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2023年街道綜治辦個人工作總結(6篇)

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2023年街道綜治辦個人工作總結(6篇)
時間:2023-07-02 16:51:33     小編:zdfb

工作學習中一定要善始善終,只有總結才標志工作階段性完成或者徹底的終止。通過總結對工作學習進行回顧和分析,從中找出經驗和教訓,引出規律性認識,以指導今后工作和實踐活動。那關于總結格式是怎樣的呢?而個人總結又該怎么寫呢?以下是小編精心整理的總結范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

上半年街道綜治辦工作總結篇一

為了進一步貫徹落實學校黨委20xx年精神文明建設目標,建立健全學校黨委總攬全局、協調各方的工作機制,經校黨委研究決定,學校成立妥善處置突發事件、維護校園穩定工作領導小組。領導小組辦公室設在學校保衛處綜治辦。各黨總支及直屬黨支部要成立維護學校安全穩定工作小組,并指定一名專人與學校維護安全穩定工作領導小組辦公室進行工作聯系。

我校處置各類突發事件的工作原則是“積極預防,快速反應,區別性質,講究策略,依法辦事,果斷處置,迅速平息,把各類事件的政治影響減少到最低限度”。凡因校園內各類問題而引發的各類鬧事事件,特別是一些群體性的事件,小組成員和各單位領導、干部要迅速趕赴現場,積極穩妥予以處置,要堅持在教育疏導基礎上,使各類事件平息在校園內,嚴防因處理不當,使事態擴大化,必要時可以啟用《長春工業大學妥善處置突發事件維護校園穩定工作預案》。

我校在不斷充實應急隊伍力量的同時,還積極吸納大學生進入處置突發事件隊伍中來,每年的10月份,根據校學生會、團委、學生信息管理委員會換屆的實際,在全校學生中采取“納新”的形式,經過初試、復試階段,選出一批思想覺悟高、道德修養好、安全意識強的學生作為我們的應急員和兼職信息聯絡員,在對他們普遍宣傳《^v^突發事件應對法》的基礎上進行重點的、更深層次的教育,使他們的維護國家安全和應對突發事件的責任感明顯增強,應急員隊伍遍及學校每個角落,使應急員隊伍的布局趨于合理,真正達到“橫向到邊、縱向到底”,同時為學校領導和上級國家機關決策提供了依據。

一年來,為了提高師生員工妥善處置突發事件的能力,積極定期組織演練,例如防火、防震演練,我校還邀請了省地震局專家來我校對廣大師生做了一次防震自救知識講座,各學院結合自己的實際情況分別在南湖校區、林園、北湖校區組織學生進行了防火、防震逃生自救、互救演練20余次,參加人員10000余人,取得了很好效果。通過舉行防火、防震演練,師生員工學會并掌握了在災害來臨時如何逃生、如何自救、互救等知識,使全校師生員工的安全防范意識明顯增強,應對突發事件的能力有了進一步提高。

一年來,我處高度重視校園安全穩定工作,認真貫徹落實上級有關文件和會議精神,多次組織召開專題會議,研究部署學校安全穩定工作。先后成立了學校維護穩定工作領導小組和校園治安綜合治理工作領導小組,明確了任務,細化了分工。每年的年初,學校黨委書記與各學院黨委書記、相關部門書記層層簽訂校園治安綜合治理責任狀。校長與各學院院長、各職能部門一把手層層簽訂安全防火責任狀。由于學校領導對綜治工作的重視,各學院、各職能部門層層落實責任,使全校的教職工的安全意識、責任意識明顯增強,實現了校園內無刑事案件,無造成嚴重影響或嚴重后果的重大群體性的事件,無造成嚴重影響國家安全或政治穩定的重大事件,無引發系統恐慌的重特大惡性案件或社會治安案件,無造成師生傷害嚴重影響或嚴重后果的安全事故的“五無”目標。

近年來,校園車輛不斷增加,交通秩序形勢嚴峻,車輛停放面臨難題,我校根據校園內道路交通的實際情況,制定了《長春工業大學校園交通秩序管理實施細則》,我處校衛隊加強了對進入校園的車輛的管理,對學校公務用車和經常出入校園的教職員工車輛實行電子注冊,統一動態管理,發放校內通行證,合理規劃停車位,專人負責車輛擺放,嚴禁機動車校園內超速行駛、亂停亂放,嚴格控制外來車輛進入校園。為提高了校內交通安全系數,減少校園內的交通事故,今年在校園各個路口安裝了交通廣角鏡。

