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勞模先進事跡簡介篇一

樸實的容顏、偏瘦的身材和不時流露出率真的笑臉刻畫出了大西北廣袤荒灘上一位回族漢子棱角分明的形象，也正是因為飽經茫茫戈壁的風霜才讓這位漢子具備了極強的忍耐和堅毅的優秀品質。他，就是屢破全區煤炭行業單班產量進尺紀錄的＿＿煤礦綜采一隊生產一班工長李伏海。

李伏海自1996年參加工作以來，已在煤礦奮斗了11年。從靈新礦到＿＿煤礦，無論從事何種崗位，他的奮斗足跡都感染了身邊的每一個人。是金子，放到哪里都會發光！

xx年8月，＿＿煤礦第一套國產綜采設備投入生產使用，這標志該礦三年戰略規劃的實施已向現代化高產高效礦井邁出了穩健的一步。然而生產過程并不理想，由于該礦接觸綜采設備人員少、經驗淺、現場處理問題不足等缺陷，單班最高才采出3刀煤，這與規劃實現的高產高效礦井存在很大距離。后經集團公司領導協調，分別從原磁窯堡二礦、靈新礦、白芨溝礦等4個礦區抽調15名綜采專業骨干充實到綜采二隊。李伏海就是其中一員。

在靈新礦接觸綜采設備近10年的生產經驗為李伏海鋪平了走向管理崗位的道路，當即被任命為生產班工長。為了不辜負領導的期望，他開始了探索實現創高產的路途。生產現場，他根據采煤機割煤速度、轉載機過煤量、人員協作各方面進行檢查外，下班后在家還在琢磨現場操作各環節的有序銜接，如何實現人機搭配的最佳方案。經過反復研究，他發現，人機搭配完全可以實現“零缺陷”的有序銜接，但如果一味地追求產量使采煤機全速行進的情況下，結果卻是背道而馳，因為采煤機全速行進的過程中不僅會造成皮帶上口的.溜煤眼滿倉，還會導致轉載機因煤流過大電路系統頻繁跳閘，這中間的影響少則幾分鐘，多則一個多小時。找到了癥結所在，李伏海欣喜若狂，知道什么“病”就明白該用什么“藥”來醫治它。李伏海果斷地向隊領導提出了一條合理化建議，就是在生產過程中采取采煤機前滾筒挑頂煤、后滾筒抬高連割帶掃的的辦法進行割煤，隊領導無奈之中采納了這一建議。實施后這方法果然奏效了，采煤機不但可以在工作面“橫沖直撞”的同時轉載機和溜煤眼也很少影響生產了，全隊單班產量以每月20以上的增幅漸次遞增。11月15日，＿＿煤礦鞭炮齊鳴，這一天，李伏海一舉突破全區煤炭史上國產綜采設備單班產量進尺紀錄，創造了國產綜采設備單班產量進尺達國內一流水平的最好成績，單班割煤10刀、產量1.4萬噸、進尺達到8米，該礦礦長親自為他們頒發獎金5萬元，并在全礦通報礦長嘉獎令。李伏海寫譜寫了＿＿＿煤礦輝煌的一頁，名利雙收的同時，他沒有停止自己前進的腳步，向著更高的目標發起了挑戰。

xx年6月，＿＿煤礦綜采一隊投入生產，李伏海被任命為綜采一隊生產一班工長，這充分為他提供了展現才華的舞臺，但“壓力”也緊跟而來。進口5個國家、耗資3億多人民幣的這套代表世界最尖端的采煤設備對于他來說還很陌生，能不能將這“張牙舞爪”的“洋玩意”玩轉光靠決心是不夠的，還必須要掌握它的原理和構造，同時還要有最基本的操作基礎；其次是人機搭配方面存在很大的生產制約問題，面對全班剛出校門不久的一幫“娃娃兵”他內心忐忑不安，如何帶好這幫“娃娃兵”減少人機磨合時間，實現最佳的人機搭配成為了他心中揮之不去的心結。他一方面向外培職工請教采煤機、液壓支架和運輸系統的理論、操作知識，一方面在班組內開展考核獎勵與思想教育“雙管齊下”的管理制度來調動職工的積極性、凝聚戰斗力；在工作現場，他從優化工序環節、減少生產、機電設備影響、人機搭配等各方面入手，提高設備開機率。兩個多月的時間，面對所有困難，沒有壓住李伏海敢于勝利的勇氣，在走過艱難和挫折之后，收獲的是成功的喜悅，是激動的淚水，是捷報頻傳：xx年8月3日，單班割煤11.5刀、進尺9.9米、產量1.5萬噸；8月18日割煤12刀、進尺10.4米、產量1.6萬噸；8月26日割煤16刀、進尺13.8米、產量2萬多噸；僅8月份，單班完成產量45.2萬噸，創造了全區煤炭史上的神話！這一串串的數字無不證明了李伏海的奮斗足跡和人性的芬芳！這一年，李伏海用成績和汗水換來了領導、職工的贊譽，也贏得了“勞動模范”光榮稱號。

