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百日安全活動總結部隊篇一
全所人員坐在一起討論活動的主題、討論各個實施階段的活動安排。學習國家電網公司制定的《國家電網公司安全生產工作規定》、《安全生產典型違章100條》,結合本所的安全管理、記錄報表、規章制度、培訓工作、事故隱患進行討論分析,使員工認識到開展百日安全無事故整治活動的重要性,是對供電所各項工作的促進,大大提高了全員的安全意識。
組織管片人員抽空閑時間,查找瞎區內線路社設備存在的安全隱患,實行分片分區,責任到人,對查找到的隱患匯總分析,能自己解決的我們都及時認真地消除,對我所能力不足不能解決的,我們納入線路設備缺陷,上報公司生技科,由生技科具體負責解決,制定雷雨季節的反事故措施,進行現場演練。我們制定了線路故障搶修制度, 明確職責和工作程序,對任何可能發生的情況做了充分的準備工作。使所內所有設備、所有工作、所有危險點在控、可控、能控。
強調安全用具的管理,對各類安全用具配置、臺賬、試驗、存放、使用必需符合要求;并增加每月對安全器具進行試驗檢查,使其保持在完好狀態。重新完善消防管理制度,健全消防組織,使值班員在消防組織中找到自己的定位,明確各自的職責;消防設施、器具齊全,布置符合規定,狀態完好;培訓職工消防器材的使用方法。對每個作業現場做到層層把關,嚴格執行“三大措施”,做到責任到位、工作到位、監督到位;對任何違反安全規程的行為立即得到制止。
總之,在開展“百安整治活動”中公司及所內負責人經常深入施工作業現場檢查安全,發現問題及時糾正,消除各種安全隱患,努力營造“遵章守法、關愛生命”的良好氛圍。通過百安整治工作開展后,提高了職工安全防護意識和人人抓安全的良好局面。
通過上述對“百安活動”所作的各項工作,使我所在百日安全整治活動中,電網安全運行,安全生產穩定,各項工作有序進行,在今后的工作中我們要繼續堅持“預防為主,安全第一”的原則,從提高員工的素質入手,時時保安全,處處要安全,嚴格按照公司的安全生產要求執行,使我所的安全運行再上一個新的臺階,為我公司的安全生產做出貢獻。
百日安全活動總結部隊篇二
依據國家“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,我公司在xx年底xx年初開展了“百日安全生產活動”,這次活動分為11月x日至12月x日發表宣傳階段,12月x日至2月x日活動具體開展階段,2月x日至3月x日總結評比三個階段,在這三個階段內我們燒結廠分別以張貼安全標語、自制各項安全知識、組織全員簽名、積極參與公司安全知識競賽等內容,這也充分體現全廠上下對開展“百日安全活動”工作給予了實實在在的高度重視。這次活動中我班主要做了以下幾項工作:
一、為了能讓全員職工更好、更直接地了解此次活動及安全的重要性,廠部特意組織了“安全在我心中,安全從我做起”全員簽名活動,并在廠區內各個較為明顯的地方張貼標語,組織員工認真學習,為員工們的日常行為做出了一個規則,營造“人人講安全、安全為人人”“我要安全、我會安全、我能安全”“不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、保護他人不被他人傷害”的良好氛圍。
二、班長及安全員搜集各方面和安全有關的資料,組織員工學習和安全有關的知識,提高安全意識,不斷提高安全工作的水平與實效,使安全工作更加深入扎實持久的開展下
去,加強管理完善機制是安全工作常抓不懈化虛為實的關鍵。同時組織員工認真學習事故案例,并且要求全體員工寫出心得體會,進一步提高員工對安全工作的重要性和必要性的認識。
三、在第二階段里有個特殊的日子“春節”,為了防止員工因思鄉等情緒影響工作,我班更是添加了許多人性管理,組織員工節前輪流回家探親。在春節期間組織人員輪流查崗,充分保證了節日期間員工的在崗精神狀態,對發現三違人員進行教育。其次與職工溝通,減輕員工在外過節想家的情緒。
四、我班充分利用班前班后會及安全會組織員工對煤氣有關知識、空氣呼吸器使用方法進行認真學習,并對有關知識進行抽查考試。加大對安全隱患的自查、互查,并加以治理,做到未雨綢繆防患于未然,使安全生產活動真正落到實處。同時組織員工學習其它兩班的好做法、好經驗,找出差距和不足,借鑒經驗、彌補不足,充分發揮員工在安全工作中的積極作用。
在上級正確領導下,全體員工的共同努力下,我班無一例事故發生,順利地完成了此次活動的各項任務。