上半年街道綜治辦工作總結篇二

總的來說,今年以來,在區委、區政府的領導下,在區有關部門的關心指導幫助下,柴橋創建“平安街道”工作取得了一定成績,但是,我們也清醒地認識到了存在的問題:一是治安形勢仍然不容樂觀,特別是侵財型案件居高不下,“二搶”案件時有發生;二是禁毒任務任重道遠,轄區內涉毒違法犯罪活動形勢不容樂觀,仍有復吸現象;三是青少年犯罪率有上升率趨勢;四是社會穩定工作壓力大,因征地拆遷等原因群體上訪事件時有發生,一些老上訪戶甚至多次去市、赴省、進京上訪,造成較大負面影響,信訪總量明顯上升,街道的穩定工作形勢面臨嚴峻形勢。

下一步,我們將進一步統一思想、提高認識、再接再厲、狠抓落實,實施“一二三四五”工程,即“圍繞一個目標、突出兩個重點、加強三項建設、強化四條措施、建立完善五個機制”,將平安創建工作進一步引向深入。

(一)圍繞一個目標

就是圍繞建設“平安街道”,確保社會政治穩定、確保治安狀況良好、確保經濟健康發展、確保社會公共安全、確保人民安居樂業的奮斗目標。

(二)突出兩個重點

一是建立健全矛盾糾紛化解機制,確保奧運會順利召開,深入基層做好矛盾糾紛排查調處工作。二是進一步加大宣傳力度,切實提高群眾知曉率、參與率、滿意率。

(三)加強三項建設

一是加強基層基礎建設。建立健全工作制度,明確工作職責,規范工作要求。配齊配強村治保調解主任,落實待遇,確保創建活動在基層有人抓、有人管,確保把問題解決在基層,解決在內部,解決在萌芽狀態。二是加強防控體系建設。挖掘和整合各方面的治安力量,減少防范空隙,壓縮違法犯罪的空間;切實加強對農村青少年的教育和管理,積極建立學校家庭和社會“三結合”的教育管理機制;切實加強農村安全生產管理,嚴防各種事故的發生;進一步健全防控體系建設,切實預防各類矛盾糾紛的發生。三是加強群防群治隊伍建設。加強對基層治保工作人員的教育培訓和考核管理,積極探索創新激勵方式,推動工作不斷深化和發展;動員和組織廣大群眾建立各種形式的防范隊伍,開展治安巡邏,消除治安死角。

(四)強化四條措施

一是強化打防控措施。緊緊扭住針對農村的嚴重暴力犯罪、有組織犯罪、多發性侵財犯罪、制假售假犯罪等影響農村社會穩定、影響農民增收的各種違法犯罪,始終保持對犯罪分子的高壓態勢。適時組織區域性統一行動和專項斗爭,努力達到“整治一地、穩定一方”的效果。健全完善“嚴打”長效機制,重點加強治安形勢評估、工作決策部署和分工配合協作機制,確保“穩、準、狠”地打擊犯罪。二是強化管理措施。突出重點區域,把治安防范的立足點放在學校,預防青少年犯罪。突出重點人群,加強流動人口的管理和服務,嚴防其違法犯罪。加強對歸正人員安置幫教工作,探索“社區、村矯正”新路子,減少重新犯罪。三是強化獎懲措施。建立健全公平、公正的獎懲措施,對達到“平安村(社區)”、“平安企業”、“平安校園”等基層平安創建標準的和在平安創建工作中有突出貢獻的人員及時表彰獎勵;對因責任不落實、工作失職、發生重大刑事案件、治安災害事故和群體性事件等嚴重影響社會穩定的單位和個人進行處罰。四是強化保障措施。主要是切實做到組織領導、工作人員、工作經費和督促檢查四個到位。

