在教育不斷發展的 2025 年春天,教研工作的開展對提升教學質量、促進教師成長意義非凡。通過科學規劃教研活動,如教學方法探討、課程設計優化等,能為課堂注入新活力,培養出更適應時代需求的學生。接下來,小編給大家帶來 2025 年春教研工作計劃精選范文。
春教研工作計劃 (篇1)
本學期我校教研工作的指導思想是:以面向全體學生、使學生全面發展、主動發展為宗旨,以實施課程改革為核心,以深化校本教研為主線,深入開展課題研究,切實抓好課堂教學,積極探討評價改革,著力夯實常規管理,堅持求新務實作風,強化指導服務職能,促進我校教學教研工作再上新臺階,保障學校教育教學的可持續發展。
一、抓學習,強研究,不斷推進課堂教學改革
1、加強學習,更新理念,提高理論學習的實效性。
課程改革是進一步深化教育教學改革全面推進素質教育的重要舉措,全體教師要不斷學習新的課程理念,切實樹立起與新課程相適應的課程觀、教學觀、人才觀,用先進的教育理念指導教學實踐。
2、繼續開展撰寫課堂教學案例、教學論文、教育故事、教學反思活動,不斷提高教師教學教研水平。
新的教育形勢要求教師不能墨守陳規。要成為一個研究型的教師,就要對任何問題都不能熟視無睹,要有思考,要有調查分析,要進行及時的總結。思考怎樣才能真正建立和諧的師生關系,讓學生成為學習和教育的主人,成為真正意義上的人,幸福的人。
二、優化教研常規管理,提高工作的實效性。
1、教研組教學教研計劃。
學校各制訂教學教研計劃。計劃每學期制訂一次。教師個人應根據計劃,結合自身實際,制定教研計劃和進行教研總結,教師個人的教研工作計劃和總結應納入教學工作計劃和總結之中。
2、定期召開教研會議。
(1)定期召開教研工作會議,聽取并檢查匯報有關材料、指導安排教研工作。
(2)教研組要定期召開日常工作會議,要求定時定點。
三、進一步規范和落實教學常規管理,提高教學效率。
1、教研組活動:定時、定點、定主題內容,定中心發言。活動應以“課改”的精神為指導,正確把握教學目標,同時確立一個專題研究目標,以提高研究的實效性。此外,老師要根據通知準時高質量參與活動。
2、備課:做到“三備”,即備目標,備教材,備學生。加強集體備課意識,注重資源共同分享,做到備課要“深”。
3、上課:努力提高教學藝術,做到:求實、求真、求活、求新,充分利用現有的電教媒體,利用網上信息資源,拓寬學習時空,培養學生良好的學習習慣,不斷提高課堂教學效益。師生對話應講普通話,老師板書寫規范字,課后寫好教學反思。
4、作業:作業設計要“精”,體現“輕負荷,高質量”的教學思想,批改要“細”,要規范、及時,注重糾錯及情況反饋。
5、輔導:做好自己對學生導優輔差的工作。要因材施教,經常分析學生,善于捕捉學生閃光點,熱情鼓勵,利用課外活動時間做好分層指導,使每個學生都能充分發展。
本學期主要活動:
二月份:
1.制定教研計劃及各科教學計劃
2.開展教研活動
三月份:
1、李xx公開課
2、潘xx公開課
四月份:
1、期中常規檢查,作業檢查
2、案例撰寫
3、xx公開課
五月份:
邵雙雙公開課
六月份:
1、教研組工作總結。
2、期末常規檢查
春教研工作計劃 (篇2)
一、指導思想:
新學期,我校教研工作將在青陽教育辦20xx年春季教研工作意見及在上級教育主管部門的指導下,以《福建省教育廳關于深化基礎教育課程改革的意見》(閩教基【20xx】1號)》為依據,繼續沿著“求實、立新、文化力”為主題,以新課程改革為突破口,以開展扎實有效的校本教研為基本途徑,以施行獨具特色的校本課程為亮點,以提高教師專業水平為保障,并立足我校教育教學的實際情況,制定本學期教研工作計劃,促進學校內涵提升、教師專業成長和學生全面發展。
二、主要工作:
(一)以精細化管理為抓手,促進教學常規進一步規范。
教育教學工作是一個頭緒眾多的系統工程,在紛繁的頭緒中需要各項工作有序開展,尤其重要的是強化常規,做好細節。本學期我們將在上學期教學常規檢查的基礎上重點進一步規范各專用室的使用與管理。認真落實《象山小學教學常規管理方案》及《象山小學作業批改細則》、繼續強化對教師的備課、作業布置與批改、課堂教學、輔導檢評等教學常規工作的跟蹤督查,實施課前檢查備課,行政巡課同步跟蹤課堂,課后跟蹤輔導的教學常規督查模式。通過月工作量檢查,減負抽查等常規管理檢查,及時了解學校教學工作的經驗和存在的不足,及時查找和克服存在的問題。堅決杜絕不備課上課、私自調課、作業不及時批改、體罰變相體罰學生等不規范的教學行為。