安全生產是條射線,只有起點,沒有終點,我們要把別人的事故當成自己的教訓,把過去的事故當成現在的隱患。安全從思想上不能松懈、麻痹,不能有僥幸心理。今后我們需更加努力做好安全工作,確保以后安全無事故。
百日安全活動總結部隊篇三
蓼坪鄉安全生產工作在縣委、縣政府的正確領導下,在縣安監局部門的大力支持和密切配合下,以“三個代表”重要思想和黨的十六屆六中全會精神為指導,堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,強化安全生產責任意識,狠抓安全管理制度、措施的落實,加大安全宣傳教育力度,在全鄉范圍內開展安全生產大檢查,積極實施安全生產專項治理,層層落實安全生產責任制,穩定了我鄉安全生產形勢,現將我鄉開展百日安全生產活動的工作總結如下:
鄉黨委、政府高度重視“百日安全”生產活動工作,站在“安全生產、國泰民安”的高度,將百日安全生產活動納入我鄉20xx年年初的一件重要大事來抓。按照全縣“百日安全”活動的主題,為了確保全鄉“百日安全”活動的順利進行,成立以鄉長李紅興為組長的全鄉“百日安全”活動領導小組,領導小組下設辦公室,負責“百日安全”活動的組織、檢查和考評等工作,辦公室設在鄉安全辦,余元江同志任辦公室主任。
其次,建立健全“百日安全”活動工作責任制度,信息通報制度,事故隱患舉報制度,安全檢查制度,認真貫徹縣安全生產工作會議精神,及時召開黨政聯席辦公會,分析我鄉安全生產形勢,安排部署“百日安全”活動工作,定期召開“百日安全”活動會,從而使廣大干群及企業員工關心安全,重視安全。與各村、各電站簽訂了安全目標責任書,確定包點人員名單,明確了各自承擔的責任,進一步增強了安全責任感和使命感。
以“百日安全”活動為契機,充分發揮輿論宣傳作用,采取標語、板報、講座等形式,廣泛宣傳《中華人民共和國安全法》、《國務院關于預防電力企業生產安全事故的特別規定》、《x省安全生產實施條例》等法律法規,牢固樹立“安全第一”的思想,提高依法治安意識、充分認識開展“百日安全”活動的重大意義,豐富活動,提高活動質量,在全鄉形成“關注安全、關愛生命”的良好氛圍。
在宣傳階段,我鄉發放宣傳資料500余份,共組織各村、各電站張貼安全標語300余條(幅),營造出了“安全發展、國泰民安”的良好氛圍,強化安全管理,為使我鄉安全管理逐步走向科學化、規范化、制度化。
每半個月對全鄉安全進行檢查一次,對查出的事故隱患,及時消除在萌芽狀態。
1、開展了形式多樣的自查自糾活動。開展了以電站和村組自查、鄉安全辦抽查相結合的多層次安全檢查。對查出的各類重大隱患,堅決實施停產整頓,按照“五定”原則進行整改。同時我鄉注調動群監組織和廣大職工的安全生產積極性,開展全方位、全過程的安全自查自糾,及時發現、消除事故隱患,做到防患于未然。
2、加強電站施工現場管理,狠反“三違”。針對我鄉安全生產工作特點,嚴格落實領導干部的值班跟班制度。進一步轉變作風,深入基層,深入一線,靠前指揮。嚴格現場管理,認真解決在安全管理中“嚴格不起來,落實不下去”的問題。要把強化現場管理與查處“三違”現象有機結合起來,堅持標本兼治,從嚴治安,著力治本。堅決杜絕違章指揮、違章作業、冒險突擊生產釀成事故。
3、從嚴查處各類生產安全事故,嚴格責任追究。要堅持一手抓防范,一手抓查處。對分包礦人員責任到人,領導小組成員不定期進行督查,如有不在崗或監管不力造成事故發生的,嚴格責任追究,按規定給予處分。
總之,我鄉“百日安全”活動工作在鄉黨委政府的直接領導下,通過全鄉上下各方面的共同努力,取得了一定的成績,但是還存在一些不足,與上級領導的要求和人民的愿望還有一定的差距,我們將以“三個代表”重要思想為指導,求真務實,扎實工作,以更大的決心,更有力的措施抓好安全生產工作,為我鄉經濟發展,構建和諧蓼坪創造一個安全和諧的環境。
百日安全活動總結部隊篇四
安監科:
根據公司“百日安全活動”工作安排,我隊組織職工認真學習和領會了上級文件精神,并對我隊安全活動期內做了詳細安排:
1、主管隊長對我隊安全活動負主要責任,各分管副隊長必須在各自的業務范圍內配合主管隊長做好組織協調工作;
2、各班班長是當班安全工作的第一責任人,必須在具體工作中認真落實“安全第一,預防為主”的安全生產方針,必須把安全放在所有工作的首位,必須做到“不安全,不生產”;
3、進一步明確各工種、各崗位的安全生產責任制,杜絕“三違”現象;
