隨著個人素質的提升,報告使用的頻率越來越高,我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。寫報告的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小編為大家帶來的報告優秀范文,希望大家可以喜歡。
施工單位辭職報告書篇一
尊敬的領導:
您好!
我帶著復雜的心情寫這封辭職申請。我于20xx年進入xx建設集團有限公司工作,于xx年xx月份,工作調動,分配在xx分公司第x項目部從事暖通技術管理工作,這xx個多月的工作,我在xx分公司第xx項目部受益匪淺。第xx項目部時刻本著以人為本的理念,在第xx項目部,領導對我特別的照顧、關心、愛護。在工作上對我非常有耐心,在我犯錯誤的時候也沒有放棄我,而是耐心的指導。對此我表示衷心的感謝,我為能成為xx分公司第xx項目部的一員而自豪。
但是由于單位的工作性質,讓我無法照料懷孕的'妻子,她一個人在xx工作,很是辛苦。況且她現在又處于特殊時期,十分需要照顧,做為丈夫的我,在外地工作,不能時常回家照看,深感愧疚。眼下面臨著房子裝修等事,她一個人在xx實在是辛苦。
所以,本人提出辭職申請,回xx找一份穩定的工作。希望領導理解本人的處境,批準本人的辭職申請。
再一次感謝xx分公司各位領導在這段時間對我的關懷、照顧!
此致
敬禮!
辭職人:xxx。
20xx年xx月xx日。
施工單位辭職報告書篇二
尊敬的單位領導:
我帶著復雜的心情寫這封辭職申請。我于x年進入建設集團有限公司工作,于x年3月份,工作調動,分配在分公司第x項目部從事暖通技術管理工作,這三個多月的工作,我在設備安裝分公司第x項目部受益匪淺。第x項目部時刻本著以人為本的理念,在第x項目部,領導對我特別的照顧、關心、愛護。在工作上對我非常有耐心,在我犯錯誤的時候也沒有放棄我,而是耐心的指導。對此我表示衷心的感謝,我為能成為設備安裝分公司第八項目部的一員而自豪。
但是由于單位的工作性質,讓我無法照料懷孕的妻子,她一個人在工作,很是辛苦。況且她現在又處于特殊時期,十分需要照顧,做為丈夫的我,在外地工作,不能時常回家照看,深感愧疚。眼下面臨著房子裝修等事,她一個人在實在是辛苦。
所以,本人提出辭職申請,回濟南找一份穩定的工作。希望領導理解本人的處境,批準本人的辭職申請。
再一次感謝分公司各位領導在這段時間對我的關懷、照顧!
此致
敬禮
辭職員:
20xx年x月x日。
施工單位辭職報告書篇三
尊敬的單位領導:
你好!
我帶著復雜的心情寫這封辭職信。感謝們的信任讓我。
進入橋梁公司工作。在我20xx年7月進入公司,并被派往貴清項目部從事現場施工管理工作。期間自己通過積極的工作態度,不怕吃苦的精神完成了各項工作任務,同時在領導和同事的幫助下自己在專業技能上有了較大的提升,生活中與同事團結互助、和睦相處,兩年多大家已建立了深厚的感情。而今自己將選擇離開,心中有無比的依戀和無奈。
由于單位的工作性質,讓我無法照到自己家鄉年邁的父母;由于地域距離無法完成自己的婚姻;由于現在單位未及時支付我的工資而讓我無法承擔生活中的開支;且現在貴清項目也沒有我的工作任務,我近段時間處于閑置狀態。介于以原因我今天向領導提出辭職申請,并要求支付20xx年1月至今的所有勞動薪酬及法律法規規定的一次性補足,住房供給金、養老保險,檔案、畢業證件退還予我。
感謝你的批準,祝你工作順利,祝愿公司興旺發達!
