分析提高復習的針對性,加強對高三年級的六次模考的組織領導及成績匯總、分析工作。

4、組織班主任有步驟的為高三學生進行心理培訓。組織有經驗的老師為考生進行應試技能指導和心理方面的輔導。

5、我校今年的高考成績比較理想。一本上線率為12.45%,二本上線率為15.27%,三本上線率為20.17%,總體上線率為97.7%。今年我校考的名校學生有:吳榮魁考的中國人民大學,白嘉萌考的武漢大學,楊斐考的中國青年政治學院,崔雅琪考的河南大學,馬金龍考的西安科技大學,李岳峰考的武漢理工大學,謝飛考的解放軍理工大學,馬蓮花考的中國民航大學,杜雨薇考的東北大學,李萌萌考的揚州大學,伊力夏提考的北京建筑大學等等。

中學第二學期工作總結篇十五

教育改革可以說是伴隨中國幾千年的歷史了,從唐朝開始的科舉制度,一直到清朝末年廢除科舉制度,甚至在唐朝之前,教育制度每個朝代都在改換。漢代的推舉制,南北朝的世襲制,每一不是教育改革,不過這些改革只是有弊病罷了,但是這都是歷史的進步,我們不能抹殺他們的改革。

新的一個學期又開始了,在新的學期里我們已經制定好我們這個學期的教學工作計劃了,我們必須要有所改變。我們的改變不是“牽一發而動全身”,而是全部教學都要改革,這是響應國家深化教育改革的口號和目的的。現在中國教育史有存在著弊端,但是這么多年來,我們一直在改革,改革的步伐從來沒有停止過。

綜合歷史經驗和我們國情,以及歷史發展規律,我們學校的實際情況,我們制定了第二學期教學工做計劃:

一、指導思想。

以“三個代表”重要思想為指導,樹立和落實科學發展觀,全面貫徹黨和國家的教育方針,貫徹執行全國職業教育工作會議、廣東省職業教育工作會議精神。學歷教育與短期培訓相結合辦學形式,加強課堂教學各環節的管理。運用洋思經驗與《縣職業高級中學教學工作實施意見》相結合,加強實操訓練,建立多形式的評價機制,培養“合格加專長”的學生,創造學生、家長、社會滿意的教學成果。

二、教師培訓。

1、選送教師參加培訓。與有關學校聯系,爭取派有關教師去學習取經。選送有關教師參加上級主管部門舉辦的有關培訓。

2、鼓勵函授自學。繼續鼓勵教師參加函授、自學考試等各種形式的學習,提高教學能力和學歷層次。學校將為其提供一切便利。教師也要安排好自己的工作,做到學習教學兩不誤。

3、參加市縣舉行的各種教研活動。積極參與市縣舉行的各種種類教研活動,參加教師要嚴格遵守舉辦單位的要求,完成各項教研任務。

4、做好傳幫帶活動。新招聘的專業課新教師,他們具有豐富的專業知識,但對課堂教學,紀律控制,教學方法的運用仍存在一定的缺陷,這需要老教師給予幫助。幫教教師要認真分析新教師的實際情況,制定切實可行的幫教計劃。時間上要有保證。多聽新教師的課,指出課堂存在的問題,指導他們掌握課堂的各個環節。給新教師上示范課,給他們做模樣,使他們從模仿中創新,形成自己的教學特色。

三、教研工作。

1、撰寫論文。每位教師期末結束時,都必須寫一份本學科的教學論文,(用a4紙打印、用磁盤拷至學校論文文檔),學校將對論文進行評選,選出校級論文,將優秀論文上送有關報刊。學校每學年編撰一本教師論文集。鼓勵教師向省、市、縣有關報刊雜志投稿,推薦自己的教學教研成果。

2、切實抓好教研活動。堅持每兩周一次的教研活動。教研活動做到有計劃、有內容、有中心發言人。對參加人員要進行考勤登記。教研活動主要進行教學研究、說課、評課、理論學習。中心發言人要做好充分準備,選擇好學習交流的內容,發表自己的見解和主張。教研活動的過程要進行記錄,作為老師參加繼續教育的證明。

3、組織好觀摩課。在學習洋思經驗“先學后教,當堂訓練”基礎上結合學校的教學工作實施意見,在科組充分醞釀的基礎上,選擇一位教師代表本組向學校展示本組的教研成果(校級公開課)。聽課教師,不論是本組還是非本組教師都必須寫好評課記錄(五份評課之一),并科組活動上進行交流。

4、外出學習考察。專業課教師爭取一次外出學習,到兄弟學校聽課、調研,學習他們的先進經驗。

5、本科組交流課。為了活躍教研活動,增進教師之間的學習,互相取長補短,各科組在搞好觀摩課的基礎上,還要進行本組的上課交流(組級公開課),本科組不少于百分之五十的教師上課,進行本組交流。各科組要精心組織,周密安排,上課教師要進行說課,課后本組要進行評課。