(五)建立完善五個機制

一是建立完善社會治安防控機制。形成黨委、政府領導,綜治機構協調,以派出所為骨干,以群防群治力量為依托,以村委會和單位內部的防范工作為基礎,以案件多發的人群、區域、行業、時段為重點的社會防控大格局,做到“人防抓落實、物防抓鞏固、技防抓提高、協防抓合力”,實現運作高效、打擊有力、防范嚴密、控制有效、管理到位的目標。二是健全完善預警工作機制。進一步健全完善鄉情民意分析制度、重大矛盾糾紛和不穩定因素報告制度、定期排查調解督辦制度,努力做到“預警在先,苗頭問題早消化;教育在先,重點對象早轉化;控制在先,敏感時期早防范;調解在先,矛盾糾紛早處理”。三是建立完善突發事件應急機制。針對可能引發的社會動蕩、危害公共安全的自然災害、重大疫情、安全生產、森林火災、群體上訪等突發性事件,進一步完善各類防范處置預案和處置機制,加強處置突發事件專門工作隊伍建設,配強力量,優化裝備,確保關鍵時刻能夠迅速妥善處置應對。四是建立完善督促檢查考評機制。切實加強對基層創建工作的檢查督促和分類指導力度,及時總結創建工作的經驗做法,并組織推廣,做到典型引路。健全完善平安建設考核獎懲制度、聯絡員制度、信息報送制度、指導協調制度,為“平安街道”建設順利開展提供制度保證。五是建立完善綜治領導責任機制。進一步完善領導責任制、部門責任制、責任追究制。通過平安建設來促進責任制的落實,真正形成目標明確、責任到人、措施具體、考核嚴格、獎罰分明的激勵機制,促進創建平安工作的正常化、規范化和制度化。

上半年街道綜治辦工作總結篇三

今年是柴橋創建“平安街道”的第五年,也是鞏固基礎,搭牢臺子,健全網絡,創新工作,扎實推進基層創安,實現“平安街道”創建目標的關鍵一年。因此,街道堅持預防與治理“兩手抓”,進一步鞏固平安創建成果。

(一)加強社會治安防控工作,嚴厲打擊違法犯罪活動

街道充分發揮派出所在治安防控方面主力軍作用,以“公安基層基礎建設年信息應用年”的契機,以“平安系列”專項行動為載體,通過加強流動高危人群管控、強化陣地控制、隱蔽力量建設、重點要害部位防控等工作,一手抓基層基礎強化防控,一手抓嚴厲打擊違法犯罪,極大地震懾了犯罪份子的氣焰,力保轄區長治久安。今年1—5月份共立刑事案件94起,比去年同期下降13.8%,其中“兩搶”3件,入室盜竊19起,盜竊汽車3起,案件與去年持平、下降30%、上升33.3%,破案率提高了14%。“兩搶”、入室盜竊、盜竊汽車案件破案率達到了0%、75%、33.3%,刑拘19人、移訴數25人分別提高了111%、25%,治安案件處罰人數90人,其中行政拘留人員87人,勞動教養6人,收容教育3人比去年同期提高141.7%、60%、300%。受理治安行政案件278起,查結治安行政案件144起,其中侵財型治安案件54起,消防處罰6家。

(二)加強公復特殊行業管理,維護正常生產經營秩序

以派出所為主體,切實加強對公復特業的管理,維護正常的生產經濟秩序。對旅館實行治安信用等級管理,對業主進行教育培訓,要求業主對旅客住宿登記切實做到“四實”——實名、實時、實數、實情并及時進行傳輸;對美容美發店、二手手機市場、調劑行、廢品收購店等重點行業、部位,堅持定期整頓與日常監管結合;對槍支彈藥、爆破器材等危險物品及劇毒物品,做到定人定責、專人管理,嚴格審批、監督、檢查、管理等各環節,確保轄區內無涉爆、涉槍事件發生。

(三)加強信訪工作制度建設,切實維護群眾根本利益

由于招商引資力度持續加大,街道始終將廣大群眾的根本利益作為工作的出發點和落腳點,為確保穩定,街道堅持“預防為主,教育疏導,依法調處,防止激化”的工作原則,健全完善了各項工作制度。今年以來,街道進一步規范完善了黨政領導批閱群眾來信、接待群眾來訪、領導下訪約訪、重大信訪問題領導包案制、定期研究突出信訪問題聯席會議制度。在重大活動、會議期間,及時收集信息,穩控重點人員,密切掌握動向,建立落實穩控措施,有效化解一批熱點難點信訪問題。1—6月份,街道共受理來信來訪96件,比去年同期上升18.5%,其中區二辦及信訪局等上級單位轉交的信訪件48件,同比增長60%,街道登記受理信訪件48件,同比減少5.9%。信件14件,上訪79件,電訪3件。來信來訪中中央機關1件,省3件,巿4件,區40件,集體上訪18件,共302人次。

