報告材料主要是向上級匯報工作,其表達方式以敘述、說明為主,在語言運用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內容的真實和材料的客觀。怎樣寫報告才更能起到其作用呢？報告應該怎么制定呢？下面是我給大家整理的報告范文，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助。

領導干部個人述職述廉報告書寫提綱篇一

我作為一名普通的領導干部，經常把學習作為修身、做人、為官的頭等大事，加強政治理論學習，用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝自己的頭腦，深入實踐“科學發展觀”和“創先爭優”

踐諾活動，提高思想素養，堅定政治方向，牢固樹立科學的人生觀、價值觀。在實際工作中，發揮好表率作用，對上，自覺接受和服從，把堂堂正正做人，規規矩矩用權，清清白白為政，作為自己的行為準則，擺正個人與政府的關系，從大局出發，凡事以大局為重。

1、堅持做到按原則、按程序辦事，從不以權謀私。工作中奉行人人平等的原則，不拉幫結派，不搞親親疏疏，做到心口合一，秉公辦事，切實通過自己的一言一行、一舉一動，為黨工作、為群眾服務。

2、堅持廉潔從政，自覺接受群眾監督。始終按照工作權限和工作程序履行職責，堅持公平正直，不徇私情，珍視和正確行使黨和人民賦予的權力，勤勤懇懇為人民服務。無論是選拔干部還是重大事項決策，始終堅持民主集中制原則，公開辦事，不搞一言堂、家長制，不搞暗箱操作。

3、堅持嚴以律己，不搞以權謀私。要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做。在招待來客等方面，始終堅持能省即省的原則，不搞形式主義，不搞鋪張浪費，盡量把有限的財力用于鄉經濟建設和公益事業的發展上。

（一）在思想作風方面對理論學習不夠深入，用理論指導工作實踐，改造主觀世界上有一定差距：

1、理論學習缺乏自覺性。我作為一把手，自身形象如何，對全鄉干部影響極大。平時，理論學習缺乏自覺性，總認為工作忙，沒時間，不是千方百計擠時間進行學習、武裝自己，客觀理由多，主觀不努力。

2、運用理論指導工作實踐不夠。具體表現在：一是對鄧小平理論缺乏全面理解；二是有時對“科學發展觀”的動用采取實用主義的態度。三是對“創先爭優”活動的實質理解不夠透徹。

（二）在工作作風方面缺乏雷勱風行、緊扣死抓緊的作風：

1、工作布置多，抓落實不夠。有很多工作想到了，看到了，也安排布置了，但在抓落實上有所不足。一向重視解決具體問題，對領導班子的工作強調不夠，致使工作成效不明顯。

2、協調處理問題多，事務性工作多，影響了抓大事講大事的時間和精力。整天忙忙碌碌，星期天幾乎從未休息，把副職和一般干部拉的也不得安寧，缺乏綱舉目張的工作方法。

3、對政府工作人員教育管理力度不夠，整體干部素質應進一步強化，特別是要警惕個別干部在工作中少吃、拿、卡、要行為，防微杜漸、警鐘長鳴。

（三）生活作風方面隨大流

在經濟問題上雖然對自己要求很嚴，做到不貪、不占。但在其它一些地方卻放松了對自己的要求，自律意識不是太強。具體表現在，最近有超標準接待和請吃現象。

綜合以上思想作風、工作作風和生活作風中存在的問題，究其原因，重要存在于兩個方面。

（一）就自身主觀因素而言，重要是理論學習自覺意識不強，對上級的指示精神以致于落實不夠雷厲風行。

（二）就客觀因素而言。重要是一些制度還不夠健全，已經形成的制度落實不夠，有的形同虛設。

（一）加強學習，努力提高自身素質

深入學習鄧小平理論，深刻領會“三個代表”重要思想實質，重新審視自己的思想，樹立改革觀念創新觀念和服務觀念。把學習當作作人、修身、為官的頭等大事。學習政治，增強政治敏銳性；學習上級政策，把握好正確發展方向；學習業務知識，提高決策水平；學習外地經驗，促進開展工作。

（二）要講政治，始終保持政治頭腦的清醒和堅定

首先，要始終與黨中央保持高度一致，更加自覺、嚴格、認真地貫徹執行黨的路線、方針和政策，決不上有政策，下有對策。其二，要善于從講政治的高度上看問題，增強政治敏銳性和政治鑒別力，始終保持正確的政治方向。要正確處理改革、發展、穩定三者之間的關系。其三，要不斷增強大局意識和整體觀念。自覺做到局部服從整體，下級服從上級，做決策、辦事情要從大局著眼，服從大局，服務大局。

（三）牢記宗旨意識，強化為民服務的意識

要認真落實十九屆五中全會精神。作決策、辦事情，要堅持人民的利益高于一切，全心全意為人民服務。其次，要深入實際，深入基層，到群眾中去，傾聽群眾呼聲，切實維護廣大群眾的正當利益。其三，要腳踏實地，干事創業。要把對人民的感情，對社會的責任凝聚到工作中，在自己任職期間扎實的為社會、為群眾辦一些實事。

（四）加強廉政意識、防微杜漸

要按照黨風廉政建設責任制的要求規范，把增強班子團結作為干好工作的基本保證，把個人關系和盛情作為工作的一種延伸自己的行為，樹立自身良好形象。更要加強自律意識，防微杜漸，堅持原則，做到一身正氣。

（五）轉變工作作風，把不斷改進工作作風作為推動工作落實的重要手段。要樹立為民服務的意識，不斷改進工作作風，要擠時間、抽時間深入基層，調查研究，了解群眾疾苦，聽取群眾呼聲。了解情況，解決問題，并總結經驗，以點帶面，指導全局工作。

以上自查，從主觀上說，我是重視的，查擺問題是認真的，但畢竟我覺悟程度有限，可能會有疏漏和不妥之處，懇請批評指正。

領導干部個人述職述廉報告書寫提綱篇二

（一）落實“三個建設”，將黨的政治優勢轉化為公司發展優勢。加強黨的建設，保證公司始終沿著正確的方向前進。

推進學習型黨組織建設。公司黨委印發了《公司創建學習型黨組織實施方案》，經過9個多月，創建了一套行之有效地學習體系。體系以豐富學習內容為著力點，涵蓋了黨的基本理論、文化教育理論、崗位專業知識、實踐鍛煉等方面；以拓展學習形式為突破口，提供了崗位培訓、專題學習、拓展培訓等方式；以創新學習方法為手段，建設了公司網站學習園地、mis交流系統等學習的平臺。截至11月，共組織領導班子講授黨課6次，開展培訓課程42期，參與人/次；組織崗位培訓812人/次。

構建立體、交互式黨建信息平臺。公司黨委運用網絡平臺，進行多位連接。一是實現組織管理網絡化，“e”方式管理黨務。在公司mis辦公信息系統平臺的“黨群管理系統”模塊上推行“三個一”電子化組織管理系統，即：一簿、一冊、一庫，實現支部的黨員信息隨人事變動更新，并加強了黨員隊伍結構相關對比分析。二是實現宣傳多軌通道，黨建互動多元化。在網站上建設了公司黨建專題網站，網站涵蓋了組織建設、黨建創新、宣傳教育等6個模塊。

營造濃厚民主氛圍。一是完善黨內重大決策征求黨員意見制度。20領導班子專題民主生活會廣泛征求黨員群眾意見，黨員群眾高度評價公司創新發展，同時從不同角度提出了10條意見和建議。黨委組織研究，逐一反饋給主管領導，10項工作均得到了切實有效的落實。二是實行發展黨員票決制。各黨支部按照發展黨員票決制的要求，在聘用員工中發展了4名黨員，進一步落實了黨員的權力，營造了濃厚的民主氛圍。三是強化聘用員工流動黨員的管理，激勵勞務派遣員工的工作責任和熱情。

加強企業文化建設，為構建現代化公司注入活力。

公司在企業文化建設上，深化了國家電網公司企業文化建設“四統一”的要求，明確了為員工謀利、為客戶服務、為社會謀福的企業文化定位，并借助公司戰略文化咨詢項目，對企業文化進行系統整合，形成了公司企業文化理念、行為、視覺識別系統，編輯出版了23篇企業文化小故事。《華聯戒律》在規范員工行為方面一直以來發揮著重要作用，年公司將《華聯戒律》納入企業文化行為體系建設中，并進行修訂提升，增加了對財務制度、保密工作等方面的要求。公司積極進行企業文化分解工作，將10條文化理念逐一按項目分解，分解項包括8大模塊。企業文化分解工作為推進管理文化落地奠定基礎。

加強隊伍建設，提高領導干部能力素質。

加強班子理論學習。截至11月，公司黨委召開黨委中心組學習會議16次，深入學習了黨的十七屆五中全會精神；研究學習了“十二五”規劃對新能源市場開發的導向；系統學習了“四元”管理體系及“兩項行動計劃”具體內容；創新學習了人民日報社論“中國發展的密碼在哪里”等文章。規范了領導班子成員基層聯系點制度，在日常工作及安全檢查工作中發揮了作用。

加強班子團結協作。公司黨委始終圍繞企業發展這一中心，聚集班子力量，強力打造一支作風過硬、團結奮進的領導班子。分期、多層次的開展了6次領導班子講黨課活動，深入電網、電源、新能源現場開展了30多次現場調研活動。

（二）開展“創先爭優”活動，為公司科學發展提供持久動力。一是打好“創先爭優”根基。公司黨委制定了《公司創先爭優活動實施方案》，方案要求圍繞“三個建設”的目標，大力推進“四元”管理創新，在創先爭優活動中努力實現“五個提高”，高效完成四個階段性任務。

二是豐富“創先爭優”內容。公司黨委開展了以看世博、觀一大會址為主要內容的黨員主題教育，活動有機地將黨性教育與創新意識相結合，不丟信仰不落潮流；公司黨委還將郭明義同志的先進事跡搬進了黨員教育課堂，讓黨員們感悟到共產黨人身上的責任和義務。

三是注重“創先爭優”效果。公司黨委開展了“黨員身份亮出來，爭做創先爭優排頭兵”活動，本部42名黨員集體配掛黨員標牌上崗，提高了黨員隊伍敢為人先的創新能力；組織了創先爭優公開承諾活動，編寫了以落實戰略文化落地工程、學習型組織創建工程、民生工程等六大工程為目標的黨委承諾書，黨支部及黨員分別提交了7份黨支部承諾書和122份黨員承諾書。

（三）嚴抓黨風廉政建設，為公司變革創新保駕護航。

公司黨委將2012年定為公司作風建設和能力建設年，在注重學習培訓的同時，制定了作風建設年活動實施方案。借力作風建設年，全面落實黨風廉政建設及反腐敗工作責任，《2012年黨風廉政建設責任分工》防治內容設立了6個大項，23個小項，進一步完善了公司懲治與預防反腐敗體系建設。截至11月，公司沒有發生貪污和腐敗事件，無重大安全事故，無不穩定事件，現場監理人員認真遵守《華聯戒律》，客戶滿意率達到98.7%。

二、取得的成績及經驗

以實效化的管理，形成了華聯監理黨組織“小而特”的管理模式，破解了黨建工作的老難題。

以信息化的方式，推進了開放式組織生活試點，推進了黨內民主建設探索，創建了學習型組織的前沿陣地。

以科學化的手段，將黨員的學習力、凝聚力、執行力、提升力轉化為工作的推動力，營造了“學習工作化”和“工作學習化”氛圍。

多力合一，推進了公司科學發展再上新臺階，為公司變革發展提供了思想保障。

三、自身建設情況

（一）堅持“兩手抓”，履行“一崗雙責”。

重視黨風廉政建設。與各處、室、事業部簽訂《保安全、保廉潔、保穩定、保和諧》責任書。認真執行《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》，以《華聯戒律》與全體員工共勉。在黨組織建設上探索出了一條以“雙建、共管”為主要特征的組織建設新路。

（二）執行黨內監督制度和接受監督。

按照《公司黨風廉政建設和反腐敗工作責任分工》的要求，我能夠自覺接受黨組織和群眾的監督，積極解決群眾反映的工作和生活問題，經得起考驗，敢于接受上級的考核和群眾的監督。

（三）加強自身能力、作風建設。

1、按照上級黨組、公司黨委的重要決議、決定指導工作和實踐，旗幟鮮明地在思想上、政治上、行動上同黨中央和網公司黨組保持一致。堅持政治理論學習，率先垂范講黨課，積極推進精神文明建設，營造出了和諧穩定的發展氛圍。

2、學習科學發展觀，學以致用。貫徹落實公司企業戰略、文化、人力資源規劃，服務于企業中心工作，注重員工的政治思想教育、業務能力培訓，關注企業發展后勁，夯實黨群管理工作基礎，不斷創新工作方式，深化企業文化建設。

3、不斷提高自身領導能力和領導水平。認真閱讀《人民日報》、《支部生活》等刊物，堅持整理學習筆記，不斷增強政治敏銳性；除了向書本學以外，還深入現場調研學習，撰寫調研報告，以此提高業務知識水平；堅持每周至少研讀1本書，堅持每周參加員工培訓課，學習新思想、新觀念、新技術，努力提高新形勢下的履行能力。

領導干部個人述職述廉報告書寫提綱篇三

各位代表，各位同事們：

大家好！

一年的時間很快過去了，在學校黨組織的關懷和指導下，經過自己的努力，我較好地完成了各項教學任務和教育工作。在這半年里我體會著做老師的艱辛和快樂，繼續把自己的熱情與活力傾注于我所鐘愛的教育事業上，傾注于每一個學生身上。俗語說“一份耕耘、一份收獲”，回顧本學期的工作，我有著幾分充實、幾分感概，下面我對這一年來的工作做一下匯報：

首先，我主動加強政治學習，除了經常看電視新聞、看報紙、關心時事政治外，我利用業余時間認真學習黨史和黨章，努力學習馬列主義毛澤東思想、鄧小平理論，“三個代表”重要思想，及時學習黨中央頒布的決策、決議，在思想上和黨組織保持高度一致。

通過這一系列的學習，我提高了自己的政治思想水平，更加堅定了對共產主義的信念，并且懂得了理論上的成熟是政治上成熟的基礎，政治上的清醒來源于穩固的理論基石。只有堅定了共產主義信念，牢記全心全意為人民服務的宗旨，才能在全面建設小康社會的新形勢下，始終堅持黨的基本路線不動搖，永遠保持一個共產黨員應有的共產主義純潔性和先進性。

一年以來，我始終努力在實際工作中鍛煉自己，以黨員的標準嚴格要求自己，在工作和生產中起先鋒模范作用，努力完成黨交給的任務我在大學中度過的半年，正是研究生三年中的關鍵時期。在這個時期里，同學們無不在為自己的前途著忙，我除了完成自己的本職工作以外，力所能及的為同學做了一些事情。

參加工作后，我深刻認識到作為一名新參加工作的同志，怎樣完成從學生到老師的這一角色轉換是我必須要解決的首要問題。我也深知，要完成這一工作需要做大量的工作。

除了完成教學任務以外，此外，根據崗位職責的要求，力所能及地完成了領導交辦的其他工作。

作為一個剛剛走上工作崗位的新同志，需要我學習的東西很多，以備好一門課、教好一門課為起點，學習專業知識，練就實踐技能，學習教育理論，研究教學規律，提高教學水平，盡快成長一名合格的人民教師！

我認為：為人民服務不僅僅可以體現在大事上，更多的是體現在平常的一些細節上。作為教育戰線上的一名新兵，我有大量的東西需要學習，不光要向書本學習，更重要的是向老教師們學習，因為他們的經驗更直接，更有效，要學習他們的業務上的知識，更要學習他們甘為人梯、任勞任怨的精神。