此致
敬禮
辭職人:xxx。
20xx年5月9日。
施工單位辭職報告書篇四
尊敬的單位領導:
我帶著復雜的心情寫這封辭職申請。我于20xx年進入xx建設集團有限公司工作,于xxxx年3月份,工作調動,分配在xx分公司第x項目部從事暖通技術管理工作,這三個多月的工作,我在設備安裝分公司第x項目部受益匪淺。第x項目部時刻本著以人為本的理念,在第x項目部,領導對我特別的照顧、關心、愛護。在工作上對我非常有耐心,在我犯錯誤的時候也沒有放棄我,而是耐心的指導。對此我表示衷心的感謝,我為能成為設備安裝分公司第八項目部的一員而自豪。
但是由于單位的工作性質,讓我無法照料懷孕的妻子,她一個人在xx工作,很是辛苦。況且她現在又處于特殊時期,十分需要照顧,做為丈夫的我,在外地工作,不能時常回家照看,深感愧疚。眼下面臨著房子裝修等事,她一個人在xx實在是辛苦。
所以,本人提出辭職申請,回濟南找一份穩定的工作。希望領導理解本人的處境,批準本人的辭職申請。
再一次感謝xxx分公司各位領導在這段時間對我的關懷、照顧!
此致
敬禮
20xx年xx月xx日。
施工單位辭職報告書篇五
尊敬的領導:
您好!
我是我們施工單位里的一名資料員,我叫xx。今天跟領導提出辭職一事,是我已經慎重思考了一個月的結果。其實我在很早之前就想要辭職了,但是因為公司里一直處于人手緊張的狀態,我不好在那個時候跟領導提出辭職。雖然現在公司里人手依然不足,但是總比之前那段日子要好一些。這陣子,我也把我之前所有的工作,包括出現過問題的,都做了一遍整理。保證細心檢查后沒有了問題,我才算是完整的為這段時期的工作畫上一個句號,也好安心的離開公司。至于所要交接的工作,我也會在這周之內整理出來,交到接替我崗位的工作人員手中。所以還請領導盡快的批準好我的辭職報告,盡快的找到一個接替我崗位工作的人員。
接下來談談我想要辭職的原因,我最大一個想要辭職的原因是因為我在這里工作的不開心。雖然網上有很多人都評論我們辭職都是意氣用事,不想干了,不開心了就辭職。但其實在崗位里工作的不開心確實是影響我們工作效益的一個重要因素。我們工作是為了什么,難道就僅僅只是為了金錢嗎?我們一天的時間有百分之xx都是在工作的時間,如果我們工作的不開心不快樂,那我們的生活還會開心的起來嗎?當然不會,我們的生活會被各種各樣的負面情緒所環繞。至少我自己是這樣的。
想想我來公司的日子已經差不多快有xx年的時間了。但是這xx年里工作的時間里,我有百分之xx都是不開心的時候。而讓我工作不開心的原因就有很多了。
一個是因為我們單位里的辦公氛圍不怎么愉快,同事之間的關系也不怎么和睦。二個是因為我們單位里的資料員太少了,就我和xx兩個人,本來平時的事情就比較多,再加上xx部們的員工經常會把他們不會處理的工作推到我們身上,就導致我們身上的任務更加繁重了。有時候還要經常為了不是我們自己的工作而加班到晚上一兩點,甚至連節假日都沒有休息。所以我覺這很不值得,也感到身心疲憊。最后一個不開心的原因,是因為我對這建筑這行從一開始就沒有多大的興趣,所以也就談不上真正的熱愛了。一份沒有熱愛的職業是堅持不了多久的,所以即便我現在不提辭職,我之后也會再次提起的。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年x月x日
施工單位辭職報告書篇六
尊敬的單位領導:
你好!我帶著復雜的心情寫這封辭職報告。感謝們的信任讓我。
進入橋梁公司工作。在我xx年7月進入公司,并被派往貴清項目部從事現場施工管理工作。期間自己通過積極的工作態度,不怕吃苦的精神完成了各項工作任務,同時在領導和同事的幫助下自己在專業技能上有了較大的提升,生活中與同事團結互助、和睦相處,兩年多大家已建立了深厚的感情。而今自己將選擇離開,心中有無比的依戀和無奈。
由于單位的工作性質,讓我無法照到自己家鄉年邁的父母;由于地域距離無法完成自己的婚姻;由于現在單位未及時支付我的工資而讓我無法承擔生活中的開支;且現在貴清項目也沒有我的工作任務,我近段時間處于閑置狀態。介于以原因我今天向領導提出辭職申請,并要求支付xx年1月至今的所有勞動薪酬及法律法規規定的一次性補足,住房供給金、養老保險,檔案、畢業證件退還予我。
感謝你的批準,祝你工作順利,祝愿公司興旺發達!