(四)加強特殊人群教育管理,源頭預防減少違法犯罪

街道十分注重做好對外來務工人員、“xx”人員、歸正人員、青少年犯罪、吸毒人員等“四類人員”的幫教工作,注重從源頭上預防和減少違法犯罪行為的產生。

一是進一步加強對外來務工人員的管理和服務。柴橋現有暫住人口14204人,出租房屋登記備案3999戶,列管高危人員312名,其中被打擊處理5名,配備外口專管員12名,加強協助派出所加強轄區內的外口管理工作,做好暫住人口登記、房屋租賃登記備案及暫住證的辦理和審驗等各項基礎工作。重點加強對外口的落腳點管理和動態管理,對可疑外來人員或有劣跡的外來人員進行勸返,1—6月份共勸返外來人員54名。在做好蘆江新村外來人口集中居住區管理的同時,今年計劃在紅光村新建一個新的外來人口集中居住區,占地17500平方,可居住4300人。與此同時,開展廢舊物品回收專項整治行動,并取得了明顯成效,查處涉黃案件4起,打擊處理違法人員22名。

二是積極預防青少年違法犯罪。街道建立了以團工委為牽頭單位,公安、司法、婦聯、工會等部門參與的預防青少年違法犯罪工作組織網絡,形成齊抓共管的工作機制,利用學校主陣地,協調社會各方面力量,關注青少年法制教育,增強青少年的“學法、用法、守法”意識。

三是進一步加強對歸正人員的安置幫教工作。明確成員單位職責,健全歸正人員安置幫教工作組織網絡,落實工作措施,充分發揮街道司法所幫教主導作用,加強部門配合,同時積極發揮村(社區)單位的幫教組織作用,建立幫教志愿者隊伍,對有重新犯罪傾向的重點歸正人員不漏管、不失控,街道現有列管歸正人員63名,歸正人員幫教率達到98%,安置率達到97%以上。今年上半年無重新犯罪。

四進一步做好社區矯正工作。社區矯正工作在總結去年經驗的基礎上,建設每月定期報到、出寧波地區請假等各種規章制度,建立以柴橋敬老院為主,各村為輔的公益勞動基地,每月20-25日組織矯正人員學習時事政治、法律、法規觀看有正義感、使命感的科教錄像,通過勞動和法律學習使矯正人員對自己所犯的罪行有悔罪服法的表現。在5.12汶川大地震中,我街道有6名矯正人員捐款、捐物達元左右。

五是進一步加強對“xx”等xx組織人員防范控制和教育轉化工作。以確保xx大、省十二次黨代會和各級兩會安全召開為重點,始終把維護社會政治穩定作為首要任務。嚴密防范、嚴厲打擊“xx”等xx的非法活動,強化重點對象偵控和“xx”分子的幫教轉化,確保“零進京”、“零滋事”、“零插播”。街道現有“xx”人員30名,其中重點人員7名,轉化率97%,1—6月份無發生影響重大的“xx”案件,未發生上市進省進京上訪事件。六是嚴厲打擊毒品犯罪行為,進一步落實吸毒人員的幫教措施。柴橋現有在冊吸毒人員31名。1—6月份查處涉毒案件7起,強制戒毒3人,開展吸毒人員排查工作,做好尿檢,并落實幫教措施等手段,轄區內無新滋生吸毒人員。

上半年街道綜治辦工作總結篇四

到6月底,全區幫助342人成功創業,完成市政府下達指標500人的。城鎮登記失業人員4734人,控制在市政府下達指標6500人之內。新增就業崗位19365個,完成目標任務25100個的,其中非農就業崗位6934個,完成目標任務5000個的,殘疾人就業安置崗位360個,完成目標任務400個的90%。青年職業見習350人,完成目標任務600個的58%。中高層次技能培訓2498人,完成目標任務4000人的,外來農民工培訓3988人,完成目標任務8000人的。工資集體協商覆蓋職工175398人,完成市政府下達指標224000人的。外來從業人員參加綜合保險263422人,完成目標任務230550人的。

1、就業創業工作

認真落實就業優惠政策。不斷完善創業扶持機制。積極搭建就業供需平臺,召開各類就業、人才招聘會38場次,其中區級規模大型招聘會9次,聯合街鎮召開20次。共組織用人單位918家,提供就業崗位萬個,達成意向錄用4500多人次。加大就業援助幫扶力度,上半年認定就業困難人員118人,已安置103人;認定零就業家庭1戶,已全部安置。積極推進青年群體就業。強化職業技能培訓工作,聯合區總工會組織開展以“提升職業技能、服務轉型發展、建設一城兩翼”為主題的“xx青浦區職業技能競賽活動”,有近300名選手報名參賽。