我認識到，在學生們面前我是老師，但在老師們面前我還依然是學生，我所需要做的就是多學、多問、多做，多思考，虛心接受批評和幫助，在借鑒別人成功經驗的基礎上，盡快找到一個適合自己和本課程的教學思路和手段。

良好的同事之間的關系，能夠營造一個愉快和諧的工作環境，使自己能以一種輕松愉悅的心態投入到工作當中。嚴于律己，寬以待人，戒驕戒躁，謙虛謹慎。勤勤懇懇的做好自己的本職工作，以積極的心態完成領導交給的任務。要有很好的團隊合作精神，盡快地融入到集體當中，并在其中發揮積極作用。

一年來，在黨組織的關懷與培養下，我認真學習、努力工作，政治思想覺悟和個人綜合素質都有了很大的提高。但我深知還存在著一定的缺點，如：

1.理論聯系實際做得還不夠，有待于進一步提高；

2.教學水平還需要進一步提高。

針對以上不足之處，本人將努力整改，不斷提高，努力使自己成為一名真正符合黨員要求的教師。

總之，我時刻銘記自己是一個共產黨員，一個黨員教師，應該走在前列，不怕吃苦，不怕吃虧，不求索取，做好本職工作，起到模范先進作用。在今后的日子里，我仍將不斷加強學習，提高自身素質，加強師德師風，加強黨性修養，提高思想覺悟；對工作加倍認真負責，積極思考，主動進取，使自己成為一名實事求是的優秀的共產黨員。

述職人：xxx

2020年x月x日

領導干部個人述職述廉報告書寫提綱篇四

(一)抓好xxxx年度農業綜合開發土地治理項目在建續建工程

在xxxx年里，我始終堅持繼續抓好xxxx年度農業綜合開發土地治理項目的在建續建工程。在質量管理方面嚴格做好把關，確保工程建設每一環節的質量問題，一旦發現有偷工減料等現象就會立即制止;切實把握好工程建設的進度督辦工作，避免有工作人員因為個人原因或是他人原因而延誤建設進度;努力抓好項目建設的管理工作，做好各個環節和各個部門的銜接工作，及時做好建設信息和資料的更新、記錄，實現資源信息的共享;做好工程監理工作，保證工程嚴格按照相關規定和工程計劃執行;將安全管理工作落實到實際行動中，確保施工人員的安全、施工設備的安全以及施工進度和質量的安全;認真規劃好投資管理工作，為開發土地治理項目工程提供資金保障;重視工程量復核工作，確保工程的完美竣工，等。

(二)抓好xxxx年度農業綜合開發土地治理項目竣工縣級驗收及績效考評工作

針對xxxx年已經竣工的土地治理項目，我也組織相關人員對竣工的項目進行驗收工作，并嚴格驗收每一個環節，堅決不錯驗和漏驗，一旦發現還有紕漏和存在質量、安全問題的地方就及時通知相關部門，重新進行施工，直至完全符合相關規定和標準為止。對于員工的績效考評工作我也是嚴格對照相關規定和要求執行，糾察出員工還存在的問題和不足之處，并及時責令員工進行改正，不斷提升員工們的工作能力和效率。

(三)抓好xxxx年度農業綜合開發土地治理項目立項工作

除了抓好2016年需持續的工作外，我也嚴格抓好xxxx年度農業綜合開發土地治理項目立項工作。不斷探索新資源、開發新客戶、維護老客戶，并及時跟客戶做好溝通和交流工作;同時，做好跟相關部門的協調工作，聘請專家對項目進行規劃設計，落實跑部進廳匯報工作和項目的評審工作，為農業綜合開發土地治理項目的立項工作做好相關準備，確保項目的立項工作能夠順利、高效地開展。

(四)抓好xxxx年度農業綜合開發土地治理項目的選址論證工作

為了公司的穩定持續發展，對于xxxx年度農業綜合開發土地治理項目的選址和論證工作我也沒有絲毫放松。組織相關專業人員對開發項目的地理位置進行實地考察，做好分析和研究工作，對于開發和建設過程中可能出現的一些問題和影響因素要做好應對措施，避免在實際開展工作時遇到問題手足無措。

(五)抓好xxxx年招商引資工作

切實抓好xxxx年的招商引資工作，對于需要施工的項目分析、總結出其具有的可投資性和可收獲性，并積極做好宣傳工作，讓投資商看到我公司項目的發展空間，吸引各地投資商。同時，做好為投資商的服務和介紹工作，讓他們感受到我們真誠的合作態度，愿意將資金投入我公司的項目建設中。

(一)抓好學習促作風建設轉變

在工作中和工作之余我都在不斷學習，學習相關的專業知識和實用性知識，提升自己的工作能力和效率。同時，還要學習黨章黨紀和公司的規章制度，提升自己的思想覺悟。針對不足的地方及時糾正，端正自己的工作作風。

(二)抓好分管的黨風廉政建設工作

切實抓好自己分管的黨風廉政建設建設工作，加強對分管員工的培訓工作，組織員工學習有關黨風廉政建設的相關資料和事跡;落實對培訓員工的考核工作，主要從思想、工作態度、工作作風等方面進行考核。對于考核不合格還存在問題的員工，繼續對其的培訓工作，保證每一位員工都能主動積極參與到黨風廉政建設的工作中。

(三)做好自身的廉潔自律工作

在抓好黨風廉政建設的同時，我也十分注重自身的思想、行為和作風。因此，我堅持從自身做起，不斷學習、不斷糾正、不斷提升，對于自己存在的問題要堅決指出、嚴厲批評，并及時改進;虛心接受他人指出的問題，接受他人的意見和建議，堅持做到自我批評、員工批評和領導批評，為員工們做好表率。

作為農業綜合開發土地治理項目的一名工作人員，同時也是一名黨員，我深刻地認識到自身的工作、行為、思想、言語等是多么地重要，因此，在以后的工作中，我還會繼續努力，在保持自身已有優點的基礎上繼續發奮，堅持做到以下四點：

(一)端正自身的工作作風，切實做好農業綜合開發工作

作為農業綜合開發部的一名機關人員兼黨員，我要不斷強化自身的工作作風，切實做好農業綜合開發工作。始終堅持的“照鏡子”、“正衣冠”、“洗洗澡”、“治治病”作為端正自身工作作風的整體要求。堅持時常對照公司的相關制度和黨章黨紀相關資料檢查自己的工作作風，糾察自己存在的問題;堅持時常對照相關標準糾正自身的不足之處;堅持時常清洗自己思想、行為和作風方面存在的“灰塵”，還原自身最原始的面貌;堅持時常開展自我批評和接受他人批評，尤其是人民群眾的批評和指正，糾察出問題的根本，徹底根治問題，做一名實實在在的工作人員和黨員。同時，還要堅持為民務實清廉、為公恪盡職守的工作作風，時刻將自身的工作作風跟新的發展形勢和新的工作任務緊密結合。

(二)強化自身的學習力度，堅持做好理論與實踐的結合

在以后的工作中，我還會不斷強化自身的學習力度，堅持多學習相關的專業知識、堅持多學習黨章黨紀相關知識、堅持多向身邊的人學習他們的長處，并改正以往存在的一些“走馬觀花”“注重表面學習”的情況。對于所學的知識要進行深入專研和分析，將其跟實際的工作聯系起來，堅持多實踐、多分析、多總結，不斷完善自身在工作上還存在的問題，強化自身對理論知識的記憶能力，力爭做到理論與實踐的完美結合，讓自身農業綜合開發土地治理項目的工作更上一個臺階，也為公司的發展貢獻一份自己的力量。

(三)提高自身的思想覺悟，深刻認識到自身崗位的職責

不管是作為一名工作人員還是作為一名黨員，自身的思想都是十分重要的，一旦思想上出現了偏差，就會直接影響工作的作風、行為和效率。因此，在以后的工作中我會多加學習，學習黨的十八大相關精神、學習黨的群眾路線教育實踐活動的相關精神、學習黨章黨紀的相關精神，不斷提高自身的思想覺悟，深刻認識到自身崗位的職責就是真切為人民群眾服務、為公司發展服務。雖然，我的工作不是直接跟人民群眾接觸，但是歸根究底，我的工作還是要牽連到人民群眾的利益。所以，我會堅持將人民群眾的利益放在首要位置，將人民群眾作為自己一切工作的出發點和歸屬點，努力獲得人民群眾的支持，為我順利開展工作奠定基礎。

(四)訓練自身的創新能力，努力彌補自身的不足和問題

在以后的工作中，我還會時常鞭策自己，要細心觀察身邊微小的事物，面對同一問題也要學會運用多種知識以及從多角度去分析，提高自身解決問題的效率。同時，還要鞭策自己不斷學習新的管理手段、新的運營模式、新的工作技術等，訓練自身對新事物和新知識的接收能力，并將其跟自己已掌握的知識進行綜合，研究出更高效的工作方式和解決問題的思路，訓練自身的創新能力，彌補自身以往存在的不足之處。

領導干部個人述職述廉報告書寫提綱篇五

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

尊敬的各位領導：

????二、務實工作，各項工作取得新進展

????三、嚴于律己，切實做好廉潔自律工作

四、恪盡職守、爭做德能兼備的領導干部

五、存在的不足與改進方向

以上匯報不妥之處，請領導批評指正。

領導干部個人述職述廉報告書寫提綱篇六

各位代表，各位同事們：

大家好！

我作為公司黨支部書記和副經理能夠認真貫徹落實集團公司年初和年中工作會議精神，落實董事會的決議，努力學習、扎實工作，圍繞公司中心工作和規范化黨支部要求開展工作，使支部工作與公司各項工作緊密結合起來，團結和帶動全體員工和黨員干部，認真貫徹執行黨的方針、政策和集團公司黨、政安排的各項工作任務，積極引導和激發全體職工的工作積極性和工作熱情，有效地促進了公司的各項工作。

我能夠緊密結合形勢和實際工作需要學習。努力把學習當作提高個人黨性修養、掌握黨的路線方針政策、尋找切入點、構思企業發展思路、提高工作質量和效能的有效手段，并且把學習理論與理解落實集團公司黨委各項重大決策相結合，增強自身的使命感、緊迫感和責任感；堅持理論聯系實際，學以致用的原則，把學習理論與公司中心工作結合起來，并加以運用，為公司的生產經營的發展，找出理論依據、政策支持，并努力查找制約公司發展的突出問題，謀求解決之道，從而提高工作成效。

對于集團公司行政、黨委、紀委、工會、共青團組織的各項活動，能夠積極主動、認真對待，牽頭組織參加，對于班子分工范圍和會議決定由自己負責的工作，認真負責，能夠想方設法積極開展，主要有：

（一）、支部工作方面：

1、堅持執行“三會一課”制度等，按照規范化黨支部的要求正常開展了支部組織生活。

2、組織學習與培訓。組織支部全體黨員參加了集團公司業余黨校的學習，我本人參加了省公司的支部書記學習班。公司為每一位員工配發了圖書《你在為誰工作》，本人審閱了每一位的讀后感，選出優秀的文章，公開展示。

3、完成了支部的換屆選舉工作

4、完成了黨員民主評議工作。

5、開展“爭先創優”活動，按黨委統一部署推進。

6、幫助工會公司分會做了三件事：一是組織舉行了一次職工趣味運動會，組織職工參加集團公司組織的爬山和羽毛球比賽，二是開展職工小家建設，三是開展“創標準化班組”活動，檢查督促做好各項記錄。

7、指導幫助公司團支部開展了“師徒帶徒弟，一幫一結對”活動，共八個青年員工找到師傅，建立了師徒關系。這一活動的開展，對于青年員工加強業務學習，促進崗位成才，起到了積極的作用。

（二）、多經管理方面

1、按照國家電網公司的要求，配合省公司進行“集體企業及集體職工基本情況調研”完成了調研報告。

2、對勞司的收支情況進行了審核；對xx年的收支做了預算安排。

3、本年度辦理了三名集體職工的退休手續。

4、完成了集體職工社保繳費xx年審核工作，xx年新標準的調整，協調解決了費用來源。

5、對集體職工退休人員的情況做了調研，獲得集團公司的支持，有望解決集體職工退休人員的管理問題。

（三）、安全管理方面

1、親自草擬，健全了安全管理文件、臺賬、會議記錄、檢查記錄；在集團公司例行檢查之后，能夠對于所提出的改進意見，及時整改。

2、從4月開始恢復安全月報表上報。

3、組織公司有關專、兼職安全員，定期與不定期對本部、賓館、以及火電公司的施工現場進行安全檢查。特別是對于會議中心地下室的情況很不放心，頻繁檢查。

（四）、開展“依法治企年”活動方面

首先制定了公司“依法治企”活動計劃，進行了自查，排查出法律風險點，對管理制度和業務流程進行了梳理，完成了管理制度的“廢、改、立”工作，和業務流程的修訂工作，使得公司的內控制度更加科學合理、適用，業務流程更加規范、順暢。很多工作由本人親自動手，尤其是在業務流程的編制中，花費了很多精力。

（五）、管理與服務方面

1、在對四個子分公司充分調研的基礎上，主持完成了“三年發展規劃”的編制工作。

2、與同事們一道走訪資深人士，查閱資料，進行調研，策劃新賓館定位、功能板塊設計、可行性分析。親自編撰了新賓館可行性研究報告（公司第一稿）

3、幫助火電公司外出投標。

（六）、團結配合與思想政治工作方面

自己能夠努力維護班子的團結，傾聽職工的意見，同公司班子成員以及公司中層干部和職工及時溝通，取長補短，在工作中既分工負責，又密切配合，凡事講原則，辦事守制度；能夠關心職工生活，了解職工思想動態，積極主動找職工談心溝通，聽取他們的意見和建議，不斷改進工作上的失誤和不足；努力幫助職工解決困難，對職工的喜、病、喪事宜及時組織慰問、探視，努力營造和諧向上的氛圍和良好環境，讓職工切實感受到組織的關心關愛，努力建立健康、透明、純潔的企業人際關系和人際環境，以提高職工熱愛企業的自豪感、榮譽感，實現企業和員工的共同進步，為公司的發展營造良好的人際環境；在工作中自己能夠對自己進行準確定位，客觀公正地對待一切人和事，學習其他領導工作、學習、為人等方面的長處，既促進了各方面的工作，也使自己在各方面得到了提高。

一年來，通過公司班子成員的團結協作和全體職工的共同努力，公司全年各項工作順利進行，圓滿完成了集團公司和董事會下達的各項任務。

公司所有的四個子分公司，業務分散，而且各個攤子規模都很小，市場競爭力不強，抵御風險的能力很弱，加之市場的因素和內部基建的影響，目前，公司各項經營業務，都面對諸多困難，今后，自己還要與班子成員一道帶領公司員工振奮精神，強化管理，加強員工教育培訓，轉變經營理念，創新經營模式，提升企業市場競爭力；深挖潛力，做好增收節支；加強企業文化建設，確保員工隊伍的穩定與和諧。共同謀求公司的穩定發展。

自己作為公司黨風廉政建設第一責任人，能夠認真落實黨風廉政建設責任制，對公司各級領導實行“一崗雙責”，以《公司關于劃分領導班子成員黨風廉政建設責任區的通知》，對于公司領導班子成員、各部門負責人、各子分公司領導班子的責任區做了明確劃分，提出責任目標，即責任區內做到“四不發生”，并明確了職責和工作程序。一年來，公司各級領導能夠履行“一崗雙責”、開展“五個一”活動，對各自責任區內的黨風廉政建設進行認真研究、部署和落實，做到了制度完善、警鐘長鳴，防微杜漸。公司領導班子堅決貫徹執行公司黨委的決策和工作部署，圍繞公司中心工作，嚴格執行“三重一大”集體決策制度。今年，在“依法治企”活動中，結合本單位實際情況，對公司“三重一大”集體決策制度進行了修訂，議事有規則，決策有記錄。公司整體全年沒有發生違法違紀現象，未發生違法亂紀事件和損害職工利益的事件。