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勞模先進事跡簡介篇二

我叫___，今年35歲，19__年在___商場參加工作，__年6月份加入中國共產黨，__年5月份擔任___商場黨支部書記兼董事長。上任以來，我始終牢記自己是一名黨員、一個集體的帶頭人，我的職責就是讓企業生存發展，讓職工有班上，有飯吃。兩年來，我帶領商場全體黨員及廣大職工，不斷完善內部管理，轉換經營機制，挖掘內部潛力，商場營業額穩步上升，債務逐步減輕，職工工資及待遇得到提高，商場各項工作進入了健康發展的軌道。

臨危受命勇挑重擔。

___商場始建于19__年，總營業面積8000平方米，現有在冊職工342人，是當時___地區最大的綜合性商業零售企業。十幾年來，由于發展資金不足、人員過多、債務過大等原因，生存、發展問題舉步為艱。__年初，區委、區政府對商場順利改制，改制后的企業還權于企業、還權于股東，職工成為企業真正的主人。5月初，經過商場300多名職工民主投票，我被選舉為___商場董事長兼總經理。高興之余，我陷入了深深的沉思之中，因為商場始建之初我就在這里工作，10多年的時間里，我干過營業員，當過秘書，做過業務科長，又當過部門經理和副總經理，應該說商場的情況我十分清楚，再加上改制前審計部門的認定，商場那時的負債總額為2500萬元，而資產不過才__萬元，還要養活300多名職工，這是個多大的難題啊，但是，看著臺下眾多期待、信任的目光，我的心平靜了，也堅定了，商場就象是我的母親，職工就是我的兄弟姐妹，只要有區委、區政府的支持，全體職工團結一心，沒有什么困難克服不了的!我暗暗下定決心，一定要使商場擺脫困境，讓大家吃上“飽飯”，過上好日子。

銳意改革真抓實干。

上任后，我針對商場人員素質參差不齊，機關臃腫，工作效率低，人浮于事現象嚴重等情況，經多方調研，決定引入競爭機制，重組機構，發揮人才效應。一是針對商場內部管理，先后修改制定了《兩級機關人員上崗條例》、《___商場賣場管理細則》等制度，對勞動紀律和服務規范起到了有效的制約。在服務上本著“細節不得忽視”的宗旨，摸清售前、售中、售后存在的一系列服務問題，大膽的提出了：“誠信融鑄___、滿意回報顧客”的經營理念，確定了商場的發展目標。二是對商場機關進行了徹底改革。__年5月，改制后的___商場設立財務部、營銷部、企管部、后勤部等6個部門和安全、黨務行政2個辦公室，管理人員競聘上崗，部門人員按崗定編。通過改革，一批優秀的員工走上了管理崗位，使懂經營、會管理的人才有了展現自己的機會，為公司的后續發展儲備了人才，同時也充分體現了公平公正、優勝劣汰、人盡其才的用人機制。三是引入了激勵機制。我經過與商場領導班子的研究，對職工工資進行了上調，并且實行了銷售與獎金兌現掛鉤，給每個經營部門按照上一年度銷售計劃下達了任務，年底統一結算，這樣各部門都有了十足的干勁，均超額完成了任務，企業效益大幅度提高，職工工作積極性得到極大的調動。四是加強了必要設施的投入。由于資金短缺，商場的硬件設施一直得不到改善，尤為突出的是安全設施老化問題，這也是市級消防部門限期整改的隱患問題，商場在資金緊張的情況下，出資14萬元，上馬了消防備用電源工程，進行整改完工，并通過驗收，進一步保障了商場安全運行。在我的建議下，商場還出資12萬元在營業廳安裝了空調，改善了過去冬天冷、夏天熱的購物環境。改造后的商場，消除了安全隱患，購物環境得到改善，職工笑了，客流多了，為企業創造良好的經濟效益打好基礎。

勞模先進事跡簡介篇三

__，男，漢族，1973年2月出生，中共黨員，大專學歷，現在__股份有限公司__分公司工作，任煉油一部運行四班班長，技師。__同志勤奮學習、苦練硬功，工作20多年始終堅持刻苦學習，熟練掌握了多崗位的操作，有著豐富的生產操作和事故處理經驗，與同志們一道破題攻關，解決了一大批生產瓶頸，為優化生產、挖潛增效做出了積極貢獻，是名副其實的技術能手。__同志精細操作、臨危不亂，他總結的“全方位聯動調節”“預見性調節”等操作方法，為保證裝置平穩運行做出了積極貢獻，他帶頭執行安全規章制度，多次發現和處理事故隱患。__同志團結同事、善于管理，多年擔任運行班班長的他，注重班組管理精細化，堅持以人為本，充分發揮了黨員先鋒模范作用，保持了班組凝聚力，所帶班組多次被評為優秀班組、紅旗班組、黨員示范班組等榮譽稱號。__同志取得的主要榮譽有__年獲得____分公司廠勞動模范稱號，__年獲得__省勞動模范稱號，__年分公司“安全衛士”，__年廠部安全先進個人，__年設備管理先進個人，__年大修先進個人，__年度廠級優秀a級職工。

