我們始終把意識形態工作置于重中之重，確保思想上、政治上、行動上同黨中央高度契合。主要領導勇立潮頭，引領意識形態工作前沿，加強黨員思想教育，注重宣傳思想文化及精神文明建設，確保支部黨員意識形態領域穩定健康、充滿活力。下面是小編給大家分享的一些有關于公司黨支部意識形態會議講話稿的內容，希望能對大家有所幫助。

篇一：公司黨支部意識形態會議講話稿

一、意識形態工作開展情況

一是持續深化理論學習，重點學習習近平總書記系列講話精神及二十大精神，組織觀看國務院總理李強全國兩會期間的講話，引導黨員干部始終保持思想上的先進性、行動上的有效性，進一步加強黨員干部的理論學習，堅定不移唱響主旋律、弘揚正能量，堅決抵制各種錯誤言論、歪風邪氣和歷史虛無主義觀點。二是組織全體黨員觀看《國家相冊》《持續發力縱深推進》等專題片，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。三是履行書記“第一責任人”職責，將意識形態工作納入黨的建設重要內容，與業務工作同謀劃、同安排、同要求，督促其他班子成員根據工作分工，落實“一崗雙責”職責，始終掌握干部職工的思想動態，在年度述職中認真撰寫落實意識形態工作責任制述職報告，切實履行統籌部署和全面把握意識形態工作職責。四是在元旦、春節等重大節日期間，開展中央八項規定監督檢查“過一遍”活動。通過發送廉潔短信、召開會議安排部署、監督檢查等形式，打預防針、及早提醒，有效杜絕了公款吃喝、公車私用、公款送禮和紀律作風渙散等違規違紀問題。五是成立黨員突擊隊，助力首季開門紅。充分發揮黨員先鋒模范作用，通過黨員突擊隊“亮身份、強素質”，在推動各項重點目標任務方面持續發力，提升黨建引領工作質效。六是做好輿論引導。積極將工作中挖掘出好的做法及亮點提煉總結，向____集團公眾號投稿，塑造積極向上的單位形象，營造良好的輿論環境。

二、取得的成績

通過一系列努力，黨員干部的政治素養得到了明顯提升，能夠更加自覺地維護黨的利益和形象，及時準確地把握輿情動態，有效引導輿論走向，能夠掌握意識形態工作的領導權、主動權、管理權和話語權，對各項工作開展奠定了堅實的基礎。

三、存在的問題

一是政治理論學習形式過于單一，運用理論指導實踐不夠。主要表現在以黨支部集中研討、理論中心組學習文件傳達為主，在理論和實際“融會貫通”上存在不足，理論與實際工作的相輔相成作用發揮還需加強。二是意識形態監督檢查方式方法不多，缺少創新思路。主要表現在對意識形態工作的重要性認識還不夠，存在“重業務輕思想工作”傾向，在日常監督和管理上重視不夠，存在倚重倚輕的問題。

四、二季度工作計劃

一是持續開展黨的二十大精神和習近平總書記系列講話精神，把意識形態融入日常學習內容，不斷提升黨員干部的理論素養和政治敏銳性。二是履行第一責任人職責。旗幟鮮明的站在意識形態工作第一線，積極開展書記講黨課、書記講紀法等活動，帶頭抓意識形態工作，努力做到守土有責、守土盡責。三是強化意識形態領域風險隱患排查。深入基層調研，與一線職工面對面談心談話，進一步提升對意識形態領域的風險研判能力，將風險隱患消除在萌芽狀態。四是不斷發揮黨組織的先鋒堡壘作用。針對平臺建設、煤礦安全改造項目、對外開拓市場等重點工作建立“黨員先鋒崗”“黨員突擊隊”，推動黨建和生產經營深度融合，引導廣大黨員及全體職工積極投身到企業高質量發展中。五是持之以恒轉作風。認真組織學習《廉潔自律準則》《紀律處分條例》等黨紀法規，開展以案促改活動，以案為鏡，以案為戒，營造風清氣正氛圍。六是積極推進支部共建。通過結對共建提高雙方黨組織的凝聚力和戰斗力，形成互相學習、共同進步、幫比趕超的良好氛圍，推進黨建工作向縱深發展。