自己能認真執行黨風廉政責任制的各項要求，并嚴格要求自己，始終牢記黨的紀律、以及國有企業領導人員廉潔從業若干規定有關要求，帶頭踐行“干事干凈”的廉政理念，能嚴格要求自己、家人和分管部門的人員，時刻提醒自己，不論是在做任何事情、在任何情況下，都要做到謙虛謹慎，戒驕戒躁，勤儉節約，艱苦奮斗，自覺抵御各種腐朽思想的侵蝕，能保持清醒的頭腦。自己奉行“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”，積極轉變工作作風，虛心聽取群眾的批評意見，自覺接受黨和群眾的監督，始終保持共產黨員的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣。在生活中，注重提高自身修養，做到生活正派、情趣健康。在日常工作中，對自己分管的工作能夠嚴格遵守法律、法規，能夠嚴格按照有關規章制度辦事，無論事大事小，每個工作環節都實行陽光操作、透明處理，做到廉潔自律、奉公守法。全年無不廉潔情況。全面完成了公司年度黨風廉政建設責任目標。

一年來，雖然做了一些的工作，但與領導和職工的期望還有差距，還存在一些不足，一是主動學習抓的不緊，二是工作中創新意識不強。本人決心在今后的工作中不斷改進、總結和提高，努力把工作做得更好。

述職人：xxx

2020年x月x日

領導干部個人述職述廉報告書寫提綱篇七

各位領導、同志們：

20xx年是深入學習貫徹落實黨的十九大精神的開局之年，也是全面小康社會和中國特色社會主義社會建設的關鍵一年。在本年度的工作當中，在各位領導和全體職工的共同努力下，項目建設用心推進，資產經營穩步增長，我區國有資產和國有企業都取得了健康、持續的發展，國土資源局各項工作都取得了較好的成績。現將本年度工作狀況述職如下：

1.參加了區委組織部組織、大學網絡教育學院培訓中心承辦的區20xx年黨政一把手公共管理高級研修班，聽取《國情、民生與發展》、《公共危機管理戰略》、《區域經濟發展創新》、《領導干部創新思維》、《陽光心態塑造與崗位調適》等專題講座，并用心參與討論;考察了《xx創意產業園》，增強了危機管理、創新發展、創意園建設等方面的意識和潛力。

2.參加了區紀委組織的反腐倡廉知識競賽、市檔案局組織的檔案知識競賽、區政府舉辦的《行政強制法》專題講座，認真學習省國資委《關于加強市、縣(市、區)國有資產監管工作指導監督的意見》，提高依法行政的意識和潛力。

3.自覺學習國有資產監督管理、國有企業轉型升級、財務金融創新、行政權力指導等方面的知識，拓展知識面、提高業務潛力，增強指導和服務企業的針對性、效率性，提高服務企業、指導國有資產和國有企業做強做優做大的前瞻性、計劃性。

1.加強領導班子的合作與分工，注重提高班子的整體行政潛力和服務群眾、解決問題的潛力。明確了主管、分管和協助分管的職責，在提高班子成員的用心性的同時，也使班子成員得到了適當的鍛煉，各盡其長。

2.貫徹民主集中制，創新管理手段。采取會辦單、辦文單、局務例會、會審等形式，充分征求區國資委主任、區政府領導的意見，充分聽取局領導班子每個成員的意見和推薦，部分經營業務邀請審計局、監察局參與監督、審議，透過重大事項請示匯報、重要事項群眾議事、常規事項群眾會簽等途徑，提高決策的科學性、規范性和民主性。

3.深入企業，加強調研，提高服務一線的針對性和效能性。今年圍繞創新融資、資產租賃、項目建設、節慶活動等多次到公司進行調研，為工作推進進行專項指導、帶給協調和服務。

1.健全規章制度，編制了《區國有房屋資產移交接收注意事項》、《區國有(群眾)資產公開競租操作程序指南》，與區檢察院聯合擬訂并下發了《關于共同保護國有群眾資產的協作意見》。

2.完善考核體系，設定經濟指標、基礎指標、重點指標和特殊指標四大指標類別，將公司分為以項目建設為主、項目建設和資產經營并重、以資產經營為主分為三大類別，在指標設定和權重設置上，更加注重基礎管理和重點項目建設，更加注重風險管理和構建和諧，更加注重重大事件一票否決。

3.拓展軟件功能。資產管理軟件在線監管和預警功能進一步強化和完善，10月底對110余處資產提出預警。在原有功能上，該軟件又增加了國有資產權證檔案管理模塊，目前正在試運行中。

4.堅持政務、行政權力和行政信息三公開。及時將相關業務動態、行政權力運行等進行公開、公示。

1.印發《區國有企業員工管理暫行辦法》，對員工招聘、錄用等環節進行規范，明確待遇和權益，規范員工管理。

2.組織國企領導班子和領導干部民主測評。對所有國有企業領導班子成員開展了民主測評和互評，國有企業所有在職員工參加了民主測評，大大提高了他們參與民主管理的用心性。

3.組織參加財務、宣傳等各種業務學習、培訓，學習、座談兩高《關于對民事審判活動與行政訴訟實行法律監督的若干意見(試行)》，并邀請區檢察院檢察官進行專題輔導講座。

4.組織財務、資產及安全例會，加強業務溝通和聯系，密切局機關與企業之間，及各聯絡員之間的相互合作。

5.編制《員工工作手冊》，發放到各國有企業和相關部門，在提高員工工作計劃性的同時，增加了國資局與國有企業之間的相互了解、理解。

6.鼓勵干部職工參加繼續教育，愛崗敬業、一專多能，著力培養業務精、善管理、會協調、政治素質高、群眾基礎好的干部職工隊伍。

7.與企業簽訂黨風廉政建設職責書，并將廉潔從業列入年度目標經營職責書，實行重大違法違紀事件一票否決。

1.認真學習《廉政準則》和區政府《工程建設領域項目公開和誠信體系建設實施意見》，自覺按照《廉政準則》的相關規定和與區委、區政府簽訂的《黨風廉政建設職責書》的相關要求，常懷律己之心，自我警示，廉潔自律，遠離紅線和高壓線，做到政治上明白、經濟上清白。

2.堅持崗位廉政風險排查和廉潔從業承諾、廉潔自律公示，自覺理解民主測評、防范廉政風險、理解群眾監督、持續自身清白。

3.密切與企業的關系和群眾的關系，多聽企業聲音，多聽群眾意見，切實為企業解決問題，讓群眾滿意，讓群眾得到實惠。

1.學習不夠，對新政策、新形勢的要求理解和把握不夠，工學關系需要進一步妥善處理好。

2.廉潔從業方面，需要加強對國資局和國企領導班子的警示和規范，懲防體系建設也需要進一步完善和加強。

3.工作不夠大膽，個性是在對國有企業的監管、考核上，謹小慎微，怕出差錯，怕得罪人。

1.加強學習，以學促工

重點加強國有資產經營監督、國有企業轉型升級、轉變國有經濟發展方式等方面的理論和業務的學習，以個人思想的解放、思維的突破、思路的拓展，帶領國資局領導班子整體經營和監管水平的提升，切實推進我區國有經濟發展邁上新的臺階。

2.改善作風，提高效率

進一步改善機關及國有企業工作作風，個性是加大對領導交辦事項和國資局臨時交辦事項的指導和督辦力度，提高機關及國有企業的執行力和工作效率。

3.廉潔從業，加強效能

除加大對廉潔從業的教育力度和職責分解外，關鍵是要加強對資產租賃、處置、項目建設、監理、驗收、重大資金使用和人事任免過程的監督、檢查，真正使廉政從業落到實處，實現局機關及國有企業的廉潔、效能。

以上就是本年度個人述職述廉報告，不當之處還請上級領導批評指正。

述職人：xxx

20xx年x月x日

領導干部個人述職述廉報告書寫提綱篇八

尊敬的各位領導、同志們：

我是鄉鄉長xxx，按照要求，我就20xx年度“管工作、管廉政”工作情況報告如下：

一年來，在縣委、政府的領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習十九大精神，認真落實科學發展觀，認真搞好黨的群眾路線教育實踐活動，積極參與“走基層、兩維護”主題教育實踐活動，緊緊圍繞縣委提出的目標任務，努力調動各方力量，深化改革，狠抓落實，使我鄉經濟得到了長足的發展，社會全面進步。認真履行好職責，當好書記的助手，在實際工作中，做到職責之內不缺位，制度之外不越位。自覺維護集體利益和集體榮譽。寬以待人，寬厚用人，公正辦事，公平處事，敢于講真話、講實話，敢于負責任。遇到問題時放低姿態，主動溝通，注意通過做好思想政治工作來化解矛盾、解除誤解。帶頭執行機關各項制度，從不講特殊，不以領導自居，不以家庭困難為由違背機關各項制度和紀律，認真整改群教活動中大家提出的各種問題。堅持言教與身教有機結合，用自己的行動來引導和創建一個純潔善良、和睦相處、人心思進、氣順心齊的創業環境。

作為鄉鄉長，我負責政府全面工作。在日常工作中，認真抓好貫徹落實，以更加堅定的信心、更加有力的舉措，為了推動鄉懲防體系建設和廉政風險防控工作的進步，一是加強組織領導，二是加大懲罰力度，三是實施有效預防、四是加強結果考核。找準廉政風險點，完善防控措施、提高執行力、規范權力運行、促進干部廉潔從政。

20xx年為了履行黨風廉政建設“一崗雙責”制度，不斷加強理論學習，努力提高思想覺悟，認真履行工作職責、廉政職責，提高黨員干部素質，規范黨員干部自身行為，主要抓了兩個方面的工作：

1.強化思想認識。不斷提高廉潔從政意識，通過群教活動的學習，廉潔從政意識不斷得到提高，真正做到了“不為名所累、不為利所縛、不為權所動、不為欲所惑、不為情所困”，始終保持黨員干部所有的浩然正氣，始終保持與時俱進、奮發有為的精神狀態，始終保持正確的追求，時刻樹立 警醒意識，端正思想作風，正確看待手中的權力，決不以權謀私，真正在思想上筑起拒腐防變的防線。

2.認真履行職責，全面落實“一崗雙責”。按照黨風廉政建設責任制的相關規定，認真履行“一崗雙責”，在抓好業務工作的同時，把黨風廉政建設作為一項主要工作，做到與業務一起布置、一起落實、一起檢查、一起考核。同時結合反腐倡廉相關文件精神，在黨員干部中大力倡導學習之風，學政治、學正氣、學業務，提高拒腐防變的能力，強化 教育，長鳴警鐘，營造氛圍，并定期組織黨員干部觀看警示片，做到警鐘長鳴，培養干部恪盡職守、清正廉潔的品質。

作為鄉長。本人認真履行好職責，當好書記的助手，在實際工作中，做到職責之內不缺位，制度之外不越位。自覺維護集體利益和集體榮譽。寬以待人，寬厚用人，公正辦事，公平處事，敢于講真話、講實話，敢于負責任。遇到問題時放低姿態，主動溝通，注意通過做好思想政治工作來化解矛盾、解除誤解。帶頭執行機關各項制度，從不講特殊，不以領導自居，不違背機關各項制度和紀律。堅持嚴以律己，不搞以權謀私。

(一)帶頭嚴格執行中央八項規定和縣委《五項規定、四條禁令》，要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做。

(二)堅持項目資金和財務的公開，主動接受干部群眾的監督。項目的審批、招投標嚴格結算，陽光運作，資金結算集體參與，公業務支出嚴格，按制度辦事，采取集體審批。

(三)從不插手工程項目，全鄉所有的項目都是縣主管局在按正規程序招投標，鄉鎮也無權過問，鄉上的重要工作、重點事務，都是經鄉黨委集體研究決定的，我從沒單獨決策過。

為了貫徹落實《黨政機關厲行節約反對浪費條例》,全面厲行節約反對浪費，堅持和發揚艱苦奮斗、勤儉節約的優良傳統和作風，進一步制止奢侈浪費行為，嚴格公費支出和公款消費，全年未發生一筆公款消費，嚴格清理本機關辦公用房，嚴格控制各種會議開支。在招待來賓方面，始終堅持能省即省得原則，不搞大吃大喝和相互請吃。舉辦各種慶典和大型活動，也本著一切從儉的原則，不搞形式主義，不鋪張浪費，盡量把有限的財力用于經濟建設和社會事業的發展上。沒有為了個人利益行賄上級，也沒有利用接待之便用公款進行高消費、和娛樂健身活動。

以上內容為本人20xx年度履行黨風廉政建設責任制責任工作情況，全部屬實，敬請組織監督核實。如有不實，愿接受組織調查處理。

述職人：xxx

20xx年x月x日

領導干部個人述職述廉報告書寫提綱篇九

尊敬的各位領導，各位同事：

大家好!

今年，在發改委黨組的正確領導下，我能針對中心工作性質，圍繞發改部門對地區宏觀經濟運行的總量平衡與管理的重要職能，認真履職。現將主要工作情況匯報如下：

.........

一年來，雖然自己嚴以律已，踏實敬業，做了一些工作，取得了一些成績但也存在一些不足。如面對克服困難缺乏持之以恒的韌勁。

以上是我本人20xx年度述職述廉報告，不妥之處，請領導和同志們批評指正。

領導干部個人述職述廉報告書寫提綱篇十

各位領導、各位同志：

大家好!

