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糧食局上半年的糧食工作總結篇一
國家糧食局是國務院的職能部門之一，是國家發展計劃委員會管理的負責全國糧食流通宏觀調控具體業務、行業指導和中央儲備糧行政管理的行政機構。下面是本站小編整理的一些關于上半年市糧食局工作總結，供您參考。
xx年上半年，全市糧食工作在市委、市政府的領導下，堅持以科學發展觀為指導，以加強糧食宏觀調控、確保糧食安全為主線，致力于糧食行業發展、糧食流通監管、糧食系統穩定，較好地完成了上半年工作任務。
一、輪換地方儲備小麥，確保地方糧食儲備充足。根據《儲備糧管理辦法》的要求，今年我市地方儲備應輪換小麥1500噸。4月份，臺子堰國家糧食儲備庫先對1500噸小麥進行了出庫。在出庫過程中，參照市場小麥拍賣價格，與四川一家糧油經銷商簽訂。
購銷合同。
成交價格2090元/噸高于同品種同品質價格。小麥輪入從6月18日開始。為保證小麥入庫質量和儲糧安全同時落實好小麥最低收購價政策臺子堰國家糧食儲備庫一方面到周邊考察糧食市場行情、價格和質量與產糧區種糧大戶簽訂收購意向合同;另一方面做好倉容的防潮維修、空倉衛生消毒、收購器材的保養、收購資金的籌備等收購前的準備工作。目前收購工作正有序進行。
二、開展糧食庫存檢查，準確掌握糧食庫存底數。根據《xx年全國糧食庫存檢查工作湖北省實施方案》的要求，4月上旬，我局組織專班以3月25日為檢查時點，對全市1家國有糧食儲備庫和5家納入糧食流通統計范圍的重點非國有糧食經營企業糧食庫存的數量、質量、儲存安全及賬實相符情況進行了認真自查。通過自查，掌握了我市糧食庫存五個方面的情況：一是掌握了糧食庫存帳實相符、帳帳相符情況;二是掌握了庫存糧食質量與衛生安全情況;三是掌握了儲備糧輪換情況;四是掌握了政策性糧食補貼撥付使用情況;五是掌握了倉儲管理和收購資格情況。
三、啟動糧食質量監測，強化糧食監管力度。1至6月共開展聯合執法和專項執法15次，出動檢查人員49人次，檢查糧油經營單位81個次，查處問題糧油7起。一是加大對糧食收購許可的監管。先后對7個有收購資格證單位和4個收購點進行了檢查;二是把學校糧油安全作為監督的重點。參與學校糧油招標，審核資質，對中標的糧油質量進行監督。5月份，組成有相關部門參加的聯合執法組對12個高初中學校的學生食堂用糧用油進行檢查，查出違法案件2起;三是加強“放心糧油服務社”的監管，對28家市政府授牌的“放心糧油服務社”的最高最低糧食庫存、糧食流通統計、糧食衛生質量實施不定期的檢查;四是啟動了稻谷種植農藥及重金屬監測，在全市3個鄉鎮4個村9個組的40個戶開展了定點監測，對農戶稻谷種植過程中施用農藥、施用肥料和水源情況實行“臺帳式”管理。
四、擬定“放心糧油”標準，打造“放心糧油”品牌。全市現有“放心糧油服務社”32家。針對已授牌的“放心糧油服務社”經營管理水平和經營條件參差不齊的現狀，為確保其名副其實，上半年，開展了“放心糧油”回頭看，擬定了“放心糧油服務社”建設標準，基本掌握了全市糧油經營戶的情況。提出了今后“放心糧油服務社”一年一評，今年在已授牌或未授牌的糧油經營單位中擇優評定30家。
五、實施成品糧油對接，擴大糧油銷售市場。截止到6月中旬，成品糧油經營部已銷售糧油490噸，銷售額206萬元，占全年計劃的51%。到目前，已發展客戶51家，同比增加11家。元旦、春節期間，組織20多個高中檔品牌的糧油滿足市場供應，銷售總量同比上升10%。為打造放心糧油產品，實現成品糧油與放心糧油對接，選擇5個生產廠家固定供貨，與宜昌國家糧食儲備庫簽訂購銷合同，使供應的糧油都是放心的。上半年，成品糧油經營實現了穩中有發展，銷售市場已基本覆蓋了全市和周邊糧油經營市場。
六、推廣農戶科學儲糧，落實“豐產倉”計劃。按照今年在農戶推廣1000套“豐產倉”計劃的目標，一方面爭取市政府同意，按照40%的比例落實地方配套資金;另一方面積極向省糧食局申報計劃，落實了1000套“豐產倉”，年底可發放到農戶。
七、“危倉險庫”專項調查，加強國有資產管理。按照國家糧食局《關于開展“危倉險庫”專項調查工作的通知》精神，從6月中旬開始，我市全面啟動糧食企業“危倉險庫”專項調查工作。此次專項調查的對象為各類糧食企業，特別是國有糧食企業中待報廢倉庫和油罐，待大修倉房和油罐，以及存在其它重大安全隱患倉房和油罐的基本情況。目前，全市糧食企業倉房屬性、倉型、倉房結構、倉房規格、建設時間、儲糧形式、維修改造等情況都已上報到省、宜昌市糧食主管部門。
八、完成糧食行業協會換屆，加強糧食行業自律。5月17日，糧食行業協會召開全體會員會議，選舉產生了第二屆協會理事、會長、副會長、秘書長，修改了章程。今年糧食行業協會將圍繞三個方面開展工作：一是定期開展調查研究，為全體會員提供信息、技術等方面的服務;二是發揮好統籌協調功能，組織糧食企業參加全省糧油精品展;三是深入開展“放心糧油”工程，增加“放心糧油”產品質量認證數量，以控制源頭實現購進糧食更安全、服務城鄉居民讓群眾吃上放心糧為出發點，建立符合宜都市情、糧情的行業自律機制，推動糧食行業的進一步發展。
九、做好枝城資產處置遺留，切實維護穩定大局。枝城資產處置后，圍繞受買方與租賃商戶、房屋租戶之間的利益沖突，我局做了大量的工作。尤其是6月份以來，我局成立了協調組、安置組、政策組、信息組、勸返組等5個工作專班。在再次調查走訪的基礎上，寫出了《關于枝城糧食購銷公司和新欣糧油貿易公司部分國有資產處置有關情況的報告》上報到市委、市政府，得到了主要領導的高度重視。同時為預防群體性事件的發生，制訂了《社會穩定風險評估暨應急處置預案報告》。目前，19個租住戶，有3戶落實了廉租房，2戶已退房，對其他租住戶，安置組正抓緊做工作落實房源、勸其搬出。對商戶，在受買方答應不進行封閉式裝修的承諾后，我局將組織專班積極做好維修期間商戶和部門的協調工作。
上半年以來，在市委市政府的正確領導下，我局認真履行糧食部門職責，扎實推進糧食安全保障工作，糧食各項工作取得了明顯成效。2月份，國家糧食局局長任正曉、省糧食局局長楊麗麗來我市視察糧食工作，對我市的糧食工作給予了充分肯定。
(一)扎實推進三項改革。推進統計制度改革，按照國家局統一部署，全面完成了全市糧食系統統計制度改革，由原來不同統計對象采用不同表格，變為全市推行統計對象一張表。糧油供需平衡調查由全社會糧食消費調查擴展到鄉村居民存糧調查;改革創新糧食儲備方式，在保持原有國有儲備體制的基礎上，探索利用社會資源擴大儲備規模，全市利用社會企業儲存2萬噸規模;積極推進糧食企業經營方式的轉變，由原糧加工向主食產業化延伸，大力推進放心糧油進社區工作。
(二)危倉老庫改造工作扎實推進。認真部署糧安工程危倉老庫改造工作，建立周調度制度，加強督導檢查，保障項目按時推進。目前全市維修改造項目土建工程、功能提升項目基本完工，機械設備全部安裝完畢。共維修改造倉房348處，倉容47萬噸。裝備三項儲糧技術倉房241處，倉容17萬噸。更新庫區安全設施設備69套，配備機械設備141臺套。完成投資4107萬元，占總投資的91%。同時，會同發改委順利推進了2個項目6萬噸倉容的新建庫任務。以上項目共爭取國家、省級財政資金2669萬元。
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(三)全面完成今年的糧食輪入任務。認真貫徹落實國家糧食收購政策，積極掌握糧源。認真做好夏糧收購準備工作，全市共落實資金12億元、各類收購庫點114個、騰空倉容50萬噸，有力保障夏糧收購順利推進。目前全市共收購夏糧41萬噸，同比增加10萬噸。省政府督查組充分肯定了我市的夏糧收購工作，全面完成了市本級糧食輪入任務。推進農戶科學儲糧專項建設，4000個小糧倉建設任務已經全部發放完畢，并利用青島農戶科學儲糧網站，為農民提供儲糧技術服務和市場信息。加強成品糧油庫存管理，組織3次庫存糧油大檢查，確保應急糧油數量真實、質量完好。加強糧油市場監測，完成糧油供需調查，為政府決策提供依據。
(四)全面推進糧食信息化建設三項任務。完成了智慧糧庫二期20xx年項目建設，制定了智慧糧庫20xx年項目推進計劃，完成了項目招標，已正式啟動實施。進一步擴大糧食識別代碼試點范圍，擴大到入統的全部儲備企業、加工企業和有原糧經營業務的購銷企業，總數達52家。國家糧食局局長任正曉來青專程調研糧食識別代碼試點工作，對我市的糧食質量安全追溯體系建設試點工作給予了肯定。同時正在積極推進全市糧食系統信息化管理綜合平臺工作。
(五)軍供管理工作成效突出。軍糧供應義務送糧率達98%，部隊滿意率達100%。完成軍供糧油質量專項檢查工作，共抽查代表數量1217噸、植物油數量10噸，抽查合格率均達100%。組織確定5家小麥粉生產企業為軍供定點廠家，促進軍供副營業務發展，新增原糧儲備12500噸，成品糧儲備200噸。開設放心糧油店、加盟店13家。放心糧油進學校、進機關、進社區、進農村經營量500多噸。副營營業收入5600萬元，利潤175萬元。全市6個軍糧供應站中有5個邁入全省星級軍供站行列，星級軍供站數量位居全省第一。我市在全省軍糧供應工作會議上做了典型經驗交流。在全市雙擁工作領導小組暨創建全國雙擁模范城“八聯冠”動員大會上做了典型發言。