4、明確獎罰細則,加大獎罰力度,力爭把各類事故隱患和不安全因素消滅在萌芽狀態。
1、杜絕重傷及以上事故,力爭不出現輕傷事故;
2、工程質量達到標準化要求;3、杜絕“三違”現象;
4、文明生產達到質量標準化要求。
1、利用班前會、每周五的安全學習例會將活動的各項要求傳達給每一個職工,動員職工積極參與到此項活動中來,人人爭做安全生產先進工作者;
2、開展安全生產宣傳教育活動,學習“三大規程”,利用事故案例教育職工提高安全意識;
3、大力營造安全生產氛圍,張貼安全生產宣傳標語、安全知識掛圖等;
4、積極推廣“手指口述”安全確認制度,提高安全工作技能;
5、狠抓安全質量現場管理工作,認真落實“四員聯簽”和“四位一體”開工安全確認制度,確保安全生產;
6、加強頂板管理,背頂必須嚴實,杜絕漏頂或者冒頂現象;7、發現事故隱患,必須立即處理,不能處理的應當立即匯報情況;
8、嚴格執行上級領導的各項安全指令。
我隊全體員工嚴格按照以上工作安排進行工作,勝利實現了活動目標,很好地完成了生產任務,為公司的安全生產做出了應有的貢獻。
百日安全活動總結部隊篇五
在20xx年的安全生產工作中嚴格貫徹落實上級有關文件精神,健全安全生產責任制,完善管理體制,逐漸建立安全生產的長效機制。同時,嚴格執行“安全第一、預防為主”的安全生產方針,克服人員少、施工場地多等困難,合理組織人員,嚴格按規定監督落實施工單位使用安全費用資金情況,提高施工單位安全裝備水平,不斷深化安全文化建設,狠抓安全技術教育培訓工作,提高全員安全責任意識和整體操作技能,安全生產管理水平不斷提高,在現場安全生產中,杜絕了人身傷害事故、機電設備事故、通防事故,開工至今實現了安全生產無事故 天。
一、 安全生產管理方面
安全管理制度是安全工作的基石,只有依據安全管理制度規范職工的不安全行為,提高職工的安全意識,才能更好的做好安全工作。安全部依據相關法律法規逐步制定和完善各種安全生產管理制度。對不適應現代管理要求的管理制度按照責、權、利相結合的原則重新進行修改、補充、完善。
同時配合領導、上級部門積極開展安全生產工作,具體工作如下:
1. 起草、修訂安全管理制度 7 項(安全管理制度、消防管理制度、工傷管理制度、安全信息報送制度、入井檢身及人員出入井清點制度、建筑施工安全檢查標準、安全生產崗位責任制、……)。
2. 起草、修訂礦井災害預防與處理計劃、應急救援專項預案。
3. 起草、下發有關安全生產的通知16份。
4. 將施工單位納入礦方統一管理,簽訂了安全管理協議,并針對施工單位人員流動大、素質參差不齊等現實,以及在現場施工過程中暴露出來的問題,及時采取措施,強化教育培訓,嚴格控制外來人員,規范現場作業,加強對其施工現場進行安全監督檢查,發現問題立即責令整改。
5. 編制了安全管理標準化,為其它礦井建設提供了有力的參考。
6. 配合領導開展采礦許可證、安全專篇的報審工作。
7. 按時上報華電煤業安全周報、月報。
8. 迎接煤業公司安全生產部及專家組安全檢查6次。
9. 與準旗救護中隊聯系對不連溝事故救援事宜達成協議。
二、安全教育培訓工作
堅持“以人為本”,強化安全技術教育培訓工作,提高全員綜合素質,為安全生產工作夯實基礎。高度重視安全生產人員教育培訓工作,大力推進安全文化建設,營造良好的安全生產氛圍。
1. 加大培訓力度,定期進行公司內部全員培訓,以增強員工的安全生產意識。
2. 組織安全管理人員參加國家取證培訓。
3. 狠抓安全生產法律、法規的學習,增強從業人員的法制意識,依法規范安全生產行為。
4. 根據工作需要,培訓4名下井司機,頒發入井證,培養一專多能的人員,為實現安全生產奠定了堅實基礎。
三、 現場安全管理工作
全面實施安全生產目標管理,嚴格落實安全生產責任制,不斷強化安全生產現場質量管理,在制度的執行過程中,堅持“嚴”字當頭,獎、罰分明,使各項行之有效的管理制度真正落到了實處,生產現場狀況明顯好轉。
1. 繼續推行安全生產目標化管理,落實安全生產責任制,實行安全生產風險抵押金制度,堅持“誰主管,誰負責”的原則,明確了各自的安全生產職責,提高了管理效率,使各項工作得到了有效落實,促進了安全生產管理。
2. 重抓安全質量標準化,安全質量標準化工作是安全工作的基礎,它既是建立安全生產長效機制的最基礎工程,更是礦井發展的最緊迫任務。安全部組織相關部門每月對礦建施工單位進行打分評比,按照安全質量標準化要求對施工單位進行獎、罰。
3. 認真堅持好“四不放過”的原則,從嚴處理各種違章、違法行為,并認真總結經驗教訓,以防止類似行為重復出現。