(二)以高效課堂為目標,促進教學質量進一步提升。
1.確定有效教學、成功教學的理念,努力提高課堂教學效益。認真組織教師學習和推廣先進的教學經驗,縮短機械無效的講練時間,增加有效的思維訓練時間,倡導精講精練,避免滿堂灌。提升課堂的整合度和拓展度。
2.以課例為載體,立足解決教學中的實際問題。更多地關注學生的參與面、參與度和教學目標的達成度,努力使課堂教學成為學生學習的策劃中心,兼具布置課前預習,教學本課新知識和落實課后作業的三大功能,以課堂為中心,調整和規劃學生的課余學習。
3.繼續加強教學質量的檢測與監控。質量是學校的生命線,為全面提高教學質量,本學期,我校將依據上級有關義務教育階段教學質量監控意見的有關要求,繼續加強教學質量的過程性監控,以確保學校教學質量的穩步提高。
4.重視畢業班的管理。平時,在學校領導的`支持和指導下,做好畢業班教育教學管理工作。如:定期召開“五會”;加強畢業班各學科教學,促進全體學生素質的全面提高;定期召開豐富的課外活動,讓學生學得專、學得好;加強畢業班教研,組織上下屆畢業班老師進行經驗交流,促進教學質量的提高。
(三)以師資隊伍建設為根本,促進教師業務能力進一步提升。
1.組織教師修訂完善好三年專業發展規劃,明確專業發展的方向和目標。加強對教師專業發展的常態管理,并以此促進教師專業可持續發展。
2.開展閱讀經典,豐富人生的讀書活動,積極營造書香校園。學校形成制度化的學習時間(開會前進行美文欣賞,周三下午第三節沒課的老師集中閱讀教育名著)學習方式和學習習慣,不斷提高業務素質,鼓勵教師積極參加教育辦閱讀寫作比賽、讀后感評選、“我的教育故事”論壇等活動。
3.結合教育辦“學科名師”、“教壇新秀”、“一課多研”、“藝術學科說課”評選,開展相應的活動,為教師專業發展提供展示的平臺。鼓勵教師及時做好教育教學經驗工作總結,積極撰寫經驗論文參與各級論文評選活動,為教師的成長與發展提供機會。
(四)以推進學校特色為突破口,促進素質教育的進一步深化。
新學期我校將繼續做大做強學校特色教育——小高甲,爭取在原有興趣小組活動的基礎上,充分利用本校資源,將校本教材《南海明珠高甲風尚》編排完,聘請專業老師,全面開展小高甲這個特色課堂。另外,我校將繼續編排富有童真童趣的小高甲節目以參加各級組織的匯演活動。
(五)以課題為平臺,促進學校向內涵方向進一步發展。
1、把課題研究向縱深推進。繼續深入開展由進修學校姚永寧副校長負責的XX市“十一五”第二批課題《小學校本教研制度建構與實施的研究》子課題《改進加強傳統教研探索校本教研運行機制的研究》,在課題研究中,根據市《關于進一步加強小學校本教研年度建設的工作意見》的規定,繼續重點研究問題記錄制度、學習培訓制度,問題交流制度,鼓勵教師進行研究校本小課題。
2、把傳幫帶工作搞好做實。繼續以校本教研和校本科研為依托,組織新教師與骨干教師老教師結對子,骨干教師和老教師做好傳幫帶工作,加強對新教師的指導與培訓,提升新教師素質,實現教、研、訓一體化。指導教師經常深入課堂聽課,與新教師共同探討,共同摸索適合的高效的教學方法及策略。組織新教師(包括新調入的教師)做好教育教學匯報活動,及時上交書面材料(新教師)。
3、讓校本教研活動切實而有效。繼續推行“周四聽課日”、“每聽必評制”、“教學開放日”等常規
教研,堅持每兩周一次的教研組業務學習(語文雙周周四下午第一節、數學單周周四上午第三節)、校本公開課活動、開展集體備課、說課、聽課、評課與典型教學案例分析等教學研究活動,通過理論學習與校本公開課教研活動等,引導教師在教研互動中不斷提高自身素質。
4、繼續開展“四個一”活動:即每學期上交一篇自己滿意的教案、每學期上交一篇質量較高的教學論文、上好一節研討課、當一次中心發言人。同時要及時收集校本教研中的問題、經驗、總結等系列材料,建立校本教研檔案袋,并逐步完善,裝訂成冊。
(六)以活動為抓手,促進學校全面發展。