勞模先進事跡簡介篇四

時光仿若白駒過隙，轉眼，我已從教24載。我叫張艷紅，女，漢族，1976年11月生，現年44歲。1996年7月畢業于德宏州民族師范學校普師班，8月分配到梁河縣芒隴附中任教，擔任初中思想品德教學工作，2000年因普九調入梁河縣河西中學任教，擔任初中語文教學工作，2006年9月調入九保中學擔任初中語文教學工作至今。我一路走來，有心酸，有無奈，更有喜悅和幸福。

愛崗敬業，樂于奉獻。參加工作以來，我熱愛本職工作，全身心投入到教書育人的工作中，嚴格要求自己，文明執教，團結協作，多年來，從不遲到、早退，從不曠課，經常帶病工作，愛崗敬業，盡職盡責，教書育人。

用愛播撒希望，用真誠對待學生。高爾基說過：“誰不愛孩子，孩子就不愛他，只有愛孩子的人，才能教育孩子”。所以作為教師，我覺得工作的著力點就是愛學生，愛是教育的真諦，是打開學生心靈的鑰匙，我以寬闊的胸懷去面對學生，給予每個學生以真誠的、純潔的、無私的愛，做到管如嚴父，愛如慈母，把愛灑向學生，讓每個學生都感受到生活中處處充滿愛，用愛感動學生，用愛溫暖學生，用愛鼓勵學生。我為人師表已有二十四個年頭，二十多年的風風雨雨，我送走了一批又一批的學生，迎來了一批又一批的新學生，他們有不同的樣貌，不同的性格，不同的能力，不同的背景，但對待這些學生，我都用同樣的愛心，真誠的去照顧他們，教育他們。七年級新生剛入學時，因為對環境不熟悉，再加上和小學相比，學習科目增多，學習任務加重，一部分學生不習慣，想家，無心學習，于是我堅持做到每天與學生三見面，了解學生生活和學習上的情況，關心鼓勵他們，并與學生一起打掃宿舍、教室衛生，在共同勞動中讓他們真正感受到老師對他們的親近和愛，一段時間之后，學生開始習慣中學生活。然后，還用每個星期星期四下午的課余時間組織男女生班級籃球賽，我做學生的裁判，和學生一起在球場上笑、跳，跑，在汗水和歡笑中讓學生覺得學校就是他們的家，老師就是他們的親人，讓學生喜歡上了學校生活。

一分耕耘，一分收獲。作為語文教師，我積極輔導學生參加作文競賽，2013年，2014年被縣教育局評為優秀指導教師。9次被評為鄉級先進教師，2008年被評為縣級優秀教師;2013年被評為縣級優秀教師，2014年被評為梁河縣骨干教師兼學科帶頭人;2017年被評為縣級優秀班主任;2020年被評為州級優秀教師。

多年的教育教學生涯，我始終堅守著一腔熱誠一腔愛，我慶幸我選擇了“教書育人”——這一太陽底下最光輝的事業，我將無怨無悔地耕耘在這片貧瘠的土地上，讓嬌嫩的生命之花永遠綻放在這希望的田野上!

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勞模先進事跡簡介篇五

__，53歲，一個有著多年種植經驗的老種植戶，憑借著多年的種植經驗被種植戶推薦為新一輪的規模場長，在生產經營中他認真執行農場的各項規定，帶頭調整種植結構，帶頭應用新技術、新機械，在化肥農藥的使用上，嚴格按農業協會的技術要求，在自我不使用高殘留農藥的同時，也號召家庭農場內部禁止使用，多年來他種植的作物從未因農藥使用過量影響調茬，為規模內的種植戶增產增收打下了良好基礎。

作為一名規模家庭農場場長，他肩負著帶領組內種植戶增產增效的重任，要想不負重望，必須有較高的政治覺悟和業務水準，尤其在當前科技飛速發展中，他深深的認識到，無論在何時何地，都要始終堅持政治和業務學習，不斷吸收新的營養，才能起到和發揮一名規模場長的作用。作為一個農業團體的決策人不但要有十分豐富的農業經驗，還要有關于農業、農機、國家和地方土地政策以及市場需求等多方面的知識。而這些硬件條件仿佛都是為__所設立的，養成多年的看書的習慣讓__成為了農民中的學者，上到國家大的政策方向，下到每個地塊的土質、土況，他都了如指掌。經過自覺地參加管理區組織的各種學習教育活動和上級部門以及農場組織各種科技培訓，不斷加強自身學習，做到了理論與實際相結合，取得了成效。