篇二：公司黨支部意識形態會議講話稿

2024年第一季度，機關黨支部在____黨委意識形態工作的決策部署下，助力____集團2024年實現首季“開門紅”。現將工作情況匯報如下：

一、工作開展情況

(一)強化組織領導，壓實工作責任

強化支部書記意識形態工作第一責任人職責，壓實支委班子意識形態責任，結合機關支部“5個”領導班子成員情況，充分發揮領導干部“領頭雁”作用，切實將意識形態工作抓好、抓實。

(二)多措并舉創新學習，堅守正確導向

利用自身學習型黨組織建設為抓手，把意識形態工作納入各項學習內容，開展了《平“語”近人——習近平喜歡的典故》系列、習近平文化思想金句、《持續發力縱深推進》警示教育系列專題片、違法違紀事件數據的通報等等。堅持正確的思想導向和嚴格的審核把關，確保政治正確、內容安全。

緊跟黨中央意識形態要求，開展習近平總書記在《二十屆中央紀委三次全會上發表重要講話》以及《會議公報》;《2024年元旦、春節期間“四風”問題監督舉報曝光》警示學習。引導支部黨員廣泛開展自我剖析和黨性大討論，找差距、補短板、強弱項，凝聚從嚴治黨共識，以作風轉變推動工作落實。

(三)強化輿論導向，凝聚思想共識

一是緊扣時代要求，把握宣傳方向，依托“第一議題”制度、學習強國、紀檢監察網等等多抓手，及時學習及宣貫新頒布的《中國共產黨紀律處分條例》《公司法》，強化支部黨員法紀法規紀律意識;兩會會議精神宣貫《政府工作報告》《紀委書記監委主任上兩會：不斷鏟除腐敗滋生的土壤和條件》。二是定期工作群發布上級黨組織宣傳信息，提高黨員思想認識，強化正面宣傳和輿論引導，牢牢把握意識形態主動權。三是通過召開會議、談心談話、民主評議黨員等方式，及時掌握員工思想動態，嚴格做好輿情監控，教育支部黨員不信謠、不傳謠、不妄議、不發布敏感錯誤信息，自覺與錯誤思想和不當言論作斗爭。

二、取得成效

一是政治理論學習內容入心入實。將政治理論內容與業務實際相結合，發揮先鋒引領作用。

二是黨風廉政警示教育堅實有力。加大規章制度的落實和警示教育的力度，觀看警示教育片、研讀警示教育案件，教育引導全體黨員干部自覺講政治、守紀律、講規矩。

三是結合“首季開門紅”活動，成立兩個突擊隊，持續做好____集團內控管理，加強業務全流程，保證業務合法合規、過程嚴謹、資金安全，確保不偏離方向。

三、存在的問題

一是對意識形態工作的宣傳引導力度不夠，認為只要抓好了中心工作，不會存在好大問題。

二是對黨員群眾的培訓力度不夠，平時過多的強調業務重點工作，對黨員群眾意識形態工作沒有進行專題培訓，經常是結合其它會議工作簡單安排。

三是對意識形態工作的理解還不深入，認為意識形態工作比較抽象，沒有結合具體業務工作抓好落實。

四、下一階段工作計劃

一是持續提升理論學習效果。強化理論武裝，提高黨員干部在錯綜復雜的環境中明辨是非的能力。注重在正面教育引導中筑牢思想防線，不斷加強政治理論學習、黨風廉政學習、黨紀國法學習，強化政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，提高法治意識、尊法學法守法意識，引導全處黨員干部自覺抵制、堅決反對各種意識形態領域錯誤思想、行為。

二是對標提升黨建工作。在認真分析當前黨建工作不足的基礎上，推動機關機關黨建工作“對標達標創標”，重點圍繞支委班子黨建工作能力提升，積極參與____黨委組織的培訓班，支委班子力爭達到“懂黨務、懂業務、懂管理”。