(六)糧食質量監管有效加強。全面抓好年度質量監管工作任務，提出了“全過程監管的工作理念、風險防控的工作方式、關鍵節點監管的工作方法”，明確了質量監管責任。組織全市糧食主產市區對80個糧食質量安全監控點進行了布局。完成省糧食質量品質測報和衛生調查樣品采集，組織對儲備糧油、軍供糧抽查樣品170批次，完成全年任務的77%。堅持入市糧油產品批檢制度，共進行入市前檢測和市場業戶庫存抽查4084批次，完成全年任務的52%。加強市糧油質檢中心基礎建設，完成了實驗室裝修招標及糧食質量監管體系建設項目自查工作。
(七)糧食監督檢查有力推進。扎實開展糧食庫存檢查工作，組織對11家地方儲備糧承儲企業進行了檢查，檢查數量25萬噸，抽查樣品48批次。配合省庫存檢查組，抽查數量61萬噸，占全市賬面庫存量近30%。對18家企業的23個庫點進行了質量抽查，抽查范圍涵蓋7個縣市區。協助省庫存檢查組對15家中儲糧承儲企業倉房、6個承儲庫點玉米糧情以及1家淺圓倉出庫大豆情況進行了檢查。組織對外省在我市2家糧食儲存企業進行了核查。積極開展糧食流通專項檢查工作，全市共出動825人次，依法查處83起違法收購。
(八)糧食部門實現健康發展。深入開展“三嚴三實”、“雙學雙促”教育活動，青島黨建頻道多次對市糧食局專題教育開展情況進行報道，活動經驗做法得到市委組織部的充分肯定。加強精神文明建設，通過主流媒體對外宣傳糧食工作56次，編發新聞媒體動態22期、思想政治工作網上學習材料22期。開展愛糧節糧宣傳，聯合市農委、市婦聯、共青團青島市委等8部門共同組織開展愛糧節糧活動，開展了愛糧節糧進社區、進農村、進軍營、進校園、進機關等活動，7篇征文獲得國家級表彰。局直國有單位市級以上文明單位覆蓋率達到100%。推進了科技防腐和電子監察系統建設，糧食系統實現了安全生產穩定，困擾糧食系統多年的信訪積案取得突破性化解。
二、存在問題和下半年工作打算。
在取得成績的同時，也存在一些問題：一是開拓經營不夠，經營思路不多，糧食經濟效益下降。二是因糧食市場低迷，導致糧食輪出進度緩慢。三是創新意識不夠，缺乏突破性的工作亮點。
下半年，我局將認真貫徹落實市委市政府工作部署，圍繞落實“糧食安全省長責任制”這個中心，扎實推進“糧安工程”，突出抓好糧食應急保障、放心糧油、信息化建設、糧食流通監管、軍供管理等工作，努力提高經濟效益，全面保障青島糧食安全。
(一)認真落實好糧食安全省長責任制。根據省政府文件要求，進一步修改完善我市關于貫徹落實糧食安全省長責任制的實施意見和“糧安工程”實施意見，并組織抓好貫徹落實。
(二)積極開拓思路，提高經濟效益。努力開拓市場，抓好多種經營，爭取經濟效益。加強費用管理，加大財務監管力度，落實好各項預算制度，落實好財務制度和監控措施。
(三)加快糧食輪換進度。充分發揮國有購銷企業的優勢，繼續推進好夏糧收購工作。積極開拓市場，抓好糧食輪換，確保圓滿完成全年的糧食購銷任務。
(四)推進好重點建設工程。明確時間節點計劃，順利推進檢測中心軍供站改建項目、倉房維修改造項目、智慧糧庫項目建設。加強工作進度督查，將檢查結果納入考核，確保工程按時高質量完工。
(五)做好糧食應急供應保障工作。進一步完善糧食應急加工、配送和供應網絡體系，力爭全市應急加工企業數量達到12個，市區應急供應網點數量達到130個，全市達到350個。
(六)推進好放心糧油工程。進一步修改完善加快放心糧油工程建設的實施意見，報市政府審核后組織實施。積極爭取資金扶持社會骨干企業，依托軍供品牌打造全市放心糧油供應網絡。
我局在市委、市政府及上級糧食部門的正確領導下，主動適應經濟發展新常態，在貫徹落實糧食購銷政策、保障地方糧食安全、推進糧食收儲企業改革、加強國有資產監管等方面做了大量工作，較好地完成了全年各項工作任務。現將20xx年工作總結及20xx年工作思路報告如下:。
(一)扶持糧油產業化發展。一是積極協助洋溪糧油專業合作社創建省級示范合作社，做好土地流轉的相關工作;二是將觀音橋糧站租賃給松木坪糧油專業合作社，支持企業的發展。
(二)開展世界糧食日宣傳及愛糧節糧宣傳周活動。10月15日在糧食局門前開展了“世界糧食日”宣傳活動，上百名市民觀看了宣傳展牌，領取了“10.16世界糧食日”宣傳冊。10月16日，局機關全體工作人員帶著“興糧惠農進萬家”宣傳冊來到松木坪鎮，采取訪農戶、送政策、傳知識等方式，開展以“社會保護與農業：打破農村貧困惡性循環”為主題的世界糧食日宣傳以及“興糧惠農進萬家”全國愛糧節糧宣傳周活動。同時把“世界糧食日”與“愛糧節糧宣傳周”活動與精準扶貧和全國第二個“扶貧日”有機結合，推動“大走訪，大慰問”活動的開展。
(三)強化國有資產監管。一方面支持地方經濟發展和新農村建設，做好王家畈糧站和梁山糧站的資產移交工作;另一方面盤活現有資產，增加收益。全年資產收益穩中有升，且保證了資產安全。
(四)強化地方糧食宏觀調控能力。一是向上爭取到1500噸地方儲備糧計劃;二是及時啟動中晚稻收購。計劃在紅花套中心糧庫收購托市稻谷1500噸，10月中旬開始，到目前已全部入庫;三是適時開展地方儲備糧輪換。由于糧食購銷倒掛的嚴峻形勢，為減少企業虧損，我局審時度勢，會同財政、農發行，報經市政府同意，先完成了1000噸稻谷的輪出任務，輪入待糧食政策調整和市場情況適時進行;四是加快“危倉老庫”建設。到目前，已在臺子堰、望佛山兩地維修改造13棟倉庫，維修倉容0.9萬噸。
(五)有效監管確保地方糧食安全。一是開展糧食庫存檢查。聯合市財政局、市農發行對我市儲存的地方儲備糧油和托市糧從賬實相符、庫存質量安全、儲備糧輪換及政策性糧食補貼等方面進行了全面檢查。檢查結果顯示，我市市級糧食儲備糧情穩定，糧食脂肪酸值、水份、雜質等理化指標達標合格。糧食庫存賬賬、賬實相符，賬務處理規范、準確，糧食質量與衛生安全可靠，政策性糧食各項補貼撥付及時;二是加強糧油市場監管。規范糧油經營者臺賬，加強糧食流通統計，先后開展了糧食輪出、水庫淹沒區糧食供給采購等政策性糧油的監督與檢查，并與食品藥品監督部門對全市部分小酒廠和兩家大型加工企業開展聯合執法，重點檢查了糧油原料來源和“食用油拋光大米”。
(六)縱深發展放心糧油市場體系建設。一是新發展3家放心糧油連鎖店，全市放心糧油連鎖店由10家增加到13家;二是積極開展放心糧油配送。全年配送糧油經營單位達42家，配送糧油880噸，配送總額350萬元。
(七)穩步推進國有糧食收儲企業改革。根據《省政府辦公廳轉發省糧食局關于全面深化糧食流通改革意見的通知》(鄂政辦發[20xx]27號)文件精神，我局成立了國有糧食企業改革工作專班，結合實際制定了工作實施方案。目前，已完成了國有糧食收儲企業“一縣一企、一企多點”的資源整合任務。企業土地變性正在積極爭取政府支持，咨詢相關政策。
(八)推廣科學儲糧“豐產倉”。向上爭取的1000套科學儲糧“豐產倉”，8月份已在王家畈鎮的4個村推廣發放到農戶。
(九)加強糧食系統自身建設。一是開展以“三嚴三實”為主要內容的機關作風建設和黨風廉政建設，充分利用黨組書記上黨課、開展道德講堂、表彰先進基層黨組織和優秀共產黨員、到胡敵故里緬懷先烈等形式，激發黨員干部的愛國熱情和干事激情;二是加強機關作風建設，修訂完善了《xx市糧食局機關管理制度》、《xx市糧食局目標管理綜合考評辦法》、《xx市糧食局公務出差管理制度》、《xx市糧食局科室職責》，按制度實行最嚴格的績效管理獎懲措施。三是切實維護系統穩定，在嚴格政策規定的前提下，做好安撫工作;四是扎實開展精準扶貧活動。
(一)修訂完善《xx市地方儲備糧管理辦法》。建立適應新形勢新要求的地方儲備糧油管理辦法。落實新增1500噸地方儲備糧計劃，管好用好4750噸地方儲備糧和100噸地方儲備油。
(二)加強國有資產監管。進一步盤活資產，提高國有資產的使用效率，增加企業收入。
(三)切實加強糧食部門自身建設。繼續深入開展機關作風建設、黨風廉政建設，加強單位目標和個人績效管理，落實好綜治信訪維穩工作、文明單位創建工作、精準扶貧工作等工作，促進糧食各項工作的落實。
(四)抓好國有糧食收儲企業改革。一是產權制度改革，實行收儲企業土地變性、確權辦證;二是創新地方儲備糧經營管理機制，建立以政府承擔為主的地方儲備糧價差補貼辦法。探索儲備糧油就地輪換加工和轉化增值;三是加快推進公司制改造和建立現代企業制度，增強企業活力和市場競爭力;四是提高國有倉儲設施信息化、智能化水平。
(五)繼續推進“糧安工程”。一是實行放心糧油配送中心成品糧油經營國退民進，健全有利于放心糧油市場體系建設的運行機制;二是組織好連鎖店和配送中心的對接、配送中心與荊楚糧油的對接，逐步實現放心糧油配送中心配送到連鎖店的糧油達到70%以上;三是加強對放心糧油市場的監管，確保糧油市場安全。
糧食局上半年的糧食工作總結篇二
上半年以來，在市委市政府的正確領導下，我局認真履行糧食部門職責，扎實推進糧食安全保障工作，糧食各項工作取得了明顯成效。2月份，國家糧食局局長任正曉、省糧食局局長楊麗麗來我市視察糧食工作，對我市的糧食工作給予了充分肯定。