2、人才發展工作

強化各類人才隊伍管理。完成xx年度區拔尖人才(學術帶頭人)考核工作,按農業、教育、衛生、工程、綜合等不同系統與專業分別召開5次座談會,加強交流總結專業工作。開展領軍人才選拔工作。根據市委組織部、市人保局統一要求,在全區范圍內組織開展了領軍人才的推薦工作啟動社會工作人才培養計劃,。舉辦了第一期青浦區社會工作專業人才培訓班。

3、社會保障工作

調整各項社會保障標準。結合本區實際,對農保、征地養老人員、原鄉鎮辦企業原居民戶口退休(職)人員養老金進行了調整。制定新型農保實施辦法,上報市政府審批。認真實施工傷保險條例,不斷加強醫療保險管理。.穩妥做好鎮保綜保工作。

4、勞動關系工作

大力推進集體協商工作,擬定并由區委區政府轉發了本區貫徹落實集體協商的實施意見。加大勞動保障監察力度,上半年,共上門監察用人單位711戶,立案260戶,處理處罰34戶(其中處罰6戶),追繳欠薪欠保等款項萬元。強化勞動爭議仲裁工作,上半年,受理勞動人事爭議案件1380件,同比上升23%,辦結案件1375件,為勞動者追索勞動報酬、經濟補償、工傷待遇等萬元。加強勞資糾紛調解工作,上半年,各街鎮共受理勞動爭議調解案件2534件,同比上升,經調解成功2203件,調解成功率,同比提升了個百分點,為勞動者追索各類勞動報酬等895萬元。

上半年街道綜治辦工作總結篇五

搞好平安建設,機制是重點。創建平安街道是一項綜合工程,只有創新機制,才能保障人民的合法權益,居住在柴橋的職工、居民才能具有充分的安全感,為此,街道黨工委、辦事處牢固樹立“一盤棋”思想,堅持四個著力,積極做好各種防范工作。

(一)著力推進基層平安工程,夯實平安創建工作基礎

在平安街道創建過程中,街道始終著眼基層,將夯實基礎作為頭等大事來抓,強調源頭“創安”。一是大力推進基層“平安系列”創建工程。充分發揮街道綜治辦的協調職能,以各職能辦為主體,始終抓住“創安”這個載體,開展基層平安系列創建活動,專門研究出臺了《柴橋街道深化基層創安活動實施意見》,繼續推進以“十進”為內容的“平安系列”創建活動,推動“平安村”、“平安校園”、“平安家庭”、“平安醫院”、“平安單位”、“平安海區”、“平安商場”、“平安菜場”的創建,讓群眾切實體會到平安就在身邊。二是大力推進“民主法治村”創建工作。街道黨工委、辦事處將平安創建工作與社會主義新農村建設結合起來,進一步推進了“民主法治村”的創建工作,今年甘溪村爭創四星級“民主法治村”,大溟村爭創五星級“民主法治村”。三是大力推進村(社區)、企業綜治工作室建設工作。我街道有34個行政村、1個漁業隊、4個社區、200人規模以上企業6家。建立“六位一體”村(社區)、企業綜治工作室,有利于進一步健全街道基層綜治網絡,有利于街道綜治工作中心職能的延伸,也有利于應對社會治安、穩定工作新情況、新問題。為此,街道專題召開會議,制訂方案,將綜治工作室建設納入基層平安建設考核重要內容,按照“逐步推進”的思路,圍繞“完善組織網絡、明確工作任務、健全工作制度”的要求,加大對各村(社區)、規模企業的指導力度,街道財政也拔發專項經費20萬元用于綜治工作室建設。經過努力,新建成行政村綜治工作室3個(高村村、陳勝村、久勤村),新建企業綜治工作室1個(海工集團)。目前,各基層綜治工作室運轉良好,做到了“名稱統一、設置規范、職責明確、制度健全”。