三是對標提升支部基礎黨建。深入開展黨支部標準化規范化建設，規范黨員管理，按照《民主評議黨員制度》要求，提高黨員素質，增強黨組織的凝聚力和戰斗力;豐富組織生活，開展談心談話、分享心得、定時定期組織支部集中活動等;持續做好基礎工作，開展本支部的系列專題學習;發揮專業領域作用，圍繞____六個職能部門，在安全、風控、服務、監督”等方面，強化黨建工作與業務的深度融合。

篇三：公司黨支部意識形態會議講話稿

2024年____公司黨支部持續增強做好意識形態工作的政治自覺、思想自覺、行動自覺。現將一季度意識形態工作報告如下：

一、工作開展情況

(一)加強組織領導，強化責任落實。

____公司黨支部嚴格執行意識形態三級管理責任制，按照“誰主管，誰負責”的原則，形成黨政領導負總責，分管領導各負其責，各業務部門為直接負責人的三級責任制，增強了抓意識形態工作的責任意識，形成了責任明確，人人有責，各負其責的工作格局，達到了齊抓共管的工作目的。

(二)加強理論學習，提升思想認識。

2024年支部將意識形態建設作為重點工作持續推進，通過集中學習統一思想，利用個人學習鞏固成果。支部每月至少組織集中學習1次，選擇與意識形態相關的重要文件和理論進行學習，組織支部黨員就意識形態工作展開討論，促進思想碰撞和觀點交流，提高對意識形態工作的認識和理解。增強支部成員的意識形態素養。同時利用“學習強國”平臺和黨員微信群對黨的理論知識進行學習推送，為廣大黨員干部學理論、學知識、學經驗創造了良好條件，提供了便利。同時分析研判意識形態情況，支委會就意識形態工作進行研究部署，及時掌握和了解意識形態工作進展情況，做出具體工作安排，確保意識形態工作有效落實，嚴格落實信息發布審核制度，把意識形態工作同中心、同安排、同部署、同考核，全力打好意識形態主動戰。

(三)加強輿論引導，凝聚員工力量。

牢牢把握意識形態宣傳主陣地，扎實推進精神文明建設，弘揚主旋律，傳播正能量，通過書記講黨課，黨支部公示欄播放等形式，圍繞支部建設、企業改革與發展、經營管理等方面，大力宣傳愛崗敬業，先進模范，使支部黨員學有榜樣、趕有目標，營造干事創業、奮發向上的良好氛圍。同時加強信息發布審核，嚴把圖片關、文字關、作品關，嚴禁職工通過單位網絡和微信、QQ群組傳播和發布涉及敏感話題的言論、圖片和視頻等。

(四)集聚支部力量，開展志愿服務。

一季度____公司黨支部受邀參加鄭州市公益機構“童在藍天下”組織的2024年度表彰大會，____公司榮獲該組織頒發的“年度公益合作單位”榮譽稱號。支部會同公益機構為困境兒童送去關心關愛，進一步弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿服務精神。

二、取得成績

一是支部通過意識形態的統籌安排及扎實推動，深入開展平安創建宣傳。利用周例會、支部學習會，摸索“黨建+安全”“黨建+風控”多形式的黨建融合，通過法律文件宣貫、警示教育學習、安全知識解答等形式，增強廣大干部黨員綜治意識和綜治水平。

二是充分發揮黨員突擊隊先鋒模范作用，依托海南自貿港的政策、信息和區位優勢，結合國內外市場現狀，抓住契機持續開展進口業務，3月18日，____公司首船5萬噸印尼進口煤抵達中國洋浦港并完成卸貨。3月22日，____公司首船5萬噸印尼進口低鐵石英砂抵達中國太倉港，進一步提升了____公司在進口貿易中的市場競爭力，為實現首季“開門紅”助力添彩。