(一)扎實推進三項改革。推進統計制度改革，按照國家局統一部署，全面完成了全市糧食系統統計制度改革，由原來不同統計對象采用不同表格，變為全市推行統計對象一張表。糧油供需平衡調查由全社會糧食消費調查擴展到鄉村居民存糧調查;改革創新糧食儲備方式，在保持原有國有儲備體制的基礎上，探索利用社會資源擴大儲備規模，全市利用社會企業儲存2萬噸規模;積極推進糧食企業經營方式的轉變，由原糧加工向主食產業化延伸，大力推進放心糧油進社區工作。
(二)危倉老庫改造工作扎實推進。認真部署糧安工程危倉老庫改造工作，建立周調度制度，加強督導檢查，保障項目按時推進。目前全市維修改造項目土建工程、功能提升項目基本完工，機械設備全部安裝完畢。共維修改造倉房348處，倉容47萬噸。裝備三項儲糧技術倉房241處，倉容17萬噸。更新庫區安全設施設備69套，配備機械設備141臺套。完成投資4107萬元，占總投資的91%。同時，會同發改委順利推進了2個項目6萬噸倉容的新建庫任務。以上項目共爭取國家、省級財政資金2669萬元。
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(三)全面完成今年的糧食輪入任務。認真貫徹落實國家糧食收購政策，積極掌握糧源。認真做好夏糧收購準備工作，全市共落實資金12億元、各類收購庫點114個、騰空倉容50萬噸，有力保障夏糧收購順利推進。目前全市共收購夏糧41萬噸，同比增加10萬噸。省政府督查組充分肯定了我市的夏糧收購工作，全面完成了市本級糧食輪入任務。推進農戶科學儲糧專項建設，4000個小糧倉建設任務已經全部發放完畢，并利用青島農戶科學儲糧網站，為農民提供儲糧技術服務和市場信息。加強成品糧油庫存管理，組織3次庫存糧油大檢查，確保應急糧油數量真實、質量完好。加強糧油市場監測，完成糧油供需調查，為政府決策提供依據。
(四)全面推進糧食信息化建設三項任務。完成了智慧糧庫二期20xx年項目建設，制定了智慧糧庫20xx年項目推進計劃，完成了項目招標，已正式啟動實施。進一步擴大糧食識別代碼試點范圍，擴大到入統的全部儲備企業、加工企業和有原糧經營業務的購銷企業，總數達52家。國家糧食局局長任正曉來青專程調研糧食識別代碼試點工作，對我市的糧食質量安全追溯體系建設試點工作給予了肯定。同時正在積極推進全市糧食系統信息化管理綜合平臺工作。
(五)軍供管理工作成效突出。軍糧供應義務送糧率達98%，部隊滿意率達100%。完成軍供糧油質量專項檢查工作，共抽查代表數量1217噸、植物油數量10噸，抽查合格率均達100%。組織確定5家小麥粉生產企業為軍供定點廠家，促進軍供副營業務發展，新增原糧儲備12500噸，成品糧儲備200噸。開設放心糧油店、加盟店13家。放心糧油進學校、進機關、進社區、進農村經營量500多噸。副營營業收入5600萬元，利潤175萬元。全市6個軍糧供應站中有5個邁入全省星級軍供站行列，星級軍供站數量位居全省第一。我市在全省軍糧供應工作會議上做了典型經驗交流。在全市雙擁工作領導小組暨創建全國雙擁模范城“八聯冠”動員大會上做了典型發言。
(六)糧食質量監管有效加強。全面抓好年度質量監管工作任務，提出了“全過程監管的工作理念、風險防控的工作方式、關鍵節點監管的工作方法”，明確了質量監管責任。組織全市糧食主產市區對80個糧食質量安全監控點進行了布局。完成省糧食質量品質測報和衛生調查樣品采集，組織對儲備糧油、軍供糧抽查樣品170批次，完成全年任務的77%。堅持入市糧油產品批檢制度，共進行入市前檢測和市場業戶庫存抽查4084批次，完成全年任務的52%。加強市糧油質檢中心基礎建設，完成了實驗室裝修招標及糧食質量監管體系建設項目自查工作。
(七)糧食監督檢查有力推進。扎實開展糧食庫存檢查工作，組織對11家地方儲備糧承儲企業進行了檢查，檢查數量25萬噸，抽查樣品48批次。配合省庫存檢查組，抽查數量61萬噸，占全市賬面庫存量近30%。對18家企業的23個庫點進行了質量抽查，抽查范圍涵蓋7個縣市區。協助省庫存檢查組對15家中儲糧承儲企業倉房、6個承儲庫點玉米糧情以及1家淺圓倉出庫大豆情況進行了檢查。組織對外省在我市2家糧食儲存企業進行了核查。積極開展糧食流通專項檢查工作，全市共出動825人次，依法查處83起違法收購。
(八)糧食部門實現健康發展。深入開展“三嚴三實”、“雙學雙促”教育活動，青島黨建頻道多次對市糧食局專題教育開展情況進行報道，活動經驗做法得到市委組織部的充分肯定。加強精神文明建設，通過主流媒體對外宣傳糧食工作56次，編發新聞媒體動態22期、思想政治工作網上學習材料22期。開展愛糧節糧宣傳，聯合市農委、市婦聯、共青團青島市委等8部門共同組織開展愛糧節糧活動，開展了愛糧節糧進社區、進農村、進軍營、進校園、進機關等活動，7篇征文獲得國家級表彰。局直國有單位市級以上文明單位覆蓋率達到100%。推進了科技防腐和電子監察系統建設，糧食系統實現了安全生產穩定，困擾糧食系統多年的信訪積案取得突破性化解。
二、存在問題和下半年工作打算。
在取得成績的同時，也存在一些問題：一是開拓經營不夠，經營思路不多，糧食經濟效益下降。二是因糧食市場低迷，導致糧食輪出進度緩慢。三是創新意識不夠，缺乏突破性的工作亮點。
下半年，我局將認真貫徹落實市委市政府工作部署，圍繞落實“糧食安全省長責任制”這個中心，扎實推進“糧安工程”，突出抓好糧食應急保障、放心糧油、信息化建設、糧食流通監管、軍供管理等工作，努力提高經濟效益，全面保障青島糧食安全。
(一)認真落實好糧食安全省長責任制。根據省政府文件要求，進一步修改完善我市關于貫徹落實糧食安全省長責任制的實施意見和“糧安工程”實施意見，并組織抓好貫徹落實。
(二)積極開拓思路，提高經濟效益。努力開拓市場，抓好多種經營，爭取經濟效益。加強費用管理，加大財務監管力度，落實好各項預算制度，落實好財務制度和監控措施。
(三)加快糧食輪換進度。充分發揮國有購銷企業的優勢，繼續推進好夏糧收購工作。積極開拓市場，抓好糧食輪換，確保圓滿完成全年的糧食購銷任務。
(四)推進好重點建設工程。明確時間節點計劃，順利推進檢測中心軍供站改建項目、倉房維修改造項目、智慧糧庫項目建設。加強工作進度督查，將檢查結果納入考核，確保工程按時高質量完工。
(五)做好糧食應急供應保障工作。進一步完善糧食應急加工、配送和供應網絡體系，力爭全市應急加工企業數量達到12個，市區應急供應網點數量達到130個，全市達到350個。
(六)推進好放心糧油工程。進一步修改完善加快放心糧油工程建設的實施意見，報市政府審核后組織實施。積極爭取資金扶持社會骨干企業，依托軍供品牌打造全市放心糧油供應網絡。
糧食局上半年的糧食工作總結篇三
我局在市委、市政府及上級糧食部門的正確領導下，主動適應經濟發展新常態，在貫徹落實糧食購銷政策、保障地方糧食安全、推進糧食收儲企業改革、加強國有資產監管等方面做了大量工作，較好地完成了全年各項工作任務。現將20xx年工作總結及20xx年工作思路報告如下:。
(一)扶持糧油產業化發展。一是積極協助洋溪糧油專業合作社創建省級示范合作社，做好土地流轉的相關工作;二是將觀音橋糧站租賃給松木坪糧油專業合作社，支持企業的發展。
(二)開展世界糧食日宣傳及愛糧節糧宣傳周活動。10月15日在糧食局門前開展了“世界糧食日”宣傳活動，上百名市民觀看了宣傳展牌，領取了“10.16世界糧食日”宣傳冊。10月16日，局機關全體工作人員帶著“興糧惠農進萬家”宣傳冊來到松木坪鎮，采取訪農戶、送政策、傳知識等方式，開展以“社會保護與農業：打破農村貧困惡性循環”為主題的世界糧食日宣傳以及“興糧惠農進萬家”全國愛糧節糧宣傳周活動。同時把“世界糧食日”與“愛糧節糧宣傳周”活動與精準扶貧和全國第二個“扶貧日”有機結合，推動“大走訪，大慰問”活動的開展。
(三)強化國有資產監管。一方面支持地方經濟發展和新農村建設，做好王家畈糧站和梁山糧站的資產移交工作;另一方面盤活現有資產，增加收益。全年資產收益穩中有升，且保證了資產安全。
(四)強化地方糧食宏觀調控能力。一是向上爭取到1500噸地方儲備糧計劃;二是及時啟動中晚稻收購。計劃在紅花套中心糧庫收購托市稻谷1500噸，10月中旬開始，到目前已全部入庫;三是適時開展地方儲備糧輪換。由于糧食購銷倒掛的嚴峻形勢，為減少企業虧損，我局審時度勢，會同財政、農發行，報經市政府同意，先完成了1000噸稻谷的輪出任務，輪入待糧食政策調整和市場情況適時進行;四是加快“危倉老庫”建設。到目前，已在臺子堰、望佛山兩地維修改造13棟倉庫，維修倉容0.9萬噸。
(五)有效監管確保地方糧食安全。一是開展糧食庫存檢查。聯合市財政局、市農發行對我市儲存的地方儲備糧油和托市糧從賬實相符、庫存質量安全、儲備糧輪換及政策性糧食補貼等方面進行了全面檢查。檢查結果顯示，我市市級糧食儲備糧情穩定，糧食脂肪酸值、水份、雜質等理化指標達標合格。糧食庫存賬賬、賬實相符，賬務處理規范、準確，糧食質量與衛生安全可靠，政策性糧食各項補貼撥付及時;二是加強糧油市場監管。規范糧油經營者臺賬，加強糧食流通統計，先后開展了糧食輪出、水庫淹沒區糧食供給采購等政策性糧油的監督與檢查，并與食品藥品監督部門對全市部分小酒廠和兩家大型加工企業開展聯合執法，重點檢查了糧油原料來源和“食用油拋光大米”。
(六)縱深發展放心糧油市場體系建設。一是新發展3家放心糧油連鎖店，全市放心糧油連鎖店由10家增加到13家;二是積極開展放心糧油配送。全年配送糧油經營單位達42家，配送糧油880噸，配送總額350萬元。
