心得體會(huì)是對(duì)一段經(jīng)歷、學(xué)習(xí)或思考的總結(jié)和感悟。我們想要好好寫一篇心得體會(huì),可是卻無從下手嗎?以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會(huì)范文大全,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。
培訓(xùn)總結(jié)心得體會(huì)篇一
本人有幸參加了教育部—中國(guó)移動(dòng)中小學(xué)校長(zhǎng)培訓(xùn)項(xiàng)目遠(yuǎn)程培訓(xùn)的培訓(xùn),這次培訓(xùn)共有11個(gè)模塊,從教育改革、素質(zhì)教育、學(xué)校文化建設(shè)品牌打造、教師專業(yè)發(fā)展、課程改革與教育科研、校園安全、學(xué)校財(cái)務(wù)與后勤管理等方面讓我們學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)科學(xué),提高領(lǐng)導(dǎo)能力,培養(yǎng)管理藝術(shù)。講座的有行政官員如:教育部副部長(zhǎng)劉利民、國(guó)家督學(xué)成尚榮等;有教育管理的專家教授如:關(guān)鴻羽教授、陶西平教授、石連海博士等;還有管理一線的學(xué)校校長(zhǎng)如:崔其升校長(zhǎng)、王建宗校長(zhǎng)??這些講座既有高度又有深度,因此時(shí)間雖短,但讓人受益匪淺。
這次培訓(xùn)讓我更深刻地認(rèn)識(shí)了學(xué)校管理這門藝術(shù),進(jìn)一步提高了個(gè)人素質(zhì)和管理能力。通過學(xué)習(xí)和交流,我對(duì)許多問題有了一些新的認(rèn)識(shí)和看法,深刻認(rèn)識(shí)到作為一名校長(zhǎng)要站在新的歷史起點(diǎn)上,應(yīng)以“科學(xué)發(fā)展觀”為指導(dǎo),審時(shí)度勢(shì),與時(shí)俱進(jìn)。要用科學(xué)的管理理念和科學(xué)的管理方法,規(guī)范學(xué)校管理、強(qiáng)化工作落實(shí),加大改革創(chuàng)新的力度,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,構(gòu)建平安和諧校園,辦人民滿意的教育。下面就這次學(xué)習(xí)結(jié)合平時(shí)的工作談幾點(diǎn)體會(huì):
校長(zhǎng)是思想者,對(duì)學(xué)校發(fā)展有著系統(tǒng)的思考;是營(yíng)造者,能夠營(yíng)造積極向上的工作學(xué)習(xí)氛圍;是引導(dǎo)者,能夠引導(dǎo)教師提高專業(yè)水平,引領(lǐng)教師和學(xué)校共同發(fā)展;是協(xié)調(diào)者,協(xié)調(diào)多方關(guān)系,為教師成長(zhǎng)搭建舞臺(tái),為學(xué)校打造品牌。
校長(zhǎng)是學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)者、決策者和管理者,是“首席教師”,是學(xué)校的帶頭人,也是教師的勤務(wù)員。校長(zhǎng)的工作是對(duì)學(xué)校全局起指導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)和統(tǒng)攬作用,要依據(jù)國(guó)家的教育政策、法規(guī),結(jié)合本地區(qū)和學(xué)校的具體實(shí)際,統(tǒng)籌全校工作,正確的確定一定時(shí)期內(nèi)學(xué)校的重心、中心及發(fā)展規(guī)劃,并組織、協(xié)調(diào)、實(shí)施這些工作任務(wù),以得到預(yù)期的效果。作為一校之長(zhǎng),要領(lǐng)導(dǎo)好一所學(xué)校,就應(yīng)當(dāng)具有:時(shí)代的眼光,社會(huì)的良知;正確的理念,獨(dú)到的見解;堅(jiān)韌的品格,廣闊的胸懷。
蘇霍姆林斯基曾說過這樣一句話:“校長(zhǎng)對(duì)學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo),首先是教育思想的領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)上的指導(dǎo),其次才是行政管理。”因此,校長(zhǎng)必須把自己的辦學(xué)思想貫穿于日常的管理活動(dòng)中,用先進(jìn)的教育理念去影響、帶動(dòng)教師,把自己的辦學(xué)思想轉(zhuǎn)化為教師的行動(dòng)。同時(shí),要注重辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)的積累與揚(yáng)棄,努力形成學(xué)校內(nèi)在的精神累積和成功的管理理念。這種精神累積和管理理念是一所學(xué)校無形資產(chǎn)和寶貴財(cái)富,更是學(xué)校品牌的意義所在。
校長(zhǎng)要有事業(yè)心和責(zé)任感。校長(zhǎng)要具有銳意進(jìn)取的創(chuàng)新意識(shí),要敢于擔(dān)風(fēng)險(xiǎn),敢于承擔(dān)責(zé)任,不怕挫折,不怕困難,不怕失敗。而且,校長(zhǎng)一定要有“領(lǐng)導(dǎo)就是為人民服務(wù)”的思想意識(shí),有了這種意識(shí),就能赤誠(chéng)待人,溫暖全校教職工;有了這種意識(shí),就能保持清醒頭腦,端正辦學(xué)方向,培養(yǎng)“四有”新人;有了這種意識(shí),就能在順境和逆境中經(jīng)受住考驗(yàn),自強(qiáng)不息,永遠(yuǎn)向前;有了這種意識(shí),就會(huì)具有“先天下之憂而憂,后天下之樂而樂”的寬廣胸懷,在學(xué)校工作中克已奉公、樂于奉獻(xiàn)。
校長(zhǎng)必須勤于學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)是進(jìn)步的先導(dǎo),不學(xué)習(xí)是落后的象征。作為一名合格的校長(zhǎng)要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的大政方針和相關(guān)的教育法規(guī),作刻苦學(xué)習(xí)的典范,才能做到工作有思路、有創(chuàng)新。
校長(zhǎng)要勤于實(shí)踐。有作為才有地位,只有不斷探索實(shí)踐,才能有所作為。校長(zhǎng)在實(shí)踐中,要不畏艱難、勇于探索、真抓實(shí)干,結(jié)合本校實(shí)際,找出問題所在,研究對(duì)策方法,制定措施策略,嚴(yán)格落實(shí)。
校長(zhǎng)要長(zhǎng)于反思,加強(qiáng)修養(yǎng)。孔子說過,吾日三省吾身。校長(zhǎng)要經(jīng)常反思自己的的言行舉止,所思所行,多奉獻(xiàn),少索取,多吃苦,少享受,勤政廉潔,雷厲風(fēng)行。只有如此,才能帶好頭,才能信于民,服于眾。
百年大計(jì),教育為本;教育大計(jì),教師為本;教師大計(jì),師魂為本。建設(shè)一支素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精、品德好、結(jié)構(gòu)合理、忠誠(chéng)于教育事業(yè)的教師隊(duì)伍,是教育改革和發(fā)展的根本大計(jì)。只有一流的教師隊(duì)伍才能創(chuàng)造一流的教育業(yè)績(jī),學(xué)校才能真正辦成學(xué)生喜歡的學(xué)校、人民滿意的教育。那么,該如何切實(shí)有效地加強(qiáng)教師隊(duì)伍的建設(shè)呢?我認(rèn)為應(yīng)從以下幾個(gè)方面抓起:
1、加強(qiáng)師德建設(shè),提高教師素質(zhì)。首先要在學(xué)習(xí)中提高教師的認(rèn)識(shí),通過組織教師學(xué)習(xí)《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等,讓教師熱愛教育事業(yè),熱愛本職工作,激勵(lì)教師在教書育人的工作中做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
在制度上規(guī)范教師的師德,對(duì)教師的師德師風(fēng)做出明確的要求:
比如不準(zhǔn)亂訂教輔資料、不準(zhǔn)亂收費(fèi),不準(zhǔn)歧視和排斥學(xué)習(xí)困難的學(xué)生,不體罰和變相體罰學(xué)生,不冷眼對(duì)待家長(zhǎng),不向家長(zhǎng)索要財(cái)物等。用輿論監(jiān)督來約束教師的育人行為,這既是對(duì)教師負(fù)責(zé),也是為了讓社會(huì)滿意。發(fā)揮社會(huì)各界對(duì)教師師德的監(jiān)督作用,充分發(fā)揮學(xué)生家長(zhǎng)委員會(huì)的監(jiān)督作用,設(shè)立師德師風(fēng)舉報(bào)箱,讓學(xué)生和家長(zhǎng)及時(shí)反映教師師德師風(fēng)中存在的問題,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)處理。
在學(xué)習(xí)中提高,用制度來規(guī)范,用輿論來約束,對(duì)教師既曉之以理,又動(dòng)之以情,既宣傳法律法規(guī),又提倡奉獻(xiàn)精神。
2、加強(qiáng)常規(guī)管理,提高教師認(rèn)識(shí)。合理規(guī)范的管理制度是嚴(yán)格隊(duì)伍建設(shè)的前提。建立并健全規(guī)范有序的管理制度,用制度來規(guī)范人、管理人、培養(yǎng)人、激勵(lì)人。制度的規(guī)范、全面關(guān)系到學(xué)校的全面有序發(fā)展,制度的合理與否直接關(guān)系到人心所向,而制度的易行與可操作性則決定著教師群體的激情與效益,因此,學(xué)校制訂的管理制度要全面有序,人性化,可操作。
3、多途徑、多形式,全面提高教師教育素質(zhì)水平。時(shí)代在變遷,知識(shí)在更新,我們教給學(xué)生的應(yīng)該是對(duì)學(xué)生一生有價(jià)值的東西,這就要求教師在向?qū)W生傳授知識(shí)的同時(shí),不斷更新觀念,搞好自身素質(zhì)的學(xué)習(xí)和提高。
教研活動(dòng)是提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的重要途徑,開展“三課”活動(dòng)即骨干教師上示范課,年青教師上公開課,新教師上研討課的教研活動(dòng),可以極大促進(jìn)教師的成長(zhǎng)。大力推行“推門聽課”活動(dòng),把聽公開課變成聽常規(guī)課,可以更清楚地了解教師教學(xué)現(xiàn)狀,幫助教師發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,促使教師成材。
通過脫產(chǎn)進(jìn)修、函授等方法,全面提高教師教育教學(xué)水平。采取“走出去,請(qǐng)進(jìn)來”組織老師參加各種教研會(huì)、座談會(huì)、參觀學(xué)習(xí)等來開闊眼界更新觀念。
4、關(guān)愛并行,發(fā)展情感紐帶。現(xiàn)代社會(huì)要求教師在人格上做個(gè)完人,在教育行為上不能商業(yè)化,家長(zhǎng)、學(xué)生對(duì)教師的高要求,都強(qiáng)化了教師的工作壓力。為化解教師工作壓力,學(xué)校應(yīng)完善教工活動(dòng)室設(shè)施,吸引廣大教師參與,豐富教師的課余生活。在生活上,給他們以熱情的關(guān)懷,從老教師子女的升學(xué)、就業(yè)到青年教師的婚姻、子女上學(xué),從教師的生病住院到家屬的工作調(diào)動(dòng),都應(yīng)當(dāng)悉心幫助,這樣教工的思想更穩(wěn)固,更能營(yíng)造出融洽溫馨的文化氛圍。
安全是學(xué)校一切工作的基礎(chǔ),安全不保何談教育。孩子的平安健康是成長(zhǎng)的基本保證,狠抓安全細(xì)節(jié)管理,才能打造平安校園。安全責(zé)任重于泰山,校長(zhǎng)要時(shí)時(shí)把安全工作放在心上,抓在手上。嚴(yán)格落實(shí)安全責(zé)任制,打造校園安全防護(hù)網(wǎng),確保人員、財(cái)產(chǎn)萬無一失。
以上幾點(diǎn)心得體會(huì)還不夠全面,不夠深入。我將在以后的學(xué)習(xí)和工作中認(rèn)真思考積極探索,并不斷把新的教育管理理論在實(shí)踐中運(yùn)用和反思。作為學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)者、組織者、管理者,肩負(fù)著整個(gè)學(xué)校的發(fā)展重任,一定要努力為學(xué)校的發(fā)展,教師的發(fā)展,學(xué)生的發(fā)展搭建平臺(tái)、創(chuàng)造條件,致力于辦人民滿意的教育。
培訓(xùn)總結(jié)心得體會(huì)篇二