__從最初僅有一二公頃的土地到此刻的近百公頃的規模農場，不怕吃苦的他每一天在地里摸爬滾打，從春播、夏管到秋收，每一個環節他都親自深入田間地頭進行指揮指導，深知科技才是第一生產力的他平時就注意學習各方面的知識，尤其是在科技種植上，更是廢寢忘食，在忙都要堅持查閱資料、看看什么肥料氮含量高，什么農藥除蟲害好，再累都要做好一天的工作記錄。幾年的時間，便掌握了精細的農業科技知識，積累了豐富的種植經驗，走上了機械化、科技化、規模化的農業致富之路。

可是他并沒有就此滿足，而是開始思考如何突破大豆、小麥增收瓶頸，在土地上獲得更大的效益，他又率先帶領組內人員跟隨區領導調整種植業結構，在很多人都不敢嘗試的情景下，種植水飛薊825畝，為了確保種植試驗的成功，他每一天查閱不一樣的技術資料、詢問農業技術人員，到地里查看苗情，記錄生長情景、氣溫影響及病蟲害防治經驗和做法，在重要的結果期，他時常忙活到半夜，辛苦沒有白費，那一年，他種植的水飛薊實現了畝效益500元，獲得了大豐收。

今年初，有些種植戶因為自我沒車不能及時播到高產期，愁得吃不下、睡不著，應對這種情景，__主動和支部提出，自我要承擔三到五個無機車戶的大田播種工作，且把播種、整地的最好時機全部讓給他所幫扶的種植戶。

__自擔任起家庭農場場長和機車長工作以來，以主人翁精神兢兢業業地干好種植戶交給的每項機車作業工作；他滿腔熱情為種植戶著想，無私奉獻，從而贏得了群眾的一致贊譽。在改革開放、社會經濟轉型，人生觀、價值觀趨向多元化的大背景下，他以自我獨特的事業觀和夢想實現人生價值，自覺摒棄浮躁和實用主義至上的社會心態，堅定地確立了自我愛崗敬業、樂于助人、無私奉獻的人生坐標。

在規模家庭農場管理上，__規模里15戶種植戶進行溝通，在農場大的方針不變的政策下，積極的征求種植戶的種植意見，并同時向規模里的種植戶傳授新的種植技術與科學種植的相關知識，并搜集在科學種植下取得良好效益的先進典型事例，讓規模里的種植戶了解到科學種植才是致富的硬道理，在他不斷的輸入新的種植技術與積極努力的工作下，__規模雖然不是最大，但效益卻明列前芧。規模里的十幾戶人家都說，這個規模真是即省心又放心，地雖然是咱的，可是人家管理的比咱自我還要經心，咱入這個規模算是入對了。

此刻，__正率領著規模中的種植戶，籌備來年的計劃，并盡其所有可能的幫忙著需要幫忙的人。他的行為正應了他常說的一句話：誰都有危難的時候，我不幫誰幫。愿__在農業生產和規模種植的道路上，經濟效益一年上一個臺階。

成績已成為過去，__決心在以后的工作中以不斷創新的工作態度更加嚴格要求自我，在場農業協會和管理區帶領下積極為種地職工群眾傳達各種科技信息為農場的農業改革和發展做出自我應有的貢獻。

勞模先進事跡簡介篇六

20多年始終奮戰在農業第一線，扎根大地、辛勤耕耘，在平凡的工作崗位上，用實際行動詮釋了自己的情懷和夢想，為了大地豐收，甘愿用汗水熱灑沃土。

一、為了農業豐收辛勤耕耘。

__年，__，畢業于__農業學校，被分配到自然條件較艱苦偏僻的日光農技站工作，作為一名基層農技員，看到生產技術落后、糧食產量偏低，自己暗下決心，要把自己所學的農業新知識技術傳授給農民，引導鄉親們學科技、用科技、依靠科技致富。

日光鄉是個半山區鄉鎮，人少田多，大多數數屬于山高水冷的冷漿田，深泥田，單產不高，20___年在縣局業務部門指導下，在糧專資金帶動下，改造中低產深泥田、推廣壟畦栽培技術，在中低產田改造中，堅持和農民同吃、同注同勞動，白天抓示范，晚上搞培訓，在技術操作上，從嚴把好整畦、播種、栽插和施肥關，通過推廣優良品種，使昔日中低產田畝產不足400斤提高到平均畝產600斤，技術推廣項目實施取得較好效益;__年，為了推廣水稻“兩秧”，作為一項新技術，在全鄉推廣我主動請纓，在鄉培訓班上，怕群眾不成功、受損失，我向鄉領導和村干部、群眾鄭重承諾，如果技術不成功，我愿拿出兩個月工資來賠償群眾種子損失，并下到村組搞培訓，觀看“兩秧”音響資料，對技術要點、難點進行咨詢解答，全鄉當年推廣早稻兩秧__畝，占早稻80%，技術推廣提高了糧食單產，政府認可，群眾滿意，97年被評為鄉優秀共產黨員。