(七)穩步推進國有糧食收儲企業改革。根據《省政府辦公廳轉發省糧食局關于全面深化糧食流通改革意見的通知》(鄂政辦發[20xx]27號)文件精神，我局成立了國有糧食企業改革工作專班，結合實際制定了工作實施方案。目前，已完成了國有糧食收儲企業“一縣一企、一企多點”的資源整合任務。企業土地變性正在積極爭取政府支持，咨詢相關政策。
(八)推廣科學儲糧“豐產倉”。向上爭取的1000套科學儲糧“豐產倉”，8月份已在王家畈鎮的4個村推廣發放到農戶。
(九)加強糧食系統自身建設。一是開展以“三嚴三實”為主要內容的機關作風建設和黨風廉政建設，充分利用黨組書記上黨課、開展道德講堂、表彰先進基層黨組織和優秀共產黨員、到胡敵故里緬懷先烈等形式，激發黨員干部的愛國熱情和干事激情;二是加強機關作風建設，修訂完善了《xx市糧食局機關管理制度》、《xx市糧食局目標管理綜合考評辦法》、《xx市糧食局公務出差管理制度》、《xx市糧食局科室職責》，按制度實行最嚴格的績效管理獎懲措施。三是切實維護系統穩定，在嚴格政策規定的前提下，做好安撫工作;四是扎實開展精準扶貧活動。
(一)修訂完善《xx市地方儲備糧管理辦法》。建立適應新形勢新要求的地方儲備糧油管理辦法。落實新增1500噸地方儲備糧計劃，管好用好4750噸地方儲備糧和100噸地方儲備油。
(二)加強國有資產監管。進一步盤活資產，提高國有資產的使用效率，增加企業收入。
(三)切實加強糧食部門自身建設。繼續深入開展機關作風建設、黨風廉政建設，加強單位目標和個人績效管理，落實好綜治信訪維穩工作、文明單位創建工作、精準扶貧工作等工作，促進糧食各項工作的落實。
(四)抓好國有糧食收儲企業改革。一是產權制度改革，實行收儲企業土地變性、確權辦證;二是創新地方儲備糧經營管理機制，建立以政府承擔為主的地方儲備糧價差補貼辦法。探索儲備糧油就地輪換加工和轉化增值;三是加快推進公司制改造和建立現代企業制度，增強企業活力和市場競爭力;四是提高國有倉儲設施信息化、智能化水平。
(五)繼續推進“糧安工程”。一是實行放心糧油配送中心成品糧油經營國退民進，健全有利于放心糧油市場體系建設的運行機制;二是組織好連鎖店和配送中心的對接、配送中心與荊楚糧油的對接，逐步實現放心糧油配送中心配送到連鎖店的糧油達到70%以上;三是加強對放心糧油市場的監管，確保糧油市場安全。
糧食局上半年的糧食工作總結篇四
上半年，縣糧食局工會在縣總工會的正確領導下，認真抓好工會規范化建設，服務大局，關注民生，嚴格履行工會職責，著力為職工群眾辦好事、解難事，積極推進全局工會工作的創新發展，較好地發揮了聯系群眾的橋梁和紐帶作用。
一、加強學習教育，提高干部職工素質。
注重在廣大職工中開展思想政治工作，通過不斷完善學習制度，確保了學習內容逐項落實、學習時間合理安排、學習方式靈活多樣，干部職工的綜合素質明顯提高。
一是抓政治理論學習，堅定理想信念。重點組織基層工會加強了對十八大三中全會精神、黨章等內容的學習。全系統干部職工聯系本職工作，深刻領會其思想內涵和精神實質，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
二是抓法律法規學習，提高業務水平。局工會組織學習了《工會法》、《勞動法》、《勞動合同法》以及《糧食流通管理條例》等法律法規，提高了干部職工的自我保護意識和法律意識，增強了業務知識。
三是積極開展黨的群眾路線教育實踐活動和“走基層”主題教育。制作了醒目的標語，舉辦了以“尚德守法，提升食品安全治理能力”為主題的放心糧油宣傳。進一步提升縣糧食局基層黨組織建設工作水平，以黨建帶工建，實現黨工共建。全面深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，充分發揮糧食行政管理職能優勢，不斷提升服務水平和工作能力。健全黨建工作和工會工作推進機制，確保“經常抓”。定期召開工作例會，把黨建與工會工作同研究、同部署、同推進，實現了工會工作經常化管理。
二、全面推行企務、政務公開，抓好干部職工知情權和監督權的落實。
在糧食企業建立和實施了企務公開制度，定期公開財務狀況和企業運行情況，定期召開全體職工大會，進一步加強了企業的民主管理、民主參與、民主監督制度的貫徹落實。局機關定期公開辦公費使用、工作進度等情況，機關內部管理不斷規范，干部職工的知情權、參與權和監督權進一步落實。
三、簽定集體合同，女職工集體合同，落實平等協商工資制度，切實維護職工合法權益。
為了進一步加強工會維權機制建設，實現好、維權好、發展好職工的根本利益，年初，縣糧食儲備庫簽定了《集體合同》和《女職工集體合同》。完善了平等協商工資制度，結合縣糧食儲備庫實際，實行了與銷售掛鉤的績效工資制度，充分調動了職工的工作積極性和創造性。
四、督促整改安全隱患，增強職工安全生產意識。
重大節假日前夕，局工會都要協同安全生產領導小組，對本單位安全生產進行督辦與檢查。上半年共組織安全檢查4次，通過檢查，查出安全隱患2處，督促整改2處，整改率達100%。干部職工的安全意識明顯增強，業務本領明顯提高。
五、充分履行職責,發揮橋梁和紐帶作用。
充分履行“第一知情人，第一報告人，第一責任人”的職責，努力解決職工的思想問題以及他們在生產生活中的實際困難，不斷創新和改進工作，穩定隊伍。
一是關注女職工身心健康，抓好女職工的權益保護。組織開展了女職工合法權益和特殊利益維護中難點和重點問題的調查活動，并結合本系統實際，大膽創新，勇于實踐，切實為女職工排擾解難。堅持做到“三個一”，即，堅持三八節前夕組織全系統女職工參加婦檢，做到早防早治;堅持為女職工購買一份安康保險;堅持組織女職工開展一次戶外活動，有效地保障了女職工的合法權益和特殊利益的維護。二是關心離退休老職工。在節假日期間，采取集體座談和個別走訪等方式對退休干部和企業退休職工進行慰問，了解、掌握他們的具體困難和問題，及時妥善處理。組織他們開展集體活動，豐富他們的文化生活。三是積極開展幫扶工作。按照縣委、政府安排部署，糧食局班子把主題教育與“走基層”結合起來，深入扶貧點——麻窩鄉木日窩村、瓦缽鄉約窩村開展“黨的群眾路線教育實踐活動主題教育，宣講了主題教育的重大意義、目標、步驟和具體要求，并進行了具體安排，重點突出在關心民生、解決群眾實際困難、切實為民辦實事。四是做好困難職工檔案建立，救濟救助工作。目前，全局共建困難職工檔案5戶，其中包括兩戶困難職工遺屬，利用“五一”和“七一”對他們進行了慰問。
上半年，雖說我們較好地推進了工會各項工作，但與上級要求和職工愿望還存在一定差距。在下一步工作中，我們將認真貫徹落實黨的十八大三中全會精神，不斷改進工作，積累新經驗，努力開創工會工作的新局面。
糧食局上半年的糧食工作總結篇五
我局老干部工作在局黨組的領導和市委老干部局的指導下，以黨的精神為指導，認真貫徹落實《老干部工作目標管理細則》，狠抓老干部工作目標管理責任制的落實，認真落實離退休人員的政治和經濟待遇，充分發揮老同志余熱，為糧食事業發展和構建和諧社會作出了一定貢獻。
一、切實加強老干部工作領導。
局黨組高度重視老干部工作，老干部工作有專人分管、專人負責，老干部工作經費納入預算，主要領導多次主持會議專題研究老干部工作，并親自處理老干部來信來訪，做好思想政治工作，并按政策及時解決問題。我局一直堅持班子成員聯系老干部制度，每位班子成員結對聯系1-2名老干部。逢重陽節、春節等重大節日堅持走訪慰問老干部，讓老干部時刻感受到組織的關懷。
二、認真落實離退休干部政治待遇。
一是抓好機關離退休黨支部建設。我局現有離退休干部40人，其中黨員40人。局機關成立了離退休黨支部，設書記1人，支委3人，建立健全了支部活動和管理制度。離退休支部以自我教育、自我管理、自我服務為主，采取適合老同志特點的組織形式和活動方式開展活動。二是抓好機關離退休干部學習教育。我局為每位離退休干部訂閱了《當代老年》雜志，為退休支部訂閱了學習資料。離退休支部采取集中和分散相結合的方式，組織老干部學習。
我局離退休干部人數較多，居住不集中，局離退休黨支部為方便組織學習，成立了6個黨小組，平時以黨小組為單位分散組織學習，黨支部每季度集中組織一次學習活動，局黨組重陽節集中組織一次老干部學習，由局黨組書記通報當前形勢和我局主要工作情況，并組織老干部座談，虛心聽取老干部意見和建議。春訓、“七一”、重要會議和重大活動請老干部參加。平時注重和老干部交心談心，及時疏通老干部思想，確保老干部隊伍穩定。
三、全面落實老干部生活待遇。
一是確保離退休干部的離退休費按時足額發放，離休干部取暖費、健康療養費等按政策足額按時發放。二是離休干部及縣級退休干部公用經費落實，確保專款專用。三是按時足額繳納離退休干部的醫療統籌費，保證離退休干部生病及時就醫，保證住院費在制度規定范圍內實報實銷。老同志生病住院，班子成員帶隊到醫院看望，老同志家庭紅白喜事，局領導及離退休支部的同志幫助安排，使子女和家屬十分滿意，使老干部真正感受到他們退休了，組織上并沒有忘記他們。
四、充分發揮離退休老同志余熱。
