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2023年培訓通知公告(三篇)

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2023年培訓通知公告(三篇)
時間:2023-02-17 17:36:47     小編:zdfb

在日常學習、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。范文怎么寫才能發揮它最大的作用呢?下面是小編幫大家整理的優質范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

培訓通知公告篇一

(一)各證券公司分管該項業務的公司高管及相關業務負責人,每家每期限報2人;

(二)各證券公司保薦代表人、準保薦代表人及相關業務骨干,每家每期限報6人;

(三)各會計師事務所、律師事務所的負責人或合伙人,每家每期限報1名。

二、培訓時間和地點

第一期:北京市

(一)培訓時間:xx年6月1-2日(一天半)

(二)報到時間:xx年5月31日16:00―19:00

(三)報到地點::北京國誼賓館(北京市西城區文興東街一號,電話:xxxxxxx)

第二期:深圳市

(一)培訓時間:xx年6月29-30日(一天半)

(二)報到時間:xx年6月28日16:00―19:00

(三)報到地點:深圳圣廷苑酒店(深圳市福田區華強北路xx號,電話:xxxxx)

第三期:鄭州市

(一)培訓時間:xx年7月27-28日(一天半)

(二)報到時間:xx年7月26日16:00―19:00

(三)報到地點:鄭州大河錦江飯店(鄭州市金水區花園路xx號,電話:xxxxxx)

(一)本期培訓為期一天半,內容涵蓋“監管政策解讀”、“業內案例分享”、“涉外并購法律及稅收問題解讀”三個模塊。

(二)本期培訓由來自中國證監會、中信證券股份有限公司、招商銀行、北京金杜律師事務所、普華永道等業內機構的相關業務部門負責人及資深專家擔任講師。

(一)本期培訓20xx元/人,含培訓兩天午餐。

(二)需住宿學員請提前兩周預定酒店,住宿費用自理。學員也可根據個人情況自行安排食宿。

北京國誼賓館房間預訂:登錄網站xxxxxxxxxxx,在首頁“客房與房價”下選擇入住時間和人數并輸入特別代碼xxxx點擊“查詢”。預訂成功后郵箱里會受到確認函,變更預訂信息可點擊“我的預定”。遇技術問題請咨詢xxxxxxxx。

深圳圣廷苑酒店房間預訂:如需該酒店訂房請致電xxxxxxxxx轉預訂部,報"中國證券業協會培訓班"即可。

鄭州大河錦江飯店房間預訂:如需該酒店訂房請致電xxxxxxxxx轉預訂部,報"中國證券業協會培訓班"即可。

(一)報名截至時間:

第一期:xx年5月25日截止(或額滿即止);

第二期:xx年6月22日截止(或額滿即止);

第三期:xx年7月20日截止(或額滿即止)。

名額以網上到賬人數為準。

(二)培訓班將通過網上報名系統進行,因系統功能調整,協會從業人員管理平臺將不再支持面授培訓班報名。報名請點擊通知下方“培訓班網上報名”并按要求填報單位及個人的相關報名信息,并完成支付。訂單支付有效期為兩天,逾期未支付,訂單將失效。有效期內未支付的訂單,可點擊“訂單發票管理”模塊繼續完成支付。

(三)報名請準確選擇發票類型、填寫發票信息。根據我會財務要求,增值稅普通發票只開具電子發票,電子發票開出后將發送提示短信至報名手機號碼。需開具增值稅專用發票的,請學員務必準確填寫開票信息(發票抬頭、稅務登記號、開票地址、電話、開戶行名稱和開戶行賬號),專用發票一經開出將不再重開。培訓班結束后學員可在“已完成報名培訓信息”選擇相應培訓班查詢發票開具狀態。

(四)本次培訓學時將記入中國證券業協會后續職業培訓信息庫,請學員參訓兩周后及時查詢學時錄入信息。

(五)已報名成功但因故不能參加者可在報名截止日前自行登入系統完成退費,截止日后退費需提交請假說明,申請加蓋公章,并將掃描件發送至郵箱xxxxxxxxx。

培訓咨詢電話:xxxxxxxxxxx袁老師

技術支持電話:xxxxxxxxxxx張老師

培訓通知公告篇二

為了使新員工能更快、更清楚地了解公司的概況、規章制度和企業文化。增強新員工的自信心和工作意識,使其盡快投入到工作和融入xx的企業文化。

為此,行政人事部定于20xx年11月18日下午(星期二)舉辦新入職員工培訓,具體安排如下:

11月18日14:00—14:10簽到集團行政人事部、

14:10—14:20宣讀歡迎詞

14:20—15:00破冰游戲

15:00—16:00公司概況簡介

16:00—16:05休息

16:05—16:30公司制度學習(行政方面)

16:30—17:00與麗景共成長(溝通無限小游戲)

請新員工所在部門提前做好工作安排,以保證新員工能及時參加培訓。參加培訓學員自備筆記薄、筆及《員工手冊》,并準時出席,如因工作關系確實不能參加者,請以書面形式經部門負責人批準后,向行政人事部請假方可。

行政人事部

20xx年xx月xx日

培訓通知公告篇三

各管理處:

特將有關事項通知如下:

1、為加強隊伍建設,提高員工素質,各管理處按"附表"進行員工統一培訓。

2、管理處因工作不能按時進行培訓的,需事先通知辦公室,但要確保每月培訓次數不變。

3、行為服務規范培訓主要由管理處負責人負責;拳術及隊列培訓在小區顯眼處進行,由隊長或班長負責,管理處進行監督。

4、質管部/保安大隊根據實際情況及"培訓時間表",安排進行指導培訓,提前一天向管理處告知。

5、臨時事項的通知、宣傳不計入培訓次數,根據實際而定。

6、各管理處應確保按期進行培訓,由質管部/保安大隊負責抽查、監督。

1、各管理處電話長途功能均已刪除。各管理處要控制電話費支出,節約話費。

2、要確保管理人員下班后,保安固定崗亭能接聽管理處的電話,以便聯系。

公司在每年11月-次年4月按每10人每月1瓶限量,免費為內宿員工提供洗澡熱水器用煤氣,超額部份由內宿員工平均分攤(具體用量見附表)。

特此通知

**物業管理有限公司

二o**年*月**日

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