20xx年，本人在上級領導的關懷指導下，在班子其他同志的支持關心下，在全局干部同事們的積極配合下，堅持以德為先，廉政勤政，較好地履行了工作職責，思想政治建設有了新認識、崗位職責履行有了新進步、廉潔自律建設有了新提高。現匯報如下：

深入學習黨的十九大和習近平總書記系列講話精神，尤其是在xx省考察結束時的講話和對司法行政工作的重要指示精神，進一步領會其精神實質和深刻內涵。積極參加局黨組中心組和局機關學習日的學習，自覺學習貫徹黨的路線方針政策，學以致用，撰寫學習筆記三萬多字、心得體會文章四篇、調研報告三篇，參加自治區司法廳、盟委zd委組織的外出培訓2次。加強領導班子思想政治建設，不斷提高執行力、戰斗力和創造力。在集體學習過程中，帶頭授課，帶頭講內容、做筆記、談體會。注重學習和掌握經濟、法律、社會管理方面的知識，認真研讀科學發展觀、構建社會主義和諧社會方面的學習讀本，堅持用黨的創新理論夯實科學發展的思想基礎，與時俱進，不斷提高政策理論水平和分析問題、解決問題的能力。

(一)普法依法治理工作有序開展。全盟普法依法治理工作實行目標化管理，對各旗區、盟直單位和條管部門加強日常監控，大力推進“法律六進”活動，針對不同服務對象開展形式多樣的法制宣傳教育：全年開展“送法下鄉”宣傳活動88場次，開展集中宣傳活動20余場，發放各類宣傳資料十萬余份，發放“法律維權卡”、“援助卡”1800余張，贈送法律圖書2600余本冊;開展法制專題講座42期，舉辦培訓班26期;組織公務員、事業單位工作人員和企業經營管理人員547人參加年度學法用法培訓及考試。我盟在全國“六五”普法中期驗收工作中榮獲全兩個先進集體，一個先進個人。

(二)法律服務工作健康發展。積極組織律師、公證員和法律服務工作者深入開展法律服務下基層活動，不斷加強內部管理，完善各項制度，建立誠信檔案，規范行業管理。今年，律師共擔任法律顧問58家，代理各類訴訟案件1449件，解答法律咨詢1320人次，代寫法律文書705件，參加社會公益活動96次。公證機構辦理各類公證3397件，其中民事類公證1423件，經濟類公證1771件，涉外類公證197件，涉港澳臺類辦證6件，接待來訪760人次。法律援助站點規范化建設達到90%，全年共辦理法律援助案件642件，解答和接待法律咨詢712人(次)，全年受理司法鑒定業務418件。

(三)基層基礎工作扎實推進。深入開展局領導聯系點制度，不斷完善矛盾糾紛排查調處制度，加強社區矯正執法監督檢查，加大警備督查和后勤保障工作力度，進一步夯實基層業務工作基礎。全年全盟司法行政系統共排查調處民間矛盾糾紛3891件，調解成功3881件，調處成功率達99.7%。累計接收社區矯正人員737人，解除矯正507人，正在接受矯正230人;接收幫教安置人員349人，幫教331人，幫教率達95%。

(四)信息化建設步伐加快推進。按照自治區司法廳相關要求，制定方案，組建機構，落實人員，明確責任，確保信息化建設各階段的任務有人抓、有人管、有經費保障。進一步加大信息化建設推進步伐，完善信息化管理制度，加強專業技術人員培訓，保證技術力量和資金投入，投資120余萬元，升級司法行政視頻會議系統，依托zd網搭建網絡工作平臺，全面提高辦公自動化水平。

(五)加大工作創新力度。一是投資39萬元，利用鎮區主街道中央防護隔離欄制作xx法制宣傳牌270余塊，打造“法制一條街”;投資5萬元，在額濟納旗策克口岸檢驗檢疫站出入口，用蒙、漢、俄、斯拉夫四種文字制作了長達45米的法制宣傳長廊;開通微信公眾平臺，利用新興媒體創新法治宣傳載體，拓展法治宣傳陣地。二是各旗出臺人民調解“以獎代補”、“以案定補”實施辦法，調動了人民調解員的工作積極性。全盟訪調、訴調、公調“三調對接”工作全面推開，建立了人民調解員專家庫。三是對涉及群眾切身權益的民生事項，降低經濟困難標準，擴大法律援助范圍，著力化解社會矛盾糾紛，切實解決了困難群眾的法律需求。四是組織社區矯正相關工作人員參加自治區、盟、旗三級業務培訓，充實一線工作力量。五是對盟司法局門戶網站進行了更新維護，加大對外宣傳力度，多篇稿件被盟、自治區、國家級媒體采用。

(一)認真貫徹民主集中制。認真履行局黨組書記第一責任人職責，貫徹落實黨中央、上級黨委和局黨組的決議、決定，保證政令暢通。嚴格落實民主集中制原則和重大事項集體決策制度，注重發揮班子集體領導作用，加強與班子成員間的溝通，凡是涉及重要工作和重大問題，嚴格按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則議定，不斷完善議事規劃和決策程序，堅決維護班子的團結和形象。

(二)嚴格執行黨的紀律。嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律和財經紀律，遵守“三會一課”制度，積極開展批評與自我批評。在教育實踐活動專題民主生活會中，本人認領班子“四風”問題15條、對照檢查個人“四風”問題17條，并逐條進行整改。組織局黨組和各支部分別召開了專題民主生活會、組織生活會，進行民主評議黨員活動。

(三)切實加強作風建設。年內組織局黨組成員深入蘇木鎮街道40次、xx社區32次，幫助群眾解決困難8件。本人帶隊先后組織15名機關黨員干部到扶貧嘎查下鄉11次，與xx牧民同吃、同住、同勞動，為xx特色沙生植物種植加工生產基地牽線搭橋、引進資金，投資11.4萬元為嘎查贈送辦公設備、幫助改善辦公環境，扶持貧困牧民發展舍飼養殖、鋪設供水管網等，實實在在幫助嘎查和牧民解決困難。

(四)落實黨風廉政建設責任制。按照《領導干部廉潔從政若干準則》的要求，嚴格執行廉潔從政和改進作風各項規定，并督促領導班子成員、各科室負責人、身邊工作人員廉潔從政。認真落實黨風廉政建設責任制，履行黨組書記主體責任，對重大問題親自過問、重點環節親自協調。針對局黨總支“七一”期間繞道變相旅游問題，主動剖析自身存在的問題，認真“補課”，黨員干部廉潔自律意識普遍提高。

回顧一年來的工作、學習，取得了一定的成績，但仍存在差距和不足：職責履行方面，創新意識缺乏，破解難題的方法不多，手段不夠;思想建設方面，應對意識明顯，理論學習的系統性、全面性需要加強;黨風廉政建設方面，主體責任落實需進一步加強，個人廉政勤政意識需進一步提高。今后，本人要進一步抓好自身建設，持續提升政策理論水平，提高服務群眾的能力，經常深入基層調查研究，集思廣益，創新司法為民的工作方式方法，有針對性地指導和加強司法行政工作，為推進依法治盟、建設平安阿拉善、法治阿拉善作出自己應有的努力!

述職人：xxx

20xx年x月x日

領導干部個人述職述廉報告書寫提綱篇十一

尊敬的上級領導：

今年，在發改委黨組的正確領導下，我能針對中心工作性質，圍繞發改部門對地區宏觀經濟運行的總量平衡與管理的重要職能，認真履職。現將主要工作情況匯報如下：

能認真學習十九大及習近平總書記的一系列講話精神，不斷提升黨性修養、宗旨意識，堅定理想信念;能認真貫徹執行黨的路線、方針政策，國家的法律法規及各級黨委、政府的各項決策決議，自覺踐行“三個代表”重要思想，強化自律意識;能以地區“十二項規定”為尺度，自覺樹立和維護黨的形象;能在重大事件和關鍵時刻始終做到認識不含混、態度不曖昧，行動不動搖，立場堅定，旗幟鮮明的反對民族分裂主義和非法宗教活動;能確保政令暢通，使上級的各項決策決議都能在地區經濟信息中心得到很好地貫徹落實。能認真貫徹執行三級黨委、政府的“八項、十項、十二項”規定及“六條禁令”。并能在效果上注重兩個方面：一是通過“四風”建設，增強“四自”能力、樹立個人良好品行。二是帶好隊伍，為地區經濟社會發展凝聚正能量。

作為單位的主要領導，工作中我能以科學發展為指導，以總書記“樹立正確的世界觀、權力觀、事業觀”為根本，以“變化、創新、進取、克難”為理念，把握全局，開展工作。

(一)注重統籌兼顧，漸進推動各項工作，做到“三個把握”

一是把握推動單位全面發展與提高現有人員的自律意識、務實作風、敬業精神結合起來。

二是把握貫徹落實三級黨委、政府的各種會議、精神與動員全體上下認清形勢、增強責任、加強學習、提高服務質量結合起來。

三是把握為實現地區經濟社會健康穩定發展與帶好階伍、凝聚正能量結合起來。

(二)確定工作定位、明確工作要求、提出研究重點、公示督查考核措施

一是正確工作定位。發改部門是政府最大的綜合管理部門，發揮著地區經濟社會宏觀運行的總量平衡職責，這一重要職責是地區其它職能部門無法替代的。身為其二級研究部門“服務并協助委里發揮好發改部門對地區宏觀經濟運行的總量平衡與管理職能，為地委、行署當好參謀助手”是單位工作的重點。

二是明確要求。能視地區經濟發展面臨的新背景，針對“中心”發展的不同時期、不同階段，自98年始按照“先入軌、后完善的”總體思路和“逐步適應、漸進提高”的個體發展總要求，連續五年我都提出了相應的“兩個總要求”。今年又提出“順應形勢再突破，提高素質重實干，外塑形象靠實效，全力推進經濟研究工作縱深發展”的總體要求和“規范行為、增強責任、服務大局、攻堅克難，由淺入深由深入精做好崗位工作”個體發展目標。

三是提出研究方向、重點。為認真貫徹落實十八大會議精神，踏實做好本職工作，我撰文以“貫徹精神貴在致用，立足崗位實效為本”為標題，確定了經濟信息中心20xx年工作總思路、重點及措施。四是以《專題研究及專題督查工作流程圖》為紐帶，創新工作方式、公示督查考核措施，確保實現各項工作達到三個目標：第一由被動安排變被動安排與主動思考工作相結合。第二通過交流討論平臺，開闊思路、集思廣益、匯集智慧，明確專題研究定位及重點。第三充分發揮中心領導、中層干部、業務人員三級“傳幫帶、互動”作用，推單位整體業務水平。

(三)注意正面引導、公平處事，規范行為、建章立制

思想上常交流、溝通，加強工作的自覺性;工作上靠制度管人，以流程管事;在目標上通過任務的分解和督查落實，經過專題命題多樣化、“經濟專題例會制度”、“階段工作點評制”等不同方式，調動工作積極性;在人員使用上能做到知人善用、用人所長，思想上信任、工作上支持、生活上關心。今年，按照組織程序，積極向委黨組推薦，先后派出2名同志在xx黨校、xx黨校培訓學習。

面對發展形勢，身為主要領導，能清醒認識到歷史賦予我的責任，認真貫徹執行并嚴格遵守中央“八項規定和六項禁止”、自治區“十項規定”及xx地委、行署“十二項規定”。帶領信息中心廣大干部職工以飽滿的精神狀態、踏實的工作作風迎接各種挑戰，宏揚正氣，致力打造維、哈、回、漢民族和諧共處的工作氛圍。靠大家的共同努力，“中心”面貌煥然一新。

(一)改進調查研究，除了到相關部門調研外，更加注重深入基層，講求實效，注重落實，主動服務。截至目前，中心組織重點調研2次;參加委里調研1次;因個自研究領域不同自行調研45次。

(二)精簡會議內容和開會次數，利用網絡創建中心辦公群，對于非重要事項在群里通知，重要事項組織開會，做到非重要不開會，開會講重點，不說空話、套話。

(三)改進文風，精簡簡報出刊數量，將研究結果以《經濟分析與數據研究》只報委黨政主要領導閱示。

(四)嚴格遵守廉潔從政有關規定，積極配合開展“清退會員卡”和“辦公用房清理”等相關工作。

(五)厲行勤儉節約，不發放不必要的文具等辦公用品，節約日常消耗。

(一)狠抓研究工作，為單位研究工作定方向、明目標、方法，確保工作再上新臺階

從問題入手，以“煤炭資源”、“投資”、“房地產市場”、“保供給、穩物價”、“優化產業組織，大中小企業協調、共存”、“如何解決醫療資源城鄉分布不均”為重點領域，提出研究的立意(為什么)、重點(怎么干)、目的(目標)，確保研究工作的順利推進。

(二)狠抓黨風廉政建設工作

根據單位黨員少、民考民干部多、工勤人員多的實際情況，為幫助干部職工更好的學習、理解總書記的一系列講話精神及上級的各項要求，將黨風廉政建設、黨性黨史教育等各類活動的對象延伸到中層干部、普通干部及職工，制定學習計劃，將個人自學與組織學習相結合，定期組織學習討論。根據上級黨組的要求，為幫助全體人員自覺筑牢廉潔自律防線，開展廉政親情寄語上墻上桌、“品寄語談感悟”等工作，嚴格律己。

(三)積極完成委里安排的其它各項工作，服從人員借調等各項安排

作為一名國家工作人員，我能始終保持清醒頭腦，時刻警鐘長鳴，堅持做到講學習、講政治、講正氣。對照“懶散庸浮軟昏混推拖貪”十種現象，認真抓好單位存在的問題。

一是堅持把黨風廉政建設責任制納入到信息中心內部的目標管理工作中，積極推進機關效能建設和績效管理，層層落實并簽訂黨風廉政建設目標責任書、工作任務責任書等，實施責任分解、責任考核和責任追究，做到同部署、同落實、同檢查。

二是突出“一崗雙責”，堅持實行主要領導是黨風廉政建設責任制“第一責任人”的工作制度。

三是運用多種形式學習黨的路線、方針、政策和科學發展觀，及時貫徹學習及落實地委、行署的重要決議，及時加強反腐倡廉宣傳教育。

六是堅決貫徹“三個公開”，堅持透明化管理與自律、監督、定期檢查相結合。

一年來，雖然自己嚴以律已，踏實敬業，做了一些工作，取得了一些成績但也存在一些不足。如面對克服困難缺乏持之以恒的韌勁。

以上是我本人20xx年度述職述廉報告，不妥之處，請領導和同志們批評指正。

述職人：xxx

20xx年x月x日

領導干部個人述職述廉報告書寫提綱篇十二

人大領導干部個人述職述廉報告

2020年以來，本人在區委及區人大常委會黨組的領導下，以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、引領行動，認真學習貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，總書記有關著作和視察x重要講話，認真領會落實省委省政府加快x副中心建設工作推進會和全市領導干部會議精神，結合本人工作實際，努力增強自身的政治理論水平和人大工作能力，進一步增強貫徹黨的路線方針政策的自覺性和全心全意為人民服務的責任感，圍繞區委中心工作和區人大的工作重點，認真履行崗位職責，較好地完成了全年各項工作的目標任務，在工作、學習和廉潔自律各方面都取得了新的收獲。現將一年來的思想學習、履職盡責、廉政建設情況匯報如下：

一、彰顯本色，開展疫情防控

疫情發生以來，不論是在防控還是在復工復產期間，時刻堅守崗位、靠前指揮，深入防控疫情第一線，為打贏疫情防控阻擊戰作出了積極努力應有貢獻。

（一）高度重視，落實行動。根據區委區政府工作安排，本人分包的是x街道辦事處的新冠防控工作，x街道辦事處的特點為轄區范圍大，所轄人口多，人員結構復雜，共x個社區居委會，x個小區院落，x棟樓，x萬戶，x萬人，特別是輸入人口眾多，疫情防控任務屬全區較重。按照早策劃，早部署，早落實的工作思路，在街道班子成員疫情防控部署會議上，傳達區委領導關于疫情防控的重要指示，并結合街道和社區疫情防控開展情況進行了具體安排部署。成立了新型新冠肺炎防控工作應急處置指揮部，設置綜合協調組、研判調度組、醫療救治組、輿情信息組、督查督辦組，做到組織健全，分工明確，各司其職，工作安排環環相扣，形成一條疫情防控工作鏈，使防疫工作開展能夠嚴格順利進行。街道組織工作人員和轄區志愿者共x余名，全面落實聯防聯控措施，構筑群防群治的嚴密防線，努力切斷疫情擴散蔓延的渠道。

（二）穩定輿情，科學宣傳。發揮人大優勢，以身作則帶頭宣傳，嚴格落實疫情防控的各項措施，確保防疫有效科學，避免傳謠產生不必要的恐慌，積極發動各級黨員，通過公眾號、朋友圈、微信群、微博等轉發官方發布的防范常識、防疫政策，及時辟謠，正確引導群眾的輿論導向，維護社會大局的穩定。x街道辦事處也印發了《致武漢返x老鄉、學子和武漢來x同胞的公開信》《新冠肺炎防控知識手冊》等宣傳彩頁x萬余份，冠狀病毒宣傳橫幅x余條，發放宣傳單x份，張貼海報x份，借用多種公共渠道向群眾發送疫情科學防控知識，回應群眾呼聲，及時反應群眾提出的關于疫情防控的意見和建議，讓群眾通過眼看、耳聽、學習體會等形式，提高群眾科學防治新冠肺炎的意識，引導群眾理性對待疫情，做到不傳謠、不信謠，合理保護自己和家人，科學參與到防控過程中。