三是支部始終與黨中央保持一致，堅決貫徹執行____黨委的工作部署，及時了解職工的思想動態，主動擔當作為，加大正向引導力度，一季度未發生任何輿情事件。

三、存在問題

一是意識形態工作宣傳內容不多，對內對外宣傳力度還需進一步加強。宣傳工作的方法、形式、途徑還需進一步創新。宣傳思想工作的影響力、滲透力還需進一步提高。

二是網絡意識形態工作還需要進一步加強，需進一步加強網絡媒體管理，保障企業網絡宣傳平臺安全穩定可靠，避免因網絡安全問題出現意識形態輿情事件。

四、二季度工作計劃

一是堅持業務學習與政治理論并重的原則，著重加強學習型基層黨組織建設，把意識形態工作納入學習內容，切實抓好思想教育和理論學習工作;二是做好2023年度煤炭行業黨建思想政治工作重點研究課題成果申報工作;三是籌備召開____公司工會委員會、女工委員會的選舉、成立工作大會。四是支部計劃4月開展“尋訪紅色足跡，傳承紅色精神”西柏坡紅色教育基地參觀學習主題黨日活動。五是充分發揮“長協保供”“風險防控”兩支黨員突擊隊的作用，以同志關系增進工作聯系為目標點，與上下游客戶精準對接，深度合作，資源共享，優勢互補，創新攻堅，助力二季度工作順利開展。六是推動“黨建+安全”深度融合發展，通過常態化全方位開展安全知識宣傳，將“三會一課”、主題黨日活動與安全生產宣傳相結合，提高安全意識，營造出良好的安全生產工作氛圍。七是學習宣貫集團公司“五星”黨支部及____集團“六好黨支部”創建考核文件，做好支部資料的整理工作。

篇四：公司黨支部意識形態會議講話稿

一、開展的主要工作

(一)提高思想認識，加強組織領導。持續推動理論學習的常態化制度化。明確支部書記作為意識形態工作的“第一責任人”，黨組成員落實好“一崗雙責”，以高度的思想自覺、政治自覺、行動自覺切實抓好意識形態工作。

(二)加強理論學習，樹牢政治意識。集中學習了習近平總書記《完整、準確、全面貫徹落實關于做好新時代黨的統一戰線工作的重要思想》《習近平總書記關于安全生產重要論述》等文章，在思想上和行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。同時，結合上級文件精神，制定工作安排計劃，明確了工作重點，細化了任務責任，確保意識形態工作各項責任落到實處。認真開展主題活動，在一季度____公司“雙比雙增”勞動競賽活動中對“黨員突擊隊”現場開展授旗儀式、與結對共建單位開展了黨建共建引領下攜手實現“首季開門紅”主題黨日等活動，切實筑牢每一名黨員的“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。

(三)筑牢陣地建設，引領正確導向。牢牢掌握意識形態工作主動權。及時公開本單位重大決策、重要人事任免、財務預決算等相關信息公示上墻。對評選月度“月度之星”和季度“崗位明星”的先進事跡在榮譽墻進行展示，使全體職工學有榜樣、趕有目標，營造爭先創優的良好氛圍。

(四)強化宣傳工作，把握輿情導向。宣傳工作緊貼形勢，緊緊圍繞公司中心工作、能力作風提升、重大主題活動等內容，及時做好宣傳工作。一季度共發表稿件18篇，其中____報發表1篇，____微信公眾號發表1篇，在____微信公眾號發表稿件16篇，展示了企業良好形象。同時通過組織豐富的雙節文體活動、積極營造穩定的思想輿論氛圍，一季度未接到各類信訪和輿情事件。

二、取得的成績

(一)結合“首季“開門紅””活動，積極開展調查研究，全面匯總梳理一季度工作目標中遇到的問題，明確責任領導，堅持問題導向，切實做到辦實事、解難題，確保在黨建的引領下保質保量完成一季度“開門紅”工作目標，以良好工作業績檢驗了一季度黨建工作，推進了黨支部建設上檔升級。

(二)提升了黨員的覺悟和能力，在一季度“雙比雙增”勞動競賽活動中，以創建“黨員先鋒示范崗”為動力，“黨員突擊隊”成員積極發揚黨員先鋒模范作用，發揮特別能吃苦、特別能戰斗的工作作風，充分發揮我支部廣大黨員的示范、帶動和輻射作用，在工作中爭先進、創優秀，涌現出一大批優秀員工和崗位明星，共產生月度之星18次，崗位明星3人次。