近年來,IT行業(yè)發(fā)展迅猛,吸引了越來越多的人投身其中。而像我這樣因?yàn)楣ぷ餍枰蛘咭驗(yàn)閷?duì)IT行業(yè)感興趣而想要學(xué)習(xí)IT技術(shù)的人也越來越多。IT培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)運(yùn)而生,成為了IT學(xué)習(xí)的重要途徑之一。在IT培訓(xùn)的過程中,我有著許多心得和體會(huì)。下面我將分為五個(gè)部分進(jìn)行總結(jié)。
第一部分:IT培訓(xùn)概述與心態(tài)調(diào)整。
在IT培訓(xùn)的初期,對(duì)于一些新手來說,經(jīng)常會(huì)遇到學(xué)習(xí)進(jìn)度不夠快,學(xué)習(xí)內(nèi)心焦慮等問題。但是,在這個(gè)時(shí)候,應(yīng)該調(diào)整好自己的心態(tài),不要放棄,不要急于求成。畢竟,技術(shù)學(xué)習(xí)是一個(gè)持續(xù)復(fù)盤與修正的過程,需要不同層面、不同角度的認(rèn)知、反思和探究。此外,在學(xué)習(xí)中,制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,規(guī)劃時(shí)間,定期檢查學(xué)習(xí)進(jìn)度可以幫助我們更好地適應(yīng)學(xué)習(xí)節(jié)奏。
第二部分:IT培訓(xùn)教學(xué)方法及效果。
在IT培訓(xùn)學(xué)習(xí)過程中,學(xué)員與教師是密不可分的。IT培訓(xùn)教師在教導(dǎo)過程中,通過豐富的經(jīng)驗(yàn)和嚴(yán)格的學(xué)習(xí)模式,幫助學(xué)生掌握相關(guān)技能和知識(shí)。而在IT培訓(xùn)過程中,采用互動(dòng)式、實(shí)踐式教學(xué)方法,可以促進(jìn)學(xué)生對(duì)知識(shí)點(diǎn)的理解和掌握。此外,IT培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在課程設(shè)置,教學(xué)材料等方面也做了很多工作,提供了很多學(xué)習(xí)資源和支持。這使得學(xué)員可以更高效地學(xué)習(xí),并提高自身的技術(shù)水平和競(jìng)爭(zhēng)力。
第三部分:學(xué)員實(shí)際操作的重要性及體會(huì)。
在IT培訓(xùn)過程中,實(shí)際操作是一個(gè)至關(guān)重要的環(huán)節(jié)。只有通過實(shí)際的操作和實(shí)踐才能更好地理解和掌握技能和知識(shí)。在實(shí)際操作中,學(xué)員可以根據(jù)自己掌握程度和熟練度來調(diào)整學(xué)習(xí)進(jìn)度,自然而然地提高對(duì)技術(shù)的理解。同時(shí),在實(shí)際操作中,還能遇到各種各樣的問題,學(xué)員可以通過對(duì)問題的分析解決來更好地加深對(duì)知識(shí)點(diǎn)的理解。
第四部分:學(xué)習(xí)環(huán)境重要性及體會(huì)。
IT培訓(xùn)學(xué)習(xí)環(huán)境也是技術(shù)學(xué)習(xí)中一個(gè)不容忽視的因素。在學(xué)習(xí)環(huán)境中,通常會(huì)有實(shí)驗(yàn)室、圖書館、多媒體教室等各種形式的學(xué)習(xí)場(chǎng)所。學(xué)員可以選擇一個(gè)適合自己學(xué)習(xí)的環(huán)境來提高學(xué)習(xí)效率,集中注意力,增強(qiáng)自學(xué)能力。同時(shí),在學(xué)習(xí)環(huán)境中,還可以與同學(xué)交流互動(dòng),共同學(xué)習(xí)和進(jìn)步。
第五部分:IT培訓(xùn)提高自身技術(shù)水平的重要性及體會(huì)。
IT技術(shù)是一個(gè)不斷發(fā)展的行業(yè),想要在這個(gè)行業(yè)中有一席之地,提高自身技術(shù)水平是必不可少的。通過IT培訓(xùn),學(xué)員可以通過實(shí)際操作和實(shí)踐掌握先進(jìn)的技術(shù)知識(shí)和技能,從而更好地應(yīng)對(duì)競(jìng)爭(zhēng)壓力,并取得更好的工作機(jī)會(huì)和薪資待遇。
總之,IT培訓(xùn)對(duì)于IT行業(yè)發(fā)展和IT技術(shù)人才的培養(yǎng)具有不可替代的作用。在IT培訓(xùn)學(xué)習(xí)的過程中,調(diào)整好心態(tài),掌握好學(xué)習(xí)方法,注重實(shí)際操作和實(shí)踐,為自己選一個(gè)適合的學(xué)習(xí)環(huán)境,不斷提高自身技術(shù)水平是IT學(xué)習(xí)中重要的幾個(gè)因素。相信通過不斷學(xué)習(xí)和積累,我們一定能夠在這個(gè)行業(yè)中取得自己的一番成就。
培訓(xùn)總結(jié)心得體會(huì)篇三
根據(jù)市委組織部的統(tǒng)一安排,我參加了這次干部培訓(xùn)班,在學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間,經(jīng)過聆聽教授和先進(jìn)基層干部的授課,使我開闊了眼界,拓展了知識(shí)面,對(duì)在平時(shí)工作中有著較強(qiáng)的操作性,深化了對(duì)黨的正確領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)了做好工作的動(dòng)力,現(xiàn)將有關(guān)學(xué)習(xí)心得匯報(bào)如下:
本次培訓(xùn)期間,授課資料知識(shí)領(lǐng)域廣泛,資料豐富,經(jīng)過學(xué)習(xí)不僅僅使自我以往的知識(shí)得到詮釋和豐富,并且還汲取全新的理論知識(shí),并以具體、實(shí)用的課件,真可謂大開眼界,受益匪淺。做一善于思考的學(xué)習(xí)型干部,應(yīng)對(duì)全新形式、新情景,加強(qiáng)學(xué)習(xí)更應(yīng)當(dāng)作為自身成長(zhǎng)的重要途徑,努力成為一名思考型的領(lǐng)導(dǎo)干部。
理論知識(shí)是為了在工作中運(yùn)用,使用理論和指導(dǎo)日常的工作。做為基層干部真正要堅(jiān)持黨理論聯(lián)系實(shí)際的工作作風(fēng)。作為一名基層副職,要在提高駕馭問題,解決實(shí)際問題的方面做工作,要在依法行政中下功夫,要對(duì)照先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、優(yōu)秀單位的先進(jìn)工作經(jīng)驗(yàn),結(jié)合自身思想和工作實(shí)情,深入查找自身工作存在的問題,“帶著問題、活學(xué)活用、學(xué)用結(jié)合、急用先學(xué)”,腳踏實(shí)地做好本職工作,努力提高工作水平。
做為一名黨員,必須樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,樹立全心全意為人民服務(wù)的決心;要時(shí)時(shí)刻牢記“水能載舟亦能覆舟”古訓(xùn),廉潔從政,經(jīng)過改變自身形象樹立黨在人民群眾中的光輝形象。為此我們?cè)诮?jīng)常學(xué)習(xí)黨的各種規(guī)章制度,提高自我防腐拒變的本事,堂堂正正做人、踏踏實(shí)實(shí)做事,始終做到自重、自省、自警、自勵(lì)。“言過萬不如行如一”,慎用權(quán)力,決不把權(quán)力作為謀取私利的工具,更不把權(quán)力當(dāng)成向組織伸手的資本,切實(shí)做到把權(quán)力作為為人民服務(wù)的職責(zé)和義務(wù),靜下心、潛下心,實(shí)實(shí)在在的為本鄉(xiāng)做出自我應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
基層工作與群眾緊密相連,要學(xué)會(huì)溝通與協(xié)調(diào)。在工作中首先學(xué)會(huì)尊重別人,樹立大局意識(shí)。不利于團(tuán)結(jié)的話不說、不利于團(tuán)結(jié)的事不做。副職要當(dāng)好正職的參謀和助手,要經(jīng)常反思工作、常思已過,發(fā)現(xiàn)自身存在的問題,樹立吃虧人常在的奉獻(xiàn)精神。年輕人要取于做到吃虧、吃苦、吃氣。寬以待人,多體諒他人,遇事多為別人著想,與人想處常懷包容。擁有一顆博大的心、博大的胸懷,與人相處學(xué)會(huì)容納、包涵及忍讓,這樣才能讓自我在工作中與群眾親密聯(lián)系,到達(dá)事半功倍。
經(jīng)過這幾天的集中學(xué)習(xí),培訓(xùn)資料包涵實(shí)踐性和專業(yè)性的特點(diǎn)。雖然課程結(jié)束了,可是要做到知行合一、學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用的效果還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。我要把這次培訓(xùn)做為自身的一個(gè)起點(diǎn),盡快轉(zhuǎn)換思路、轉(zhuǎn)變主角、熟悉政策、熟悉業(yè)務(wù),以“能干事、想干事、會(huì)干事、干好事”為目標(biāo),在今后的工作中堅(jiān)持學(xué)習(xí)、努力工作,勇做事業(yè)開拓者,做好每一項(xiàng)工作,為全面建設(shè)“小康縣”努力奮斗。
培訓(xùn)總結(jié)心得體會(huì)篇四
IT行業(yè)發(fā)展迅速,IT人才的需求也越來越大,因此越來越多的人選擇加入IT行業(yè)進(jìn)行職業(yè)發(fā)展。然而,IT行業(yè)的技術(shù)不斷更新,無論是初入職場(chǎng)的新人,還是有經(jīng)驗(yàn)的老手,都需要不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)和技能,以保持自己的競(jìng)爭(zhēng)力。IT培訓(xùn)就成為了滿足這種需求的一種重要方式。本文將分享筆者在IT培訓(xùn)中的心得體會(huì)總結(jié)。
第二段:培訓(xùn)的價(jià)值。
IT培訓(xùn)的價(jià)值不僅在于系統(tǒng)地學(xué)習(xí)和掌握各種技能,還在于培養(yǎng)自己的職業(yè)素養(yǎng)和未來職業(yè)規(guī)劃。在培訓(xùn)過程中,我們可以遇到來自不同領(lǐng)域的同學(xué)們,從中學(xué)習(xí)工作技巧和溝通技能,同時(shí)也可以結(jié)交一些志同道合的朋友,共同成長(zhǎng)。此外,通過不斷學(xué)習(xí)和練習(xí),我們可以提升自己的自信心,更好地適應(yīng)崗位需求。
第三段:培訓(xùn)的技巧。
IT的技術(shù)不斷變化,因此在學(xué)習(xí)過程中需要掌握一些有效的學(xué)習(xí)方法和技巧。首先,我們需要制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,明確自己的學(xué)習(xí)目標(biāo)和計(jì)劃時(shí)間,保證自己的學(xué)習(xí)步伐。其次,我們需要學(xué)習(xí)如何優(yōu)化信息的處理和學(xué)習(xí)方式,例如采用記憶宮殿、漫畫讀物等方式,使學(xué)習(xí)過程更加輕松有趣。另外,還可以通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、論壇等渠道獲得更多的學(xué)習(xí)資源,拓展自己的知識(shí)面。
第四段:培訓(xùn)的感受。
在IT培訓(xùn)過程中,我們經(jīng)歷了學(xué)習(xí)的高峰和低谷,也會(huì)遇到許多令人困惑和挫敗的問題,但這些問題都讓我們?cè)诮叹毢屯瑢W(xué)們的幫助下更快地成長(zhǎng)。在實(shí)踐中,我們可以清晰地看到自己的進(jìn)步,感受到自己的努力所帶來的成果。這些成果不僅是技能上的提升,更是成長(zhǎng)的跡象,激勵(lì)我們不斷前進(jìn)。
第五段:培訓(xùn)的啟示。
IT培訓(xùn)讓我們更清晰地了解到自己的職業(yè)定位和職業(yè)規(guī)劃。我們可以更深入地了解IT行業(yè),了解市場(chǎng)的需求和趨勢(shì),從而更好地為自己的職業(yè)規(guī)劃打好基礎(chǔ)。此外,在培訓(xùn)中我們經(jīng)常會(huì)遇到其他職場(chǎng)人士,他們的職業(yè)背景和經(jīng)驗(yàn)可以對(duì)自己的未來職業(yè)發(fā)展有所啟示和借鑒。
總結(jié):
IT培訓(xùn)是一種學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。通過培訓(xùn),我們可以掌握各種不同的技能,提高職業(yè)素養(yǎng)和向心態(tài),切記要善于總結(jié)培訓(xùn)的經(jīng)驗(yàn)和技巧,不斷實(shí)踐和探索,成為更好的IT人才。
培訓(xùn)總結(jié)心得體會(huì)篇五
MT(管理培訓(xùn))培訓(xùn)是指在企業(yè)內(nèi)部針對(duì)潛在管理人才的一種培養(yǎng)方式。作為一名參與MT培訓(xùn)的學(xué)員,我在這段時(shí)間內(nèi)收獲了很多經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)。在這篇文章中,我將總結(jié)我的MT培訓(xùn)心得和體會(huì)。