(二)著力推進普法宣傳教育,做好“法治柴橋”建設工作

以普法學習培訓為核心,積極創新普法新模式,進一步加強法制宣傳教育的規范化、制度化建設,發揮領導干部帶頭學法、用法的作用。今年1—6月份,著重對領導干部、機關干部、村(社區)干部、企業管理人員、青少年和外來人員的進行普法教育,重點學習了《信訪條例》、《治安管理處理法》、《婦女權益保護法》、《道路交通管理法》、《勞動法》、《土地管理法》、《規劃法》、《未成年人保護法》等相關法律法規,進一步增強干部群眾的法治意識,并為下一階段的“法治柴橋”創建工作打好基礎。

(三)著力推進人民調解工作,完善矛盾糾紛化解機制

堅持發揮基層組織的“第一道防線”作用,積極做好事前防范預警和矛盾糾紛化解機制建設工作。在維護轄區穩定過程中,街道始終以夯實基層基礎為重點,不斷健全地區矛盾糾紛排查調處信息網隊伍,因村委會換屆選舉,調整配備了專職治保調解干部39名。同時,我們還以村民(居民)小組為單位,建立了綜治調解信息員聯絡員468名。今年1—6月份共調處各類民間糾紛219起,成功217起,成功率99%,其中街道人民調解委員立案調處各類民間糾紛29起,成功29起。同時,全街道以村(社區)為重點,單位為依托,定期不定期地對轄區不穩定因素進行排摸,對發現的矛盾糾紛進行排查調處,做到領導重視、排查認真、信息暢通、職責分明、處置及時。按照“誰主管、誰負責”和屬地管理原則,綜治辦落實責任單位和責任人定期督查,今年1—6月份共排查重大不穩定因素7起次,調處7起,對排查出的重大不穩定因素,及時向有關領導和單位匯報,并定期向綜治聯席會議提議解決。

(四)著力推進安全監管工作,確保群眾生命財產安全

街道對安全生產工作高度重視,以確保廣大人民群眾的生命財產安全為最高原則,時刻繃緊安全生產這根弦,大力加強安全監管工作。

一是安全生產監管體系進一步健全。街道于年初對安全生產工作領導小組進行了調整,建立了安全生產工作例會制度,加大對安全生產工作的經費投入,為街道安監所配備了攝像機,增加了工作人員,追加了財政預算,并調整完善了《街道安全生產責任網絡圖》,與各單位及村(社區)簽訂《安全生產責任書》136份,進一步健全了安全生產監管工作體系。

二是日常監督檢查工作進一步落實。街道安監所進一步加大了日常監管力度,經常組織人員到轄區內各企業、單位進行巡查,對發現存在的安全隱患督促各單位及時整改。街道行政正職領導參加安全生產大檢查三次,分管生產安全的領導參加安全生產大檢查5次。重大節假日期間督促各單位加強值班和檢查工作,冬春季節切實抓好山林防火工作,春耕春種前加強田間低頭用電設備監管,炎熱季節要求各單位改善勞動條件,提高勞動保護水平,對危險化學品、采石場等重點行業進行專項整治,今年街道安監所共出動大檢查7次,一般性檢查59次,發出整改指令書20份。

三是安全生產宣傳培訓進一步加強。街道積極開展“全國安全生產活動月”和“安全生產宣傳月”活動,共懸掛標語橫幅34條,《安全生產掛圖》243套,出宣傳欄、黑板報6期,簡報4期,組織圖片展覽2次,發放《公眾防災應急手楨內壓冊》5000冊、《安全知識問題》1000冊、《安全生產責任制編制指南》1000冊、《企業員工安全讀本》5000冊。同時,成立街道全員安全培訓工作領導小組,1—6月份累計培訓職工2500人次、村(社區)安全協管員39人次、企業負責人42人次。1—6月份街道安全生產形勢總體平穩,未發生大的安全生產事故。

上半年街道綜治辦工作總結篇六

xx鎮地處粵北石灰巖山區,集“梅遼四地”四鎮政治、經濟、文化之中心,交通便捷,人口流動大,農村人口多,工作涉面廣、范圍寬,牽扯到的問題繁多復雜,做好綜治工作尤為重要。在市委、市政府的正確領導和市綜治委、創平辦的直接領導下,在全鎮各單位、各村(居)委會及廣大干群的積極參與和共同努力下,我鎮綜治工作進一步深入開展,全面落實了上級部署的工作任務,平安創建工作取得了較好的成績和新的突破。現將我鎮xxx年上半年綜治暨平安創建工作總結如下。