此致
敬禮
辭職人:xxx。
20xx年x月x日。
施工單位辭職報告書篇七
尊敬的領導:
有的人喜歡一個穩定的工作,有的人喜歡去體驗不同的生活工作,我是一個閑不住的人,在崗位上每天重復這工作,感覺如同一個復印機一樣,雖然工作輕松,但是我已經感覺到了瓶頸。
我想走出崗位,去其他工作中看看,在崗位上我雖然做的不錯,有這非常悠閑的工作,我就是待不住,總想去其他地方看看,希望走出屬于自己的一天,每個人都在成長,在崗位上工作多年,收獲最多的是對人生觀價值觀的改變,我的想法可能有些幼稚,但是卻是我最真實的想法。
你要我說出對于單位的問題和缺點,所實話,單位并沒有什么明顯的缺點,而且單位對我們員工也很人道,從來沒有壓榨我們,對我們很好,崗位工作雖然有些累,但是作為項目經理也不算太累,我主要負責的是規劃,和監督。
每次施工我們的工作進度也不緊迫,認真負責的完成我的工作,走在工地上監督和管理員工,這樣一開始還不錯,但是每天都要聽著轟隆隆的機器聲,看著忙碌的人員修建房屋,高樓大廈,有很多自豪,可是畢竟在崗位上待久了,就感覺有些束縛,想要換個工作,想從新開始,畢竟這樣的工作雖然也很不錯,卻并不是自己追求的。
我想要去體驗不同的工作,比如去做一做銷售,去做文員,不想在一個崗位上工作到老,我已經把我青年時光送給了單位,我用自己的青春時光,做了很多項目,現在趁著項目還沒有開啟的時候我提前提出辭職,希望單位可以安排合適的項目人員來頂替我工作。
我離開想必領導非常失望,畢竟能夠一路成長到項目經理有領導的栽培,但是我也為了單位奮斗了將近十年時光,我相信我所做的一切已經能夠回報單位給我的栽培,畢竟我所做的也讓單位有了足夠的收獲,現在我厭倦了現在的工作,想要去外面看看,去體院不同的生。
過去有家庭的壓力,我不得不拼命的干活,現在我不需要如何兼有奮斗我只要照顧好自己就好,忙碌的工作讓我非常累,我想要做一些更輕松的工作,同時也想多陪陪家人,每當有新項目來時,經常是一年或者幾年時間都在工地上面工作,根本就沒有時間和家人相聚,現在到了團聚的時候在家附近找一份簡單的工作,做著簡單的事,陪陪家人也不錯。
此致
敬禮!
辭職人:xxx。
20xx年x月x日。
施工單位辭職報告書篇八
尊敬的領導:
您好!