6、設立教研專題。各科組要設立一個教研專題,專題的研究范圍不要太大,以本學科的.內容或學習方法為宜。時間不要太長,一般以一學期或一學年為宜。教研專題的實施按照提交方案(填寫有關表格),核實批準,方案實施,對比總結等程序進行。

7、聽課。本學期仍然堅持教師聽課學習制度,每位教師聽課不少于10節。要對其中的5節進行詳細的分析評議,填寫好《乳源縣職業高級中學評課記錄表》,與聽課本一齊上交教導處備查。連堂課備一個教案,格式不變,按每周教案計。

8、鼓勵集體備課。規模較大,同一學科較多教師的可以進行集體備課的嘗試。集體備課要有中心發言人,有執筆教師,要體現集體的智慧,聽取廣泛的意見。結合本班級的實際情況選擇教學方法的教學程序。在主教案基礎上,結合本班實際,適當增減。如果由一個人說了算,其他教師一味的盲從,那就失去了集體備課的意義。

四、加強理論學習:

1、組織教師學習教學理論學習借鑒其他學校教師先進經驗。吸收融匯改進提高。

2、組織教師學習全國職業教育工作會議、全省職業教育工作會議精神,新擬訂的《未成年人保護法》。

五、抓好常規工作

中學第二學期工作總結篇十六

每月檢查一次教案,作業及批改記錄、聽課記錄、培優補差,每月四次同課組備課兩次教研活動,一次教學反思總結,每月學生評議一次,量化打分。以此硬杠杠了解教師教育教學情況,并與獎金掛鉤,調動了教師的積極性。期中考試與華梁、恒立兄弟學校聯考。指導思想:以誠相待、聯校共融,互幫互學、共信共贏、互捧互促,榮辱與共、群策群力、共謀發展。

這次考試選用成卷。考場編排,采用了同年級不同班級考生穿插排序,不同年級考生同桌,間隔排列,統一編號入座。監場由本校一人,外校一人監場,請人改卷,統一統分。

通過聯考,本校各年級各科都有了比對對象,發現自己的的長處和不足,同志們各自分析試卷進行反思,進一步明確了改進的方向。這次聯考,初二政治(李巧玲)名列三校榜首,其次語文科與兄弟學校差距校小。通過聯考,與兄弟學校交流發現了我們的不足,為改進教育、教學也提供了借鑒的內容。

中學第二學期工作總結篇十七

指導思想堅持育人為本、德育為先,推進養成教育深入,培養中學生的良好習慣、文明行為和優秀品質:拓展以“走復興路圓中國夢”為重點的道德實踐教育;開拓思路,且行且思,探索適合我校實際情況的德育形式。

總體要求和策略以思想教育為重點,抓住學科德育、活動實踐、校園文化、師德建設和德育評估等關鍵環節,開展感恩教育、愛國活動,促進中學生全面發展和健康成長,即緊緊圍繞課堂,抓好班級管理,守住主陣地,適度創新活動,發動全體教師,攜手班主任,把德育工作落到實處。

主要工作

一、確立德育思想,強化服務意識,堅持學習制度,繼續加強學習,加強班主任培訓,進一步提高全體教師的素質,更好的為學生、家長、社會服務。營造學習氛圍,每位教師都堅持學習,做學習型教師,我校每月都檢查教師的學習筆記,量化打分,計入年終考核,分值為3分,調動了教師學習的積極性。

二、完善德育機制,形成工作合力

本年度,我校根據學校的實際要求,廣泛征求意見,進一步完善了《班級量化管理細則》、《教師考核細則》等有關德育管理制度,施行了學生加分和違紀通知單制度,使我校德育工作進一步細化、量化,提高了教師可操作性,激發了學生的參與性。我校在建立、健全規章制度的同時,狠抓制度的落實與執行,每天對學生的日常行為進行檢查評比,做到每天檢查登記,每周小結公布,每月匯總公布,并把考核結果納入班級量化考評,收到了較好的效果。我校有11名教師榮獲梁村鎮“尚德”基金會的獎勵。

三、深入開展養成教育。

堅持貼近實際、貼近生活、貼近學生的原則,充分考慮學生的認知能力和成長需求,將各門課程的育人目標和內容具體化,有機滲透到學科教學過程中,注意培養學生的學習興趣和良好學習方法與習慣。

