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公司黨支部二季度意識形態(tài)工作總結(jié)匯報(bào)2022

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公司黨支部二季度意識形態(tài)工作總結(jié)匯報(bào)2022
時(shí)間:2023-06-08 15:11:29     小編:LZW1

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公司黨支部二季度意識形態(tài)工作總結(jié)

一、工作開展情況

(一)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)、落實(shí)意識形態(tài)工作主體責(zé)任。一是高度重視意識形態(tài)工作,實(shí)行黨支部書記負(fù)總責(zé),班子成員各負(fù)其責(zé),層層落實(shí)責(zé)任分工,認(rèn)真履行意識形態(tài)工作的主體責(zé)任,不斷提高對意識形態(tài)工作的認(rèn)識,始終確保在思想上、行動(dòng)上與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致;二是把意識形態(tài)工作作為全面從嚴(yán)治黨的重要內(nèi)容,與黨建工作和生產(chǎn)工作緊密結(jié)合,做到同部署同檢查同考核,牢牢掌握意識形態(tài)的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)主動(dòng)權(quán)。

(二)加強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)教育,牢固樹立“四個(gè)意識。一是狠抓學(xué)習(xí)教育,堅(jiān)定理想信念。通過中心組學(xué)習(xí)、黨員活動(dòng)日、黨建微信群、學(xué)習(xí)強(qiáng)國平臺等方式,系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神和上級黨委部署的專題內(nèi)容和必學(xué)內(nèi)容,推動(dòng)學(xué)習(xí)往心里走、往深里走、往實(shí)里走;二是加強(qiáng)引導(dǎo),做好“兩個(gè)維護(hù)”。自覺樹牢四個(gè)意識”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,著力建設(shè)“信念堅(jiān)定、對黨忠誠、敢于擔(dān)當(dāng)、風(fēng)清氣正的領(lǐng)導(dǎo)班子”;三是開展形勢任務(wù)教育常態(tài)化。結(jié)合工作實(shí)際,充分利用月度例會(huì)、主題黨日和網(wǎng)絡(luò)平臺開展講形勢、講任務(wù)、講思路、講信心活動(dòng),以形勢任務(wù)教育凝聚全員創(chuàng)效共識,打造高素質(zhì)經(jīng)營隊(duì)伍。

(三)堅(jiān)持正確輿論導(dǎo)向,保障網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全。一是牢牢掌控網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)主導(dǎo)權(quán),切實(shí)維護(hù)網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全,嚴(yán)禁干部職工在QQ、微信、微博等網(wǎng)絡(luò)平臺發(fā)布反動(dòng)消極言論、低級庸俗的圖片視頻等;二是加強(qiáng)了對干部職工網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)領(lǐng)域的管理、監(jiān)管。通過樹立正確的輿論導(dǎo)向,提高黨員干部言行的甄別能力、與情的引導(dǎo)能力,堅(jiān)決杜絕了黨員干部發(fā)表和傳播違背黨的理論和路線方針政策等錯(cuò)誤觀點(diǎn)的行為;三是針對網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)工作的新情況、新問題,研究和改進(jìn)方式方法,提高意識形態(tài)把控能力和網(wǎng)絡(luò)輿論引導(dǎo)能力建設(shè)。

二、工作中存在的不足

一是工作氛圍不夠濃厚。對意識形態(tài)工作存在認(rèn)識不足,理解不透,對于相關(guān)文件精神還沒有學(xué)深悟透,存在以文件落實(shí)文件問題;二是思想認(rèn)識不夠充分。支部中心工作和意識形態(tài)工作未能完全做到“兩手同時(shí)抓”,少數(shù)同志有“重業(yè)務(wù)輕思想”的想法,認(rèn)為本職工作做好了,就是意識形態(tài)在實(shí)踐中的具體體現(xiàn),意識形態(tài)工作的敏銳性、主動(dòng)性、積極性不高。

三、下一步改進(jìn)措施

一是提高政治站位,強(qiáng)化思想認(rèn)識。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)意識形態(tài)工作的重要講話精神,落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和工作制度,保證黨支部意識形態(tài)各項(xiàng)工作不斷加強(qiáng),干部職工的意識形態(tài)更加堅(jiān)定,確保不發(fā)生任何意識形態(tài)問題;二是豐富學(xué)習(xí)的方式方法,加強(qiáng)意識形態(tài)常態(tài)化建設(shè)。把意識形態(tài)學(xué)習(xí)納入干部職工培訓(xùn)學(xué)習(xí)計(jì)劃,定期開展意識形態(tài)學(xué)習(xí)和討論,加強(qiáng)對干部職工的意識形態(tài)學(xué)習(xí)和宣傳,增強(qiáng)做好意識形態(tài)工作的思想自覺、行動(dòng)自覺,提高意識形態(tài)工作隊(duì)伍工作能力和水平,創(chuàng)新意識形態(tài)工作方式方法,營造良好的意識形態(tài)工作氛圍,筑牢意識形態(tài)工作基礎(chǔ)。

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