無論是身處學校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。相信許多人會覺得范文很難寫?下面是小編為大家收集的優秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
檔案館管理員職責篇一
2.辦理全院各類檔案、材料的收集、整理、錄入、保管和提供利用工作;
3.做好上級和學院機密文件、資料、學院會議內容的歸檔及保密工作;
4.辦理各類文件的收發、送閱、處理工作;
5.辦理以學院名義印發的公文進行核稿、編號;
6.負責全院檔案工作的指導和檢查、協助各部門做好檔案、資料規范建設;
7.負責保管和使用學院黨政印章和主要領導印章;
8.辦理出具介紹信;
9.收集校史資料,編撰學院年鑒、大事記;
10.完成領導交辦的其他工作。
檔案館管理員職責篇二
一、堅決貫徹執行國家《檔案法》及上級部門制定的各項檔案管理規章制度。
二、熱愛本職工作,自覺學習檔案管理業務知識,認真做好征管資料的歸集、整理、裝訂、歸檔、保管、銷毀工作,努力提高檔案管理水平。
三、督促各部門及時移交檔案資料。
四、熟悉本單位檔案管理情況,及時、準確地提供檔案資料,為征管工作服務。
五、按規定做好檔案資料的防火、防盜、防蟲、防潮、防塵、防高溫等工作。
六、按規定做好檔案資料目錄編寫、查(借)閱登記及報批、檔案資料移交工作。
七、按規定做好檔案室硬件設施維護工作。
八、在工作變動時,須辦好交接手續。
九、嚴格做好保密工作。未經主管領導批準,不得擅自公布納稅人的信息、數據等,違者按有關規定追究責任。
檔案館管理員職責篇三
1、負責檔案整理、編目、鑒定、統計、排列和檢索工作編制等工作。
2、負責庫房檔案的收進和移出工作,嚴格履行交接手續,準確掌握館內檔案全宗、案卷數量及檔案的保管期限等。
3、負責庫房內部整理,檔案裝具和案卷排放整齊、科學有序。保證庫內無灰塵,整潔美觀。
4、檢查檔案安全保管情況,發現對檔案有害因素時,要及時上報采取措施。做到以防為主,防治結合,保證檔案的完整與安全。
5、明確檔案利用工作的目的,積極主動地做好接待工作,不斷提高服務質量。
6、正確處理好利用和保密的關系,增強保密觀念,嚴守黨和國家機密,嚴格執行借閱、查閱登記制度。
7、負責檔案、資料調借工作。做到提供準確、及時主動。用后及時清退,按時入庫歸位。
8、應用電子計算機編目檢索、存貯及調用檔案;利用裱糊及復印技術,對紙張破損、字跡褪變、擴散的現行檔案進行搶救。
9、負責檔案、資料利用效果的信息反饋工作,收集利用典型事例,年終寫出利用分析綜合報告,及實例選編。
10、完成領導交辦的臨時性工作任務。
11、年末認真總結本崗位工作及制訂下年工作計劃,寫出書面材料。
檔案館管理員職責篇四
1.做好每學年新生人學登記。
2.為已注冊的新生建立學生學籍檔案。學籍檔案內容包括報名登記表、政審表、體檢表、學籍卡、健康卡、體育鍛煉測試卡、操行評定、德育考核、獎勵或處分決定、畢業鑒定等材料。
3.做好每屆畢業生的畢業檔案整理、審定、上報等有關高考考務工作,密切與上級有關部門的聯系,以保證畢業生工作的順利進行。
4.做好每學期學生的轉學、休學、停學、復學、退學等有關手續工作。
5.做好每學期學生注冊工作,建立學生名冊。
6.做好學生證、學生手冊的發放工作。
7.配合學校有關部門,做好每年一度的招生工作。
8.按照學生科工作計劃,在完成本職工作的基礎上,配合其他崗位,完成各項臨時性的任務。
檔案館管理員職責篇五
1) 協助上級領導開展行政管理工作;
2) 安排商務旅行的預定工作;
3) 辦公電器的保養以及確保辦公室日常工作的順利進行;
4) 確保行政部擁有足夠的文具及其它后備物資;
5) 部門函件的登記、通知發放以及文件存檔;
6) 公司各部門文件的收發和登記;
7) 行政費用的統計、歸納;
8) 名片資料的輸入、分類;
9) 檔案、公章、合同的管理以及簽證報備、辦理;
10) 管理公司合同加蓋公章、核對公司領導審批程序,對合同分類、處理、分發;
11) 工商營業執照的年審及資料變更;
12) 上級交辦的其他工作。
檔案館管理員職責篇六
職責:
1.貫徹關于檔案工作的國家法規及公司規定;
2.按照檔案管理工作規范條例,負責對各類的檔案接收,分類,編目,編制,檢索工具進行科學的系統管理,確保檔案齊全完整;
3.對檔案借閱進行科學,有效的管理;
4.定期檢查舊檔案,確保檔案材料安全;
5.積極開展檔案知識宣傳工作,增強各部門員工的檔案意識;
6.樹立和加強保密觀念,做好文件,資料,檔案的保密,保管工作;
崗位要求:
1.大專及大專以上學歷,有無工作經驗均可;可接受應屆畢業生,提供實習證明;
2.工作心細,品行端正,原則性強;
3.熟悉檔案管理相關法規,流程,認真負責,細致,耐心;
檔案館管理員職責篇七
職責:
1、負責收集公司各業務部門的各類檔案;
2、負責接收公司各業務部門移交的各類檔案
3、負責公司各業務部門檔案,正確區分全宗,劃分類別,統一整理接收檔案
4、負責檔案的保管工作
5、負責提供各類檔案的借閱利用
任職要求:
1、有相關工作經驗優先,無經驗者可帶薪培訓
2、具有一定的文字表達能力,操作能力,協調能力
3、穩重,責任心強,細心,理性羅輯思維