第一,要求每位科任教師在備課時都要以培養學生的習慣為出發點,要體現在每個教學環節上,如培養學生記筆記的習慣,要給學生記筆記的時間。

第二,為了培養學生課前準備好教學用具和書籍的習慣,我校的上課鈴設計成兩次每次間隔十秒鐘,目的是讓學生利用著十秒的短暫時間,為上課做好準備。

第三,為了鞏固教育成果,我校繼續開展完善“感動路中同學”活動,把習慣養成納入其中。

四、廣泛開展各項活動,促進學生德育品質的形成。

(一)“走復興路圓中國夢”活動。根據政體科要求,在學生中廣泛開展此活動,首先制定了活動實施方案,舉行啟動儀式。從三月份開始,我校開展了一系列“走復興路圓中國夢”活動,包括讀本征訂,讀本閱讀,征文,講故事,搞演講,寫作文,畫圖畫。由于組織充分嚴密,開展的很到位,讀本達到了歷年之最,基本人手一本,突出了學習效果,使征文能有的放矢,實踐體驗能落到實處,我校選送的兩名選手在“五味齋家居杯?我的中國夢”青少年書畫比賽中,榮獲優秀獎,在全國青少年五好小公民“美麗中國我的中國夢”主題教育,學生趙t丹獲得征文一等獎。

(二)適度創新國旗下演講活動,增強效果。

周一的.升國旗活動是德育工作的重要組成部分,也是各校活動的保留曲目,為了凸顯其效果,我校進行了適度創新,除了開學前定升旗班級、定演講主題、禁止抄襲、每周一位教師參與演講外,我們還進行了主持人大賽、旗手大賽,既規范了升旗儀式,又增強了德育教育效果。

(三)扎實開展文明禮儀教育活動。根據《中學生守則》、《中學生日常行為規范》,引導青少年學生自覺遵守社會文明禮儀要求,樹立良好的班風和校風。培養學生良好的文明禮儀行為習慣。

(四)扎實做好常規德育教育活動。通過板報、升旗演講、征文、演講等活動扎實做好德育教育活動,鞏固成績,進一步培養學生的良好習慣和優良品德。同時,加強學習,開動腦筋,創新德育形式,充分挖掘現有壞境、場地的作用,提高德育效果,創設德育氛圍。

為了增強各種教育效果,形成人人參與的局面,我校先從創設氛圍入手,做好啟動宣傳工作,通過班會、板報、櫥窗等形式廣泛宣傳,營造濃厚的氛圍,然后從班級入手,以學習小組為基本單元,形成人人學習資料,人人談感受的學習氣氛,為教育活動奠定了扎實的基礎,在縣黑板報評比中,我校初二(1)獲得二等獎。

五、狠抓班級管理,強化學校德育工作

班主任是開展德育工作的核心,是實施德育工作的主力軍,是提高學校德育整體效果的重要保障。為此,本年度學校通過加強班級管理進一步強化學校的德育工作。開展的具體工作有如下五個方面:

1、完善班級管理制度。在原有制度的基礎上,重新修訂了《路莊中學班級量化考評細則》、并打印發放到每個班主任手中。

2、建立健全管理機構。學校成立了以德育主任、班主任、班干部為成員的考評和檢查小組,每日做到“四查”,即查到校、查課間操、查課間、查自習課,所查結果做到每周小節公布,每月匯總公布,并把考核結果納入班級量化考評之中。

3、健全學生組織。建立健全班級干部隊伍建設,充分發揮學生自我管理、自我教育作用,協助班主任做好班級管理工作。

4、上好每周的班會課。要求班主任教師認真上好每周的班會課,班會內容要豐富,形式要多樣,并隨時做好班會記錄,及時上交德育處。本學期我校開展了四次主題班會,前三次的主題學校定,第四次主題班級自擬,并且每次主題班會的具體時間也由班級確定,屆時,各班班主任、德育主任都到場進行了旁聽。通過主題班會的開展,增強了同學們的組織能力,提高了參與意識。

5、本學年召開了四次家長。

會前,德育處印發《致家長的一封信》,讓家長知道家長會的時間和主題,所以家長到會率達到了百分之百。會上先由校長介紹我校的基本情況和工作思路,然后由德育主任和教導主任結合家校教材上了一堂“如何做好家長教育工作”的課,收到了良好的效果,最后進行了家長和班主任的交流,每學期放假時都召開家長會,由于我們準備充足,堅持不告狀,不打小報告,每次家長會都很成功,家長參與率達100%,我們每次家長都是由學生自己通知家長。

當然,我校在德育工作方面還有很多不足,例如,形式單一,創新不夠,跟不上形式,和學生的思想有些脫節等等,在今后的工作中,我校將把提高學生的思想品德教育、提升教師的師德修養作為學校德育的重點工作來抓,努力營造良好的育人環境,開展好常規教育活動,提高活動的效果,創新活動形式,讓學生在良好的環境中更健康、更全面的發展。

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