第一時間建立相關組織，明確職責，認領任務；

堅持每天第一時間對重點小區樓院防控點明察暗訪；

第一時間協調各方充實人員，增加設施，解決問題；

第一時間對疫情防控、復工復產工作，特別是存在問題及時提出建議和要求，為疫情防控和復工復產工作作出了積極努力應有貢獻。

（四）嚴守紀律，群防群治。嚴格按照《x區黨員干部疫情防控“九不準”》的要求，并對照防疫工作失職瀆職典型案例警示教育，堅決將紀律紅線挺在防疫一線，每天采取不定時、高頻次的明察暗訪，對各小區院落防控責任落實情況進行監督檢查，嚴防思想懈怠、麻痹大意而出現防控漏洞。聯防聯控，群防群治，齊心協力織就疫情防控安全網。疫情發生以來，認真履職盡責，堅守陣地，不畏嚴寒，敢于擔當，與黨員群眾同舟共濟，共克時艱，用實際行動踐行了習近平總書記“全面落實聯防聯控措施，構筑群防群治的嚴密防線，緊緊依靠人民群眾堅決打贏疫情防控阻擊戰”的重要指示。

（五）加強防控，有序復產。從x月x日開始，轄區企業陸續分期、分批復工復產。在抗擊疫情的同時，及時復工復產，不僅是穩就業、保民生、促發展的必要之舉，更是打贏疫情防控阻擊戰的有力保障。隨著肺炎疫情下“復工潮”的興起，不但對企事業單位提出了新的要求，也給疫情防控工作帶來了新的挑戰。復工復產期間，正是疫情防控的吃緊階段，稍有松懈，極易導致疫情疾病的再次傳播，本人深入廠區努力要求做好對勞動者的防疫保護，做好對開工復工企業員工的安全防護，加強對抗疫一線人員的支持保障，始終保持疫情防控不放松。同時要求引導企事業工作人員嚴于律已，勤洗手、戴口罩、不扎堆、不串崗，自覺配合體溫檢測和健康申報。發現特殊情況，要及時報告、嚴格管控、迅速處理。

二、注重學習，提升政治站位

（一）深學黨的理論。把理論學習放到重中之重來抓，提高政治素養，牢固樹立正確的人生觀、價值觀和全心全意為民服務的宗旨觀。積極參加區委中心組的集中學習與區人大黨組組織的理論。按時完成了各項學習任務，不斷強化“四個意識”，樹立“四個自信”，做到“兩個維護”，提高自己的理論水平、思想認識和工作能力。堅持集體學與自學，普通學習與重點學習。接受培訓和學習輔導、理論與聯系實際相結合，做到自我學習常態化，集體學習制度化。

（二）廣學業務知識。用理論指導工作實踐，強化自身業務知識，學習城建、環保、財政、審計等方面法律法規和業務知識，不斷豐富自己的專業知識、強化法制觀念、提升法治素養，著力運用法治思維、法治方式指導實踐開展工作，不斷提升依法履職、依法監督的能力和水平。

（三）堅持學以致用。自覺加強理論學習，讀原著、學原文、悟原理，把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，通過學習辯證唯物主義和歷史唯物主義，理解貫穿其中的馬克思主義立場、觀點、方法，牢記黨的全心全意為人民服務的宗旨和初心，敢于面對困難矛盾，敢于克難攻堅推動工作，努力在實踐中加強學習，在學習中努力實踐。

（四）加強黨性修養。人在區委及區人大常委會黨組的領導下，以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，引領行動，以黨的政治建設為統領，強化思想理論武裝，涵養良好政治素質。對照《黨章》《準則》《條例》著力強化個人黨風廉政建設，守法紀、守規矩、守道德，守底線，嚴格執行黨中央和上級有關廉潔自律的規定，牢記黨員意識，對黨忠誠，緊跟黨走。

（五）深化學習成果。根據組織安排，本人參加2020年秋季縣處級干部進修班的學習培訓，圍繞學習習近平新時代中國特色社會主義思想的偉大理論，對黨章、黨史和黨的基本理論進行了系統的學習，緬懷革命先烈，接受紅色教育，不斷筑牢黨性觀念，深化個人黨性修養，把全心全意為人民服務化作自己的思想自覺和行動自覺。

三、

2020年，按照區人大常委會的工作安排和部署，本人分管人大城建環保農村工委和財經工委的相關工作，在工作中本人求真務實，切實轉變思想觀念和工作作風，較好地完成了各項工作任務。

（一）聚焦民生實事，實地調研視察。圍繞區委和區人大黨組工作中心，結合轄區城市建設管理的特點實際，積極領導和組織各項代表視察和專項執法檢查工作，提出具有操作性、針對性的工作意見和建議，得到政府有關方面的重視和辦理落實，有效監督和推動了工作。全年分別組織代表開展城市道路建設，轄區征遷工作情況，轄區環境衛生管理情況，轄區環境保護專項工作x項視察活動，省、市、區三級人大代表參加視察檢查，并對視察工作的意見建議認真進行了梳理匯總，分別形成了視察調研報告交政府辦理落實，并重視督促監督整改結果。

（二）圍繞重點工作，全力檢查監督。根據全國人大的部署要求，在迎接市人大水污染防治“一法一條例”執法檢查工作做了大量充足的準備，全面推動轄區單位做好自查工作。開展轄區水污染防治“一法一條例”執法檢查動員會。開展了重點層面、問題執法檢查。市人大執法檢查組充分肯定了我區水污染防治的工作成效。在開展城市精細化管理專項督查中，組織人大城建委開展了對轄區精細化管理和轄區物業管理工作的監督調研，采取組織代表視察、召開座談會、征求群眾意見等形式，認真調研梳理了涉及我區城市精細化管理工作的問題，監督、推動轄區城市精細化管理和物業管理方面法律法規的落實，并提出了相關完善物業管理企業誠信平臺建設等建議，進一步推動了轄區城市建設精細化管理工作。在協同開展小游園建設調研中，組織代表陪同市人大劉冠瑜副主任一行，查看了轄區華山路游園、南村游園建設情況，并在x國家大學科技園召開了市、區兩級人大代表推進城市小游園建設研討會，從老舊小區改造城市發展建設和人民群眾需要等方面，向上級提出了精細化建設管理小游園的思路、措施和建議。

（三）加強財政監督，促進經濟發展。組織財經委對區2020年度財政決算和2020年度上半年預算執行情況的報告進行認真審查，起草審議意見。充分運用審計結果，扎實抓好財政預算監督。緊密與審計部門溝通，提出審計建議，確定審計重點，要求審計部門依法審計上年度區級預算執行和其他財政收支情況的同時，延伸審計注重結果運用。通過有效監督和審計，近年來審計查出問題整改工作有了明顯提升，推動全區預算執行和各類財政資金管理向安全規范軌道邁進。

（四）完善制度建設，提高能力水平。根據市人大工作安排和區委全面深化改革要求，為確保人大預算聯網監督中心建設工作順利進行，根據地方組織法、監督法和《x省預算審查監督條例》等法律法規，結合工作實際，制定《x區人大常委會預算聯網監督系統建設方案》《x區人大常委會預算監督系統管理管理暫行辦法》，明確了平臺的網絡管理、訪問制定、問題處理制定和聯席會議制度，對今后人大預算審查監督，發揮聯網平臺作用提供了規范和依據。

（五）積極發揮優勢，做好分包項目。2020年根據區委區政府重大項目分工，擔任x河治理項目副指揮長。在實際工作中積極主動發揮自己懂法律、講政策、善于做群眾工作的優點，不怕困難積極作為，打通項目拆遷工作中的難點、堵點，做到了堅決完成工作任務，依法維護群眾利益，為x河治理示范的建設作出了貢獻，受到了組織和群眾的肯定。

四、嚴格落實意識形態工作責任制及黨風廉政建設

（一）做好意識形態工作。在意識形態方面，牢牢掌握意識形態的領導權主動權，不斷增強責任意識。根據職責分工，結合工作實際，把意識形態工作納入黨建工作，納入分管部門工作，把意識形態工作同人大監督工作、理論調研和執法檢查工作以及其它重點工作同安排同部署同考評，主動打好意識形態工作主動戰。

（二）加強黨風廉政建設。在黨風廉政建設方面，能夠做到自覺強化提高政治敏銳性和政治鑒別力，守牢思想防線，認真貫徹上級關于黨風廉政建設工作的決策部署，嚴守政治紀律和政治規矩，嚴守各項廉潔紀律和要求，堅決維護黨中央權威，始終站穩政治立場、保持政治定力、把準政治方向，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。認真學習和深入領會《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則（試行）》，堅持不懈地執行中央“八項規定”，積極參加各項廉政教育活動，在工作中能夠嚴格做到認真履行黨風廉政建設崗位責任制，嚴格落實“一崗雙責”責任制。

（三）服從組織領導。識大體，顧大局，努力維護班子團結，對領導、對同志以誠相待，保持純潔的同志和工作關系，說話做事公道正派，不越權，不攬權，堅持清正廉潔，無私奉獻，重大事項及時如實報告。對身邊工作人員及家屬、子女能夠從嚴要求，嚴格管理，沒有違法違紀和不廉潔的行為發生。在思想上始終樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，牢固構建起堅實的思想道德防線。堅持做到自重、自省、自警、自勵，誠心誠意踐行權為民所用，情為民所系，利為民所謀的思想。認真履行人大副主任的職責，從思想上嚴把政治關、組織關、廉潔關、紀律關，樹立艱苦奮斗的思想，堅持勤儉辦一切事情。

五、改進不足，工作再創佳績

回顧2020年以來的學習、工作和生活，本人雖然能夠盡心盡職地完成本職工作，但距離黨組織和人民群眾的要求還有很大的差距。一年來通過不斷加強學習，提高了思想覺悟，端正了學習態度，也提升了業務能力，但是在學習能力和主動性上存在不足，面對繁重的工作，克難攻堅擔當不夠，創新意識不強，這些問題將在今后的工作中要加以改進。強化學用結合，以新思路、新方法，開創工作新局面，努力提高自身素質和工作能力，為x的經濟發展、社會事業及民主法制建設作出應有的貢獻。

人大領導干部2016年度述職述廉報告

人大領導干部2016年度述職述廉報告

一年來，在區委、區人大常委會的領導下，本人認真學習貫徹黨的路線、方針、政策，積極參加“兩學一做”專題教育實踐活動，緊緊圍繞全區工作大局和區人大常委會的工作重點，開拓進取，求真務實，依法履職，廉潔從政。現將本人履行職責和廉潔自律情況報告如下：

一、加強學習，提高履職水平

今年以來，我始終把學習作為增強自身綜合素質、提高執

注重與主任和班子其他成員一起研究成功的工作經驗，抓住重點，突出工作創新，實現了人大工作把黨的意圖通過法定程序變成國家意志，與全區工作大局的緊密結合，推進我區經濟建設和社會大局穩定。

二、圍繞中心工作，依法履行職責

一年來，本人緊緊圍繞人大常委會工作，認真履行職責。（一）加強對九屆人大五次會議代表議案和建議、意見的辦理。九屆人大五次會議期間，代表共提出議案和建議118件。會后，我及時督促進行了歸納、整理、分類，并打印成冊移交政府辦理。在辦理過程中，一方面認真做好議案、建議辦理的有關協調工作，及時了解掌握辦理工作情況及進度，尤其是代表對辦理不滿意的意見建議件，督促人大代表人事工委要求有關承辦單位重新予以辦理答復。另一方面，強化對意見建議辦理的監督檢查，組織領銜提議案的代表進行實地查看，重點督促解決問題。通過人大常委會、政府及各承辦單位的共同努力，3件議案、115件建議全部答復完畢。

（二）依法完成換屆選舉工作任務。按照區換屆選舉領導小組要求，深入選區督導換屆選舉工作，認真檢查換屆選舉每個環節的工作，做到了規定程序不簡化、規定時間不拖延，規定標準不降低，確保了選舉工作的程序性、法定性和嚴肅性，依法順利地完成了區、鄉兩級人大換屆選舉各項工作。

二是編印了人大代表履職手冊，做到了人手一冊，為代表履職提供了基礎。

（四）高度重視新一屆代表議案建議工作。為了提高代表在人代會期間提出議案建議質量，專門起草并下發了提出議案建議注意事項的通知，隨同開會通知和專用紙一并送呈代表。在人代會期間收到的代表議案建議，格式更加規范，內容的表述更加準確、邏輯性較強，部分建議在深入調查的基礎上，針對存在問題，提出了切實可行的解決方案。

（五）認真組織代表參加各類活動。今年以來代表參加了自治區人大舉辦的“法治進新疆”活動和人大常委會組織的視察、檢查和法院庭審以及各種形式的座談會、聽證會，截止11月份，有37人（次）參與各項活動。

（六）認真抓好對“一府兩院”提請的任免人員的報請工作。截止11月份共任免人數35人次，保證了人大常委會對任免工作的程序性、合法性和黨的意圖的實現。

三、落實區委部署，服務全區發展穩定大局。

二是認真執行領導聯系鄉鎮社區、領導大接訪、值班工作制度，定期深入到鄉鎮、街道社區了解情況，解決工作中遇到的問題，抓好工作的落實。按時到信訪局接訪、110指揮中心值班。三是進一步落實領導干部聯系宗教活動場所和與宗教人士談話制度，積極做好受宗教極端思想影響人員的教育轉化工作，每逢主麻日主動到所包的清真寺院，加強對宗教場所的聯系。四是嚴格落實黨員干部聯系群眾制度，堅持住村制度。五是積極參與“民族團結一家親”活動，并加強對口聯系重點工業企業和農民專業合作社協調服務工作。

四、遵紀守法，廉潔自律

今年以來，本人認真學習了《黨員領導干部廉潔從政手冊》、《中國共產黨黨內監督條例》和《中國共產黨紀律處分條例》等一系列關于加強黨風廉政建設的有關規定，認真執行《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則（試行）》及中央、自治區、市委、區委提出的領導干部廉潔自律各項規定，進一步增強了自身的勤政廉政意識和防腐拒變的自覺性，在廉政問題上始終保持了清醒的頭腦。能按照黨風廉政建設責任制的要求，認真履行職責，認真踐行中央八項規定，嚴格遵守《廉政準則》和領導干部廉潔自律有關規定，做到常懷律己之心，常思貪欲之害，時刻牢記黨的宗旨和做人的準則，時刻不忘組織的培養和人民的重托，注重從小事做起，從身邊事做起，以身作則，率先垂范，嚴以律己。在注重自身廉政建設的同時，還嚴格要求親屬、子女，工作上高標準，生活中嚴要求，教育和引導他們樹立良好形象。

五、需要加強和改進的方面

二是在抓代表工作上，廣泛聯系代表和深入鄉鎮人大指導工作不夠。對此，我將在今后的工作中認真加以克服和改進。

年度領導干部個人述職述廉述學報告

領導干部個人年度述職述廉報告

述職述廉：領導干部個人述職

領導干部年度述職述廉報告

領導干部述職述廉報告

領導干部個人述職述廉報告書寫提綱篇十三

在今年的工作當中，我在醫院領導的正確帶領下，在同事們的.幫助下，個人素質、工作能力和業務水平都有了較大的提高，較好的完成了各項工作任務。現將一年來工作情況述職如下：

一、努力學習，加強修養，全面提高自身素質

自覺學習政治理論知識和業務技術知識，時刻用先進的理論武裝自己的思想和頭腦，不斷提高政治素質和業務素質，增強辨別是非的能力，增強政治敏銳性和預見力，增強干事創業的能力，努力做到信念上堅定，工作上自覺。強化科室文化建設，努力營造醫務科辦事高效、反應果斷、協調得當的工作作風。

二、愛崗敬業，盡職盡責，為塑造醫務科嶄新形象做貢獻

強化服務意識，轉變工作作風。徹底改變坐等推靠壞習慣，拋棄生冷硬頂舊作風，千方百計為臨床一線科室保駕護航，為領導分憂解難，寧肯自己受委屈，不要科室擔風險，寧肯自己有壓力，不要領導有不滿。提高創新意識，增強創新能力。使我院醫政管理向科學化、規范化，制度化轉變。強化了醫療制度建設，規范了醫療流程，使醫療管理向精細化轉變，確保醫療安全。增強實干精神，盡職盡責，恪盡職守，愛崗敬業，無私奉獻。