我是我們施工單位里的一名資料員,我叫xx。今天跟領導提出辭職一事,是我已經慎重思考了一個月的結果。其實我在很早之前就想要辭職了,但是因為公司里一直處于人手緊張的狀態,我不好在那個時候跟領導提出辭職。雖然現在公司里人手依然不足,但是總比之前那段日子要好一些。這陣子,我也把我之前所有的工作,包括出現過問題的,都做了一遍整理。保證細心檢查后沒有了問題,我才算是完整的為這段時期的工作畫上一個句號,也好安心的離開公司。至于所要交接的工作,我也會在這周之內整理出來,交到接替我崗位的工作人員手中。所以還請領導盡快的批準好我的辭職報告,盡快的找到一個接替我崗位工作的人員。
接下來談談我想要辭職的原因,我最大一個想要辭職的原因是因為我在這里工作的不開心。雖然網上有很多人都評論我們九零后辭職都是意氣用事,不想干了,不開心了就辭職。但其實在崗位里工作的不開心確實是影響我們工作效益的一個重要因素。我們工作是為了什么,難道就僅僅只是為了金錢嗎?我們一天的時間有百分之八十都是在工作的時間,如果我們工作的不開心不快樂,那我們的生活還會開心的起來嗎?當然不會,我們的生活會被各種各樣的負面情緒所環繞。至少我自己是這樣的。
想想我來公司的日子已經差不多快有半年的時間了。但是這半年里工作的時間里,我有百分之九十九都是不開心的時候。而讓我工作不開心的原因就有很多了。
一個是因為我們單位里的辦公氛圍不怎么愉快,同事之間的關系也不怎么和睦。二個是因為我們單位里的資料員太少了,就我和xx兩個人,本來平時的事情就比較多,再加上xx部們的員工經常會把他們不會處理的工作推到我們身上,就導致我們身上的任務更加繁重了。有時候還要經常為了不是我們自己的工作而加班到晚上一兩點,甚至連節假日都沒有休息。所以我覺這很不值得,也感到身心疲憊。最后一個不開心的原因,是因為我對這建筑這行從一開始就沒有多大的興趣,所以也就談不上真正的熱愛了。一份沒有熱愛的職業是堅持不了多久的,所以即便我現在不提辭職,我之后也會再次提起的。
此致
敬禮!
辭職人:xx。
20xx年xx月xx日。
施工單位辭職報告書篇九
尊敬的單位領導:
你好!
我是帶著極其復雜的心情寫這封辭職信的。首先得感謝領導們的信任,讓我進入xxx公司工作,在我20xx年8月至今在單位的'xxx項目部從事現場施工管理工作,期間讓自己在專業技能上有了很大的提升,也受到單位領導、同事在工作上的信任幫忙,在生活上的關懷幫助。在此深表感謝。
由于單位的工作性質,讓我無法照到自己家鄉年邁的父母;。
和由于現在單位無法及時支付我的工資(20xx年1月至今未發一個月工資)而讓我無法承擔家庭的補給,開支;且現在貴清項目也沒有我的工作任務,我近段時間處于閑置狀態。介于以原因我今天向領導提出辭職申請。并要求支付20xx年1月至今的所有勞動薪酬,及個人相關的保險。
感謝你的批準,祝你工作順利,祝愿公司興旺發達!
此致
敬禮
xxx。
20xx年xx月xx日。
施工單位辭職報告書篇十
尊敬的領導:
您好!
感謝你們這么多年來在工作和生活上對我的指導和幫助,更感謝你們對我無微不至的照顧和給予我的信任。在公司工作了x年,x年里有我所有的青春和所有的美好時光,現在要離開她,說心理話十分不情愿,但是我卻不得不對她說“再見”,這是為了我的身體、我的家人、為了公司的的明天更美好!
x年前的x月,我有幸的成為公司的一名員工。我先后從事過開票、收款、出納、銷售會計、原料成本會計、以及現在的主辦會計工作崗位,在每一個工作崗位上我都任勞任怨、兢兢業業地完成領導交給我的所有任務,并得到了各級領導的好評。
雖然我在公司工作了x年,所有的業務也都很熟悉,但是我只是一只“井底之蛙”,只懂得做賬和公司的會計核算,對于公司的管理、市場信息、原料行情、宏觀的、微觀的等等一系列作為一個管理者應該具備的知識和技能我都沒有;雖然我在做報表,可是我卻常常記不住公司的經營指標;我想象以前一樣做好自己的本職工作,可是常常覺得時間不夠、力不從心。結果是因為身體不好,工作沒有做好,做細,管理也沒有到位。現在公司財務部的同事們都能勝任她們自己的工作,作為一個財務人員,我盡到我的職責。我也可以捫心無愧地離開了。
各位領導,雖然我不是一個優秀的財務人員,可你們可以找很多很多比我優秀的財務人員,但是我的媽媽只有我一個女兒,我的女兒只有我一個媽媽,我的丈夫只有我一個妻子。為他們,也為了我自己,同時更為了公司的發展進步,特第四次向公司申請辭職,希望領導批準為謝!
此致
敬禮
辭職人:xxx。
20xx年x月x日。