4. 組織安全聯合檢查 41次,下達安全隱患整改通知單41份,查處各類安全隱患283條,依據《安全生產隱患整改回復單》進行督察,對查出的問題按照“四定”的原則落實整改,整改完成 283 條,現場整改率100%;并對“三違”行為按有關規定進行了處罰,本年度共實施安全罰款 164800 元整。
5. 組織開展3次突發災害事件演習(防洪演習、消防演習、井下停電停風瓦斯超限撤人演習)。
6. 管理人員配備安全儀器儀表、并定期校驗。
7. 加強一通三防管理:結合現場工作實際,著力構建“通風可靠、抽采達標、監控有效、管理到位”瓦斯綜合治理工作體系,明確瓦斯治理的目標、任務、重點和保障措施,并抓緊落實,進一步提高瓦斯治理水平,有效防范重特大瓦斯事故。落實通風、瓦斯管理的各項規章制度,嚴禁超強度、超能力、超定員組織生產。加強通風設施的管理,確保通風系統穩定可靠,杜絕無風、微風作業。嚴格執行瓦斯檢查制度,加強對工作面的瓦斯檢查,嚴禁空班漏檢。嚴格按規定安裝瓦斯監測監控系統,并加強系統維護,確保運行可靠,瓦斯超限時必須能夠及時報警、斷電。進一步加強放炮管理。要嚴格執行《煤礦安全規程》有關放炮的規定要求,炮眼封泥必須使用水炮泥,水炮泥外剩余的炮眼部分必須使用粘土泥封實,嚴禁放明炮。
8. 進一步加大工程技術人員白天、夜間值班下井巡回檢查制度的落實,加大反“三違”工作力度,使查處“三違”工作更加細致化,。對個別嚴重違章作業的人員除給予相應的經濟處罰外,有力的促進了反“三違”工作向縱深發展,有效地防止了各類事故的發生。
9. 監督落實礦建單位通風系統改造。
四、 火工品管理工作
日常工作中加強火工品安全管理,及時落實國家、上級部門、準旗公安局文件精神,有效預防火工品事故的發生,高度重視火工品安全管理工作,加強火工品管理隱患排查治理,重點排查火工品在井下運送、貯存、領用和爆破作業過程中的管理是否到位,對排查出的隱患立即進行整改。
安全部在人員緊張的情況下,單獨抽出人員專職辦理火工品相關手續,從審批、購買、入庫、出庫、運送等環節全全負責,24小時領用隨叫隨到,為生產提供了有力的保障。
在一年的生產過程中,嚴格執行各級管理單位的要求,在準旗公安局、派出所的多次檢查中,都達到要求;每日清點庫存量,按需及時審批火工品,沒有因為人為原因而導致火工品供應影響生產的現象出現;未出現火工品流失到社會產生惡劣影響的事件,保證了礦建單位火工品的正常使用。
五、 水保、環保方面
1. 積極開展水土保持、環境保護工作,分別與內蒙古水科學院、秀野水事監理公司簽訂監測、監理協議,按照協議要求督促檢測、監理單位對施工過程中的環境保護、水土保持相關內容展開工作。
2. 迎接黃委會晉陜蒙接壤地區水土保持監督局、內蒙古水政監察總隊、鄂爾多斯水土保持局、準旗水土保持局、準旗環境保護局、準旗水土保持監督站來礦檢查,并按檢查意見要求進行整改。
3. 與內蒙古水科院達成水土保持后續設計協議。
六、 科技項目申報
20xx年的科技項目工作中,積極提供資料,配合開展工作
七、 安全文化建設
以開展多種形式的安全生產活動為載體,積極探索新形勢下安全生產工作的規律、特點,研究新情況,解決新問題,適應新變化,推動安全生產工作發展。
在一年的時間里為加強安全生產管理、提高員工安全意識、營造安全氛圍,組織安全活動8起,(開展了百日督察活動、質量提高年活動、春季安全檢查、雨季三防、秋季安全檢查、冬季三防活動、安全生產月、安全演講比賽),同時豐富安全文化內容,編寫、出版了8期《安全簡報》。
安全部在上級領導和煤業公司的大力關心和指導下,緊緊圍繞安全工作目標,務實奮進、開拓創新,著眼于建立安全生產長效機制,進一步規范安全生產行為,在安全生產方面做了大量的工作,取得了一定的成績,但仍存在著許多不足地方,在今后的工作中,我們將總結經驗,發揚成績,克服困難,為不連溝煤礦的發展建設作出更大的貢獻。
百日安全活動總結部隊篇六
200xx年x月x日至11月x日集團開展了百日安全無事故活動,活動的主題為“抓落實,促安全”,我公司目標為“不發生重大傷亡事故,力求實現零事故”。通過這次的百日安全無事故活動,我公司總結如下:
為了搞好安全生產宣傳教育,增強職工安全生產意識,積極動員公司員工全員參與到活動中來,安排公司領導層企業法人及安全管理員參加由江陰市安全生產監督管理局開展的安全生產培訓,并取得了安全資格證書。針對全員發放的國家電網公司電力安全工作規程(變電及線路部分)展開學習,普級職工安全技術知識,增強職工自我防護能力,突出強調"三不傷害"即:遵守操作規程不傷害自己,講究職業道德不傷害他人,居安思危不被他人傷害。并隨機抽取8人參加由x供電公司舉辦的安規考試,成績優異取得相關證書。對特殊工作的崗位,要求持證上崗,如行車操作,電焊工,高空作業,高壓電工等,并做好相關特種證書的復審工作(其中11月份電焊工3人參加二次培訓,12月報名特種電工證運維5人二次培訓)。10月份報4人參加由國家電力監管委員會x省電力監管專員辦公室許可的為期22天的高壓特種電工培訓。
因公司內部車間搬遷,現車間內部規劃較紊亂,我公司目前正在
計劃實施的工作,如下:1.內部物料區域劃分,明細五金類,鋼材類,電氣元件類,液化氣等危險品的存放位置明確化;2.車間內部標語,警示標志等的張貼;
3、倉庫辦公室、班組辦公室及試驗室相關制度上墻;
3、設備安全臺帳及相關資料盡量的完善化。
通過這次“百日安全”活動,也讓我們發現了我們仍有很多不足之處,雖然我們電力一線員工90%持有相關電工作業證書,但是還是有一小部分人新進人員屬于輔助工行列,我們要爭取全員持證上崗。我們的安全活動開展的還是不夠頻繁,力度不夠,以后要爭取做到,每周班組長一小會,每月工程部部一小結,每季度公司一總結。機具,設備的安全檢查做的不足,計劃設立專人負責加強安全臺帳資料的管理。
“百日安全無事故”活動已經結束,雖然我們公司在活動中體現出了一些不足之處,但安全生產工作是永遠沒有結束的。在今后的工作中我們要繼續堅持“預防為主,安全第一”的原則,從提高員工的素質入手,時時保安全,處處要安全,嚴格按照公司的安全生產要求執行,使公司的安全運行再上一個新的臺階。
百日安全活動總結部隊篇七
按集團總公司的安排,我院從今年5月16日起到10月10日止,開展了安全月和百日安全活動,現將此期間我院所做安全工作總結如下。
5月16日、17日兩天我院先后組織召開了中層以上領導干部和各工程處、分公司全員動員大會,由院領導傳達了北京市安全緊急會議的精神,,并號召全體職工行動起來,大造聲勢,以不同的形式投身到全國第一次安全月活動中去。
為使安全月和百日安全活動能夠有條不紊的進行,我們制訂了安全月及百日安全工作計劃,編制了自5月16日起到10月10日的安全活動日程表,成立了院及分公司安全活動領導小組,開展了由院主管部門給全院安全骨干講一次安全課,部門領導給本部門職工講一次安全課,全員參加一次安全教育答卷的活動,使每個職工對今年的安全月和百日安全活動有了足夠的認識。
為更好地貫徹落實安全月和百日安全活動,我們進行了多種形式的宣傳,如:辦了安全宣傳櫥窗,對安全月的由來及有關知識等進行了介紹,辦了安全漫畫專欄,專門制作了10塊展板,配以建筑施工安全知識和宣傳畫在職工食堂、施工現場巡展,收到了較好的效果,渲染了安全月和百日安全活動的氣氛。
自5月份起我院平均每10即組織一次安全大檢查,并由院領導親自帶隊。
5月18日~22日檢查了電子城、皮革廠、國家大劇院工地。
6月15日~18日檢查了花家地等工地。
6月28日~7月7日我們對地鐵五號線勘察工地(宋家莊段)、酒仙橋工地、芍藥居工地進行了安全大檢查。
7月25日~7月28日對地鐵五號線(玉蜓橋-磁器口段)進行了安全大檢查。
8月6日~8日對珠江景園工地進行了檢查。
8月29日~30日對地鐵五號線(雍和宮-干楊樹)路段勘察進行了安全大檢查。
9月10日~11日對珠江羅馬嘉園和芍藥居工地進行了檢查。
10月6日對芍藥居工地進行了檢查。
10月17日對珠江羅馬嘉園工地進行了檢查。
另外我們還要求各工地、各工程處、分公司進行經常性的自檢,以及時發現隱患,把事故消滅在萌芽狀態中。針對有些民工安全意識差的問題,我們還進行了專項治理。
1、職工安全教育要形式多樣、很抓落實;如:安全試題答卷等,我們在每個職工都必答之外,還增加了抽取10%的人進行閉卷答卷,從而提高了對安全答卷的重視程度。
2、安全工作要主管領導親自抓;如:7月7日院長親自帶隊組織對芍藥居工地檢查過程中,發現有一名職工在施工現場內行走未戴安全帽,當即提出給予處罰,安全員解釋說:那個人上夜班,起來上廁所,院長當即決定對安全員也進行處罰,并對大家說"在施工現場不管有什么原因,都沒有理由違反現場安全管理規定,安全員更應該清楚這點------"。這樣的處理起到了很大的震懾作用。