二、發展特色農業增加群眾收入。

日光育種區，有的農戶為了眼前利益，私自育種現象嚴重，我作為一名農技人員，為了育種產業發展，及時和農民們進行溝通，與縣種子部門一起，簽訂育種收購合同;全面禁止了私自育種現象，及時做好了政府的參謀。育種面積由原來__畝擴大到4000畝，當年育種大豐收，種子價格也賣得很適中，讓農民們得到了實惠。育種、油菜的栽培配套模式，過去多屬于白菜型油菜品種，單產不高，20___年，全面推廣“甘藍型”雙低油菜新品種，提高了產量和油質。油菜生產獲得了拾金花獎”。

三、實施科技項目帶動全鎮農業發展。

__年，在局指導下，抓好了水稻病蟲害綜合防治工作，取得了較好的成績，被市農業局評為先進個人，__年至今，在縣局安排下，在石橋鎮萬畝水稻高產栽培;石橋鎮綠色大米生產基地;石橋鎮萬畝水稻病蟲害綜防，在這些項目實施中，我能積極參與，項目實施取消了較好的社會效益和經濟效益;深受盛市、縣領導的考察好評。

四、任勞任怨積極開展技術服務。

大力開展送技術到村，技術指導到田間，以促進糧食穩定增產和農民持續增收為工作目標。經常下到村組開展測土配方施取土，全鎮取土樣品90個，對于__年冰凍災害，舉辦培訓班下村指導果農災后進行補救，剪枝、施肥;及時發放技術資料到村組。本著“實際、實用、實效”原則，給群眾面對面講解防凍技術，推廣有機肥、綠色水稻栽培技術，測土配方施肥技術、化工除草、病蟲害綜防技術，農藥施用技術。根據不同農事季節，不定期下村解答農戶農業生產中的疑難問題。在__年工作中，全鎮災后生產補救，香蔥栽培。

種植。

農業污染源調查都取了較好的成績。

一份耕耘，一份收獲。二十多年的農技推廣，無私奉獻精神，受到縣鎮領導好評，群眾滿意，__年被局評為農業工作先進個人，__年被評為__縣勞動模范。

勞模先進事跡簡介篇七

_，女，20___年10月出生，漢族，大專學歷，中共黨員，中興—___股份有限公司擔任連鎖超市收銀組長，高級收銀員。

20___年參加工作以來，思想積極要求進步，她把自己遠大的人生理想、信念同平凡的收銀服務工作緊密相連，樹立了正確的人生觀和價值觀。她在收銀崗位上兢兢業業、無私奉獻。在思想作風上謙虛謹慎、真誠坦率；在工作作風上雷厲風行、勇于創新；特別在業務技能上刻苦專研、精益求精。為降低顧客時間成本，她千方百計參加各種培訓，四處拜師學藝，不放過任何學習和提高自己業務技能的機會。憑借著“快、穩、準”的嫻熟技能，不斷創造收款額的新紀錄。在_省第三屆、第四屆“銀聯杯”收銀技能大賽中連續獲得冠軍，并成為我省首例兩次榮獲_省“五·一”勞動獎章的獲得者。

為了提升服務品質，她潛心專研消費心理學、柜臺語言藝術。時刻牢記“一切為方便顧客”的企業宗旨，把“急顧客之所急、想顧客之所想”作為她的服務理念。以“人性化”的服務方式為顧客提供“親人式、朋友式、貴賓式”的超值服務。不斷創新服務方式滿足特殊顧客需求，提高顧客滿意度。用真誠付出贏取了每一位顧客的信任。作為全國青年文明號號長，她勤于思考、注重梳理、善于總結、勇于開拓，不斷創新培訓模式。她采用多種方法和途徑將自己精湛的業務技能毫無保留地傳授給周圍的青年職工，使得收銀班組全員的業務技能不斷提升，“收銀姐妹”的美譽家喻戶曉。在她的帶領下，收銀班組先后被評為_市“工人先鋒號”、_省“巾幗示范崗”、全國青年文明號等榮譽稱號。她還帶領青年伙伴積極參加青年志愿者活動，為失學兒童、孤寡老人捐款捐物等社會公益活動，并常年為特困群體送貨上門，盡展新時期青年勞模的愛心和風貌。

她先后獲得_市十大杰出青年崗位能手、_市勞動模范、_商業服務品牌—收銀小狀元、_省巾幗建功標兵、_省“三八紅旗手”、_五一獎章、_省勞動模范、全國商業服務明星、全國商業服務業技術能手等榮譽稱號。