首先,一個(gè)成功的MT培訓(xùn)最重要的是培訓(xùn)內(nèi)容的全面性和針對(duì)性。我在參與MT培訓(xùn)的過程中,收到了涉及企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、人力資源、財(cái)務(wù)等多個(gè)方面的培訓(xùn)。這些培訓(xùn)不僅增加了我對(duì)相關(guān)領(lǐng)域的了解,也提升了我在這些領(lǐng)域的能力。同時(shí),培訓(xùn)內(nèi)容也十分貼合實(shí)際工作需求,幫助我們更好地適應(yīng)和應(yīng)對(duì)各種管理挑戰(zhàn)。
其次,MT培訓(xùn)中的實(shí)操練習(xí)對(duì)于我們的成長(zhǎng)也起到了至關(guān)重要的作用。在培訓(xùn)的過程中,我們進(jìn)行了團(tuán)隊(duì)合作、項(xiàng)目管理、決策制定等一系列實(shí)際操作的練習(xí)。這些練習(xí)讓我們學(xué)會(huì)了如何與人合作、如何有效地管理時(shí)間和資源、如何做出決策等。這些實(shí)操練習(xí)使我們不再是理論的借書人,而是具備了實(shí)際運(yùn)用所學(xué)知識(shí)的能力。
此外,MT培訓(xùn)中的導(dǎo)師指導(dǎo)也是我收獲頗豐的地方。每個(gè)學(xué)員都被安排了一位經(jīng)驗(yàn)豐富的導(dǎo)師,他們?cè)谂嘤?xùn)期間對(duì)我們進(jìn)行了全方位的指導(dǎo)和支持。導(dǎo)師們分享了他們的經(jīng)驗(yàn),指導(dǎo)我們?cè)诠ぷ髦腥绾谓鉀Q問題、如何提升領(lǐng)導(dǎo)能力。他們的教誨讓我受益匪淺,不僅讓我更加深入地了解了管理崗位的要求,也明確了我今后發(fā)展的方向。
此外,MT培訓(xùn)還提供了與其他學(xué)員交流和分享的機(jī)會(huì)。在培訓(xùn)期間,我們組成了一個(gè)緊密的學(xué)習(xí)小組,互相借鑒和學(xué)習(xí)。我們可以分享自己在實(shí)際工作中遇到的挑戰(zhàn)和解決方法,向其他學(xué)員學(xué)習(xí)他們的經(jīng)驗(yàn)和見解。這種互動(dòng)和交流不僅開闊了我們的視野,也促進(jìn)了我們的個(gè)人成長(zhǎng)。
最后,MT培訓(xùn)還提供了一種展示自我才能的平臺(tái)。在培訓(xùn)的最后階段,我們需要進(jìn)行一次項(xiàng)目展示,將我們?cè)谂嘤?xùn)中學(xué)到的知識(shí)和技能應(yīng)用于實(shí)際案例。這不僅是對(duì)我們?cè)谂嘤?xùn)期間所學(xué)知識(shí)的檢驗(yàn),也是一次展示自己能力的機(jī)會(huì)。通過這次展示,我不僅提高了自信心,也得到了其他同事和領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。
綜上所述,MT培訓(xùn)是一次富有挑戰(zhàn)和收獲的經(jīng)歷。通過全面性的培訓(xùn)內(nèi)容、實(shí)操練習(xí)、導(dǎo)師指導(dǎo)、學(xué)員交流和項(xiàng)目展示,我在這次培訓(xùn)中不僅擴(kuò)展了自己的知識(shí)面和技能,也提升了自己的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)合作能力。我相信這些經(jīng)驗(yàn)對(duì)于我的職業(yè)發(fā)展將會(huì)起到積極的推動(dòng)作用。
培訓(xùn)總結(jié)心得體會(huì)篇六
20xx年x月x日十分榮幸參加了xx市教育局和進(jìn)修學(xué)校組織的《全市中小學(xué)后備干部培訓(xùn)班》,能夠參加這次培訓(xùn),首先得感激領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任、認(rèn)可與栽培,使我成為了一名后備干部,我必須努力學(xué)習(xí),認(rèn)真工作不負(fù)重望。其次感激教育局和進(jìn)修學(xué)校組織了這次學(xué)習(xí)培訓(xùn),讓我們這些年青教師有機(jī)會(huì)進(jìn)一步的學(xué)習(xí)深造,提升自我的業(yè)務(wù)水平和工作本事。經(jīng)過這次學(xué)習(xí)使我受益匪淺,收獲頗多,我的思想也得到了一次大洗禮。
經(jīng)過這次學(xué)習(xí)使我的職責(zé)感更強(qiáng)了,因?yàn)槲覀冞@些人不再是普通的教師了,我們是后備干部了,在學(xué)校必須嚴(yán)格要求自我,在工作的各個(gè)方面必須以大局為重做好表率,要做好校長(zhǎng)和領(lǐng)導(dǎo)的助手,能夠?yàn)樗麄兎謶n解難,出謀劃策;同時(shí)也要尊重和關(guān)愛每一位教職員工,用一顆熾熱的愛心激發(fā)他們的工作熱情;還要用一顆真誠(chéng)的心來愛我們的學(xué)生,因?yàn)樗麄兪亲鎳?guó)的未來,祖國(guó)的期望,僅有他們優(yōu)秀、強(qiáng)大了,我們的祖國(guó)將來才能強(qiáng)大,才能富強(qiáng),才能立足于世界。所有的這些都是我們這些后備干部必須做到的,否則我們就不配做一名后備干部,也能夠說是一位不稱職的教師。
振興教育,期望在教師,關(guān)鍵在校長(zhǎng)。作為學(xué)校的管理者和指導(dǎo)者,校長(zhǎng)在提高學(xué)校的整體辦學(xué)水平中處于核心地位。校長(zhǎng)是學(xué)校的靈魂,是學(xué)校工作的中心人物,他的優(yōu)秀素質(zhì)對(duì)于教師來說具有最現(xiàn)實(shí)的、最生動(dòng)的、最鮮明的直接影響力。有什么樣的校長(zhǎng),就有什么樣的學(xué)校。一個(gè)好校長(zhǎng)就是一所好學(xué)校。校長(zhǎng)就是一場(chǎng)戲的總導(dǎo)演,沒有一個(gè)高水平的“導(dǎo)演”,實(shí)施素質(zhì)教育,實(shí)行高效管理,辦出特色學(xué)校都將是一句空話。作為一校之長(zhǎng),要領(lǐng)導(dǎo)好一所學(xué)校,并非是一件簡(jiǎn)單的事,不是每一個(gè)人都能當(dāng)一個(gè)優(yōu)秀的校長(zhǎng),作為一名優(yōu)秀的、稱職的校長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)具有較高的政治和道德素質(zhì)、無私的奉獻(xiàn)精神、精湛的業(yè)務(wù)水平、豐富的的文化底蘊(yùn)、出色的表達(dá)本事、良好的人際關(guān)系、寬廣的胸襟情懷、良好的抗挫本事、高超的組織本事、還要勇于開拓創(chuàng)新。校長(zhǎng)具備了這些素質(zhì),才能勝任其工作,才能辦一所出色的學(xué)校、人民滿意的學(xué)校。也許我不能成為一名優(yōu)秀的校長(zhǎng),但我必須以一個(gè)優(yōu)秀校長(zhǎng)的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自我,努力使自我成為一名優(yōu)秀的后備干部,一名優(yōu)秀的教師。
有人這樣說過:“知識(shí)就是力量,教育就是財(cái)富,學(xué)習(xí)就是生命。”我們也常這樣教育學(xué)生,要不斷地學(xué)習(xí),學(xué)無止境,要活到老學(xué)到老。我們作為教師更應(yīng)當(dāng)不斷的學(xué)習(xí),僅有不斷學(xué)習(xí),你的知識(shí)才更加豐富,視野才更加寬闊,工作本事才會(huì)更強(qiáng),僅有這樣才能滿足學(xué)生的求知欲望,才能培養(yǎng)出祖國(guó)優(yōu)秀的下一代。我們置身于知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,要生存下去,就要不斷學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)是生存與發(fā)展的有力保證,教師的職業(yè)要求教師必須與時(shí)代發(fā)展的脈搏共存,如果漠視時(shí)代發(fā)展,拒絕學(xué)習(xí)理解新東西,默守陳規(guī),最終必將被淘汰出局,所以學(xué)習(xí)型的人才是時(shí)代的呼喚。我們這些教師必須做一個(gè)學(xué)習(xí)型的教師,校長(zhǎng)必須做一個(gè)學(xué)習(xí)型的校長(zhǎng),后備干部也必須做一個(gè)學(xué)習(xí)型的后備干部,爭(zhēng)取跟上時(shí)代的步伐。
以上只是我這x天培訓(xùn)學(xué)習(xí)受到的啟發(fā)一部分,總之兩天的后備干部培訓(xùn)活動(dòng),使我受益匪淺,觀念提升了、視野開闊了、經(jīng)驗(yàn)積累了、職責(zé)感更強(qiáng)了。讓我在各個(gè)方面都提高了認(rèn)識(shí),我將以此為新的契機(jī)與起點(diǎn),在今后的工作和學(xué)習(xí)中不斷調(diào)整自我、提高自我,爭(zhēng)做一名合格的后備干部。
對(duì)下次培訓(xùn)的期望:期望能到一些有特色的名校去參觀,真正的開闊眼界,親身體驗(yàn)其教學(xué)與管理方式。
培訓(xùn)總結(jié)心得體會(huì)篇七
UI(UserInterface)設(shè)計(jì)是一門與用戶交互關(guān)系緊密相關(guān)的設(shè)計(jì)學(xué)科,在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的發(fā)展背景下愈發(fā)重要。我參加了一次為期一周的UI培訓(xùn)課程,通過課程學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我深刻體會(huì)到了這門學(xué)科的魅力與挑戰(zhàn)。在這次培訓(xùn)中,我積累了豐富的經(jīng)驗(yàn),對(duì)于UI設(shè)計(jì)有了更深入的理解和認(rèn)識(shí),下面我將對(duì)這次培訓(xùn)的收獲進(jìn)行總結(jié)和體會(huì)。
第二段:知識(shí)學(xué)習(xí)和技能提升。
在培訓(xùn)課程中,我們系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了UI設(shè)計(jì)的基本理論知識(shí),包括界面設(shè)計(jì)、色彩搭配、字體設(shè)計(jì)、交互設(shè)計(jì)等方面。通過理論學(xué)習(xí)的過程中,我對(duì)UI設(shè)計(jì)的基本原則和規(guī)范有了更深入的了解,進(jìn)一步完善了我在實(shí)踐中可能存在的問題。此外,課程還注重培養(yǎng)我們的實(shí)際操作能力,通過大量的實(shí)操練習(xí),我無論是在軟件操作上還是對(duì)設(shè)計(jì)元素的運(yùn)用上都有了顯著的提高。
第三段:團(tuán)隊(duì)合作和項(xiàng)目實(shí)踐。
在課程的后半段,我們組成了小組,并在導(dǎo)師的帶領(lǐng)下進(jìn)行了一個(gè)UI設(shè)計(jì)項(xiàng)目的實(shí)踐。這個(gè)項(xiàng)目模擬了真實(shí)的工作環(huán)境,要求我們團(tuán)隊(duì)合作,進(jìn)行需求分析、界面設(shè)計(jì)和測(cè)試等各個(gè)環(huán)節(jié),并最終呈現(xiàn)出一套完整的UI設(shè)計(jì)方案。通過這個(gè)項(xiàng)目實(shí)踐,我更深刻地體會(huì)到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性,學(xué)會(huì)了與他人高效溝通和協(xié)作。我們分工合作,互相支持,共同克服了一系列的問題,并最終成功完成了項(xiàng)目。這次實(shí)踐使我更加明確了在實(shí)際工作中的UI設(shè)計(jì)流程和方法,并提升了我在團(tuán)隊(duì)中的能力。
第四段:思考與反思。
在這次培訓(xùn)中,我充分認(rèn)識(shí)到作為UI設(shè)計(jì)師需要具備的細(xì)致入微的觀察力和敏銳的洞察力。要設(shè)計(jì)出用戶滿意的界面,需要深入了解用戶需求,并根據(jù)其習(xí)慣和心理進(jìn)行設(shè)計(jì),這需要對(duì)用戶進(jìn)行調(diào)研和分析,同時(shí)也需要關(guān)注設(shè)計(jì)趨勢(shì)和市場(chǎng)需求。在實(shí)踐中,我時(shí)常反思自己的設(shè)計(jì),思考是否符合用戶的實(shí)際需求,是否有進(jìn)一步提升的空間。通過反思和不斷學(xué)習(xí),我相信自己能夠成為一名更好的UI設(shè)計(jì)師。
第五段:展望與感悟。