(三)促進了黨建與業務深度融合，一是銷售工作穩步推進。二是貿易質量持續提升。通過嚴控風險，穩定渠道、優化結構、模式創新等手段，實現了貿易工作的高質量轉變和貿易創效的有效提升，超額完成一季度任務目標，順利實現2024年首季度“開門紅”。

三、存在的問題

一季度黨支部意識形態工作取得了一定的成績，但還存在著一些薄弱環節，主要表現在以下兩個方面：

(一)對意識形態宣傳教育的廣度和力度還不夠大。

(二)意識形態宣傳工作的方式、方法、途徑比較單一，還需要創新。意識形態是一個動態的過程，在信息化時代受互聯網、微信等新媒體的影響較大，在如何把意識形態工作抓在手上、抓出成效方面，缺乏創新思路舉措。

四、下步打算

(一)發揮黨建引領聚合力，全面提升生產質效。以黨支部標準化建設為主要抓手，抓牢“五加五促五提升”化工黨建品牌，讓黨性與工作相互融合、相互促進，形成與業務工作相互滲透、相互促進的局面，在工作進程中以月保季、以季保年，推動中心工作實現銷售穩定運行、貿易質量持續提升。

(二)強化擔當意識和戰斗意識，加強正面宣傳。做好工作中先進經驗和典型做法成就的展示宣傳。

(三)切實強化黨風廉政教育。嚴格落實“明方向、立規矩、正風氣、強免疫”作風建設，增強黨員干部規矩意識和紀律意識，筑牢廉潔思想防線，自覺做到常警醒、明底線、知敬畏，主動在思想上劃出紅線、在行為上明確界限，營造風清氣正的工作環境，為中心工作保駕護航。

篇五：公司黨支部意識形態會議講話稿

一、工作開展情況及取得的成績

(一)強化黨建引領，扛牢主體責任。始終堅持把意識形態工作作為服務中心大局、保障業務開展的基礎性工作來抓好抓實，與中心工作同安排、同部署。嚴格落實支部書記第一責任，班子成員一崗雙責，年初召開工作會，研究部署全年意識形態工作計劃，細化工作清單，為高質量發展凝聚了奮進力量。

(二)發揮組織優勢，筑牢思想防線。支部堅持第一議題學習制度與政治理論集中學習制度相結合，學習習近平總書記系列重要講話10篇，開展集中學習12次，“兩會”精神專題研討交流1次。同時在公司辦公區域增加圖書角，并自主開發圖書資料管理系統，提升學習效率。

(三)切實用好陣地，鞏固正向輿論。通過制定____公司宣傳工作管理辦法，明確考核任務和獎懲機制。鼓勵全體職工及時總結報道公司經營管理中的新成績、新經驗。第一季度____集團上稿32篇，集團公司上稿3篇，并在公司門戶網站、電子屏宣傳欄等渠道對外宣傳本公司的工作成效和亮點。

(四)聚焦中心工作，做好融合共促。公司黨支部緊緊圍繞中心工作目標任務，以黨員突擊隊為抓手，明確目標，壓實責任。第一季度，智能風控項目正式運行，貿易業務全面切換至新平臺，陽光采購平臺監督系統完成驗收，順利實現首季“開門紅”。

(五)強化把關意識，防范輿情風險。建立健全輿情監測和反饋機制，通過召開工作會，開展談心談話等形式及時了解干部職工對公司經營工作的意見和建議，及時采取措施防范和化解潛在風險。第一季度未出現輿情事件。

二、存在的問題

一是思想掌控不夠全面深入，對干部職工在意識形態工作的真實態度等調查研究不夠深入;

二是對網絡意識形態等新興的媒體關注不夠。意識形態工作是一個動態的過程，特別是受微信、抖音等新媒體的影響尤為突出，應對這方面的創新思路舉措不多;