勞模先進事跡簡介篇八

現年__歲的____，自擔任一開隊隊長以來，憑著一腔熱血、務實求真、技術精湛的精神，一步一個腳印，始終以黨的方針、路線為指引，積極向上的工作態度，迎難而上，奮力拼搏，使一開隊成為一個敢啃硬骨頭、敢打硬仗、勇挑重擔的一支“鋼鐵”隊伍，因工作突出曾多次被評為集團公司勞動模范、科技創新工作者等多項榮譽稱號。

嚴格管理不松手，質量標準不走樣是____長期堅持的工作原則。他常對員工們說：“要上崗要上標準崗，干活要干標準活”。在每條巷道的施工中，___都把質量標準化管理放在首位，無論從巷道成型、錨桿的打設，還是噴漿質量、巷道的文明施工等方面，他都嚴格要求員工按質量標準進行施工。并先后制定了工程質量標準化管理制度、工程質量同驗收管理人員工資掛鉤等多項規章制度。就過去的四采區14161上下巷掘進任務和安裝綜采設備都保質保量的完成礦下達的任務，處理突發隱患百余起。

分鐘以上，再加上又是黨政一把抓，升井后還要梳理地面的資料整理情況，使“雙基建設”“員工培訓”“內部市場化”等工作名列公司前茅。

___不但能干、實干，還“會”干。他積極通過技術創新推動開拓工作上臺階。在東風井聯絡巷施工期間，因耙巖機要跟隨工程進度移動，因此掩蓋風水管和電器設備成了一個難題，___琢磨出利用廢舊鋼管稍微加工，可直接扣住落底的電纜和風水管路不受放炮飛石的損壞，及不增加材料的浪費又減少隱患、事故的發生，也便于挪動，在有效提高工作效率的基礎上，也增加了安全效果。

公司組織創造建“雙基”建設工作以來，黨政領導井上井下積極配合，多次受到公司的好評。

閱盡征程好風光，更有勝景在前頭。如今，___同志正帶領全隊員工以更加飽滿的工作熱情，發揚成績，無私奉獻。因為他知道，自己有一份執著的追求，那就是：扎根煤海，干事創業，做一名出色的“煤海開拓者”，為__公司的輝煌發展貢獻力量。

勞模先進事跡簡介篇九

l.我們收到并研究了貴單位發出的“中央公園”裝修工程施工承包招標文件，除在投標文件中明確提出的差異外，我們對招標文件的全部內容予以確認，愿意按招標文件的規定承擔該工程的施工工作，嚴格執行我們所承諾的責任和義務。

2.我們承認投標承諾書、投標報價表及根據招標文件所提供的其他所有文件為我們投標文件的組成部分，并愿意根據招標文件修改其中的任何缺陷。

3.如果我們中標，我們保證按招標文件的要求和招標人簽訂施工合同，并選派合格人員實施該合同。

4.我們同意在投標截止日起【30】天內遵守本投標文件，在此期限期滿之前的任何時間，本投標文件一直對我們具有約束力。

5.我們投標報價總額為【】，我們聲明本投標報價己考慮了所有因素，在投標有效期內投標價格保持不變。

6.在簽訂和執行正式合同之前，本投標文件、招標文件連同你方書面的中標通知書，構成我們雙方之間有約束力的合同。

7.我們理解你方不一定必須接受最低報價的投標或你方收到的任何投標承諾書的約束，同時也理解，如果我們未中標你方將不負擔我們的任何投標費用。

8、我們認為你們在授予合同前，有選擇或拒絕部分甚至全部投標人的權利，并同意你們對所采取的行為不做任何解釋。

10、承諾中標后，投入本工程的主要人員（項目經理、副經理、總工程師及主要技術人員）、主要機械設備及儀器、儀表等要保持相對穩定；未經發標單位同意，不得更換。

11、承諾除滿足合同工期外，由于審批等原因而調整工程進度時不再另外增加費用；承諾根據工程進度情況，整體工期或局部工期可根據建設單位的"要求，進行調整，以滿足工期的實現，且對由此引起的趕工或窩工等費用不提出索賠要求。

12、明確承諾，嚴格執行國家有關環境保護等方面的有關規定，認真做好生態環境保護工作。

13、我方承諾無條件執行項目法人和監理工程師關于施工接口的工作劃分，確保本工程的建設工期。

投標人：威建設（集團）股份有限公司。

法定代表人（或授權代表）簽字。

日期:20xx年3月5日

勞模先進事跡簡介篇十

村級集體經濟從“揭不開鍋”，到20__年達到124萬元，_帶領東門村打了個漂亮的翻身仗。為了爭項目、籌資金，他厚著臉皮、碰過頭皮、磨破嘴皮、跑破鞋皮，村民們親切地稱他為“四皮”書記。