這次UI培訓(xùn)給了我很多啟示和感悟。首先,良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和導(dǎo)師的指導(dǎo)對(duì)于學(xué)習(xí)效果至關(guān)重要,我感謝導(dǎo)師們的辛勤付出。其次,不斷的實(shí)踐和項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)積累才是提升自己的關(guān)鍵,只有在實(shí)踐中才能真正掌握和應(yīng)用所學(xué)知識(shí)。最后,作為UI設(shè)計(jì)師,我們要求我們與時(shí)俱進(jìn),緊跟潮流,不斷學(xué)習(xí)并提升自己的設(shè)計(jì)水平。我相信,只要我保持對(duì)UI設(shè)計(jì)的熱愛和持續(xù)的學(xué)習(xí),我一定能夠在這個(gè)領(lǐng)域有所建樹。
總結(jié):
通過這次UI培訓(xùn),我不僅學(xué)到了專業(yè)知識(shí)和技能,還提高了自己的團(tuán)隊(duì)合作能力和溝通能力。設(shè)計(jì)不僅僅是一門藝術(shù),更是一門服務(wù)于用戶的學(xué)問。作為UI設(shè)計(jì)師,我們的目標(biāo)是為用戶創(chuàng)造舒適、高效的用戶體驗(yàn),只有通過不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我們才能不斷提升自己,給用戶帶來更好的體驗(yàn)。我將繼續(xù)保持熱愛和專注,努力成為一名優(yōu)秀的UI設(shè)計(jì)師。
培訓(xùn)總結(jié)心得體會(huì)篇八
回顧流逝的時(shí)光,不經(jīng)意間,來 已經(jīng)一年多了,在這段時(shí)間里,我接觸了人力資源各方面的工作,最后培訓(xùn)逐漸轉(zhuǎn)移成為了工作的重點(diǎn),在一邊工作一邊摸索的過程中我認(rèn)識(shí)到,“培訓(xùn)是公司的長(zhǎng)效投入,是發(fā)展的最大后勁,是員工最大的福利”。在此主要是對(duì)過去培訓(xùn)工作做一個(gè)總結(jié):
一、 培訓(xùn)工作的開展情況
截至到20xx年12月4日,本年度共舉行培訓(xùn)300余場(chǎng)次,參與人數(shù)達(dá)4105人次。其中企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)占比90%以上,外部培訓(xùn)以及集團(tuán)總公司組織的培訓(xùn)占比10%左右,培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)達(dá)20680元,培訓(xùn)范圍包含了專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、新員工入職培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)等多個(gè)方面。年度培訓(xùn)計(jì)劃完成率達(dá)86%以上。
二、培訓(xùn)課程概括主要分為以下幾大類:
1、新員工入職培訓(xùn):隨著公司新產(chǎn)品的申報(bào),新車間的投建,規(guī)模逐漸擴(kuò)大,每月都有新員工入職,按照培訓(xùn)相關(guān)要求,每月定期組織新員工入職培訓(xùn),培訓(xùn)主要涉及企業(yè)文化、規(guī)章制度;安全教育;微生物基礎(chǔ)知識(shí);gmp基礎(chǔ)知識(shí);薪資福利制度以及社保基礎(chǔ)知識(shí)。培訓(xùn)由相關(guān)部門提供課件支持,并由相關(guān)人員講授,最后會(huì)對(duì)培訓(xùn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考核,以到達(dá)及時(shí)反饋培訓(xùn)效果。此類培訓(xùn)工作是每月都會(huì)進(jìn)行的常規(guī)性培訓(xùn)。
2、專業(yè)知識(shí)培訓(xùn):產(chǎn)品的質(zhì)量靠公司全體人員的努力,但在職人員的專業(yè)素質(zhì)參差不齊,為了保證對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量每一步進(jìn)行把關(guān),同時(shí)響應(yīng)國(guó)家藥監(jiān)部門及集團(tuán)公司相關(guān)號(hào)召,公司投入大量人力、物力、財(cái)力開展制藥研究,生產(chǎn)質(zhì)量相關(guān)的專業(yè)知識(shí)培訓(xùn),以提升員工的專業(yè)素質(zhì),保障生產(chǎn)出來的是合格的,精良的產(chǎn)品。培訓(xùn)主要涉及工藝研究分析、新藥研究分析、質(zhì)量控制等方面。
3、在崗培訓(xùn):此類培訓(xùn)涉及到的層面比較廣泛,(例如:崗位sop培訓(xùn)、gmp相關(guān)文件培訓(xùn)、設(shè)備操作培訓(xùn)、衛(wèi)生管理培訓(xùn)、安全生產(chǎn)培訓(xùn)等等)它是整個(gè)培訓(xùn)體系中占比最大的一部分,月均培訓(xùn)次數(shù)20場(chǎng)次左右,同時(shí)此類培訓(xùn)會(huì)根據(jù)實(shí)際情況以及培訓(xùn)需要進(jìn)行相關(guān)的考核。
4、部門內(nèi)部培訓(xùn):新員工入職培訓(xùn)結(jié)束后,將新員工安排至新的崗位,由部門根據(jù)實(shí)際情況安排各種實(shí)際性培訓(xùn),這類培訓(xùn),主要是更具部門工作的需要來進(jìn)行安排組織的培訓(xùn)。
三、培訓(xùn)工作分析
1、取得的成績(jī):
a:順利完成了20xx年度注射劑二車間gmp認(rèn)證需要的培訓(xùn)方面的支持工作。
b:順利完成了索法酮新藥項(xiàng)目檢查需要的培訓(xùn)方面的支持工作。
c:基本順利的完成了20xx年度培訓(xùn)計(jì)劃里面的相關(guān)培訓(xùn)。
2、存在的不足:
a:自身對(duì)專業(yè)培訓(xùn)方面了解的不夠,導(dǎo)致在培訓(xùn)需求規(guī)劃、培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)、培訓(xùn)執(zhí)行等方面做的遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。
b:培訓(xùn)執(zhí)行方面,大部分員工對(duì)培訓(xùn)工作還是比較支持的,但少數(shù)部門領(lǐng)導(dǎo)及員工對(duì)培訓(xùn)認(rèn)識(shí)不夠,覺得培訓(xùn)耽誤工作時(shí)間,可有可無,對(duì)培訓(xùn)支持力度不夠。
c:培訓(xùn)講師的責(zé)任心不高,部分培訓(xùn)存在一個(gè)問題,就是講師在上面講自己的,不管參訓(xùn)著是否理解或者聽懂,對(duì)著培訓(xùn)資料照本宣科,忽略了培訓(xùn)互動(dòng)的原則。
d:原則性不強(qiáng)或者說沒有相應(yīng)培訓(xùn)獎(jiǎng)懲制度,不能嚴(yán)格執(zhí)行培訓(xùn)紀(jì)律和有關(guān)規(guī)定,對(duì)違反者睜一只眼閉一只眼,這是導(dǎo)致培訓(xùn)紀(jì)律松懈、秩序較亂的主要原因。
e:內(nèi)部講師授課技巧普遍不高,有待提高,制作課件水平不足,自主研發(fā)課程能力有所欠缺,所以,需要改善并進(jìn)一步規(guī)范內(nèi)部講師管理,提升內(nèi)部講師授課水平,推行內(nèi)部講師認(rèn)證,真正打造一支合格稱職的內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍。
f:按照相關(guān)資料對(duì)培訓(xùn)的要求,一個(gè)完整的培訓(xùn),必須要包含的資料之一就是培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)的圖片或視頻,從而督促培訓(xùn)工作落到實(shí)處,切實(shí)符合實(shí)際的執(zhí)行下去。
根據(jù)過去一年的工作存在的不足,在新的一年中,我將會(huì)主要從以下幾個(gè)方面入手,逐步的對(duì)培訓(xùn)工作進(jìn)行優(yōu)化,并合理化的執(zhí)行:
1:從各種渠道去了解,學(xué)習(xí)培訓(xùn)專業(yè)知識(shí),并根據(jù)實(shí)際情況去解讀分析,將自身專業(yè)水平提高,從而成為一個(gè)合格的培訓(xùn)人員乃至講師。
2:切實(shí)了解,分析員工對(duì)于培訓(xùn)的實(shí)際需求,真正做到培訓(xùn)為員工而做。
3:加強(qiáng)與各部門的溝通交流,使培訓(xùn)工作得到各方面的充分理解和支持。
4:培訓(xùn)以年度計(jì)劃為方向,每月監(jiān)督執(zhí)行,完成后必須提供相關(guān)的資料包括現(xiàn)場(chǎng)視頻或者圖片,讓培訓(xùn)落到實(shí)處,員工切實(shí)受益,不再僅僅成為各項(xiàng)檢查的附庸。
努力的學(xué)習(xí)專業(yè)方面的知識(shí),增進(jìn)同行以及同事之間的溝通交流,取長(zhǎng)補(bǔ)短,促使自己在新的一年當(dāng)中能有長(zhǎng)足的進(jìn)步。
人力資源部:
20xx年12月5日
培訓(xùn)總結(jié)心得體會(huì)篇九
第一段:引言(150字)。
近年來,管理培訓(xùn)(MT)項(xiàng)目在各個(gè)行業(yè)中越來越受重視。作為一個(gè)經(jīng)過了MT培訓(xùn)的學(xué)員,我深刻體驗(yàn)到了這種培訓(xùn)對(duì)個(gè)人和企業(yè)發(fā)展的重要性。通過這段時(shí)間的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我對(duì)MT培訓(xùn)有了更深入的理解,并得到了一些寶貴的心得體會(huì)。
第二段:學(xué)習(xí)收獲(250字)。
在MT培訓(xùn)過程中,我學(xué)到了很多有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)力、溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作的知識(shí)。我們接受了各種講座、研討會(huì)和實(shí)踐課程,這些都使我對(duì)管理思想和實(shí)踐有了更深刻的認(rèn)識(shí)。我學(xué)會(huì)了如何建立積極的工作氛圍,激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員并帶領(lǐng)他們朝著共同的目標(biāo)努力。通過與同行學(xué)員的互動(dòng)討論和團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目,我也理解到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性。我現(xiàn)在更能夠與人有效地合作,以實(shí)現(xiàn)更好的工作成果。
第三段:實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)(250字)。
實(shí)踐是MT培訓(xùn)的重要組成部分。在培訓(xùn)期間,我們被安排到不同的部門和項(xiàng)目中擔(dān)任臨時(shí)角色。這個(gè)經(jīng)歷不僅讓我對(duì)企業(yè)的運(yùn)作有了更全面的認(rèn)識(shí),也鍛煉了我在不同環(huán)境中快速適應(yīng)的能力。我學(xué)會(huì)了如何與不同部門的人員合作,了解他們的需求并為之提供解決方案。同時(shí),我在實(shí)踐中也遇到了一些挑戰(zhàn),如如何應(yīng)對(duì)團(tuán)隊(duì)成員的不滿意和如何應(yīng)對(duì)來自領(lǐng)導(dǎo)的壓力。這些實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)讓我成長(zhǎng)為一個(gè)更堅(jiān)強(qiáng)的管理者。
第四段:團(tuán)隊(duì)建設(shè)(250字)。
在MT培訓(xùn)中,與同行學(xué)員一起完成團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目是一個(gè)重要的環(huán)節(jié)。選擇合適的團(tuán)隊(duì)成員、有效地分配任務(wù)和協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)進(jìn)展是團(tuán)隊(duì)建設(shè)的核心。我發(fā)現(xiàn)在團(tuán)隊(duì)合作中,要保持開放的溝通和互相理解是非常重要的。通過有效的團(tuán)隊(duì)合作,我們能夠在短時(shí)間內(nèi)完成了一些看似不可能的任務(wù)。這種團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)讓我懂得了如何發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的力量,同時(shí)也增強(qiáng)了我的領(lǐng)導(dǎo)能力。
第五段:展望未來(300字)。