我鎮黨委政府高度重視社會治安綜合治理等各項工作,切實加強領導,牢固樹立“強綜治、創平安、促發展”的責任意識,堅決抓好維穩工作責任制的落實,層層落實領導責任,強化責任承諾,切實做到了上下聯動、齊抓共管的強大工作合力。我鎮成立了平安創建工作領導小組,由黨委書記直接擔任組長,領導小組下設辦公室,并制定了《關于開展平安鎮創建活動的實施方案》以及相關的工作制度,將年終的各項考核指標與綜治工作掛鉤,與干部選拔任用、晉職晉級、獎懲掛鉤。同時,研究制定各類綜治制度,嚴格實行“一票否決”制度,加強監督,不定期組織鎮維穩中心人員到各村(居)檢查督導綜治維穩和平安創建工作,對因工作不力導致社會治安問題較為突出、群眾意見較大或綜治工作長期處于落后未能有效改進、長期不配合支持工作開展的給予警示、通報,促使各級責任人對綜治工作的重視程度,敦促各綜治成員單位積極主動開展工作,努力發揮更大作用。

二、強化平安創建工作,維護社會穩定

根據市委、市政府的部署要求,制定了全面創建平安xx的實施意見,把創安作為一項重要政治任務和執政為民的系統工程,擺到與經濟建設同等重要的位置,精心謀劃,周密部署,完善機制,狠抓落實,切實做到了組織領導、辦事機構、工作人員、職責任務“四落實”。積極創建“平安村”,20xx年我鎮創建了x平安村,剩余x個村(社區)按照“六有六無”標準在積極申報中。

(一)抓好矛盾糾紛調處工作。堅持以“事要解決”為核心,以“案結事了、息訴罷訪”為目標,采取抓源頭、抓基礎、抓責任、抓機制等措施,確保各類矛盾糾紛得到妥善解決。截至目前,全鎮受理調處各類矛盾糾紛xx件,調解成功xx件,調解成功率達94%,全鎮無群體性的事件和非正常上訪事件發生、無“全能神”等^v^組織、無治安災害事故、無重大安全事故發生,群眾安全感、滿意率明顯提高。

(二)全面開展嚴打整治活動。依法嚴厲打擊各種歪風邪氣、違法亂紀行為,構建防控體系,維持良好的社會秩序。以創建“平安樂昌”為契機,在全鎮共安裝了xx個視頻監控攝像頭,有效控制了各類治安、刑事案件的發生,保障群眾的生命財產安全。

(三)建立群防群治體系。我鎮xx個村(居)委會分別成立治安聯防大隊,負責日常治安巡查,及時發現和控制現行違法犯罪活動;配合政府部門做好群體性的事件的預防和化解工作;協助公安機關開展治安安全檢查,消除各種治安隱患,配合其它部門調查處理治安肇事糾紛;發現刑事、治安案件和治安災害事故,及時報告公安機關,并維護好現場周圍的治安秩序。

(四)突出抓好重點排查工作。一是做好重大不穩定問題和重大矛盾糾紛排查工作。堅持實行一月一排查的定期排查制度和重大活動、節日期間的不定期排查制度,實施重大矛盾糾紛和不穩定因素排查報送機制,確保各種矛盾因素全部排查到位,切實工作掌握主動權。截至目前,共組織矛盾糾紛排查5次,排查發現重大矛盾糾紛隱患5宗,3宗以化解,2宗在穩控中;同時,繼續增強應急處置能力,完善重大事項社會穩定風險評估機制及應急處置工作機制。二是做好領導接訪和包案工作。我鎮制定了《xx鎮領導干部接待群眾來訪安排表》,全鎮領導班子除書記、鎮長外全部接訪,實行“誰接訪,誰負責、誰辦結”的原則和首辦負責制。對能夠當場處理的問題,接訪領導要直接解答或提出處理辦法;對不能當場處理的問題,做好解釋工作;對情況復雜、涉及面廣、影響較大的重大信訪事項,由鎮黨委、政府集體研究處理,每件接訪事項填寫《受理事項祥表》,簽署具體處理意見。需要事后進行調查處理的案件,明確告知信訪群眾處理時限,并做好跟蹤落實。三是始終保持打擊^v^組織高壓態勢,依法嚴厲打擊“全能神”等^v^組織的違法犯罪活動,全面排查轄區內^v^組織,深入開展反^v^警示教育工作。四是主動開展治安重點地區、突出治安問題集中整治和突發事件風險隱患排查整治工作。

三、突出亮點,夯實工作基礎

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