3、安全管理要加強互動性;如:我們在皮革廠和地鐵五號線檢查中發現了一些不符合安全規定的事,當即決定召開現場座談會,指出了施工中存在的安全隱患,同時也請現場的工人講了在施工中所存在的問題和困難,并及時給予了解決。會后大家還在會議紀要上簽了字,并表示要高度重視安全工作,切實把安全工作放在第一位。
4、充分發揮安全員的積極性,及時進行表彰:地鐵勘察中,因工作場地拉得很長,安全員巡視來回一趟有6公里多完全靠步行,非常辛苦。有一次,一臺外來鉆機因場地狹小,鉆架離電線非常近,安全員在巡視中及時發現了這個隱患,并進行了及時處理,避免了一場事故的發生。我們抓住這個事例,在現場和院里辦公會上及時對他進行了表彰,這樣做不僅大大提高了他的積極性,同時還帶動了其他人。使大家對待安全工作更加認真,并經常向我們提出一些合理化建議。
目前十六大就要召開了,我們把現在的安全工作作為百日安全工作的延續,在今后的工作中,我們要更加勤奮地工作,力爭使我院的安全管理工作再上一個新臺階。
百日安全活動總結部隊篇八
根據昌寧縣人民政府辦公室關于開展生產百日督查專項行動實施意見的要求,為了切實做好“隱患治理年”的各項工作,深入開展安全生產百日督查專項行動,進一步貫徹落實國家有關安全生產的法律法規和方針政策,強化政府、部門的安全監管主體責任和各生產經營企業的安全生產主體責任,建立健全隱患排查治理和危險源監控制度,提高安全生產保障水平,有效遏制各類事故,促進我鎮安全生產形勢穩定好轉。
目前鎮轄區內共有采石場8個,砂場3個,紅磚廠7個,有加油站9個,液化器供應站2個,銷售煙花爆竹的.個體工商戶32戶,小煤礦1個,爆破器材庫1個,規模比較大的木制品加工廠3個,一般規模的木材加工廠10個。在以上這些企業和個體戶中,列入重點整治,進行百日督查專項行動的有13個百日安全生產總結百日安全生產總結。
按照昌寧縣安全生產監督管理局關于非金屬礦山、危險化學品、煙花爆竹安全生產百日督查專項行動實施方案,1—7月以來,我們對這些重點行業特別是列入重點督查的十三個部門和單位采取了幾次規模較大的檢查活動,并適時進行抽查和督查。
認真貫徹落實國家、省、市、縣各級關于安全生產隱患排查治理的有關精神,建立隱患排查治理及重大危險源監控制度,進一步落實安全生產主體責任,健全安全生產管理機構,加大安全生產投入,加強安全生產教育培訓、強化現場安全生產管理,落實完善預案體系,加強應急隊伍建設,督促指導企業開展應急救援演練。對重大危險源、重大隱患以及自然災害的發生都制定出了切實可行的救援預案。
對11個非煤礦山,1個小煤礦進行了拉網式的檢查和排查,有檢查記錄、有整改措施及臺帳。檢查的重點以健全和落實安全生產責任制,爆破作業的操作秩序、安全距離,爆炸物品的儲存、購買、運輸、使用及清退登記,安全教育培訓和人員持證上崗,作業區邊坡穩定性是否堅固、邊坡角度、場地排土、廢石滾落可能的最大距離等,認真進行檢查分析,找出存在隱患,提出整改意見和措施,責令業主限期整改,清除各種存在隱患。
保衛和值班制度是否落實,各類安全設施是否規范,經營者是否經過正規培訓和考核合格后上崗,各項規章制度的建立健全等進行全方位督查。
道路交通,由農業中心和交警中隊具體組織督查。對農用拖拉機、摩托車、大小車駕駛員進行全面排查,進行造冊登記,并檢查落實年度檢審情況,嚴格查處無證駕駛、無牌駕駛、酒后駕車、亂停亂放車輛等嚴重違法行為。督促各村、社區協管員隨時做好安全協管工作,并排查分析轄區內鄉村公路的危險路段,做到有專人負責維護管理和監控。
消防安全工作。在年初就召開了“第一把火”現場會,出臺了相關文件和規定,明確職責、落實責任,與各村社區和相關企業單位簽訂了責任書,做到一級抓一級、層層抓落實,采用宣傳與檢查相結合的方法,經常性的對幾個大的商場、學校、易發火災的企業和個體工商戶進行檢查和排查,盡最大努力把火災事故降到最低限度。
有個別企業業主對安全生產認識不足、重視不夠,重經濟、輕安全的思想意識十分突出;
少數業主,經營管理跟不上,安全生產制度不完善,措施不具體,急需整改。
總之,在開展百日督查專項行動中,我們把重點放在13個企業和單位,真正做到排查不留隱患,檢查不留死角,徹底解決好影響安全生產的突出存在問題,加大集中整治和督查的工作力度,各類事故的發生,得到有效控制,使我鎮的各項安全工作,得以正常開展。下半年我們將發揚成績、彌補不足,努力實現上級下達的各項指標任務,為我鎮的社會穩定、經濟發展做出應有的貢獻。
百日安全活動總結部隊篇九