三是對意識形態工作長效推進力度抓的還不夠大，更多側重于重點工作及時部署，按時完成，缺乏對工作進程的有效監督和指導。

三、第二季度工作計劃

一是通過集中學習和紅色現場教學相結合，引導干部職工進一步增強政治判斷力、領悟力和執行力;將意識形態領域新思想、新理論、新政策納入支部政治理論學習，及時傳達上級黨委對開展黨建工作的指示要求;

二是通過開展外部專家授課，導師帶徒、職工上講臺活動不斷加強人才隊伍建設;

三是完善意識形態工作情況通報、分析研判制度，建立并及時更新安全風險工作臺賬。

四是與____、____、____等單位開展支部結對共建工作;

五是探索黨員突擊隊、黨員先鋒崗建設長效機制，及時總結經驗做法，加大宣傳力度;

六是通過開展紅色觀影、參訪革命老區、召開光榮在黨座談會等多種形式開展建黨103周年活動。

篇六：公司黨支部意識形態會議講話稿

____黨支部始終把意識形態工作擺在重要位置，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。主要領導旗幟鮮明地站在意識形態工作第一線，加強黨員的思想教育工作，重視宣傳思想文化建設和精神文明建設工作，保障支部黨員意識形態領域平穩可控、積極向上。

一、工作開展情況及成效

(一)加強組織領導，落實主體責任。

____公司黨支部始終高度重視意識形態工作，嚴格落實意識形態工作主體責任，由支部書記牽頭抓，班子其他成員承擔重要領導責任，按照“一崗雙責”要求，抓好分管領域的意識形態工作，黨小組聯系部門負責人分工負責，明確工作責任，狠抓責任落實，確保意識形態領域安全，為支部建設起到了良好的推動作用。

(二)加強理論學習，堅定政治站位。

一是堅持“第一議題”制度，及時跟進學習習近平總書記最新講話精神和重要指示，一季度組織集中學習12次;二是豐富學習內容，通過政治理論學習、紀法微課堂、每周一習話、各種活動競賽等不同形式，讓支部黨員主動參與進來，變“要我學習”為“我要學習”;三是強化“每天學習一小時”力度，形成長久機制。

(三)加強輿論導向，凝聚思想共識。

一是及時修訂宣傳報道管理辦法，堅持正確輿論導向，加大信息發掘力度，一季度在____宣傳平臺發表各類宣傳稿件18篇;二是確保關鍵時間節點輿情穩定;三是開展不同形式的文體活動，凝聚內部向心力;四是定期與職工開展各種形式的談心談話，及時掌握職工思想動態，正確疏導苗頭性、傾向性問題。

二、存在的問題

一是應對突發事件和公共危機事件時引導輿論的本領需要進一步增強，輿論宣傳陣地還需進一步完善，支部黨建工作和公司重大事項的宣傳還需加強。

二是理論水平有待提升，黨員隊伍對新形勢下的意識形態工作如何開展還欠缺一定的知識和理論儲備，工作預見性和前瞻性仍有待提升。

三是黨支部在意識形態工作中發揮引領作用不夠到位，對個別黨員意識形態中存在的問題，思想教育辦法不多。

三、下一階段工作計劃

(一)加強意識形態常態化建設

進一步抓好意識形態工作學習教育，豐富學習的方式方法。增強做好意識形態工作的思想自覺、行動自覺，提高意識形態領域工作能力和水平，創新意識形態工作方式方法，營造良好的意識形態工作氛圍，不斷夯實做好意識形態的思想基礎和理論基礎。

(二)持續強化學習深度和廣度

嚴格落實“第一議題”、支部“三會一課”等制度，通過領導帶頭示范學、黨員輪訓集中學、紅色基地現場學等形式，增強理論學習的時效性和針對性。

(三)發揮黨員示范引領帶動作用

緊盯煤炭貿易業務中的熱點、重點和難點問題，以黨員突擊隊為載體，在“急、難、險、重、新”任務中發揮黨員先鋒模范作用，在合力攻堅上再發力，實現黨建與業務工作同頻共振、深度融合。