正確處理各種關系。對上級部門和各級領導，做到尊重而不崇拜，服從而不盲從，到位而不越位；對同事，團結協作，互助互愛；對科室，做到嚴于律己，寬以待人，以身作則；對困難，做到坦蕩處事，不避不推；對患者主動熱情，做好各方面的解釋工作，注意用自已的一言一行，維護醫院的信譽，維護醫務科的整體形象，保證了醫院醫務工作的正常開展和有效運行。

三、努力提高醫療質量管理和服務水平

醫療質量管理和服務水平的提高是醫院管理永恒的主題，更是醫務科工作的重中之重。堅持“以患者為中心”的服務理念，狠抓“醫療質量”“優質服務”兩個主題，一年來協助開展了許多工作：完善醫療管理組織；加強質量控制監督檢查，構建流暢管理體系；增強依法執業意識，健全核心醫療規章制度全面落實；倡導全面質量管理理念，注重環節質量控制；加強醫療安全教育和醫療質量管理培訓，有效防范醫療糾紛；改進服務流程，提高工作效率；合理規范使用使用抗菌素，加強醫療應急管理建設，強化臨床應急危重病人搶救意識；加強醫患溝通，及時處理醫患糾紛，構建和諧醫患關系；推動醫院重點科室建設，積極協助開展新技術新項目，全面提高醫院醫療質量。

一年的工作中，發現自己存在許多的不足：主要管理經驗不足，理論水平、素質能力還不能適應形勢發展的需要；工作作風上有時比較急躁；思想觀念更新不夠快；深入科室調研學習不夠。醫務科工作作為全院工作的一個重要環節，在醫院領導的直接帶領下，需要各臨床科室的大力支持，只有醫院上下共同努力，才能推動我院醫療服務工作的新局面，使我院走向更加美好的明天。

在這里再次感謝醫院給我一個施展的平臺，懇請各位領導、同事提出意見，使我進一步完善自己，也將以此述職為契機，虛心接受領導和同事們的批評和幫助，努力學習，勤奮工作，以優異的工作業績為醫院的發展建設增添一份微薄之力。

領導干部個人述職述廉報告書寫提綱篇十四

（一）落實“三個建設”，將黨的政治優勢轉化為公司發展優勢。 加強黨的建設，保證公司始終沿著正確的方向前進。

推進學習型黨組織建設。公司黨委印發了《公司創建學習型黨組織實施方案》，經過9個多月，創建了一套行之有效地學習體系。體系以豐富學習內容為著力點，涵蓋了黨的基本理論、文化教育理論、崗位專業知識、實踐鍛煉等方面；以拓展學習形式為突破口，提供了崗位培訓、專題學習、拓展培訓等方式；以創新學習方法為手段，建設了公司網站學習園地、mis交流系統等學習的平臺。截至11月，共組織領導班子講授黨課6次，開展培訓課程42期，參與2000人/次；組織崗位培訓812人/次。

構建立體、交互式黨建信息平臺。2012年公司黨委運用網絡平臺，進行多位連接。一是實現組織管理網絡化，“e”方式管理黨務。在公司mis辦公信息系統平臺的“黨群管理系統”模塊上推行“三個一”電子化組織管理系統，即：一簿、一冊、一庫，實現支部的黨員信息隨人事變動更新，并加強了黨員隊伍結構相關對比分析。二是實現宣傳多軌通道，黨建互動多元化。在網站上建設了公司黨建專題網站，網站涵蓋了組織建設、黨建創新、宣傳教育等6個模塊。

營造濃厚民主氛圍。一是完善黨內重大決策征求黨員意見制度。2012年領導班子專題民主生活會廣泛征求黨員群眾意見，黨員群眾高度評價公司創新發展，同時從不同角度提出了10條意見和建議。黨委組織研究，逐一反饋給主管領導，10項工作均得到了切實有效的落實。二是實行發展黨員票決制。各黨支部按照發展黨員票決制的要求，在聘用員工中發展了4名黨員，進一步落實了黨員的權力，營造了濃厚的民主氛圍。三是強化聘用員工流動黨員的管理，激勵勞務派遣員工的工作責任和熱情。

加強企業文化建設，為構建現代化公司注入活力。

公司在企業文化建設上，深化了國家電網公司企業文化建設“四統一”的要求，明確了為員工謀利、為客戶服務、為社會謀福的企業文化定位，并借助公司戰略文化咨詢項目，對企業文化進行系統整合，形成了公司企業文化理念、行為、視覺識別系統，編輯出版了23篇企業文化小故事。《華聯戒律》在規范員工行為方面一直以來發揮著重要作用，2012年公司將《華聯戒律》納入企業文化行為體系建設中，并進行修訂提升，增加了對財務制度、保密工作等方面的要求。公司積極進行企業文化分解工作，將10條文化理念逐一按項目分解，分解項包括8大模塊。企業文化分解工作為推進管理文化落地奠定基礎。

加強隊伍建設，提高領導干部能力素質。

加強班子理論學習。截至11月，公司黨委召開黨委中心組學習會議16次，深入學習了黨的十七屆五中全會精神；研究學習了“十二五”規劃對新能源市場開發的導向；系統學習了“四元”管理體系及“兩項行動計劃”具體內容；創新學習了人民日報社論“中國發展的密碼在哪里”等文章。規范了領導班子成員基層聯系點制度，在日常工作及安全檢查工作中發揮了作用。

加強班子團結協作。公司黨委始終圍繞企業發展這一中心，聚集班子力量，強力打造一支作風過硬、團結奮進的領導班子。分期、多層次的開展了6次領導班子講黨課活動，深入電網、電源、新能源現場開展了30多次現場調研活動。

（二）開展“創先爭優”活動，為公司科學發展提供持久動力。 一是打好“創先爭優”根基。公司黨委制定了《公司創先爭優活動實施方案》，方案要求圍繞“三個建設”的目標，大力推進“四元”管理創新，在創先爭優活動中努力實現“五個提高”，高效完成四個階段性任務。

二是豐富“創先爭優”內容。公司黨委開展了以看世博、觀一大會址為主要內容的黨員主題教育活動，活動有機地將黨性教育與創新意識相結合，不丟信仰不落潮流；公司黨委還將郭明義同志的先進事跡搬進了黨員教育課堂，讓黨員們感悟到共產黨人身上的責任和義務。

三是注重“創先爭優”效果。公司黨委開展了“黨員身份亮出來，爭做創先爭優排頭兵”活動，本部42名黨員集體配掛黨員標牌上崗，提高了黨員隊伍敢為人先的創新能力；組織了創先爭優公開承諾活動，編寫了以落實戰略文化落地工程、學習型組織創建工程、民生工程等六大工程為目標的黨委承諾書，黨支部及黨員分別提交了7份黨支部承諾書和122份黨員承諾書。

（三）嚴抓黨風廉政建設，為公司變革創新保駕護航。

公司黨委將2012年定為公司作風建設和能力建設年，在注重學習培訓的同時，制定了作風建設年活動實施方案。借力作風建設年，全面落實黨風廉政建設及反腐敗工作責任，《2012年黨風廉政建設責任分工》防治內容設立了6個大項，23個小項，進一步完善了公司懲治與預防反腐敗體系建設。截至11月，公司沒有發生貪污和腐敗事件，無重大安全事故，無不穩定事件，現場監理人員認真遵守《華聯戒律》，客戶滿意率達到98.7%。

以實效化的管理，形成了華聯監理黨組織“小而特”的管理模式，破解了黨建工作的老難題。

以信息化的方式，推進了開放式組織生活試點，推進了黨內民主建設探索，創建了學習型組織的前沿陣地。

以科學化的手段，將黨員的學習力、凝聚力、執行力、提升力轉化為工作的推動力，營造了“學習工作化”和“工作學習化”氛圍。

多力合一，推進了公司科學發展再上新臺階，為公司變革發展提供了思想保障。

（一）堅持“兩手抓”，履行“一崗雙責”。

重視黨風廉政建設。與各處、室、事業部簽訂《保安全、保廉潔、保穩定、保和諧》責任書。認真執行《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》，以《華聯戒律》與全體員工共勉。在黨組織建設上探索出了一條以“雙建、共管”為主要特征的組織建設新路。

（二）執行黨內監督制度和接受監督。

按照《公司黨風廉政建設和反腐敗工作責任分工》的要求，我能夠自覺接受黨組織和群眾的監督，積極解決群眾反映的工作和生活問題，經得起考驗，敢于接受上級的考核和群眾的監督。

（三）加強自身能力、作風建設。

1、按照上級黨組、公司黨委的重要決議、決定指導工作和實踐，旗幟鮮明地在思想上、政治上、行動上同黨中央和網公司黨組保持一致。堅持政治理論學習，率先垂范講黨課，積極推進精神文明建設，營造出了和諧穩定的發展氛圍。

2、學習科學發展觀，學以致用。貫徹落實公司企業戰略、文化、人力資源規劃，服務于企業中心工作，注重員工的政治思想教育、業務能力培訓，關注企業發展后勁，夯實黨群管理工作基礎，不斷創新工作方式，深化企業文化建設。

3、不斷提高自身領導能力和領導水平。認真閱讀《人民日報》、《支部生活》等刊物，堅持整理學習筆記，不斷增強政治敏銳性；除了向書本學以外，還深入現場調研學習，撰寫調研報告，以此提高業務知識水平；堅持每周至少研讀1本書，堅持每周參加員工培訓課，學習新思想、新觀念、新技術，努力提高新形勢下的履行能力。

領導干部個人述職述廉報告書寫提綱篇十五

2020年以來，本人在區委及區人大常委會黨組的領導下，以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、引領行動，認真學習貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，習總書記有關著作和視察x重要講話，認真領會落實省委省政府加快x副中心建設工作推進會和全市領導干部會議精神，結合本人工作實際，努力增強自身的政治理論水平和人大工作能力，進一步增強貫徹黨的路線方針政策的自覺性和全心全意為人民服務的責任感，圍繞區委中心工作和區人大的工作重點，認真履行崗位職責，較好地完成了全年各項工作的目標任務，在工作、學習和廉潔自律各方面都取得了新的收獲。現將一年來的思想學習、履職盡責、廉政建設情況匯報如下：

一、彰顯本色，開展疫情防控疫情發生以來，不論是在防控還是在復工復產期間，時刻堅守崗位、靠前指揮，深入防控疫情第一線，為打贏疫情防控阻擊戰作出了積極努力應有貢獻。

（一）高度重視，落實行動。根據區委區政府工作安排，本人分包的是x街道辦事處的新冠防控工作，x街道辦事處的特點為轄區范圍大，所轄人口多，人員結構復雜，共x個社區居委會，x個小區院落，x棟樓，x萬戶，x萬人，特別是輸入人口眾多，疫情防控任務屬全區較重。按照早策劃，早部署，早落實的工作思路，在街道班子成員疫情防控部署會議上，傳達區委領導關于疫情防控的重要指示，并結合街道和社區疫情防控開展情況進行了具體安排部署。成立了新型新冠肺炎防控工作應急處置指揮部，設置綜合協調組、研判調度組、醫療救治組、輿情信息組、督查督辦組，做到組織健全，分工明確，各司其職，工作安排環環相扣，形成一條疫情防控工作鏈，使防疫工作開展能夠嚴格順利進行。街道組織工作人員和轄區志愿者共x余名，全面落實聯防聯控措施，構筑群防群治的嚴密防線，努力切斷疫情擴散蔓延的渠道。

（二）穩定輿情，科學宣傳。發揮人大優勢，以身作則帶頭宣傳，嚴格落實

疫情防控的各項措施，確保防疫有效科學，避免傳謠產生不必要的恐慌，積極發動各級黨員，通過公眾號、朋友圈、微信群、微博等轉發官方發布的防范常識、防疫政策，及時辟謠，正確引導群眾的輿論導向，維護社會大局的穩定。x街道辦事處也印發了《致武漢返x老鄉、學子和武漢來x同胞的公開信》《新冠肺炎防控知識手冊》等宣傳彩頁x萬余份，冠狀病毒宣傳橫幅x余條，發放宣傳單x份，張貼海報x份，借用多種公共渠道向群眾發送疫情科學防控知識，回應群眾呼聲，及時反應群眾提出的關于疫情防控的意見和建議，讓群眾通過眼看、耳聽、學習體會等形式，提高群眾科學防治新冠肺炎的意識，引導群眾理性對待疫情，做到不傳謠、不信謠，合理保護自己和家人，科學參與到防控過程中。

（三）堅守崗位，發揮作用。第一時間與辦事處黨工委及主要領導進行對接，聽取工作匯報，傳達上級精神，明確防控任務；第一時間建立相關組織，明確職責，認領任務；第一時間跑遍x個社區、x個小區院落掌握實情，對疑似感染密切接觸者隔離樓院第一時間采取措施，上請下達；堅持每天第一時間對重點小區樓院防控點明察暗訪；第一時間協調各方充實人員，增加設施，解決問題；第一時間對疫情防控、復工復產工作，特別是存在問題及時提出建議和要求，為疫情防控和復工復產工作作出了積極努力應有貢獻。

（四）嚴守紀律，群防群治。嚴格按照《x區黨員干部疫情防控“九不準”》的要求，并對照防疫工作失職瀆職典型案例警示教育，堅決將紀律紅線挺在防疫一線，每天采取不定時、高頻次的明察暗訪，對各小區院落防控責任落實情況進行監督檢查，嚴防思想懈怠、麻痹大意而出現防控漏洞。聯防聯控，群防群治，齊心協力織就疫情防控安全網。疫情發生以來，認真履職盡責，堅守陣地，不畏嚴寒，敢于擔當，與黨員群眾同舟共濟，共克時艱，用實際行動踐行了習近平總書記“全面落實聯防聯控措施，構筑群防群治的嚴密防線，緊緊依靠人民群眾堅決打贏疫情防控阻擊戰”的重要指示。

興起，不但對企事業單位提出了新的要求，也給疫情防控工作帶來了新的挑戰。復工復產期間，正是疫情防控的吃緊階段，稍有松懈，極易導致疫情疾病的再次傳播，本人深入廠區努力要求做好對勞動者的防疫保護，做好對開工復工企業員工的安全防護，加強對抗疫一線人員的支持保障，始終保持疫情防控不放松。同時要求引導企事業工作人員嚴于律已，勤洗手、戴口罩、不扎堆、不串崗，自覺配合體溫檢測和健康申報。發現特殊情況，要及時報告、嚴格管控、迅速處理。

二、注重學習，提升政治站位（一）深學黨的理論。把理論學習放到重中之重來抓，提高政治素養，牢固樹立正確的人生觀、價值觀和全心全意為民服務的宗旨觀。積極參加區委中心組的集中學習與區人大黨組組織的理論。按時完成了各項學習任務，不斷強化“四個意識”，樹立“四個自信”，做到“兩個維護”，提高自己的理論水平、思想認識和工作能力。堅持集體學與自學，普通學習與重點學習。接受培訓和學習輔導、理論與聯系實際相結合，做到自我學習常態化，集體學習制度化。

（二）廣學業務知識。用理論指導工作實踐，強化自身業務知識，學習城建、環保、財政、審計等方面法律法規和業務知識，不斷豐富自己的專業知識、強化法制觀念、提升法治素養，著力運用法治思維、法治方式指導實踐開展工作，不斷提升依法履職、依法監督的能力和水平。

（三）堅持學以致用。自覺加強理論學習，讀原著、學原文、悟原理，把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，通過學習辯證唯物主義和歷史唯物主義，理解貫穿其中的馬克思主義立場、觀點、方法，牢記黨的全心全意為人民服務的宗旨和初心，敢于面對困難矛盾，敢于克難攻堅推動工作，努力在實踐中加強學習，在學習中努力實踐。