在上級主管部門領導下,我鄉xxxx年的“百日安全活動”工作在黨委的統一安排下,嚴格按照活動要求,把抓好“百日安全活動”工作當做當前的重要任務來抓。現就xxxx年“百日安全活動”工作總結如下。
我鄉成立了“百日安全活動”領導小組提高安全監督力度。由鄉長周茂林同志任組長,各部門相關人員為成員,印發了[達川區道讓鄉人民政府關于下發xxxx年“百日安全生產活動”實施方案的通知](達道府發〔xxxx〕05號),簽定了春運安全目標生產責任書、xxxx年安全目標生產責任書、車船安全營運承若書,落實了任務,明確了職責,從而為“百日安全活動”工作提供了強有力的保障。
在1月13在政府會議室由周鄉長主持召開了鄉轄區所有車(船)業主和工作人員參加的“百日安全活動”專題會議暨春運工作動員大會。在會上鄉長周茂林公布了“百日安全活動”領導小組名單,并對“百日安全活動”工作了細仔的安排,要求大家樹立“安全在我心中,生命再我手”的安全意識,讓業主和從業人員樹立“有安全,才有效益、才能有發展”的安全緊迫感和責任感。
在“百日安全活動”期間,我鄉共召開安全生產專題會議3次,集合業主和從業人員學習上級文件和安全生產相關法規,加強安全意識,同時,在“百日安全活動”期間,我鄉組織了3次突擊檢查,對發現的問題及時整改;船管站每天嚴格按照規定執行簽單發航工作,確保了源頭上無違章行為發生。
xxxx年的“百日安全活動”工作,在上級主管部門領導下;鄉黨委、政府精心組織、統一部署,監管部門狠抓落實,取得了領導放心、旅客滿意、車(船)主得實惠的好成績。但成績只能證明我們過去的工作,我們將用“百日安全活動”的工作精神做好全年的安全工作。從而全面實現我鄉全年安全生產目標任務。
希望這篇政府安全工作報告能夠幫助大家領會寫作方法,在安全工作上更加游刃有余。
百日安全活動總結部隊篇十
為認真貫徹落實鐵路東辦事處消防安全百日大檢查專項行動實施方案文件精神,深刻汲取"7。30"臨汾科奧大廈火災事故和近期全國各地各行業事故教訓,加強社區消防工作,強化社區消防安全基礎,提高居民消防安全意識和防范火災的能力,根據鐵路東辦事處的工作安排,在我社區范圍內開展了消防安全大檢查專項行動。
由社區牽頭,各小區物業、單位積極配合,做到管理有序、措施得力、分工合作、緊密配合,在消防安全工作中,我們認為防火工作必須天天講、時時抓、任何時候都不能放松、做到嚴防范、不留死角、遇到問題及時向上級部門匯報。
在社區的各小區、單位充分利用黑板報、小區宣傳欄、墻報等形式進行廣泛深入宣傳,在廣泛進行消防宣傳活動的同時,堅持將火災隱患排查和整改工作作為消防工作的重中之重,常抓不懈,全面提高社區對火災事故的整體防控能力,確保轄區安全穩定。
8月11日——10月9日,我社區根據實際開展了火災隱患排查工作,社區成立了領導小組,聯合物業深入到各單位、小區、門店、居民院落等公共場所對主要電網線路進行檢查,查看電路是否老化及有無私拉亂接現象存在,并提醒轄區群眾對其家庭內的電線管網、插座接頭等進行仔細查看,以保證群眾生命財產安全,并對各單位小區公共場所的消防器材的配置情況,是否具有消防安全通道是否暢通等方面進行隱患排查,在隱患排查中,對消防器材配備不完善,消防通道不通暢的門店提出了整改意見和整改時間,確保按期消除隱患。
通過消防安全各項工作的開展和落實,及時發現并消除了轄區內存在的安全消防隱患,有效防范了安全事故的發生,確保轄區內人民群眾的財產生命安全。
百日安全活動總結部隊篇十一
根據公司的統一安排,從9月23日—12月31日公司開展第十六個百日安全活動。為了響應公司的統一部署,一號井選煤廠民工組積極響應公司的安排和部署,認真完成每一階段的活動,重安全,抓安全,精心組織,結合實際,嚴格認真落實,收到了不錯的效果。先對本次活動總結如下:
一,通過扎實有效的工作使管理人員安全認識和責任意識有了進一步提高。在工作中充分認識到安全的重要性,以及崗位的職責所在,對以后的工作有很大的幫助。
二,安全質量標準化水平有一個明顯提高。標準化建設逐步實現由靜態向動態、由內涵向外延、由形式向本質的轉變,現場標準化水平有明顯提升。
安全基礎管理有了進一步加強,提高班前會質量及現場針對性。深化“手指口述”安全管理法的推進,提升崗位作業質量。
在活動期間,多次對員工進行安全培訓,并且針對一號井選煤廠民工組自身的特點開展安全教育培訓,并且對培訓者經行考試評估。
目的是加強員工安全意識,讓每一位員工從內心認識到安全的重要性。知道安全不僅是自身的安全,還是社會和親人的安全!