MT培訓(xùn)的目標(biāo)是培養(yǎng)未來的管理者和領(lǐng)導(dǎo)者。在MT培訓(xùn)的學(xué)習(xí)中,我發(fā)現(xiàn)只有不斷學(xué)習(xí)和自我提升,我才能在未來的職業(yè)道路上發(fā)揮出更大的作用。因此,我計(jì)劃進(jìn)一步深造,繼續(xù)學(xué)習(xí)最新的管理理論和實(shí)踐。我也希望通過自己的努力和實(shí)踐,成為一位能夠影響他人和推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的優(yōu)秀管理者。最后,我要感謝MT培訓(xùn)給我提供了這個(gè)寶貴的機(jī)會(huì),讓我能夠在這個(gè)充滿挑戰(zhàn)的職業(yè)世界中獲得成功。
總結(jié):通過MT培訓(xùn),我不僅學(xué)到了實(shí)用的管理知識(shí)和技能,也積累了寶貴的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),提高了團(tuán)隊(duì)合作和領(lǐng)導(dǎo)能力。這將對(duì)我的職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。我相信只要不斷學(xué)習(xí)和努力實(shí)踐,我必定能夠成為一名優(yōu)秀的管理者,并為企業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
培訓(xùn)總結(jié)心得體會(huì)篇十
按照財(cái)政部對(duì)基層財(cái)政干部培訓(xùn)工作的統(tǒng)一安排,我于20xx年x月x日至x月x日參加了財(cái)政部在xx省xx市舉辦的為期x天“20xx年基層財(cái)政干部培訓(xùn)班”學(xué)習(xí)。聆聽了國(guó)農(nóng)改辦x主任、財(cái)政部條法司x司長(zhǎng)、駐財(cái)政部監(jiān)察局秘局長(zhǎng)、財(cái)政部信息網(wǎng)絡(luò)中心x處長(zhǎng)和xx國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院x教授的授課,學(xué)習(xí)了xxx等x省在基層財(cái)政管理工作方面先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)和成功的工作舉措,使自我進(jìn)一步豐富了知識(shí),增長(zhǎng)了見識(shí),開闊了眼界,拓寬了思路,提升了基層財(cái)政管理理論水平,對(duì)我在今后的工作中更好地履行好崗位職責(zé)起到積極而長(zhǎng)遠(yuǎn)的影響。現(xiàn)就此次學(xué)習(xí)培訓(xùn)談幾點(diǎn)體會(huì):
一是學(xué)習(xí)培訓(xùn)針對(duì)性強(qiáng)。對(duì)于此次學(xué)習(xí)培訓(xùn),針對(duì)性強(qiáng)是我們每一個(gè)參訓(xùn)學(xué)員共同的感受。每一個(gè)專題都是我們基層財(cái)政干部當(dāng)前欠缺和亟待了解掌握的新知識(shí)、新理念。我們?nèi)w學(xué)員都異常珍惜這來之不易的學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì),至始至終大家都是以飽滿的熱情、扎實(shí)的作風(fēng)投入到學(xué)習(xí)之中,較為圓滿地完成了此次學(xué)習(xí)培訓(xùn)任務(wù)。
二是學(xué)習(xí)培訓(xùn)資料豐富。此次學(xué)習(xí)培訓(xùn)資料豐富、涉及面較廣。我們既學(xué)習(xí)了當(dāng)前農(nóng)村綜合改革、依法行政依法理財(cái)、財(cái)政廉政建設(shè)、財(cái)政信息化建設(shè)等知識(shí),也學(xué)習(xí)了語言藝術(shù)和溝通技巧,不僅僅使我們從宏觀上對(duì)什么是依法行政依法理財(cái)有了新的理解和認(rèn)識(shí),并且對(duì)農(nóng)村綜合改革和管理有了全新的了解和認(rèn)識(shí),強(qiáng)化了緊迫感和職責(zé)意識(shí),在科學(xué)運(yùn)用溝通技巧等方面也是受益匪淺。
三是學(xué)習(xí)培訓(xùn)安排科學(xué)合理。此次學(xué)習(xí)培訓(xùn)雖然時(shí)間短,但教學(xué)安排緊湊高效,培訓(xùn)資料科學(xué)合理,高層次的師資水平和濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,給我們很多感觸和啟發(fā),也促使我從不一樣角度去總結(jié)工作、分析不足和研究解決問題。
一是思想認(rèn)識(shí)有了新的轉(zhuǎn)變。經(jīng)過這次學(xué)習(xí),將我過去在學(xué)歷教育、在職教育中學(xué)過的知識(shí)進(jìn)行了融合,對(duì)一些現(xiàn)實(shí)問題進(jìn)行了深層次思考,對(duì)相關(guān)問題有了更深刻的理解,使自我職業(yè)理念得到提升,視野得以拓寬。經(jīng)過對(duì)《財(cái)政權(quán)力運(yùn)行廉政風(fēng)險(xiǎn)分析及防控對(duì)策》等的學(xué)習(xí),從理論層面提高了財(cái)政權(quán)力在預(yù)算分配、預(yù)算執(zhí)行、資金管理等等方面客觀存在廉政風(fēng)險(xiǎn)的認(rèn)識(shí),加深了對(duì)財(cái)政管理法律規(guī)范和財(cái)政干部職業(yè)道德規(guī)范的辯證關(guān)系的理解,明白如何遵守法律法規(guī),如何利用法律規(guī)范促進(jìn)職業(yè)道德建設(shè),如何利用職業(yè)道德規(guī)范彌補(bǔ)法律法規(guī)的不足。在思想上改變了過去那種自我滿足、自我感覺良好的思維習(xí)慣和方式,構(gòu)成了在比較中尋找差距、看到不足。經(jīng)過《語言藝術(shù)和溝通藝術(shù)》的學(xué)習(xí),懂得了領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的一些基本常識(shí),掌握了一些管理、溝通、協(xié)調(diào)及談判的技巧。
二是主角定位更為準(zhǔn)確。經(jīng)過此次學(xué)習(xí)培訓(xùn),更深地明白了隨著國(guó)家支持“三農(nóng)”政策力度的加大,面向基層的資金撥付和管理工作的日益增多,農(nóng)村綜合改革所涉及的鄉(xiāng)鎮(zhèn)體制改革,新農(nóng)村建設(shè)和公共財(cái)政在農(nóng)村的推進(jìn)等,基層財(cái)政工作在職能定位和工作資料上實(shí)現(xiàn)了“三個(gè)轉(zhuǎn)變”,即:由過去的“征管型”,向農(nóng)民實(shí)施公共財(cái)政的“服務(wù)型”轉(zhuǎn)變;由過去負(fù)責(zé)農(nóng)稅征管的“單純業(yè)務(wù)型”,向落實(shí)財(cái)政政策的“綜合協(xié)調(diào)型”轉(zhuǎn)變;由以組織稅收收入為主的“收入型”,向以管理財(cái)政資金的“收支并重型”轉(zhuǎn)變。基層財(cái)政的職能作用充分得到發(fā)揮,成為經(jīng)濟(jì)發(fā)展的推動(dòng)者、社會(huì)事業(yè)的支持者和公共服務(wù)的保障者。財(cái)政管理日趨科學(xué)化、精細(xì)化,使我深深的感受到,要成為一名優(yōu)秀的基層財(cái)政干部,不僅僅要有較高的政策水平,并且還要有過硬的業(yè)務(wù)本事,不僅僅要會(huì)“抬頭看路”,更要能“低頭拉車”。
三是工作思路有了新的拓展。如何加強(qiáng)財(cái)政資金監(jiān)管,這是我們財(cái)政干部職能職責(zé),也是財(cái)政干部應(yīng)當(dāng)予以思考探索和亟待解決的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。工作中要經(jīng)過追蹤問效把資金的使用與建設(shè)項(xiàng)目有機(jī)銜接,加強(qiáng)項(xiàng)目和資金事前監(jiān)控、事中把關(guān)、事后評(píng)價(jià)機(jī)制,充分利用金財(cái)工程信息網(wǎng)絡(luò),實(shí)行國(guó)庫(kù)集中支付,進(jìn)行事前事中事后的全過程監(jiān)控,最大限度地管好用好財(cái)政資金,才能確保專項(xiàng)資金使用的安全、有效。
經(jīng)過這次學(xué)習(xí)培訓(xùn),使自我對(duì)今后學(xué)習(xí)、工作、生活的方方更為明晰。
一是要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì)本事。黑格爾說:“沒有目標(biāo),一切行動(dòng)都沒有價(jià)值。”我深知,學(xué)習(xí)永無止境,僅有確立了一個(gè)明確的學(xué)習(xí)目標(biāo),沉下心來,充分利用好學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),不斷充電加壓,不斷自我提高、完善,才能更好地?fù)?dān)當(dāng)起基層財(cái)政干部的職責(zé)。異常是隨著財(cái)政體制改革的不斷深化,財(cái)政科學(xué)化、精細(xì)化管理要求不斷加強(qiáng),要切實(shí)發(fā)揮好財(cái)政服務(wù)決策及發(fā)展的職能和作用,必然要求我們不斷地更新知識(shí),掌握專業(yè)技能,拓展工作思路和方法,提升工作的主動(dòng)性和創(chuàng)造性,從而不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)本事。
二是要強(qiáng)化全局意識(shí),切實(shí)履職盡責(zé)。強(qiáng)化全局意識(shí),就是要求我們要有超前的思維,要有悟性,有創(chuàng)新精神,而不是僅僅做好自我負(fù)責(zé)的那一方面的工作了事,要始終堅(jiān)持開拓進(jìn)取的銳氣。要緊緊圍繞財(cái)政工作重點(diǎn),自覺適應(yīng)目前形勢(shì)發(fā)展需要,關(guān)注財(cái)政改革,不斷增強(qiáng)使命感和社會(huì)職責(zé)感,提高自身本事素質(zhì),調(diào)整好精神狀態(tài),為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策、貢獻(xiàn)力量。要樹立單位利益第一位,局部服從整體的原則,始終堅(jiān)持健康向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),增強(qiáng)勇于克難攻堅(jiān)的積極意識(shí),敢于負(fù)責(zé),勇挑重?fù)?dān),鍥而不舍地推進(jìn)財(cái)政事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
三是要愛崗敬業(yè),勤奮工作。學(xué)習(xí)不是目的,學(xué)以致用才是它的歸屬,愛崗敬業(yè),恪盡職守,牢記宗旨,踐行財(cái)政干部義務(wù),增強(qiáng)事業(yè)心和職責(zé)感。堅(jiān)持做到:一是樹立服務(wù)意識(shí)。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的意識(shí),做到心里裝著群眾、凡事想著群眾、工作依靠群眾、一切為了群眾,想問題、出主意、擬方案、辦事情都要以是否貼合最廣大人民群眾的根本利益為衡量標(biāo)準(zhǔn)。二是嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律。嚴(yán)格遵守單位各項(xiàng)規(guī)章制度和內(nèi)部管理規(guī)定。三是腳踏實(shí)地工作。要立足平凡,追求卓越,認(rèn)真履行工作職責(zé),聚精會(huì)神干工作,一心一意謀發(fā)展,做到“三勤四多”,即手勤、腿勤、嘴勤,多思、多寫、多練、多問。工作多請(qǐng)示多匯報(bào),遇到問題多溝通多銜接,確保各項(xiàng)工作落實(shí)到位。四是富有創(chuàng)新精神。要充分利用自身的優(yōu)勢(shì),以改革的精神和創(chuàng)新的思維研究新情景、提出新辦法、解決新問題、取得新成績(jī)。
四是要廉潔自律,依法理財(cái)。廉潔自律,勤政為民是對(duì)黨員干部的起碼要求。我們要嚴(yán)格要求自我,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的各項(xiàng)方針政策和國(guó)家的法律法規(guī),忠實(shí)履行職責(zé)、執(zhí)行公務(wù),依法辦事,嚴(yán)格執(zhí)法,公正執(zhí)法,禮貌執(zhí)法,不濫用權(quán)力,不以權(quán)代法,做學(xué)法、守法、用法和維護(hù)法律、法規(guī)尊嚴(yán)的模范。要打牢廉潔從政依法理財(cái)?shù)乃枷牖A(chǔ),注重思想提高,強(qiáng)化“慎獨(dú)”意識(shí),牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,時(shí)刻做到自重、自省、自警、自勵(lì),嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)法律法規(guī)。