按照全市統一安排，積極組織老干部開展“雙爭”活動和“手牽手”活動。通過離退休教黨支部，組織相對年輕的老同志，采取一對一、多對一的形式，開展鄰里守望、精神慰藉、生活幫助、困難幫扶等活動，關心、關愛、幫助失能、高齡、空巢、孤寡、生活困難的老同志。積極發揮我局離退休干職工政治優勢、經驗優勢、專業優勢和時空優勢，為黨和人民事業增添正能量活動的有效載體，為加快實現“三大目標”增添正能量。
五、積極開展文體活動。
為了豐富離退休干部的生活，使老干部做到老有所樂，老有所為，我們狠抓了老干部的健身娛樂活動。活動形式有常年的室內棋牌活動、室外健康活動、大型的集中活動、走訪慰問活動等，除了正常的日常活動外，今年，我們集中組織機關老同志參觀城區變化，觀看大庫建設，使老同志精神愉快、心情舒暢、深受教育。不少老干部表示，要從自己做起，理解和支持現任領導的工作，盡量不給組織增添困難，為深化糧食企業改革，發揮自己的余熱，建設好自己幸福和睦的家庭。
糧食局上半年的糧食工作總結篇六
主動適應“放管服”改革工作要求，認真落實權力清單和責任清單制度，完善糧食行政監管體系，加強糧食市場監督檢查。一是認真開展公共服務事項認領和編發工作。及時認領12項公共服務事項，第一時間完成政務服務事項服務指南編發工作，并積極指導縣(市)糧食局做好認領編發工作。二是鞏固“雙隨機一公開”結果。完善我局“三庫三單”，細化規范隨機抽查工作細則，科學制定了2020年度“雙隨機一公開”監管工作計劃，按照“四不兩直”監管方式，依法開展2020年度地方儲備糧輪換計劃執行、糧食出(入)庫質量檢驗制度、糧食流通統計制度執行情況等專項檢查。三是積極向市法制辦申報糧食行政執法人員資格，組織開展行政執法培訓工作，確保新進人員順利通過行政執法資格考試。四是續簽常年法律顧問合同。進一步完善依法行政機制，嚴格落實重大行政決策程序，引入法律顧問參與市糧食局重大項目招投標、合同文本審查、重大工程項目建設、信訪、規范性文件起草等重要行政決策，實現科學民主決策。五是完善“12325”糧食流通監管熱線運行機制。按要求配備熱線管理員，組織熱線響應測試，暢通舉報投訴渠道，積極參加省局“12325”糧食流通監管熱線培訓班，迅速組織對縣(市)培訓，加強“12325”熱線宣傳。
糧食局上半年的糧食工作總結篇七
為了深化我局創建模范機關活動，根據靖邊縣人民政府《關于開展創建模范機關的實施意見》文件精神，現將我局20xx年創建模范機關工作總結如下。
一、治庸抓懶，建設勤政機關。從強責、定責、履責、追責四個方面入手，抓責治庸。著力解決無心作為、無力作為、庸碌無為等思想和行為，切實增強全體機關工作人員的責任感。制定了年度工作計劃，明確了全年工作任務。全面履行單位職能和崗位職責，截至目前，未出現一例不作為、亂作為和慢作為的行為。
二、加強理論學習，建設“學習機關”。為提高全體干部職工的政治理論素質和工作水平，以適應新時期糧食管理工作的需求，局領導高度重視，成立了學習教育領導小組，制定了糧食系統學習教育方案，發放學習資料。每周一早晨組織全系統集體學習，學習黨的和xx屆四中、五中、六中全會精神及以來習近平總書記系列講話精神及《糧食流通管理條例》、《糧食流通管理暫行辦法》等糧食相關業務知識。全年人均寫學習筆記2萬字，撰寫心得體會2篇。為使干部職工樹立終身學習理念，堅持工作學習化、學習工作化，營造濃厚的學習氛圍，創建學習型機關，通過訂閱報刊雜志、配備電腦等設備大大的豐富了職工的文化生活。
三、多措并舉，建設廉潔機關。局領導班子及成員以身作則，嚴格遵守黨風紀律，帶頭學習《廉政準則》、《條例》，自覺遵守廉潔從政各項規定：一是嚴守政治紀律，加強黨性修養，堅決與黨中央保持高度一致;二是認真貫徹民主集中制，全面落實一把手“四個不直接分管”制度，“三重一大”事項實行集體研究決定，廣泛聽取意見，民主決策，不搞“一言堂”，不攬權，不武斷，增強班子的凝聚力、戰斗力、向心力。三是帶頭落實中央“八項規定”及省、市、縣關于“改進工作作風、密切聯系群眾”的相關規定，堅決做到令行禁止;四是在各項經濟活動和公務活動中，能嚴格按照法律法規辦事，堅決執行“收支兩條線”，嚴格遵守財經紀律，不參與任何形式的營利性活動。
四、倡導文明，建設文明機關。一是做好迎接國家衛生縣城、省級文明縣城復審工作，按照縣創建辦統一安排及職責分工，我局做了大量的工作，采取多種形式進行了宣傳，增強職工健康、衛生、環保、綠色、文明意識;繼續搞好辦公區、糧油批發市場、包抓街道的清潔衛生工作。二是扎實開展平安單位創建活動。加強對平安單位創建工作的領導，制定了具體實施方案，做到人防、物防、技防、聯防“四落實”，年內確保實現“四無”,即無重大盜竊案件、無重大責任事故、無職工違法犯罪、無重大治安災害事故。
五、以人為本，建設和諧機關。堅持以人為本的理念，不斷增強班子的凝聚力和戰斗力，激發干部隊伍的生機活力。主要領導要率先垂范，敢于擔當，勇于負責，敢抓敢管，既管好了自己，又帶好了隊伍。我局積極營造公平的發展氛圍，推行競爭上崗、雙向選擇，提高干部選拔的公開性和透明度，為每一位干部創造平等的競爭機會，引導干部積極向上、開拓進取、無私奉獻，干部的工作積極性得到了較大提高，工作效率得到了明顯提高，領導干部之間的關系也更加和諧。
六、依法行政，建設法治機關。20xx年，我局高標準、嚴要求、全方位配置制度要素，形成規范化、制度化的制度體系，實現了用制度管人、管事、管權、管錢的理念。具體做法：
一是不斷建立健全機關管理制度，加強機關工作人員的法律素質，提高依法行政、治政、參政、議政能力。工作制度的不斷健全完善，實現了工作效率靠制度來激勵、良好形象靠制度來規范、優化服務靠制度來保障，提高了領導干部依法決策、依法行政、依法管理和服務社會的能力。二是積極督促機關在職黨員進社區服務工作，報到率達到100%，實現了黨員干部上班期間單位管，工作八小時之外社區管，廣大機關在職黨員實現了全天候有人監督、有人管理。
我局在創建模范機關活動中取得了一定的成績，但我們離縣委、政府的要求和職工的希望還有一定的差距。我們決心在前一段工作的基礎上，總結經驗，查找不足，結合糧食部門特點，把我單位創建成科學合理、勤政廉潔、實干為民、高效服務的模范機關。
糧食局上半年的糧食工作總結篇八
上半年，縣糧食局工會在縣總工會的正確領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，深入貫徹全縣工會工作會議精神，認真抓好工會規范化建設，服務大局，關注民生，嚴格履行工會職責，著力為職工群眾辦好事、解難事，積極推進全局工會工作的創新發展，較好地發揮了聯系群眾的橋梁和紐帶作用。
注重在廣大職工中開展思想政治工作，通過不斷完善學習制度，確保了學習內容逐項落實、學習時間合理安排、學習方式靈活多樣，干部職工的綜合素質明顯提高。
一是抓政治理論學習，堅定理想信念。重點組織基層工會加強了對xx大三中全會精神、黨章等內容的學習。全系統干部職工聯系本職工作，深刻領會其思想內涵和精神實質，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
二是抓法律法規學習，提高業務水平。局工會組織學習了《工會法》、《勞動法》、《。
勞動合同。
法》以及《糧食流通管理條例》等法律法規，提高了干部職工的自我保護意識和法律意識，增強了業務知識。
三是積極開展黨的群眾路線教育實踐活動和“走基層”主題教育活動。制作了醒目的標語，舉辦了以“尚德守法，提升食品安全治理能力”為主題的放心糧油宣傳。進一步提升縣糧食局基層黨組織建設工作水平，以黨建帶工建，實現黨工共建。全面深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，充分發揮糧食行政管理職能優勢，不斷提升服務水平和工作能力。健全黨建工作和工會工作推進機制，確保“經常抓”。定期召開工作例會，把黨建與工會工作同研究、同部署、同推進，實現了工會工作經常化管理。
在糧食企業建立和實施了企務公開制度，定期公開財務狀況和企業運行情況，定期召開全體職工大會，進一步加強了企業的民主管理、民主參與、民主監督制度的貫徹落實。局機關定期公開辦公費使用、工作進度等情況，機關內部管理不斷規范，干部職工的知情權、參與權和監督權進一步落實。
為了進一步加強工會維權機制建設，實現好、維權好、發展好職工的根本利益，年初，縣糧食儲備庫簽定了《集體合同》和《女職工集體合同》。完善了平等協商工資制度，結合縣糧食儲備庫實際，實行了與銷售掛鉤的績效工資制度，充分調動了職工的工作積極性和創造性。
重大節假日前夕，局工會都要協同安全生產領導小組，對本單位安全生產進行督辦與檢查。2019年上半年共組織安全檢查4次，通過檢查，查出安全隱患2處，督促整改2處，整改率達100%。干部職工的安全意識明顯增強，業務本領明顯提高。
充分履行“第一知情人，第一報告人，第一責任人”的職責，努力解決職工的思想問題以及他們在生產生活中的實際困難，不斷創新和改進工作，穩定隊伍。