三,進一步加強了安全教育與宣傳,讓員工逐步提高安全意識,加強安全素質。在每天班前會上要提到“六必講”的內容,認認真真落實好班前會的各項內容
讓班前會真正成為我們向安全邁進的助力劑。在平時的安全管理中,著重加強員工對自己工作崗位的認識,引導員工真確認識自己工作崗位與安全生產的關系
作用,進一步增強員工的安全責任感。加強員工的安全意識,提高員工的安全素質。
四,隱患排查治理取得實效。嚴格執行“五落實”,認真組織實施隱患分析。在活動期間,對一號井選煤廠個皮帶沿線進行了多次全面細致的隱患排查
在排查過程中發現有隱患存在的進行及時的上報處理,對于不能及時處理的給予處理完成期限,在規定期限內必須完成并且有填寫隱患整改回復表。這很好的解決了有隱患不報告或者報告了不整改的情況,對安全工作有很大的促進作用。
五,加強安全生產管理并強化現場管理。安全管理制度是安全工作的基石,只有依據安全管理制度規范職工的不安全行為,提高職工的安全意識,才能更好的做好安全工作。為進一步做好衛生清掃工作,工貿公司結合一號井選煤廠實際情況,出臺相應的管理措施以及考核制度。
對違反規章制度的員工給予一定的處罰措施,讓員工日常生產中杜絕“三違現象”和習慣性違章的出現,減少安全事故的發生。全面實施安全生產目標管理,嚴格落實安全生產責任制,不斷強化安全生產現場質量管理,在制度的執行過程中,堅持“嚴”字當頭,獎、罰分明,使各項行之有效的管理制度真正落到了實處。
百日安全活動總結部隊篇十二
學校工作“教育為主,安全第一”已成為我校教育教學工作的指導思想之一,以人為本,育人為本,是我校教育的宗旨。我校在教育文體局的領導下,通過師生們的共同努力,構建了和諧校園。認真落實了安全生產委員會《關于深入開展“百日安全生產活動的通知》精神,學生牢記在心,時時事事提高警惕,達到了我校的要求,沒有一例安全事故的發生,現將工作開展情況小結于下:
組 長: 負責全面工作
副組長: 負責協調各項工作
成員: 負責教育宣傳
負責記錄、整理檔案
負責經費的預算
各班班主任 各村小負責人 具體負責各班安全教育工作
我校始終堅持“曉這以理,導之以行”的教育方向,把宣傳教育放在首位。利用集會、朝會課、班隊課給學生講解飲食衛生安全、交通安全、消防安全、用電安全的常識。利用板報辦了三期安全專刊,主要宣傳講解一些安全小知識;在校內張貼宣傳標語12幅,散發安全知識傳單1155份,讓學生家長也參與到我校的安全教育中來。播放了安全教育相關的影片,還聘請了派出所的同志到校給學生上了一堂生動的安全教育課。在元旦組織學生進行了“安全杯”安全
知識演講比賽。通過這一系列的宣傳教育,大提高了學生的安全意識,知道生命財產高于一切的道理。
我校安全工作領導小組在楊進校長的帶領下對我校校園及各班進行逐一排查。發現一處,整改一處,尤其是對操場、電網、學生寢室、教師住宿、防火栓等進行重點排查。一共整改隱患10余處,把安全隱患消除在萌芽狀態,防患于未然,真正做到了確保校園平安,確保師生平安,共創和諧校園的新風尚。
我校安全領導小組與各班簽訂了安全目標責任書,學校的中層干部實行包干責任制,發現有隱患的地方,立即整改。愈期未整改而導致各類安全事故的扣活工資100元,并依法追究責任。本期學校還增設了安全工作“知曉第一責任制”對各類工作完成好,表現突出的人年度考核直接評優。這樣以表揚鼓勵與批評處罰相結合,調動了教師的工作積極性,增強了教師的責任心,確保我校目標任務的完成。