（四）加強黨性修養。人在區委及區人大常委會黨組的領導下，以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，引領行動，以黨的政治建設為統領，強化思想理論武裝，涵養良好政治素質。對照《黨章》《準則》《條例》著力強化個人黨風廉政建設，守法紀、守規矩、守道德，守底線，嚴格執行黨中央和上級有關廉潔自律的規定，牢記黨員意識，對黨忠誠，緊跟黨走。

（五）深化學習成果。根據組織安排，本人參加2020年秋季縣處級干部進修班的學習培訓，圍繞學習習近平新時代中國特色社會主義思想的偉大理論，對黨章、黨史和黨的基本理論進行了系統的學習，緬懷革命先烈，接受紅色教育，不斷筑牢黨性觀念，深化個人黨性修養，把全心全意為人民服務化作自己的思想自覺和行動自覺。

三、履職盡責，強化實干精神2020年，按照區人大常委會的工作安排和部署，本人分管人大城建環保農村工委和財經工委的相關工作，在工作中本人求真務實，切實轉變思想觀念和工作作風，較好地完成了各項工作任務。

（一）聚焦民生實事，實地調研視察。圍繞區委和區人大黨組工作中心，結合轄區城市建設管理的特點實際，積極領導和組織各項代表視察和專項執法檢查工作，提出具有操作性、針對性的工作意見和建議，得到政府有關方面的重視和辦理落實，有效監督和推動了工作。全年分別組織代表開展城市道路建設，轄區征遷工作情況，轄區環境衛生管理情況，轄區環境保護專項工作x項視察活動，省、市、區三級人大代表參加視察檢查，并對視察工作的意見建議認真進行了梳理匯總，分別形成了視察調研報告交政府辦理落實，并重視督促監督整改結果。

人大代表推進城市小游園建設研討會，從老舊小區改造城市發展建設和人民群眾需要等方面，向上級提出了精細化建設管理小游園的思路、措施和建議。

（三）加強財政監督，促進經濟發展。組織財經委對區2020年度財政決算和2020年度上半年預算執行情況的報告進行認真審查，起草審議意見。充分運用審計結果，扎實抓好財政預算監督。緊密與審計部門溝通，提出審計建議，確定審計重點，要求審計部門依法審計上年度區級預算執行和其他財政收支情況的同時，延伸審計注重結果運用。通過有效監督和審計，近年來審計查出問題整改工作有了明顯提升，推動全區預算執行和各類財政資金管理向安全規范軌道邁進。

（四）完善制度建設，提高能力水平。根據市人大工作安排和區委全面深化改革要求，為確保人大預算聯網監督中心建設工作順利進行，根據地方組織法、監督法和《x省預算審查監督條例》等法律法規，結合工作實際，制定《x區人大常委會預算聯網監督系統建設方案》《x區人大常委會預算監督系統管理管理暫行辦法》，明確了平臺的網絡管理、訪問制定、問題處理制定和聯席會議制度，對今后人大預算審查監督，發揮聯網平臺作用提供了規范和依據。

（五）積極發揮優勢，做好分包項目。2020年根據區委區政府重大項目分工，擔任x河治理項目副指揮長。在實際工作中積極主動發揮自己懂法律、講政策、善于做群眾工作的優點，不怕困難積極作為，打通項目拆遷工作中的難點、堵點，做到了堅決完成工作任務，依法維護群眾利益，為x河治理示范的建設作出了貢獻，受到了組織和群眾的肯定。

四、嚴格落實意識形態工作責任制及黨風廉政建設（一）做好意識形態工作。在意識形態方面，牢牢掌握意識形態的領導權主動權，不斷增強責任意識。根據職責分工，結合工作實際，把意識形態工作納入黨建工作，納入分管部門工作，把意識形態工作同人大監督工作、理論調研和執法檢查工作以及其它重點工作同安排同部署同考評，主動打好意識形態工作主動戰。

學習

對身邊工作人員及家屬、子女能夠從嚴要求，嚴格管理，沒有違法違紀和不廉潔的行為發生。在思想上始終樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，牢固構建起堅實的思想道德防線。堅持做到自重、自省、自警、自勵，誠心誠意踐行權為民所用，情為民所系，利為民所謀的思想。認真履行人大副主任的職責，從思想上嚴把政治關、組織關、廉潔關、紀律關，樹立艱苦奮斗的思想，堅持勤儉辦一切事情。

五、改進不足，工作再創佳績回顧2020年以來的學習、工作和生活，本人雖然能夠盡心盡職地完成本職工作，但距離黨組織和人民群眾的要求還有很大的差距。一年來通過不斷加強學習，提高了思想覺悟，端正了學習態度，也提升了業務能力，但是在學習能力和主動性上存在不足，面對繁重的工作，克難攻堅擔當不夠，創新意識不強，這些問題將在今后的工作中要加以改進。強化學用結合，以新思路、新方法，開創工作新局面，努力提高自身素質和工作能力，為x的經濟發展、社會事業及民主法制建設作出應有的貢獻。

工作

人履行職責和廉潔自律情況報告如下：

領導干部個人述職述廉報告書寫提綱篇十六

根據年度考核工作的精神，我就個人一年的工作向各位領導和同志們作述職述廉。一年來，在上級的正確領導下，在分管部門和全局干部的大力支持下，我認真履行職責，較好地完成了崗位職責和組織賦予的各項工作任務，為推進隊伍建設、廉政建設及全局各項工作任務的圓滿完成做出努力。下面就一年來的學習、工作和廉政情況從4個方面做匯報。

一、勤學善思、不斷提高綜合素質

今年年初我走上領導崗位，我深知要想做好副職，協助好書記的工作，自身必須具備較高的政治素質和業務能力，才能完成上級下達的各項任務。一年來，我始終把提高思想政治素質當作一種責任，當作提高自己工作能力、領導水平的需求。除了按時參加單位組織的集體學習外，利用業余時間系統地學習中國特色社會主義理論、各項廉政規定等，深刻理解其精神實質，努力提高自身的政策理論水平，并結合思想工作實際，不斷提升思想境界，增強了政治鑒別力和政治敏銳性。

我通過認真學習各級領導講話精神，深刻查擺自身在思想觀念和工作作風方面存在的問題，進一步解放了思想、更新了觀念，轉變了作風，為做好各項分管工作奠定了良好的思想基礎。在業務學習我一直常抓不懈，做到不斷更新知識，不斷提高技能，努力在工作實踐中思考、總結、提高，以適應稅收科學化、精細化、信息化管理的需要。總之，通過努力學習，使自身的政治理論水平和業務技能有了提高，做到了學以致用，提高了運用理論指導實際工作的水平。

二、盡心履職、協助“一把手”做好分管工作

按照分工，我分管辦公室和財務工作，并按照領導班子工作銜接安排兼管人事監察科工作。在工作中，我從實際出發，針對各部門工作任務，認真負責地做好分管部門的工作，注重在具體工作中聽取部門領導的意見和建議，支持和協調部門領導的工作，使所分管部門，圓滿完成了各項工作任務。

（一）全力以赴，抓好人事監察室工作

一年來，我從具體工作抓起，在人事教育方面指導開展了國稅系統網絡培訓平臺培訓、所得稅知識培訓、舉辦稅收違法違章案件處罰程序知識培訓等培訓工作，在老干部管理方面開展不定期走訪，節假日探訪，組織老干部座談會，深入了解老干部生活，開展老干部參觀等等活動，不斷地豐富老干部的精神生活。

結合人事監察部門的工作特點，認真負責地抓好廉政建設工作，全面落實廉政建設責任制，在廉政建設工作會議上書記與班子成員、班子成員與科室負責人、科室負責人與科室成員簽訂廉政建設目標責任書；對領導班子和科室的廉政建設責任進行了分解，把廉政建設工作貫穿于稅收中心工作之中，融入領導班子建設、干部隊伍建設之中，與稅收業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。

積極開展各項活動，增強了領導干部率先垂范的主動性，營造了廉政教育的良好氛圍。對廉政文化示范點建設進行了拓展，不斷提升全局干部的廉政自律意識，工作中勤儉廉潔。大力強化糾建并舉，深入推進政風行風建設，按季度開展了政風行風問卷調查活動、明察暗訪活動、走訪納稅人活動以及行風示范窗口檢查。

大力推進內控機制建設，有效防控廉政風險。定期召開內控機制建設工作會議，帶領紀檢監察干部在各科室自查的基礎上對風險點進行排查，對于排查出來的風險點及時反饋各科室并限期進行了整改。在群眾路線教育工作中，結合本局實際，利用晚上時間帶領干部通過集中學習、觀看影片等方式確保工作順利開展，針對提出的問題及時建章立制進行整改，大大加強了班子的凝聚力與戰斗力。

（二）身體力行，抓好辦公室工作

大力加強日常政務管理工作。嚴格要求干部加強日常公文處理，避免拖拉現象。提高信息獎勵大力鼓勵干部撰寫我局相關工作信息；加強政務公開與網絡安全管理。帶頭嚴格按照要求，厲行勤儉節約，制止奢侈浪費，嚴格落實財務管理制度，加強預算管理，合理安排經費支出，認真執行預算批復，按月完成基本經費及項目經費預算執行進度；嚴格控制“三公”經費支出；堅持重大經費開支實行民主決策、集體研究、大額審批。積極做好后勤保障工作，對庭院進行了改造，為廣大干部群眾營造了一個良好的生活與工作的環境；加大了對食堂衛生、飯菜質量的管理。

三、大力開展法制學習宣傳和培訓，切實提高依法行政意識和能力

大力開展法制教育。制定學法計劃，落實學法內容。將學法計劃分為有關社會和諧穩定法律法規的學習宣傳、有關經濟社會管理法律法規的學習宣傳和有關廉政法律法規的學習宣傳三個方面。根據縣普法辦的總體計劃，按月進行細化安排。完善學習制度，強化自覺學法意識。健全和完善了本局法制講座、集中培訓、干部專題學法等行之有效的學法制度和活動，推動了干部學法用法工作規范化、制度化。通過多種舉措的學法、普法活動，有效地增強了稅務干部特別是領導干部依法行政的意識和能力。

加強專業培訓，提高專業技能。由于稅收工作的專業性比較強，稅務機關的行政執法在遵守相關公共法律法規的同時，還要符合稅收專業法律法規的規定。因此，在抓好公共法律法規學習的同時，我們緊密結合稅收工作實際，本著干什么，學什么的原則，特別注重抓了稅收專業法的學習培訓，通過法律知識學習使全局稅務干部進一步了解了新形勢下的依法行政工作，熟悉了稅收法制業務知識，提高了稅收法治意識和能力。

四、樹立大局意識，從嚴要求自己，帶頭廉潔自律

身為班子成員，反腐糾風工作是我的重要責任，不謀私，廉潔自律是基本的要求和必須具備的素養。一年來，我能結合稅收工作任務，認真落實上級有關廉政建設的規定和要求，貫徹落實責任制，堅持常抓不懈，切實做到了責任明確、目標明確、落實到位。在廉政中，嚴格按照有關規定從自身做起，自覺學習和貫徹稅務人員“十五不準”和領導干部廉潔自律等規定，自律意識不斷提高，處處注意嚴于律已，要求大家做的自己首先帶頭做到做好，禁止別人做的，自己首先不做。

在工作中以勤廉為本，說實話、辦事實，求實效，琢磨事、不琢磨人，能堅持原則，用政治、紀律、法律來規范自己的行為，講政治、講原則、恪盡職守，堅持實事求是的態度，工作扎實，做到警鐘常鳴、常溫規定，常懷律已之心，反腐糾風的意識不松。對照檢查，警示自己，自覺落實“三禁令”；認真學習，嚴格遵守稅務人員“十五”不準和領導干部廉潔自律的要求，沒有謀私的行為，能遵章守紀。

作為一名班子成員，在工作中我能擺正位置，正確處理好工作關系，支持協助成員和配合局長工作，甘當配角，主動當好助手和參謀，做到盡職盡責不越權，幫忙不添亂，補臺不拆臺。工作中求真務實，能以事業和大局為重，做到了時時處處從嚴要求，大小事認真處理。

五、存在的不足

回顧和總結一年的工作，自感還存在以下不足之處。

一是學習不夠深入，學習稅收業務的主動性不夠，稅收業務知識需進一步提高；

二是在工作思路、工作方法上還需改進，要進一步轉變思想觀念。

三是在工作作風上還不夠深入，開展深入實際調查研究不夠，對干部教育培訓工作的思路有待于更新。在新的一年要發揚與時俱進的思想，對不足之處要認真克服和改正。

以上述職，不妥之處請批評指正。

領導干部個人述職述廉報告書寫提綱篇十七

各位領導、各位同志：

自20xx年x月x日調到xx工作以來，在鎮黨委、政府的領導下，圍繞黨委、政府的工作思路，堅持政治理論和業務學習，求真務實，兢兢業業，恪盡職守，踏實并不乏創新地開展各項工作，圓滿完成領導交辦的各項工作任務，取得了一定的成績，現將半年來所負責的各項工作述職如下：

鄉鎮工作一直以來都是以“多、雜、亂”著稱，我們又是基層一線工作人員，直接面對群眾工作，只有具備了扎實的基本功才能更好地為群眾服務。為此，我從以下4個方面加強學習。

一是向新聞媒體學習。每天觀看新聞，了解時事動態，同時學習人代會、黨代會和十八大的相關精神。二是向領導、同事和朋友學習。積極聽取大家的意見和建議，工作中不斷完善自己。三是、向群眾學習。我們農業服務需要深入的學習、吸收先進、實用的農業知識才能更好地服務廣大人民群眾。四是、加強寫作能力鍛煉。積極總提高，通過撰寫網評、簡報、心得體會等文章，在提煉思想意識的同時系統化自己的知識。

1、黨政辦工作

認真貫徹落實黨政領導交辦各項工作任務，當好參謀和助手。做好上傳下達，充分發揮辦公室綜合協調作用。時刻牢記服務宗旨，全心全意為同事們服務。

2、生態鎮建設工作

積極完善申報市級生態鎮、特色旅游鄉鎮相關資料。參與鄉村旅游建設，協助小河壩居委、院星村為打造“十里花海”的相關基礎設施建設。

3、農田水利工作

積極參與院星村灌溉工程的設計與施工，新修各類蓄水池x口，預埋管道x米。協助水政執法大隊聯合執法、公路局橋梁安全檢查、蘆池水庫安全檢查、河道非法采砂取石大檢查等活動。完成山洪災害預警系統建設，安裝雨量監測器、宣傳欄、標識牌等設施設備。

4、種糧直補工作

兌現20xx年種糧補貼資金x萬元，補貼面積x畝。完成全鎮種糧直補身份證號碼升位x人，合并分戶x人次，完成20xx年的綜合補貼、良種補貼、大戶補貼申報工作。

5、科技、科協工作

完善20xx年科技、科協相關材料。合陽光工程培訓開展小河壩中藥材培訓x人次、院星xx培訓x人次、玉泉蔬菜培訓200人次、金獅村農業培訓91人次。

x、其他工作

積極完成領導交辦的其他工作。配合協助辦公室同事的工作。幫助更換土地確權證書2本，土地復墾25戶16.2畝，以及建卡貧困戶的錄入和開具證明等工作都勤勤懇懇、精心盡力，力求圓滿完成工作任務。

半年來，我有一些深刻體會。做基層工作，就是做具體工作，處理一些具體的矛盾。要做成一件具體的事，擔當好一份具體的責任，做到群眾滿意、組織滿意、自己滿意，不太容易。

一是具體工作也需要全面考慮。有時看起來是一件小事，一件單純的事，由于牽涉到群眾的具體的切身的利益，就可能牽涉到方方面面。這就要求，考慮問題要細致周到，否則要重復做工作。