五是要發(fā)揮傳幫帶作用,增進(jìn)工作交流。此次學(xué)習(xí)培訓(xùn),為我們基層財(cái)政干部的交流搭建了一個(gè)更新更高的平臺(tái)。四天來,學(xué)員間就基層財(cái)政工作的方式、方法、如何有效開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政資金監(jiān)管等方面進(jìn)行廣泛深入的探討,一些成功的舉措和經(jīng)驗(yàn)在交流中得到了豐富和完善,為今后大家拓展性搞好工作供給了有益的借鑒。同時(shí),相互交流了思想增進(jìn)了友誼,密切了橫向間的聯(lián)系和支持,為今后加強(qiáng)深層次的交流與合作打下了良好的基礎(chǔ)。我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦袝?huì)充分運(yùn)用好這個(gè)平臺(tái),相互學(xué)習(xí)、相互借鑒,增進(jìn)工作交流,實(shí)現(xiàn)共同提高。我也會(huì)充分運(yùn)用此次所學(xué)的知識(shí),進(jìn)一步進(jìn)行消化吸收,深入學(xué)習(xí),認(rèn)真領(lǐng)會(huì),準(zhǔn)確把握工作重點(diǎn),在此基礎(chǔ)上積極發(fā)揮傳幫帶作用,搞好鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理工作,讓更多的鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理干部了解掌握新的理念和知識(shí),以到達(dá)學(xué)以致用、共同提高的目的。
培訓(xùn)總結(jié)心得體會(huì)篇十一
參加CNC培訓(xùn)之前,我對(duì)這個(gè)領(lǐng)域的知識(shí)幾乎一無所知。然而,我深知學(xué)習(xí)一門技能需要充分的準(zhǔn)備,所以在培訓(xùn)前我對(duì)CNC加工的基本概念和相關(guān)知識(shí)進(jìn)行了一番研究。我閱讀了一些相關(guān)的書籍和文章,了解了CNC加工的工作原理和應(yīng)用領(lǐng)域。我還學(xué)習(xí)了一些基本的機(jī)械加工知識(shí),如切削工具的種類和使用方法等。這樣的準(zhǔn)備使我對(duì)培訓(xùn)有了一定的預(yù)期,并且更有信心去應(yīng)對(duì)培訓(xùn)中的挑戰(zhàn)。
第二段:培訓(xùn)過程中的收獲。
在CNC培訓(xùn)的過程中,我受益匪淺。培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提供了專業(yè)的老師和先進(jìn)的設(shè)備,使我有機(jī)會(huì)進(jìn)行實(shí)際操作和實(shí)踐。通過與同學(xué)們的互動(dòng),我學(xué)到了很多新的知識(shí)和技巧。我學(xué)會(huì)了如何使用CAD/CAM軟件進(jìn)行設(shè)計(jì)和程序編寫,也學(xué)會(huì)了如何進(jìn)行CNC機(jī)床的操作和維護(hù)。在培訓(xùn)過程中,我不僅學(xué)到了專業(yè)知識(shí),也培養(yǎng)了自己的動(dòng)手能力和解決問題的能力。這些知識(shí)和技能對(duì)我未來的職業(yè)發(fā)展將起到重要的推動(dòng)作用。
第三段:培訓(xùn)中的困難和挑戰(zhàn)。
盡管CNC培訓(xùn)給我?guī)砹撕芏嘈碌闹R(shí)和技能,但也遇到了一些困難和挑戰(zhàn)。首先,CNC加工需要嚴(yán)格的精度要求,稍有差錯(cuò)就可能造成產(chǎn)品的損壞。我在培訓(xùn)過程中經(jīng)常遇到尺寸偏差和刀具磨損等問題,需要不斷調(diào)試和修復(fù)。其次,CNC編程需要具備一定的邏輯思維和數(shù)學(xué)能力,對(duì)于我這樣沒有編程基礎(chǔ)的人來說,是一項(xiàng)困難的挑戰(zhàn)。然而,通過與老師和同學(xué)們的討論和交流,我逐漸克服了這些困難,不斷提高自己的技能水平。
第四段:培訓(xùn)后的感悟和啟示。
經(jīng)過CNC培訓(xùn),我對(duì)這個(gè)領(lǐng)域有了更深入的了解,并且充實(shí)了自己的知識(shí)儲(chǔ)備。我認(rèn)識(shí)到CNC技術(shù)在現(xiàn)代制造業(yè)中的重要性和廣泛應(yīng)用,也意識(shí)到自己在這個(gè)領(lǐng)域的發(fā)展?jié)摿ΑE嘤?xùn)過程中的困難和挑戰(zhàn)讓我更加堅(jiān)定了自己的學(xué)習(xí)目標(biāo)和職業(yè)選擇。我相信只要不斷學(xué)習(xí)和提升自己,就能夠在CNC領(lǐng)域中找到屬于自己的位置,并取得成功。
第五段:未來的計(jì)劃和展望。
在CNC培訓(xùn)結(jié)束之后,我決心繼續(xù)深入學(xué)習(xí)和研究這個(gè)領(lǐng)域的知識(shí)。我計(jì)劃參加相關(guān)的專業(yè)培訓(xùn)課程,提升自己的技能和水平。同時(shí),我也準(zhǔn)備購(gòu)買一臺(tái)屬于自己的CNC機(jī)床,進(jìn)行實(shí)踐和探索。我有信心通過不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐,將CNC技術(shù)運(yùn)用到實(shí)際生產(chǎn)中,并為我所在的企業(yè)創(chuàng)造更多的價(jià)值。
總結(jié):通過CNC培訓(xùn),我不僅學(xué)到了專業(yè)知識(shí)和技能,也收獲了對(duì)這個(gè)領(lǐng)域的熱愛和興趣。我相信CNC技術(shù)在未來會(huì)變得越來越重要,而我將努力學(xué)習(xí)和提升自己,成為這個(gè)領(lǐng)域的專業(yè)人士。我希望通過自己的努力,為推動(dòng)制造業(yè)的發(fā)展和提高生產(chǎn)效率做出貢獻(xiàn)。
培訓(xùn)總結(jié)心得體會(huì)篇十二
20xx年4月8日,供應(yīng)部全體員工參加了由公司組織的“合同法實(shí)務(wù)培訓(xùn)”。此次培訓(xùn)由內(nèi)蒙古鹿城律師事務(wù)所的老師主講,主要講解了一些合同法的基本知識(shí)及實(shí)務(wù)問題。
作為一名供應(yīng)部業(yè)務(wù)人員,通過這次培訓(xùn)讓我從合同簽訂及合同的履行控制方面并結(jié)合相應(yīng)事例系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了一遍,令我深刻理解到合同在企業(yè)中所處的重要位置,要增強(qiáng)企業(yè)的合同風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),把可能發(fā)生的合同糾紛中的風(fēng)險(xiǎn)降到最低。
結(jié)合培訓(xùn)的內(nèi)容,我認(rèn)為在以后的合同簽訂工作方面應(yīng)特別注意以下幾點(diǎn):
1、認(rèn)真審查簽約對(duì)象的主體資格和資信能力。
為防范欺詐行為,減少交易風(fēng)險(xiǎn),簽約前必須認(rèn)真審查對(duì)方的主體資格、履約能力、信用情況等。
2、認(rèn)真審查合同是否有效,履行是否存在法律障礙。
合同交易事項(xiàng)本身是否合法有效、具體條款是否合法有效、是否存在法律障礙、文件簽署是否有效。
1、爭(zhēng)取合同起草權(quán)。
合同由誰起草,誰就掌握主動(dòng)權(quán)。起草方可根據(jù)雙方協(xié)商的內(nèi)容,考慮合同中的每一條款,選用對(duì)己方有利的措詞,更好地保護(hù)自己的利益。
2、用詞要嚴(yán)謹(jǐn)。
簽訂合同對(duì)合同條款要認(rèn)真推敲,防止發(fā)生歧義和誤解,要做到字斟句酌、反復(fù)推敲,而且要注意合同的條款有無重復(fù),或前后是否自相矛盾,以免使對(duì)方鉆了空子。
3、盡可能的維護(hù)自身的正當(dāng)權(quán)益。
交易內(nèi)容應(yīng)盡可能具體、明確、可操作;實(shí)現(xiàn)我方合同目的的核心條款是否明確、可控;合同履行的流程、期限是否清晰,能否保障交易內(nèi)容的實(shí)現(xiàn),是否存在由對(duì)方單方控制的風(fēng)險(xiǎn);履行相應(yīng)義務(wù)后,確認(rèn)是否能取得相應(yīng)證據(jù);是否需要增加相應(yīng)的一般條款。
1、嚴(yán)格依合同約定履行,并注意主體的一致性。
2、對(duì)方的履行及時(shí)檢驗(yàn)。
3、我方的履行保留證據(jù),要求對(duì)方及時(shí)確認(rèn)。
4、根據(jù)履行需要及時(shí)的通知、告知、協(xié)助。
5、合同如有變更應(yīng)及時(shí)辦理確認(rèn)。
6、對(duì)方發(fā)生違約時(shí)應(yīng)及時(shí)主張權(quán)利、催告履行,行使抗辯權(quán)。
7、遇有特別事件或重要事實(shí)協(xié)商解決之同時(shí),保存證據(jù)。
8、必要時(shí)解除合同。
訂立合同是一件技術(shù)要求高、風(fēng)險(xiǎn)也很大的經(jīng)營(yíng)行為,無論對(duì)于合同的效力,還是履約能力或陷阱條款,因缺乏經(jīng)驗(yàn)而難以準(zhǔn)確進(jìn)行把握。只有充分借助專業(yè)人員,才能更好地預(yù)防合同糾紛。
1、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí):認(rèn)識(shí)到合同事務(wù)中存在風(fēng)險(xiǎn),保持警惕,不可疏忽。
2、法律意識(shí):依據(jù)法律處理合同事務(wù),保護(hù)自身合同權(quán)益。
3、合同意識(shí):重視合同的簽定,并依據(jù)合同約定執(zhí)行合同事務(wù),保障合同權(quán)益。
4、證據(jù)意識(shí):在處理合同事務(wù)的過程中,注意收集、保存相應(yīng)證據(jù),防止發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),有關(guān)重要事實(shí)無法證明。
5、時(shí)效意識(shí):及時(shí)、盡快的行使合同權(quán)利。
這次培訓(xùn)雖然時(shí)間有限,但是讓我受益匪淺,讓我在今后的工作中時(shí)刻提醒自己注意合同的風(fēng)險(xiǎn)防范,提高法律意識(shí),降低風(fēng)險(xiǎn),把所學(xué)的知識(shí)運(yùn)用到日常工作中,更好的服務(wù)公司。
培訓(xùn)總結(jié)心得體會(huì)篇十三
CNC(數(shù)控機(jī)床)是當(dāng)今工業(yè)領(lǐng)域中不可或缺的重要設(shè)備,對(duì)于提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量起到了至關(guān)重要的作用。作為一名參加CNC培訓(xùn)的學(xué)員,我通過這次培訓(xùn)收獲了很多,也意識(shí)到了自己在這方面仍有不足之處。在此,我將總結(jié)一下我的CNC培訓(xùn)心得體會(huì)。
首先,在CNC培訓(xùn)中,我學(xué)到了很多基礎(chǔ)知識(shí)和操作技巧。在實(shí)踐操作中,我熟悉了CNC機(jī)床的結(jié)構(gòu)和基本工作原理,掌握了編程和操作方法,學(xué)會(huì)了如何調(diào)整和維護(hù)機(jī)床。通過理論課程的學(xué)習(xí),我了解了CNC加工的相關(guān)知識(shí),包括刀具材料的選擇、刀具路徑的優(yōu)化、加工參數(shù)的調(diào)節(jié)等。這些知識(shí)使我能夠更熟練地操作CNC機(jī)床,并且能夠解決一些簡(jiǎn)單的故障。
其次,在實(shí)際操作中,我發(fā)現(xiàn)CNC培訓(xùn)中的團(tuán)隊(duì)合作非常重要。CNC機(jī)床的操作需要多個(gè)人同時(shí)參與,每個(gè)人都有自己的任務(wù)和責(zé)任。通過和其他學(xué)員的合作和交流,我意識(shí)到團(tuán)隊(duì)合作能夠更好地發(fā)揮每個(gè)人的優(yōu)勢(shì),提高整個(gè)團(tuán)隊(duì)的效率。同時(shí),也可以相互學(xué)習(xí)和借鑒經(jīng)驗(yàn),幫助彼此成長(zhǎng)。在實(shí)際操作中,我們共同協(xié)作,解決了一些難題,取得了不錯(cuò)的成果。這讓我更加深刻地認(rèn)識(shí)到團(tuán)隊(duì)合作的重要性,并且在今后的工作中,我也將更加注重與同事之間的合作。