通過開展各學科的競賽活動,力求以賽促教,為學生的技能素養和特長發展提供平臺,促進教師專業成長和學生全面發展。
月份安排
二月份(1周)
1、組織全體教師學習《關于進一步規范中小學辦學行為有關工作的意見》、《象山小學教學常規管理方案》、《課標》等。
2、各師制定教學計劃,安排教學進度等。
三月份(2—6周)
1、參加教育辦教導主任會議
2、制定教研計劃
3、做好期初各項準備工作
4、組織教師申報校本教研小課題(3月20日)
5、組織學生參加教育辦小學生英語口語、書寫比賽。
6、組織學生參加教育辦小學生美術、書法現場比賽
7、組織教師參加教育辦專題培訓、科學學科教學培訓、數學技巧訓練培訓
8、組織教師參加教育辦開展的小學藝術科教師說課選拔
9、組織教師參加教育辦開展的“教壇新秀”評選活動
10、鼓勵教師撰寫科學優秀教學論文參賽赴教育辦評選(三月中旬)
四月份(6—10周)
1、繼續推行“周四聽課日”“每課必評制”“家長開放日”的制度
2、組織教師參加教育辦閱讀教育名著讀后感評選
3、組織學生參加教育辦二年級學生查字典比賽
4、組織學生參加教育辦第六屆小學生圍棋、乒乓球比賽
5、組織參加教育辦小學生第五屆校園歌手比賽
6、期中學科普查,召開家長會,進行階段小結,研究輔差措施
7、做好常規管理互檢準備工作
8、推薦數學教學優秀論文評選(三月下旬)和綜合實踐活動優秀案例(四月下旬)赴教育辦評選
五月份(11———14周)
1、組織教師參加學科“一課多研”研討活動(語文、數學、英語)
2、組織教師參加教育辦教師評課比賽(語文、數學學科)
3、組織學生參加教育辦五年級數學學科競賽
4、組織學生參加教育辦六年級語、數學科競賽
5、開展新教師見習期滿(包括新調入教師)課堂教學匯報活動
6、參加畢業班質量分析經驗交流會
7、做好校際間常規管理互檢
8、組織教師參加市級藝術學科主題研討活動即教學常規開放日活動
9、推薦小學優秀教學設計和案例赴赴教育辦評選(五月中旬)
六月份(15———19周)
1、開展慶“六一”系列活動(校園集體舞表演賽)
2、組織學生參加教育辦小學生南音演唱、演奏選拔賽
3、組織教師參加教育辦教師閱讀教育名著寫作比賽
4、組織參加“我與校本教研同成長”和“我的教育故事”教師論壇
5、做好校際間常規管理互檢準備工作
6、選送小學藝術科優秀教學論文和案例赴教育辦評選(六月中旬)
7、選送小學品德與生活(社會)教學資源赴教育辦評選(六月中旬)
8、組織學生參加小學生學年學年質量監測(包括英語學科)(畢業班質量監測時間:6月19日(周六)上午8:30語文,下午2:30數學;1—5年級質量監測時間:6月25日(周五)上午8:30語文,下午2:30數學)
10、參加教育辦學期工作總結會(6月30日學期結束,7月2日教師離校)
11、征集各種經驗總結、論文上交教育辦(6月30前)
12、課改資料和教研資料整理歸檔
13、教研工作總結
春教研工作計劃 (篇3)
一、指導思想
本學期,我園教研工作以《幼兒園教育指導綱要》為準繩,以《3―6歲兒童學習與發展指南》指導,以加強幼兒園教研工作的管理,加強園本培訓與研究,深化特色教育教學為核心,不斷更新教育觀念,提升教師專業素質,促進教師專業化成長,全面提升幼兒園的保教工作質量。
二、工作重點
(一)通過各類業務活動,進行全園培訓,提高教師的專業素質,促進教師專業化成長。
(二)加強教育教學常規管理,優化課堂教學質量。
(三)充分利用幫扶資源,在幫扶園的輻射下,開展傳、幫、帶、教學研討等活動,促進我園的發展。
三、具體措施
(一)加強學習,提高教師專業素質。
1.為教師創設外出觀摩學習機會,有計劃地組織教師到優秀的幼兒園參觀學習,傳達新信息,擴大新經驗,提高教師對目前幼兒教育的進一步認識。
2.提供理論學習的機會,每周二、周四教研培訓,通過同伴互助、交流切磋使教師在學習活動中共同進步、共同發展。
(二)加強教育教學常規管理,提高教育教學質量。
1.細抓教育常規管理,嚴格按幼兒園作息時間和各項安排開展活動,每個活動要抓細抓實,確保各項教育教學工作規范有序地進行。幼兒園隨機督查每個班級的落實情況,并作好檢查記錄。
2.園領導加強隨堂聽課,及時了解教師制定計劃、組織教學活動、