二是認真是做好工作的法寶。認真是責任心的體現。認真細致才能發現可能影響大局的細小問題，解決于萌芽細微狀態。

三是要善于調動大家的積極性。作為一名基層干部，要能做具體工作，但凡事事必躬親，既無必要，也不一定能完全干好。要在帶頭做事的基礎上，調動大家的積極性。只有把大家的積極性調動起來了，群策群力，才可能做好工作。

半年來，在領導和同事們的幫助下，雖然我的工作能力得到了一些鍛煉和提高，但離組織和人民的要求還有很大差距。主要是：一是深入群眾不夠;二是處理一些問題時，工作方法不夠創新;三是工作中膽子不夠大。在今后的工作中我會更加努力，在大家的幫助下，不斷地提高自己的知識和業務水平，努力把工作做得更好。

述職人：xxx

20xx年x月x日

領導干部個人述職述廉報告書寫提綱篇十八

一、提升個人品德素養

一向以來，我深知加強學習對提高自身品德修養和政治素養的重要性。無論工作多忙多累，我都要堅持理論學習，做到自加壓力，認真學習，勤于思考。不論是委黨組組織的學習，還是上級組織的培訓，我都進取參加，認真對待。同時，我還根據工作需要，堅持學習黨風廉政建設和反腐敗斗爭、組織人事工資、基層黨建、老干部管理、新國家衛生城市標準、市政公用領域行業管理相關理論知識，不斷豐富自我的業務知識，開拓自我的視野，提高自身的領導素質和水平。全年參加組織生活會2次，參加民主生活會3次，完成讀書筆記3萬字。經過學習，使我加強了黨性的錘煉，增強了政治敏銳性，能夠自覺做到淡泊名利，注重事業，心胸坦蕩，平等待人，為更好地指導自我的工作奠定了堅定的理論基礎。

二、提高組織領導本事

作為一名黨員領導干部，我深刻感受到了加強領導藝術學習，提高組織領導本事的重要性和必要性。所以，我堅持理論聯系實際，在工作中學習與在學習中工作相結合。在日常工作中，我注重向其它領導學習，主要學習他們的領導方法，領會他們的領導藝術，借鑒他們的領導經驗，并在實踐中加以認真運用和領會，使之變成自我的一種組織領導本事，從而很快適應了崗位的調整，勝任了工作崗位的要求。經過近幾年的領導工作經歷，我體會到作為一名部門分管領導最重要的是要能夠站在必須的高度，從全局出發思考問題、分析問題、解決問題。經過不一樣工作崗位和不一樣分管工作的調整、鍛煉，自我具有了更開闊的視野，更寬廣的胸懷，處理問題時能站在客觀、全局的立場，多方研究，從而使問題的處理更加科學、客觀、合理。這樣既增強了解決實際問題的本事，又提高了自我的組織領導本事。

三、堅持勤政務實工作作風

作為一名副職，我能擺正位置，明確職責，自覺執行民主集中制，主動理解班長領導，服從班長安排，維護班子威信，努力做好分管工作，為主要領導分憂解難。能夠主動做好與各位班子成員的團結，進取主動、力所能及地支持配合各位班子成員的工作，不因為分管工作不一樣而相互推諉。在搞好班子團結的同時，我也注意和單位的其它同志搞好工作關系，建立起了一種相互支持，相互信任的.良好關系。在講求團結的前提下，反對自由主義，敢于碰硬，堅持不搞無原則的一團和氣，堅持公心，在委黨組會議和班子民主生活會上敢于講真話，講實話，敢于批評與自我批評。在日常工作中，勤奮務實，兢兢業業，自6月份分管工作調整以來，認真履行崗位職責，異常是在分管項目多、戰線長的情景下，更是用務實的工作作風來影響分管部門的同志，來帶動他們主動參與工作、完成任務的進取性。工作上，我始終講求調查研究，堅持尊重客觀事實，用事實說話的觀點，在調查研究的基礎上，敢于決策，也敢于對工作失誤負責，不回避，不推卸職責。對于所分管的工作，善于抓統籌、善于分析問題，找準癥結，提出辦法，無論在建委還是在市五城同創辦和五邊三化辦工作，都實實在在地盡到了職責，履行了職能。

四、認真履行崗位職責

紀檢監察工作。

一是立足預防抓基礎。每年年初制定紀檢工作要點，分解目標職責、細化考核辦法，確保工作有計劃、分步驟推進。同時，經過關鍵崗位重點教育、宣教月活動、廉政談話、網絡學習專欄、廉政講座等方式，增強黨員干部勤政和廉政的自覺性。

二是依托技術抓規范。全面清理權力清單，將每項職權的資料、權力行使主體、程序、期限予以公示，要求每個部門、每個崗位查找腐敗風險點，有針對性地提出防控措施。

三是著眼長遠抓作風。經過明察暗訪等形式，重查不作為、慢作為、亂作為行為，對5名違反工作紀律的同志進行全委通報批評，經過轉變作風，建設一流隊伍。

黨務政工人事工作。

一是組織黨的群眾路線教育實踐活動。根據市委統一安排和部署，組織全系統黨員干部參加黨的群眾路線教育實踐活動，認真完成各項規定動作，并結合建委實際，完成必須特色亮點，從而促使全體干部職工緊跟形勢，在思想上、工作上始終與黨和政府堅持高度一致。

二是人員工資規范調整工作。按照市政府統一安排，完成機關37名工作人員津補貼規范，直屬事業單位66人績效工資調整，委屬兩局三辦績效工資調整工作。下發機關事業單位聘用人員工資調整的通知。

三是完善組織機構。完成選舉產生新一屆機關黨委書記、增補新的機關黨委委員；完成委機關一、二支部換屆選舉工作，成立檢測支部、檔案館支部，并完成選舉工作；組織完成委機關工、青、婦換屆選舉工作，確保黨建工作不斷檔、不脫節。

四是扎扎實實地幫忙基層群眾解決實際困難。全系統有200名在職黨員，175人進社區，領取78個微心愿，100%已經完成。

五是組織開展各項文體活動。委工、青、婦組織開展趣味的文體活動，活躍干部文化生活，上半年組織職工參長跑、登山、雙升、棋類等比賽活動；春節前夕與陽新柯畈村組織開展手拉手文藝聯歡活動；六一期間組織多彩的兒童節手工比賽活動；組織開展送愛心慈善一日捐活動。

衛生城市創立和五邊三化工作。一是大力開展衛生創立工作，創衛工作取得新進展。我市創衛工作繼續以衛生社區創立為重點，截止目前，全市共有52個社區成功創立成為衛生社區，其中港區19個，西塞山區13個，下陸區11人，鐵山區9個。二是大興植樹造林活動，改造和新增綠地14萬余畝，超額完成年度計劃目標任務。據統計，今年的綠化建設面積相當于前三年的總和，是歷年之最。三是五小企業關停和重點污染源整治效果明顯。已完成了437家工業企業重點污染源治理，全市367家排放不達標、污染環境的五小企業已全部關停。四是露天礦山關停與恢復治理力度加大。全市已關停露天礦山84家，完成礦山生態恢復治理15家，已有3家礦山成功創立成為國家級綠色礦山。五是村莊整治初步成效，累計投入15422萬元完成了125個村莊整治任務。

市政公用管理工作亮點。一是污水管網建設資金爭取力度加大。進取溝通協調，成功爭取中央預算內資金800萬元，中央城鎮污水處理設施配套管網專項資金565萬元，確保鐵山鐵金港新下陸東西港污水干管工程順利完工。二是中心城區停車難、行路難治理工作進取推進。督辦新增社會停車泊位1300個。三是瀝青路面車轍病害得到科學治理。針對沿湖路、磁湖大道等路段瀝青路面出現大面積破損、車轍、起拱現象，嚴重危及交通安全的問題，委托專業機構系統研究了瀝青路面病害成因，制定了科學治理方案，抓緊組織養護單位對全市約6800平方米病害較嚴重的瀝青路面進行維修。

領導干部個人述職述廉報告書寫提綱篇十九

按照市委安排，我從德、能、勤、績、廉及群教活動整改情況等六個方面，就xx年個人履職情況，向各位領導和同志們匯報如下：

一、提升個人品德素養

一直以來，我深知加強學習對提高自身品德修養和政治素養的重要性。因此，我堅持將學習貫穿于工作的全過程，始終抓住理論學習這個重點，不斷增強學習的廣度和深度，認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀和“十x大”精神。

能夠按照市委、市政府和委黨組的重要決議、決定指導工作和實踐，在大事大非問題上，能夠頭腦清醒，立場堅定，無論工作多忙多累，我都要堅持理論學習，做到自加壓力，認真學習，勤于思考。

不論是委黨組組織的學習，還是上級組織的培訓，我都積極參加，認真對待。同時，我還根據工作需要，堅持學習黨風廉政建設和反腐朽斗爭、組織人事工資、基層黨建、老干部管理、新國家衛生城市標準、市政公用領域行業管理相關理論知識，不斷豐富自己的業務知識，開拓自己的視野，提高自身的領導素質和水平。

全年參加組織生活會2次，參加民主生活會3次，完成讀書筆記3萬字。通過學習，使我加強了黨性的錘煉，增強了政治敏銳性，能夠自覺做到淡泊名利，注重事業，心胸坦蕩，平等待人，為更好地指導自己的工作奠定了堅定的理論基礎。

二、提高組織領導能力

作為一名黨員領導干部，我深刻感受到了加強領導藝術學習，提高組織領導能力的重要性和必要性。因此，我堅持理論聯系實際，在工作中學習與在學習中工作相結合。在日常工作中，我注重向其它領導學習，主要學習他們的領導方法，領會他們的領導藝術，借鑒他們的領導經驗，并在實踐中加以認真運用和領會，使之變成自己的一種組織領導能力，從而很快適應了崗位的調整，勝任了工作崗位的要求。

通過近幾年的領導工作經歷，我體會到作為一名部門分管領導最重要的是要能夠站在一定的高度，從全局出發思考問題、分析問題、解決問題。經過不同工作崗位和不同分管工作的調整、鍛煉，自己具有了更開闊的視野，更寬廣的胸懷，處理問題時能站在客觀、全局的立場，多方考慮，從而使問題的處理更加科學、客觀、合理。這樣既增強了解決實際問題的能力，又提高了自己的組織領導能力。

三、堅持勤政務實工作作風

作為一名副職，我能擺正位置，明確職責，自覺執行民主集中制，主動接受“班長”領導，服從“班長”安排，維護“班子”威信，努力做好分管工作，為主要領導分憂解難。能夠主動做好與各位班子成員的團結，積極主動、力所能及地支持配合各位班子成員的工作，不因為分管工作不同而相互推諉。

在搞好班子團結的同時，我也注意和單位的其它同志搞好工作關系，建立起了一種相互支持，相互信任的良好關系。在講求團結的前提下，反對自由主義，敢于碰硬，堅持不搞無原則的“一團和氣”，堅持公心，在委黨組會議和班子民主生活會上敢于講真話，講實話，敢于批評與自我批評。

在日常工作中，勤奮務實，兢兢業業，自6月份分管工作調整以來，認真履行崗位職責，特別是在分管項目多、戰線長的情況下，更是用務實的工作作風來影響分管部門的同志，來帶動他們主動參與工作、完成任務的積極性。

工作上，我始終講求調查研究，堅持尊重客觀事實，用事實說話的觀點，在調查研究的基礎上，敢于決策，也敢于對工作失誤負責，不回避，不推卸責任。對于所分管的工作，善于抓統籌、善于分析問題，找準癥結，提出辦法，無論在建委還是在市“五城同創”辦和“五邊三化”辦工作，都實實在在地盡到了責任，履行了職能。

四、認真履行崗位職責

(一)紀檢監察工作。

一是立足預防抓基礎。每年年初制定紀檢工作要點，分解目標責任、細化考核辦法，確保工作有計劃、分步驟推進。同時，通過關鍵崗位重點教育、宣教月活動、廉政談話、網絡學習專欄、廉政講座等方式，增強黨員干部勤政和廉政的自覺性。

二是依托技術抓規范。全面清理權力清單，將每項職權的內容、權力行使主體、程序、期限予以公示，要求每個部門、每個崗位查找腐朽風險點，有針對性地提出防控措施。

三是著眼長遠抓作風。通過明察暗訪等形式，重查不作為、慢作為、亂作為行為，對5名違反工作紀律的同志進行全委通報批評，通過轉變作風，建設一流隊伍。

(二)黨務政工人事工作。

一是組織黨的群眾路線教育實踐活動。根據市委統一安排和部署，組織全系統黨員干部參加黨的群眾路線教育實踐活動，認真完成各項規定動作，并結合建委實際，完成一定特色亮點，從而促使全體干部職工緊跟形勢，在思想上、工作上始終與黨和政府保持高度一致。

二是人員工資規范調整工作。按照市政府統一安排，完成機關37名工作人員津補貼規范，直屬事業單位66人績效工資調整，委屬兩局三辦績效工資調整工作。下發機關事業單位聘用人員工資調整的通知。

三是完善組織機構。完成選舉產生新一屆機關黨委書記、增補新的機關黨委委員;完成委機關一、二支部換屆選舉工作，成立檢測支部、檔案館支部，并完成選舉工作;組織完成委機關工、青、婦換屆選舉工作，確保黨建工作不斷檔、不脫節。

四是扎扎實實地幫助基層群眾解決實際困難。全系統有200名在職黨員，175人進社區，領取78個“微心愿”，100%已經完成。

五是組織開展各項文體活動。委工、青、婦組織開展有趣的文體活動，活躍干部文化生活，上半年組織職工參長跑、登山、“雙升”、棋類等比賽活動;春節前夕與陽新“柯畈村”組織開展“手拉手”文藝聯歡活動;六一期間組織“多彩的兒童節”手工比賽活動;組織開展送愛心“慈善一日捐”活動。

(三)衛生城市創建和“五邊三化”工作。

一是大力開展衛生創建工作，創衛工作取得新進展。我市創衛工作繼續以衛生社區創建為重點，截止目前，全市共有52個社區成功創建成為衛生社區，其中xx港區19個，xx山區13個，下陸區11人，xx區9個。

二是大興植樹造林活動，改造和新增綠地14萬余畝，超額完成年度計劃目標任務。據統計，今年的綠化建設面積相當于前三年的總和，是歷年之最。

三是“五小”企業關停和重點污染源整治效果明顯。已完成了437家工業企業重點污染源治理，全市367家排放不達標、污染環境的“五小”企業已全部關停。四是露天礦山關停與恢復治理力度加大。全市已關停露天礦山84家，完成礦山生態恢復治理15家，已有3家礦山成功創建成為綠色礦山。五是村莊整治初步成效，累計投入15422萬元完成了125個村莊整治任務。

(四)市政公用管理工作亮點。

一是污水管網建設資金爭取力度加大。積極溝通協調，成功爭取中央預算內資金800萬元，中央城鎮污水處理設施配套管網專項資金565萬元，確保鐵山鐵金港新下陸東西港污水干管工程順利完工。

二是中心城區“停車難、行路難”治理工作積極推進。督辦新增社會停車泊位1300個。

三是瀝青路面車轍病害得到科學治理。針對沿湖路、磁湖大道等路段瀝青路面出現大面積破損、車轍、起拱現象，嚴重危及交通安全的問題，委托專業機構系統研究了瀝青路面病害成因，制定了科學治理方案，抓緊組織養護單位對全市約6800平方米病害較嚴重的瀝青路面進行維修。

普通領導干部個人述職述廉報告相關關鍵詞：述職領導干部述廉報告，開頭語，希望能夠幫助到大家。讓你從此不再是寫作小白。

來源：網絡整理免責聲明：本文僅限學習分享，如產生版權問題，請聯系我們及時刪除。

content_2();