然后,我還意識(shí)到CNC培訓(xùn)的學(xué)習(xí)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止于此。CNC加工技術(shù)在不斷發(fā)展和進(jìn)步,作為一名學(xué)員,我們應(yīng)該不斷學(xué)習(xí)和更新知識(shí)。通過與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)保持聯(lián)系、參加相關(guān)的講座和研討會(huì),我可以了解最新的CNC技術(shù)和應(yīng)用領(lǐng)域,并且不斷提高自己的專業(yè)能力。同時(shí),通過與同行的交流和分享,我也能夠獲得更多的經(jīng)驗(yàn)和啟發(fā)。因此,我將繼續(xù)學(xué)習(xí)和研究CNC領(lǐng)域,不停止自己的進(jìn)步。
最后,我認(rèn)識(shí)到在學(xué)習(xí)CNC培訓(xùn)的過程中,需要堅(jiān)持不懈的努力和實(shí)踐。CNC培訓(xùn)是一項(xiàng)需要不斷實(shí)踐的工作,只有通過親自動(dòng)手操作和不斷實(shí)踐,才能夠真正掌握這一技能。在CNC培訓(xùn)中,我經(jīng)常遇到一些困難和挑戰(zhàn),但是通過不斷努力和嘗試,我逐漸克服了這些問題。這讓我明白到,只有堅(jiān)持不懈地努力,才能夠取得真正的成果。因此,無論在CNC培訓(xùn)中還是日常工作中,我都將保持積極的態(tài)度,持之以恒地學(xué)習(xí)和實(shí)踐。
總之,在CNC培訓(xùn)中,我學(xué)到了很多知識(shí)和技能,也明白了自己的不足之處。通過團(tuán)隊(duì)合作和持續(xù)學(xué)習(xí),我相信自己在CNC領(lǐng)域?qū)⒛軌蛉〉酶蟮倪M(jìn)步和發(fā)展。我將努力不懈地學(xué)習(xí)和實(shí)踐,為提高自己的專業(yè)能力和工作效率而努力。CNC培訓(xùn)給了我很大的啟發(fā)和動(dòng)力,我相信我可以在這個(gè)領(lǐng)域取得更好的成績(jī)。
培訓(xùn)總結(jié)心得體會(huì)篇十四
20xx年,公司開發(fā)建設(shè)面積計(jì)劃271萬平方米,其中,續(xù)建項(xiàng)目180.69萬平方米。公司全年?duì)I業(yè)收入計(jì)劃24.15億元,截止10月末,累計(jì)完成 14.39 億元。公司全年利潤(rùn)計(jì)劃2.6億元,截止10月末,累計(jì)完成1.38億元。
安全方面,截止目前公司沒有發(fā)生任何輕傷及以上安全事故。
(二)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及人員情況
公司人力資源部是培訓(xùn)工作的主管部門,下設(shè)培訓(xùn)干事1名,現(xiàn)有兼職教師6名。
(三)公司員工情況
公司現(xiàn)有員工398人,其中合同制員工370 人,勞務(wù)用工28 人。合同制員工按崗位劃分,管理人員259人,工程技術(shù)人員56 人,操作人員55 人;按知識(shí)結(jié)構(gòu)劃分:研究生45 人,大學(xué)本科155 人,大學(xué)專科121人,中專12人,技校及以下37人;按職稱結(jié)構(gòu)劃分:正高級(jí)1人,高級(jí)職稱32人,中級(jí)職稱40人,初級(jí)職稱 74人;操作工中有技師2人,高級(jí)工1人,初級(jí)工3人。
二、20xx年培訓(xùn)工作開展情況
截至目前,共舉辦培訓(xùn)班34期次,累計(jì)培訓(xùn)1501人次;選派參加各類外部培訓(xùn)16期次,培訓(xùn)75人次;年度培訓(xùn)完成率為100%。
全年提取教育經(jīng)費(fèi)67.65萬元,上繳集團(tuán)43.97萬元,公司可用培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)為23.68萬元。截至目前,實(shí)際用于培訓(xùn)方面的支出為23.16萬元。
20xx年,按照集團(tuán)公司關(guān)于培訓(xùn)工作的總體要求,積極探索適應(yīng)房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營(yíng)管理需要的員工教育培訓(xùn)方式,緊抓全體員工的安全意識(shí)教育,加強(qiáng)一般管理人員及專業(yè)技術(shù)人員技能提升教育,進(jìn)一步深化過關(guān)培訓(xùn)和學(xué)分制管理。為滿足企業(yè)發(fā)展需求及員工素質(zhì)提升需要,舉辦了“全面工程質(zhì)量管理”及“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織”兩個(gè)大型專題培訓(xùn)。從整體情況來看,員工教育培訓(xùn)工作達(dá)到了預(yù)定培訓(xùn)目標(biāo),保證了各項(xiàng)工作對(duì)人員素質(zhì)的基本要求,為公司年度各項(xiàng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)提供了有力的人力資源保證。20xx年培訓(xùn)工作取得了以下成效:
(一)加強(qiáng)本安體系建設(shè),提高風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控水平
為提高公司員工安全意識(shí),3月份舉辦了本安體系知識(shí)培訓(xùn),本次培訓(xùn)特別組織外委單位參加,宣貫了國(guó)家和集團(tuán)公司安全相關(guān)文件精神,結(jié)合安監(jiān)部日常安全檢查實(shí)際情況,對(duì)公司安全管理方面的問題進(jìn)行了全面分析,對(duì)工程現(xiàn)場(chǎng)管理中存在的安全問題和危險(xiǎn)源辨識(shí)進(jìn)行了講解,從系統(tǒng)的高度把握和部署了公司本安體系建設(shè)工作。
(二)舉辦專題培訓(xùn),提高培訓(xùn)針對(duì)性
為進(jìn)一步提高公司工程質(zhì)量管理水平,對(duì)標(biāo)房地產(chǎn)一流企業(yè),完善公司各級(jí)工程管理質(zhì)保體系,保證工程質(zhì)量持續(xù)提高,5月份公司邀請(qǐng)上海易居培訓(xùn)金牌講師王金升教授,在工程技術(shù)及相關(guān)管理人員中開展了一期“全面工程質(zhì)量管理培訓(xùn)班”。此次培訓(xùn)為期2天,共計(jì)14個(gè)課時(shí),公司處級(jí)以上管理人員、工程技術(shù)人員及項(xiàng)目管理人員共計(jì)144人參加了本次培訓(xùn)。全面工程質(zhì)量管理培訓(xùn)是公司舉辦的一期規(guī)模較大、規(guī)格較高的專題培訓(xùn),從培訓(xùn)效果來看,實(shí)用性、針對(duì)性和可操作性均較強(qiáng),得到了公司員工的一致認(rèn)可。
繼成功舉辦“全面工程質(zhì)量管理培訓(xùn)班”后,公司又于11月初舉辦了一期“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織培訓(xùn)班”。本次培訓(xùn)特邀了上海明德學(xué)習(xí)型研究所所長(zhǎng)張聲雄教授,為期兩天,共計(jì)220人參加。本次培訓(xùn)重申了培訓(xùn)及學(xué)習(xí)重要性,為提高員工個(gè)人素質(zhì),轉(zhuǎn)變工作理念和思路,增強(qiáng)企業(yè)活力,樹立終身教育理念以及“學(xué)習(xí)改變命運(yùn),知識(shí)成就未來”的企業(yè)學(xué)習(xí)理念,提供了理論和方法的支持,學(xué)員反響強(qiáng)烈,達(dá)到了預(yù)期目標(biāo)。
總體來說,以上兩期專題培訓(xùn)班提高了公司自主辦班的水平以及培訓(xùn)的針對(duì)性。同時(shí),也大大加深了公司領(lǐng)導(dǎo)及員工對(duì)培訓(xùn)工作的重視程度與認(rèn)可度。
(三)合理制定培訓(xùn)計(jì)劃 提高各類人員培訓(xùn)力度
從公司培訓(xùn)工作整體安排來看,培訓(xùn)人員結(jié)構(gòu)趨于合理,對(duì)專業(yè)技術(shù)人員及崗位操作人員的培訓(xùn)力度有所提升。20xx年在按時(shí)完成集團(tuán)公司下達(dá)的各項(xiàng)培訓(xùn)任務(wù)和公司年初制定的各項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃的同時(shí),新增了幾期針對(duì)專業(yè)技術(shù)人員及操作崗的培訓(xùn)班。如統(tǒng)計(jì)人員崗位業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和通訊員業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn);針對(duì)大廈操作崗開展了的“應(yīng)急救援知識(shí)培訓(xùn)”和“火災(zāi)等突發(fā)應(yīng)急事故預(yù)防及救治演練培訓(xùn)”,講解了心肺復(fù)蘇、止血包扎、火災(zāi)救治等知識(shí),并進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)操作教學(xué);安排16名造價(jià)人員參加了寧夏建設(shè)工程造價(jià)管理協(xié)會(huì)舉辦的為期2天的造價(jià)員繼續(xù)教育培訓(xùn)。
20xx年,公司首次參與了集團(tuán)公司職業(yè)技能鑒定活動(dòng),包括汽車駕駛員、治安保衛(wèi)員、計(jì)算機(jī)及維修電工4個(gè)工種,共計(jì)39人。
(四)深化過關(guān)培訓(xùn)和學(xué)分制管理
自集團(tuán)公司推行學(xué)分制以來,公司嚴(yán)格按照文件要求開展各項(xiàng)活動(dòng)。本年度在繼續(xù)執(zhí)行上年度下發(fā)的《學(xué)分制管理辦法》的同時(shí),根據(jù)公司實(shí)際,對(duì)學(xué)分制進(jìn)行了相應(yīng)修改完善,加入過關(guān)考試和職業(yè)技能鑒定學(xué)分考核,使公司培訓(xùn)工作緊緊把握集團(tuán)公司20xx年度工作重點(diǎn),探索適合企業(yè)自身的學(xué)分制管理和過關(guān)培訓(xùn)。以員工自學(xué)和開展內(nèi)部培訓(xùn)為抓手,輔以過關(guān)考試,對(duì)上年度出現(xiàn)的考核不全面、評(píng)分不科學(xué)的情況加以整改,深化學(xué)分制管理,全面推進(jìn)學(xué)習(xí)型組織建設(shè)。
(五)其他各項(xiàng)培訓(xùn)工作有序開展
1.按照集團(tuán)公司要求,選派人員參加各類培訓(xùn)。主要有政治理論類、管理人員素質(zhì)提升類、崗位技能類、本安體系知識(shí)系列培訓(xùn)以及針對(duì)培訓(xùn)人員素質(zhì)提升和培訓(xùn)工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的專項(xiàng)培訓(xùn)。
積極完成集團(tuán)公司教培中心安排的各項(xiàng)重點(diǎn)工作。組織參加培訓(xùn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化知識(shí)競(jìng)賽,選送優(yōu)秀課件參加課件評(píng)比活動(dòng);按照教培中心整體部署完成教育培訓(xùn)管理平臺(tái)建設(shè)各項(xiàng)任務(wù),及時(shí)錄入年度培訓(xùn)計(jì)劃及月度培訓(xùn)開展和調(diào)整情況;在公司內(nèi)網(wǎng)鋪設(shè)軟硬件條件缺失的情況下,克服困難,組織公司管理人員開展在線培訓(xùn),統(tǒng)一學(xué)習(xí)“經(jīng)營(yíng)管理”類兩門課程;11月初,按照集團(tuán)公司要求對(duì)公司全體員工進(jìn)行了20xx年度在線培訓(xùn)需求調(diào)查。
2.嚴(yán)格按照公司年度計(jì)劃組織開展各類日常培訓(xùn),舉辦了經(jīng)濟(jì)本安體系建設(shè)培訓(xùn)、危險(xiǎn)源辨識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控知識(shí)培訓(xùn)、職業(yè)衛(wèi)生健康知識(shí)培訓(xùn)、急救知識(shí)培訓(xùn)、節(jié)能減排環(huán)境保護(hù)知識(shí)培訓(xùn)、集團(tuán)公司企業(yè)文化培訓(xùn)、通訊員業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)信息化操作培訓(xùn)等。
3.本年度繼續(xù)堅(jiān)持開展“亙?cè)v堂”活動(dòng),定期于每周五放映視頻資料,1-11月份共舉辦38期,培訓(xùn)1520人次。內(nèi)容包括打造陽光心態(tài)、情商與影響力、提高員工執(zhí)行力、中國(guó)古代建筑等系列視頻資料。持續(xù)獲得了員工的認(rèn)可與支持,營(yíng)造了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,豐富了企業(yè)培訓(xùn)的形式。
培訓(xùn)總結(jié)心得體會(huì)篇十五