一是關注女職工身心健康，抓好女職工的權益保護。組織開展了女職工合法權益和特殊利益維護中難點和重點問題的調查活動，并結合本系統實際，大膽創新，勇于實踐，切實為女職工排擾解難。堅持做到“三個一”，即，堅持三八節前夕組織全系統女職工參加婦檢，做到早防早治;堅持為女職工購買一份安康保險;堅持組織女職工開展一次戶外活動，有效地保障了女職工的合法權益和特殊利益的維護。二是關心離退休老職工。在節假日期間，采取集體座談和個別走訪等方式對退休干部和企業退休職工進行慰問，了解、掌握他們的具體困難和問題，及時妥善處理。組織他們開展集體活動，豐富他們的文化生活。三是積極開展幫扶工作。按照縣委、政府安排部署，糧食局班子把主題教育活動與“走基層”結合起來，深入扶貧點——麻窩鄉木日窩村、瓦缽鄉約窩村開展“黨的群眾路線教育實踐活動主題教育活動，宣講了主題教育活動的重大意義、目標、步驟和具體要求，并進行了具體安排，重點突出在關心民生、解決群眾實際困難、切實為民辦實事。四是做好困難職工檔案建立，救濟救助工作。目前，全局共建困難職工檔案5戶，其中包括兩戶困難職工遺屬，利用“五一”和“七一”對他們進行了慰問。
上半年，雖說我們較好地推進了工會各項工作，但與上級要求和職工愿望還存在一定差距。在下一步工作中，我們將認真貫徹落實黨的xx大三中全會精神，不斷改進工作，積累新經驗，努力開創工會工作的新局面。
糧食局上半年的糧食工作總結篇九
xx年上半年，全市糧食工作在市委、市政府的領導下，堅持以科學發展觀為指導，以加強糧食宏觀調控、確保糧食安全為主線，致力于糧食行業發展、糧食流通監管、糧食系統穩定，較好地完成了上半年工作任務。
一、輪換地方儲備小麥，確保地方糧食儲備充足。根據《儲備糧管理辦法》的要求，今年我市地方儲備應輪換小麥1500噸。4月份，臺子堰國家糧食儲備庫先對1500噸小麥進行了出庫。在出庫過程中，參照市場小麥拍賣價格，與四川一家糧油經銷商簽訂購銷合同，成交價格2090元/噸，高于同品種同品質價格。小麥輪入從6月18日開始。為保證小麥入庫質量和儲糧安全，同時落實好小麥最低收購價政策，臺子堰國家糧食儲備庫一方面到周邊考察糧食市場行情、價格和質量，與產糧區種糧大戶簽訂收購意向合同;另一方面做好倉容的防潮維修、空倉衛生消毒、收購器材的保養、收購資金的籌備等收購前的準備工作。目前，收購工作正有序進行。
二、開展糧食庫存檢查，準確掌握糧食庫存底數。根據《xx年全國糧食庫存檢查工作湖北省實施方案》的要求，4月上旬，我局組織專班以3月25日為檢查時點，對全市1家國有糧食儲備庫和5家納入糧食流通統計范圍的重點非國有糧食經營企業糧食庫存的數量、質量、儲存安全及賬實相符情況進行了認真自查。通過自查，掌握了我市糧食庫存五個方面的情況：一是掌握了糧食庫存帳實相符、帳帳相符情況;二是掌握了庫存糧食質量與衛生安全情況;三是掌握了儲備糧輪換情況;四是掌握了政策性糧食補貼撥付使用情況;五是掌握了倉儲管理和收購資格情況。
三、啟動糧食質量監測，強化糧食監管力度。1至6月共開展聯合執法和專項執法15次，出動檢查人員49人次，檢查糧油經營單位81個次，查處問題糧油7起。一是加大對糧食收購許可的監管。先后對7個有收購資格證單位和4個收購點進行了檢查;二是把學校糧油安全作為監督的重點。參與學校糧油招標，審核資質，對中標的糧油質量進行監督。5月份，組成有相關部門參加的聯合執法組對12個高初中學校的學生食堂用糧用油進行檢查，查出違法案件2起;三是加強“放心糧油服務社”的監管，對28家市政府授牌的“放心糧油服務社”的最高最低糧食庫存、糧食流通統計、糧食衛生質量實施不定期的檢查;四是啟動了稻谷種植農藥及重金屬監測，在全市3個鄉鎮4個村9個組的40個戶開展了定點監測，對農戶稻谷種植過程中施用農藥、施用肥料和水源情況實行“臺帳式”管理。
四、擬定“放心糧油”標準，打造“放心糧油”品牌。全市現有“放心糧油服務社”32家。針對已授牌的“放心糧油服務社”經營管理水平和經營條件參差不齊的現狀，為確保其名副其實，上半年，開展了“放心糧油”回頭看，擬定了“放心糧油服務社”建設標準，基本掌握了全市糧油經營戶的情況。提出了今后“放心糧油服務社”一年一評，今年在已授牌或未授牌的糧油經營單位中擇優評定30家。
五、實施成品糧油對接，擴大糧油銷售市場。截止到6月中旬，成品糧油經營部已銷售糧油490噸，銷售額206萬元，占全年計劃的51%。到目前，已發展客戶51家，同比增加11家。元旦、春節期間，組織20多個高中檔品牌的糧油滿足市場供應，銷售總量同比上升10%。為打造放心糧油產品，實現成品糧油與放心糧油對接，選擇5個生產廠家固定供貨，與宜昌國家糧食儲備庫簽訂購銷合同，使供應的糧油都是放心的。上半年，成品糧油經營實現了穩中有發展，銷售市場已基本覆蓋了全市和周邊糧油經營市場。
六、推廣農戶科學儲糧，落實“豐產倉”計劃。按照今年在農戶推廣1000套“豐產倉”計劃的目標，一方面爭取市政府同意，按照40%的比例落實地方配套資金;另一方面積極向省糧食局申報計劃，落實了1000套“豐產倉”，年底可發放到農戶。
七、“危倉險庫”專項調查，加強國有資產管理。按照國家糧食局《關于開展“危倉險庫”專項調查工作的通知》精神，從6月中旬開始，我市全面啟動糧食企業“危倉險庫”專項調查工作。此次專項調查的對象為各類糧食企業，特別是國有糧食企業中待報廢倉庫和油罐，待大修倉房和油罐，以及存在其它重大安全隱患倉房和油罐的基本情況。目前，全市糧食企業倉房屬性、倉型、倉房結構、倉房規格、建設時間、儲糧形式、維修改造等情況都已上報到省、宜昌市糧食主管部門。
八、完成糧食行業協會換屆，加強糧食行業自律。5月17日，糧食行業協會召開全體會員會議，選舉產生了第二屆協會理事、會長、副會長、秘書長，修改了章程。今年糧食行業協會將圍繞三個方面開展工作：一是定期開展調查研究，為全體會員提供信息、技術等方面的服務;二是發揮好統籌協調功能，組織糧食企業參加全省糧油精品展;三是深入開展“放心糧油”工程，增加“放心糧油”產品質量認證數量，以控制源頭實現購進糧食更安全、服務城鄉居民讓群眾吃上放心糧為出發點，建立符合宜都市情、糧情的行業自律機制，推動糧食行業的進一步發展。
九、做好枝城資產處置遺留，切實維護穩定大局。枝城資產處置后，圍繞受買方與租賃商戶、房屋租戶之間的利益沖突，我局做了大量的工作。尤其是6月份以來，我局成立了協調組、安置組、政策組、信息組、勸返組等5個工作專班。在再次調查走訪的基礎上，寫出了《關于枝城糧食購銷公司和新欣糧油貿易公司部分國有資產處置有關情況的報告》上報到市委、市政府，得到了主要領導的高度重視。同時為預防群體性事件的發生，制訂了《社會穩定風險評估暨應急處置預案報告》。目前，19個租住戶，有3戶落實了廉租房，2戶已退房，對其他租住戶，安置組正抓緊做工作落實房源、勸其搬出。對商戶，在受買方答應不進行封閉式裝修的承諾后，我局將組織專班積極做好維修期間商戶和部門的協調工作。
糧食局上半年的糧食工作總結篇十
把上年度述職評議考核反饋問題巡察、專項督查反饋等問題的整改工作擺在突出位置，以整改促黨建工作推進，以整改促長效機制建立。
一是從嚴落實管黨治黨主體責任。
二是切實加強對糧食系統基層黨組織的領導和指導。
三是完善制度規定。
四是制定并印發了《市直糧食系統基層黨組織書記工作手冊》，建立黨建工作臺賬，進一步規范基層黨組織活動記錄，加強痕跡化管理。
五是印發了《關于開展市直糧食基層黨組織換屆選舉工作的通知》，組織到期應換屆而沒有換屆的基層黨組織進行換屆，糧油集團黨總支及所屬支部、堰豐賓館黨支部、合盛源公司黨支部等16家國有和民營企業基層黨組織換屆到位。
糧食局上半年的糧食工作總結篇十一
20是“十三五”開局之年，為確保“十三五”計劃順利實現，我局狠抓糧食儲備、行政執法、保供穩價、項目建設、市場監測、糧情調研、綜治維穩、反腐倡廉等工作，取得了較好成效，現總結如下。
一、抓主業履主責，推進糧食工作。
始終將搞好糧食購銷當作主業，將維護流通秩序當作主責，大力推進糧食工作全面健康發展。
(一)嚴格糧食管理，確保儲食安全。一是加強檢查。根據《江西省地方儲備糧管理辦法》相關規定，每月組織專人督導各庫點的儲糧工作，并繼續對每個保管員進行百分制考評，發現問題，及時處置。目前，全系統儲備政策性糧食10106噸，經省、市檢查，獲得全省安全儲糧優勝單位稱號，做到了數量上“賬實相符、賬賬相符、賬表相符、庫貸相符”，質量上“儲存安全、質量良好、全部宜存”。二是及時防治。上半年對5142噸儲糧及時進行薰蒸殺蟲，做到了治早、治少、治好，并認真做好防護隔離措施，有效防止害蟲交叉感染，將蟲害損失降低到最小化，有效提升了潛在的儲糧效益。三是確保安全。先后三次對四個儲糧庫點的電路、圍墻、糧棚、糧倉機械設備、化學藥劑倉庫等進行了全面檢查，發現隱患，迅速整改。如對桐木庫點的圍墻、報廢倉庫的安全隱患，在采取防護措施的同時，向周邊村民下發了安全警告書。制訂《夏季消防工作檢查方案》，添置了必要的消防器材，逐級簽訂《糧食行業消防工作責任書》。做好防汛防洪工作，購置了一批防汛紡織袋，遇惡劣天氣，加強巡邏，實行24小時值班制。
(二)加強行政執法，搞好流通監管。一是抓好日常糧油經營活動的監督檢查。每月對全縣糧食經營者所有的購銷活動、糧油的質量和衛生狀況和執行國家糧食流通統計制度的情況進行一次監督檢查，發現問題，責令其立即整改。二是組織糧食庫存清查。4月上旬對現有10106噸儲糧的糧食庫存賬實相符、賬賬相符情況,庫存糧食質量安全情況,儲備糧輪換情況,儲糧安全和安全生產情況,中央儲備糧代儲資格及糧食收購資格情況,國家糧食購銷政策執行情況進行了一次全面自查。做到了“有倉必到，有糧必查，有賬必核，查必徹底”。同時，堅持邊查邊改，以查促改，將問題整改貫穿于檢查工作的全過程，確保全縣糧食庫存真實安全。三是開展糧食質量監測。先后開展了收獲糧食質量及衛生安全監測抽樣、倉內存儲糧油衛生監測抽樣、軍糧供應質量監測抽樣等，共扦取樣品24個，上報市糧油質檢中心檢測。四是按規辦理糧食收購許可證。今年上半年依法依規為上栗縣糧友大米加工廠辦理了糧食收購許可證，將“施家嶺大米加工廠”更名為“金福糧食加工廠”。