探索：開辟黨小組考核“試驗田”

這幾天，_忙壞了，線上線下不歇氣。“5月如約而至，東門村梔子花海等你來!”線下，他是_省第一屆梔子花節的“操盤手”;線上，他又客串起了“代言人”，通過朋友圈向游客發出熱情邀請。

當過兵，扛過槍，下過海，經過商……最終他將人生坐標鎖定在東門村，在村支書的崗位上堅守23年。“村上底子薄，要發展村級集體經濟，比登天還難。”_記憶猶新，20__年并村之初，東門村集體經濟“揭不開鍋”，全村負債近30萬元。

“龍頭怎么甩，龍尾怎么擺。要想收拾‘爛攤子’，得找到發展新路子。”_尋思著，基層工作千頭萬緒，抓好黨建“牛鼻子”，黨員關鍵少數的作用才能充分發揮。于是，他在東門村率先開辟黨小組考核“試驗田”，對黨小組組長實行績效考核制，干與不干、干多干少、干好干壞完全兩個樣，打分情況直接與工資掛鉤，激活支村兩委干部隊伍活力。

轉變：抱團創業壯薄弱村“筋骨”

“張書記，水泥路啥時通到家門口?”“張書記，娃娃們上學要走遠路，我們不放心。”……村民們挨個“倒苦水”。可巧婦難為無米之炊，東門村常年靠財政“輸血”，村級集體經濟為負數，這讓_犯了難。

轉機出現在20__年，東門村啟動村部辦公大樓建設，可在選址上，大伙各執一詞。“選址集鎮，一樓門面可出租，租金有保障。”近九成村民代表提議將村部辦公樓建在集鎮上，盼著集體當上“包租公”。“集鎮人流車流集中，交通擁堵怎么辦?”_當即發問。

“建村部，圖的不是眼前，而是長遠。”_給村民們打了個形象的比方，譬如買雞，是要一口吃了快意當前，還是養大了天天生“金蛋蛋”?“咱東門村好地方，森林覆蓋率80%，青山綠水就是最大的優勢。”_將盤算了很久的發展大計脫口而出：“村部建在蒿山下，可開發利用的土地、山林、水面多，將來的方向，要以蒿山為中心開發旅游景區，發展壯大村級集體經濟，給子孫后代留個會下‘金蛋蛋’的母雞。”

“張書記，你看得遠，我們跟著干!”一場爭吵，在村民異口同聲地表態中宣告結束。以此為起點，以_為“班長”的支村兩委班子成員，帶領村民發展村級集體經濟，開啟抱團創業模式，東門村掀開嶄新一頁，熱火朝天的建設拉開序幕。

逆襲：能人掌舵村民嘗到甜頭。

人心齊，泰山移。村民們有錢出錢、有力出力。20__年，黨員發動“眾籌”，共募集50萬元啟動資金，投入蒿山生態農莊、餐飲中心建設。20_年，“好食上”餐飲有限公司入駐蒿山生態農莊，村集體“腰包”有了首筆入賬。20_年至20_年，黨員們又帶頭“眾籌”，先后籌資300萬元，用于建設蒿山生態農莊游客接待中心。

20_年，東門村贏得了_一家知名餐飲公司的青睞，將東門村作為員工培訓基地，每年支付租金30萬元，村級集體經濟有了穩定收入。

有了_“掌舵”，東門村集體經濟如滾雪球般壯大，全村土地合作經營總面積達到94.3%，流轉土地4937畝。2018年，東門村集體擁有總資產2749.78萬元，村級集體經濟收入為124.65萬元，_市美麗鄉村示范村、_省村級集體經濟發展進步村、_省休閑鄉村示范點、_省美麗鄉村示范村、_省集體經濟強村、中國美麗休閑鄉村等榮譽紛至沓來。