CNC(數(shù)控)是一種基于計(jì)算機(jī)技術(shù)和自動(dòng)控制技術(shù)的一種先進(jìn)制造技術(shù),目前在工業(yè)生產(chǎn)中得到廣泛應(yīng)用。為了提高自身就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,我參加了一次CNC培訓(xùn)班,并獲得了機(jī)床操作和編程方面的基礎(chǔ)知識(shí)。在這次培訓(xùn)中,我學(xué)到了很多有用的東西,加強(qiáng)了對(duì)CNC技術(shù)的理解。以下是我在培訓(xùn)過程中的一些心得體會(huì)總結(jié)。
第二段:遇到的困難。
在學(xué)習(xí)CNC過程中,我遇到了一些困難。首先,我對(duì)機(jī)床的種類和結(jié)構(gòu)了解不多,這導(dǎo)致了我在機(jī)床的操作和維護(hù)方面遇到了問題。其次,編程是CNC技術(shù)的重要組成部分,而我沒有編程的基礎(chǔ),這讓我感到有些吃力。此外,CNC技術(shù)需要有一定的數(shù)學(xué)和幾何知識(shí)作為支撐,而我的數(shù)學(xué)水平相對(duì)較低,這給我?guī)砹瞬恍〉奶魬?zhàn)。然而,我并沒有放棄,而是積極尋找解決方法。
第三段:努力和克服困難。
為了克服困難,我主動(dòng)請(qǐng)教老師和同學(xué),尋求他們的幫助和指導(dǎo)。老師們都很耐心地解答我的問題,幫助我理解機(jī)床的操作和編程。通過與同學(xué)們的討論和交流,我也學(xué)到了許多實(shí)用的技巧和經(jīng)驗(yàn)。此外,我積極參與培訓(xùn)班提供的實(shí)踐機(jī)會(huì),親自操作機(jī)床,鍛煉自己的技能。在學(xué)習(xí)編程時(shí),我通過大量的練習(xí)和實(shí)踐,逐漸提高了我的能力。并且,在課余時(shí)間,我還會(huì)閱讀相關(guān)的書籍和資料,擴(kuò)大自己的知識(shí)面。
第四段:取得的進(jìn)步和收獲。
在CNC培訓(xùn)過程中,我不僅克服了遇到的困難,還取得了一定的進(jìn)步。首先,我對(duì)機(jī)床的種類和結(jié)構(gòu)有了更深入的了解,不僅可以獨(dú)立操作和維護(hù)常見的機(jī)床,還可以根據(jù)具體需求進(jìn)行調(diào)整和改進(jìn)。其次,我掌握了CNC編程的基本技巧,可以根據(jù)要求編寫簡(jiǎn)單的程序,并進(jìn)行調(diào)試和優(yōu)化。此外,我的數(shù)學(xué)和幾何知識(shí)也得到了一定的提升,我能夠更好地理解和應(yīng)用這些知識(shí)。最重要的是,我培養(yǎng)了良好的學(xué)習(xí)和實(shí)踐的習(xí)慣,提高了自己的自學(xué)能力和問題解決能力。
第五段:展望和總結(jié)。
參加CNC培訓(xùn)是我職業(yè)生涯中的一次重要經(jīng)歷,我從這次培訓(xùn)中學(xué)到了很多有用的東西。通過努力和不斷的實(shí)踐,我成功地克服了困難,并取得了一定的進(jìn)步。我相信,在今后的工作中,我將能夠更好地應(yīng)用和發(fā)展我所學(xué)到的CNC技術(shù),為自己的職業(yè)發(fā)展打下更堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
總之,通過參加CNC培訓(xùn),我不僅學(xué)到了專業(yè)知識(shí)和技能,還鍛煉了自己的意志和毅力。培訓(xùn)結(jié)束后,我對(duì)CNC技術(shù)有了更深刻的理解,也更加自信地面對(duì)職場(chǎng)的挑戰(zhàn)。我相信,將來我會(huì)以更加優(yōu)秀的姿態(tài)投身于CNC行業(yè),不斷提升自己的能力,為推動(dòng)制造業(yè)的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。
培訓(xùn)總結(jié)心得體會(huì)篇十六
不常外出的我,懷著忐忑的心情,再次踏上到揚(yáng)州稅務(wù)學(xué)院的旅途。一到揚(yáng)州,便受到接站人員的熱情接待,一切都安排得井然有序,如家的感覺涌上心頭,讓我對(duì)這煙花、翠柳的城市好感倍增,對(duì)接下來的日子也多了幾分期待。在以后十九天的培訓(xùn)過程中不僅學(xué)到了很多我平常在工作中、生活中所學(xué)不到、聽不到的知識(shí),讓我自身各方面得到了很好的鍛煉,同時(shí)也讓我再次能回到久違的校園,體驗(yàn)多姿的學(xué)生生活。現(xiàn)將我的一些學(xué)習(xí)感悟,匯報(bào)如下:
學(xué)院老師們淵博的知識(shí)、寬廣的視野、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)乃季S、清新靈活的教學(xué)方式、幽默風(fēng)趣的課堂氛圍,無不令我深深折服,受益匪淺。他們讓我懂得真正的學(xué)習(xí)不是照本宣科后的輕松,不是親身體驗(yàn)后的愜意,而是思考和感悟,是觀念的更新、思維方式的轉(zhuǎn)變,是工作方式的調(diào)整、困惑的解決,是素質(zhì)的提升、人生理念的完善……一句話,我們要學(xué)以立德、學(xué)以明智、學(xué)用相長(zhǎng)。
學(xué)以立德,就是要通過學(xué)習(xí),提高我們稽查人員的政治涵養(yǎng),要有信念、有信心,要懂得有所為有所不為。此次培訓(xùn),袁森庚教授、曹福來教授、崔雪松律師、郭勇平教授、李文波律師、陳之龍教授分別給我們講授了《稽查程序法律問題分析》、《稅務(wù)稽查證據(jù)理論與實(shí)務(wù)》、《稅務(wù)稽查文書法律分析》、《刑法在稅務(wù)稽查中的運(yùn)用》、《行政強(qiáng)制法在稅務(wù)稽查中的應(yīng)用》課程。他們以法律人的思維,為我們提供涉稅法律知識(shí)新視角;以稽查人員的角度,幫我們發(fā)現(xiàn)及防范執(zhí)法所可能產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn);更為重要的是,告誡我們必須清楚認(rèn)識(shí)自己的身份,在工作中把握好原則和底線,遵紀(jì)守法,保證執(zhí)法的質(zhì)量和效率。而這就需要我們?cè)趶?qiáng)調(diào)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)的同時(shí),加強(qiáng)對(duì)自身世界觀的改造,常思貪欲之害,常棄非分之想,常懷律己之心,常修為政之德,培養(yǎng)服務(wù)、務(wù)實(shí)、廉政的意識(shí)。
學(xué)以明智,就是要通過學(xué)習(xí),提高我們稽查人員的專業(yè)水平。古人云“不謀全局者不足以謀一域”,作為一名地稅稽查干部,沒有財(cái)稅、會(huì)計(jì)、法律等多方面的基礎(chǔ)知識(shí),就不能很好地勝任本職工作。而這些知識(shí)更新速度又可謂是日新月異的,因此我們要時(shí)時(shí)刻刻保持學(xué)習(xí)的勁頭,完善更新自己。就拿此次培訓(xùn)辛連珠教授講授的《資本交易的稅務(wù)檢查》作例子:辛教授以《大板城的姑娘》中的“帶著你的妹妹,帶著你的嫁妝”歌詞導(dǎo)入“資本交易”課程,整個(gè)課程以“哥”和“妹”的結(jié)合通俗易懂的詳細(xì)介紹了“資本交易”的實(shí)質(zhì)、內(nèi)涵以及相關(guān)的涉稅事宜,使我明白了“資本市場(chǎng)遍地稅收”的真正含義,同時(shí)也促使我靜下心來,不斷勤奮學(xué)習(xí),向他人學(xué)習(xí),向?qū)嵺`學(xué)習(xí),向書本學(xué)習(xí),努力吸收各種知識(shí)營(yíng)養(yǎng)。
學(xué)用相長(zhǎng),就是通過知識(shí)指導(dǎo)實(shí)踐,通過實(shí)踐檢驗(yàn)知識(shí),著眼于實(shí)際問題的思考,著眼于新的實(shí)踐和新的發(fā)展,理論聯(lián)系實(shí)際。一個(gè)地稅稽查干部工作是否合格,不僅要看學(xué)習(xí)得怎么樣,更要看能不能在實(shí)踐中創(chuàng)造性地執(zhí)行各項(xiàng)方針政策,能不能在困境中堅(jiān)忍不拔地打開工作的新局面。不與實(shí)踐結(jié)合的學(xué)習(xí)是毫無意義的學(xué)習(xí)。此次培訓(xùn)陳斌才老師講授的《建筑安裝企業(yè)稅務(wù)稽查實(shí)訓(xùn)》正是“學(xué)用相長(zhǎng)”最好的體現(xiàn),不僅“授之以魚”,更“授之以漁”,為我們展示了理論結(jié)合實(shí)踐的新方法和新方向。在未來稽查工作中,我們要學(xué)會(huì)舉一反三,不斷總結(jié)新鮮經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)新工作思路,轉(zhuǎn)變工作觀念,夯實(shí)工作基礎(chǔ),爭(zhēng)創(chuàng)工作成效。
培訓(xùn)總結(jié)心得體會(huì)篇十七
近日,我參加了一場(chǎng)由HSF舉辦的培訓(xùn)活動(dòng)。通過這次培訓(xùn),我收獲頗豐,并從中領(lǐng)悟到許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和智慧。以下是我對(duì)這次培訓(xùn)的總結(jié)與體會(huì)。
首先,我認(rèn)識(shí)到良好的團(tuán)隊(duì)合作是成功的關(guān)鍵。在培訓(xùn)過程中,我們被分配到不同的小組,通過團(tuán)隊(duì)合作完成一系列任務(wù)。通過這一過程,我學(xué)會(huì)了如何與他人相互配合、傾聽他人意見并展示自己的觀點(diǎn)。在這樣一個(gè)協(xié)作的環(huán)境中,每個(gè)成員的貢獻(xiàn)都非常重要,沒有一個(gè)人可以單獨(dú)完成任務(wù)。這一經(jīng)驗(yàn)對(duì)于我今后的工作和學(xué)習(xí)都將大有裨益。
其次,這次培訓(xùn)還讓我明白了重要的時(shí)間管理和優(yōu)先級(jí)排序的概念。在培訓(xùn)期間,我們需要同時(shí)完成多個(gè)任務(wù),并將它們按照優(yōu)先級(jí)進(jìn)行排序。這要求我們要有清晰的思維和高效的執(zhí)行力。通過這次培訓(xùn),我學(xué)到了一些時(shí)間管理的技巧,如制定詳細(xì)的計(jì)劃、遵守時(shí)間表、合理安排任務(wù)等。這些技巧不僅可以幫助我在培訓(xùn)中更好地完成任務(wù),還能在日常生活和工作中為我提供指導(dǎo)。
第三,這次培訓(xùn)還加強(qiáng)了我在跨文化交流方面的能力。在培訓(xùn)中,我們遇到了來自不同國(guó)家和地區(qū)的人員,他們有著不同的文化背景和習(xí)慣。這使我意識(shí)到,為了有效地溝通和交流,我們需要尊重他人的差異,并以開放的心態(tài)去理解和接受他們的觀點(diǎn)。這也讓我明白了跨文化交流對(duì)于一個(gè)跨國(guó)公司而言是非常重要的,只有通過良好的跨文化交流,我們才能更好地處理與不同國(guó)家和地區(qū)的合作伙伴和客戶的關(guān)系。
第四,我還從培訓(xùn)中學(xué)到了如何進(jìn)行有效的演講和表達(dá)。在培訓(xùn)的某個(gè)環(huán)節(jié),我們需要進(jìn)行個(gè)人或團(tuán)隊(duì)的展示,向其他參與者介紹我們完成的任務(wù)和成果。這對(duì)我來說是一項(xiàng)挑戰(zhàn),因?yàn)槲乙郧皩?duì)于公眾演講還不太擅長(zhǎng)。但通過培訓(xùn),我學(xué)到了如何準(zhǔn)備好一次演講,如何組織演講內(nèi)容以及如何通過言辭和肢體語言來更好地表達(dá)自己。這些技巧對(duì)于我來說是非常珍貴的,我相信它們將對(duì)我今后的職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生積極影響。
最后,這次培訓(xùn)讓我認(rèn)識(shí)到自我成長(zhǎng)和持續(xù)學(xué)習(xí)的重要性。培訓(xùn)的內(nèi)容涉及到許多新的知識(shí)和技能,這迫使我在有限的時(shí)間內(nèi)積極學(xué)習(xí)和掌握這些內(nèi)容。通過這種學(xué)習(xí)的方式,我發(fā)現(xiàn)當(dāng)我不斷充實(shí)自己時(shí),我變得更加自信和能干。這次培訓(xùn)讓我明白了學(xué)習(xí)的力量,它給予我們應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)和問題的能力。
綜上所述,這次HSF培訓(xùn)給我留下了深刻的印象。我不僅學(xué)到了許多實(shí)用的技能和知識(shí),還培養(yǎng)了良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和跨文化交流能力。我相信這次培訓(xùn)對(duì)于我的個(gè)人成長(zhǎng)和職業(yè)發(fā)展來說都是非常寶貴和重要的。我決心將這些培訓(xùn)的體驗(yàn)和經(jīng)驗(yàn)應(yīng)用到我的日常學(xué)習(xí)和工作中,提升自己的競(jìng)爭(zhēng)力并為實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)不斷努力。