(三)抓好保供穩價，促進應急保障。做大做強放心糧油配送工程。縣放心糧油配送中心目前已與200余家用糧單位簽訂購銷合同，實行專用“放心糧油監制”包裝，檢驗報告，入庫前二次復查，銷售時票貨同行，售后及時跟蹤回訪，全程保證質量，確保糧油品質安全。今年1—6月，直供配送大米150噸、食用油116箱、面條103箱，實現銷售額93.5萬元(其中：大米59.8萬元、食用油17.8萬元、其它15.9萬元)，銷售毛利7.9萬元。為國有糧食企業回歸市場，邁出了堅實的一步，為“放心糧油工程”打下了夯實的基礎。其次是進一步完善《上栗縣糧食應急預案》。確定2家糧食應急加工企業和6家糧食應急供應企業，對原糧供應、糧油加工及糧油供應企業的職責做出了具體界定，切實加強應急糧源保障、糧油加工和應急供應體系建設，提高糧食應急保障水平和社會糧食應急供應。同時，要求全縣從事糧食收購、加工、銷售的經營者執行省政府制定的最低和最高庫存量的規定，并與縣放心糧油配送中心、兩家大型超市聯系，落實成品糧庫存，確保節假日、重要時段和特殊群體、敏感區域的糧食供應。
(四)搞好項目建設，促進行業發展。由于受主客觀原因的影響，金山新3倉的建設已停工將近一年半，經過與建筑方的多次協商及多方調處，在今年6月份已重新開工建設，有望在今年秋糧收購中交付使用。另外，縣糧食物流公司和配送中心大樓建設的前期工作正在有條不紊的進行之中。
(五)加強市場監測，維護流通秩序。加強全縣糧油市場監測，完善糧油價格測報、市場供求監測、市場預警體系和機制，堅持糧食價格監測情況“周報”和糧食市場供應情況“月報”制度。同時，加強市場監測和重點企業監控管理，加大對秈米、面粉供應數量及價格監測力度，建立監測數據對比、校核、分析制度，定期上報監測數據和分析結論;對糧油加工、批發、零售企業進行排查、登記，掌握糧油庫存、加工和銷售情況，切實履行社會糧食流通監測管理職責，嚴格監督檢查，打擊不正當競爭和串通漲價等行為，維護正常糧油市場秩序，確保糧食市場穩定。
(六)開展糧情調研，服務科學決策。一是開展糧油供需情況調查。對糧情定點村的30個農戶及20個城鎮居民戶的糧油供需情況進行調查，完成了我縣社會糧食及油料供需平衡調查。二是開展糧油生產情況調研。開展了油菜籽種植和稻谷生產情況的調查、分析、預測及鄉村居民存糧專項調查，開展了種子選播、農藥化肥使用和勞動力成份情況調查及科技儲糧情況調研等，促進了上級及時掌握基層“三農”情況、適時調整糧食政策。
二、抓綜治保維穩，力爭大局穩定。
面對新舊矛盾和不穩定因素，局黨支部帶著極大的誠意和耐心勸訪接訪、見面對話、解決問題，維護了大局穩定。
(一)從感情上理解安撫。糧食系統下崗職工眾多且絕大部分既無一技之長，又無創業基礎，謀生艱難，生活困頓。局黨支部充分理解并體諒他們的苦衷，對特困人員和涉軍群體，逢年過節都由支委成員帶隊走訪慰問，對他們提出的要求，在不違反政策的前提下盡力幫助解決。同時也推心置腹向他們解釋系統當前困境和難處，分析上級有關政策，得到了他們的理解與支持。
(二)從政策上給予照顧。通過核實政策、聯系協商和積極上報，按政策落實了4名“7984”退伍軍人的工資和繳納養老保險問題;對曾持證從事保防工作8年以上的人員要求提前5年退休的訴求，縣局出面與市勞動局、社保局進行多次銜接，逐一作出了明確答復。
(三)從制度上加強保障。按照“穩定壓倒一切”和“誰主管、誰負責”的原則，認真落實綜治維穩的各項責任和措施。成立專門的綜治維穩工作班子，制定維穩包案工作方案和目標管理責任制，明確維穩包案責任，逐級簽訂安全維穩責任狀，建立各類涉穩臺帳，將綜治維穩責任落實到崗到人，避免了群訪纏訪及到市、赴省、進京上訪事件的發生。
三、抓作風反腐敗，建設廉潔機關。
牢牢將干部作風建設和黨風廉政建設抓在手上、落在實處，確保領導班子廉潔奉公、干部職工凝神聚氣、行業風氣清正良好。
(一)加強黨性教育。全局上下開展了“黨建+”、“兩學一做”的學習教育，以及“工作作風和機關效能集中整治活動”。整個過程中做到了領導重視，責任到位，狠抓學習，效果到位，敢于亮丑，整改到位。達到了四風轉變、團結干事、廉潔自律、思想解放、工作實效上五個初見成效。
(二)樹立良好作風。每月繼續實行工作督辦制。月初下發當月工作計劃，月中由分管領導督辦，月底匯報工作完成情況。對工作完成不力者，第一次進行誡勉談話，第二次給予經濟處罰，第三次責令其自動下崗。每日實行上下班簽到考勤制。由局紀檢監察線上人員不定期查崗，發現工作時間網上聊天、玩游戲、收聽音樂等做與本職工作無關的違規者，每次給予50元的經濟處罰，屢勸不改者扣發全年績效獎并全系統通報批評。另外嚴控“三公經費”支出。公務接待嚴格按照縣委規定和機關管理制度執行，不超標、不出格。通過嚴控標準，截止今年6月底，全局“三公經費”開支與去年同比下降21.5%。
(二)健全廉政機制。嚴格落實黨風廉政建設責任制和“一崗雙責”，層層簽訂黨風廉政建設責任狀，開展崗位廉政風險自查自控，進一步健全黨風廉政建設責任制、行政效能監察責任制、優化經濟發展環境責任制以及服務承諾制、限時辦結制、首問責任制、投訴舉報制、過錯追究制、績效考核制、黨支部及機關干部學習教育制度等，建立起了縱向到底、橫向到邊的反腐倡廉機制和監督檢查機制。
(三)加強財務管理。繼續修訂和完善了機關經費管理、國有資產管理等制度。同時，加強上級撥付資金管理，落實倉庫維修資金，對倉庫維修項目進行完工審計，并對維修資金的使用進行績效評價。對倉庫建設資金，嚴格按要求通過財政支付系統進行支付，堅決杜絕截留、拆借、挪用等情況發生，做到了專款專用，杜絕了違規違紀行為的發生。
一抓“主業”、促收儲。一是抓好糧食購銷，保護糧農利益;二是管好各級儲備，確保糧食安全;三是加強倉庫建設，提高調控能力。
二抓“主責”、促流通。一是健全調控體系，保障供需平衡;二是加強市場監測，促進有序流通;三是強化行政許可，推進市場準入;四是搞好流通統計，服務宏觀調控;五是開展監督執法，實施依法管糧。
糧食局上半年的糧食工作總結篇十二
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201x上半年，我局緊緊圍繞市糧食局、縣委，縣府對安全生產工作的安排，做好了防火、防汛、防盜、防安全事故工作。廣泛開展學習黨的xx大全會精神,深入學習貫徹關于安全生產工作重要講話精神，并牢固樹立“安全責任重于泰山”，狠抓安全目標管理，保證了內部正常工作。現將201x上半年來安全生產工作總結如下：
我局領導十分重視安全生產工作，始終站在抓安全就是抓穩定，抓安全就是抓發展，抓安全就是保證改革順利進行，把安全生產擺在十分重要的位置，調整充實了安全生產領導機構，配備了安全生產管理人員，認真落實“一崗雙責”責任制。
(一)首先狠抓各級領導對安全生產的認識，學習安全生產的有關文件精神，加深對安全生產工作的理解，充分認識安全工作的重要性、緊迫感，明確思想，擺正了抓安全與抓經濟效益的關系。
(二)縣局把安全生產工作納入干部職工年終考核的重要內容，并同企業簽訂了“安全。
責任書。
”，把責任落實到基層，實行“一票否決制”。
我們按照安全生產相關法律法規及政策規定，認真搞好安全生產制度建設，把安全生產的工作要求以制度的形式固定下來，使安全生產工作步入制度化、規范化的軌道。先后建立了《安全生產責任制》、《安全生產議事制度》、《安全生產檢查制度》、《事故隱患排查管理制度》等制度，涵蓋了安全生產的主要方面，但制度建立只是基礎，關鍵在于執行。在201x年201x上半年的工作中，縣局帶頭執行各項制度，定期召開安全生產會議，經常性地開展安全生產檢查，并對企業執行制度的情況進行督查，推進了企業安全生產規范化建設。
我局緊緊圍繞“查隱患、嚴執法、壓事故、保平安”主題，以“百日安全生產活動”為抓手，扎實推進安全生產工作，確保了全縣糧食系統201x上半年安全生產形勢穩定。
1、加強宣傳，提高職工素質，營造濃厚安全氛圍。我局通過張貼宣傳標語、懸掛宣傳橫幅、發放相關資料等形式多樣、生動活潑的宣傳教育活動形式，組織廣大干部職工認真學習了《安全生產法》，廣泛宣傳了黨和政府關于安全生產的方針政策、法律、法規，宣傳普及了安全生產技術知識，宣傳正反兩方面典型，營造了濃厚安全氛圍，提高了廣大干部職工的安全意識和自我防護能力，營造良好的安全輿論氛圍。
2、開展“一崗雙責”落實情況大檢查。在檢查期間，我局通過查看文檔記錄、實地訪問調研，開展明察暗訪等方式對企業開展了“一崗雙責”落實情況多次檢查，對單位安全生產責任制健全情況、各類人員安全生產責任制培訓學習情況、安全生產責任制度運行情況以及安全生產責任制考核獎懲等執行情況，進行了排查梳理。同時，重點檢查了安全生產基礎薄弱、隱患和問題較多的儲糧庫點，并就發現的問題提出整改意見，規定整改時限，及時組織回訪，推動了各安全生產責任單位實現安全生產責任制建立、運行、維護、完善的良性循環。