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勞模先進事跡簡介篇十一

30年前，胸懷當一名救死扶傷白衣戰士的赤誠之心，跟隨家父盛壽山學習中醫，被鄉衛生院錄用為鄉村醫生。從此，他在學醫的道路上孜孜以求、奮力前行。他用3年時間硬是啃下了10多本中醫高等院校大部分教材，通過中醫自學考試獲得大專文憑，被市衛生局錄用到x鄉衛生院工作。農村頸肩腰腿痛的病人多，筋骨關節病的發病率高，就診看病的農民總期望花錢少、效果好、恢復快。一位年近50歲的中年婦女患“肩周炎”上肢疼痛、不能下地勞動,因耽誤了農時而欲尋短見的事情深深刺痛了他的心，被攪得徹夜難眠。祖國傳統醫學的針灸推拿技術簡、便、驗、廉，農村百姓太需要了。他毅然放棄體面輕松的中醫內科門診，去當時的南京鐵道醫學院附屬醫院進修針灸推拿，決心傳承這一既累腦又耗體力的中醫診療事業。他跟隨南京中大醫院張朝純教授學習，白天門診、病房輪軸轉，看病查房、書寫醫療文件滿負荷，晚上圖書館、宿舍挑燈夜讀，收集整理老師的醫案，記下學習心得10萬多字。“到大醫院進修學習的機會太難得了”，他在電話中對家人老是重復這句話，節假日一頭扎進閱覽室，翻閱大量實用性強的醫書和雜志，忙碌于病人床邊和診療桌前。為精準掌握一個針灸穴位，熟練運用一種推拿手法，他在同事身上比劃，在自己身上練習。“寧可自己多‘受罪’，不要讓群眾受病累”他常跟同事嘮叨著。進修結束回到單位后，遇到療效不理想的病例，他電話請教南京的老師，上網查看資料，休息天領著病人上、奔，請名老中醫會診，及時解除群眾病痛的同時，登門拜師學藝，學到了一些名醫的獨門技藝。求知若渴，不恥下問，日積月累，總結創新，他終于練就了一手絕活，并發表3篇相關論文,2017年又通過副高職稱的評審。

掏心待病人?德藝傳四方。

每天上班，都是以一張純樸的笑臉、一聲善意的問候、一句美好的祝福，迎接前來診治的每一位患者。多年來，不知有多少個病人因疾病痛苦而來、又因醫到病除高興而去。最讓病人難忘的是他問長問短、問寒問暖的熱心，一絲不茍、精益求精的責任心，給四面八方前來就診的群眾留下妙手回春的一片真情。2017年10月，x市天和國際花園38歲的李某，因右面頰部皮膚粗糙呈癩狀2年，如蟲爬行般的或痛或癢、或干或濕，曾被多家醫院診斷為皮膚過敏癥，而且一直口服抗過敏藥物及膏藥外用。因為聽朋友介紹說衛生院中醫推拿對疑難病有一定的療效，帶著一份疑慮、抱著一絲期待，來到衛生院找到。經過仔細檢查，認為是頸椎錯位引起氣血不能運行到局部(頸2皮神經分部區域),皮膚失去營養而成。耐心診查,細致講解，針對病人個體制定精準治療方案，僅經過兩次治療，病人竟奇跡般的痊愈了。為表示感激之情，她特意送來了寫有“妙灸神針醫百病，德藝雙馨傳四方”字樣的錦旗。同年5月，安徽省天長市界牌鎮一名50歲的女患者李某，頭搖2017年，7年前曾在某醫院住院治療21天，診斷為“痙攣性斜頸”，伴頭暈心慌耳鳴，治療效果不佳。發作期間曾因坐臥抖動不停，故多年來沒有睡過一次安穩覺。慕名找到，仔細檢查后發現患者頸椎反弓，診斷為頸椎病，通過三個療程的精心治療，病人的不適明顯好轉。本鄉一位65歲的陳某，因患頸椎病經常昏倒，常年不能勞作，有一次竟然在人家出孝時突然昏倒。到上海大醫院求醫時，要他花5萬元做頸椎手術，后因病房緊張回來抱著試試看的心態找到。上網把病情與中醫、針灸推拿界專家交流，汲取他人之長，拿出針對性的治療方案，陳某病情好轉后到現在一直做著瓦工。

一年365天，針灸推拿科門診的病人總是絡繹不絕，為保證病人治療的連續性，他是上下班連軸轉;為照顧老年病人就醫不便，他經常送醫送藥到病人的家中;為掌握病人治療的效果，他日常進行電話隨訪。他以自己良好的醫德、精湛的技藝塑了新時代中醫的形象，鄰近的鄉鎮包括安徽天長、儀征等地都傳頌著“大醫精誠”的美名。

學習吳登云?共鑄回漢情。

多年來，總是把組織的表揚作為動力、把群眾的感激作為鞭策，把每天工作作為新的起點，始終保持傳承創新的勇氣、勤勉踏實的心氣，在中醫針灸推拿技術上求精、求細、求效。他常說：“我要以‘白衣圣人’吳登云為榜樣，錘煉品德，修身正行，塑造自我，病人自在，我就自在。”以自己的言行影響和激勵著身邊的同事，衛生院的中醫內科、骨傷科、肛腸科及中藥房和煎藥室穩步發展、特色鮮明，他與5位中醫同仁踐行著“健康所系，性命相托”的醫學誓言，憑著對生命的尊重與珍愛，對患者及其家人盡心盡責的理念，忠實地履行著白衣天使的神圣職責，深受當地回漢群眾的一致好評。在他和同事們共同努力下，所在科室被評為“x市重點中醫專科”，所在衛生院也先后創成“x省示范鄉鎮衛生院”、“x省鄉鎮衛生院示范中醫科”。