在接下來的工作中，我支部將進一步抓好意識形態工作，持之以恒抓好理論學習，提高輿論引導水平，擴大意識形態工作宣傳渠道，為推進意識形態工作發展提供堅強有力的精神動力、思想保證和理論支持。

篇七：公司黨支部意識形態會議講話稿

一季度以來，____公司黨總支認真貫徹落實____集團黨委關于意識形態工作的決策部署，充分發揮思想引領，通過抓意識形態工作的政治責任牢固樹立政治意識、大局意識、責任意識、陣地意識，切實把意識形態工作擺在黨總支工作的重要位置。

一、一季度工作開展情況

(一)扛牢主體責任

____公司高度重視意識形態工作，以高度的政治敏銳性和強烈的政治責任感，扎扎實實做好意識形態領域工作。2024年2月4日，組織召開意識形態專題研討會，并結合工作實際，安排部署意識形態相關工作，切實落實意識形態工作責任制。

(二)強化理論武裝

持續學習黨的二十大精神，把黨管宣傳、黨管意識形態落到實處，做到及時傳達學習上級黨委關于意識形態的決策部署和指示精神，2024年1至3月份，組織召開黨總支會議6次，“第一議題”學習6次，黨總支理論學習2次，堅持用科學理論引導廣大黨員干部堅定道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。

(三)筑牢宣傳陣地

始終圍繞公司中心工作和重點工作，堅持團結穩定鼓干勁，正面宣傳，凝聚奮進正能量，采購公司按照制定的宣傳報道管理辦法，分任務定考核的同時，積極鼓勵個人踴躍參與到宣傳投稿工作中來，并對日常寫稿投稿積極的人員設立專項考核獎勵，截止3月份，共發稿近30篇，“開門紅”稿件3篇，積極唱響主旋律，打好主動仗。

(四)認真落實黨內政治生活制度

嚴格落實“三會一課”、民主評議黨員等制度，嚴肅黨內政治生活。通過定期開展談心談話，警醒自己，幫助同志，及時消除思想隔閡，促進了工作的全面開展。一季度采購公司兩個支部分別與共建單位開展義務植樹和廉潔共建活動;清明節到來之際，公司黨總支開展“銘記抗戰歷史緬懷革命先烈”主題黨日活動。

(五)加強意識形態宣傳教育

公司確立了“致力于保供降本，構建專業化集采平臺，打造數智化供應服務商”的發展定位，明確將“真誠服務、陽光公開、專業高效、創造價值”的理念作為行為指南，利用一切時機和場合進行宣傳貫徹，營造健康向上的公司氛圍。

(六)助力實現首季“開門紅”

公司緊緊圍繞保供降本和首季開門紅的任務目標，組建黨員突擊隊，并多次開展教育學習，在思想上宣揚特別能戰斗精神，鼓勵黨員敢于啃硬骨頭，敢于打硬仗。

二、存在的問題

一是意識形態領域工作的一些長效機制有待進一步完善。

二是宣傳工作人員的新聞敏銳性和洞察力需要進一步加強培養。

三是宣傳教育工作的方法、形式、途徑還需要進一步探索，內容還需要進一步豐富。

三、黨建下步工作打算

一是嚴格落實黨建工作責任。切實履行黨總支書記第一責任。切實履行黨總支書記第一責任人職責，班子成員帶頭履行抓黨建的工作責任，真正形成責任明確，齊抓共管的黨建工作格局。

二是持續加強政治理論學習。精心組織、認真落實，定期開展理論學習和上講堂活動，切實抓好先進性教育和純潔性教育，不斷提高黨員干部理論水平和思想覺悟。

三是不斷夯實基層黨組織。認真落實黨支部標準化、“六好”“五星”黨支部要求，充分發揮活動陣地作用，常態化開展組織生活。

四是深入推進廉潔作風建設。通過定期開展警示教育、職業道德和革命傳統教育，筑牢黨員干部拒腐防變的思想防線。

五是開展結對共建和公益活動等，如紅色教育、重陽登高、廉政基地學習等，以大家喜聞樂見、樂于的方式強化意識形態工作的引領力和凝聚力。