游戲活動、開展體育鍛煉等情況,對教師組織的活動進行具體的、直接的指導,提高教師的教育能力。
3.各班要常抓幼兒的養成教育、禮儀教育,使幼兒養成良好的生活、衛生、學習習慣。同時還要培養幼兒樂意探究、善于合作、主動交往、學會分享的良好品行及健康、活潑、開朗的良好個性。各班要根據本班幼兒的特點和存在問題確定本學期的培養目標,定出具體培養措施并落實在一日生活的教育中。
4.創設體現班級特色的主題環境。在主題環境的設置和提供上,我們應本著以幼兒為主體的宗旨,鼓勵幼兒大膽參與到環境創設中,要重視環境隨教學內容的變化而隨時調整,讓環境體現幼兒的學習過程,使環境始終起到引導幼兒發展的作用,每月末對班級的主題墻進行評分。
5.創設普通話語言環境,一日活動中利用多種鼓勵手段,激發幼兒用普通話表達意愿及培養良好的傾聽習慣。
6.園、班級組織豐富多彩的活動,讓幼兒得到快樂體驗。如,到養老院慰問、各班主題活動展示、親子活動、故事會、幼小銜接等系列活動。
(三)以園本教研為載體,開展各種教研活動,促進教師專業成長。
本學期教研工作要從以下幾個方面來開展:
1.強化自身建設,努力提高教研整體水平。
本著精干高效,結合實際的原則,制定完整的教研計劃,確定每一次教研活動的內容和具體的安排,讓各位教師有時間和精力來參加,切實提高教師們的教研水平。與園領導共同商量,努力安排好各位參研的教職工的工作,讓參加活動的教職工全心投入到教研活動中,解決他們的后顧之憂。
2.抓好學習,努力提高教師的專業素質。
幼兒園教育“質量就是生命”,教研組根據相應的學習制度,形成一種學習氛圍。教研組作為教師學習的陣地,提高保教水平的重要手段之一,在教研活動中,主持人都引導參研教師學習幼兒教育的理論知識,以此提高教師們的專業知識水平,讓教師們從各個層面上了解了幼兒教育的特點,加強教師們的理論基礎。
3.發揮教研職能,關注我園在實施《指南》中的具體、真實、關鍵問題進行研究。
我園在實施《指南》的過程中,曾出現過許多的問題,這些問題在教師們的共同努力下,有所改善。隨著時代不斷的進步,新的問題會不斷的出現在我們的教育教學工作中,那么,我園的教師們要切實提高解決各種各樣教育教學過程中出現的問題的能力。
4.開展青年教師師德演講比賽活動。為促進青年教師的快速成長,提高青年教師業務素質和教學水平,四月份我園將開展青年教師演講比賽活動,提高教師師德修養。
5.加強園本特色課程的研究。
教師要根據幼兒年齡特點和發展需求,結合教育目標設置活動內容,每周定時投放適宜的操作材料。教師要提高對區域活動的指導水平,讓孩子在各區域中,與材料、教師、幼兒相互作用下,情感、態度、能力等得以發展。
6.開展教師賽課。為激發教師的積極性,挖掘優秀教師。組織教師進行賽課觀摩活動。
(四)積極開展各項教育教學活動,為本學年申報中心幼兒園打下堅實的基礎,促進鄉鎮中心幼兒園的發展。
四、每月具體安排:
九月份
1.召開教研會議,傳達教研計劃,明確學期任務。
2.制訂園內各類工作計劃。
3.環境創設。
十月份
教研組共同研討,選出幼兒體操,并進行課間操比賽。
十一月份
1.學習《綱要》及《指南》;
2.公開觀摩活動,各教師在選材時,要關注幼兒的學習興趣,據據幼兒的現有水平和年齡特點,既要重視幼兒知識技能的掌握,又要重視幼兒的情感體驗;
十二月份
對本學期所有工作進行總結。
二月份
開學檢查,并開展“安全在我心中”主題教育活動。
三月份
1.結合“三八”婦女節組織豐富多彩的活動。
2.穩定幼兒情緒,做好常規教學。
3.檢查各教師的備課質量、教師課后反思質量。
4.結合清明節,開展教育活動。
四月份:
1.開展觀摩學習活動,組織本園教師到丹河園進行觀摩環創、區域活動及教育活動的學習。
2.通過觀摩學習,本園教師開展集體教育活動評比。
3.結合“五一”勞動節開展活動。檢查各備課組的備課質量、教師課后反思質量。
4.教師開展師德師風演講比賽。
五月份:
各班級進行六一節目排練,并配合上級領導做好學期教育宣傳月活動。
六月份:
1.全園慶六一文藝匯演。
2.進一步補充環創。
3.做好宣傳月工作,開展大班的細小銜接工作。
七月份:
1.做好大班畢業典禮活動。
2.對本學期工作進行總結。
3.各類教學資料歸檔。
4.教研工作總結。