3、圍繞“四個重點”，深入開展安全隱患排查整治。針對糧食系統工作的實際情況，我局緊緊圍繞防火防塵、建筑施工、化學藥劑、設施設備四個重點在全縣糧食系統集中開展了一次安全隱患排查整治：一是對外租設施、人員密集場所、糧食加工企業、易燃易爆單位進行了消防安全防火防塵檢查，確保了消防設備設施完好齊全，疏散通道、出口安全暢通;二是建筑施工方面，以防范坍塌、高墜等事故為重點，開展建筑施工安全隱患排查活動，嚴格執行工程項目安全生產“三同時”規定。三是開展了儲糧化學藥劑管理安全隱患排查，嚴格執行儲糧化學藥劑管理制度，防止藥劑丟失，防止因使用和操作不當誘發安全生產事故，要求企業熏蒸和用藥期間設立安全警戒線，落實監督人員，進倉至少要有兩名佩戴防毒面具的技術人員同行，防止發生意外事故。四是開展了對倉儲設施設備、車輛管理的安全隱患排查，嚴肅了車輛管理制度，有效防止了設施設備使用不當、管理不善導致的各類安全事故。
4、加強值守，落實好安全措施和。
應急預案。
我局高度重視值班值守工作，嚴格執行領導干部到崗帶班和關鍵崗位24小時值班制度，在春節、五一節等期間落實了值班領導、值班人員、安全措施和應急預案，設立了值班電話，杜絕值班人員脫崗現象。
201x年下半年，我們將按照市糧食局、縣安辦的工作安排，進一步抓好全系統的安全生產工作，要認真貫徹落實《安全生產法》和《四川省安全生產條例》，進一步加強對安全生產的領導，切實做到安全生產與業務工作同規劃、同布置、同落實、同檢查。進一步落實安全生產各項管理制度，不斷深入地開展安全事故隱患治理工作。努力完成市糧食局和縣政府下達的工作任務和目標，為營造糧食行業安全發展環境而努力。
糧食局上半年的糧食工作總結篇十三
抓單位內部防范，杜絕案件事故的發生。加強門衛責任，堅持24小時值班制度，按時開關大門；同時利用各種會議對職工進行防火防盜教育，確保一方平安。我局對安全生產常抓不懈，切實負起“保一方平安”的責任，由于措施有力，今年以來，我局沒有發生一起安全生產事故。
總之，在縣委、縣政府的領導下，在業務主管部門的指導下，我局在抓好業務工作的同時狠抓了安全生產工作，做到了安全生產無事故。在下半的工作中，我們將發揚成績，克服困難，進一步貫徹落實各級對安全生產規定和要求，明確責任，加大力度，把全系統安全生產工作深入扎實、堅持不懈地開展下去，抓出特色，抓出成效，確保全系統安全生產形勢的穩定，與時俱進，開拓創新，努力拼搏，為使我縣糧食安全生產工作再上新臺階。
糧食局上半年的糧食工作總結篇十四
認真落實全面管黨治黨主體責任，全力履行第一責任人的職責，從嚴從實推動了糧食系統基層黨建各項工作。到“四個親自”，即“重要工作親自部署”、“重大難題親自過問”、“重點環節親自協調”、“重要問題親自督辦”。多次對局基層黨建工作進行批示，2020上半年先后召開5次專題會議，研究部署黨建工作，把黨建工作與糧食業務工作同部署、同檢查、同落實;與二級單位和機關科室簽訂黨建工作責任書29份;主持制定了《市糧食局2020年度落實黨建工作主體責任清單》、《關于建立糧食局領導黨建和黨風廉政建設工作聯系點制度的通知》，將黨建工作責任進行有效分解;多次到所聯系的二級單位開展專題調研和檢查督辦，積極參加聯系點糧油集團的主題黨日等黨建活動，講黨課4次，宣講黨的十九大精神，督促抓好黨建工作年度責任清單任務的有效落實。
糧食局上半年的糧食工作總結篇十五
一是健全組織領導機制。市糧食局領導班子對糧食法治建設工作高度重視，近年來加強了對糧食法治建設工作的領導，建立了法治建設第一責任人制度，進一步落實了領導責任和工作責任。市局調整了全市糧食行業法治建設工作領導小組，組長由市局主要領導擔任，領導班子成員任副組長，各科室負責人為成員，專門負責糧食普法和法治建設的日常工作，這為我局全面開展糧食法治建設工作提供了堅強的組織領導保障。為了順利推進法治建設進程，我局還成立了糧食法治建設辦公室，設在市局法規監督科，由科室專職干部負責“七五普法”和糧食法治建設的具體事務。各縣市區糧食局也相應成立了糧食法治建設領導機構和辦事機構，并建立健全了相應的工作制度。二是健全工作運行機制。我局印發了《糧食行業法治宣傳教育第七個五年規劃(2020-2020年)》、《2020年法治糧食建設工作總結》、《xx市糧食局開展“深化‘法律六進’，建設法治xx”法治宣傳教育主題活動實施方案》，為全市糧食部門開展法治建設提供具體的指導。我們還逐級分解落實糧食法治建設工作的目標任務和責任，年初市局與局直屬糧食企業簽訂了年度法治建設目標責任制，一級抓一級，層層抓落實，形成嚴密的工作運行機制和壓力傳遞機制。三是健全考核獎懲機制。單位領導高度重視法治建設，將該工作列入重要議事日程，今年局里還多次召開專題會議，研究部署糧食法治建設工作，抓好工作落實，及時解決糧食法治工作中的出現的新情況、新問題，并將糧食法治建設工作納入到年度工作目標管理，把其作為領導班子和領導干部年度目標責任考核的重要指標。四是建立經費保障機制。市局將“七五普法”和糧食法治宣傳教育工作經費納入了局機關年度預算，做到足額落實、專款專用，確保了糧食法治建設工作正常開展。
糧食局上半年的糧食工作總結篇十六
縣安監局：
為全面實施《安全生產法》和《江蘇省安全生產條例》，落實國務院和省、市、縣《關于進一步加強安全生產工作的決定》，提高全系統干部職工安全意識，推進安全文化建設，營造“遵章守法、關愛生命”的社會氛圍，根據縣安委會金安發［20xx］8號文件精神，結合糧食工作實際，現將我局今年“安全生產月”活動情況匯報如下：
一、組織機構健全。
縣局成立“安全生產月”活動領導小組，xxx副局長兼領導小組組長，成員由xxx、xxx、xxx組成。領導小組下設辦公室，由xxx兼辦公室主任。辦公室具體負責全系統“安全生產月”活動的組織和協調工作。各基層單位也成立相應的活動機構，精心策化，認真組織，把“安全生產月”活動的各項要求落到實處。
二、活動主題和目的明確。
今年“安全生產月”活動主題是“遵章守法，關愛生命”。通過開展“安全生產月”活動，在全系統營造“遵章守法，關愛生命”的濃厚氛圍，增強了全系統廣大干部職工安全意識，提高安全素質，強化安全生產執法監督，消除事故隱患，提高安全管理水平，確保全系統全年安全生產無事故。
三、形式多樣抓好“安全生產月”活動。
1、廣泛進行宣傳動員。一是縣局召開各基層單位負責人會議，就“安全生產月”活動進行動員和部署，各單位采取多種形式組織干部職工收看縣領導電視動員講話。二是懸掛安全生產橫幅，張帖標語，同時利用板報、宣傳欄等形式，對“安全生產月”活動的意義、主題和目的進行宣傳，營造人人關注安全生產，努力實現“零事故月”的濃厚氛圍。三是召開安全生產專題例會，對我系統近期安全生產情況進行認真總結，對“安全生產月”各項活動的組織進行專題研究，確保“安全生產月”活動取得實效。
2、突出重點，扎實推進。縣局緊緊圍繞主題，制定活動方案，落實專人負責，同時加強協調配合，強化督查措施。在總結前兩年開展“安全生產月”活動經驗的基礎上，進一步突出重點，豐富內容，創新形式，扎實推進，不走過場，確保取得實效。各基層企業以開展“安全生產月”活動為契機，集中排查整改事故隱患，深化“大檢查、嚴治理、嚴監控”活動，務求實效。通過“安全生產月”活動，充分調動各方面的.極枳性，以活動促安全，以活動促工作，開展安全知識教育培訓，強化監督檢查措施，全面推動各項預防措施和安全責任的落實。
3、組織好安全生產大檢查。結合夏糧收購前期準備工作情況，各基層企業認真開展安全生產自檢活動，重點查：特種設備運行是否正常，化學薰蒸藥品領用情況，特種作業人員持證上崗及安全消防通道等情況檢查，縣局組織人員集中加大對重點單位、重點部位和消除各類事故隱患的工作力度，特別是對前段排查出的安全生產薄弱環節進行重點監控，發現問題及時處理，努力將事故消除在萌芽狀態。
4、開展“為了家庭，我要安全”主題實踐活動。發動全系統廣大干部職工對安全生產工作提出建議，增強廣大職工的安全責任主體意識。
5、組織參加縣召開“安全生產月”活動動員暨安全生產基礎管理工作現場會，交流安全生產基礎管理工作經驗，推動全系統安全生產基礎管理工作再上新臺階。
6、開展安全質量標準化活動。各單位對原有安全生產管理制度、生產安全操作規程和崗位責制進行一次認真梳理、補充和完善，做到基礎扎實，確保各崗位、各工種、各環節安全生產均有章可循，安全管理不留死角。
四、普及安全生產政策法規。
圍繞“遵章守法、關愛生命”這一主題，多層次的開展培訓教育活動。各單位在組織好參加縣《江蘇省安全生產條例》培訓班的基礎上，著重抓好對生產經營單位從業人員的培訓教育工作。有針對性地對職工進行安全生產政策法規、安全生產規章制度和操作規程、崗位安全操作技能、勞動防護用品的使用、安全生產事故的防范和應急自救互救知識以及安全生產事故典型案例教育。通過多層次的培訓教育，普及安全生產政策法規和知識，使生產經營單位的管理者依法經營、守法經營，使廣大職工遵章守紀、按章操作。
五、充分發揮基層工會組織的作用。
各基層單位工會組織把“安全生產月”活動與20xx年“安康杯”競賽活動有機地結合起來，圍繞“安杯”競賽活動的目標，組織職工參與，努力提高企業安全管理水平。
